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<p> Sie sind ein wichtiger Teil unserer Zukunft. Hoffentlich sind wir auch ein Teil Ihrer Zukunft! Bei B. Braun schützen und verbessern wir die Gesundheit der Menschen weltweit. Sie unterstützen diese Vision, indem Sie Ihr Know-how einbringen und Innovation, Effizienz und Nachhaltigkeit als Werte teilen. Deshalb möchten wir unser Unternehmen gemeinsam mit Ihnen weiter entwickeln. Mit Blick auf Ihre Zukunft leisten wir gemeinsam einen Beitrag zur Gesundheitsversorgung weltweit, mit Vertrauen, Transparenz und Wertschätzung. Das ist Sharing Expertise.</p><h1> Data Engineer (w/m/d) Medizinprodukte</h1><p> Unternehmen: B. Braun Melsungen AG <br> Stellenstandort: DE-Melsungen (Pfieffewiesen) <br> Funktionsbereich: Informationstechnologie <br> Arbeitsmodell: Vor Ort <br> Anforderungsnummer: 5412</p><p> Innerhalb des Group Digital Departments suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Team „Cloud Data Engineering“ einen Data Engineer (w/m/d) Medizinprodukte am Standort Melsungen.</p><p> Durch die Gestaltung und Verwaltung einer Cloud-basierten Datenarchitektur sowie die Nutzung eines starken Datentechnik-Frameworks ermöglicht das Team einen sicheren und effizienten Zugriff auf Daten, die Erstellung von Datenprodukten und die Skalierung der Datennutzung.</p><p> Sie wirken maßgeblich bei der Erstellung konzernbezogener Standards im Bereich (Produkt-)Datenmanagement und Data Governance digitaler Geschäftsprozesse mit.</p><h3> Aufgaben:</h3><ul> <li>  Sie gestalten den Aufbau von datenzentrierten Infrastrukturen der Organisationseinheit unter Berücksichtigung und Einhaltung von Data-Governance-Regeln in Zusammenarbeit mit Daten- und Prozessverantwortlichen </li> <li>  Sie arbeiten zusammen mit Data Scientists, Analysten und anderen Stakeholdern, um deren Datenanforderungen zu verstehen und zu erfüllen </li> <li>  Sie entwickeln wertschöpfende Datenprodukte in Zusammenarbeit mit dem gesamten Team sowie den involvierten Fachbereichen des CoE Pharma </li> <li>  Sie entwickeln und warten Datenpipelines mittels Design und Implementierung von ETL-Prozessen (Extract, Transform, Load) zur Integration von Daten aus verschiedenen Quellen im B. Braun Cloud Environment (Azure) </li> <li>  Sie wirken mit bei der Erstellung von Policies und Standards des unternehmensweiten Data Engineering Frameworks </li></ul><h3> Fachliche Kompetenzen:</h3><ul> <li>  Sie verfügen mindestens über ein erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine äquivalente Qualifikation </li> <li>  Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in einem einschlägigen Gebiet </li> <li>  Sie haben Erfahrung im Management von Datenprojekten (DataOps) im pharmazeutischen Umfeld (GxP) einschließlich der Planung, Durchführung und Überwachung </li> <li>  Sie sind sicher im Umgang mit modernen Daten- und Analytics-Lösungen sowie den damit verbundenen Programmiersprachen </li> <li>  Sehr gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab </li></ul><p> Persönliche Kompetenzen:</p><ul> <li>  Sie besitzen die Fähigkeit, technische Konzepte verständlich zu erklären </li> <li>  Die Zusammenarbeit und Kommunikation mit diversen Interessensgruppen auf internationaler Ebene bereiten Ihnen Spaß </li> <li>  Sie verfügen über eine hohe Eigeninitiative, eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise und in komplexen Strukturen arbeiten ist für Sie kein Problem </li> <li>  Eine logische und analytische Denkweise zeichnet Sie aus, um komplexe Datenstrukturen innerhalb von Geschäftsprozessen zu erkennen und in praktikable Lösungen umzusetzen </li></ul><p> Benefits:</p><ul> <li>  Unternehmensnetzwerke </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Mobilität, z. B. das B. Braun Job-Ticket oder Job-Bike </li> <li>  Angebote rund um Beruf &amp; Familie, z. B. die Ferienbetreuung </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit und Homeoffice </li> <li>  Mitarbeitervergünstigungen </li></ul><p> B. Braun Melsungen AG | Laura Frankfurth | +49 5661 71-3363</p>

