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<h1> Teamleiter:in Anlagenmanagement / Assetmanagement</h1><p> SSB steht für Nahverkehr, der ganz Stuttgart und die Region bewegt. Unsere über 3.700 Mitarbeitenden bringen täglich mehr als 600.000 Fahrgäste schnell, günstig, komfortabel und nachhaltig an ihr Ziel. Das ist unser Anspruch, aber natürlich haben wir auch noch viel vor – deshalb suchen wir dich als Teamleiter:in für das Team Anlagenbetrieb des Fachbereiches Bauwerke.</p><p> Steig ein – das sind deine Aufgaben:</p><ul> <li>  In deiner Rolle übernimmst du neben der operativen wie strategischen Ausrichtung des Teilbereichs auch die technische Verwaltung und Optimierung unserer Infrastrukturbauwerke. </li> <li>  Fachkundig entwickelst du neue Strategien zur Instandhaltung der Anlagen, verbesserst Prozesse und maximierst durch passgenaues Implementieren sowohl deren Effizienz als auch Lebensdauer. </li> <li>  Deine strategische Weitsicht zeigst du auch beim Erstellen langfristiger Investitionspläne für den Ausbau und die Modernisierung unserer Infrastruktur. </li> <li>  Dafür arbeitest du eng mit anderen Fachbereichen zusammen und gewährleistest im Rahmen deiner Anlagenverantwortlichkeit gewissenhaft die Einhaltung rechtlicher sowie gesetzlicher Anforderungen. </li> <li>  Auch dein ebenso kommunikativer wie wertschätzender Führungsstil ist gefragt, wenn du das Team im technischen Asset-Management aufbaust und zielgerichtet weiterentwickelst. </li></ul> <p>  Nimm Platz – mit diesem Profil überzeugst du uns: </p> <ul>  <li>   Deine Basis bildet ein wissenschaftliches Hochschulstudium der Architektur, des Bauingenieurwesens, Immobilienmanagements, Wirtschaftsingenieurwesens mit Schwerpunkt Bau oder einer vergleichbaren Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung.  </li>  <li>   Ergänzend besitzt du fundierte Berufspraxis im technischen Asset-Management, Property-Management und im Übernehmen von Führungsverantwortung.  </li>  <li>   Darüber hinaus kennst du dich bestens mit Rechts- sowie Verwaltungsvorschriften im Bauwesen aus und hast bestenfalls Erfahrung in der Personalweiterentwicklung – oder entsprechendes Interesse.  </li>  <li>   Neben sehr guten Kenntnissen in MS Office und MS-Project-Anwendungen bringst du idealerweise Grundwissen in SAP mit – auch ein Führerschein der Klasse B ist von Vorteil.  </li>  <li>   Eine strukturierte Arbeitsweise und rasche Auffassungsgabe sind für dich so selbstverständlich wie ausgeprägte Problemlösungskompetenzen und unternehmerisches Denken sowie Handeln.  </li> </ul> Du erfüllst die gesundheitlichen Anforderungen zur uneingeschränkten Einsatzfähigkeit für Betriebsbedienstete nach § 10 BOStrab. <br> <br> Darüber hinaus sind Kenntnisse zur Wahrnehmung der Führungsfunktion entsprechend dem SSB-internen Nachwuchsführungsprogramm Persepektive² bzw. eine vergleichbare Qualifikation erforderlich. Bei der Bewerberauswahl kann ein strukturiertes Auswahlverfahren bzw. ein Potenzialanalyseverfahren zur Anwendung kommen. <p>  Komm an – diese Vorteile erwarten dich: </p> <ul>  <li>   So, wie es passt: flexible Arbeitszeitgestaltung mit Jahresarbeitszeitkonto  </li>  <li>   Immer verlässlich: jährliche Sonderzahlungen im Juli und November  </li>  <li>   Sorgenfrei in die Zukunft: betriebliche Altersvorsorge  </li>  <li>   Neues entdecken: mit dem kostenlosen Deutschlandticket  </li>  <li>   Das nächste Ziel im Blick: Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten  </li>  <li>   Flexibel aus Prinzip: mobiles Arbeiten  </li>  <li>   Wie zuhause: SSB-Wohnung im Rahmen der Verfügbarkeit  </li> </ul> Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe 13 BzTV-N BW. <p>  Weitere Infos zu unseren attraktiven Leistungen findest du auf <a href="https://www.ssb-ag.de/karriere/" target="_blank">https://www.ssb-ag.de/karriere/</a>. </p> <h3>  Was uns noch am Herzen liegt: </h3> <p>  Die SSB AG wurde im Rahmen des Audits für „Beruf und Familie“ bereits im Jahr 2013 erstmals als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert. Für uns ist die berufliche Gleichstellung von Mitarbeitenden von Frauen, Männern und Menschen nichtbinärer Geschlechtsidentität ein Anliegen, das wir auch in unserer Personalauswahl leben. Schwerbehinderte Menschen werden bei ihrer Bewerbung nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Willkommen sind Bewerbungen von Menschen unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Die SSB AG unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Die Position kann, unter Berücksichtigung der betrieblichen Anforderungen, grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. </p><p> Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung.</p><p> Stuttgarter Straßenbahnen AG <br> Schockenriedstraße 50 <br> 70565 Stuttgart</p><p> Standort: Stuttgart <br> Vertragsart: Vollzeit (Teilzeit ist möglich)</p><p> Ansprechpartnerin: Jana Speier <br> Tel. 0711.7885-2439 <br> <a href="mailto:jana.speier@ssb-ag.de" target="_blank">jana.speier@ssb-ag.de</a></p><p> <a href="http://www.ssb-ag.de/karriere" target="_blank">www.ssb-ag.de/karriere</a></p>

Teamleiter:in Anlagenmanagement / Assetmanagement (m/w/d)

