field_remote_option

field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

<br> <br> <p>  Friedrichshafen sucht Sie! Eine dynamische Stadt mit vielen Möglichkeiten – Friedrichshafen ist das wirtschaftliche Zentrum einer attraktiven Region direkt am Bodensee. Wir sind eine moderne Stadtverwaltung, die gesellschaftliche Vielfalt im Alltag lebt und eine Unternehmenskultur der gegenseitigen Wertschätzung pflegt. Rund 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unserer Stadtverwaltung sorgen täglich für die Lebensqualität von rund 62.000 Einwohnern.  <br>  Unterstützen Sie uns dabei.  <br>  </p><p>   Wir haben im Amt für Bürgerservice, Sicherheit und Ordnung - Abteilung Mobilität und Verkehr - zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle (m/w/d) zu besetzen:  </p>  <h1>   Sachbearbeitung in der Abteilung Mobilität und Verkehr  </h1>  <p>  In der Smart City Friedrichshafen 2030 greifen die Zahnräder verschiedener Mobilitätsformen nahtlos ineinander - ob zu Fuß, auf dem Rad, mit dem E-Scooter, im selbstfahrenden Bus, auf dem klimaneutralen Katamaran oder im Zeppelin. Bürger/-innen, Pendler/-innen, und Besucher/-innen kommen einfach, schnell und klimaneutral an ihr Ziel. Die Abteilung Mobilität und Verkehr sorgt dabei für einen sicheren Verkehrsablauf und setzt umweltfreundliche und innovative Mobilitätsformen um. </p> <h4>  Ihre Aufgaben </h4> <ul>  <li>   Bearbeitung und Koordination verkehrsrechtlicher Anfragen und Aufgabenstellungen der örtlichen und unteren Straßenverkehrsbehörde  </li>  <li>   Bearbeitung Großraum- und Schwertransporte, wie Überprüfung und Genehmigung von Transporten mit Übergrößen  </li>  <li>   Zusammenarbeit mit Stellen innerhalb der Stadtverwaltung sowie weiteren Behörden und der Polizei hinsichtlich verkehrlicher Fragestellungen  </li>  <li>   Koordinierung, Genehmigung und Überwachung von Baumaßnahmen im öffentlichen Raum  </li> </ul> <p>  Eine Anpassung des Aufgabengebiets behalten wir uns vor. </p> <h4>  Ihr Profil </h4> <ul>  <li>   Eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten, im mittleren Verwaltungsdienst (bspw. Verwaltungswirt/in) oder eine vergleichbare Ausbildung möglichst mit einschlägiger Berufserfahrung alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung im Bereich der Kommunalverwaltung  </li>  <li>   Fachkenntnisse im Bereich der Straßenverkehrsordnung sowie ein Grundverständnis für den öffentlichen Verkehrsraum sind wünschenswert  </li>  <li>   Ein hohes Maß an Selbstorganisation und eine strukturierte Arbeitsweise  </li>  <li>   Kooperations- und Konfliktfähigkeit sowie Durchsetzungsfähigkeit  </li>  <li>   Fähigkeit zur Übernahme von Eigenverantwortung, Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit  </li>  <li>   Führerschein Klasse B  </li>  <li>   Gute EDV-Kenntnisse  </li>  <li>   Für Berufsanfänger/-innen geeignet  </li> </ul> <h4>  Wir bieten Ihnen </h4> <ul>  <li>   Einen (krisen-)sicheren modernen Arbeitsplatz mit einer unbefristeten Beschäftigung in Vollzeit (39 Wochenstunden)   <br>   Eine Teilzeitbeschäftigung mit mindestens 70 % wäre denkbar. Bitte geben Sie den von Ihnen gewünschten Beschäftigungsumfang in der Bewerbung an.  </li>  <li>   Eine leistungsgerechte Vergütung bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 9a TVöD inklusive Zusatzrente (ZVK), Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung und Vermögenswirksame Leistungen  </li>  <li>   Ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet sowie eine fundierte Einarbeitung  </li>  <li>   Eine Einbindung in ein leistungsstarkes Team und ein freundliches Arbeitsklima  </li>  <li>   Flexible Arbeitszeiten, Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch Gleitzeit sowie nach Absprache Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice  </li>  <li>   Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten  </li>  <li>   Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und ein zinsloses Darlehen für einen Fahrradkauf  </li>  <li>   Angebote zur Gesundheitsförderung u.a. eine finanziell geförderte Firmenfitness-Mitgliedschaft  </li>  <li>   Mitarbeitendenrabatte zahlreicher Anbietender (Corporate benefits)  </li> </ul> <p>  Unter jobs.friedrichshafen.deerfahren Sie mehr über unsere vielfältigen Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten und unsere Angebote für Mitarbeitende. </p> <h4>   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!  </h4>  Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung bis 06.05.2025 auf dem Bewerberportal der Stadt Friedrichshafen unter jobs.friedrichshafen.de ein.  <br>  <br>  Für weitere Auskünfte zum Stelleninhalt stehen Ihnen Herr Dunkenberger, Abteilungsleiter der Abteilung Mobilität und Verkehr, unter der Telefonnummer 07541 203-52110 und für sonstige Auskünfte Frau Schlegel, Personalreferentin, unter der Telefonnummer 07541 203-51128 gerne zur Verfügung.  <br> <p>  Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier. </p> <br> Fühlen Sie sich angesprochen? <br> <br> <br> <p>  Zurück zu den Stellenangeboten </p>

