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In Baden-Württemberg bietet die Habila GmbH in 22 Städten und Gemeinden für ca. 1600 Menschen mit Behinderung ein vielfältiges Dienstleistungsangebot in den Bereichen Wohnen, Arbeiten, Bildung und Freizeit. Für den Raum Ulm und Alb-Donau suchen wir schnellstmöglich einen <h2>Mitarbeiter für den Bereich Haustechnik (m/w/d)</h2> in Vollzeitanstellung Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit guter Bezahlung. Darüber hinaus bieten wir Sonderzahlungen im Juni und November, eine zusätzliche Betriebsrente, betriebliches Gesundheitsmanagement, gezielte Fort- und Weiterbildungen sowie eine kostenlose externe Mitarbeiterberatung und Corporate Benefits. Nähere Informationen finden Sie auf unserer Homepage <a href="http://www.habila.de/stellenmarkt" target="_blank">www.habila.de/stellenmarkt</a> unter Ulm. Die Stelle ist vorerst auf 2 Jahre befristet. Gerne steht Ihnen Herr Seifert unter der Nummer 0731 4013-150 für Fragen zur Verfügung. Bewerben Sie sich bitte online <a href="http://www.habila.de/stellenmarkt" target="_blank">www.habila.de/stellenmarkt</a> Habila GmbHTannenhofSaulgauer Straße 389079 Ulm

Mitarbeiter für den Bereich Haustechnik (m/w/d)

Wir sind Alpenland. Wir haben es uns zum Ziel gemacht, dass unsere Mitarbeitenden jeden Tag mit einem besonderen Gefühl nach Hause gehen: Lust auf morgen. Wie wir das erreichen? Indem wir mit Herzlichkeit, nachhaltigem Handeln und zukunftsorientiertem Engagement Tag für Tag für eine bessere Pflege arbeiten. Dank über 30 Jahre Branchenerfahrung wissen wir nicht nur, wie wir zur Zufriedenheit unserer Bewohner*innen, sondern auch unserer Mitarbeitenden beitragen können. Wir freuen uns über Ihre schriftliche Bewerbung als Pflegehelfer&nbsp;(m/w/d) in unserem beschützenden Bereich&nbsp; in Voll-/Teilzeit in unserem Seniorenzentrum Weststadt in Ravensburg. Ihre Benefits <ul><li>Attraktives Gehalt &amp; Jährliche Tariferhöhungen</li><li>Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle/Starthilfe bei der Suche Kinderbetreuungsplatz</li><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Mentoren-Programme / Fort- &amp; Weiterbildungen</li><li>Mitarbeiter App: Onboarding / Treuepunktesystem / Teamgedanke / Digitale Mitarbeiterkarte</li><li>Mobilität: Parkplätze/Unterstützung E-Mobilität/ Bikeleasing</li><li>Teambuilding/Wertschätzung: Regelmäßige Mitarbeiterevents &amp; Aufmerksamkeiten</li><li>Gesundheitsmanagement / Gesundheitsvorsorge / EAP</li><li>kununu Top-Arbeitgeber 2022-2025</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li></ul> Ihre Aufgaben <ul><li>Sie begleiten Sie unsere Bewohnerinnen und Bewohner und unterstützen sie bei ihrer&nbsp;selbstbestimmten Lebensführung</li><li>Engagiert, zugewandt und verantwortungsbewusst unterstützen Sie unsere&nbsp; Pflegefachkräfte in ihrer Tätigkeit und führen dabei selbstständig körperbezogene Pflegemaßnahmen durch (Mobilisierung, Hilfestellung bei der Körperpflege oder dem An- und Auskleiden)</li><li>Als Teil der ALPENLAND-Familie mit flachen Hierarchien wirken Sie aktiv an den gemeinsam gesetzten Zielen mit und gestalten zusammen ihr Arbeitsumfeld.</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen in der Pflege gesammelt und verfügen über einen Abschluss als Altenpflegehelfer (w/m/d)</li><li>Aber auch ohne Praxiserfahrungen im Bereich der Pflege können Sie aufgrund einer qualifizierten Einarbeitung durch die Anleitung unserer Praxisanleiter der Fachpflege in der ALPENLAND-Familie durchstarten</li><li>Ihre Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zeigen Sie sowohl gegenüber unseren Bewohnerinnen und Bewohnern, als auch deren Angehörigen sowie gegenüber Ärzten, Kooperationspartnern und Kollegen</li><li>Die Bereitschaft, sich weiterzubilden und Innovationen und Entwicklungen in der Altenpflege anzuregen, ist für Sie selbstverständlich</li></ul> Ihre Vorteile Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung (jährliche Tariferhöhung), betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Weitere ALPENLAND-Benefits siehe unten! Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen uns über Ihre Bewerbung

