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<h1> Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Krippe</h1><p> Wo sonst treffen Flughafen, Messe, Autobahn und B27 mit den unterschiedlichen Infrastruktureinrichtungen aufeinander und wo sonst kann man in einem der wirtschaftsstärksten Orte der Region in einem familienfreundlichen und familiären Team arbeiten? Die Stadt LE bietet Ihnen mit sowohl hochtechnisierten als auch kleinstädtisch geprägten Räumen ein vielfältiges und anspruchsvolles Aufgabenfeld. <br> <br> Im Amt für Schulen, Jugend und Vereine bei der Stadt LE im Stadtteil Echterdingen suchen wir zur Verstärkung unseres Teams in den Einrichtungen: Kinderhaus Waldhorn, Rasselbande sowie dem Sternkinderhaus, zum frühestmöglichen Zeitpunkt mehrere</p><h2> Pädagogische Fachkraft (m/w/d) <br> für die Krippe <br> (Kennzahl 40360)</h2><p> Bitte teilen Sie uns Ihr gewünschtes Kinderhaus/Krippe, wie auch Ihren gewünschten Beschäftigungsumfang bei der Bewerbung mit. Infos zu allen Kinderhäusern finden Sie auf unserer Homepage: <a href="http://www.leinfelden-echterdingen.de" target="_blank">www.leinfelden-echterdingen.de</a> unter der Kategorie Bürger - Kinderbetreuung</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Bildung, Betreuung und Entwicklungsbegleitung von Kindern nach dem Orientierungsplan Baden-Württemberg </li> <li>  Verantwortlich für Bildungsräume und deren Ausgestaltung </li> <li>  Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Träger, dem Leitungsteam und dem Team </li> <li>  Wertschätzende und konstruktive Zusammenarbeit mit Eltern (z.B. Entwicklungsgespräche, Elternabende) </li> <li>  Beobachtung, Dokumentation und Reflektion sowie gemeinsame Auswertung der individuellen Lernentwicklung der Kinder(Portfolioarbeit) im Team </li> <li>  Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und kontinuierlichen Überprüfung der Konzeption </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossener (Fach-)Hochschulabschluss als Kindheitspädagoge (m/w/d) oder eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d), Jugend-Heimerzieher (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation nach § 7 KiTaG </li> <li>  Gestaltungswille, Engagement und Eigeninitiative </li> <li>  Fundiertes pädagogisches Fachwissen unter Berücksichtigung des Orientierungsplans Baden-Württemberg </li> <li>  Feinfühliger Umgang und positive Haltung gegenüber Kindern und Eltern </li> <li>  Lernfreude an der Arbeit mit Kindern und im Team sowie die Bereitschaft zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung </li> <li>  Impfschutz bzw. Immunität gegen Masern ist vorhanden </li></ul><h2> Was wir bieten:</h2><ul> <li>  Vergütung im Beschäftigungsverhältnis bis Entgeltgruppe S8a TVöD-SuE </li> <li>  Einen unbefristeten Beschäftigungsumfang von 100% </li> <li>  Berufliche Qualifizierung, internes sowie externes Fortbildungsprogramm </li> <li>  75% ÖPNV-Zuschuss, Dienstrad-Leasing </li> <li>  LE CARD: Steuerfreier Sachbezugswert für Tarifbeschäftigte von bis zu 35€/Monat </li> <li>  Bei Bedarf unterstützt das Fachamt bei der Wohnungssuche </li> <li>  Pädagogisches Arbeiten nach dem Orientierungsplan von Baden-Württemberg und den Grundlagen der Integralen-LernKultur-Entwicklung (ILKE) </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li></ul><p> Für weitere Auskünfte zum Aufgabengebiet und zu den Arbeitszeiten steht Ihnen Frau Schierle-Wenger, Tel. 0711/1600-301, gerne zur Verfügung. Tarifliche Auskünfte erhalten Sie bei der Personalabteilung unter Tel. 0711/1600-298. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden schwerbehinderte Menschen nach Maßgabe der gesetzlichen Vorgaben vorrangig berücksichtigt. <br> <br> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte online unter <a href="http://www.jobs-le.de" target="_blank">www.jobs-le.de</a> bis spätestens zum 17.11.2024. <br> <br> Stadt Leinfelden-Echterdingen <br> Personalabteilung <br> Marktplatz 1 <br> 70771 Leinfelden-Echterdingen</p><p> Stadt Leinfelden-Echterdingen - Personalabteilung - Marktplatz 1 - 70771 Leinfelden-Echterdingen <br></p>

