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<p> Wir sind eine Stadt im Rhein-Neckar-Kreis mit ca. 16.000 Einwohnerinnen und Einwohnern mit gut ausgebauter Infrastruktur und hohem Freizeitwert und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><h1> Sachbearbeiter Grundstücksmanagement/Forst (m/w/d) <br> im Fachbereich Finanzen</h1><p> unbefristet und in Vollzeit, mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder einem vergleichbaren Abschluss im technischen oder kaufmännischen Bereich. Die Stelle ist in Entgeltgruppe 8 TVöD eingruppiert.</p><p> Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte bis zum 20. Januar 2025 an die Stadt Walldorf, <br> Nußlocher Straße 45, 69190 Walldorf oder über die Homepage unter <a href="http://www.mein-check-in.de/walldorf/overview" target="_blank">www.mein-check-in.de/walldorf/overview</a>.</p><p> Näheres zu Walldorf erfahren Sie unter <br> <a href="http://www.walldorf.de" target="_blank">www.walldorf.de</a></p><p> Für telefonische Rückfragen wenden Sie sich bitte an Frau Hack oder Frau Hermann, <br> Fachdienst Personalwesen, Tel.-Nr. 06227 35-1124 bzw. 06227 35-1125.</p>

Sachbearbeiter Grundstücksmanagement / Forst (m/w/d) im Fachbereich Finanzen

<p> Wir sind eine Stadt im Rhein-Neckar-Kreis mit ca. 16.000 Einwohnerinnen und Einwohnern mit gut ausgebauter Infrastruktur und hohem Freizeitwert und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><h1> Fachdienstleitung Grundstücksmanagement/Forst (m/w/d) <br> im Fachbereich Finanzen</h1><p> unbefristet und in Vollzeit, mit einem abgeschlossenen Studium zum Vermessungsingenieur (m/w/d) oder Studium des gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienstes oder einer vergleichbaren Qualifikation. Die Vergütung erfolgt je nach Qualifikation bis zu Entgeltgruppe 11 TVöD, bei Übertragung weiterer Tätigkeiten ist eine Vergütung bis zu Entgeltgruppe 12 TVöD möglich.</p><p> Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte bis zum 20. Januar 2025 an die Stadt Walldorf, <br> Nußlocher Straße 45, 69190 Walldorf oder über die Homepage unter <a href="http://www.mein-check-in.de/walldorf/overview" target="_blank">www.mein-check-in.de/walldorf/overview</a>.</p><p> Näheres zu Walldorf erfahren Sie unter <br> <a href="http://www.walldorf.de" target="_blank">www.walldorf.de</a></p><p> Für telefonische Rückfragen wenden Sie sich bitte an Frau Hack oder Frau Hermann, <br> Fachdienst Personalwesen, Tel.-Nr. 06227 35-1124 bzw. 06227 35-1125.</p>