Haus der Betreuung und Pflege Kupferzell

Seniorenzentrum Weststadt

Haus der Betreuung und Pflege am Mehlsack

Haus der Betreuung und Pflege Öhringen z.H. Manuel Haag

Haus der Betreuung und Pflege Am Deutenberg z.H. Sandy Schneider

Seniorenresidenz Am Kaiserring

Haus der Betreuung und Pflege

Haus der Betreuung und Pflege am Stockenberg

Residenz Deisenhofen GmbH & Co. KG

Haus der Betreuung und Pflege am Mehlack

Haus der Betreuung und Pflege Öhringen

Haus der Betreuung und Pflege Am Deutenberg

Seniorenresidenz am Kaiserring

Haus der Betreuung und Pflege Bad Rappenau

Haus der Betreuung und Pflege Am Stockenberg

Seniorenresidenz Deisenhofen

Alpenland Pflege- und Altenheim Betriebsgesellschaft mbH

Alpenland Pflege- und Altenheim mbH

Wo das Glück die Summe kleiner Freuden ist

Altenpflegehelfer (w/m/d) für unseren beschützenden Bereich

Wir sind Alpenland. Wir haben es uns zum Ziel gemacht, dass unsere Mitarbeitenden jeden Tag mit einem besonderen Gefühl nach Hause gehen: Lust auf morgen. Wie wir das erreichen? Indem wir mit Herzlichkeit, nachhaltigem Handeln und zukunftsorientiertem Engagement Tag für Tag für eine bessere Pflege arbeiten. Dank über 30 Jahre Branchenerfahrung wissen wir nicht nur, wie wir zur Zufriedenheit unserer Bewohner*innen, sondern auch unserer Mitarbeitenden beitragen können. Wir freuen uns über Ihre schriftliche Bewerbung als Pflegefachkraft (w/m/d) in Voll-/Teilzeit im beschützenden Bereich in unserem Seniorenzentrum Weststadt in Ravensburg.&nbsp; Ihre Benefits <ul><li>Attraktives Gehalt &amp; Jährliche Tariferhöhungen</li><li>Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle/Starthilfe bei der Suche Kinderbetreuungsplatz</li><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Mentoren-Programme / Fort- &amp; Weiterbildungen</li><li>Mitarbeiter App: Onboarding / Treuepunktesystem / Teamgedanke / Digitale Mitarbeiterkarte</li><li>Mobilität: Parkplätze/Unterstützung E-Mobilität/ Bikeleasing</li><li>Teambuilding/Wertschätzung: Regelmäßige Mitarbeiterevents &amp; Aufmerksamkeiten</li><li>Gesundheitsmanagement / Gesundheitsvorsorge / EAP</li><li>kununu Top-Arbeitgeber 2022-2025</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li></ul> Ihre Aufgaben <ul><li>Fachlich versiert, zugewandt und verantwortungsbewusst pflegen und begleiten Sie unsere Bewohnerinnen und Bewohner nach den aktuellen pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen</li><li>Sachgerechte Führung der Pflegedokumentation und stetige Weiterentwicklung der ALPENLAND-Pflegestandards</li><li>Sie unterstützen unsere Bewohnerinnen und Bewohner bei ihrer selbstbestimmten Lebensführung und wirken aktiv an der Weiterentwicklung unseres ALPENLAND-Qualitätsmanagements mit</li><li>Methodisch und fachlich auf hohem Niveau leiten Sie unsere Pflegehelferinnen und -helfer an und fördern sie stärkenorientiert in ihrer Entwicklung</li><li>Als Teil der ALPENLAND-Familie mit flachen Hierarchien wirken Sie aktiv an den gemeinsam gesetzten Zielen mit und gestalten zusammen ihr Arbeitsumfeld</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Pflegeausbildung (Kranken- oder Altenpflege)</li><li>Sie sind mit Herz dabei, haben eine positive Ausstrahlung und gehen Ihrem Beruf mit Leidenschaft und Einfühlungsvermögen nach</li><li>Ihre Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zeigen Sie sowohl gegenüber unseren Bewohnerinnen und Bewohnern, als auch deren Angehörigen sowie gegenüber Ärzten, Kooperationspartnern und Kollegen</li><li>Die Bereitschaft, sich weiterzubilden und Innovationen und Entwicklungen in der Altenpflege anzuregen, ist für Sie selbstverständlich</li></ul> Ihre Vorteile: Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung (jährliche Tariferhöhung), betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen uns über Ihre Bewerbung!

