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Seit&nbsp;über&nbsp;50&nbsp;Jahren&nbsp;steht&nbsp;der&nbsp;Name&nbsp;SCHÜSSLER&nbsp;für&nbsp;höchste&nbsp;Präzision&nbsp;und&nbsp;Qualität&nbsp;in&nbsp;der&nbsp;Welt&nbsp;der&nbsp;Werkzeugspannsysteme.&nbsp;Mit&nbsp;langjähriger&nbsp;Erfahrung,&nbsp;technischer&nbsp;Exzellenz&nbsp;und&nbsp;echter&nbsp;Leidenschaft&nbsp;für&nbsp;Qualität&nbsp;beliefern&nbsp;wir&nbsp;Kunden&nbsp;auf&nbsp;der&nbsp;ganzen&nbsp;Welt.&nbsp;Unser&nbsp;wichtigster&nbsp;Erfolgsfaktor?&nbsp;Unsere&nbsp;Mitarbeitenden.&nbsp;Zur&nbsp;Verstärkung&nbsp;unseres&nbsp;Teams&nbsp;suchen&nbsp;wir&nbsp;ab&nbsp;sofort&nbsp;in&nbsp;Voll-&nbsp;oder&nbsp;Teilzeit:&nbsp;<h2>Marketing&nbsp;Manager&nbsp;(m/w/d)</h2>Karl&nbsp;Schüssler&nbsp;GmbH&nbsp;&amp;&nbsp;Co.&nbsp;KG&nbsp;Bahnhofstr.&nbsp;108&nbsp;72411&nbsp;BodelshausenTel.:&nbsp;+49&nbsp;7471&nbsp;9590-0&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@k-schuessler.de" target="_blank">bewerbung@k-schuessler.de</a>&nbsp;<a href="http://www.k-schuessler.de&amp;nbsp" target="_blank">www.k-schuessler.de&amp;nbsp</a>;

Marketing Manager (m/w/d)

Im&nbsp;Zuge&nbsp;einer&nbsp;Neuorganisation&nbsp;wird&nbsp;das&nbsp;bisherige&nbsp;Amt&nbsp;für&nbsp;Bildung,&nbsp;Kultur&nbsp;und&nbsp;Sport&nbsp;aufgeteilt&nbsp;in&nbsp;ein&nbsp;Amt&nbsp;für&nbsp;Bildung&nbsp;und&nbsp;Sport&nbsp;sowie&nbsp;ein&nbsp;Amt&nbsp;für&nbsp;Kultur&nbsp;und&nbsp;Tourismus.&nbsp;Daher&nbsp;sucht&nbsp;die&nbsp;Stadtverwaltung&nbsp;Rottenburg&nbsp;am&nbsp;Neckar&nbsp;einen<h2>Leiter&nbsp;(m/w/d)&nbsp;des&nbsp;Amtes&nbsp;für&nbsp;Kultur&nbsp;und&nbsp;Tourismus&nbsp;</h2>(EG&nbsp;13&nbsp;TVöD&nbsp;/&nbsp;BesGr.&nbsp;A&nbsp;13)für&nbsp;die&nbsp;Aufgabenbereiche&nbsp;kulturelle&nbsp;Veranstaltungen,&nbsp;Stadtbibliothek,&nbsp;Stadtarchiv,&nbsp;Museen&nbsp;und&nbsp;Tourismus/Stadtmarketing.&nbsp;Der&nbsp;Bereich&nbsp;Tourismus/Stadtmarketing&nbsp;wird&nbsp;ab&nbsp;dem&nbsp;1.&nbsp;Januar&nbsp;2027&nbsp;dem&nbsp;neuen&nbsp;Amt&nbsp;zugeordnet.&nbsp;Nähere&nbsp;Angaben&nbsp;zu&nbsp;dieser&nbsp;Stelle&nbsp;und&nbsp;zum&nbsp;Bewerbungsverfahren&nbsp;finden&nbsp;Sie&nbsp;auf&nbsp;unserer&nbsp;Homepage&nbsp;<a href="http://www.rottenburg.de/Stellenangebote" target="_blank">www.rottenburg.de/Stellenangebote</a>.

