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<p> Zur weiteren Professionalisierung und strategischen Stärkung unseres Finanzbereichs suchen wir eine*n Teamleiter*in Buchhaltung (m/w/d) mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität, der*die gemeinsam mit der Geschäftsführung und einem kleinen Team sowohl operative Finanzaufgaben übernimmt als auch erste Führungsverantwortung trägt.</p><h1> Teamleiter*in Buchhaltung (m/w/d)</h1><h2> Stellenbeschreibung</h2><ul> <li>  Disziplinarische und fachliche Führung sowie Weiterentwicklung des Teams </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, den Bereichsleitungen, anderen Leitungen und dem Controlling </li> <li>  Verantwortung für pünktliche Monatsabschlüsse/ Quartalsabschlüsse und die dazugehörigen betriebswirtschaftlichen Auswertungen </li> <li>  Vorbereitung und Begleitung von Jahresabschlüssen </li> <li>  Eigenständige Vorbereitung, idealerweise Erstellung von Steuererklärung für fünf Gesellschaften </li> <li>  Vorbereitung und Durchführung von Verwendungsnachweisen </li> <li>  Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Buchführung </li> <li>  Planung und Überwachung der Liquidität zur finanziellen Stabilität des Unternehmens </li> <li>  Erste Ansprechperson für alle buchhalterischen und steuerlichen Fragestellungen </li> <li>  Kontinuierliche Optimierung und Weiterentwicklung interner Buchhaltungsprozesse </li></ul><h2> Du bringst mit</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes kaufmännische Ausbildung mit dem Schwerpunkt Rechnungswesen und Steuern oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise ergänzt durch Erfahrungen in werteorientierter und situativer Führung </li> <li>  Fundierte Kenntnisse im Handelsrecht (HGB), in relevanten steuerlichen </li> <li>  Fragestellungen und idealerweise im Gemeinnützigkeitsrecht </li> <li>  Hohe Affinität zu Zahlen, Kommunikationsstärke, hohe Dienstleistungsorientierung und eine strukturierte sowie verantwortungsbewusste Arbeitsweise </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse </li></ul><h2> Wir bieten dir</h2><ul> <li>  Unbefristeter Arbeitsvertrag sowie über 30 Tage Erholungsurlaub </li> <li>  Vergütung nach dem Tarifvertrag AWO NRW EG 10* (3.827,80 € - 5.574,39 €/ Monat bei 39 Wochenstunden) und eine Jahressonderzahlung </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Persönliche und fachliche Weiterbildungen verbunden mit Entwicklungschancen </li> <li>  Aktive Gesundheitsfürsorge und die Möglichkeit des eBike-Leasings (nach Ihrer erfolgreichen Probezeit) </li> <li>  Persönliche Wertschätzung, Zusammenarbeit auf Augenhöhe und ein gutes Arbeitsklima </li> <li>  Schutz- und Rechtekonzept </li> <li>  Mitgestaltung der Zukunft </li> <li>  Nachhaltigkeitskonzept </li></ul><h2> Eckdaten</h2><ul> <li>  Nummer: 154115 </li> <li>  Erstelldatum: 22.09.2025 </li> <li>  Fachbereich: Verwaltung </li> <li>  Einrichtung:  <br>  Verwaltung, Bahnstraße 59, 40822 Mettmann </li> <li>  Region: Nordrhein-Westfalen / Kreis Mettmann </li> <li>  Zum / ab: 01.11.2025 </li> <li>  Festanstellung </li> <li>  Vollzeit </li> <li>  Gehalt: Tarifvertrag AWO NRW EG 10* (3.827,80 € - 5.574,39 €/ Monat bei 39 Wochenstunden) </li></ul><p> Bewerbungen über die Karriereseite der AWO Mettmann - <a href="http://www.awo-kreis-mettmann.de" target="_blank">www.awo-kreis-mettmann.de</a></p><h3> Kontakt</h3><p> Michaela Geßen <br> Telefon: 02104/9707-62</p><h3> Standort</h3><p> Mettmann</p><p> AWO Kreis Mettmann gemeinnützige GmbH <br> Bahnstraße 59 <br> 40822 Mettmann <br> <a href="http://www.awo-kreis-mettmann.de" target="_blank">www.awo-kreis-mettmann.de</a></p>

Teamleiter*in Buchhaltung (m/w/d)