Pflegefachkraft / Altenpfleger (w/m/d) für unseren beschützenden Bereich

Unsere Stadtverwaltung ist so stark wie die Gesamtheit ihrer Mitarbeiter*innen (m/w/d). Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ulm aktiv mit. Wir suchen bei der Abteilung Bildung und Sport zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n <h2>Springer*in für die Schulsekretariate (m/w/d)</h2> Teilzeit, unbefristet mit 19,5 Wochenstunden (50 %). Personen, die nach dem 31.12.1970 geboren wurden, müssen gem. Masernschutzgesetz vor Einstellung mindestens zwei Masernschutzimpfungen oder ein ärztliches Zeugnis über eine ausreichende Immunität gegen Masern nachweisen. Die Bezahlung erfolgt bis <a href="https://bewerbung.ulm.de/system/assets/b462bf39da6f783bf4c5cbd835db890663fb1497/original/Entgelttabelle_2024_TV_D_VKA.pdf?1732528328" target="_blank">Entgeltgruppe 7 TVöD</a>, zzgl. einer Zulage. Ihre Aufgaben: <ul> <li>sämtliche Verwaltungs- und Sekretariatsarbeiten einer Schulverwaltung</li> <li>Koordinierung und Pflege der Schülerdaten und Termine</li> <li>Überwachung und Bestellung von Bürobedarf</li> <li>Kassen- und Rechnungswesen</li> <li>Unterstützung der Schulleitung</li> </ul> Ihr Profil: <ul> <li>eine abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r oder einem gleichwertigen Ausbildungsberuf</li> <li>Bereitschaft zu kontinuierlicher Weiterbildung</li> <li>ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Belastbarkeit und eine schnelle Auffassungsgabe</li> <li>sehr gute Ausdrucksfähigkeit und Offenheit für die Belange von Lehrkräften, Schüler*innen und Eltern</li> <li>sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen, Bereitschaft zur Einarbeitung in schulinterne Programme</li> <li>Flexibilität hinsichtlich Einsatzort und Arbeitszeit (angepasst an den Schulrhythmus)</li> <li>Identifikation mit Schulkonzept und positives Vertreten der Schule nach außen</li> <li>Teamfähigkeit, Loyalität, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li> </ul> Wir bieten: <ul> <li>verschiedene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>ein vergünstigtes Deutschlandticket für den öffentlichen Nahverkehr</li> <li>Mittagstisch in ausgewählten Gastronomie- und Kantinenbetrieben gegen einen geringen Eigenanteil</li> <li>günstige Eintrittskarten in städtische Einrichtungen (Theater, Schwimmbad, Tiergarten, Museen)</li> <li><a href="https://www.ulm.de/rathaus/karriere/stadt-ulm-als-arbeitgeber" target="_blank">und vieles mehr</a></li> </ul> Fragen beantwortet Ihnen gerne: Frau Passer, Teamleiterin Schulsekretariate, Tel.: 0731/161-3408 und Frau Herrmann, stellv. Abteilungsleiterin, Tel.: 0731/161-3410. Weitere Infos: Die Stadt unterstützt die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Teilzeitmodelle im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten. Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Ihres Alters, Ihrer Religion oder Weltanschauung, Ihrer Behinderung, Ihres Geschlechts oder Ihrer sexuellen Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Erfahren Sie mehr über Arbeiten und Ausbildung bei der Stadt Ulm unter <a href="https://www.ulm.de/rathaus/karriere" target="_blank">karriere.ulm.de</a>. Wir fördern die Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter*innen (m/w/d). Daher wird bei dieser Ausschreibung zuerst ein internes Auswahlverfahren durchgeführt. Externe Bewerbungen werden erst nach erfolglosem Abschluss des internen Verfahrens berücksichtigt. Bitte bewerben Sie sich mit aussagefähigen Unterlagen ausschließlich online über unser <a href="https://bewerbung.ulm.de/jobs/10120-springer-in-fuer-die-schulsekretariate-m-w-d/job_application/new" target="_blank">Bewerbungsportal</a> bis zum 23.09.2025. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Stadt Ulm

Springer*in für die Schulsekretariate (m/w/d)

