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<h2> STADT, LAND, PLUS <br> Vielfalt in Korntal-Münchingen.</h2><p> Unsere Stadt bietet wirtschaftliche Stärke, exzellente Anbindung und hohe Lebensqualität – ideal zwischen Ludwigsburg und der Landeshauptstadt Baden-Württembergs gelegen – hier wachsen Unternehmen und Menschen gemeinsam.</p><p> Mit Engagement und Expertise gestalten wir als Stadtverwaltung die Zukunft – für eine lebenswerte und gut organisierte Stadt. Wir setzen uns täglich für die Anliegen unserer 21.000 Einwohner:innen ein und schaffen Lösungen, die das Leben vor Ort verbessern.</p><p> Zum 01.10.2025 suchen wir für unseren Städtischen Bauhof den</p><h1> Teamleiter (m/w/d) für Tiefbau und verbundene Dienstleistungen</h1><h2> Aufgabenschwerpunkte</h2><ul> <li>  Fachliche und organisatorische Leitung eines Teams von derzeit 8 Mitarbeitern </li> <li>  Koordination und Überwachung der laufenden Baustellen im Bereich Tiefbau (Straßenunterhalt) sowie der Straßenreinigung, des Winterdienstes, der Beschilderung und Absicherung </li> <li>  Erstellung und Fortschreibung von Tourenplänen für den Winterdienst und die Straßenreinigung </li> <li>  Beratung der städtischen Fachbereiche bei Fragestellungen zu Veranstaltungen, Baustellenplanungen- und kontrollen </li> <li>  Fahren der städtischen Bauhoffahrzeuge und Baumaschinen </li> <li>  Durchführung von Unterweisungen der Bauhofmitarbeiter im Rahmen der Arbeitssicherheit und Unfallverhütungsvorschriften </li> <li>  Vertretung der Bauhofleitung bei Abwesenheit </li></ul><p> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.</p><h2> Anforderungsprofil</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Meisterprüfung als Maurer, Straßenbauer, Stahlbetonbauer oder vergleichbar. Alternativ eine abgeschlossene Ausbildung in den oben genannten Ausbildungsberufen idealerweise mit Zusatzqualifikation als Polier </li> <li>  Fundierte Berufserfahrung, bestenfalls in städtischen Bauhöfen </li> <li>  Führungs- und Teamfähigkeit, einschließlich der Mitarbeiterführung, Einsatzplanung und Förderung der Teamentwicklung </li> <li>  Kenntnisse im Bereich Ladungssicherung, Arbeitssicherheit und Unfallverhütungsvorschriften </li> <li>  Führerschein Klasse CE </li> <li>  Selbstständige, effiziente sowie zielorientierten Arbeitsweise </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li>  Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit </li> <li>  Eine attraktive Vergütung bis Entgeltgruppe 8 TVöD </li> <li>  Eine zusätzliche leistungsorientierte Bezahlung </li> <li>  Integriertes Onboarding sowie individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Betriebliche sowie zusätzliche Altersvorsorge und umfassende Gesundheitsförderung </li> <li>  Korntal-Münchingen-Jobbike-Leasing sowie monatlicher "Mit dem Rad zur Arbeit"-Einkaufsgutschein </li> <li>  Zuschuss zum Deutschlandticket </li></ul><h2> Bewerbung</h2><p> Auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen bis zum 01.07.2025 an unser Bewerberportal freuen wir uns. <br> Bei Fragen zur Position melden Sie sich gerne bei unserem Bauhofleiter Herrn Andreas Scherb unter 0711 8367-1281, für arbeitsrechtliche Fragen bei Frau Petra Mack, Personalwesen unter 07150 9207-3111.</p><p> Stadt Korntal-Münchingen <br> Saalplatz 4 <br> 70825 Korntal-Münchingen</p>

Teamleiter (m/w/d) für Tiefbau und verbundene Dienstleistungen