<h1> Teamleiter Reinigung (m/w/d)</h1> Wir suchen zur Sicherstellung eines qualitativ hochwertigen und hygienisch einwandfreien Zustandes aller Betriebsgebäude, Fahrzeuge und Liegenschaften im Streckennetz einen Teamleiter Reinigung (m/w/d). Ihre Aufgaben <ul>  <li>   Sie sind Teamleiter im Sachbereich Reinigung und fungieren in Ihrer Rolle auch als stellv. Sachbereichsleitung umfänglich in dessen Aufgabengebiet und als fachliche Führung der unterstellten Mitarbeitenden.  </li>  <li>   Sie planen und überwachen eigenverantwortlich alle relevanten Aufgabenbereiche und sorgen für einen reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft. Ihr Aufgabengebiet umfasst dabei die Abnahme und Freigabe von Reinigungsleistungen (inkl. Externer Dienstleister) und die sachliche Rechnungsprüfung wie auch die Organisation interner Prozesse wie beispielsweise die Schichtplanerstellung, Einsatzplanung der Mitarbeiter und die jährliche Urlaubsplanung.  </li>  <li>   Sie sichern die Qualität der Reinigungstätigkeiten und führen Bewertungen durch Begehungen, Besichtigungen und Stichprobenkontrollen durch.  </li>  <li>   Sie verantworten und dokumentieren die Einweisung und Unterweisung der eigenen Mitarbeiter und externen Dienstleister. Hierbei führen Sie unter anderem eigenverantwortlich UVV-Unterweisungen, Vermittlungen von Orts- und Streckenkunde sowie geeignete Reinigungstechniken durch.  </li>  <li>   Die Materialdisposition der benötigten Reinigungs- und Hilfsstoffe sowie die Disposition der Arbeitskleidung für die Mitarbeiter im Team runden Ihr Aufgabenprofil ab.  </li> </ul> Ihr Profil <ul>  <li>   Sie haben eine abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung zum Facharbeiter im Berufsbild Gebäudereiniger oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation.  </li>  <li>   Sie können eine langjährige Berufserfahrung vorweisen und besitzen gute Fachkenntnisse im Bereich der Gebäude-, Fahrzeug-, Sanitär- und Glasreinigung sowie gute Hygienekenntnisse und Wissen zur professionellen Aufbereitung von Fußböden und Sichtflächen.  </li>  <li>   Idealerweise können Sie durch Zusatzschulungen erweiterte Kenntnisse im Bereich professionelle Aufbereitung, Hygieneschulung und Einsatz neuer Reinigungstechniken vorweisen.  </li>  <li>   In Ihrer Rolle als Führungskraft bringen Sie sehr gute Organisations- und Moderationsfähigkeiten sowie Führungskompetenz und Durchsetzungsvermögen mit.  </li>  <li>   Sie zeichnen sich durch Ihre Eigeninitiative, Selbstständigkeit, ein hohes Maß an Sorgfalt und Ihre Selbstständigkeit aus.  </li>  <li>   Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B. Die Erlaubnis zum Führen von Flurförderzeuge liegt idealerweise vor oder es besteht die Bereitschaft dies zu erwerben.  </li> </ul> Wir bieten <ul>  <li>   Wir bieten Ihnen die Mitarbeit in einem leistungsfähigen, lokal verankerten Unternehmen sowie eine spannende Herausforderung in einem auf Nachhaltigkeit bedachten Konzern.  </li>  <li>   Wir zahlen die branchenübliche Vergütung nach dem bei uns gültigen TV-N (Tarifvertrag für Nahverkehr).  </li>  <li>   Wir fördern Sie mit einer maßgeschneiderten Weiterbildung - intern und extern.  </li>  <li>   Wir bieten eine vom Arbeitgeber mitfinanzierte betriebliche Altersversorgung.  </li>  <li>   Wir haben außerdem für unsere Mitarbeiter (m/w/d) eine eigene Kantine, Parkplätze und die Möglichkeit ein Jobticket zu nutzen.  </li> </ul> Sie suchen eine neue Herausforderung? Wir suchen Sie! <p>  Bewerben Sie jetzt online mit üblichen Bewerbungsunterlagen: Lebenslauf, Zeugnisse/Zertifikate, Kopie des Führerscheins (Vorder- und Rückseite). Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht und werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.  <br>  <br>  Ihr Ansprechpartner für Rückfragen:  <br>  Andreas Schenk  <br>  <a href="mailto:Andreas.Schenk@kvvks.de" target="_blank">Andreas.Schenk@kvvks.de</a>  <br>  0561/782-2103 </p>

Teamleiter Reinigung (m/w/d)

