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<h1> Pflegefachkraft (w/m/d) Kinderkrankenpflege</h1><h2> Universitätsklinik für Kinder- und Jugendmedizin, verschiedene Allgemeinpflegestationen, Kennz. KI 6370</h2><p> Voll-/Teilzeit: <br> nach Absprache</p><p> Unbefristet</p><p> Arbeitsbeginn: <br> nächstmöglich</p><p> Schichtdienst: <br> 3-Schichtdienst</p><h3> Aufgaben</h3><ul> <li>  Evidenzbasierte Pflege von Neugeborenen bis jungen Erwachsenen unterschiedlichster Fachgebiete </li> <li>  Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team in der Pädiatrie </li> <li>  Beratung und Anleitung von Patientinnen / Patienten und Eltern </li></ul><h3> Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau / Pflegefachmann bzw. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/-in </li> <li>  Freude an kontinuierlicher Weiterentwicklung und innovativen Lösungen </li> <li>  Interesse an patientenorientierter und kollegialer Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen </li> <li>  Bereitschaft zu selbstständigem und verantwortungsbewusstem Arbeiten in komplexen Versorgungssituationen </li></ul><h3> Vorteile</h3><ul> <li>  Gezielte und systematische Einarbeitung in den Fachbereich begleitet durch das Einstiegsqualifikationsmodul „Pädiatrie“ </li> <li>  Fachspezifische Fort- und Weiterbildungen sowie berufsbegleitende Studiengänge </li> <li>  Individuelle Förderung und regelmäßige Entwicklungsgespräche </li></ul><ul> <li>  Entlastung durch Unterstützungsdienste für eine fokussierte Patientenversorgung </li> <li>  Attraktive Vergütung mit Zulagen und betriebliche Altersversorgung (VBL) </li> <li>  Zuschuss zu ÖPNV-Ticket und Verpflegungsangeboten auf dem Klinikgelände </li> <li>  Interessante Rabatte für Mitarbeitende </li> <li>  UKfiT: eigenes Fitnessstudio &amp; Sportangebote </li></ul><h3> Über Uns</h3><p> Das Universitätsklinikum Tübingen ist ein führendes Zentrum der deutschen Hochschulmedizin. Jährlich werden etwa 75.000 Patientinnen und Patienten stationär und ca. 380.000 ambulant behandelt. Mit rund 11.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. Die Qualität der Krankenversorgung ist mit dem Gütesiegel der KTQ zertifiziert.</p><h3> Über die Kinderklinik</h3><p> Die Universitäts-Kinderklinik deckt die Diagnostik und Therapie von Kindern jeden Alters bei den unterschiedlichsten Erkrankungen, Entwicklungsstörungen oder Fehlbildungen ab.</p><p> In der Kinderheilkunde I – Allgemeine Pädiatrie, Hämatologie und Onkologie – werden neben der Allgemeinen Kinderheilkunde vor allem Kinder und Jugendliche mit Krebserkrankungen behandelt. Die Klinik ist international führend bei der Durchführung von Stammzelltransplantationen bei Leukämie, insbesondere die haploidentische Variante, bei der Eltern als Spender eingesetzt werden können. Weitere Schwerpunkte sind Allergie und Asthma, Endokrinologie, Gastroenterologie, Mukoviszidose, Organtransplantationen und Rheuma.</p><p> Schwerpunkt unserer Abteilung Kinderheilkunde II – Kinderkardiologie, Pulmologie, Intensivmedizin – ist die Betreuung von Säuglingen, Kindern und Jugendlichen mit angeborenen und erworbenen Erkrankungen des Herzens, des Kreislaufes sowie der Lunge. Darüber hinaus gehört zu unserer Abteilung die interdisziplinäre Intensivstation der Klinik für Kinder- und Jugendmedizin. Bei der Betreuung von Kindern und Jugendlichen mit Herzerkrankungen arbeitet unsere Abteilung sehr eng zusammen mit den anderen Abteilungen der Kinderklinik, der Klinik für Thorax-, Herz- und Gefäßchirurgie und der Abteilung für Kardiologie und Kreislauferkrankungen der Medizinischen Klinik.