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<h1> Eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) nach § 7 KitaG für den Elementarbereich in unserer Kita Kallenberg</h1><p> ab 01.09.2025 in Vollzeit</p><p> Die Kita Kallenberg betreut im teiloffenen Konzept bis zu 80 Kinder im Alter von 2-6 Jahren im Elementarbereich und 20 Kinder im Alter von 1-3 Jahren im Krippenbereich. Unser heller und freundlicher Neubau bietet eine Vielzahl an Möglichkeiten im Alltag. Durch unseren Standort am Waldrand liegt unsere Kita sehr naturnah, was wir täglich in vielfältiger Weise in unsere Arbeit mit einfließen lassen. Eine Besonderheit ist unser natürlicher Außenbereich, der einen unerschöpflichen Erfahrungsschatz für die Kinder ermöglicht.</p><p> Ihre Aufgabenschwerpunkte:</p><ul> <li>  wir beobachten nach dem EE-Ansatz </li> <li>  wir sind flexibel, kreativ, engagiert, hilfsbereit und offen </li> <li>  wir organisieren tolle Events sowohl mit den Familien, wie auch mit dem Team </li> <li>  wir gehen gemeinsame Veränderungen an und setzen unsere Ideen um </li> <li>  wir ergänzen uns mit unseren individuellen Schwerpunkten </li> <li>  wir betreuen, fördern und begleiten liebevoll Kinder in ihrer individuellen Entwicklung </li> <li>  wir sehen das freie Spiel als maßgeblich für die Persönlichkeitsentwicklung und das Lernen des Kindes </li> <li>  wir arbeiten mit dem Schwerpunkt der Bewegungserziehung und der Sprachentwicklung </li> <li>  wir legen Wert auf eine enge Zusammenarbeit mit den Familien und halten eine hohe Transparenz </li></ul><p> <br> Was uns als Träger ausmacht – die vielen kleinen Dinge</p><p> Selbstverständlich bieten wir unseren Mitarbeitenden alle Leistungen, die man so kennt. Aber wo wir spürbar anders sind, das sind die vielen kleinen Dinge, die man nicht immer sofort sieht, die man persönlich erleben muss – durch die wir aber mit Freude bei der Arbeit sind.</p><p> Bei uns arbeiten Sie in den einzelnen Einrichtungen nicht nach „Schema F“, sondern nach individuellen Konzepten – bestmöglich passend für Ihre eigenen Bedürfnisse. Dazu geben wir Ihnen den notwendigen Freiraum und die Unterstützung, um Ihre eigenen Ideen und Vorschläge mit einzubringen und auch selbständig umzusetzen – auch wenn nicht immer alles perfekt läuft. Bei uns werden Sie gehört und ernst genommen!</p><p> Es ist das Vertrauen, das wir Ihnen täglich entgegenbringen, das Verstandenwerden und das respektvolle sowie kollegiale Miteinander. Denn nur so ist es möglich, den Kindern in den einzelnen Einrichtungen genau die Zuwendung zu geben, die sie für ihre persönliche Entwicklung benötigen.</p><p> Für uns selbstverständlich – eine Vielzahl an Leistungen</p><p> Unser Angebot:</p><ul> <li>  Einen sicheren Arbeitsplatz </li> <li>  Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine Vergütung bis Entgeltgruppe S 8a TVöD </li> <li>  Ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. mobile Massagen, Yoga-Kurse, Aqua-Fitness, Fitnessstudio und Schwimmbadnutzung über Hansefitmitgliedschaft, kostenlose Heißgetränke und Obstkörbe) </li> <li>  Zuschuss für ÖPNV und Möglichkeiten zum Job-Rad-Leasing sowie kostenloser Büchereiausweis und Online-Leihe </li> <li>  Alle im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen inkl. betrieblicher Altersvorsorge </li> <li>  Leistungsorientierte Bezahlung </li> <li>  Mitarbeiterjahresgespräche </li></ul><p> Spürbar anders – die kleinen Dinge, die man nicht auf den ersten Blick sieht:</p><ul> <li>  Eine Arbeit mit Sinn und großer Verantwortung </li> <li>  Eine qualifizierte und persönliche Einarbeitung </li> <li>  Tolle Einrichtungen und motivierte Teams </li> <li>  Einrichtungen mit individuellen pädagogischen Konzepten </li> <li>  Zahlreiche Möglichkeiten der persönlichen Weiterentwicklung durch Fort- und Weiterbildungen sowie pädagogische Tage </li> <li>  Ihre eigenen Stärken erleben und gegenseitig voneinander profitieren </li> <li>  Kompetenzen und Talente einbringen und Handlungsspielraum erleben </li> <li>  Möglichkeit der persönlichen Schwerpunktsetzung im pädagogischen Alltag </li> <li>  Eine offene und wertschätzende Haltung gegenüber den Mitarbeitenden </li> <li>  Aktive und intensive Familienarbeit in den Einrichtungen </li> <li>  Teambuilding-Events, andere städtische Events und Betriebsausflüge </li> <li>  Multikulti ist in unseren Kitas gelebter Alltag </li></ul><p> Ihr Profil:</p><ul> <li>  Eine abgeschlossene Berufsausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) oder weitere pädagogische Fachkraft nach § 7 KitaG </li> <li>  Freude an der Arbeit mit Kindern und Familien </li> <li>  Interesse, ein Teil von unserem toleranten, kollegialen und weltoffenen Team zu werden </li> <li>  Bereitschaft, sich weiterzuentwickeln und sich zu reflektieren </li> <li>  Eine selbstverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise </li></ul><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie diese bis 01.06.2025 über unser Onlineportal zu. Falls Sie noch Fragen haben, sind wir gerne für Sie da.</p><br><p> Ansprechpartner</p><p> Für fachliche Fragen</p><p> Einrichtungsleitung Frau Isabella Dörrer</p><p> Telefon: 0711/801145</p><p> <br> Für arbeitsrechtliche Fragen</p><p> Frau Anja Schreckenberger</p><p> Telefon: 07150/9207-3116</p><br><p> Stadt Korntal-Münchingen <br> Rathausgasse 2 <br> 70825 Korntal-Münchingen <br> <a href="http://www.korntal-muenchingen.de/karriere-kita" target="_blank">www.korntal-muenchingen.de/karriere-kita</a></p><p> Online-Bewerbung</p>

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) nach § 7 KitaG für den Elementarbereich in unserer Kita Kallenberg

