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<p> Die Große Kreisstadt Schwäbisch Hall (ca. 43.000 Einwohner) zeichnet sich durch eine hohe Lebens- und Wohnqualität sowie überregional ausstrahlende Kultur- und Bildungseinrichtungen und ein vielfältiges Freizeitangebot aus. Beim Fachbereich Zentrale Steuerung ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen:</p><h1> Verwaltungsfachkraft im Sekretariat (m/w/d)</h1><h3> Zu Ihren Aufgaben gehören:</h3><ul> <li>  Bearbeitung der Anmeldungen für die Ferienprogramme am Spiel- und Kulturhaus Heimbacher Hof </li> <li>  Abwicklung der Gutscheinhefte für Familien und Seniorinnen und Senioren </li> <li>  Mitarbeit bei der Planung und Organisation des jährlichen Kinderfestes </li> <li>  Rechnungsbearbeitung </li> <li>  organisatorische und administrative Sekretariatsaufgaben </li></ul><h3> Was Sie auszeichnet:</h3><ul> <li>  abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) </li> <li>  Erfahrungen in der Rechnungsbearbeitung sind von Vorteil </li> <li>  gewissenhafte, strukturierte, zuverlässige und flexible Arbeitsweise </li> <li>  soziale Kompetenzen wie Servicebereitschaft, Freundlichkeit am Telefon und Empathiefähigkeit </li> <li>  Teamfähigkeit </li> <li>  sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h3> Was uns auszeichnet:</h3><ul> <li>  ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet </li> <li>  flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li> <li>  Wahlmöglichkeit aus Zuschüssen für Deutschlandticket, EGYM Wellpass oder Gutschein Heimatkaufen </li> <li>  ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement mit kostenlosem Kursangebot </li> <li>  interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge gemäß den Bestimmungen des TVöD </li> <li>  eine gute Arbeitsatmosphäre </li> <li>  Corporate Benefits </li></ul><p> Die Stelle ist entsprechend der Qualifikation bis Entgeltgruppe 6 TVöD ausgewiesen. Der Beschäftigungsumfang beträgt 40 %.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens 10.11.2024. Bitte nutzen Sie hierfür unser Bewerberportal unter <a href="http://www.schwaebischhall.de/karriere" target="_blank">www.schwaebischhall.de/karriere</a>. Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Neidlein, Telefon: (0791) 7 51-1 61.</p><p> Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten bei der betroffenen Person nach Artikel 13 DSGVO können Sie unserer Homepage unter <a href="http://www.schwaebischhall.de/karriere" target="_blank">www.schwaebischhall.de/karriere</a> entnehmen.</p>

Verwaltungsfachkraft im Sekretariat (m/w/d)

<p> Die Große Kreisstadt Schwäbisch Hall (ca. 43.000 Einwohner) zeichnet sich durch eine hohe Lebens- und Wohnqualität sowie überregional ausstrahlende Kultur- und Bildungseinrichtungen und ein vielfältiges Freizeitangebot aus. Beim Fachbereich Organisation und IT ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen:</p><h1> Teamassistenz IT (m/w/d)</h1><h3> Zu Ihren Aufgaben gehören:</h3><ul> <li>  Beschaffung von Hard- und Software </li> <li>  Unterstützung bei der Bestellung und Vergabe von Werk- und Lieferverträgen </li> <li>  Unterstützung bei der Budgetplanung und der Überwachung des Abteilungsbudgets </li> <li>  Kommunikation mit den verschiedenen Fachbereichen und externen Dienstleistern </li> <li>  Verwaltung der Telekommunikationsverträge </li> <li>  Koordination von Schulungen </li></ul><h3> Was Sie auszeichnet:</h3><ul> <li>  eine erfolgreich abgeschlossene Verwaltungs-, IT- oder kaufmännische Ausbildung </li> <li>  Erfahrung im Bereich Material- und Dienstleistungsbeschaffung </li> <li>  professionelle Kenntnisse in der Handhabung von Finanzsoftware </li> <li>  souveräner Umgang mit Office-Anwendungen (LibreOffice) </li> <li>  serviceorientiertes Verhalten sowie Flexibilität und Teamfähigkeit </li> <li>  belastbare Persönlichkeit mit diplomatischem Geschick </li> <li>  Zuverlässigkeit und Diskretion </li></ul><h3> Was uns auszeichnet:</h3><ul> <li>  ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet </li> <li>  flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Wahlmöglichkeit aus Zuschüssen für Deutschlandticket, EGYM Wellpass oder Gutschein Heimatkaufen </li> <li>  Dienstrad-Leasing über Bikeleasing-Service GmbH &amp; Co. KG </li> <li>  ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li>  die Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge gemäß den Bestimmungen des TVöD </li> <li>  Corporate Benefits </li></ul><p> Die Stelle ist zunächst befristet auf ein Jahr und entsprechend der Qualifikation bis Entgeltgruppe 6 TVöD ausgewiesen.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens 10.11.2024. Bitte nutzen Sie hierfür unser Bewerberportal unter <a href="http://www.schwaebischhall.de/karriere" target="_blank">www.schwaebischhall.de/karriere</a>. Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Übele, Telefon (0791) 7 51-2 55.</p><p> Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten bei der betroffenen Person nach Artikel 13 DSGVO können Sie unserer Homepage unter <a href="http://www.schwaebischhall.de/karriere" target="_blank">www.schwaebischhall.de/karriere</a> entnehmen.</p>