Leiter (m/w/d) des Amtes für Kultur und Tourismus 

Wir haben es uns zum Ziel gemacht, dass unsere Mitarbeitenden jeden Tag mit einem besonderen Gefühl nach Hause gehen: Lust auf morgen. Wie wir das erreichen? Indem wir mit Herzlichkeit, nachhaltigem Handeln und zukunftsorientiertem Engagement Tag für Tag für eine bessere Pflege arbeiten. Dank über 30 Jahren Branchenerfahrung wissen wir nicht nur, wie wir zur Zufriedenheit unserer Bewohner*innen, sondern auch unserer Mitarbeitenden beitragen können. Die Alpenland Pflege- und Altenheim Betriebsgesellschaft mbH ist ein führender privater Betreiber und Berater von Pflege- und Altenheimen in Baden-Württemberg und Bayern. Seit 30 Jahren begleiten wir Menschen durch ihren Alltag. Neben neun Senioreneinrichtungen mit ca. 1.200 Plätzen ergänzen zwei ambulante Pflegedienste sowie drei Eingliederungshilfen unser Angebot. Für uns und unsere rund 1.000 Mitarbeitenden stehen die persönliche Wertschätzung sowie die damit verbundene liebevolle und professionelle Betreuung unserer Bewohner*innen stets im Mittelpunkt allen Handelns. Wir freuen uns über deine schriftliche Bewerbung als Referent Marketing und Kommunikation (m/w/d)&nbsp;in unserer&nbsp;Haus der Betreuung und Pflege Am Deutenberg, Villingen-Schwenningen. Deine Aufgaben <ul><li>Weiterentwicklung und Umsetzung innovativer Konzepte zur Personalgewinnung und -bindung </li><li> Ausbau und Pflege eines starken internen und externen Kommunikationsnetzwerks </li><li> Kreative Konzeption, Planung und Organisation von Events und Veranstaltungen </li><li> Strategische Planung regionaler Medienaktivitäten </li><li> Aufbau, Pflege und Intensivierung von Partnerschaften und Netzwerken </li><li> Entwicklung und Umsetzung wirkungsvoller Marketingmaßnahmen (Online &amp; Offline) </li><li> Gestaltung und Produktion moderner Marketingmaterialien </li><li> Aktive Betreuung und Weiterentwicklung unserer Social Media Kanäle </li><li> Planung und Realisierung zielgerichteter PR- und Kommunikationsmaßnahmen</li></ul> Dein Profil <ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Marketing, Gesundheitsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation </li><li> Erste praktische Erfahrung im Community-Aufbau und in der integrierten Kommunikation – idealerweise im Umfeld der stationären Altenhilfe, Seniorenarbeit o. ä. </li><li> Fundiertes Know-how in Veranstaltungs- und Personalmanagement</li><li> Ausgeprägte kommunikative Stärke und Empathie im Umgang mit Menschen </li><li> Kreativer Kopf mit Eigeninitiative und einem Blick für neue Wege </li><li> Hohes Maß an Einfühlungsvermögen, Engagement und Verlässlichkeit </li><li> Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Tools und digitalen Anwendungen</li></ul>Deine Vorteile: Wir sind davon überzeugt, dass glückliche Menschen auch einen besseren Job machen. Deshalb liegt uns viel daran dich in deinem Arbeitsalltag bestmöglich zu unterstützen. Moderne und kollegiale Arbeitsweisen, gesundheitliche und finanzielle Benefits sowie eine nachhaltige und zukunftsorientierte Haltung legen den Grundstein dafür, dass du jeden Tage gerne zur Arbeit bei Alpenland kommst. <ul><li>Attraktives Gehalt &amp; Jährliche Tariferhöhungen</li><li>Transparente Dienstplangestaltung mittels Dienstplan App</li><li>Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle / Starthilfe bei der Suche Kinderbetreuungsplatz / heycare</li><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Mentoren-Programme / Fort- &amp; Weiterbildungen</li><li>Mitarbeiter App: Onboarding / Treuepunktesystem / Digitale Mitarbeiterkarte</li><li>Mobilität: Bikeleasing / kostenfreie E-Bike-Ladesäulen / Parkplätze </li><li>Teambuilding/Wertschätzung: Regelmäßige Mitarbeiterevents &amp; Aufmerksamkeiten</li><li>Gesundheitsmanagement / Gesundheitsvorsorge / EAP Mental Care</li><li>kununu Top-Arbeitgeber 2022-2025</li><li>Unterstützung mit temporären Unterkünften</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li></ul> Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über die Bewerbung!

