field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

<h1> Sozialpädagoge / Heilerziehungspfleger (m/w/d) in der Behindertenhilfe</h1><p> Die BruderhausDiakonie bietet in Baden-Württemberg vielfältige Assistenz- und Unterstützungsleistungen, Pflege und Beratung sowie Angebote zu Bildung, Erziehung und Arbeit. Rund 5.000 Mitarbeitende stellen die Versorgung von mehr als 10.000 Klienten und Klientinnen sicher. <br> Die BruderhausDiakonie Region Reutlingen Behindertenhilfe und Sozialpsychiatrie bietet Menschen mit Behinderung Teilhabe an Heimat, Bildung und Arbeit. Das Unterstützungszentrum Reutlingen liegt zentral in der Stadtmitte und hat eine sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr. Menschen mit Behinderung werden individuell in ambulanter und besonderer Wohnform begleitet. Wir legen großen Wert auf eine selbstständige und selbstbestimmte Lebensführung. <br> Hierfür suchen wir Sie ab 01.06.2025 in Reutlingen als</p><h2> Sozialpädagoge oder Heilerziehungspfleger (m/w/d) <br> in der Behindertenhilfe <br> IN TEIL- ODER VOLLZEIT (50-100 %) – UNBEFRISTET</h2><h3> Freuen Sie sich auf:</h3><ul> <li>  ein wertschätzendes Miteinander und verantwortungsvolle Aufgaben </li> <li>  eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württemberg (in Anlehnung an den TVöD), Entgeltgruppe S8b bis S12 je nach Qualifikation, eine zusätzliche Jahressonderzahlung sowie ein jährliches Leistungsentgelt (ca. 23-24 % eines Monatsgehalts) </li> <li>  eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge mit 5,75 % Arbeitgeberanteil vom monatlichen Bruttogehalt </li> <li>  individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote, betriebliches Gesundheitsmanagement und zahlreiche Mitarbeiterrabatte </li> <li>  Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li>  Fahrradleasing und Zuschuss zum Deutschlandticket </li> <li>  ein umweltbewusstes und nachhaltigkeitsorientiertes Unternehmen </li></ul><h3> Was wir uns vorstellen:</h3><ul> <li>  Sie haben eine Ausbildung oder ein Studium im Bereich Pädagogik oder Pflege, z. B. Soziale Arbeit, Heilerziehungspflege oder vergleichbar </li> <li>  Ihre Fachkompetenz und Flexibilität helfen Ihnen, sich auf ändernde Bedarfe einzustellen </li> <li>  Sie bringen die Bereitschaft mit, sich in unsere digitalen Dokumentationsprogramme einzuarbeiten </li> <li>  Sie bringen Teamgeist und Kommunikationsgeschick mit </li> <li>  Sie bringen sich mit Ihren Fähigkeiten und Kompetenzen im Team ein </li> <li>  Sie sind offen für fachliche und persönliche Weiterentwicklung und zeigen Eigeninitiative sowie Verantwortungsbewusstsein </li></ul><h3> Was erwartet Sie:</h3><ul> <li>  Sie unterstützen und begleiten erwachsene Menschen mit einer geistigen Behinderung in einer ambulanten Wohngemeinschaft sowie eigenen Wohnungen bei ihrer möglichst selbstständigen und selbstbestimmten Lebensführung </li> <li>  Sie suchen Klienten in ihrer eigenen Häuslichkeit auf und stehen mit Rat und Tat zur Seite </li> <li>  Sie unterstützen bei der Bewältigung und Organisation des Alltags </li> <li>  Sie entwickeln mit allen beteiligten Schnittstellen die Hilfeplanung, setzen die Maßnahmen um und dokumentieren diese digital </li> <li>  Sie finden ein kollegiales, partizipativ ausgerichtetes Arbeitsklima vor </li> <li>  Sie genießen maximale Flexibilität bei den Dienstzeiten im Rahmen der Dienstplanung </li></ul><h3> Interessiert?</h3><p> Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 27.04.2025 unter: <br> <a href="http://www.jobs-karriere.bruderhausdiakonie.de" target="_blank">www.jobs-karriere.bruderhausdiakonie.de</a></p><p> Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen mit Schwerbehinderung.</p><p> Ihr Ansprechpartner bei Rückfragen: <br> Armin Dieterle, Bereichsleitung Unterstützungszentrum Reutlingen <br> ? 07121 3453362</p><p> bd-karriere.de</p><p> Altenhilfe</p><p> Behindertenhilfe</p><p> Sozialpsychiatrie</p><p> Arbeit und berufliche Bildung</p><p> Jugendhilfe</p>