<p> Als Landratsamt bieten wir kommunale und staatliche Leistungen aus einer Hand. Bildungsorientiert, kulturbegeistert, wirtschaftsnah und menschlich gestalten wir die Heimat von 80.000 Bürgerinnen und Bürgern. Werden Sie Teil unseres Teams, damit wir auch weiterhin für jede Aufgabe gerüstet sind.</p><p> Im Zuge der SGB-VIII-Reform wird die Zuständigkeit für alle Kinder und Jugendlichen mit und ohne Behinderung schrittweise in die Zuständigkeit der Jugendämter überführt.</p><p> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist folgende Stelle im Landratsamt Lindau (Bodensee), Fachbereich Jugend und Familie, zu besetzen:</p><h1> Verfahrenslotse gem. § 10b Abs. 1 und Abs. 2 SGB VIII in Vollzeit (m/w/d) <br></h1><h3> Ihre Aufgaben § 10b Abs. 1 SGB VIII – vielseitig und verantwortungsvoll</h3><ul> <li>  Unabhängige Beratung zu Leistungen der Eingliederungshilfe nach SGB VIII und SGB IX sowie zu weiteren fachlichen und sozialen Hilfemöglichkeiten nach Bedarf. </li> <li>  Unterstützung bei der Inanspruchnahme von Leistungen und Hinwirken auf die Inanspruchnahme von Rechten. </li> <li>  Vernetzung mit den Institutionen und Kooperationspartnern im Bereich der Behindertenhilfe und Jugendhilfe. </li> <li>  Aufbau von fallbezogenen Kooperationsstrukturen mit allen Sozialleistungsträgern und deren Einrichtungen. </li></ul><h2> Ihre Aufgaben § 10b Abs. 2 SGB VIII – vielseitig und verantwortungsvoll</h2><ul> <li>  Unterstützung des Trägers der öffentlichen Jugendhilfe bei der Zusammenführung der Leistungen der Eingliederungshilfe gem. § 10b Abs. 2 SGB VIII. </li> <li>  Mitwirkung im Clearingverfahren der Eingliederungshilfe des SGB VIII, insbesondere im Bereich Teilhabe an Bildung. </li> <li>  Datenerhebung in Bezug auf Angebote der Eingliederungshilfe und Erfahrungswerte in der strukturellen Zusammenarbeit mit anderen Stellen und öffentlichen Einrichtungen, insbesondere anderen Rehabilitationsträgern. </li> <li>  Öffnung, Aufbau und konzeptionelle Weiterentwicklung bisheriger Jugendhilfeangebote für Kinder und Jugendliche mit Behinderung in Zusammenarbeit mit den relevanten Abteilungen des Fachbereichs Jugend und Familie sowie den Trägern der freien Jugendhilfe. </li> <li>  Dokumentation und Berichterstattung im Jugendhilfeausschuss. </li></ul><h3> Ihr Profil – qualifiziert und motiviert</h3><ul> <li>  Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, der Sozialpädagogik (Diplom FH / Bachelor) oder eine vergleichbare Ausbildung, ein Hochschulstudium mit dem Schwerpunkt Sozialwissenschaften oder ein Studium der Verwaltungswissenschaften </li> <li>  Berufserfahrung, Beratungs- und Kommunikationskompetenzen in der Jugend- oder Eingliederungshilfe sind wünschenswert </li> <li>  Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse der gesetzlichen Grundlagen der Sozialgesetzbücher insbesondere des SGB VIII, SGB IX, SGB X und BTHG </li> <li>  Sie verfügen über Wissen zu unterschiedlichen Behinderungsformen und den daraus sich ergebenden Teilhabebedarfen </li> <li>  Sicheres und höfliches Auftreten sowie Verständnis für die Lebenswelt von jungen Menschen mit Behinderung und deren Familien sind für Sie selbstverständlich </li> <li>  In Stresssituationen behalten Sie einen klaren Kopf und überzeugen durch eine strukturierte und priorisierte Bearbeitung der anfallenden Aufgaben. </li> <li>  Sie verfügen über ein hohes Organisationstalent, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit. </li> <li>  Sie verfügen über gute EDV-Kenntnisse und sind sicher im Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen. </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen – attraktiv und lukrativ</h3><ul> <li>  Eine unbefristete Vollzeitstelle. </li> <li>  Eine Vergütung nach Entgeltgruppe S 15 TVöD-SuE, EG 10 TVöD, A10 / A11 BayBG entsprechend den jeweiligen Voraussetzungen. </li> <li>  Fachspezifische Fortbildungsmöglichkeiten. </li> <li>  Vielseitige interne Fortbildungsmöglichkeiten und Firmenfitness. </li> <li>  Ein abwechslungsreiches und vielfältiges Aufgabengebiet. </li> <li>  Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten mit der Möglichkeit, mobil zu arbeiten. </li> <li>  Eine aufgeschlossene und sehr gute Teamatmosphäre. </li></ul><p> Die Stelle ist, den gesetzlichen Anforderungen entsprechend, grundsätzlich teilbar.