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<h1> Verkehrsingenieur-/ in (m/w/d)</h1><p> Wir suchen Sie für das Tiefbauamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.</p><p> Die Abteilung Straßen und Verkehr des Tiefbauamts der Landeshauptstadt Stuttgart ist zuständig für die Planung aller öffentlichen Straßen, Wege und Plätze. Neben dem Ziel, den Fuß- und Radverkehr zu fördern, sollen vor allem Lösungen erarbeitet werden, um den klimatologischen Herausforderungen gerecht zu werden. Als Verkehrsingenieur/-in haben Sie die Möglichkeit, nachhaltige Mobilität und die öffentlichen Verkehrsflächen konkret mitzugestalten. Lassen Sie uns gemeinsam unsere lebenswerte Stadt zukunftsfähig weiterentwickeln.</p><p> Ein Job, der Sie begeistert</p><ul> <li>  Sie sind verantwortlich für die Planung, Steuerung und Projektleitung von innovativen Mobilitätsprojekten des Fuß- und Radverkehrs sowie der Barrierefreiheit, insbesondere dem Ausbau von Bushaltestellen unter Berücksichtigung des klimagerechten Bauens </li> <li>  das Abstimmen mit fachlich Beteiligten und die Koordinierung mit Fachplanenden, anderen Ämtern und den Bauabteilungen des Tiefbauamtes gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben </li> <li>  Sie übernehmen die Betreuung und die Beauftragung von Ingenieurbüros auf Basis der HOAI </li> <li>  Ihnen obliegt die Termin- und Kostenkontrolle der Projekte </li> <li>  zudem sind Sie verantwortlich für die Bearbeitung von Bürgeranfragen </li></ul><p> Ihr Profil, das zu uns passt</p><ul> <li>  ein abgeschlossenes Studium als Ingenieur/-in (Bachelor / Diplom FH), Fachrichtung Bauingenieurwesen oder vergleichbar. Die Stelle eignet sich auch für eine/-n besonders qualifizierte/-n staatlich geprüfter Techniker/-in der Fachrichtung Bautechnik mit langjähriger praktischer Erfahrung im kommunalen Tiefbau (bei ausländischen Abschlüssen ist die Vorlage einer Anerkennung in Deutschland erforderlich) </li> <li>  gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift in der deutschen Sprache </li> <li>  sicherer Umgang mit AutoCAD und Kenntnisse der HOAI sind erwünscht </li> <li>  Interesse an Themen und Entwicklungen im Bereich der nachhaltigen Mobilität </li> <li>  idealerweise Berufserfahrung in der Straßenplanung sowie in der Projektleitung und -steuerung von Verkehrsmaßnahmen </li> <li>  eigenständiges und strukturiertes Arbeiten sowie Teamfähigkeit </li></ul><p> Freuen Sie sich auf</p><ul> <li>  einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li>  Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten </li> <li>  persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus </li> <li>  Gesundheitsmanagement und Sportangebote </li> <li>  ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV </li> <li>  das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung </li> <li>  Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 €monatlich </li> <li>  vergünstigtes Mittagessen </li></ul><p> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 11 TVöD.</p><p> Noch Fragen?</p><p> Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Christoph Schmid unter 0711 216-80152 gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Hanna Grubmüller unter 0711 216-81271 oder <a href="mailto:hanna.grubmueller@stuttgart.de" target="_blank">hanna.grubmueller@stuttgart.de</a>. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter<a href="http://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a>.</p><p> Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 19.10.2024 an unser Online-Bewerbungsportal.</p><p> Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 66/0065/2024 an das Tiefbauamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Hohe Straße 25, 70176 Stuttgart senden.</p><p> Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a></p>

Verkehrsingenieur-/ in (m/w/d)