Fachdienstleitung Grundstücksmanagement / Forst (m/w/d) im Fachbereich Finanzen

zum Inhalt springen <p>  Leichte Sprache </p> <p>  Barrierefreiheit </p> <ul>  <li>   Ausbildung  </li>  <li>   Fachkräfte  </li>  <li>   Arbeitgeberprofile  </li>  <li>   Karriere-Ratgeber  </li> </ul> <h1>   Trainee Analyse Unternehmenskunden (m/w/d), auch in Teilzeit möglich  </h1>  Kreissparkasse Rottweil  <p>  ArbeitszeitVollzeit </p> <p>  Karriere EbeneEinstiegsposition </p> <p>  Bewerbungsschluss27.01.2025 </p> <h2>  Wir sind eine leistungsstarke und erfolgreiche Kreissparkasse. </h2> <p>  Mit einer Bilanzsumme von rund 3,5 Mrd. Euro und über 450 motivierten Mitarbeitenden sind wir Marktführer im Landkreis Rottweil.  <br>  Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen moderne Arbeitsplätze und spannende Aufgaben. </p> <p>  Wir investieren in unser Analystenteam und suchen Sie für unseren Standort in Oberndorf. </p> <p>  Ihre Aufgaben: </p> <ul>  <li>   Einarbeitung und Qualifizierung zum Gewerbekunden-/Firmenkundenanalyst   <br>   (Dauer bis zu 18 Monate)  </li>  <li>   Aneignung von Kenntnissen und Fertigkeiten „learning by doing“  </li>  <li>   Selbstständige Organisation der einzelnen Einsatzphasen in Abstimmung mit dem Traineebetreuer und der Personalentwicklung  </li>  <li>   Mitwirkung bei Anpassungen und Verbesserungen von Lerninhalten  </li> </ul> <p>  Ihre Voraussetzungen: </p> <ul>  <li>   Bankkaufmann oder Bankfachwirt mit Perspektive zum Bankbetriebswirt  </li>  <li>   Bankbetriebswirt  </li>  <li>   Teamfähigkeit  </li>  <li>   Selbstständiges Arbeiten  </li>  <li>   Kundenorientierung  </li>  <li>   Schnelle Auffassungsgabe  </li>  <li>   Sicheres und freundliches Auftreten  </li>  <li>   Zielstrebigkeit und Motivation  </li> </ul> <p>  Ihr Interesse wurde geweckt? </p> <p>  Dann senden Sie ihre Bewerbung bis zum 27.01.2025 </p> <p>  an den Personalservice, Königstraße 44, 78628 Rottweil. </p> <p>  Haben Sie noch Fragen? </p> <p>  Gerne nehmen wir uns Zeit für ein persönliches Gespräch.  <br>  Tobias Hugger, Leiter Marktfolge Aktiv, (Tel. 0741 242 5240) </p> <p>  Andreas Bantle, Leiter Personal (Tel. 0741 242 4100) </p> <p>  Weiterere Jobs </p> <p>  Kreissparkasse Rottweil  </p><p>   Standort   </p><p>    Kreissparkasse Rottweil   </p>   <p>    Königstraße 44   </p>   <p>    78628 Rottweil   </p>   <p>    Baden-Württemberg   </p>    <p>  Impressum </p> <p>  Webseite </p> <p>  Verantwortlich für diese Anzeige im Sinne von §5 Abs.1 TMG ist: </p> <p>  Kreissparkasse Rottweil   Impressum </p> <ul>  <li>   Wir über uns  </li> </ul> <ul>  <li>   Datenschutzerklärung  </li> </ul> <ul>  <li>   Impressum  </li> </ul> <ul>  <li>   Nutzungshinweise  </li> </ul> <ul>  <li>   Privatsphäre-Einstellungen  </li> </ul>

