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HENSOLDT <h2>EINE SICHERE ZUKUNFT MITGESTALTEN</h2> HENSOLDT ist ein führendes Unternehmen in der deutschen Verteidigungsindustrie. Hierfür benötigt es Nachwuchskräfte, die ein Interesse an innovativer Technik mitbringen. HENSOLDT, ein deutscher Champion der Verteidigungsindustrie über alle Dimensionen – Luft, Land, See, Cyber- und Weltraum, bietet 10 verschiedene Ausbildungsberufe und 16 Duale Studiengänge. Das Ausbildungsangebot umfasst kaufmännische Ausbildungsberufe, wie den Industriekaufmann (m/w/d), aber auch eine Vielzahl an gewerblich-technischen Ausbildungsberufen, wie den Elektroniker für Geräte und Systeme (m/w/d).Duale Studiengänge in den Bereichen Betriebswirtschaftslehre, Ingenieur- und Naturwissenschaften runden das vielseitige Angebot ab. STOLZ AUF NACHWUCHSKRÄFTEDenn das Unternehmen, mit führender Position in Europa und globaler Reichweite, ist stolz darauf, junge Talente auf ihrem Karriereweg zu begleiten. Bei HENSOLDT haben Berufseinsteiger nicht nur eine unbefristete Übernahmechance von durchschnittlich 99 Prozent, sondern profitieren auch von vielen weiteren Benefits. Dazu zählt beispielsweise das Pädagogikseminar „Start for Future“. Im Fokus steht hier das gegenseitige Kennenlernen. Innerhalb des Pädagogikseminars werden aber auch die Methoden- sowie Persönlichkeitskompetenz der Teilnehmer gefördert. WELTWEIT TÄTIGDas Unternehmen mit deutschen Wurzeln beschäftigt rund 8.500 Mitarbeiter. Diese sind auch in Produktionsstätten in Deutschland, Frankreich, dem Vereinigten Königreich und Südafrika tätig. Dazu reihen sich weltweit Vertriebsniederlassungen. Während des dualen Studiums besteht daher die Option, ins Ausland zu gehen. Nicht nur diesen Benefit schätzen Berufseinsteiger, die sich für das Unternehmen entschieden haben: eine 35-Stunden-Woche, das eigene Ausbildungszentrum, die Prüfungsvorbereitung vor Ort oder der Wellpass mit Zugang zu verschiedenen Fitnesseinrichtungen ergänzen das Angebot. Über 100 Azubis und Dual Studierende starten jährlich bei HENSOLDT in einen neuen beruflichen Lebensabschnitt. Wer sich noch unsicher ist, welche Ausbildung oder Studium zu einem selbst passt, kann das Unternehmen durch ein Praktikum kennenlernen. INFOSMehr Infos zum Ausbildungsangebot auf: <a href="http://www.hensoldt.net/ausbildung" target="_blank">www.hensoldt.net/ausbildung</a> Der 01.09. ist der Starttermin für die Ausbildung/das Duale Studium. Die Bewerbung ist ausschließlich online über den Stellenmarkt möglich.

Ausbildung (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine <h2>Fachkraft und Hilfskraft (w/m/d) im Fensterbau</h2> in Voll- und Teilzeit Aufgabe<ul><li>Herstellung und Montage von Fenstern</li><li>Fenster- und Sonnenschutzreparaturen</li></ul> Voraussetzungen<ul><li>Zuverlässigkeit</li><li>Handwerkliches Geschick</li><li>Selbstständiges Arbeiten</li></ul> Wir bieten<ul><li>Sicheren Arbeitsplatz</li><li>Leistungsgerechte Bezahlung</li><li>Berufskleidung</li></ul> Bewerbung bitte per E-Mail. Georg Ammer GmbH &amp; Co. KGWeiherstr. 3872555 Metzingen<a href="mailto:firma@ammer-fenster.de" target="_blank">firma@ammer-fenster.de</a>