<p> zur Verstärkung unseres Teams am Standort Wimsheim suchen wir in Vollzeit ab sofort einen</p><h1> Mitarbeiter (m/w/d) Kunden-Service / Vertriebsinnendienst</h1><h2> Das Unternehmen Camlog</h2><p> Camlog ist ein führender Anbieter von Komplettsystemen und Produkten für die dentale Implantologie und restaurative Zahnheilkunde.</p><p> Langjährige Forschungs- und Entwicklungserfahrung, hohe Qualitätsstandards, ein faires Preis-Leistungs-Verhältnis und praxisbezogene Serviceleistungen haben Camlog zu einer der ersten Adressen gemacht. Unsere Implantatsysteme sind für eine optimierte Anzahl von Systemkomponenten bei gleichzeitig einfacher und effizienter Anwendung bekannt.</p><p> Individuelle Dienstleistungen und Services bieten Mehrwerte in der partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit unseren Kunden. Darüber hinaus bieten wir ein breitgefächertes Fortbildungsangebot, bei dem unsere Experten geballtes Wissen zu Fach- und Managementthemen vermitteln.</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Telefonische Kundenbetreuung und Beratung zu unserem Produktportfolio </li> <li>  Bearbeitung eingehender Anfragen und Auftragserfassung in SAP </li> <li>  Unterstützung unseres Vertriebsaußendienstes </li> <li>  Qualifizierung von Kundendaten </li> <li>  Mögliche Zusatzaufgaben, z. B. im Bereich Konsignationslager </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung, vorzugsweise im kaufmännischen oder zahnmedizinischen bzw. zahntechnischen Bereich </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, Serviceorientierung und Teamfähigkeit </li> <li>  Hohe Lernbereitschaft und gewissenhafte Arbeitsweise </li> <li>  Sicherer Umgang mit dem PC </li> <li>  Interesse an der zahnmedizinischen Produktewelt </li></ul><h2> Wir bieten</h2><ul> <li>  Einen sicheren Arbeitsplatz im Wachstumssektor Gesundheit mit hervorragenden Zukunftsaussichten </li> <li>  Mitgestaltungsmöglichkeiten in dem attraktiven Umfeld des Dentalmarktes mit spannenden Zielgruppen </li> <li>  Flache Hierarchien und ein hochmotiviertes Team, das viel Raum für eigenverantwortliches Arbeiten lässt </li> <li>  Möglichkeit für das mobile Arbeiten </li> <li>  Eine intensive Einarbeitung in alle relevanten Unternehmensbereiche </li> <li>  Moderne Räumlichkeiten und Arbeitsmittel sowie diverse Annehmlichkeiten wie kostenloses Obst, Wasser, Kaffee und Tee </li> <li>  Umfangreiche Sozialleistungen, Bezuschussungen (z. B. zum Fitnessstudio, JobRad), Möglichkeit für die betriebliche Altersvorsorge, Betriebliche Krankenversicherung und Programme zur Gesundheitsförderung </li> <li>  Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Firmen-PKW auch zur privaten Nutzung </li></ul><h2> Gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns</h2><p> Camlog ist ein führender Anbieter von Komplettsystemen und Produkten für die dentale Implantologie und restaurative Zahnheilkunde. Langjährige Forschungs- und Entwicklungserfahrung, hohe Qualitätsstandards, ein faires Preis-Leistungs-Verhältnis und praxisbezogene Serviceleistungen haben Camlog zu einer der ersten Adressen gemacht.</p><p> Besuchen Sie uns auf Social Media:</p><p> Camlog Vertriebs GmbH <br> Maybachstraße 5 | D-71299 Wimsheim | <a href="http://www.camlog.de" target="_blank">www.camlog.de</a></p>

