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<p> Karl Wolpers <br> GmbH &amp; Co. KG</p><p> Bavenstedter Str. 73 <br> 31135 Hildesheim</p><p> Tel: 05121 76190 <br> <a href="http://www.kawo.de" target="_blank">www.kawo.de</a></p><h1> Key Account Manager / Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) für Dichtstoffe im Außendienst <br> Gebiet Baden-Württemberg <br></h1><h3> Werde Teil des KAWO Teams</h3><p> Du bist Vertriebsprofi aus Leidenschaft? Du suchst eine neue Herausforderung mit viel Eigenverantwortung und Handlungsfreiheit? Du möchtest Dich in einem Familienunternehmen mit langer Tradition und kurzen Entscheidungswegen weiterentwickeln? Dann nutze Deine Chance. Bewirb Dich jetzt als Außendienstmitarbeiter im Verkauf und werde Teil der KAWO Familie.</p><p> Wir sind ein traditionsreiches, mittelständisches Familienunternehmen und blicken auf über 100 Jahre Erfahrung in der Bauchemie zurück. Als Hersteller von Dichtstoffen und Klebstoffen beliefern wir mit derzeit 60 Mitarbeitenden von unserem Standort in Hildesheim aus Kunden in ganz Europa – von Industrie über Handel bis hin zum Handwerk. <br> <br> Der Schlüssel zu unserem Erfolg liegt im Engagement unserer Mitarbeitenden. Ihre Fachkompetenz und langjährige Treue ermöglichen uns, Kunden persönlich zu betreuen, kompetent zu beraten und schnell zu beliefern. Diese starke Teamarbeit bildet das Fundament für unser nachhaltiges Wachstum.</p><h3> Deine Aufgaben bei uns:</h3><ul> <li>  wirtschaftliche Organisation und Betreuung Deines Vertriebsgebietes </li> <li>  Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen </li> <li>  aktive Neukundenakquise und -entwicklung </li> <li>  vertriebsorientierte Beratung bei technischen Fragen </li> <li>  Mitwirkung an der Umsetzung und Weiterentwicklung von Marketing- &amp; Vertriebsstrategien </li></ul><h3> Das erwartet Dich bei uns:</h3><ul> <li>  wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und sehr gutem Betriebsklima </li> <li>  abwechslungsreicher und eigenverantwortlicher Arbeitsplatz </li> <li>  attraktive Vergütung mit Festgehalt und Erfolgsprovision </li> <li>  Firmenwagen, -laptop und -handy auch zur privaten Nutzung </li> <li>  30 Urlaubstage sowie betriebliche Gesundheits- &amp; Altersvorsorge </li> <li>  regelmäßige Betriebsfeiern und Team-Events </li> <li>  attraktive Mitarbeiterkonditionen für Fahrradleasing, Jobticket sowie Fitnessstudios und Schwimmbäder (Hansefit) </li></ul><h3> Das bringst Du mit:</h3><ul> <li>  mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb und Außendienst </li> <li>  idealerweise abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung im Handwerk oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  ausgeprägte Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick mit nachweislichen Erfolgen </li> <li>  zuverlässige, service- und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li>  unternehmerisches und zielorientiertes Denken und Handeln </li> <li>  guter Umgang mit Microsoft Office </li> <li>  Freude an Reisetätigkeit </li></ul><h3> Haben wir Dein Interesse geweckt? <br> Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!</h3><p> Du möchtest mehr Informationen oder hast noch Fragen? Besuche gerne unsere Homepage <a href="http://www.kawo.de" target="_blank">www.kawo.de</a> oder kontaktiere uns direkt.</p><p> Bitte sende uns Deine Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins.</p><h4> Deine Ansprechpartnerin:</h4><p> Kirsten Spier</p><p> Tel: 05121 7619-160</p><p> E-Mail: <a href="mailto:karriere@kawo.de" target="_blank">karriere@kawo.de</a></p>

Key Account Manager / Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) für Dichtstoffe im Außendienst