Sozialpädagoge / Heilerziehungspfleger (m/w/d) in der Behindertenhilfe

<h1> Heilerziehungspfleger, Erzieher, Heilpädagoge, Sozialpädagoge (m/w/d) in der Behindertenhilfe</h1><p> Die BruderhausDiakonie bietet in Baden-Württemberg vielfältige Assistenz- und Unterstützungsleistungen, Pflege und Beratung sowie Angebote zu Bildung, Erziehung und Arbeit. Rund 5.000 Mitarbeitende stellen die Versorgung von mehr als 10.000 Klienten und Klientinnen sicher. <br> Die BruderhausDiakonie Region Reutlingen Behindertenhilfe und Sozialpsychiatrie bietet Menschen mit Behinderung Teilhabe an Heimat, Bildung und Arbeit. <br> Das Unterstützungszentrum Gaisbühl liegt im Stadtgebiet von Reutlingen und hat eine sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr. Menschen mit Behinderung werden individuell in unterschiedlichen Wohnformen unterstützt und gepflegt. Wir legen großen Wert auf eine selbstständige und selbstbestimmte Lebensführung. Auf dem Gaisbühl bieten sich außerhalb der Wohngemeinschaften viele Möglichkeiten zur Freizeitgestaltung im Grünen. Hierfür suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Reutlingen</p><h2> Heilerziehungspfleger, Erzieher, Heilpädagogen, Sozialpädagogen (m/w/d) <br> in der Behindertenhilfe <br> in Teil- oder Vollzeit (70 - 100 %) – unbefristet</h2><h3> Freuen Sie sich auf:</h3><ul> <li>  ein wertschätzendes Miteinander und verantwortungsvolle Aufgaben </li> <li>  eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württemberg (in Anlehnung an den TVöD), eine zusätzliche Jahressonderzahlung sowie ein jährliches Leistungsentgelt (ca. 23-24 % eines Monatsgehalts) </li> <li>  eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge mit 5,75 % Arbeitgeberanteil vom monatlichen Bruttogehalt </li> <li>  individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote, betriebliches Gesundheitsmanagement und zahlreiche Mitarbeiterrabatte </li> <li>  Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li>  Fahrradleasing und Zuschuss zum Deutschlandticket </li> <li>  ein umweltbewusstes und nachhaltigkeitsorientiertes Unternehmen </li></ul><h3> Was wir uns vorstellen:</h3><ul> <li>  Sie haben eine Ausbildung oder ein Studium im Bereich Pädagogik oder Pflege, z. B. Heilerziehungspflege, Soziale Arbeit, oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Ihre Fachkompetenz und Flexibilität helfen Ihnen, sich auf ändernde Bedarfe einzustellen </li> <li>  Sie bringen die Bereitschaft mit, sich in unsere digitalen Dokumentationsprogramme einzuarbeiten </li> <li>  Sie bringen Teamgeist und Kommunikationsgeschick mit und zeigen Bereitschaft zur Selbstreflexion und kollegialen Beratung </li> <li>  Sie sind offen für fachliche und persönliche Weiterentwicklung und zeigen Eigeninitiative sowie Verantwortungsbewusstsein </li> <li>  Sie haben wünschenswerterweise bereits erste Erfahrung mit Menschen mit heraus-fordernden Verhaltensweisen </li></ul><h3> Was erwartet Sie:</h3><ul> <li>  Sie unterstützen die uns anvertrauten Menschen mit einer geistigen Behinderung und hohem Hilfebedarf bei ihrer möglichst selbstständigen und selbstbestimmten Lebensführung </li> <li>  Sie unterstützen die uns anvertrauten Menschen auch bei ihrer Pflege, wo diese benötigt wird </li> <li>  Sie helfen bei der Bewältigung und Organisation des Alltags und stehen mit Rat und Tat zur Seite </li> <li>  Sie entwickeln mit allen beteiligten Schnitt-stellen die Hilfeplanung, setzen die Maßnahmen um und dokumentieren diese digital </li> <li>  Sie arbeiten im Schichtdienst und bringen sich mit Ihren Fähigkeiten und Kompetenzen im Team ein </li> <li>  Sie sind in ein engagiertes und multiprofessionelles Team eingebunden mit dem Angebot von Supervision und kollegialer Beratung </li> <li>  Sie haben Zugang zu speziellen Weiterbildungsangeboten in den Bereichen Autismus, TEACCH, Deeskalation (Studio 3) usw. </li></ul><h3> Interessiert?</h3><p> Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 08.05.2025 unter: <br> <a href="http://www.jobs-karriere.bruderhausdiakonie.de" target="_blank">www.jobs-karriere.bruderhausdiakonie.de</a></p><p> Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen mit Schwerbehinderung.</p><p> Ihre Ansprechpartnerin bei Rückfragen: <br> Kirsten Heinzelmann, Bereichsleitung Unterstützungszentrum Gaisbühl <br> ? 07121 278-352</p><p> bd-karriere.de</p><p> Altenhilfe</p><p> Behindertenhilfe</p><p> Sozialpsychiatrie</p><p> Arbeit und berufliche Bildung</p><p> Jugendhilfe</p>

Heilerziehungspfleger, Erzieher, Heilpädagoge, Sozialpädagoge (m/w/d) in der Behindertenhilfe