Mitarbeiter (m/w/d) Kunden-Service / Vertriebsinnendienst

<h1> Teamleiter:in Tunnel-, Ingenieur- und Sonderbauwerke</h1><p> SSB steht für Nahverkehr, der ganz Stuttgart und die Region bewegt. Unsere über 3.700 Mitarbeitenden bringen täglich mehr als 600.000 Fahrgäste schnell, günstig, komfortabel und nachhaltig an ihr Ziel. Das ist unser Anspruch, aber natürlich haben wir auch noch viel vor – deshalb suchen wir dich als Teamleiter:in für das Team Tunnel-, Ingenieur- und Sonderbau des Fachbereiches Bauwerke.</p><p> Steig ein – das sind deine Aufgaben:</p><ul> <li>  In deiner Rolle übernimmst du sowohl Verantwortung für die strategische wie operative Ausrichtung des Teilbereichs als auch die fachliche und disziplinarische Führung deines Teams. </li> <li>  Du agierst als gesamtverantwortliche Vertretung der Bauherren und stellst sicher, dass die gesetzlichen Anforderungen und rechtlichen Rahmenbedingungen erfüllt werden. </li> <li>  Darüber hinaus bist du zuständig für das gesamtheitliche Projektmanagement – dabei vertrauen wir auf dein Know-how in der passgenauen Aufgaben-, Ressourcen- und Budgetplanung. </li> <li>  Im Rahmen der Personalplanung, -förderung und -entwicklung sind dein Kommunikationstalent und wertschätzender Führungsstil gefragt. </li> <li>  Zu guter Letzt stehen das bereichsübergreifende Vernetzen und Zusammenarbeiten sowie das kontinuierliche Optimieren und Neugestalten unserer Prozesse auf deiner Agenda. </li></ul> <p>  Nimm Platz – mit diesem Profil überzeugst du uns: </p> <ul>  <li>   Als Basis bringst du ein wissenschaftliches Hochschulstudium der Architektur, des Bauingenieurwesens, Wirtschaftsingenieurwesens mit Schwerpunkt Bau oder einer vergleichbaren Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung mit.  </li>  <li>   Ergänzend besitzt du umfassende Berufspraxis in der Planung, Sanierung sowie dem Neubau von Ingenieurbauwerken und hast Erfahrung als Projektleitung, konkret im Führen von Projektteams.  </li>  <li>   Außerdem kennst du dich bestens mit Rechts- und Verwaltungsvorschriften im Bauwesen aus, insbesondere mit der LBO, HOAI, VOB/B, DIN 1076.  </li>  <li>   Auch im Umgang mit MS Office, MS Project, RIP-iTwo oder vergleichbaren Ausschreibungssoftwares sowie bestenfalls mit SAP bist du routiniert.  </li>  <li>   Idealerweise besitzt du bereits Kenntnisse in der Führung und Weiterentwicklung von Mitarbeitern.  </li>  <li>   Persönlich punktest du mit Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick und einem ebenso strukturierten wie vernetzten Arbeitsstil.  </li>  <li>   Last, but not least hast du eine rasche Auffassungsgabe, ausgeprägte Problemlösungskompetenzen sowie unternehmerisches Denken und Handeln.  </li> </ul> <br> Du erfüllst die gesundheitlichen Anforderungen zur uneingeschränkten Einsatzfähigkeit für Betriebsbedienstete nach § 10 BOStrab. <br> <br> Darüber hinaus sind Kenntnisse zur Wahrnehmung der Führungsfunktion entsprechend dem SSB-internen Nachwuchsführungsprogramm Persepektive bzw. eine vergleichbare Qualifikation erforderlich. Bei der Bewerberauswahl kann ein strukturiertes Auswahlverfahren bzw. ein Potenzialanalyseverfahren zur Anwendung kommen. <p>  Komm an – diese Vorteile erwarten dich: </p> <ul>  <li>   So wie es passt: flexible Arbeitszeitgestaltung mit Jahresarbeitszeitkonto  </li>  <li>   Immer verlässlich: jährliche Sonderzahlungen im Juli und November  </li>  <li>   Sorgenfrei in die Zukunft: betriebliche Altersvorsorge  </li>  <li>   Neues entdecken: mit dem kostenlosen Deutschlandticket  </li>  <li>   Das nächste Ziel im Blick: Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten  </li>  <li>   Flexibel aus Prinzip: mobiles Arbeiten  </li>  <li>   Wie zu Hause: SSB-Wohnung im Rahmen der Verfügbarkeit  </li> </ul> <br> Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe 13 BzTV-N BW. <p>  Weitere Infos zu unseren attraktiven Leistungen findest du auf <a href="https://www.ssb-ag.de/karriere/" target="_blank">https://www.ssb-ag.de/karriere/</a>. </p> <h3>  Was uns noch am Herzen liegt: </h3> <p>  Die SSB AG wurde im Rahmen des Audits für „Beruf und Familie“ bereits im Jahr 2013 erstmals als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert. Für uns ist die berufliche Gleichstellung von Mitarbeitenden von Frauen, Männern und Menschen nichtbinärer Geschlechtsidentität ein Anliegen, das wir auch in unserer Personalauswahl leben. Schwerbehinderte Menschen werden bei ihrer Bewerbung nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Willkommen sind Bewerbungen von Menschen unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Die SSB AG unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Die Position kann, unter Berücksichtigung der betrieblichen Anforderungen, grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. </p><p> Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung.</p><p> Stuttgarter Straßenbahnen AG <br> Schockenriedstraße 50 <br> 70565 Stuttgart</p><p> Standort: Stuttgart <br> Vertragsart: Vollzeit (Teilzeit ist möglich)</p><p> Ansprechpartnerin:Jana Speier <br> Tel. 0711 7885-2439 <br> <a href="mailto:jana.speier@ssb-ag.de" target="_blank">jana.speier@ssb-ag.de</a></p><p> <a href="http://www.ssb-ag.de/karriere" target="_blank">www.ssb-ag.de/karriere</a></p>

Teamleiter:in (m/w/d) Tunnel-, Ingenieur- und Sonderbauwerke

<h1> Koordinator (m/w/d) für den Schienenersatzverkehr im VVS</h1> <p>  Der Eisenbahnverkehr im Verbundgebiet ist von einem komplexen Zusammenspiel von Verkehrsunternehmen, Aufgabenträgern und dem Infrastrukturbetreiber geprägt und in die weiteren Verbundverkehre eingebettet. Aus einer Vielzahl an Gründen nimmt die Häufigkeit und das Ausmaß von Schienenersatzverkehren (SEV) in diesem Umfeld zu. Der VVS wird die betroffenen Akteure zukünftig bei der Koordination effizienter, fahrgastfreundlicher Schienenersatzverkehre unterstützen. </p> <p>  Wir suchen ab dem 1. April 2025 einen Koordinator (m/w/d) für den Schienenersatzverkehr im VVS </p> Ihre Aufgaben: <ul>  <li>   Sie bauen und pflegen enge Beziehungen zu den von Baustellen betroffenen Verkehrsunternehmen, Aufgabenträgern und Kommunen  </li>  <li>   Sie fördern den Dialog und sorgen für einen aktuellen Informationsstand bei allen Akteuren  </li>  <li>   Sie identifizieren frühzeitig Betroffenheiten und Herausforderungen und wirken an der Erarbeitung von Lösungen in Form von Angebotskonzepten mit  </li>  <li>   Sie koordinieren das SEV-Angebot mit allen Beteiligten und behalten dabei stets die Fahrgastinteressen im Blick  </li>  <li>   Sie fungieren als zentrale Ansprechperson für das Thema SEV im Haus und geben alle relevanten Informationen passgenau an die Kolleginnen und Kollegen weiter  </li> </ul> Sie bringen mit: <ul>  <li>   ein abgeschlossenes Studium der Verkehrs- oder Verkehrsbetriebswirtschaft, des Verkehrsingenieurwesens, der Politikwissenschaft oder eine vergleichbare Qualifikation  </li>  <li>   vorzugsweise mehrjährige Erfahrung in einem Umfeld, das von unterschiedlichen Interessen und Meinungen geprägt ist  </li>  <li>   eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und diplomatisches Geschick, um Konflikte in Lösungen zu verwandeln  </li>  <li>   ein Verständnis für das Fahrgastverhalten und für betriebliche Abläufe  </li> </ul> Wir bieten: <ul>  <li>   eine vielseitige Tätigkeit in einem aktiven und nachhaltigen Umfeld des ÖPNV  </li>  <li>   eine tarifliche Beschäftigung mit einer attraktiven Altersversorgung  </li>  <li>   Deutschlandticket und Jobrad  </li>  <li>   flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten  </li>  <li>   eine ausgeprägte Kollegialität mit gegenseitiger Wertschätzung und freundlichem Miteinander  </li>  <li>   auf Sie zugeschnittene Weiterbildungsmöglichkeiten  </li>  <li>   ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement mit Trainingskursen, Vorträgen und weiteren Angeboten  </li>  <li>   ein familienfreundliches Arbeitsumfeld  </li>  <li>   einen Arbeitsplatz in verkehrsgünstiger Lage direkt an der S-Bahn-Haltestelle Schwabstraße im Stuttgarter Westen  </li>  <li>   ein "herzliches Willkommen" - wir nehmen uns gerne Zeit für Sie und ermöglichen eine angemessene Einarbeitung  </li> </ul>