Teamassistenz IT (m/w/d)

<h2> Die Stadt Nürtingen stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine</h2><h1> LEITUNG FÜR DEN NATURKINDERGARTEN (m/w/d)</h1><h2> im Ortsteil Raidwangen ein.</h2><h3> DAS ERWARTET SIE BEI UNS</h3><ul> <li>  Fachliche, organisatorische und wirtschaftliche Leitung des 1-gruppigen Naturkindergartens </li> <li>  die pädagogische Arbeit in der Natur mit vorwiegend Naturmaterialien zu gestalten </li> <li>  Teamentwicklung und Begleitung der pädagogischen Fachkräfte mit einer wertschätzenden Führung </li> <li>  Umsetzung und Fortschreibung der pädagogischen Konzeption und des Qualitätsmanagements </li> <li>  Vertrauensvolle Erziehungspartnerschaft mit Eltern </li></ul><h3> IHRE QUALIFIKATION</h3><ul> <li>  Staatliche anerkannte Erzieher/in (m/w/d) mit Zusatzausbildung z.B. Fachwirt/in für Organisation und Führung mit dem Schwerpunkt Sozialwesen oder einer vergleichbaren Zusatzqualifikation </li> <li>  oder ein abgeschlossenes Studium als Bachelor of Art (B.A) Frühkindliche Bildung und Erziehung; Bachelor of Art (B.A.) Soziale Arbeit oder in einem ähnlichen Studiengang </li> <li>  vorzugsweise Leitungserfahrung in einer Kindertageseinrichtung </li> <li>  Sie verfügen über fundiertes pädagogisches Fachwissen in der Elementarpädagogik und über die Arbeit nach dem Orientierungsplan BW </li> <li>  Sie begleiten aktiv die Teamentwicklung und wirken mit an einer wertschätzenden Atmosphäre </li></ul><h3> WIR BIETEN IHNEN</h3><ul> <li>  Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer tarifkonformen Vergütung nach der Entgeltgruppe S9 TVöD-SuE mit weiteren Sozialleistungen wie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, Weihnachtsentgelt, etc. </li> <li>  Unterstützung und Begleitung bei der Einarbeitung </li> <li>  Freistellung für die Leitungstätigkeit (15 % pro Gruppe), regelmäßige Fortbildungen, pädagogische Tage für Ihr Team, Klausurtagungen für Leitungen </li> <li>  Qualifizierte Fachberatung und Austausch mit anderen Einrichtungsleitungen </li> <li>  Zukunftsorientiertes Personalentwicklungskonzept mit vielseitigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und umfassende Angeboten zur betrieblichen Gesundheitsförderung </li> <li>  Bei Nutzung des ÖPNV einen Zuschuss in Höhe von 75 % auf das Deutschlandticket. Wenn Sie mit dem Rad/E-Bike zur Arbeit kommen, zahlen wir Ihnen einen Zuschuss in Höhe von 10 Cent je gefahrenen Kilometer </li> <li>  JobRad-Bikeleasing </li></ul><h3> HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?</h3><p> Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung über unsere Karriereseite unter <a href="http://www.jobs-nuertingen.de" target="_blank">www.jobs-nuertingen.de</a> bis zum 10. November 2024.</p><p> Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Steudel unter der Telefonnummer 07022 75-514 gerne zur Verfügung.</p>

Leitung für den Naturkindergarten (m/w/d)

