field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

<p> Die Klinik für Geriatrie und Innere Medizin – unter der Leitung von Dr. Christine Weis – verfügt über 70 Betten, inklusive einer Intensivstation sowie einer internistisch-geriatrischen Notfallaufnahme. Wir sind Ansprechpartner für Patient:innen mit internistisch-geriatrischen Erkrankungen aus dem gesamten Bereich der Medizin mit Schwerpunkt Altersmedizin. Durch unser geriatrisch fokussiertes Behandlungskonzept bemühen wir uns zur Verbesserung der Selbsthilfefähigkeit, Autonomie und Lebensqualität der Patient:innen beizutragen. Es besteht eine enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit der Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie, insbesondere im gerontopsychiatrischen Bereich.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (50 %–75 %) eine:</p><h1> Pflegefachkraft (m/w/d) in Dauernachtschicht</h1><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Pflegerische Versorgung und Betreuung der Patient:innen sicherstellen </li> <li>  Pausenablösung von Kolleg:innen auf den geriatrisch-internistischen Stationen </li> <li>  Aufnahme von neuen Patient:innen </li> <li>  Unterstützung der Kolleg:innen auf den Stationen </li></ul><h3> Wir wünschen uns:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Erste Berufserfahrung ist wünschenswert </li> <li>  Empathie und Freude an der Arbeit mit älteren und multimorbiden Patient:innen </li> <li>  Teamorientiertes Arbeiten, Zuverlässigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise </li> <li>  Bereitschaft zur Arbeit in Dauernachtschicht </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Tarifliche Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen </li> <li>  Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  BusinessBike (Dienstrad-Leasing) </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Vergünstigungen bei Speisen und Getränken in der hauseigenen Cafeteria </li> <li>  Gezielte Weiterbildung (fachliche Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten) für den Beruf und die eigene Gesundheit </li> <li>  Eine offene Unternehmenskultur – wir schätzen Fairness und Teamgeist </li> <li>  Flache Hierarchien stehen bei uns für kurze Entscheidungswege </li> <li>  Raum für eigene Ideen und Projekte – Vertrauensbonus inklusive </li> <li>  Gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel sowie kostenlose Parkmöglichkeiten </li></ul><h3> Unser Krankenhaus:</h3><p> Das Krankenhaus Zum Guten Hirten ist ein Krankenhaus der Grundversorgung mit 204 voll- und teilstationären Behandlungsplätzen und zwei Kliniken. Träger unseres Hauses ist die Krankenhaus-Stiftung der Niederbronner Schwestern. In den Klinken der Geriatrie und Inneren Medizin sowie der Psychiatrie und Psychotherapie versorgen mehr als 250 Mitarbeitende unsere Patient:innen. Wir sind ein Haus der kurzen Wege, mit einem kollegialen, wertschätzenden Miteinander und flachen Hierarchien. Es ist unser Anspruch, fachlich hochwertige Medizin zu erbringen und dabei den Menschen als Ganzes nicht aus dem Blick zu verlieren. Auf diesem Wege arbeiten wir täglich daran, eine Atmosphäre zu schaffen, in der fachliche Professionalität und menschliche Zuwendung ihren Platz finden. Gerne arbeiten wir Hand in Hand zusammen, über Arbeitsbereiche und Fachgebiete hinweg – immer zum Wohle unserer Patient:innen.</p><p> Interessiert an einem Miteinander?</p><p> Dann lernen Sie unser Team und die besondere Atmosphäre in unserem Krankenhaus kennen. Wir nehmen uns gerne Zeit für Sie und Ihre Fragen.</p>