Fachkraft und Hilfskraft (w/m/d) im Fensterbau

BANTLEON - REIBUNGSLOS ZUM ERFOLG Bantleon sorgt dafür, dass Maschinen in der Industrie laufen wie geschmiert. Und das Beste ist, du bist von Beginn an Teil der B-Family. Ob bei Autos, Flugzeugen, in der Medizin oder beim Bau – ohne unsere Produkte würde vieles nicht funktionieren. Werde Teil der B-Family. Bei Bantleon erwarten dich im gewerblichen oder kaufmännischen Bereich spannende Aufgaben, echte Verantwortung und ein Team, das zusammenhält. VOLLE VERANTWORTUNG. VOLLES VERTRAUEN. Bei Bantleon übernehmen Auszubildende von Anfang an Verantwortung. Im Ulmer Traditionsunternehmen mit rund 270 Mitarbeitenden sind sie fest ins Team eingebunden. Lukas Kozlowski und Juliane Daur angehende Industriekaufleute, erleben die Ausbildung praxisnah: Während Lukas Auftragsbestätigungen für Lieferanten &amp; Kunden bearbeitet, unterstützt Juliane im Technischen Service bei der Wartung der Schmierstoffe beim Kunden. Ihr Fazit: „Es herrscht eine offene &amp; freundliche Arbeitsatmosphäre – man wird direkt in die Prozesse eingebunden &amp; übernimmt Verantwortung. Zudem profitiert man auch als Azubi schon von den vielen Benefits.“ <h2>Bantleon bildet auch Fachkräfte für Lagerlogistik und Produktionsfachkräfte Chemie aus. </h2> Azubis tragen hier wesentlich zur effizienten Logistik bei, z.B. durch die Kommissionierung der Ware. Peter Döhl, Azubi zur Produktionsfachkraft Chemie im 1. Lehrjahr, spricht begeistert: „Das Arbeitsklima gefällt mir sehr. Meine Kollegen sind freundlich und hilfsbereit. Die Ausbildung ist sehr abwechslungsreich, da ich neben der Produktion auch Einblicke in das hauseigene Labor bekomme.“ BERUFSPRAXIS MIT PERSPEKTIVE Alle sechs Monate wechseln die Azubis den Bereich – das stärkt Fachkompetenz und Selbstvertrauen. Azubis wie Tim Stucke, der kurz vor dem Abschluss seiner Ausbildung zum Industriekaufmann steht, werden meist übernommen. Tim sagt: „Ich freue mich sehr auf diese neue Herausforderung und darauf, mein Wissen weiter zu vertiefen. Die Übernahme zeigt mir, dass meine Arbeit geschätzt wird – und dass ich hier bei Bantleon eine echte Zukunftsperspektive habe.“ DEIN NEXT STEP Bereit für deinen nächsten Schritt? Schau auf unserer Website vorbei und entdecke deinen Ausbildungsplatz bei Bantleon! <a href="http://www.bantleon.de/de/karriere/studium-und-ausbildung/" target="_blank">www.bantleon.de/de/karriere/studium-und-ausbildung/</a> Azubis sind bei Bantleon vom ersten Tag an fester Teil des Teams.

Auszubildende (m/w/d)

