field_remote_option

field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

<h1> Mitarbeiter/-in Führung Personenkonten (m/w/d)</h1><p> Wir suchen Sie für die Stadtkämmerei der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist in Teilzeit (50 %) und unbefristet zu besetzen.</p><p> In der Abteilung Grundbesitzabgaben erfolgt die Festsetzung der Grundsteuer, der Abfall-, Niederschlagswasser- und Gehwegreinigungsgebühren und der Zweitwohnungssteuer. Im Zusammenhang mit der Festsetzung vorstehender Abgaben werden in diesem Bereich Entscheidungen über Stundungen, Aussetzungen und Erlässe getroffen.</p><p> Ein Job, der Sie begeistert</p><ul> <li>  Sie sind verantwortlich für die Eröffnung und Verwaltung von Grundbesitzabgabenkonten </li> <li>  Sie ermitteln Erben/-innen, Eigentümer/-innen und Adressen bei verschiedenen Stellen sowie Behörden und stellen Verwalter/-innen bei Wohnungseigentum fest </li> <li>  die Verarbeitung Ihrer Rechercheergebnisse im Kassen- und Einnahmemanagement (SAP-PSCD) gehört zu Ihren Aufgaben </li></ul><p> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.</p><p> Ihr Profil, das zu uns passt</p><ul> <li>  Abschluss als Verwaltungsfachangestellte/-r oder eine abgeschlossene erste Prüfung nach der Entgeltordnung (VKA) (ehem. Angestelltenlehrgang I), eine abgeschlossene kaufmännische oder vergleichbare 3-jährige Ausbildung </li> <li>  gute MS-Office-Kenntnisse, wünschenswert sind außerdem Kenntnisse in den EDV-Anwendungen SAP und KM-EWO und KM-V </li> <li>  von Vorteil sind Praxiserfahrung im kommunalen Verwaltungsbereich insbesondere im Bereich Grundbesitzabgaben </li> <li>  gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in der deutschen Sprache </li></ul><p> Freuen Sie sich auf</p><ul> <li>  einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li>  attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart </li> <li>  Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten </li> <li>  persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus </li> <li>  Gesundheitsmanagement und Sportangebote </li> <li>  ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV </li> <li>  das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung </li> <li>  Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 € monatlich </li> <li>  vergünstigtes Mittagessen </li></ul><p> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 6 TVöD.</p><p> Noch Fragen?</p><p> Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Jörg Rabl unter 0711 216-20600 oder <a href="mailto:joerg.rabl@stuttgart.de" target="_blank">joerg.rabl@stuttgart.de</a> gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Jenny Eisenmann unter 0711 216-20749 oder <a href="mailto:jenny.eisenmann@stuttgart.de" target="_blank">jenny.eisenmann@stuttgart.de</a>. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter<a href="http://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a>.</p><p> Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 24.10.2024 an unser Online-Bewerbungsportal.</p><p> Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 20/0046/2024 an die Stadtkämmerei der Landeshauptstadt Stuttgart, Eichstraße 7, 70173 Stuttgart senden.</p><p> Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a></p>

Mitarbeiter/-in Führung Personenkonten (m/w/d)