Pflegefachkraft (m/w/d) in Dauernachtschicht

<h1> Staatlich anerkannter Kinderpfleger (w/m/d) für das Irmgard-Stadler-Kinderhaus</h1><p> Willkommen im Team Starnberg! <br> Lebensqualität bei der Stadt Starnberg.</p><p> Sind Ihnen bei der Arbeit die gleichen drei Dinge wichtig wie uns?</p><ul> <li>  Der Job macht Spaß. </li> <li>  Ihr Team ist super. </li> <li>  Sie haben viel Freiraum, um Ihre Arbeit sinnvoll zu gestalten. </li></ul><p> Und wenn Ihnen dann auch noch wichtig ist, einen auch in Krisenzeiten sicheren Arbeitsplatz zu haben, dann sollten Sie zu uns ins Team Starnberg kommen.</p><p> Wir sind bei der Stadt Starnberg ein Team von rund 380 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern für die Kreisstadt am Starnberger See, rund 30 km südlich von München. Und wir verstehen uns als Teammitglied der großen Gemeinschaft aller Menschen, für die wir arbeiten. Unser Beitrag: dafür zu sorgen, dass alles rund läuft und sicher ist.</p><h4> Die Stadt Starnberg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Irmgard-Stadler-Kinderhaus in Starnberg unbefristet und in Vollzeit einen</h4><h2> Staatlich anerkannten Kinderpfleger (w/m/d)</h2><p> Die Stadt Starnberg hat fünf gut miteinander vernetzte Kindertageseinrichtungen in ihrer Trägerschaft. Unsere engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter begleiten Kinder der Altersgruppen eineinhalb bis 11 Jahre in Kleinkindgruppen, im Kindergarten und im Kinderhort. Unterstützt werden sie von einem heilpädagogischen Fachteam, einer Sprachförderkraft und einer Qualitätsbeauftragten. Das Haus besteht seit 30 Jahren und befindet sich derzeit in einer pädagogischen und konzeptionellen Umgestaltung. In diesem Prozess ist viel Spielraum für das Einbringen eigener Kompetenzen, Stärken und Ideen. Das teiloffene Konzept gibt eine sichere Struktur, die mit vielfältigen pädagogischen Ansätzen bereichert wird. Das Kind und der situationsorientierte Ansatz stehen bei uns im Mittelpunkt. Neben Kreativität und Bewegung ist der Bereich Natur und Waldpädagogik ein wichtiger Baustein unserer Konzeptionsentwicklung. Diversität und konstruktives Miteinander sind wesentliche Bestandteile unserer Arbeitsphilosophie. <br> <br> Wir suchen Verstärkung für unser motiviertes und praxiserfahrenes Team im Irmgard-Stadler-Kinderhaus. Bei uns werden Team Spirit und Partizipation großgeschrieben.</p><p> Wenn Sie Freude an eigenen Gestaltungsspielräumen haben, gerne im Team arbeiten und die Arbeit mit Kindern Ihre Berufung ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><ul> <li>  Eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe in Starnberg mit sehr guter Erreichbarkeit durch öffentliche Verkehrsmittel </li> <li>  Eine unbefristete Einstellung mit einer leistungsgerechten Vergütung bei entsprechender Qualifikation bis zur Entgeltgruppe S 4 TVöD-SuE plus 130,00 Euro SuE-Zulage </li> <li>  Einen sicheren Arbeitsplatz sowie die Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, wie z. B. Zusatzversorgung, Leistungsentgelt und Jahressonderzahlung </li> <li>  Die Großraumzulage München in Höhe von 270,00 Euro mit ggf. einem Kinderbetrag von 50 Euro pro Kind sowie einen Fahrtkostenzuschuss </li> <li>  Bei Bedarf Bereitstellung einer Wohnung durch ein Wohnungskontingent </li> <li>  Umfassende freiwillige soziale Leistungen zur Gesundheitserhaltung und -förderung, u. a. mit dem EGYM Wellpass </li></ul><h3> Was wir uns von Ihnen wünschen:</h3><ul> <li>  Eine abgeschlossene, pädagogische Ausbildung </li> <li>  Ein freundliches, aufgeschlossenes und engagiertes Wesen </li> <li>  Einen nachweisbaren Masernschutz </li> <li>  Einen achtsamen Umgang mit Menschen und eine wertschätzende Haltung, die sich auch in der Team- und Elternarbeit widerspiegelt </li></ul><h5> Auf ins Team Starnberg! <br> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung:</h5><p> Ins Team Starnberg kommen Sie am einfachsten, indem Sie Ihre Bewerbung online auf unserer Homepage <a href="https://www.starnberg.de/buergerservice-verwaltung/karriere/" target="_blank">https://www.starnberg.de/buergerservice-verwaltung/karriere/</a> hochladen. Dies gewährleistet eine zügige und datenschutzkonforme Bearbeitung Ihrer Bewerbung.</p><p> Sie können unsere Personalabteilung auch per WhatsApp (bitte beachten Sie hierzu die datenschutzrechtlichen Hinweise unter dem Link zur Homepage) sowie auf Signal unter +49 173 4678789 erreichen.</p><p> Für Rückfragen steht Ihnen unsere stellvertretende Leiterin des Irmgard-Stadler-Kinderhauses, Frau Lucia Filbinger, unter Tel. 08151 29878 gerne zur Verfügung. Von einer Papierbewerbung bitten wir abzusehen.</p><p> Wir begrüßen Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerber (w/m/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt.</p><p> Unsere Hinweise zum Bewerberdatenschutz finden Sie hier.</p>

