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Unsere Stadtverwaltung ist so stark wie die Gesamtheit ihrer Mitarbeiter*innen (m/w/d). Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ulm aktiv mit. Die Stadt Ulm sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n <h2>Leiter*in der Abteilung Digitale Agenda (m/w/d)</h2> Vollzeit, unbefristet Die Digitalisierung von Städten ist eines der zentralen Zukunftsthemen. Mit der Digitalisierung werden die Karten im Bereich der Lebensqualität für die Menschen, aber auch in der Standortpolitik für Unternehmen in den Bereichen der Produktion, des Handels und im Dienstleistungsbereich gänzlich neu gemischt. Die Abteilung Digitale Agenda ist verantwortlich für Stadtentwicklungsprozesse auf dem Weg zur "Smart City" und betreut federführend Digitalisierungsprojekte hin zu einer smarten Stadt, die für die Bürgerinnen und Bürger, für Unternehmen und weitere Beteiligte aus Wirtschaft, Wissenschaft, Politik und Verwaltung ein lebenswertes Umfeld schaffen. Im Fokus der Aufgaben der Digitalen Agenda stehen die Umsetzung der Smart City Strategie Ulm im Rahmen des Modellprojektes des Bundesministeriums für Wohnen, Stadtentwicklung und Bauwesen sowie Aktivitäten des Stadtlabors "Verschwörhaus" und der Anlauf- und Koordinierungsstelle Bürgerdialog. Die Aktivitäten der Digitalen Agenda sind eng verzahnt mit der Entwicklung der Stadtverwaltung hin zu einer digitalen Verwaltung. Die Digitale Agenda ist daher auch Teil des "Kompetenzzentrums digitale Verwaltung". Die Abteilung wird angesiedelt beim Bereich "Zentrale Steuerung und Dienste" und ist dem Ersten Bürgermeister der Stadt Ulm zugeordnet. Die Bezahlung erfolgt bis Besoldungsgruppe A14 bzw. <a href="https://bewerbung.ulm.de/system/assets/b462bf39da6f783bf4c5cbd835db890663fb1497/original/Monatsentgelt_TV_D_VKA_2024.pdf?1709205059" target="_blank">Entgeltgruppe 14 TVöD</a>. Ihre Aufgaben: <ul> <li>Leitung und Weiterentwicklung der Abteilung mit ihren derzeit 18 Mitarbeitenden</li> <li>strategische Konzeptionierung, Steuerung und Umsetzung der Projektaktivitäten zum Gesamtkonzept "Digitale Stadt" / Smart City</li> <li>Steuerung, Überwachung und eigenverantwortliche Umsetzung der Förderakquise im Zusammenhang mit Digitalisierungsprojekten</li> <li>Integration der wesentlichen Beteiligten im Themenfeld Digitalisierung im Kontext der Stadtentwicklung, sowohl innerhalb der Stadt Ulm wie auch mit Partnerinnen und Partnern; Kommunikation mit den beteiligten Stellen</li> <li>Mitarbeit im "Kompetenzzentrum Digitale Verwaltung" zur Weiterentwicklung der Digitalisierung der Stadtverwaltung</li> <li>Repräsentation der Stadt Ulm zu Fachthemen auf Landes-, Bundes- und EU-Ebene</li> </ul> Dieses dynamische Themenfeld wird sich im