Sachbearbeitung in der Abteilung Mobilität und Verkehr

<p> Die Gnädinger &amp; Mayer GmbH ist seit über 30 Jahren als Bauträger in der Bodenseeregion tätig. In erfolgreicher Zusammenarbeit mit Architekten, Fachplanern und Handwerkern aus der Region haben wir zahlreiche anspruchsvolle Projekte und Wohnträume realisiert. Auch die Sanierung denkmalgeschützter Objekte ist Teil unseres Portfolios.</p><p> Für unser Büro im Herzen von Radolfzell suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n</p><h1> PROJEKTASSISTENZ IMMOBILIEN (m/w/d)</h1><p> ab sofort | unbefristet | Vollzeit</p><h2> Angebot</h2><ul> <li>  Ein unbefristeter Arbeitsplatz mit hoher Jobsicherheit </li> <li>  Ein herzliches, aufgeschlossenes Team, eine entspannte und sehr kollegiale Atmosphäre </li> <li>  Eine überdurchschnittliche Bezahlung </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage </li> <li>  Modern eingerichteter und top ausgestatteter Arbeitsplatz </li> <li>  Sorgfältige Einarbeitung für einen guten Start bei uns </li> <li>  Fahrtkostenzuschuss &amp; Jobbike </li> <li>  Bei Bedarf Unterstützung bei der Wohnungssuche </li> <li>  Digitale Zeiterfassung mit Arbeitszeitkonto </li></ul><h2> Aufgaben</h2><ul> <li>  Unterstützung des Projektleiters </li> <li>  Vollumfängliche Bearbeitung von administrativen Aufgaben </li> <li>  Überwachung von Projekten </li> <li>  Angebots- und Rechnungsstellung </li> <li>  Terminvorbereitung und Koordination </li> <li>  Ansprechpartner für Kunden und Kooperationspartner </li></ul><h2> Profil</h2><ul> <li>  Sie haben eine kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium erfolgreich abgeschlossen oder eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li>  Sie verfügen über gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen. </li> <li>  Sie haben ein gutes Zahlenverständnis und ein sehr gutes Auge für Details und Zusammenhänge. </li> <li>  Sie überzeugen mit einer sehr guten Auffassungsgabe und einem selbständigen, gewissenhaften und strukturierten Arbeitsstil, der durch Eigeninitiative geprägt ist. </li> <li>  Sie sind kommunikativ, haben ein souveränes und positives Auftreten und sind für unsere Kunden immer ein kompetenter, zuvorkommender Ansprechpartner. </li></ul><h2> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h2><p> Gnädinger &amp; Mayer GmbH <br> Frau Jana Schwägle | <a href="mailto:bewerbung@gm-wohnbau.com" target="_blank">bewerbung@gm-wohnbau.com</a> <br> <br> Brühlstraße 2/1 | 78315 Radolfzell | T +49 (0) 7732.82383-0 <br> <a href="http://www.gm-wohnbau.com" target="_blank">www.gm-wohnbau.com</a></p><p> Bitte geben Sie Ihren frühesten Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellungen an.</p>

Projektassistenz Immobilien (m/w/d)