Koordinator (m/w/d) für den Schienenersatzverkehr im VVS

<h1> Mitarbeiter Kundenbetreuung Geschäftskunden (m/w/d)</h1><p> Die SWBB sind ein regionales und umweltfreundliches Dienstleistungsunternehmen. In der Energie- und Versorgungswirtschaft sind wir zuhause und bieten mit den Sparten Strom, Gas, Wärme, Wasser, Abwasser, Breitband, Bäder und Eishallen umfassende Angebote für unsere Kunden. Verlässlich, an jedem Tag. Hand in Hand bringen wir die Energiewende vor Ort voran.</p><p> Unsere Abteilung Vertrieb &amp; Service sucht ab sofort oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Mitarbeiter (m/w/d) für die Kundenbetreuung Geschäftskunden.</p><p> Ihre Aufgaben</p><ul> <li>  Persönliches, telefonisches und schriftliches Betreuen und Beraten des eigenen Kundenportfolios </li> <li>  Bearbeiten von Kundenanfragen jeglicher Art </li> <li>  Cross Selling und Kundenbindungskampagnen/-maßnahmen </li> <li>  Erfassen und pflegen von Kundendaten im EDV-System </li> <li>  Beschwerdenmanagement </li> <li>  Tarif- und Vertragspflege </li> <li>  Fristgerechtes Veranlassen von Lieferantenwechsel-, Lieferbeginn- und Lieferendeprozessen </li> <li>  Erfassen und Bearbeiten von Kündigungen </li> <li>  Korrektur von Vorgängen inkl. das Durchführen von Stornos </li> <li>  Mitarbeit in Projekten und administrative Aufgaben </li></ul><p> Ihr Profil</p><ul> <li>  Erfolgreicher Abschluss einer kaufmännische Berufsausbildung sowie Berufserfahrung in der Kundenbetreuung, vorzugsweise im Bereich des deutschen Energiemarktes </li> <li>  Erfahrung in der Kundenbetreuung ist erwünscht </li> <li>  Spaß im Umgang mit Kunden und verfügen über eine ausgeprägte Kundenorientierung </li> <li>  Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, strukturiertes Arbeiten und Eigenverantwortlichkeit </li> <li>  Sie verfügen über einen sehr guten Schreibstil </li> <li>  Hohe IT-Affinität und sehr gute EDV-Kenntnisse im MS-Office Bereich (Word, Excel), idealerweise in Navision und Access </li></ul><p> Wir bieten</p><ul> <li>  Festanstellung mit flexiblen Arbeitszeiten (39-Stunden-Woche) sowie 30 Tage Urlaub/Jahr </li> <li>  Leistungsgerechte Vergütung nach TV-V mit attraktiven Zusatzleistungen </li> <li>  Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (Betriebsrente + Entgeltumwandlung) </li> <li>  Jährliche Sonderzahlung „Weihnachtsgeld“ (13. Entgelt) + Leistungsprämie </li> <li>  Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterqualifikation </li> <li>  Wertguthaben für freien Eintritt in unsere Bäder und Eishallen </li> <li>  Interne Sportangebote und Vergünstigungen im Fitnessstudio </li> <li>  JobRad-Angebot – steuerliche Vergünstigungen durch Dienstradleasing </li> <li>  Fahrtkostenzuschuss bei Nutzung von öffentlichen Verkehrsmitteln </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</p><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal:</p><p> <a href="https://sw-bb.softgarden.io/de/vacancies" target="_blank">https://sw-bb.softgarden.io/de/vacancies</a></p><p> Stadtwerke Bietigheim-Bissingen GmbH <br> Rötestraße 8 <br> 74321 Bietigheim-Bissingen <br> <a href="http://www.sw-bb.de" target="_blank">www.sw-bb.de</a></p>

Mitarbeiter Kundenbetreuung Geschäftskunden (m/w/d)