Data Engineer (w/m/d) Medizinprodukte

<p> Was zählt, ist die Gesundheit. Seit über 80 Jahren kümmern wir uns um die Zahlen dahinter. Wir begleiten und beraten Krankenkassen und weitere Beteiligte im Gesundheitswesen über den kompletten Abrechnungsprozess hinweg. Und: wir sind einer der TOP-10-Arbeitgeber im Landkreis Emmendingen. Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte!</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab dem 01.08.2025 in Voll- oder Teilzeit mit mindestens 32 Wochenstunden einen:</p><h1> SOFTWAREENTWICKLER (M/W/D) C# &amp; UNIFACE</h1><h2> IHRE AUFGABEN:</h2><ul> <li>  Weiterentwicklung von bestehenden Anwendungen, insbesondere unserer Abrechnungsprüfungssoftware in Uniface und C# (.Net) </li> <li>  Entwicklung und Design neuer Lösungen in enger Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und Produktentwicklung </li> <li>  Durchführung von Entwicklertests und Erstellung von Dokumentationen </li> <li>  Unterstützung des 2nd Level Supports bei Störungen und Serviceanfragen </li></ul><h2> IHR PROFIL:</h2><ul> <li>  Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informatik, Softwareentwicklung oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Idealerweise bringen Sie mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung mit. </li> <li>  Sie haben Erfahrung mit prozeduralen Programmiersprachen oder sind bereit, sich in eine solche (Uniface) einzuarbeiten. Zudem haben Sie bereits mit objektorientierten Sprachen wie C# oder Java gearbeitet. </li> <li>  Klassische Client-Server-Architekturen, riesige relationale Datenbanken, Web-Entwicklung oder SOA-Architekturen schrecken Sie nicht ab – im Gegenteil, Sie sind motiviert, sich mit diesen Themen auseinanderzusetzen. </li></ul><h2> UNSER ANGEBOT:</h2><ul> <li>  Modernes Arbeitsumfeld mit ergonomischen Arbeitsplätzen </li> <li>  Vollzeittätigkeit mit 38,5 Wochenstunden </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten und attraktive Arbeitszeitmodelle </li> <li>  Sozialleistungen und Arbeitsbedingungen nach Haustarifvertrag </li> <li>  Betriebliche Altersversorgung, die ausschließlich vom Arbeitgeber finanziert wird </li> <li>  Private Altersversorgung über Entgeltumwandlung, die vom Arbeitgeber bezuschusst wird </li> <li>  Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben (u. a. Pflegelotsen) </li> <li>  Betreuungsgeld für nicht-schulpflichtige Kinder </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Jobrad </li> <li>  Gute ÖPNV-Anbindung </li> <li>  Kostenfreie Parkplätze sowie überdachte Fahrradabstellplätze </li> <li>  Rabatte bei corporate benefits </li> <li>  Zielgerichtete und bedarfsorientierte Weiterbildungs- und Personalentwicklungsmöglichkeiten </li></ul><p>  Haben Sie Lust sich uns anzuschließen und eine verantwortungsvolle Stelle einzunehmen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerberformular! </p> <a href="http://www.abrechnungszentrum-emmendingen.de" target="_blank">www.abrechnungszentrum-emmendingen.de</a>

Softwareentwickler (m/w/d) C# & Uniface

<h1> IT DevOps Unix Spezialist (m/w/d)</h1><p> Referenznummer: 16570 - Einsatzort: Stuttgart - Unternehmen: SüdLeasing - Funktionsbereich: SüdLeasing - Vollzeit / Teilzeit: 100</p><p> Du hast Lust, IT-Infrastruktur aktiv zu gestalten? <br> Wir suchen zur Verstärkung unseres IT-Teams eine Persönlichkeit mit Kompetenz, Talent &amp; Drive, die das Zeug dazu hat, bei uns so einiges zu bewegen. Als IT DevOps Unix Spezialist (m/w/d) arbeitest du mit uns gemeinsam daran, unsere IT-Infrastruktur fit für die Zukunft zu machen. Wenn du innovative Lösungen liebst, in Themen wie Automatisierung und Infrastructure as Code zuhause bist, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!</p><h2> Aufgaben:</h2><ul> <li>  Wartung und Optimierung unserer Linux- und Unix-Systeme </li> <li>  Entwicklung von Operating-Modellen, die unsere Cloud-Strategie vorantreiben </li> <li>  Analyse der bestehenden Infrastruktur, Identifikation von Optimierungspotenzialen und Ausarbeitung sowie Umsetzung von DevOps-Konzepten wie z.B. Continuous Integration/Deployment </li> <li>  Entwicklung und Pflege von automatisierten Prozessen mit Tools wie Terraform und Ansible </li> <li>  Regelmäßige Umsetzung von Changes sowie Analyse und Behebung von Fehlern </li> <li>  Sicherstellung von IT-Sicherheitsstandards und Datenschutzanforderungen in der Unix Umgebung </li></ul><h2> Profil:</h2><ul> <li>  Ausbildung als Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d) oder vergleichbar </li> <li>  Berufserfahrung in der Konzeption, Einführung und Betrieb von Unix Systemen </li> <li>  Fundiertes Spezial-Wissen und praktisches Know-How in Unix-Server Technologien wie LVM, HA-Proxy, SuSe Manager </li> <li>  Sicherer Umgang mit Automatisierungs-Tools wie Terraform und Ansible </li> <li>  Strukturierte Arbeitsweise, lösungs- und zielorientiertes Handeln, sowie analytischer Arbeitsstil </li> <li>  Ausgeprägte Teamfähigkeit und selbständige Arbeitsweise </li> <li>  Freude an Entwicklung innovativer und effizienter Lösungen im agilen DevOps-Charakter </li></ul><p> Bereit für #NeuesSchaffen? Jetzt bei Deutschlands größter Landesbank bewerben und die Chance ergreifen. Bewerbungen können bis zum 08.08.2025 an <a href="mailto:bewerbung@suedleasing.com" target="_blank">bewerbung@suedleasing.com</a> gesendet werden. Wir freuen uns auf die Bewerbung!</p>

IT DevOps Unix Spezialist (m/w/d)

