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<h1> Group Controller (m/w/d) Beteiligungscontroller</h1><h2> Rosenberg | DE | Finanzen &amp; Controlling | Festanstellung | Vollzeit</h2><p> JRS ist Know-how- und Weltmarktführer für nachhaltige und funktionale Pflanzenfaser-Technologie. Als attraktiver Arbeitgeber wachsen wir in der Region und rund um den Globus. Dadurch können wir unseren Mitarbeiter*innen neben einem sicheren Arbeitsplatz in einer Zukunftsbranche viele interessante Aufgaben und Perspektiven bieten. Damit wir auch in Zukunft weiterhin wachsen können, freuen wir uns über engagierte Kolleg*innen, die gemeinsam mit uns die Welt nachhaltig besser machen wollen.</p><h3> Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Ihre Ansprechpartner: <br> Florian Schwarz <br> <a href="mailto:bewerbung@jrs.de" target="_blank">bewerbung@jrs.de</a></p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Sie übernehmen die kaufmännische Betreuung von JRS-Gruppengesellschaften und unterstützen die lokale Geschäfts-/Werksleitung in allen betriebswirtschaftlichen Fragen. </li> <li>  Gemeinsam definieren Sie die finanziellen und strategischen Entwicklungsziele für die betreuten Tochtergesellschaften. </li> <li>  Sie begleiten den Budget- und Planungsprozess, verfolgen die Geschäftsentwicklung und erarbeiten Verbesserungsmaßnahmen. </li> <li>  Auch auf der Auf-bzw. Ausbau einer standardisierten Kosten- und Leistungsrechnung sowie die Kalkulation, Dokumentation und Kommunikation von Transferpreisen liegen in Ihrem Aufgabengebiet. </li> <li>  Sie erarbeiten in strategischen Projekten zur Unternehmensentwicklung mit (inklusive M&amp;A). </li> <li>  Gleichzeitig unterstützen Sie die Implementierung der Kostenrechnung nach Einführung neuer ERP-Systeme. </li> <li>  Sie sehen: Es geht um eine vielseitige Schnittstellenfunktion, in der Sie sich ein starkes persönliches Netzwerk innerhalb unserer globalen Unternehmensgruppe aufbauen. </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Studium der BWL oder des Wirtschaftsingenieurwesens mit Schwerpunkt Controlling/Finanzen/Rechnungswesen </li> <li>  Mehrjährige Berufs- und Projekterfahrung im Controlling/Beteiligungscontrolling auf Unternehmensseite oder bei einer Unternehmensberatung </li> <li>  Fundiertes Know-how in der finanzwirtschaftlichen Analyse und Beratung in mittelständischen Strukturen </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office und ERP-Systemkenntnisse, idealerweise proALPHA Busines One </li> <li>  Konzeptionelles Denkvermögen sowie Offenheit für innovative Ideen/Lösungen </li> <li>  Souveräne Kommunikation und eine gute Portion Teamgeist </li> <li>  Gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift </li></ul><h3> Benefits für Professionals</h3><p> Wir möchten, dass unsere Mitarbeiter*innen zufrieden sind und es ihnen langfristig gut geht – beruflich und privat. Deshalb bieten wir eine Reihe von überzeugenden Benefits, die sich für Sie rechnen.</p><p> Mehr zur Arbeit bei JRS</p><h4> Betriebliche Altersvorsorge</h4><p> Rentenlücken ganz einfach schließen. Flexibel, ohne zusätzliche Kosten und mit attraktiver Kapitalverzinsung und Bezuschussung.</p><h4> Sonderzahlungen</h4><p> Für besondere Anlässe wie Jubilare, Familienzuwachs und Heirat erhalten unsere Mitarbeitenden eine Zuwendung</p><h4> Fahrrad-Leasing</h4><p> Mit dem Fahrrad- und E-Bike-Leasing bringen Sie Bewegung in Ihr Leben. Egal, ob auf dem Arbeitsweg oder beim Familienausflug.</p><h4> Corporate Benefits</h4><p> Einfach shoppen und weniger zahlen. Mit den exklusiven Rabatten und Sonderkonditionen für Mitarbeiter*innen.</p><h4> Weiterbildungen</h4><p> Durch vielfältige Weiterbildungs- und Schulungsangebote ermöglichen wir unseren Mitarbeitenden lebenslanges Lernen.