<p> Für den Fachbereich Controlling, Datenschutz und Informationssicherheit in Waiblingen suchen wir Sie zum frühestmöglichen Zeitpunkt als</p><h1> Informationssicherheitsbeauftragter (m/w/d)</h1><p> unbefristet | 100 % | bis EG 11 TvöD-VKA</p><p> Entscheiden auch Sie sich für unser modernes Landratsamt als Arbeitgeber. Gemeinsam engagieren wir uns für die Menschen, die hier leben. Wir arbeiten daran, unseren Landkreis noch lebenswerter zu machen. Und wir sind offen für Veränderungen und neue Themen. Bei uns können Sie an interessanten Projekten mitwirken. Prozesse mitgestalten. Individuell mitwachsen. Freuen Sie sich auf einen Arbeitsplatz mit idealen Bedingungen, die mehr als amtlich sind!</p><h3> MEHR BEWIRKEN KÖNNEN:</h3><ul> <li>  durch die Erarbeitung konzeptioneller und strategischer Vorgaben und Maßnahmen für Informationsschutzkonzepte des Landratsamtes </li> <li>  durch die Umsetzung und Dokumentation aller notwendigen Maßnahmen zur Gewährleistung eines angemessenen Sicherheitsniveaus gemäß BSI IT-Grundschutz und Überprüfung auf ihre Angemessenheit und Wirksamkeit </li> <li>  durch die Umsetzung und Weiterentwicklung des Informationssicherheitsmanagementsystems (ISMS) zum BSI-Standard 200-4: Business Continuity Management </li> <li>  aufgrund der Betreuung und Weiterentwicklung des e-Learnings zur Mitarbeiterschulung in der Informationssicherheit sowie Vorbereitung von Schulungen </li> <li>  durch die Sensibilisierung der Mitarbeitenden hinsichtlich Bedrohungen in der Informationssicherheit </li> <li>  aufgrund der Weiterführung der Intranetpräsenz zur Informationssicherheit </li> <li>  durch die Erstellung und Abgabe des Jahresberichts zur Informationssicherheit an die EU-Zahlstelle </li> <li>  durch die Vorbereitung und Durchführung der EU-Zahlstellenprüfung </li> <li>  als zentrale Ansprechperson für alle Beschäftigten zu Fragen der Informationssicherheit </li> <li>  durch die Dokumentation und Mitwirkung bei der Behandlung von Sicherheitsvorfällen </li> <li>  aufgrund der Information, Beratung und Unterstützung der Dezernatsleitung bei der Aufgabenwahrnehmung bezüglich der Informationssicherheit </li></ul><h3> MEHR ALS AMTLICHE VORTEILE:</h3><p> sinnvolle Aufgaben für das Gemeinwohl</p><p> digitale Kommunikationskultur mit der Möglichkeit zum Homeoffice</p><p> flexibel gestaltbarer Gleit- und Kernarbeitszeitrahmen</p><p> lebensphasenorientierte Fort- und Weiterbildungsprogramme</p><p> Angebote zum Fahrradleasing mit finanzieller Unterstützung</p><h3> MEHR MÖGLICH MACHEN:</h3><ul> <li>  mit Ihrem abgeschlossenen Studium Digitales Verwaltungsmanagement oder der Fachrichtung Informatik, Elektrotechnik oder Nachrichtentechnik bzw. Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Qualifikation mit Affinität im informationstechnischen Bereich </li> <li>  alternativ mit Ihrer abgeschlossenen Berufsausbildung der Fachrichtung Informatik und der Bereitschaft, sich durch entsprechende Fort- und Weiterbildungen in die Thematik einzuarbeiten </li> <li>  idealerweise mit Ihren praktischen Erfahrungen im Bereich der Informationssicherheit, Kenntnissen im Bereich des Risikomanagements und vertieften Kenntnissen im IT-Grundschutz nach ISO 27001 (BSI Standards 200-1 bis -4, Kompendium) </li> <li>  durch Ihre selbständige und strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  mit Ihrer ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsfähigkeit sowie Ihrem sicheren Auftreten </li> <li>  mit Ihrer Teamfähigkeit </li> <li>  mit Ihren fundierten IT-Kenntnissen, insbesondere in der IT-Organisation und im IT-Einsatz </li> <li>  durch Ihre Organisationsfähigkeit und systematisch-analytisches Denkvermögen </li> <li>  durch Ihre ausgeprägte Medien- und Projektmanagementkompetenz </li> <li>  mit Ihrer Bereitschaft zur Teilnahme an den Lehrgängen zur Zertifizierung als ISB und „IT-Grundschutz Praktiker“ (mit Prüfung) </li></ul><p> Diese Position ist in Vollzeit im Fachbereich Controlling, Datenschutz und Informationssicherheit in der Stabsstelle Kommunal- und Rechnungsprüfungsamt in Waiblingen zu besetzen. Freuen Sie sich auf eine unbefristete Anstellung im Beschäftigtenverhältnis bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen mit einer Vergütung bis Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA). Der Entgeltrahmen bei Beschäftigten liegt zwischen 51.220 und 75.900 Euro brutto jährlich.