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Bei der Stadtverwaltung Schwäbisch Gmünd ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen: <h2>Maurer- und Betonbauermeister / Bautechniker (m/w/d) beim Tiefbauamt</h2> Vollzeit, unbefristet, Bezahlung bis EG 9b TVöD Alle weiteren Informationen können Sie über unsere Homepage unter <a href="http://www.schwaebisch-gmuend.de" target="_blank">www.schwaebisch-gmuend.de</a> einsehen.<h2> </h2>

Maurer- und Betonbauermeister / Bautechniker (m/w/d)

Bei der Stadtverwaltung Schwäbisch Gmünd ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen: <h2>Techniker/Meister (m/w/d) Fachrichtung Elektrotechnik beim Amt für Gebäudewirtschaft</h2> Vollzeit, unbefristet, Bezahlung bis EG 9b TVöD Alle weiteren Informationen können Sie über unsere Homepage unter <a href="http://www.schwaebisch-gmuend.de" target="_blank">www.schwaebisch-gmuend.de</a> einsehen.

Techniker/Meister (m/w/d) Fachrichtung Elektrotechnik

Bei der Stadtverwaltung Schwäbisch Gmünd ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen: <h2>Koordination für das in:it co-working lab (m/w/d) beim Amt für Wirtschaftsförderung und Transformation</h2> Vollzeit, befristet, Bezahlung bis EG 11 TVöD Alle weiteren Informationen können Sie über unsere Homepage unter <a href="http://www.schwaebisch-gmuend.de" target="_blank">www.schwaebisch-gmuend.de</a> einsehen.

Koordination für das in:it co-working lab (m/w/d)

Schwäbisch GmündStadtverwaltung Beim Baubetriebsamt ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen: <h2>Gärtner (m/w/d)</h2> – Vollzeit, unbefristet, Bezahlung bis EG 5 TVöD Alle weiteren Informationen können Sie über unsere Homepage unter <a href="http://www.schwaebisch-gmuend.de" target="_blank">www.schwaebisch-gmuend.de</a> einsehen.

Gärtner (m/w/d)

Unsere Stadtverwaltung ist so stark wie die Gesamtheit ihrer Mitarbeiter*innen (m/w/d). Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ulm aktiv mit. Wir suchen bei der Hauptabteilung Verkehrsplanung und Straßenbau, Grünflächen, Vermessung in der Abteilung Baubetriebshof Sachgebiet Werkstätten zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n <h2>Metallbauer*in, Schlosser*in, Konstruktionsmechaniker*in oder Handwerker*in (m/w/d)</h2> Vollzeit, befristet Die Stelle ist bis zum 31.12.2026 befristet. Eine dauerhafte Weiterbeschäftigung wird angestrebt. Die Bezahlung erfolgt bis <a href="https://bewerbung.ulm.de/system/assets/b462bf39da6f783bf4c5cbd835db890663fb1497/original/Monatsentgelt_2025_TV_D.pdf?1760018374" target="_blank">Entgeltgruppe 7 TVöD</a>. Ihre Aufgaben: <ul> <li>alle anfallenden Arbeiten in der modernen Werkstatt und im städtischen Verkehrsbereich</li> <li>Montage von hergestellten Produkten, wie Geländer, Treppen, Poller, Überdachungen, sonstiges