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<ul> <li>  Region Ludwigsburg, Karlsruhe, Freiburg, Heidelberg, Göppingen </li></ul><h1> Ausbildung zur/zum Sozialversicherungsfachangestellten (w/m/d) Fachrichtung Allgemeine Krankenversicherung</h1><h2> Über uns</h2><p> Die IKK classic ist die größte Innungskrankenkasse Deutschlands. Durch die enge Verbindung zum Handwerk ist das Anpacken Teil unserer DNA - wir reden nicht nur, wir machen.</p><p> Die Gesundheit unserer Versicherten steht dabei an erster Stelle, genau wie unsere mehr als 6.500 Mitarbeitenden. In einer angenehmen Arbeitsatmosphäre bieten wir Ihnen Flexibilität, Gestaltungsspielraum und Chancen zur Weiterentwicklung. Wir zeigen Haltung - leben Diversität und Integration. Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> Wollen Sie sich mit uns für die Gesundheit engagieren? Dann machen Sie mit!</p><h2> Das Lernen Sie:</h2><ul> <li>  Versicherungsverhältnisse klären, Beiträge berechnen und einziehen </li> <li>  Leistungen im Kranheits- und Pflegefall zur Verfügung stellen </li> <li>  Gezielte Maßnahmen zur Gesundheitsvorsorge anbieten </li> <li>  Unsere Kundinnen und Kunden beraten und betreuen sowie neue Kundinnen und Kunden gewinnen </li></ul><h2> Das bringen Sie mit:</h2><ul> <li>  Sie haben einen Realschulabschluss und idealerweise mindestens die Note 2 in Mathematik oder Deutsch oder stehen maximal in einem der Fächer befriedigend (3). Ihr Notendurchschnitt liegt idealerweise bei 2,5 oder besser </li> <li>  Alternativ haben Sie einen weiterführenden Schulabschluss (z. B. Fachabitur oder Abitur) mit idealerweise mindestens der Note 3 in Mathematik und Deutsch sowie einem einem Notendurchschnitt von 3,0 oder besser </li> <li>  Sie sind teamfähig und arbeiten gern mit Menschen </li> <li>  Sie sind verantwortungsbewusst und können selbstständig arbeiten </li> <li>  Sie sind flexibel und mobil </li> <li>  Die Nutzung moderner Kommunikations- und Informationstechnologien ist für Sie selbstverständlich </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul> <li>  Abwechslungsreiche und interessante Ausbildung in verschiedenen engagierten Teams der IKK classic </li> <li>  Intensive Betreuung durch Ausbilderinnen und Ausbilder sowie Trainerinnnen und Trainer und zusätzlich eine Patin bzw. einen Paten zum Ausbildungsstart </li> <li>  Spannende Seminare an unserer eigenen IKK Akademie in Hagen </li> <li>  Moderne Arbeitsbedingungen durch zum Beispiel ein eigenes Tablet zum Ausbildungsstart </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten: 38,5 Stunden pro Woche inklusive Gleitzeit </li> <li>  Ausgezeichnete Vergütung nach dem IKK-Tarifvertrag für Auszubildende (1. Lehrjahr 1.330 Euro, 2. Lehrjahr 1.450 Euro, 3. Lehrjahr 1.600 Euro) sowie eine gute Altersvorsorge </li> <li>  29 Tage Urlaub, Heiligabend und Silvester arbeitsfrei und zur Prüfungsvorbereitung fünf Tage nur zum Lernen </li> <li>  Mitarbeiterangebote wie corporate benefits sowie einen finanziellen Zuschuss zu Teamevents </li> <li>  Internes Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten für Ihre Gesundheit </li> <li>  Bei erfolgreichem Ausbildungsabschluss berufliche Perspektiven im Unternehmen und zusätzlich ein Jahr nach der Übernahme eine Prämie von 600 Euro </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten nach der Ausbildung, wie beispielsweise eine Fortbildung an der IKK Akademie </li></ul><p> Als inklusives Unternehmen schätzen wir Vielfalt und setzen uns für die berufliche und soziale Inklusion ein, weshalb schwerbehinderte Bewerbende bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt werden. Bei der Ausbildungsplatzgestaltung werden behinderungsbedingte Nachteilsausgleiche berücksichtigt.</p><h2> Jetzt bewerben!</h2><p> Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Nutzen Sie dafür einfach unser praktisches Bewerbungstool und fügen Sie dort bitte Ihr Motivationsschreiben und den Lebenslauf bei sowie Ihre letzten beiden Schulzeugnisse bei.</p><p> Auf geht's zur Bewerbung:</p><p> Bitte vervollständigen Sie Ihre Angaben und geben Sie Ihre Daten in die unten genannten Felder ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Vielen Dank.</p><h2> IKK classic</h2><p> Tannenstr. 4b <br> 01099 Dresden</p><p> <a href="http://www.ikk-classic.de" target="_blank">www.ikk-classic.de</a></p>