</p><p> Wir setzen uns für die Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Menschen jeglicher Herkunft, mit anerkannter Behinderung sowie jeden Geschlechts, sich zu bewerben.</p><p> Die Stelle ist auch für Absolventinnen und Absolventen des Studiums Digitales Verwaltungsmanagement geeignet, die die Bereitschaft mitbringen, sich vertieft über einen längeren Zeitraum in das Aufgabengebiet einzuarbeiten.</p><h3> MEHR FRAGEN BEANTWORTET IHNEN GERNE:</h3><p> Herr Benedikt Reiner <br> Leiter Fachbereich Controlling, Datenschutz und Informationssicherheit <br> 07151 501- 3281</p><p> Herr Holger Mayer <br> Leiter Stabsstelle Kommunal- und Rechnungsprüfungsamt <br> 07151 501-1558</p><p> Herr Johannes Agostino <br> Leiter Fachbereich Information und Kommunikation <br> 07151 501-1144</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, zur Kennziffer 217/24/0003, bis zum 1. Dezember 2024. Bitte bewerben Sie sich über unsere Website.</p><p> Landratsamt Rems-Murr-Kreis <br> Fachbereich Personal und Organisationsentwicklung</p><p> <a href="http://www.rems-murr-kreis.de" target="_blank">www.rems-murr-kreis.de</a></p>

Informationssicherheitsbeauftragter (m/w/d)

<h1> Gebietsverkaufsleiter / Area Sales Manager für die Region Rheinland-Pfalz / Saarland (m/w/x)</h1><p> Werden Sie Teil der BOGE Familie!</p><p> Das Familienunternehmen BOGE beschäftigt weltweit rund 800 Mitarbeiter und gehört zu den führenden Herstellern von Kompressoren und Druckluftsystemlösungen. Mehr als 100.000 Anwender in über 120 Ländern vertrauen seit mehr als 115 Jahren auf unser intelligentes Engineering, innovative Lösungen und Qualität Made in Germany. Unsere Mitarbeiter entwickeln Premium-Technologie und gemeinsam mit unseren Kunden hocheffiziente, maßgeschneiderte Druckluftlösungen, die ihres Gleichen suchen.</p><p> Werden Sie Teil der BOGE Familie als</p><p> Gebietsverkaufsleiter / Area Sales Manager für die Region Rheinland-Pfalz / Saarland (z.B. Mannheim/ Darmstadt/ Mainz/ Koblenz/ Saarbrücken) (m/w/x)</p><p> Begeistern Sie sich für folgende Aufgaben?</p><ul> <li>  Kundenakquise und -betreuung : Sie identifizieren gezielt potenzielle Kunden und knüpfen erste Kontakte persönlich, per Telefon oder E-Mail. </li> <li>  Produktpräsentation und Vertragsabschluss : Sie präsentieren unser Produkt- und Lösungsportfolio beim Kunden, beraten zu technischen Lösungen und führen die Verhandlungen bis zum Vertragsabschluss. </li> <li>  Gebietsanalyse und Reporting : Sie erstellen Berichte über die Entwicklung Ihres Verkaufsgebiets, Kundenbedürfnisse, Wettbewerbsaktivitäten und neue Anwendungsfelder und bereiten diese in Präsentationen auf. </li> <li>  Messen und Veranstaltungen : Sie vertreten unser Unternehmen auf Messen und Kundenveranstaltungen und bauen Kontakte zu Interessenten auf. </li> <li>  Interne Zusammenarbeit : Sie arbeiten eng mit dem Produktmarketing, Vertriebsinnendienst und dem Service zusammen, um eine optimale Kundenbetreuung sicherzustellen. </li></ul><p> Sind Sie unser neuer Kollege (m/w/x)?</p><ul> <li>  Ausbildung : Sie haben eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung und bringen eine ausgeprägte Technikaffinität mit. Idealerweise haben Sie bereits eine Weiterbildung zum Techniker (m/w/x) absolviert. </li> <li>  Vertriebserfahrung : Sie bringen fundierte Berufserfahrung im Vertrieb mit, idealerweise als Außendienstmitarbeiter oder Area Sales Manager im Bereich beratungsintensiver Technologieprodukte. </li> <li>  Fachkenntnisse : Kenntnisse in der Druckluft- und Kompressorentechnik sind von Vorteil. </li> <li>  Persönliche Fähigkeiten : Sie überzeugen durch Kommunikationsstärke, technisches Verständnis, ein souveränes Auftreten und Durchsetzungsvermögen. </li></ul><p> Was dürfen Sie von uns erwarten?