<h2> Die Stadt Nürtingen sucht zum 01.01.2025 eine/n</h2><h1> VERWALTUNGSFACHANGESTELLTE/N <br> (m/w/d)</h1><h2> in Vollzeit für die Wohngeldstelle beim Amt für Bildung, Soziales und Familie.</h2><h3> IHRE KERNAUFGABEN</h3><ul> <li>  Vollständige Sachbearbeitung von Wohngeldanträgen sowie Erteilung von Wohngeldbescheiden </li> <li>  Beratung zum Thema Wohngeld </li> <li>  Bearbeitung von Widersprüchen </li> <li>  Zuordnung der Zuständigkeit nach SGB II, SGB XII oder WoGG </li> <li>  Durchführung des Datenabgleichs </li> <li>  Beratung und Antragsaufnahme für Leistungen nach SGB XII </li></ul><h3> IHRE QUALIFIKATION</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r bzw. Verwaltungswirt/in (m/w/d) </li> <li>  Gute Kenntnisse im Verwaltungsrecht </li> <li>  Sicheres, überzeugendes Auftreten sowie die Fähigkeit bei unterschiedlichen Interessenslagen einen Ausgleich herbeizuführen </li> <li>  Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten </li></ul><h3> WIR BIETEN IHNEN</h3><ul> <li>  Einen sicheren Arbeitsplatz mit einem verantwortungsvollen Aufgabengebiet in einem engagierten Team und einem guten Arbeitsklima </li> <li>  Eine unbefristete Vollzeitstelle mit einer Vergütung nach Entgeltgruppe 9a TVöD </li> <li>  Bei Nutzung des ÖPNV einen Zuschuss in Höhe von 75 % auf das Deutschlandticket. Wenn Sie mit dem Rad/E-Bike zur Arbeit kommen, erhalten Sie einen Zuschuss in Höhe von 10 Cent je gefahrenen Kilometer </li> <li>  JobRad Bike-Leasing </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf </li> <li>  Ein vielseitiges Fortbildungsprogramm zur gezielten fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung sowie umfassende Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung  <br>  <br> </li></ul><h3> HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?</h3><p> Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung über unsere Karriereseite unter <a href="http://www.jobs-nuertingen.de" target="_blank">www.jobs-nuertingen.de</a> bis zum 10. November 2024.</p><p> Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Hagelauer unter der Telefonnummer 07022 75-234 gerne zur Verfügung.</p>

Verwaltungsfachangestellter (m/w/d)

<h2> Die Stadt Nürtingen stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine</h2><h1> KITA-LEITUNG (m/w/d)</h1><h2> für die Inselkrippe (3-gruppig) im Ortsteil Zizishausen ein.</h2><h3> IHRE AUFGABEN</h3><ul> <li>  Fachliche, organisatorische und wirtschaftliche Leitung der Kindertagesstätte </li> <li>  Teamentwicklung und Begleitung der pädagogischen Fachkräfte mit einer wertschätzenden Führung </li> <li>  Umsetzung und Fortschreibung der pädagogischen Konzeption und des Qualitätsmanagements </li> <li>  Vertrauensvolle Erziehungspartnerschaft mit Eltern </li> <li>  Öffentlichkeitsarbeit </li></ul><h3> IHRE QUALIFIKATION</h3><ul> <li>  Staatliche anerkannte Erzieher/in (m/w/d) mit Zusatzausbildung z.B. Fachwirt/in für Organisation und Führung mit dem Schwerpunkt Sozialwesen oder einer vergleichbaren Zusatzqualifikation </li> <li>  oder ein abgeschlossenes Studium als Bachelor of Art (B.A) Frühkindliche Bildung und Erziehung; Bachelor of Art (B.A.) Soziale Arbeit oder in einem ähnlichen Studiengang </li> <li>  Leitungserfahrung in einer Kindertageseinrichtung </li> <li>  Sie verfügen über fundiertes pädagogisches Fachwissen in der Elementarpädagogik und über die Arbeit nach dem Orientierungsplan BW </li> <li>  Sie sind loyal gegenüber Ihrer Vorgesetzten und begleiten aktiv die Teamentwicklung und wirken mit an einer wertschätzenden Atmosphäre </li></ul><h3> WIR BIETEN IHNEN</h3><ul> <li>  Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer tarifkonformen Vergütung nach dem TVöD-SuE in Entgeltgruppe S13 mit weiteren Sozialleistungen wie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, Weihnachtsentgelt, etc. </li> <li>  Unterstützung und Begleitung bei der Einarbeitung </li> <li>  Freistellung für die Leitungstätigkeit (15 % pro Gruppe), regelmäßige Fortbildungen, pädagogische Tage für Ihr Team, Klausurtagungen für Leitungen </li> <li>  Qualifizierte Fachberatung und Austausch mit anderen Einrichtungsleitungen </li> <li>  Zukunftsorientiertes Personalentwicklungskonzept mit vielseitigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und umfassende Angeboten zur betrieblichen Gesundheitsförderung </li> <li>  Bei Nutzung des ÖPNV einen Zuschuss in Höhe von 75 % auf das Deutschlandticket. Wenn Sie mit dem Rad/E-Bike zur Arbeit kommen, erhalten Sie einen Zuschuss in Höhe von 10 Cent je gefahrenen Kilometer </li> <li>  JobRad Bike-Leasing </li></ul><h3> HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?</h3><p> Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung über unsere Karriereseite unter <a href="http://www.jobs-nuertingen.de" target="_blank">www.jobs-nuertingen.de</a> bis zum 10. November 2024.</p><p> Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Steudel unter der Telefonnummer 07022 75-514 gerne zur Verfügung.</p>