<h1> Fullstack Webdeveloper Angular / C# .NET (m/w/d) - Konstanz oder remote</h1><h6> Festanstellung, Voll- oder Teilzeit · Mobil</h6><h5> Deine Aufgaben</h5> Unser Kunde ist einfallsreich, wir auch! <br> Wir lassen die Ideen unseres Kunden Wirklichkeit werden und helfen ihm dabei, seine Endkunden mit neuen Features zu begeistern. Wir setzen auf unser Talent für kreative Lösungen, enge Zusammenarbeit mit dem Kunden und agiles Mindset. <br> Dafür suchen wir einen Fullstack Webdeveloper Angular / C# .NET (m/w/d). Sei dabei und werde Teil unseres Teams! <br> <ul>  <li>   Du konzipierst gemeinsam mit deinen Teamkolleg*innen und dem Kunden User Storys und implementierst diese sowohl im Frontend als auch im Backend.  </li>  <li>   Du setzt dabei Angular, TypeScript, JQuery, als auch ASP.NET (Core/Razor), C#, das Entity Framework (Core) und MS SQL ein.  </li>  <li>   Du führst Code Reviews im Team durch und entwickelst Tests, um die Qualität zu verbessern und Know-How zu verteilen.  </li>  <li>   Du unterstützt das Team bei Architekturentscheidungen und der technischen Beratung unseres Kunden.  </li> </ul><h5> Das bringst du mit</h5><ul> <li>  Ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li>  Erste Erfahrungen in der Entwicklung von Webanwendungen, auch durch Werkstudententätigkeit, mit den oben genannten oder vergleichbaren Technologien </li> <li>  Sowohl im Frontend als auch im Backend fühlst du dich zu Hause </li> <li>  Ein Auge für Code-Qualität und idealerweise Vertrautheit mit gängigen Architektur- und Software-Design Patterns zeichnen dich aus. </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) </li></ul><h5> Das bieten wir dir</h5><ul> <li>  Du bist Teil eines offenen, stets gut gelaunten und selbstorganisierten Teams im agilen Umfeld mit hoher Eigenverantwortung. </li> <li>  Durch das breite Technologiespektrum und die Vielfältigkeit unserer Kundenanforderungen hast du die Möglichkeit, dich stetig weiterzuentwickeln. </li> <li>  Du trittst in ein wachsendes Unternehmen mit langfristiger Perspektive ein. </li> <li>  Um optimale Arbeitsbedingungen zu ermöglichen, setzen wir uns für dich und deine Familie ein. </li> <li>  Umfangreiche Benefits runden unser Angebot ab. </li></ul><h5> Kontakt</h5><p> Christina Dreher, HR Manager <br> <a href="mailto:karriere@seitenbau.com" target="_blank">karriere@seitenbau.com</a> <br> <br> Andre Lämmlen, HR Manager <br> <a href="mailto:karriere@seitenbau.com" target="_blank">karriere@seitenbau.com</a></p><h5> Über uns</h5><p> SEITENBAU ist ein inhabergeführtes Unternehmen, das es seit 1996 gibt. Bei SEITENBAU arbeiten mehr als 250 kreative Köpfe an verschiedensten Softwarelösungen in Scrum Teams von rund 10 Personen. Offene Kommunikation, vertrauensvolle Zusammenarbeit und eine gesunde Mischung aus Praxisbewährtem und cutting edge - das ist das Credo, nach dem wir erfolgreich und mit Spaß arbeiten. Falls du noch mehr über SEITENBAU erfahren möchtest - und das aus Mitarbeitersicht- besuch doch mal unsere kununu Seite.</p>

Fullstack Webdeveloper Angular / C# .NET (m/w/d) - Konstanz oder remote

<h1> Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) Teilzeit</h1><p> Wir suchen für unseren evangelischen Kindergarten Arche Noah</p><h2> Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) unbefristet in Teilzeit</h2><p> mit 30 % in unserer Krippengruppe <br> mit 60 % in unserer Kindergartengruppe</p><p> ab sofort oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt.</p><p> Das Team des Arche Noah Kindergartens betreut Kinder in der Krippengruppe im Alter von 1 bis 3 Jahre und in den drei Kindergartengruppen Kinder im Alter von 3 – 6 Jahre. <br> Unsere Öffnungszeiten sind Montag bis Freitag von 7:15 Uhr bis 14:15 Uhr (VÖ)</p><p> Bei uns stehen Fachlichkeit und die entsprechende Qualifikation genauso im Vordergrund, wie <br> die Offenheit und Neugier auf die kindliche Welt, um diese kreativ zu fördern und zu unterstützen. <br> Wir freuen uns, wenn Sie unseren Kindergarten mit Ihren ganz persönlichen Fähigkeiten bereichern.</p><h3> Das bieten wir Ihnen:</h3><ul> <li>  einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz </li> <li>  eine vielseitige, abwechslungsreiche und kreative Tätigkeit </li> <li>  Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen </li> <li>  Zuschuss zum ÖPNV, Möglichkeiten zum Fahrradleasing </li> <li>  Eine zusätzliche Altersvorsorge über die ZVK Baden-Württemberg </li> <li>  Vergütung nach der kirchlichen Anstellungsordnung (KAO/VKA/TVÖD) </li></ul><h3> Das bringen Sie mit:</h3><ul> <li>  einen staatlich anerkannten Abschluss zum/r Erzieher/in oder eine vergleichbare Ausbildung </li> <li>  Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Kooperativität, Zuverlässigkeit und Flexibilität, Kreativität </li> <li>  Organisationstalent und eine strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  Sprachbegeisterung und Freude an der pädagogischen Arbeit </li> <li>  Sie identifizieren sich mit unseren Aufgaben und Zielen sowie mit christlichen Werten </li></ul><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per Mail mit Angabe Ihrer Konfession bis spätestens 30.03.2025</h3><p> Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden begrüßt.</p><p> Für Rückfragen stehen Ihnen Herr Pfarrer Taut unter 07541/41141 oder Frau Biesenberger vom ev. Kindergarten Arche Noah unter 07541/42775 gerne zur Verfügung.</p><h4> Kontakt</h4><p> Frau Biesenberger <br> tel: 07541/42775 <br> Herr Pfarrer Taut <br> tel: 07541/41141 <br> E-Mail: <a href="mailto:andreas.taut@elkw.de" target="_blank">andreas.taut@elkw.de</a></p><h4> Standort</h4><p> Friedrichshafen</p><p> Evangelische Kirchengemeinde Manzell <br> Linzgaustraße 51 <br> 88048 Friedrichshafen <br> <a href="http://www.gemeinde.manzell.elk-wue.de" target="_blank">www.gemeinde.manzell.elk-wue.de</a></p>