<h1> Teamleitung (m/w/d) für die Infotheks- und Aufsichtskräfte beim Kulturinstitut Städtische Museen in Teilzeit</h1><p> Für unser Kulturinstitut Städtische Museen suchen wir eine</p><h2> Teamleitung (m/w/d) für die Infotheks- und Aufsichtskräfte in Teilzeit (60 %)</h2><p> Unsere Stadt geht in die Zukunft – gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Oberzentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirtschaftliche Stärke auf Bildungsvielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen.</p><p> Die Städtischen Museen Heilbronn verfügen in der Innenstadt über zwei Standorte: das Museum im Deutschhof und die Kunsthalle Vogelmann an der Allee. <br> Im Museum im Deutschhof präsentieren die Städtischen Museen Heilbronn Exponate aus verschiedenen Sammlungsbereichen: Natur- und Kulturgeschichte, Archäologie und Kunst. <br> In der Kunsthalle Vogelmann zeigen die Städtischen Museen Heilbronn seit 2010 pro Jahr drei Sonderausstellungen, die vorrangig das Gebiet von Skulptur und Plastik der Klassischen Moderne bis zur Gegenwart umfassen.</p><h2> Ihr wichtiger Beitrag:</h2><ul> <li>  Sie leiten ein Team von circa 40 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, das in den beiden Standorten als Infotheks- und Aufsichtskräfte im Schichtdienst tätig ist. </li> <li>  Sie verantworten den Dienstbetrieb durch die Erstellung der Arbeitspläne und gewährleisten die ausreichende Besetzung aufgrund Urlaubs- und Arbeitsunfähigkeitsvakanzen. </li> <li>  Sie sind als Teamleitung Ansprechperson in allen personalverwaltenden Aufgaben. </li> <li>  Sie nehmen an den museumsinternen Besprechungen teil und sind die Schnittstelle zur Museumsleitung und Museumspädagogik. </li> <li>  Sie wickeln das Personalmanagement mit den Beschäftigungsnachweisen, Zeitkonten und Urlaubsgewährungen ab und sind für die Kontrolle der Auszahlungsberechnung mitverantwortlich. </li></ul><h2> Was Sie mitbringen sollten:</h2><ul> <li>  Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r, Kauffrau/Kaufmann für Bürokommunikation bzw. Büromanagement oder eine andere vergleichbare Qualifikation. </li> <li>  Sie verfügen über ein hohes Maß an Organisationstalent und haben viel Freude am Umgang mit Menschen. </li> <li>  Sie zeichnen sich durch eine gute Kommunikationsfähigkeit aus und verfügen über eine ausgeprägte soziale Kompetenz. </li> <li>  Eigenverantwortliches und strukturiertes Arbeiten ist für Sie dabei selbstverständlich. </li> <li>  Bestenfalls haben Sie bereits Erfahrungen in der Leitung und Führung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern gesammelt. </li></ul><h2> Was wir Ihnen bieten:</h2><ul> <li>  HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt nach Entgeltgruppe 7 TVöD und bieten für Tarifbeschäftigte eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung. Der Beschäftigungsumfang beträgt 60 %. </li> <li>  WERTSCHÄTZUNG: Respektvoller und freundlicher Umgang, zugewandte Führung, offene und motivierte Teams. </li> <li>  KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klimaschutz und bieten Ihnen u. a. als JobTicket ein DeutschlandTicket mit einem monatlichen Eigenanteil von 5 Euro und das Leasing eines JobRads an. </li> <li>  FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es dienstlich möglich ist, durch mobile Arbeitsformen, wie z. B. Home-Office. Wir sind ein familienbewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem ist uns wichtig. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement mit z. B. diversen Sportangeboten trägt positiv zu Ihrem gesunden Alltag bei. </li> <li>  PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem ansprechenden Arbeitsumfeld. </li></ul><h2> Informationen zur Bewerbung:</h2><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!</p><p> Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ganz einfach über unser Onlineportal unter Angabe der Kennziffer 2024.45.0002 bis spätestens 24. Oktober 2024 einreichen.</p><p> Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Herr Jedinat, Telefon 07131 56-4764, gerne zur Verfügung.</p><p> Die Stadt Heilbronn fördert die berufliche Gleichstellung aller. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.</p><p> Stadt Heilbronn | Personal- und Organisationsamt | Titotstraße 7 – 9 | 74072 Heilbronn | <a href="http://www.heilbronn.de" target="_blank">www.heilbronn.de</a></p>

Teamleitung (m/w/d) für die Infotheks- und Aufsichtskräfte beim Kulturinstitut Städtische Museen in Teilzeit

