Quartiersmanager (m/w/d) für die Stabsstelle Bürgerengagement

Die Stadt Reutlingen ist eine vitale, selbstbewusste Stadt, als Oberzentrum Teil der Metropolregion Stuttgart und in unmittelbarer Nachbarschaft zur landschaftlich reizvollen Schwäbischen Alb gelegen. Mit 116.000 Einwohnern ist Reutlingen als ehemalige Freie Reichsstadt ein dynamischer Dienstleistungs-, Handels-, Technologie- und Industriestandort. Daneben bietet Reutlingen eine Vielzahl kultureller, sportlicher und sozialer Einrichtungen sowie mit der Hochschule Reutlingen eine der führenden Hochschulen für eine internationale und unternehmensnahe akademische Ausbildung.

Wir suchen für die Stabsstelle Bürgerengagement zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Quartiersmanager (m/w/d)
(Kennziffer 24/03/02)

unbefristet, mit einem Beschäftigungsumfang von 100 %.

Ihre Aufgaben:

• Gesamtkoordination im Bereich Quartiersmanagement
• zentrale Ansprechperson und Anlaufstelle für Quartiersthemen
• Entwicklung einer Konzeption für das Quartiersmanagement bei der Stadt Reutlingen, inklusive Leitlinien und Standards für die Quartiersarbeit
• Einrichtung und Koordination eines Lenkungskreises als Schnittstelle zwischen Verwaltung, städtischen Konzernunternehmen und Bürgerschaft zur Unterstützung der Quartiersentwicklung
• Unterstützung beim Aufbau einer Struktur von Begegnungs- und Kommunikationsforen für die Bürgerinnen und Bürger sowie für die Akteurinnen und Akteure im Quartier
• fachliche Unterstützung bei der Auswahl und Begleitung von Projekten, Prozessen, Aktivitäten und Veranstaltungen der Quartiersarbeit
• Initiierung und Begleitung der durch Externe durchzuführenden Sozialraumanalyse
• Vernetzung der lokalen Akteurinnen und Akteure der Quartiersarbeit in gesamtstädtischer Perspektive
• Fördermittelakquise, Budgetplanung und -verantwortung
• Presse- und Öffentlichkeitsarbeit

Ihr Profil:

• abgeschlossenes Studium, vorzugsweise im Bereich Soziologie, Sozialwissenschaften oder Soziale Arbeit, eine vergleichbare Qualifikation oder Berufserfahrung in einer ähnlichen Position
• Kommunikationsstärke, Moderationsfähigkeit und Konfliktfähigkeit
• selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und interkulturelle Kompetenzen
• Erfahrungen im Fördermittelmanagement sind wünschenswert
• Kenntnisse der Methoden zur Bewohneraktivierung und -beteiligung
• Erfahrungen in gemeinwesenorientierter Stadtteilarbeit sind wünschenswert

Wir bieten Ihnen unter anderem:

• zahlreiche Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• vielseitige Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung
• ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten
• einen Fahrtkostenzuschuss zum ÖPNV in Höhe von 50 %
• ein attraktives BusinessBike Fahrradleasing
• Corporate Benefits

Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 11 TVöD.

Die Stelle ist grundsätzlich teilbar und kann daher sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit (Jobsharing) besetzt werden. Für Tandembewerbungen sind wir offen.

Wir sind eine moderne Stadtverwaltung, die den Umgang mit gesellschaftlicher Vielfalt im Alltag lebt. Wir pflegen eine Unternehmenskultur, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist. Die Förderung der Chancengleichheit ist für uns selbstverständlich. Wir begrüßen daher Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Nationalität, Weltanschauung und sexueller Orientierung.

Für Rückfragen stehen Ihnen gerne Frau Dr. Bruckinger, Telefon: 07121 303-5771, und Herr Weber, Telefon: 07121 303-2393, zur Verfügung.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 22.09.2024
online über unser Stellenportal unter: www.reutlingen.de/stellenangebote

Weitere Stellenangebote finden Sie unter:
www.reutlingen.de/stellenangebote