BEI ABM IN DIE ZUKUNFT STARTEN Die ABM-Mess- und Service GmbH bietet deutschlandweit verschiedene Dienstleistungen rund um das Thema Immobilien an. Berufseinsteiger profitieren bei ABM von abwechslungsreichen <h2>Ausbildungs- und Studienmöglichkeiten.</h2> Die ABM-Gruppe ist „ein Familienunternehmen, das sich seit über 40 Jahren immer wieder neu erfindet - ohne die Werte zu vergessen, die uns stark gemacht haben: Vertrauen, Verlässlichkeit und ein Team, das zusammenhält“, so Geschäftsführer Sebastian Ziesel. Ursprünglich als Abrechnungsunternehmen gestartet, zählen mittlerweile auch Immobiliendienstleistungen zum Portfolio. „Bei ABM geht es nicht nur um Technik, Energie oder Messwerte - sondern vor allem um dich. Um Menschen, die gemeinsam anpacken, mitdenken und etwas bewegen wollen“, führt Sebastian Ziesel aus. Das Ausbildungsangebot ist vielseitig. Ausbildungsleiterin Natalie Duile sagt dazu: „Wir bieten die Ausbildung zum Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung, die Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement und den Fachinformatiker, sowie auch noch verschiedene duale Studiengänge wie zum Beispiel allgemeine Informatik oder Data-Science an.“ Die Auszubildenden erhalten während ihrer Ausbildung einen Einblick in alle Abteilungen und lernen den Arbeitsalltag kennen. So auch Joshua Koch, der die Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement absolviert. Im ersten Lehrjahr hat der Auszubildende bereits verschiedene Abteilungen durchlaufen, was er als sehr abwechslungsreich erlebt. Joshua sagt: „Mir hat es sehr gefallen, dass ich direkt als ich hier angefangen habe in die Unternehmensprozesse eingebunden wurde und Verantwortung übernehmen konnte.“ Auch die vielen gemeinsamen Azubi-Aktionen findet Joshua sehr gut. WERTVOLLE BENEFITS Die guten Übernahmechancen waren ein Grund, warum sich Joshua Koch für eine Ausbildung bei ABM entschieden hat: „Dadurch, dass das hier ein wachsendes Unternehmen ist und wir stetig neue Mitarbeiter bekommen und die auch brauchen, sind die Übernahmechancen eben sehr hoch nach der Ausbildung.“ Die Auszubildenden genießen während der Ausbildung viele Benefits wie beispielsweise ein Azubi-Car für Botengänge und Besorgungen, Weiterbildungsmöglichkeiten, Fitnessstudio-Zugang oder einen Betriebsmasseur. NOCH UNSICHER, WAS ZU DIR PASST? „Wir sind auch offen dafür, dass mal jemand einen halben Tag hereinschnuppert, um zu sehen, was zum Beispiel ein Bürokaufmann macht“, so die Ausbildungsleiterin. INFOS „Unsere Ausbildungs- und Studienmöglichkeiten findet ihr alle auf unserer Karrierehomepage: <a href="http://www.abm-service.de/ausbildung-duales-studium" target="_blank">www.abm-service.de/ausbildung-duales-studium</a>“, sagt Natalie Duile. Ansprechpartnerinnen: Luna Eckert und Natalie Duile.

Ausbildung / Duales Studium (m/w/d)

