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<h1> Betreuer Firmenkunden (m/w/d) – Oberer Mittelstand und Mittelstand Standort Weinheim</h1><p> Werde Teil unseres Teams als Firmenkundenberater (m/w/d) für unsere Mittelstands- und oberer Mittelstandskunden!</p><p> <br> Hast Du das Zeug zum Kundenwhisperer? Dann zeig uns Dein Talent und werde Teil eines erfolgreichen Teams.</p><h3> Hier gilt nur eins: Maximale Power! Explosion</h3><ul> <li>  Rocke das Bankgeschäft und begeistere unsere Firmenkunden! </li> <li>  Lass Deine Verkaufsskills glühen und Deine Abschlüsse explodieren! </li> <li>  Preisverhandlungen rocken und Abschlüsse reißen. </li></ul><h3> Wir wollen nur die Besten der Besten!</h3><ul> <li>  Bank-Experten und Finanz-Gurus sind bei uns an der Spitze! </li> <li>  Erfahrung im Vertrieb, so heiß wie der Sommer '21. </li> <li>  Kommunikations-Masterminds, die mit Stolz und Leidenschaft überzeugen! </li></ul><h3> Deine Bewerbung soll solide rocken!</h3><p> Bei uns zählt nur Dein Können! Bewirb Dich jetzt - schick uns Dein Anschreiben direkt hier. <br> <br> Lass uns zusammen die Welt der Finanzen erobern – gehörst Du dazu? Beweise es.</p><p> Deine Fragen beantworten Dir die Bereichsleiter Firmenkunden Frederik Haas 06221 909-4228 und Florian Heilmann 06221 909-4235 sowie der Bereichsleiter Personal Markus Hug 06221 909- 1410.</p><h3> Ihre Ansprechpersonen</h3><p> Markus Hug <br> Bereichsleiter Personal und Kommunikation</p><p> 06221 909-1410 <br> E-Mail senden</p><p> Natalie Müller <br> Mitarbeiterin Personalentwicklung</p><p> 06221 909-1412 <br> E-Mail senden</p><p> Sinja Riedesel <br> Mitarbeiterin Personalentwicklung</p><p> 06221 909-14011 <br> E-Mail senden</p><p> Volksbank Kurpfalz eG <br> Hauptstr. 46 | 69117 Heidelberg</p>