<p> Wir sind die Württembergische, der verlässliche Fels in der Brandung für unsere Kunden. Diese Leitidee begleitet uns in allem, was wir tun. Und dafür suchen wir Menschen, Mitstreiter und Macher. Die Württembergische Versicherung AG - mit Standort in Kornwestheim im Großraum Stuttgart - gehört zu den traditionsreichsten Versicherern Deutschlands. Diese Stärke nutzen wir für den Aufbruch, für die Veränderung, für die Zukunft. Wir sind Teil der W&amp;W-Gruppe, einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.</p><h1> Partnerbetreuer Kooperation im Außendienst - Experte für Lebensversicherung (m/w/d)</h1><p> Kennziffer: 33195 | Standort: Kornwestheim</p><p> In der Position als Partnerbetreuer Kooperation(m/w/d) im Außendienst sind Sie für die umfassende Betreuung und das Beziehungsmanagement unserer Kooperationspartner sowie der Schnittstellen innerhalb unseres Konzerns für das Betreuungsgebiet in der Mitte Deutschlands verantwortlich. Als ausgewiesener Spezialist (m/w/d) im Bereich Lebensversicherung begleiten Sie unsere Kooperationspartner bei sämtlichen relevanten Aspekten im Markt- und Vertriebsbereich. Wenn Sie auf der Suche nach einer Position sind, in der Sie Verantwortung übernehmen und aktiv zum Erfolg unseres Unternehmens beitragen können, sind Sie bei uns genau richtig!</p><h2> Aufgaben</h2><ul> <li>  Unterstützung der Außendienstorganisation: Sie unterstützen unsere Kooperationspartner bei Beratungsterminen vor Ort und bieten fachliche sowie akquisitorische Unterstützung. </li> <li>  Erstellung von Angeboten: Sie sind verantwortlich für die Erstellung von Angeboten in den Lebensversicherungssparten, einschließlich der betrieblichen Altersvorsorge (bAV). </li> <li>  Administrative Tätigkeiten: Sie führen Antragsprüfungen durch, verwalten Bestände, verfolgen Angebote nach und kommunizieren mit den relevanten Fachbereichen. </li> <li>  Schulungsunterlagen und Präsentationen: Sie bereiten Schulungsunterlagen und Präsentationen vor, um das Wissen im Team kontinuierlich zu erweitern. </li> <li>  Marketingaktionen: Sie unterstützen aktiv bei der Durchführung von Marketingaktionen und tragen somit zur Steigerung der Sichtbarkeit unserer Angebote bei. </li></ul><h2> Erwartungen</h2><ul> <li>  Ausbildung und Qualifikation: Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung als Versicherungskaufmann (m/w/d), Kaufmann für Versicherung und Finanzen (m/w/d) oder Versicherungsfachmann (m/w/d) IHK oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit, die Ihnen ein solides Fundament im Versicherungswesen bietet. </li> <li>  Fachwissen: Sie verfügen über umfassendes Fachwissen im Bereich Lebensversicherung und haben bereits erfolgreich in diesem Bereich gearbeitet, was Ihnen ermöglicht, komplexe Kundenanliegen kompetent zu bearbeiten. </li> <li>  Vertriebserfahrung: Sie haben nachweisbare Erfolge im Vertrieb und in der Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern erzielt, wodurch Sie in der Lage sind, nachhaltige Kundenbeziehungen aufzubauen und zu pflegen. </li> <li>  Kommunikation und Teamarbeit: Ihre exzellenten Kommunikationsfähigkeiten und Ihre Teamorientierung ermöglichen es Ihnen, effektiv mit verschiedenen Stakeholdern zusammenzuarbeiten und die gemeinsame Zielerreichung zu fördern. </li> <li>  Eigenverantwortung und Weiterbildung: Sie sind proaktiv in Ihrer beruflichen Entwicklung und zeigen eine klare Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung, um stets auf dem neuesten Stand der Branche zu bleiben. </li> <li>  Technische Affinität: Ihre technische Affinität und prozessorientierte Denkweise unterstützen Sie dabei, effizient mit modernen Tools und Anwendungen zu arbeiten, einschließlich umfassender Kenntnisse in MS Office-Anwendungen. </li> <li>  Flexibilität und Reisebereitschaft: Sie sind flexibel und bereit, mobil und agil zu arbeiten, um die Bedürfnisse unserer Kunden und Partner vor Ort zu erfüllen. </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><h3> Flexibilität</h3><ul> <li>  Mobiles Arbeiten </li> <li>  Individuelle Teilzeitmodelle </li></ul><h3> Familie</h3><ul> <li>  Kita Kooperation &amp; Kindernotfallbetreuung </li> <li>  Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen </li></ul><h3> Entwicklung</h3><ul> <li>  Laufbahnmodelle </li> <li>  Persönliche &amp; fachliche Weiterbildung </li></ul><h3> Extras</h3><ul> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Vergünstigungen auf W&amp;W-Produkte </li></ul><h3> Gesundheit</h3><ul> <li>  Vielseitige Sportangebote </li> <li>  Gesundes Essen im Betriebsrestaurant </li></ul><h3> Mobilität</h3><ul> <li>  Jobrad &amp; Jobticket </li> <li>  Kostenfreie E-Bike Ladestationen </li></ul><p> Wenn Sie Teil eines engagierten Teams werden möchten und eine neue Herausforderung in einem dynamischen Umfeld suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bei uns erwarten Sie nicht nur ein interessantes Aufgabengebiet, sondern auch vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Bewerben Sie sich noch heute und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Lebensversicherung!</p><p> Michael Kunszt</p><p> 07141 16-754117 <br></p>

Partnerbetreuer Kooperation im Außendienst - Experte für Lebensversicherung (m/w/d)

