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<p> Die Evang. Gesamtkirchengemeinde Tübingen ist Trägerin von 6 Kindergärten. Aktuell bieten wir in mehreren Kindergärten ab sofort unbefristete Teilzeit- und Vollzeitstellen für</p><h1> Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)</h1><br><h3> Was Sie mitbringen sollten:</h3><ul> <li>  Sie haben eine Ausbildung im frühpädagogischen Bereich, z.B. Kinderpflegerin, Erzieher_in oder ein Studium im Bereich Kindheitspädagogik </li> <li>  Sie sind verantwortungsbewusst und kommunikationsfähig </li> <li>  Sie haben Lust zur Mitwirkung an der Erarbeitung und Umsetzung der pädagogischen Konzeption </li> <li>  Sie praktizieren eine ganzheitliche pädagogische Arbeit, die sich am individuellen Lernweg des Kindes orientiert </li> <li>  Sie haben Erfahrung bei der Umsetzung der Inhalte des Orientierungsplans Sie möchten Ideen zur Mitgestaltung des evangelischen Profils entwickeln Sie haben die Mitgliedschaft einer Kirche der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK), dies ist Voraussetzung für eine Anstellung </li></ul><h3> Wir bieten</h3><ul> <li>  kleine Häuser mit maximal drei Gruppen engagierte, harmonische Teams </li> <li>  gute Rahmenbedingungen 23% Verfügungszeit </li> <li>  vielfältige Möglichkeit zur Fortbildung </li> <li>  Vergütung nach der Kirchlichen Anstellungsordnung (SuE) </li> <li>  Fahrtkostenzuschuss und Bikeleasing </li> <li>  zusätzlich Altersversorgung im öffentlichen Dienst </li></ul><br><p> Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden begrüßt.</p><p> Zusätzlich freuen wir uns auch über Bewerbungen von In teressenten/innen (m/w/d) für ein Berufspraktikum, einer PIA-Ausbildung, Freiwilliges Soziales Jahr und einer Mitar beit in der Hauswirtschaft.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</p><p> Dann bewerben Sie sich bitte mit den üblichen Unterlagen bei den Evangelischen Kindergärten Tübingen, Frau Handel, Hechinger Str. 13, 72072 Tübingen, <a href="mailto:Petra.Handel@elk-wue.de" target="_blank">Petra.Handel@elk-wue.de</a>. <br> <br> Auskunft erteilt Ihnen gerne unsere Fachberaterin für Kindertagesstätten, Frau Bay (W 07071/ 9304-56). Besuchen Sie uns auch auf <a href="http://www.evangelische" target="_blank">www.evangelische</a> gesamtkirchengemeinde-tuebingen.de/kindergaerten/</p><p> Frau Handel, Hechinger Str. 13, 72072 Tübingen</p><p> <a href="mailto:Petra.Handel@elk-wue.de" target="_blank">Petra.Handel@elk-wue.de</a></p>

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)