</p><p> Die Integration auch von Menschen mit Beeinträchtigung ist für uns dabei selbstverständlich. Ihre abwechslungsreichen Aufgaben können Sie im Rahmen flexibler Arbeitszeiten erledigen, um Beruf, Familie und Freizeit perfekt zu verbinden – all das in einem lebenswerten, vielfältigen Landkreis in einer der landschaftlich schönsten Regionen Bayerns.</p><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Bei Interesse bewerben Sie sich bitte mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis spätestens 16.11.2025 online unter <a href="http://www.landkreis-lindau.de/karriere" target="_blank">www.landkreis-lindau.de/karriere</a>.</p><p> Für Informationen stehen Ihnen Herr Andreas Knöpfle, Teamleitung Pädagogische Dienste und Jugendhilfeplanung, unter Tel. 08382 270-173 und Herr Christian Ohneseit, stellvertretende Fachbereichsleitung Personal und Organisation, unter Tel. 08382 270-118 gerne zur Verfügung.</p><p> Landratsamt Lindau (Bodensee) • Fachbereich Personal und Organisation <br> Postfach 33 22 • 88115 Lindau (Bodensee) • <a href="http://www.landkreis-lindau.de" target="_blank">www.landkreis-lindau.de</a></p>

Verfahrenslotse gem. § 10b Abs. 1 und Abs. 2 SGB VIII in Vollzeit (m/w/d)

<p> Sana Kliniken <br> Duisburg GmbH</p><h1> Assistenz (m/w/d) für die Geschäftsführung</h1><p> Duisburg, Zu den Rehwiesen 9 <br> Vollzeit</p><p> Die Sana Kliniken Duisburg GmbH betreibt zwei Krankenhäuser: Zum einen die Wedau Kliniken, zum anderen das Bertha-Krankenhaus in Duisburg-Rheinhausen. Beide Kliniken sind ein nach modernen Gesichtspunkten ausgestattetes Lehrkrankenhaus der regionalen Spitzenversorgung und mit insgesamt 18 Fachabteilungen und 678 Betten eines der größten Häuser unter den über 50 Häusern der Sana Kliniken AG. Derzeit stellen ca. 1.550 Mitarbeiter in den verschiedenen Berufsgruppen rund um die Uhr eine moderne Patientenversorgung sicher. Die Sana Kliniken Duisburg sind ein Krankenhaus der Maximalversorgung und Lehrkrankenhaus der Universität Duisburg-Essen und behandeln jährlich ca. 22.000 stationäre Patientinnen und Patienten. Weitere rund 60.000 Patienten werden ambulant versorgt. Das Klinikum verfügt zudem über drei Institute und ein angeschlossenes Ärztezentrum.</p><h3> Deine Vorteile</h3><ul> <li>  Betriebliche Altersvorsorge | Wir unterstützen dich auch im Alter </li> <li>  Flexibel mobil | Vergünstigtes Deutschland-Ticket oder E-Bike? Bei uns bekommst du beides! </li> <li>  Fort- und Weiterbildungen | Wir unterstützen deine berufliche Weiterentwicklung </li> <li>  Café Kanne | Nutze unsere Cafeteria zu vergünstigten Konditionen </li> <li>  E-Learning- Programme | Damit du immer up-to-date bist </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Familienfreundliche Unternehmenskultur </li> <li>  Darüber hinaus bieten wir durch eine Kooperation mit der Lebenshilfe „Kita Wunderland“ exklusiv Kindergartenplätze für Kinder ab 3 bis 6 Jahren </li></ul><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Vor- und Nachbereitung von Besprechungen und Konferenzen sowie Abstimmung der Termine mit den Teilnehmern </li> <li>  Telefonate mit Kunden und Mitarbeitern sowie Beantworten der Kommunikation der Geschäftsführung </li> <li>  Verfassen von Briefen, Memos und Verträgen </li> <li>  Teilnahme an Sitzungen und Führen von Protokollen während der Sitzungen </li> <li>  Erstellen von Analysen, Briefings und Entscheidungsvorlagen </li> <li>  Qualitäts- und Projektmanagement sowie Vertretung im Beschwerdemanagement </li> <li>  Buchung von Geschäftsreisen und Abrechnung von Spesen sowie Rechnungsbearbeitung und deren sachliche Freizeichnung </li> <li>  Konzerntätigkeiten (Arbeiten für die Innenrevision, Pflege der Stammdaten, Risikomanagement, Vertragsmanagement) </li></ul><h3> Dein