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) Teilzeit

<h1> Elektroplaner / Elektrotechniker (m/w/d) Gebäude- und Versorgungstechnik</h1><p> Die KLINIKEN SCHMIEDER mit sechs Standorten <br> in Baden-Württemberg suchen für die <br> standortübergreifend verantwortliche technische <br> Abteilung in der Hauptverwaltung in ALLENSBACH <br> zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h2> ELEKTROPLANER/ ELEKTROTECHNIKER (m/w/d)</h2><h2> Gebäude- und Versorgungstechnik</h2><h3> WAS SIE ERWARTET:</h3><ul> <li>  ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum in einer hervorragend positionierten Klinik </li> <li>  ein unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz mit einer attraktiven Vergütung nach Tarif und geregelten Arbeitszeiten </li> <li>  ein vielfältiges Fort- und Weiterbildungsangebot </li></ul><p> Werden Sie Teil unseres Teams! Mehr Infos gibt es unter: <br> <a href="http://www.kliniken-schmieder.de/karriere" target="_blank">www.kliniken-schmieder.de/karriere</a>.</p><p> JETZT BEWERBEN unter <a href="mailto:bewerbung@kliniken-schmieder.de" target="_blank">bewerbung@kliniken-schmieder.de</a> <br> oder kontaktieren Sie uns über WhatsApp unter <br> 0170/5436590!</p>

Elektroplaner / Elektrotechniker (m/w/d) Gebäude- und Versorgungstechnik

<h3> Think pure.</h3><p> Wir sind einer der führenden europäischen Hersteller von Dämm-, Konstruktions- und Funktionswerkstoffen aus Polyurethan-Hartschaum mit Stammsitz in Überlingen und mehreren Produktionsstätten und Verkaufsbüros. Unsere innovativen Produkte zum Energiesparen und für den Umweltschutz finden Anwendung im Bauwesen und der Industrie.</p><h3> Haben wir Ihr <br> Interesse geweckt?</h3><p> Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Zeugnisse, Lebenslauf, Lichtbild etc.) sowie Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung richten Sie bitte unter Bezug auf o.g. Referenznummer an:</p><p> puren gmbh <br> Personalwesen <br> Rengoldshauser Straße 4 <br> 88662 Überlingen <br> Tel.: +49 7551-8099-417 <br> E-Mail: <a href="mailto:personal@puren.com" target="_blank">personal@puren.com</a></p><p> Für die Verstärkung unseres Geschäftsbereichs Vertrieb Industrie suchen wir zum baldmöglichen Eintritt einen</p><h1> Business Development/ Key Account Manager im B2B-Bereich (m/w/d)</h1><h2> Ref.-Nr. 02250KAM</h2><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Identifikation und Erschließung neuer Marktpotenziale und Geschäftsmöglichkeiten </li> <li>  Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung von langfristigen Kundenbeziehungen </li> <li>  Vertrieb von puren-Produkten gemäß des Produktprogramms </li> <li>  Kompetente Beratung und Betreuung von Kunden, unter Anwendung unternehmenspolitischer Zielsetzungen und Umsetzung von Marketing- und Vertriebsstrategien </li> <li>  Marktanalyse und Wettbewerbsbeobachtung </li> <li>  Kunden-Produkt-Analyse, Kundenbewertungen, Planung der Mengen und Umsätze </li> <li>  Konditionsverhandlungen mit Kunden </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium (wirtschaftlich/ technisch) oder vergleichbare Ausbildung </li> <li>  Einschlägige Berufserfahrung im Vertrieb von Halbzeugen (kunststoff- oder holzverarbeitende Industrie) </li> <li>  Technisches Grundwissen für die Vertriebstätigkeit </li> <li>  Hohe Selbstorganisation und Eigenmotivation </li> <li>  Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen </li> <li>  Reisebereitschaft mit Übernachtungen </li> <li>  Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Einen sicheren, vielfältigen und verantwortungsvollen Arbeitsplatz </li> <li>  Arbeiten im Team sowie eine angenehme Arbeitsatmosphäre </li> <li>  Ein gutes Betriebsklima mit flachen Hierarchien </li> <li>  Leistungsgerechte Vergütung </li> <li>  Firmenwagen mit privater Nutzung </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Job-Bike-Leasing </li></ul>