<h1> Duales Studium (B. Eng.) - Bauwesen-Projektmanagement (Tiefbau) 2026</h1><p> VOLLZEIT</p><p> Rötestraße 8, 74321 Bietigheim-Bissingen, Deutschland</p><p> Ohne Berufserfahrung</p><p> Wir - die Stadtwerke Bietigheim-Bissingen GmbH - sind ein innovatives, regionales Dienstleistungs- und Versorgungsunternehmen mit den Sparten Strom, Gas, Wasser, Wärme, Breitband, Abwasser sowie Bäder und Eishallen. Im Rahmen unserer Dienstleistungen übernehmen wir außerdem Betriebsführungen für kommunale Partner in der näheren Umgebung im kaufmännischen wie im technischen Bereich. Wir sind als zuverlässiger Energieversorger und Abwasserentsorger etabliert.</p><p> Unsere Abteilung Abwasser bietet zum 1. September 2026 folgenden dualen Bachelor-Studiengang an:</p><h2> Studiengang Bauwesen-Projektmanagement (Tiefbau)</h2><p> Du möchtest nicht nur studieren, sondern von Anfang an mitgestalten? Du interessierst dich für Technik, Bauprojekte und willst aktiv zum Umweltschutz beitragen? Dann ist das duale Studium im Bereich Bauwesen – Projektmanagement (Tiefbau) bei den Stadtwerken Bietigheim-Bissingen genau das Richtige für dich!</p><h2> Das erwartet dich:</h2><p> Das Studium findet im Wechsel zwischen der DHBW Mosbach und dem Arbeitsplatz in unserer Planungsgruppe bei der SWBB statt. Du arbeitest von Anfang an in echten Projekten mit und lernst neben den theoretischen Grundlagen an der Hochschule auch die Feinheiten der praktischen Anwendung kennen. Zudem kannst du auf den Baustellen vor Ort die praktische Umsetzung der Planung beobachten. Ab dem zweiten Jahr kannst du dich in eigenen Projekten während der Praxisphasen aktiv einbringen und dabei spannende Erfahrungen sammeln – begleitet von erfahrenen Planerinnen und Planern. Abgeschlossen wird das Studium mit der Bachelorarbeit, bei der du weitgehend selbstständig die im Studium erlernten Fähigkeiten sinnvoll anwendest.</p><h2> Dein Studium – vielseitig und anwendungsnah:</h2><ul> <li>  Technische Grundlagen: Mathematik, Physik, Technische Mechanik, Chemie </li> <li>  Baubezogene Inhalte: Konstruktionslehre, Bautechnik </li> <li>  Projektmanagement &amp; Praxis-Know-how </li> <li>  Betriebswirtschaft und rechtliche Rahmenbedingungen </li> <li>  Überfachliche Kompetenzen für die Arbeit im Projektteam </li></ul><p> Über den Flyer der DHBW kannst Du dich im Detail zum Studienablauf informieren.</p><h2> Das bringst du mit:</h2><ul> <li>  Begeisterung für Technik, Umwelt und Bauprojekte </li> <li>  Neugier und Lust auf praktische Arbeit mit Verantwortung </li> <li>  Motivation, gemeinsam im Team Zukunft zu gestalten </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife (mit bestandener Eignungsprüfung der DHBW) sowie einem guten Notendurchschnitt </li> <li>  Stärken in Mathematik und Naturwissenschaften </li> <li>  Interesse an technischen und wirtschaftlichen Zusammenhängen </li> <li>  Hohe Lern- und Leistungsbereitschaft </li> <li>  Eigeninitiative und Teamfähigkeit </li> <li>  Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise </li></ul><h2> Wir bieten</h2><ul> <li>  einen optimalen Start ins Berufsleben durch den Wechsel von Theorie in der DHBW Mosbach und die Praxis bei den SWBB </li> <li>  attraktive Vergütung nach (TVSöD) + zusätzl. Altersvorsorge und Sonderzahlungen </li> <li>  Übernahme der Studentenwerksbeiträge und Verwaltungskosten </li> <li>  evtl. Übernahme von Mietkosten für Zweitwohnung </li> <li>  flexible Arbeitszeiten bieten beste Voraussetzungen Studium und Privatleben optimal zu verbinden </li> <li>  Wertguthaben für freien Eintritt in unsere Bäder und Eishallen </li> <li>  interne Sportangebote und Vergünstigungen im Fitnessstudio </li> <li>  VVS-Firmenticket sowie Fahrtkostenzuschuss bei Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel bzw. Jugendticket für Studierende bis 27 Jahre </li></ul><p> Diesen Job teilen</p><p> Impressum | Datenschutzerklärung</p>