<p> Im Ressort Technisches Projektmanagement ist ab sofort in Vollzeit unbefristet folgende Position im Bereich Planungskoordination zu besetzen:</p><h1> Architekt (m/w/d) für Wohnimmobilien – Planung (LPH 1–5)</h1><h2> Ihre Aufgaben bei uns:</h2><ul> <li>  Ganzheitliche Planung: Sie bearbeiten Entwurfs-, Genehmigungs- und Ausführungsplanungen für Neubau- und Sanierungsprojekte gemäß HOAI-Leistungsphasen 1–5 </li> <li>  Sicher durch den Prozess bei Ämtern: Sie erstellen und begleiten Bauanträge in enger Abstimmung mit den zuständigen Ämtern </li> <li>  Innovatives Bauen: Sie entwickeln Grundrisse und Konzepte für kostenoptimiertes Bauen in 3D – und in Zukunft mit BIM </li> <li>  Koordination &amp; Qualitätssicherung: Sie steuern externe Architekten und Fachplaner, prüfen deren Planungsergebnisse und stellen die Einhaltung der vertraglichen Leistungen sicher </li> <li>  Bedarfsplanung mit Weitblick: Sie übernehmen die Erstellung von Bedarfsplanungen (Phase 0) sowohl für unseren eigenen Immobilienbestand als auch für externe Auftraggeber </li> <li>  BIM-Management: Sie planen und koordinieren Projekte nach BIM-Standards </li> <li>  Zeit- und Kostenmanagement: Sie behalten Projektzeiten und Budgets konsequent im Blick </li></ul><h2> Damit überzeugen Sie uns:</h2><ul> <li>  Fachliche Qualifikation: Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Erfahrung: Berufserfahrung in einer ähnlichen Position im Bereich Planung und Projektentwicklung </li> <li>  Digitale Kompetenz: Gute MS-Office-Kenntnisse; SAP-Kenntnisse sind von Vorteil </li> <li>  Arbeitsweise: Eigenverantwortliches, flexibles und ergebnisorientiertes Arbeiten zeichnet Sie aus </li> <li>  Persönlichkeit: Sie überzeugen durch Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und ein souveränes Auftreten </li> <li>  Mobilität: Ein Führerschein der Klasse B rundet Ihr Profil ab </li></ul><h2> Das sind unsere Benefits:</h2><ul> <li>  Moderne Büro- und Arbeitsplatzausstattung </li> <li>  Zentrale Lage und gute verkehrstechnische Anbindung sowie Zuschuss zum Firmenticket oder Parkplatz </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement, Unfallversicherung, Pflegeberatung und Familienservice </li> <li>  Umfassende Einarbeitung und individuelle Personalentwicklung </li> <li>  Regelmäßige Mitarbeiterevents und verschiedene Sportangebote </li> <li>  Attraktive Vergütungsmodelle, 30 Tage Urlaub und zusätzliche freie Tage bei besonderen Anlässen </li> <li>  Mitarbeiterrabatte/-vorteile wie z. B. Freikarten für Sport- und Kulturevents </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice </li></ul><p> Mehr zu der Stelle, den Aufgaben, dem Team und weiteren Benefits erfahren Sie im persönlichen Gespräch.</p><h2> Wir haben Sie überzeugt?</h2><p> Dann bewerben Sie sich jetzt online.</p><p> Immobilien Management Essen GmbH (IME) <br> Felix Grotehans-Nocke <br> Kastanienallee 25 <br> 45127 Essen <br> D: +49 201 2207-433 <br> <a href="mailto:f.grotehans-nocke@ime-essen.de" target="_blank">f.grotehans-nocke@ime-essen.de</a></p><p> Die Allbau-Unternehmensgruppe, gegründet 1919 und mit rund 18.000 Wohnungen für nahezu 40.000 Menschen der größte Wohnungsanbieter in Essen. Kunden- und serviceorientiert mit einer ganzheitlichen Optimierung und Weiterentwicklung der Wohnungen in verschiedenen Stadtteilen und -quartieren, schafft die Allbau-Unternehmensgruppe mit ihren rund 130 Mitarbeitern, davon 65 kaufmännische und 65 technische, Lebensräume, realisiert innovative Neubauvorhaben und tätigt Bestandsinvestitionen in der wachsenden Großstadt Essen. Die Berücksichtigung von sozialen, ökonomischen sowie ökologischen Aspekten zeigt, dass Klimaschutz, lebenswerte Quartiere und bezahlbare Mieten vereinbar sind.