</p><h4> Flexible Arbeitszeiten</h4><p> Je nach Arbeitsbereich bieten wir attraktive Modelle, wie z.B. mobiles Arbeiten oder Gleitzeit, für eine bessere Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf.</p><h4> Betriebskantine</h4><p> In unserer Betriebskantine bekommst du ein bezuschusstes Essen am Tag mit einem Eigenanteil von maximal 3,80 €.</p><h4> Events</h4><p> Unser Betriebsfest und die Weihnachtsfeier sind Highlights für unsere Mitarbeitenden.</p><h4> Werksverkauf</h4><p> JRS Produkte wie Heizpellets oder Tiereinstreu günstig erwerben. Dadurch können sogar die Haustiere der Mitarbeitenden profitieren.</p><h4> IT Device-Leasing</h4><p> Unsere Mitarbeiter*innen haben die Möglichkeit elektronische Geräte für den privaten Gebrauch zu leasen und sparen dabei bis zu 30%.</p><h3> Ihr nächster Karriereschritt wird ein Sprung.</h3><p> Ob in der Forschung und Entwicklung, der Produktion, der Logistik oder im Marketing: Jobs bei JRS sind genauso vielfältig wie unsere Pflanzenfaser-Technologie und die Produkte, in denen sie zum Einsatz kommt.</p><p> <br> Eine Bewerbung zu schreiben, braucht Zeit und Mühe. Das verdient Wertschätzung. Deshalb ist es uns wichtig, den Bewerbungsprozess transparent und nachvollziehbar zu gestalten und dabei offen und zeitnah zu kommunizieren. Klingt gut? Dann bewerben Sie sich doch gleich hier:</p>

Group Controller (m/w/d) Beteiligungscontroller

<h1> Specialist Learning / Development (all genders)</h1><p> Dein neuer Arbeitgeber sucht impulsgebende Macher:innen! <br> <br> Unsere weltweit anerkannten Elektrowerkzeuge werden von unseren 6.000 Mitarbeitenden aus über 100 Ländern mit grünem Herzblut entwickelt, produziert, verkauft und betreut. Professionelle Anwender:innen auf der ganzen Welt setzen auf unsere Marken HiKOKI, Metabo, Metabo HPT, Carat und Sankyo sowie das nachhaltige CAS Akkusystem mit 40 Partnerschaften. Als im schwäbischen Nürtingen bei Stuttgart verwurzelter Mittelständler ergänzen sich bei uns Tradition und Innovation zu einem stimmigen Ganzen in der internationalen KOKI Group. <br> <br> Entdecke auch Du unsere sichere Power!</p><p> Du bist Wegbereiter:in und möchtest im HR-Team unsere Organisation mitgestalten? <br> Dann werde Teil der internationalen Elektrowerkzeug-Familie von Metabo und HiKOKI!</p><h2> HR-Specialist Learning &amp; Development (job for all genders), Ausbildungsleitung &amp; Personalentwicklung <br> Nürtingen, Home-Office</h2><h2> Deine Aufgaben als HR Specialist Learning &amp; Development:</h2><ul> <li>  Du leitest unseren Ausbildungsbereich der GmbH und bringst unsere Personalentwicklung in Europa auf das nächste Level </li> <li>  Du stehst im Unternehmen für Methoden, Standards und Prozesse (bspw. Lernplattform inkl. Dokumentation) und führst moderne Personalinstrumente ein (bspw. Leadership-Programm) </li> <li>  Du gestaltest unsere offene Kultur mit, indem Du lebenslanges Lernen, Diversität, oder auch externe Kooperationen konzeptionell fundiert vorantreibst </li> <li>  Du leitest HR-Projekte und Workshops, arbeitest im internationalen Umfeld und verwendest täglich IT-Tools – Workday-Module implementierst Du selbst </li></ul><h2> Dein Profil als HR Specialist Learning &amp; Development:</h2><ul> <li>  Motivierende Lerngelegenheiten treiben Dich an, weil Du durchdachte Lösungen genauso schätzt wie unsere internen Kunden </li> <li>  Deine HR-Erfahrung mit Personalentwicklung baut auf Deinem abgeschlossenen Studium (bspw. BWL, Wirtschaftspsychologie) oder einer vergleichbaren Expertise mit Ausbildung auf (technisch/ kaufmännisch) </li> <li>  Du bist empathisch und integrativ, moderierst gerne auf verschiedenen Levels (unterschiedliche Stakeholder) und kannst strukturiert Methoden, Prozesse oder auch IT-Tools einführen </li> <li>  Unser internationales Umfeld ist attraktiv für Dich, weil Deine lösungsorientierte Offenheit kaum Grenzen kennt – hilfreich dafür sind Deutsch auf C-Level und Englisch mind. B2 sowie AEVO-Zertifikat </li></ul><h2> Deine Vorteile bei Metabo &amp; HiKOKI:</h2><ul> <li>  Bei uns kannst Du mit gutem Equipment, mobil und flexibel im Metalltarif arbeiten. Die 30 Urlaubstage pro Jahr sind bereits während der Probezeit verfügbar und für mobiles Arbeiten sind wir offen </li> <li>  Du profitierst direkt von unserem kollegialen Arbeitsklima, der offenen Unternehmenskultur und Deinem systematischen Onboardingprozess -- oder auch mal von einem Team-Event </li> <li>  Neben fachlicher und überfachlicher Weiterentwicklung (in-/ extern) unterstützen wir auch Bewegung, Ernährung und Entspannung: Massage, Gesundheitsaktionen, Wochenaktivitäten, Brillenzuschuss, Kantine mit Innen- und Außenbereich etc. </li> <li>  Zudem kannst Du mit tollen Mitarbeiterrabatten rechnen sowie KiTa-Plätzen, Ferienbetreuung, Vorsorge-Leistungen, Bikeleasing und vielen weiteren Benefits sowie spannende Einblicke in unser zukunftsorientiertes Elektrowerkzeug </li></ul><h2> Dein nächster Schritt – mit Sicherheit:</h2><p> Wenn Du Dein Interesse mitteilen möchtest, zögere nicht Dich zu bewerben. <br> Nutze dazu unseren Button. <br> <br> Du kannst auch jemanden weiterempfehlen.</p><p> Du fragst Dich, was Chancengleichheit für Metabo und HiKOKI bedeutet? <br> Wir glauben an Vielfalt und Inklusion! <br> Uns ist vor allem wichtig, ob Du zu uns passt – woher Du kommst, wen Du liebst, was Du glaubst, wie Du aussiehst oder ob Du ein Mensch mit Behinderung bist, spielt für uns keine Rolle...</p>

Specialist Learning / Development (all genders)

<h2> Ernst Lorch KG</h2><h1>  Niederlassungsleiter (m/w/d) </h1><p> Als Bosch-Vertragsgroßhändler vertreten wir eine der weltweit stärksten Marken in Sachen Qualität. Wir sind nicht nur zuverlässiger Lieferant von Zubehör und Teilen, sondern zusätzlich Servicepartner, der sich durch hohes Know-how und Freundlichkeit auszeichnet.</p><p> Derzeit beschäftigen wir über 500 Mitarbeiter an 30 Standorten in Deutschland, Österreich und der Schweiz.</p><p> Niederlassungsleiter (m/w/d) <br> Standort: Freiburg</p><p> Als Niederlassungsleiter (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Weiterentwicklung der Niederlassung entsprechend unserer Unternehmensstrategie. Dabei übernehmen Sie die fachliche und personelle Führung und haben stets die Wirtschaftlichkeit der Niederlassung im Blick.</p><h2> Aufgabenbeschreibung:</h2><ul> <li>  Planung sowie Umsetzung der Vertriebsziele und Steigerung der Eigenmarkenquote </li> <li>  Organisation der Aufbau- und Ablauforganisation im Verkaufsinnendienst, und in der Lagerabwicklung, inklusive der Einsatzplanung der Mitarbeiter </li> <li>  Aktives Kundenmanagement, insbesondere Beratung von Groß- und Sonderkunden sowie Akquisition von Neukunden und Aktivierung von B- und C-Kunden </li> <li>  Überwachung der Lagerhaltung und der Disposition in der Niederlassung in Abstimmung mit dem Bereich Logistik </li> <li>  Regelmäßige Beobachtungen über Entwicklungen im Markt sowie dem Wettbewerb </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Erfolgreich absolvierte kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Ausbildung in Verbindung mit relevanter Berufserfahrung </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in einem (Groß-) Handelsunternehmen in ähnlicher Position, idealerweise mit Schwerpunkt in der KFZ oder NFZ-Branche </li> <li>  Vertriebsaffin, rhetorisch versiert, teamfähig und eine Führungspersönlichkeit </li> <li>  Sicherer Umgang mit den gängigen Applikationen von MS-Office sowie gängige Teilesuchprogramme </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul> <li>  Eine detaillierte Einarbeitung mit langfristigen Perspektiven in einem internationalen Unternehmen </li> <li>  Eine leistungsgemäße Vergütung inkl. Dienstwagen </li> <li>  Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem freundlichen und motivierten Team innerhalb der Lorch-Gruppe </li> <li>  Wir bieten Ihnen einen modernen Arbeitsplatz in einem guten Team mit zukunftsorientierten Fortbildungsmöglichkeiten </li></ul><h2> Sind Sie dabei?