Trainee Analyse Unternehmenskunden (m/w/d), auch in Teilzeit möglich

<p> Als führendes Finanzinstitut des Landkreises weist die Kreissparkasse Göppingen eine Bilanzsumme von circa 6,4 Mrd. € auf und beschäftigt rund 1000 engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in einer wirtschaftlich starken und lebenswerten Region. Das Haus offeriert als verlässlicher Partner und bedeutsamer Wirtschaftsfaktor das komplette Leistungsangebot für Firmen- und Privatkunden und betreibt das dichteste Filialnetz im Landkreis. Darüber hinaus ist das Kreditinstitut über alle gängigen digitalen Kanäle erreichbar. Im Rahmen einer Nachfolgeregelung wird eine persönlich überzeugende sowie vertriebsorientiert denkende und handelnde Führungskraft gesucht.</p><h1> Bereichsleiter:in Gewerbliches Geschäft - stv. Vorstandsmitglied</h1><p> Aufgabenschwerpunkte. In dieser Schlüsselfunktion wirken Sie in direkter Vorstandsunterstellung daran mit, die Leistungs- und Zukunftsfähigkeit der Kreissparkasse stetig auszubauen. Ihre künftige Hauptaufgabe besteht in der zielgerichteten Planung, Steuerung und Leitung des Bereiches mit den Aufgabengebieten Corporate Finance, Firmenkunden und Gewerbekunden mit circa 77 Mitarbeitenden inklusive drei Abteilungsleitungen. Neben der strategischen Weiterentwicklung des gewerblichen Kreditgeschäftes stellen Sie die ganzheitliche und langfristig orientierte Betreuung der Kunden sicher und steuern zudem die Akquisition neuer Klientel. Die Wahrnehmung repräsentativer Aufgaben inklusive Kontaktpflege zu Geschäfts- und Verbundpartnern rundet Ihr breites Tätigkeitsgebiet ab. Als stellvertretendes Vorstandsmitglied vertreten Sie zudem ein ordentliches Vorstandsmitglied und bringen sich aktiv in weitere übergreifende Themenstellungen ein.</p><p> Qualifikationen. Um dieser unternehmerischen Aufgabe gerecht zu werden, verfügen Sie neben einer bankfachlichen Ausbildung über einen weiterführenden betriebswirtschaftlichen Abschluss (Hochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation). Im Rahmen Ihrer bisherigen Tätigkeit haben Sie mehrjährige Führungserfahrung im gewerblichen Geschäft eines Kreditinstitutes gesammelt und verfügen über nachweisbare Vertriebserfolge. Falls Sie die Voraussetzungen der Geschäftsleitereignung nach § 25c KWG noch nicht erfüllen, besteht die Möglichkeit, diese in der Funktion zu erlangen. Eine hohe Kompetenz in der Kundenorientierung und im Kundenkontakt sind selbstverständlich. Sie bringen darüber hinaus ein ausgeprägtes Gespür für die Chancen und Risiken des Marktes mit und begegnen auch zukünftigen strategischen Handlungsfeldern durch Ihr vorausschauendes Agieren sicher. Ferner überzeugen Sie durch Ihr souveränes Auftreten sowie hohe Kontaktstärke und Freude am Netzwerken, verbunden mit Eigeninitiative und Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Herausforderungen. Als Führungskraft gelingt es Ihnen, Ihre Mitarbeitenden individuell zu fördern, anzuleiten sowie zu motivieren.</p><p> Ansprechpartnerinnen <br> Franziska Linzenich <br> +49 (0) 221 / 20 50 63 7 <br> <a href="mailto:franziska.linzenich@ifp-online.de" target="_blank">franziska.linzenich@ifp-online.de</a></p><p> Sabine Lutzius <br> +49 (0) 221 / 20 50 67 7</p><p> Wenn Sie diese Herausforderung in einem interessanten Unternehmensumfeld mit hoher Arbeitgeberattraktivität reizt, dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung) unter Angabe der Kennziffer MA 60.495-STA zu. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist selbstverständlich.</p><p>   Disch-Haus – Brückenstr. 21, 50667 Köln  ifp-online.de</p>

Bereichsleiter/in Gewerbliches Geschäft - stv. Vorstandsmitglied (m/w/d)