Duales Studium (B. Eng.) - Bauwesen-Projektmanagement (Tiefbau) 2026

<h1> Pflegepädagoge als hauptamtliche Lehrkraft (m/w/d)</h1><h2> Pflegepädagoge <br> als hauptamtliche Lehrkraft (m/w/d)   in Voll- oder Teilzeit </h2><p> Standort: Flehingen</p><p> Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt oder spätestens zum 01.10.2025, <br> in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Kursleitung in unserer Fachschule für Pflege mit dem Schwerpunkt generalistische Pflegeausbildung, dies umfasst insbesondere die Kursorganisation, Stundenplangestaltung und administrative Aufgaben </li> <li>  Planung, Vorbereitung und Durchführung von theoretischem und praktischem Unterricht sowie die Erstellung von Leistungsnachweisen inklusive Notenerhebung und -dokumentation </li> <li>  Durchführung von Ausbildungs- und Beratungsgesprächen mit den Fachschülern </li> <li>  Mitwirkung bei der Planung und Abnahme der staatlichen Prüfungen sowie der </li> <li>  Praxisbegleitung </li> <li>  Mitwirkung in der Weiterentwicklung curricularer und pädagogischer Themenstellungen </li> <li>  Kooperation mit den Praxispartnern </li> <li>  Ansprechperson für nebenamtliche Lehrkräfte </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  abgeschlossener Masterabschluss bzw. Universitätsdiplom mit pflegepädagogischer Qualifikation; liegt ein Bachelorabschluss mit pflegepädagogischer Qualifikation vor, ist ein Masterabschluss in berufsspezifischer Ausrichtung ausreichend </li> <li>  alternativ ein abgeschlossener Bachelorabschluss mit pflegepädagogischer Qualifikation mit der Bereitschaft, den entsprechenden Masterstudium berufsbegleitend zu absolvieren </li> <li>  grundständige Ausbildung als Pflegefachkraft </li> <li>  Berufserfahrung in der Pflege ist von Vorteil </li> <li>  Lehrerfahrung in der Erwachsenenbildung bzw. in einer Pflegeschule ist wünschenswert </li> <li>  Aufgeschlossenheit gegenüber innovativen und alternativen Entwicklungen in der Pflegepädagogik </li> <li>  sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und hohe Sozialkompetenz </li> <li>  strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie gutes Organisationsvermögen </li> <li>  Bereitschaft zur Einarbeitung in die Schulverwaltungssoftware und die Lernplattform Moodle </li> <li>  Führerschein Klasse B </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2><ul> <li>  eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit, die mit einem hohen Maß an Selbständigkeit verbunden ist </li> <li>  ein Arbeitsverhältnis, auf das der Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst – Verwaltung – Anwendung findet </li> <li>  eine sehr gute Ausstattung an Unterrichtsmitteln für den fachpraktischen Unterricht </li> <li>  einen modernen Arbeitsplatz im Schlossgebäude mit parkähnlicher Anlage </li> <li>  Nutzung des Fuhrparks für Außendienste nach Verfügbarkeit </li> <li>  familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten </li> <li>  persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot </li> <li>  eine zusätzliche leistungsorientierte Bezahlung, eine betriebliche Altersvorsorge und eine Jahressonderzahlung im Rahmen der Beschäftigung nach TVöD </li> <li>  Zuschuss zum Firmenfitness (EGYM Wellpass), Corporate Benefits und Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV </li></ul><p> Die Tätigkeit wird in Abhängigkeit der Qualifikation sowie der Erbringung des dafür erforderlichen <br> Unterrichtseinsatzes bis Entgeltgruppe 13 TVöD vergütet.</p><p> Der KVJS hat sich Chancengleichheit zum Ziel gesetzt und ist deshalb besonders an Bewerbungen von Frauen <br> interessiert.</p><p> Für nähere Auskünfte steht Ihnen Frau Dr. Lichy, Leiterin des KVJS-Bildungszentrums Schloss Flehingen, <br> unter Tel.: 07258/75-730 gerne zur Verfügung.</p><h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Portal unter <a href="http://www.kvjs.de/karriere" target="_blank">www.kvjs.de/karriere</a> bis zum 27.07.2025.</p><p> Nach Abschluss des Verfahrens werden die Bewerbungsunterlagen unter Berücksichtigung des Datenschutzes <br> vernichtet bzw. gelöscht.</p><p> Das KVJS-Bildungszentrum Schloss Flehingen des Kommunalverbandes für Jugend und Soziales <br> Baden-Württemberg bietet in vier staatlich anerkannten sozial- und heilpädagogischen Fachschulen eine berufsbegleitende Ausbildung an und steht als Tagungshaus für Interessierte aus dem kommunalen Bereich, der freien Wohlfahrtspflege sowie Verbänden, Vereinen und Firmen zur Verfügung.</p><p> Weitere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.kvjs.de/karriere" target="_blank">www.kvjs.de/karriere</a>.</p><p> Stelle teilen: <br></p><p> KVJS <br> Kommunalverband für Jugend und <br> Soziales Baden-Württemberg <br> Lindenspürstraße 39 | 70176 Stuttgart</p>

Pflegepädagoge als hauptamtliche Lehrkraft (m/w/d)