Betreuer Firmenkunden (m/w/d) – Oberer Mittelstand und Mittelstand

<h2> DIGITAL <br> statt <br> einseitig</h2><h1> Revisor (m/w/d)</h1><p> Vollzeit</p><h2> Ihre Aufgaben - spannend statt verstaubt</h2><ul> <li>  Vorbereitung und Durchführung von Prüfungen in den Unternehmenseinheiten und Funktionsbereichen der Gruppe </li> <li>  Erstellung von Prüfungsberichten, Vereinbarung von geeigneten Maßnahmen sowie Nachverfolgung der Umsetzung (Follow-up) </li> <li>  Durchführung von ad-hoc und Sonderprüfungen (z.B. Fraud-/Compliance- Fälle) </li> <li>  Aufweisen von Optimierungspotenzial bei Prozessen und Abläufen </li> <li>  Unterstützung der Leitung Revision bei der Verbesserung der Prozesse der Internen Revision im Rahmen des Qualitätsmanagements (z.B. Erstellen und Aktualisieren von Leitlinien, Digitalisierung von Prozessen sowie Aufzeigen von Handlungsbedarf und Entwicklung gezielter Maßnahmen) </li> <li>  Weiterentwicklung moderner Revisionstechniken </li></ul><h2> Ihre Qualifikationen - menschlich statt unrealistisch</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches, juristisches oder technisches Studium </li> <li>  Fundierte Berufserfahrung im Bereich Interne Revision, Wirtschaftsprüfung, prüfungsnahe Beratung oder vergleichbarer Bereich </li> <li>  Schnelle Auffassungsgabe, analytisches und ganzheitliches Denken sowie „professional scepticism“ (kritische Grundhaltung) </li> <li>  Entsprechende Weiterbildungen im Bereich Revision oder Wirtschaftsprüfung wünschenswert (z.B. CIA, Revisor DIIR, WP, ACCA, CPA, CISA, CFE etc.) </li> <li>  Gute bis sehr gute IT-Kenntnisse im Umgang mit den MS-Office-Produkten und SAP S/4HANA </li> <li>  Teamplayer*in, gepaart mit einer hohen Kommunikationsfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen und Problemlösungskompetenz </li> <li>  Bereitschaft sich kontinuierlich weiterzubilden und zu entwickeln </li></ul><h2> Ihre Vorteile: vielfältig statt Standard</h2><h3> Sicherer Arbeitsplatz</h3><p> Bei uns haben Sie einen sicheren Arbeitsplatz, auch in Krisenzeiten</p><h3> Attraktive Vergütung</h3><p> Berufliches Engagement entlohnen wir gerne entsprechend fair: Wir bieten Ihnen eine vorteilhafte Vergütung nach dem Tarifvertrag für die Beschäftigten in der Immobilienwirtschaft mit zusätzlicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.</p><h3> Hochwertige Arbeitsumgebung</h3><p> Wir bieten Ihnen ein Arbeitsumfeld, das auch technisch auf dem neuesten Stand ist – inklusive individueller mobiler Endgeräte, ergonomischer Arbeitsmöbel sowie separaten Aufenthalts- und Kommunikationsräumen.</p><h3> Ein gutes Team</h3><p> Teamgeist und Teamarbeit sind für unseren Erfolg essenziell. Deshalb profitieren Sie von einer kooperativen Arbeitsatmosphäre und einem engagierten Team, auf das Sie sich von Anfang an verlassen können.</p><h3> Fachliche und persönliche Weiterbildungen</h3><p> Damit Sie immer auf dem neuesten Stand sind und sich weiterentwickeln können, bieten wir Ihnen vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, die Abteilung Personalentwicklung schlägt Ihnen gern individuell für Sie geeignete Angebote vor.</p><h3> Work-Life-Balance</h3><p> Wir wissen, dass es neben Ihrem Job noch andere wichtige Dinge gibt. Deshalb setzen wir auf ein Modell mit flexiblen Arbeitszeiten, großzügigen Urlaubsregelungen von 30 Tagen und mobiler Arbeitsplatzgestaltung. Bei der GBG beträgt die Wochenarbeitszeit 37 Stunden.</p><h3> Eine sinnvolle Aufgabe</h3><p> Mit Ihrer Arbeit gestalten Sie die Zukunft Mannheims mit und ermöglichen eine nachhaltige Stadtentwicklung sowie eine lebendige und vielfältige Stadtgesellschaft.</p><h3> Mobil bleiben</h3><p> Mobil und nachhaltig? Das geht mit dem VRN-Jobticket, das wir für Sie anteilig bezahlen. Außerdem stellen wir Ihnen Elektroautos für Dienstfahrten sowie E-Ladestationen für privates Laden zur Verfügung und vor unserem Gebäude finden Sie ausreichend Parkplätze.</p><h3> Fitness- und Gesundheitsangebote</h3><p> Gesund und fit arbeitet es sich besser: Deshalb unterstützen wir Sie mit attraktiven Angeboten, wie z. B. einem eigenen Fitnessraum, Yoga- und Rückenkursen, Büromassagen und der Teilnahme an einem jährlichen Firmenlauf.</p><h3> Eigene Kantine</h3><p> Für die perfekte Mittagspause gibt es bei uns im Hauptgebäude eine Kantine, in der Sie zu vergünstigten Preisen essen können. Außerdem stellen wir Ihnen kostenlosen Kaffee und Heißgetränke zur Verfügung.</p><h2> Ihre Ansprechpartner*in</h2><h3> Martin Nerling</h3><p> Personalreferent</p><p> 0621 3096-261</p><h4> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung</h4><p> Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt. Lassen Sie uns bitte Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) mit Angaben zu Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittsdatum zukommen.</p><h3> Bewerbung einreichen</h3><p> Wir prüfen Ihre Bewerbung und melden uns umgehend bei Ihnen.</p><h3> Vorstellungsgespräch</h3><p> Wir laden Sie zu einem Gespräch ein, damit wir uns persönlich kennenlernen und über Details der Position sprechen können.</p><h3> Arbeitsvertrag</h3><p> Wenn wir zueinander passen, erhalten Sie Ihren Arbeitsvertrag und wir freuen uns auf eine erfolgreihe Zusammenarbeit.</p><h4> Über die GBG Unternehmensgruppe GmbH</h4><p> Die GBG Mannheim ist mit über 19.400 eigenen Wohnungen die größte kommunale Wohnungsbaugesellschaft in Baden-Württenberg. Aber das ist noch lange nicht alles.</p><p> Man erwartet es vielleicht nicht von uns, aber Fakt ist: mit unseren vielfältigen Tätigkeitsfeldern im Bereich der nachhaltigen Stadtentwicklung bieten wir als moderne Arbeitgeberin eine große Band breite interessanter Verwirklichungsperspektiven für unsere Mitarbeiter'innen.</p><h2> Das sind wir: nicht irgendwer</h2><p> Digitalisierung und technische Innovationen sind längst Teil unserer Arbeit. Wir scheuen keine neuen Aufgaben und gehen dafür auch neue Wege. Wir orientieren uns an unserer langen, erfolgreichen Geschichte, lassen unsere Ideen davon aber nicht einengen. Wir kümmern uns um Wohnraum. Bildungsinfrastruktur, Quartiersentwicklung und digitale Services.</p><p> Wir denken voraus, damit die Menschen in Mannheim auch in Zukunft gut leben können. Dafür entwickeln wir uns weiter und setzen auf jede*n einzeln*n Mitarbeiter*in. Gemeinsam schaffen wir Raum für Zukunft. Klingt spannend, oder?</p><p> Zum Bewerbungsportal Kununu</p><p> GBG Unternehmensgruppe GmbH <br> Leoniweg 2 <br> 68167 Mannheim <br> <br> Telefon:0621-3096-0 <br> Telefax: 0621-3096-298 <br> <br> Öffnungszeiten Verwaltungsgebäude: <br> Mo-Do: 07.30-17.00 <br> Fr: 7.30-15.00 <br> <br> <a href="mailto:mail@gbg-unternehmensgruppe.de" target="_blank">mail@gbg-unternehmensgruppe.de</a> <br> <a href="http://www.gbg-mannheim.de" target="_blank">www.gbg-mannheim.de</a></p>