<p> Für die Entsorgungsbetriebe der Stadt Heilbronn suchen wir einen</p><h1> Diplom-Ingenieur (m/w/d) als Leitung des Sachgebiets Planung und Bau</h1><p> Unsere Stadt geht in die Zukunft – und Sie sind mit dabei. Heilbronn am Neckar ist das dynamische Oberzentrum der Region Heilbronn-Franken. Wirtschaftliche Stärke, Bildungsvielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement zeichnen unsere Stadt aus.</p><h2> Ihr wichtiger Beitrag:</h2><ul> <li>  Sie leiten das Sachgebiet Planung und Bau in der Abteilung Abfallwirtschaft der Entsorgungsbetriebe und sind verantwortlich für die Personalführung von derzeit drei Mitarbeitenden. </li> <li>  Sie sind verantwortlich für die Planung, Genehmigung, Umsetzung und Koordination von Baumaßnahmen im Bereich der DK II-Deponie „Vogelsang“ sowie für weitere Baumaßnahmen der Abteilung Abfallwirtschaft. </li> <li>  Sie überwachen und koordinieren den Betrieb von deponietechnischen Anlagen, den ordnungsgemäßen Einbau von Abfällen, die Umsetzung rechtlich vorgeschriebener Maßnahmen auf der Deponie, die Erstellung von Bilanzen und Berichten sowie das Stoffstrommanagement für die Deponie (Akquisition, Annahme und Abwicklung von mineralischen Abfällen). </li> <li>  Sie sind betraut mit der Erstellung von Genehmigungsvorlagen, Ausschreibungen und Leistungsabrechnungen sowie der fortlaufenden Kostenkontrolle und Statistik. </li> <li>  Sie stimmen sich mit den zuständigen Aufsichtsbehörden sowie den beauftragten Bau- und Entsorgungsunternehmen ab und überprüfen die Einhaltung vertraglicher Vereinbarungen. </li> <li>  Sie vertreten den Leiter der Abteilung Abfallwirtschaft bei dessen Abwesenheit. </li></ul><h2> Was Sie mitbringen sollten:</h2><ul> <li>  Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Umweltschutz oder angewandte Geowissenschaften sowie fundierte, praktische Erfahrungen im Bereich des Deponiebaus sowie der Deponiebewirtschaftung. </li> <li>  Sie besitzen grundlegende Kenntnisse im Bereich der Abfallwirtschaft, der einschlägigen abfallwirtschaftlichen Gesetze, Verordnungen und Richtlinien sowie im Vergaberecht. </li> <li>  Idealerweise haben Sie mehrjährige Berufserfahrung, möglichst auch in der Personalführung und Kommunalverwaltung. Sie legen Wert auf einen offenen, konstruktiven und motivierenden Führungsstil. </li> <li>  Sie sind bereit, Verantwortung zu übernehmen und bringen Durchsetzungsvermögen, Leistungsbereitschaft, Flexibilität und Kreativität in Ihre Arbeit ein. </li> <li>  Sie arbeiten selbstständig, treten sicher, kompetent, freundlich und gewandt auf. </li> <li>  Sie besitzen eine überzeugende Kommunikationsstärke und können sich schriftlich und mündlich sehr gut ausdrücken. </li> <li>  Sie verfügen über einen sicheren Umgang mit modernen Techniken der Bürokommunikation und sind im Besitz des Führerscheins Klasse B. </li></ul><h2> Was wir Ihnen bieten:</h2><ul> <li>  HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt bis Entgeltgruppe 12 TVöD und bieten Ihnen eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung. </li> <li>  WERTSCHÄTZUNG: Respektvoller und freundlicher Umgang, zugewandte Führung, offene und motivierte Teams. </li> <li>  KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klimaschutz und bieten Ihnen u. a. als JobTicket ein DeutschlandTicket mit einem monatlichen Eigenanteil von 5 Euro und das Leasing eines JobRads an. </li> <li>  FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es dienstlich möglich ist, durch mobile Arbeitsformen, wie z. B. Home-Office. Wir sind ein familienbewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem ist uns wichtig. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement mit z. B. diversen Sportangeboten trägt positiv zu Ihrem gesunden Alltag bei. </li> <li>  PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem ansprechenden Arbeitsumfeld. </li></ul><h2> Informationen zur Bewerbung:</h2><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!</p><p> Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ganz einfach über unser Onlineportal unter Angabe der Kennziffer 2024.70.0019 bis spätestens 27. Oktober 2024 einreichen.</p><p> Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Marojevic, Telefon 07131 56-2807, gerne zur Verfügung.</p><p> Die Stelle kann grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden. Für vollzeitnahe Teilzeit- und Tandembewerbungen sind wir offen. Die Stadt Heilbronn fördert die berufliche Gleichstellung aller. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.</p><p> Stadt Heilbronn | Personal- und Organisationsamt | Titotstraße 7 – 9 | 74072 Heilbronn | <a href="http://www.heilbronn.de" target="_blank">www.heilbronn.de</a></p>

Diplom-Ingenieur (m/w/d) als Leitung des Sachgebiets Planung und Bau bei den Entsorgungsbetrieben