</p><p> Unsere Abteilung Kinderheilkunde III – Neuropädiatrie, Entwicklungsneurologie, Sozialpädiatrie – betreut Kinder und Jugendliche aller Altersgruppen mit akuten und chronischen Erkrankungen. Unser Schwerpunkt sind neurologische Erkrankungen und Entwicklungsstörungen, aber auch der kindliche Diabetes und allgemeinpädiatrische Erkrankungen. Als eines der größten Perinatalzentren Deutschlands bieten wir gemeinsam mit der Frauenklinik in einem familienzentrierten Ansatz eine engagierte, menschliche Betreuung gesunder und kranker Neugeborener und ihrer Eltern. Frühgeborene versorgen wir mit viel Erfahrung und intensiver Zuwendung. Jedes kleine Frühgeborene hat feste Bezugspersonen. Unsere Behandlungsergebnisse gehören weltweit zu den besten. Wir sind außerdem spezialisiert auf die Betreuung von Kindern mit Atmungsstörungen, z. B. aufgrund von Kieferfehlbildungen. Hierbei ist eine kompetente Betreuung durch eine enge Zusammenarbeit mit unserer Kinder-Schlafmedizin und dem Zentrum für Lippen-Kiefer-Gaumenspalten und kraniofaziale Fehlbildungen gewährleistet.</p><p> Unsere Abteilung Kinderheilkunde V – Kinderchirurgie und Kinderurologie – bietet Kindern aller Altersstufen – vom Frühgeborenen bis zum jugendlichen Patienten – das gesamte Leistungsspektrum der kinderchirurgischen und kinderurologischen Krankenversorgung an. Hierbei spielen hochmoderne minimal-invasive Verfahren eine entscheidende Rolle bei einer Vielzahl an Erkrankungen und Fehlbildungen.</p><p> Ein wesentliches Credo unserer Arbeit ist die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen am Klinikum und überregional. Für die Kinderonkologie in Deutschland fungieren wir als Referenzzentrum für Leber- und Nierentumoren sowie für Neuroblastome und Weichteilsarkome.</p><h3> Kontakt bei Fragen</h3><p> Frau Susanne Fallscheer <br> 07071 29-85809 oder -85674</p><h3> Bewerbungsadresse</h3><p> Team Personalservice Pflege <br> Kennziffer: 6370 <br> Gewünschte Bewerbungsunterlagen: Lebenslauf, Motivationsschreiben, optional Angabe Wunschbereich. Egal welcher Bereich – im gemeinsamen Gespräch finden wir den festen Einsatzort. Interesse geweckt? Wir freuen uns auf die Kontaktaufnahme!</p><p> Wir wenden den Tarifvertrag der Universitätsklinika Baden-Württemberg (TV UK) an. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Vorstellungskosten können leider nicht übernommen werden. Wir bitten um Beachtung der geltenden Impfregelungen.</p><p> Zur Stelle</p>

Pflegefachkraft (w/m/d) Kinderkrankenpflege

<h3> Mach was dein Herz dir sagt!</h3><p> EDEKA Härig ist ein erfolgreiches und stetig wachsendes Familienunternehmen mit vier Märkten in Reutlingen, Wannweil und Ammerbuch-Pfäffingen. In unseren modernen Märkten wird jeder Kundenwunsch erfüllt und jeder Einkauf ist ein unvergleichliches Erlebnis. Wir fördern unsere Mitarbeitenden gezielt, um zu gewährleisten, dass jeder Kunde fachgerecht und kompetent beraten werden kann.</p><p> Hand in Hand tragen wir gemeinsam zum Unternehmenserfolg bei und setzen hierbei auf Regionalität, Frische und Qualität.</p><h2> Wir setzen unsere Erfolgsgeschichte fort und eröffnen im Juli 2025 einen neuen Markt in Reutlingen!