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<br> <br> <p>  Friedrichshafen sucht Sie! Eine dynamische Stadt mit vielen Möglichkeiten – Friedrichshafen ist das wirtschaftliche Zentrum einer attraktiven Region direkt am Bodensee. Wir sind eine moderne Stadtverwaltung, die gesellschaftliche Vielfalt im Alltag lebt und eine Unternehmenskultur der gegenseitigen Wertschätzung pflegt. Rund 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unserer Stadtverwaltung sorgen täglich für die Lebensqualität von rund 62.000 Einwohnern.  <br>  Unterstützen Sie uns dabei.  <br>  </p><p>   Wir haben im Amt für Soziales, Familie und Jugend zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle (m/w/d) zu besetzen:  </p>  <h1>   Sozialarbeiter/-in / Sozialpädagoge/-in im Jugend- und Kulturzentrum Molke  </h1>  <p>  Die Abteilung Jugendbeteiligung/Offene Kinder- und Jugendarbeit verfolgt das übergeordnete Ziel der Förderung junger Menschen in ihrer Entwicklung und die Erziehung zu eigenverantwortlichen und gemeinschaftsfähigen Persönlichkeiten. </p> <p>  Das Jugend- und Kulturzentrum MOLKE ist eine Einrichtung der Zeppelin Stiftung der offenen Jugendarbeit mit den Schwerpunkten Jugendcafé, Jugendkulturakademie und jugendkulturelle Veranstaltungen. Das bedarfsorientierte Angebot im Bereich der Offenen Jugendarbeit, außerschulischen Jugendbildung, Jugendkultur und mobilen Jugendarbeit richtet sich an Jugendliche ab 12 Jahren. </p> <h4>  Ihre Aufgaben </h4> <ul>  <li>   Organisation und Mitarbeit im offenen Bereich des Jugendzentrums  </li>  <li>   Programm- und Projektplanung für Angebote der offenen Kinder- und Jugendarbeit  </li>  <li>   Beratung, Unterstützung und Begleitung von Jugendlichen als kontinuierliche Bezugsperson  </li>  <li>   Gestaltung von Freizeitpädagogischen Angeboten, Ferienprogrammen, Workshops, und Veranstaltungen der Jugendkulturakademie  </li>  <li>   Unterstützung bei der Bewältigung der kinder- und jugendspezifischen Entwicklungsaufgaben  </li>  <li>   Netzwerkarbeit und Mitarbeit bei Kooperationsprojekten  </li> </ul> <p>  Eine Anpassung des Aufgabengebietes behalten wir uns vor. </p> <h4>  Ihr Profil </h4> <ul>  <li>   Ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Sozialen Arbeit, der Sozialpädagogik (Diplom oder Bachelor) oder einem der Sozialpädagogik zuzuordnenden Fach, alternativ ein vergleichbarer Hochschulabschluss  </li>  <li>   Alternativ eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Erzieher/in, zum/zur Jugend- und Heimerzieher/in oder eine vergleichbare Ausbildung  </li>  <li>   Rechtliche Kenntnisse (KJHG, SGB VIII, LKJHG, GemO, Jugendschutzgesetz, etc.) sind von Vorteil  </li>  <li>   Fachwissen über die kinder- und jugendspezifischen Entwicklungsaufgaben und der Lebenswelt von Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen ist wünschenswert  </li>  <li>   Subjekt-, milieu-, lebenswelt-, gesellschaftsbezogene soziologische und psychologische Kompetenzen  </li>  <li>   Kompetenzen in Freizeit-, Erlebnis-, Kultur-, Medien- und Spielpädagogik sind von Vorteil  </li>  <li>   Fähigkeit zu ganzheitlichem und konzeptionellem Denken sowie Kenntnisse in der Arbeit mit Gruppen  </li>  <li>   Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeiteinteilung (Arbeitszeit nachmittags, abends sowie wechselnd an Samstagen)  </li>  <li>   Hohes Maß an Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Kooperations- und Konfliktfähigkeit  </li>  <li>   Eigenverantwortung, Initiative und Durchsetzungsfähigkeit  </li> </ul> <h4>  Wir bieten Ihnen </h4> <ul>  <li>   Einen (krisen-)sicheren modernen Arbeitsplatz mit einer unbefristeten Tätigkeit in Teilzeit (35,1 Wochenstunden)  </li>  <li>   Eine leistungsgerechte Vergütung bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe S 12 TVöD inklusive Zusatzrente (ZVK), Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung und Vermögenswirksame Leistungen  </li>  <li>   Ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet sowie ein freundliches Arbeitsklima und eine fundierte Einarbeitung  </li>  <li>   Zusätzlich zum Tarifurlaub weitere zwei freie Arbeitstage sowie eine Zulage verbunden mit der Möglichkeit zur Umwandlung in zwei weitere freie Arbeitstage  </li>  <li>   Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten  </li>  <li>   Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und ein zinsloses Darlehen für einen Fahrradkauf  </li>  <li>   Angebote zur Gesundheitsförderung u.a. eine finanziell geförderte Firmenfitness-Mitgliedschaft  </li>  <li>   Zuschuss zur Notfallbetreuung im Kindernest  </li>  <li>   Mitarbeiterrabatte zahlreicher Anbieter (Corporate benefits)  </li> </ul> <p>  Unter <a href="https://www.friedrichshafen.de/karriere/" target="_blank">https://www.friedrichshafen.de/karriere/</a> erfahren Sie mehr über unsere vielfältigen Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten und unsere Angebote für Mitarbeitende. </p> <h4>   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!  </h4>  Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung bis 22.10.2024 auf dem Bewerberportal der Stadt Friedrichshafen unter stellen.friedrichshafen.de ein.  <br>  <br>  Für weitere Auskünfte zum Stelleninhalt stehen Ihnen Frau Binzler, Sachgebietsleitung Jugend- und Kulturzentrum Molke, unter der Telefonnummer 07541 203-55510 und für sonstige Auskünfte Frau Lehmann, Personalreferentin, unter der Telefonnummer 07541 203-1141 gerne zur Verfügung.  <br> <p>  Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier. </p> <br> Fühlen Sie sich angesprochen? <br> <br> <br> <p>  Zurück zu den Stellenangeboten </p>

Sozialarbeiter/-in / Sozialpädagoge/-in im Jugend- und Kulturzentrum Molke (m/w/d)

<br> <br> <p>  Friedrichshafen sucht Sie! Eine dynamische Stadt mit vielen Möglichkeiten – Friedrichshafen ist das wirtschaftliche Zentrum einer attraktiven Region direkt am Bodensee. Wir sind eine moderne Stadtverwaltung, die gesellschaftliche Vielfalt im Alltag lebt und eine Unternehmenskultur der gegenseitigen Wertschätzung pflegt. Rund 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unserer Stadtverwaltung sorgen täglich für die Lebensqualität von rund 62.000 Einwohnern.  <br>  Unterstützen Sie uns dabei.  <br>  </p><p>   Wir haben in der Ortsverwaltung Ettenkirch zum 01.02.2025 folgende Stelle (m/w/d) zu besetzen:  </p>  <h1>   Sachbearbeitung für die Hauptverwaltung  </h1>  <p>  Die Ortsverwaltung Ettenkirch versteht sich für die nahezu 2.000 Einwohner der Ortschaft als Dienstleister vor Ort. Neben dem Melde- und Passwesen bietet die Ortsverwaltung u. a. auch alle Dienste des Standesamts an und ist für die Betreuung der öffentlichen Gebäude sowie die Unterhaltung der öffentlichen Grünflächen und Anlagen zuständig. </p> <h4>  Ihre Aufgaben </h4> <ul>  <li>   Ermittlung der Planansätze für die Haushaltplanung für die Ortschaft Ettenkirch  </li>  <li>   Überwachung des Haushaltsvollzugs der Ortschaft Ettenkirch  </li>  <li>   Geschäftsstelle Ortschaftsrat einschließlich Sitzungsdienst  </li>  <li>   Abwicklung von Gebäudeunterhaltungsmaßnahmen  </li>  <li>   Miet-und Nebenkostenabrechnungen  </li>  <li>   Betreiberverantwortung und Personaleinsatz für die Mehrzweckhalle und den Bürgersaal  </li>  <li>   Mitwirkung bei sämtlichen Hoch- und Tiefbaumaßnahmen für die Ortschaft Ettenkirch  </li>  <li>   Personal- und Bedarfsplanung für den Kindergarten sowie Einholung von Betriebserlaubnissen  </li>  <li>   Führung von Mitarbeitergesprächen  </li>  <li>   Verwaltung des gemeinschaftlichen Jagdbezirks Friedrichshafen-Ettenkirch  </li> </ul> <p>  Eine Anpassung des Aufgabengebiets behalten wir uns vor. </p> <h4>  Ihr Profil </h4> <ul>  <li>   Qualifikation für den gehobenen nichttechnischen Dienst (Diplom-Verwaltungswirt/in, Bachelor of Arts Public Management, Verwaltungsfachwirt/in)  </li>  <li>   Überdurchschnittliches Engagement  </li>  <li>   Selbständiges und zielorientiertes Arbeiten  </li>  <li>   Verbindlichkeit und Souveränität im Umgang mit der Bürgerschaft, Vereinen und Organisationen  </li>  <li>   Hohes Maß an Teamfähigkeit und Kooperationsfähigkeit  </li>  <li>   Bereitschaft zur zeitlichen Flexibilität in Bezug auf Abendveranstaltungen und Sitzungsdienst  </li>  <li>   Einschlägige Berufserfahrung ist von Vorteil, die Stelle eignet sich aber auch für Berufsanfänger  </li> </ul> <h4>  Wir bieten Ihnen </h4> <ul>  <li>   Einen (krisen-)sicheren modernen Arbeitsplatz und bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine Anstellung im Beamtenverhältnis bis Besoldungsgruppe A 11 LBesGBW, alternativ eine Beschäftigung im Angestelltenverhältnis bis Entgeltgruppe 10 TVöD inklusive Zusatzrente (ZVK), Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung und Vermögenswirksame Leistungen in Vollzeit  </li>  <li>   Ein sehr abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Einblicken