<h1> Projektingenieur/-in (m/w/d)</h1><h2> Projektingenieur/-in Stuttgart Rosenstein (m/w/d)</h2><p> Wir suchen Sie für das Tiefbauamt/Eigenbetrieb Stadtentwässerung Stuttgart der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.</p><p> Nach Inbetriebnahme von Stuttgart 21 eröffnet sich für die Landeshauptstadt Stuttgart die Gelegenheit, mitten im Zentrum der Stadt einen neuen Stadtteil „Stuttgart Rosenstein“ zu entwickeln.</p><p> Ein Job, der Sie begeistert</p><ul> <li>  Sie erstellen Machbarkeitsuntersuchungen zur Weiternutzung von bestehenden Ingenieurbauwerken, Baustellenlogistik und Urban Mining </li> <li>  Sie analysieren das Städtebauprojekt Stuttgart Rosenstein hinsichtlich der Risiken auf den kommunalen Tiefbau </li> <li>  Sie beurteilen die zu erhaltenden Bestandsbauwerke (z. B. Brücken, Überwerfungsbauwerke, Stützmauern) der Gleisanlage im Hinblick auf eine städtebauliche Weiterverwendung </li> <li>  die konzeptionelle Erarbeitung von Bauabläufen und Terminplänen für den Gleisrückbau, die Geländemodellierung und Erschließungsarbeiten gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben </li> <li>  Sie klären Grundsatzfragen und überprüfen regelmäßig die nachhaltige Entwicklung von Stuttgart Rosenstein (z.B. Urban Mining, Baulogistik, Klimaschutz und Klima Resilienz) </li> <li>  Sie erstellen Ausschreibungen und begleiten das Vergabeverfahren für die erforderlichen Ingenieurleistungen </li></ul><p> Ihr Profil, das zu uns passt</p><ul> <li>  ein abgeschlossenes Studium (Dipl.-Ing./Bachelor) der Fachrichtung Bauingenieurwesen idealerweise mit Vertiefung im konstruktiven Ingenieurbau, Baubetrieb oder Geotechnik (bei ausländischen Abschlüssen ist die Vorlage einer Anerkennung in Deutschland erforderlich) </li> <li>  langjährige Berufserfahrung im Bereich des Vergaberechts (UVgO, VGV), HOAI und BIM sowie im nachhaltigen und ressourcenschonenden Bauen (z.B. DGNB, BNB, C2C) </li> <li>  wünschenswert sind Kenntnisse im Bereich ZTB-ING sowie in der Nachhaltigkeitsberichterstattung (CSRD) </li> <li>  gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift in der deutschen Sprache </li></ul><p> Freuen Sie sich auf</p><ul> <li>  einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li>  Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten </li> <li>  persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus </li> <li>  Gesundheitsmanagement und Sportangebote </li> <li>  ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV </li> <li>  das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" </li> <li>  attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung </li> <li>  Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 €monatlich </li> <li>  vergünstigtes Mittagessen </li></ul><p> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 12 TVöD.</p><p> Noch Fragen?</p><p> Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Robert Smigoc unter 0711 216-80245 gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Melanie Drexler unter 0711 216-80098 oder <a href="mailto:melanie.drexler@stuttgart.de" target="_blank">melanie.drexler@stuttgart.de</a>. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter<a href="http://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a>.</p><p> Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 19.10.2024 an unser Online-Bewerbungsportal.</p><p> Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl SES/0023/2024 an den Eigenbetrieb Stadtentwässerung Stuttgart der Landeshauptstadt Stuttgart, Hohe Straße 25, 70176 Stuttgart senden.</p><p> Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a></p>

Projektingenieur/-in (m/w/d)

<h1> IT-Systemadministrator (m/w/d)</h1><p> Zur Verstärkung unseres Teams Zentraler Service suchen wir einen</p><h2> IT-Systemadministrator   (m/w/d)  <br>  (EG 10 TVöD, Vollzeit, unbefristet) </h2><p> Unsere IT hält sowohl die Stadtverwaltung als auch Kitas, Schulen, Museum, Bücherei und vieles mehr digital am Laufen und sorgt für einen kontinuierlichen Ausbau unserer IT-Infrastruktur.</p><h2> Ihr Aufgabengebiet:</h2><ul> <li>  Vollumfängliche Betreuung der IT-Komponenten (Netzwerk-, Client und Server, Applikationen, Peripheriegeräte, Medientechnik, Apple Endgeräte) </li> <li>  Durchführung von IT-Beschaffungen in Abstimmung mit den Schulen </li> <li>  Fortschreibung der Digitalisierung an den Schulen, Erstellung eines gesamtstädtischen IT-Konzeptes </li> <li>  Technische Dokumentation der schulischen pädagogischen IT-Infrastruktur sowie Dokumentation der durchgeführten Supporttätigkeiten </li> <li>  Installation, Wartung und Administration der Server und Clientbetriebssysteme (Windows, LogoDidact) </li> <li>  2nd und 3rd Level Support in Zusammenarbeit mit den externen Dienstleistern </li></ul><h2> Was bringen Sie mit:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachinformatiker/-in für Systemintegration, IT-Systemkaufmann, staatlich geprüfter Informatiker/-in oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Umfangreiche Hardware- sowie fachliche Kenntnisse auf den Gebieten Client-/Serversysteme, Netzwerktechnik und moderne Medien- und Präsentationstechnik </li> <li>  Erfahrungen im Bereich Microsoft Windows Server- und Client-Betriebssystemen, sowie Schulserver mit LogoDidact </li> <li>  Hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein, Serviceorientierung, Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Sorgfalt und Genauigkeit </li> <li>  Sicherer Umgang mit skriptbasierten Programmiersprachen wie PowerShell </li> <li>  Affinität zur Nutzung aktueller Softwarelösungen, IT- und Medientechnik </li> <li>  Sehr gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift in deutscher Sprache </li> <li>  Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge strukturiert aufzuarbeiten und für Anwendende verständlich darzustellen </li></ul><h2> Was wir Ihnen bieten:</h2><ul> <li>  Unbefristete Vollzeitstelle (39 Stunden/Woche) </li> <li>  Bezahlung nach Entgeltgruppe 10 TVöD </li> <li>  Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung nach TVöD </li> <li>  Arbeiten in einem engagierten Team </li> <li>  Persönliche und berufliche Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Gute Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li>  Flexibles und hybrides Arbeiten </li> <li>  Eine moderne Arbeitsumgebung </li></ul><p> Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!</p><p> Bitte senden Sie Ihre Bewerbung als pdf-Datei bis zum 25. Oktober 2024 an <a href="mailto:personal@sachsenheim.de" target="_blank">personal@sachsenheim.de</a>. Vorab beantwortet Ihnen die Sachgebietsleitung IT und Digitalisierung Frau Ariane Kmitt (07147 28-178) gerne Ihre Fragen.</p><p> <a href="http://www.sachsenheim.de" target="_blank">www.sachsenheim.de</a></p>