WIELAND <h2>GESTALTE ZUKUNFT MIT KUPFER</h2> Serhat, Fabian, Arbër, Luis und Michaela absolvieren ihre Ausbildung oder ihr duales Studium bei Wieland. Wie es dazu kam und welche berufliche Erfahrungen sie sammeln, berichten sie hier. Wie bist du zur Ausbildung bei Wieland gekommen? Serhat (Elektroniker für Betriebstechnik im 3. Ausbildungsjahr): Freunde und Internet. Arbër (Industriemechaniker im 2. Ausbildungsjahr): In meiner Familie ist Wieland eine Firma, die man kennt. Fabian (studiert Mechatronik an der THU im 3. Studienjahr): Durch viele Bekannte und Nachbarn, die bereits bei Wieland arbeiten, bin ich auf der Website gelandet, habe die Stellenanzeige zum Ulmer Modell gesehen und mich direkt beworben. Auf was kommt es deiner Meinung nach in der Ausbildung, im dualen Studium an? Serhat: Gute Kenntnisse in Mathematik, Physik und das Verständnis von technischen Zusammenhängen. Eine saubere Arbeitsweise ist wichtig und eine gute Planung bevor man mit Strom arbeitet. Luis (Fachinformatiker für Systemintegration im 1. Ausbildungsjahr): Man sollte Interesse an Computern haben und bereit für Neues sein. Was macht dir besonders viel Spaß? Michaela (studiert Wirtschaftsinformatik an der DHBW Heidenheim im 3. Studienjahr): Motivierend ist, bei Projekten aktiv mitwirken zu können und zu sehen, wie die eigene Arbeit zum Ergebnis beiträgt. Was macht die Ausbildung, das duale Studium speziell? Fabian: Die direkte Brücke zwischen Praxis und Theorie im Ulmer Modell. Man erlernt Fertigungsverfahren oder das Einbauen von elektrischen Bauteilen im Betrieb und darf dann im Studium entsprechende Bauteile konstruieren oder Schaltungen auslegen. So kann man jeden Tag bereits erlernte Inhalte mit neuen verknüpfen. Luis: Der viele Kontakt mit verschiedenen Leuten und das Kennenlernen der Infrastruktur von Wieland. Was zeichnet Wieland als Arbeitgeber aus? Fabian: Ob das TUK-Seminar im Kloster Bonlanden direkt zu Beginn der Ausbildung oder das Outdoorseminar in Österreich am Ende des ersten Lehrjahres: Man begegnet ständig neuen Inhalten und lernt immer wieder neue Menschen kennen, sowohl innerhalb als auch außerhalb von Wieland. Michaela: Ein besonderes Highlight meines dualen Studiums war das Praxisauslandssemester an einem von Wielands Standorten in den USA. GUTE TIPPS FÜR BEWERBER:INNEN?Serhat: Früh genug bewerben.Fabian: Wenn ihr noch unsicher seid – ein Praktikum kann euch Einblicke in die Ausbildungsberufe oder duale Studiengänge geben. Mehr Infos: <a href="http://www.wieland.com" target="_blank">www.wieland.com</a>

<h2>Elektroniker (m/w/d) für Energie- und Gebäudetechnik</h2> Weitere Infos auf: <a href="http://www.energietechnik-kaltmaier.de" target="_blank">www.energietechnik-kaltmaier.de</a> Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen per Mail oder rufen Sie uns doch einfach an. Wir freuen uns auf Sie! Energietechnik Kaltmaier GmbH Carl-Zeiss-Straße 3 72555 MetzingenTel. 071 23 - 96 73 50 <a href="mailto:meinjob@kaltmaier.de" target="_blank">meinjob@kaltmaier.de</a>

Elektroniker (m/w/d) für Energie- und Gebäudetechnik

Die bullmer GmbH gehört zu den größten, international agierenden Anbietern von innovativen Lege- und Zuschnittanlagen, sowie Materialhandhabungssystemen Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: <h2>Mechaniker (m/w/d)</h2> Wir bieten:<ul><li>Mitarbeit in einem innovativen und motivierten Team</li><li>Abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Tätigkeit</li><li>Kurze Entscheidungswege</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten mit Perspektive</li><li>Leistungsgerechte Bezahlung und Benefits</li></ul> Die ausführlichen Stellenbeschreibungen finden Sie unter: <a href="http://www.bullmer.de/karriere" target="_blank">www.bullmer.de/karriere</a> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung an: <a href="mailto:job@bullmer.de" target="_blank">job@bullmer.de</a> bullmer GmbH, Heutal 7, 72537 Mehrstetten, 07381/183-0

Mechaniker (m/w/d)

Die bullmer GmbH gehört zu den größten, international agierenden Anbietern von innovativen Lege- und Zuschnittanlagen, sowie Materialhandhabungssystemen Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: <h2>Elektrokonstrukteur (m/w/d)</h2> Wir bieten:<ul><li>Mitarbeit in einem innovativen und motivierten Team</li><li>Abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Tätigkeit</li><li>Kurze Entscheidungswege</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten mit Perspektive</li><li>Leistungsgerechte Bezahlung und Benefits</li></ul> Die ausführlichen Stellenbeschreibungen finden Sie unter: <a href="http://www.bullmer.de/karriere" target="_blank">www.bullmer.de/karriere</a> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung an: <a href="mailto:job@bullmer.de" target="_blank">job@bullmer.de</a> bullmer GmbH, Heutal 7, 72537 Mehrstetten, 07381/183-0

