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<h1> Verwaltungsmitarbeiter (m/w/d) Schwerpunkt IT</h1><h2> Jetzt einsteigen und die Mobilität von morgen schon heute mitgestalten!</h2><p> Die Regional-Stadtbahn Neckar-Alb schafft eine komplett neue Säule des Nahverkehrs in der wirtschaftsstarken Region Neckar-Alb mit ihrem Oberzentrum Reutlingen-Tübingen. Mit einer Investition von rund zwei Milliarden Euro werden ca. 200 km Streckennetz aus- oder neugebaut. Erste Abschnitte befinden sich im Bau, unsere modernen Zweisystem-Fahrzeuge sind in Produktion. <br> <br> Die Landkreise Reutlingen, Tübingen und Zollernalbkreis, die Städte Reutlingen und Tübingen sowie der Regionalverband Neckar-Alb haben zur Umsetzung des Projekts den Zweckverband Regional-Stadtbahn Neckar-Alb mit Sitz in Mössingen gegründet. <br> <br> Sie haben Lust, einen echten Beitrag zur Verkehrswende zu leisten und die Regional-Stadtbahn Neckar-Alb aktiv mitzugestalten? Dann bewerben Sie sich jetzt! <br> <br> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h2> Verwaltungsmitarbeiter Schwerpunkt IT (m/w/d)</h2><h2> Das erwartet Sie:</h2><ul> <li>  Sie administrieren die Informations- und Kommunikationssysteme des Zweckverbandes und dessen Tochtergesellschaften </li> <li>  Sie begleiten den Ausbau neuer und bestehender IT-Arbeitsplätze </li> <li>  Sie übernehmen die Ausgabe von Soft- und Hardware </li> <li>  Perspektivisch unterstützen Sie den First und Second Level Support in unserer IT-Umgebung </li> <li>  Sie dokumentieren und inventarisieren unsere IT-Infrastruktur </li> <li>  Sie unterstützen bei IT-bezogenen Beschaffungen </li> <li>  Sie übernehmen die administrative Koordination von externen IT-Dienstleistern </li> <li>  Sie übernehmen die Verantwortung über die Anwendung der Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) in unseren IT-Systemen </li> <li>  Sie unterstützen bei der Implementierung von neuer Software in unseren IT-Projekten </li></ul><h2> Das bringen Sie mit:</h2><ul> <li>  Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Verwaltungsausbildung mit guten IT-Kenntnissen oder eine vergleichbare Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung und Affinität zur IT </li> <li>  Sie verfügen über Know-how in den Bereichen Datensicherung und Netzwerkadministration </li> <li>  Sie interessieren sich für Datenschutz und IT-Sicherheit und haben in beiden Bereichen bereits Erfahrungen und Kenntnisse gesammelt </li> <li>  Sie bringen die Bereitschaft mit zur Mitwirkung und Unterstützung in administrativen Verwaltungsabläufen </li> <li>  Sie haben einen sicheren Umgang mit Windows- Anwendungen </li> <li>  Im Umgang mit unseren IT-Anwendern treten Sie serviceorientiert und sicher auf und übernehmen die Einweisung/Unterstützung der Mitarbeitenden vor Ort </li></ul><h2> Das bieten wir Ihnen:</h2><ul> <li>  Eine unbefristete Teil- oder Vollzeitstelle (70-100 %), grundsätzlich auch teilbar </li> <li>  Leistungsgerechte Vergütung in Anlehnung an den TVöD </li> <li>  Eine gute Anbindung an den ÖPNV, ein Deutschlandticket als JobTicket und kostenlose Parkplätze </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten </li> <li>  Eine betriebliche Altersvorsorge und die umfassenden Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes </li> <li>  Einen modernen Arbeitsplatz und zeitgemäße IT-Ausstattung </li> <li>  Ein motiviertes Team mit Leidenschaft für Bahn und Schiene und kurzen Entscheidungswegen </li> <li>  Weitere Benefits </li></ul><p> Der Zweckverband Regional-Stadtbahn Neckar-Alb engagiert sich für Chancengleichheit. <br> <br> Noch Fragen? Die beantwortet Ihnen gerne Herr Luca Bieberich, Telefon: 07473 91892-41, oder per E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@regional-stadtbahn.de" target="_blank">bewerbung@regional-stadtbahn.de</a>.</p><p> Interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt unter: <a href="http://www.regional-stadtbahn.de/jobs" target="_blank">www.regional-stadtbahn.de/jobs</a>. <br> Bewerbungsschluss ist am 30.09.2024.</p><p> <a href="http://www.regional-stadtbahn.de" target="_blank">www.regional-stadtbahn.de</a></p>