Business Development / Key Account Manager im B2B-Bereich (m/w/d)

<h1> Agile Coach (m/w/d) - Konstanz oder remote</h1><h6> Festanstellung, Vollzeit · Mobil</h6><h5> Deine Aufgaben</h5> Für dich ist die agile Arbeitsweise die sinnvollste Art ein IT-Projekt zum Erfolg zu führen? Du hast Lust motivierte Teams mit deinen Erfahrungen und deinem umfangreichen agilen Methodenwissen zu unterstützen und zu coachen? Durch dein Engagement ist unser Team in der Lage sich stetig weiterzuentwickeln? Dann bist du bei uns genau richtig! <br> Für die aktive Mitgestaltung unseres Arbeitsalltags suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung. <br> <br> <ul>  <li>   Du hast Verantwortung als Agile Coach für interdisziplinäre Entwicklungsteams.  </li>  <li>   Du bist verantwortlich für die Weiterentwicklung des agilen Mindsets im Team und über die Teamgrenzen hinweg.  </li>  <li>   Du unterstützt unsere Teams als Scrum Master und moderierst Scrum Meetings.  </li>  <li>   Du coachst alle Projektbeteiligten.  </li>  <li>   Du arbeitest eng mit unseren Product Ownern, Project Leads sowie weiteren internen und externen Stakeholdern zusammen.  </li>  <li>   Du beteiligst dich aktiv in der Organisationsentwicklung.  </li> </ul><h5> Das bringst du mit</h5><ul> <li>  Erfahrung in der Betreuung selbstorganisierter Teams – Anwendung agiler Vorgehensweisen und eines agilen Mindsets </li> <li>  Sehr guten Umgang in der Kommunikation mit anspruchsvollen Kunden </li> <li>  Eine schnelle Auffassungsgabe und Einfallsreichtum, sowie ein selbstbewusstes Auftreten und Durchsetzungskraft </li> <li>  Erfahrung in der Arbeit mit Teams im Bereich Softwareentwicklung </li> <li>  Networking macht dir Spaß, du schaffst es schnell mit neuen Leuten in Kontakt zu treten und eine Vertrauensbasis zu schaffen </li> <li>  Reisebereitschaft: Wir treffen uns regelmäßig zu Workshops in Konstanz oder beim Kunden und erwarten, dass du dabei bist (ca. alle 2 Monate für 2-3 Tage) </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) </li></ul><h5> Das bieten wir dir</h5><ul> <li>  Du bist Teil eines spannenden Projekts im Bereich der Digitalisierung und kannst dich mit deinen kreativen Ideen einbringen. </li> <li>  Als Teil eines selbstorganisierten Teams kannst du dich stetig weiterentwickeln und eigenverantwortlich an deinen Aufgaben arbeiten und wachsen. </li> <li>  Deine Arbeitszeiten kannst du in Abstimmung mit deinem Team flexibel, ohne Kernzeiten gestalten. </li> <li>  Du kannst eigene Ideen zur Gestaltung des Arbeitsalltags sowie der Weiterentwicklung der Organisation bei SEITENBAU in verschiedenen Gremien einbringen. </li> <li>  Du hast kurze Entscheidungswege und eine Zugehörigkeit: Bei SEITENBAU bist du kein:e Einzelkämpfer:in, sondern arbeitest im Team. </li></ul><h5> Kontakt</h5><p> Christina Dreher, HR Manager <br> <a href="mailto:karriere@seitenbau.com" target="_blank">karriere@seitenbau.com</a> <br> <br> Andre Lämmlen, HR Manager <br> <a href="mailto:karriere@seitenbau.com" target="_blank">karriere@seitenbau.com</a></p><h5> Über uns</h5><p> SEITENBAU ist ein inhabergeführtes Unternehmen, das es seit 1996 gibt. Bei SEITENBAU arbeiten mehr als 250 kreative Köpfe an verschiedensten Softwarelösungen in Scrum Teams von rund 10 Personen. Offene Kommunikation, vertrauensvolle Zusammenarbeit und eine gesunde Mischung aus Praxisbewährtem und cutting edge - das ist das Credo, nach dem wir erfolgreich und mit Spaß arbeiten. Falls du noch mehr über SEITENBAU erfahren möchtest - und das aus Mitarbeitersicht- besuch doch mal unsere kununu Seite.</p>