in die verschiedensten Abläufe einer Stadtverwaltung sowie eine fundierte Einarbeitung durch den bisherigen Stelleninhaber  </li>  <li>   Eine Einbindung in ein leistungsstarkes Team und ein freundliches Arbeitsklima  </li>  <li>   Flexible Arbeitszeiten, Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch Gleitzeit sowie nach Absprache Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice  </li>  <li>   Möglichkeiten für bezahlte Freistellungen zur Ermöglichung einer persönlichen Auszeit, Jubiläumszuwendungen, Heiligabend und Silvester dienstfrei  </li>  <li>   Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten  </li>  <li>   Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und ein zinsloses Darlehen für einen Fahrradkauf  </li>  <li>   Angebote zur Gesundheitsförderung u.a. eine finanziell geförderte Firmenfitness-Mitgliedschaft  </li>  <li>   Zuschuss zur Notfallbetreuung im Kindernest  </li>  <li>   Mitarbeitendenrabatte zahlreicher Anbietender (Corporate benefits)  </li> </ul> <p>  Unter jobs.friedrichshafen.deerfahren Sie mehr über unsere vielfältigen Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten und unsere Angebote für Mitarbeitende. </p> <h4>   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!  </h4>  Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung bis 20.10.2024 auf dem Bewerberportal der Stadt Friedrichshafen unter stellen.friedrichshafen.de ein.  <br>  <br>  Für weitere Auskünfte zum Stelleninhalt stehen Ihnen Herr Gugenhan von der Ortsverwaltung Ettenkirch unter der Telefonnummer 07546 / 924513 oder Herr Ortsvorsteher Baumeister unter der Telefonnummer 07546 / 924522 gerne zur Verfügung.  <br> <p>  Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier. </p> <br> Fühlen Sie sich angesprochen? <br> <br> <br> <p>  Zurück zu den Stellenangeboten </p>

Sachbearbeitung für die Hauptverwaltung (m/w/d)

<h1> Stellvertretende*r Hausmeister*in in Teilzeit (m/w/d)</h1> <br> <br> <p>  Friedrichshafen sucht Sie! Eine dynamische Stadt mit vielen Möglichkeiten – Friedrichshafen ist das wirtschaftliche Zentrum einer attraktiven Region direkt am Bodensee. Wir sind eine moderne Stadtverwaltung, die gesellschaftliche Vielfalt im Alltag lebt und eine Unternehmenskultur der gegenseitigen Wertschätzung pflegt. Rund 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unserer Stadtverwaltung sorgen täglich für die Lebensqualität von rund 62.000 Einwohnern.  <br>  Unterstützen Sie uns dabei.  <br>  </p><p>   Wir haben im Karl-Olga-Haus ab dem 01.01.2025 folgende Stelle (m/w/d) zu besetzen:  </p>  <h2>   Stellvertretende Hausmeisterin/Stellvertretender Hausmeister in Teilzeit  </h2>  <p>  Unser städtisches Altenpflegeheim „Karl-Olga-Haus“ (KOH) verfügt über 94 Plätze auf drei Wohnbereichen. Wir zeichnen uns durch eine hervorragende kollegiale Zusammenarbeit aus, bieten eine sehr hohe pflegerische Qualität und setzen diese in modernen Pflegekonzepten für die uns anvertrauten Menschen um. Damit unsere Bewohnenden auch eine schöne und angenehme Umgebung mit Aufenthaltsqualität haben, suchen wir Sie! Als Hausmeisterin/Hausmeister tragen Sie durch eine funktionierende Haustechnik maßgeblich dazu bei. </p> <h4>  Ihre Aufgaben </h4> <ul>  <li>   Betreuung und Unterhaltung des KOH sowie der technischen Anlagen und der Grün- und Außenanlagen  </li>  <li>   Reparaturarbeiten oder Meldung von Reparaturbedarf an das Stadtbauamt  </li>  <li>   Hilfe beim Ein- und Auszug von Bewohnenden  </li>  <li>   Anleitung und Überwachung von Hilskräften, Fremdfirmen, etc.  </li>  <li>   Einsatz im Winterdienst (Räum- und Streudienst)  </li> </ul> <p>  Eine Anpassung des Aufgabengebiets behalten wir uns vor. </p> <h4>  Ihr Profil </h4> <ul>  <li>   Eine abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklichen oder technischen Beruf  </li>  <li>   Zeitliche Flexibilität hinsichtlich dienstlicher Einsätze wochentags sowie in Ausnahmefällen am Wochenende  </li>  <li>   Freude am Umgang mit (älteren und kognitiv oder körperlich eingeschränkten) Menschen  </li>  <li>   Kommunikations- und Konfliktfähigkeit Eigeninitiative und Kreativität setzen wir voraus  </li>  <li>   Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B  </li> </ul> <h4>  Wir bieten Ihnen </h4> <ul>  <li>   Einen (krisen-)sicheren modernen Arbeitsplatz mit einer unbefristeten Tätigkeit in Teilzeit und einem Beschäftigungsumfang