<p> Ort: Karlsruhe</p><h1> Projektsachbearbeiter*in Finanz- und Kapazitätsplanung im Bereich Controlling</h1><p> Die Fraunhofer-Gesellschaft (<a href="http://www.fraunhofer.de" target="_blank">www.fraunhofer.de</a>) betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungseinrichtungen und ist eine der führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. Rund 32 000 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 3,4 Milliarden Euro.</p><p> Das Fraunhofer-Institut für System- und Innovationsforschung ISI in Karlsruhe ist ein weltweit anerkanntes Exzellenzzentrum der Innovationsforschung. Durch die unterschiedlichen Schwerpunkte unserer sieben Competence Center bearbeiten wir zentrale Fragestellungen der Innovationsdynamik und Systemtransformation interdisziplinär und aus einer ganzheitlichen Perspektive. Das Institut bietet einmalige Möglichkeiten der Anwendung und Entwicklung von neuen Ansätzen in der Innovationsforschung. Es hat eine enge Anbindung an zahlreiche Universitäten und Forschungseinrichtungen im In- und Ausland. Durch unsere führende Position in der theorie- und evidenzbasierten Beratung haben unsere Mitarbeitenden einzigartige Zugänge zu nationalen und internationalen Stakeholdern in Politik und Wirtschaft.</p><h2> Was Sie bei uns tun</h2><ul> <li>  Kaufmännische Betreuung und Bearbeitung nationaler und internationaler Forschungsprojekte: von der Angebotsphase bis zur Abrechnung </li> <li>  Überwachung von Projektmitteln </li> <li>  Vor- und Nachkalkulationen sowie kaufmännische Analysen </li> <li>  Information, Beratung und Unterstützung der Projektleitenden </li> <li>  Unterstützung der Competence-Center-Leitung bei der Budgetüberwachung und Personaleinsatzplanung </li> <li>  Zusammenstellung und Erarbeitung von Auswertungen zur Ertragssituation und Ergebnissituation der Competence Center </li> <li>  Zusammenarbeit mit dem Institutscontrolling </li></ul><h2> Was Sie mitbringen</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung im Finanz- und Rechnungswesen oder abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium </li> <li>  Kaufmännische Berufserfahrung im Controlling oder in der Buchhaltung </li> <li>  Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, organisatorisches Geschick und eine selbstständige Arbeitsweise </li> <li>  Einen sehr guten Kommunikationsstil in deutscher und englischer Sprache </li> <li>  Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, SAP-Know-how sind von Vorteil </li></ul><h2> Was Sie erwarten können</h2><ul> <li>  Sinnstiftende Tätigkeiten: Spannende und vielfältige Aufgaben an der Schnittstelle von Wissenschaft, Politik und Wirtschaft, Mitgestaltung der Zukunft durch Forschung zu den großen Herausforderungen unserer Zeit </li> <li>  Weiterentwicklung und Aktive Karriereplanung: Verantwortungsvolle Aufgaben, Raum für eigene Ideen und persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung durch zielgerichtete Fortbildungsmaßnahmen und Karriereprogramme, gezielte Schulungen und Trainings </li> <li>  Familienfreundlichkeit: Ausgewogene Work-Life-Balance, Kooperation mit institutsnahen Kindertagesstätten, Angebote im Bereich Kindernotbetreuung sowie Homecare/Eldercare, mobiles Eltern-Kind-Büro, Stillraum vor Ort </li> <li>  Flexibilität: Flexibles und mobiles Arbeiten innerhalb Deutschlands, 39 Std./Woche (Vollzeit) und 30 Tage Urlaub </li> <li>  Teamarbeit: Selbstständiges Arbeiten in motivierten Teams an anspruchsvollen Projekten innerhalb eines interdisziplinären Umfelds, abteilungsübergreifende Zusammenarbeit sowie ein familiäres Miteinander </li> <li>  Chancengleichheit: Wir leben Diversity und setzen daher möglichst auf ausgewogene Teams mit unterschiedlichen Geschlechtern, Altersstufen, Kulturen und Fachrichtungen </li> <li>  Top Ausstattung: Neueste funktionsgerechte Technik an unseren Standorten, Barrierefreiheit vor Ort, Bereitstellung von Hardware für mobiles Arbeiten </li> <li>  Benefits/weitere Vorteile und Zusatzleistungen: Eine Vergütung in Anlehnung an den TVöD Bund einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen sowie zahlreiche Sport- und Gesundheitsangebote, Deutschland Ticket (Jobticket), institutseigene Kantine, Corporate Benefits, betriebliche Altersvorsorge (VBL) </li></ul><p> Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet. Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.</p><p> Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden. Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen basieren auf dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Zusätzlich kann Fraunhofer leistungs- und erfolgsabhängige variable Vergütungsbestandteile gewähren.</p><p> Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft.</p><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt online mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!</p><p> Fraunhofer-Institut für System- und Innovationsforschung ISI <br> <a href="http://www.isi.fraunhofer.de" target="_blank">www.isi.fraunhofer.de</a></p><p> Kennziffer: 77537 Bewerbungsfrist: 23.01.2025</p>

Projektsachbearbeiter*in Finanz- und Kapazitätsplanung im Bereich Controlling (m/w/d)

<h3> Sie kennen keine Grenzen, <br> nur Herausforderungen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!</h3><p> Wir sind ein zukunftsorientiertes Familienunternehmen mit 9 Standorten in der Ortenau und am Kaiserstuhl. Seit über 90 Jahren sind wir im Bereich der Sand- und Kiesgewinnung sowie der Herstellung von Transportbeton und Betonerzeugnissen tätig. Unsere Mission ist es, unsere Region nachhaltig mit herausragenden natürlichen Baustoffen zu versorgen.</p><h4> Für unseren Standort in Schutterwald suchen wir zum <br> nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung unseres Teams.</h4><h1> Finanzbuchhalter <br> (m/w/d)</h1><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Buchhaltung für Kreditoren, Debitoren, Hauptbuch &amp; Anlagen </li> <li>  Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB </li> <li>  Steuerung des Zahlungsverkehrs </li> <li>  Erstellung von Auswertungen, Budgets und Finanzprognosen </li> <li>  Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldung, ZM-Meldung und Vorbereiten der Jahressteuererklärungen zusammen mit dem Steuerberater </li></ul><h4> Das bieten wir!</h4><ul> <li>  Moderne Arbeitsmittel und Technologien </li> <li>  30 Urlaubstage im Jahr </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Möglichkeiten zur Altersvorsorge </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Prämie bei langjähriger  <br>  Betriebszugehörigkeit </li> <li>  Hansefit </li> <li>  Bikeleasing </li> <li>  Attraktive Firmenrabatte und  <br>  Sonderkonditionen </li> <li>  Team-Events  <br>  u.v. m. </li></ul><h5> Bewerben <br> Sie sich <br> jetzt!</h5><p> Folgen Sie uns: <br></p><p> Hermann Uhl KG <br> Am Kieswerk 1–3 <br> 77746 Schutterwald <br> Telefon 0781 508-0 <br> E-Mail <a href="mailto:karriere@uhl.de" target="_blank">karriere@uhl.de</a> <br> <a href="http://www.uhl.de" target="_blank">www.uhl.de</a></p>