Verlauf der nächsten Jahre weiterentwickeln. Damit einher gehen Anpassungen des Aufgabengebiets an gesellschaftliche, politische und wissenschaftliche Trends. Ihr Profil: <ul> <li>abgeschlossenes Studium Master of Arts - Public Management oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>einschlägige Kenntnisse im Themenfeld Digitalisierung, insbesondere im kommunalen Umfeld</li> <li>fundierte Kenntnisse in der Projektarbeit sowie in der Abwicklung von EU-Projekten</li> <li>detailliertes Fachwissen über die Organisation und Abläufe innerhalb einer Kommunalverwaltung</li> <li>hohes Engagement und Flexibilität sowie gute Kommunikationsfähigkeiten im Umgang mit unseren Projektpartnerinnen und Projektpartnern</li> <li>Kenntnisse im Themenfeld der integrierten Stadtentwicklung</li> <li>konzeptionelle Fähigkeiten sowie Durchsetzungs- und Überzeugungskraft</li> <li>Fähigkeit zur Leitung einer Abteilung, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität</li> <li>selbständiges Arbeiten, analytisches Denken</li> <li>gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Wir bieten: <ul> <li>eine abwechslungsreiche Führungsaufgabe mit spannenden Themen</li> <li>ein gutes Arbeitsklima in einem kreativen Umfeld</li> <li>Freiräume, Ideen in einem motovierten Team umzusetzen</li> <li>ein bezuschusstes Deutschlandticket für die Nutzung öffentlicher Nahverkehrsmittel</li> <li>Mittagstisch in ausgewählten Gastronomie- und Kantinenbetrieben gegen einen geringen Eigenanteil</li> <li>Dienstrad-Leasing</li> <li><a href="https://www.ulm.de/rathaus/karriere/stadt-ulm-als-arbeitgeber" target="_blank">und vieles mehr</a></li> </ul> Fragen beantwortet Ihnen gerne: Herr Erster Bürgermeister Martin Bendel, Tel.: 0731 161-2000, E-Mail: <a href="mailto:martin.bendel@ulm.de" target="_blank">martin.bendel@ulm.de</a>. Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 2. Oktober 2024 statt. Weitere Infos: Die Stadt unterstützt die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Teilzeitmodelle im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten. Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Ihres Alters, Ihrer Religion oder Weltanschauung, Ihrer Behinderung, Ihres Geschlechts oder Ihrer sexuellen Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Erfahren Sie mehr über Arbeiten und Ausbildung bei der Stadt Ulm unter <a href="https://www.ulm.de/rathaus/karriere" target="_blank">karriere.ulm.de</a>. Bitte bewerben Sie sich mit aussagefähigen Unterlagen ausschließlich online über unser <a href="https://bewerbung.ulm.de/jobs/8169-leiter-in-der-abteilung-digitale-agenda-m-w-d/job_application/new" target="_blank">Bewerbungsportal</a> bis zum 16.09.2024. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Stadt Ulm