<h1> Erzieher / Kindheitspädagoge (w/m/d)</h1><p> Wir suchen Sie als</p><h2> Erzieher / Kindheitspädagoge Eggenstein-Leopoldshafen (w/m/d)</h2><p> KITA: Kita NANOS!</p><p> ARBEITSZEITEN: 30-40 Std./Woche</p><p> EINTRITTSDATUM: zum nächstmöglichen Zeitpunkt (oder nach Absprache)</p><p> ORT: Eggenstein-Leopoldshafen</p><p> BESCHÄFTIGUNGSDAUER: unbefristeter Vertrag</p><p> GRUPPEN: 3 Krippen- und 1 Kita-Gruppe</p><p> Erzieherinnen und Erzieher sind Denk-mal-Pfleger, denn sie philosophieren mit Kindern über die Welt, begeistern sich an ihren Ideen und bestätigen durch eine wertschätzende Haltung, wie wichtig und wundervoll es ist, sich eigene Gedanken zu machen.</p><p> Verstehen auch Sie sich als Denk-mal-Pfleger*in? Dann sind Sie als Erzieher / Kindheitspädagoge (m/w/d) bei educcare, mehrfach ausgezeichneter Great Place to Work®, in unserer bilingualen Kita NANOS! in Eggenstein-Leopoldshafen genau richtig!</p><p> educcare ist ein bundesweit anerkannter, bilingualer Träger der freien Jugendhilfe mit knapp 50 Kitas an über 20 Standorten in Deutschland.</p><h2> Pädagog*innen schätzen an educcare</h2><ul> <li>  Vergütung orientiert an der aktuellen Entgelttabelle TVöD SuE (unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung im Elementarbereich) </li> <li>  30 Urlaubstage + 2 Regenerationstage </li> <li>  Fahrtkostenzulage oder Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li>  viele Parkmöglichkeiten, gute Anbindung mit Bus und Fahrrad </li> <li>  parkähnliche Grünfläche mit großzügigem Baumbestand </li> <li>  Corporate Benefits Programm </li> <li>  Bike Leasing </li> <li>  Health Coaching (EAP) für Sie und Ihre Angehörigen </li> <li>  professionelles betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Elternkommunikation leicht gemacht – mit famly </li> <li>  eigene Bildungskonzeption, die wir leben und stetig weiterentwickeln </li> <li>  umfangreiches Weiterbildungsangebot </li> <li>  Teamevents zur Stärkung der Zusammenarbeit </li> <li>  Engagement für die Verbesserung des Berufsbildes von Pädagog*innen </li> <li>  Hier kannst auch Du, DU sein!“: individuelle Stärken werden genutzt und Ideen selbstständig umgesetzt </li> <li>  HUMOR wird bei uns großgeschrieben :-) </li></ul><h2> Sie bringen mit</h2><ul> <li>  Fachkraft nach Fachkräftekatalog BaWü Kindertagesbetreuungsgesetz 7:  <ul>   <li>    eine staatlich anerkannte Ausbildung als Erzieher*in, Jugend- und Heimerzieher*in, Heilpädagog*in, Heilerziehungspfleger*in, Kinderpfleger*in   </li>   <li>    ein abgeschlossenes Studium im Bereich Kindheitspädagogik, Sozialpädagogik / Soziale Arbeit, Elementarpädagogik, Erziehungswissenschaften, Frühkindliche Bildung, Heilpädagogik, Pädagogik   </li>  </ul> </li></ul><h2> Sie passen zu uns, wenn</h2><ul> <li>  Sie Ihre pädagogische Arbeit an den individuellen Stärken, Bedürfnissen und der Diversität von Kindern und deren Lebenswelten orientieren </li> <li>  Sie das partnerschaftliche Zusammenwirken mit Eltern als verantwortungsvolle Dienstleistung verstehen </li> <li>  Sie gerne eigenständig kreative Ideen oder eigene Schwerpunkte umsetzen </li> <li>  Sie sich mit unserer Konzeption identifizieren und diese in den Kita-Alltag integrieren </li></ul><h2> Veranstaltungen</h2><p> Kita Drop Ins – Wir laden (angehende) pädagogische Fachkräfte regelmäßig zu einer Kita-Führung und einem persönlichen und unverbindlichen Austausch ein.</p><p> Einblicke in die educcare Welt: Unsere Gesamtleitungen Kita-Betrieb stellen Ihnen regelmäßig in einem Online-Termin unsere Pädagogik und Arbeitsweise vor und freuen sich auf Ihre Fragen.</p><p> Weitere Infos und die Termine finden Sie auf educcare.de/jobs-karriere. Seien Sie dabei!</p><p> Hallo, ich bin Alexandra Engler <br> und beantworte gern Ihre Fragen. <br> <br> <br> <a href="mailto:bewerbung@educcare.de" target="_blank">bewerbung@educcare.de</a> <br> Mobil: 01715604847 <br> WhatsApp</p><p> Wir freuen uns auf Sie! <br> <br> Alexandra Engler <br> Personalgewinnung Kitabetrieb Süd</p>

Erzieher / Kindheitspädagoge (w/m/d)