Ausbildung Sozialversicherungsfachangestellter (w/m/d) Fachrichtung Allgemeine Krankenversicherung

<h1> Medizinische Fachangestellte (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit</h1><p> Klinik für Plastische Chirurgie, Ästhetik und Rekonstruktion, Wirbelsäulenchirurgie, Handchirurgie, Orthopädie, Dermatologie und Präventive Medizin</p><p> Das ETHIANUM ist eine moderne Privatklinik mit Ausrichtung auf die chirurgische Versorgung von Patienten unterschiedlicher Fachbereiche sowie Leistungen der Gesundheitsförderung. Die Klinik in der unmittelbaren Nähe zum Neckar verfügt in einem innovativen Neubau über 33 Betten, vier hochmoderne OP-Säle und ein ambulantes OP-Zentrum auf dem neuesten Stand der Technik. Die radiologische Abteilung ist ausgestattet mit einem 3-Tesla Kernspintomographen und digitaler Röntgendiagnostik. Angeschlossene Praxen ergänzen das Portfolio.</p><p> Zur Unterstützung der Abteilung für Präventivmedizin suchen wir baldmöglichst in Vollzeit/Teilzeit eine(n)</p><h2> Medizinische Fachangestellte m/w/d</h2><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Erfolgreicher Abschluss der Berufsausbildung zur/zum MFA </li> <li>  Sie verfügen bereits über Berufserfahrung und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Ein hohes Maß an Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und Serviceverständnis kennzeichnet Ihren Arbeitsstil </li> <li>  Der Umgang mit dem PC stellt für Sie keine Hürde dar </li> <li>  Sie sind motiviert, sich in unserer Klinik einzubringen und in einem dynamischen Team mitzuwirken </li></ul><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Terminmanagement, Telefonservice sowie Organisation des Tagesablaufes in der Prävention bei der ambulanten Betreuung anspruchsvoller deutscher und internationaler Klienten </li> <li>  Assistenz während der Sprechstunde einschließlich Blutentnahmen und eigenständige Durchführung von ergänzenden Untersuchungen </li> <li>  Dokumentation innerhalb der elektronischen Patientenakte </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul> <li>  einen attraktiven Arbeitsplatz in einer topmodern ausgestatteten Klinik </li> <li>  eine wertschätzende Bezahlung sowie interessante Sozialleistungen </li> <li>  keinen Klinikbetrieb von Weihnachten bis Anfang Januar </li> <li>  ein vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet </li> <li>  die Mitarbeit in einem kollegialen und innovativen Team </li> <li>  eine strukturierte Einarbeitung </li> <li>  abwechslungsreiche Gerichte und frische Salate für Ihr leibliches Wohl in unserer Kantine </li> <li>  regelmäßige Mitarbeiterevents (Sommerfest, Weihnachtsfeier oder Drachenbootcup) </li> <li>  kostenfreies Jobticket oder Zuschuss zum PKW Stellplatz </li> <li>  sehr gute Erreichbarkeit der Klinik mit öffentlichen Verkehrsmitteln (250 Meter bzw. 3 Gehminuten) </li></ul><p> Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher Ihre Bewerbung.</p><p> Lernen Sie unser Team bei einer Hospitation kennen. Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme und Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.</p><p> Bitte richten Sie Ihre Bewerbung ausschließlich per E-Mail im PDF-Format (max. 6 MB) an:</p><p> ETHIANUM Betriebsgesellschaft mbH &amp; Co. KG <br> Frau Anna Maria Lombardo <br> Voßstraße 6, 69115 Heidelberg</p><p> Telefon: <br> +49 6221 8723-0</p><p> <a href="mailto:bewerbung@ethianum.de" target="_blank">bewerbung@ethianum.de</a> <a href="http://www.ethianum.de" target="_blank">www.ethianum.de</a></p>

Medizinische Fachangestellte (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