<p> NOVENTI ist der führende Anbieter von Software, Finanzdienstleistungen und digitalen Plattformen im europäischen Gesundheitsmarkt. Das Angebot richtet sich an alle Leistungserbringer des Gesundheitswesens, wie z.B. Apotheken, Physiotherapie, Sanitätshäuser, Pflegedienste und Arztpraxen. Wir begleiten unsere Kundinnen und Kunden in digitalen Transformationsprozessen wie dem eRezept, bieten hybride Lösungen und vernetzen sowohl die Dienstleister im Gesundheitsmarkt als auch die Menschen miteinander. Gegründet vor über 120 Jahren umfasst das Unternehmen mit Hauptsitz in München heute über 1.900 Mitarbeitende.</p><h1> Spezialist Kreditorenbuchhaltung (m/w/d)</h1><h2> Bietigheim-Bissingen, bis zu 50 % mobiles Arbeiten möglich</h2><p> Unser Bereich Finanzen sucht Unterstützung in Form eines Spezialisten für die Kreditorenbuchhaltung (m/w/d), der die Finanzbuchhaltung seitens Kreditoren ergänzt und unterstützt, sodass wir unser unternehmensweites Ziel verfolgen können, unseren Kunden trotz der Dynamik am Markt mehr Zeit für Gesundheit zu ermöglichen. <br> <br></p><p> Ihr Job bei uns:</p><ul> <li>  Ihr Schwerpunkt liegt im Prüfen, Buchen und Nachhalten von Rechnungen sowie der Klärung von Kontenabweichungen und der Abwicklung von Zahlungen, einschließlich Bankbuchungen, in Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen. </li> <li>  Sie übernehmen die Pflege offener Posten, das Management von Mahnungen und Mahnrückläufen, setzen weiterführende Maßnahmen um und aktualisieren Forderungsänderungen im System. </li> <li>  Sie erstellen regelmäßige Berichte, Auswertungen und Statistiken zur Unterstützung des Managements, leiten Handlungsempfehlungen ab und stellen diese bereit. </li> <li>  In Ihrer Rolle überwachen und bedienen Sie die eingesetzten Systeme und Datenbanken, pflegen funktionsbezogene Stammdaten und Bewegungsdaten und stellen die Einhaltung der vereinbarten Standards und Prozesse sicher. </li> <li>  Sie unterstützen bei Abschlussarbeiten, klären Buchungsvorgänge und Differenzen, behandeln Anfragen und Reklamationen und tragen so zur Optimierung der Prozesse in Ihrem Bereich bei. </li> <li>  Sie übernehmen zudem die Prüfung, Erfassung und Abrechnung von Reisekosten, stellen die Einhaltung interner Richtlinien sowie gesetzlicher Vorgaben sicher und stehen als Ansprechperson für Fragen rund um das Thema Reisekosten zur Verfügung. </li> <li>  Entwicklungspotential Richtung Bilanzbuchhaltung: Sie unterstützen aktiv im Bereich Bilanzbuchhaltung und entwickeln sich in diesem Bereich weiter. </li></ul><p> Das bringen Sie mit:</p><ul> <li>  Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit einer Weiterbildung zum Finanzbuchhalter, und haben bereits mindestens 3 Jahre Berufserfahrung, hauptsächlich in der Kreditorenbuchhaltung (ggf. auch in der Debitorenbuchhaltung), gesammelt. </li> <li>  Ergänzend verfügen Sie über fundierte Kenntnisse in der Kreditorenbuchhaltung und ggf. auch in der Debitorenbuchhaltung und haben bereits Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen sammeln können. </li> <li>  Mit Excel, inklusive Pivot-Tabellen und SVERWEIS, können Sie sicher umgehen und wenden diese Werkzeuge sicher im Alltag an. </li> <li>  Navision-Kenntnisse sind von Vorteil. </li> <li>  Eine strukturierte, gewissenhafte und eigenständige Arbeitsweise wird durch Ihre Neugier und Proaktivität ergänzt. </li> <li>  Ihr Engagement, Ihre Motivation und Ihr zielorientiertes Handeln runden Ihr Profil ab und sorgen dafür, dass Sie die Aufgaben gemeinsam mit dem Team souverän und lösungsorientiert meistern. </li></ul><p> Freuen Sie sich auf:</p><p> Altersversorgung</p><p> Speziell auf unsere Branche zugeschnittene Konzepte und attraktive Zuschüsse <br></p><p> Deutschlandticket</p><p> NOVENTI bezuschusst das Deutschlandticket mit 25 € <br></p><p> Firmenfahrrad</p><p> Fahrradleasing eines hochwertigen (E-)Bikes mit Steuervorteil <br></p><p> HASI-Tag</p><p> Um die Feiertage in vollen Zügen zu genießen, ist an Heiligabend und Silvester frei <br></p><p> Brauchtumstag</p><p> Einen individuell planbaren Brauchtumstag als zusätzlichen freien Tag <br></p><p> EGYM WELLPASS</p><p> Vergünstigte Mitgliedschaft für Bewegung, Ausgleich und Gesundheit <br></p><p> Firmenrabatte</p><p> Profitiere von attraktiven Mitarbeiter-Rabattprogrammen <br></p><p> Workcation</p><p> 15 Tage pro Jahr mobiles Arbeiten im europäischen Ausland <br></p><h3> Wir stehen für folgende Werte:</h3><p> Kollaboration: Wir arbeiten zusammen und finden gemeinsam Lösungen, um unsere Unternehmensziele zu erreichen..