<h1> Senior Java-Developer mit Schwerpunkt Security (m/w/d)</h1><p> Referenznummer: 16344 - Einsatzort: Stuttgart - Unternehmen: LBBW - Funktionsbereich: IT Services - Vollzeit / Teilzeit: 100</p><p> Die LBBW zählt zu den führenden Banken Deutschlands und ist ein innovatives, internationales und nachhaltiges Unternehmen im Finanzsektor. Wir sind eine verlässliche Bank und wissen was es heißt sich zu verändern. Digitalisierung, Agilität und Effizienz sind für uns nicht nur Schlagworte, sondern ständige Begleiter unserer eigenen Entwicklung. Denn nur wer sich selbst wandelt, versteht, was es dafür braucht. Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit über 10.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft der Finanzwelt – Gemeinsam #NeuesSchaffen</p><p> Die Perspektiven in der LBBW-IT sind vielfältig – von der Software-Entwicklung über Herausforderungen der IT-Sicherheit bis hin zur Produktverantwortung für IT-Systeme und agilem Projektmanagement. Die unterschiedlichen Aufgabenschwerpunkte der LBBW-IT bieten einmalige Chancen. <br> Speziell für den Bereich der digitalen Enabler (u.a. BaaS, Camunda, Doxis etc.) suchen wir engagierte und motivierte Kollegen, die in einer beratenden Rolle bei der (Weiter-)Entwicklung der neu aufgebauten Java Open Source Plattform „MicroCore“ unterstützen.</p><h2> Aufgaben:</h2><ul> <li>  Unterstützung bei der Implementierung und Weiterentwicklung von technischen und wiederverwendbaren Services sowie Komponenten, die von anderen Anwendungen genutzt werden. Verantwortung für die Weiterentwicklung der technologischen Grundlagen für Webanwendungen (Docker, Cloud, Kubernetes etc.) </li> <li>  Beratung des Entwicklungsteams bei der Implementierung von Webanwendungen mit Java, SpringBoot, Kotlin und Angular mit besonderem Fokus auf sicherheitsrelevante Themen und Fragestellungen </li> <li>  Beratung der Entwicklungsteams in Projekten zu den Themen IT-Sicherheit, Wartbarkeit und Skalierbarkeit durch eine entsprechende Softwarearchitektur </li> <li>  Mitwirkung an Projekten, die auf die Weiterentwicklung und Zukunft der LBBW-IT ausgerichtet sind </li> <li>  Übernahme einer zentralen Rolle in der Kommunikation und Koordination zu übergreifenden IT-Themen, insbesondere in Zusammenarbeit mit Entwicklern, Product Ownern, Scrum Mastern, Projektleitern und anderen Rollen </li></ul><h2> Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der Informatik, (Wirtschafts-)Informatik, Medieninformatik oder einer verwandten Fachrichtung </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung und gute Kenntnisse in der Softwareentwicklung mit Technologien wie SpringBoot, Java, Kotlin und Angular oder vergleichbaren Tools. Besonderes Interesse an sicherheitsrelevanten Themen </li> <li>  Erfahrungen mit gängigen Tools für die Entwicklung von Webanwendungen wie Bitbucket, Jira, GitLab, IntelliJ, etc. </li> <li>  Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine hohe Problemlösungskompetenz </li> <li>  Begeisterung, Wissen mit anderen Entwicklern zu teilen und als Multiplikator projektübergreifend zu agieren. Interesse an modernen Technologien wie Docker und Kubernetes sowie an innovativen Architekturansätzen wie Microservice-Architekturen sind wünschenswert </li> <li>  Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Veränderungsbereitschaft und 'a good sense of humor' </li> <li>  Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil </li></ul><p> Fragen zur Bewerbung beantworten wir gerne unter: <a href="mailto:recruiting@LBBW.de" target="_blank">recruiting@LBBW.de</a> <br> Bereit für #NeuesSchaffen? Jetzt bei Deutschlands größter Landesbank bewerben und die Chance ergreifen. Wir freuen uns auf die Bewerbung!</p><h3> Unsere Vorteile:</h3><p> Sportangebot</p><p> Karriereförderung</p><p> Sabbatical</p><p> Gesundheitsmanagement</p><p> hybrides Arbeiten</p><p> zentrale Lage</p><p> betriebliche <br> Altersversorgung</p><p> Lunch- <br> Angebote</p><p> flexible <br> Arbeitszeiten</p><p> Kinderbetreuung</p><p> Social Events</p><p> Jobrad</p>

Senior Java-Developer mit Schwerpunkt Security (m/w/d)