Verwaltungsmitarbeiter (m/w/d) Schwerpunkt IT

<h1> SACHBEARBEITER VERTRIEB/ ADMINISTRATION (M/W/D)</h1><p> Standort/ Bereich: Tübingen, Sales Administration <br> Vertragsart: Vollzeit; unbefristet <br> Starttermin: ab sofort</p> <p>  IHRE AUFGABEN </p> <ul>  <li>   Vertragsabwicklung   <ul>    <li>     Bearbeitung von kommerziellen Kundenverträgen    </li>    <li>     Erfassung und Verwaltung in unserem digitalen Vertragsmanagement-Tool    </li>   </ul>  </li>  <li>   Forderungsmanagement   <ul>    <li>     Bonitätsprüfung (Kreditversicherungsanfragen über Buchhaltung)    </li>    <li>     Festlegung und Prüfung von Kreditlimits    </li>    <li>     Überwachung der Zahlungseingänge (inkl. Versand von Mahnungen und Mahnschreiben)    </li>   </ul>  </li>  <li>   Reklamationsverwaltung   <ul>    <li>     Digitale Reklamationserfassung und Abschluss (inklusive Rückmeldung Stakeholder)    </li>    <li>     Interne Koordination und Nachverfolgung der Abläufe    </li>   </ul>  </li>  <li>   Allgemeine administrative Tätigkeiten, u.a.   <ul>    <li>     Erstellen von Kundenstatistiken    </li>    <li>     Intrastat-, Ausfuhrpreismeldung an das Statistisches Bundesamt    </li>    <li>     Bonusabwicklung    </li>    <li>     Kundenstammanlage und -Pflege    </li>    <li>     Koordination mit anderen Abteilungen bzgl. Kundenanfragen    </li>    <li>     Aufsetzten und Versenden von Schreiben    </li>    <li>     Unterstützung bei Projektaufgaben    </li>   </ul>  </li> </ul> <p>  IHR PROFIL </p> <ul>  <li>   Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation  </li>  <li>   Sie haben erste oder mehrjährige Berufserfahrung in der internationalen kaufmännischen Sachbearbeitung  </li>  <li>   Sie sprechen verhandlungssicher Deutsch und haben gute Englischkenntnisse  </li>  <li>   Sie haben gute MS Office Kenntnisse, Erfahrungen im SAP Modul SD wären wünschenswert  </li>  <li>   Sie sind offen, kommunikativ und teamfähig  </li>  <li>   Sie haben eine selbständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise, haben Spaß am Kundenkontakt und ein ausgeprägtes Organisationsgeschick runden Ihr Profil ab  </li> </ul> <p>  UNSER ANGEBOT </p> <ul>  <li>   Wertschätzung erfahren – durch individuelle Feedbackgespräche sowie Firmenevents, wie Jubiläumsfeiern, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern  </li>  <li>   Sicherheit erleben – mit einem attraktiven tarifgebundenen Gehalt, mindestens 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und weiteren Tarifbestandteilen  </li>  <li>   Fürsorge empfangen – durch umfangreiche Sozialleistungen wie Pflegezusatzversicherung, Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung und Krankenzusatzversicherung  </li>  <li>   Freiheiten nutzen – dank flexibler Arbeitszeitmodelle und mobilem Arbeiten sowie einer Kinderferienbetreuung  </li>  <li>   Individualität stärken – dank vielfältiger Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. Schulungen, Nachwuchskräfteentwicklung, Leadership-Programme sowie E-Learnings  </li>  <li>   Mobilität erleichtern – durch gute Verkehrsanbindung, kostenfreie Parkplätze und JobRad  </li> </ul> SAY YES TO CHT &gt; career.cht.com<p> SMART CHEMISTRY WITH CHARACTER.</p><p> Wir stehen für "Chemie mit Charakter"! <br> <br> 1953 von Reinhold Beitlich gegründet, hat sich die heutige CHT-Gruppe mehr als 70 Jahre später zu einer weltweit tätigen Unternehmensgruppe entwickelt. Mit dem Fokus auf Spezialchemikalien als Funktionsträger, Hilfs- und Zusatzstoffe für industrielle Prozesse tragen heute fast 2.500 Mitarbeiter in 28 Unternehmen zu unserem Erfolg bei. Zusammen mit den eigenen Vertretungen bietet das Unternehmen Produkte und Dienstleistungen für Kunden in über 120 Ländern auf allen Kontinenten an. <br> <br> #OneWinningTeam: Bei der Zusammenstellung unserer Teams legen wir großen Wert auf die entsprechende Qualifikation jedes Einzelnen. Die individuelle Persönlichkeit und der "Charakter" sind für uns ein wichtiger Bestandteil dieser Qualifikation. Eigeninitiative und die Übernahme von Verantwortung sind elementare Voraussetzungen für zufriedene Kunden, konstruktive Geschäftsbeziehungen und unseren nachhaltigen, langfristigen Erfolg. <br> <br> Durch einen wertorientierten und kooperativen Führungsstil schaffen wir eine Atmosphäre, die Kreativität, Leistung, Zufriedenheit und persönliche Entwicklung fördert. Nur so können Produkte von besonderer Qualität und "Chemie mit Charakter" entstehen.</p><p> SAGEN SIE YES ZU CHT. <br></p><p> Sie möchten in einem international tätigen Unternehmen den Wandel gestalten und für Veränderungen sorgen? Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin, bitte ausschließlich über unser Bewerbungssystem.</p><p> Sollten Sie noch Fragen haben, rufen Sie uns gerne an. <br> <br> Ihr HR-Kontakt: <br> Frau Sarah Hofmann, <br> Telefon +49 7071 154 134</p><br>

Sachbearbeiter Vertrieb / Administration (m/w/d)