<h1> Teamleiter Verkauf mit Schwerpunkt Garten - auch Quereinsteiger (m/w/d)</h1><h2> für toom in Wiesloch</h2><p> Vollzeit</p><p> Wiesloch</p><p> unbefristet</p><p> ab sofort</p><br><p> Bei uns stehst du im Vordergrund. Und ein ganzes Team hinter dir: Denn Respekt, gegenseitige Wertschätzung und Unterstützung sind für uns das Wichtigste – egal, in welcher Position du bei uns arbeitest. <br> <br>  Unsere Zahlen, Daten und Fakten: Wir sind Teil der REWE Group. Bundesweit betreiben wir mehr als 300 Märkte und beschäftigen rund 18.000 Mitarbeitende. <br></p><p> Deine Aufgaben:</p><ul> <li>  Eigenverantwortliche Leitung deines Bereichs sowie die Bearbeitung der Anliegen von unseren Kund:innen </li> <li>  Führung deines Teams und gleichzeitiges Auftreten als Vorbild für deine Mitarbeitenden, z.B. beim Thema Weiterentwicklung </li> <li>  Treffen von Entscheidungen, z.B. bei Reklamationen oder anderen Anfragen unserer Kund:innen </li> <li>  Budget- und Erfolgsverantwortung sowie Ausrichtung deines Bereichs nach betriebswirtschaftlichen Kennzahlen </li> <li>  Sicherstellung der Saisonalität im Sortiment sowie der Qualität und Frische der Pflanzen </li> <li>  Umsetzung von Konzepten (z.B. saisonale Werbeaufbauten), Serviceleistungen sowie der interner und gesetzlicher Vorgaben (z.B. Arbeitssicherheit) </li> <li>  Gewährleistung der Warenverfügbarkeit, Inventursicherheit sowie der Abläufe, in Zusammenarbeit mit dem Logistik-Team </li> <li>  Unterstützung im Verkauf </li> <li>  Als Teil der Marktleitung repräsentierst du das Unternehmen nach innen und außen </li></ul><p> Das bringst du mit:</p><ul> <li>  Erfahrungen im Handel, z.B. als Kaufmann/Kauffrau im Einzel-/Großhandel (m/w/d), Handelsfachwirt:in, Betriebswirt:in oder im Handwerk, z.B. als Landschaftsarchitekt:in, Gartenlandschaftsbauer:in, Meister:in, Techniker:in oder eine vergleichbare Berufserfahrung </li> <li>  Erfahrung in der Führung sowie Weiterentwicklung von Mitarbeitenden </li> <li>  Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Entscheidungsfreude sowie Lust auf Eigenverantwortung </li> <li>  Erste Kenntnisse in der Auswertung von Zahlen, z.B. per Warenwirtschaftssystem </li> <li>  Erste Erfahrung in der Priorisierung des Tagesgeschäfts sowie eine schnelle Auffassungsgabe </li> <li>  Nice to have: Kenntnisse im Pflanzensortiment </li></ul><p> Das bieten wir dir:</p><ul> <li>  Faire Bezahlung - ein attraktives Gehalt sowie eine fixe Monatsprämie </li> <li>  Work-Life-Balance - 6 Wochen Jahresurlaub, eine gute Planbarkeit deiner Arbeitszeit sowie die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben (z.B. Elternzeit, Sabbatical, Pflege-Auszeit etc.) </li> <li>  Geburtstagsfrei - wir schenken dir einen zusätzlichen Urlaubstag zu deinem Geburtstag </li> <li>  Einen sicheren Arbeitsplatz - als Teil der REWE Group unterstützen wir dich mit vielen Sozialleistungen, wie der betrieblichen Altersvorsorge, einem JobRad etc. </li> <li>  Eine strukturierte Einarbeitung - damit du toom und deine Aufgaben schnell kennenlernst </li> <li>  Vielfältige Weiterbildungsangebote - in Präsenz und per E-Learning </li> <li>  Gute Karrieremöglichkeiten - für dich und deine individuelle Entwicklung </li> <li>  Deine Gesundheit ist uns wichtig - vielfältige Gesundheits- und Sportangebote sowie eine gute Vorsorge </li> <li>  Attraktive Vergünstigungen - eine Rabattkarte für den Einkauf bei toom, REWE und PENNY sowie zahlreiche Preisnachlässe in Onlineshops, Fitnessstudios etc. </li> <li>  Vielfalt und Toleranz - füreinander einstehen und sozial miteinander umgehen ist unser Prinzip </li></ul><p> Wir freuen uns sehr auf deine Bewerbung. Bitte reiche diese ausschließlich digital ein. Im Anschluss an deine Bewerbung kommen wir zeitnah per E-Mail oder telefonisch auf dich zu.</p><p> Bei Fragen wende dich gerne an Alina Liebenau unter 0151-55185111.</p><h4> Dein Team. Dein toom.</h4><p> Wir wollen, dass sich nicht nur unsere Kund:innen rundum wohlfühlen, sondern auch unsere Mitarbeitenden. Erfahre hier was die Arbeit bei toom für dich bereit hält.</p><h3> Du hast noch Fragen?</h3><p> Wende dich gerne an uns.</p><p> Alina Lea Liebenau</p><p> Recruiting &amp; Employer Branding</p><p> tel:0151-5518 5111</p>

Teamleiter Verkauf mit Schwerpunkt Garten - auch Quereinsteiger (m/w/d)