Finanzbuchhalter (m/w/d)

<h1> Bilanzbuchhalter*in / Buchhalter*in (m/w/d) Teilzeit</h1><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Bearbeitung der laufenden Finanzbuchhaltung (Debitoren-, Kreditoren-, Sachkontenbuchhaltung) mittels Finanzbuchhaltungssystem </li> <li>  Kontierung und Verbuchung von Eingangsrechnungen </li> <li>  Verbuchung von Kontoauszügen und Durchführung des Zahlungsverkehrs </li> <li>  Überwachung der Zahlungseingänge und Durchführung des Mahnwesens </li> <li>  Erstellung und Abgabe von Umsatzsteuervoranmeldungen </li> <li>  Erstellung von Meldungen (z.B.: Intrastat-Meldungen) </li> <li>  Prüfung und Abrechnung von Reisekosten </li> <li>  Ansprechpartner und Vorbereitung des Jahresabschlusses für den Steuerberater </li> <li>  Übernahme allgemeiner administrativer Aufgaben </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum/zur Bilanzbuchhalter*in (m/w/d) oder vergleichbarer Qualifikation </li> <li>  Berufserfahrung in der Buchhaltung </li> <li>  Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel </li> <li>  Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke </li> <li>  Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und Freude an selbstständigem Arbeiten </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li>  Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit </li> <li>  Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team </li> <li>  Eine wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien </li> <li>  Unbefristete Anstellung mit flexiblen familienfreundlichen Arbeitszeiten </li> <li>  30 Urlaubstage (anteilig) inkl. Betriebsferien über Weihnachten und Neujahr </li> <li>  Unterstützung bei der Einarbeitung </li> <li>  Getränke, Kaffee, Tee sowie eine voll ausgestattete Küche stehen allen Mitarbeitern zur Verfügung </li> <li>  Angebot eines Jobtickets </li></ul><p> Die JULIWA-HESA GmbH in Heidelberg ist einer der großen Rasen-Systemanbieter in Deutschland und Österreich. Neben den Produktgruppen Rasensaatgut und Rasendünger hat JULIWA-HESA noch weitere Produkte wie z.B. Fertigrasen im Programm.</p><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? <br> Dann senden Sie uns bitte Ihre <br> aussagekräftigen <br> Bewerbungsunterlagen an <br> <a href="mailto:bewerbung@juliwa-hesa.de" target="_blank">bewerbung@juliwa-hesa.de</a></p><p> Bei Rückfragen steht Ihnen <br> Frau Dr. Gabriela Schnotz unter <br> <a href="mailto:schnotz@juliwa-hesa.de" target="_blank">schnotz@juliwa-hesa.de</a> <br> gerne zur Verfügung.</p><br><p> Wir freuen uns auf Ihre <br> Bewerbung!</p><p> JULIWA-HESA GmbH <br> Mittelgewannweg 13 <br> 69123 Heidelberg <br> <a href="http://www.juliwa-hesa.de" target="_blank">www.juliwa-hesa.de</a></p>