Agile Coach (m/w/d) - Konstanz oder remote

<h1> Pädagogische Fachkraft (m/w/d)</h1><p> Die Sinnhaftigkeit einer Arbeit bildet den Grundstein für jede erfüllende Tätigkeit.</p><p> Das Pestalozzi Kinder- und Jugenddorf in der Nähe des Bodensees bietet mit seinen mehr als 75 Jahren Erfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe sowie in zehn landwirtschaftlichen und handwerklichen Betrieben ein breites Feld für Engagement und Weiterentwicklung. Etwa 550 Mitarbeiter:innen bereichern das Dorf mit einer breiten Palette an Erfahrungen, Kreativität und Innovationsgeist und formen eine vielfältige Gemeinschaft.</p><p> Wir suchen ab sofort für die Betreuung unserer Tagesgruppe in unbefristeter Anstellung eine</p><h2> Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsere Tagesgruppe in Vollzeit</h2><h2> Deine Aufgabe:</h2><p> Im Rahmen der Tagesgruppe werden bis zu acht Jungen und Mädchen vorwiegend im Grundschulalter an fünf Nachmittagen in der Woche betreut. Dabei steht die Schaffung eines strukturierten Alltags-, Lern- und Freizeitumfeldes, das soziale Lernen in der Gruppe und die Eltern- und Familienarbeit im Arbeitsmittelpunkt. <br> In der Funktion der Pädagogischen Fachkraft (m/w/d) übernimmst Du Bezugspersonenarbeit für einzelne Kinder und deren familiäre Bezugspersonen.</p><h2> Das bringst du mit:</h2><ul> <li>  eine abgeschlossene Ausbildung als Sozialpädagoge (m/w/d), Erzieher (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation, </li> <li>  Freude an der Arbeit mit verhaltenskreativen jungen Menschen, </li> <li>  Du handelst sowohl eigenverantwortlich als auch im Team, trittst souverän auf und arbeitest ressourcenorientiert mit Kopf, Herz und Hand. </li></ul><h2> Das bieten wir Dir</h2><ul> <li>  Arbeit in einem nachhaltigen Lebens- und Arbeitsumfeld mit Gemeinschaftssinn und Dorfcharakter </li> <li>  Eine lebendige Festkultur im Jahreslauf </li> <li>  Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln </li> <li>  Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten und Spielraum für Deine kreativen Ideen </li> <li>  Ein internes Schulungskonzept zur individuellen Weiterbildung in Jugendhilfethemen </li> <li>  Eine mehrtägige Basis-Qualifizierung in Traumapädagogik, systemisches Arbeiten und Deeskalationsmanagement </li> <li>  Darüber hinaus ein Budget individuelle Fort- und Weiterbildungen </li> <li>  Eine am TV-L orientierte Vergütung und arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge </li> <li>  Sonderkonditionen im Online-Shop des Paritätischen Wohlfahrtsverbands und benefits.me </li> <li>  Ein kostenfreies Sportangebot im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie eine Kooperation mit Hansefit und Jobrad: radel dein Wunschfahrrad auch privat! </li> <li>  Verpflegung mit Bioprodukten, vorrangig aus eigener Produktion sowie Vergünstigungen für die kinderdorfeigenen Betriebe </li></ul><p> Mehr Eindrücke erhältst Du unter <a href="http://www.pestalozzi-kinderdorf.de" target="_blank">www.pestalozzi-kinderdorf.de</a> oder in unserem Imagefilm unter <a href="https://www.youtube.com/watch?v=Dy5RTSWnNvE" target="_blank">https://www.youtube.com/watch?v=Dy5RTSWnNvE</a></p><p> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung:</p><p> Pestalozzi Kinder- und Jugenddorf Wahlwies e.V.</p><p> Personalabteilung</p><p> <a href="mailto:Bewerbung@pestalozzi-kinderdorf.de" target="_blank">Bewerbung@pestalozzi-kinderdorf.de</a></p><p>  Du hast Fragen zur Stelle? Melde Dich gern. </p> <p>  Martin Heller  <br>  Ressortleitung Pädagogik </p> 07771-8003-160