<p> Wir, die Thomas Bender Hausverwaltungen GmbH, sind ein mittelständiges und familiär geführtes Unternehmen der Immobilienwirtschaft, mit Sitz in Bruchsal. Zu unserem Aufgabengebiet zählen unter anderem die Betreuung von Wohnungseigentümergemeinschaften sowie Miet- und Sondereigentumsverwaltung in rund 320 Objekten zwischen St. Leon-Rot und Ettlingen.</p><h3> Zur Vergrößerung unseres Team suchen wir ab sofort eine*n</h3><h1> Immobilienverwalter/in für WEG + Mietverwaltung <br> (w/m/d/x)</h1><h4>  Kurzbeschreibung </h4> Sie betreuen die von uns verwalteten Liegenschaften. Sie führen eigenständig Eigentümerversammlungen, beraten und unterstützen unsere Kunden gemeinsam in unserem Team in allen Themenbereichen.<p> 37,5 Std / Woche <br> 30 Urlaubstage</p><p> Otto-Lilienthal-Weg 4, 76646 Bruchsal <br></p><p> familiäre Atmosphäre <br> barrierefrei, familienfreundlich</p><h2> Aufgabenbeschreibung</h2><ul> <li>  Kaufmännische sowie technische Steuerung und Bewirtschaftung von Immobilien. </li> <li>  Ansprechpartner für Auftraggeber, Mieter, Handwerker und Lieferanten. </li> <li>  Eigenständige Planung und Durchführung von Eigentümerversammlungen nach intensiver Einarbeitung. </li> <li>  Eigenständige Objektbegehungen. </li> <li>  Beratung von Kunden und Kundinnen bei allen Themen rund um Ihre Immobilien. </li></ul><h2> Anforderungen</h2><ul> <li>  Kaufmännische- oder technische Ausbildung, Studium oder Berufserfahrung mit Immobilienbezug. </li> <li>  Umsetzungsfreude, Teamfähigkeit, sowie gute MS- Office Kenntnisse. </li> <li>  Kommunikationsstärke – Service und Dienstleistungsorientiert. </li> <li>  Bereitschaft zur Fortbildung zertifizierte*r Verwalter*in.  <br>  Kosten werden vom Arbeitgeber getragen </li> <li>  Ergänzende Qualifikationen. </li> <li>  Technische Affinität bzw. Kenntnisse im Bereich der Immobilienbranche sind von Vorteil. </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li>  Moderner Arbeitsplatz. </li> <li>  Attraktive Gehaltsgestaltung. </li> <li>  Firmenfahrzeug – und Handy auch zur Privatnutzung in Abstimmung möglich. </li> <li>  Flexible Zeitregelungen in Abstimmung möglich. </li> <li>  30 Urlaubstage (bei Vollzeit). </li> <li>  Eigenverantwortliches Arbeiten. </li> <li>  Spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet. </li> <li>  Möglichkeit zur privaten Entfaltung. </li> <li>  Regelmäßige Fortbildungen. </li></ul><p> Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an <a href="mailto:jobs@bender-hvw.de" target="_blank">jobs@bender-hvw.de</a>. Die Diskretion im Umgang mit Ihren Bewerbungsunterlagen ist für uns selbstverständlich.</p><p> Thomas Bender Hausverwaltungen GmbH Postfach 1262, 76602 Bruchsal</p><p> Tel. 07251/724066-0 Fax 07251/724066-6 <a href="mailto:info@bender-hvw.de" target="_blank">info@bender-hvw.de</a> <a href="http://www.bender-hvw.de" target="_blank">www.bender-hvw.de</a></p>

Immobilienverwalter/in für WEG + Mietverwaltung (w/m/d)

<h1> Hauswirtschaftshilfe (w/m/d)</h1><h3> für unsere Seniorenpflegeeinrichtung „Johann-Philipp-Bronner-Haus“ <br> in Wiesloch, ab sofort, in Teilzeit gesucht</h3><h2> Das bieten wir Ihnen</h2><ul> <li>  einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li>  eine attraktive Vergütung nach TV-L </li> <li>  eine Jahressonderzahlung und eine höhere Vergütung mit steigender Zugehörigkeit </li> <li>  Möglichkeit zum Fahrradleasing </li> <li>  strukturierte Einarbeitung und individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li></ul><h2> Kontakt</h2><p> Frau Manuela John <br> Telefon 06222 9377 2030 | E-Mail: <a href="mailto:m.john@asb-rhein-neckar.de" target="_blank">m.john@asb-rhein-neckar.de</a> <br> Arbeiter Samariter Bund Baden-Württemberg <br> Region Mannheim/Rhein-Neckar <br> Auf dem Sand 78 | 68309 Mannheim | <a href="http://www.asb-rhein-neckar/jobs" target="_blank">www.asb-rhein-neckar/jobs</a></p><p> Wir helfen <br> hier und jetzt.</p>

Hauswirtschaftshilfe (w/m/d)