</p><p> Innovation: Wir schauen über den Tellerrand hinaus, schaffen kreative Freiräume und haben Mut, Neues auszuprobieren.</p><p> Transparenz: Wir kommunizieren klar und offen und lassen Worten stets Taten folgen.</p><p> Kundenfokus: Wir handeln in allen Bereichen und auf allen Ebenen serviceorientiert, zum Wohle unserer Kundinnen und Kunden.</p><p> Dynamik: Wir handeln proaktiv und leben verständliche Prozesse.</p><p> Unternehmertum: Wir übernehmen Verantwortung auf allen Ebenen und treffen wirtschaftliche Entscheidungen mit dem Ziel, die NOVENTI Gruppe zu stärken.</p><p> Wertschätzung: Wir haben Vertrauen ineinander, gehen respektvoll miteinander um und geben konstruktives Feedback.</p><h3> <br> Ihr Ansprechpartner</h3><p> Kontaktieren Sie uns gerne. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!</p><p> Max van Onna | Fachliche Leitung Recruiting</p><p> <br> Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.</p><p> Zudem nehmen wir bei NOVENTI den Schutz von personenbezogenen Daten sehr ernst. Um den gesetzlichen Bestimmungen zum Datenschutz (DSGVO) und damit dem Umgang mit personenbezogenen Daten gerecht zu werden, können wir Ihre Unterlagen nur per Online-Bewerbung entgegennehmen. <br> <br></p><p> NOVENTI Group | <a href="http://www.noventi.de" target="_blank">www.noventi.de</a></p>

Spezialist Kreditorenbuchhaltung (m/w/d)

<h1> Assistent/in der Geschäftsführung (m/w/d) - Teilzeit (25 Std./Woche)</h1><p> Wir suchen Menschen, die etwas bewegen möchten.</p><p> Als Turn-Key Supplier begeistern wir unsere Kunden aus dem Automotive Sektor weltweit mit unseren hochflexiblen Fertigungssystemen und innovativen Maschinenkonzepten.</p><p> Durch unsere langjährige Erfahrung im Bereich der Werkzeugmaschinen und Automation sowie unserer Kompetenz im Bereich der E-Mobilität sorgen wir für wirtschaftlichen Vorsprung in der Fertigung weltweit.</p><p> Wir arbeiten nachhaltig und zukunftsorientiert. Daher wachsen wir sehr schnell und bieten Ihnen außergewöhnliche Perspektiven in allen Bereichen.</p><p> Wenn Ihnen echte Herausforderungen, spannende Aufgaben und Verantwortung für die Mobilität der Zukunft wichtig sind, dann bewerben Sie sich als:</p><p> Assistent/in der Geschäftsführung (m/w/d) – Teilzeit (25 Std./Woche)</p><p> in Teilzeit für den Standort Königsbach-Stein</p><p> Wir suchen Sie! <br> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und zuverlässige A ssistenz der Geschäftsführung (m/w/d) in Teilzeit (25 Stunden/Woche). Als rechte Hand der Geschäftsführung übernehmen Sie eine zentrale Rolle im Tagesgeschäft und sorgen dafür, dass alles rundläuft.</p><p> Freuen Sie sich auf:</p><ul> <li>  Organisation und Koordination von Terminen, Besprechungen und Geschäftsreisen </li> <li>  Vorbereitung von Unterlagen und Präsentationen für interne und externe Meetings </li> <li>  Verantwortung für die Organisation und Abwicklung des Reisemanagements für unsere Mitarbeiter (m/w/d) </li> <li>  Unterstützung im operativen Tagesgeschäft sowie bei der bei der Erstellung von Berichten und Auswertungen </li> <li>  Kommunikation mit internen Abteilungen, Kunden und Geschäftspartnern </li> <li>  Pflege von vertraulichen Unterlagen und Dokumenten </li> <li>  Bearbeitung der eingehenden Korrespondenz (E-Mails, Briefe, Telefonate) </li></ul><p> Wir suchen jemanden wie Sie:</p><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Erste Berufserfahrung im Assistenzbereich oder Office-Management wünschenswert </li> <li>  Organisationsgeschick, Diskretion und ein hohes Maß an Zuverlässigkeit </li> <li>  Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint) </li> <li>  Sehr gute Ausdrucksweise in Deutsch (Wort und Schrift), Englischkenntnisse von Vorteil </li> <li>  Freundliches, professionelles Auftreten und Teamgeist </li></ul><p> Wir bieten:</p><ul> <li>  Spannende und vielseitige Aufgaben sowie eine intensive Einarbeitung </li> <li>  Regelmäßige Schulungen und Trainings für fachliche und persönliche Weiterentwicklung </li> <li>  Bike-Leasing und Mitarbeitervorteile </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge und/oder Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Mobiles Arbeiten </li> <li>  Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Kostenfreie Parkplätze </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</p><p> Dann gestalten Sie mit uns die Zukunft und bewerben Sie sich jetzt!</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen unter folgendem Link:</p><p> Weitere Informationen finden Sie im Internet unter: <br> <a href="http://www.felsomat.de" target="_blank">www.felsomat.de</a></p>