Haus der Betreuung und Pflege Kupferzell

Seniorenzentrum Weststadt

Haus der Betreuung und Pflege am Mehlsack

Haus der Betreuung und Pflege Öhringen z.H. Manuel Haag

Haus der Betreuung und Pflege Am Deutenberg z.H. Sandy Schneider

Seniorenresidenz Am Kaiserring

Haus der Betreuung und Pflege

Haus der Betreuung und Pflege am Stockenberg

Residenz Deisenhofen GmbH & Co. KG

Haus der Betreuung und Pflege am Mehlack

Haus der Betreuung und Pflege Öhringen

Haus der Betreuung und Pflege Am Deutenberg

Seniorenresidenz am Kaiserring

Haus der Betreuung und Pflege Bad Rappenau

Haus der Betreuung und Pflege Am Stockenberg

Seniorenresidenz Deisenhofen

Alpenland Pflege- und Altenheim Betriebsgesellschaft mbH

Alpenland Pflege- und Altenheim mbH

Wo das Glück die Summe kleiner Freuden ist

Referent Marketing & Kommunikation (w/m/d)

Berufskolleg&nbsp;für:•&nbsp;Foto&nbsp;&amp;&nbsp;Medien•&nbsp;Grafik&nbsp;Design•&nbsp;Sozialpädagogikmit&nbsp;Zusatzunterricht&nbsp;Fachhochschulreife<h2>Info&nbsp;und&nbsp;Anmeldung&nbsp;unter&nbsp;kolping-schulen-reutlingen.de</h2>Instagram:&nbsp;kolping_schulen_reutlingen&nbsp;

Ausbildung (m/w/d)

Gut:&nbsp;Sinnsuche.&nbsp;Besser:&nbsp;Sinn&nbsp;finden.Ausbildungsmöglichkeiten&nbsp;ab&nbsp;01.09.2026<h2>•&nbsp;Kaufmann&nbsp;für&nbsp;Dialogmarketing&nbsp;(m/w/d)</h2>Bei&nbsp;der&nbsp;AOK&nbsp;Baden-Württemberg&nbsp;erreichst&nbsp;du&nbsp;nicht&nbsp;nur&nbsp;persönliche,&nbsp;sondern&nbsp;auch&nbsp;Klimaziele.&nbsp;Besser&nbsp;gemeinsam&nbsp;weiterkommen.&nbsp;aok.de/bw/karriereAOK&nbsp;Baden-WürttembergDie&nbsp;Gesundheitskasse

Ausbildung Kaufmann für Dialogmarketing (m/w/d)

Influencer&nbsp;werdenDie&nbsp;Stadt&nbsp;Reutlingen&nbsp;bietet&nbsp;unter&nbsp;anderem&nbsp;folgende&nbsp;Ausbildungsberufe&nbsp;an:<h2>Fachangestellter&nbsp;(m/w/d)&nbsp;für&nbsp;Medien-&nbsp;und&nbsp;Informationsdienste&nbsp;–&nbsp;Fachrichtung&nbsp;Bibliothek</h2>Ausbildungsdauer:&nbsp;3&nbsp;JahreVoraussetzung:&nbsp;überdurchschnittlicher&nbsp;Hauptschulabschluss

Ausbildung Fachangestellter (m/w/d) für Medien- und Informationsdienste – Fachrichtung Bibliothek

Bewirb&nbsp;Dich&nbsp;auf&nbsp;unsere&nbsp;Berufskollegs&nbsp;in&nbsp;Reutlingen&nbsp;und&nbsp;erlange&nbsp;Deine&nbsp;Fachhochschulreife&nbsp;oder&nbsp;Realschulabschluß&nbsp;in&nbsp;den&nbsp;Bereichen<h2>Medien&nbsp;&amp;&nbsp;Design,&nbsp;Wirtschaft&nbsp;und&nbsp;Fremdsprachen.</h2>Besuche&nbsp;uns&nbsp;zu&nbsp;einem&nbsp;unserer&nbsp;Info-Abende.IB&nbsp;Bildungscampus&nbsp;für&nbsp;Medien,&nbsp;Wirtschaft&nbsp;&amp;&nbsp;Fremdsprachenreutlingen.ib-schulen.de