</h2><p> Für unseren neuen Markt in Reutlingen (Katharinenstraße) suchen wir Sie in Vollzeit oder Teilzeit als</p><h1> Verkäufer / Einzelhandelskaufmann - Kasse / Markt (m/w/d)</h1><p> Referenznummer: 33296</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Kassiervorgänge: Sie führen Kassiervorgänge durch und sorgen für Ordnung und Sauberkeit im Kassenbereich </li> <li>  Kundenservice: Durch kompetente Beratung und serviceorientiertes Auftreten sorgen Sie für ein angenehmes Einkaufserlebnis beim Kunden </li> <li>  Warenpräsenz: Sie sind zuständig für eine kreative Warenpräsentation und sorgen für Ordnung und Sauberkeit in Ihrem Bereich </li> <li>  Qualitätskontrolle: Sie kontrollieren die Ware auf Frische und Qualität </li> <li>  Disposition: Sie bestellen die Ware bedarfsgerecht und vermeiden Engpässe </li></ul><h3> Ihre Voraussetzungen</h3><ul> <li>  Ausbildung: Idealerweise verfügen Sie über eine Ausbildung zum Verkäufer, Einzelhandelskaufmann oder Vergleichbares </li> <li>  Quereinsteiger: Sind bei uns herzlich willkommen - Wir bereiten Ihnen einen guten Start und lernen Sie gerne ein </li> <li>  Kundenorientiertes Auftreten: Zu Ihren Stärken zählen Freundlichkeit, Qualitätsbewusstsein und Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  Sie lieben Lebensmittel: Sie haben Spaß am Umgang mit Lebensmitteln </li></ul><h3> Ihre Vorteile</h3><ul> <li>  Einarbeitung: Sie erhalten eine umfangreiche Einarbeitung in den umliegenden Märkten </li> <li>  Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen einen krisensicheren und attraktiven Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen </li> <li>  Sonderzahlungen: Bei guten Leistungen erhalten Sie eine Prämie </li> <li>  Sonderleistungen: Wir unterstützen Sie durch vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Modernes Arbeitsumfeld: Wir bieten Ihnen einen modernen Arbeitsplatz mit technischer Ausstattung auf höchstem Niveau </li> <li>  Zeiterfassung: Überstunden werden durch Freizeit ausgeglichen </li> <li>  Selbstständigkeit: Sie haben die Möglichkeit eigenverantwortlich zu handeln, Ihre Ideen einzubringen und umzusetzen </li></ul><h3> Interessiert?</h3><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><h5> Aus Gründen der besseren Lesbarkeit unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten selbstverständlich für alle Geschlechter.</h5><h3> Ihre Ansprechperson</h3><p> Ilka Härig</p><h3> Mehr über EDEKA Südwest:</h3><p> <a href="https://karriere-edeka.de/" target="_blank">https://karriere-edeka.de/</a></p>

Verkäufer / Einzelhandelskaufmann - Kasse / Markt (m/w/d)

<p> Für unser Team Hochbau am Hauptsitz in Bad Urach suchen wir ab sofort einen erfahrenen</p><h1> Architekten als Teamleiter (m/w/d)</h1><h3> Ihre Aufgabe:</h3><p> Als Teamleiter Hochbau übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Führung unserer Architekten, Bauleiter, Bauzeichner und Tragwerksplaner – insgesamt 38 Kolleginnen und Kollegen. Diese planen und realisieren anspruchsvolle Projekte im Bereich Hochbau / öffentliche Schwimmbäder von der Entwurfsphase bis zur Ausführungsplanung.</p><p> Sie stehen dem Team mit Ihrem fundierten Fachwissen zur Seite und optimieren Prozesse und Arbeitsweisen, sorgen für die Einhaltung von Budgets, Zeitplänen, Qualitätsstandards und sind zuständig für ein effektives Ressourcenmanagement. Sie agieren als Schnittstelle zur Geschäftsführung sowie zu den anderen Fachbereichen und vertreten die Fritz Planung nach außen.</p><p> Der bisherige Stelleninhaber steht bis zum Renteneintritt noch für eine intensive Einarbeitung zur Verfügung, so dass eine reibungslose Übergabe gewährleistet ist.