Assistent/in der Geschäftsführung (m/w/d) - Teilzeit (25 Std./Woche)

<h1> SAP SCM Architect (m/w/d)</h1><p> Böblingen</p><p> ab sofort</p><p> Von der Stadtapotheke zum internationalen Pharmaunternehmen: Das sind wir, Wörwag Pharma. Unsere Mission: Gemeinsam für ein gesundes Leben. Wir helfen bei der Vorbeugung und Behandlung von Zivilisationskrankheiten. Tag für Tag setzen wir uns dafür ein, allen Menschen die Chance auf ein gesundes Leben zu ermöglichen - und das seit mehr als 50 Jahren!</p><p> Als SAP SCM Architect sind Sie eine Schlüsselperson in unserem Unternehmen und verantwortlich zusammen mit den SD/MM Inhouse Beratern für die Gestaltung und Weiterentwicklung unserer SAP Supply Chain Management (SCM) Landschaft.</p><p> Da SAP S/4HANA bereits implementiert ist, liegt Ihr Fokus auf der Optimierung und Erweiterung unserer bestehenden SCM-Prozesse. Sie arbeiten eng mit unseren internen SD/MM Modulbetreuern und den Fachbereichen zusammen, um innovative Lösungen zu entwickeln und umzusetzen.</p><p> Wollen Sie uns dabei tatkräftig unterstützen? Dann bewerben Sie sich jetzt, denn wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als</p><h2> SAP SCM Architect (m/w/d)</h2><h2> Das erwartet Sie:</h2><ul> <li>  Strategische Weiterentwicklung: Sie definieren und entwicklen die zukünftige Architektur unserer SAP SCM Landschaft unter Berücksichtigung der neuesten Technologien und Best Practices in S/4HANA </li> <li>  Beratung und Konzeption: Sie beraten unsere Bereiche proaktiv bei der Optimierung ihrer Supply-Chain-Prozesse und erarbeiten gemeinsam mit ihnen detaillierte Konzepte für die technische Umsetzung in S/4HANA </li> <li>  Lösungsdesign: Sie sind mitverantwortlich für das Design robuster, skalierbarer und wartungsfreundlicher SAP SCM Lösungen, die nahtlos in unsere bestehende S/4HANA-Umgebung integriert sind </li> <li>  Koordination und Zusammenarbeit: Sie arbeiten eng mit den Inhouse SD/MM Modulbetreuern zusammen, um eine konsistente Systemlandschaft zu gewährleisten und Schnittstellen optimal zu gestalten </li> <li>  Qualitätssicherung: Sie stellen die Qualität der umgesetzten Lösungen durch Design-Reviews, Tests und Dokumentationen sicher </li> <li>  Technologie-Scouting: Sie beobachten kontinuierlich den Markt für neue SAP SCM Technologien und Trends und bewerten deren Potenzial für unser Unternehmen </li> <li>  Projektmitarbeit: Sie übernehmen eine aktive Rolle in Projekten zur Implementierung neuer SCM-Funktionalitäten oder zur Optimierung bestehender Prozesse und Modulerweiterungen (z.B. PP &amp; EWM) </li></ul><h2> Das bringen Sie mit:</h2><ul> <li>  Studium &amp; Erfahrung: Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Berufserfahrung als SAP SCM Architect oder SD oder MM Consultant, idealerweise in einem produziernden Unternehmen. Tiefgreifendes Verständnis der SAP S/4HANA Architektur und der Integration von SCM-Prozessen in S/4HANA. Fundierte Kenntisse der SAP SCM Module, insbesondere in den Bereichen SD, MM inkl. Third Party Add-Ons (Kenntnisse in EWM, PP von Vorteil) </li> <li>  Prozessverständnis &amp; Bedarfsprognose- und Bedarfsplanungsverfahren: Ausgeprägtes Verständnis für end-to-end Supply-Chain-Prozesse. Fundierte Kenntnisse in verschiedenen Forecast- und Planungsszenarien sowie in den Bereichen der Bedarfsplanung, vorteilhaft sind Kenntnisse aus der pharmazeutischen Industrie </li> <li>  Kommunikationsstärke: Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, sowohl in Deutsch als auch in Englisch. Sie können komplexe technische Sachverhalte verständlich vermitteln </li> <li>  Hohe Lernbereitschaft &amp; Lösungsorientierung: Die Einarbeitung in neue Themengebiete, Methoden und Software gehören zu Ihrem Arbeitsalltag. Sie zeichnen sich durch eine proaktive und ergebnisorientierte Denkweise aus </li></ul><h2> Das bieten wir Ihnen</h2><ul> <li>  Ein dynamisches, internationales Umfeld mit der Möglichkeit, schnell und umfangreich Verantwortung zu übernehmen, Erfahrungen und Kenntnisse einzubringen und Ideen umzusetzen </li> <li>  Abwechslungsreiche Herausforderungen sowie spannende Projekte mit starkem Teamspirit </li> <li>  Eine markt- und leistungsgerechte Vergütung sowie weitere Zusatzleistungen, die Sie nach Ihren Bedürfnissen flexibel nutzen können, wie z.B.  <ul>   <li>    Zuschuss zur Direktversicherung   </li>   <li>    Vergütungsoptionen zur individuellen Nutzung als freie Tage, Altersvorsorge oder Auszahlung   </li>   <li>    Bonago Gutscheine zu besonderen Anlässen   </li>   <li>    unterstützende Angebote für Ihr allgemeines Wohlbefinden oder zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf   </li>   <li>    Gesundheitsfördernde Maßnahmen wie z.B. vergünstigte Konditionen auf freiverkäufliche (OTC) Apothekenartikel oder interne Gesundheitstage   </li>  </ul> </li> <li>  Flexible Vertrauensarbeitszeiten sowie flexible Regelung zum mobilen Arbeiten </li> <li>  Zentraler Firmensitz mit guter Anbindung des Nahverkehrs sowie Mobilitätszuschüsse </li> <li>  Vielfältige Angebote zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung </li> <li>  Regelmäßige Mitarbeiter-Events </li></ul><p> Wir freuen uns auf Sie!</p><h2> Unsere Benefits</h2><ul> <li>  We are Family Good Karma statt Big Pharma. Auch wenn wir uns in den letzten Jahrzehnten zu einem internationalen Pharmaunternehmen entwickelt haben – in uns steckt noch viel von der Stuttgarter Stadtapotheke, mit der alles begann. Vor allem der Wunsch, näher am Menschen zu sein, um besser zuhören, genauer hinsehen und wirklich helfen zu können. Unser Slogan „Getting closer helping better“ ist daher nicht nur ein Versprechen gegenüber Ärzten, Apothekern und Patienten. Er ist Ausdruck unserer Identität und unseres kollegialen Miteinanders. Wir sind ehrlich, offen und helfen uns gerne gegenseitig. Es ist genau diese familiäre und fürsorgliche Teamkultur, die unsere MitarbeiterInnen leben und schätzen. Und zwar an allen unseren Standorten weltweit. </li> <li>  Viel Spielraum Wir lassen Sie wirken! Damit unsere Medikamente wirken, müssen es zuerst unsere MitarberiterInnen tun. Es ist Teil unserer DNA, ausreichend Spielraum dafür zu schaffen. So gehen einige unserer größten Erfolgsgeschichten darauf zurück, dass unser Gründer Fritz Wörwag jungen, fähigen MitarberiterInnen viel Vertrauen schenkte und sie eigenständig ganze Regionen erschließen ließ. Mit Pioniergeist und Hands-on-Mentalität entstanden in wenigen Jahren Niederlassungen mit teils über hundert Mitarbeitern. Dürfen, machen, wachsen – genau dieser Spirit prägt uns nach wie vor und wird in allen unseren Abteilungen gelebt. Mit kurzen Wegen, viel Flexibilität und maximaler Selbstwirksamkeit! </li> <li>  Internationalität Über 35 Märkte. Und noch lange nicht fertig. Wir sind echte Pioniere, wenn es darum geht, mit eigenen Teams internationale Märkte zu erschließen. So gehörten wir zu den Ersten, die direkt nach der Wende das Potenzial des osteuropäischen und russischen Marktes erkannten und dort investierten. In vielen Ländern Osteuropas sind wir heute Marktführer mit teils großen Niederlassungen, während wir aktuell in Asien und Lateinamerika weiter expandieren. Diese Bereitschaft, uns der Welt und ihren Chancen zu öffnen, hat sich mehr als ausgezahlt. Nicht nur wirtschaftlich, sondern auch kulturell: Allein in unserem Headquarter arbeiten heute Menschen aus über 25 Ländern. Sie alle tragen mit ihren persönlichen Erfahrungen und Perspektiven zu einem inspirierenden Umfeld bei, das für ein Familienunternehmen unserer Größe absolut außergewöhnlich ist! </li> <li>  Unsere Mission Wir helfen, die großen Zivilisationskrankheiten unserer Zeit zu bekämpfen – vorbeugend, begleitend, heilend. Immer mit dem Ziel, die Lebensqualität der Menschen zu verbessern und zu erhalten. </li> <li>  Attraktive Benefits Als People Company übernehmen wir Verantwortung – für unsere Kunden, Mitarbeiter und Mitmenschen. Wir denken vom Kunden aus, um die Bedarfe unserer Kunden zu verstehen und zu befriedigen. Wir handeln erfolgsorientiert, um unsere ambitionierten Ziele zu erreichen. Wir haben Freude, denn ein enger Teamzusammenhalt sowie unsere hochwertigen Produkte machen uns stolz darauf, ein Teil von Wörwag Pharma zu sein und motivieren uns in unserer täglichen Arbeit. </li></ul><h2> Ansprechpartner</h2><p> Yvonne Ullrich <br> HR Business Partner <br> <a href="mailto:career@woerwagpharma.com" target="_blank">career@woerwagpharma.com</a> <br> 07031 62040</p><h2> Wörwag Pharma GmbH &amp; Co. KG</h2><p> Flugfeld-Allee 24 <br> 71034 Böblingen</p><h2> Interesse geweckt? <br> <br></h2>