</p><p> Damit wir unsere ambitionierten Ziele regelmäßig erreichen und unsere Dienstleistungskompetenz auf einem konstant hohen Niveau halten, unterstützen wir unsere Mitarbeiter aktiv in den Bereichen Aus- und Weiterbildung, bieten zahlreiche Angebote zur gesundheitlichen Vorsorge und fördern mit attraktiven Arbeitsmodellen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Darüber hinaus ermöglichen wir Schülern und Studenten verschiedene Berufsfelder in der Immobilienwirtschaft kennenzulernen, ihre Ausbildung bei uns zu absolvieren oder ihre Studien- und Abschlussarbeiten zu schreiben.</p><p> Zur Immobilien Management Essen GmbH (IME) gehören die Allbau-Unternehmensgruppe, die GVE Grundstücksverwaltung Stadt Essen GmbH und die ImmobilienService Essen GmbH.</p><p> <a href="http://www.allbau.de" target="_blank">www.allbau.de</a></p><p> *Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form verwendet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter.</p>

Architekt (m/w/d) für Wohnimmobilien - Planung (LPH 1-5)

<h1> Teamleiter / Filialleiter (m/w/d)</h1><h2> Du bist Teamplayer? Wir auch!</h2><p> Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Wir bieten dir die Möglichkeit einer individuellen Entwicklung.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams in Rielasingen-Worblingen suchen wir ab sofort dich als Teamleiter / Filialleiter (m/w/d).</p><h3> Diese Chancen warten auf dich</h3><ul> <li>  Ein Arbeitsumfeld voller Abwechslung und Vielfalt </li> <li>  Personalrabatt für die Waren in all unseren KiK-Filialen und dem KiK-Onlineshop </li> <li>  Ein krisensicherer Arbeitsplatz </li> <li>  Zuschuss zu VHS-Kursen, die dich weiterbringen </li></ul><h3> So gestaltest du deinen Arbeitstag</h3><ul> <li>  Du kümmerst dich zusammen mit der Bezirksleitung um die Weiterentwicklung des Verkaufsteams und bist für die fachliche Führung zuständig </li> <li>  Du planst den Personaleinsatz und erfasst die Arbeitszeiten </li> <li>  Du bearbeitest alle organisatorischen Abläufe in der Filiale </li> <li>  Du bereitest die Waren vor und präsentierst sie ansprechend </li> <li>  Du sorgst für eine ordentliche Filiale und setzt die Konzeptvorgaben um </li></ul><h3> Damit überzeugst du uns</h3><ul> <li>  Du hast bereits erste Erfahrungen als Filialleitung gesammelt oder strebst nach einer neuen beruflichen Herausforderung </li> <li>  Du behältst den Überblick und meisterst organisatorische Aufgaben mit Leichtigkeit </li> <li>  Du gehst gerne auf unsere Kund:innen zu und überzeugst durch deine Verkaufsstärke </li> <li>  Du bist immer bereit, dich einzubringen und flexibel auf neue Situationen zu reagieren </li> <li>  Du arbeitest gerne im Team und unterstützt deine Kolleg:innen jederzeit </li></ul><p> Wir sind nicht nur Deutschlands führender Textil- und Non-Food-Discounter, sondern haben uns in ganz Europa mit über 4.000 Filialen etabliert. Trotz unserer Größe bleiben wir der Discounter um die Ecke – und bieten unzähligen preisbewussten Kund:innen mit einem breiten, qualitativen Sortiment positive Einkaufserlebnisse.