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

<h1> Store Manager (m/w/d)</h1><p> THOMAS SABO ist ein innovatives, internationales Lifestyle-Unternehmen, das inspirierende Schmuck- und Uhrenprodukte sowie Sonnenbrillen und weitere Accessoires für Frauen und Männer kreiert. Du teilst unsere Liebe zur Mode und die Faszination für ausdrucksstarkes Design, das unzählige Augen zum Strahlen bringen wird?</p><p> Deinen Stil rundet ein gutes Fingerspitzengefühl für Formen, Farben und Materialien sowie die Freude an der Beratung von Kund*innen ab?</p><p> Dann suchen wir Dich als Store Manager (m/w/d) zur Unterstützung unseres Teams im Store Konstanz.</p><h2> Konstanz | Store Manager (m/w/d)</h2><h2> Deine Mission</h2><ul> <li>  Du gehst als Vorbild voran und verstehst Dich als Botschafter*in der Marke THOMAS SABO </li> <li>  Du liebst es, Dein Team kontinuierlich weiterzuentwickeln und zu Bestleistungen zu motivieren </li> <li>  Als Verkaufstalent mit großem Einfühlungsvermögen ermöglichst Du bei der aktiven Mitarbeit im Verkauf für unsere Kund*innen stets ein einzigartiges Einkaufserlebnis </li> <li>  Du bist verantwortlich für die Definition, Kommunikation und das Nachhalten von Zielen sowie die Personaleinsatzplanung </li> <li>  Du bist verantwortlich für die Vorbereitung, Durchführung, Dokumentation und Nachbereitung von Mitarbeitergesprächen </li> <li>  Du organisierst die Inventuren und bist verantwortlich für deren korrekte Durchführung </li></ul><h2> Dein Profil</h2><p> Du bist begeisterungsfähig, engagiert, modebewusst und besitzt eine fundierte Erfahrung in der Personalführung? Als Store Manager leitest Du in Vorbildfunktion Dein Team und bist dafür verantwortlich, eine positive und erfüllende Umgebung für alle Mitarbeiter*innen zu schaffen.</p><p> Die Leidenschaft am Verkaufen sowie gute MS Office- und Englischkenntnisse setzen wir voraus. Du hast gute kommunikative Fähigkeiten und persönliche Eigenschaften wie Empathie, Flexibilität und Zuverlässigkeit sind für Dich selbstverständlich.</p><h2> Warum wir?</h2><p> THOMAS SABO bietet Dir eine Position in einem abwechslungsreichen und serviceorientierten Arbeitsumfeld, in dem Du die Möglichkeit hast, Deine Talente in einer inspirierenden Arbeitsatmosphäre zum Einsatz zu bringen. Weitere Vorteile erwarten Dich:</p><ul> <li>  Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Unbefristeter Vertrag mit 36 Tagen Urlaub </li> <li>  Herausfordernde und verantwortungsvolle Aufgaben mit Raum für eigene Ideen </li> <li>  Kurze und schnelle Entscheidungswege in einem mittelständischen Unternehmen </li> <li>  Attraktive monatliche Team-Bonussysteme </li> <li>  Umfangreiches Trainingsangebot sowie eine E-Learning-Plattform mit vielfältigen Inhalten </li> <li>  Spannende Weiterentwicklungs- und Karrieremöglichkeiten </li> <li>  Regelmäßige Teamevents und Incentives </li> <li>  Kostenlose Heiß- und Kaltgetränke </li> <li>  Mitarbeiter-Rabatte auf THOMAS SABO Produkte </li> <li>  Trageschmuck zu Repräsentationszwecken </li></ul><h2> Willst Du mit uns strahlen?</h2><p> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung auf <a href="http://www.thomassabo.com" target="_blank">www.thomassabo.com</a>.</p><p> Bei Rückfragen kannst Du Dich gerne an Simone Panagiotides (telefonisch unter 09123/9715-0 oder per E-Mail an <a href="mailto:jobs.de@thomassabo.com" target="_blank">jobs.de@thomassabo.com</a>) wenden.</p><p> Neugierig auf mehr? Auf unserer Karriereseite findest Du weitere spannende Stellenangebote und Infos über eine Karriere bei THOMAS SABO.</p><p> Als regionaler und internationaler Arbeitgeber bietet THOMAS SABO Menschen jeder Altersstufe und Qualifikationsebene Perspektiven im Unternehmen und unterstützt Diversity in allen Formen unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität, kultureller und religiöser Herkunft sowie sexueller Orientierung.</p>

Store Manager (m/w/d)