von 50 % (19,5 Wochenstunden); die Stelle ist grundsätzlich teilbar, bitte geben Sie den von Ihnen gewünschten Beschäftigungsumfang in der Bewerbung an  </li>  <li>   Eine leistungsgerechte Vergütung bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 5 TVöD inklusive Zusatzrente (ZVK), Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung und Vermögenswirksame Leistungen  </li>  <li>   Eine Einbindung in ein leistungsstarkes Team und ein freundliches Arbeitsklima  </li>  <li>   Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten  </li>  <li>   Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und ein zinsloses Darlehen für einen Fahrradkauf  </li>  <li>   Angebote zur Gesundheitsförderung u.a. eine finanziell geförderte Firmenfitness-Mitgliedschaft  </li>  <li>   Zuschuss zur Notfallbetreuung im Kindernest  </li>  <li>   Mitarbeitendenrabatte zahlreicher Anbietender (Corporate benefits)  </li> </ul> <p>  Unter jobs.friedrichshafen.deerfahren Sie mehr über unsere vielfältigen Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten und unsere Angebote für Mitarbeitende. </p> <h4>   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!  </h4>  Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung kurzfristig auf dem Bewerberportal der Stadt Friedrichshafen unter jobs.friedrichshafen.de ein.  <br>  <br>  Für weitere Auskünfte zum Stelleninhalt stehen Ihnen Frau Jäggle, Leitung Hausservice, unter der Telefonnummer 07541 203-55206 und für sonstige Auskünfte Frau Hepp, Personalreferentin, unter der Telefonnummer 07541 203-1145 gerne zur Verfügung.  <br>  <br> <p>  Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier. </p> <br> Fühlen Sie sich angesprochen? <br> <br> <br> <p>  Zurück zu den Stellenangeboten </p>

Stellvertretende*r Hausmeister*in in Teilzeit (m/w/d)

zum Inhalt springen <p>  Leichte Sprach </p> <p>  Barrierefreiheit </p> <ul>  <li>   Ausbildung  </li>  <li>   Arbeitgeberprofile  </li>  <li>   Karriere-Ratgeber  </li> </ul> <h1>   Berater (m/w/d) Gewerbekunden – Cash Management und Zahlungsverkehr  </h1>  Sparkasse Bodensee  <p>  ArbeitszeitVollzeit </p> <p>  Karriere EbenePosition mit Berufserfahrung </p> <p>  Wir, die Sparkasse Bodensee, sind mit einem Kundengeschäftsvolumen von über 9,2 Mrd. Euro der marktführende Finanzdienstleister am Bodensee und digitaler Vorreiter unter den deutschen Sparkassen. Wir entwickeln uns stetig weiter, setzen neue geschäftliche Akzente und bieten attraktive Perspektiven. Wir stehen zur Gemeinwohlorientierung. Nachhaltigkeit ist für uns seit Jahren ein Fokusthema. Laut „Focus Business ®“ gehören wir sowohl in 2022 wie auch in 2023 zu den TOP Nationalen Arbeitgebern. </p> <p>  In unserm Team Firmenkundenberatung Friedrichshafen suchen wir Sie als  <br> </p> <h2>  Berater (m/w/d) Gewerbekunden – Cash Management und Zahlungsverkehr </h2> <p>  Wir bieten Zukunft – und noch viel mehr: </p> <ul>  <li>   Attraktives Gehalt auf Basis des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD-S) mit rund 14 Gehältern  </li>  <li>   Großzügige betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen  </li>  <li>   Zukunfts- und krisensicherer Arbeitsplatz kombiniert mit einem unbefristeten Arbeitsverhältnis  </li>  <li>   Spannendes Arbeitsumfeld mit Eigenverantwortung in einem dynamischen Umfeld mit vielen Weiterbildungsangeboten (z.B. Fachwirt, Betriebswirt, Bachelorstudium) mit Kostenbeteiligung der Sparkasse und weitergehenden Karrieremöglichkeiten  </li>  <li>   Erholung ist wichtig: Bei uns gibt es 32 Urlaubstage + 1 Tag Sonderurlaub für regionale Feste. Darüber hinaus sind Heiligabend und Silvester frei  </li>  <li>   Gesundheit geht vor: Mit dem Jobrad zur Privatnutzung, der bezuschussten Firmenmitgliedschaft mit "Hansefit" und vielen weiteren Angeboten zu gesundheitsfördernden Themen (betriebliches Gesundheitsmanagement)  </li>  <li>   Für eine gute Work-Life-Balance bieten wir flexible Arbeitszeitgestaltung (39 Stundenwoche) und großzügige Homeoffice-Optionen  </li>  <li>   Leckeres Essen in unserer zertifizierten Bio-Kantine in Friedrichshafen  </li>  <li>   Zusammenarbeit in einem kollegialen Team mit einer umfangreichen Einarbeitung  </li>  <li>   Gemeinsamkeit wird bei uns großgeschrieben: Betriebsfeste, Feiern von Dienstjubiläen, Skiausfahrten, Bezuschussung von Teamevents, Social Volunteering  </li>  <li>   Regelmäßige Mitarbeitergespräche zur Standortbestimmung und