Bilanzbuchhalter*in / Buchhalter*in (m/w/d) Teilzeit

<h3> Sie kennen keine Grenzen, <br> nur Herausforderungen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!</h3><p> Wir sind ein zukunftsorientiertes Familienunternehmen mit 9 Standorten in der Ortenau und am Kaiserstuhl. Seit über 90 Jahren sind wir im Bereich der Sand- und Kiesgewinnung sowie der Herstellung von Transportbeton und Betonerzeugnissen tätig. Unsere Mission ist es, unsere Region nachhaltig mit herausragenden natürlichen Baustoffen zu versorgen.</p><h4> Für unseren Standort in Schutterwald suchen wir zum <br> nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung unseres Teams.</h4><h1> Kaufmännische Angestellte (m/w/d)</h1><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Bearbeiten, Erfassen und Nachbearbeiten der Lieferscheine (Kies, Zement, etc.) </li> <li>  Erfassen und Abrechnungserstellung für Betonpumpen-Fahrzeuge </li> <li>  Vorbereiten und Durchführen der Fakturen samt Mahnlauf </li> <li>  Erstellen von Angeboten sowie Prüfen und Bearbeiten von Angeboten </li> <li>  Stammdatenpflege und Erstellen von Statistiken </li></ul><h4> Das bieten wir!</h4><ul> <li>  Moderne Arbeitsmittel und Technologien </li> <li>  30 Urlaubstage im Jahr </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Möglichkeiten zur Altersvorsorge </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Prämie bei langjähriger  <br>  Betriebszugehörigkeit </li> <li>  Hansefit </li> <li>  Bikeleasing </li> <li>  Attraktive Firmenrabatte und  <br>  Sonderkonditionen </li> <li>  Team-Events  <br>  u.v. m. </li></ul><h5> Bewerben <br> Sie sich <br> jetzt!</h5><p> Folgen Sie uns: <br></p><p> Hermann Uhl KG <br> Am Kieswerk 1–3 <br> 77746 Schutterwald <br> Telefon 0781 508-0 <br> E-Mail <a href="mailto:karriere@uhl.de" target="_blank">karriere@uhl.de</a> <br> <a href="http://www.uhl.de" target="_blank">www.uhl.de</a></p>

Kaufmännische Angestellte (m/w/d)