</h2><p> Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf, Zeugnisse und Gehaltsvorstellung, sowie frühestmöglichen Eintrittstermin vorzugsweise per Email zu.</p><p> Jetzt bewerben: <br> <a href="mailto:bewerbung@lorch-gruppe.com" target="_blank">bewerbung@lorch-gruppe.com</a></p><p> Oder senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per Post an: <br> Ernst Lorch KG <br> Alexandra Schneider <br> Postfach 100425 <br> 72425 Albstadt</p>

Niederlassungsleiter (m/w/d)

<p> Möchtest du die Entwicklung einer dynamischen und innovativen Marke mitgestalten? LEKI ist weltweit agierender Sportartikelhersteller für Stöcke und führender Anbieter von Stock-Handschuhsystemen im Bereich Ski und Outdoor. Unsere Unternehmenswerte wie Verantwortung, Qualität und Partnerschaft stehen in der Zusammenarbeit mit unseren Partnern als auch für uns als Team im Mittelpunkt.</p><h1> MITARBEITER IM <br> PERSONALMANAGEMENT <br> (m/w/d)</h1><h2> in Voll- oder Teilzeit an unserem Firmensitz in <br> Kirchheim unter Teck</h2><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Überwachung der Zeiterfassung, Buchung von Zeitkorrekturen, Bearbeitung von Abwesenheiten sowie Erstellung der dazugehörigen Auswertungen </li> <li>  Vorbereitung der monatlichen Entgeltabrechnung </li> <li>  Führung und Verwaltung der Personalakten </li> <li>  Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und sonstigen personalrelevanten Dokumenten </li> <li>  Steuerung des Recruiting-Prozesses in enger Abstimmung mit Personalverantwortlichen sowie Kommunikation mit potenziellen Bewerberinnen und Bewerbern </li> <li>  Betreuung des On-/Offboarding-Prozesses sowie Sicherstellung der erforderlichen Maßnahmen </li> <li>  Organisation von Schulungen, internen Veranstaltungen und Teamevents </li> <li>  Ansprechpartner für personalrelevante Fragestellungen von Mitarbeiter:innen </li> <li>  Mitwirkung bei unterschiedlichen HR-Projekten und Prozessoptimierungen </li> <li>  Unterstützung der Geschäftsleitung bei aktuellen Themen </li></ul><h3> Dein Profil</h3><ul> <li>  Du verfügst über eine kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Erfahrung im Personalwesen </li> <li>  Du hast Erfahrung in der Zeiterfassung und Personalbetreuung </li> <li>  Du arbeitest gerne im Team und überzeugst mit deiner präzisen, selbstständigen und sorgfältigen Arbeitsweise </li> <li>  Vertrauenswürdigkeit, Loyalität sowie souveränes und freundliches Auftreten zeichnen dich aus </li> <li>  Du hast einen persönlichen Anspruch an Qualität und arbeitest dich gern in neue Projekte ein </li> <li>  Organisationsfähigkeit und Einsatzbereitschaft gehören zu deinen Stärken und runden dein Profil ab </li> <li>  Du bist sicher im Umgang mit dem MS-Office Paket </li> <li>  Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse </li></ul><h3> Wir bieten</h3><ul> <li>  Eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem wertegeführten Unternehmen </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitregelung </li> <li>  Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li>  Verschiedene Gesundheits-Programme wie wöchentlicher Obst-/Gemüsekorb und interne Gesundheitstage </li> <li>  Weitere Sozialleistungen </li> <li>  Bike-Leasing-Angebot über Job-Rad </li> <li>  Personalrabatte auf LEKI-Produkte </li> <li>  Regelmäßige Firmenevents </li></ul><h3> Haben wir dein Interesse an dieser vielseitigen und verantwortungsvollen Tätigkeit geweckt?</h3><p> Dann freuen wir uns über deine aussagekräftige Bewerbung über unser Karriereportal:</p><p> LEKI Lenhart GmbH • Personalabteilung • Karl-Arnold-Str. 30 • 73230 Kirchheim/Teck • <a href="http://www.leki.com" target="_blank">www.leki.com</a></p>

Mitarbeiter im Personalmanagement (w/m/d)