<h2> Manager SAP ERP CoE</h2><p> Ulm</p><p> Vollzeit</p><p> Strong brands. Innovative products. And a unique team! This is the Husqvarna Group, the world’s largest producer of outdoor power products for forestry, lawn and garden, and construction. Join us and use your creative ideas and enthusiasm to further advance our premium brands such as Husqvarna and Gardena. In exchange we will offer you the exceptional opportunity to develop our product portfolio, our company and, above all, your career. Discover the Husqvarna Group, achieve great results and experience a promising future.</p><h1> Manager SAP ERP CoE</h1><ul> <li>  Lead and develop a SAP team consisting of Product Owners, Delivery Leads, agile capabilities, fostering a culture of excellence and innovation. </li> <li>  Lead and develop our strategic partnership with our off-shore partner to further evolve our SAP based deliveries. </li> <li>  Establish and maintain governance frameworks for SAP operations. </li> <li>  Ensure adherence to Husqvarna group processes and best practices across SAP legacy deployments to prepare for ongoing S/4 HANA roll-ins. </li> <li>  Promoting our strategic initiative NextStep to evolve our DevOps/Agile ways of working in an ERP context </li> <li>  Actively participate on our work to strengthen our culture within or global ERP operations within Global Information Services. </li> <li>  Serve as a liaison between project teams and operations to facilitate effective knowledge transfer and integration. </li> <li>  Development and maintenance of key business stakeholder relationships that enable transition and sustain ongoing operations </li> <li>  Cross-functional coordination with diverse delivery teams and business projects </li> <li>  Alignment with Amplify Program pre-requisites, to meet objectives and timelines </li> <li>  Planning and maintaining sunset timeline and processes for legacy platforms as they become redundant </li> <li>  Development and maintenance of plan for resource transformation / enablement throughout transition </li> <li>  At least three days a week in office </li></ul><h3> Key Responsibilities:</h3><ul> <li>  Leadership &amp; Strategy:  <ul>   <li>    Develop and execute the CoE strategy to support the organization's SAP landscape and other connected systems   </li>   <li>    Drive innovation and continuous improvement initiatives across SAP systems.   </li>   <li>    Establish and maintain governance frameworks for SAP operations.   </li>   <li>    Define and anchor strategy and roadmap towards S/4HANA   </li>  </ul> </li> <li>  Operational Management:  <ul>   <li>    Oversee the day-to-day operations of the SAP infrastructure and connected systems.   </li>   <li>    Ensure system stability, performance, and scalability.   </li>   <li>    Manage SAP upgrades, enhancements, and integrations   </li>  </ul> </li> <li>  Team Management:  <ul>   <li>    Lead and mentor a team of SAP experts and professionals.   </li>   <li>    Foster a collaborative and high-performance culture within the CoE.   </li>   <li>    Conduct regular performance reviews and provide professional development opportunities.   </li>  </ul> </li> <li>  Stakeholder Engagement:  <ul>   <li>    Build strong relationships with business leaders and stakeholders   </li>   <li>    Understand business needs and translate them into SAP solutions   </li>   <li>    Communicate effectively with cross-functional teams and external partners   </li>  </ul> </li> <li>  Project Management:  <ul>   <li>    Oversee SAP-related projects from inception to completion.   </li>   <li>    Ensure projects are delivered on time, within scope, and budget.   </li>   <li>    Implement best practices and methodologies for project management and delivery.   </li>  </ul> </li></ul><h3> Qualifications:</h3><ul> <li>  Education:  <ul>   <li>    Masters's degree in Information Technology, Computer Science, or related field.   </li>  </ul> </li> <li>  Experience:  <ul>   <li>    Minimum of 10 years of experience in SAP ECC 6.0 and preferably basics knowledge in related systems (APO, BW, EWM, ME).   </li>   <li>    Proven track record in leading SAP CoE or similar roles within a global organization.   </li>   <li>    Extensive experience in SAP project management and system integration.   </li>  </ul> </li> <li>  Skills:  <ul>   <li>    Strong leadership and strategic thinking abilities.   </li>   <li>    Excellent communication and interpersonal skills.   </li>   <li>    In-depth knowledge of SAP ECC systems and their functionalities.   </li>   <li>    Proficiency in project management tools and methodologies.   </li>   <li>    Fluent language skills in English and German   </li>  </ul> </li></ul><h3> Personal Attributes:</h3><ul> <li>  Innovative: Ability to drive change and foster a culture of innovation. </li> <li>  Collaborative: Strong team player with a collaborative approach. </li> <li>  Results-Oriented: Focused on achieving business objectives and delivering value. </li> <li>  Adaptable: Flexible and able to manage multiple priorities in a dynamic environment. </li></ul><h3> The future:</h3><p> Experience a dynamic and challenging environment. Bring your enthusiasm for innovation to a company that is simply different. And which - in addition to an open, team-oriented atmosphere - also has a lot to offer you in terms of your career!</p><h3> Last date to apply:</h3><p> We are continuously accepting applications</p><p> Husqvarna Group <br> Hans-Lorenser-Straße 40 <br> 89079 Ulm <br> <a href="http://www.husqvarna.com" target="_blank">www.husqvarna.com</a></p>

Manager SAP ERP CoE (m/w/d)

<p> <br> Die Stadtwerke Ulm/Neu-Ulm sind gut vernetzt. Und trotzdem: Ohne dich geht es nicht. Wir brauchen deine Hilfe, um die Digitalisierung in der Region weiter voranzutreiben. Du wirst merken, das ist einer der #jobswieich.</p><h1> Datenschutzbeauftragter (m/w/d)</h1><p> Stellen-ID: 2024-169, Bereich Digitalisierung und IT <br> Bewirb dich unter swu.de/jobs</p><p> Ist das deine Mission?</p><ul> <li>  Überwachung der Einhaltung der DSGVO, des BDSG und sonstiger Vorschriften im Datenschutz </li> <li>  Begleitung bei der Implementierung von IT-Systemen aus Datenschutzsicht </li> <li>  Beratung sowie Unterstützung sämtlicher Fachbereiche in allen datenschutzrechtlichen Belangen unter Berücksichtigung aller relevanten Aspekte und Risiken </li> <li>  Mitwirkung an der Entwicklung von Datenschutzerklärungen, Richtlinien, Vereinbarungen sowie Verträgen </li> <li>  Schulung der Beschäftigten </li> <li>  Erstellung von Prüfberichten als Entscheidungsgrundlage für Verantwortliche </li> <li>  Begleitung von Prüfungen durch Behörden </li></ul><p> Was du mitbringst:</p><ul> <li>  Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Informatik oder vergleichbarem Bereich </li> <li>  Zertifizierung zum Datenschutzbeauftragten (m/w/d) bzw. Bereitschaft diese zu erwerben </li> <li>  IT-Affinität sowie Neugier in Bezug auf stetig neue Technologien im IT-Umfeld </li> <li>  Idealerweise mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung </li></ul><ul> <li>  Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Office-Produkten wie Excel, PowerPoint sowie Word </li> <li>  Freude an der Weitergabe und Vermittlung von Wissen </li> <li>  Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikations- sowie Teamfähigkeit </li> <li>  Selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise </li></ul><p> Warum die SWU?</p><p> Kaum ein Unternehmen der Region hat die Kraft, im Leben aller rund um Energiewende, Mobilitätswende und Digitalisierung für morgen mehr zu bewegen. Das macht unsere Jobs extrem zukunftssicher. Und weil wir unser Team unterstützen, sind Sozialleistungen, wie eine betriebliche Altersvorsorge, persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und Benefits selbstverständlich. <br> <br> Mehr auf unserer Website!</p>