Staatlich anerkannter Kinderpfleger (w/m/d) für das Irmgard-Stadler-Kinderhaus

<h1> Erzieher*in / Heilpädagog*in in der Kindertagesstätte im Jugendamt Vollzeit/Teilzeit</h1><h2> KREIS MINDEN-LÜBBECKE: WIR LIEBEN FRISCHEN WIND</h2><p> Der Kreis Minden-Lübbecke mit seinen rund 1.900 Mitarbeitenden versteht sich als moderne Dienstleistungsverwaltung. Im Mittelpunkt unserer Arbeit stehen die Menschen in den elf Städten und Gemeinden des Mühlenkreises. Als verlässlicher und familienfreundlicher Arbeitgeber bieten wir Ihnen vielseitige und abwechslungsreiche Beschäftigungsmöglichkeiten in den verschiedensten Tätigkeitsfeldern unserer Kreisverwaltung an.</p><h2> Erzieher*innen/Heilpädagog*innen in der Kindertagesstätte Lübbecke im Jugendamt</h2><h2> Mitgestalten. <br> Ihre Aufgaben bei uns:</h2><p> Umsetzung der pädagogischen Konzeption auf der Grundlage des Gesetzes zur frühen Bildung und Förderung von Kindern in NRW (Kinderbildungsgesetz – KiBiz)</p><p> Die Sicherstellung des Kinderschutzes</p><p> Die Förderung von Integrationskindern</p><p> Die aktive Kommunikation, Kooperation und Arbeit mit Kindern, Eltern und Kolleg*innen</p><h2> Profil. <br> Das bringen Sie mit:</h2><p> Abschluss als staatlich anerkannte*r Erzieher*in, Heilpädagog*in oder Kindheitspädagog*in</p><h2> Besonderheiten. <br> Gut zu wissen:</h2><p> Es wird die Bereitschaft erwartet, sich hinsichtlich der Arbeitszeitgestaltung den Erfordernissen des Arbeitsplatzes anzupassen:</p><p> Insbesondere wird hier auf die überlangen Randzeiten hingewiesen (Öffnungszeiten von 05.30 Uhr bis 17.30 Uhr).</p><p> Bei Besetzung der Stelle mit Teilzeitkräften ist die Arbeitsleistung auch nachmittags (unter Abdeckung der Randzeiten) zu erbringen.</p><h2> Gute Gründe. <br> Darum wir:</h2><p> + Krisensicherer Arbeitsplatz mit interessanten, vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben</p><h2> Gemeinsam stark. <br> Das ist uns wichtig:</h2><p> Der Kreis Minden-Lübbecke möchte Frauen beruflich fördern. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Nach dem Landesgleichstellungsgesetz werden Frauen bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Bewerbers liegende Gründe überwiegen.</p><p> Die Bewerbung geeigneter schwerbehinderter und gleichgestellter Menschen ist erwünscht.</p><p> Der Kreis Minden-Lübbecke schätzt die Vielfalt seiner Beschäftigten. Aus diesem Grund begrüßen wir Bewerbungen von Menschen unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter und sexueller Identität.</p><h3> Kontakt</h3><p> Bewerbungsverfahren <br> Sonja Schönbeck <br> Sachbearbeiterin <br> Personalamt <br> 0571 807-21320 <br> <a href="mailto:s.schoenbeck@minden-luebbecke.de" target="_blank">s.schoenbeck@minden-luebbecke.de</a></p><p> Stelleninhalte <br> Petra Sliwinska <br> Leitung Kindertagesstätte <br> Jugendamt <br> 05741 3192 0 <br> <a href="mailto:p.sliwinska@minden-luebbecke.de" target="_blank">p.sliwinska@minden-luebbecke.de</a></p><h3> Standort</h3><p> Minden</p><p> Kreis Minden-Lübbecke <br> Portastraße 13 <br> 32423 Minden <br> <a href="http://www.minden-luebbecke.de" target="_blank">www.minden-luebbecke.de</a></p>

Erzieher*in / Heilpädagog*in in der Kindertagesstätte im Jugendamt Vollzeit/Teilzeit

<p> Als Landratsamt bieten wir kommunale und staatliche Leistungen aus einer Hand. Bildungsorientiert, kulturbegeistert, wirtschaftsnah und menschlich gestalten wir die Heimat von 80.000 Bürgerinnen und Bürgern. Werden Sie Teil unseres Teams, damit wir auch weiterhin für jede Aufgabe gerüstet sind.</p><p> Im Zuge der SGB-VIII-Reform wird die Zuständigkeit für alle Kinder und Jugendlichen mit und ohne Behinderung schrittweise in die Zuständigkeit der Jugendämter überführt.