<h1> Leitung Projektmanagement Ladenbau (m/w/d)</h1><h3> 72574 Bad Urach Vollzeit Unbefristet</h3><h2> ÜBER UNS</h2><p> Ladenbauprojekte für top Marken und Personalführung</p><p> KRAISS stores &amp; shops ist ein Geschäftsbereich der Unternehmensgruppe KRAISS und verwirklicht seit über 35 Jahren individuelle Retailkonzepte für namhafte, internationale Marken und Einzelhändler. Täglich arbeiten wir mit viel Leistungsfreude daran, unsere Vision und Ziele gemeinsam zu verwirklichen. Nachhaltiges Wachstum und eine persönliche und fachliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter/innen stehen dabei bei uns im Fokus.</p><p> Als Leiter Projektmanagement (m/w/d) übernehmen Sie die disziplinarische und fachliche Führung einer aktuell 15-köpfigen Mannschaft. Ihr zukünftiges Team setzt sich aus Projektleitern (m/w/d) Kalkulatoren (m/w/d) und CAD- Konstrukteuren (m/w/d) zusammen.</p><h2> ARBEITEN SIE AN FOLGENDEN AUFGABEN MIT HERZBLUT?</h2><ul> <li>  Gesamtwirtschaftliche Verantwortung für ihren Bereich und Projektleitung für Ladenbauprojekte. </li> <li>  Koordination inkl. Kapazitätsplanung von anspruchsvollen und individuellen Ladenbauprojekte. </li> <li>  Verantwortlich für das Projektcontrolling hinsichtlich der Einhaltung der kalkulierten Kosten und Timelines. </li> <li>  Bindeglied zwischen Kunden, der Produktion und externen Gewerken. </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit Kollegen aus dem Einkauf, der Logistik und dem Key Account. </li> <li>  Analyse und Bewertung der Prozessabläufe sowie Umsetzung von Optimierungspotenzialen. </li> <li>  Fachliche und disziplinarische Führung: Durchführung von Mitarbeiterjahresgesprächen, Erstellung von Personalentwicklungspläne für ihre Mitarbeiter/innen etc. </li></ul><h2> DANN WÜNSCHEN WIR UNS VON IHNEN...</h2><ul> <li>  Ein abgeschlossenes Studium oder eine Weiterbildung in der Fachrichtung Innenausbau, Bauingenieurwesen, Holztechnik oder ähnliches. </li> <li>  Langjährige Berufserfahrung (bestenfalls in der Ladenbaubranche) im Projektmanagement, inkl. Führungserfahrung. </li> <li>  Sehr gute Projektmanagement-Skills. </li> <li>  Wünschenswert sind kalkulatorische Kenntnisse. </li> <li>  Sicherer Umgang mit einem ERP-System. </li> <li>  Ergebnisorientierte und selbstständige Arbeitsweise. </li> <li>  Hands on Mentalität und damit die Bereitschaft auch operative Aufgaben zu übernehmen. </li> <li>  Eine sehr ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit. </li> <li>  Leidenschaft für die Arbeit, Zuverlässigkeit und Teamgeist und Begeisterung für den Job. </li></ul><h2> UND BEGEISTERN SIE MIT....</h2><ul> <li>  Individuellen und anspruchsvollen Projekten für top Marken in der DACH-Region. </li> <li>  Einem strukturierten und umfassenden Einarbeitungsplan. </li> <li>  Mit persönlichem Freiraum zum Mitgestalten. </li> <li>  Individuellen, auf Sie abgestimmte Weiterbildungen und Coachings. </li> <li>  Einem leistungsorientieren Gehalt und weitere betriebliche Sozialleistungen wie z. B. Kindergeldzuschuss. </li> <li>  Einem Firmenwagen der Mittelklasse. </li> <li>  Flexiblen Arbeitszeiten und mobilem Arbeiten. </li> <li>  30 Tage Jahresurlaub. </li> <li>  JobRad-Leasing und einem firmeneigenen Fitnessraum. </li> <li>  Cafeteria, Essenszuschuss, frischem Obst und Kaffee und Getränke for free. </li> <li>  Firmenevents, gemeinsamen Aktivitäten und vielem mehr... </li></ul><h2> Interessiert?</h2><p> Freuen Sie sich auf einen spannenden und zukunftsorientierten Aufgabenbereich, den Sie maßgeblich mitgestalten.</p><p> Das ganze Kraiss Team freut sich auf Sie!</p><p> Fragen vorab beantworte ich Ihnen gerne unter 07125 / 9476-10.</p><p> Frau Julia Kraiss</p><p> Human Resources</p><p> <a href="mailto:jobs@kraisseinrichtungen.de" target="_blank">jobs@kraisseinrichtungen.de</a></p><p> KRAISS GmbH</p><p> Fischburgstraße 39</p><p> 72574 Bad Urach</p><p> <a href="http://www.kraisseinrichtungen.de" target="_blank">www.kraisseinrichtungen.de</a></p><p> Teilen</p>

Leitung Projektmanagement Ladenbau (m/w/d)