<h1> (Senior) Incident Process Owner (m/w/d)</h1><h2> Das sind wir</h2><p> Wir verändern die Versicherungswelt – und suchen dich, um die Zukunft mitzugestalten. Als einer der größten deutschen Versicherer und Finanzdienstleister mit Hauptsitz in Hamburg und Dortmund haben wir uns in den letzten Jahren grundlegend transformiert. Unsere moderne und agile Arbeitswelt, in der wir nutzenzentriert arbeiten, ist von Offenheit und Mut geprägt. Dabei legen wir viel Wert auf gegenseitige Wertschätzung und Vertrauen. Wir heißen Vielfalt in all ihren Facetten willkommen und glauben, dass unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen entscheidend für Innovation sind. Werde Teil unseres Teams, bring deine Ideen ein und verändere mit uns das Jetzt.</p><h2> Dein Aufgabengebiet</h2><ul> <li>  Verantwortung für die taktisch/ operative Ausgestaltung der nach ITIL4 ausgerichteten Practise Incident Management mit besonderer Betrachtung der Schnittstellen zum IT Service Desk, Service Request Management, Problem Management und Monitoring- und Event Management. </li> <li>  Zuständig für das Definieren und Einhalten der Prozess Schritte im Incident und Major Incident Prozess, Bereitstellung von workarounds und Beschreibung von Übergabepunkten zu den Schnittstellenprozessen. </li> <li>  Konzeptionelle Betrachtung eines zukunftsgerichteten IT Service Desks in enger Zusammenarbeit mit den Service Verantwortlichen und den Schnittstellenprozessen. </li> <li>  Stetige Überprüfung der Qualität im Tagesgeschäft mit dem Ziel den Reifegrad des Prozesses zu verbessern </li> <li>  Kommunikation im Rahmen der Rolle auf allen Management Ebenen und innerhalb der Fachbereiche </li> <li>  Eigenverantwortliche Moderation von Meetings zur Identifikation und Analyse von Störungen in einer komplexen Anwendungs- und Infrastrukturlandschaft </li> <li>  Eigenverantwortliche Steuerung und Umsetzung von Maßnahmen zur Störungsvermeidung </li> <li>  Durchführung von Schulungen und Awareness Kampagnen </li> <li>  Definieren und Erheben von Kennzahlen, Reportings, Analysen und kontinuierliche Messung der Prozesseinhaltung bilden die Grundlage deiner täglichen Arbeit </li> <li>  In der Rolle bist du erste/r Ansprechpartner:in für fachliche Eskalationen, Prozessfragen und zielgruppenfokussierte Kommunikation auf allen Ebenen </li></ul><h2> Du</h2><ul> <li>  verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung bzw. nachweisbare Expertise </li> <li>  bringst fundierte Erfahrung im IT Service Management (ITIL V3 / 4) mit, insbesondere im Incident Management, gerne auch mit Betrachtung der Schnittstellen Prozesse und dem SPOC </li> <li>  kennst dich mit komplexen Infrastrukturen aus und bringst technische und methodische Expertise im Prozessmanagement mit </li> <li>  verfügst über ein sehr ausgeprägtes Denk- und Analysevermögen </li> <li>  arbeitest selbstständig und eigenverantwortlich (agil und backlog-orientiert), bringst deine Ideen ein und stimmst dich eng mit Fachbereichen, Prozess- und Product Ownern ab </li> <li>  verfügst über ein sicheres Auftreten, bist kommunikationsstark und den Umgang mit Stakeholdern aller Hierarchiestufen gewohnt </li> <li>  bist belastbar, motiviert und engagiert – auch wenn es mal hektisch wird </li> <li>  besitzt sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, um deine Ideen in der Konzeption und Umsetzung zu teilen und kennst das Arbeiten in einem regulierten Umfeld </li></ul><h2> Bei uns</h2><ul> <li>  profitierst du von einem Tarifvertrag mit einer 38-Stunden-Woche </li> <li>  kannst du deinen ökologischen Fußabdruck z.B. durch E-Bike-Leasing verbessern </li> <li>  kannst du jeden Tag Veränderungen mitgestalten #veränderedasjetzt </li> <li>  profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten und kannst an mindestens 2 Tagen pro Woche Zuhause oder mobil arbeiten </li> <li>  kannst du 30 Tage im Jahr in der Sonne liegen oder durch die Berge wandern </li> <li>  erwarten dich spannende Herausforderungen, vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und ein hohes Maß an Eigenverantwortung </li></ul><h2> Haben wir dein Interesse geweckt?</h2><p> Dienstsitz/Einsatzort <br> Der gewöhnliche Arbeitsort wäre in Dortmund oder Hamburg.</p><p> Bitte lade deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Zeugnisse und Zertifikate) über unser Bewerbermanagementsystem hoch. Nutze dazu gerne das Anschreiben-Feld und füge die Unterlagen in ein PDF zusammen. Alternativ kannst du auch erst dein Bewerberprofil anlegen und in einem zweiten Schritt weitere Dokumente hochladen.</p><p> Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit wurde darauf verzichtet, die Formulierung jeweils geschlechtsspezifisch auszurichten. Die vollständige Gleichbehandlung aller Bewerber unabhängig von ihrer individuellen geschlechtlichen Zuordnung ist gewährleistet.</p><p> Hinweis für Personalvermittler <br> Bitte beachten Sie, dass die SIGNAL IDUNA Gruppe keine unaufgefordert durch Personalvermittler zugesandten Profile akzeptiert. Kommt es zur Berücksichtigung oder Einstellung von Kandidaten, deren Profile durch Personalvermittler mit denen kein Vertragsverhältnis besteht, übersandt wurden, besteht daher kein Vergütungsanspruch.</p><p> Die gesetzlich vorgesehenen Informationen im Zusammenhang mit der Verarbeitung von personenbezogenen Daten sowie die daraus resultierenden Rechte können unter <a href="https://www.signal-iduna.de/datenschutzinfo" target="_blank">https://www.signal-iduna.de/datenschutzinfo</a> eingesehen werden.</p><h2> Kontakt</h2><p> René Figge</p><h2> Einsatzort</h2><p> Dortmund, Hamburg</p><p> SIGNAL IDUNA Gruppe <br> Joseph-Scherer-Straße 3, 44139 Dortmund <br> Neue Rabenstraße 15-19, 20354 Hamburg</p>

(Senior) Incident Process Owner (m/w/d)