<p> Bewirb dich jetzt als</p><h1>  (Senior) Data Engineer / Data Warehouse Spezialist (w/m/d) </h1><p> Vollzeit: 37,75h I Arbeitsort: Fellbach bei Stuttgart I Abteilung: Marktmanagement I Hybrides Arbeiten | ab sofort</p><p> ÜBER DIE SDK:</p><p> Wir sind eine private Krankenversicherung mit rund 800 Mitarbeitenden. Seit fast 100 Jahren liegt unser Fokus auf der Gesundheit und Lebensqualität unserer Mitglieder. Wir schätzen unterschiedliche Perspektiven und die Erfahrungen jedes und jeder Einzelnen. Innovation und Fortschritt sind uns wichtig, um den künftigen Herausforderungen gerecht zu werden. Dafür brauchen wir starke Persönlichkeiten. Werde Teil der SDK und schreibe die Erfolgsgeschichte mit uns weiter.</p><p> FREUE DICH AUF:</p><ul> <li>  Mitwirkung bei der Umsetzung der Daten-Strategie und strategischen Entwicklung des Data Warehouse </li> <li>  Cross-funktionale Projekte und Mitglied des zentralen Service Delivery Teams des Data Warehouse </li> <li>  Entwicklung des Data Warehouse und Integration mit Datenquellen der kompletten SDK Firmengruppe </li> <li>  Bereichs- und fachübergreifende Verknüpfung und Aufbereitung von Datenquellen und Bereitstellen von zielgerichteten Data Marts und Daten-Modellen </li> <li>  Sicherstellen des Betriebs des Application Layers des Data Warehouse </li> <li>  Bei entsprechender Seniorität: technische Federführung und Anleitung anderer Data Engineers zur Umsetzung des Data Warehouse (Performance, clean code etc.) </li> <li>  Mitgestaltung von Prozessen zur Datenverfügbarkeit, -bereinigung und Merkmalerkennung </li> <li>  Beratung der Fachbereiche zu im Data Warehouse vorhandener Daten und Auswertungsmöglichkeiten </li> <li>  Mitwirken bei Workshops und Anwenderschulungen </li> <li>  Ansprechpartner für Fachbereiche und IT-Einheiten </li></ul><p> DAS BRINGST DU MIT:</p><ul> <li>  Studium der (Wirtschafts-) Informatik, (Wirtschafts-)Mathematik, Wirtschaftswissenschaften, Physik oder ähnliche Qualifikation </li> <li>  Projekterfahrung im Bereich Data Engineering, Data Science und Data Warehousing </li> <li>  Fundierte Kenntnisse im Toolstack: SQL und Microsoft SQL Server (inkl. Integration, Analytics und Reporting Service), Microsoft Power BI, Python, R </li> <li>  Teamplayer, analytisches Denken und Eigeninitiative </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) </li></ul><p> DAS BIETEN WIR DIR:</p><ul> <li>  Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Vergütung über dem Tarifvertrag (13,7 Gehälter), vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge und Krankenversicherung </li> <li>  Moderne New Work Umgebung mit Desksharing, Dachterrasse, Barista Bar und Betriebsrestaurant </li> <li>  Sehr gute Erreichbarkeit – sowohl mit dem ÖPNV als auch PKW, Dienstrad-Angebot </li> <li>  Fitness- und Gesundheitsbereich zur kostenfreien Nutzung </li> <li>  Individuelle Weiterbildungsangebote, regelmäßige Kommunikations- und Dialogformate </li></ul><p> SO STARTEST DU BEI UNS DURCH:</p><p> Wir sind gespannt auf deine Bewerbung! Sende uns diese inkl. Lebenslauf, Zeugnissen, Gehaltsvorstellung und deinem möglichen Starttermin an <a href="mailto:bewerbung@sdk.de" target="_blank">bewerbung@sdk.de</a> .</p><p> Zu allen Benefits gelangst du hier .</p><p> Deine Ansprechpartnerin: <br> Pia Hantsch, Gruppenleiterin Talent Attraction</p><p> Süddeutsche Krankenversicherung a. G. <br> Raiffeisenplatz 11 <br> 70736 Fellbach</p><p> <a href="http://www.sdk.de/karriere" target="_blank">www.sdk.de/karriere</a></p>

(Senior) Data Engineer / Data Warehouse Spezialist (w/m/d)