<p> Die VBL mit Sitz in Karlsruhe ist Deutschlands größte Zusatzversorgungseinrichtung für Beschäftigte des öffentlichen Dienstes und betreut circa 5,1Mio. Versicherte und circa 1,5Mio. Rentenberechtigte.</p><p> Für die Abteilung Anlagestrategie Entwicklung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine</p><h1> Abteilungsleitung Anlagestrategie Entwicklung (m/w/d)</h1><p> Die spannenden und abwechslungsreichen Aufgaben der Abteilung bestehen in der Entwicklung der Anlagestrategie, der Auswahl und dem Monitoring von Asset Managern, der Entwicklung und Implementierung der Nachhaltigkeitsstrategie, dem Kapitalanlagecontrolling sowie der datentechnischen Aufbereitung und Bewertung der Kapitalanlagen für die circa 65Milliarden Euro Kapitalanlagen der VBL.</p><h4> Ihre Aufgaben</h4><ul> <li>  Führungs- und Leitungsaufgaben: Sie übernehmen die fachliche und personelle Führung der Abteilung Anlagestrategie Entwicklung. </li> <li>  Anlagestrategie: Sie entwickeln und implementieren die Asset Liability Management-Strategie und leiten die strategische Asset Allokation unter Berücksichtigung der übergeordneten Anlageziele, des Risikobudgets, der Liquidität und der regulatorischen Rahmenbedingungen ab. </li> <li>  Nachhaltigkeit: Das Thema Nachhaltigkeit treiben Sie im Bereich der Kapitalanlagen voran und sorgen für eine ganzheitliche CSR-Strategie innerhalb der VBL. </li> <li>  Asset Manager-Landschaft: Sie übernehmen die Steuerung der Asset Manager Auswahl, das Monitoring, sowie jeweilige Korrekturen und Kündigungen im Rahmen der Manager Selektion und des Monitoring Komitees. </li> <li>  Controlling: In Ihrer Verantwortung liegt die Erstellung eines robusten Kapitalanlagencontrollings, welches Analysen und Auswertungen (Szenarioanalysen, Stresstests, Prognoserechnungen, Ratingeinstufungen etc.) sowie die Kapitalanlagenberichterstattung beinhaltet. </li> <li>  Gremienarbeit: Sie nehmen an Anlagekomitees, wie dem Investment Komitee teil und tragen Mitverantwortung für eine robuste Anlage-Governance. </li></ul><h4> Ihr Profil</h4><ul> <li>  Ausbildung: Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium – vorzugsweise mit finanz-, wirtschafts- oder volkswissenschaftlicher Grundausrichtung oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen. </li> <li>  Erfahrungen und Kenntnisse: Fundierte Berufserfahrung bei Banken, Versicherungen, Versorgungseinrichtungen oder im Asset Management sind ebenso von Vorteil wie der Abschluss eines MBA, CFA oder einer anderen finanzwirtschaftlichen Weiterbildung. </li> <li>  Fachwissen: Sie verfügen über fundierte Expertise in der Zusammenarbeit mit Aktuaren sowie über fundierte Erfahrung in der Ableitung und Optimierung einer Strategischen Asset Allokation. Hierbei berücksichtigen Sie die zentralen Assetklassen, Risikofaktoren, Liquiditäts- sowie regulatorischen Rahmenbedingungen und das Potenzial für langfristige Alphagenerierung. Sie überzeugen durch ein tiefgehendes Verständnis und Erfahrung im Bereich Nachhaltigkeit sowie deren Berücksichtigung bei der strategischen Positionierung der Kapitalanlagen. Zudem bringen Sie Kenntnisse im deutschen und internationalen Lebensversicherungs- und Pensionsgeschäft sowie der relevanten Regulatorik mit. </li> <li>  IT: Ihr Profil zeichnet sich durch IT-Affinität sowie sichere Kenntnisse in Microsoft Office (insbesondere Excel und PowerPoint) und Bloomberg aus. </li> <li>  Persönlichkeit: Sie besitzen eine proaktive, empathische und teamfähige Persönlichkeit und bringen die Bereitschaft zur Übernahme neuer Aufgaben sowie zur Etablierung neuer Prozesse und Arbeitsabläufe mit. </li> <li>  Arbeitsweise: Sie überzeugen durch eine unternehmerische, strategische und zugleich agile Arbeitsweise sowie durch exzellente Kommunikationsfähigkeit in deutscher und englischer Sprache und bringen Erfahrung in Gremienarbeit mit. </li></ul><h4> Ihre Perspektiven</h4><ul> <li>  Flexible Arbeitszeitgestaltung (ohne Kernarbeitszeit) und Telearbeit </li> <li>  Arbeit in einem abwechslungsreichen, dynamischen Umfeld des Investmentbereiches der VBL </li> <li>  Motivierende Arbeitsatmosphäre in einem erfahrenen sowie agilen und aufgeschlossenen Team </li> <li>  Möglichkeiten, Verantwortung zu übernehmen und eigene Ideen umzusetzen </li> <li>  Praxisorientierte Einarbeitung und vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Betriebliche Altersversorgung (Leistungen zur Absicherung des Alters, im Fall einer Erwerbsminderung und für Ihre Hinterbliebenen) </li> <li>  Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch ein eigenes Eltern-Kind-Büro, Sonderparkplätze für Beschäftigte mit Familienpflichten, Elternnetzwerk sowie Vermittlung von Kinder- und Pflegenotfallbetreuung durch einen Familienservice </li> <li>  Überdurchschnittlich hohe Arbeitgeberbezuschussung zum Deutschlandticket Job </li></ul><p> Weitere Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite unter <a href="http://www.vbl.de/Karriere/ArbeitgeberVBL" target="_blank">www.vbl.de/Karriere/ArbeitgeberVBL</a>.</p><p> Die Stelle ist für Teilzeitarbeit geeignet.</p><p> Wir streben die Gleichstellung von Frauen und Männern in allen Hierarchien und Entgeltgruppen an. Daher freuen wir uns besonders über Bewerbungen von Frauen und unterstützen Sie bestmöglich bei der Gestaltung beruflicher Weiterentwicklung sowie der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.</p><p> Interessierte mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe der Gehaltsvorstellung (inklusive Anschreiben, tabellarischem Lebenslauf und Zeugnissen), die Sie bitte bis spätestens 15. Januar 2025 an folgende Adresse richten: <a href="mailto:bewerbungen@vbl.de" target="_blank">bewerbungen@vbl.de</a></p><p> Postanschrift: VBL, Personalreferat, Hans-Thoma-Straße 19, 76133 Karlsruhe</p><p> Ihre Fragen beantwortet gerne Christina Schrafft (Referat Personalentwicklung und Recruiting) unter der Telefonnummer 0721 155-907. Weitere Informationen zur VBL finden Sie unter <a href="http://www.vbl.de" target="_blank">www.vbl.de</a>.</p>