Leiter*in der Abteilung Digitale Agenda (m/w/d)

Wir suchen Verstärkung für unser Team. Raiffeisenbank Bühlertal eG Auf Grund unseres kontinuierlichen und kräftigen Wachstums suchen wir zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n motivierte/n Mitarbeiter/in (m/w/d) <h2>Leiter Rechnungswesen / Controlling</h2>Weitere Aufgabengebiete in Absprache möglich. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage. Wir bieten Ihnen: eine interessante und verantwortungsvolle Aufgabenstellung in einem erfolgreichen Unternehmen, mit sehr flexiblen Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten möglich, das Arbeitsumfeld einer innovativen Bank, leistungsorientierte Vergütung, zahlreiche Mitarbeiterbenefits, Altersvorsorge, Firmenradleasing, fachbezogene Fortbildungsmöglichkeiten, einen sicheren Arbeitsplatz sowie flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege. Gerne auch Quereinsteiger und Nachwuchskräfte. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich über unsere Homepage <a href="http://www.raiba-buehlertal.de" target="_blank">www.raiba-buehlertal.de</a> oder per E-Mail an <a href="mailto:personal@raiba-buehlertal.de" target="_blank">personal@raiba-buehlertal.de</a> Unser Vorstandsvorsitzender Herr Jürgen Keil, Tel. 0 79 07 / 9 73 00-12, beantwortet gerne Ihre Fragen.