</p><h3> Das bringen Sie mit:</h3><p> Sie verfügen über ein abgeschlossenes Architektur-Studium, sind in die Architektenliste der Architektenkammer eingetragen und bringen mehrere Jahre Erfahrung in der Projektleitung sowie idealerweise Erfahrung in der Leitung eines Teams mit. Sie zeichnen sich durch Führungsstärke, unternehmerisches und wirtschaftliches Denken sowie ziel- und teamorientiertes Arbeiten aus. Sie sind kommunikativ, durchsetzungsstark und bereit, Verantwortung zu übernehmen. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind für diese Position unerlässlich.</p><h3> Das bieten wir:</h3><p> Spannende Projekte und abwechslungsreiche Aufgaben sind wichtig. Mindestens genauso wichtig finden wir die Unternehmenskultur und das gute Miteinander.</p><p> Bei uns erwartet Sie eine unbefristete Festanstellung und ein zukunftssicherer Arbeitsplatz. Darüber hinaus zahlreiche Vorteile – angefangen beim flexiblen Arbeiten über Weiterentwicklungsmöglichkeiten bis zu zusätzlichen Urlaubstagen.</p><p> MITBARBEITERVORTEILE</p><p> „Das haben wir schon immer so gemacht“ werden Sie bei uns vergeblich suchen. In unserem Umfeld gibt es ständig Neues und genau das macht unsere Arbeit so spannend.</p><p> Wenn auch Sie offen für Neues sind und sich selbst gerne weiterentwickeln möchten, sollten wir uns kennenlernen.</p><h4> Kontakt</h4><p> Bettina Schneider <br> Leitung Personal <br> T 07125 – 1500-163 <br> <a href="mailto:schneider@fritz-planung.de" target="_blank">schneider@fritz-planung.de</a></p><h4> Standort</h4><p> Bad Urach</p><p> Fritz Planung GmbH <br> Am Schönblick 1 <br> 72574 Bad Urach <br> <a href="http://www.fritz-planung.de" target="_blank">www.fritz-planung.de</a></p>

Architekt als Teamleiter (m/w/d)

<h1> Architekt als Projektleiter (m/w/d)</h1><p> Bad Urach</p><p> Vollzeit</p><p> „Das haben wir schon immer so gemacht“ werden Sie bei uns vergeblich suchen. In unserem Umfeld gibt es ständig Neues und genau das macht unsere Arbeit so spannend.</p><p> Wenn auch Sie gerne neue Ideen entwickeln, möchten wir Sie gerne kennenlernen.</p><p> Für unser Team Architektur am Hauptsitz in Bad Urach suchen wir ab sofort:</p><h2> Architekt als Projektleiter (m/w/d)</h2><h3> Ihre Aufgabe:</h3><p> Als Projektleiter (m/w/d) bearbeiten Sie anspruchsvolle Projekte im Bereich Hochbau / öffentliche Schwimmbäder im Team mit Fachplanern der Gebäudetechnik und Tragwerksplanung. Sie sind der direkte Ansprechpartner für den Bauherrn und vertreten unsere Firma nach außen. Ihr Aufgabenbereich reicht dabei von der Grundlagenermittlung bis zur Schlussrechnung.</p><h3> Das bringen Sie mit:</h3><p> Sie sind kommunikativ, durchsetzungsstark und verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur sowie mehrjährige Berufserfahrung. Sie haben CAD-Kenntnisse (idealerweise Allplan) und im Idealfall auch Erfahrung im Umgang mit AVA-Software.</p><h3> Das bieten wir:</h3><p> Spannende Projekte und abwechslungsreiche Aufgaben sind wichtig. Mindestens genauso wichtig finden wir die Unternehmenskultur und das gute Miteinander.</p><p> Entdecken Sie jetzt alle Vorteile für Sie bei uns – angefangen beim flexiblen Arbeiten über Weiterentwicklungsmöglichkeiten bis zu zusätzlichen Urlaubstagen.</p><p> MITARBEITERVORTEILE</p><h4> Kontakt</h4><p> Bettina Schneider <br> Leitung Personal <br> T 07125 – 1500-163 <br> <a href="mailto:schneider@fritz-planung.de" target="_blank">schneider@fritz-planung.de</a></p><h4> Standort</h4><p> Bad Urach</p><p> Fritz Planung GmbH <br> Am Schönblick 1 <br> 72574 Bad Urach <br> <a href="http://www.fritz-planung.de" target="_blank">www.fritz-planung.de</a></p>

Architekt als Projektleiter (m/w/d)