<h3> Wir warten auf Sie - <br> haben Sie auch auf uns gewartet ?</h3><p> Wir suchen zur Anstellung in Vollzeit <br> im Rahmen eines unbefristeten Beschäftigungsverhältnisses</p><h1> Eine stellvertretende Kindergartenleitung für unsere Einrichtung (m/w/d)</h1> Kindergarten<p> In der Einrichtung in Widdern stehen aktuell rd. 65 Plätze in 3 Gruppen zur Verfügung, eine vierte Gruppe soll dieses Jahr angebaut werden.</p><p> Wir bieten hier alle Formen der Betreuung an - Regelgruppe / verlängerter Öffnungszeit / Ganztagesbetreuung und U3-Gruppe. Dabei wird nach dem offenen Konzept gearbeitet</p><p> Erfahrungen im Erziehungsdienst mit Leitungserfahrung, sowie Fachkenntnisse im Orientierungsplan BW (Infans Konzept) sind ausdrücklich erwünscht.</p><p> Wenn Sie sich vorstellen können, in unserer Einrichtung kreativ und einsatzstark zu arbeiten und ein tolles Team weiter mit aufzubauen, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe des möglichen Zeitpunkts zum Beschäftigungsbeginn.</p> Wir bieten Ihnen:<ul> <li>  Eine interessante, verantwortungsvolle und herausfordernde Tätigkeit </li> <li>  Die Möglichkeit der betrieblichen Weiterentwicklung </li> <li>  Vergütung nach dem TVöD- SuE mit den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen </li> <li>  Sachkostenbeiträge in Form von Tankgutscheinen </li> <li>  25 % Zuschuss zu privaten Anlageformen der betrieblichen Altersvorsorge </li></ul><p> Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte bis 05.03.2025 an: <br> Stadt Widdern <br> z. H. Herrn Weinbeer <br> Keltergasse 5 <br> 74259 Widdern</p><p> T. 06298 924715 <br> <a href="mailto:weinbeer@widdern.de" target="_blank">weinbeer@widdern.de</a></p>

Eine stellvertretende Kindergartenleitung für unsere Einrichtung (m/w/d)

<h3> Starten Sie mit uns zusammen durch</h3><p> Wir suchen zur Anstellung in Vollzeit / Teilzeit <br> im Rahmen eines unbefristeten Beschäftigungsverhältnisses</p><h1> 2 Erzieher/innen oder Fachpersonal <br> nach § 7 KiTaG (jeweils m/w/d)</h1> Kindergarten<p> Im Rahmen der Kindergärten werden alle Modelle in Form von Regelgruppe / verlängerter Öffnungszeit / Ganztagesbetreuung und U3-Gruppe angeboten. Dabei wird nach dem offenen Konzept gearbeitet. <br> In der Einrichtung in Widdern stehen aktuell rd. 65 Plätze zur Verfügung, eine vierte Gruppe soll dieses Jahr angebaut werden.</p><p> Erfahrungen im Erziehungsdienst, sowie Fachkenntnisse oder Erfahrungen im Orientierungsplan BW (Infans Konzept) sind ausdrücklich erwünscht.</p><p> Wenn Sie sich vorstellen können, in unserer Einrichtung kreativ und einsatzstark zu arbeiten und ein tolles Team aufzubauen, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe des möglichen Zeitpunkts zum Beschäftigungsbeginn.</p> Wir bieten Ihnen:<ul> <li>  Eine interessante, verantwortungsvolle und herausfordernde Tätigkeit </li> <li>  Die Möglichkeit der betrieblichen Weiterentwicklung </li> <li>  Vergütung nach dem TVöD- SuE mit den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen </li> <li>  Sachkostenbeiträge in Form von Tankgutscheinen </li> <li>  25 % Zuschuss zu privaten Anlageformen der betrieblichen Altersvorsorge </li></ul><p> Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte bis 05.03.2025 an: <br> Stadt Widdern <br> z. H. Herrn Weinbeer <br> Keltergasse 5 <br> 74259 Widdern</p><p> T. 06298 924715 <br> <a href="mailto:weinbeer@widdern.de" target="_blank">weinbeer@widdern.de</a></p>