Leiter Rechnungswesen / Controlling (m/w/d)

Wir sind Brandenburgs größtes Medienhaus. Mit unseren Multimedia- und Agenturdienstleistungen erreichen wir mehr als zwei Drittel der Menschen in Brandenburg. DAS SIND IHRE AUFGABEN: <ul><li>Sie arbeiten im Agenturteam/ Videoteam unserer Mediengruppe</li><li>Sie unterstützen lokale Unternehmen bei der Besetzung offener Stellen</li><li>Sie betreuen neue Kunden und helfen ihnen bei der Konzeption und Umsetzung von Kampagnen, insbesondere im Bereich Recruiting</li></ul> DAS BRINGEN SIE MIT: <ul><li>Sie reden gern mit Menschen, beraten Kunden am Telefon, vor Ort oder über Video</li><li>Sie können begeistern, Ihre Kunden, Ihr Team und uns</li><li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>Bestenfalls haben Sie schon erste Verkaufserfahrung mit Medien gemacht</li><li>Verkaufstalente und Quereinsteiger sind auch willkommen</li></ul> WIR BIETEN: <ul><li>Die Vermarktung innovativer Digitalprodukte im Bereich Recruiting</li><li>Ein erfolgreiches und interdisziplinäres Team</li><li>Eine erfolgsorientierte Projektarbeit mit Kunden</li><li>Vereinbarkeit von Job, Familie und Privatleben</li><li>Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle</li></ul> BENEFITS: <ul><li>Corporate Benefits</li><li>Subventionierte Sportmöglichkeiten</li><li>Umfassendes Weiterbildungsprogramm</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Regelmäßige Firmenevents</li><li>Firmenrad Leasing</li></ul> SO GEHT ES WEITER: Bewerben Sie sich bitte direkt online. Wir vereinbaren anschließend einen Telefontermin für ein kurzes Interview oder wir lernen uns direkt persönlich vor Ort kennen und besprechen alle Einzelheiten. Bei Fragen steht Ihnen gerne Herr Frank Lorenz (0335 5530-525) zur Verfügung. Für weitere Informationen besuchen Sie auch unsere Webseite: neue-pressegesellschaft.de. INTERESSE? Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns auf Sie! Ihre Ansprechpartnerin Frau Simone Kersting Kontakt Märkisches Medienhaus Service GmbH Paul-Feldner-Str. 13 15230 Frankfurt (Oder) <a href="mailto:bewerbung@moz.de" target="_blank">bewerbung@moz.de</a>

NWZ Neue Württembergische Zeitung

SÜDWEST PRESSE  Hohenlohe (Haller Tagblatt)

SÜDWEST PRESSE  Hohenlohe (Hohenloher Tagblatt)

SÜDWEST PRESSE  Neckar-Alb (Metzinger-Uracher Volksblatt / Der Ermstalbote)

SÜDWEST PRESSE  Neckar-Alb (Alb Bote)

SÜDWEST PRESSE  Neckar-Alb (Hohenzollerische Zeitung)

Südwest Mail Brief + Service

SÜDWEST PRESSE  Hohenlohe (Rundschau)

SÜDWEST PRESSE  

SÜDWEST PRESSE (Das Blaumännle)

SÜDWEST PRESSE (Langenau aktuell)

NPG Digital

Märkisches Medienhaus (Märkische Oderzeitung)