</p><p> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist folgende Stelle im Landratsamt Lindau (Bodensee), Fachbereich Jugend und Familie, zu besetzen:</p><h1> Verfahrenslotse gem. § 10b Abs. 1 und Abs. 2 SGB VIII in Vollzeit (m/w/d) <br></h1><h3> Ihre Aufgaben § 10b Abs. 1 SGB VIII – vielseitig und verantwortungsvoll</h3><ul> <li>  Unabhängige Beratung zu Leistungen der Eingliederungshilfe nach SGB VIII und SGB IX sowie zu weiteren fachlichen und sozialen Hilfemöglichkeiten nach Bedarf. </li> <li>  Unterstützung bei der Inanspruchnahme von Leistungen und Hinwirken auf die Inanspruchnahme von Rechten. </li> <li>  Vernetzung mit den Institutionen und Kooperationspartnern im Bereich der Behindertenhilfe und Jugendhilfe. </li> <li>  Aufbau von fallbezogenen Kooperationsstrukturen mit allen Sozialleistungsträgern und deren Einrichtungen. </li></ul><h2> Ihre Aufgaben § 10b Abs. 2 SGB VIII – vielseitig und verantwortungsvoll</h2><ul> <li>  Unterstützung des Trägers der öffentlichen Jugendhilfe bei der Zusammenführung der Leistungen der Eingliederungshilfe gem. § 10b Abs. 2 SGB VIII. </li> <li>  Mitwirkung im Clearingverfahren der Eingliederungshilfe des SGB VIII, insbesondere im Bereich Teilhabe an Bildung. </li> <li>  Datenerhebung in Bezug auf Angebote der Eingliederungshilfe und Erfahrungswerte in der strukturellen Zusammenarbeit mit anderen Stellen und öffentlichen Einrichtungen, insbesondere anderen Rehabilitationsträgern. </li> <li>  Öffnung, Aufbau und konzeptionelle Weiterentwicklung bisheriger Jugendhilfeangebote für Kinder und Jugendliche mit Behinderung in Zusammenarbeit mit den relevanten Abteilungen des Fachbereichs Jugend und Familie sowie den Trägern der freien Jugendhilfe. </li> <li>  Dokumentation und Berichterstattung im Jugendhilfeausschuss. </li></ul><h3> Ihr Profil – qualifiziert und motiviert</h3><ul> <li>  Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, der Sozialpädagogik (Diplom FH / Bachelor) oder eine vergleichbare Ausbildung, ein Hochschulstudium mit dem Schwerpunkt Sozialwissenschaften oder ein Studium der Verwaltungswissenschaften </li> <li>  Berufserfahrung, Beratungs- und Kommunikationskompetenzen in der Jugend- oder Eingliederungshilfe sind wünschenswert </li> <li>  Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse der gesetzlichen Grundlagen der Sozialgesetzbücher insbesondere des SGB VIII, SGB IX, SGB X und BTHG </li> <li>  Sie verfügen über Wissen zu unterschiedlichen Behinderungsformen und den daraus sich ergebenden Teilhabebedarfen </li> <li>  Sicheres und höfliches Auftreten sowie Verständnis für die Lebenswelt von jungen Menschen mit Behinderung und deren Familien sind für Sie selbstverständlich </li> <li>  In Stresssituationen behalten Sie einen klaren Kopf und überzeugen durch eine strukturierte und priorisierte Bearbeitung der anfallenden Aufgaben. </li> <li>  Sie verfügen über ein hohes Organisationstalent, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit. </li> <li>  Sie verfügen über gute EDV-Kenntnisse und sind sicher im Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen. </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen – attraktiv und lukrativ</h3><ul> <li>  Eine unbefristete Vollzeitstelle. </li> <li>  Eine Vergütung nach Entgeltgruppe S 15 TVöD-SuE, EG 10 TVöD, A10 / A11 BayBG entsprechend den jeweiligen Voraussetzungen. </li> <li>  Fachspezifische Fortbildungsmöglichkeiten. </li> <li>  Vielseitige interne Fortbildungsmöglichkeiten und Firmenfitness. </li> <li>  Ein abwechslungsreiches und vielfältiges Aufgabengebiet. </li> <li>  Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten mit der Möglichkeit, mobil zu arbeiten. </li> <li>  Eine aufgeschlossene und sehr gute Teamatmosphäre. </li></ul><p> Die Stelle ist, den gesetzlichen Anforderungen entsprechend, grundsätzlich teilbar.</p><p> Die Integration auch von Menschen mit Beeinträchtigung ist für uns dabei selbstverständlich. Ihre abwechslungsreichen Aufgaben können Sie im Rahmen flexibler Arbeitszeiten erledigen, um Beruf, Familie und Freizeit perfekt zu verbinden – all das in einem lebenswerten, vielfältigen Landkreis in einer der landschaftlich schönsten Regionen Bayerns.</p><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Bei Interesse bewerben Sie sich bitte mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis spätestens 16.11.2025 online unter <a href="http://www.landkreis-lindau.de/karriere" target="_blank">www.landkreis-lindau.de/karriere</a>.</p><p> Für Informationen stehen Ihnen Herr Andreas Knöpfle, Teamleitung Pädagogische Dienste und Jugendhilfeplanung, unter Tel. 08382 270-173 und Herr Christian Ohneseit, stellvertretende Fachbereichsleitung Personal und Organisation, unter Tel. 08382 270-118 gerne zur Verfügung.</p><p> Landratsamt Lindau (Bodensee) • Fachbereich Personal und Organisation <br> Postfach 33 22 • 88115 Lindau (Bodensee) • <a href="http://www.landkreis-lindau.de" target="_blank">www.landkreis-lindau.de</a></p>