Datenschutzbeauftragter (m/w/d)

<h2> <h1>  Projektleiter / Bauleiter (m/w/d) </h1> <br>   Für den Großraum Süddeutschland </h2><p> Standort: <br> Region Süd</p><p> Bereich: <br> Objektabwicklung</p><p> Karriere-Level: <br> Mit Berufserfahrung</p><p> Beschäftigungsart: <br> Vollzeit</p><h2> Das sind wir bei Solarlux:</h2><h3> Wir sind der Arbeitgeber zum einfach mal alles sein!</h3><p> Wir sind die, die vor Ideen sprudeln, laut lachen und auch Party machen können. Das ist für uns die gelebte Realität. Wir sind einfach alles: Strukturiert und kreatives Chaos, am Schreibtisch und in der Halle, 'ne Marke mit Charakter(köpfen) und ein Familienunternehmen mit Herz. Wir wissen, dass wir gemeinsam alles und deshalb auch die besten Produkte schaffen.</p><p> Bauprofis aufgepasst! Bei uns steht die Umsetzung von spannenden Großbauprojekten im Bereich Fassaden- und Balkonverglasungen im Fokus. Wir sind verantwortlich von der Planung über die Ausführung bis zur Fertigstellung und Abnahme unserer Projekte.</p><h2> Die Herausforderungen:</h2><p> Umsetzung von Bauprojekten im Geschäftsfeld B2B in den Bereichen Fassaden- und Balkonverglasungen mit folgenden Inhalten:</p><ul> <li>  Eigenverantwortliche Leitung und Abwicklung von Projekten von der Werkplanung bis zur Fertigstellung </li> <li>  Sicherstellung der Einhaltung von Zeitplänen, Budgets und Qualitätsstandards </li> <li>  Führung und Motivation des Projektteams sowie Steuerung externer Dienstleister und Subunternehmer </li> <li>  Kommunikation mit Kunden, Architekten und anderen Gewerken </li> <li>  Aufmaße der örtlichen Gegebenheiten / bei größeren Projekten Einweisung des Aufmaßtechnikers </li></ul><h2> Das wollen wir sehen:</h2><ul> <li>  Ausbildung - Abgeschlossene Qualifikation als Bauingenieur, Techniker im Metallbereich oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Erfahrung - Mehrjährige Berufserfahrung als Bauleiter oder Projektleiter, idealerweise im Branchenbereich Fenster, Fassade, Türen </li> <li>  Skills - Kenntnisse im Projektmanagement sowie fundiertes Organisations- und Prozessverständnis. Grundlegende Erfahrungen im Umgang mit AutoCAD sind wünschenswert </li> <li>  Flexibilität - Reisebereitschaft in einem Umfang von ca. 20 % </li></ul><h2> Das haben wir zu bieten - ein kleiner Einblick:</h2><h2> Firmenwagen</h2><p> Genießen Sie die Freiheit der Mobilität! Bei uns steht Ihnen ein Firmenwagen zur privaten Nutzung zur Verfügung. Profitieren Sie nicht nur beruflich von der Flexibilität, sondern auch persönlich. Unser Firmenwagenangebot gibt Ihnen die Möglichkeit, Ihren Arbeitsweg und Ihre Freizeit komfortabel zu gestalten.</p><h2> Weiterbildung</h2><p> Unsere Angebote sind vielfältig wie wir. Vom Onboarding für einen guten Start bis zu internen und externen Fortbildungen – für alle Jobs. Der Weiterentwicklung sind keine Grenzen gesetzt, denn wir unterstützen und fördern einander. Win-win also!</p><h2> Betriebliche Altersvorsorge</h2><p> Keine Angst vor dem Alter. Die Rentenzeit ist sicher. Wir bieten finanzielle Unterstützung und bieten eine individuelle Beratung an. Ob mit eigenem Anteil oder nur auf Basis unseres Zuschusses. Wie es eben passt.</p><p> Flexible Arbeitszeiten</p><p> Gesundheit und Vorsorge</p><p> Familie und Beruf</p><p> Welche Vorteile Solarlux noch zu bieten hat, gibt es hier zu sehen</p><h2> Sie passen zu uns?</h2><p> Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung inkl. Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des möglichen Eintrittstermins.</p><p> Elena Richter <br> HR-Managerin <br> <br> T +4954229271662 <br> E <a href="mailto:e.richter@solarlux.com" target="_blank">e.richter@solarlux.com</a> <br> Industriepark 1 · 49324 Melle <br> solarlux.com</p><p> Mehr Informationen findest du auch auf unseren Kanälen: <br> Facebook: facebook.de/solarlux <br> Linkedin: linkedin.de/solarlux/profile <br> Xing: xing.de/solarlux/profile <br> Instagram: instagram.de/solarlux/profile</p><h4> Was bedeutet es für dich, bei Solarlux alles sein zu können?</h4><p> Erfahren Sie mehr in dem Video!</p>