Weiterentwicklung  </li>  <li>   Ansprechende Arbeitsumgebung mit Smart-Casual-Dresscode und einer modernen und ergonomischen Arbeitsausstattung (höhenverstellbarer Schreibtisch, Laptop, 2 Bildschirme)  </li>  <li>   Wir arbeiten nachhaltig - die Sparkasse Bodensee wurde von einem unabhängigen Gremium mit dem Gütesiegel „Nachhaltigste Sparkassen 2023“ ausgezeichnet. Damit zählt sie zu den besten 10% der bewerteten Sparkassen Deutschlands  </li>  <li>   Kostenlose Kontoführung, umfangreiche Mitarbeiterkonditionen und vielfältige Rabatte bei deutschlandweiten Geschäftspartnern der Sparkassenfinanzgruppe  </li> </ul> <p>  Ihre Aufgaben: </p> <ul>  <li>   Sie begeistern unsere Firmenkunden durch individuelle Lösungen und stärken so die bestehenden Kundenbeziehungen  </li>  <li>   Sie sind DER Spezialist für unsere gewerblichen Kunden im Geschäftsfeld Cash Management und Zahlungsverkehr  </li>  <li>   Sie stimmen sich laufend mit den Firmenkundenberatern ab und geben Vertriebsimpulse, die über die eigene Produktwelt hinausgehen, entsprechend weiter  </li>  <li>   Damit Sie sich auf die Beratung und den Vertrieb fokussieren können, steht Ihnen ein kompetentes Backoffice zur Seite  </li> </ul> <p>  Ihr Profil: </p> <ul>  <li>   Idealerweise verfügen Sie über eine abgeschlossene Weiterbildung als Bankbetriebswirt oder sind motiviert, diese Qualifikation bei uns zu erwerben. Alternativ haben Sie eine Ausbildung als Bankfachwirt  </li>  <li>   Sie haben einen analytischen Blick auf vorhandene Zahlungsverkehrsströme und können diese in zukunftsorientierte Cash-Management-Lösungen umwandeln  </li>  <li>   Gegebenenfalls haben Sie sich im Bereich Electronic Banking bereits qualifiziert oder sind bereit, diese Qualifikation bei uns nachzuholen  </li>  <li>   Ein Führerschein der Klasse B rundet Ihr Profil ab  </li> </ul> <p>  Neugierig geworden? Jetzt in 60 Sekunden bewerben und mit uns die Zukunft gestalten! </p> <p>  Ihr Kontakt </p> <p>  Luana Mastrodomenico  <br>  07541 704-4721 </p> <p>  Sie wünschen einen Rückruf? Klicken Sie einfach hier </p> <p>  <a href="http://www.sparkasse-bodensee.de/karriere" target="_blank">www.sparkasse-bodensee.de/karriere</a> </p> <p>  Weiterere Jobs </p> <p>  Sparkasse Bodensee  </p><p>   Standort   </p><p>    Sparkasse Bodensee   </p>   <p>    Charlottenstraße 2   </p>   <p>    88008 Friedrichshafen   </p>   <p>    Baden-Württemberg   </p>    <p>   Einsatzort   </p><p>    Charlottenstraße 2   </p>   <p>    88045 Friedrichshafen   </p>   <p>    Baden-Württemberg   </p>    <p>  Impressum </p> <p>  Webseite </p> <p>  Verantwortlich für diese Anzeige im Sinne von §5 Abs.1 TMG ist: </p> <p>  Sparkasse Bodensee   Impressum </p> <p>  Wir über uns </p>  <p>  Datenschutzerklärung </p>  <p>  Impressum </p>  <p>  Nutzungshinweise </p>  <p>  Privatsphäre-Einstellungen </p>

Berater (m/w/d) Gewerbekunden – Cash Management und Zahlungsverkehr

<br> <br> <p>  Friedrichshafen sucht Sie! Eine dynamische Stadt mit vielen Möglichkeiten – Friedrichshafen ist das wirtschaftliche Zentrum einer attraktiven Region direkt am Bodensee. Wir sind eine moderne Stadtverwaltung, die gesellschaftliche Vielfalt im Alltag lebt und eine Unternehmenskultur der gegenseitigen Wertschätzung pflegt. Rund 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unserer Stadtverwaltung sorgen täglich für die Lebensqualität von rund 62.000 Einwohnern.  <br>  Unterstützen Sie uns dabei.  <br>  </p><p>   Wir haben im Amt für Bildung, Betreuung und Sport - Abteilung Sport und Vereine – zum 01.11.2024 folgende Stellen (m/w/d) zu besetzen:  </p>  <h1>   Sachgebietsleitung Hallen, Hausmeister und kulturelle Vereinsförderung  </h1>  <p>  Aus dem Amt für Bildung, Betreuung und Sport gehen Impulse für die Entwicklung der Stadt zu einem sport-, bildungs-, freizeit- und familienfreundlichen Standort in der Region hervor. In diesem Kontext übernimmt die Sachgebietsleitung im Bereich der Hausmeister eine Querschnittsaufgabe. Weitere Aufgaben sind neben der Beratung und Unterstützung der ortsansässigen Kulturvereine, die Verwaltung und der Betrieb von Mehrzweckhallen, Freizeitgeländen sowie der Spiel- und Bolzplätze. </p> <h4>  Ihre Aufgaben </h4> <ul>  <li>   Leitung des Sachgebiets, dessen Aufgabenschwerpunkt die Personalverantwortung und Mitarbeiterführung der ca. 40 Hausmeister/innen in städtischen Schulen, Sport- und Mehrzweckhallen ist  </li>  <li>   Verwaltung und