Verfahrenslotse gem. § 10b Abs. 1 und Abs. 2 SGB VIII in Vollzeit (m/w/d)

<h1> Pädagogische/pflegerische Fachkraft / Erzieher/ Heilerziehungspfleger für unsere Wohngruppen (m/w/d)</h1><p> Die Helfenden Hände GmbH ist der Träger einer privaten Förderschule und Heilpädagogischen Tagesstätte, eines Wohnheims, eines Kurzzeitwohnens und einer Förderstätte in München. Im Münchner Westen fördern und betreuen wir etwa 150 Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit schweren Mehrfachbehinderungen.</p><p> Wir suchen eine motivierte Pädagogische/pflegerische Fachkraft / Erzieher/ Heilerziehungspfleger für unsere Wohngruppen (m/w/d) in unserem Unternehmen in der Reichenaustraße 2 in München.</p><h2> Was Sie erwartet</h2><ul> <li>  Kleine familienähnliche Wohngemeinschaften für jeweils 6 Erwachsene mit hohem Unterstützungsbedarf </li> <li>  Als Teil eines Teams mit durchschnittlich 8 Mitarbeitenden unterstützen Sie aktiv die hier lebenden Menschen dabei, ihren Alltag und ihre Freizeit selbstbestimmt zu gestalten. </li> <li>  Sie schaffen ein angenehmes Wohnumfeld </li> <li>  Sie setzen die Maßnahmen gemäß Gesamtplanverfahren eigenverantwortlich um und leiten die Unterstützungskräfte an </li> <li>  Sie pflegen die Kontakte zu den Angehörigen und gesetzlichen Vertretungen </li></ul><h2> Was wir erwarten</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum Heilerziehungspfleger, Erzieher, Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Erfahrungen mit schwer mehrfachbehinderten Menschen sind wünschenswert </li> <li>  Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise </li> <li>  Offenes, freundliches Wesen </li> <li>  Empathische Persönlichkeit </li> <li>  Teamfähigkeit </li> <li>  Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung im Rahmen eines Schichtdienstplans, keine Nachtdienste </li></ul><h2> Was wir bieten</h2><ul> <li>  Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit sehr guten Weiterentwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Teilzeit, bis 32 Stunden </li> <li>  Ein hervorragendes Arbeitsklima in einem hoch motivierten Team </li> <li>  Eine verantwortungsvolle Position mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten </li> <li>  Vergütung in der Vergütungsgruppe S 8b nach dem TVöD-SuE mit allen Zusatzleistungen des öffentlichen Dienstes wie z.B. Heimzulage, Schichtzulage, Zeitzuschlägen, Ballungsraumzulage und SuE-Zulage </li> <li>  Zusätzliche leistungsorientierte Vergütungsbestandteile </li> <li>  Sehr gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln </li> <li>  Betriebliche Altersversorgung (ZVK) </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Kostenlose Getränke </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! <br> Wenn Sie Fragen haben, wenden Sie sich gerne an Frau Schwalber: 089 829281–823 <br> Helfende Hände Personalabteilung, Reichenaustr. 2, 81243 München <br> Schicken Sie uns gerne Ihre Online-Bewerbung unter Angabe der Stellenkennung per <br> E-Mail an: <a href="mailto:bewerbungen@helfende-haende.org" target="_blank">bewerbungen@helfende-haende.org</a> oder bewerben Sie sich über die Webseite. <br> Ihre persönlichen Daten rund um Ihre Bewerbung behandeln wir mit Sorgfalt und höchster Vertraulichkeit. Weitere <br> Informationen zur Verarbeitung von Ihren Bewerberdaten finden Sie in unserer Datenschutzerklärung.</p><p> Helfende Hände</p><p> München</p><p> Einsatzort</p><p> Teilzeit</p><p> Beschäftigungsumfang</p><p> Pflege, Therapie und Assistenz</p><p> Berufsfeld</p><p> ab sofort</p><p> Zu wann suchen wir</p><p> <a href="https://www.helfende-haende.org/" target="_blank">https://www.helfende-haende.org/</a></p><p> +49 89 829281-0</p><h2> Weitere Informationen</h2><p> Berufsfeld</p><p> Pflege, Therapie und Assistenz</p><h2> Über uns</h2><p> Helfende Hände - Gemeinsam mit Handicap durchs Leben</p><p> Die Helfende Hände gGmbH ist ein Sozialunternehmen im Münchner Westen zur Förderung,</p><p> Betreuung und Integration von Menschen mit schweren Mehrfachbehinderungen.</p><p> Mit unseren rund 270 Mitarbeitenden fördern und begleiten wir 150 Kinder, Jugendliche und (junge) Erwachsene. An unseren beiden Standorten am Westkreuz und in Neuaubing bieten wir eine Förderstätte, einen Wohnbereich, eine Förderschule und eine Heilpädagogische Tagesstätte, sowie eine standortübergreifende Therapieabteilung.</p><p> Helfende Hände e.V. wurde 1969 von betroffenen Eltern gegründet und ist alleiniger Gesellschafter der Helfende Hände gemeinnützige GmbH, die der Träger der Einrichtungen ist.</p><h2> Anfahrt</h2><h2> In 5 einfachen Schritten zum Job</h2><p> Unser einfaches Bewerbungsprinzip - schnell und übersichtlich zu Ihrem neuen Job!</p><p> Eingang der Bewerbung</p><p> Abstimmung und Feedback</p><p> Einladung zum Bewerbungsgespräch</p><p> gegenseitiges Kennenlernen</p><p> Willkommen im neuen Job!</p>

Pädagogische/pflegerische Fachkraft / Erzieher/ Heilerziehungspfleger für unsere Wohngruppen (m/w/d)

<h1> Pflegefachkraft - Tag- / Nachtdienst (m/w/d)</h1><p> Die St. Raphael Caritas Alten- und Behindertenhilfe ist einer der größten sozialen Dienstleister im nördlichen Rheinland-Pfalz. In unserem gemeinnützigen Unternehmen engagieren sich über 1.400 Mitarbeitende an 40 Standorten in den Landkreisen Ahrweiler, Bernkastel-Wittlich, Cochem-Zell und Mayen-Koblenz.</p><p> Für unser Caritashaus Herbstresidenz und unser Altenzentrum St. Wendelinus im Kreis Bernkastel-Wittlich suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als</p><h2> Pflegefachkräfte – Tag-/Nachtdienst (m/w/d) <br>   in Teil- und Vollzeit. </h2><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Planung, Durchführung und Dokumentation der Pflegemaßnahmen </li> <li>  Unterstützung und Aktivierung der Bewohner/innen zu einer eigenständigen selbstbestimmten Lebensführung </li> <li>  aktive Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der Pflegequalität </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Eine abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder in der Gesundheits- und Krankenpflege zum/zur examinierten Altenpfleger / Altenpflegerin / Krankenschwester / Krankenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) </li> <li>  Eine ausgeprägte fachliche, soziale und kommunikative Kompetenz </li> <li>  Grundlegende PC-Kenntnisse wünschenswert </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2><ul> <li>  Unbefristete Voll- oder Teilzeitstelle </li> <li>  Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftssicheren Unternehmen </li> <li>  Tarifliche Vergütung nach AVR Caritas, Zulagen und Zuschläge sowie Jahressonderzahlung </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge (KZVK) </li> <li>  Mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr </li> <li>  Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Geldprämie für die erfolgreiche Vermittlung von neuen Mitarbeitenden </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Dienstradleasing </li></ul><h2> Neugierig geworden? Dann bewerben Sie sich, wir freuen uns auf Sie!</h2><p> Auskünfte vorab erteilt Ihnen gerne Manfred Kappes unter Telefon 06571 9280.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal.</p><p> St. Raphael Caritas Alten- und Behindertenhilfe GmbH <br> Personalentwicklung und Recruiting <br> Am Flugplatz 21 <br> 56743 Mendig <br> <a href="http://www.st-raphael-cab.de" target="_blank">www.st-raphael-cab.de</a></p>

Pflegefachkraft - Tag- / Nachtdienst (m/w/d)