<p> Der Landkreis Reutlingen liegt in unmittelbarer Nähe zur Landeshauptstadt Stuttgart und ist als wirtschaftlich wie landschaftlich vielfältige Gegend Teil des ersten Biosphärengebiets in Baden-Württemberg. Wir beim Landratsamt setzen uns für Menschen, Natur, Wirtschaft und Kultur ein – und haben immer das Ganze im Blick. <br> <br> Wir suchen für unser Amt für Recht, Ordnung und Verkehr zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine qualifizierte und sorgfältig arbeitende Persönlichkeit, die bereit ist für ein umfangreiches Aufgabengebiet, freundliche Kundenbetreuung und flexible Arbeitszeiten, als</p><h1> Sachbearbeiter*in <br> in der Fahrerlaubnisbehörde (allgemeiner Publikumsverkehr)</h1><p> Die ausgeschriebene Stelle wird mit Einzug in den Neubau unserem Bürger-Service-Center zugeordnet.</p><h2> DAS GESTALTEN SIE:</h2><ul> <li>  Erteilen, Erweitern und Verlängern von Fahrerlaubnissen und Ausstellen von Ersatzführerscheinen, </li> <li>  Umstellen von Fahrerlaubnissen alten Rechts auf einen Kartenführerschein, Ausstellen von internationalen Führerscheinen sowie Umschreiben von ausländischen Fahrerlaubnissen und Dienstfahrerlaubnissen, </li> <li>  Bearbeiten von Fahrerlaubnisanträgen zur Fahrgastbeförderung, </li> <li>  Überwachung der Nachuntersuchungen, </li> <li>  Erstellen von Anordnungen im Fahreignungs-Bewertungssystem sowie bei Fahrerlaubnis auf Probe. </li></ul><h2> DAS BRINGEN SIE MIT:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung im mittleren Verwaltungsdienst, zum*zur Verwaltungs-, Rechtsanwalts-, Notar-, Steuer- oder Justizfachangestellten oder eine Weiterbildung zum*zur Verwaltungswirt*in (AG I), vorzugsweise mit entsprechender Berufserfahrung, </li> <li>  freundliches und kompetentes Auftreten, insbesondere im Umgang mit Publikum, mit ausgeprägter Service- und Kundenorientierung, </li> <li>  gute und schnelle Auffassungsgabe sowie zügige Arbeitsweise, </li> <li>  Einsatzbereitschaft und Beurteilungsvermögen, </li> <li>  Teamgeist sowie gute kommunikative Fähigkeit, </li> <li>  gute EDV-Kenntnisse sind von Vorteil, </li> <li>  Fähigkeit, selbstständig, eigenverantwortlich und zielorientiert Aufgaben zu bearbeiten und Problemstellungen aufzulösen. </li></ul><h2> DAS ERWARTEN SIE VON UNS:</h2><ul> <li>  Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im Angestellten- bzw. Beamtenverhältnis, je nach Qualifikation und Berufserfahrung bis Entgeltgruppe 7 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 8, in Vollzeit, </li> <li>  interessantes und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum, </li> <li>  flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Öffnungszeiten in der Fahrerlaubnisbehörde sowie unseren TigeR, damit Sie Berufliches und Privates vereinbaren können, </li> <li>  ein gesundes Arbeitsumfeld, z. B. durch die Kooperation mit verschiedenen Fitnessstudios, </li> <li>  Zusatzleistungen für mehr Nachhaltigkeit, wie einen ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss, </li> <li>  Corporate Benefits, durch die Sie Produkte und Dienstleistungen von vielen Anbietern vergünstigt erwerben können, </li> <li>  Entwicklungsperspektiven und Möglichkeiten zur Weiterbildung, sowohl persönlicher als auch fachlicher Ausrichtung, </li> <li>  Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt sowie eine betriebliche Zusatzversicherung zur Rente und sechs Wochen Jahresurlaub und arbeitsfreie Tage 24. und 31. Dezember. </li></ul><p> Mehr Infos zu den Vorteilen beim Landratsamt Reutlingen gibt es auf GANZESACHEMACHEN.de</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 22.09.2024 – ohne Anschreiben – direkt über unser Online-Formular. <br> Bewerbungen per Post oder E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen.</p><p> Ihre Ansprechpartnerin <br> Frau Dummann, Abteilungsleiterin „Fahrerlaubnisbehörde“, <br> Telefon: 07121 480-2030, <br> hilft bei Fragen gerne weiter.</p><p> Wir freuen uns auf Sie!</p>

Sachbearbeiter (m/w/i) Fahrerlaubnisbehörde (allgemeiner Publikumsverkehr)

<p> Wir sind ein junges Innovationszentrum mit offenen Werkstätten, Kreativ- und Veranstaltungsräumen und einem großen Netzwerk aus Unternehmen, Startups, Institutionen und Hochschulen. <br> Ab Herbst 2024 betreiben wir im Rahmen der KI-Allianz Baden-Württemberg einen AI Experience Room für Unternehmen, Startups, Studierende und Schüler*innen. Der AI Experience Room ist ein Lern- und Erlebnisraum für Zukunftstechnologien, der im Stile eines Escape Rooms das spielerische Erlernen von Künstlicher Intelligenz ermöglicht und somit auf eine völlig neue Art den Technologie- und Wissenstransfer in die Wirtschaft unterstützt. Der AI Experience Room wird von der GER Gewerbeimmobilien Reutlingen GmbH &amp; Co. KG, einer Tochtergesellschaft der Stadt Reutlingen, und einem externen Dienstleister betrieben.</p><p> Der INNOPORT ist ein Projekt von:</p><p> Reutlingen &amp; RT_UNLIMITED</p><p> Für unseren neuen AI EXPERIENCE ROOM suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> PROJEKTMANAGER (m/w/d)</h1><p> in Teilzeit mit einem Beschäftigungsumfang von 50 % und zunächst befristet bis 31.12.2025.</p><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  administrative und kaufmännische Aufgaben für den AI Experience Room </li> <li>  Vermarktung und Vertrieb der Angebote des AI Experience Rooms </li> <li>  Ansprechperson für Kunden des AI Experience Rooms </li> <li>  Erstellung von individuellen Angeboten und Programmen in Zusammenarbeit mit dem INNOPORT </li> <li>  Verwaltung der Buchungen, inkl. Buchungssoftware und Rechnungsstellung </li> <li>  Ansprechperson für Besucher*innen und Gäste des AI Experience Rooms </li> <li>  Unterstützung des externen Dienstleisters beim Betrieb des AI Experience Rooms </li> <li>  Erstellung von Werbematerialien und Pflege der Homepage </li> <li>  Zusammenarbeit und Abstimmung mit der KI-Allianz Baden-Württemberg </li> <li>  Zusammenarbeit und Abstimmung mit dem Alleingesellschafter Stadt Reutlingen </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise Marketing/Kommunikation oder vergleichbare Ausbildung </li> <li>  erste Berufserfahrung, idealerweise im Projektmanagement oder Marketing/Vertrieb </li> <li>  Organisations- und Improvisationstalent </li> <li>  Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Teamorientierung </li> <li>  zuverlässige und selbständige Arbeitsweise </li> <li>  selbstbewusste Kommunikation und Freude am Umgang mit Menschen </li> <li>  Interesse an Zukunftstechnologien </li></ul><p> Es erwartet Sie eine Stelle in einem spannenden Umfeld und ein zukunftsorientierter Arbeitsplatz mit viel Spielraum. <br> Die Vergütung erfolgt in Anlehnung an den TVöD. Die Bewerbungsfrist endet am 23.09.2024.</p><p> Wir pflegen eine Unternehmenskultur, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist. Die Förderung der Chancengleichheit ist für uns selbstverständlich. Wir begrüßen daher Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Nationalität, Weltanschauung und sexueller Orientierung.</p><p> Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre E-Mail-Bewerbung an <a href="mailto:bewerbung@INNOPORT-Reutlingen.de" target="_blank">bewerbung@INNOPORT-Reutlingen.de</a></p><p> INNOPORT Reutlingen . Max-Planck-Str. 68/1 . 72766 Reutlingen</p><p> <a href="http://www.INNOPORT-Reutlingen.de" target="_blank">www.INNOPORT-Reutlingen.de</a></p>