Wir, die NEUE PRESSEGESELLSCHAFT MBH &amp; Co. KG, repräsentieren mit der Südwest Presse und im Verbund mit zahlreichen Partnerverlagen eine der zehn größten Tageszeitungen in Deutschland mit einer Million täglichen Lesern. Wir verstehen uns als modernes Medienhaus! In den Geschäftsbereichen Verlag, Redaktion, Medienservice, Online, Radio, Dienstleistungen, Veranstaltungs-Management, Druck sowie Distribution &amp; Logistik arbeiten derzeit über 1.900 Menschen für unsere Unternehmensgruppe. Für unser Team "Controlling &amp; Verlagssysteme" am Standort Ulm suchen wir eine*n Mitarbeiter*in Controlling und Verlagssysteme. Klingt spannend? Das sind Ihre Aufgaben: <ul><li>Sie sind, als Teil unseres Teams, verantwortlich für die reibungslose, systemseitige Abwicklung unserer Kundenaufträge in SAP (z. B. Beilagen, Anzeigen, Dienstleistungen, etc.)</li><li>Sie sind verantwortlich für daraus resultierende externe wie interne kaufmännische Abrechnungen</li><li>Sie implementieren gemeinsam mit verschiedenen Abteilungen Schnittstellen zwischen SAP und anderen Systemen</li><li>Sie wirken an verschiedenen Verlagsprojekten mit</li><li>Sie analysieren Umsatzergebnisse und -Prozesse</li></ul> Das bringen Sie mit: <ul><li>Sie begeistern sich gleichermaßen für kaufmännische sowie für (system-) technische Prozesse</li><li>Sie besitzen die Fähigkeit, komplexe Vorgänge schnell zu verstehen und zu strukturieren</li><li>Sie können Optimierungspotentiale in Abläufen erkennen</li><li>Sie wollen sich permanent weiterentwickeln und dazulernen</li><li>Sie kennen sich gut in den Office-Programmen, insbesondere in Excel, aus</li><li>Sie bringen gerne neue, eigene Ideen ein</li></ul> Das bieten wir Ihnen: <ul><li>Eine unbefristete Anstellung in einem erfolgreichen Medien-Unternehmen</li><li>Mitarbeit in einem motivierten Team mit hoher individueller Eigenverantwortung</li><li>Eine leistungsgerechte Bezahlung</li><li>Strukturierte Einarbeitung sowie umfassende Fort- und Weiterbildungen</li><li>Abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit einem spannenden Mix aus technischen und kaufmännischen Tätigkeiten</li><li>Vielfältige Möglichkeiten, Neues zu lernen und sich stetig weiterzuentwickeln, z. B. durch wechselnde Projektthemen und neue Technologien und Systeme</li><li>Viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, eigene Ideen sowie Anregungen einzubringen</li><li>Zentrale Lage in der Ulmer Innenstadt mit ausgezeichneter ÖPNV-Anbindung</li></ul> Benefits: <ul><li>Profitieren Sie von attraktiven Corporate Benefits und exklusiven Rabatten bei namhaften Partnern</li><li>Bleiben Sie fit und aktiv mit unseren subventionierten Sportangeboten</li><li>Profitieren Sie von einer finanziell sicheren Zukunft dank unseres Zuschusses zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Erleben Sie bei uns die perfekte Balance aus inspirierender Vor-Ort-Arbeit und der Freiheit des mobilen Arbeitens</li><li>Lernen Sie Ihre Kolleginnen und Kollegen bei spannenden Firmenevents kennen und tauschen Sie sich in entspannter Atmosphäre aus</li><li>Profitieren Sie von einem vielfältigen Weiterbildungsangebot zur persönlichen Weiterentwicklung</li><li>Genießen Sie die Vorzüge des Firmenrad-Leasings oder sparen Sie mit unserem vergünstigten Jobticket</li><li>Stärken Sie sich während des Arbeitstages und genießen Sie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst </li></ul> Hmm... Passt nicht? Die Stellenanzeige spricht Sie generell an, Sie wissen aber nicht genau ob Ihr Profil passt? Bewerben Sie sich trotzdem! Wir sind offen für Quereinsteiger (m/w/d) und bilden unsere Mitarbeitenden gerne intensiv aus. KLINGT GUT? Dann bewerben Sie sich jetzt direkt online mit Angaben zu ihrem möglichen Eintrittstermin und Ihrer Gehaltsvorstellung. Wir freuen uns auf Sie! Ihre Ansprechpartnerin Frau Denise Fischer Kontakt Neue Pressegesellschaft mbH &amp; Co. KG Frauenstraße 77 89073 Ulm <a href="mailto:bewerbungen@n-pg.de" target="_blank">bewerbungen@n-pg.de</a>

NWZ Neue Württembergische Zeitung

SÜDWEST PRESSE  Hohenlohe (Haller Tagblatt)

SÜDWEST PRESSE  Hohenlohe (Hohenloher Tagblatt)

SÜDWEST PRESSE  Neckar-Alb (Metzinger-Uracher Volksblatt / Der Ermstalbote)

SÜDWEST PRESSE  Neckar-Alb (Alb Bote)

SÜDWEST PRESSE  Neckar-Alb (Hohenzollerische Zeitung)

Südwest Mail Brief + Service

SÜDWEST PRESSE  Hohenlohe (Rundschau)

SÜDWEST PRESSE

SÜDWEST PRESSE (Das Blaumännle)

SÜDWEST PRESSE (Langenau aktuell)

NPG Digital

Märkisches Medienhaus (Märkische Oderzeitung)