SAP SCM Architect (m/w/d)

<p> In Calw haben wir im September 2022 den neuen DEHOGA Campus eröffnet, der eine moderne Lern- und Wohnwelt in Ergänzung zur dortigen Landesberufsschule schafft. Neben der Unterbringung und Verpflegung für bis zu 320 Schüler:innen bieten wir, mit einem regional und nachhaltig ausgerichteten Casino, einem Bistro und attraktiven, vielseitigen Freizeitangeboten, ein innovatives und harmonisches Umfeld für die Auszubildenden.</p><p> Für unseren DEHOGA Campus suchen wir eine:n</p><h1> Pädagogische Fachkraft / Pädagogen / Betreuer (m/w/d) für Berufsschüler:innen.</h1><p> (Voll- oder Teilzeit / Calw)</p><h2> IHRE AUFGABEN</h2><ul> <li>  Sie sind die erste Anlaufstelle für unsere Campusgäste und sorgen für eine sichere sowie angenehme Atmosphäre </li> <li>  Sie stellen sicher, dass die Vorgaben des KVJS zur Betreuung Minderjähriger sowie unsere Campusordnung eingehalten werden </li> <li>  Sie behalten den Überblick und setzen Sicherheitsmaßnahmen verlässlich um </li> <li>  Sie gestalten abwechslungsreiche Freizeit- und Präventionsangebote, um das soziale Miteinander auf dem Campus zu fördern </li> <li>  Sie dokumentieren relevante Vorkommnisse und tragen mit Ihrem Engagement zur stetigen Weiterentwicklung unserer Prozesse bei </li></ul><h2> IHR PROFIL</h2><ul> <li>  QUALIFIZIERT: Sie haben eine sozialpädagogische Ausbildung (z. B. als Erzieher:in, Sozialpädagogische Assistenz) abgeschlossen oder eine vergleichbare Qualifikation - Quereinsteiger:innen sind ebenfalls herzlich willkommen! </li> <li>  PÄDAGOGISCH: Sie begeistern sich für den Umgang mit jungen Menschen und begleiten diese mit Engagement und Empathie während ihrer prägenden Ausbildungszeit </li> <li>  STRUKTURIERT: Sie meistern Herausforderungen souverän und behalten auch in den Abend- und Nachtstunden den Überblick </li> <li>  KREATIV: Sie entwickeln gerne neue Freizeitangebote sowie Präventionsmaßnahmen und setzen diese mit Begeisterung um </li> <li>  TEAMFÄHIG: Eine positive Ausstrahlung, ein sicheres Auftreten und Teamorientierung zeichnen Sie aus </li></ul><h2> WIR BIETEN IHNEN</h2><p> Werden Sie Teil unseres DEHOGA-Teams und gestalten Sie aktiv eine moderne, digitale und innovative Lern- und Wohnwelt für unsere Campusgäste mit. Freuen Sie sich auf eine vielseitige Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Branchenverband, der Innovation mit Tradition verbindet. <br> <br> Was uns auszeichnet? Eine offene, kommunikative Unternehmenskultur, kleine Teams mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien – und natürlich weitere attraktive Vorteile für Sie:</p><ul> <li>  Mehr Zeit für sich: Dank der Blockschulferien genießen Sie bis zu 45 freie Tage pro Jahr – inklusive 30 Tagen regulärem Urlaub sowie zusätzliche freie Tage an Weihnachten, Silvester und während der Blockschulferien </li> <li>  Moderne Arbeitswelt: Ein neu gestalteter Campus mit moderner Ausstattung wie einer PlayArea mit Dartautomaten und Billardtischen, einer Gaming Zone, einem Casino-Bereich und einem hauseigenen Kino erwartet Sie bei uns - Ideal, um eine lebendige Lern- und Freizeitgestaltung für unsere Campusgäste zu begleiten und zu fördern </li> <li>  Finanzielle Vorteile: Eine attraktive Vergütung, vielfältige Zusatzleistungen, die DEHOGA-Kreditkarte, exklusive Mitarbeiterrabatte sowie Fahrtkostenerstattung oder ein Jobticket ergeben ein umfassendes Vergütungspaket </li> <li>  Persönliche Weiterentwicklung: Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Team-Events für Austausch, Inspiration und Wachstum </li></ul><h2> HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?</h2><p> Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Starttermins und Ihrer Gehaltsvorstellung, gerne über unser Jobportal.</p><p> Für offene Fragen vorab steht Ihnen unsere Leiterin Human Resources Lisa Dannheimer gerne per E-Mail an <a href="mailto:l.dannheimer@dehogabw.de" target="_blank">l.dannheimer@dehogabw.de</a> zur Verfügung.</p><h3> ÜBER DEN DEHOGA BADEN-WÜRTTEMBERG</h3><p> Als moderne Arbeitgeberorganisation setzt sich der Hotel- und Gaststättenverband DEHOGA Baden-Württemberg in Politik und Öffentlichkeit für die Anliegen von Hotellerie und Gastronomie im Land ein. Der Verband kämpft für fairen Wettbewerb, gegen Bürokratie und unnötig hohe Kostenbelastungen für die Unternehmen der gastgewerblichen Branche. Zu den Aufgaben des DEHOGA Baden-Württemberg zählt darüber hinaus die Tarifarbeit, also die Vereinbarung von Lohn- und Manteltarifverträgen. <br> Der DEHOGA Baden-Württemberg e.V. vertritt rund 12 000 Unternehmer:innen aus Hotellerie und Gastronomie. Neben den klassischen Verbandsleistungen bietet der DEHOGA mit seinen Servicegesellschaften ein umfangreiches Angebot an Dienstleistungen.</p><p> DEHOGA Campus Calw <br> Oberriedter Straße 18 <br> 75365 Calw</p><p> <a href="http://www.dehoga-campus.de" target="_blank">www.dehoga-campus.de</a></p>

Pädagogische Fachkraft / Pädagoge / Betreuer (m/w/d) für Berufsschüler:innen

<h1> Ausbildung Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d)</h1><p> Die SWBB sind ein regionales, innovatives und umweltfreundliches Dienstleistungsunternehmen. In der Energie- und Versorgungswirtschaft sind wir zuhause und bieten mit den Sparten Strom, Gas, Wärme, Wasser, Abwasser, Breitband, Bäder und Eishallen umfassende Angebote für unsere Kunden. Verlässlich, an jedem Tag. Hand in Hand bringen wir die Energiewende vor Ort voran.</p><p> Deine Ausbildung bei uns. Du...</p><ul> <li>  durchläufst alle Fachabteilungen der SWBB wie z.B.  <br>  - Buchhaltung  <br>  - Auftrags- und Rechnungsbearbeitung  <br>  - Marketing  <br>  - Unternehmenskommunikation  <br>  - Lagerlogistik  <br>  - Kundenservice - Kundenbetreuung  <br>  - Vertrieb &amp; Service Geschäftskunden  <br>  - Service Gas/Wasser/Wärme mit Kundenservice Technik  <br>  - Regulierung, Netzwirtschaft und Messstellenbetrieb </li> <li>  hast organisatorische und verantwortungsvolle Aufgaben </li> <li>  wirst ins Tagesgeschäft einbezogen </li> <li>  arbeitest außerdem - mit viel Spaß und gemeinsam mit den anderen Azubis - an internen Ausbildungsprojekten </li></ul><p> Ausbildungsdauer und Beginn</p><ul> <li>  Dauer: 3 Jahre oder 2,5 Jahre </li> <li>  Beginn: 01.09.2026 </li></ul><p> Das bringst du mit...</p><ul> <li>  Realschulabschluss mit guten Noten </li> <li>  Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit </li> <li>  Kontakt- und Kommunikationsfreude </li> <li>  Einsatzbereitschaft und Flexibilität </li></ul><p> Wir bieten Dir...</p><ul> <li>  Attraktive Zusatzleistungen wie Altersvorsorge, Gewinnbeteiligung , 13. Gehalt </li> <li>  VVS-Jugendticket oder Fahrtkostenzuschuss bei Nutzung von öffentlichen Verkehrsmittel </li> <li>  240 € Budget für freien Eintritt in unsere Bäder und Eishallen </li> <li>  Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung </li> <li>  Interne Sportangebote und Vergünstigungen im Fitnessstudio </li> <li>  Kostenloses, saisonales Obstangebot </li> <li>  Freikarten zu Veranstaltungen unserer Sponsoringpartner </li> <li>  Mitarbeiterräumlichkeiten für gemeinsame Pausen </li> <li>  Bezahlung nach dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD BBiG) - über 1.000 € Monatsgehalt ab dem ersten Lehrjahr </li> <li>  Attraktive Mitarbeiterangebote zu Top-Konditionen über Corporate Benefits </li></ul>