Projektleiter / Bauleiter (m/w/d)

<p> Modernes, nachhaltig ausgerichtetes Unternehmen | über 7.500 eigene Wohnungen | Neubau, Modernisierung und Objektbewirtschaftung.</p><p> Mitten in der Stadt – wir suchen Verstärkung für unser Team als:</p><h1> Sekretariat Abteilungsleitung (m/w/d)</h1><h2> Sie bringen mit:</h2><ul> <li>  Wohnungswirtschaftliche oder kaufmännische Ausbildung </li> <li>  Erfahrung in der Wohnungswirtschaft und in der Kundenbetreuung </li> <li>  Kenntnisse im Mietrecht von Vorteil </li> <li>  Fundierte MS-Office-Kenntnisse </li> <li>  Gute sprachliche Ausdrucksfähigkeit </li> <li>  Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise </li> <li>  Freude im Umgang mit Menschen </li></ul><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Unterstützung der Abteilungsleitung in operativen und organisatorischen Tätigkeiten </li> <li>  Organisation und Koordination des Tagesgeschäfts </li> <li>  Kommunikation und Terminkoordination </li> <li>  Vor- und Nachbereitung von Terminen und Protokollführung </li> <li>  Übernahme von Projekten und Sonderaufgaben </li> <li>  Optimierung von Prozessen und Sicherstellung von organisatorischen Abläufen </li></ul><p> Neue Straße 100 <br> 89073 Ulm <br> T 0731 20650-120 <br> <a href="http://www.uws-ulm.de" target="_blank">www.uws-ulm.de</a></p><p> Weiterbildung</p><p> Flexible Arbeitszeiten</p><p> Jobticket</p><p> Altersvorsorge</p><p> Moderne Bürotechnik</p><p> Ergonomischer Arbeitsplatz</p><p> Prämie</p><p> Jobrad</p><p> Zentrale Lage</p><p> Gute Verkehrsanbindung</p><p> Zuschuss Mittagessen</p><h2> Sie haben Lust auf Wohnungswirtschaft?</h2><p> <a href="mailto:bewerbung@uws-ulm.de" target="_blank">bewerbung@uws-ulm.de</a> <br></p>

Sekretariat Abteilungsleitung (m/w/d)

<p> Mitten in der Stadt – für unser Team Bestandsmanagement suchen wir eine kundenorientierte Persönlichkeit als:</p><h1> Teamassistenz (m/w/d)</h1><h2> Sie bringen mit:</h2><ul> <li>  Kaufmännische Berufsausbildung </li> <li>  Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung </li> <li>  Erfahrung in der Kundenbetreuung </li> <li>  Freude im Umgang mit Menschen </li> <li>  Fundierte MS-Office Kenntnisse </li> <li>  Wohnungswirtschaftliche Kenntnisse </li></ul><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Ansprechpartner für Mieter und Interessenten </li> <li>  Betreuung von Kunden im Mietercenter </li> <li>  Bearbeitung von Anliegen – persönlich, digital, telefonisch </li> <li>  Terminkoordination und Korrespondenz </li> <li>  Unterstützung der kaufmännischen Objektbetreuung </li> <li>  Wohnungswirtschaftliche Aufgaben eines digitalen Büromanagements </li></ul><p> Weiterbildung</p><p> Flexible Arbeitszeiten</p><p> Jobticket</p><p> Altersvorsorge</p><p> Moderne Bürotechnik</p><p> Ergonomischer Arbeitsplatz</p><p> Prämie</p><p> Jobrad</p><p> Zentrale Lage</p><p> Gute Verkehrsanbindung</p><p> Zuschuss Mittagessen</p><h2> Sie haben Lust auf Wohnungswirtschaft?</h2><p> <a href="mailto:bewerbung@uws-ulm.de" target="_blank">bewerbung@uws-ulm.de</a></p><p> Modernes, nachhaltig ausgerichtetes Unternehmen | über 7.500 eigene Wohnungen | Neubau, Modernisierung und Objektbewirtschaftung.</p><p> Neue Straße 100 <br> 89073 Ulm <br> T 0731 20650-120 <br> <a href="http://www.uws-ulm.de" target="_blank">www.uws-ulm.de</a></p><br>

Teamassistenz (m/w/d)