<h1> Leitung der Fachgruppe Kinderbetreuung (W/M/D)</h1><ul> <li>  Unbefristet </li> <li>  Vollzeit </li> <li>  A 12 </li></ul><p> Du denkst einen Zug voraus und möchtest zur Weiterentwicklung unserer städtischen Kindertageseinrichtungen beitragen? Dann bist du bei uns richtig und wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><p> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als</p><p> Leitung der Fachgruppe Kinderbetreuung.</p><h2> DEINE AUFGABEN</h2><ul> <li>  Personal- und Budgetverantwortung für die Fachgruppe Kinderbetreuung mit knapp 120 Mitarbeiter/innen </li> <li>  Fachliche/r Ansprechpartner/in für unsere acht städtischen Kindertageseinrichtungen und das Remsecker Familienzentrum </li> <li>  Konzeptionelle bedarfsorientierte Gesamtentwicklung aller Kindertageseinrichtungen in Remseck am Neckar und Pattonville sowie Planung neuer Einrichtungen, incl. der Weiterentwicklung der Angebote, mit einem Ausbau des bedarfsgerechten Angebots </li> <li>  Aufbau und Etablierung eines Systems zum aktiven Qualitätsmanagement und der damit verbundenen konzeptionellen Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit </li> <li>  Gemeinsame Förderung der Entwicklung der Kinder durch eine dialogbasierende Elternarbeit </li> <li>  Netzwerk- und Öffentlichkeitsarbeit </li> <li>  Kooperation mit den freien Trägern im Stadtgebiet </li> <li>  Fachliche Verantwortung für die Kindertageseinrichtungen des Zweckverbands Pattonville </li> <li>  Vertretung der Fachbereichsleitung Bildung, Familie, Soziales </li></ul><h2> DEIN PROFIL</h2><ul> <li>  Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst oder </li> <li>  Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst mit erfolgreichem Abschluss eines Aufstiegslehrgangs </li> <li>  Sozial- und Führungskompetenz sowie Kommunikations- und Konfliktfähigkeit </li> <li>  Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten </li> <li>  Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise sowie freundliches und sicheres Auftreten </li> <li>  Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in MS-Office </li></ul><h2> FREUE DICH AUF</h2><ul> <li>  Eine Stelle, die bis A 12 LBesGBW nach persönlichen und besoldungsrechtlichen Voraussetzungen besetzt werden kann </li> <li>  Einen strukturierten Onboarding-Prozess sowie Wissenstransfer durch vielfältige Schulungen und eine fachlich fundierte Einarbeitung durch die bisherige Stelleninhaberin </li> <li>  Ein anspruchsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet in einer interessanten Funktion </li> <li>  Arbeiten an einem modernen und technisch gut ausgestatteten Arbeitsplatz in einem neuen Rathaus </li> <li>  Nach Absprache mit dem Team flexible Arbeitszeiten, attraktive Gleitzeitregelung und Möglichkeit zur mobilen Arbeit </li> <li>  Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inklusive Inhouse-Seminare </li> <li>  Attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie die Möglichkeit des Dienstfahrrad-Leasings </li> <li>  Übernahme der Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel zu 100% (Jobticket) </li> <li>  Kilometergeld bei Nutzung eines Fahrrads auf dem Weg zur Arbeit </li> <li>  Kostenloses Obst und Getränke </li> <li>  Ein kostenloser Mediathek-Ausweis </li> <li>  Zahlung einer Leistungsprämie für Beamte </li></ul><p> Fachliche Auskünfte: Frau Stefanie Bitzer, Leitung Fachbereich Bildung, Familie, Soziales <br> 07146 2809-2500 <br> Personalrechtliche Auskünfte: Frau Sina Weiß, Leitung Fachbereich Zentrale Steuerung <br> 07146 2809-3100</p><p> Bewerbungsschluss ist der 18. Oktober 2024.</p>

Leitung der Fachgruppe Kinderbetreuung (m/w/d)