<p> Onapsis is on a mission to safeguard the most critical business applications that organizations depend on daily. Over 20 % of the Fortune 100 rely on Onapsis to secure their business-critical applications and ensure they are secure, compliant, and available.</p><p> Onapsis is a proven market leader that protects your business's most critical applications. Only Onapsis delivers the actionable intelligence, automated governance, continuous monitoring, and secure change capabilities required by cross-functional teams to optimize workflows and automate manual tasks so they can embrace and accelerate SAP and Oracle E-Business Suite (EBS) modernization, cloud, IoT, and mobility initiatives while keeping the most vital systems and data protected and compliant.</p><p> Headquartered in Boston with regional offices in Heidelberg, Germany, Buenos Aires, Argentina, Texas USA, and now in Bucharest, Romania, Onapsis proudly serves more than 300 leading brands and organizations, including many of the Global 2000.</p><p> Onapsis is on a mission to safeguard the most critical business applications that organizations depend on daily. Over 20 % of the Fortune 100 rely on Onapsis to secure their business-critical applications and ensure they are secure, compliant, and available.</p><p> For our offices in Heidelberg, Frankfurt/Main or Stuttgart, we are seeking a passionate, knowledgeable, and experienced</p><h1> Senior Product Marketing Manager (m/f/d).</h1><p> In this role, you will be responsible for product marketing for our award-winning Control product line, including developing high-quality, compelling messaging and positioning, creating high-impact go-to-market assets that help drive opportunities, enabling our direct and partner GTM teams, and promoting Onapsis to the market. You will translate your product and market knowledge to drive awareness, adoption, and success of the Onapsis Control product line with both internal and external stakeholders.</p><h3> What you will be doing, your legacy:</h3><p> Reporting to the Vice President of Product Marketing, the Senior Product Marketing Manager (m/f/d) will oversee product marketing for the Onapsis Control product line, including:</p><ul> <li>  Compelling Product Messaging and Positioning, to help communicate the value and benefits of Onapsis Control solutions to new and existing customers. </li> <li>  Product Marketing and Sales Content, to help our GTM teams educate prospects and customers to advance and close opportunities. </li> <li>  Market and Competitive Research, working with Technical Marketing to help us better understand the market and our competitors' offerings to better influence product positioning and strategy, and enable our GTM teams to compete and win. </li> <li>  Sales and Partner Enablement, to ensure our GTM teams understand messaging, positioning, and feature capabilities to sell more, successfully and consistently. </li> <li>  Subject Matter Expertise Support, to assist our GTM teams as a knowledgeable advisor and evangelist during sales efforts including meetings, webinars, and events. </li> <li>  Cross-functional Leadership and Collaboration, when partnering with International Sales, Alliances, Customer, and Marketing Teams to help Onapsis grow market share and drive greater customer success. </li></ul> <h3>  Your skills: </h3> <p>  As the Senior Product Marketing Manager (m/f/d), you will also own product launches while partnering closely with product management teams on future product roadmap. </p> Required Skills: <ul>  <li>   Longterm experience managing product marketing for an application security testing or SAP enterprise code product.  </li>  <li>   Proven track record of developing messaging, positioning, and sales content as well as leading product launches.  </li>  <li>   Able to think independently, present solutions, and work cross-functionally, meeting tight deadlines.  </li>  <li>   Strong analytical and problem-solving skills, with keen attention to details.  </li>  <li>   Excellent communication and presentation skills, with the ability to convey complex technical concepts to diverse audiences, including both internal and external.  </li>  <li>   A data-driven yet pragmatic approach to strategy, tactics, and execution.  </li>  <li>   Advanced proficiency in English and German to a business level.  </li> </ul> Desired Skills: <ul>  <li>   Experience with software development lifecycles and associated code analysis technologies.  </li>  <li>   Experience with SAP ERP technologies.  </li>  <li>   Experience with application developers.  </li>  <li>   Proficiency in Spanish to a business level.  </li>  <li>   Proficiency in other EU languages is also desirable!  </li>  <li>   Passion for technology and a solid understanding of the latest trends and advancements in security.  </li>  <li>   Knowledge of industry standards and best practices in cybersecurity.  </li>  <li>   Experience with Onapsis security products and solutions.  </li> </ul><h3> Our offer</h3><ul> <li>  A job with responsible tasks, flexible working hours, an attractive salary package and extensive benefits (including JobRad, childcare allowance, 5 days of fully paid sick days per child, English language lessons, fitness offer in Heidelberg, Focus Fridays and much more) </li> <li>  Innovative and attractive workplace with flat hierarchies and respectful, solution-oriented communication </li> <li>  Flexible working hours and hybrid working </li> <li>  Individual onboarding and buddy program </li> <li>  Our office is centrally located in the Heidelberg Innovation Park not far from Heidelberg Central Station. You can reach us very easily by public transport and for car drivers we offer free parking spots. </li></ul><h3> Your application</h3><p> Please apply via our website. <br> We look forward to receiving your application!</p><p> Onapsis Europe GmbH <br> Salomon-Calvi-Straße 1-3, 69124 Heidelberg <br> Marta Thome ; E-Mail: <a href="mailto:marta.thome@onapsis.com" target="_blank">marta.thome@onapsis.com</a> <br></p><p> For further information, please visit <a href="http://www.onapsis.com" target="_blank">www.onapsis.com</a>.</p>