Kita-Leitung (m/w/d)

<p> Wo sonst treffen Flughafen, Messe, Autobahn und B27 mit den unterschiedlichen Infrastruktureinrichtungen aufeinander und wo sonst kann man in einem der wirtschaftsstärksten Orte der Region in einem familienfreundlichen und familiären Team arbeiten? Die Stadt LE bietet Ihnen mit sowohl hochtechnisierten als auch kleinstädtisch geprägten Räumen ein vielfältiges und anspruchsvolles Aufgabenfeld. <br> <br> Zur Verstärkung unseres Teams im Amt für soziale Dienste bei der Stadt LE suchen wir zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> Hausmeister (m/w/d) für Flüchtlingsunterkünfte <br> (Kennzahl 50103)</h1><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Hausmeisterbetreuung der Unterkünfte für Flüchtlinge in der Anschlussunterbringung, die über das gesamte Stadtgebiet verteilt sind </li> <li>  Weitergabe und Überwachung von Reparaturaufträgen sowie Lager- und Schlüsselverwaltung </li> <li>  Selbstständige Durchführung von kleineren Reparatur- und Wartungsarbeiten sowie Beschaffungen </li> <li>  Ansprechperson für die Handwerker/innen vor Ort und die Bewohnenden der Unterkunft bei organisatorischen Fragen </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Handwerkliches Geschick und technisches Grundverständnis </li> <li>  Freundliches Auftreten sowie positive und soziale Einstellung gegenüber Menschen mit Migrationshintergrund </li> <li>  Führerschein Klasse B ist für den Einsatz vor Ort erforderlich </li> <li>  Impfschutz bzw. Immunität gegen Masern ist vorhanden </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Vergütung im Beschäftigungsverhältnis bis Entgeltgruppe 3 TVöD </li> <li>  Einen bis 31.12.2026 befristeten Beschäftigungsumfang von 75% (29,25 Std./Wo). Bitte teilen Sie uns Ihren gewünschten Beschäftigungsumfang mit </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  LE CARD: steuerfreier Sachbezugswert für Tarifbeschäftigte von bis zu 35€/Monat </li> <li>  Berufliche Qualifizierung, internes sowie externes Fortbildungsprogramm </li> <li>  75% ÖPNV-Zuschuss </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li></ul><p> Bitte nennen Sie in Ihren Bewerbungsunterlagen den gewünschten Beschäftigungsumfang. Für weitere Auskünfte zum Aufgabengebiet und zu den Arbeitszeiten steht Ihnen Frau Gröner, Tel. 0711/1600-361, gerne zur Verfügung. Tarifliche Auskünfte erhalten Sie bei der Personalabteilung unter Tel. 0711/1600-294. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden schwerbehinderte Menschen nach Maßgabe der gesetzlichen Vorgaben vorrangig berücksichtigt. <br> <br> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte online unter <a href="http://www.jobs-le.de" target="_blank">www.jobs-le.de</a> bis spätestens zum 10.11.2024. <br> <br> Stadt Leinfelden-Echterdingen <br> Personalabteilung <br> Marktplatz 1 <br> 70771 Leinfelden-Echterdingen</p><p> Stadt Leinfelden-Echterdingen - Personalabteilung - Marktplatz 1 - 70771 Leinfelden-Echterdingen <br></p>

Hausmeister (m/w/d) für Flüchtlingsunterkünfte (Kennzahl 50103)