<p> Für das Jobcenter suchen wir einen</p><h1> Sozialarbeiter, Sozialpädagogen oder Sozialwirt (m/w/d) für das Fallmanagement SGB II <br> in Teilzeit 50 %</h1><p> Unsere Stadt geht in die Zukunft – gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Oberzentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirtschaftliche Stärke auf Bildungsvielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen.</p><p> Das Jobcenter Stadt Heilbronn ist eine gemeinsame Einrichtung der Stadt Heilbronn und der Bundesagentur für Arbeit und somit eine zentrale Anlaufstelle für die Bürgerinnen und Bürger der Stadt, die Unterstützung bei der Jobsuche und sozialen Leistungen benötigen.</p><h2> Ihr wichtiger Beitrag:</h2><ul> <li>  Zu Ihren Aufgaben gehört das Fallmanagement bei Kundinnen und Kunden mit multiplen Problemlagen und sozialpädagogischem Unterstützungsbedarf, insbesondere bei Menschen mit einer Suchterkrankung, Mietschuldner/innen, Frauen im Frauenhaus, Personen unter 25 Jahren, Personen ohne Wohnsitz. </li> <li>  Sie sind Ansprechpartner/in für die Leistungsberechtigten und entscheiden über Hilfen zur Sicherung des Lebensunterhalts nach dem Sozialgesetzbuch Zweites Buch (SGB II). </li> <li>  Sie machen Ansprüche gegen Dritte und andere Sozialleistungsträger geltend und sind für die Abwicklung zuständig. </li> <li>  Sie erstellen, überprüfen und schreiben Hilfepläne fort und arbeiten mit anderen Stellen und Einrichtungen zusammen. </li></ul><h2> Was Sie mitbringen sollten:</h2><ul> <li>  Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik oder Sozialwirtschaft (Diplom- oder Bachelorabschluss einer Hochschule oder Dualen Hochschule). </li> <li>  Sie verfügen über Berufserfahrung und Erfahrung im Umgang mit Menschen mit multiplen Problemlagen. </li> <li>  Wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich sind Kenntnisse im allgemeinen Verwaltungsrecht, Sozialleistungsrecht sowie in angrenzenden Rechtsgebieten (BGB). </li> <li>  Sie arbeiten gerne selbständig und eigenverantwortlich, sind empathisch, engagiert, kooperativ sowie flexibel. </li> <li>  Sie haben ein sicheres und freundliches Auftreten und besitzen Verhandlungsgeschick. </li></ul><h2> Was wir Ihnen bieten:</h2><ul> <li>  HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt nach Entgeltgruppe S 12 TVöD und bieten Ihnen eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge. </li> <li>  WERTSCHÄTZUNG: Respektvoller und freundlicher Umgang, zugewandte Führung, offene und motivierte Teams. </li> <li>  KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klimaschutz und bieten Ihnen u. a. als JobTicket ein DeutschlandTicket mit einem monatlichen Eigenanteil von 5 Euro und das Leasing eines JobRads an. </li> <li>  FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es dienstlich möglich ist, durch mobile Arbeitsformen, wie z. B. Home-Office. Wir sind ein familienbewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem ist uns wichtig. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement mit z. B. diversen Sportangeboten trägt positiv zu Ihrem gesunden Alltag bei. </li> <li>  PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem ansprechenden Arbeitsumfeld. </li></ul><h2> Informationen zur Bewerbung:</h2><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!</p><p> Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ganz einfach über unser Onlineportal unter Angabe der Kennziffer 2024.501.0008 bis spätestens 20. Oktober 2024 einreichen.</p><p> Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Link, Telefon 07131 56-2134, gerne zur Verfügung.</p><p> Die Stadt Heilbronn fördert die berufliche Gleichstellung aller. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.</p>

Sozialarbeiter / Sozialpädagoge oder Sozialwirt (m/w/d) für das Fallmanagement SGB II in Teilzeit beim Jobcenter

<h1> Betreuungs- sowie Vertretungskraft</h1><p> Die Stadt Marbach am Neckar sucht <br> für die Ganztagsbetreuung an der Grundschule Marbach baldmöglichst</p><h2> Betreuungs- sowie Vertretungskräfte <br> in Teilzeit mit ca. 10-12 Stunden wöchentlich</h2><h2> Ihre Aufgabenbereiche:</h2><p> Als Betreuungskraft sind Sie zusammen mit weiteren Kolleginnen und Kollegen an Schultagen montags bis donnerstags im Zeitrahmen von 11.35 bis 15.05 Uhr für die Betreuung und im Rahmen der Ganztagsschule für die Mithilfe in der Lernzeit der Kinder unterschiedlicher Klassenstufen zuständig.</p><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Sie bringen Freude an der pädagogischen Arbeit mit Kindern mit. </li> <li>  Sie arbeiten eigenverantwortlich und lösungsorientiert. </li> <li>  Sie zeichnet Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit aus. </li> <li>  Eine pädagogische Ausbildung wäre wünschenswert, ist jedoch kein Muss. </li></ul><h3> Ihre Perspektive bei uns:</h3><ul> <li>  Eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem aufgeschlossenen Team </li> <li>  Eine Vergütung entsprechend den Regelungen des TVöD mit Anrechnung förderlicher Berufszeiten </li> <li>  Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis sowie ein zukunftssicherer und krisenfester Arbeitsplatz </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  VVS-Jobticket mit einem Arbeitgeber-Zuschuss von bis zu 50 % </li> <li>  Attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements </li> <li>  Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Geburtstagszeitgutschrift </li> <li>  Diverse Mitarbeiterangebote – Corporate Benefits </li></ul><h3> Weitere Informationen:</h3><p> Wir freuen uns über Ihr Interesse an einer Beschäftigung bei der Stadt Marbach am Neckar. Bitte bewerben Sie sich bis spätestens 20.10.2024 online über unser   Bewerbungsportal  und geben Sie in Ihrer Bewerbung auch Ihren gewünschten Beschäftigungsumfang an.</p><p> Für fachliche Auskünfte steht Ihnen der Leiter der Abteilung Bildung und Betreuung Herr Marmein (Tel. 07144/102-251), für personalrechtliche Auskünfte Frau Gamba (Tel. 07144/102-345) gerne zur Verfügung.</p><p>  Stadt Marbach am Neckar | Marktstraße 23 | 71672 Marbach am Neckar | </p> zur Onlinebewerbung