2 Erzieher/innen oder Fachpersonal nach § 7 KiTaG (jeweils m/w/d)

<h2> Städtische Wohnbaugesellschaft Lörrach mbH</h2><h1> Leiter/in Soziales Management (w/m/d)</h1><h2> UNSERE AUFGABEN WACHSEN</h2><p> Wir sind ein Immobilien- und Dienstleistungsunternehmen im Dreiländereck D/CH/F mit einem Bestand von 4000 Wohnungen und 100 Gewerbeeinheiten sowie einer regen Bautätigkeit. Soziale Quartiersentwicklung, gute Architektur, Klimaschutz und wirtschaftliches Handeln prägen unsere Unternehmensphilosophie. Gemeinsam mit unserer Tochtergesellschaft Stadtbau Lörrach setzen wir Maßstäbe im Wohnungsbau und in der Stadtentwicklung.</p><p> Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir eine/n</p><h1> Leiter/in Soziales Management (w/m/d).</h1><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Präventives Quartiersmanagement </li> <li>  Förderung von Kommunikation, Begegnung und Nachbarschaftsentwicklung </li> <li>  Aktivierung und Belebung bürgerschaftlichen Engagements </li> <li>  Zusammenarbeit und Vernetzung mit lokalen Akteuren </li> <li>  Beratung und Hilfsvermittlung für Menschen mit psychosozialen Problemen </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Studienabschluss in Sozialwissenschaften/-management/Soziale Arbeit </li> <li>  Erfahrung in Wohnungswirtschaft und sozialer Arbeit erleichtern den Einstieg </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> <li>  Einfühlungsvermögen und Kreativität </li> <li>  Strukturierte, selbständige Arbeitsweise und Eigeninitiative </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2><ul> <li>  Familienfreundliches, flexibles und mobiles Arbeiten </li> <li>  Langfristige berufliche Perspektive sowie Fort- &amp; Weiterbildungen </li> <li>  Hohe Eigenverantwortung, flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege, kollegiales Umfeld </li> <li>  37-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub </li> <li>  Gehalt nach Tarifvertrag plus Urlaubs-/Weihnachtsgeld </li> <li>  Zusatzleistungen: JobRad, JobTicket, betriebl. Altersvorsorge, Hansefit, Unterstützung bei der Wohnungssuche </li></ul><h2> Kontakt:</h2><p> Suchen Sie ein inspirierendes Arbeitsumfeld in einer besonders lebenswerten Region? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre Unterlagen an: <a href="mailto:bewerbung@wohnbau-loerrach.de" target="_blank">bewerbung@wohnbau-loerrach.de</a> (ein PDF-Dokument, maximal 10 MB).</p><p> Fragen <br> beantwortet Ihnen Herr Rösch <br> Telefon: 07621 1519-28</p><p> Städtische Wohnbaugesellschaft Lörrach mbH <br> Schillerstraße 4, 79540 Lörrach <br> Telefon: 07621 1519-0 <br> Telefax: 07621 1519-10 <br> <a href="mailto:info@wohnbau-loerrach.de" target="_blank">info@wohnbau-loerrach.de</a> <br> <a href="http://www.wohnbau-loerrach.de" target="_blank">www.wohnbau-loerrach.de</a></p>

Leiter/in Soziales Management (w/m/d)