Projektmanager (m/w/d) AI Experience Room

<h1> Quartiersmanager (m/w/d) für die Stabsstelle Bürgerengagement</h1><p> Die Stadt Reutlingen ist eine vitale, selbstbewusste Stadt, als Oberzentrum Teil der Metropolregion Stuttgart und in unmittelbarer Nachbarschaft zur landschaftlich reizvollen Schwäbischen Alb gelegen. Mit 116.000 Einwohnern ist Reutlingen als ehemalige Freie Reichsstadt ein dynamischer Dienstleistungs-, Handels-, Technologie- und Industriestandort. Daneben bietet Reutlingen eine Vielzahl kultureller, sportlicher und sozialer Einrichtungen sowie mit der Hochschule Reutlingen eine der führenden Hochschulen für eine internationale und unternehmensnahe akademische Ausbildung. <br> <br> Wir suchen für die Stabsstelle Bürgerengagement zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h2> Quartiersmanager (m/w/d) <br> (Kennziffer 24/03/02)</h2><p> unbefristet, mit einem Beschäftigungsumfang von 100 %.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Gesamtkoordination im Bereich Quartiersmanagement </li> <li>  zentrale Ansprechperson und Anlaufstelle für Quartiersthemen </li> <li>  Entwicklung einer Konzeption für das Quartiersmanagement bei der Stadt Reutlingen, inklusive Leitlinien und Standards für die Quartiersarbeit </li> <li>  Einrichtung und Koordination eines Lenkungskreises als Schnittstelle zwischen Verwaltung, städtischen Konzernunternehmen und Bürgerschaft zur Unterstützung der Quartiersentwicklung </li> <li>  Unterstützung beim Aufbau einer Struktur von Begegnungs- und Kommunikationsforen für die Bürgerinnen und Bürger sowie für die Akteurinnen und Akteure im Quartier </li> <li>  fachliche Unterstützung bei der Auswahl und Begleitung von Projekten, Prozessen, Aktivitäten und Veranstaltungen der Quartiersarbeit </li> <li>  Initiierung und Begleitung der durch Externe durchzuführenden Sozialraumanalyse </li> <li>  Vernetzung der lokalen Akteurinnen und Akteure der Quartiersarbeit in gesamtstädtischer Perspektive </li> <li>  Fördermittelakquise, Budgetplanung und -verantwortung </li> <li>  Presse- und Öffentlichkeitsarbeit </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  abgeschlossenes Studium, vorzugsweise im Bereich Soziologie, Sozialwissenschaften oder Soziale Arbeit, eine vergleichbare Qualifikation oder Berufserfahrung in einer ähnlichen Position </li> <li>  Kommunikationsstärke, Moderationsfähigkeit und Konfliktfähigkeit </li> <li>  selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und interkulturelle Kompetenzen </li> <li>  Erfahrungen im Fördermittelmanagement sind wünschenswert </li> <li>  Kenntnisse der Methoden zur Bewohneraktivierung und -beteiligung </li> <li>  Erfahrungen in gemeinwesenorientierter Stadtteilarbeit sind wünschenswert </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen unter anderem:</h2><ul> <li>  zahlreiche Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben </li> <li>  vielseitige Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung </li> <li>  ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten </li> <li>  einen Fahrtkostenzuschuss zum ÖPNV in Höhe von 50 % </li> <li>  ein attraktives BusinessBike Fahrradleasing </li> <li>  Corporate Benefits </li></ul><p> Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 11 TVöD. <br> <br> Die Stelle ist grundsätzlich teilbar und kann daher sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit (Jobsharing) besetzt werden. Für Tandembewerbungen sind wir offen. <br> <br> Wir sind eine moderne Stadtverwaltung, die den Umgang mit gesellschaftlicher Vielfalt im Alltag lebt. Wir pflegen eine Unternehmenskultur, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist. Die Förderung der Chancengleichheit ist für uns selbstverständlich. Wir begrüßen daher Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Nationalität, Weltanschauung und sexueller Orientierung.</p><p> Für Rückfragen stehen Ihnen gerne Frau Dr. Bruckinger, Telefon: 07121 303-5771, und Herr Weber, Telefon: 07121 303-2393, zur Verfügung.</p><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? <br> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 22.09.2024 <br> online über unser Stellenportal unter: <a href="http://www.reutlingen.de/stellenangebote" target="_blank">www.reutlingen.de/stellenangebote</a></p><p> Weitere Stellenangebote finden Sie unter: <br> <a href="http://www.reutlingen.de/stellenangebote" target="_blank">www.reutlingen.de/stellenangebote</a></p>