Senior Product Marketing Manager (m/f/d)

<h1> Bauleiter Anlagenrückbau (m/w/d)</h1><p> Standort: Philippsburg</p><p> Job-Identifikationsnummer: 9240</p><h2> Bauleiter Anlagenrückbau (m/w/d) in Philippsburg</h2><p> Seit 2008 sind wir die Experten in der erfolgreichen Besetzung anspruchsvoller Positionen mit den passenden Talenten. Unser familiäres Unternehmen verbindet höchste Standards mit den Werten Fairness, Transparenz und Verbindlichkeit. Ihre Karriere ist unsere Verantwortung!</p><p> Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen im Rückbau und der Stilllegung von Kraftwerks- und Forschungsreaktoren. Im Rahmen der unbefristeten Direktvermittlung suchen wir baldmöglichst eine engagierte Persönlichkeit für die Rückbau-Leitung von kerntechnischen Anlagen mit folgenden Aufgaben:</p><p> Ihre Aufgaben:</p><ul> <li>  Termin- und Einsatzplanung eines Teams von bis zu 20 Mitarbeitenden auf der Baustelle </li> <li>  Sicherstellung der Einhaltung der EHS-Vorschriften und der Strahlenschutzanforderungen </li> <li>  Durchführung von Arbeits- und Sicherheitsunterweisungen </li> <li>  Überwachung der terminlichen, technischen und qualitativen Anforderungen auf der Baustelle im Zweischicht-Betrieb (Früh- und Spätschicht) </li> <li>  Dokumentation des Projekts und Berichtslinie an den Projektleiter </li></ul><p> Das bringen Sie mit:</p><ul> <li>  Abgeschlossene technische Berufsausbildung und Berufserfahrung in der Bauleitung im Bereich Anlagenbau </li> <li>  Kenntnisse im Bereich Kerntechnik wünschenswert </li> <li>  Ausgeprägtes Kosten-, Qualitäts- und Terminbewusstsein </li> <li>  Organisationsgeschick und Führungskompetenz </li> <li>  Dienstreisebereitschaft und Bereitschaft zum 2-Schicht-Dienst </li></ul><p> Wir bieten:</p><ul> <li>  Vielseitige Position mit guten Perspektiven in einem renommierten Unternehmen </li> <li>  Unbefristete Festanstellung, attraktive Vergütung, die ihre individuelle Leistung wertschätzt und belohnt </li> <li>  Die Chance, an spannenden und abwechslungsreichen Projekten der Energiewende mitzuarbeiten </li> <li>  Zusammenarbeit in einem sympathischen und hochmotivierten Team in einer Arbeitsatmosphäre, die von Kollegialität und Wertschätzung geprägt ist </li> <li>  Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege </li></ul><p> Bewerben Sie sich jetzt online mit einem Klick auf den Button "Gleich online bewerben". Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen und werden uns innerhalb kürzester Zeit mit Ihnen in Verbindung setzen. Bei Fragen vorab steht Ihnen Frau Cornelia Hösler unter der Tel. Nr. 09191 3415150 gerne zur Verfügung. <br></p><p> Vertraulichkeit in der Behandlung Ihrer Unterlagen und Daten ist für uns selbstverständlich.</p><h3> Kontakt zu uns</h3><p> Marc Fekerl <br> Personalberater <br> Vogelstr. 22 - 24 <br> 91301 Forchheim <br> Tel: +49 9191 341515-0 <br> Mail: <a href="mailto:info@victoria-consulting.de" target="_blank">info@victoria-consulting.de</a></p>

Bauleiter Anlagenrückbau (m/w/d)