<h1> Medizinisches Fachpersonal (m/w/d) im Bereich Blutentnahme (Medizinischer Fachangestellter, Rettungssanitäter, Notfallsanitäter, Gesundheitspfleger/Krankenpfleger, Altenpfleger, Arzthelfer (m/w/d))</h1><p> Sie suchen eine Aufgabe mit Sinn bei einem fortschrittlichen Arbeitgeber? Dann starten Sie jetzt gemeinsam mit uns durch. Als DRK-Blutspendedienst setzen wir uns tagtäglich für die sichere Versorgung der Kliniken in Niedersachsen, Sachsen-Anhalt, Thüringen, Mecklenburg-Vorpommern und Bremen mit lebenswichtigen Blutpräparaten ein. Bei uns finden Sie sinnstiftende Tätigkeiten in der medizinisch-pharmazeutischen Branche und gestalten die Gesellschaft wie auch den medizinischen Fortschritt aktiv mit.</p><p> Wir suchen für unseren Standort Serba zum nächstmöglichen Termin engagiertes</p><h2> Medizinisches Fachpersonal im Bereich Blutentnahme (m/w/d)</h2><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Vor- und Nachbereitung (samt Aufbau) von Spendeterminen an wechselnden Einsatzorten (Ihre Arbeit beginnt am Standort Serba mit der Fahrt zum Ort des Spendetermins) </li> <li>  Durchführung der Blutspende und Spenderbetreuung </li> <li>  Zusammenarbeit mit den ehrenamtlichen Kräften und dem Entnahmearzt (m/w/d) </li> <li>  Ggf. (je nach Erfahrung und Qualifikation) Möglichkeit der Weiterentwicklung zur Teamleitung </li></ul><p> Im Rahmen des Auswahlverfahrens bieten wir Ihnen die Möglichkeit einer Hospitation bei unseren Spendeterminen.</p><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum medizinischen Fachangestellten (m/w/d), Rettungssanitäter (m/w/d), Rettungsassistenten (m/w/d) bzw. Notfallsanitäter (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare medizinische Ausbildung </li> <li>  Interesse an Menschen sowie Kontaktfreudigkeit und freundliches Auftreten </li> <li>  Kommunikationsvermögen und Freude an der Arbeit im Team </li></ul><h3> Ihre Vorteile:</h3><p> Als fortschrittlicher Arbeitgeber legen wir viel Wert auf effektive Prozesse, kurze Entscheidungswege und die Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden. Zudem profitieren Sie von vielen Benefits wie der betrieblichen Altersvorsorge und einer bedarfsorientierten Gesundheitsförderung. Ihre Mitarbeit beim Blutspendedienst bedeutet auch langfristige Sicherheit für Sie, denn unser Versorgungsauftrag ist essenziell für das Gesundheitssystem und unabhängig von konjunkturellen Schwankungen.</p><p> Ihre Ansprechpartnerin für diese Position ist Frau Drews. Für Fragen stehen wir Ihnen gern telefonisch unter 05041 772368 zur Verfügung.</p><p> DRK-Blutspendedienst NSTOB gGmbH | Personalabteilung <br> Eldagsener Straße 38 | 31832 Springe</p><br><br>

Medizinisches Fachpersonal (m/w/d) im Bereich Blutentnahme (Medizinischer Fachangestellter, Rettungssanitäter, Notfallsanitäter, Gesundheitspfleger/Krankenpfleger, Altenpfleger, Arzthelfer (m/w/d))