Ausbildung m/w/d Medien & Design, Wirtschaft und Fremdsprachen

<h1> Ausbildung zum Medienkaufmann (m/w/d) Digital und Print</h1> Konstanz / Baden-Württemberg Vollzeit / Befristete Anstellung<h4> WORAUF DU DICH FREUEN KANNST</h4><ul> <li> Praxisorientierte Ausbildung: Lerne das vielseitige Aufgabenspektrum eines Medienkaufmanns (m/w/d) kennen und sammle praktische Erfahrungen in allen wichtigen Bereichen der Medienbranche </li> <li> Persönliche Betreuung: Du wirst individuell betreut, damit Du Dich fachlich und persönlich optimal entwickeln kannst. Dein Ausbilder steht Dir immer unterstützend zur Seite </li> <li> Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten: Nutze die Chance, Dich sowohl fachlich als auch persönlich weiterzubilden und Deine Karriere aktiv zu gestalten </li> <li> Starke Gemeinschaft: Arbeite gemeinsam mit anderen Azubis in einem Team, das Dich unterstützt und mit dem Du zusammenwächst </li> <li> Karrierechancen: Diese Ausbildung bietet Dir eine solide Basis für eine erfolgreiche Zukunft in der Medienbranche </li> <li> 30 Tage Urlaub pro Jahr </li> <li> Attraktive Vergütung: 1.050 € brutto (1. Jahr), 1.100 € brutto (2. Jahr), 1.150 € brutto (3. Jahr) </li></ul><h4> DAS SIND DEINE AUSBILDUNGSINHALTE</h4><ul> <li> Kunden- und prozessorientiertes Arbeiten: Du lernst, unsere Produkte kompetent zu beraten und passgenau an Kunden zu verkaufen </li> <li> Vermarktung und Vertrieb: Du erwirbst fundierte Vertriebskompetenzen und setzt diese in einem regionalen Team im Schwarzwald oder am Hochrhein erfolgreich ein </li> <li> Mitwirkung bei Planung und Organisation: Du bist bei der Konzeption, Planung und Organisation von Projekten dabei und arbeitest aktiv an der Umsetzung mit </li> <li> Abteilungsdurchläufe: Du sammelst Erfahrung in verschiedenen Abteilungen und erhältst so einen umfassenden Einblick in unterschiedliche Arbeitsbereiche </li> <li> Eigenverantwortliche Projekte: Du übernimmst spannende Aufgaben und setzt Dein Wissen direkt in die Praxis um </li></ul><h4> DAS BIST DU</h4><ul> <li> Mittlere Reife mit sehr guten Noten, Fachhochschulreife oder Abitur mit guten Noten </li> <li> Interesse an kaufmännischen Prozessen und Medienprodukten – ob Print oder Digital </li> <li> Spaß am Umgang mit Menschen und Arbeit im Team </li> <li> Offenheit für Neues und Freude am Lernen sowie an neuen Herausforderungen </li> <li> Sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise </li></ul> Für uns zählt der Mensch, nicht das Geschlecht! Wir sind überzeugt, dass Vielfalt eine Bereicherung ist und lehnen jede Form von Diskriminierung ab.<h4> DEIN PERSÖNLICHER ANSPRECHPARTNER</h4> Christina-Maria Mauch HR-Referentin und Ausbildungsleitung Tel.: +49 (0)7531/999-2300 Mobil: +49 (0)151 56528998<h4> DEIN WEG ZU UNS</h4> #1 DEINE BEWERBUNG<ul> <li> Bewirb Dich online bei uns. </li> <li> Ob Anschreiben oder ein kurzes Video - entscheide Du, wie Du Dich gerne präsentieren möchtest. </li> <li> Ergänze noch Deinen Lebenslauf und Deine Zeugnisse, so können wir uns ein erstes Bild von Dir machen. </li></ul> #2 UNSER FEEDBACK<ul> <li> Du erhältst umgehend eine Eingangsbestätigung. </li> <li> Innerhalb von einer Woche melden wir uns per E-Mail oder telefonisch bei Dir mit unserem Feedback. </li></ul> #3 UNSER KENNENLERNEN<ul> <li> Passt der erste Eindruck, findet ein erstes Gespräch - meist per Video - in der Regel schon innerhalb einer Woche statt. </li> <li> Sind wir überzeugt, laden wir Dich zu einem zweiten Termin vor Ort ein, bei dem Du das Team und Deine Arbeitsumgebung kennen lernen kannst. </li></ul> #4 DEIN ONBOARDING<ul> <li> Haben Du und wir festgestellt, dass es passt, erhältst Du Deinen Ausbildungsvertrag. </li> <li> 4 Wochen vor Arbeitsbeginn erhältst Du eine Welcome Mail mit allen Infos zu Deinem 1. Ausbildungstag. </li> <li> Dein 1. Ausbildungstag beginnt mit einer Einführungswoche. Anschließend lernst Du alles Wichtige im Rahmen eines Onboarding Plans kennen. </li></ul><h4> MEHR ÜBER DAS SÜDKURIER MEDIENHAUS</h4> Das SÜDKURIER Medienhaus gehört als zukunftsorientiertes Medien- und Dienstleistungsunternehmen mit über 800 Mitarbeitern sowie unseren Zustellern zu einer der Top 10 Mediengruppen in Deutschland. Wir gestalten den digitalen Wandel in der Medienbranche aktiv mit und eröffnen durch stetige Produktinnovationen spannende Perspektiven im gesamten Medienhaus. Die SK ONE GmbH ist die agile und kompetente Vermarktungsorganisation aus dem SÜDKURIER Medienhaus für individuellen Kundenerfolg – zielgruppenspezifisch, transparent und kanalunabhängig. Wir verstehen uns als der bevorzugte Ansprechpartner für jedes Marketingvorhaben in der Region. Zu unserer Datenschutzerklärung.