<h1> Personalreferent (m/w/d)</h1><p> Mit einem Team von 100 Mitarbeitenden und über 25 Jahren Markterfahrung ist Schürrer &amp; Fleischer Immobilien das führende inhabergeführte Maklerunternehmen in Baden-Württemberg. Die Unternehmenswerte Begeisterung, Erfolgswille, Qualität und Wir-Gefühl beleben unsere gute Teamatmosphäre und bilden die Grundlage für einen Rundum-Sorglos-Service in der Zusammenarbeit mit unseren Kunden in den Geschäftsbereichen der Wohn-, Neubau-, Gewerbe- und Investmentimmobilien. <br> <br> Aktuell freut sich das Personalteam auf ein neues Teammitglied. <br> Wir suchen Sie als Personalreferent (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit - entweder am Standort Bruchsal oder am Standort Stuttgart. <br> <br> Bei uns sind Sie richtig! <br> Bei uns finden sich in einem vielseitigen Arbeitsbereich wieder, in welchem Sie Ihre Aufgaben eigenständig und mit viel Selbstverantwortung bearbeiten. In einem unterstützenden und inspirierenden Team können Sie Ihre Ideen einbringen und aktiv mitgestalten! Wir ermöglichen Ihnen viel Freiraum für Ihre persönliche Entwicklung, gepaart mit Wertschätzung und einem großartigen Team.</p><h2> Das verantworten Sie:</h2><ul> <li>  Das gesamte Bewerbungsmanagement – von der Stellenausschreibung über die Kandidatenauswahl bis hin zum Onboarding – liegt in Ihrem Aufgabenbereich. Der Schwerpunkt liegt auf der Besetzung von Positionen im Vertrieb sowie im Innendienst an unseren verschiedenen Standorten. </li> <li>  Zu Ihren Aufgaben zählt die Erstellung und Anpassung von Arbeitsverträgen ebenso wie die arbeitsrechtliche Beratung der Fachabteilungen. Dabei erfolgt eine enge Zusammenarbeit mit unserem Fachanwalt für Arbeitsrecht. </li> <li>  Sie betreuen die Abläufe in unserer digitalen Personalsoftware und sorgen dafür, dass alle relevanten HR- Prozesse reibungslos und transparent abgebildet sind. </li> <li>  Die Personalentwicklung ist Ihnen ebenfalls zugeordnet: Dazu gehören unter anderem Führungskräfteschulungen, die Überprüfung von Weiterbildungsstunden sowie die Konzeption und Durchführung interner Workshops. </li> <li>  HR-Projekte werden eigenverantwortlich übernommen oder gemeinsam mit Kolleg:innen betreut – von der Planung bis zur erfolgreichen Umsetzung. </li></ul><h2> Das bringen Sie mit:</h2><ul> <li>  Sie sind ein Kommunikationstalent und Ihre begeisternde Art hilft Ihnen dabei passende Kandidaten und Kandidatinnen zu identifizieren und erfolgreich zu rekrutieren. </li> <li>  Ihre empathische Persönlichkeit lässt Sie zur Vertrauensperson für die Mitarbeitenden werden. </li> <li>  Sie verfügen über eine relevante Berufserfahrung, mit abgeschlossener Aus-/ Weiterbildung oder Studium im Personalwesen. Idealerweise mit Erfahrungen im Recruiting und Arbeitsrecht, gerne auch aus dem Bereich der Personaldienstleistung. </li> <li>  Mit guten EDV-Kenntnissen und idealerweise ersten Erfahrungen mit dem Personalsystem rexx systems oder einem ähnlichen HR-Tool, gehen Sie sicher und effizient in Ihrer täglichen Arbeit vor. </li> <li>  Ein abwechslungsreiches und dynamisches Aufgabengebiet motiviert Sie. </li> <li>  Sie arbeiten selbstständig, wobei Sie stets in der Lage sind, Prioritäten richtig zu setzen. </li></ul><h2> Das Plus für Sie:</h2><ul> <li>  Sie erhalten eine intensive und umfassende Einarbeitung im Team. </li> <li>  Hohe Flexibilität der Arbeitszeit durch freie Zeiteinteilung und Homeoffice-Tage bei einer 30-40 Std./Woche. </li> <li>  Freuen Sie sich auf 30 Tage Urlaub und weitere Benefits wie Mitarbeiterevents, vergünstigte Fitnessstudio-Tarife, kostenfreie Getränke am Arbeitsplatz und Rabattaktionen über Corporate Benefits. </li> <li>  Wir bieten Ihnen persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten und einen sicheren unbefristeten Arbeitsplatz. </li> <li>  Wir unterstützen Sie bei Ihrer betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und mit einer kostenfreien Unfallversicherung. </li> <li>  Eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem aufgeschlossenen Team. </li> <li>  Wir leben flache Hierarchien – Sie gestalten aktiv im Unternehmen mit. </li></ul><p> Wir freuen uns auf ein baldiges Kennenlernen!</p><p> Ihre Ansprechperson: <br> Aileen Jentner <br> Leitung Personal und Organisation <br> 07251 306060 147</p><br><p> Schürrer &amp; Fleischer Immobilien GmbH &amp; Co.KG <br> Werner-von-Siemens-Str. 2-6 <br> Gebäude 5108 | 76446 Bruchsal <br> <a href="http://www.schuerrer-fleischer.de" target="_blank">www.schuerrer-fleischer.de</a></p>

Personalreferent (m/w/d)