<p> Wir sind die W&amp;W Service GmbH mit Standorten in Ludwigsburg und Kornwestheim im Großraum Stuttgart. Wir sind der zentrale Service-Dienstleister der Wüstenrot &amp; Württembergischen Gruppe. Wir sind verantwortlich für Datenmanagement, Einkauf, Gebäudeservice, Gastronomie, Veranstaltungs- und Mobilitätsmanagement. Wir sind Teil der W&amp;W-Gruppe einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.</p><h1> Fachkraft (m/w/d) für Arbeitssicherheit</h1><p> Kennziffer: 32790 | Standort: Kornwestheim</p><h2> Aufgaben</h2><ul> <li>  Beratung in allen Fragen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes </li> <li>  Durchführen von Gefährdungsbeurteilungen am Arbeitsplatz sowie Messungen durchführen gegebenenfalls veranlassen (Raumluft, Klima, Schadstoffe etc.) </li> <li>  Durchführung von Sicherheitsbegehungen </li> <li>  Sicherheitstechnische Beratung bei Neu- und Umbauplanungen sowie neuen und geänderten Arbeitsmitteln und Arbeitsprozessen sowie beim Einsatz von Gefahrstoffen </li> <li>  Weiterentwicklung und Einführung von Methoden, Verfahren und Systemen zu Arbeitsschutz-Themen </li> <li>  Durchführung von Schulungen von Führungskräften, Sicherheitsbeauftragten und anderen Sonderfunktionen wie Brandschutzhelfern im Betrieb </li> <li>  Sichtung und Beurteilung von geänderten und neuen bindenden Verpflichtungen innerhalb des Rechtsgebietes Arbeitsschutzrecht </li> <li>  Perspektivische Übernahme von Führungsverantwortung </li></ul><h2> Erwartungen</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium Sicherheitstechnik Arbeitsschutz oder Ingenieursausbildung mit Zusatzqualifikation Fachkraft für Arbeitssicherheit oder Meister, Techniker mit abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit </li> <li>  Umfassende Kenntnisse im Arbeits- und Gesundheitsschutz sowie der Ergonomie </li> <li>  Kenntnisse im Brandschutz wünschenswert </li> <li>  Erfahrung mit Gefährdungsbeurteilungen und Risikoanalysen </li> <li>  Hohe Dienstleistungsorientierung, freundliches Auftreten und Beratungskompetenz </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse in Präsentations- und Moderationstechniken </li> <li>  Gute Kommunikationsfähigkeit und Kenntnis der Office-Produkte </li> <li>  Erste Führungserfahrung wünschenswert </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><h3> Flexibilität</h3><ul> <li>  Mobiles Arbeiten </li> <li>  Individuelle Teilzeitmodelle </li></ul><h3> Familie</h3><ul> <li>  Kita Kooperation &amp; Kindernotfallbetreuung </li> <li>  Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen </li></ul><h3> Entwicklung</h3><ul> <li>  Laufbahnmodelle </li> <li>  Persönliche &amp; fachliche Weiterbildung </li></ul><h3> Extras</h3><ul> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Vergünstigungen auf W&amp;W-Produkte </li></ul><h3> Gesundheit</h3><ul> <li>  Vielseitige Sportangebote </li> <li>  Gesundes Essen im Betriebsrestaurant </li></ul><h3> Mobilität</h3><ul> <li>  Jobrad &amp; Jobticket </li> <li>  Kostenfreie E-Bike Ladestationen </li></ul><p> Karin Kyofsky</p><p> 07141 16-754185 <br></p>

Fachkraft (m/w/d) für Arbeitssicherheit

<p> Zeit für den Menschen – Zeit zum Leben.</p><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><p> Vereinbarkeit von Familie und Beruf <br> Flexible Arbeitszeit ohne Nacht-, Bereitschafts- und Wochenenddienst</p><p> 6 Wochen Jahresurlaub, <br> 4 Flextage pro Jahr <br> und bis zu 16 Gleittage</p><p> Fester Kundenstamm <br> mehr Zeit für ärztliche Tätigkeiten - ohne Akquise</p><p> Attraktive Vergütung <br> Dienstfahrzeug - auch zur privaten Nutzung, Möglichkeit zur Teilnahme am Bonussystem, Vermögenswirksame Leistungen (VWL)</p><p> Sicherheit des öffentlichen Dienstes <br> mit einer zusätzlichen Altersversorgung (VBL) <br> (Tochter der BG BAU)</p><p> Legen Sie Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf? <br> Wünschen Sie sich wieder mehr Zeit für ärztliche Tätigkeiten - ohne Akquise?</p><p> Kommen Sie zu uns ins Team!</p><p> Wir sind der Arbeitsmedizinische Dienst der Baubranche. <br> </p><p>  Der AMD der BG BAU betreut bundesweit in seinen über 60 Zentren und im Außendienst die Versicherten des Bauhaupt- und Baunebengewerbes sowie große Reinigungs- und Serviceunternehmen.  <br>  Wir bieten unseren Beschäftigten einen sicheren Arbeitsplatz mit Zukunftsperspektiven und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie flexible Arbeitszeiten durch unser Gleitzeitmodell und eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL).  <br>  Setzen Sie sich gemeinsam mit uns ein – für Sicherheit, Gesundheit und Prävention in einer spannenden Branche! </p><p> Für unseren Standort Leonberg suchen wir einen</p><h1> Facharzt (m/w/d) für Arbeitsmedizin oder Arzt (m/w/d) in Weiterbildung Arbeitsmedizin in Teilzeit (25 Std./Woche)</h1><h2> Sie...</h2><ul> <li>  sind präventiv tätig, betreuen und beraten unsere Mitgliedsbetriebe zum Arbeits- und Gesundheitsschutz </li> <li>  arbeiten in einem kollegialen Team in unserem arbeitsmedizinischen Zentrum und im Außendienst mit qualifiziertem Assistenzpersonal </li> <li>  erkennen arbeitsbedingte Erkrankungen frühzeitig und helfen diese zu verhindern </li> <li>  sind Berater (m/w/d) beim betrieblichen Gesundheitsmanagement in Unternehmen </li> <li>  wirken bei der individuellen beruflichen und medizinischen Rehabilitation mit </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Ausbildung zum Facharzt (m/w/d) für Arbeitsmedizin oder Arzt (m/w/d) in Weiterbildung Arbeitsmedizin mit mind. 24 Monaten Weiterbildungszeit in der Inneren Medizin/Allgemeinmedizin oder patientennahen Versorgung </li> <li>  Sicheres und positives Auftreten </li> <li>  Kontaktfreudigkeit, Teamfähigkeit und Engagement </li> <li>  Pkw-Führerschein </li></ul><p> Die Stelle ist ab sofort in Teilzeit (25 Std./Woche) zu besetzen.</p><p> Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung und Qualifikation besonders berücksichtigt.</p><p> Das klingt nach einer interessanten Aufgabe für Sie? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung auf unserer Karriereseite <a href="http://www.amd.bgbau.de/karriere" target="_blank">www.amd.bgbau.de/karriere</a> unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung.</p><p> Als Ansprechperson in fachlichen Fragen steht Ihnen Frau Dr. Wahl-Wachendorf unter der Telefonnummer +49 30 85781-521 gerne zur Verfügung.</p><p> <a href="http://www.amd.bgbau.de" target="_blank">www.amd.bgbau.de</a></p>