<h1> Heilerziehungspfleger / Erzieher / Heilpädagoge / Sozialpädagoge (m/w/d)</h1><p> Die BruderhausDiakonie bietet in Baden-Württemberg vielfältige Assistenz- und Unterstützungsleistungen, Pflege und Beratung sowie Angebote zu Bildung, Erziehung und Arbeit. Rund 5.000 Mitarbeitende stellen die Versorgung von mehr als 10.000 Klienten und Klientinnen sicher. <br> Die BruderhausDiakonie Region Reutlingen Behindertenhilfe und Sozialpsychiatrie bietet Menschen mit Behinderung Teilhabe an Heimat, Bildung und Arbeit. <br> Das Unterstützungszentrum Stadtmitte liegt im Zentrum von Reutlingen und hat eine sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr. Menschen mit Behinderung werden individuell in unterschiedlichen Wohnformen unterstützt und gepflegt. Wir legen großen Wert auf eine selbstständige und selbstbestimmte Lebensführung. Hierfür suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Reutlingen</p><h2> HEILERZIEHUNGSPFLEGER, ERZIEHER, HEILPÄDAGOGEN, SOZIALPÄDAGOGEN (m/w/d) <br> IN TEIL- ODER VOLLZEIT (50 - 100 %)</h2><h3> Freuen Sie sich auf:</h3><ul> <li>  ein wertschätzendes Miteinander und verantwortungsvolle Aufgaben </li> <li>  eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württemberg (in Anlehnung an den TVöD), eine zusätzliche Jahressonderzahlung sowie ein jährliches Leistungsentgelt </li> <li>  eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge mit 5,75 % Arbeitgeberanteil vom monatlichen Bruttogehalt </li> <li>  individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote, betriebliches Gesundheitsmanagement und zahlreiche Mitarbeiterrabatte </li> <li>  Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li>  Fahrradleasing und Zuschuss zum Deutschlandticket </li> <li>  ein umweltbewusstes und nachhaltigkeitsorientiertes Unternehmen </li></ul><h3> Was wir uns vorstellen:</h3><ul> <li>  Sie verfügen über eine pädagogische Ausbildung, z. B. in der Heilerziehungspflege, oder haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialpädagogik oder Heilpädagogik oder besitzen eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Sie bringen Sozialkompetenz und Verantwortungsbereitschaft mit </li> <li>  Sie haben Freude am Umgang mit Menschen mit einer geistigen Behinderung </li> <li>  Sie arbeiten gerne in einem Team </li> <li>  Sie sind offen für fachliche und persönliche Weiterbildungen </li></ul><h3> Was erwartet Sie:</h3><ul> <li>  Sie betreuen erwachsene Menschen mit  <br>  geistiger Behinderung in einem Team, das  <br>  wohnungsübergreifend vier nahe beieinander  <br>  liegende Wohngemeinschaften betreut </li> <li>  personenzentrierte, individuelle und sozialraumorientierte Hilfeerbringung </li> <li>  Sie finden ein kollegiales und vertrauensvolles,  <br>  partizipativ ausgerichtetes Arbeitsklima vor </li> <li>  Sie genießen maximale Flexibilität bei den  <br>  Dienstzeiten im Rahmen der Dienstplanung,  <br>  haben keine geteilten Dienste und keine  <br>  Nachtdienste </li> <li>  Sie arbeiten mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit im Rahmen eines Bezugspersonensystems </li> <li>  Sie arbeiten mit einem Jahresarbeitszeitkonto </li> <li>  Sie dürfen sich auf ein vorhandenes Ausfallmanagement freuen </li></ul><h3> Interessiert?</h3><p> Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 15.05.2025 unter: <br> <a href="http://www.jobs-karriere.bruderhausdiakonie.de" target="_blank">www.jobs-karriere.bruderhausdiakonie.de</a></p><p> Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen mit Schwerbehinderung.</p><p> Ihre Ansprechpartner bei Rückfragen: <br> Henry Tinney, Bereichsleitung Unterstützungszentrum Stadtmitte <br> ? 07121 278-868 <br> Reiner Steffan, Bereichsleitung Unterstützungszentrum Stadtmitte <br> ? 07121 278-841</p><p> bd-karriere.de</p><p> Altenhilfe</p><p> Behindertenhilfe</p><p> Sozialpsychiatrie</p><p> Arbeit und berufliche Bildung</p><p> Jugendhilfe</p>

Heilerziehungspfleger / Erzieher / Heilpädagoge / Sozialpädagoge (m/w/d)