Ausbildung zum Medienkaufmann (m/w/d) Digital und Print

Die EKATO GROUP ist weltweit führend in der Rühr- und Mischtechnik und expandiert erfolgreich mit Tochterunternehmen. Seit über 90 Jahren entwickelt und produziert EKATO Rührwerke, Komplettanlagen und Dichtungssysteme mit mehr als 900 Mitarbeitern in Deutschland, Europa, Afrika, Asien, Australien, Südamerika und den USA. Werden Sie Teil unseres Teams bei: EKATO Rühr- und Mischtechnik GmbH<h1> Leiter Marketing &amp; Business Development (m/w/d) </h1> Als Leiter (m/w/d) Marketing und Business Development gestalten Sie die strategische Ausrichtung der EKATO Rühr- und Mischtechnik GmbH maßgeblich mit. Sie entwickeln innovative Marketingkonzepte, identifizieren neue Geschäftsfelder und bauen nachhaltige Kundenbeziehungen auf. Ihre Arbeit trägt direkt zur Weiterentwicklung und zum Wachstum unseres Unternehmens bei. Der Arbeitsort für diese Tätigkeit ist in Schopfheim.<h2> IHRE AUFGABEN</h2><ul> <li> Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien zur Stärkung der Markenpositionierung </li> <li> Identifikation und Erschließung neuer Geschäftsmöglichkeiten und Märkte </li> <li> Disziplinarische Führung und Weiterentwicklung des Marketing-Teams (6 Personen) </li> <li> Aktives Mitgestalten und Weiterentwickeln des Bereichs Business Development mit Fokus auf den proaktiven Kundenkontakt (Outbound-Leadgenerierung) </li> <li> Eigenständiges Identifizieren und gezieltes Ansprechen von potenziellen Kunden auf Basis bestehender Datenquellen (z. B. CRM, Lost Order Analysen, Installed Base, Webinar-Leads, LinkedIn-Kampagnen etc.) sowie auf Basis eigener Recherche </li> <li> Aufbau und Pflege eines qualifizierten Kundenkontaktnetzwerks – vom Erstkontakt bis zur konkreten Anfrage </li> <li> Entwicklung, Umsetzung und kontinuierliche Verbesserung von Methoden zur Leadgenerierung </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Produktmanagement und Geschäftsführung </li> <li> Teilnahme an Messen, Konferenzen oder Branchenevents zur aktiven Kundenansprache </li> <li> Gelegentliche Erstellung von (Management-) Präsentationen, Markt- und Kundenanalysen zur Ableitung gezielter Maßnahmen </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Betriebswirtschaft, Kommunikation, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar </li> <li> Bestenfalls mehrjährige Berufserfahrung in leitender Funktion im Marketing oder Business Development bestenfalls innerhalb eines mittelständischen Unternehmens mit erklärungsbedürftigen Produkten </li> <li> Starke vertriebliche Denkweise mit Begeisterung für den proaktiven Kundenkontakt und die Generierung neuer Geschäftsmöglichkeiten </li> <li> Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Reisebereitschaft für Messebesuche, Kundentermine und internationale Abstimmungen </li> <li> Ihre Stärken: Kommunikationsstärke, Eigeninitiative, Analysefähigkeit und strukturierte Arbeitsweise </li></ul><h2> Wir bieten</h2><ul> <li> Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit sowie ein dynamisches, offenes Arbeitsklima </li> <li> Teamorientiertes Arbeiten in einem international ausgerichteten Familienunternehmen </li> <li> Persönliche und berufliche Weiterentwicklung </li> <li> Vielfältige Benefits wie JobRad, Firmenevents und Sonderzahlungen z.B. bei Jubiläum, Hochzeit, Geburt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung! EKATO Rühr- und Mischtechnik GmbH | Hohe-Flum-Straße 37 | 79650 Schopfheim Ihr Kontakt: Ann-Katrin Ludwig | +49 7622 29-463 <a href="http://www.ekato.com" target="_blank">www.ekato.com</a>