Betreuungs- sowie Vertretungskraft

<p> Für den Fachbereich ÖPNV und Wieslauftalbahn in Waiblingen suchen wir Sie zum frühestmöglichen Zeitpunkt als</p><h1> Sachbearbeiter (m/w/d) Nahverkehrsangelegenheiten</h1><p> befristet | 100 % | bis EG 11 TVöD-VKA</p><p> Entscheiden auch Sie sich für unser modernes Landratsamt als Arbeitgeber. Gemeinsam engagieren wir uns für die Menschen, die hier leben. Wir arbeiten daran, unseren Landkreis noch lebenswerter zu machen. Und wir sind offen für Veränderungen und neue Themen. Bei uns können Sie an interessanten Projekten mitwirken. Prozesse mitgestalten. Individuell mitwachsen. Freuen Sie sich auf einen Arbeitsplatz mit idealen Bedingungen, die mehr als amtlich sind!</p><h3> MEHR BEWIRKEN KÖNNEN:</h3><ul> <li>  im Vergabemanagement  <ul>   <li>    durch Umsetzung der im Nahverkehrsplan benannten Aufgaben sowie Mitgestaltung bei dessen Fortschreibung   </li>   <li>    durch Planung, Durchführung, Prüfung und Zuschlagserteilung von europaweiten wettbewerblichen Vergabeverfahren für die Buslinienverkehre im Kreisgebiet   </li>   <li>    durch Abstimmung und Erstellung von Zuschussvereinbarungen über Zusatzleistungen mit den Kreiskommunen   </li>   <li>    durch Überwachung und Durchführung des Vertragscontrollings   </li>   <li>    durch Prüfung und Umsetzung von Leistungsanpassungen während der Vertragslaufzeit in Zusammenarbeit mit dem Verkehrs- und Tarifverbund Stuttgart (VVS), Verkehrsunternehmen und Kommunen   </li>   <li>    durch Bearbeitung von Anregungen und Beschwerden   </li>  </ul> </li> <li>  im Projektmanagement   </li> <li>  duch eigenverantwortliche Bearbeitung aktueller ÖPNV-Themen </li> <li>  durch Mitarbeit und Teilnahme an Gesprächsrunden zur Weiterentwicklung des ÖPNV in der Region Stuttgart </li> <li>  durch eigenverantwortliche Konzeptionierung, Planung und Umsetzung von Projekten inkl. Fördermittelakquise und Öffentlichkeitsarbeit </li> <li>  durch Unterstützung der Fachbereichs- und Amtsleitung bei der Erstellung von Vorlagen für die Kreisgremien und bei der Vorbereitung von Aufsichtsratssitzungen der VVS GmbH </li></ul><h3> MEHR ALS AMTLICHE VORTEILE:</h3><p> vielfältige und abwechslungsreiche Tätigkeiten</p><p> moderne Arbeitsstrukturen</p><p> familienfreundliche Arbeitszeitmodelle</p><p> lebensphasenorientierte Fort- und Weiterbildungsprogramme</p><p> gute ÖPNV-Anbindung an allen Standorten</p><h3> MEHR MÖGLICH MACHEN:</h3><ul> <li>  mit Ihrem abgeschlossenen Studium als Diplomverwaltungswirt (m/w/d) bzw. Bachelor of Arts (m/w/d) Public Management oder Ihrem abgeschlossenen Studium in den Bereichen Geographie, Verkehrswirtschaft / Verkehrsbetriebswirtschaft, alternativ eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  alternativ mit Ihrem erfolgreich abgeschlossenen Aufstieg in den gehobenen Verwaltungsdienst bzw. Ihrer abgeschlossenen Weiterqualifikation zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d) </li> <li>  mit Ihren guten Kenntnissen der ÖPNV-rechtlichen Gesetzesgrundlagen – insbesondere VO (EG) 1370/2007, PBefG – und Kenntnisse im Bereich der Umlaufplanung (wünschenswert) </li> <li>  mit Ihrem sehr guten mündlichen und schriftlichen Ausdrucksvermögen </li> <li>  mit Ihrer Organisationsfähigkeit und Ihrem vorausschauenden Denken </li> <li>  mit Ihrer Flexibilität, Belastbarkeit sowie Ihrer Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten </li> <li>  mit Ihrem hohen Maß an Zuverlässigkeit sowie Ihrer ausgeprägte Team-, Kritik- und Konfliktfähigkeit im Umgang mit Externen </li></ul><p> Diese Position ist in Vollzeit (Teilzeit möglich) im Fachbereich ÖPNV und Wieslauftalbahn im Amt für Öffentlichen Personennahverkehr in Waiblingen zu besetzen. Freuen Sie sich auf eine befristete Anstellung bis 31. März 2026 im Beschäftigtenverhältnis bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen mit einer Vergütung bis Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA). Der Entgeltrahmen bei Beschäftigten liegt zwischen 51.220 und 75.900 Euro brutto jährlich.</p><p> Wir setzen uns für die Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Menschen jeglicher Herkunft, mit anerkannter Behinderung sowie jeden Geschlechts, sich zu bewerben.</p><h3> MEHR FRAGEN BEANTWORTET IHNEN GERNE:</h3><p> Herr Daniel Wiedmann <br> Leiter Amt für ÖPNV <br> 07151 501-3219</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, zur Kennziffer 214/24/61, bis zum 20. Oktober 2024. Bitte bewerben Sie sich über unsere Website.</p><p> Landratsamt Rems-Murr-Kreis <br> Fachbereich Personal und Organisationsentwicklung</p><p> <a href="http://www.rems-murr-kreis.de" target="_blank">www.rems-murr-kreis.de</a></p>