<h1> Pflegefachkraft, Gesundheits- &amp; Krankenpfleger, Altenpfleger (m/w/d) Neurologische Rehabilitation, Hardtwaldklinik I</h1> Wir sind #teamwicker <p>  Verstärken Sie unser engagiertes #teamwicker in der Neurologischen Rehabilitation und begleiten Sie unsere Patienten auf dem Weg zu einer bestmöglichen Wiedererlangung ihrer physischen und kognitiven Fähigkeiten nach neurologischen Erkrankungen. </p> Ihre Aufgaben in der Neurologischen Rehabilitation <ul>  <li>   Ganzheitliche Pflege : Sie übernehmen die pflegerische Betreuung von Patienten mit neurologischen Erkrankungen wie Schlaganfällen, Schädel-Hirn-Traumata, Parkinson, Neurorehabilitation nach COVID-19 und anderen neurologischen Krankheitsbildern. In der „Otfrid Foerster“-Station behandeln wir Patienten mit verschiedenen chronischen Schmerzsyndromen innerhalb des speziellen Gruppenkonzeptes IST (= Intensive Schmerztherapie).  </li>  <li>   Individuelle Förderung : In Zusammenarbeit mit unserem interdisziplinären Team unterstützen Sie die Rehabilitationsziele und helfen dabei, die Selbstständigkeit der Patient*innen zu steigern.  </li>  <li>   Interdisziplinäre Zusammenarbeit : Sie arbeiten eng mit Ärzten, Therapeuten und Psychologen zusammen und leisten einen wichtigen Beitrag zur Weiterentwicklung der Rehabilitationsprozesse.  </li>  <li>   Dokumentation und Qualitätssicherung : Sie stellen sicher, dass die Pflege gemäß aktueller wissenschaftlicher Erkenntnisse und interner Qualitätsstandards erfolgt und dokumentieren alle relevanten Informationen.  </li> </ul> Ihre Stärken <ul>  <li>   Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger oder Pflegefachkraft (m/w/d)  </li>  <li>   Erfahrung in der Neurologischen Pflege oder Interesse an der Rehabilitation von neurologischen Erkrankungen  </li>  <li>   Einfühlungsvermögen und Geduld im Umgang mit erkrankten Patienten  </li>  <li>   Teamfähigkeit und Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit  </li>  <li>   Engagement für individuelle Pflegekonzepte , die auf die Bedürfnisse jedes einzelnen Patienten abgestimmt sind  </li>  <li>   Vertrautheit mit modernen Pflegekonzepten und EDV-Programmen (z. B. MS Office)  </li> </ul> Unsere Benefits <ul>  <li>   Work-Life-Balance : Geregelte Arbeitszeiten mit einer 38,5-Stunden-Woche (Vollzeit) und flexiblen Arbeitszeitmodellen  </li>  <li>   Attraktive Vergütung &amp; Zusatzleistungen : Betriebliche Altersvorsorge, Freizeitausgleich für Wege-/Rüstzeiten  </li>  <li>   Fort- und Weiterbildung : Finanzielle Unterstützung für Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung, mit internen und externen Fortbildungsangeboten  </li>  <li>   Betriebliches Gesundheitsmanagement : E-Bike-/Jobrad-Leasing und weitere Angebote zur Gesundheitsförderung  </li>  <li>   Ein familiäres Arbeitsumfeld : Arbeiten Sie in einem vertrauensvollen Team, das Sie unterstützt und gemeinsam an einem Ziel arbeitet  </li> </ul> <p>  Kurz gesagt: Die Neurologische Rehabilitation der Hardtwaldklinik I unterstützt Patienten nach neurologischen Erkrankungen wie Schlaganfällen, Schädel-Hirn-Traumata oder Parkinson. In einem interdisziplinären Team arbeiten wir daran, ihre physischen und kognitiven Fähigkeiten zu fördern und ihre Selbstständigkeit im Alltag wiederherzustellen. Unser Ziel ist es, die Lebensqualität der Patienten zu verbessern und sie bestmöglich in ihr gewohntes Umfeld zu integrieren. </p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! <p>  Sollten Sie Fragen haben, ist unsere Pflegedienstleiterin Beate Schneider für Sie da 05626 87-854 </p>

Pflegefachkraft, Gesundheits- & Krankenpfleger, Altenpfleger (m/w/d) Neurologische Rehabilitation, Hardtwaldklinik I

<h1> Pflegedienstleitung (m/w/d) für die Dialyse</h1><p> Erleben Sie in unseren Dialysen ein patientenorientiertes und verantwortungsvolles Arbeitsumfeld, das Ihnen beste Möglichkeiten bietet, sich mit uns weiterzuentwickeln.   Klingt ganz nach Ihnen?  </p><p>   Ihre Tätigkeitsschwerpunkte  </p>  <ul>   <li>    Leitung, Steuerung sowie Weiterentwicklung unseres Pflegedienstes und der Dialyse   </li>   <li>    Bedarfsorientierte und vorausschauende Personalauswahl und Einsatzplanung   </li>   <li>    Qualitativ hochwertige Pflege und empathische Betreuung unserer Dialysepatienten   </li>   <li>    Zukunftsorientierte Weiterentwicklung der Arbeitsabläufe im medizinischen Versorgungszentrum   </li>   <li>    Kooperative interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen   </li>  </ul>  <p>   Wir bieten Ihnen  </p>  <ul>   <li>    Abwechslungsreiche Führungsaufgabe   </li>   <li>    Flexible Arbeitszeitmodelle   </li>   <li>    Attraktive Vergütung mit vielseitigen Arbeitgeberleistungen, wie z.B. Mitarbeiterrabattprogramm, Kindergartengeldzuschuss, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung   </li>   <li>    Individuelle Einarbeitung in Ihrer neuen Position als Pflegedienstleitung   </li>   <li>    Fachaustausch im Pflegedienstleiter Netzwerk der Nephrocare Unternehmensgruppe   </li>   <li>    Förderung der individuellen beruflichen Weiterentwicklung, u.a. durch Führungsseminare und digitale Lernangebote   </li>   <li>    Angenehme Arbeitsumgebung in einem motivierten Team   </li>  </ul>  <p>   Bringen Sie Ihre Stärken bei uns ein  </p>  <ul>   <li>    Erfahrung in der Leitung einer pflegerischen Organisationseinheit sowie Ausbildung in einem Gesundheitsberuf   </li>   <li>    Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit einem mitarbeiterorientierten Führungsstil, Professionalität und Empathie   </li>   <li>    Offenheit für innovative Konzepte und Arbeitsmodelle, Zukunftsorientierung und Strategieentwicklung im eigenen Bereich   </li>   <li>    Hohes Verantwortungsbewusstsein bei einer ausgeprägten Patienten- und Serviceorientierung   </li>   <li>    Organisationstalent mit einer lösungsorientierten Arbeitsweise im Dialysealltag   </li>  </ul>  <p>   Mehr über unser Unternehmen   </p><p>    Der Schwerpunkt von NephroCare als Tochter von der Fresenius Medical Care AG ist die Behandlung von Patienten mit Nierenerkrankungen sowie die Durchführung von Dialysebehandlungen. Täglich kümmern sich mehr als 1.800 Mitarbeiter in unseren Medizinischen Versorgungszentren deutschlandweit um das Wohlergehen unserer Patienten.    </p><p>     Mehr über unseren Standort in Püttlingen     </p><p>      Unser modern eingerichtetes Dialysezentrum Püttlingen verfügt über helle Räumlichkeiten, die sich im Erdgeschoss auf einer Etage befinden. Es liegt direkt am Klinikgelände mit Ausblick auf den angrenzenden Wald und verfügt über ausreichend Parkplätze sowie eine gute Busanbindung.      </p><p>       Mehr Informationen zu unserem Standort: <a href="https://www.nephrocare-puettlingen.de/" target="_blank">https://www.nephrocare-puettlingen.de/</a>       </p><p>        Arbeitsort: Nephrocare Püttlingen GmbH, In der Humes 31, 66346 Püttlingen        </p><p>         Starttermin: 01.01.2026         </p><p>          Beschäftigungsverhältnis: Vollzeit          </p><p>           Bei Fragen kontaktieren Sie uns gerne: Christoph Hame, T.: 01723640598, <a href="mailto:christoph.hame@freseniusmedicalcare.com" target="_blank">christoph.hame@freseniusmedicalcare.com</a>           </p><p>            Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über den "Jetzt bewerben" Button.            </p><p>             Bitte beachten Sie, dass für Ihre Bewerbung ein persönlicher Account in unserem Bewerbungsportal erforderlich ist. Die Registrierung dauert nur etwa 5 Minuten.             </p><p>              Wenn Sie Fragen zur Erstellung des Accounts haben, steht Ihnen unser Bewerbermanagement gerne zur Verfügung. Auf Wunsch senden wir Ihnen eine Schritt-für-Schritt-Anleitung per E-Mail zu.              </p><p>               Ihr Ansprechpartner: Frau Birgit Keil - 06172 268 - 96046.              </p>                                                                                           <p> Head office: Fresenius Medical Care Deutschland GmbH <br> 61352 Bad Homburg v. d. H. · Germany · Phone: +49 (0) 6172-609-0</p><p>   <a href="http://www.freseniusmedicalcare.com" target="_blank">www.freseniusmedicalcare.com</a>  ·</p>