<p> Wir unterstützen die gut 57.000 Studierenden der Hochschulregion Stuttgart rund um ihren Studienalltag mit Leistungen wie Essen, Wohnen, Kinderbetreuung, BAföG und Beratungen. Und das seit mehr als 100 Jahren! Werden Sie Teil unseres engagierten Teams von 400 Beschäftigten!</p><h1> Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)</h1><h2> In Vollzeit</h2><p> In enger Zusammenarbeit mit Ihrer Kolleg*in übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Rolle bei der Unterstützung des Geschäftsführers in allen Angelegenheiten. Sie behalten wichtige Termine im Blick, prüfen Zuarbeiten, beschaffen Informationen und unterstützen damit wesentlich die weitere Entwicklung des Studierendenwerks. Sie kommunizieren souverän und auf Augenhöhe mit allen Ansprechpersonen und halten mit Ihrer wichtigen Arbeit dem Geschäftsführer den Rücken frei. Es erwartet Sie ein vielfältiger Aufgabenbereich mit einer Vielzahl an spannenden Themen und Herausforderungen sowie nette Kolleg*innen.</p><h4> Ihre Aufgaben</h4><ul> <li>  Umfassende Betreuung der Aufsichts- und Beteiligungsgremien (u.a. Vorbereitung von Sitzungen, Beschlüssen, Präsentationen und Protokollführung) </li> <li>  Organisatorische und inhaltliche Vor- und Nachbereitung von Besprechungen / Sitzungen, inkl. Terminkoordination </li> <li>  Bearbeitung der gesamten Geschäftsführungskorrespondenz </li> <li>  Planung, Buchung und Abrechnung von Dienstreisen </li></ul><h4> Ihr Profil</h4><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation, gerne mit Weiterbildung </li> <li>  Idealerweise Erfahrungen in der Hochschulwelt </li> <li>  Strukturierte, selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise </li> <li>  Ausgeprägtes Organisationstalent und schnelles Auffassungsvermögen </li> <li>  Hohes Maß an Diskretion, Verantwortungsbewusstsein und sicheres Auftreten </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Sehr gute EDV-Kenntnisse, insbesondere MS-Office-Programme sowie Erfahrung im Umgang mit Dokumentenmanagementsystemen und digitalen Tools </li></ul><h4> Unser Angebot</h4><ul> <li>  Eine vielfältige Aufgabe mit Gestaltungsspielraum bei einem Arbeitgeber mit hoher sozialer Verantwortung </li> <li>  Vergütung mit Entgeltgruppe 9a TV-L (Gehaltsspanne von 3.520,10€ bis 4.366,72€ je nach Erfahrungsstand inkl. Tariferhöhung im Februar 2025) zzgl. Jahressonderzahlung </li> <li>  Intensive und umfangreiche Einarbeitung ‚on-the-job‘ sowie die Möglichkeit zur raschen Übernahme eigener Aufgabenbereiche </li> <li>  Arbeitgeberanteil in Höhe von 2.319,04€ bis 2.876,80€ p.a. zur betrieblichen Altersvorsorge bei der VBL (je nach Spanne des Gehalts) </li> <li>  Sehr gute Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote – wir unterstützen Ihre persönliche und fachliche Entwicklung </li> <li>  Familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten, ein wertschätzendes Arbeitsklima und mobiles Arbeiten von zu Hause </li> <li>  Zentrale Lage in Stuttgart und sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel </li> <li>  Supergünstiges Deutschland-JobTicket – 25€ im Monatsabo als Zuschuss über die Entgeltabrechnung </li> <li>  Weitere attraktive Angebote finden Sie auf unserer Karrierewebseite unter <a href="http://www.studierendenwerk-stuttgart.de/ueber-uns/karriere" target="_blank">www.studierendenwerk-stuttgart.de/ueber-uns/karriere</a> </li></ul><p> Bewerben Sie sich jetzt <br> Für fachliche Rückfragen steht Ihnen Marco Abe, Geschäftsführer, gerne unter der Telefonnummer +49 711 4470-1001 zur Verfügung. Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen Isabel Grün, Personalreferentin, unter +49 711 4470-1020.</p><p> Alle Stellen können bei uns grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Personen oder schwerbehinderten Menschen gleichgestellte Personen bevorzugt eingestellt.</p><p> Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, online über unser Karriereportal bis zum 24. Februar 2025.</p><p> Studierendenwerk Stuttgart • Personalabteilung • Rosenbergstraße 18 • 70174 Stuttgart</p><p> Datenschutzhinweis: Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle Unterlagen vernichtet.</p>

Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)