<p> Unterfordert als IT-Expert:in im Freundeskreis? Willkommen bei uns. <br> Unser Bereich Digitale Services versteht sich als Bindeglied zwischen Versicherungswelt und digitaler Technik. Unsere – und vielleicht bald deine – Aufgabe: Die Transformation der HUK-COBURG vom Versicherungsunternehmen zum digitalen Partner in den Ökosystemen „Mobilität“, „Zuhause“ und „Gesundheit“.</p><h1> Backend Entwickler:in Java für Plattform-Services</h1><p> Vollzeit, ab sofort in Coburg, unbefristet</p><h2> Darauf kannst du dich freuen</h2><ul> <li>  Entwicklung und Betrieb moderner Backend-Komponenten im agilen Umfeld </li> <li>  Crossfunktionale Zusammenarbeit von Konzeption bis Betrieb </li> <li>  Enge Abstimmung mit Architekt:innen und Digital Service Ownern </li> <li>  Umsetzung neuer Funktionen für die Service-Plattform </li> <li>  Qualitätssicherung durch automatisierte Tests </li> <li>  Fokus auf sichere, performante und wartbare Lösungen </li> <li>  Einsatz moderner Tools sowie Optimierung bestehender Systeme </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Relevante Erfahrung im IT-Bereich, unabhängig von einem spezifischen Studien- oder Ausbildungsabschluss </li> <li>  Fundierte Erfahrung mit Java, Quarkus, JEE und REST-APIs </li> <li>  Kenntnisse in JavaScript / TypeScript und Automatisierung (CI/CD) </li> <li>  Vertraut mit DevOps-Prozessen und modernen Deployment-Tools </li> <li>  Bereitschaft, neue Technologien zu evaluieren und einzusetzen </li> <li>  Fähigkeit, komplexe technische Themen verständlich zu vermitteln </li> <li>  Hohes Verantwortungsbewusstsein mit Blick für pragmatische Lösungen </li></ul><h2> Unsere Benefits</h2><p> Arbeitgeberzuschüsse</p><p> Dein Plus zum Gehalt – neben 13,3 Monatsgehältern darfst du dich auf Corporate Benefits, Fahrkostenzuschüsse, Mobilitätszuschüsse, vermögenswirksame Leistungen und zahlreiche Angebote für deine Freizeit freuen.</p><p> Weiterentwicklung</p><p> Erreiche deine Ziele – wir bieten dir Entwicklungschancen über zahlreiche Qualifizierungsmaßnahmen, Zuschüsse zu Selbstbildungsmaßnahmen und mit unserem eigenen Schulungszentrum.</p><p> Flexibilität</p><p> Gute Arbeit und ein gutes Leben gehen Hand in Hand – du hast die Möglichkeit, bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von zu Hause oder unterwegs zu arbeiten. Gestalte dir deinen Tag so, wie du ihn brauchst!</p><p> Work-Life-Balance</p><p> Arbeite dann, wann es für dich am besten ist – wir bieten dir flexible Arbeitszeitmodelle in Gleitzeit, die sich an dein Leben anpassen. Zudem gibt es 30 Tage Erholungsurlaub, Weihnachten und Silvester frei und 1,5 zusätzliche freie Tage.</p><p> Beruf &amp; Familie</p><p> Damit du dich bei uns wohlfühlst, schaffen wir die passenden Rahmenbedingungen. Dazu gehören für uns die Unterstützung bei der Kinder- und Ferienbetreuung sowie der Angehörigenpflege ebenso wie die Möglichkeit, eine Führungsposition in Teilzeit wahrzunehmen.</p><p> Gesundheit &amp; Wohlbefinden</p><p> Geht's dir gut, geht's uns gut – wir unterstützen dich mit Angeboten zu Bewegung, Ernährung und mentaler Gesundheit. Außerdem bezuschussen wir deine Mitgliedschaft in Fitnessstudios und Präventionskursen.</p><p> Mitarbeitendenberatung</p><p> Manchmal ist es einfach gut, jemanden von außen mitdenken zu lassen – unsere Mitarbeitendenberatung unterstützt dich in sämtlichen Lebensphasen, denn deine Gesundheit und dein Wohlbefinden liegen uns am Herzen.</p><p> Du bist das Wir</p><p> Wir halten zusammen und stehen füreinander ein, denn nur gemeinsam können wir ein zugewandtes und produktives Arbeitsklima schaffen, in dem deine Ideen und Kreativität wachsen. Nur durch die Vielfalt unserer Mitarbeitenden entsteht ein großes WIR.</p><p> Altersvorsorge</p><p> Heute schon an morgen denken – dafür sorgen wir mit unseren Angeboten rund um die betriebliche Altersvorsorge. Damit unsere Mitarbeitenden entspannt in die Zukunft schauen können.</p><p> Dienstfahrrad</p><p> Radeln statt rollen – wir bezuschussen dir dein Dienstfahrrad, so kommst du bequem und nachhaltig mit dem Rad zur Arbeit.</p><h2> Haben wir dein Interesse geweckt?</h2><p> Dann bewirb dich jetzt!</p><p> Bei Fragen hilft gerne: Uta Orlamünde, Telefon: +49 9561 96-13236, <a href="mailto:karriere@huk-coburg.de" target="_blank">karriere@huk-coburg.de</a></p><h2> Hallo, lass uns WIR sagen!</h2><p> Wir – die HUK-COBURG Versicherungsgruppe – zählen zu den 10 größten in Deutschland. Vor über 90 Jahren gegründet sind wir mit über 13 Millionen Kund:innen heute der große Versicherer für Privathaushalte und der größte deutsche Autoversicherer. Dass wir oft preisgünstiger sind als andere Versicherungen, hat bei uns schon Tradition. Genau wie unser Ruf als Arbeitgeberin, mit der DU wachsen und deine persönlichen Ziele erreichen kannst. Bei uns kannst du eine spannende Karriere machen. Mit viel Teamgeist und Wir-Gefühl. Außerdem bieten wir dir eine ganze Reihe attraktiver Benefits, die dich dabei unterstützen, dich beruflich weiterzuentwickeln – und immer wieder neue Möglichkeiten zu entdecken. 770 Jobprofile und 35 Abteilungen – macht zusammen: unzählige berufliche Möglichkeiten. Voller Chancen, aber auch Herausforderungen. Und immer ganz schön dynamisch. Nicht nur in Coburg, sondern in ganz Deutschland.</p><p> HUK-COBURG <br> Haftpflicht-Unterstützungs-Kasse kraftfahrender Beamter Deutschlands auf Gegenseitigkeit in Coburg <br> Willi-Hussong-Straße 2 | 96444 Coburg <br> <a href="http://www.huk.de" target="_blank">www.huk.de</a></p>