Profil</h3><ul> <li>  Organisationsfähigkeit und Zielstrebigkeit </li> <li>  Gutes, flexibles Zeitmanagement und Erfahrung in der Projektorganisation </li> <li>  Schnelle Informationsauffassungsgabe </li> <li>  Strategisches und konzeptionelles Denken </li> <li>  Koordinations- und Teamfähigkeit </li> <li>  Gute Umgangsformen und sicheres Auftreten </li> <li>  Perfekt in Wort und Schrift </li></ul><h3> Deine Tätigkeitsinfos</h3><p> Tätigkeits-ID</p><p> 4801</p><p> Tätigkeitskategorie</p><p> Management und Verwaltung</p><p> Veröffentlicht am</p><p> 22.10.2025</p><p> Erfahrungsniveau</p><p> Berufserfahrene</p><p> Beschäftigungsverhältnis</p><p> Festanstellung</p><p> Arbeitgeber</p><p> Sana Kliniken Duisburg GmbH</p><p> Einsatzort</p><p> Duisburg, Zu den Rehwiesen 9</p><h3> Dein Ansprechpartner</h3><p> Christopher Gebhardt (<a href="mailto:christopher.gebhardt@sana.de" target="_blank">christopher.gebhardt@sana.de</a>)</p><h3> Dein Kontakt</h3><p> Ansprechpartner: Christopher Gebhardt (<a href="mailto:christopher.gebhardt@sana.de" target="_blank">christopher.gebhardt@sana.de</a>)</p><h3> Deine Tätigkeitsinfos</h3><ul> <li>  Tätigkeits-ID: 4801 </li> <li>  Arbeitgeber: Sana Kliniken Duisburg GmbH </li> <li>  Einsatzort: Duisburg, Zu den Rehwiesen 9 </li> <li>  Zeitmodell: Vollzeit </li> <li>  Erfahrungsniveau: Berufserfahrene </li> <li>  Beschäftigungsverhältnis: Festanstellung </li> <li>  Veröffentlicht am: 22.10.2025 </li></ul><h4> #AberBitteMitSana</h4><p> Die Sana Kliniken AG ist eine der größten Klinikgruppen in Deutschland. Das Unternehmen zählt zu den bedeutendsten Anbietern im Bereich integrierter Gesundheitsdienstleistungen. Von der Prävention über die ambulante und stationäre Versorgung bis hin zu Reha, Nachsorge, Heil- und Hilfsmitteln in unseren Sanitätshäusern sowie B2B-Services (Einkauf, Logistik, MedTech und Management-Services) versorgen wir Patienten, Unternehmen und externe Gesundheitseinrichtungen seit Jahrzehnten mit Qualitätsmedizin und exzellenten Dienstleistungen.</p><p> Finde bei uns den richtigen Platz für deine Karriere und bewirb dich direkt über unser Bewerberportal! Bewerbungen per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.</p><p> Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.</p><p> Wir bieten jedem Kandidaten / Mitarbeiter gerne das Du an und haben unser digitales HR-System auch darauf ausgerichtet. Möchtest du lieber gesiezt werden, teile uns dies gerne mit und wir werden es im persönlichen, nicht systemischen Kontakt, berücksichtigen.</p><p> Bitte beachte unsere Datenschutzhinweise unter <a href="http://www.sana.de/datenschutz" target="_blank">www.sana.de/datenschutz</a></p>

Assistenz (m/w/d) Geschäftsführung

<h1> Assistenz / Sekretär (m/w/d) der Geschäftsführung</h1><p> Für unser Eduardus-Krankenhaus in Köln suchen wir ab sofort einen Assistenten / Sekretär (m/w/d) der Geschäftsführung!</p><br><br><p> Ihre Aufgaben</p><br><ul> <li>  Sie führen eigenverantwortlich das Sekretariat der Geschäftsführung </li> <li>  Sie planen und koordinieren Termine </li> <li>  Die Vorbereitung und Bearbeitung sämtlicher Geschäftskorrespondenz fällt in Ihren Aufgabenbereich </li> <li>  Sie unterstützen die Geschäftsführung zielgerichtet im Tagesgeschäft </li> <li>  Ihre Zuständigkeit umfasst ebenso die Steuerung und Betreuung von Versicherungsangelegenheiten </li> <li>  Die Übernahme von Projektaufgaben rundet Ihren Aufgabenbereich ab </li></ul><br><p> Ihr Profil</p><br><ul> <li>  Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung oder ein entsprechendes Studium </li> <li>  Berufserfahrung in vergleichbarer Position wäre wünschenswert, ist aber nicht zwingend erforderlich </li> <li>  Diskretion und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein sind für Sie selbstverständlich </li> <li>  Im Umgang mit allen gängigen MS-Office-Produkten sind Sie sicher </li> <li>  Sie zeichnen sich durch