Betreiberverantwortung für Mehrzweckhallen einschließlich Umsetzung der Versammlungsstättenverordnung für diese und ggf. andere Gebäude  </li>  <li>   Förderung Kulturvereine (Zuschussabwicklung und Ansprechpartner/in für die Vereine)  </li>  <li>   Betreiberverantwortung für die städtischen Freizeitgelände (wie z. B. Weilermühle) sowie für die städtischen Spiel- und Bolzplätze  </li> </ul> <p>  Eine Anpassung des Aufgabengebiets behalten wir uns vor. </p> <h4>  Ihr Profil </h4> <ul>  <li>   Ein mit Diplom oder Bachelor abgeschlossenes Studium, vorzugsweise im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst oder in der Betriebswirtschaftslehre, alternativ einen Abschluss zum/zur Verwaltungsfachwirt/in  </li>  <li>   Erfahrung im Bereich der Personalverantwortung und Mitarbeiterführung von Vorteil  </li>  <li>   Kenntnisse über Hausmeistertätigkeiten, im Arbeits- und Arbeitsschutzrecht sowie über die Versammlungsstättenverordnung wünschenswert  </li>  <li>   Betriebswirtschaftliche Kenntnisse sind von Vorteil  </li>  <li>   Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit sowie Kundenorientierung  </li>  <li>   Selbständigkeit, Eigeninitiative, Entscheidungsfreude sowie die Fähigkeit zum analytischen und konzeptionellen Denken sind unabdingbar  </li> </ul> <h4>  Wir bieten Ihnen </h4> <ul>  <li>   Einen (krisen-)sicheren modernen Arbeitsplatz mit einer unbefristeten Tätigkeit in Vollzeit (39 Wochenstunden)  </li>  <li>   Eine leistungsgerechte Vergütung bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 10 TVöD inklusive Zusatzrente (ZVK), Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung und Vermögenswirksame Leistungen  </li>  <li>   Ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet sowie eine fundierte Einarbeitung  </li>  <li>   Eine Einbindung in ein leistungsstarkes Team und ein freundliches Arbeitsklima  </li>  <li>   Flexible Arbeitszeiten, Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch Gleitzeit sowie nach Absprache Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice  </li>  <li>   Möglichkeiten für bezahlte Freistellungen zur Ermöglichung einer persönlichen Auszeit, Jubiläumszuwendungen, Heiligabend und Silvester dienstfrei  </li>  <li>   Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und ein zinsloses Darlehen für einen Fahrradkauf  </li>  <li>   Angebote zur Gesundheitsförderung u.a. eine finanziell geförderte Firmenfitness-Mitgliedschaft  </li>  <li>   Zuschuss zur Notfallbetreuung im Kindernest  </li>  <li>   Mitarbeitendenrabatte zahlreicher Anbietender (Corporate benefits)  </li> </ul> <p>  Unter jobs.friedrichshafen.deerfahren Sie mehr über unsere vielfältigen Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten und unsere Angebote für Mitarbeitende. </p> <h4>   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!  </h4>  Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung bis 13.10.2024 auf dem Bewerberportal der Stadt Friedrichshafen unter jobs.friedrichshafen.de ein.  <br>  <br>  Für weitere Auskünfte zum Stelleninhalt stehen Ihnen Frau Apfelbacher, Abteilungsleitung Sport und Vereine, unter der Telefonnummer 07541 203-3205 und für sonstige Auskünfte Frau Koenig, Personalreferentin, unter der Telefonnummer 07541 203-1142 gerne zur Verfügung.  <br> <p>  Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier. </p> <br> Fühlen Sie sich angesprochen? <br> <br> <br> <p>  Zurück zu den Stellenangeboten </p>

Sachgebietsleitung Hallen, Hausmeister und kulturelle Vereinsförderung (m/w/d)

<br> <br> <p>  Friedrichshafen sucht Sie! Eine dynamische Stadt mit vielen Möglichkeiten – Friedrichshafen ist das wirtschaftliche Zentrum einer attraktiven Region direkt am Bodensee. Wir sind eine moderne Stadtverwaltung, die gesellschaftliche Vielfalt im Alltag lebt und eine Unternehmenskultur der gegenseitigen Wertschätzung pflegt. Rund 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unserer Stadtverwaltung sorgen täglich für die Lebensqualität von rund 62.000 Einwohnern.  <br>  Unterstützen Sie uns dabei.  <br>  </p><p>   Wir haben in der Stadt- und Stiftungspflege – Steuerabteilung – zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle (m/w/d) zu besetzen:  </p>  <h1>   Sachbearbeitung Zweitwohnungssteuer  </h1>  <p>  Die Stadt Friedrichshafen hat zusammen mit der von ihr verwalteten, rechtlich unselbstständigen Zeppelin-Stiftung ein jährliches Haushaltsvolumen von ca. 400 Mio. EUR. Die Steuerabteilung der Stadt Friedrichshafen nimmt Beratungs- und Koordinierungsaufgaben für alle zentralen und grundsätzlichen Steuerangelegenheiten wahr, in welchen die Stadt Friedrichshafen selbst Steuerpflichtige ist. Die Abteilung Steuern obliegt zudem die Durchsetzung des Festsetzungs- und Erhebungsverfahrens für die kommunalen Steuern (Gewerbe-, Grund-, Vergnügungs-, Zweitwohnungs- und Hundesteuer) und die Kurtaxe. </p> <h4>  Ihre Aufgaben </h4> <ul>  <li>   Prüfung der Steuerpflicht  </li>  <li>   Erhebung der Zweitwohnungssteuer (Bescheid-Erstellung)  </li>  <li>   Jährliche/monatliche Anforderung von Erklärungen zur Zweitwohnungssteuer sowie Auswertung und Prüfung  </li>  <li>   Jahreshauptveranlagung  </li>  <li>   Personenkontenführung und Überwachung der Steuerpflichtigen  </li>  <li>   Überprüfung Kapitalanlagen  </li>  <li>   Widerspruchsbearbeitung (außerhalb des Rechtsbehelfsverfahrens)  </li>  <li>   Aussetzung der Vollziehung  </li>  <li>   Buchführung - Vorkontierung von Buchungssätzen bei Rechnungseingängen  </li>  <li>   Geschäftspartnerverwaltung  </li>  <li>   ständige Vertretung in der Kommunalsteuer/Kommunalabgaben-Veranlagung  </li>  <li>   Zusammenarbeit mit den deutschen Meldebehörden sowie internen Fachämtern der Stadt Friedrichshafen  </li>  <li>   Allgemeine administrative Aufgaben  </li> </ul> <p>  Eine Anpassung des Aufgabengebietes behalten wir uns vor. </p> <h4>  Ihr Profil </h4> <ul>  <li>   Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten oder ein vergleichbarer Berufsabschluss bzw. ein Abschluss im kaufmännischen Bereich möglichst mit einschlägiger Berufserfahrung im Bereich der Kommunalverwaltung  </li>  <li>   Gute Rechtskenntnisse in den einschlägigen Vorschriften des Steuerrechts wünschenswert  </li>  <li>   Mehrjährige Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung wünschenswert  </li>  <li>   Gute EDV-Kenntnisse in den gängigen MS Office-Programmen  </li>  <li>   Kunden- und serviceorientiertes Denken und Handeln  </li>  <li>   Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit  </li>  <li>   Kritik- und Konfliktfähigkeit  </li>  <li>   Sicheres Auftreten und Freude am Umgang mit Menschen  </li>  <li>   Strukturierte, eigenverantwortliche und selbstorganisierte Arbeitsweise  </li> </ul> <h4>  Wir bieten Ihnen </h4> <ul>  <li>   Einen (krisen-)sicheren modernen Arbeitsplatz mit einer unbefristetenBeschäftigung in Vollzeit (39 Wochenstunden)  </li>  <li>   Eine leistungsgerechte Vergütung bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 8 TVöD inklusive Zusatzrente (ZVK), Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung und Vermögenswirksame Leistungen  </li>  <li>   Ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet sowie eine fundierte Einarbeitung  </li>  <li>   Eine Einbindung in ein leistungsstarkes Team und ein freundliches Arbeitsklima  </li>  <li>   Flexible Arbeitszeiten, Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch Gleitzeit sowie nach Absprache Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice  </li>  <li>   Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten  </li>  <li>   Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und ein zinsloses Darlehen für einen Fahrradkauf  </li>  <li>   Angebote zur Gesundheitsförderung u.a. eine finanziell geförderte Firmenfitness-Mitgliedschaft  </li>  <li>   Mitarbeitendenrabatte zahlreicher Anbietender (Corporate benefits)  </li> </ul> <p>  Unter jobs.friedrichshafen.de erfahren Sie mehr über unsere vielfältigen Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten und unsere Angebote für Mitarbeitende. </p> <h4>   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!  </h4>  Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung bis 15.10.2024 auf dem Bewerberportal der Stadt Friedrichshafen unter jobs.friedrichshafen.de ein.  <br>  <br>  Für weitere Auskünfte zum Stelleninhalt stehen Ihnen Frau Kaspar, Abteilungsleiterin der Abteilung Steuern unter der Telefonnummer 07541 203-1230 und für sonstige Auskünfte Frau Schlegel, Personalreferentin, unter der Telefonnummer 07541 203-1128 gerne zur Verfügung.  <br> <p>  Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier. </p> <br> Fühlen Sie sich angesprochen? <br> <br> <br> <p>  Zurück zu den Stellenangeboten </p>

Sachbearbeitung Zweitwohnungssteuer (m/w/d)