Facharzt (m/w/d) für Arbeitsmedizin oder Arzt (m/w/d) in Weiterbildung Arbeitsmedizin in Teilzeit

<p> Kommen Sie an Bord!</p><h1> Baubetreuer / Unternehmensberater (m/w/d) Agrarwirtschaft <br> m/w/d</h1><p> Standort Stuttgart | ab sofort | in Vollzeit</p><p> 01</p><h2> Baubetreuer / Unternehmensberater (m/w/d) Agrarwirtschaft <br> m/w/d</h2><p> Die AgriConcept ist in Baden-Württemberg der Hauptanbieter für Baubetreuung, Unternehmensberatung und Gutachten im Agrarbereich.</p><p> Wir sind der wirtschaftsberatende Teil eines Unternehmensverbundes, der mit 4 Firmen und über 600 Mitarbeitern mehr als 15.000 Mandanten berät. Das Team der AgriConcept entwickelt dabei seit vielen Jahren Ideen und Strategien für Unternehmen der Landwirtschaft sowie des Garten-, Obst- und Weinbaus.</p><p> Wir freuen uns darüber, dass es nicht bei der Idee bleibt, sondern dass wir gemeinsam mit den überwiegend familiengeführten Betrieben aus Landwirtschaft, Wein-, Obst- und Gartenbau zukunftsorientierte und nachhaltige Projekte in die Realität umsetzen dürfen.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams in der Beratung landwirtschaftlicher Betriebe und der Betreuung geförderter Bauvorhaben suchen wir ab sofort für die Region Nordwürttemberg einen Baubetreuer und Unternehmensberater (m/w/d).</p><p> 02</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><p> Nach intensiver Einarbeitung werden Sie im Rahmen von Training on the job mit folgenden Aufgaben betraut, die Sie gemeinsam mit einem kleinen Team als regionaler Projektleiter für die Region Nordwürttemberg erfüllen:</p><ul> <li>  Agrarökonomische Beratung land- und gartenbaulicher Betriebe sowie des agrarnahen Gewerbes </li> <li>  Stellen von Förderanträgen im Investitionsförderungsprogrammen </li> <li>  Kommunikation mit Mandanten, Banken und staatlichen Stellen </li> <li>  Überwachung des Kosten- und Finanzierungsstandes der Projekte </li> <li>  Erstellung von Verwendungsnachweisen </li></ul><p> 03</p><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Agrarwissenschaften. </li> <li>  Vertiefte agrarökonomische Kenntnisse sind von Vorteil. </li> <li>  Sie haben Freude an der Landwirtschaft. </li> <li>  Sie zeichnet ein hohes Maß an Fähigkeit zur Empathie sowie Selbstorganisation und Verantwortungsbewusstsein aus. </li> <li>  Das Meistern von Herausforderungen in einem dynamischen Team können Sie sich gut vorstellen. </li></ul><p> 04</p><h2> Was wir Ihnen bieten</h2><ul> <li>  Der Arbeitsinhalt ist durch zahlreiche Projekte und Kommunikationspartner sehr vielfältig. </li> <li>  Die bearbeiteten Themenbereiche sind so bunt und spannend wie die Landwirtschaft. </li> <li>  Die Betätigung ist durch einen kombinierten Außen- und Innendienst (mit Dienstsitz in Stuttgart) gekennzeichnet. </li> <li>  Kleine Arbeitsgruppen ermöglichen eigenständiges Arbeiten mit eigenem Kompetenzbereich. </li> <li>  Unser agiles Team kommuniziert offen, daher sind kollegiale Unterstützung und gute Arbeitsatmosphäre unsere wichtigsten Erfolgsgrundlagen. </li> <li>  Neben einer leistungsgerechten Bezahlung bieten wir u.a. betriebliche Altersvorsorge und 30 Tage Urlaub. </li> <li>  Wir ermöglichen eine sichere Zukunft in einem wirtschaftlich gesunden Unternehmen. </li></ul><p> 05</p><h2> Interesse? <br> Wir freuen uns auf Sie!</h2><p> Senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen mit Motivationsschreiben an <a href="mailto:bewerbung@agriconcept.de" target="_blank">bewerbung@agriconcept.de</a>.</p><p> AgriConcept Beratungsgesellschaft mbH <br> z.Hd. Herrn Rumetsch | Wollgrasweg 31 | 70599 Stuttgart <br> Telefon +49 711 699695-0 | <a href="http://www.agriconcept.de" target="_blank">www.agriconcept.de</a></p>