<h1> Product Engineer Generative AI</h1><ul> <li>  Standort: Heilbronn </li> <li>  Abteilung / Bereich: IT - BI, AI &amp; Data </li> <li>  Level: Berufserfahrene </li> <li>  Referenznummer: 43970-de_DE </li></ul><p> Die Schwarz IT betreut die gesamte digitale Infrastruktur und alle Softwarelösungen der Unternehmen der Schwarz Gruppe. Sie ist somit für Auswahl, Bereitstellung und Betrieb sowie Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen, IT-Plattformen und Business-Anwendungen zuständig. Um die Fachbereiche durch IT-Lösungen optimal bei deren Geschäftsprozessen zu unterstützen, nimmt die Schwarz IT die Anforderungen der Fachbereiche in Beratungsgesprächen auf und erarbeitet gemeinsam mit diesen professionelle und leistungsfähige IT-Lösungen.</p><h4> Deine Aufgaben</h4><ul> <li>  Du gestaltest und entwickelst Generative AI-Anwendungen, die kreative Inhalte generieren, wertvolle Erkenntnisse aus unstrukturierten Daten extrahieren und unsere Geschäftsprozesse revolutionieren </li> <li>  Du bringst analytische Anwendungen vom Proof-of-Concept bis in die Produktion und stellst deren Qualität und Zukunftsfähigkeit sicher </li> <li>  Du nutzt die Toolbox eines Software und DevOps Engineers, um die Anforderungen von GenAI-Produkten in produktive Anwendungen zu überführen </li> <li>  Du arbeitest in interdisziplinären agilen Teams mit AI-Engineers, Product Ownern und Fachbereichen </li> <li>  Du agierst als Coach und Mentor für Teamkollegen mit dem Gespür dafür, technische Probleme zu analysieren und zu beheben </li></ul><h4> Dein Profil</h4><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, eines vergleichbaren Studiums oder eine vergleichbare Qualifikation mit Berufserfahrung </li> <li>  Begeisterung für das Thema Softwareentwicklung und die Erstellung abwechslungsreicher Datenprodukte </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung, z.B. mit Python oder C/C++ im AI-Umfeld und Produktivsetzung von Softwareprodukten </li> <li>  Gute Kenntnisse in der Architektur von Anwendungen, im Softwareentwicklungszyklus (z.B. CI/CD, DevOps, GitOps, MLOps, Testing, idealerweise LLMOps) und Software Design Patterns </li> <li>  Erfahrung im Bereich Cloud, Docker/Kubernetes/Helm &amp; Containerisierung, Infrastructure-as-Code mit Azure, GCP oder vergleichbaren Cloud-Providern </li> <li>  Analytische Fähigkeiten, agiles Mindset, Selbständigkeit und Hands-on-Mentalität </li> <li>  Sehr gute Englischkenntnisse, bevorzugt gute Deutschkenntnisse </li></ul><h3> Dein Ansprechpartner</h3><p> Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><p> Schwarz Dienstleistung KG · Jana Scherer · Referenz-Nr. 43970 <br> Stiftsbergstraße 1 · 74172 Neckarsulm <br> <a href="http://www.it.schwarz" target="_blank">www.it.schwarz</a></p>

Product Engineer Generative AI (m/w/d)

<p> Für den Fachbereich Controlling, Datenschutz und Informationssicherheit in Waiblingen suchen wir Sie zum frühestmöglichen Zeitpunkt als</p><h1> Informationssicherheitsbeauftragter (m/w/d)</h1><p> unbefristet | 100 % | bis EG 11 TvöD-VKA</p><p> Entscheiden auch Sie sich für unser modernes Landratsamt als Arbeitgeber. Gemeinsam engagieren wir uns für die Menschen, die hier leben. Wir arbeiten daran, unseren Landkreis noch lebenswerter zu machen. Und wir sind offen für Veränderungen und neue Themen. Bei uns können Sie an interessanten Projekten mitwirken. Prozesse mitgestalten. Individuell mitwachsen. Freuen Sie sich auf einen Arbeitsplatz mit idealen Bedingungen, die mehr als amtlich sind!</p><h3> MEHR BEWIRKEN KÖNNEN:</h3><ul> <li>  durch die Erarbeitung konzeptioneller und strategischer Vorgaben und Maßnahmen für Informationsschutzkonzepte des Landratsamtes </li> <li>  durch die Umsetzung und Dokumentation aller notwendigen Maßnahmen zur Gewährleistung eines angemessenen Sicherheitsniveaus gemäß BSI IT-Grundschutz und Überprüfung auf ihre Angemessenheit und Wirksamkeit </li> <li>  durch die Umsetzung und Weiterentwicklung des Informationssicherheitsmanagementsystems (ISMS) zum BSI-Standard 200-4: Business Continuity Management </li> <li>  aufgrund der Betreuung und Weiterentwicklung des e-Learnings zur Mitarbeiterschulung in der