</p><ul> <li>  Attraktives Gehalt </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Corporate Benefits </li> <li>  Firmenwagen </li> <li>  Betriebsarzt &amp; Vorsorge </li> <li>  Weiterbildung &amp; Coaching </li> <li>  Mobiles Arbeiten </li> <li>  Firmenparkplätze </li> <li>  Jobrad </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Jubiläumszuwendungen </li> <li>  Work-Life-Balance </li> <li>  Firmenevents </li></ul><p> Bis bald bei BOGE!</p><p> Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (bitte die Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellungen nicht vergessen). Die Möglichkeit zur elektronischen Bewerbung finden Sie unter Karriereportal . Für Rückfragen steht Ihnen Daniel Schmidtpeter unter der Telefonnummer 05206/601-571 gern zur Verfügung.</p><p> BOGE KOMPRESSOREN <br> Daniel Schmidtpeter <br> Otto-Boge-Straße 1 – 7 <br> 33739 Bielefeld <br> +49 (0) 5206 601-571 <br> <a href="https://www.boge.com/de" target="_blank">https://www.boge.com/de</a></p>

Gebietsverkaufsleiter / Area Sales Manager für die Region Rheinland-Pfalz / Saarland (m/w/x)

<p> Wir suchen eine</p><h1> Leitung des Bürgeramtes Böckingen (m/w/d)</h1><p> Unsere Stadt geht in die Zukunft – gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Oberzentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirtschaftliche Stärke auf Bildungsvielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen.</p><p> Die Bürgerämter als kompetente und freundliche Dienstleistungsstellen mit ausgedehnten Öffnungszeiten bieten den Einwohnerinnen und Einwohnern in allen Stadtteilen die Erledigung vieler Angelegenheiten bei einer/einem Sachbearbeiter/in. Das Aufgabengebiet der Bürgerämter ist sehr breit gefächert und wird regelmäßig den aktuellen Erfordernissen angepasst. Der Stadtteil Böckingen hat rund 23.500 Einwohner, außerdem wird der Stadtteil Klingenberg mit 2.600 Einwohnern mitbetreut.</p><h2> Ihr wichtiger Beitrag:</h2><ul> <li>  Sie leiten das Bürgeramt Böckingen mit derzeit acht Mitarbeitenden. </li> <li>  Sie nehmen die Geschäftsstelle für die Bezirksbeiräte Böckingen und Klingenberg wahr. </li> <li>  Sie vertreten die Leitungen anderer Bürgerämter. </li> <li>  Sie unterstützen die Mitarbeitenden im Publikumsverkehr. </li></ul><h2> Was Sie mitbringen sollten:</h2><ul> <li>  Sie haben eine Ausbildung im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (Diplom-Verwaltungswirt/in bzw. Bachelor of Arts – Public Management) als Verwaltungsfachwirt/in erfolgreich abgeschlossen oder haben eine Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r mit besonders langjähriger Berufserfahrung. </li> <li>  Sie besitzen eine mehrjährige Berufserfahrung, haben Erfahrung im Umgang mit Publikum, sind kundenorientiert und zeitlich flexibel. </li> <li>  Sie verfügen über Verhandlungsgeschick, Entscheidungsstärke sowie Einfühlungs- und Durchsetzungsvermögen und haben die Fähigkeit zu eigenverantwortlichem, rationellem und selbstständigem Arbeiten. </li> <li>  Sie sind im Besitz einer Fahrerlaubnis der Klasse B und sind idealerweise bereit, Ihren Privat-Pkw dienstlich einzusetzen. </li></ul><h2> Was wir Ihnen bieten:</h2><ul> <li>  HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt nach Entgeltgruppe 9c TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 10 LBesGBW und bieten Ihnen eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung. </li> <li>  WERTSCHÄTZUNG: Respektvoller und freundlicher Umgang, zugewandte Führung, offene und motivierte Teams. </li> <li>  KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klimaschutz und bieten Ihnen u. a. als JobTicket ein DeutschlandTicket mit einem monatlichen Eigenanteil von 5 Euro und das Leasing eines JobRads an. </li> <li>  FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeitszeitmodelle. Wir sind ein familienbewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem ist uns wichtig. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement mit z. B. diversen Sportangeboten trägt positiv zu Ihrem gesunden Alltag bei. </li> <li>  PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem ansprechenden Arbeitsumfeld. </li></ul><h2> Informationen zur Bewerbung:</h2><p> Die Stelle kann grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden. Für vollzeitnahe Teilzeit- und Tandembewerbungen sind wir offen. Die Stadt Heilbronn fördert die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Onlineportal unter Angabe der Kennziffer 2024.33.0014 bis spätestens 8. Dezember 2024.</p><p> Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen steht Ihnen Frau Schölzel, Telefon 07131 56-2191, gerne zur Verfügung.</p><p> Stadt Heilbronn | Personal- und Organisationsamt | Titotstraße 7 – 9 | 74072Heilbronn | <a href="http://www.heilbronn.de" target="_blank">www.heilbronn.de</a></p>

Leitung des Bürgeramtes (m/w/d)

<h1> Schlosser (m/w/d) für die Containerinstandhaltung und -verwaltung</h1><p> <br> Wir sind eines der führenden mittelständischen Entsorgungs- und Recyclingunternehmen in Baden-Württemberg mit derzeit 6 Standorten. Wir betreiben als familiengeführtes Unternehmen in Albstadt eine hochmoderne Abfallsortier- und Recyclinganlage und bereiten Ersatzbrennstoffe auf. Damit tragen wir aktiv zum Umweltschutz und erheblich zur Reduzierung von Treibhausgasen bei. <br> <br> Unsere Container prägen die Region, unsere Mitarbeiter die Dynamik unseres Unternehmens. <br> Werden Sie ein Teil von uns als</p><p> Schlosser (m/w/d) <br> für die Containerinstandhaltung und -verwaltung</p> Ihre Aufgaben: <ul>  <li>   Sichtung und Prüfung der Container direkt bei unseren Kunden vor Ort  </li>  <li>   Durchführung kleinerer Reparaturen beim Kunden; Koordination größerer Reparaturen und Verschrottungen mit unserem Team für Containerinstandhaltung am Standort Engstingen und der Disposition, wenn ein Austausch oder die Abholung erforderlich ist  </li>  <li>   Planung und Abstimmung der Arbeitsaufträge in enger Zusammenarbeit mit Vertrieb und Disposition  </li>  <li>   Durchführung von Inventuren und Erfassung der Container sowie Zusammenführung der Behälternummern und QR-Codes  </li>  <li>   Unterstützung des Teams der Containerinstandhaltung  </li> </ul> Ihr Profil: <ul>  <li>   Abgeschlossene Ausbildung in einem technischen Beruf, idealerweise mit Schweißkenntnissen  </li>  <li>   Flexibilität und Kontaktfreudigkeit sowie Eigeninitiative  </li>  <li>   Gute Auffassungsgabe und strukturierte, nachhaltige und kundenorientierte Arbeitsweise  </li> </ul> Warum wir? <ul>  <li>   Familiengeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen  </li>  <li>   Sicherer und unbefristeter Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Umfeld  </li>  <li>   Langfristige Perspektiven und umfassende Einarbeitung  </li>  <li>   Abwechslungsreiches und spannendes Aufgabengebiet in einem kollegialen Team  </li>  <li>   Überdurchschnittliche, leistungsgerechte Vergütung  </li>  <li>   Viele Zusatzleistungen: 30 Urlaubstage, Weihnachts- und Urlaubsgeld, kostenfreie Getränke, Jobrad-Leasing, Fitnessstudio-Mitgliedschaft, kostenfreie Parkplätze, VWL und weitere Benefits  </li>  <li>   Arbeitskleidung im gewerblichen Bereich inkl. kostenfreier Reinigung  </li>  <li>   Regelmäßige Unternehmensevents wie Weihnachts- und Sommerfeiern  </li> </ul> Werden Sie auch Teil unseres Teams und senden uns Ihre aussagekräftige Bewerbung! <br> <br> Korn Recycling GmbH <br> Personalmanagement • Unter dem Malesfelsen 35-45 • 72458 Albstadt <br> <br> Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! <br> <br> <br> <br><p> KORN weist den Weg in eine bessere Zukunft.</p><p> Wir sind ein mittelständisches, inhabergefu¨hrtes Entsorgungs- und Recyclingunternehmen, welches seit ca. 40 Jahren erfolgreich am Markt tätig ist. Als Entsorgungsdienstleister sind wir Partner von namhaften Unternehmen und kommunalen Auftraggebern. Wir zählen zu den fu¨hrenden Unternehmen im Bereich der Sortierung von Abfällen und der Herstellung von Ersatzbrennstoffen fu¨r die Zement- und Kraftwerksindustrie. Wir sind Produzent von Sekundärrohstoffen und leisten damit einen wichtigen Beitrag zum Klimaschutz, denn durch Verzicht auf fossile Brennstoffe werden CO2-Emissionen vermieden. Durch unsere CO2-Zertifikate bieten wir die Entsorgungs- und Rechtssicherheit allererster Gu¨te.</p>