<p> Katholische <br> Gesamtkirchengemeinde <br> Ellwangen <br></p><p> Katholisches <br> Verwaltungszentrum <br> Ellwangen</p><p> Die Katholische Gesamtkirchengemeinde Ellwangen ist Träger von vier Kindertageseinrichtungen mit insgesamt 14 Gruppen. Für unsere Kindertageseinrichtungen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:</p><h2> <h1>  Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) gemäß § 7 KiTaG </h1> <br> in Vollzeit und/oder Teilzeit</h2><h3> Das sind Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Sie beobachten und unterstützen die Kinder liebevoll in ihrer Entwicklung </li> <li>  Sie respektieren die Individualität der Kinder, deren Recht auf Selbstbestimmung und Partizipation </li> <li>  Zusammen mit dem Team bereiten Sie den Kindern einen wertvollen Start in die Zukunft </li></ul><h3> Das sind unsere Anforderungen:</h3><ul> <li>  Zugehörigkeit zu einer Kirche der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) </li> <li>  Orientierung an christlichen Grundwerten im Rahmen der täglichen Arbeit </li> <li>  Sie praktizieren einen wertschätzenden, freundlichen und kooperativen Umgang mit dem Team und achten auf eine positive Kultur des Miteinanders </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><ul> <li>  Einstellung und Vergütung nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart (AVO-DRS), vergleichbar mit dem TV-L bzw. TVöD </li> <li>  Zusätzliche familienfreundliche Sozialleistungen und Komponenten (Kinderzulage, Arbeitsbefreiung, z. B. bei Übernahme eines Firm- oder Taufpatenamtes etc., sowie Ausgleichstage) </li> <li>  Zusätzliche Altersversorgung (ZVK) </li> <li>  Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit kreativen Gestaltungsmöglichkeiten in einem motivierten und engagierten Team </li> <li>  Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen </li> <li>  Eine Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen </li></ul><h3> Wir wünschen uns:</h3><ul> <li>  Eine engagierte, flexible und belastbare Persönlichkeit, möglichst mit Berufserfahrung </li> <li>  Freude daran, Kinder auf ihrem Entwicklungsweg professionell und ganzheitlich zu begleiten und zu fördern </li> <li>  Eine partnerschaftliche und engagierte Zusammenarbeit mit den Eltern und dem Träger </li></ul><h3> Interesse?</h3><p> Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 23.02.2025 an:</p><p> Katholisches Verwaltungszentrum Ellwangen <br> – Diözese Rottenburg-Stuttgart – <br> Dr.-Adolf-Schneider-Straße 23, 73479 Ellwangen <br> oder per E-Mail an <br> <a href="mailto:bewerbung.ellwangen@kvz.drs.de" target="_blank">bewerbung.ellwangen@kvz.drs.de</a> <br> oder über das <br> Online-Bewerbungsformular.</p><p> Für Fragen steht Ihnen Herr Guse, Tel. 07961 92300-23, gerne zur Verfügung.</p>

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) gemäß § 7 KiTaG

<p> Sie sind stark für Menschen und suchen eine sinnstiftende Tätigkeit in einem sozialen Dienstleistungsunternehmen? Dann haben wir bestimmt das Richtige für Sie.</p><p> Unser Regionalbereich Rhein-Neckar sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Mannheim:</p><h1> Fachkraft in der Eingliederungshilfe (m/w/d)</h1><h2> unbefristet in Voll- oder Teilzeit (verhandelbar).</h2><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  die Begleitung und Unterstützung von Menschen mit Assistenzbedarf im Alltag (Früh- und Spätdienste) in einem multiprofessionellen Team mit einem Personalschlüssel von 1:6 oder 1:4 </li> <li>  die Erstellung und Durchführung der individuellen Teilhabeplanung mit den Klient*innen inklusive der Organisation und Gestaltung von Freizeitangeboten </li> <li>  die Zusammenarbeit mit Eltern, Angehörigen, gesetzlichen Vertreter*innen und zuständigen Leistungsträgern </li> <li>  die Mitarbeit der stetigen Konzeptweiterentwicklung des Hauses / Bereiches, auch im Hinblick auf die konkrete Umsetzung des Bundesteilhabegesetzes </li></ul><h3> Ihre Stärken:</h3><ul> <li>  eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung im sozialen Bereich </li> <li>  Fach- und Sozialkompetenz, Flexibilität und Selbstständigkeit im Arbeitsalltag, Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit </li> <li>  grundlegende Kenntnisse in den gängigen MS Office-Programmen </li> <li>  Begeisterung in Bezug auf die Arbeit mit Menschen </li> <li>  Bereitschaft für Schicht- und Wochenenddienste </li></ul><h3> Unsere Stärken:</h3><ul> <li>  ein interessantes, anspruchsvolles Aufgabengebiet in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre </li> <li>  eine faire Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Deutschland mit 31 Tagen Jahresurlaub (in einer 5-Tagewoche) </li> <li>  eine zusätzliche Altersversorgung und Jahressonderzahlung in Höhe eines weiteren Gehaltes, ausgezahlt in zwei Hälften </li> <li>  Angebote zur individuellen Gesundheitsförderung </li> <li>  fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in unserer hauseigenen Bildungs-Akademie </li> <li>  ein umfassendes und strukturiertes Einarbeitungskonzept mit digital gestütztem Einarbeitungsprogramm </li></ul><h3> Wir konnten Ihr Interesse wecken?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter der Referenz: 2025-0029 über unsere Karriereseite auf <a href="http://www.starkfürmenschen.de/dein-job" target="_blank">www.starkfürmenschen.de/dein-job</a></p><p> Bewerbungsfrist? Gibt es bei uns nicht. Solange die Stelle online ist, kann man sich bewerben. Also nichts wie los!</p><p> Für fachliche Auskünfte steht Ihnen Sören Reinhold-Eisenmann, Bereichsleitung Mannheim, Telefon: 0174 4846565, zur Verfügung.</p><p> Bei Fragen rund um die Bewerbung wenden Sie sich an unser Bewerbungsteam, Telefon 06261 88-1717, E-Mail: <a href="mailto:bewerbungshotline@johannes-diakonie.de" target="_blank">bewerbungshotline@johannes-diakonie.de</a>. Gerne helfen wir Ihnen weiter.</p>