Lausitzer Verlags Service GmbH

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Beeskow

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Seelow

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Bernau

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Fürstenwalde

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Erkner

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Eisenhüttenstadt

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Uckermark

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Bad Freienwalde

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Eberswalde

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Strausberg

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Gransee

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Neuruppin

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Oranienburg

Medienhaus Lausitzer Rundschau - Lokalredaktion Forst

Medienhaus Lausitzer Rundschau - Lokalredaktion Senftenberg

Medienhaus Lausitzer Rundschau - Lokalredaktion Finsterwalde

Medienhaus Lausitzer Rundschau - Lokalredaktion Lübbenau

Medienhaus Lausitzer Rundschau - Lokalredaktion Lübbe

Medienhaus Lausitzer Rundschau - Lokalredaktion  Hoyerswerda

Medienhaus Lausitzer Rundschau - Weißwasser

Neue Berliner Redaktionsgesellschaft

Neue Pressegesellschaft mbH & Co. KG

Recruiting Clip Antje Neue Pressegesellschaft

Recruiting Clip Julia Neue Pressegesellschaft

Recruiting Clip Daniel Neue Pressegesellschaft

Mitarbeiter*in Controlling und Verlagssysteme

ASB ULM <h2>Unser Fachbereich Autismus sucht Sie</h2> in Vollzeit, Teilzeit und auf geringfügiger Basis Deine Mission – individuell.selbständig.selbstbestimmt<ul><li>Alltagsbegleitung mit Herz: pädagogische Begleitung unserer Klient:innen im Wohnbereich oder in der Tagesstruktur</li><li>Lebenspraktische Fähigkeiten vermitteln und eine bereichernde Freizeitgestaltung ermöglichen</li><li>Selbstbestimmung fördern: vom gemeinsamen Kochen bis zum Freizeitprogramm – Sie begleiten mit Empathie und Humor</li></ul> Das bringen Sie mit<ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung: Altenpfleger:in, Heilerziehungspfleger:in, Logopäde:in, Ergotherapeut:in Gesundheits-, und Krankenpfleger:in, Erzieher:in, Heilpädagoge:in, oä.</li><li>Freude an der Arbeit mit Menschen im Autismus-Spektrum</li></ul> Wir freuen uns auch über die Bewerbungen von Quereinsteiger:innen mit Erfahrung mit Menschenim Autismus-Spektrum Das erwartet Sie - unsere Benefits<ul><li>Ein sicherer und langfristiger Arbeitsplatz mit offenem und vertrauensvollem Umgang</li><li>Weiterbildung zur Stärkung Ihrer Handlungssicherheit</li><li>Job Bike</li><li>Regelmäßige Teambesprechungen und die Möglichkeit zur Supervision</li><li>Mindestens 30 Tage Urlaub</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Leistungsgerechte Vergütung nach TV-L S+E mit Jahressonderzahlung &amp; ggf. Schichtzulagen</li></ul> Sie haben Interesse?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung Arbeiter-Samariter-Bund, Baden-Württemberg e.V.Region Ulm, Alb-Donau, Heidenheim, AalenLisa Marie SchwachhoferGrimmelfinger Weg 37 89077 UlmT. 0731/93 771-207<a href="mailto:Lisa.Schwachhofer@asb-ulm.org" target="_blank">Lisa.Schwachhofer@asb-ulm.org</a> Wir helfen hier und jetzt.<a href="http://www.asb-ulm.org" target="_blank">www.asb-ulm.org</a> Arbeiter-Samariter-Bund Baden-Württemberg e.V.

Mitarbeiter (m/w/d) Fachbereich Autismus

Die NEUE PRESSEGESELLSCHAFT MBH &amp; Co. KG repräsentiert mit der Südwest Presse und zahlreichen Partnerverlagen eine der zehn größten Tageszeitungen in Deutschland mit einer Million täglichen Lesern. Als modernes Medienhaus bieten wir in den Bereichen Verlag, Redaktion, Medienservice, Online, Radio, Dienstleistungen, Veranstaltungs-Management, Druck sowie Distribution &amp; Logistik vielfältige Möglichkeiten. In unserem lebhaften Team von über 1.900 Mitarbeitern gibt es viel Raum für Wachstum, Ideen und Gestaltungsmöglichkeiten. Das sind Ihre Aufgaben: <ul><li>Führung der Finanzbuchhaltung für mehrere Gesellschaften mit unterschiedlichen Rechtsformen</li><li>Verbuchung aller relevanten Geschäftsvorfälle </li><li>Kontenpflege sowie Kontenabstimmung und Analyse </li><li>Erstellen von Teilen der Bilanz und GuV für Monats- und Jahresabschlüsse </li><li>Bearbeitung von Rechnungen, Gutschriften und Zahlungsvorgängen </li><li>Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, um eine reibungslose Abwicklung der Buchhaltungsvorgänge zu gewährleisten </li><li>Erstellung von Umsatzsteuermeldungen, Statistiken sowie Meldungen an Behörden </li><li>Mitwirkung bei der Optimierung von Arbeitsabläufen und Sonderprojekte in der Buchhaltung </li></ul> Das bringen Sie mit: <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Ausbildung im Steuerbereich </li><li>Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter/-in ist wünschenswert </li><li>Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung</li> <li>Sicherer Umgang mit SAP FI und MS Office</li> <li>Sie sind teamfähig</li> <li>Sie verfügen über ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, sind belastbar und flexibel</li> </ul> Das bieten wir Ihnen: <ul><li>Wir bieten eine strukturierte Einarbeitung und ein vielfältiges Weiterbildungsangebot zur persönlichen Weiterentwicklung</li><li>Lernen Sie Ihre Kollegen bei spannenden Firmenevents kennen und tauschen Sie sich in entspannter Atmosphäre aus </li><li>Stärken Sie sich während des Arbeitstages und genießen Sie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst </li><li>Profitieren Sie von attraktiven Corporate Benefits und exklusiven Rabatten bei namhaften Partnern </li><li>Bleiben Sie fit und aktiv mit unseren subventionierten Sportangeboten </li><li>Unser Arbeitsplatz in zentraler Lage in der Ulmer Innenstadt bietet eine ausgezeichnete ÖPNV-Anbindung </li><li>Sparen Sie mit unserem vergünstigten Jobticket bei Ihrer Fahrt zur Arbeit </li><li>Sichern Sie sich eine finanziell abgesicherte Zukunft durch unseren betrieblichen Zuschuss zur Altersvorsorge</li></ul> So geht es weiter: Bewerben Sie sich bitte direkt online. Wir vereinbaren anschließend einen Telefontermin für ein kurzes Interview oder wir lernen uns direkt persönlich vor Ort kennen und besprechen alle Einzelheiten. Für mehr Informationen besuchen Sie auch gerne unsere Webseite unter: <a href="https://neue-pressegesellschaft.de/" target="_blank">https://neue-pressegesellschaft.de/</a>. Klingt gut? Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns auf Sie! Ihre Ansprechpartnerin Frau Denise Fischer Kontakt Neue Pressegesellschaft mbH &amp; Co. KG Frauenstraße 77 89073 Ulm <a href="mailto:bewerbungen@n-pg.de" target="_blank">bewerbungen@n-pg.de</a>