Schlosser (m/w/d) für die Containerinstandhaltung und -verwaltung

<h3> Blendende Aussichten - sind Sie „reif“ für uns? <br> Ihr TALENT fehlt uns!</h3><p> Als Allgäuer Familienunternehmen realisieren wir weltweit Projekte in den Bereichen Automotive, Datacenter, Energy, Food &amp; Beverage sowie Building &amp; Facility Management. Durch unsere Branchenvielfalt beschäftigen wir Mitarbeitende mit unterschiedlichsten Kompetenzen. Dies erfordert eine moderne Führungskultur sowie eine außergewöhnliche Art der Zusammenarbeit und Vernetzung im Unternehmen. Zur weiteren Expansion suchen wir Sie als</p><h1> Fertigungsleiter Schaltanlagenbau (m/w/d)</h1><h4> - Direktvermittlung - <br> Ref.-Nr. 10595</h4><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Meister, Techniker oder abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Maschinenbau bzw. Produktionstechnik </li> <li>  Berufserfahrung in vergleichbarer Position </li> <li>  Erfahrung im Projektgeschäft </li> <li>  fundierte Kenntnisse in der Steuerungs- und Automatisierungstechnik </li> <li>  Führungskompetenz und Entwicklung von Mitarbeitenden </li></ul><h2> Ihr Aufgabengebiet:</h2><ul> <li>  Transformation von einem handwerklichen Schaltschrankbau zu einer modernen und schlanken Produktion </li> <li>  Führung sowie Entwicklung von Führungskräften und Mitarbeitern im Bereich </li> <li>  Fertigungsplanung und -steuerung </li> <li>  Qualitäts- und Projektmanagement </li> <li>  Material- und Ressourcenmanagement </li> <li>  Sicherstellung aller relevanten Vorschriften und gesetzlichen Bestimmungen </li></ul><h2> Das erwartet Sie:</h2><ul> <li>  sicherer Arbeitsplatz in einem modernen Arbeitsumfeld </li> <li>  wachsendes Unternehmen mit fortschrittlichsten Technologien </li> <li>  ein sehr gut aufgestelltes und engagiertes Team </li> <li>  unterschiedliche, individuell passende Arbeitszeitmodelle </li> <li>  vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Wellpass, VWL sowie Jobrad </li> <li>  attraktive Rahmenbedingungen </li> <li>  Firmen-PKW - auch zur Privatnutzung </li></ul><p> Konnten wir Ihr Interesse wecken? <br> Herr Guggenmos von der beauftragten Personalberatung informiert Sie gerne vertraulich unter 08362/30061-10 oder <a href="mailto:office@gmpersonal.com" target="_blank">office@gmpersonal.com</a> über weitere Details bzw. freut sich auf Ihre Bewerbungsunterlagen.</p><p> GUGGENMOS Personalmanagement GmbH &amp; Co. KG</p><p> 08362/30061-0 <a href="mailto:office@gmpersonal.com" target="_blank">office@gmpersonal.com</a> <br> Kröb 23 87645 Schwangau</p>

Fertigungsleiter Schaltanlagenbau (m/w/d)

<h1> Sales Area Manager (m/w/d) Automotive Lubricants (Kundenbetreuer, Vertriebler, Kaufmann, Bezirksverkaufsleiter o. ä.)</h1><p> <a href="http://www.eni.com" target="_blank">www.eni.com</a></p><h3> Wir über uns</h3><p> Enilive Schmiertechnik GmbH, ansässig und langjährig verwurzelt in Würzburg, ist eine 100% Tochtergesellschaft von Enilive Deutschland GmbH, einem der führenden Energieunternehmen im deutschen Markt. Wir verantworten den Vertrieb eines umfangreichen Produktportfolios an Hochleistungsschmierstoffen, Additiven und Fetten in allen Anwendungsbereichen von Automotive und Industrie.