Abteilungsleitung Anlagestrategie Entwicklung (m/w/d)

<p> Das Leibniz-Institut für Wissensmedien (IWM) erforscht Wissenserwerb, Wissensaustausch und Kooperation mit digitalen Medien. Das Institut ist Mitglied der Leibniz-Gemeinschaft und internationalen Standards exzellenter Wissenschaft verpflichtet.</p><p> Zur Verstärkung unseres Verwaltungsteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n engagierte*n</p><h1> Mitarbeiter*in für das Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d)</h1><h2> Bereich Drittmittel</h2><p> Entgeltgruppe 9b TV-L | Teilzeit 50 % | Homeoffice anteilig möglich | <br> befristet für 2 Jahre - Perspektive unbefristet</p><p> Das Tätigkeitsfeld umfasst die Durchführung der administrativen Abläufe sowie die Unterstützung unserer Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler bei der Einwerbung und Abwicklung von Drittmittelprojekten.</p><p> Ihre Aufgaben:</p><ul> <li>  Prüfung von Bewilligungen und Verträgen, Mittelbewirtschaftung und Liquiditätsmanagement, Zahlungsverkehr, Kosten- und Rechnungsprüfung, Budgetüberwachung, Reporting, Erstellung von Verwendungsnachweisen </li> <li>  Bewertung und Beratung bei der Planung, Kalkulation, Antragstellung, Durchführung und Abrechnung von Drittmittelprojekten </li> <li>  Abstimmungen bereichsübergreifend und mit Drittmittelgebern und Projektverantwortlichen, Vorbereitung externer Prüfungen </li> <li>  Mitwirkung bei der Erstellung der Jahresrechnung und des Programmbudgets </li> <li>  Berichtswesen und Weiterentwicklung des Berichtswesens </li></ul><p> Ihr Profil:</p><ul> <li>  Kaufmännische oder verwaltungsspezifische Ausbildung bzw. Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellten oder erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (z. B. Bachelor) </li> <li>  Fundierte Kenntnisse im kaufmännischen Rechnungswesen </li> <li>  Erfahrung in der Mittelverwaltung von Drittmittelprojekten sowie Kenntnisse im Haushalts-, Zuwendungs- und Steuerrecht sind von Vorteil </li> <li>  Sie sind Teamplayer mit Hands-on-Mentalität, arbeiten selbstständig, zuverlässig, strukturiert und ergebnisorientiert, verfügen über Verhandlungsgeschick, sind gut organisiert, offen für Neues und haben Lust, Veränderungen und Prozesse mitzugestalten </li> <li>  Digitalisierung begreifen Sie als Chance, gehen routiniert mit MS Office-Produkten (MS 365) um und können sehr gut mündlich und schriftlich kommunizieren, auch auf Englisch </li></ul><p> Unser Angebot:</p><ul> <li>  Spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit Gestaltungsfreiraum in einem interdisziplinär und international ausgerichteten Forschungsinstitut in zentraler Lage von Tübingen </li> <li>  Modern ausgestatteter Arbeitsplatz, kooperative und offene Arbeitsatmosphäre sowie spezifische Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Vereinbarkeit von Beruf und Familie, familienfreundliche Arbeitszeiten, Kostenzuschuss zur Betreuung von Kindern im Vorschulalter </li> <li>  Möglichkeit zu mobilem Arbeiten (hybrid), Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket, Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM) </li> <li>  Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen, einschließlich betrieblicher Altersvorsorge und 6 Wochen Jahresurlaub, richten sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) </li></ul><p> Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Christoph Klotz unter Tel.: 07071/979-251 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Bitte senden Sie diese unter der Kennziffer 1015-2024 in einer PDF-Datei per E-Mail an <a href="mailto:karriere@iwm-tuebingen.de" target="_blank">karriere@iwm-tuebingen.de</a>.</p><p> Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung mit Vorrang berücksichtigt.</p><p> Stiftung Medien in der Bildung (SbR) <br> Leibniz-Institut für Wissensmedien <br> Schleichstraße 6 <br> 72076 Tübingen <br> <a href="http://www.iwm-tuebingen.de" target="_blank">www.iwm-tuebingen.de</a></p>