IT-Systemadministrator (m/w/d)

<h3> Fellbach im Kopf.</h3><h1> Teamleitung (m/w/d) <br> für den U3-Bereich</h1><ul> <li>  Bewerbungsschluss: 18.10.2024 </li> <li>  Kinderhaus Purzelbaum </li> <li>  Befristet bis 31.08.2025, unbefristete Beschäftigung als pädagogische Fachkraft (m/w/d) möglich </li> <li>  Vollzeit </li></ul><p> Haben Sie Fellbach im Kopf? Kein Wunder. Unsere Kitas zeichnen sich durch hohe Qualität und hohes Engagement aus – dies zeigt sich auch darin, dass wir mit einer Kita unter den Finalisten des Deutschen Kitapreises 2024 sind. Werden Sie Teil unseres Teams!</p><h3> Was Sie gestalten.</h3><ul> <li>  Umsetzung der Einrichtungskonzeption und des Handlungskonzepts Werkstattpädagogik </li> <li>  Personalführung der Mitarbeitenden </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit den anderen Teamleitungen und der Einrichtungsleitung </li> <li>  Pädagogische Arbeit mit den Kindern </li> <li>  Elternarbeit </li></ul><h3> Ihre Benefits.</h3><ul> <li>  Gehalt  <br>  S 8b TVöD  <br> </li> <li>  Mitgestalten  <br>  Ideen einbringen </li> <li>  Bikeleasing  <br>  Radbonus </li> <li>  ÖPNV-Ticket  <br>  Zuschuss </li> <li>  Weiterbildung  <br>  Fortbildungen </li> <li>  Gesundheit  <br>  aktiv und fit </li> <li>  Natur  <br>  Naherholung </li> <li>  Betreuung  <br>  für Ihre Kinder </li> <li>  Zusätzliche freie Tage  <br>  (SuE) </li> <li>  Bonus  <br>  SuE-Zulage </li> <li>  Höherer Personalschlüssel </li> <li>  Vorsorge  <br>  fürs Alter </li></ul><h3> Was Sie mitbringen.</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung / Studium gemäß Fachkräftekatalog § 7 KiTaG </li> <li>  Einschlägige Berufserfahrung </li> <li>  Kenntnisse und Gestaltung der Bildungsprozesse mit Kindern </li> <li>  Modell und Vorbild in Ihrer pädagogischen Arbeit </li> <li>  Gute Kommunikations- und Kooperationskompetenzen </li> <li>  Verantwortungsbewusstsein </li></ul><h3> Ihre Fragen.</h3><ul> <li>  Frau Leiner, Abteilungsleitung,  <br>  Tel. 0711 5851-224 </li> <li>  Frau Frey, Personalreferentin,  <br>  Tel. 0711 5851-598 </li></ul><p> Jetzt und mitgestalten.</p><p> jobs.fellbach.de</p>