Mobiliar aus Stahl</li> <li>Montage von Verkehrszeichen und Leiteinrichtungen im öffentlichen Bereich</li> <li>Einsatz, Bedienung, Wartung gängiger Maschinen und Fahrzeugen im Schlosser- und Montagebereich</li> <li>Unterstützung bei Bedarf im Unterhalt von städtischen Verkehrs- und Grünflächen</li> </ul> Ihr Profil: <ul> <li>abgeschlossene Berufsausbildung im handwerklichen oder fachlichen Bereich vorzugsweise aus den Bereichen Metall und Montage</li> <li>fundierte Kenntnisse im Handwerks- oder Metallbereich kombiniert mit praktischer Erfahrung in Konstruktionstechnik und Metallgestaltung</li> <li>Erfahrungen im Unterhalt im öffentlichen Bereich und fachlichen Kenntnisse von Maschinen und Technik im Bereich</li> <li>selbständiges, strukturiertes und kostenbewusstes Denken und Handeln</li> <li>Flexibilität, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft und Bereitschaft zur Weiterbildung</li> <li>Führerschein C1E oder CE ist von Vorteil</li> </ul> Wir bieten: <ul> <li>unterschiedliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>ein vergünstigtes Deutschlandticket für den öffentlichen Nahverkehr</li> <li>Dienstrad-Leasing</li> <li>Mittagstisch in ausgewählten Gastronomie- und Kantinenbetrieb gegen einen geringen Eigenanteil</li> <li>günstige Eintrittskarten in städtischen Einrichtungen (Theater, Schwimmbad, Tiergarten, Museen)</li> </ul> Fragen beantwortet Ihnen gerne: Herr Ellenrieder, Abteilungsleitung, Tel.: 0731/161-6614, E-Mail: <a href="mailto:m.ellenrieder@ulm.de" target="_blank">m.ellenrieder@ulm.de</a>. Die Vorstellungsgespräche finden nach Absprache statt. Weitere Infos: Die Stadt unterstützt die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Teilzeitmodelle im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten. Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Ihres Alters, Ihrer Religion oder Weltanschauung, Ihrer Behinderung, Ihres Geschlechts oder Ihrer sexuellen Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Erfahren Sie mehr über Arbeiten und Ausbildung bei der Stadt Ulm unter <a href="https://www.ulm.de/rathaus/karriere" target="_blank">karriere.ulm.de</a>. Wir fördern die Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter*innen (m/w/d). Daher wird bei dieser Ausschreibung zuerst ein internes Auswahlverfahren durchgeführt. Externe Bewerbungen werden erst nach erfolglosem Abschluss des internen Verfahrens berücksichtigt. Bitte bewerben Sie sich mit aussagefähigen Unterlagen ausschließlich online über unser <a href="https://bewerbung.ulm.de/jobs/10615-metallbauer-in-schlosser-in-konstruktionsmechaniker-in-oder-handwerker-in-m-w-d/job_application/new" target="_blank">Bewerbungsportal</a> bis zum 11.01.2026. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Stadt Ulm