Revisor (m/w/d)

<h1> Berater Private Immobilienfinanzierung (m/w/d)</h1><p> Wir, die Volksbank Kurpfalz eG, sind der Finanzpartner für die Region an der Bergstraße zwischen Hemsbach und St. Ilgen sowie für den vorderen Odenwald. Mit unseren 450 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern leben wir das genossenschaftliche Prinzip und bieten besten Service und beste Beratung. <br> <br> Bereit für ein Abenteuer in der Welt der Immobilienfinanzierung?</p><p> <br> Du bist ein Immobilienliebhaber/in mit einem Faible für Finanzen?</p><p> Dann schnapp Dir Deinen Koffer voller Beratungskompetenz und werde unser neuer Berater Private Immobilienfinanzierung (m/w/d)</p><h3> Deine Mission:</h3><ul> <li>  Führe bedarfsgerechte und abschlussorientierte Kundengespräche zur Immobilienfinanzierung </li> <li>  Sei proaktiv und gehe auf unsere Kunden zu, um ihre Bedürfnisse zu verstehen </li> <li>  Berate Kunden mit genossenschaftlicher Expertise und einem Cross-Selling-Ansatz </li> <li>  Integriere öffentliche Förderkredite und Verbundpartner in die Finanzierungslösungen </li> <li>  Pflege den Kontakt zu Kunden während des Finanzierungsprozesses und unterstütze sie vor Ort </li> <li>  Berücksichtige energetische Förderprogramme zur Unterstützung nachhaltiger Immobilienprojekte </li></ul><h3> Das bringst Du mit:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Bankausbildung oder Studium an einer Dualen Hochschule </li> <li>  Idealerweise Erfahrung im Kreditgeschäft oder Baufinanzierung </li> <li>  Kundenorientierung, Teamfähigkeit und Verkaufsgeschick </li> <li>  Technisches Verständnis und zielorientiertes Handeln </li> <li>  Starke Beziehungs- und Kommunikationsfähigkeiten </li></ul><h3> Was wir Dir bieten:</h3><ul> <li>  Entwicklungsmöglichkeiten und Verantwortung in der Position </li> <li>  Ein motiviertes Team und eine angenehme Arbeitsatmosphäre </li> <li>  Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li></ul><h3> Bereit für diese neue Herausforderung?</h3><p> Bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Teams Private Immobilienfinanzierung!</p><p> <br> Deine Fragen beantworten Dir der Leiter Private Immobilienfinanzierung Marcel Vormehr sowie der Bereichsleiter Personal und Kommunikation Markus Hug jederzeit gerne.</p><p> <br> Gemeinsam bauen wir Zukunft - Schritt für Schritt in die Welt der Immobilienfinanzierung!</p><h3> Ihre Ansprechpersonen</h3><p> Markus Hug <br> Bereichsleiter Personal und Kommunikation</p><p> 06221 909-1410 <br> E-Mail senden</p><p> Natalie Müller <br> Mitarbeiterin Personalentwicklung</p><p> 06221 909-1412 <br> E-Mail senden</p><p> Sinja Riedesel <br> Mitarbeiterin Personalentwicklung</p><p> 06221 909-14011 <br> E-Mail senden</p><p> Volksbank Kurpfalz eG <br> Hauptstr. 46 | 69117 Heidelberg</p>

Berater Private Immobilienfinanzierung (m/w/d)