Lausitzer Verlags Service GmbH

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Beeskow

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Seelow

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Bernau

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Fürstenwalde

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Erkner

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Eisenhüttenstadt

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Uckermark

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Bad Freienwalde

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Eberswalde

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Strausberg

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Gransee

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Neuruppin

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Oranienburg

Medienhaus Lausitzer Rundschau - Lokalredaktion Forst

Medienhaus Lausitzer Rundschau - Lokalredaktion Senftenberg

Medienhaus Lausitzer Rundschau - Lokalredaktion Finsterwalde

Medienhaus Lausitzer Rundschau - Lokalredaktion Lübbenau

Medienhaus Lausitzer Rundschau - Lokalredaktion Lübbe

Medienhaus Lausitzer Rundschau - Lokalredaktion  Hoyerswerda

Medienhaus Lausitzer Rundschau - Weißwasser

Neue Berliner Redaktionsgesellschaft

Neue Pressegesellschaft mbH & Co. KG

Recruiting Clip Antje Neue Pressegesellschaft

Recruiting Clip Julia Neue Pressegesellschaft

Recruiting Clip Daniel Neue Pressegesellschaft

Sales Manager Recruiting (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächsten möglichen Zeitpunkt eine/-n motivierte/-n Experten/-in für die technische Betreuung unserer hochkomplexen Produkte.&nbsp;&nbsp;Ihre Aufgaben:&nbsp;<ul><li>Durchführung von Inspektionen, Wartungen, Reparaturen und Instandsetzungen verschiedenster mechanischer oder elektrischer Komponenten&nbsp;</li><li>Reparatur- und Umbauarbeiten&nbsp;</li><li>Fehlersuche und Analyse an elektronischen Schaltungen&nbsp;</li><li>Verdrahtung und Inbetriebnahme von Anlagen nach Schaltplan&nbsp;</li><li>Kontrolle und vorbeugende Überprüfung von elektrischen Geräten&nbsp;</li><li>Elektrische Montage und Auswertung&nbsp;</li><li>Dokumentation der durchgeführten Arbeiten&nbsp;</li><li>Überarbeitung und Pflege von Schaltplänen&nbsp;</li><li>Inbetriebnahme unserer Produkte und Unterstützung der Kunden vor Ort&nbsp;</li><li>Service für die installierten Produkte vor Ort oder per Telefon&nbsp;</li></ul>Ihr Profil:&nbsp;<ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung in einem technischen Beruf (Mechatroniker, Elektroniker, Elektriker)&nbsp;</li><li>Erfahrung im dargestellten Aufgabenbereich eines produzierenden Unternehmens wünschenswert, aber auch Berufseinsteiger sind herzlich willkommen&nbsp;</li><li>Technische Affinität, insbesondere Elektronik&nbsp;</li><li>Kenntnisse in der Steuerungs- und Regelungstechnik von Vorteil&nbsp;</li><li>Eigenständigkeit, Zuverlässigkeit, Problemlösefähigkeit, Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Kommunikationsfähigkeit und Flexibilität&nbsp;</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office Produkten&nbsp;</li><li>Flexibilität mit gelegentlicher Reisebereitschaft (national ca. 1-2 Tage pro Monat, international maximal 1 Einsatz pro Jahr)&nbsp;&nbsp;</li><li>Grundlegende Englisch-Kenntnisse (für Auslandskundenkontakt, beispielsweise für E-Mail-Beantwortung, Fragen zu Kosten, Problem- und Aufgabenbeschreibung)&nbsp;</li></ul>Wir bieten:&nbsp;<ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 40 h pro Woche&nbsp;&nbsp;</li><li>27 Urlaubstage + 1-2 Firmen-Incentives pro Jahr&nbsp;&nbsp;</li><li>Fahrkostenzuschuss und ausreichende Parkmöglichkeiten&nbsp;</li><li>Interne Entwicklungsmöglichkeiten (z.B. Weiterbildungen im Elektrobereich)&nbsp;</li><li>Moderne, ansprechende Arbeitsumgebung (höhenverstellbare Schreibtische, ergonomische Bürostühle, individuellen Lampen, kostenfreier Kaffee, Tee und gefiltertes Wasser)&nbsp;&nbsp;</li><li>Direktversicherung für die Altersversorgung, jährliche betriebliche Gesundheitsmaßnahmen, barrierefreier Arbeitsplatz&nbsp;</li><li>Mitarbeit in einem erfolgreichen, wachsenden familiengeführten Mittelstandsunternehmen mit flachen Hierarchien sowie kurzen Entscheidungswegen&nbsp;</li></ul>Unser Motto: „Jeder Tag ist ein neuer Anfang!“&nbsp;Spüren Sie selbst den Assfalg-Spirit und senden Sie uns direkt Ihre Kurzbewerbung (Lebenslauf ausreichend) an Annette Assfalg:  <a href="mailto:annette.assfalg@assfalg-metall.de" target="_blank">annette.assfalg@assfalg-metall.de</a>&nbsp;Wir werden uns zeitnah telefonisch für ein kurzes Erstgespräch bei Ihnen melden. Bei beidseitigem Interesse folgt anschließend ein persönliches Vorstellungsgespräch vor Ort oder online.&nbsp;&nbsp;Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen!&nbsp;