Quartiersmanager (m/w/d) für die Stabsstelle Bürgerengagement

<p> Das Universitätsklinikum Tübingen ist ein führendes Zentrum der deutschen Hochschulmedizin. Jährlich werden etwa 75.000 Patientinnen und Patienten stationär und ca. 380.000 ambulant behandelt. Mit rund 10.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. Die Qualität der Krankenversorgung ist mit dem Gütesiegel der KTQ zertifiziert.</p><h1> Projektmitarbeiterin / Projektmitarbeiter Digitalisierung (w/m/d)</h1><p> für das Struktur-, Prozess- und Qualitätsmanagement in Vollzeit und befristet auf 3 Jahre.</p><p> Der Zentralbereich Medizin ist eine Stabsstelle des Klinikumsvorstands. Teamorientiert und in engster Zusammenarbeit mit dem Leitenden Ärztlichen Direktor werden hier Großprojekte zur innovativen Weiterentwicklung und kontinuierlichen Optimierung von medizinischen Strukturen und Prozessen gesteuert. Für die zukunftsorientierte Strategieentwicklung und Umsetzung der klinikübergreifenden Umsetzung der Digitalisierung wird innerhalb der Stabsstelle der Schwerpunktbereich „Digitale Transformation“ ausgebaut und das zentrale Projektteam für Digitalisierungsprojekte erweitert.</p><p> Der Zentralbereich Medizin ist eine Stabsstelle des Klinikumsvorstands. Teamorientiert und in engster Zusammenarbeit mit dem Leitenden Ärztlichen Direktor werden hier Großprojekte zur innovativen Weiterentwicklung und kontinuierlichen Optimierung von medizinischen Strukturen und Prozessen gesteuert. Für die zukunftsorientierte Strategieentwicklung und Umsetzung der klinikübergreifenden Umsetzung der Digitalisierung wird innerhalb der Stabsstelle der Schwerpunktbereich „Digitale Transformation“ ausgebaut und das zentrale Projektteam für Digitalisierungsprojekte erweitert.</p><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Unterstützung bei der Initiierung und Durchführung von zentralen Projekten in der Krankenversorgung </li> <li>  Mitarbeit bei der zentralen Steuerung von Digitalisierungsprojekten </li> <li>  Mitarbeit bei der Durchführung von Schulungen </li> <li>  Fachliche Betreuung von Software </li> <li>  Mitwirkung an der Prozessentwicklung und -anpassung </li> <li>  Mitarbeit an der Erstellung von Change- und Marketing Material </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung in einem Gesundheitsberuf (u. a. Gesundheitskauffrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger/-in, Medizinische/-r Fachangestellte/-r) </li> <li>  Begeisterung für die Möglichkeiten der Digitalisierung im Gesundheitswesen </li> <li>  Idealerweise Erfahrungen im Projekt- und Prozessmanagement </li> <li>  Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office-Produkten und Interesse diese weiterzuentwickeln </li> <li>  Überdurchschnittliche Motivation und ausgezeichnete zwischenmenschliche Fähigkeiten </li> <li>  Gute Auffassungsgabe, analytisches Denkvermögen und kommunikative Fähigkeiten </li></ul><h3> Ihre Vorteile bei uns:</h3><ul> <li>  Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsspektrum in einer leistungsstarken Abteilung, die eng mit dem gesamten Universitätsklinikum vernetzt ist </li> <li>  Berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Bereich Projektmanagement </li> <li>  Zuschuss zum Ticket für den öffentlichen Nahverkehr und attraktive Rabatte auf unseren Angebotsplattformen für Mitarbeitende </li> <li>  Gesundheitsförderung durch vielfältige Sportangebote </li></ul><p> Wir wenden den Tarifvertrag der Universitätsklinika Baden-Württemberg (TV-UK) an, Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Vorstellungskosten können leider nicht übernommen werden. Wir bitten um Beachtung der geltenden Impfregelungen.</p><h4> Ihre Bewerbung:</h4><p> Wir freuen uns auf die Online-Bewerbung mit Lebenslauf und Motivationsschreiben an Herrn Prof. Dr. Dr. Martin Holderried, Geschäftsführer Zentralbereich Medizin unter Angabe der Kennziffer 5032.</p><p> Bewerbungsfrist: 22.09.2024</p><h4> Kontakt bei Fragen:</h4><p> Herr Prof. Dr. Dr. Martin Holderried <br> 07071 29-87341</p><p> Weitere Informationen finden Sie auf unseren Karriereseiten: <br> <a href="http://www.medizin.uni-tuebingen.de/karriere" target="_blank">www.medizin.uni-tuebingen.de/karriere</a></p><p> Weitere Informationen finden Sie auf unseren Karriereseiten: <br> <a href="http://www.medizin.uni-tuebingen.de/karriere" target="_blank">www.medizin.uni-tuebingen.de/karriere</a></p>

Projektmitarbeiterin / Projektmitarbeiter Digitalisierung (w/m/d) für das Struktur-, Prozess- und Qualitätsmanagement