Fachkraft in der Eingliederungshilfe (m/w/d)

<p> Sie sind stark für Menschen und suchen eine sinnstiftende Tätigkeit in einem sozialen Dienstleistungsunternehmen? Dann haben wir bestimmt das Richtige für Sie.</p><p> Unser Regionalbereich Rhein-Neckar, Wohnhaus Obere Riedstraße 63-65, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Mannheim:</p><h1> Einrichtungsleitung (m/w/d)</h1><h2> unbefristet, in Teilzeit</h2><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  die Verantwortung einer effektiven Dienst- und Fachaufsicht für ca. 30 Mitarbeitende </li> <li>  die gemeinsame Weiterentwicklung des Personalkonzepts und Führung des Teams sowie die Dienstplanung </li> <li>  die Belegungssteuerung und -verantwortung für ein Wohnhaus mit 24 erwachsenen Klient*innen mit geistiger und körperlicher Beeinträchtigung </li> <li>  die Belegungssteuerung und -verantwortung für 18 Plätze (intern und extern) in der angegliederten Tagesstruktur </li> <li>  die Planung, Umsetzung und Evaluation von Betreuungsleistungen </li> <li>  die Vernetzung im Sozialraum </li> <li>  die Zusammenarbeit mit den Leitungsteams innerhalb und außerhalb der Region </li> <li>  die stetige Konzeptumsetzung und -weiterentwicklung im Rahmen des BTHG </li> <li>  die Zusammenarbeit mit Eltern, Angehörigen, gesetzlichen Vertreter*innen, externen Beteiligten und zuständigen Leistungsträgern </li> <li>  die Leitungsaufgaben mit 70 % des Stellenumfangs </li> <li>  die klientenzentrierte Mitarbeit zu 30 % des Stellenumfangs </li></ul><h3> Ihre Stärken:</h3><ul> <li>  eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium im sozialen Bereich, gerne im Bereich der Heilerziehungspflege </li> <li>  mehrjährige Berufserfahrung in der Assistenz von Menschen mit Behinderungen </li> <li>  Leitungserfahrung im sozialen Bereich </li> <li>  Freude an koordinierenden, steuernden und vernetzenden Arbeitsinhalten </li> <li>  eine lösungsorientierte Arbeitsweise mit schneller Auffassungsgabe </li> <li>  Flexibilität im Umgang mit Personen und Situationen </li> <li>  grundlegende Kenntnisse und sicherer Umgang in den gängigen MS Office-Programmen </li></ul><h3> Unsere Stärken:</h3><ul> <li>  ein interessantes, anspruchsvolles Aufgabengebiet in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre </li> <li>  eine faire Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Deutschland mit 31 Tagen Jahresurlaub (in einer 5-Tagewoche) </li> <li>  eine zusätzliche Altersversorgung und Jahressonderzahlung in Höhe eines weiteren Gehaltes, ausgezahlt in zwei Hälften </li> <li>  Angebote zur individuellen Gesundheitsförderung </li> <li>  fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in unserer hauseigenen Bildungs-Akademie </li> <li>  ein umfassendes und strukturiertes Einarbeitungskonzept mit digital gestütztem Einarbeitungsprogramm </li></ul><h3> Wir konnten Ihr Interesse wecken?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter der Referenz: 2025-0022 über unsere Karriereseite auf <a href="http://www.starkfürmenschen.de/dein-job" target="_blank">www.starkfürmenschen.de/dein-job</a></p><p> Bewerbungsfrist? Gibt es bei uns nicht. Solange die Stelle online ist, kann man sich bewerben. Also nichts wie los!</p><p> Für fachliche Auskünfte steht Ihnen Sören Reinhold-Eisenmann, Bereichsleitung Mannheim, Telefon: 0174 4846565, zur Verfügung.</p><p> Bei Fragen rund um die Bewerbung wenden Sie sich an unser Bewerbungsteam, Telefon 06261 88-1717, E-Mail: <a href="mailto:bewerbungshotline@johannes-diakonie.de" target="_blank">bewerbungshotline@johannes-diakonie.de</a>. Gerne helfen wir Ihnen weiter.</p>