Sachbearbeiter*in Finanzbuchhaltung

Unsere Stadtverwaltung ist so stark wie die Gesamtheit ihrer Mitarbeiter*innen (m/w/d). Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ulm aktiv mit. Wir suchen bei der Stadt Ulm zum 01.01.2026 eine*n <h2>Leiter*in der Abteilung IT (m/w/d)</h2> Vollzeit, unbefristet Mit rund 4.000 Mitarbeitenden bietet die Stadt Ulm eine breite Palette an Aufgabenbereichen, darunter insbesondere Sicherheit und Ordnung, Kultur, Bildung und Betreuung, Soziales, Bauen, Umwelt und Klimaschutz sowie Stadtentwicklung und Digitalisierung. Diese Vielfalt ermöglicht es, individuelle Interessen und Fähigkeiten optimal einzusetzen und weiterzuentwickeln. Die Abteilung IT ist neben den Abteilungen Haushalt und Finanzen, Personal und Organisation, Steuern und Beteiligungsmanagement, Interne Dienste, Rechtsstelle und Digitale Agenda eine der zentralen Querschnittseinheiten im Bereich Zentrale Steuerung und Dienste und ist im Geschäftsbereich des Ersten Bürgermeisters angesiedelt. Die Abteilung ist federführend in der strategischen und technischen Entwicklung der IT-Infrastruktur, in der Digitalisierung von Prozessen und Bürgerservices sowie der zukunftssicheren IT-Services für die gesamte Stadtverwaltung. Daneben sind neue Entwicklungen u. a. beim Einsatz von KI, Infrastruktur, Applikationen und Clientlösungen zu erkennen, konzeptionell zu definieren und in die gesamtstädtische Planung (Haushalts-, Strategie - und Arbeitsplanung) einzubringen. Die IT-Infrastruktur der Stadt Ulm umfasst insgesamt 2.600 IT-Arbeitsplätze, 4.500 Benutzer mit virtualisierter Server- und Storageinfrastruktur, 3.400 UC-Anschlussnummern, 1.200 Mobilgeräte und 400 Fachanwendungen, verteilt auf 236 Standorte. Die Abteilung ist eine zentrale Drehscheibe in der Weiterentwicklung der Arbeits- und Digitalisierungsprozesse innerhalb der Stadtverwaltung und setzt diese gemeinsam mit den Kolleginnen und Kollegen der Fachabteilungen um. Sie ist Teil des Kompetenzzentrums Digitale Verwaltung, das als Querschnittsteam die Steuerung der Verwaltungsdigitalisierung verantwortet. Die Bezahlung orientiert sich am Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bitte teilen Sie uns Ihre konkrete Gehaltsvorstellung im Rahmen Ihrer Bewerbung mit. Ihre Aufgaben: <ul> <li>Gesamtverantwortung für die Führung und Weiterentwicklung von rund 80 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter</li> <li>strategische und operative Steuerung aller IT-Themen - von der Betreuung der IT-Infrastruktur (Windows/Linux) über zentrale Anwendungen (z. B. Mitarbeiterportal, Dokumenten- und Content-Management) bis hin zu Server- und Sicherheitssystemen, Client-Support und zentraler User-Hotline</li> <li>Gestaltung innovativer IT-Lösungen (z. B. Einsatz von KI in der Verwaltung) unter Berücksichtigung der IT-Architektur, Projektmanagement und Softwareentwicklung</li> <li>Weiterentwicklung und Umsetzung der Digitalisierungsstrategie der Stadt Ulm einschließlich der Implementierung geeigneter Maßnahmen und Initiativen</li> <li>Beratung und enge Zusammenarbeit mit den städtischen Abteilungen in Digitalisierungsthemen sowie Steuerung von interdisziplinären Projekten</li> <li>strategische Beratung und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Verwaltungsleitung in allen Fragen rund um IT und Digitalisierung</li> <li>Budgetplanung und -kontrolle für den IT-Bereich im Rahmen der dezentralen Ressourcenverantwortung bei der Stadt Ulm</li> <li>aktive Netzwerkarbeit und Mitarbeit in Verbänden und Vereinigungen (u.a. Komm.ONE, Städtetag BW)</li> <li>Förderung von Kooperation und Vernetzung mit Dritten, u.a. im städtischen Konzern sowie auf interkommunaler Ebene.</li> </ul> Im Rahmen struktureller Veränderungen bleiben Änderungen des konkreten Aufgabengebiets vorbehalten. Ihr Profil: <ul> <li>ein erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium der Informatik, vorzugsweise mit Schwerpunkt im Verwaltungs- oder Wirtschaftsinformatik oder digitalem Verwaltungsmanagement bzw. eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>umfangreiche Führungserfahrung und umfassende, praktische Erfahrungen im Bereich IT-Infrastruktur</li> <li>hohes Interesse für aktuelle Marktentwicklungen und IT-Trends</li> <li>praktische Erfahrungen in digitalen Transformationsprozessen</li> <li>konzeptionelles und strategisches Denken zur Entwicklung von innovativen Projekten und kreativen Problemlösungen sowie Kreativität und Gestaltungswillen</li> <li>detaillierte Kenntnisse und Verständnis der Aufbau- und Ablauforganisation einer (Stadt-)Verwaltung sowie deren Dienstleistungs-Portfolios</li> <li>hohe Kommunikations- und Kooperationsbereitschaft, gutes Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Sozialkompetenz sowie Teamfähigkeit</li> <li>hohe Belastbarkeit, Eigeninitiative und Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung</li> </ul> Wir bieten: <ul> <li>eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld</li> <li>umfangreiche Fortbildungsangebote und individuelles Coaching für Führungskräfte</li> <li>ein motiviertes und kollegiales Team</li> <li>ein vergünstigtes Deutschlandticket für die Nutzung öffentlicher Nahverkehrsmittel</li> <li>verschiedene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>flexible Teilzeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> <li>Angebote der Gesundheitsförderung</li> <li><a href="https://www.ulm.de/rathaus/karriere/stadt-ulm-als-arbeitgeber" target="_blank">und vieles mehr</a></li> </ul> Fragen beantwortet Ihnen gerne: Herr Bendel, Erster Bürgermeister, Tel.: 0731/161-2000. Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am Dienstag, den 7. Oktober 2025 statt. Die finale Personalentscheidung durch den Ulmer Gemeinderat ist für die Gemeinderatssitzung am Mittwoch, den 15. Oktober 2025 vorgesehen. Weitere Infos: Die Stadt unterstützt die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Teilzeitmodelle im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten. Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Ihres Alters, Ihrer Religion oder Weltanschauung, Ihrer Behinderung, Ihres Geschlechts oder Ihrer sexuellen Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Erfahren Sie mehr über Arbeiten und Ausbildung bei der Stadt Ulm unter <a href="https://www.ulm.de/rathaus/karriere" target="_blank">karriere.ulm.de</a>. Bitte bewerben Sie sich mit aussagefähigen Unterlagen ausschließlich online über unser <a href="https://bewerbung.ulm.de/jobs/10083-leiter-in-der-abteilung-it-m-w-d/job_application/new" target="_blank">Bewerbungsportal</a> bis zum 28.09.2025. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Leiter*in der Abteilung IT (m/w/d)