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Krippe

<h1> Einrichtungsleitung (m/w/d) für die Kindertagesstätte</h1><p> Für das Amt für Familie, Jugend und Senioren suchen wir eine</p><h2> Einrichtungsleitung (m/w/d) für die Kindertagesstätte Helmholtzstraße 49</h2><p> Unsere Stadt geht in die Zukunft – gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Oberzentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirtschaftliche Stärke auf Bildungsvielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen.</p><p> In unserer Kindertagesstätte Helmholtzstraße steht die Bildung und Erziehung immer im Mittelpunkt der pädagogischen Arbeit. Dabei bestimmt der Grundsatz „Jeder Mensch ist einmalig“ unsere Arbeit. Besonders inspirierend ist für uns das Zitat von Minika Minder „Wo wir Gemeinschaft und Individualität vereinen können, werden wir Liebe“. Denn eine wertschätzende und vertrauensvolle Erziehungspartnerschaft fördert die individuellen Potenziale, die Selbstständigkeit und somit die persönliche Entwicklung aller Kinder.</p><p> Für die Dauer des Vertretungsbedarfes in der Elternzeit, vorerst befristet bis 14. Dezember 2026, ist die vielseitige und abwechslungsreiche Stelle zur Besetzung offen.</p><h2> Ihr wichtiger Beitrag:</h2><p> Sie nehmen die pädagogische und organisatorische Leitung der Kindertagesstätte wahr, dazu gehören insbesondere:</p><ul> <li>  Konzeptionsentwicklung. </li> <li>  Personalauswahl. </li> <li>  Führung der Kita-Beschäftigten unter Einsatz der städtischen Führungsinstrumente. </li> <li>  Teamleitung. </li> <li>  Organisation der Einrichtung in allen Bereichen. </li> <li>  Verwaltung der einrichtungsspezifischen Angelegenheiten. </li> <li>  Beschwerdemanagement. </li> <li>  Planung und Sicherstellen der Durchführung des pädagogischen Angebots der Einrichtung. </li> <li>  Übernahme von Projekten für die Kinder. </li> <li>  Vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit den Eltern der Kinder. </li> <li>  Zusammenarbeit mit Bildungsinstitutionen, Sozialen Diensten, Frühförderstellen und Ämtern. </li></ul><h2> Was Sie mitbringen sollten:</h2><ul> <li>  Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher/zur staatlich anerkannten Erzieherin oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Frühkindlichen Pädagogik (Bachelor oder Master). </li> <li>  Zusatzqualifikationen im Bereich „Führung und Leitung“, z. B. Fachwirt/Fachwirtin für Organisation und Führung, Kita-Management oder ggf. als Familienberater/Familienberaterin etc. sind wünschenswert. </li> <li>  Sie verfügen über qualifizierte pädagogische Fachkenntnisse für die Arbeit mit Kindern und ihren Eltern. </li> <li>  Sie besitzen idealerweise bereits Kompetenzen und Erfahrungen im Leitungs- und Führungsbereich. </li> <li>  Sie verfügen über Kompetenzen, ein Team zu führen und fachlich zu begleiten. </li> <li>  Sie haben Kenntnisse in Bezug auf den „Orientierungsplan“, die „Infans-Konzeption“ und andere Konzepte der Frühpädagogik. </li> <li>  Sie bringen persönliche Kompetenzen wie sicheres Auftreten, Kommunikationsfähigkeit, ein hohes Maß an Eigeninitiative und Engagement, konzeptionelles Handeln sowie die Fähigkeit, eigenverantwortlich zu handeln, mit. </li></ul><h2> Was wir Ihnen bieten:</h2><ul> <li>  HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt nach Entgeltgruppe S 13 TVöD. </li> <li>  WERTSCHÄTZUNG: Respektvoller und freundlicher Umgang, zugewandte Führung, offene und motivierte Teams. </li> <li>  KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klimaschutz und bieten Ihnen u. a. als JobTicket ein DeutschlandTicket mit einem monatlichen Eigenanteil von 5 Euro und das Leasing eines JobRads an. </li> <li>  FLEXIBILITÄT: Wir sind ein familienbewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem ist uns wichtig. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement mit z. B. diversen Sportangeboten trägt positiv zu Ihrem gesunden Alltag bei. </li> <li>  PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem ansprechenden Arbeitsumfeld. </li></ul><p> In der Kindertagesstätte Helmholtzstraße 49 werden bis zu 65 Kinder im Alter von einem Jahr bis zum Schuleintritt von sozialpädagogischen Fachkräften betreut. Die Öffnungszeit umfasst den Zeitrahmen von 07.00 Uhr bis 17.00 Uhr.</p><h2> Informationen zur Bewerbung:</h2><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!</p><p> Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ganz einfach über unser Onlineportal unter Angabe der Kennziffer 2024.50S.0003 bis spätestens 24. November 2024 einreichen.</p><p> Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Mona Daum, Telefon 07131 56-1153, gerne zur Verfügung.</p><p> Die Stelle kann grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden. Für vollzeitnahe Teilzeit- und Tandembewerbungen sind wir offen. Die Stadt Heilbronn fördert die berufliche Gleichstellung aller. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.</p><p> Stadt Heilbronn | Personal- und Organisationsamt | Titotstraße 7 – 9 | 74072 Heilbronn | <a href="http://www.heilbronn.de" target="_blank">www.heilbronn.de</a></p>

Einrichtungsleitung (m/w/d) für die Kindertagesstätte

<h1> Mitarbeiter (m/w/d) im Sozialen Dienst in der umA-Fallbearbeitung beim Amt für Familie, Jugend und Senioren</h1><p> Für das Amt für Familie, Jugend und Senioren suchen wir einen</p><h2> Mitarbeiter (m/w/d) <br> im Sozialen Dienst in der umA-Fallbearbeitung</h2><p> Unsere Stadt geht in die Zukunft – gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Oberzentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirtschaftliche Stärke auf Bildungsvielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen.</p><h2> Ihr wichtiger Beitrag:</h2><ul> <li>  Sie sind verantwortlich für die Inobhutnahme und Unterbringung von unbegleiteten minderjährigen Ausländern (umA) und die damit verbundenen Prozesse mit dem Familiengericht. </li> <li>  Sie beauftragen die ärztlichen Untersuchungen und übernehmen die sorgerechtlichen Belange bis zur Bestellung eines Vormunds. </li> <li>  Sie übernehmen die Alterseinschätzung und entscheiden über das weitere Verfahren. </li> <li>  Sie sind zuständig für die Sachbearbeitung im Rahmen der Hilfen zur Erziehung und des Hilfeplanverfahrens. </li> <li>  Die Entscheidung über die Verteilung und dazugehörigen Umsetzungsschritte liegt ebenfalls in Ihrer Verantwortung. </li></ul><h2> Was Sie mitbringen sollten:</h2><ul> <li>  Sie haben ein Studium der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik (Diplom oder Bachelor) erfolgreich abgeschlossen und idealerweise bereits einschlägige Berufserfahrung gesammelt. </li> <li>  Sie verfügen über gute Rechtskenntnisse, insbesondere im Bereich des SGB VIII, des FamFG und BGB. </li> <li>  Sie arbeiten eigenverantwortlich und selbständig, verfügen über Beratungs- und Methodenkompetenz, insbesondere in der Gesprächsführung, und besitzen die Fähigkeit zur zielorientierten Zusammenarbeit mit vielfältigen Kooperationspartnern. </li> <li>  Sie zeichnen sich durch eine sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift sowie durch eine strukturierte Dokumentation der Arbeit aus. </li> <li>  Sie besitzen den Führerschein Klasse B. </li></ul><h2> Was wir Ihnen bieten:</h2><ul> <li>  HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt nach Entgeltgruppe S 14 TVöD und bieten Ihnen eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung. </li> <li>  WERTSCHÄTZUNG: Respektvoller und freundlicher Umgang, zugewandte Führung, offene und motivierte Teams. </li> <li>  KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klimaschutz und bieten Ihnen u. a. als JobTicket ein DeutschlandTicket mit einem Eigenanteil von 5 Euro und das Leasing eines JobRads an. </li> <li>  FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es dienstlich möglich ist, durch mobile Arbeitsformen, wie z. B. Home-Office. Wir sind ein familienbewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem ist uns wichtig. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement mit z. B. diversen Sportangeboten trägt positiv zu Ihrem gesunden Alltag bei. </li> <li>  PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem ansprechenden Arbeitsumfeld. </li></ul><h2> Informationen zur Bewerbung:</h2><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!</p><p> Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ganz einfach über unser Onlineportal unter Angabe der Kennziffer 2024.50.0079 bis spätestens 24. November 2024 einreichen.</p><p> Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Riedel, Telefon 07131 56-1276, Ihnen gerne zur Verfügung.</p><p> Die Stelle kann grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden. Für vollzeitnahe Teilzeit- und Tandembewerbungen sind wir offen. Die Stadt Heilbronn fördert die berufliche Gleichstellung aller. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.</p><p> Stadt Heilbronn | Personal- und Organisationsamt | Titotstraße 7 – 9 | 74072 Heilbronn | <a href="http://www.heilbronn.de" target="_blank">www.heilbronn.de</a></p>