<p> Wo sonst treffen Flughafen, Messe, Autobahn und B27 mit den unterschiedlichen Infrastruktureinrichtungen aufeinander und wo sonst kann man in einem der wirtschaftsstärksten Orte der Region in einem familienfreundlichen und familiären Team arbeiten? Die Stadt LE bietet Ihnen mit sowohl hochtechnisierten als auch kleinstädtisch geprägten Räumen ein vielfältiges und anspruchsvolles Aufgabenfeld. <br> <br> Zur Verstärkung unseres Teams in der Personalabteilung suchen wir zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine</p><h1> Assistenz (m/w/d) Personal <br> (Kennzahl 10137)</h1><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Zuarbeit im Bereich der Lohn- und Gehaltsabteilung </li> <li>  Bestandspflege der Arbeitszeiterfassung (AIDA-System) und Arbeitsunfähigkeiten (SAP), u.a. Bearbeitung von Krankmeldungen (eAU)/Abwesenheiten, Überwachung von Entgeltfortzahlungen, Korrespondenz mit Krankenkassen </li> <li>  Bearbeitung von Gehaltszuschlägen (Erschwerniszuschläge, Zeitzuschläge) </li> <li>  Erstellung von Statistiken und Auswertungen in Excel </li> <li>  Rechnungsprüfung und Erstattungsmeldungen bearbeiten </li> <li>  Assistenzaufgaben im Bereich Arbeits- und Gesundheitsschutz, Datenpflege, Überwachung der Vorsorgeuntersuchungen, Bearbeitung von Unfallanzeigen und arbeitsmedizinischer Erstattungen, Bestellung Erste-Hilfe-Material etc. </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung </li> <li>  Kenntnisse und Erfahrung im Sozialversicherungs- und Rentenrecht sowie Kenntnisse im Abrechnungsprogramm „SAP/dvv.Personal“ wären wünschenswert. </li> <li>  Gute Kommunikation in Wort und Schrift </li> <li>  Selbständiges und termingerechtes Arbeiten setzen wir voraus </li> <li>  Hohes Maß an Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft, Kontakt- und Teamfähigkeit </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Vergütung im Beschäftigungsverhältnis bis Entgeltgruppe 6 TVöD </li> <li>  Wir bieten einen Beschäftigungsumfang von 65% (derzeit 25,35 Std./Wo.) davon 50% unbefristet und 15% befristet bis 31.08.2025, mit der Option auf Verlängerung </li> <li>  LE CARD: steuerfreier Sachbezugswert für Tarifbeschäftigte von bis zu 35€/Monat </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten, sowie der Möglichkeit mobil zu arbeiten </li> <li>  Berufliche Qualifizierung, internes sowie externes Fortbildungsprogramm </li> <li>  75% ÖPNV-Zuschuss, Dienstagrad-Leasing </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebliche Altersvorsorge </li></ul><p> Für weitere Auskünfte zum Aufgabengebiet und zu den Arbeitszeiten stehen Ihnen Frau Effinger, Tel. 0711/1600-296 oder Frau Züllchner, Tel. 0711/ 1600-297, gerne zur Verfügung. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden schwerbehinderte Menschen nach Maßgabe der gesetzlichen Vorgaben vorrangig berücksichtigt. <br> <br> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte online unter <a href="http://www.jobs-le.de" target="_blank">www.jobs-le.de</a> bis spätestens zum 10.11.2024. <br> <br> Stadt Leinfelden-Echterdingen <br> Personalabteilung <br> Marktplatz 1 <br> 70771 Leinfelden-Echterdingen</p><p> Stadt Leinfelden-Echterdingen - Personalabteilung - Marktplatz 1 - 70771 Leinfelden-Echterdingen <br></p>

Assistenz (m/w/d) Personal (Kennzahl 10137)