Metallbauer*in, Schlosser*in, Konstruktionsmechaniker*in oder Handwerker*in (m/w/d)

Die Stadtverwaltung Ulm hat fortlaufend mehrere Plätze für <h2>Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ) oder Bundesfreiwilligendienst (BFD)</h2> zu besetzen. Freiwillige sammeln wertvolle Lebenserfahrungen, gewinnen Einblicke in neue Arbeitsbereiche, können sich beruflich orientieren und finden Bestätigung dort, wo sie gebraucht werden. <ul> <li> <a href="https://www.ulm.de/global/datenpool/organisationseinheiten/stadt-ulm/bildung-und-soziales/bildung-und-sport/bildung-und-sport-zentrale-verwaltung,-schulen,-finanzen-und-controlling/astrid-lindgren-kindergarten" target="_blank">Astrid-Lindgren-Schulkindergarten</a><a href="https://www.ulm.de/global/datenpool/organisationseinheiten/stadt-ulm/bildung-und-soziales/bildung-und-sport/bildung-und-sport-zentrale-verwaltung,-schulen,-finanzen-und-controlling/astrid-lindgren-kindergarten" target="_blank"></a> Außenstelle Ehingen (Schulkindergarten mit Förderschwerpunkt Sprache) </li> <li> <a href="https://bodelschwingh-schule-ulm.de/" target="_blank">Friedrich-von-Bodelschwingh-Schule</a> (Sonderpädagogisches Bildungs- und Beratungszentrum mit Förderschwerpunkt körperliche-motorische Entwicklung) </li> <li> <a href="https://bodelschwingh-schule-ulm.de/schulkindergarten/" target="_blank">Friedrich-von-Bodelschwingh-Schulkindergarten</a> (Schulkindergarten mit Förderschwerpunkt körperliche-motorische Entwicklung)</li> <li> <a href="https://gustav-werner-schule.de/startseite" target="_blank">Gustav-Werner-Schule</a> (Sonderpädagogisches Bildungs- und Beratungszentrum mit Förderschwerpunkt geistige Entwicklung)</li> <li> <a href="http://www.gustav-werner-schulkindergarten.de" target="_blank">Gustav-Werner-Schulkindergarten</a> (Schulkindergarten mit Förderschwerpunkt geistige Entwicklung)</li> <li> <a href="https://hzs-ulm.de/" target="_blank">Hans-Zulliger-Schule</a> (Sonderpädagogisches Bildungs- und Beratungszentrum mit Förderschwerpunkt sozial-emotionale Entwicklung)</li> <li> <a href="https://www.ulm.de/global/datenpool/organisationseinheiten/stadt-ulm/bildung-und-soziales/bildung-und-sport/bildung-und-sport-zentrale-verwaltung,-schulen,-finanzen-und-controlling/konrad-hipper-schulkindergarten" target="_blank">Konrad-Hipper-Schulkindergarten</a> (Schulkindergarten mit Förderschwerpunkt sozial-emotionale Entwicklung)</li> <li> <a href="https://pestalozzi-sbbz-ulm.de/" target="_blank">Pestalozzi-Schule</a> (Sonderpädagogisches Bildungs- und Beratungszentrum mit Förderschwerpunkt Lernen)</li> <li> <a href="https://wbs-sbbz-ulm.de/" target="_blank">Wilhelm-Busch-Schule</a> (Sonderpädagogisches Bildungs- und Beratungszentrum mit Förderschwerpunkt Lernen)</li> <li> <a href="https://www.ulm.de/leben-in-ulm/kinder,-jugend,-familie/jugendarbeit/jugendh%C3%A4user" target="_blank">städtische Jugendhäuser</a></li> <li><a href="https://www.ulm.de/leben-in-ulm/digitale-stadt/verschw%C3%B6rhaus" target="_blank">FSJ Digital</a></li> </ul> Folgende Leistungen und Unterstützungen erhältst Du während des Freiwilligendienstes: <ul> <li>Betreuung der Freiwilligen durch eine Fachkraft in der Einsatzstelle</li> <li>alle Freiwilligen erhalten kostenlose Seminare zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung</li> <li>es wird ein Taschengeld und ein Sachkostenzuschuss in Höhe von insgesamt 400 € pro Monat gezahlt</li> <li>wir übernehmen die Beiträge für die Sozialversicherung</li> <li>nach Abschluss wird ein qualifiziertes Zeugnis ausgestellt</li> </ul> Bitte bewirb Dich direkt beim Internationalen Bund, der die Koordinierung der Freiwilligendienste übernimmt: <a href="https://www.internationaler-bund.de/standort/202503/" target="_blank">IB Standort | Freiwilligendienste Ulm (internationaler-bund.de)</a>

Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ) oder Bundesfreiwilligendienst (BFD)

<h3> Deine Stadt. Deine Zukunft.</h3> Die Stadt Erkelenz bietet zum 01.08.2026 folgende Ausbildungsmöglichkeit an:<h1> Stadtsekretäranwärter* in (w/m/d)</h1> Die Stadt Erkelenz wurde für das Jahr 2025/2026 zertifiziert als „TOP Arbeitgeberin“ und als „fahrradfreundliche Arbeitgeberin“. Weitere Informationen und alle Stellenausschreibungen unter <a href="http://www.erkelenz.de" target="_blank">www.erkelenz.de</a>. Bewerbungen bitte über das Online-Bewerbungsportal!

Ausbildung Stadtsekretäranwärter* in (w/m/d)

<h3> Deine Stadt. Deine Zukunft.</h3> Die Stadt Erkelenz bietet zum 01.08.2026 folgende Ausbildungsmöglichkeit an:<h1> Fachangestellte*r für Medien- und Informationsdienste (w/m/d)</h1> Die Stadt Erkelenz wurde für das Jahr 2025/2026 zertifiziert als „TOP Arbeitgeberin“ und als „fahrradfreundliche Arbeitgeberin“. Weitere Informationen und alle Stellenausschreibungen unter <a href="http://www.erkelenz.de" target="_blank">www.erkelenz.de</a>. Bewerbungen bitte über das Online-Bewerbungsportal!