Sachbearbeiter (m/w/d) Nahverkehrsangelegenheiten

<h1> Fachangestellte/-r Bäderbetriebe (m/w/d)</h1><p> Wir suchen Sie für die Stuttgarter Bäder der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stellen sind unbefristet zu besetzen.</p><p> In unseren drei Thermen, acht Hallen- und fünf Freibädern der Stuttgarter Bäder bieten wir unseren Gästen an sieben Tagen in der Woche ein umfangreiches Erholungs-, Spaß-, Sauna- und Kursangebot.</p><p> Sie lieben Bäder genauso wie wir? Sie möchten etwas bewegen? Dann schwimmen Sie zu uns an Bord!</p><p> Ein Job, der Sie begeistert</p><ul> <li>  verantwortungsvolle Wahrnehmung des Aufsicht- und Rettungsdienstes </li> <li>  Gewährleistung der Einhaltung der Ordnungs- und Sicherheitspflichten </li> <li>  anleiten der Badegäste zur Wassergymnastik </li> <li>  erteilen von Schwimmkursen </li> <li>  Reinigung und Desinfektion innerhalb und außerhalb der Schwimmbecken </li> <li>  arbeiten im technischen Bereich </li></ul><p> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.</p><p> Ihr Profil, das zu uns passt</p><ul> <li>  abgeschlossene Ausbildung als Fachangestellte/-r für Bäderbetriebe oder Schwimmmeistergehilf/-in </li> <li>  Flexibilität für den Schichtdienst sowie die Bereitschaft für Dienste an Wochenenden und Feiertagen </li> <li>  sicherer Umgang mit der deutschen Sprache </li> <li>  engagierte Arbeitsweise mit gutem Durchsetzungsvermögen </li> <li>  sehr gute Umgangsformen für eine erfolgreiche Zusammenarbeit mit unseren Badegästen </li></ul><p> Freuen Sie sich auf</p><ul> <li>  einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li>  persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus </li> <li>  Gesundheitsmanagement und Sportangebote </li> <li>  ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV </li> <li>  das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung </li> <li>  Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 €monatlich </li> <li>  attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart </li></ul><p> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 6 TVöD.</p><p> Noch Fragen?</p><p> Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Melanie Hermann unter 0711 216-81031 oder <a href="mailto:melanie.hermann@stuttgart.degerne" target="_blank">melanie.hermann@stuttgart.degerne</a> zur Verfügung. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter<a href="http://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a>.</p><p> Bewerbungen richten Sie bitte an unser Online-Bewerbungsportal.</p><p> Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl STB/0018/2024 an die Stuttgarter Bäder (STB) der Landeshauptstadt Stuttgart, Breitscheidstraße 48, 70176 Stuttgart senden.</p><p> Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a></p>

Fachangestellte/-r Bäderbetriebe (m/w/d)