<p> Bei der Verwaltung des Landtags von Baden-Württemberg ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als</p><h1> Mitarbeiter/-in (m/w/d) für den Pfortendienst</h1><p> unbefristet in Vollzeit zu besetzen.</p><p> Der Landtag ist die gewählte Vertretung des Volkes. Er übt die gesetzgebende Gewalt aus und überwacht die Ausübung der vollziehenden Gewalt nach Maßgabe der Landesverfassung. Die Verwaltung des Landtags von Baden-Württemberg umfasst die eigenen Beratungs-, Unterstützungs- und Informationsdienste des Parlaments und schafft die Bedingungen für eine reibungslose Arbeit des Parlaments.</p><h3> Wir erwarten von Ihnen</h3><ul> <li>  Zuverlässigkeit </li> <li>  Gute Umgangsformen und ein gepflegtes Auftreten </li> <li>  Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift </li> <li>  PC-Kenntnisse </li> <li>  Körperliche Belastbarkeit (z.B. Treppensteigen, Zurücklegen längerer Wegstrecken in und zwischen den Häusern) </li> <li>  Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten (auch abends sowie an Wochenenden/Feiertagen) </li> <li>  Flexibilität und eine gute Erreichbarkeit des Arbeitsplatzes vom Wohnort sind Voraussetzung, da die Tätigkeit in Schichtarbeit erfolgt </li></ul><h3> Von Vorteil sind</h3><ul> <li>  Nachweis der Sachkundeprüfung und Unterrichtung nach § 34a Gewerbeordnung für das Bewachungsgewerbe </li></ul><h3> Ihre wichtigsten Aufgaben</h3><ul> <li>  Zugangskontrolle (einschließlich der Bedienung der Polleranlage) </li> <li>  Überwachung der Kontrollmonitore </li> <li>  Überwachung von technischen Einrichtungen </li> <li>  Führen des Wachbuchs </li> <li>  Vermittlung von Telefongesprächen (bei Nichtbesetzung der Telefonzentrale) </li> <li>  Kontrollgänge in den Gebäuden </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen</h3><ul> <li>  Einen sicheren Arbeitsplatz </li> <li>  Eine verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit im Zentrum der Landespolitik </li> <li>  Ein modernes und mit der aktuellsten Technik ausgestattetes Büro </li> <li>  Einen Arbeitsplatz in zentraler Lage </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Unterstützung Ihrer Mobilität mit dem JobTicket BW </li> <li>  Förderung durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li></ul><p> Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 5 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L).</p><p> Die Pforten des Landtags sind derzeit von Montag bis Freitag in der Regel von 06.30 Uhr bis 22.00 Uhr und samstags besetzt. Veranstaltungsbedingte Abweichungen sind jederzeit möglich. Eine Änderung des Schichtplans behält sich der Arbeitgeber vor.</p><p> Eine Einstellung kann nur erfolgen, wenn nach einer polizeilichen Zuverlässigkeitsüberprüfung sowie in einem aktuellen Führungszeugnis keine Erkenntnisse vorliegen, die gegen eine Einstellung sprechen. Die Einwilligung für die Durchführung der Zuverlässigkeitsüberprüfung und das Führungszeugnis erbitten wir von Ihnen, sofern Sie in die engere Wahl kommen.</p><p> Wir bitten um Zusendung aussagekräftiger Bewerbungsunterlagen. Insbesondere müssen neben dem Anschreiben folgende Unterlagen beigefügt sein:</p><ul> <li>  Tabellarischer Lebenslauf mit einer lückenlosen Darstellung des Ausbildungs- und beruflichen Werdegangs </li> <li>  Arbeitszeugnisse für Ihre bisherigen Beschäftigungen </li> <li>  ein aktuelles Zwischenzeugnis </li></ul><p> Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte bis zum 04.11.2024 per E-Mail mit einer PDF-Dateianlage (Gesamtgröße max. 10 MB) an <a href="mailto:jobs@landtag-bw.de" target="_blank">jobs@landtag-bw.de</a></p><p> oder an den</p><p> Landtag von Baden-Württemberg, Personalreferat, Konrad-Adenauer-Straße 3, 70173 Stuttgart.</p><p> Wir behalten uns vor, zu spät eingegangene oder unvollständige Bewerbungen nicht zu berücksichtigen.</p><p> Auskünfte zum Arbeitsplatz erteilt Ihnen Frau Maier-Kierstein (Telefon 0711 2063-2205, E-Mail: <a href="mailto:ricarda.maier-kierstein@landtag-bw.de" target="_blank">ricarda.maier-kierstein@landtag-bw.de</a>).</p><p> Schwerbehinderte Bewerberinnen/Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.</p><p> Weitere Informationen finden Sie unter Landtag BW - Employer Branding Film - YouTube</p>