Ausbildung Fachangestellte*r für Medien-/ Informationsdienste (w/m/d)

Wir suchen Dich zum 01.08.2026 für ein<h1> Duales Studium Bauingenieurwesen – Hochbau</h1> Die ABG FRANKFURT HOLDING GmbH ist der Wohnungsbau- und Immobilienkonzern der Stadt Frankfurt am Main. Unsere rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter betreuen Neubauprojekte in Frankfurt und der Region sowie 55.000 Wohnungen und 37.900 weitere Mietobjekte wie Kindertagesstätten, Gewerbeflächen, Parkgaragen und auch Bürgerhäuser. Wir leben unser Versprechen „Wohnen für alle“, indem wir für eine wachsende Stadtbevölkerung Wohnungen zu fairen Mieten anbieten und sozial ausgewogene Quartiere fördern. Mit der Planung und Umsetzung von Modernisierungen des Bestands und Neubauprojekten setzen wir immer wieder neue Maßstäbe und Impulse im Bereich Ressourcen- und Klimaschutz. Wer Teil unseres Teams wird, leistet einen Beitrag für eine nachhaltige Zukunft und eine vielfältige und lebenswerte Region.<h2> Dein Profil:</h2><ul> <li> Du verfügst über die Fachhochschulreife oder das Abitur? Du begeisterst Dich für Bauen und Wohnen und bist technisch veranlagt? </li> <li> Nachhaltigkeit und Energieeffizienz stehen auch für Dich an erster Stelle? </li> <li> Du bist neugierig und hast Spaß daran, im Team zu arbeiten? </li></ul> Dann suchen wir Dich zum 01.08.2026 für den dualen Studiengang Bauingenieurwesen mit Schwerpunkt Hochbau! Der theoretische Teil Deines Studiums erfolgt als Teilzeitunterricht an zwei Tagen in der Woche an der IU Internationalen Hochschule in Frankfurt. Das Studium dauert 7 Semester. Während Deiner Praxistage unterstützt Du unsere Bauleiter:innen bei Neubau- bzw. Sanierungsmaßnahmen in den einzelnen Planungsphasen.<h2> Dabei erwarten Dich folgende Aufgaben:</h2><ul> <li> Bau- und Projektmanagement </li> <li> Mitarbeit bei der Umsetzung von großen und kleineren Baumaßnahmen für den ABG-Konzern </li> <li> Unterstützung bei der Umsetzung von energetischen Gebäudesanierungen </li> <li> Termin- und Kostenkontrolle </li> <li> Bauüberwachung und Abrechnung </li></ul><h2> Benefits:</h2><ul> <li> Attraktive Vergütung und Übernahme der Studiengebühren </li> <li> Individuelle Betreuung und Mitarbeit an abwechslungsreichen Projekten (Sanierung und Neubau) </li> <li> Angenehme Arbeitsatmosphäre und Teilnahme an internen Weiterbildungsprogrammen </li> <li> Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub </li> <li> Sehr gute Übernahmechancen </li> <li> Coffee Points </li> <li> Corporate Benefits </li> <li> Vergünstigtes Deutschland-Ticket </li></ul><ul> <li> Sicherer Arbeitsplatz </li> <li> Attraktive Vergütung </li> <li> Vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten </li></ul> Interesse? ABG FRANKFURT HOLDING Wohnungsbau- und Beteiligungsgesellschaft mbH Niddastraße 107 | 60329 Frankfurt am Main