Leiter Marketing & Business Development (m/w/d)

<h2> Hallo, lass uns WIR sagen!</h2> Wir - die HUK-COBURG Versicherungsgruppe - zählen zu den 10 größten in Deutschland. Vor über 90 Jahren gegründet sind wir mit über 13 Millionen Kund:innen heute der große Versicherer für Privathaushalte und der größte deutsche Autoversicherer. Dass wir oft preisgünstiger sind als andere Versicherungen, hat bei uns schon Tradition. Genau wie unser Ruf als Arbeitgeberin, mit der DU wachsen und deine persönlichen Ziele erreichen kannst. Bei uns kannst du eine spannende Karriere machen. Mit viel Teamgeist und Wir-Gefühl. Wir – das sind über 10.000 DUs, 770 Jobprofile und 35 Abteilungen – macht zusammen: unzählige berufliche Möglichkeiten. Voller Chancen, aber auch Herausforderungen. Zeige, was du kannst, und werde, wer du sein willst.<h1> Consultant digitales Prozess- &amp; Produktmanagement (w/m/d)</h1> Coburg, Bayern, Deutschland<ul> <li> Beschäftigungsart Vollzeit </li> <li> Befristungsart Unbefristet </li> <li> Besetzungsstart ab sofort </li> <li> Name Ansprechpartner:in Mia Thiel </li> <li> E-Mail Ansprechpartner:in <a href="mailto:karriere@huk-coburg.de" target="_blank">karriere@huk-coburg.de</a> </li></ul><h2> Darauf kannst du dich freuen</h2><ul> <li> Konzeption und Umsetzung digitaler Produkt- und Prozessstrategien der HUK24 </li> <li> Entwicklung und Implementierung von Automatisierungslösungen zur Effizienz-, Qualitätssteigerung und Kostenreduktion </li> <li> Mitgestaltung innovativer, volldigitaler Versicherungsprodukte für den Digitalversicherer HUK24 </li> <li> Begleitung der Lösungen von der Idee bis zum Rollout im operativen Betrieb und Steuerung der Umsetzung </li> <li> Brückenfunktion zwischen Vertrieb, Fachabteilung und Customer Service sowie Schnittstelle zu IT, Fachabteilung und Management </li> <li> Ableitung von Handlungsfeldern aus vorhandenen Daten und Kennzahlen mittels Data- und Analyticstools und Process Mining </li> <li> Steuerung operativer Abläufe mit OKR und KPIs sowie Dashboards </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li> (Master)Studium der Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Informatik o.ä., idealerweise mit Ausbildung zur/zum Aktuar </li> <li> Prozess- und Technikverständnis, sowie Affinität zu neuen, innovativen Technologien und Digitalisierungslösungen </li> <li> Erfahrung in Versicherungs- /Finanzbranche oder Beratung, insb. im Kontext komplexer Produkte und Abläufe </li> <li> Know-how im Prozessmanagement (ggf. auch im Process Mining), Data Analytics und Automation </li> <li> Fähigkeit, komplexe Abläufe verständlich aufzubereiten und in konkrete Umsetzungsanforderungen zu übersetzen </li> <li> Projekt- &amp; Stakeholdermanagement