<h1> Persönlicher Referent (m/w/d)</h1><p> Die Stadt Reutlingen ist eine vitale, selbstbewusste Stadt, als Oberzentrum Teil der Metropolregion Stuttgart und in unmittelbarer Nachbarschaft zur landschaftlich reizvollen Schwäbischen Alb gelegen. Mit 116.000 Einwohnern ist Reutlingen als ehemalige Freie Reichsstadt ein dynamischer Dienstleistungs-, Handels-, Technologie- und Industriestandort. Daneben bietet Reutlingen eine Vielzahl kultureller, sportlicher und sozialer Einrichtungen sowie mit der Hochschule Reutlingen eine der führenden Hochschulen für eine internationale und unternehmensnahe akademische Ausbildung. <br> <br> Wir suchen für das Büro der Baubürgermeisterin zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h2> Persönlichen Referenten (m/w/d) <br> (Kennziffer 24/IV/02)</h2><p> unbefristet, mit einem Beschäftigungsumfang von 100%.</p><p> Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere die Leitung des Büros der Baubürgermeisterin, alle mit der Gremienarbeit verbundenen Tätigkeiten wie die Vor- und Nachbereitung von Sitzungen und Besprechungen sowie die Ausführung von Stabsaufgaben. <br> <br> Gemeinsam mit den Kolleginnen und Kollegen im Baudezernat gestalten Sie aktiv die nachhaltige Transformation unserer Stadt mit. Neben dem Amt für Stadtentwicklung und Vermessung sowie dem Bürgerbüro Bauen gehören sowohl das Gebäudemanagement, das Amt für Tiefbau, Grünflächen und Umwelt als auch die Task-Force Klima und Umwelt sowie der Eigenbetrieb Stadtentwässerung Reutlingen zum Dezernat. <br> <br> Überdies unterstützen Sie die Dezernentin und einzelne Bereiche des Dezernats in organisatorischen und steuerungsrelevanten Fragestellungen und sind Schnittstelle und Ansprechperson für interne und externe Stellen.</p><p> Voraussetzung ist ein abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt (FH) bzw. Bachelor of Arts – Public Management (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation. <br> <br> Wir suchen für das vielfältige Aufgabengebiet eine Persönlichkeit, für die Kommunikation und Zusammenarbeit im Vordergrund stehen. Sie haben Interesse am Themenfeld der nachhaltigen Stadtentwicklung, sind dynamisch, zuverlässig und teamfähig und haben Freude am konzeptionellen Ganzen. Wir erwarten Organisationsgeschick, Verantwortungsbewusstsein und Bereitschaft zur Flexibilität in der Arbeitszeit sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu analysieren und diese sowohl schriftlich wie mündlich aufzubereiten. Sichere Umgangsformen sowie ein freundliches, verbindliches Auftreten werden vorausgesetzt.</p><h2> Wir bieten Ihnen unter anderem:</h2><ul> <li>  die Möglichkeit, auch teilweise im Homeoffice zu arbeiten </li> <li>  zahlreiche Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben </li> <li>  vielseitige Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung </li> <li>  ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten </li> <li>  einen Fahrtkostenzuschuss zum ÖPNV in Höhe von 50% </li> <li>  ein attraktives BusinessBike Fahrradleasing </li> <li>  Corporate Benefits </li></ul><p> Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 12 TVöD. <br> <br> Bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen kann die Stelle auch im Beamtenverhältnis bis Besoldungsgruppe A 13 gD besetzt werden. <br> <br> Wir sind eine moderne Stadtverwaltung, die den Umgang mit gesellschaftlicher Vielfalt im Alltag lebt. Wir pflegen eine Unternehmenskultur, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist. Die Förderung der Chancengleichheit ist für uns selbstverständlich. Wir begrüßen daher Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Nationalität, Weltanschauung und sexueller Orientierung.</p><p> Für Rückfragen steht Ihnen gerne Frau Baubürgermeisterin Weiskopf, Telefon: 07121 303-2432, zur Verfügung.</p><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? <br> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 22.09.2024 <br> online über unser Stellenportal unter: <a href="http://www.reutlingen.de/stellenangebote" target="_blank">www.reutlingen.de/stellenangebote</a></p><p> Weitere Stellenangebote finden Sie unter: <br> <a href="http://www.reutlingen.de/stellenangebote" target="_blank">www.reutlingen.de/stellenangebote</a></p>

Persönlicher Referent (m/w/d)

<p> Die BDG GmbH mit Sitz in Reutlingen produziert als Tochter der französischen Bonduelle-Gruppe an zwei Standorten Freshcut-Salate für den Lebensmitteleinzelhandel sowie für namhafte Großverbraucher und vertreibt Gemüsekonserven und Tiefkühlprodukte in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Um unsere Marktführerstellung zu halten, legen wir besonders großen Wert auf die Qualität unserer Produkte und die Qualifikation unserer ca. 450 Mitarbeiter (m/w/d). Über 50 Jahre Erfahrung und Erfolg haben Bonduelle zu einer der bekanntesten und beliebtesten Marken auf dem europäischen Lebensmittelmarkt gemacht.</p><p> Zur Verstärkung unseres Customer Service Teams in Reutlingen suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen eines Traineeprogrammes für 12 Monate als</p><h1> Trainee Customer Service (m/w/d)</h1> Das erwartet Dich: <ul>  <li>   Vom Eingang über die Lieferung bis zur Rechnungsstellung betreust Du unsere Aufträge  </li>  <li>   Du wickelst Mengen- und Preisreklamationen eigenständig ab  </li>  <li>   In Abstimmung mit einem Key Account Manager pflegst Du Preise und Konditionen  </li>  <li>   Du erstellst Kalkulationen und Berichte und bist Ansprechperson für unsere Kunden  </li>  <li>   An Prozessanalysen und -optimierungen arbeitest Du aktiv mit  </li>  <li>   Auf nationaler und internationaler Ebene übernimmst Du eigene Projekte  </li> </ul> Das Profil solltest Du mitbringen: <ul>  <li>   Du hast einen betriebswirtschaftlichen Studienabschluss oder eine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen  </li>  <li>   Erste berufliche Erfahrungen konntest Du bereits während eines Praktikums sammeln  </li>  <li>   Der Umgang mit Excel fällt Dir leicht  </li>  <li>   Deine Englischkenntnisse sind gut; Französisch ist keine Voraussetzung, wäre aber vorteilhaft  </li>  <li>   Mit Zahlen, Daten und Fakten arbeiten und Empfehlungen ableiten macht Dir Spaß  </li>  <li>   Du bist ein kommunikativer und teamfähiger Mensch mit Hands-on-Mentalität  </li>  <li>   Du hast Lust darauf, Neues zu lernen  </li> </ul> Das bieten wir: <ul>  <li>   Wir bieten Dir flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), Arbeitszeiterfassung sowie die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten (2 Tage bei einer 5-Tage-Woche)  </li>  <li>   Bei uns findest Du eine abwechslungsreiche Tätigkeit bei einer der beliebtesten Marken Europas  </li>  <li>   Außerdem bist Du Teil von leistungsstarken Teams mit flachen Hierarchien  </li>  <li>   Wir sind offen für Neues und freuen uns über kreative Ideen und aktive Mitarbeit  </li>  <li>   Zudem bieten wir regelmäßig außerbetriebliche Aktivitäten an, z. B. Sportkurse oder Actions im Rahmen unseres sozialen Engagements  </li>  <li>   Drüber hinaus gibt es attraktive Arbeitgeberleistungen und Mitarbeitervergünstigungen, z. B. JobRad, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterverkauf  </li>  <li>   Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte für bekannte Marken und Anbieter, z. B. Rabatte für Reisen  </li> </ul><p> Herausforderung knackig genug? <br> Dann werde jetzt Teil unserer leidenschaftlichen, dynamischen und internationalen Bonduelle-Gemeinschaft und bewirb Dich mit Deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Deiner Gehaltsvorstellung über unser Online-Portal. <br> <br> Vielfalt ist ein Teil von Bonduelle. Deshalb sind wir stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit bietet. Wir glauben an die Einstellung von Personen mit unterschiedlichen Hintergründen und Erfahrungen, um eine Belegschaft zu schaffen, die uns wirklich widerspiegelt. <br> <br> Alle Bewerber (m/w/d) werden bei der Einstellung berücksichtigt, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. <br> <br> BDG GmbH <br> Personalmanagement, Tamara Högerle <br> Am Heilbrunnen 136/138, 72766 Reutlingen <br> <br></p>