</p><p> Bei sämtlichen Geschäftsaktivitäten von Enilive Schmiertechnik steht eine qualitativ hochwertige Leistungserbringung sowie eine nachhaltige und zukunftsorientierte Entwicklung im Fokus. Ziel und Verpflichtung für uns ist es, langfristigen wirtschaftlichen Erfolg mit dem Schutz der Umwelt und der Übernahme gesellschaftlicher Verantwortung zu verknüpfen.</p><p> Enilive Schmiertechnik verfügt über ein regelmäßig auditiertes Qualitäts- und Sicherheitsmanagementsystem und erfüllt damit die Forderungen der Normen ISO 9001:2015 „Qualitätsmanagement“, ISO 45001:2018 „Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz“ sowie ISO 14001:2015 „Umweltmanagement“ für den Geltungsbereich Herstellung und Vertrieb von Automotiv- und Industrieschmierstoffen, Metallbearbeitungsflüssigkeiten, Kraftstoff- und Heizöladditiven sowie Serviceprodukten für den Werkstattbereich.</p><p> Wir bauen unsere Vertriebsaktivitäten im Bereich Direct Sales weiter aus und suchen <br> in der Metropolregion Rhein-Main-Neckar</p><h2> Kundenbetreuer, Vertriebler, Kaufmann, Bezirksverkaufsleiter o. ä. als <br> Sales Area Manager (m/w/d) <br> Automotive Lubricants</h2><p> Rhein-Main-Neckar</p><p> Vollzeit, unbefristet</p><p> Homeoffice</p><p> Als Sales Area Manager (m/w/d) bearbeiten Sie Kundenanfragen, beraten, betreuen und bauen Bestandskunden aus und erstellen regelmäßig aussagefähige Reportings.</p><h3> Welche Aufgaben wir Ihnen anvertrauen möchten</h3><ul> <li>  Gezielte Akquisition von Neukunden </li> <li>  Beratung, Betreuung und Ausbau von Bestandskunden </li> <li>  Bearbeiten von Kundenanfragen sowie Beratung über Produkte und deren Einsatz </li> <li>  Ausarbeitung von Angeboten und Verträgen in Zusammenarbeit mit KollegInnen des Vertriebsinnendienstes </li> <li>  Reklamationsmanagement </li> <li>  Kundendaten-Management im CRM-System </li> <li>  Regelmäßiges aussagefähiges Reporting (Besuchs-/Reiseplanung, Besuchsberichte u. ä.) </li> <li>  Teilnahme an Messen / Veranstaltungen </li></ul><h3> Was Sie mitbringen sollten</h3><ul> <li>  Kaufmännische und/oder technische Ausbildung bzw. Studium </li> <li>  Idealerweise sehr gute Fachkenntnisse im Bereich der Schmierstoffe mit Berufserfahrung direkt in der Branche oder dem relevanten Umfeld </li> <li>  Freude an der Arbeit mit dem Kunden </li> <li>  Einsatzbereitschaft, Kommunikationsstärke und Teamgeist </li> <li>  Unternehmerisches Denken und Handeln sowie selbstständiges, erfolgsorientiertes Arbeiten </li> <li>  Sicherer Umgang mit Microsoft Office, SAP/CRM </li> <li>  Hohe Reisebereitschaft </li></ul><h3> Was Sie bei uns erwarten können</h3><p> Ein vielseitiges und spannendes Aufgabenspektrum in einem Konzernunternehmen mit flachen Hierarchien, ehrgeizigen Zielen und freundschaftlich-familiärem Umgang</p><br><br><p> Strukturierte Einarbeitung</p><br><br><p> Gute Möglichkeiten, sich weiterzuentwickeln und Ihren Verantwortungsbereich mitzugestalten</p><br><br><p> Die Sicherheiten und Vorteile eines tarifgebundenen Unternehmens, ergänzt durch über- und außertarifliche Benefits (u. a. 30 Tage Urlaub, U-Geld, Sonderzahlung, VwL, Prepaid Tankkarte mit monatlicher Aufladung, betriebliches Gesundheitsmanagement)</p><br><br><p> Attraktives Festgehalt + zusätzliche leistungsbezogene Vergütung</p><br><br><p> Dienstwagen auch zur privaten Nutzung</p><h3>  Sie haben Lust, mit uns gemeinsam Zukunft zu gestalten? </h3> <br> <p>  Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!  <br>  Bewerben Sie sich gerne direkt hier auf unserer Career Website unter Career Website  <br>  <br>  oder per Mail an: </p> <a href="mailto:bewerbung.wuerzburg@enilive.com" target="_blank">bewerbung.wuerzburg@enilive.com</a> <p>  (Referenz: 30630) </p> <p>  Für weitere Informationen steht Ihnen unsere Abteilung HR gerne zur Verfügung:  <br>  Tel. +49 931 90098 170 </p><p>  Enilive Schmiertechnik GmbH  <br>  Paradiesstraße 14 | 97080 Würzburg </p> <a href="http://www.eni.com" target="_blank">www.eni.com</a>

Sales Area Manager (m/w/d) Automotive Lubricants (Kundenbetreuer, Vertriebler, Kaufmann, Bezirksverkaufsleiter o. ä.)