Mitarbeiter (m/w/d) im Sozialen Dienst in der umA-Fallbearbeitung beim Amt für Familie, Jugend und Senioren

<br> <br> <p>  Friedrichshafen sucht Sie! Eine dynamische Stadt mit vielen Möglichkeiten – Friedrichshafen ist das wirtschaftliche Zentrum einer attraktiven Region direkt am Bodensee. Wir sind eine moderne Stadtverwaltung, die gesellschaftliche Vielfalt im Alltag lebt und eine Unternehmenskultur der gegenseitigen Wertschätzung pflegt. Rund 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unserer Stadtverwaltung sorgen täglich für die Lebensqualität von rund 62.000 Einwohnern.  <br>  Unterstützen Sie uns dabei.  <br>  </p><p>   Wir haben zum 01.03.2025 folgende Stelle (m/w/d) zu besetzen:  </p>  <h1>   Bachelor of Arts – Public Management  </h1>  <p>  Der Einsatz erfolgt in unserer Stadt- und Stiftungspflege, Abteilung Beteiligungsverwaltung, mit einem abwechslungsreichen, vielseitigen und interessanten Aufgabengebiet des Beteiligungsmanagements. Die Stadt Friedrichshafen hat insofern eine Fülle von Aufgaben auf Unternehmen ausgelagert und ist derzeit an 12 Unternehmen unmittelbar und an einer Vielzahl von Unternehmen mittelbar beteiligt. </p> <h4>  Ihre Aufgaben </h4> <p>  Das zu besetzende Aufgabengebiet umfasst für einen Teil dieser Unternehmen im Wesentlichen folgende Tätigkeiten: </p> <ul>  <li>   Wahrnehmung der Eigentümer- bzw. Gesellschafterrechte  </li>  <li>   Laufende Betreuung der Beteiligungsunternehmen  </li>  <li>   Analyse und Bewertung der Geschäftsentwicklung  </li>  <li>   Berichtswesen  </li>  <li>   Vorbereitung und Erstellung von Gremiums- und Organbeschlüssen  </li>  <li>   ggf. Protokollführung bei Organsitzungen  </li> </ul> <p>  Es handelt sich um eine Poolstelle, die sich sowohl für engagierte Nachwuchskräfte als auch für erfahrenere Verwaltungskräfte eignet. </p> <h4>  Ihr Profil </h4> <ul>  <li>   Abgeschlossenes Studium für den gehobenen Verwaltungsdienst (Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) bzw. Public Management B. A.)  </li>  <li>   Gute Kenntnisse in den MS-Office Produkten  </li>  <li>   Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise  </li>  <li>   Serviceorientiertes und bürgerfreundliches Auftreten  </li>  <li>   die Stelle eignet sich für Berufsanfänger/innen (m/w/d)  </li> </ul> <h4>  Wir bieten Ihnen </h4> <ul>  <li>   Einen (krisen-)sicheren modernen Arbeitsplatz und bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine Anstellung im Beamtenverhältnis bis Besoldungsgruppe A 10 LBesGBW  </li>  <li>   Ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet sowie eine fundierte Einarbeitung  </li>  <li>   Eine Einbindung in ein leistungsstarkes Team und ein freundliches Arbeitsklima  </li>  <li>   Flexible Arbeitszeiten, Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch Gleitzeit sowie nach Absprache Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice  </li>  <li>   Möglichkeiten für bezahlte Freistellungen zur Ermöglichung einer persönlichen Auszeit, Jubiläumszuwendungen, Heiligabend und Silvester dienstfrei  </li>  <li>   Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten  </li>  <li>   Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und ein zinsloses Darlehen für einen Fahrradkauf  </li>  <li>   Angebote zur Gesundheitsförderung u.a. eine finanziell geförderte Firmenfitness-Mitgliedschaft  </li>  <li>   Zuschuss zur Notfallbetreuung im Kindernest  </li>  <li>   Mitarbeitendenrabatte zahlreicher Anbietender (Corporate benefits)  </li> </ul> <p>  Unter jobs.friedrichshafen.deerfahren Sie mehr über unsere vielfältigen Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten und unsere Angebote für Mitarbeitende. </p> <h4>   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!  </h4>  Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung bis 20.11.2024 auf dem Bewerberportal der Stadt Friedrichshafen unter jobs.friedrichshafen.de ein.  <br>  <br>  Für weitere Auskünfte zum Stelleninhalt stehen Ihnen Herr Asbahr, Abteilungsleitung Beteiligungsverwaltung, unter der Telefonnummer 07541 203-1202 und für sonstige Auskünfte Frau Koenig, Personalreferentin, unter der Telefonnummer 07541 203-1142 gerne zur Verfügung.  <br> <p>  Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier. </p> <br> Fühlen Sie sich angesprochen? <br> <br> <br> <p>  Zurück zu den Stellenangeboten </p>