Informationssicherheit sowie Vorbereitung von Schulungen </li> <li>  durch die Sensibilisierung der Mitarbeitenden hinsichtlich Bedrohungen in der Informationssicherheit </li> <li>  aufgrund der Weiterführung der Intranetpräsenz zur Informationssicherheit </li> <li>  durch die Erstellung und Abgabe des Jahresberichts zur Informationssicherheit an die EU-Zahlstelle </li> <li>  durch die Vorbereitung und Durchführung der EU-Zahlstellenprüfung </li> <li>  als zentrale Ansprechperson für alle Beschäftigten zu Fragen der Informationssicherheit </li> <li>  durch die Dokumentation und Mitwirkung bei der Behandlung von Sicherheitsvorfällen </li> <li>  aufgrund der Information, Beratung und Unterstützung der Dezernatsleitung bei der Aufgabenwahrnehmung bezüglich der Informationssicherheit </li></ul><h3> MEHR ALS AMTLICHE VORTEILE:</h3><p> sinnvolle Aufgaben für das Gemeinwohl</p><p> digitale Kommunikationskultur mit der Möglichkeit zum Homeoffice</p><p> flexibel gestaltbarer Gleit- und Kernarbeitszeitrahmen</p><p> lebensphasenorientierte Fort- und Weiterbildungsprogramme</p><p> Angebote zum Fahrradleasing mit finanzieller Unterstützung</p><h3> MEHR MÖGLICH MACHEN:</h3><ul> <li>  mit Ihrem abgeschlossenen Studium Digitales Verwaltungsmanagement oder der Fachrichtung Informatik, Elektrotechnik oder Nachrichtentechnik bzw. Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Qualifikation mit Affinität im informationstechnischen Bereich </li> <li>  alternativ mit Ihrer abgeschlossenen Berufsausbildung der Fachrichtung Informatik und der Bereitschaft, sich durch entsprechende Fort- und Weiterbildungen in die Thematik einzuarbeiten </li> <li>  idealerweise mit Ihren praktischen Erfahrungen im Bereich der Informationssicherheit, Kenntnissen im Bereich des Risikomanagements und vertieften Kenntnissen im IT-Grundschutz nach ISO 27001 (BSI Standards 200-1 bis -4, Kompendium) </li> <li>  durch Ihre selbständige und strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  mit Ihrer ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsfähigkeit sowie Ihrem sicheren Auftreten </li> <li>  mit Ihrer Teamfähigkeit </li> <li>  mit Ihren fundierten IT-Kenntnissen, insbesondere in der IT-Organisation und im IT-Einsatz </li> <li>  durch Ihre Organisationsfähigkeit und systematisch-analytisches Denkvermögen </li> <li>  durch Ihre ausgeprägte Medien- und Projektmanagementkompetenz </li> <li>  mit Ihrer Bereitschaft zur Teilnahme an den Lehrgängen zur Zertifizierung als ISB und „IT-Grundschutz Praktiker“ (mit Prüfung) </li></ul><p> Diese Position ist in Vollzeit im Fachbereich Controlling, Datenschutz und Informationssicherheit in der Stabsstelle Kommunal- und Rechnungsprüfungsamt in Waiblingen zu besetzen. Freuen Sie sich auf eine unbefristete Anstellung im Beschäftigtenverhältnis bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen mit einer Vergütung bis Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA). Der Entgeltrahmen bei Beschäftigten liegt zwischen 51.220 und 75.900 Euro brutto jährlich.</p><p> Wir setzen uns für die Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Menschen jeglicher Herkunft, mit anerkannter Behinderung sowie jeden Geschlechts, sich zu bewerben.</p><p> Die Stelle ist auch für Absolventinnen und Absolventen des Studiums Digitales Verwaltungsmanagement geeignet, die die Bereitschaft mitbringen, sich vertieft über einen längeren Zeitraum in das Aufgabengebiet einzuarbeiten.</p><h3> MEHR FRAGEN BEANTWORTET IHNEN GERNE:</h3><p> Herr Benedikt Reiner <br> Leiter Fachbereich Controlling, Datenschutz und Informationssicherheit <br> 07151 501- 3281</p><p> Herr Holger Mayer <br> Leiter Stabsstelle Kommunal- und Rechnungsprüfungsamt <br> 07151 501-1558</p><p> Herr Johannes Agostino <br> Leiter Fachbereich Information und Kommunikation <br> 07151 501-1144</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, zur Kennziffer 217/24/0003, bis zum 1. Dezember 2024. Bitte bewerben Sie sich über unsere Website.</p><p> Landratsamt Rems-Murr-Kreis <br> Fachbereich Personal und Organisationsentwicklung</p><p> <a href="http://www.rems-murr-kreis.de" target="_blank">www.rems-murr-kreis.de</a></p>