Elektrokonstrukteur (m/w/d)

LIEBHERR <h2>DEIN PLAN FÜR DIE ZUKUNFT</h2> Die Produktpalette der Firmengruppe Liebherr reicht von Kühlschränken und Kränen bis zu Antriebstechnik und Elektronik für Industrie und Luftfahrt. Diese Vielfalt bietet Auszubildenden zahlreiche Möglichkeiten für ihren Karrierestart. Liebherr bietet viele technische und kaufmännische Ausbildungen an. Ziel ist es, einen Ausbildungsberuf zu finden, der zu den individuellen Stärken der Nachwuchstalente passt. Denn die Faszination für Technik ist das, was die Mitarbeitenden bei Liebherr überall auf der Welt verbindet. Deshalb geht es nicht nur darum, eine Ausbildung bei Liebherr zu beginnen und diese mit einer top Qualifikation für den jeweiligen Berufswunsch abzuschließen, sondern vor allem darum, Begeisterung für das tägliche Tun und die Produkte zu wecken. Seit der Gründung 1949 durch Hans Liebherr ist die Firmengruppe in Familienbesitz und legt weiterhin Wert darauf, ein unabhängiges Familienunternehmen zu bleiben. Dabei setzt Liebherr auf langfristige und verantwortungsvolle Orientierung und steht für sichere Arbeitsplätze, Zusammenhalt und Handlungsfreiraum. Das vielfältige Angebot an betrieblichen Leistungen wird von den einzelnen Gesellschaften individuell gestaltet. Dazu zählen etwa tarifgebundene und leistungsgerechte Entlohnung, betriebliche Altersvorsorge oder die Vereinbarkeit von Familie und Beruf.Zu den Ausbildungsstandorten zählen in Deutschland zum Beispiel Ehingen, Biberach an der Riß, Lindau oder Ochsenhausen. Die Verknüpfung von Theorie und Praxis steht bei der Ausbildung im Vordergrund. In der kaufmännischen Ausbildung erhalten Auszubildende einen umfassenden Einblick in den Alltag: Vom Einkauf über Lagerwirtschaft, Rechnungswesen, Marketing und Vertrieb werden wertvolle Eindrücke vermittelt und praktische Erfahrungen gesammelt. Die technische Ausbildung vermittelt ebenfalls fundierte Grundkenntnisse. Auch die Nähe zum Produkt ist dabei entscheidend. Denn Liebherr entwickelt zahlreiche Produkte, die sich durch Innovation und hohe Qualität auszeichnen. Diese kennenzulernen, wird durch starken Praxisbezug ermöglicht. Der Einsatz modernster Technik ist zentraler Teil der Ausbildung. MEHR INFOS... ... zu Ausbildungsmöglichkeiten bei Liebherr findest du hier: <a href="http://www.liebherr.com/ausbildung" target="_blank">www.liebherr.com/ausbildung</a>