<h1> Store Manager (M/W/D)</h1><h2> Store Manager (M/W/D) Salewa Outlet Jettingen-Scheppach</h2><p> Jettingen-Scheppach</p><p> Vollzeit</p><p> Die Oberalp-Gruppe ist ein managementgeführtes Familienunternehmen - ein Markenhaus, das hochwertige technische Bergsportprodukte herstellt. Wir haben 6 eigene Marken: Salewa, Dynafit, Pomoca, Wild Country, Evolv und LaMunt. Als Exklusivpartner anderer Marken im Sportbereich bieten wir unser gesamtes Know-how in Kommunikation, Verkauf und Imagebildung an. <br> Wir sind ein Team von 1000 Mitarbeitern in 11 Ländern weltweit - eine Gruppe von Abenteurern und Träumern, Bergsteigern, die auf der Suche nach ihrem nächsten Gipfel sind. <br> Wir suchen einen Store Manager (M/W/D) in Vollzeit für unser Salewa Outlet in Jettingen, der unsere Leidenschaft für den Bergsport den Kunden auf der Fläche nahebringt.</p><h3> Aufgaben &amp; Verantwortlichkeiten</h3><ul> <li>  Eigenverantwortliche Leitung des Salewa Outlet </li> <li>  Verantwortung für Umsatz, Ergebnis sowie das Image unserer Marken </li> <li>  Steuerung und Optimierung der Warenwirtschaft </li> <li>  Aktionsplanung und Umsetzung von Marketing- und Promotionsaktivitäten </li> <li>  Verkauf und Beratung </li> <li>  Teamlead, operative Planung und Organisation inkl. Personalplanung- und Motivation </li></ul><h3> Profil</h3><ul> <li>  Erfahrung im Einzelhandel oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Erste Erfahrungen als Store Manager oder in einer ähnlichen Position </li> <li>  Führungserfahrung wünschenswert </li> <li>  Organisationstalent mit Hands-On-Mentalität </li> <li>  Eigenständige Arbeitsweise </li> <li>  MS-Office ist dir bekannt </li> <li>  Affinität für den Bergsport </li></ul><h3> Wir bieten</h3><ul> <li>  Ein motiviertes Team in einem familiären Umfeld mit offener, wertschätzender Arbeitsatmosphäre </li> <li>  Gemeinsame Events, Ausflüge und Feiern, bei denen der Teamgeist im Vordergrund steht </li> <li>  Wellpass - dein Zugang zu zahlreichen Sport- und Gesundheitsangeboten </li> <li>  Attraktive Mitarbeiterrabatte auf unsere Sport- und Outdoorprodukte </li> <li>  Zusätzliche Benefits wie Sonderurlaub, Gesundheitsmaßnahmen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen u.v.m. </li></ul><h3> Arbeitsort: Jettingen, DE</h3><p> Wenn du daran interessiert bist in einem anspruchsvollen, internationalen und dynamischen Umfeld zu arbeiten, dann bewirb dich jetzt!</p><p> OBERALP DEUTSCHLAND GMBH <br> Saturnstraße 63 <br> 85609 Aschheim <br> Deutschland</p>

Store Manager (M/W/D)

<p> zum Inhalt springen </p><h1>   Abteilung Controlling, Sachbearbeitung (m/w/d) Jahresabschluss in Vollzeit  </h1>  Kreissparkasse Reutlingen  <p>  ArbeitszeitVollzeit </p> <p>  Karriere EbenePosition mit Berufserfahrung </p> <p>  Bewerbungsschluss02.11.2025 </p>   <p>   Bereit für etwas Neues? Wir suchen Sie als  </p>  Sachbearbeitung (m/w/d) Jahresabschluss in Vollzeit Ihre Aufgaben  <ul>   <li>    Sie erstellen den handels- und steuerrechtlichen Jahresabschluss einschließlich der Bilanznachweise und des Bilanzanhangs   </li>   <li>    Sie sind verantwortlich für den Bereich Umsatzsteuer   </li>   <li>    Sie koordinieren die OSP-Releases und führen neue FI-Anwendungen im Bereich Rechnungswesen ein   </li>   <li>    Sie sind Ansprechpartner*in für die Revision und Verbandsrevision bei Fragestellungen zum Thema Jahresabschlussprüfung   </li>   <li>    Sie sind verantwortlich für die Qualitätssicherung der Daten der Hauptbuchkonten für den