Wir sind Alpenland. Wir haben es uns zum Ziel gemacht, dass unsere Mitarbeitenden jeden Tag mit einem besonderen Gefühl nach Hause gehen: Lust auf morgen.Wie wir das erreichen? Indem wir mit Herzlichkeit, nachhaltigem Handeln und zukunftsorientiertem Engagement Tag für Tag für eine bessere Pflege arbeiten. Dank über 30 Jahre Branchenerfahrung wissen wir nicht nur, wie wir zur Zufriedenheit unserer Bewohner*innen, sondern auch unserer Mitarbeitenden beitragen können. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung als&nbsp;&nbsp;examinierte Pflegefachkraft (w/m/d) für unseren ambulanten Dienst in Teilzeit, bis 50 %. Es sind auch nur Wochenenddienste möglich ! Ihre Benefits: <ul><li>Attraktives Gehalt &amp; Jährliche Tariferhöhungen</li><li>Transparente Dienstplangestaltung mittels Dienstplan App</li><li>Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle / Starthilfe bei der Suche Kinderbetreuungsplatz / heycare</li><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Mentoren-Programme / Fort- &amp; Weiterbildungen</li><li>Mitarbeiter App: Onboarding / Treuepunktesystem / Digitale Mitarbeiterkarte</li><li>Mobilität: Bikeleasing / kostenfreie E-Bike-Ladesäulen / Parkplätze</li><li>Teambuilding/Wertschätzung: Regelmäßige Mitarbeiterevents &amp; Aufmerksamkeiten</li><li>Gesundheitsmanagement / Gesundheitsvorsorge / EAP Mental Care</li><li>kununu Top-Arbeitgeber 2022-2025</li><li>Unterstützung mit temporären Unterkünften</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li> </ul> Ihre Aufgaben <ul><li>Fachlich versiert, zugewandt und verantwortungsbewusst pflegen und begleiten Sie unsere Kundinnen und Kunden nach den aktuellen pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen</li><li>Sie unterstützen unsere Kundinnen und Kunden bei ihrer selbstbestimmten Lebensführung und wirken aktiv an der Weiterentwicklung unseres ALPENLAND-Qualitätsmanagements mit</li><li>Als Teil der ALPENLAND-Familie mit flachen Hierarchien wirken Sie aktiv an den gemeinsam gesetzten Zielen mit und gestalten zusammen ihr Arbeitsumfeld</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Pflegeausbildung (Kranken- oder Altenpflege)</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>Sie sind mit Herz dabei, haben eine positive Ausstrahlung und gehen Ihrem Beruf mit Leidenschaft und Einfühlungsvermögen nach</li><li>Ihre Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zeigen Sie sowohl gegenüber unseren Kundinnen und Kunden, als auch deren Angehörigen sowie gegenüber Ärzten, Kooperationspartnern und Kollegen</li><li>Die Bereitschaft, sich weiterzubilden und Innovationen und Entwicklungen in der Altenpflege anzuregen, ist für Sie selbstverständlich</li></ul>Deine Vorteile: Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen uns über Ihre Bewerbung, bevorzugt über unser Online-Portal.&nbsp;