Trainee Customer Service (m/w/d)

<p> We are not offering you a job, but rather we are offering you a workplace that feels like home at Greiner Bio-One.</p><h1> Personalreferentin (m/w/d)</h1><p> Location: Frickenhausen, DE, 72636 <br> Travel activity: 5% <br> Employment Type: Permanent <br> Job ID: 1636</p><p> Aufgaben</p><ul> <li>  Operative Umsetzung von verschiedenen Personalmaßnahmen, beginnend bei der Einstellung über die Betreuung bis zum Austritt </li> <li>  Kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Mitarbeiter, Führungskräfte und diverse externe Stellen in personalrelevanten lohnsteuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen </li> <li>  Koordination und Betreuung der jährlichen Mitarbeitergespräche </li> <li>  Planung von Maßnahmen und Angeboten im Betrieblichen Gesundheitsmanagement, Durchführung von Gesprächen zum Betrieblichen Eingliederungsmanagement inkl. Ableitung von Folgemaßnahmen </li> <li>  Konzeption, Weiterentwicklung und Umsetzung von Personalentwicklungsinstrumenten und -maßnahmen </li> <li>  Mitarbeit in diversen HR-Projekten </li> <li>  Management, Pflege und Weiterentwicklung der Zeitwirtschaft </li> <li>  Erstellung und Weiterentwicklung der HR-spezifischen Reports, Statistiken und Analysen </li> <li>  Betreuung und Weiterentwicklung von personalwirtschaftlichen Prozessen und Tools </li> <li>  Mitarbeit bei allen personaladministrativen Aufgaben </li> <li>  Konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Arbeitnehmervertretungen </li></ul><p> Anforderungen</p><ul> <li>  Kaufmännische Ausbildung, gerne mit Zusatzqualifikation im Personalbereich bzw. Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) oder vergleichbares Studium mit Schwerpunkt Personal </li> <li>  Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht </li> <li>  Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im HR-Bereich </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen, insbesondere Excel, sowie Erfahrung mit der Anwendung von Entgeltabrechnungs- und Zeitwirtschaftssystemen </li> <li>  Gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeit sowie eine schnelle Auffassungsgabe </li> <li>  Hohes Engagement, selbstständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise und Spaß an der Arbeit im Team  <br>  <br> </li></ul><p> <br> <br> Benefits</p><p> Aus- und Weiterbildung</p><p> Altersvorsorge</p><p> Betriebsarzt</p><br><p> Kaffee, Tee, Wasserspender*</p><p> Vergünstigungen</p><p> Mitarbeitergeschenke</p><p> Parkplatz</p><p> Variable Vergütung*</p><p> Firmenevents</p><p> Verkehrsmittelzuschuss</p><p> Flexible Arbeitszeiten*</p><p> Mobiles Arbeiten*</p><p> Essenszuschuss</p><p> * Standort- und/oder Positionsabhängig</p><h3> About Greiner <br> Bio-One</h3><p> <br> Greiner Bio-One feels like home.</p><p> For visionaries with drive and ideas, for team players who share their knowledge and entertain new ways of thinking, for people whostrive for excellence. Our door is always open to achievers, doers and hidden talents who want to make a difference.</p><p> <br> We have future in our blood. <br></p><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? <br> Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung. Nutzen Sie hierzu unser Online-Portal unter <a href="http://www.gbo.com/jobs" target="_blank">www.gbo.com/jobs</a>, bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Ihre Bewerbung können wir nur berücksichtigen, wenn Sie mit der Speicherung Ihrer Daten einverstanden sind. Bei Fragen steht Ihnen Frau Angela Stark jederzeit gerne zur Verfügung.</p><p> Kontakt</p><p> Angela Stark <br> +49 7022 948 310 <br> <a href="http://www.gbo.com/bioscience" target="_blank">http://www.gbo.com/bioscience</a></p><p> <br> <br> As an employer, we stand for equal opportunities and all qualified applicants are considered regardless of race, religion, creed, color, sex, sexual orientation, gender identity, genetic information, age national origin, veteran status, physical or mental disability or any other characteristics protected under applicable federal, state or local law. We have set ourselves the goal of increasing the proportion of women in managerial and expert positions and therefore encourage qualified women to apply.</p>