</p><p> Und unserem Team bieten wir Möglichkeiten und Freiraum, sich zu entwickeln. Also nutze deine Chance und starte deine KiK-Karriere. Ganz egal, ob du große Pläne für deine berufliche Laufbahn hast oder einen soliden Job suchst, der gut zu dir und deinem Leben passt – bei uns bist du richtig. Menschen mit jahrelanger Erfahrung sind genauso willkommen wie Quer- oder Wiedereinsteiger:innen und Minijobber:innen. KiK steht nämlich für Chancengleichheit, Gleichbehandlung und Vielfalt – bei uns zählt der Mensch!</p><p> Bewirb dich jetzt!</p><p> Wenn du dich als Teil des Teams siehst, dann bewirb dich direkt online in unserem Karriereportal – wir freuen uns, von dir zu hören!</p><p> KiK Textilien und <br> Non-Food GmbH <br> Personal Recruiting <br> Siemensstraße 21 <br> 59199 Bönen (Kreis Unna)</p><p> Der Chancengeber</p><p> Weitere Infos auf <br> unternehmen.kik.de/karriere</p>

Teamleiter / Filialleiter (m/w/d)

<p> Elektrizitätswerk Mittelbaden AG &amp; Co. KG <br> Teamleiter - Ingenieur (Energiewirtschaft, Energietechnik, Wirtschaftsingenieurwesen o. ä.) Einspeisermanagement (m/w/d) Lahr/Schwarzwald <br> unbefristet <br> Voll-/Teilzeit <br></p><h3> KOMM INS TEAM!</h3><p> Die Überlandwerk Mittelbaden GmbH &amp; Co. KG managt erfolgreich das Stromverteilnetz der Region Mittelbaden mit rund 400.000 Einwohnern bei ca. 2.000 km² Versorgungsgebiet. Im regulierten Umfeld plant sie Bau und Instandhaltung der Netze, stellt Wirtschaftlichkeit und Versorgungsqualität sicher und arbeitet mit Netzkunden und rund 50 Kommunen zusammen. <br> <br> Wir, die Elektrizitätswerk Mittelbaden AG &amp; Co. KG, suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Tochterunternehmen einen </p><h1>  Teamleiter - Ingenieur (Energiewirtschaft, Energietechnik, Wirtschaftsingenieurwesen o. ä.) Einspeisermanagement (m/w/d) </h1> <p>  Teamleiter - Ingenieur (Energiewirtschaft, Energietechnik, Wirtschaftsingenieurwesen o. ä.) Einspeisermanagement (m/w/d) </p> <p>  Standort: Lahr/Schwarzwald  <br>  Voll-/Teilzeit, unbefristet </p> <br> Sie möchten mehr als nur standardisierte Prozesse verwalten? Sie suchen eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum in einem zentralen Bereich der Energiewirtschaft? Dann übernehmen Sie bei uns die Leitung des Einspeisermanagements – mit Fokus auf EEG- und KWK-Themen, Datenmanagement und regulatorischer Umsetzung.<h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Führung übernehmen: Sie leiten, koordinieren und entwickeln ein engagiertes Team im Bereich Einspeisemanagement. </li> <li>  Fachliche Tiefe: Sie betreuen komplexe EEG- und KWK-Fälle inklusive rechtlicher Fragestellungen. </li> <li>  Prozesse &amp; Daten: Sie analysieren energiewirtschaftliche Daten, erstellen Reports und begleiten Prüfprozesse. </li> <li>  Regulatorische Sicherheit: Sie sorgen für die rechtskonforme Umsetzung aktueller Vorgaben und Veränderungen im gesetzlichen Rahmen. </li></ul><h3> Das bringen Sie mit</h3><ul> <li>  Ein abgeschlossenes Studium (z. B. Ingenieurwesen, Energiewirtschaft, Energietechnik, erneuerbare Energien, BWL, Wirtschaftsingenieurwesen) oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Fundierte Kenntnisse in EEG/KWK-G sowie im energiewirtschaftlichen Umfeld </li> <li>  Eine strukturierte, verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie ausgeprägte Team- und Führungskompetenz </li> <li>  Erste Führungserfahrung oder die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen </li></ul><h3> Ihre Benefits bei uns</h3><ul> <li>  Vergünstigte "Sport-Flatrate" </li> <li>  Homeoffice </li> <li>  Überdurchschnittliche Bezahlung </li> <li>  Mitarbeiterevents </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Gesundheitsmanagement </li> <li>  Weiterbildung </li> <li>  Flexible Arbeitszeit </li></ul><h3> IHRE BEWERBUNG</h3><p> reichen Sie bitte mit aussagefähigen Unterlagen, inklusive Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin, über unser Bewerbungsportal ein. <br> <br> Elektrizitätswerk Mittelbaden AG &amp; Co. KG <br> Maria Forscht <br> Lotzbeckstraße 45 <br> 77933 Lahr <br> <br> Mehr auf <a href="http://www.e-werk-mittelbaden.de" target="_blank">www.e-werk-mittelbaden.de</a></p>

Teamleiter - Ingenieur (Energiewirtschaft, Energietechnik, Wirtschaftsingenieurwesen o. ä.) Einspeisermanagement (m/w/d)

<h2> Einwilligung in Cookies</h2><p> Wir bitten Sie um Ihre Einwilligung zur Verwendung von Cookies, die uns helfen, unsere Website auszuwerten und damit auf die Bedürfnisse unserer Nutzer zu optimieren. Näheres hierzu finden Sie in unserer Datenschutzerklärung.</p><p> Ja, ich bin einverstanden. Nein, ohne Analyse-Cookies fortfahren.</p><p> Die international agierende Storck Gruppe zählt zu den größten Unternehmen im weltweiten Markt der Schokoladen- und Zuckerwaren. Schon heute sind unsere großen Marken in über 100 Ländern erfolgreich. Jeden Tag stellen sich unsere mehr als 8.300 Mitarbeiter kompetent und voller Leidenschaft der Aufgabe, die Welt ein wenig süßer zu machen. Wir freuen uns auf Kolleginnen und Kollegen, die mit uns und unseren Marken weiter wachsen wollen.</p><p> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Standort Ohrdruf fachlich und menschlich überzeugende</p><h1> Meister / Techniker als Teamleiter Produktion (m/w/d)</h1><p> Arbeitsort Ohrdruf</p><p> Arbeitsbereich Produktion</p><p> Beginn ab sofort</p><h2> Stellenbeschreibung</h2><h3> Aufgabenschwerpunkte</h3><ul> <li>  Planung, Steuerung und Überwachung des Produktionsprozesses sowie dessen Verbesserung </li> <li>  Führungsverantwortung für ein Produktionsteam </li> <li>  Personalplanung und Koordination der Mitarbeiter </li> <li>  SAP-gestützte Erfassung, Auswertung, Analyse und Präsentation von Produktionskennzahlen </li> <li>  Initiierung und Begleitung von kontinuierlichen Verbesserungsprozessen sowie Anleitung von TPM-Teams mit dem Ziel der Weiterentwicklung des Verantwortungsbereiches </li></ul><h3> Qualifikationen</h3><ul> <li>  Eine abgeschlossene Qualifizierung zum Meister oder Techniker, Studium der Lebensmitteltechnologie oder vergleichbares Ingenieurstudium </li> <li>  Mehrjährige Führungserfahrung ist erforderlich </li> <li>  Kommunikations- und Durchsetzungsstärke </li> <li>  Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie Ziel- und Ergebnisorientierung </li> <li>  Bereitschaft im Mehrschichtsystem zu arbeiten, bei Bedarf auch am Wochenende </li></ul><h3> Was wir bieten</h3><ul> <li>  Unser Standort wächst weiter! Profitieren Sie von einem sicheren Job mit langfristiger Perspektive in der Süßwarenindustrie </li> <li>  29 Tage Urlaub pro Jahr, zusätzlich Heiligabend und Silvester frei und bis zu 5 weitere Tage bei regelmäßiger Schichtarbeit </li> <li>  Profitieren Sie von einer leistungsgerechten Vergütung + variabler Produktivitätsprämie, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie regelmäßigen