<h1> Trainee Banksteuerung mit Schwerpunkt Meldewesen (m/w/d) in Vollzeit (100%)</h1><p> Sie lieben Ihre Heimat? Sie haben eine Leidenschaft für Zahlen und arbeiten gerne genau und strukturiert? <br> <br> Dann gehen Sie mit uns Ihren beruflichen Weg in die Zukunft und schreiben die über 200-jährige Erfolgsgeschichte der Kreissparkasse Ravensburg in einem starken Team weiter. <br> <br> Zur Verstärkung suchen wir am Standort Ravensburg ab sofort in der Abteilung Banksteuerung unbefristet eine fachlich qualifizierte und geeignete Persönlichkeit als <br> </p><h2>  Trainee Banksteuerung mit Schwerpunkt Meldewesen (m/w/d) in Vollzeit (100%). </h2><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Sie arbeiten sich in unserem mehrmonatigen Trainee-Programm strukturiert und praxisnah in die vielfältigen Aufgaben der Abteilung Banksteuerung ein. </li> <li>  Zu Ihren Aufgaben als Trainee gehört die Mitarbeit vor allem im Meldewesen; Sie werden aber auch in den Bereichen Rechnungswesen, Controlling und Risikocontrolling eingesetzt. </li> <li>  Durch Ihren direkten Einstieg ins Tagesgeschäft erleben Sie ihr zukünftiges Aufgabengebiet hautnah und übernehmen frühzeitig Verantwortung. </li> <li>  Sie bereiten sich individuell und zielgerichtet auf die Übernahme einer anspruchsvollen Aufgabe vor. </li></ul><h3> Ihre Qualifikation</h3><ul> <li>  Ihre Ausbildung/Studium - Sie haben einen erfolgreichen Abschluss in den Fachrichtungen Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Studiengang. </li> <li>  Ihre Erfahrung - Sie besitzen idealerweise bereits erste praktische Erfahrungen in der Banksteuerung. </li> <li>  Ihr Know-how - Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office und verfügen über eine hohe IT-Affinität. </li> <li>  Ihre Persönlichkeit - Sie freuen sich darauf, eigenständig und verantwortlich Aufgaben zu lösen und besitzen die Fähigkeit, sich schnell in komplexe Sachverhalte einzuarbeiten. Zudem bringen Sie ein Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge mit, besitzen konzeptionelle und prozessuale Fähigkeiten und haben Spaß an analytischem Denken. Sie zeichnet eine hohe Lern- und Leistungsbereitschaft sowie Eigeninitiative aus. </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Vergütung nach TVÖD-S, aktuell 13,8 Gehälter im Jahr, zuzüglich freiwillige außertarifliche leistungsorientierte Zusatzvergütung </li> <li>  40 € Vermögenswirksame Leistungen (bei Vollzeit), zusätzliche Alterssicherung (ZVK) und die Möglichkeit zum Bikeleasing </li> <li>  Fahrtkostenzuschuss oder vollständige Übernahme des Deutschlandtickets </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten und Mobiles Arbeiten </li> <li>  39 Std. Woche, 32 Tage Urlaub zzgl. Sonderurlaubstage (z.B. Traditionstag, Weihnachten und Silvester) </li> <li>  Sonderkonditionen für unsere Produkte und die unserer Verbundpartner </li> <li>  Diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Studienförderung </li> <li>  Gestaltungsspielraum zur eigenen Verwirklichung </li> <li>  Sehr gutes Betriebsklima verbunden mit vielen mitarbeiterbezogenen Veranstaltungen </li> <li>  Ein umfangreiches Gesundheitsmanagement inkl. Wellpass </li> <li>  Angebot einer Kinderbetreuung durch qualifizierte Partner während der Schulferien </li> <li>  Vielfältige weitere Benefits, Sozialleistungen und Mitarbeiterrabatte </li> <li>  Betriebsrestaurant in Ravensburg und Essensbezuschussung </li></ul><h3> Bewerbung</h3><p> Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung reichen Sie bitte bis zum 22.09.2024 per Link über Unsere Stellenangebote ein.</p><p> Wir freuen uns auf Sie!</p><p> Vorab stehen Ihnen für Rückfragen unsere Personalreferentin Frau Christina Abt (Tel. 0751 84-1590) und unser stellvertretendes Vorstandsmitglied und Direktor Banksteuerung/Kreditmanagement Herr Andreas Pauly, (Tel. 0751 84-1530), zur Verfügung.</p><p> Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie hier: <br> <a href="https://www.kreissparkasse-ravensburg.de/datenschutz" target="_blank">https://www.kreissparkasse-ravensburg.de/datenschutz</a> <br> <a href="https://sparkasse.mein-check-in.de/sparkasse-ravensburg/privacy" target="_blank">https://sparkasse.mein-check-in.de/sparkasse-ravensburg/privacy</a> </p><p>  Die Kreissparkasse Ravensburg strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Personen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Die Teilung der Stelle ist bei entsprechender Bewerbungslage möglich. </p>