<h1> Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d) hybrides Arbeiten</h1><h2> Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d) hybrides Arbeiten - Heidelberg / Mannheim</h2><p> Heidelberg</p><p> Mannheim</p><p> Die MB Group ist ein Ingenieurbüro für Elektroanlagen, Fördertechnik, sowie Lichtplanung mit über 30-jähriger Erfolgsgeschichte. Unser Ziel ist der ökologisch und ökonomisch optimale Gebäudebetrieb. Unser Planungshorizont umfasst den kompletten Gebäudezyklus – von der Konzeption über die Projektierung bis hin zur Inbetriebnahme. Wir freuen uns auf die Zusammenarbeit mit Ihnen!</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><p> Wir kommen zu Ihnen! <br> Für den Raum Heidelberg / Mannheim suchen wir Sie im hybriden Arbeiten (bis zu 4 Tage Remote / 1 Tag Präsenz am Standort Darmstadt) als Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d) mit folgenden Aufgaben:</p><ul> <li>  Eigenständige Projektleitung von Bauprojekten im Bereich der Elektrotechnik (Stromversorgung, allgem. Elektroinstallation, Fernmelde- und Informationstechnische Anlagen wie Brandmelde-, IT-Netze, etc.) </li> <li>  Regelmäßige Abstimmungen zwischen dem Auftraggeber, allen Planungs- und Baubeteiligten hinsichtlich Ausführungsstand, Qualität, Kosten und Termine </li> <li>  Mitwirken bei der Realisierung von nachhaltigen CO2 effizienten Gebäuden </li></ul><h3> Ihre Qualifikation</h3><ul> <li>  Studium mit Schwerpunkt Elektrotechnik (wie bspw. Wirtschaftsingenieurwesen, Bauingenieurwesen, Maschinenbau, Mechatronik) oder vergleichbare Qualifikation (wie bspw. Meister, Techniker) </li> <li>  Berufserfahrung im beschriebenen Bereich </li> <li>  Führerschein Kl. B </li></ul><h3> Ihre Benefits</h3><ul> <li>  unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit </li> <li>  30 Tage Urlaub, flexible Gleitzeitregelung sowie Hybrides Arbeiten (4 Tage Remote, 1 Tag Präsenz im Unternehmen) </li> <li>  Abwechslungsreiche Aufgaben und Arbeiten in Projektteams </li> <li>  Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (MB Akademie) </li> <li>  Corporate Benefits </li> <li>  Legendäre Teamevents (Betriebsausflug, Weihnachtsfeier, Familientag, Fußballturnier,…) </li></ul><h3> BEWERBEN SIE SICH JETZT</h3><p> ALS PROJEKTLEITER ELEKTROTECHNIK (M/W/D)</p><p> Bei Interesse bewerben Sie sich bitte direkt bei uns über das zur Verfügung gestellte Bewerbungsformular.</p><p> Sollten Sie noch Fragen haben, erreichen Sie uns ganztägig unter +49 (0) 711 220593-44.</p><p> Wir begrüßen die Bewerbung von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten behinderten Menschen, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.</p>

Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d) hybrides Arbeiten

<h1> Pharmazeutisch-Technischer Assistent (m/w/d)</h1><h3> Ihr neuer Job als PTA bei der FORTUNA Apotheke</h3><h2> Wir suchen</h2><h2> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort ##PTA (m/w/d) in Vollzeit.</h2><p> Bei uns sind sowohl Berufsanfänger, als auch erfahrene PTA willkommen. Teamgeist, Kollegialität und Hilfsbereitschaft sind Ihnen ebenso wichtig wie uns. Sie haben Spaß an Kundenberatung und -betreuung und wollen sich fachlich und persönlich weiterentwickeln.</p><h2> Wir sind</h2><p> Eine moderne Apotheke mit Arztpraxen im Haus, Stammkundschaft, ROWA und guter Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel. Wir sind ein Team. Unser kollegialer Umgang ist Voraussetzung dafür, täglich unser Bestes für unsere Patienten zu geben. Wir laufen zur Höchstform auf, wenn wir auch bei sehr schwierigen und komplexen Fragestellungen unsere pharmazeutische Kompetenz unter Beweis stellen können. Mit dem guten Gefühl, als kompetenter Partner in der Gesundheitsversorgung geschätzt und gebraucht zu werden.</p><h2> Wir bieten</h2><p> Eine intensive und strukturierte Einarbeitung durch einen Mentor und unser erfahrenes Team. Die Möglichkeit zu wachsen: Wir fordern und fördern Sie mit einem sehr guten Aus- und Weiterbildungsangebot. Wertschätzung und Anerkennung durch Kollegen und den Chef, weil wir einfach alles füreinander tun. Sehr gute Vergütung Ihrer besonderen Leistung. Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz.</p><h2> Ihre Bewerbung per Post, per Telefon oder per E-Mail:</h2><p> FORTUNA Apotheke Heidelberg <br> Kurfürstenanlage 36 <br> 69115 Heidelberg</p><p> Ihre Ansprechpartnerin <br> Mirjam Buch <br> T: 0621 17828477 <br> <a href="mailto:buch.mirjam@apothekefortuna.de" target="_blank">buch.mirjam@apothekefortuna.de</a></p>