Mitarbeiter/-in (m/w/d) für den Pfortendienst

<h1> Haustechniker*in (m/w/d)</h1><p> Die Deutsche Bundesbank ist eine besondere Bank. Wir sorgen mit der EZB und den anderen europäischen Zentralbanken für einen stabilen Euro. Dafür und für weitere Zentralbankaufgaben brauchen wir eine große Vielfalt von Spezialistinnen und Spezialisten in handwerklichen Arbeitsbereichen, damit die Institution funktionieren kann. Werden auch Sie Teil von etwas Besonderem und finden Sie ein sicheres berufliches Zuhause!</p><h2> Haustechniker*in mit <br> Schwerpunkt Elektrotechnik</h2><h4>  Arbeitsort </h4> Stuttgart<h4>  Arbeitszeit </h4> Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich), unbefristet<h4>  Beginn </h4> ab sofort<h4>  Stellen-ID </h4> 2024_0973_02<h2> Arbeit von besonderem Wert: Ihr Einsatz bei uns</h2><ul> <li>  Sie sind mitverantwortlich für den Betrieb, die Wartung und Instandhaltung sowie die Überwachung der gebäudetechnischen Anlagen einschließlich ihrer Betriebssicherheit in den Dienstgebäuden unserer Hauptverwaltung in Stuttgart. </li> <li>  Sie übernehmen die Termin- und Ablaufüberwachung und sind für Prüfungen nach     DGUV    ,     VDE    ,     DIN    sowie     VDMA    zuständig. </li> <li>  Ferner betreiben Sie die zentrale Gebäudeleittechnik, und sind bei der Beratung     bzw.    Mitarbeit bei Projekten im Bereich Elektrotechnik und     GLT    sowie bei der Änderung, Erweiterung und Einrichtung von technischen Anlagen eingebunden. </li> <li>  Bei entsprechender Qualifikation übernehmen Sie     ggf.    die Funktion der verantwortlichen Elektrofachkraft. </li></ul><h2> Besondere Werte: Ihre Qualifikationen</h2><ul> <li>  abgeschlossene Ausbildung im Elektrohandwerk oder vergleichbar </li> <li>  fundierte Fachkenntnisse     u. a.    in den Bereichen elektrische Energietechnik (     z. B.    Mittel/Niederspannungsschaltanlagen, Ersatz- stromversorgungsanlagen, Beleuchtungsanlagen, Blitz- und Überspannungsschutzanlagen, BMA) </li> <li>  möglichst mehrjährige und aktuelle Berufserfahrung in den genannten Aufgabengebieten </li> <li>  Kenntnisse im Bereich der Gebäudeautomation und deren Steuerung wären von Vorteil </li> <li>  branchenübergreifendes Fachwissen in der gebäudetechnischen Ausrüstung </li> <li>  gute Kenntnisse über die Wartung der Anlagen nach AMEV, Beherrschung der einschlägigen Mess- und Prüfverfahren mit vorhandenen Mess- und Prüfgeräten </li> <li>  umfassende Kenntnisse der einschlägigen gesetzlichen Vorschriften,     DIN    und     VDE    -Normen, technischen Regeln und Richtlinien </li> <li>  gute Kenntnisse der Standardsoftware (Word, Excel) </li> <li>  Initiative, zeitliche Flexibilität und Bereitschaft zur gelegentlichen Übernahme von Wochenenddiensten bei Bedarf; </li> <li>  ausgeprägte Teamfähigkeit </li> <li>  eine hohe Kunden- und Serviceorientierung </li> <li>  Bereitschaft zur regelmäßigen Teilnahme an fachlich relevanten Fortbildungskursen </li></ul><h2> Wertvolle Arbeit verdient besondere Vorteile</h2><h3>  Vergütung &amp; Perspektiven </h3> zusätzliche Altersvorsorge, zukunftsorientierter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, unbefristetes Arbeitsverhältnis, Umfangreiches Weiterbildungsangebot, Vergütung in Anlehnung an den TVöD in Entgeltgruppe 8 zzgl. Bankzulage, bei entsprechender Qualifikation ist ggf. die Entgeltgruppe 9a möglich.<h3>  New Work </h3> kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub, Gleitzeit mit Zeitausgleich für Mehrarbeit, Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie/Work-Life-Balance<h3>  Zusatzleistungen </h3> betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebsrestaurant, kostenloses Jobticket, gute Verkehrsanbindung (Bus &amp; Bahn), zentrale Lage<h2> Wollen Sie unser Team bereichern?</h2><p> Dann sind wir schon sehr gespannt auf Ihre Bewerbung. Falls Sie im Voraus noch Fragen haben, wenden Sie sich einfach an die zuständige Ansprechperson.</p><p> Ihre Fragen zur Bewerbung <br> Sandra Kettler, 0711 944-1231, <br> <a href="mailto:sandra.kettler@bundesbank.de" target="_blank">sandra.kettler@bundesbank.de</a></p><p> Ihre Fragen zum Aufgabengebiet <br> Carola Müller, 0711 944-1420, <br> <a href="mailto:carola.mueller@bundesbank.de" target="_blank">carola.mueller@bundesbank.de</a> <br> <br> Rita Betzler, 0711 944-1421, <br> <a href="mailto:rita.betzler@bundesbank.de" target="_blank">rita.betzler@bundesbank.de</a></p><p> Bitte bewerben Sie sich bis zum 27.10.2024 mit der Stellen-ID 2024_0973_02 über unser Online-Tool.</p><p> Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auch fördert die Deutsche Bundesbank die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern insbesondere bei der Besetzung von Führungspositionen. Daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen.</p><p> Sie sind uns in Ihrer ganzen Individualität herzlich willkommen! Wir freuen uns darauf, Sie mit Ihrer Bewerbung näher kennenzulernen.</p><p> Weitere Informationen über den Arbeitgeber Bundesbank finden Sie unter <a href="http://www.bundesbank.de/karriere" target="_blank">www.bundesbank.de/karriere</a>.</p><p> Deutsche Bundesbank | Wilhelm-Epstein-Straße 14 | 60431 Frankfurt am Main</p>