Assfalg GmbH

Assfalg auf der Messe

Mechatroniker (w/m/d)

Wir, die Unternehmensgruppe Lausitzer Rundschau, sind das führende Medienhaus Südbrandenburgs und gelten als Vorbild der digitalen Transformation in der Medienbranche. Mit der regionalen Tageszeitung Lausitzer Rundschau erreichen wir täglich 169.000 Leser. Wir informieren aktuell, lebendig und punktgenau, was regional vor der eigenen Haustür und in der Welt passiert. Damit sind wir ein fester Bestandteil des Alltags der Menschen in unserer Region, geben Orientierungshilfe, und wirken an der Meinungsbildung mit. Außerdem setzen wir uns für die Lebensqualität und das wirtschaftliche Fortkommen unserer Region ein. Sie möchten ebenfalls für und in der Region Cottbus tätig sein? Außerdem sind Sie begeistert von digitalem lokalen Journalismus, möchten kreativ arbeiten und die Geschichten hinter den Menschen unserer Region ergründen? Dann freuen wir uns Sie kennen zu lernen! Das sind Ihre Aufgaben: <ul> <li>Sie planen, recherchieren und stellen knackige journalistische Beiträge her</li> <li>Sie produzieren Texte, Fotos und Videos für lr.de und die Lausitzer Rundschau</li> <li>Sie sind bei neuen, interessanten Ereignissen vor Ort</li> <li>Sie entwickeln das Programm für unsere lokalen Zielgruppen (z.B. Familien, Unternehmer, Pendler, usw.) und Themenfelder, wie z.B. Klima- und Investigativjournalismus, mit</li> </ul> Das bringen Sie mit: <ul> <li>Sie teilen unsere Leidenschaft für digitalen regionalen und lokalen Journalismus</li> <li>Sie haben eine journalistische Ausbildung oder journalistische Erfahrung als Quereinsteiger (m/w/d)</li> <li>Sie sind begeistert von den Menschen und der Diversität unserer Region</li> <li>Sie sind digital affin und setzen Smartphone sowie Laptop gekonnt für journalistische Zwecke ein</li> <li>Sie möchten stets am Puls des Geschehens sein und sind bereit dafür auch mal ein Wochenende zu opfern (eine entsprechende Kompensation durch steuerfreies Antrittsgeld und Freizeitausgleich ist gewährleistet)</li> <li>Sie verfügen über einen Führerschein Klasse B</li> </ul> Das bieten wir Ihnen: <ul> <li>eine spannende und kreative Tätigkeit in und für die Region Cottbus</li> <li>starke journalistische Themen in der Lausitz als Strukturwandel-Region</li> <li>Freiraum für eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>intensive Einarbeitung in unsere Redaktionssysteme, Datenbanken und technischen Hilfsmittel</li> <li>spannende Entwicklungsmöglichkeiten, wie z.B. Vertiefung der online-journalistischen Fähigkeiten durch Coachings, Mitarbeit an datenjournalistischen Projekten, Verantwortung als Audience Owner, Newsletter-Autor oder digitaler Influencer</li> <li>einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung und 30 Tagen bezahltem Jahresurlaub</li> <li>eine flexible Ausgestaltung als Vollzeitarbeitsplatz mit 40 h oder mit geringerer Stundenzahl in Teilzeit</li> </ul> Benefits: <ul> <li>Umfassendes Weiterbildungsprogramm durch unsere Zugehörigkeit zur Neuen Pressegesellschaft</li> <li>Zahlreiche Vergünstigen über unser Corporate Benefits-Portal</li> <li>Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Kostenloses digitales Mitarbeiterabo</li> <li>Subventionierte Sportmöglichkeiten</li> <li>(Teilweises) remote Arbeiten</li> <li>Regelmäßige Firmenevents</li> <li>Rabattiertes Jobticket</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Firmenrad Leasing</li> </ul> So geht es weiter: Bewerben Sie sich bitte direkt online. Wir vereinbaren anschließend einen Telefontermin für ein kurzes Interview oder wir lernen uns direkt persönlich vor Ort kennen und besprechen alle Einzelheiten. Bei Fragen melden Sie sich gern (Tel.: 0355 481-618). Für weitere Informationen besuchen Sie gerne auch unsere Webseite: neue-pressegesellschaft.de . Hmm... Passt nicht? Die Stellenanzeige spricht Sie generell an, Sie wissen aber nicht genau ob Ihr Profil passt? Bewerben Sie sich trotzdem! Wir sind offen für Quereinsteiger und bilden unsere Mitarbeitenden gerne intensiv aus. Klingt gut? Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns auf Sie! Ihre Ansprechpartnerin Frau Simone Kersting Kontakt LR Medienverlag GmbH Straße der Jugend 54 03050 Cottbus <a href="mailto:personal.recht@lr.de" target="_blank">personal.recht@lr.de</a>