Pflegedienstleitung (m/w/d) für die Dialyse

<p> <a href="http://www.landkreis-goeppingen.de/check-in" target="_blank">www.landkreis-goeppingen.de/check-in</a></p><p> Der Landkreis Göppingen ist ein attraktiver, landschaftlich reizvoller und lebenswerter Landkreis in der Region Stuttgart. Als moderner Dienstleistungsbetrieb sind wir mit dem audit berufundfamilie zertifiziert: Die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben fördern wir aktiv. Werden Sie Teil unseres Teams! Überraschend spannende Aufgaben und ein sicherer Arbeitsplatz mit Zukunft erwarten Sie.</p><p> Für unser Kreisjugendamt, Abteilung Koordinierung, Planung suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als</p><h1> Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger bzw. Hebamme (m/w/d)</h1><p> Der Beschäftigungsumfang beträgt 70 %. Die Einstellung erfolgt bis Entgeltgruppe S 8b TVöD. Es handelt sich um ein bis 31.07.2027 befristetes Arbeitsverhältnis.</p><br><h3> Ihr Einsatz ist bei diesen Aufgaben gefragt:</h3><ul> <li>  aufsuchende Tätigkeit in Familien (Schwangere und Familien mit Kindern bis zu 3 Jahren) mit erhöhtem Unterstützungsbedarf </li> <li>  gesundheits- und entwicklungsfördernde Unterstützung, präventive Beratung sowie passgenaue Vermittlung in weiterführende Beratungs- und Entlastungsangebote der Frühen Hilfen </li> <li>  Förderung eines gelingenden Bindungsaufbaus </li> <li>  präventive und ressourcenorientierte Vorgehensweise </li> <li>  interdiszipliniäre Zusammenarbeit mit anderen Institutionen, Berufsgruppen und Mitarbeit im Team der Frühen Hilfen </li></ul><h3> Sie überzeugen mit folgendem Profil:</h3><ul> <li>  abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur staatlich examinierten Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) oder zur staatlich examinierten Hebamme (m/w/d) </li> <li>  Zertifizierung als Familienhebamme (m/w/d) oder Familien-, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d)ist von Vorteil </li> <li>  Erfahrung in der Arbeit mit Familien ist notwendig </li> <li>  hohes Maß an Eigentinitiative und Empathie </li> <li>  ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit Kooperationspartnerschaften sowie Team- und Konfliktfähigkeit </li> <li>  Bereitschaft, sich bei Bedarf auch außerhalb der üblichen Dienstzeiten zu engagieren und den privateigenen Pkw dienstlich einzusetzen </li> <li>  Führerschein der Klasse B </li></ul><h3> Freuen Sie sich auf:</h3><ul> <li>  flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Homeoffice-Möglichkeiten </li> <li>  familienfreundliche Angebote </li> <li>  angenehmes Arbeitsklima und vielseitige Aufgaben </li> <li>  persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  viele weitere Vorteile, wie z. B. Zuschuss zum Jobticket </li></ul><h3> Neugierig geworden?</h3><p> Dann bewerben Sie sich bis zum 09.11.2025. Schwerbehinderte berücksichtigen wir bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir setzen uns für Chancengleichheit ein und freuen uns über Ihre Onlinebewerbung.</p><h3> Noch Fragen? Rufen Sie uns an!</h3><p> Fachliche Fragen: Frau Greco, Abteilungsleiterin, Tel. 07161 202-4210 <br> Personalrechtliche Fragen: Frau Schweighofer, Tel. 07161 202-1037</p><p> Landratsamt Göppingen <br> Hauptamt <br> Lorcher Straße 6 <br> 73033 Göppingen</p>