Jahresabschluss und das Meldewesen   </li>   <li>    Sie übernehmen vertretungsweise Aufgaben aus der Abwicklung unserer Eigengeschäfte   </li>  </ul>  Ihr Profil  <ul>   <li>    Sie interessieren sich sehr für die Themen Buchführung und Jahresabschluss   </li>   <li>    Sie verfügen über finanzmathematische und statistische Kenntnisse, analytische Fähigkeiten sowie Kommunikationsstärke   </li>   <li>    Sie arbeiten selbständig, zielorientiert sowie zuverlässig und sind teamfähig   </li>   <li>    Studium zum*zur Bankbetriebswirt*in (SBW) oder eine vergleichbare Qualifikation sowie Bereitschaft zur Teilnahme an fachspezifischen Fortbildungs- und Informationsveranstaltungen   </li>  </ul>  Das bieten wir Ihnen  <ul>   <li>    Ein interessantes Aufgabengebiet   </li>   <li>    Eine attraktive Tarifvergütung mit einem 13. und 14. Gehalt   </li>   <li>    Flexibles Arbeitszeitmodell und 32 Tage Jahresurlaub   </li>   <li>    Grundsätzliche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach erfolgter Einarbeitung   </li>   <li>    Tarifliche und betriebliche Altersvorsorge mit einem Arbeitgeberzuschuss und weiteren Benefits wie JobRad, Krankenzusatzversicherung und Jobticket   </li>   <li>    Eine gute Work-Life-Balance durch unser betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssportgemeinschaften und Vereinbarkeit von Familie und Beruf   </li>  </ul>  Das sind wir  <p>   Die Kreissparkasse Reutlingen ist ein leistungsstarkes und modernes Kreditinstitut. Als Marktführer legen wir großen Wert auf Kundenzufriedenheit und setzen auf eine persönliche, individuelle Beratung. Unser Erfolg basiert auf der Kompetenz und dem Einsatz unserer rund 850 qualifizierten Mitarbeitenden, denen wir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten bieten. Als Finanzinstitut, das hier daheim ist, engagieren wir uns aktiv in der Region und unterstützen lokale Projekte, Initiativen, Schulen und Vereine.  </p>  Haben wir Ihr Interesse geweckt?  <p>   Dann überzeugen Sie uns und bewerben sich online über unsere Homepage <a href="http://www.ksk-reutlingen.de/bewerbung" target="_blank">www.ksk-reutlingen.de/bewerbung</a>.   <br>   Werden Sie ein Teil unserer Kreissparkasse!  </p>  <p>   Weitere Fragen beantworten Ihnen gerne der Leiter der Abteilung Controlling, Danny Kehrer (Tel.: 07121 331-1871, <a href="mailto:danny.kehrer@ksk-reutlingen.de" target="_blank">danny.kehrer@ksk-reutlingen.de</a>), der Teamleiter für den Teilbereich Rechnungswesen, Manuel Mutschler (Tel. 07121 331-1181, <a href="mailto:manuel.mutschler@ksk-reutlingen.de" target="_blank">manuel.mutschler@ksk-reutlingen.de</a>) und Matthias Grube von der Personalabteilung (07121/331-1316, <a href="mailto:matthias.grube@ksk-reutlingen.de" target="_blank">matthias.grube@ksk-reutlingen.de</a>).  </p>  <p>  Kreissparkasse Reutlingen  </p><p>   Standort   </p><p>    Kreissparkasse Reutlingen   </p>   <p>    Tübinger Straße 74   </p>   <p>    72762 Reutlingen   </p>   <p>    Baden-Württemberg   </p>    <p>   Einsatzort   </p><p>    Ludwig-Erhard-Straße 40   </p>   <p>    72760 Reutlingen   </p>   <p>    Baden-Württemberg   </p>

Abteilung Controlling, Sachbearbeitung (m/w/d) Jahresabschluss in Vollzeit