Teamleitung (m/w/d) für den U3-Bereich

<p> Waiblingen (ca. 57 000 Einwohner) liegt im Zentrum der Region Stuttgart, eine der bedeutenden Wirtschaftsregionen in Deutschland. Die Kreisstadt des Rems-Murr-Kreises verfügt über ein breites Kultur-, Schul- und Freizeitangebot sowie attraktive Einkaufsmöglichkeiten und bietet damit sämtliche Vorzüge einer modernen Mittelstadt mit hoher Lebensqualität.</p><p> Bei der Stadt Waiblingen ist im Fachbereich Finanzen zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle der</p><h1> Kassenleitung (w/m/d)</h1><p> unbefristet in Vollzeit zu besetzen.</p><h3> Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere:</h3><ul> <li>  Stellvertretung der Kassenverwalterin (Abteilungsleitung) </li> <li>  Bearbeitung von Insolvenzen, Zwangsversteigerungen sowie Schuldenbereinigungsverfahren </li> <li>  Beratung der Kassenmitarbeiter (w/m/d) </li> <li>  Übernahme von schwierigen Fällen in Vollstreckungsverfahren </li> <li>  Stellungnahmen zu Widersprüchen </li> <li>  Erstellung von Haftungsbescheiden </li> <li>  Beantragung von Zwangssicherungshypotheken </li> <li>  Meldung der ehrenamtlichen Entschädigungen im Rahmen der Mitteilungsverordnung ans Finanzamt Waiblingen </li> <li>  Betreuung des besonderen Behördenpostfachs (beBPo) der Kasse </li> <li>  Sonderaufgaben im Rahmen der Einführung des E-Rechnungs-Workflows </li></ul><p> Eine Änderung des Stellenzuschnitts behalten wir uns vor.</p><h3> Das bringen Sie mit:</h3><ul> <li>  Ein abgeschlossenes Studium für den gehobenen Verwaltungsdienst (Bachelor of Arts – Public Management [w/m/d]) bzw. Dipl. Verwaltungswirt (w/m/d) setzen wir voraus </li> <li>  Einschlägige Berufserfahrung ist wünschenswert </li> <li>  Ein hohes Maß an Kommunikations- und Teamfähigkeit, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und Leistungsbereitschaft sowie bürgerfreundliches Auftreten </li> <li>  Verantwortungsbewusstsein und Fähigkeit zur Mitarbeiterführung </li> <li>  Gute EDV-Kenntnisse, Kenntnisse im Finanzprogramm MACH finanzplus sind von Vorteil </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote </li> <li>  eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li>  Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder in einer städtischen Kindertageseinrichtung </li> <li>  umfassende gesundheitsfördernde Angebote </li> <li>  einen Zuschuss zum Deutschlandticket i. H. v. 40 € </li></ul><p> Die Stelle ist nach A 11 bewertet.</p><p> Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.</p><p> Für inhaltliche Fragen steht Ihnen gerne Frau Barth (Abteilung Kasse), Telefon 07151/5001-1450 zur Verfügung. Bei personalrechtlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Lämmle unter Telefon 07151/5001-2147.</p><p> Bei Interesse bewerben Sie sich bitte bis zum 27.10.2024 vorzugsweise online unter <a href="http://www.bewerbungen-waiblingen.de" target="_blank">www.bewerbungen-waiblingen.de</a> oder senden Sie uns Ihre Bewerbung mit den übli-chen Unterlagen an die Abteilung Personal der Stadt Waiblingen, Postfach 1751, 71328 Waiblingen.</p><p> Stadt Waiblingen <br> Kurze Straße 33 <br> 71332 Waiblingen <br> <a href="http://www.waiblingen.de" target="_blank">www.waiblingen.de</a></p>

Kassenleitung (w/m/d)