Bachelor of Arts – Public Management (m/w/d)

<br> <br> <p>  Friedrichshafen sucht Sie! Eine dynamische Stadt mit vielen Möglichkeiten – Friedrichshafen ist das wirtschaftliche Zentrum einer attraktiven Region direkt am Bodensee. Wir sind eine moderne Stadtverwaltung, die gesellschaftliche Vielfalt im Alltag lebt und eine Unternehmenskultur der gegenseitigen Wertschätzung pflegt. Rund 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unserer Stadtverwaltung sorgen täglich für die Lebensqualität von rund 62.000 Einwohnern.  <br>  Unterstützen Sie uns dabei.  <br>  </p><p>   Wir haben bei den Häfler Bädern zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle (m/w/d) zu besetzen:  </p>  <h1>   Stellvertretende Betriebsleitung Wellenfreibad  </h1>  <p>  Unter der Dachmarke „Häfler Bäder“ betreibt die Stadt Friedrichshafen drei beliebte Frei- und Seebäder sowie das 2019 eröffnete Sportbad mit zahlreichen Attraktionen und großem Saunabereich. Die vielfältige Bäderlandschaft der Stadt überzeugt: mehrere Auszeichnungen und rund 600.000 Gäste im vergangenen Jahr sprechen für sich. Werden auch Sie Teil unseres engagierten Teams und gestalten Sie die Zukunft der „Häfler Bäder“ aktiv mit! </p> <h4>  Ihre Aufgaben </h4> <ul>  <li>   Vertretung der Betriebsleitung  </li>  <li>   Betreuung von eigenen Projekten  </li>  <li>   Einsatz als Schichtführer/-in  </li>  <li>   Beaufsichtigung des Badebetriebs (Beckenaufsicht)  </li>  <li>   Betreuung der technischen Anlagen  </li>  <li>   Betreuung und Beratung von Badegästen  </li>  <li>   Organisation und Koordination von Arbeitsabläufen  </li>  <li>   Anleitung von Mitarbeiter/-innen  </li>  <li>   Vor- und Nachbereitung der Saison  </li>  <li>   Gewährleistung der Betriebssicherheit unter anderem durch Einhaltung und Kontrolle der Verkehrssicherung  </li>  <li>   Mithilfe bei Reinigungs- und Desinfektionsarbeiten in den Badeanlagen  </li>  <li>   Kontrolle der Kassenabrechnungen  </li> </ul> <p>  Eine Anpassung des Aufgaben- und Einsatzgebietes behalten wir uns vor. </p> <p>  Der Einsatz erfolgt nach Dienstplan je nach Bedarf in allen Häfler Bädern. </p> <h4>  Ihr Profil </h4> <ul>  <li>   Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachangestellten für Bäderbetriebe und einschlägige mehrjährige Berufserfahrung in diesem Beruf  </li>  <li>   Arbeitsrechtliche- und betriebswirtschaftliche Kenntnisse wären wünschenswert  </li>  <li>   Von Vorteil wären Kenntnisse in der Personalführung sowie in der Personalplanung  </li>  <li>   Eine offene positive Ausstrahlung und Freude am Umgang mit Gästen  </li>  <li>   Hohes Maß an Team-, Kommunikations-, Konflikt- und Durchsetzungsfähigkeit  </li>  <li>   Zielorientiertes Denken und lösungsorientiertes Handeln, Eigeninitiative und Entscheidungsfähigkeit  </li>  <li>   Gute bis sehr gute Kenntnisse in Deutsch, Kenntnisse in Englisch wünschenswert  </li>  <li>   Schichtdienstbereitschaft und Bereitschaft zu regelmäßigen Arbeitseinsätzen auch an Wochenenden und Feiertagen  </li> </ul> <h4>  Wir bieten Ihnen </h4> <ul>  <li>   Einen (krisen-)sicheren modernen Arbeitsplatz mit einer unbefristeten Tätigkeit in Vollzeit (39 Wochenstunden)  </li>  <li>   Die Stelle ist grundsätzlich teilbar, bitte geben Sie den von Ihnen gewünschten Beschäftigungsumfang in der Bewerbung an.  </li>  <li>   Eine leistungsgerechte Vergütung nach Entgeltgruppe 7 zuzüglich einer widerruflichen leistungsunabhängigen monatlichen Zulage in Höhe von mind. 150 Euro  </li>  <li>   Ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet sowie eine fundierte Einarbeitung  </li>  <li>   Eine Einbindung in ein leistungsstarkes Team und ein freundliches Arbeitsklima  </li>  <li>   Möglichkeiten für bezahlte Freistellungen zur Ermöglichung einer persönlichen Auszeit, Jubiläumszuwendungen  </li>  <li>   Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten  </li>  <li>   Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und ein zinsloses Darlehen für einen Fahrradkauf  </li>  <li>   Vermittlung von Ferienbetreuung und Zuschuss zur Kinderbetreuung während der Arbeitszeit  </li>  <li>   Mitarbeitendenrabatte zahlreicher Anbieter (Corporate benefits)  </li>  <li>   Angebote zur Gesundheitsförderung u.a. eine finanziell geförderte Firmenfitness-Mitgliedschaft  </li> </ul> <p>  Unter <a href="https://www.friedrichshafen.de/karriere/" target="_blank">https://www.friedrichshafen.de/karriere/</a> erfahren Sie mehr über unsere vielfältigen Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten und unsere Mitarbeiterangebote. </p> <p>  Kommen Sie zu uns in die Häfler Bäder!  <br> </p> <h4>   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!  </h4>  Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung auf dem Bewerberportal der Stadt Friedrichshafen unter <a href="http://www.bäder.friedrichshafen.de/jobs" target="_blank">www.bäder.friedrichshafen.de/jobs</a> ein.  <br>  <br>  Für weitere Auskünfte zum Stelleninhalt stehen Ihnen Herr Grammelspacher, Abteilungsleitung, unter der Telefonnummer 07541 203-56100 und für sonstige Auskünfte Frau Eymes Schwetke, Personalreferentin, unter der Telefonnummer 07541 203-1124 gerne zur Verfügung.  <br> <p>  Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier. </p> <br> Fühlen Sie sich angesprochen? <br> <br> <br> <p>  Zurück zu den Stellenangeboten </p>