Ausbildung Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d)

<h1> Ausbildung Fachangestellter für Bäderbetriebe (m/w/d)</h1><p> Wir - die Stadtwerke Bietigheim-Bissingen GmbH - sind ein innovatives, regionales Dienstleistungs- und Versorgungsunternehmen mit den Sparten Strom, Gas, Wasser, Wärme, Breitband, Abwasser, Bäder und Eishallen. Neben Betriebsführungen für kommunale Partner und zahlreichen Dienstleistungen im Energiebereich, betreiben wir in Bietigheim-Bissingen das Bad am Viadukt, das Hallenbad Bissingen, den Badepark Ellental sowie neben der EgeTrans-Arena eine weitere Eishalle.</p><p> Deine Ausbildung bei uns. Du...</p><ul> <li>  beaufsichtigst und kontrollierst den Badebetrieb </li> <li>  überwachst die technischen Anlagen und die Wasserqualität </li> <li>  führst kleine Reparaturen innerhalb des Bades durch </li> <li>  lernst die Technik und die Eigenschaften von Chemikalien kennen mit denen das Wasser aufbereitet wird </li> <li>  kümmerst Dich um den Sanitär- und Rettungsdienst, den Schwimmunterricht und die Bäderverwaltung </li></ul><p> Ausbildungsdauer und Beginn</p><ul> <li>  Dauer: 3 Jahre </li> <li>  Beginn: 01.09.2026 </li></ul><p> Das bringst Du mit...</p><ul> <li>  einen guten Haupt-, Werkreal- oder Realschulabschluss </li> <li>  viel Spaß und Freude am Schwimmen und Tauchen </li> <li>  hohe Eigenmotivation und Lernfähigkeit </li> <li>  die Fähigkeit selbstständig und eigenverantwortlich zu arbeiten </li></ul><p> Wir bieten Dir...</p><ul> <li>  Attraktive Zusatzleistungen wie Altersvorsorge, Gewinnbeteiligung , 13. Gehalt </li> <li>  VVS-Jugendticket oder Fahrtkostenzuschuss bei Nutzung von öffentlichen Verkehrsmitteln </li> <li>  240 € Budget für freien Eintritt in unsere Bäder und Eishallen </li> <li>  Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung </li> <li>  Interne Sportangebote und Vergünstigungen im Fitnessstudio </li> <li>  Kostenloses, saisonales Obstangebot </li> <li>  Freikarten zu Veranstaltungen unserer Sponsoringpartner </li> <li>  Bezahlung nach dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD BBiG) - über 1.000 € Monatsgehalt ab dem ersten Lehrjahr </li> <li>  Attraktive Mitarbeiterangebote zu Top-Konditionen über Corporate Benefits </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</p><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!</p><p> Stadtwerke Bietigheim-Bissingen GmbH <br> Rötestraße 8 <br> 74321 Bietigheim-Bissingen <br> <a href="http://www.sw-bb.de" target="_blank">www.sw-bb.de</a></p>

Ausbildung Fachangestellter für Bäderbetriebe (m/w/d)

<h1> Ausbildung Umwelttechnologe für Abwasserbewirtschaftung (m/w/d)</h1><p> Wir - die Stadtwerke Bietigheim-Bissingen - sind ein regionales, innovatives und umweltfreundliches Dienstleistungs- und Versorgungsunternehmen mit den Sparten Strom, Gas, Wärme, Wasser, Abwasser, Breitband sowie Bäder und Eishallen. Im Rahmen unserer Dienstleistungen übernehmen wir außerdem Betriebsführungen für kommunale Partner in der näheren Umgebung im kaufmännischen wie im technischen Bereich. Wir sind als zuverlässiger Energieversorger und Abwasserentsorger etabliert.</p><p> Für die Kläranlage Bietigheim in der Grünwiesenstraße und für die Kläranlage Obere Zaber in Güglingen-Frauenzimmern in der Langwiesenstraße suchen wir je einen engagierten Auszubildenden (m/w/d).</p><p> Deine Ausbildung bei uns. Du...</p><ul> <li>  steuerst, überwachst und wartest technische Anlagen </li> <li>  pflegst und betreust Anlagen </li> <li>  erkennst und beurteilst Störungen </li> <li>  ergreifst Maßnahmen zur Störungsbeseitigung </li> <li>  entnimmst Abwasserproben und führst Messungen durch </li> <li>  führst Prozess- und Qualitätskontrollen durch </li></ul><p> Ausbildungsdauer und Beginn</p><ul> <li>  Dauer: 3 Jahre </li> <li>  Beginn: 01.09.2026 </li></ul><p> Das bringst du mit...</p><ul> <li>  Haupt-, Werkreal- oder Realschulabschluss mit guten Leistungen in Mathematik und naturwissenschaftlichen Fächern </li> <li>  handwerkliches Geschick und technisches Verständnis </li> <li>  Teamfähigkeit und Engagement sowie </li> <li>  Zuverlässigkeit und Flexibilität </li></ul><p> Wir bieten Dir...</p><ul> <li>  Bezahlung nach dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD BBiG) - über 1.000 € Monatsgehalt ab dem ersten Lehrjahr </li> <li>  Attraktive Zusatzleistungen wie Altersvorsorge, Gewinnbeteiligung , 13. Gehalt </li> <li>  VVS-Jugendticket oder Fahrtkostenzuschuss bei Nutzung von öffentlichen Verkehrsmittel </li> <li>  240 € Budget für freien Eintritt in unsere Bäder und Eishallen </li> <li>  Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung </li> <li>  Interne Sportangebote und Vergünstigungen im Fitnessstudio </li> <li>  Freikarten zu Veranstaltungen unserer Sponsoringpartner </li> <li>  Mitarbeiterräumlichkeiten für gemeinsame Pausen </li> <li>  Attraktive Mitarbeiterangebote zu Top-Konditionen über Corporate Benefits </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</p><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!</p><p> Stadtwerke Bietigheim-Bissingen GmbH <br> Rötestraße 8 <br> 74321 Bietigheim-Bissingen <br> <a href="http://www.sw-bb.de" target="_blank">www.sw-bb.de</a></p>