<p> Für das Rechnungsprüfungsamt suchen wir</p><h1> Technische Prüfer (m/w/d)</h1><p> Unsere Stadt geht in die Zukunft – gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Oberzentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirtschaftliche Stärke auf Bildungsvielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen.</p><h2> Ihr wichtiger Beitrag:</h2><ul> <li>  Sie führen baubegleitende Prüfungen im Bereich von Hoch-, Tief- und Ingenieurbauvorhaben, Verkehrsanlagen, technischen Ausrüstungen sowie im Grünflächenbereich durch. </li> <li>  Beratungsleistungen sowie die Durchführung von örtlichen Baustellenkontrollen gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben. </li> <li>  Sie bereiten bautechnische Schwerpunktprüfungen vor und wickeln diese ab. </li></ul><h2> Was Sie mitbringen sollten:</h2><ul> <li>  Sie haben ein Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder Architektur bzw. einen vergleichbaren Studiengang erfolgreich abgeschlossen. </li> <li>  Von Vorteil sind vertiefte Kenntnisse im Bereich der VOB sowie der HOAI als auch eine mehrjährige Berufserfahrung. </li> <li>  Sie verfügen über ein hohes Maß an Engagement, Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen. </li> <li>  Selbstständiges, konzeptionelles und systematisches Arbeiten sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten zeichnen Sie aus. </li> <li>  Sie sind versiert im Umgang mit der EDV und haben eine gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift. </li></ul><h2> Was wir Ihnen bieten:</h2><ul> <li>  HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt nach Entgeltgruppe 11 TVöD und bieten Ihnen eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung. </li> <li>  WERTSCHÄTZUNG: Respektvoller und freundlicher Umgang, zugewandte Führung, offene und motivierte Teams. </li> <li>  KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klimaschutz und bieten Ihnen u. a. als JobTicket ein DeutschlandTicket mit einem monatlichen Eigenanteil von 5 Euro und das Leasing eines JobRads an. </li> <li>  FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es dienstlich möglich ist, durch mobile Arbeitsformen, wie z. B. Home-Office. Wir sind ein familienbewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem ist uns wichtig. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement mit z. B. diversen Sportangeboten trägt positiv zu Ihrem gesunden Alltag bei. </li> <li>  PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem ansprechenden Arbeitsumfeld. </li></ul><h2> Informationen zur Bewerbung:</h2><p> Es handelt sich um zwei Vollzeitstellen.</p><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!</p><p> Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ganz einfach über unser Onlineportal unter Angabe der Kennziffer 2024.14.0006 bis spätestens 20. Oktober 2024 einreichen.</p><p> Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Meike Schölzel, Telefon 07131 56-2191, gerne zur Verfügung.</p><p> Die Stadt Heilbronn fördert die berufliche Gleichstellung aller. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.</p>

Technische Prüfer (m/w/d) für das Rechnungsprüfungsamt

<p> Für das Grünflächenamt suchen wir eine</p><h1> Leitung der Abteilung Grün- und Freiflächenmanagement (m/w/d)</h1><p> Unsere Stadt geht in die Zukunft – gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Oberzentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirtschaftliche Stärke auf Bildungsvielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen.</p><p> Die Bundesgartenschaustadt Heilbronn ist Finalist im European Green Capital Award 2026. Für das Grünflächenamt mit seinen Abteilungen Planung, Grün- und Freiflächenmanagement und Friedhöfe suchen wir Sie.</p><h2> Ihr wichtiger Beitrag:</h2><ul> <li>  Sie leiten die Abteilung Grün- und Freiflächenmanagement mit derzeit 8 Mitarbeitenden und sind mit Ihrem Team Auftraggeberin bzw. Auftraggeber für über 130 Gärtnerinnen und Gärtner im städtischen Betriebsamt mit eigener Stadtgärtnerei, die die Pflege der Anlagen in großen Teilen übernehmen. </li> <li>  Sie steuern strategisch, operativ und wirtschaftlich den Unterhalt von rund 400 ha öffentlichen Grünflächen – von den ehemaligen BUGA-Anlagen bis zum Spielplatz im Wohngebiet – und die Pflege von über 45.000 städtischen Bäumen in Zeiten des Klimawandels. </li> <li>  Sie steuern die Vergabe der Pflege und Entwicklung der umfangreichen städtischen Ausgleichsflächen und koordinieren Pflegemaßnahmen im Rahmen des städtischen Grüninselprogramms zum Erhalt der Artenschutz- und Ausgleichsflächen. </li> <li>  Sie verantworten ein städtisches Umweltprogramm, das zusammen mit den Landwirten vor Ort einen weiteren Baustein des Biotopverbunds darstellt. </li> <li>  Sie entwickeln Ihren Aufgabenbereich weiter als wichtigen Baustein des städtischen Klimaanpassungsprogramms. </li></ul><h2> Was Sie mitbringen sollten:</h2><ul> <li>  Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Landespflege, Landschaftsarchitektur, Landschaftsbaumanagement oder ein vergleichbares planerisches Studium mit entsprechendem Schwerpunkt. </li> <li>  Sie verfügen über Fachkenntnisse und Berufserfahrung im Grün- und Freiflächenmanagement, idealerweise im kommunalen Aufgabenfeld. </li> <li>  Sie haben ein vertieftes Verständnis für Arbeitsabläufe und Zusammenhänge in der Grünflächenunterhaltung sowie Strategien, digitale Prozesse einzubinden und auszubauen. </li> <li>  Konzeptionelles Denken und eine kooperative Arbeitsweise zeichnen Sie aus, um die Herausforderungen der Unterhaltung gemeinsam zu gestalten. </li> <li>  Sie haben Kenntnisse bzw. Erfahrung in den einschlägigen Richtlinien und Normen und in Ausschreibungen nach VOB und VOL. </li> <li>  Sie haben den Führerschein der Klasse B. </li></ul><h2> Was wir Ihnen bieten:</h2><ul> <li>  HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt nach dem TVöD und bieten eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung. </li> <li>  WERTSCHÄTZUNG: Respektvoller und freundlicher Umgang, zugewandte Führung, offene und motivierte Teams. </li> <li>  KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klimaschutz und bieten Ihnen u. a. als JobTicket ein DeutschlandTicket mit einem monatlichen Eigenanteil von 5 Euro und das Leasing eines JobRads an. </li> <li>  FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es dienstlich möglich ist, durch mobile Arbeitsformen, wie z. B. Home-Office. Wir sind ein familienbewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem ist uns wichtig. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement mit z. B. diversen Sportangeboten trägt positiv zu Ihrem gesunden Alltag bei. </li> <li>  PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem ansprechenden Arbeitsumfeld. </li></ul><h2> Informationen zur Bewerbung:</h2><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!</p><p> Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ganz einfach über unser Onlineportal unter Angabe der Kennziffer 2024.67.0010 bis spätestens 20. Oktober 2024 einreichen.</p><p> Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Petra Schenk, Telefon 07131 56-2353, gerne zur Verfügung.</p><p> Die Stelle kann grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden. Für vollzeitnahe Teilzeit- und Tandembewerbungen sind wir offen. Die Stadt Heilbronn fördert die berufliche Gleichstellung aller. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.</p>