Stellvertretende Betriebsleitung Wellenfreibad (m/w/d)

<br> <br> <p>  Friedrichshafen sucht Sie! Eine dynamische Stadt mit vielen Möglichkeiten – Friedrichshafen ist das wirtschaftliche Zentrum einer attraktiven Region direkt am Bodensee. Wir sind eine moderne Stadtverwaltung, die gesellschaftliche Vielfalt im Alltag lebt und eine Unternehmenskultur der gegenseitigen Wertschätzung pflegt. Rund 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unserer Stadtverwaltung sorgen täglich für die Lebensqualität von rund 62.000 Einwohnern.  <br>  Unterstützen Sie uns dabei.  <br>  </p><p>   Wir haben bei den Häfler Bädern zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle (m/w/d) zu besetzen:  </p>  <h1>   Fachangestellte oder Fachangestellter für Bäderbetriebe (20 – 100%)  </h1>  <p>  Unter der Dachmarke „Häfler Bäder“ betreibt die Stadt Friedrichshafen drei beliebte Frei- und Seebäder sowie das 2019 eröffnete Sport- und Familienbad mit zahlreichen Attraktionen und großem Saunabereich. Die vielfältige Bäderlandschaft der Stadt überzeugt: mehrere Auszeichnungen und rund 600.000 Gäste im vergangenen Jahr sprechen für sich. Werden auch Sie Teil unseres engagierten Teams und gestalten Sie die Zukunft der „Häfler Bäder“ aktiv mit! </p> <h4>  Ihre Aufgaben </h4> <ul>  <li>   Aufsichts- und Rettungsdienst sowie Durchführung von Saunaaufgüssen und Kursen  </li>  <li>   Anwendung des Hausrechts im gesamten Bad im Rahmen der Haus- und Badeordnung  </li>  <li>   Kontrolle der Einhaltung von Maßnahmen zur Betriebssicherheit und Verkehrssicherung  </li>  <li>   Mitarbeit bei der Planung, Gestaltung und Umsetzung von Veranstaltungen  </li>  <li>   Bearbeitung und Behebung von Reklamationen  </li>  <li>   Ansprechpartner und Betreuer für Badegäste  </li>  <li>   Mithilfe bei Reinigungs- und Desinfektionsarbeiten in den Badeanlagen  </li>  <li>   Mithilfe bei der Aus- und Einwinterung der Bäder  </li> </ul> <p>  Eine Anpassung des Aufgabengebiets behalten wir uns vor. </p> <p>  Der Einsatz erfolgt gemäß Dienstplan im betreffenden Bad. </p> <h4>  Ihr Profil </h4> <ul>  <li>   Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachangestellten für Bäderbetriebe  </li>  <li>   EDV Kenntnisse (Word, Excel, Outlook)  </li>  <li>   PKW Führerschein ist von Vorteil  </li>  <li>   Erfahrung in der Bädertechnik  </li>  <li>   Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Kundenorientierung  </li>  <li>   Freundliches und gästeorientiertes Auftreten  </li>  <li>   Schichtdienstbereitschaft und Bereitschaft zu regelmäßigen Arbeitseinsätzen auch an Wochenenden und Feiertagen  </li> </ul> <h4>  Wir bieten Ihnen </h4> <ul>  <li>   Einen (krisen-)sicheren modernen Arbeitsplatz mit einer unbefristeten Tätigkeit in Vollzeit (39 Wochenstunden) oder Teilzeit. Bitte geben Sie bei der Bewerbung den von Ihnen gewünschten Beschäftigungsumfang an.  </li>  <li>   Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 6 TVöD zuzüglich einer widerrufbaren leistungsabhängigen monatlichen Zulage in Höhe von mindestens 100 Euro  </li>  <li>   Ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet sowie eine fundierte Einarbeitung  </li>  <li>   Eine Einbindung in ein leistungsstarkes Team und ein freundliches Arbeitsklima  </li>  <li>   Möglichkeiten für bezahlte Freistellungen zur Ermöglichung einer persönlichen Auszeit, Jubiläumszuwendungen  </li>  <li>   Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten  </li>  <li>   Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und ein zinsloses Darlehen für einen Fahrradkauf  </li>  <li>   Vermittlung von Ferienbetreuung und Zuschuss zur Kinderbetreuung während der Arbeitszeit  </li>  <li>   Mitarbeiterrabatte zahlreicher Anbieter (Corporate benefits)  </li>  <li>   Angebote zur Gesundheitsförderung u.a. eine finanziell geförderte Firmenfitness-Mitgliedschaft  </li> </ul> <p>  Unter <a href="https://www.friedrichshafen.de/karriere/" target="_blank">https://www.friedrichshafen.de/karriere/</a> erfahren Sie mehr über unsere vielfältigen Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten und unsere Mitarbeiterangebote. </p> <p>  Kommen Sie zu uns in die Häfler Bäder!  <br> </p> <h4>   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!  </h4>  Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung auf dem Bewerberportal der Stadt Friedrichshafen unter <a href="http://www.bäder.friedrichshafen.de/jobs" target="_blank">www.bäder.friedrichshafen.de/jobs</a> ein.  <br>  <br>  Für weitere Auskünfte zum Stelleninhalt stehen Ihnen Herr Grammelspacher, Abteilungsleitung, unter der Telefonnummer 07541 203-56100 und für sonstige Auskünfte Frau Eymes Schwetke, Personalreferentin, unter der Telefonnummer 07541 203-1124 gerne zur Verfügung.  <br> <p>  Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier. </p> <br> Fühlen Sie sich angesprochen? <br> <br> <br> <p>  Zurück zu den Stellenangeboten </p>