Tariferhöhungen </li> <li>  Umfangreiche Zusatz- und Sozialleistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine Storck-Mitarbeiterbeteiligung) </li> <li>  Egal, ob ein bezuschusstes ÖPNV-Monatsticket oder ein JobRad-Angebot - wir freuen uns, beides zu unterstützen </li> <li>  Zum Start bei uns erhalten Sie einen Ansprechpartner, der Sie bei der Einarbeitung unterstützt </li> <li>  Unseren Teamzusammenhalt stärken wir durch ein wertschätzendes und hilfsbereites Arbeitsumfeld sowie bei unseren Betriebsfesten und abwechslungsreichen Team- und Sportevents </li> <li>  Wir fördern individuelle Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen </li> <li>  Wir bieten ein vielfältiges Angebot für Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden z.B. durch Sozialberatung, Physiotherapie und betriebsmedizinische Betreuung </li> <li>  Neben unserer Nasch-Flatrate auf dem Werksgelände gibt es in unseren bezuschussten Betriebsrestaurants täglich wechselnde, warme und kalte Gerichte (für Früh- und Spätschicht) </li></ul><h4> Kontakt</h4><p> Personalabteilung Marc Hantschmann</p><p> AUGUST STORCK KG Herrenhöfer Landstraße 5 <br> 99885 Ohrdruf</p><p> +49 (3624) 334-2346</p><h5>  Jetzt bewerben! </h5> Jetzt in wenigen Minuten direkt bewerben.<p> Zurück</p><p> Impressum Nutzungsbedingungen Datenschutz</p><p> powered by d.vinci</p>

Meister / Techniker als Teamleiter Produktion (m/w/d)

<p> Wir sind Loh Services. Organisationsprofi und Businesspartner, Informationszentrale und Service-Center. Wir sind Teil der Friedhelm Loh Group. Familienunternehmen und Global Player, Innovationsführer und Top-Arbeitgeber.</p><p> Sie begleiten gerne technisch anspruchsvolle Bauvorhaben im industriellen Kontext? Dann arbeiten Sie mit uns gemeinsam an nachhaltigen Lösungen zu technischen Fragestellungen, Trends und Herausforderungen der Energiewende - von der Projektidee bis zur Umsetzung. Unterstützen Sie mit Ihrer Leidenschaft und Initiative unser Team am Standort in Haiger.</p><h1> Projektleiter (m/w/d) Technische Gebäudeausrüstung &amp; Energiewirtschaft</h1><h2> Aufgaben</h2><ul> <li>  Steuerung von Neu-, Umbau- und Sanierungsprojekten in den Bereichen TGA, Energie und Gebäudeautomation bis hin zur Kontrolle und Abnahme von Bauleistungen (z. B. Projektierung von PV-Anlagen, Aufbau von Ladeinfrastruktur) </li> <li>  Fachliche und organisatorische Unterstützung der Haustechnik im Bereich TGA, Energie und Gebäudeautomation für Bestandsobjekte </li> <li>  Fachliche Vertretung und Sprachrohr der technischen Fachingenieursdisziplinen in Richtung Bauherren, Fachgremien sowie gegenüber Kommunen, Lieferanten und Planern </li> <li>  Verantwortung einer laufenden Kosten- und Budgetüberwachung über alle Leistungsphasen hinweg </li> <li>  Unterstützung bei der (Weiter-)Entwicklung und Umsetzung von innovativen Versorgungs-, Energie- und Nachhaltigkeitskonzepten </li> <li>  Mitwirkung bei der Einführung und Weiterentwicklung eines Energiemanagementsystems </li></ul><h2> Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im Bereich Gebäude-, Energie-, Versorgungs- oder Krankenhaustechnik bzw. ähnliche technische Qualifikation </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauausführung für gebäudetechnische Anlagen, vorzugsweise im industriellen Umfeld </li> <li>  Gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li> <li>  Gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft 365 </li> <li>  Souveränes Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsstärke gegenüber Geschäftspartnern und Projektbeteiligten </li> <li>  Strukturierte und eigenverantwortliche Denk- und Arbeitsweise </li></ul><h2> Wir bieten</h2><ul> <li>  Wir gestalten die Zukunft: Weltweit erfolgreich, innovativ und vorausschauend – mit den Werten eines Familienunternehmens </li> <li>  Zusammenarbeit denken wir langfristig: Wir handeln verantwortungsbewusst, setzen auf Teamgeist und bieten Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung (z. B. Loh Academy) </li> <li>  Mehr Flexibilität für Beruf und Freizeit: Attraktives Arbeitszeitmodell mit Gleitzeitkonto und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li>  Vielzahl an Zusatzleistungen und Mitarbeiterangeboten z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersversorgung, Corporate Benefits, Bike-Leasing etc. </li></ul><h2> Kontakt</h2><p> Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung, gerne unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Weitere Informationen unter career.friedhelm-loh-group.com oder persönlich durch Dominik Andre Lindner, Tel.: +49(0)2773 924 6568.</p>

Projektleiter (m/w/d) Technische Gebäudeausrüstung & Energiewirtschaft

<p> „Was einer nicht schafft, das schaffen viele“ so der Genossenschaftsgedanke, daher bewirb Dich bei uns als</p><h1> Teamleiter Holdingmanagement (m/w/d)</h1><p> Der   Genossenschaftsverband  Bayern e. V. (GVB) vertritt seit mehr als 130 Jahren die Interessen bayerischer Genossenschaften. Mit rund 500 Mitarbeitenden gehören wir zu den größeren Wirtschaftsprüfungsorganisationen in Deutschland. Zu unseren über 1.200 Mitgliedern zählen die Volksbanken und Raiffeisenbanken sowie zahlreiche Unternehmen aus Branchen wie Landwirtschaft, Energie, Handel, Handwerk und Dienstleistungen. Sie bilden mit rund 50.000 Beschäftigten und 2,9 Millionen Anteilseignern eine der größten mittelständischen Wirtschaftsorganisationen im Freistaat. Unser Auftrag: Wir helfen unseren Mitgliedern, erfolgreich zu sein.</p><h3> Deine Tätigkeiten:</h3><ul> <li>  Aufbau, Führung und Weiterentwicklung eines interdisziplinären Teams </li> <li>  Strategische und operative Betreuung der Beteiligungsgesellschaften </li> <li>  Erstellung von Analysen, Bewertungen und Entscheidungsvorlagen für Vorstand und Aufsichtsrat </li> <li>  Vorbereitung und Begleitung von Aufsichtsrats- und Hauptversammlungen </li> <li>  Briefing und Unterstützung der Aufsichtsratsmitglieder </li> <li>  Entwicklung von Handlungsempfehlungen zur Wertsteigerung der Beteiligungen </li> <li>  Ansprechpartner für Beteiligungsunternehmen, externe Partner und Gremien </li></ul><h3> Dein Profil:</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Finanzen, Wirtschaftsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Beteiligungsmanagement, Corporate Finance, Controlling oder in der Wirtschaftsprüfung </li> <li>  Fundierte Kenntnisse in der Analyse von Finanzkennzahlen und Unternehmensbewertungen </li> <li>  Idealerweise Kenntnisse in rechtlichen und steuerlichen Rahmenbedingungen von Beteiligungen </li> <li>  Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und unternehmerisches Denken </li> <li>  Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Führungsbereitschaft </li> <li>  Hohe Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein </li></ul><p> Für weitere