Duales Studium Bauingenieurwesen - Hochbau

<h2> JOBFINDER: Hochland bietet tolle Möglichkeiten für alle Berufsgruppen.</h2> Tätigkeitsbereich 1 Joblevel Standort Unternehmen SUCHE ZURÜCKSETZEN (2) JOBAGENT AKTIVIEREN Kein passender Job dabei? Aktivieren Sie unseren Jobagenten und werden Sie automatisch über neue Jobangebote informiert. Hier gelangen Sie direkt in Ihr Kandidatenprofil, oder als Hochländer in Ihr internes Kandidatenprofil.<h1> Praktikant/Werkstudent (m/w/d) People Service</h1> Unser People Service sorgt dafür, dass alle Anliegen rund um den Employee Lifecycle reibungslos laufen – vom ersten Arbeitstag der Einstellung bis zum Austritt. Mit engagierter Unterstützung im Team können wir persönliche Anliegen schnell klären, Prozesse effizient steuern und innovative Projekte gemeinsam vorantreiben. So schaffen wir ein Arbeitsumfeld, in dem sich alle bestens aufgehoben fühlen und neue Ideen Wirklichkeit werden.<h3> Deine Herausforderung</h3><ul> <li> Als erste Anlaufstelle für Mitarbeitende im People Service Team sorgst Du gemeinsam mit dem Team dafür, dass Anliegen schnell und zuverlässig bearbeitet werden </li> <li> Du erstellst Arbeitszeugnisse eigenständig und digital – dabei hast du moderne Tools fest im Griff </li> <li> Du übernimmst die Erstellung von Verträgen, Ergänzungen und Bescheinigungen und bringst klare Strukturen ins Personalmanagement </li> <li> Du begleitest Informations- und Anhörungsprozesse für Betriebsratsgremien und sorgst für einen transparenten Ablauf </li> <li> Du bringst dich aktiv in Digitalisierungsprojekte ein, z. B. beim Training unseres Chatbots für Mitarbeiteranfragen und gestaltest die Personalarbeit der Zukunft mit </li></ul><h3> Dein Erfolgsrezept</h3><ul> <li> Du studierst Wirtschaftswissenschaften oder absolvierst ein vergleichbares Studium </li> <li> Du bringst idealerweise bereits erste Erfahrungen in Personalthemen mit– gesammelt u. a. in Vorlesungen, Praktika oder Nebenjobs </li> <li> Du begeisterst dich dafür, Personalarbeit aus nächster Nähe zu erleben und mitzugestalten </li> <li> Du hast Freude an der Arbeit mit digitalen Tools sowie Interesse, neue Lösungen auszuprobieren und weiterzuentwickeln </li> <li> Du zeichnest dich durch eine offene, kommunikative Persönlichkeit aus, die gerne organisiert, mitdenkt und mit viel Vertrauen sowie Diskretion mit sensiblen Themen umgeht </li></ul> Tätigkeitsbereich Human Resources Joblevel Berufseinsteiger/Berufserfahrene Standort Heimenkirch Unternehmen Hochland Deutschland GmbH Arbeitszeit Vollzeit Hochland ist ausgezeichneter Arbeitgeber: Arbeiten bei Hochland Warum unsere Praktikanten gut lachen haben? Schließlich steht Hochland für starke Marken, innovative Käsetechnologien und erstklassige Praktikantenbetreuung. Gehe mit uns auf neuen Wegen, die ganz sicher kein Käse sind, in die Zukunft – und sammle bei uns wertvolle Berufserfahrung. Lust darauf, mit Begeisterung, Spaß und einem tollen Team erste Einblicke zu bekommen? Dann unterstütze ein tatkräftiges Team am Standort Heimenkirch, wo anspruchsvolle Qualitätsmaßstäbe, hohe technische Standards und internationale Zusammenarbeit eindrucksvolle Ergebnisse garantieren.<h2> Ihre Vorteile bei Hochland</h2> In diesen Hochland-Teams ist – außer einem vielfältigen, spannenden und sicheren Job – viel für Sie drin! Nämlich jede Menge Vorteile, die Ihnen ein Lächeln aufs Gesicht zaubern werden: Familiäres, freundschaftliches Klima Unsere gegenseitige Wertschätzung ist Basis unseres gemeinsamen erfolgreichen Arbeitens. Ob mit den direkten Kolleg(inn)en oder abteilungsübergreifend. Dafür haben wir auch ein entsprechendes Ambiente geschaffen: Gemütliche Kaffee-Ecken und unser neues Forum, welche zum Austausch einladen. Wer so fleißig arbeitet wie wir Hochländer/innen, darf natürlich auch feiern. Wir pflegen die Geselligkeit bei <ul> <li> Festen jeglicher Art, z.B. Sommerfesten, Weihnachtsfeiern, Jubilarfeiern </li> <li> Skiausflügen </li> <li> Sportlichen Events wie Tennisturnieren, Radausfahrten, Lauftreffen oder Kegelclubs </li> <li> Faschingsbällen </li> <li> Betriebsausflügen </li> </ul> Da ist für jeden aus der Hochland-Familie was dabei. Breite Gestaltungsräume „Mach einfach mal“ wird bei uns gefordert und gefördert. Das Ergebnis sind individuelle Arbeitsleistungen. Über die eigenen Aufgaben hinaus, darf jede/r Hochländer/in in abteilungsübergreifenden Projektgruppen mitwirken. Zum Beispiel <ul> <li> unser „One-Earth-Team“, welches sich für die Nachhaltigkeit des Unternehmens einsetzt oder </li> <li> Projektteams für neue Produktideen – von der Geburt der Idee bis hin zur Produkteinführung. </li> </ul> Strategische Aufgaben, wie die Erstellung von Visionen, sind längst nicht mehr nur Aufgabe unserer Geschäftsführung. Bei Hochland ist jeder gefragt und jeder kann Einfluss nehmen, beispielsweise im Rahmen von Kaminabenden mit der Geschäftsführung, offene Fragerunden mit dem Vorstand oder bei Austauschveranstaltungen in kleinen Gruppen. Attraktive Region mit hohem Freizeitwert Wo in Deutschland ist man in wenigen Minuten auf der ersten Skipiste und am Bodensee? Bei uns im Allgäu! Unsere drei deutschen Standorte befinden sich in einer ländlichen Gegend und bieten Naturfreunden die schönsten Ausflugsorte zum Wandern, Mountainbiken oder Skifahren. Aber auch wer es etwas städtischer mag, ist in den umliegenden Städten Kempten, Ravensburg usw. gut aufgehoben. Und die Nähe zur Natur bleibt! Kulturell hat die Region ebenfalls einiges zu bieten. Vom Faschingsball bis zu den Bregenzer Festspielen hat man eine tolle Bandbreite an kultureller Unterhaltung. Hochwertige Betriebsgastronomie<ul> <li> Die Hochland Betriebsgastronomie bietet eine hochwertige Verpflegung zu sehr attraktiven Preisen. Für den kleinen Hunger steht rund um die Uhr ein vielseitiges und frisch zubereitetes Verpflegungsangebot zur Verfügung. </li> <li> Für den richtigen Start in den Tag, gibt es an der Frühstückstheke regionale Backwaren mit einer Auswahl an Frischwurst, Käse, Hummus und Müsli u.a. </li> <li> Die Gesundheit der Mitarbeiter/innen liegt Hochland sehr am Herzen, deswegen wird die Verpflegung in der Betriebsgastronomie nach neuesten ernährungswissenschaftlichen Erkenntnissen zusammengestellt - und unter Berücksichtigung unterschiedlicher Kulturen und Essgewohnheiten der Hochländer und Hochländerinnen. Das Hochland Betriebsrestaurant ist als eines von ganz wenigen Betriebsrestaurants in Deutschland von der Deutschen Gesellschaft für Ernährung e.V. mit der Job&amp;Fit Zertifizierung ausgezeichnet. </li> <li> Das Hochland Küchenteam bereitet täglich frisch ein umfangreiches Verpflegungsangebot aus frischen, regionalen und nachhaltig angebauten Lebensmitteln zu. </li> <li> Von der Hochland Betriebsgastronomie profitiert die ganze Familie, denn unsere Mitarbeiter/innen dürfen sich das Mittagessen für die Kinder und für pflegende Angehörige einpacken lassen. </li> <li> Jede/r Hochländer/in in Heimenkirch hat die Möglichkeit, im 2-Wochen-Takt eine saisonale und regionale Gemüsekiste zu kaufen. Günstig und nachhaltig! </li></ul> Attraktive Vergütung Sozial- und Zusatzleistungen Arbeiten bei Hochland zahlt sich aus, denn Hochland kümmert sich um seine Hochländer/innen. Wir bieten eine attraktive Vergütung und darüber hinaus: <ul> <li> Gewinnbeteiligung </li> <li> Betriebliche und tarifliche Altersvorsorge </li> <li> Tarifliche Berufsunfähigkeitsversicherung </li> <li> Vesperkäse, Weihnachts- und Hochzeitsgeschenke </li> <li> Jubiläumsleistungen </li> <li> Unterstützung bei Erkrankungen, Pflegefällen etc. </li> </ul> Willkommenskultur, intensive Betreuung Jede/r neue Hochländer/in wird herzlich in die Hochland-Familie aufgenommen. Das erkennt man auch an den individuellen kleinen Willkommensgrüßen, z.B. ein Blumenstrauß am neuen Arbeitsplatz. Als neues Mitglied der Hochland-Familie wird einem ein persönlicher Pate bei der Einarbeitung mit einem detaillierten Einarbeitungsplan unterstützen und mit Rat und Tat zur Seite stehen. Ob es nun fachliche Themen sind oder zum Beispiel der Weg zu unserem hauseigenen Käseladen noch nicht bekannt ist. Das Patenmodell hilft unseren „Neulingen“ schnell und mit Freude bei uns im Unternehmen anzukommen.