Baubetreuer / Unternehmensberater (m/w/d) Agrarwirtschaft

<h3> Die ZEAG Energie AG – meine Zukunft Energie AG</h3><p> Fortschritt hat bei der ZEAG Energie AG Tradition. Schon vor 135 Jahren lieferten wir als erstes deutsches Unternehmen Drehstrom und leisteten damit einen wichtigen Beitrag zur industriellen Entwicklung. Heute bauen wir unsere Energienetze zu komplexen Infrastrukturen aus. Und beziehen dabei das gesamte Energiesystem ein. Wir arbeiten daran, Windstrom zu Wasserstoff zu verwandeln. Wir planen neue Stadtviertel mit nachhaltigen Wärmenetzen und Highspeed-Internet. Wir bauen neue Formen der Mobilität. Wir denken neue Infrastruktur für medienübergreifende Erzeugung, Nutzung und Speicherung.</p><p> Gestalte die Energiezukunft gemeinsam mit uns.</p><p> Wir erweitern unser Team in Heilbronn und suchen Dich als</p><h1> Manager IT-Security/Informationssicherheit (w/m/d)</h1><h3> Aufgabenschwerpunkte</h3><ul> <li>  Du übernimmst die Verantwortung für die strategische Planung, Implementierung sowie die kontinuierliche Verbesserung der IT-Sicherheitsarchitektur und -konzepte. </li> <li>  Du erstellst zusammen mit dem IT-Team und den Anforderungsstellern aus den Fachbereichen Sicherheitskonzepte und leitest notwendige Sicherheitsmaßnahmen und Handlungsempfehlungen ab. </li> <li>  Du arbeitest in enger Abstimmung mit der IT-Leitung und dem Informationssicherheitsbeauftragten, um die Sicherheitsstandards abzuleiten und umzusetzen. </li> <li>  Du entwickelst gemeinsam mit der IT-Leitung, den IT-Architekten und dem Informationssicherheitsbeauftragten eine IT-Sicherheitsstrategie und richtest diese nach Normen, Standards und Richtlinien aus, wie z. B. der ISO 27001. </li> <li>  Du erstellst regelmäßig Reports und führst Analysen durch. </li> <li>  Du begleitest, berätst und entwickelst die IT-Sicherheitsarchitektur in IT-Projekten mit. </li> <li>  Du operationalisierst Informationssicherheitskonzepte und gleichst diese mit dem Informationssicherheitsbeauftragten ab. </li></ul><h3> Anforderungsprofil</h3><ul> <li>  Du bist ein Teamplayer und willst in der ZEAG-Familie die Energiewende aktiv mitgestalten. </li> <li>  Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich IT-Sicherheit, Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine durch einschlägige Berufserfahrung erworbene vergleichbare Qualifikation. </li> <li>  Du hast fundierte Erfahrungen im Bereich IT-Sicherheit, idealerweise im Bereich kritische Infrastruktur (KRITIS) und kannst Zertifizierungen wie z. B. ISO 27001 nachweisen. </li> <li>  Du besitzt fundierte Kenntnisse über die relevanten Sicherheitsnormen. </li> <li>  Du hast Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Sicherheitskonzepten und -strategien. </li> <li>  Deine Arbeitsweise ist von hoher Eigeninitiative und Flexibilität geprägt, um Dich schnell an wechselnde Anforderungen anzupassen. </li> <li>  Kommunikationsstärke und ein hohes Maß an Engagement runden Dein Profil ab. </li> <li>  Du hast Erfahrung im Bereich Security Management mit Microsoft-Produkten, Cloud-Services und ldentity Management. </li> <li>  Erfahrungen in der Operationalisierung eines Security Operation Centers sind von Vorteil. </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Arbeiten in einem zukunftsorientierten, kollegialen Unternehmen mit Raum für Kreativität und Eigenverantwortung </li> <li>  Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben sowie eine moderne Arbeitsausstattung </li> <li>  Attraktive Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten mit einer 36-Stunden-Woche, gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li>  Gute Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Eine Reihe von weiteren Sozialleistungen wie z. B. betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Betriebskantine und Gruppenunfallversicherung </li></ul><p> Über den Bereich</p><p> einfach.gemeinsam.besser! – damit das möglich ist, sind für uns eine moderne Arbeitsumgebung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten genauso selbstverständlich wie eine offene Kommunikationskultur.</p><p> Du brennst für neue technologische Trends, wie z. B. AI, Data, Architecture, Lean &amp; Agile und möchtest zu einer nachhaltigen, grüneren Zukunft beitragen und an zukunftsweisenden IT-Projekten arbeiten?</p><p> Dann bist Du bei uns in der ZEAG IT genau richtig! Bei uns kannst Du Deine innovativen Ideen miteinbringen und diese in einem motivierten Team verwirklichen, mit dem Ziel die digitale Transformation auf ein neues Level zu heben.</p><p> Unsere Ausrichtung ist es mit maßgeschneiderten, ganzheitlichen Lösungen die Dekarbonisierung und Energiewende in der Region Heilbronn-Franken voranzutreiben. Dafür suchen wir DICH zur Verstärkung und Transformation der ZEAG IT.</p><h3> Kontakt</h3><p> Interessiert? Jetzt online bewerben! Ein Anschreiben ist dafür nicht erforderlich, gegebenenfalls stellen wir ein paar jobspezifische Fragen in unserem Bewerbungsformular.</p><p> Unser Recruitingteam stellt neben der EnBW für weitere Konzerngesellschaften ein. Bei Fragen steht Denise Burchardt | <a href="mailto:denise.burchardt@zeag-energie.de" target="_blank">denise.burchardt@zeag-energie.de</a> gerne zur Verfügung.</p><p> Alle Menschen sind bei uns willkommen, egal welchen Geschlechts, Alters, sexueller Identität, Herkunft, Religion, Weltanschauung, mit oder ohne Behinderung.</p><p> Unsere Informationen zum Datenschutz für Bewerber (w/m/d).</p><p> ZEAG Energie AG <br> Denise Burchardt <br> Weipertstraße 41 <br> 74076 Heilbronn <br> <a href="http://www.zeag-energie.de" target="_blank">www.zeag-energie.de</a></p>