Leitung der Abteilung Grün- und Freiflächenmanagement (m/w/d) beim Grünflächenamt

<p> Die Stadt Marbach am Neckar (16.000 Einwohner) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt <br> für das Hauptamt einen</p><h1> Personalsachbearbeiter (m/w/d)</h1><p> bis EG 9c bzw. A10</p><p> Es handelt sich um eine Vollzeitstelle (aktuell 39 bzw. 41 Stunden/Woche).</p><h2> Ihre Aufgabenbereiche:</h2><ul> <li>  Personalsachbearbeitung für einen definierten Beschäftigtenkreis </li> <li>  Arbeits-, tarif- und beamtenrechtliche Fragestellungen </li> <li>  Arbeits- und Gesundheitsschutz </li> <li>  Sonderaufgaben aus dem Bereich der Zentralen Dienste </li></ul><p> Eine Abgrenzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.</p><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Ein abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d) bzw. Bachelor of Arts Public Management (m/w/d) oder im Bereich Wirtschaftswissenschaften / Human  <br>  Resources. Alternativ eine abgeschlossene Ausbildung als  <br>  Verwaltungsfachwirt (m/w/d), Fachrichtung Kommunal- und Landesverwaltung bzw. im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst mit entsprechenden Zusatzqualifikationen </li> <li>  Hohes Maß an selbstständigem und eigenverantwortlichem  <br>  Arbeiten </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> <li>  Freundliches und sicheres Auftreten </li> <li>  Kenntnisse in Tarifvertrags- und Arbeitsrecht, idealerweise auch im Beamtenrecht </li> <li>  Interesse an digitalen Entwicklungen und ausgeprägte PC-Kenntnisse (idealerweise MS-Office-Produkte, SD.NET, Regisafe, CMS vorzugsweise Typo3). </li></ul><h3> Ihre Perspektive bei uns:</h3><ul> <li>  Eine leistungsgerechte Vergütung entsprechend den Regelungen des TVöD, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung bis Entgeltgruppe 9c TVöD bzw. A10 LBesG </li> <li>  Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und ein  <br>  zukunftssicherer sowie krisenfester Arbeitsplatz </li> <li>  Eine abwechslungsreiche, vielfältige Tätigkeit in einem motivierten und kollegialen Team </li> <li>  VVS-Jobticket mit einem Arbeitgeber-Zuschuss von bis zu 50 % </li> <li>  Attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements </li> <li>  Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Verschiedene Mitarbeiterangebote –  <br>  Corporate Benefits, Teamtag und  <br>  Geburtstagszeitgutschrift </li></ul><h3> Weitere Informationen:</h3><p> Wir freuen uns über Ihr Interesse an einer Beschäftigung bei der Stadt Marbach am Neckar. Bitte bewerben Sie sich bis spätestens 13.10.2024 online über unser   Bewerbungsportal  und geben Sie in Ihrer Bewerbung auch Ihren gewünschten Beschäftigungsumfang an.</p><p> Für fachliche Auskünfte steht Ihnen Frau Fähnle (Tel. 07144/102-291), für personalrechtliche Auskünfte Herr Höferlin (Tel. 07144/102-419) gerne zur Verfügung.</p><p>  Stadt Marbach am Neckar | Marktstraße 23 | 71672 Marbach am Neckar | </p> zur Onlinebewerbung