HUSQVARNA <h2>SCHULE - UND WIE GEHT ́S WHY-TER?</h2> Lebensräume nachhaltiger und schöner gestalten - das ist die Mission der Husqvarna Group, dem größten Hersteller für motorbetriebene Geräte in den Bereichen Forstwirtschaft, Landschaftspflege, Garten und leichte Baumaschinen. „Wir bezeichnen uns selbst gerne als eines der ältesten Start-ups der Welt“, erzählt Tanja, Ausbildungsleiterin am Standort Ulm. Dabei sind effiziente Bewässerungssysteme und intelligente Mähroboter nur ein Teil der spannenden Produktpalette der Kernmarken Husqvarna und GARDENA, an der die Auszubildenden und dual Studierenden an den Standorten Ulm, Niederstotzingen und Heuchlingen mitarbeiten. „Die Produkte sind einfach klasse, qualitativ hochwertig und greifbar“, findet Kai, der bei Husqvarna bereits seine Ausbildung zum Industriemechaniker abgeschlossen hat und nun ein Duales Studium als Wirtschaftsingenieur absolviert. „Ich kenne niemanden, der ein Haus mit Garten, aber kein GARDENA Produkt hat.“ Immer an der Seite der Auszubildenden und Studierenden: Tanja Schacher für die kaufmännischen Ausbildungsberufe und alle Studiengänge, Armin Groll für die mechanischen und Wolfgang Leopold für die mechatronischen Ausbildungsberufe. „Zur Ausbildung bei der Husqvarna Group gehören Einführungs- und Kennenlerntage genauso wie Trainings, die Azubi-Weihnachtsfeier und die Möglichkeit zum Auslandsaufenthalt“, beschreibt Tanja. Paten stünden den Azubis bei allen Fragen zur Seite. „Im zweiten Ausbildungsjahr stärkt sich die Gemeinschaft durch verschiedene Projekte, auch im sozialen Bereich“, ergänzt Armin. „Und es ist einfach eine tolle Tradition, sich in der Mittagspause am Azubi-Tisch zu treffen.“In den letzten Jahren wurde außerdem stark in die Qualität der Ausbildung investiert: Im neuen gewerblichen Ausbildungszentrum in Niederstotzingen zum Beispiel stehen nun modernsteRäumlichkeiten für die Elektronik- und Metallausbildung zur Verfügung - nebst Aufenthaltsraum mit Küche, Tischkicker und Lounge für erholsame Pausen. „Wir legen großen Wert auf ein Umfeld, in dem unsere Azubis Spaß haben, voneinander lernen und gemeinsam wachsen können“, berichtet Wolfgang. „Wir duzen uns alle, das schafft direkt Nähe auch zu erfahreneren Kolleginnen und Kollegen. Wir reden frei und offen miteinander, alle trauen sich, ihre Fragen zu stellen oder um Hilfe zu bitten.“ Eine weitere Sache verbinde die verschiedenen Berufsausbildungen und Dualen Studiengänge, weiß Emma, die bei der Husqvarna Group ihr BWL-Studium mit Schwerpunkt International Business absolviert: „Bei uns finden alle ihr WHY. Das fehlt eben oft noch, wenn man sich am Ende der Schulzeit für eine Ausbildung oder ein Studium entscheiden soll. Wie viel Sinn für mein Leben steckt in der einen oder der anderen Möglichkeit, in welchem Unternehmen kann ich mich richtig entfalten, werde ich gefördert und für meine Persönlichkeit geschätzt?“ Dieses „WHY“ sei unter den Auszubildenden und Studierenden ganz individuell, ergänzt Armin: „Die einen finden es in unseren innovativen Produkten oder modernen Prozessen, die anderen im Team-Geist, dem internationalen Kontext oder in der Erkenntnis, dass wir mit unserer Produktwelt zu nachhaltigen Lebensräumen und schönen Erlebnissen beitragen.“ FINDE DEIN WHY!Komm ́, wie du bist und fühl ́ dich willkommen. Vielfältige Perspektiven in der Husqvarna Group mit ihren drei starken Divisionenn in internationalem Kontext warten auf dich. Informiere und bewerbe dich jetzt unter karriere.husqvarnagroup.de und folge uns auf Instagram @karriere_husqvarnagroup. Für deine Fragen sind wir jederzeit da: Tanja Schacher (kaufmännische Ausbildung und Studiengänge): Tel. 0731 490-939 Armin Groll (mechanische Ausbildungsberufe): Tel. 07325 15-277 Wolfgang Leopold (mechatronische Ausbildungsberufe): Tel. 07325 15-462