Fachangestellte oder Fachangestellter für Bäderbetriebe (m/w/d)

zum Inhalt springen <p>  Leichte Sprache </p> <p>  Barrierefreiheit </p> <ul>  <li>   Ausbildung  </li>  <li>   Fachkräfte  </li>  <li>   Arbeitgeberprofile  </li>  <li>   Karriere-Ratgeber  </li> </ul> <h1>   Referent (m/w/d) Gesamtbanksteuerung / Risikocontrolling (in Teilzeit 50 v.H.)  </h1>  Sparkasse Zollernalb  <p>  ArbeitszeitTeilzeit </p> <p>  Karriere EbenePosition mit Berufserfahrung </p> <p>  Bewerbungsschluss23.11.2024 </p> <p>  Ihre Aufgaben: </p> <p>  Ihr Aufgabengebiet umfasst im Rahmen einer Job-Sharing-Stelle die folgenden Themenfelder im Risikocontrolling: Liquiditätsrisiken, Operationellen Risiken und Stresstesting sowie die Betreuung des Betriebsvergleichs. </p> <p>  Risikocontrolling </p> <ul>  <li>   Zentraler Ansprechpartner in allen inhaltlichen und systembedingten Fragestellungen  </li>  <li>   Berichterstattung inkl. Erstellung von Situationsanalysen  </li>  <li>   Überwachung der Einhaltung der gesetzlichen Anforderungen aus den Mindestanforderungen an das Risikomanagement (MaRisk)  </li>  <li>   Koordination im Team zur Erstellung der Stresstest-Berechnungen  </li> </ul> <p>  Betriebsvergleich </p> <ul>  <li>   Ansprechpartner für interne und externe Fragestellungen  </li>  <li>   Pflege und Datenqualitätssicherung  </li>  <li>   Erstellung von Auswertungen  </li> </ul> <p>  Unser Angebot: </p> <ul>  <li>   Eine krisensichere Anstellung bei einem zukunftsorientierten, verlässlichen und familienfreundlichen Arbeitgeber  </li>  <li>   Eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem motivierten und kollegialen Arbeitsumfeld  </li>  <li>   Die Möglichkeit des mobilen Arbeitens  </li>  <li>   Vielfältige Angebote für fachliche, persönliche und methodische Weiterbildung  </li>  <li>   Eine attraktive Vergütung im Rahmen des TVöD-S mit übertariflichen Leistungen von bis zu über 14 Monatsgehältern, vermögenswirksame Leistungen in voller Höhe und Jubiläumszuwendungen  </li>  <li>   Eine überwiegend betrieblich finanzierte Altersvorsorge, sowie das Angebot einer zusätzlichen Altersvorsorge durch Entgeltumwandlung  </li>  <li>   32 Tage Urlaub und die Möglichkeit, über ein Langzeitkonto auch ein Sabbatical zu finanzieren.  </li>  <li>   weitere Leistungen wie betriebliche Krankenversicherung, Dienstrad, Zuschuss zu öffentlichem Nahverkehr, Gesundheitsmanagement, kostenlose Kontoführung, Sonderkonditionen bei ausgewählten Produkten und Verbundpartnern u.v.m.  </li> </ul> <p>  Ihr Profil: </p> <ul>  <li>   Erfolgreicher Bachelor-Abschluss eines DH- oder FH-Studiums, des Bankbetriebswirts oder einer vergleichbaren Ausbildung  </li>  <li>   Idealerweise haben Sie Erfahrungen im Controlling-Bereich einer Sparkasse – gerne fördern wir Sie mit entsprechenden Fort- und Weiterbildungen in diesen Themengebieten  </li>  <li>   IT-Kenntnisse (insbesondere anwenderorientierte EDV-Kenntnisse im Bereich MS-Excel und mindestens Grundkenntnisse von MS-Access),  </li>  <li>   Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative sowie die Fähigkeit zur selbstständigen Planung der Aufgaben unter Berücksichtigung von Prioritäten und Terminvorgaben  </li> </ul> <p>  Sie möchten wissen, was andere über uns sagen? Dann schauen Sie auf unsere Bewertungen unter Kununu.de! </p> <p>  Interessiert? </p> <p>  Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und gleichen Fähigkeiten bevorzugt behandelt. </p> <p>  Noch Fragen? </p> <p>  Dann wenden Sie sich bitte an Stefan Teichmann, Leiter Abteilung Betriebswirtschaft, Telefon 07433 13-7464 oder an Sandra Wagner, Personalreferentin, Abteilung Personal, Telefon 07433 13-7520. </p> <p>  Weiterere Jobs </p> <p>  Sparkasse Zollernalb  </p><p>   Standort   </p><p>    Sparkasse Zollernalb   </p>   <p>    Friedrichstraße 3   </p>   <p>    72336 Balingen   </p>   <p>    Baden-Württemberg   </p>    <p>  Impressum </p> <p>  Webseite </p> <p>  Verantwortlich für diese Anzeige im Sinne von §5 Abs.1 TMG ist: </p> <p>  Sparkasse Zollernalb   Impressum </p> <ul>  <li>   Wir über uns  </li> </ul> <ul>  <li>   Datenschutzerklärung  </li> </ul> <ul>  <li>   Impressum  </li> </ul> <ul>  <li>   Nutzungshinweise  </li> </ul> <ul>  <li>   Privatsphäre-Einstellungen  </li> </ul>

Referent (m/w/d) Gesamtbanksteuerung / Risikocontrolling (in Teilzeit)