<h1> Pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit einem grünen Daumen und Freude am Gärtnern</h1><p> Die BruderhausDiakonie bietet in Baden-Württemberg vielfältige Assistenz- und Unterstützungsleistungen, Pflege und Beratung sowie Angebote zu Bildung, Erziehung und Arbeit. Rund 5.000 Mitarbeitende stellen die Versorgung von mehr als 10.000 Klienten und Klientinnen sicher. <br> In den Werkstätten der Region Reutlingen können Menschen mit Behinderung und Menschen mit psychischer Erkrankung am Arbeitsleben teilhaben und ihre beruflichen Fähigkeiten weiterentwickeln. Im Bereich Ökologie und Landbau bieten wir ein breites Spektrum an Arbeitsangeboten in Landschafts- und Tierpflege, Gemüse- und Obstbau, Landwirtschaft mit Tierhaltung und Ackerbau, Vermarktung sowie Floristik. Hierfür suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Buttenhausen als</p><h2> PÄDAGOGISCHE FACHKRAFT (m/w/d) <br> MIT EINEM GRÜNEN DAUMEN UND FREUDE AM GÄRTNERN <br> IN TEILZEIT (70 %) – UNBEFRISTET</h2><h3> Freuen Sie sich auf:</h3><ul> <li>  ein spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten in einem motivierten Team </li> <li>  eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württemberg (in Anlehnung an den TVöD), eine zusätzliche Jahressonderzahlung sowie ein jährliches Leistungsentgelt </li> <li>  eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge mit 5,75 % Arbeitgeberanteil vom monatlichen Bruttogehalt </li> <li>  individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote, betriebliches Gesundheitsmanagement und zahlreiche Mitarbeiterrabatte </li> <li>  Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li>  Zuschuss zum Deutschlandticket und Fahrradleasing </li> <li>  ein umweltbewusstes und nachhaltigkeitsorientiertes Unternehmen </li></ul><h3> Was wir uns vorstellen:</h3><ul> <li>  Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Arbeitserzieher, Ergotherapeuten oder eine Qualifizierung zur Fachkraft (m/w/d) Arbeits- und Berufsförderung </li> <li>  Sie besitzen Kenntnisse über gärtnerische Abläufe und haben mehrjährige praktische Berufserfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung und psychischer Erkrankung </li> <li>  Sie haben eine wertschätzende und respektvolle Grundhaltung allen Menschen gegenüber </li> <li>  Sie übernehmen Verantwortung, sind bodenständig, innovativ und arbeiten erfolgs- und lösungsorientiert im Team </li> <li>  für Sie sind Kommunikationsfähigkeit, Kundenorientierung, Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen selbstverständlich </li> <li>  Sie haben eine engagierte, zuverlässige und gewissenhafte Arbeitsweise </li> <li>  Sie sind mit MS 365 vertraut </li></ul><h3> Was erwartet Sie:</h3><ul> <li>  Sie gestalten mit Interesse, Engagement und Weitblick die Arbeit in der Gärtnerei Buttenhausen und binden Menschen mit Behinderung als Mitarbeitende ein </li> <li>  Sie leiten Menschen mit Behinderung und psychischer Erkrankung an, qualifizieren für die und assistieren bei der Teilhabe am Arbeitsleben </li> <li>  Sie organisieren und arbeiten bei allen gärtnerischen Arbeitsabläufen mit: Aussaat, Kulturführung, Ernte und verkaufsfertig richten </li> <li>  Sie gestalten und richten individuelle Arbeitsplätze unter ergonomischen und arbeitsschutzrechtlichen Gesichtspunkten ein </li> <li>  Sie erstellen und dokumentieren die Assistenzplanung in Zusammenarbeit mit dem WfbM-Sozialdienst </li> <li>  Sie entwickeln kontinuierlich sämtliche Arbeitsabläufe nach pädagogischen, ökologischen und wirtschaftlichen Anforderungen weiter </li> <li>  Sie gestalten unsere diakonische Arbeit mit </li></ul><h3> Interessiert?</h3><p> Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 02.05.2025 unter: <br> <a href="http://www.jobs-karriere.bruderhausdiakonie.de" target="_blank">www.jobs-karriere.bruderhausdiakonie.de</a></p><p> Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen mit Schwerbehinderung.</p><p> Ihre Ansprechpartner bei Rückfragen: <br> Daniel Pfeiffer, Werkstattleitung Ökologie &amp; Landbau <br> ? 0151 44149764 <br> Verena Stumpp, Personalreferentin <br> ? 07121 278-547</p><p> bd-karriere.de</p><p> Altenhilfe</p><p> Behindertenhilfe</p><p> Sozialpsychiatrie</p><p> Arbeit und berufliche Bildung</p><p> Jugendhilfe</p>

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit einem grünen Daumen und Freude am Gärtnern