Organisationsgeschick, Engagement und Flexibilität aus </li> <li>  Ihre Kommunikationsstärke und Ihre Serviceorientierung helfen Ihnen im Umgang mit Führungskräften, Mitarbeitenden und externen Ansprechpersonen </li> <li>  Ihre Arbeitsweise ist geprägt durch Sorgfalt, was auch in einer sicheren Beherrschung der Orthografie deutlich wird </li> <li>  Sie sind aufgeschlossen und freundlich und bewahren auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf </li> <li>  Wenn Sie Kenntnisse im Gesundheitswesen mitbringen, wird Ihnen dies den Einstieg bei uns erleichtern </li></ul><br><p> Wir bieten Ihnen</p><br><ul> <li>  Eine Vergütung gemäß AVR-Caritas, Jahressonderzahlungen sowie eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (KVW) </li> <li>  Flache Hierarchie und wertschätzender Umgang sind bei uns keine Schlagwörter, sondern gelebte Realität. Wir überzeugen durch ein freundliches und angenehmes Arbeitsklima in einem aufgeschlossenen Team und durch unser modernes Arbeitsumfeld </li> <li>  Einen Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket und Vergünstigungen im Urban Sports Club </li> <li>  Im Herzen von Köln: Das Eduardus-Krankenhaus liegt fußläufig in unmittelbarer Nähe der Straßenbahnhaltestelle der Linien 3 und 4 sowie 6 Minuten vom Deutzer Bahnhof entfernt und ist auch problemlos mit dem Auto erreichbar </li> <li>  Fahrradleasing: Sie möchten mit dem Fahrrad zur Arbeit kommen? Wir bieten Fahrradleasing auch zur Privatnutzung an </li> <li>  Profitieren Sie in unserem Krankenhaus von dem 24/7-REWE-to-go-Service, der es Ihnen ermöglicht, schnell und bequem Ihre Lieblingssnacks, Sandwiches oder Getränke zu erhalten, wann immer Sie sie möchten </li></ul><br><p>  Haben Sie Fragen zum Bewerbungsverfahren, zu Ihrem Aufgabengebiet oder ein anderes Anliegen? Nehmen Sie gerne Kontakt mit uns auf. </p> <br> Frau Judith Kniepen <br> Beauftragte der Geschäftsführung <br> <a href="mailto:j.kniepen@eduardus.de" target="_blank">j.kniepen@eduardus.de</a> <br> <br> Eduardus-Krankenhaus gGmbH <br> Custodisstr. 3-17 <br> 50679 Köln<br><p> Haben Sie Fragen zum Bewerbungsverfahren, zu Ihrem Aufgabengebiet oder ein anderes Anliegen? Nehmen Sie gerne Kontakt mit uns auf.</p><br>

Assistenz / Sekretär (m/w/d) der Geschäftsführung

<h2> Zur Verstärkung unseres Teams in Nürnberg suchen wir in Vollzeit ab sofort einen</h2><h1> Teamleiter Lager/Fuhrpark m/w/d</h1><h3> IHRE AUFGABEN</h3><ul> <li>  Sie übernehmen die verantwortliche Führung &amp; Entwicklung des Lager-Teams im Tagesablauf. </li> <li>  Sie koordinieren das Arbeitsaufkommen in der Kommissionierung &amp; sind Ansprechpartner für Fuhrparkthemen. </li> <li>  Sie übernehmen die Personalplanung &amp; sind Kontaktperson für Problemlösungen. </li> <li>  Sie sind die Schnittstelle zwischen Lager &amp; anderen Abteilungen, wie Einkauf und Vertrieb. </li></ul><h3> IHR PROFIL</h3><ul> <li>  Sie verfügen über eine Ausbildung und Erfahrung im Logistikbereich. </li> <li>  Idealerweise bringen Sie bereits Berufserfahrung als Teamleiter mit. </li> <li>  Kenntnisse im Umgang mit SAP R/3 sind von Vorteil. </li> <li>  Besitz eines Staplerführerscheins. </li> <li>  Sorgfalt, selbständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit. </li></ul><h4> Sie fühlen sich angesprochen?</h4><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie diese - vorzugsweise per E-Mail (Kennwort 3000-TLF-3000), mit Angabe des möglichen Eintrittstermins und Ihrer <br> Gehaltsvorstellung an Herrn Christian Ratzesberger.</p><h5>  Diese &amp; viele weitere  <br>  Benefits erwarten Sie: </h5> <p>  Urlaubs- &amp;  <br>  Weihnachtsgeld </p> <p>  Kostenfreie,  <br>  private Unfallversicherung </p> <p>  30 Tage Urlaub  <br>  pro Jahr </p> <p>  Sanitär-Heinze GmbH  <br>  Freiligrathstraße 30  <br>  D-90482 Nürnberg  <br>  <a href="mailto:jobs_nu@sanitaer-heinze.com" target="_blank">jobs_nu@sanitaer-heinze.com</a> </p> sanitär-heinze.com