Informationen steht Dir Andreas Landgraf (089/2868-3300) gerne zur Verfügung</p><p> Wir freuen uns auf Deine   Online-Bewerbung  über unsere Karriereseite</p><h2> Attraktive Leistungen</h2><ul> <li>  Schnell integriert durch ganzheitliches Onboarding </li> <li>  Eigenständiges Arbeiten </li> <li>  Fachliche und persönliche Förderung </li> <li>  Strukturierte Entwicklungsgespräche </li> <li>  Jährliches Fortbildungsbudget </li> <li>  Förderung berufsbegleitender Studiengänge </li> <li>  Gut informiert durch Mitarbeiter-App </li> <li>  Innovation braucht Vielfalt und Flexibilität: Gleitzeit, mobile working, Zeitwertkonto – Raum um Privat- und Berufsleben zu vereinbaren </li> <li>  Altersvorsorge </li> <li>  Krankenzusatzversicherung </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Fahrtkostenzuzahlung </li> <li>  JobRad </li></ul><p> Genossenschaftsverband Bayern e.V.</p><p> Andreas Landgraf <br> Bereichsleiter Finanzen <br> Türkenstraße 22–24 <br> 80333 München <br> Telefon: 089/2868-3300</p> <a href="http://www.gv-bayern.de/karriere" target="_blank">www.gv-bayern.de/karriere</a>

Teamleiter Holdingmanagement (m/w/d)

<p> Coveris ist der drittgrößte Hersteller von Verpackungsfolien in Europa mit Hauptsitz in Wien. In 30 Werken produzieren wir mit insgesamt 4.100 Mitarbeitern nachhaltige Verpackungslösungen für namhafte Markenartikel weltweit. Unsere Kunden sind Marktführer im Bereich Lebensmittel, Medical, Haushalts-, Pflege- und Kosmetikprodukte.</p><p> Für unser Unternehmen suchen wir zum nächstmöglichen Termin am Standort Halle:</p><h1>  Teamleiter Elektrotechnik (m/w/d) </h1><p> Ihr Aufgabengebiet</p><ul> <li>  Fachliche Führung des Teams der Elektrowerkstatt </li> <li>  Planung, Koordinierung und Steuerung von Wartungs- und Reparaturaufträgen </li> <li>  Umsetzen von Projekten, Mitarbeit in Projektgruppen </li> <li>  Schwachstellenanalyse und Prozessoptimierung </li> <li>  Unterstützen bei der elektrotechnischen Ausbildung </li> <li>  Koordination von Dienstleistern </li> <li>  Reparatur und Fehlersuche an Maschinen und Anlagen </li> <li>  Umbauarbeiten an Maschinen und Anlagen durchführen </li> <li>  Erstellen kleinerer Anlagen an Maschinen sowie für die Haus- und Gebäudetechnik </li> <li>  Durchführung von Reparaturen und Instandhaltung Arbeiten im Bereich der Gebäudetechnik </li></ul><p> Anforderungsprofil</p><ul> <li>  Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung </li> <li>  Berufserfahrung als Energieelektroniker in einem produzierenden Unternehmen </li> <li>  Weiterbildung als Meister, Techniker oder sonstige Qualifikation wünschenswert </li> <li>  Schulung zur VEFK wünschenswert </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse im elektrotechnischen Bereich </li> <li>  Gute Kenntnisse in der Prozessautomation wünschenswert </li> <li>  SPS-Kenntnisse (Siemens S7) </li> <li>  Bereitschaft zur Rufbereitschaft </li></ul><p> Wir bieten:</p><ul> <li>  30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr sowie Sonderurlaub bei bestimmten Anlässen </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li>  „Bikeleasing“ </li> <li>  Bezuschusstes Kantinenessen </li> <li>  Individuelle Möglichkeiten zur Weiterbildung </li> <li>  Einkaufsvorteile bei diversen Anbietern über die Plattform „Corporate Benefits“ </li> <li>  Gute Verkehrsanbindung (Bushaltestelle und Zuganbindung vor der Tür), Mitarbeiterparkplätze </li></ul>