Backend Entwickler:in Java für Plattform-Services

<h1> (Junior-) Professional SAP BW Berechtigungs Consultant</h1><ul> <li>  Standort: Neckarsulm </li> <li>  Abteilung / Bereich: IT - Security </li> <li>  Level: Berufseinsteiger </li> <li>  Referenznummer: 45742-de_DE </li></ul><p> Die Schwarz IT betreut die gesamte digitale Infrastruktur und alle Softwarelösungen der Unternehmen der Schwarz Gruppe. Sie ist somit für Auswahl, Bereitstellung und Betrieb sowie Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen, IT-Plattformen und Business-Anwendungen zuständig. Um die Fachbereiche durch IT-Lösungen optimal bei deren Geschäftsprozessen zu unterstützen, nimmt die Schwarz IT die Anforderungen der Fachbereiche in Beratungsgesprächen auf und erarbeitet gemeinsam mit diesen professionelle und leistungsfähige IT-Lösungen.</p><h4> Deine Aufgaben</h4><ul> <li>  Verantwortung für das SAP-Benutzer- und Berechtigungsmanagement (Analyse, Konzeption, Implementierung, Go-Live, Wartung) im Business Warehouse (BW) Umfeld </li> <li>  Beratung des Fachbereichs hinsichtlich der SAP-Berechtigungskonzeption </li> <li>  Definition und Überwachung von kritischen Berechtigungen sowie Funktionstrennungs-Konflikten </li> <li>  Betreuung nationaler und internationaler BW-Projekte in Bezug auf SAP-Berechtigungen </li> <li>  Ansprechpartner für die relevanten Identity &amp; Accessmanagement Prozesse auf den BW-Systemen </li></ul><h4> Dein Profil</h4><ul> <li>  SAP- &amp; BW-Interesse: Großes Interesse an SAP-Systemen, insbesondere im Bereich Business Warehouse / Analytics Grundlegende Kenntnisse über die Funktionsweise eines Data Warehouses. </li> <li>  Erste Berührungspunkte: Erste Berührungspunkte mit SAP BW (z.B. als Anwender/in von Reports/Queries oder im Rahmen der Ausbildung/des Studiums) sind von Vorteil. </li> <li>  Erste Kenntnisse im Bereich SAP BW Berechtigungen (z.B. Analyseberechtigungen). </li> <li>  Lernbereitschaft: Hohe Motivation und Bereitschaft, sich intensiv in das komplexe Thema SAP Berechtigungsmanagement, speziell mit BW-Bezug, einzuarbeiten. </li> <li>  Erstes Verständnis von BW-Strukturen: Du hast eine grundlegende Vorstellung davon was InfoProvider (wie ADSOs oder CompositeProvider) und Queries im SAP BW sind. </li> <li>  Sehr gute Englisch- sowie gute Deutschkenntnise </li> <li>  Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke </li></ul><h3> Dein Ansprechpartner</h3><p> Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><p> Schwarz Dienstleistung KG · Jana Scherer · Referenz-Nr. 45742 <br> Stiftsbergstraße 1 · 74172 Neckarsulm <br> <a href="http://www.it.schwarz" target="_blank">www.it.schwarz</a></p>

(Junior-) Professional SAP BW Berechtigungs Consultant (m/w/d)