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

<p> Die Landeswasserversorgung ist eines der größten Fernwasserversorgungsunternehmen in Deutschland. Nachhaltig und energieeffizient werden jährlich rund 100 Millionen Kubikmeter Trinkwasser in den Wasserwerken der LW aufbereitet und auf den Weg zu den Kunden gebracht. Über 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sorgen dafür, dass bei etwa 3 Millionen Menschen in Baden-Württemberg und Bayern jederzeit Trinkwasser bester Qualität aus dem Wasserhahn ?ießt.</p><p> Für unsere Abteilung Bauplanung, -ausführung und Vermessung in der Hauptverwaltung in Stuttgart suchen wir Sie als</p><h1> Architekt oder Bauingenieur (m/w/d) <br></h1><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Erhaltung, Weiterentwicklung und Ergänzung unseres Immobilienbestands mit über 130 Hochbauten </li> <li>  Projektentwicklung, Planung, Koordinierung und Überwachung aller Sanierungs-, Bauunterhaltungs- und Weiterentwicklungsmaßnahmen an unseren Hochbauten </li> <li>  Projektentwicklung und Projektmanagement für unsere Neubaumaßnahmen </li> <li>  Projektleitung für unsere eigenen Hochbaumaßnahmen als Vertretung der Bauherrschaft </li> <li>  Projektsteuerung (Termine, Kosten und Qualität) von Leistungen bei unseren Bestandsbauwerken oder bei unseren Neubauprojekten </li> <li>  Ausarbeitung, Prüfung und Abschluss von Architekten- und Ingenieurverträgen </li> <li>  Vorbereitung und Vorlage von Bauanträgen und Abstimmung mit Behörden </li> <li>  Mitwirkung bei strategisch wichtigen Themen wie Energiemanagement und CO2-Neutralität </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur oder Bauingenieurwesen </li> <li>  fundierte praktische Erfahrung in der selbstständigen Planung und Durchführung von Baumaßnahmen und Berufserfahrung als Bauherrenvertretung </li> <li>  sehr gute Kenntnisse im Bauprojektmanagement, insbesondere in der Projektsteuerung gem. den Leistungsbildern der AHO Nr. 9 </li> <li>  gute Kenntnisse im Vergaberecht, HOAI, AHO und VOB </li> <li>  gute Kenntnisse in der Ausschreibungssoftware iTWO, im CAD-Programm REVIT sowie in der BIM-Methodik sind von Vorteil </li> <li>  Führerschein Klasse B und Bereitschaft zu projektabhängigen Reisen im Verbandsgebiet </li> <li>  selbstständige, strukturierte und qualitätsorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Engagement, Flexibilität, Zuverlässigkeit sowie die Fähigkeit zu kooperativer Zusammenarbeit </li> <li>  sicheres Auftreten, Überzeugungs- und Verhandlungsgeschick sowie Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  sichere Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift </li></ul><h3> Wir bieten</h3><ul> <li>  einen abwechslungsreichen, verantwortungsvollen und zukunftssicheren Arbeitsplatz, sympathische Kolleginnen und Kollegen sowie gelebte Teamarbeit in einem modernen Unternehmen </li> <li>  eine sinnstiftende Tätigkeit für unser wichtigstes Gut: Trinkwasser </li> <li>  geregelte, gleitende Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten </li> <li>  Bezahlung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) </li> <li>  die betriebliche Altersversorgung des öffentlichen Dienstes (ZVK) </li> <li>  Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li>  betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Teilnahme am JobRad und Zuschuss zum Firmenticket </li> <li>  sehr gute ÖPNV-Anbindung durch unmittelbare Nähe zum Hauptbahnhof Stuttgart </li></ul><p> Auskünfte zum Arbeitsbereich erhalten Sie von Herrn Ricardo Castellanos, Telefon: 0711/2175-1249.</p><p> Ihre Bewerbung <br> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, die Sie uns gerne unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins über unser Online-Formular übermitteln können.</p>