<h1> Pädagogische Fachkraft (w/m/d) / Pädagogische Zusatzkraft (w/m/d)</h1><p> Die röm.-kath. Kirchengemeinde Hemsbach sucht für ihren Kindergarten St. Laurentius in Hemsbach ab sofort eine</p><h2> pädagogische Fachkraft (w/m/d) <br> nach § 7 KiTaG</h2><p> oder eine</p><h2> pädagogische Zusatzkraft (w/m/d) <br> mit 35,00 bis 39,00 Wochenstunden.</h2> Der Kindergarten St. Laurentius ist eine dreigruppige Einrichtung mit unterschiedlichen Betreuungsangeboten (Gruppen mit verlängerten und ganztägigen Öffnungszeiten) für Kinder im Alter von zwei Jahren bis zum Schuleintritt. <br> <h3>  Wir wünschen uns von Ihnen: </h3> <ul>  <li>   Engagement, Flexibilität, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit  </li>  <li>   eine selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise  </li>  <li>   eine positive und wertschätzende Grundeinstellung bei der Arbeit mit Kindern und deren Eltern  </li>  <li>   Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche  </li> </ul> <h3>  Wir bieten Ihnen an: </h3> <ul>  <li>   einen interessanten und vielseitigen Arbeitsplatz  </li>  <li>   geregelte Verfügungszeiten zur Vor- und Nachbereitung  </li>  <li>   Förderung der beruflichen Fort- und Weiterbildung sowie fachliche Begleitung  </li>  <li>   eine attraktive betriebliche Altersversorgung  </li>  <li>   eine leistungsgerechte Bezahlung angelehnt an den Tarifvertrag für Sozial- und Erziehungsdienst (TVöD SuE) inkl. Jahressonderzahlungen, tarifliche Zulagen, Kinderzulage und vermögenswirksame Leistungen  </li> </ul> <p>  Für Ihre Fragen und weitere Auskünfte steht Ihnen die Kindergartenleitung Frau Braasch, Telefon 06201/496513  <br>  gerne zur Verfügung. </p> <p>  Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.  <br>  Diese senden Sie bitte bis zum 15.11.2024 an: </p> <p>  Katholischer Kindergarten St. Laurentius  <br>  Gartenstraße 1a  <br>  69502 Hemsbach  <br>  <a href="mailto:kiga.st-laurentius@bachgemeinden.de" target="_blank">kiga.st-laurentius@bachgemeinden.de</a> </p>

Pädagogische Fachkraft (w/m/d) / Pädagogische Zusatzkraft (w/m/d)

<p> Die Stadtverwaltung Filderstadt sucht für das Büro des Oberbürgermeisters zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n</p><h1> Referent*in (m/w/d) des Oberbürgermeisters für Grundsatzfragen und Beteiligung</h1><h3> Ihr Aufgabengebiet:</h3><ul> <li>  Unterstützung des Oberbürgermeisters bei der Wahrnehmung seiner fachlichen und repräsentativen Verpflichtungen </li> <li>  Begleitung und Durchführung von Beteiligungsprozessen </li> <li>  Durchführung von Projekten und Bearbeitung von Sonderaufgaben </li> <li>  Aufbereitung besonderer Themen für den Oberbürgermeister </li></ul><p> Organisatorische Änderungen bleiben vorbehalten.</p><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Bachelor-, Master- oder Diplomabschluss im Bereich Public Management bzw. Diplom-Verwaltungswirt*in (FH) oder vergleichbare Studiengänge </li> <li>  Erfahrung in der Zusammenarbeit mit politischen Gremien sowie Kenntnisse der Verwaltungsorganisation </li> <li>  Sicheres Auftreten in Wort und Schrift </li> <li>  Kommunikative Kompetenz und Teamfähigkeit </li> <li>  Ausgeprägte Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu verstehen und aufzubereiten </li> <li>  Überdurchschnittliches Engagement, Ausdauer und Einsatzbereitschaft </li> <li>  Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen </li> <li>  Gute EDV-Kenntnisse werden vorausgesetzt </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Arbeitsumfang 100 % </li> <li>  Grundsätzliche Möglichkeit der Stellenteilung </li> <li>  Eingruppierung bis Besoldungsgruppe A 12 bzw. Entgeltgruppe 11 TVöD </li> <li>  Eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit mit der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen </li> <li>  Die Zusammenarbeit mit einem hoch motivierten Team, das den Wandel der Verwaltungsarbeit aktiv mitgestaltet </li> <li>  Vorteilsportal mit einer Vielzahl von Angeboten für Mitarbeitende </li> <li>  Volle Kostenübernahme des Firmentickets oder JobTickets und Fahrtkostenzuschuss bei der Benutzung des Fahrrades für den Weg zur Arbeit sowie einen Zuschuss für den Fahrradkauf bzw. das Fahrradleasing </li> <li>  Die Stadt Filderstadt fördert die berufliche Chancengleichheit. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? <br> Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe der <br> Kennziffer 01-01/2024 bis spätestens 15. November 2024 über unser <br> Online-Bewerbungsportal.</p><p> Weitergehende Informationen erhalten Sie von Herrn Oberbürgermeister Christoph Traub unter der Rufnummer 0711 7003-214.</p><p> Stadtverwaltung Filderstadt <br> Haupt- und Personalamt <br> Aicher Straße 9 <br> 70794 Filderstadt</p><p> E-Mail: <a href="mailto:personal@filderstadt.de" target="_blank">personal@filderstadt.de</a> <br> <a href="http://www.filderstadt.de/Stellenangebote" target="_blank">www.filderstadt.de/Stellenangebote</a></p>