Pflegefachkraft (w/m/d) für den ambulanten Dienst in Teilzeit

Mit ihren 28.000 Einwohnerinnen und Einwohnern und einer tausendjährigen Geschichte ist die Große Kreisstadt Ehingen (Donau) alles andere als gewöhnlich. Als aufstrebendes Mittelzentrum ist sie dynamischer Wirtschaftsstandort und liebenswerter Wohnort zugleich und schlägt gekonnt Brücken zwischen überschaubarer Nachbarschaft und City-Erlebnis, zwischen mittelständischem Handwerk und Großunternehmen. Hier sind Ökonomie und Ökologie kein Widerspruch, sondern unser aller Anspruch. Ehingen begeistert durch ausgezeichnete Schul- und Weiterbildungsmöglichkeiten, unzählige Kultur-, Freizeit- und Sportangebote sowie durch eine intakte Umwelt mit beeindruckendem Wohlfühlfaktor.Wir suchen für unsere Kläranlage und ihre Außenstationen baldmöglichst eineFachkraft (m/w/d) für Elektrotechnik bzw. Mechatronikunbefristet in Vollzeit.Sie wünschen sich:<ul><li>einen krisensicheren Arbeitsplatz,</li><li>eine Anstellung in einem Beschäftigungsverhältnis nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) bis Entgeltgruppe 6 TVöD,</li><li>eine betriebliche Altersvorsorge,</li><li>Jahressonderzahlung und Leistungsprämie,</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,</li><li>einen Zuschuss zum ÖPNV (Jobticket), Fahrradleasing sowie</li><li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement.</li></ul>Das Aufgabengebiet umfasst schwerpunktmäßig:<ul><li>Fehlerdiagnose und Instandsetzung an elektrischen Steuerungen (Relaise, SPS und MSR),</li><li>Betrieb, Wartung, Automation, Instandsetzung, Modernisierung mit zugehöriger Dokumentation der vorhandenen elektrotechnischen Anlagen sowie des Prozessleit- und Fernwirksystems,</li><li>Anwendung und Prüfung der Codesys-Programme, Programmierungen und Pflege der Dokumentation,</li><li>Prüfung elektrischer Betriebsmittel und Einrichtungen nach DGUV, TRBS und VDE,</li><li>EX-Schutz Maßnahmen festlegen, umsetzen und dokumentieren sowie</li><li>Betrieb, Wartung, Instandsetzung und Reinigung mit zugehöriger Dokumenta­tion der abwassertechnischen Anlagen.</li></ul>Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.Wir wünschen uns:<ul><li>eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker bzw. Elektroinstallateur oder Mechatroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation,</li><li>einen sicheren Umgang mit Siemens S7 Steuerungen und MSR Technik,</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit,</li><li>Teilnahme am Bereitschaftsdienst,</li><li>einen Führerschein der Klasse BE bzw. Klasse 3 sowie</li><li>Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung.</li></ul>Wir hoffen, Ihre Aufmerksamkeit geweckt zu haben und freuen uns auf Ihre Bewer­bung ausschließlich online über unser Karriereportal unter <a href="http://www.ehingen.de/karriereportal/" target="_blank">www.ehingen.de/karriere</a>.Weitere Auskünfte erteilen Ihnen gerne Herr Baum (Betriebsleiter der Kläranlage, Tel.: 07391/758133) und Frau Gihr-Kneißle (Leiterin des Haupt- und Personalamts, Tel.: 07391/503-110) oder per Mail an<a href="mailto:bewerbung@ehingen.de" target="_blank">&nbsp;bewerbung@ehingen.de</a>.

Stadt Ehingen

Fachkraft (m/w/d) für Elektrotechnik bzw. Mechatronik