<p> Waiblingen (ca. 57 000 Einwohner) liegt im Zentrum der Region Stuttgart, eine der bedeutenden Wirtschaftsregionen in Deutschland. Die Kreisstadt des Rems-Murr-Kreises verfügt über ein breites Kultur-, Schul- und Freizeitangebot sowie attraktive Einkaufsmöglichkeiten und bietet damit sämtliche Vorzüge einer modernen Mittelstadt mit hoher Lebensqualität.</p><p> Bei der Stadt Waiblingen ist im Fachbereich Finanzen zum nächstmöglichen Zeit-punkt eine Stelle als</p><h1> Sachbearbeitung (w/m/d) in der Abteilung Kasse</h1><p> unbefristet in Vollzeit zu besetzen.</p><h3> Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere:</h3><ul> <li>  Die Mahnung und Vollstreckung öffentlich- und privatrechtlicher Forderungen mit allen notwendigen Maßnahmen, wie Konten- und Gehaltspfändungen </li> <li>  Amtshilfeersuche </li> <li>  Die Beantragung von Mahnbescheiden und die Vereinbarung von Ratenzahlungen </li> <li>  Die selbstständige Überwachung und Bearbeitung von Überzahlungen </li> <li>  Die Führung der Zahlstelle </li> <li>  Bearbeitung der Bankpost sowie die zentrale Adressnummernvergabe </li> <li>  Erste Anlaufstelle für die anderen Kollegen (w/m/d) der Kasse bei Fragen zu Mahnung und Vollstreckung </li></ul><p> Eine Änderung des Stellenzuschnitts behalten wir uns vor.</p><h3> Das bringen Sie mit:</h3><ul> <li>  Eine abgeschlossene Ausbildung im öffentlichen Verwaltungsdienst als Verwaltungsfachangestellter (w/m/d), Verwaltungswirt (w/m/d) oder im kaufmännischen Bereich setzen wir voraus </li> <li>  Einschlägige Berufserfahrung ist wünschenswert </li> <li>  Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen </li> <li>  Eine engagierte Persönlichkeit, die über eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise verfügt </li> <li>  Gute EDV-Kenntnisse, Kenntnisse im Finanzprogramm MACH finanzplus sind von Vorteil </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote </li> <li>  eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li>  Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder in einer städtischen Kindertageseinrichtung </li> <li>  umfassende gesundheitsfördernde Angebote </li> <li>  einen Zuschuss zum Deutschlandticket i. H. v. 40 € </li> <li>  einen Zuschuss zu einem Dienstfahrrad </li></ul><p> Die Bezahlung erfolgt nach Entgeltgruppe 9a TVöD.</p><p> Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.</p><p> Für inhaltliche Fragen steht Ihnen gerne Frau Barth (Abteilung Kasse), Telefon 07151/5001-1450 zur Verfügung. Bei personalrechtlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Lämmle unter Telefon 07151/5001-2147.</p><p> Bei Interesse bewerben Sie sich bitte bis zum 27.10.2024 vorzugsweise online unter <a href="http://www.bewerbungen-waiblingen.de" target="_blank">www.bewerbungen-waiblingen.de</a> oder senden Sie uns Ihre Bewerbung mit den übli-chen Unterlagen an die Abteilung Personal der Stadt Waiblingen, Postfach 1751, 71328 Waiblingen.</p><p> Stadt Waiblingen <br> Kurze Straße 33 <br> 71332 Waiblingen <br> <a href="http://www.waiblingen.de" target="_blank">www.waiblingen.de</a></p>

Sachbearbeitung (w/m/d) in der Abteilung Kasse

<p> TRAUMJOBREMSECK</p><h1> Sachbearbeitung Personalentwicklung, Organisation</h1><p> (W/M/D)</p><p> ¦ Unbefristet ¦ Vollzeit ¦ Entgeltgruppe 10, A 11</p><p> Du denkst bei der Weiterentwicklung der Stadtverwaltung als attraktiver Arbeitgeber einen Zug voraus und kannst gut organisieren, konzipieren, koordinieren und kommunizieren? Dann bist du bei uns richtig und wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><p> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als</p><p> Sachbearbeitung Personalentwicklung, Organisation.</p><h2> DEINE AUFGABEN</h2><ul> <li>  Stellvertretende Ausbildungsleitung mit Schwerpunkt für unsere pädagogischen Auszubildenden, Praktikanten, FSJ/BFDler und Studierende </li> <li>  Zuständig für die Organisationsberatung und -entwicklung </li> <li>  Umsetzung und Weiterentwicklung der Arbeitgeberkampagne und Übernahme von Themen wie Messebegleitung, Werbung an Schulen, Betreuung und Pflege des Linkedin-Arbeitgeberprofils </li> <li>  Einführung und Umsetzung moderner und bedarfsgerechter Personalentwicklungsmaßnahmen </li> <li>  Entwicklung und Organisation interner Workshops und Events wie Lunch &amp; Learn oder die Mitarbeiterversammlung </li> <li>  Entwicklung von Maßnahmen zur Verwaltungsvereinfachung und -modernisierung </li> <li>  Projektleitung und Mitarbeit in fachbereichsübergreifenden Projekten </li> <li>  Wahrnehmung von Aufgaben der Gremienarbeit </li></ul><h2> DEIN PROFIL</h2><ul> <li>  Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium als Dipl.-Verwaltungswirt/in bzw. Bachelor of Arts - Public Management </li> <li>  KGSt-Zertifizierung im Bereich Organisationsmanagement oder die Bereitschaft diese zu erwerben </li> <li>  Ausbildereignungsprüfung oder die Bereitschaft diese zu erwerben </li> <li>  Selbstständiges, konzeptionelles Arbeiten sowie Kreativität und Teamfähigkeit gehören zu deinen Stärken </li> <li>  Du kannst komplexe Sachverhalte schnell erfassen und praktikable Lösungen entwickeln </li></ul><h2> FREUE DICH AUF</h2><ul> <li>  Eine Stelle, die je nach den persönlichen Voraussetzungen im Beamten- oder Beschäftigtenverhältnis besetzt werden kann </li> <li>  Eine Besoldung bis A 11 oder eine Eingruppierung bis EG 10 TVöD, je nach persönlichen und besoldungsrechtlichen Voraussetzungen </li> <li>  Einen strukturierten Onboarding-Prozess sowie Wissenstransfer durch vielfältige Schulungen und eine fachlich fundierte Einarbeitung durch die bisherige Stelleninhaberin </li> <li>  Ein anspruchsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet in einer interessanten Funktion </li> <li>  Arbeiten an einem modernen und technisch gut ausgestatteten Arbeitsplatz in einem neuen Rathaus </li> <li>  Nach Absprache mit dem Team flexible Arbeitszeiten, attraktive Gleitzeitregelung und Möglichkeit zur mobilen Arbeit </li> <li>  Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inklusive Inhouse-Seminare </li> <li>  Attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie die Möglichkeit des Dienstfahrrad-Leasings </li> <li>  Übernahme der Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel zu 100% (Jobticket) </li> <li>  Kilometergeld bei Nutzung eines Fahrrads auf dem Weg zur Arbeit </li> <li>  Kostenloses Obst und Getränke </li> <li>  Ein kostenloser Mediathek-Ausweis </li> <li>  Zahlung einer Leistungsprämie für Beamte sowie Leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung und Beitragszahlung zur Rentenversicherung im Rahmen der Zusatzversorgung gemäß den tariflichen Regelungen </li></ul><p> Fachliche Auskünfte: Frau Sina Weiß, Leitung Fachbereich Zentrale Steuerung <br> 07146 2809-3100</p><p> Personalrechtliche Auskünfte: Herr Robin Slawig, Leitung Fachgruppe Personal <br> 07146 2809-3110</p><p> Bewerbungsschluss ist der 20. Oktober 2024.</p>