<p> Der BGV ist der führende Versicherer in Baden mit erstklassigen Lösungen für Kundinnen und Kunden aus dem Kommunal-, Privat- und Firmenbereich. Seit 100 Jahren sind wir mit Leidenschaft und Verlässlichkeit für die Menschen in der Region und ganz Deutschland da. Dabei sind wir mehr als ein Versicherer. Wir übernehmen Verantwortung in unserer Heimat und sind starker Partner vielseitiger Engagements.</p><p> Als Versicherer und Arbeitgeber bleiben wir am Puls der Zeit und nehmen die Chancen neuer Herausforderungen an. Und hierfür suchen wir Sie als Kolleginnen und Kollegen, die ebenso wie wir verlässlich und bodenständig, aber auch dynamisch und proaktiv sind. Teamplayer, die Dinge anstoßen und besser machen wollen - fachlich stark und menschlich fair. Unser kollegiales Miteinander und eine starke Gemeinschaft machen uns als BGV-Team aus.</p><p> An unserem Standort Karlsruhe suchen wir Sie für unseren Bereich Interne Revision zum nächstmöglichen Zeitpunkt als</p><h1> IT-Revisor (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit</h1><h2> Ihre Aufgaben <br> – so bringen Sie uns voran:</h2><ul> <li>  Sie führen selbstständig risikoorientierte Prüfungen schwerpunktmäßig im Bereich IT durch. Sie analysieren und bewerten IT-gestützte Geschäftsprozesse, erarbeiten Empfehlungen und stimmen mit der IT und den Fachbereichen Maßnahmen zur Beseitigung der festgestellten Schwachstellen ab </li> <li>  Sie präsentieren Ihre Prüfungsergebnisse, erstellen aussagekräftige Prüfungsberichte und überwachen die Umsetzung der vereinbarten Maßnahmen </li> <li>  Sie beraten und unterstützen die IT, DV-Koordinatoren und Führungskräfte bei der Optimierung von Prozessabläufen, insbesondere im Hinblick auf deren internes Kontrollsystem (IKS) und begleiten Projekte </li> <li>  Sie unterstützen die Revisionsleitung und die Fachrevisoren bei IT-Themen und Datenanalysen und betreuen die Revisionssoftware REDIS.win als Administrator </li> <li>  Darüber hinaus wirken Sie im Team an der internen Qualitätssicherung, an der risikoorientierten Prüfungsplanung und an der Weiterentwicklung der Internen Revision mit und können dabei Ihre Ideen und neue Impulse einbringen </li></ul><h2> Ihre Persönlichkeit <br> – das zeichnet Sie aus:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung </li> <li>  Idealerweise Berufserfahrung im Bereich der IT-Revision, Softwareentwicklung, Systemadministration oder IT-Beratung </li> <li>  Verständnis für Zusammenhänge und grundlegende Konzepte der IT sowie Interesse für neue Entwicklungen und Technologien </li> <li>  Wünschenswert sind Kenntnisse in IT Prüfungs- und Prozessstandards, IT Governance und Regulatorik (z.B. VAIT/DORA) sowie SAP-Kenntnisse </li> <li>  Erfahrungen mit Revisionssoftware z.B. REDIS.win und Datenanalysen sind von Vorteil </li> <li>  Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und analytisches Denken und ein hohes Maß an Diskretion </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit, zielgerichtete und lösungsorientierte Gesprächsführung, Verhandlungsgeschick </li></ul><h2> Ihre Benefits <br> – das bieten wir Ihnen:</h2><ul> <li>  Spannend &amp; entwicklungsreich: verantwortungsvolle Aufgaben, Raum für Ideen und Weiterentwicklung, Arbeitgeber mit Tradition und festen Wurzeln in Baden </li> <li>  Gemeinschaftlich stark: familiäres Miteinander, Firmenfeiern, Sportevents als BGV-Team, gemeinsamer Torjubel beim KSC, dem SC Freiburg und den Rhein-Neckar-Löwen </li> <li>  Finanziell attraktiv: Vergütung nach Tarifvertrag der privaten Versicherungswirtschaft, zusätzliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Gut abgesichert: arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK), vermögenswirksame Leistungen, vielseitige Mitarbeiterrabatte, u.a. auf eigene Versicherungsverträge </li> <li>  Flexibel &amp; individuell: flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, mobiles Arbeiten, 38 h/Woche, 30 Urlaubstage, Lebensarbeitszeitkonto </li> <li>  Familienfreundlich: Förderung von Teilzeit, Betriebskindergarten, Kinderferienbetreuung, Familien als wichtiger Teil unserer Unternehmenskultur </li> <li>  Top ausgestattet: moderne Arbeitswelten, BGV-Zuschuss zum mobilen Arbeitsplatz, aktuellste Technik, IT-Hardware auch zur privaten Nutzung </li> <li>  Ideal erreichbar: sehr gute Verkehrsanbindung an Autobahn und öffentlichen Nahverkehr, eigenes Parkhaus, E-Lademöglichkeiten, ÖPNV-Zuschuss </li> <li>  Gesund versorgt: eigenes Betriebsrestaurant mit täglich frischem Mittagsessen, kostenloses Wasser, betriebliches Gesundheitsmanagement mit Sportkursen, Beratungsangeboten und Förderzuschüssen </li></ul><h2> <br> Klingt ganz nach Ihnen?</h2><p> Dann bewerben Sie sich jetzt und geben Sie uns die Chance Sie kennenzulernen!</p><p> Ihre Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen gerne Stefanie Klumpp/HR-Business-Partner.</p><p> Stefanie Klumpp <br> HR-Business-Partner <br> <br> 0721 660-1506</p><p> BGV Badische Versicherungen // Durlacher Allee 56/76131 Karlsruhe // <a href="http://www.bgv.de" target="_blank">www.bgv.de</a></p>