<p> Die mehrfach auch international für ihre Projekte prämierte Motorworld Group entwickelt, baut und betreibt Erlebniswelten, die der mobilen Leidenschaft gewidmet sind. Sie gilt in ihrer Gesamtheit als weltweit größtes markenunabhängiges Mobilitätszentrum. Sie ist Treffpunkt für Liebhaber und Freunde von Fahrkultur und Lifestyle und vereint mit über 40 der weltweit wertvollsten und exklusivsten Fahrzeugmarken das Marken-Who-is-Who der gesamten Mobilitätsbranche. Erster Standort ist die 2009 eröffnete und beständig erweiterte Motorworld Region Stuttgart in Böblingen. Nach dem gleichen Konzept wie die Motorworld Region Stuttgart eröffnete im Jahr 2018 die Motorworld Köln-Rheinland. Hier findet sich eine der bedeutendsten Sammlungen des Motorsports: Die private Sammlung von Formel-1-Legende Michael Schumacher. Mit der Motorworld München hat 2021 eine automobile Erlebniswelt in neuer Dimension eröffnet. Erst vor kurzem öffnete die Motorworld Mallorca ihre Türen. Weitere in Planung und im Bau befindliche und bereits teilaktive Standorte sind die Motorworld Zeche Ewald-Ruhr, die Motorworld Luxembourg. Dem Konzept der Motorworld-Manufakturen folgen die Standorte in Berlin, Rüsselsheim und in Zürich sowie das Motorworld Village in Metzingen. Auch auf die Nachhaltigkeit wird Wert gelegt. Um den steigenden Anforderungen von Umweltschutz und Effizienz gerecht zu werden, setzt die Motorworld Group auf regenerative Energiequellen. Auf die gesamte Unternehmensgruppe gesehen werden über 10 000 t CO   2  ein.</p><p> Wollen Sie aktiver Teil in verantwortungsvoller Position dieser lebendigen Erlebniswelt werden? Dann suchen wir Sie für unser Headquarter in Schemmerhofen als:</p><h1> Projektmanager*in (m/w/d) Marketing &amp; Event <br> Vollzeit</h1><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul> <li>  Eine interessante, anspruchsvolle und vielseitige Aufgabe mit hoher Selbstständigkeit und faszinierenden Projekten in einem engagierten und dynamischen Team mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen </li> <li>  Einen sicheren Arbeitsplatz in einem leistungs- und wachstumsstarken mittelständischen Familienunternehmen </li> <li>  Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einer dynamischen, zukunftsorientierten und wachsenden Unternehmensgruppe </li> <li>  Einen attraktiven, modern ausgestatteten, abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit Gestaltungsfreiheit </li> <li>  Kostenlose Snacks und Getränke </li> <li>  Einen firmeneigenen, kostenfreien Parkplatz </li> <li>  Bikeleasing </li> <li>  Firmenfitness über EGYM Wellpass </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten, Festgehalt zzgl. freiwilliges Weihnachtsgeld sowie Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge nach 5-jähriger Betriebszugehörigkeit, 30 Tage Urlaub </li></ul><h2> Ihr Aufgabengebiet:</h2><p> Selbstständiges Umsetzen von Projekten, aber auch Zuarbeit sowie Arbeit im Team rund um die Organisation, Konzeption und Umsetzung von:</p><p> a) Motorworld-Messeständen und Präsentationsflächen sowie die damit verbundenen Sonderausstellungen, Sonderaktivitäten, Rahmenprogramme und Rahmenveranstaltungen in der Mobilitätsszene</p><ul> <li>  Erfolgsorientierte Akquise von Ausstellern und Umsetzung der damit verbundenen Akquise- und Marketingmaßnahmen </li> <li>  Pflege und Ausbau des Netzwerks und Kontaktpools </li> <li>  Assistenz und Abwicklung der Messen und Veranstaltungen </li> <li>  Konzeption, Ideenfindung, Gestaltung, Aufplanung und Budgetplanung </li></ul><p> b) Ausbau, Support und organisatorische Unterstützung von Special-Interest-Events wie z. B. Motorworld Media Award, Sonderveranstaltungen, Sponsoring-Events, wie Rallyes, Trackdays, Openings, Ausfahrten u. ä.</p><p> c) Ausbau, Betreuung und kaufmännische Umsetzung des Projekts „Motorworld Membercard“</p><p> d) Influencer-Marketing</p><br><ul> <li>  Erfolgsorientierte Steuerung des Influencer-Marketings, inkl. Erstellung der Strategie, unter Beachtung der Marketingziele </li> <li>  Ausarbeitung regelmäßiger Berichte einschließlich Statistiken, Reichweite und ROI </li> <li>  Ausführung von Marketing-/Kommunikationsaufgaben sowie kaufmännische Abwicklung aller Aufgaben und Projekte </li> <li>  Aktive Mitarbeit und Teilprojektleitung im Bereich des Marketings sowie der PR- und Öffentlichkeitsarbeit (Grafik, Print, Online, Social Media) </li> <li>  Erstellen von Newslettern, Social-Media-Posts, Einladungen </li> <li>  Research und Führen von Eventkalendarien zur Online-Publizierung </li> <li>  Branchenübliche und -spezifische Recherchen sowie Marktbeobachtungen </li> <li>  Auftragsverhandlung und Auftragsvergaben – selbstständig und nach Anweisung </li> <li>  Kostenkontrollen, Kalkulationen, Budgetierung/Budgetplanung/Budgetverwaltung, Debitoren-/Kreditorenverwaltung </li> <li>  Sämtliche anfallenden Bürotätigkeiten sowie Korrespondenz-/Kommunikationsaufgaben, Telefondienst </li> <li>  Zuarbeit und Übernahme von Assistententätigkeiten, Vorlage von Vorgängen zur Freigabe durch die Geschäftsleitung </li> <li>  Ordentliche Ablage, Aktenführung und Archivierung sämtlicher Vorgänge </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Ausbildungsabschluss/Studium im Bereich Event/Veranstaltung oder Marketing/Kommunikation bzw. vergleichbare Berufserfahrung </li> <li>  Branchenkenntnisse der Mobilitätsszene und Begeisterung für Mobilität in allen Facetten </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung und Netzwerk in der Veranstaltungsbranche </li> <li>  Reise- und Einsatzbereitschaft </li> <li>  Gründliche Kenntnisse der Social-Media-Plattformen (Facebook, Instagram, YouTube) als auch im Influencer-Marketing </li> <li>  Kommunikations- und Verhandlungsstärke </li> <li>  Konzeptionelle und innovative Fähigkeiten </li> <li>  Interesse an und Kenntnisse in den Bereichen Grafik und Software </li> <li>  Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Sicheres und freundliches Auftreten sowie soziale Kompetenz </li> <li>  Diskretion, Loyalität und Zuverlässigkeit </li> <li>  Überdurchschnittliches Engagement, Belastbarkeit und die Fähigkeit, mehrere Aufgaben parallel zu koordinieren </li> <li>  Spaß an den täglichen Aufgaben und Offenheit für Neues </li></ul><h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angaben Ihrer Gehaltsvorstellung, die selbstverständlich streng vertraulich behandelt werden, an Frau Jennifer Krayl, <a href="mailto:bewerbung@motorworld.de" target="_blank">bewerbung@motorworld.de</a>.</p><p> MOTORWORLD Consulting GmbH &amp; Co. KG <br> Ferdinand-Dünkel-Straße 5 <br> 88433 Schemmerhofen <br>  <a href="http://www.motorworld.de" target="_blank">www.motorworld.de</a> <br></p>