Einrichtungsleitung (m/w/d)

<h1> Pädagogische Fachkraft - Erzieher*in, Kinderpfleger*in bzw. mit einem Abschluss §7 KiTaG Vollzeit / Teilzeit</h1><h2> Die Katholische Gesamtkirchengemeinde Esslingen sucht für ihre Bildungseinrichtungen</h2><h2> pädagogische Fachkräfte</h2><p> Erzieher*innen, Kinderpfleger*innen bzw. mit einem Abschluss §7 KiTaG</p><h3> Kinderhaus Don Bosco, Hegensberg <br> 50% Ü3-Bereich / Leitung Nicole Steiner (0711/372778)</h3><h3> Kindergarten St.Augustinus, Zollberg <br> 100% Ü3-Bereich / Leitung Dominica Kauter (0711/ 386278)</h3><h3> Kindergarten St.Josef, Wäldenbronn <br> 80 % Ü3-Bereich / Leitung Eleonora Kostidou (0711/ 3005561)</h3><h4> DAS IST IHR ARBEITSFELD:</h4><ul> <li>  Sie bringen sich mit pädagogischer Sensibilität und Fachkompetenz konstruktiv ein </li> <li>  als Vertrauensperson der Kinder beobachten Sie gewissenhaft deren Entwicklung und dokumentieren diese in unserem Beobachtungskonzept </li> <li>  Eltern fühlen sich in den Gesprächen mit Ihnen stets gut beraten und informiert </li> <li>  Sie identifizieren sich mit dem pädagogischen Konzept der Einrichtung und setzen dieses professionell im Team um </li></ul><h4> DIE GESAMTKIRCHENGEMEINDE ALS ARBEITGEBER:</h4><ul> <li>  eine Anstellung und Vergütung nach den Bestimmungen der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart (AVO-DRS) einschließlich der Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, z.B. Kinderzulage; Zusatzversorgungskasse über die KVBW </li> <li>  30 Tage Basis-Urlaub im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche); zusätzliche Regenerationstage </li> <li>  ausreichend Verfügungszeit i.H.v. 25% der Arbeitszeit </li> <li>  "Familienkomponente" des Tarifs - z.B. Ausgleichstage für Kinder unter 12 Jahren </li></ul><h4> IHR PROFIL:</h4><ul> <li>  eine abgeschlossene Ausbildung nach §7 KiTaG </li> <li>  Begeisterung für den Beruf und Freude an der (religions-)pädagogischen Arbeit im Elementarbereich, eine ausgeprägte Empathie- und Teamfähigkeit </li> <li>  Sie teilen unsere christliche wertschätzende Grundhaltung </li></ul><p> Kontaktieren Sie für Informationen unsere Einrichtungsleitungen. <br> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Katholisches Verwaltungszentrum Esslingen <br> Sedef Kula <br> Böhmerwaldstraße 2 <br> 73730 Esslingen <br> Mail: <a href="mailto:skula@kvz.drs.de" target="_blank">skula@kvz.drs.de</a></p>