in agilen Teams und Strukturen </li> <li> Eigeninitiative, analytisches Denken sowie Umsetzungsstärke </li></ul><h2> Unsere Benefits</h2> Arbeitgeberzuschüsse Dein Plus zum Gehalt – neben 13,3 Monatsgehältern darfst du dich auf Corporate Benefits, Fahrkostenzuschüsse, Mobilitätszuschüsse, vermögenswirksame Leistungen und zahlreiche Angebote für deine Freizeit freuen. Weiterentwicklung Erreiche deine Ziele – wir bieten dir Entwicklungschancen über zahlreiche Qualifizierungsmaßnahmen, Zuschüsse zu Selbstbildungsmaßnahmen und mit unserem eigenen Schulungszentrum. Flexibilität Gute Arbeit und ein gutes Leben gehen Hand in Hand – du hast die Möglichkeit, bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von zu Hause oder unterwegs zu arbeiten. Gestalte dir deinen Tag so, wie du ihn brauchst! Work-Life-Balance Arbeite dann, wann es für dich am besten ist – wir bieten dir flexible Arbeitszeitmodelle in Gleitzeit, die sich an dein Leben anpassen. Zudem gibt es 30 Tage Erholungsurlaub, Weihnachten und Silvester frei und 1,5 zusätzliche freie Tage. Beruf &amp; Familie Damit du dich bei uns wohlfühlst, schaffen wir die passenden Rahmenbedingungen. Dazu gehören für uns die Unterstützung bei der Kinder- und Ferienbetreuung sowie der Angehörigenpflege ebenso wie die Möglichkeit, eine Führungsposition in Teilzeit wahrzunehmen. Gesundheit &amp; Wohlbefinden Geht's dir gut, geht's uns gut – wir unterstützen dich mit Angeboten zu Bewegung, Ernährung und mentaler Gesundheit. Außerdem bezuschussen wir deine Mitgliedschaft in Fitnessstudios und Präventionskursen. Mitarbeitendenberatung Manchmal ist es einfach gut, jemanden von außen mitdenken zu lassen – unsere Mitarbeitendenberatung unterstützt dich in sämtlichen Lebensphasen, denn deine Gesundheit und dein Wohlbefinden liegen uns am Herzen. Du bist das Wir Wir halten zusammen und stehen füreinander ein, denn nur gemeinsam können wir ein zugewandtes und produktives Arbeitsklima schaffen, in dem deine Ideen und Kreativität wachsen. Nur durch die Vielfalt unserer Mitarbeitenden entsteht ein großes WIR. Altersvorsorge Heute schon an morgen denken – dafür sorgen wir mit unseren Angeboten rund um die betriebliche Altersvorsorge. Damit unsere Mitarbeitenden entspannt in die Zukunft schauen können. Dienstfahrrad Radeln statt rollen – wir bezuschussen dir dein Dienstfahrrad, so kommst du bequem und nachhaltig mit dem Rad zur Arbeit.<h2> Haben wir dein Interesse geweckt?</h2> Dann bewirb dich jetzt! HUK-COBURG Haftpflicht-Unterstützungs-Kasse kraftfahrender Beamter Deutschlands auf Gegenseitigkeit in Coburg Willi-Hussong-Straße 2 | 96444 Coburg <a href="http://www.huk.de" target="_blank">www.huk.de</a>

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