<h1> Teamleiter*in im Bereich Finanz- und Kreditorenbuchhaltung (m/w/d)</h1><h2> * Bei uns zählt Gespür. Nicht Geschlecht.</h2><h3> 72622 Nürtingen Onsite Vollzeit/Teilzeit Unbefristet</h3><p> Die Samariterstiftung betreut mit über 3.500 Mitarbeitenden mehr als 9.000 Menschen in neun Landkreisen in Württemberg. Davon leben über 7.000 Menschen im Alter in den Pflegehäusern und Pflege-WGs der Stiftung, verbringen den Tag in der Tagespflege oder werden durch die ambulanten Dienste „SAMARITER Mobil“ zuhause gepflegt. Mehr als 2.000 Menschen mit Behinderung oder psychischer Erkrankung nutzen die Assistenzangebote der Stiftung beispielsweise in den Bereichen Wohnen, Werkstätten, Fördergruppen, Tagesklinken und Tagesstätten. Zudem betreibt die Samariterstiftung zwei Hospize. Die 116 Häuser, Einrichtungen und Dienste der Stiftung liegen in den Regionen Böblingen, Esslingen, Göppingen, Heidenheim, Ostalb, Reutlingen, Schwäbisch Hall, Stuttgart und Tübingen. Die Hauptverwaltung der Samariterstiftung ist in Nürtingen. <br> <br> Menschen sorgfältig wahrnehmen, ihre Bedürfnisse verstehen und gemeinsam Herausforderungen angehen - das prägt unseren Arbeitsalltag. Ein empathischer Umgang im Team, verbindender Optimismus und gegenseitige Unterstützung, auch wenn wir mal an unsere Grenzen stoßen, zeichnet unsere Zusammenarbeit aus. Was wir tun, macht Sinn und stiftet Sinn. Wir arbeiten in jedem Fall immer professionell und mit großem Einfühlungsvermögen. Dabei können wir ganz auf unsere gemeinsame Stärke vertrauen. Klingt gut für Sie? Dann bewerben Sie sich als</p><h2> Diese Aufgaben warten auf Sie</h2><p> Als Teamleiter*in für die Finanz- und Kreditorenbuchhaltung fördern Sie die fachliche und persönliche Entwicklung Ihrer Mitarbeitenden. Sie sind deren zentrale*r Ansprechpartner*in und prüfen sowie bewerten Sachverhalte im Hinblick auf handels- und steuerliche Vorgaben eines gemeinnützigen Unternehmens. Sie gestalten die Arbeitsweisen des Teams aktiv mit: optimieren Abläufe, treiben die Digitalisierung voran und fördern eine reibungslose Zusammenarbeit mit Schnittstellen wie Controlling und anderen Fachbereichen. Gleichzeitig verantworten Sie die Monats- und Jahresabschlüsse.</p><h2> Sie passen zu uns, wenn Sie</h2><ul> <li>  ein erfolgreich abgeschlossenes betriebs- oder sozialwirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation (z.B. Bilanzbuchhalter*in) haben </li> <li>  über erste Erfahrungen in der Personalführung verfügen </li> <li>  fundierte Kenntnisse in den Bereichen Bilanzierung und Steuerrecht mitbringen </li> <li>  IT-Affinität sowie einen routinierten Umgang mit EDV-gestützten Anwendungen besitzen </li> <li>  über echtes, tiefes Interesse am Menschen verfügen und den anderen immer als Ganzes sehen </li> <li>  gemeinsam mit uns Menschen fördern und Teilhabe ermöglichen wollen </li> <li>  Herausforderungen mit Offenheit annehmen und sich aktiv an der Suche nach sinnvollen Lösungen beteiligen </li> <li>  eine positive Einstellung gegenüber unserem diakonischen Auftrag mitbringen </li></ul><h2> Sie finden bei uns</h2><ul> <li>  einen modernen Arbeitsplatz mit einem eingespielten Team </li> <li>  eine Arbeitgeberin, der die Balance von Beruf und Familie wichtig ist </li> <li>  Möglichkeiten des flexiblen Arbeitens </li> <li>  ein Umfeld, in dem Ihre Ideen und Gedanken willkommen sind </li> <li>  eine Atmosphäre, in der Sie offen reflektieren und nach vorne denken können </li> <li>  eine Vergütung nach AVR-Wü/TVöD </li></ul><h2> Interessiert?</h2><p> Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung</p><p> Frau Selina Haible</p><p> <a href="mailto:bewerbung.hauptverwaltung@samariterstiftung.de" target="_blank">bewerbung.hauptverwaltung@samariterstiftung.de</a></p><p> Samariterstiftung</p><p> Schlossweg 1</p><p> 72622 Nürtingen</p><p> Teilen</p>