Teamleiter Lager / Fuhrpark m/w/d

<h1> Projektleiter (m/w/d) für Schlüsselfertigbau <br></h1><p> Ort: Erfurt | Suhl | Coburg</p><p> Job-ID: 10360</p><h3> Aufgaben</h3><ul> <li>  Eigenverantwortliche Koordination und Überwachung der Bauausführung schlüsselfertiger Gewerbeimmobilien </li> <li>  Qualifizierte Bauherrenbetreuung sowie Abstimmung mit Behörden und Fachingenieuren </li> <li>  Technische Klärung und Vergabe von Nachunternehmerleistungen </li> <li>  Wirtschaftliche Verantwortung für unsere Projekte </li></ul><h3> Profil</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder der Architektur </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung in der Bau- bzw. Projektleitung von schlüsselfertigen Gewerbeimmobilien </li> <li>  Kenntnisse auf den Gebieten Kalkulation, VOB, Ausführungsplanung, Vertragswesen und Bauausführung </li> <li>  Überdurchschnittliche Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen sowie selbstständige und strukturierte Arbeitsweise </li></ul><h3> Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:</h3><p> Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist <br> Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien: <br></p><p> Vergütung &amp; Prämien: <br> Jährlicher Inflationsausgleich &amp; Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende</p><p> Urlaub &amp; Flexibilität: <br> 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit</p><p> Familie &amp; Beruf: <br> Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung</p><p> Gesundheit &amp; Nachhaltigkeit: <br> JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote</p><p> Onboarding &amp; Karriere: <br> Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen</p><p> Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.</p><h3> Über GOLDBECK</h3><p> GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.</p><p> Durch unser professionelles Projektmanagement des Bauprozesses erhalten unsere Kunden schlüsselfertige und energieeffiziente Hochbaulösungen aus einer Hand. <br></p><h3>  Klingt interessant? </h3> <p>  Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Schaffrinna. </p> <p>  GOLDBECK Ost GmbH  <br>  Niederlassung Thüringen / Erfurt  <br>  Thöreyer Str. 1, 99334 Amt Wachsenburg  <br>  OT Ichtershausen  <br>  Tel. +49 36202 707 0  <br> </p> <a href="http://www.goldbeck.de/karriere" target="_blank">www.goldbeck.de/karriere</a>

Projektleiter (m/w/d) für Schlüsselfertigbau

<p> Als Landratsamt bieten wir kommunale und staatliche Leistungen aus einer Hand. Bildungsorientiert, kulturbegeistert, wirtschaftsnah und menschlich gestalten wir die Heimat von 80.000 Bürgerinnen und Bürgern. Werden Sie Teil unseres Teams, damit wir auch weiterhin für jede Aufgabe gerüstet sind.</p><p> Im Zuge der SGB-VIII-Reform wird die Zuständigkeit für alle Kinder und Jugendlichen mit und ohne Behinderung schrittweise in die Zuständigkeit der Jugendämter überführt.</p><p> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist folgende Stelle im Landratsamt Lindau (Bodensee), Fachbereich Jugend und Familie, zu besetzen:</p><h1> Verfahrenslotse gem. § 10b Abs. 1 und Abs. 2 SGB VIII in Vollzeit <br></h1><h3> Ihre Aufgaben gemäß § 10b Abs. 1 SGB VIII – vielseitig und verantwortungsvoll</h3><ul> <li>  Unabhängige Beratung zu Leistungen der Eingliederungshilfe nach SGB VIII und SGB IX sowie zu weiteren fachlichen und sozialen Hilfemöglichkeiten entsprechend des Bedarfs. </li> <li>  Unterstützung bei der Inanspruchnahme von Leistungen und Hinwirken auf die Inanspruchnahme von Rechten </li> <li>  Vernetzung mit den Institutionen und Kooperationspartnern im Bereich der Behindertenhilfe und Jugendhilfe </li> <li>  Aufbau von fallbezogenen Kooperationsstrukturen mit allen Sozialleistungsträgern und deren Einrichtungen </li></ul><p> Ihre Aufgaben gemäß § 10b Abs. 2 SGB VIII – vielseitig und verantwortungsvoll</p><ul> <li>  Unterstützung des Trägers der öffentlichen Jugendhilfe