Informationssicherheitsbeauftragter (m/w/d)

<p> Karl Wolpers <br> GmbH &amp; Co. KG</p><p> Bavenstedter Str. 73 <br> 31135 Hildesheim</p><p> Tel: 05121 76190 <br> <a href="http://www.kawo.de" target="_blank">www.kawo.de</a></p><h1> Key Account Manager / Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) für Dichtstoffe im Außendienst <br> Gebiet Baden-Württemberg <br></h1><h3> Werde Teil des KAWO Teams</h3><p> Du bist Vertriebsprofi aus Leidenschaft? Du suchst eine neue Herausforderung mit viel Eigenverantwortung und Handlungsfreiheit? Du möchtest Dich in einem Familienunternehmen mit langer Tradition und kurzen Entscheidungswegen weiterentwickeln? Dann nutze Deine Chance. Bewirb Dich jetzt als Außendienstmitarbeiter im Verkauf und werde Teil der KAWO Familie.</p><p> Wir sind ein traditionsreiches, mittelständisches Familienunternehmen und blicken auf über 100 Jahre Erfahrung in der Bauchemie zurück. Als Hersteller von Dichtstoffen und Klebstoffen beliefern wir mit derzeit 60 Mitarbeitenden von unserem Standort in Hildesheim aus Kunden in ganz Europa – von Industrie über Handel bis hin zum Handwerk. <br> <br> Der Schlüssel zu unserem Erfolg liegt im Engagement unserer Mitarbeitenden. Ihre Fachkompetenz und langjährige Treue ermöglichen uns, Kunden persönlich zu betreuen, kompetent zu beraten und schnell zu beliefern. Diese starke Teamarbeit bildet das Fundament für unser nachhaltiges Wachstum.</p><h3> Deine Aufgaben bei uns:</h3><ul> <li>  wirtschaftliche Organisation und Betreuung Deines Vertriebsgebietes </li> <li>  Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen </li> <li>  aktive Neukundenakquise und -entwicklung </li> <li>  vertriebsorientierte Beratung bei technischen Fragen </li> <li>  Mitwirkung an der Umsetzung und Weiterentwicklung von Marketing- &amp; Vertriebsstrategien </li></ul><h3> Das erwartet Dich bei uns:</h3><ul> <li>  wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und sehr gutem Betriebsklima </li> <li>  abwechslungsreicher und eigenverantwortlicher Arbeitsplatz </li> <li>  attraktive Vergütung mit Festgehalt und Erfolgsprovision </li> <li>  Firmenwagen, -laptop und -handy auch zur privaten Nutzung </li> <li>  30 Urlaubstage sowie betriebliche Gesundheits- &amp; Altersvorsorge </li> <li>  regelmäßige Betriebsfeiern und Team-Events </li> <li>  attraktive Mitarbeiterkonditionen für Fahrradleasing, Jobticket sowie Fitnessstudios und Schwimmbäder (Hansefit) </li></ul><h3> Das bringst Du mit:</h3><ul> <li>  mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb und Außendienst </li> <li>  idealerweise abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung im Handwerk oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  ausgeprägte Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick mit nachweislichen Erfolgen </li> <li>  zuverlässige, service- und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li>  unternehmerisches und zielorientiertes Denken und Handeln </li> <li>  guter Umgang mit Microsoft Office </li> <li>  Freude an Reisetätigkeit </li></ul><h3> Haben wir Dein Interesse geweckt? <br> Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!</h3><p> Du möchtest mehr Informationen oder hast noch Fragen? Besuche gerne unsere Homepage <a href="http://www.kawo.de" target="_blank">www.kawo.de</a> oder kontaktiere uns direkt.</p><p> Bitte sende uns Deine Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins.</p><h4> Deine Ansprechpartnerin:</h4><p> Kirsten Spier</p><p> Tel: 05121 7619-160</p><p> E-Mail: <a href="mailto:karriere@kawo.de" target="_blank">karriere@kawo.de</a></p>