<h1> Product Owner / Technical Consultant (m/w/d) - Konstanz mit remote Anteil</h1><h6> Festanstellung, Voll- oder Teilzeit · Konstanz (Hybrid)</h6><h5> Deine Aufgaben</h5> Du möchtest die Digitalisierung der Verwaltung mitgestalten und deine innovativen Ideen im Rahmen eines agilen Arbeitsumfelds einbringen? Als Product Owner/Technical Consultant (m/w/d) begleitest du zusammen mit deinem Team und den Kunden die Anforderungserhebung und Umsetzung bis hin zum Release und der Weiterentwicklung einer Softwareanwendung. <br> Mit einem Projekt im Rahmen der Digitalisierung der Verwaltung hilfst du dabei den digitalen Wandel zu meistern und aktiv voranzutreiben. <br> <ul>  <li>   Mit deinem Verständnis für die Bedürfnisse der Kunden und Teamkolleg*innen agierst du mit Leidenschaft als Bindeglied und Übersetzer*in.  </li>  <li>   Du erarbeitest zusammen mit deinen Kolleg*innen und Kunden das Product Backlog und laufende Sprint Ziele und Releases.  </li>  <li>   Dein Kommunikationsgeschick kommt dir in deiner Rolle als Hauptansprechpartner*in für unsere Kunden zu Gute.  </li>  <li>   Du informierst über aktuelle Entwicklungen und stehst dabei im ständigen Austausch mit Kunden, Scrum Mastern, Project Leads und Entwicklern.  </li>  <li>   Du analysierst und nimmst neue Anforderungen auf, lässt deine kreativen Ideen zur Weiterentwicklung der bestehenden Softwareanwendung miteinfließen und gehst dabei stets lösungsorientiert vor.  </li>  <li>   Du hast Spaß dabei aussagekräftige, transparente und verständliche User Stories zu erstellen.  </li>  <li>   Du verantwortest zusammen mit deinem Team die kontinuierliche Qualitätssicherung und Auslieferung von neuen Softwarebestandteilen.  </li> </ul><h5> Das bringst du mit</h5><ul> <li>  Du hast Erfahrung als Product Owner, oder einer vergleichbaren Rolle, bestenfalls in agilen Softwareentwicklungsprojekten. </li> <li>  Du hast Lust die Digitalisierung der Verwaltung aktiv mitzugestalten und für dich stellen die öffentliche Verwaltung und innovative Methoden keinen Widerspruch dar. </li> <li>  Du hast idealerweise Kenntnisse im Umfeld der Digitalisierung, Webanwendungen und Erfahrung in der Erarbeitung von Konzepten. </li> <li>  Du arbeitest gerne an komplexen Themenfeldern, in welche du dich intensiv reindenkst. </li> <li>  Du bist ein*e zuverlässige*r Teamplayer*in mit hohem Qualitätsverständnis und du hast Freude am Austausch mit Kunden und Kolleg*innen. </li> <li>  Du bringst eine gewisse Reisebereitschaft mit. </li> <li>  Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1). </li></ul><h5> Das bieten wir dir</h5><ul> <li>  Du bist Teil eines spannenden Projekts im Bereich der Digitalisierung der Verwaltung und kannst dich mit deinen kreativen Ideen einbringen. </li> <li>  Dein Team arbeitet in enger Kooperation mit der öffentlichen Verwaltung an der Strategie und zukünftigen technischen Ausgestaltung einer modernen digitalen Verwaltung. </li> <li>  Als Teil eines selbstorganisierten Teams kannst du dich stetig weiterentwickeln. </li> <li>  Du kannst eigenverantwortlich an deinen Aufgaben arbeiten und wachsen. </li> <li>  Deine Arbeitszeiten kannst du in Abstimmung mit deinem Team flexibel, ohne Kernzeiten gestalten. </li> <li>  Du kannst eigene Ideen zur Gestaltung des Arbeitsalltags sowie der Weiterentwicklung der Organisation bei SEITENBAU in verschiedenen Boards einbringen. </li> <li>  Du hast kurze Entscheidungswege und eine Zugehörigkeit: Bei SEITENBAU bist du kein Einzelkämpfer, sondern arbeitest im Team. </li></ul><h5> Kontakt</h5><p> Katharina Mohring, Lead Manager HR &amp; Organizational <a href="mailto:Developmentkarriere@seitenbau.com" target="_blank">Developmentkarriere@seitenbau.com</a> <br> <br> Christina Dreher, HR Manager <br> <a href="mailto:karriere@seitenbau.com" target="_blank">karriere@seitenbau.com</a> <br> <br> Andre Lämmlen, HR Manager <br> <a href="mailto:karriere@seitenbau.com" target="_blank">karriere@seitenbau.com</a></p><h5> Über uns</h5><p> SEITENBAU ist ein inhabergeführtes Unternehmen, das es seit 1996 gibt. Bei SEITENBAU arbeiten mehr als 250 kreative Köpfe an verschiedensten Softwarelösungen in Scrum Teams von rund 10 Personen. Offene Kommunikation, vertrauensvolle Zusammenarbeit und eine gesunde Mischung aus Praxisbewährtem und cutting edge - das ist das Credo, nach dem wir erfolgreich und mit Spaß arbeiten. Falls du noch mehr über SEITENBAU erfahren möchtest - und das aus Mitarbeitersicht- besuch doch mal unsere kununu Seite.</p>