<h3>  Über BlueMetering </h3> Wir bieten unseren Kundinnen und Kunden die Möglichkeit, ihre Messgeräte in einem Gebäude digital zu erfassen und zu verwalten, indem wir die gesamte Palette modernster Technologien nutzen. Mit zertifizierten intelligenten Messsystemen arbeiten wir stets innovativ und bieten die Möglichkeit, Zähler über verschiedene Kommunikationswege zu digitalisieren und die Daten in einer einheitlichen Schnittstelle bereitzustellen.<p> Wir als BlueMetering sind ein innovativer wettbewerblicher Messstellenbetreiber mit Sitz in München und haben uns auf die umfassende Digitalisierung aller Messdaten der Immobilienbranche spezialisiert. Dazu gehören der Einbau, die Wartung, der Betrieb sowie die Digitalisierung und Visualisierung der Ablesewerte der Messstellen, um eine zuverlässige und effiziente Energieverbrauchsdatenverwaltung zu gewährleisten. Unser dynamisches Team arbeitet agil, wertschätzend und auf Augenhöhe zusammen. Wir setzen auf flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur, in der jeder seine Ideen einbringen kann.</p> Wenn du Lust hast, in einem zukunftsorientierten Umfeld mitzuarbeiten und gemeinsam mit uns innovative Energielösungen für die Zukunft voranzutreiben, dann bist du bei uns genau richtig! <br> <h1>  Elektriker für Hardwaremanagement und Qualitätssicherung (m/w/d) </h1> <h3>  Darauf hast du Lust </h3> <ul>  <li>   Technischer Support und Beratung: Du bist der technische Ansprechpartner für Kunden und Elektrofachbetriebe und unterstützt sie bei ihren Anliegen.  </li>  <li>   Weiterentwicklung und Qualitätssicherung: Du arbeitest an der Weiterentwicklung von Montagetools, führst Qualitätssicherungsmaßnahmen durch und übernimmst technische Begehungen sowie Störungsbehebungen vor Ort.  </li>  <li>   Ressourcenverwaltung: Du koordinierst die Abstimmung von Material- und Montageressourcen mit internen und externen Teams und überwachst den Status der Hardware im Lager und vor Ort.  </li>  <li>   Verwaltung und Fehlerbehebung: Du übernimmst die Verwaltung und den Import von Gateways und Zählern und kümmerst dich um die Fehleranalyse sowie Störungsbehebung bei defekter Hardware.  </li>  <li>   Zielverwirklichung: Du trägst aktiv zur Erreichung der quantitativen und qualitativen Ziele bei und stellst sicher, dass Kundenanforderungen erfüllt werden.  </li> </ul> <h3>  Deine Erfahrungen und Kenntnisse </h3> <ul>  <li>   Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung in Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation.  </li>  <li>   Du beherrschst MS Office sehr gut und hast idealerweise Erfahrung in der Stromzählerinstallation/-wartung.  </li>  <li>   Du denkst zielorientiert, arbeitest lösungsorientiert und bringst hohe Fachkompetenz mit.  </li>  <li>   Du legst großen Wert auf Qualität, zeigst Kommunikationsstärke und gehst mit hoher Eigeninitiative an deine Aufgaben.  </li> </ul> <h3>  Darauf darfst du dich freuen </h3> <ul>  <li>   Sicherheit: Dank eines unbefristeten Vertrags, an einem krisensicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive.  </li>  <li>   Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und Mobile Working möglich.  </li>  <li>   Feelgood: Wohlfühlfaktor von Anfang an: Bei uns erwartet dich ein kollegiales Miteinander und ein intensives Onboarding, das dich optimal ins Team integriert.  </li>  <li>   Chancen: Die Chance, die Zukunft der Energiewirtschaft mitzugestalten und hier Verantwortung zu übernehmen.  </li>  <li>   Corporate Benefits: U.a. vergünstigte Fitnessangebote deutschlandweit oder Bezuschussung zum Jobticket.  </li> </ul> <p>  Und natürlich bieten wir auch die üblichen Standards, wie 30 Tage Urlaub oder eine betriebliche Altersvorsorge. </p> <ul>  <li>   Standort: München und Homeoffice  </li>  <li>   Anstellungsart: Vollzeit  </li>  <li>   Startdatum: Ab sofort  </li> </ul> <h3>  Interesse geweckt? </h3> <p>  Wenn du in einem dynamischen Team arbeiten möchten, freuen wir uns über deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe deines Gehaltswunsches und möglichen Eintrittstermins bevorzugt über untenstehendes Bewerbungsformular oder alternativ per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@bluemetering.de" target="_blank">bewerbung@bluemetering.de</a>. </p> <p>  Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! </p> <h3>  Hast Du noch Fragen? </h3> <p>  Natascha Michelini  <br>  Leitung  <br>  Neukundenmanagement </p> <h3>  Wir sind ausgezeichnet </h3><p> BlueMetering GmbH · Höglwörther Str. 1 · 81369 München</p><p> <a href="http://www.bluemetering.de" target="_blank">www.bluemetering.de</a></p>

Elektriker für Hardwaremanagement und Qualitätssicherung (m/w/d)