<p> Für unsere interdisziplinäre Intensivstation suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)</h1><h2> Vollzeit /Teilzeit</h2><p> Die Thoraxklinik am Universitätsklinikum Heidelberg ist eine der größten Lungenfachkliniken Europas. Jährlich werden bei uns über 6000 Patienten stationär behandelt. Für unser 16 Betten interdisziplinäre Intensivstation mit den Schwerpunkten ARDS-Therapie, extracorporale Lungenersatzverfahren und Überwachung postoperativer Patienten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Gesundheits- und Krankenpfleger/in.</p><h4> Wir wünschen uns von Ihnen:</h4><ul> <li>  Ihre motivierte und engagierte Mitarbeit </li> <li>  Eine teamfähige Persönlichkeit </li> <li>  Hohe persönliche und pflegefachliche Kompetenz </li> <li>  Geschick und Interesse im Umgang mit Technik </li> <li>  Motivation zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen </li></ul><h4> Unser Angebot an Sie:</h4><ul> <li>  Eine standardisierte Einarbeitung </li> <li>  Umfangreiche Fort- und Weiterbildungen </li> <li>  Fachweiterbildung A+I </li> <li>  Weiterbildung zum Atmungstherapeuten </li> <li>  Einen interessanten Arbeitsplatz in einem aufgeschlossenen, motivierten, interdisziplinären Team </li> <li>  Arbeitszeitkonto </li> <li>  Schulferienbetreuungsangebote </li> <li>  Personalwohnungen </li> <li>  Gesundheitsangebote (Fitnesscenter usw.) </li> <li>  Jobticket und kostenfreie Parkplätze </li></ul><p> Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe der Referenznummer 2025-40 an</p><p> <a href="mailto:Thoraxklinik.Bewerbung@med.uni-heidelberg.de" target="_blank">Thoraxklinik.Bewerbung@med.uni-heidelberg.de</a> <br> <br> <br> <a href="http://www.thoraxklinik-heidelberg.de" target="_blank">www.thoraxklinik-heidelberg.de</a></p>

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)

<p> Als Hersteller von Dosieranlagen und Komponenten entwickelt, produziert und vertreibt die Alltech Dosieranlagen mit rund 40 Beschäftigten standardisierte und auf Kundenwunsch zugeschnittene Dosiersysteme für unterschiedlichste Branchen. Mit unseren innovativen und werthaltigen Produkten begeistern wir Kunden weltweit.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir an unserem Standort in Weingarten (bei Karlsruhe)</p><h1> Elektromeister / Bachelor / Master of Engineering Elektrotechnik / Elektroingenieur (m/w/d)</h1><h4> Ihre Aufgaben:</h4><ul> <li>  Leitung der Abteilung Elektrotechnik </li> <li>  Einkauf im Bereich Elektrotechnik </li> <li>  Erstellen von Programmen für Steuerungen (Siemens S7-300, S7-1200 und Eaton Easy) </li> <li>  Erstellung von Schaltplänen und Gerätestücklisten </li> <li>  Mitwirkung bei der Klärung technischer Probleme und Ausarbeitung von Verbesserungsmaßnahmen </li> <li>  Elektrische Prüfung von Dosieranlagen </li> <li>  Anpassungsentwicklung und Neuentwicklung von Dosieranlagen und Dosierpumpen </li></ul><h4> Ihr Profil:</h4><ul> <li>  Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Weiterbildung Industriemeister oder Techniker, Fachrichtung Elektrotechnik, oder einen Bachelor- / Master-Abschluss Elektrotechnik, arbeiten selbständig und lösungsorientiert </li> <li>  Sie haben gute Kenntnisse im Bereich der Mess- und Regeltechnik </li> <li>  Ihr Arbeitsstil ist eigenverantwortlich und zuverlässig </li> <li>  Idealerweise haben Sie bereits mit EPLAN oder vergleichbaren CAE-Systemen gearbeitet </li> <li>  Erfahrungen im Bereich SPS-Programmierung (TIA-Portal, S7-300, S7-1200) sind erwünscht </li></ul><h4> Das bieten wir Ihnen:</h4><ul> <li>  Eine abwechslungsreiche, interessante Tätigkeit in einem kleinen Team </li> <li>  Mitarbeit in interessanten, vielfältigen Projekten </li> <li>  Eine attraktive Entlohnung, inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  30 Tage Urlaub/Jahr </li> <li>  Arbeitsbeginn zwischen 6.30 und 8.30 Uhr bei 40 Wochenstunden in Vollzeit. Teilzeitmodelle (4-Tage-Woche) möglich </li> <li>  Eine fundierte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen sowie Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Gute Erreichbarkeit durch S-Bahn-Haltestelle in nächster Nähe </li> <li>  Fahrradleasing </li></ul><h4> Werden Sie Teil unseres Teams!</h4><p> Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.</p><p> Für Fragen vorab steht Ihnen Herr Martin unter folgender Telefonnummer gerne zur Verfügung: 0174-1991633</p><p> Alltech Dosieranlagen GmbH, Herr André Martin, Rudolf-Diesel-Str. 2, 76356 Weingarten, <a href="mailto:martin.a@alltech-dosieranlagen.de" target="_blank">martin.a@alltech-dosieranlagen.de</a></p><p> Mehr zu Alltech unter <a href="http://www.alltech-dosieranlagen.de" target="_blank">www.alltech-dosieranlagen.de</a></p>

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