Sachbearbeitung Personalentwicklung, Organisation (w/m/d)

<h1> Bezirkstechniker/-in (m/w/d)</h1><p> Wir suchen Sie für das Tiefbauamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.</p><p> Die Bauabteilungen des Tiefbauamts sind für den Bau und die Erhaltung der Rad- und Gehwege, Straßen und Kanäle verantwortlich. Die Mitarbeitenden im Baubezirk für die Neckarvororte koordinieren die städtischen Baumaßnahmen vor Ort und sind Ansprechperson für alle baulichen Belange.</p><p> Ein Job, der Sie begeistert</p><ul> <li>  Sie unterstützen die Bezirksleiterin im Baubezirk </li> <li>  Sie sind zuständig für die Vorbereitung und Erstellung von Ausschreibungen im Tief- und Straßenbau </li> <li>  Sie betreuen Ingenieurbüros und sind zuständig für die Projektabwicklung von Investorenbauvorhaben </li> <li>  Sie haben die Verantwortung für Kostenanschläge, Koordination und Abrechnung von Unterhaltungsprojekten im Straßen- und Kanalbau und von Ingenieurbauwerken </li> <li>  Sie prüfen und bearbeiten Baugesuche und Bauanträge von Dritten </li> <li>  Sie sind zuständig für die Bearbeitung von Bürgeranfragen </li></ul><p> Ihr Profil, das zu uns passt</p><ul> <li>  ein abgeschlossenes Studium als Diplom-Ingenieur/-in (FH) oder Bachelor of Engineering der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder Abschluss als staatlich geprüfter Techniker/-in der Fachrichtung Bautechnik oder eine abgeschlossene Meisterprüfung einer vergleichbaren Fachrichtung oder eines vergleichbaren Abschlusses mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Bauleitung und Abrechnung von kommunalen Tief- und Straßenbauprojekten (bei ausländischen Abschlüssen ist die Vorlage einer Anerkennung in Deutschland erforderlich) </li> <li>  sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen </li> <li>  wünschenswert sind Kenntnisse im Bereich der VOB, HOAI, Vorschriften und Richtlinien im Straßen-, Kanal- und Ingenieurbau </li> <li>  gültige Fahrerlaubnis der Klasse B </li> <li>  gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift in der deutschen Sprache </li></ul><p> Freuen Sie sich auf</p><ul> <li>  einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li>  Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten </li> <li>  persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus </li> <li>  Gesundheitsmanagement und Sportangebote </li> <li>  ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV </li> <li>  das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung </li> <li>  Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 €monatlich </li> <li>  vergünstigtes Mittagessen </li></ul><p> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 10 TVöD.</p><p> Noch Fragen?</p><p> Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Alma Osmanagic unter 0711 216-93254 gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Tori Eberle unter 0711 216-80077 oder <a href="mailto:tori.eberle@stuttgart.de" target="_blank">tori.eberle@stuttgart.de</a>. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter<a href="http://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a>.</p><p> Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 26.10.2024 an unser Online-Bewerbungsportal.</p><p> Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 66/0063/2024 an das Tiefbauamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Hohe Straße 25, 70176 Stuttgart senden.</p><p> Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a></p>