Haustechniker*in (m/w/d)

<p> Der Landkreis Reutlingen liegt in unmittelbarer Nähe zur Landeshauptstadt Stuttgart und ist als wirtschaftlich wie landschaftlich vielfältige Gegend Teil des ersten Biosphärengebiets in Baden-Württemberg. Wir beim Landratsamt setzen uns für Menschen, Natur, Wirtschaft und Kultur ein – und haben immer das Ganze im Blick. <br> <br> Wir suchen für unser Kreisamt für nachhaltige Entwicklung für die Abteilung Nahverkehr und Mobilität zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit, die bereit ist für zukunftsorientierte Aufgaben, weitblickende Entscheidungen und flexible Arbeitszeiten, als</p><h1> Sachbearbeiter*in nachhaltige Mobilität <br> Marketing für Nahverkehrs- und Mobilitätsangebote</h1><h2> DAS GESTALTEN SIE:</h2><ul> <li>  Planen und Umsetzen neuer bzw. Fortführen laufender Projekte zur Attraktivitätssteigerung von Mobilitätsangeboten des Landkreises wie z. B. Einführen einer Mitfahrplattform, </li> <li>  Marketing für die Mobilitätsangebote des Landkreises, wie Regionalbuslinien, Anmelde- und Freizeitverkehre, sowie ergänzende Mobilitätsangebote, z. B. durch E-Scooter und E-Carsharing, </li> <li>  Entwickeln und Umsetzen von Förderprojekten im Bereich Nahverkehr und Mobilität, </li> <li>  Evaluation der Marketingangebote, einschließlich Entwickeln neuer Marketingformate, </li> <li>  Planen von und Teilnahme an Veranstaltungen sowie Öffentlichkeitsarbeit wie z. B. Pressemitteilungen und -termine, Teilnahme an Messen und Märkten sowie Präsentation der Projekte, </li> <li>  Pflege der Homepage der Abteilung Nahverkehr und Mobilität, </li> <li>  Koordinieren sowie Abstimmen von Social Media für das ganze Kreisamt für nachhaltige Entwicklung. </li></ul><h2> DAS BRINGEN SIE MIT:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium als Bachelor of Arts Public Management, Weiterbildung zum*zur Verwaltungsfachwirt*in (AG II) oder eine gleichwertige Qualifikation im Bereich Marketing, </li> <li>  Erfahrungen im Bereich Mobilität und Marketing sind von Vorteil, jedoch nicht Voraussetzung, </li> <li>  selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, </li> <li>  ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Überzeugungskraft, auch im Hinblick auf politische Gremien und Öffentlichkeit. </li></ul><h2> DAS ERWARTEN SIE VON UNS:</h2><ul> <li>  Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im Angestellten- bzw. Beamtenverhältnis, je nach Qualifikation und Berufserfahrung bis Entgeltgruppe 10 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 11, in Teilzeit (50 %), </li> <li>  interessantes und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum, </li> <li>  umfassende Einarbeitung durch kompetente Kolleginnen und Kollegen in einem engagierten Team, </li> <li>  flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten, Homeoffice und Mobiles Arbeiten sowie unseren TigeR, damit Sie Berufliches und Privates vereinbaren können, </li> <li>  Zusatzleistungen für mehr Nachhaltigkeit, wie einen ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss, </li> <li>  ein gesundes Arbeitsumfeld, z. B. durch die Kooperation mit verschiedenen Fitnessstudios, </li> <li>  Corporate Benefits, durch die Sie Produkte und Dienstleistungen von vielen Anbietern vergünstigt erwerben können, </li> <li>  Entwicklungsperspektiven und Möglichkeiten zur Weiterbildung, sowohl persönlicher als auch fachlicher Ausrichtung, </li> <li>  Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt sowie eine betriebliche Zusatzversicherung zur Rente und sechs Wochen Jahresurlaub und arbeitsfreie Tage 24. und 31. Dezember. </li></ul><p> Mehr Infos zu den Vorteilen beim Landratsamt Reutlingen gibt es auf GANZESACHEMACHEN.de</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 03.11.2024 – ohne Anschreiben – direkt über unser Online-Formular. <br> Bewerbungen per Post oder E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen.</p><p> Ihre Ansprechpartnerin <br> Karin Blum, Abteilungsleiterin <br> „Nahverkehr und Mobilität“, <br> Telefon: 07121 480-3330, <br> hilft bei Fragen gerne weiter.</p><p> Wir freuen uns auf Sie!</p>