Referent*in (m/w/d) des Oberbürgermeisters für Grundsatzfragen und Beteiligung

<h1> Pädagogische Fachkraft / Erzieher (m/w/d)</h1><h2> Pädagogische Fachkraft / Erzieher (m/w/d) für unser element-i Kinderhaus WiKi</h2><h5> Kinder</h5><p> 65 Plätze für Kinder <br> im Alter von 6 Monaten bis 6 Jahren</p><h5> Adresse</h5><p> Otto-Lilienthal-Straße 4 <br> 88046 Friedrichshafen</p><h5> Arbeitszeit</h5><p> unbefristet, Voll- oder Teilzeit</p><h5> Vergütung</h5><p> basierend auf TVÖD</p><h5> Offenes Konzept</h5><p> element-i Konzept</p><h5> Öffnungszeiten</h5><p> ganztägig</p><p> Du bist Erzieher:in aus Leidenschaft? Kinder haben für dich die höchste Priorität? Du möchtest mit deinen Talenten und Interessen einen eigenen Bereich in der Kita verantworten und gestalten? Dann bring dich ein in unserem element-i Kinderhaus.</p><p> Das element-i Kinderhaus WiKi befindet sich im Erdgeschoss des Competence Park Friedrichshafen. Die großzügig bemessene Einrichtung verfügt über zahlreiche unterschiedliche Funktionsräume, welche Spiel- und Ruhemöglichkeiten für alle Kinder bieten, sowie ein Außengelände, welches zusätzliche Erfahrungsräume eröffnet.</p><h2> So sind wir</h2><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Du begleitest die Kinder im Alltag und unterstützt sie dabei zu selbstbewussten und mündigen Individuen zu werden </li> <li>  Mit Empathie und Engagement sorgst du für die optimale Gestaltung des pädagogischen Alltags </li> <li>  Du setzt individuell abgestimmte Impulse und regst damit wichtige Bildungs- und Lernprozesse an </li> <li>  Du setzt deine kreativen Ideen um und entwickelst gemeinsam mit deinem Team unser pädagogisches Konzept ständig weiter </li> <li>  Orientiert an Ihren Interessen und individuellen Stärken übernimmst du eigenständig Verantwortungsbereiche innerhalb der Kita </li> <li>  Du verantwortest die partnerschaftliche und konstruktive Zusammenarbeit mit den Eltern </li></ul><h3> Das bringst du mit</h3><ul> <li>  Eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung oder Studium, die dich nach § 7 KiTaG als Fachkraft in einer Kindertagesstätte qualifiziert oder </li> <li>  Eine Qualifikation aus dem erweiterten Fachkräftekatalog (Physiotherapie, Logopädie, Ergotherapie, Gesundheits- und Kinderkrankenpflege usw.) – hier bieten wir dir die passende Nachqualifizierung </li> <li>  Ein großes Herz für Kinder und die Motivation auf individuelle Bedürfnisse und Interessen der Kinder einzugehen </li> <li>  Eine kreative Ader und Freude daran Kindern im Alltag auf Augenhöhe zu begegnen </li> <li>  Interesse daran die Kinder durch Impulse zu begeistern und individuell zu fördern </li> <li>  Engagement zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung </li></ul><h3> Darauf kannst du dich bei uns verlassen</h3><h4> Rahmenbedingungen:</h4><ul> <li>  Bezahlung in Anlehnung an den TVöD unter Anrechnung deiner Erfahrungszeit (inkl. Weihnachtsgeld, Zulagen  <br>  etc.) </li> <li>  32 Tage Urlaub (inkl. Regenerationstage), sowie anlassbezogene Sonderurlaubstage </li> <li>  Vielfältige und flexible Arbeitszeitmodelle zur bestmöglichen Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li></ul><h4> Finanzielle Unterstützung:</h4><ul> <li>  Zahlreiche Arbeitgeberzuschüsse, dazu gehören Kinderbetreuung, Altersvorsorge, Pflege von Angehörigen, JobRad, Umzugshilfe und VWL </li> <li>  Bis zu 1000,-Euro Prämie für die Empfehlung und erfolgreiche Einstellung einer Fachkraft </li> <li>  Garantierter, kostenloser element-i Kita-Platz </li> <li>  Attraktive Rabatte u.a. in den Bereichen Mode, Technik, Genuss etc. </li></ul><h4> Persönliche und fachliche Weiterentwicklung:</h4><ul> <li>  Fundierte Einarbeitung, Coaching und Fachberatung im Arbeitsalltag, Trainee-Programm </li> <li>  Enge Begleitung des Anpassungslehrgangs (in mehreren Sprachen) bis zur Erstellung des Fachberichtes sowie berufsbegleitende Deutschkurse </li> <li>  Vielfältiges Fort- und Weiterbildungsangebot u.a. an der hauseigenen Akademie </li> <li>  Regelmäßige Konzeptionstage sowie Team- und Firmenevents </li></ul><h4> Gesundheit und Sport:</h4><ul> <li>  Täglich frisch gekochtes Essen von unseren eigenen Kita-Köch:innen </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, Gesundheitsseminare, Moving App, u. a. </li> <li>  Vergünstigte Konditionen bei Urban Sports Club und Rabatte in regionalen Sportstudios </li></ul><h3> Darauf kannst du dich freuen</h3><ul> <li>  Es kommt auf dich an!  <br>  Die element-i Pädagogik lebt von den Ideen, Stärken, Potenzialen und Interessen unserer Mitarbeiter:innen und den Kindern. Unser Motto ist #eskommtaufmichan:Denn damit die Gemeinschaft gelingt, brauchen wir jeden Einzelnen. </li> <li>  Gestalte deinen Bereich!  <br>  Wir arbeiten nach dem AKV-Prinzip. Was das ist? AKV steht für Aufgaben – Kompetenzen – Verantwortung. Jede/r in unseren Teams erhält Aufgaben, die zu ihren/seinen Kompetenzen passen und für die sie/er aktiv verantwortlich ist. </li> <li>  Wir sind bunt!  <br>  Im Trägernetzwerk KONZEPT-E arbeiten über 1.000 Mitarbeiter:innen mit verschiedenen Fähigkeiten (z.B. Quereinsteigende), unterschiedlichster sozialer oder kultureller Zugehörigkeit oder anderen Vielfaltsdimensionen. Unsere Einrichtungen stehen allen offen. </li> <li>  Wir sind füreinander da!  <br>  Die Teams in den Einrichtungen können sich auf die Unterstützung durch die Kolleg:innen in der Verwaltung, u.a. im Kundenmanagement, verlassen und sich ihrer eigentlichen Aufgabe – also den Kindern – widmen. </li> <li>  Gemeinsam arbeiten wir an einer stabilen Zukunft!  <br>  Es ist unsere Verantwortung als Träger und eine Herzensaufgabe, dass jedes Kind die gleiche Chance auf eine erfolgreiche Zukunft hat und für jeden Menschen das Zusammenleben in einer stärkenden, stabilen Gesellschaft möglich ist. </li> <li>  Wir sind mehr als nur ein Träger!  <br>  KONZEPT-E engagiert sich unter anderem auf politischer Ebene, kämpft für gute Kita-Qualität und unterstützt mit digitalen Lösungen. Unsere element-i Bildungsstiftung eröffnet Kindern durch verschiedene Projekte, z.B. im MINT- und Kunstbereich, neue Horizonte. </li></ul><h2> Hast du noch Fragen?</h2><h4> Dein Kontakt zu uns</h4><p> Tel.: +49711656960-8080 <br> <a href="mailto:bewerbung@konzept-e.de" target="_blank">bewerbung@konzept-e.de</a></p><p> Konzept-e <br> für Bildung und Betreuung gGmbH <br> Wankelstraße 1 · 70563 Stuttgart</p><p> <a href="mailto:info@element-i.de" target="_blank">info@element-i.de</a></p><p> Kontakt Datenschutzerklärung Impressum</p>