<p> Die Verkehrsbetriebe Karlsruhe (VBK) bieten den Menschen in der Fächerstadt ein leistungsstarkes und umweltfreundliches Mobilitätsangebot. Mit ihren Bussen und Trambahnen erbringen sie eine jährliche Leistung von mehr als zwölf Millionen Wagenkilometern und befördern dabei rund 70 Millionen Fahrgäste.</p><p> Die VBK zählen mit über 1.450 Mitarbeiter*innen zu den größten Arbeitgebern in Karlsruhe. Neben dem täglichen Betrieb engagieren sich die VBK für nachhaltige Verkehrskonzepte und investieren in moderne Fahrzeugtechnologien sowie die Verbesserung der Infrastruktur. Die Geschichte des Unternehmens reicht bis ins 19. Jahrhundert zurück, als die ersten Straßenbahnen in Karlsruhe fuhren. Heute sind die VBK ein unverzichtbarer Bestandteil des öffentlichen Nahverkehrs und leisten durch die enge Zusammenarbeit mit der Albtal-Verkehrs-Gesellschaft (AVG) und dem Karlsruher Verkehrsverbund (KVV) einen wichtigen Beitrag zur klimafreundlichen Mobilität und Lebensqualität in der Region.</p><h1> Abteilungsleitung ECM 4 <br> „Instandhaltungserbringung“ <br> (m/w/d)</h1><ul> <li>  Vollzeit </li> <li>  Karlsruhe </li> <li>  unbefristet </li></ul><h2> Ihre Verantwortung</h2><ul> <li>  Gesamtverantwortung für die Abteilung ECM 4 mit rund 315 Mitarbeitenden, davon 6 direkte Führungskräfte – fachlich wie disziplinarisch. </li> <li>  Übernahme der Funktion ECM 4: Sicherstellung der Instandhaltungserbringung für Schienenfahrzeuge (Wartung, Instandsetzung, Sanierungen, Unfallinstandsetzung, technische Verbesserungen). </li> <li>  Strategische Steuerung der langfristigen Wirtschafts-, Ressourcen- und Kapazitätsplanung. </li> <li>  Initiierung und Leitung von Projekten zur Optimierung der Werkstattinfrastruktur und Werkstattprozesse. </li> <li>  Weiterentwicklung der Aufbau- und Ablauforganisation sowie des Kennzahlensystems. </li> <li>  Führung und Umsetzung strategischer Sonderprojekte im Unternehmensbereich. </li> <li>  Sicherstellung der Qualifikation und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden durch konsequentes Kompetenzmanagement. </li> <li>  Förderung einer leistungsorientierten, wertschätzenden und zukunftsgerichteten Führungskultur. </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Masterstudium im Ingenieurwesen (z. B. Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Elektrotechnik). </li> <li>  Mindestens 5 Jahre nachweisbare Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position mit Verantwortung für große Teams (&gt;120 Mitarbeitende), idealerweise im technischen oder industriellen Umfeld. </li> <li>  Erfahrung in der Führung von Führungskräften sowie in der Steuerung komplexer Organisationsstrukturen. </li> <li>  Ausgeprägte strategische und wirtschaftliche Kompetenz, insbesondere in der Budgetverantwortung, Ressourcensteuerung und Organisationsentwicklung. </li> <li>  Nachweisbare Erfolge in der Umsetzung von Projekten im Bereich Changemanagement, Digitalisierung und Prozessoptimierung. </li> <li>  Fundierte Kenntnisse in der Instandhaltung – idealerweise im Bereich Schienenfahrzeuge. </li> <li>  Hohe soziale Kompetenz, Durchsetzungsstärke und die Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren, zu entwickeln und für Veränderungen zu gewinnen. </li> <li>  Analytisches Denkvermögen, Entscheidungsfreude und ein souveränes Auftreten auch in herausfordernden Situationen. </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li>  Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Herausforderung </li> <li>  Ein sicherer und zukunftsorientierter Arbeitsplatz </li> <li>  Arbeitszeiten, die zu Ihrem Leben passen: Bis zu drei Tage mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten (von 6:00 Uhr bis 20:00 Uhr) </li> <li>  Gutes Betriebsklima mit offener Kommunikation und wertschätzender Führungskultur </li> <li>  Kontinuierliche Möglichkeiten für Zertifizierungen und Weiterbildungen </li> <li>  Bezahlung nach dem Bezirkstarifvertrag für die kommunalen Nahverkehrsbetriebe Baden-Württemberg (BzTV-N BW) </li> <li>  Eine attraktive betriebliche Altersversorgung (ZVK) </li> <li>  Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln </li> <li>  Interessante Vergünstigungen bei der Nutzung unserer Bahnen </li> <li>  Vergünstigte Speisen in unserem Betriebsrestaurant „NahVerzehr“ </li> <li>  Fahrradleasing, Corporate Benefits, vergünstigtes Deutschlandticket und weitere lokale Vergünstigungen </li></ul><h3> INSIGHTS FÜR ALLE INTERESSIERTEN PERSONEN</h3><p> Immer donnerstags von 16:00 – 17:00 Uhr informieren wir digital über die vielfältigen Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten in unseren Unternehmen und geben einen Einblick in das Bewerbungsverfahren. Gleichzeitig erfahren Sie, wie der Onboarding-Prozess bei uns abläuft und welche zusätzlichen Benefits Sie neben der Arbeit in einer spannenden Branche bei uns erwarten.</p><p> Link zur Veranstaltung: <br> Klicken Sie hier, um an der Besprechung teilzunehmen</p><p> Klingt gut?</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal!</p><p> Ihre Ansprechperson: <br> Kerstin Leible <br> Teamleitung Recruiting <br> Tel: 0721 6107-6606 <br> Ansprechperson Fachabteilung: <br> Marc Feistkorn <br> Unternehmensbereichsleitung Fahrzeuge und Werkstätten <br> Tel: 0721 6107-5500</p>

Abteilungsleitung ECM 4 „Instandhaltungserbringung“ (m/w/d)

<p> So geht Diagnostik!</p><p> Als medizinisches Labor zählen wir mit dem kompletten Spektrum der modernen Diagnostik zu Deutschlands führenden Privatlaboratorien. Im Mittelpunkt unserer Arbeit steht dabei das Wohlbefinden der Patienten. Über die Grenzen Oberschwabens hinaus vertrauen niedergelassene Ärzte und eine Vielzahl an Krankenhäusern seit mehr als 70 Jahren der Labordiagnostik des MVZ Labor Ravensburg.</p><p> Mit Ihrem Einstieg in unsere Laboratorien erwartet Sie deshalb mehr als Kittel und Handschuhe! – Werden Sie Teil unseres Teams!</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Standort Ravensburg eine</p><h1> Personalsachbearbeitung (m/w/d) im Bereich Entgeltabrechnung <br> in Teilzeit 60 %</h1><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Entgeltabrechnung inklusive Abrechnung von steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Angelegenheiten </li> <li>  Ansprechperson für unsere Mitarbeitenden in allen abrechnungsrelevanten Fragen </li> <li>  Bereitstellung von Lohnauswertungen </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li>  Idealerweise haben Sie bereits Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und SAP-Kenntnisse </li> <li>  Versierte Kenntnisse im Bereich Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht </li> <li>  Gute Anwenderkenntnisse im Umgang mit dem MS-Office-Paket </li> <li>  Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Teamfähigkeit </li> <li>  Zuverlässigkeit, Diskretion und absolute Verschwiegenheit </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Freuen Sie sich auf einen attraktiven Arbeitsplatz mit langfristiger beruflicher Perspektive sowie interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeiten mit Gestaltungsspielraum </li> <li>  Es erwartet Sie eine sorgfältige Einarbeitung in das Aufgabengebiet inmitten eines engagierten und hoch qualifizierten Teams mit kurzen Entscheidungswegen </li> <li>  Wir bieten Ihnen innerbetriebliche Benefits, z. B. betriebliche Altersvorsorge, Unterstützung bei der Kinderbetreuung oder diverse Mitarbeiterrabatte bei regionalen Händlern, Wellpass und zwei JobRäder </li></ul><p> Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.</p><p> MVZ Labor Ravensburg GbR <br> Labor Dr. Gärtner <br> Elisabethenstraße 11 <br> 88212 Ravensburg <br> Tel.: +49 751 502-0 <br> Fax: +49 751 502-355 E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@labor-gaertner.de" target="_blank">bewerbung@labor-gaertner.de</a></p>