bei der Zusammenführung der Leistungen der Eingliederungshilfe gem. § 10b Abs. 2 SGB VIII </li> <li>  Mitwirkung im Clearingverfahren der Eingliederungshilfe des SGB VIII, insbesondere im Bereich Teilhabe an Bildung. </li> <li>  Datenerhebung zu Eingliederungshilfeangeboten und Erfahrungen zur strukturellen Zusammenarbeit mit anderen Stellen und öffentlichen Einrichtungen, insbesondere mit anderen Rehabilitationsträgern </li> <li>  Öffnung, Aufbau und konzeptionelle Weiterentwicklung bisheriger Jugendhilfeangebote für Kinder und Jugendliche mit Behinderung in Zusammenarbeit mit den relevanten Abteilungen des Fachbereichs Jugend und Familie und den Trägern der freien Jugendhilfe </li> <li>  Dokumentation und Berichterstattung im Jugendhilfeausschuss </li></ul><h3> Ihr Profil – qualifiziert und motiviert</h3><ul> <li>  Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, der Sozialpädagogik (Diplom FH / Bachelor) oder eine vergleichbare Ausbildung, ein Hochschulstudium mit dem Schwerpunkt Sozialwissenschaften oder ein Studium der Verwaltungswissenschaften </li> <li>  Berufserfahrung, Beratungs- und Kommunikationskompetenzen in der Jugend- oder Eingliederungshilfe sind wünschenswert </li> <li>  Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse der gesetzlichen Grundlagen der Sozialgesetzbücher, insbesondere des SGB VIII, SGB IX, SGB X und BTHG </li> <li>  Sie verfügen über Wissen zu unterschiedlichen Behinderungsformen und den sich daraus ergebenden Teilhabebedarfen </li> <li>  Sicheres und höfliches Auftreten sowie Verständnis für die Lebenswelt von jungen Menschen mit Behinderung und deren Familien sind für Sie selbstverständlich </li> <li>  In Stresssituationen behalten Sie einen klaren Kopf und überzeugen durch eine strukturierte und priorisierte Bearbeitung der anfallenden Aufgaben. </li> <li>  Sie verfügen über ein hohes Organisationstalent, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit. </li> <li>  Sie verfügen über gute EDV-Kenntnisse und sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen. </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen – attraktiv und lukrativ</h3><ul> <li>  Eine unbefristete Vollzeitstelle </li> <li>  Eine Vergütung nach Entgeltgruppe S 15 TVöD-SuE, EG 10 TVöD, A10/A11 BayBG entsprechend den jeweiligen Voraussetzungen </li> <li>  Fachspezifische Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Vielseitige interne Fortbildungsmöglichkeiten und Firmenfitness </li> <li>  Ein abwechslungsreiches und vielfältiges Aufgabengebiet </li> <li>  Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten mit der Möglichkeit, mobil zu arbeiten </li> <li>  Eine aufgeschlossene und sehr gute Teamatmosphäre </li></ul><p> Die Stelle ist, den gesetzlichen Anforderungen entsprechend, grundsätzlich teilbar.</p><p> Die Integration auch von Menschen mit Beeinträchtigung ist für uns dabei selbstverständlich. Ihre abwechslungsreichen Aufgaben können Sie im Rahmen flexibler Arbeitszeiten erledigen, um Beruf, Familie und Freizeit perfekt zu verbinden – all das in einem lebenswerten, vielfältigen Landkreis in einer der landschaftlich schönsten Regionen Bayerns.</p><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Bei Interesse bewerben Sie sich bitte mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis spätestens30.09.2025 online unter <a href="http://www.landkreis-lindau.de/karriere" target="_blank">www.landkreis-lindau.de/karriere</a>.</p><p> Für Informationen stehen Ihnen Herr Andreas Knöpfle, Teamleitung Pädagogische Dienste und Jugendhilfeplanung, unter Tel. 08382 270-173 und Herr Christian Ohneseit, stellv. Fachbereichsleitung Personal und Organisation, unter Tel. 08382 270-118 gerne zur Verfügung.</p><p> Landratsamt Lindau (Bodensee) • Fachbereich Personal und Organisation <br> Postfach 33 22 • 88115 Lindau (Bodensee) • <a href="http://www.landkreis-lindau.de" target="_blank">www.landkreis-lindau.de</a></p>