Redakteur (m/w/d)

Engagiert. International. Lösungsorientiert. Eine kollegiale Atmosphäre am Campus zeichnet unsere Business School aus. Die HNU kooperiert intensiv mit zahlreichen Unternehmen, legt Wert auf internationalen Austausch sowie auf die Förderung kultureller und sozialer Kompetenzen. Der Campus mit modernster Ausstattung besticht durch seine familiäreAtmosphäre. In der dynamischen Wirtschafts- und Innovationsregion der Doppelstadt Ulm / Neu-Ulm profitieren Sie außerdem von einer ausgezeichneten Lebensqualität. Werden Sie Teil unseres Teams in Lehre, Forschung und Verwaltung. Drei Fakultäten und unser Zentrum für Weiterbildung stehen für Innovation, nachhaltiges Entrepreneurship, digitale Transformation und die hervorragende Ausbildung unserer rund 4.000 Studierenden. Die beiden Technologietransferzentren der Hochschule Neu-Ulm für Künstliche Intelligenz / Data Analytics in Günzburg und Smart Production / Logistics in Leipheim gestalten den Transfer von Wissen in die regionalen Unternehmen über gemeinsame Forschungsprojekte, Beratung, Mitarbeiterweiterbildungen oder Netzwerkveranstaltungen. Zentral angesiedelt im Referat Projektentwicklung, Transfer und Kooperationen ist zum nächstmöglichenZeitpunkt, befristet bis zum 30.06.2028, folgende Stelle zu besetzen: Mitarbeiterin / Mitarbeiter (w/m/d) für Öffentlichkeitsarbeit und Marketing in Teilzeit oder Vollzeit Ihre Aufgaben<ul><li>Sie entwickeln Marketingstrategien /-pläne, um die Angebote der Technologietransferzentren zubewerben, und setzen diese entsprechend um</li><li>Sie organisieren Netzwerkveranstaltungen und Workshops zur Förderung der Verbindung zu Unter-nehmen, anderen Forschungseinrichtungen und der Gesellschaft, um potenzielle Partner zu gewinnen</li><li>Sie treten in Kontakt mit potenziellen regionalen Partnern und unterstützen beim Vertrieb von Transfer- und Forschungsdienstleistungen</li><li>Sie erstellen Marketing- und Vertriebsmaterialien, wie Broschüren, Flyer und Präsentationen</li><li>Sie betreuen den Webauftritt sowie die Social-Media-Kanäle der Technologietransferzentren und erstellenen tsprechende Inhalte</li><li>Sie steigern durch die Nutzung von Marketingkanälen, wie sozialen Medien, E-Mail-Marketing und Online-Werbung, die Sichtbarkeit der Technologietransferzentren</li><li>Sie bearbeiten Presseanfragen zu den Technologietransferzentren</li><li>Sie pflegen das CRM-System und erstellen Auswertungen für Vertriebsaktivitäten</li></ul>Der Arbeitsort der Stelle ist Neu-Ulm, es wird jedoch ein regelmäßiger Austausch in Präsenz an den Standorten Leipheim und Günzburg vorausgesetzt, um einen reibungslosen Informationsfluss und Einblick in die örtlichen Gegebenheiten zu gewährleisten. &nbsp;Ihr Profil<ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Medien- / Kommunikationswissenschaften, Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Marketing und Vertrieb oder eines vergleichbaren Studiengangs</li><li>Sie verfügen über einschlägige Berufserfahrung im Bereich Marketing, idealerweise im Hochschul- /Technologietransferumfeld oder im Dienstleistungsbereich</li><li>Sie besitzen fundierte Kenntnisse in Marketingstrategie und digitalen Marketingmethoden und -tools</li><li>Sie bringen ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, sowohl schriftlich als auch mündlich, mit</li><li>Sie haben idealerweise Erfahrung im Umgang mit gängigen Performance-Marketingtools (Google Ads, LinkedIn, Instagram, Facebook etc.)</li><li>Sie besitzen Kenntnisse im Bereich Design in den Bereichen Kundensegmentierung und Kampagnenmanagement</li><li>Sie verfügen über sehr gute Anwendungskenntnisse in denMS-Office-Produkten</li><li>Sie haben eine proaktive Arbeitsweise und identifizieren mögliche Themen eigenständig und zielgerichtet</li><li>Sie zeichnen sich durch ausgeprägte Teamfähigkeit in einem interdisziplinären Umfeld aus</li><li>Sie begeistern sich für Technologie, Innovation und Wissenstransfer zwischen Hochschule und Wirtschaft &nbsp;</li></ul>Wir bieten<ul><li>Einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz inmitten einer wirtschaftsstarken Region in Süddeutschland mithohem Freizeitwert</li><li>Flexible Arbeitszeiten und ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Ein kollegiales Arbeitsumfeld, in dem die Chancengleichheit und Gleichstellung aller Beschäftigten aktiv gefördert werden</li><li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, u.a. durch unseren Dual Career Service im Verbund der schwäbischen Hochschulen und Vorzugsplätze in unserer HNU-Kinderinsel</li><li>Bei Betreuungsengpass die Nutzung unseres Eltern-Kind-Büros und die Möglichkeit auf anlassbezogenes mobiles Arbeiten</li><li>Kostenlose Parkmöglichkeiten und eine sehr gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr</li><li>Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie die Möglichkeit, am internationalen Austausch im Rahmen von Staff Mobility teilzunehmen</li><li>Sozialleistungen entsprechend den Regelungen des öffentlichen Dienstes einschließlich der Möglichkeit zusätzlicher Altersversorgung sowie eine Jahressonderzahlung nach den Vorgaben des TV-L und die Möglichkeit auf eine Leistungsprämie</li></ul>Ihre Vergütung richtet sich nach der Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber (w/m/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweise über den beruflichen Werdegang) sowie einschlägige Arbeitsproben (z.B. Links zu von Ihnenerstellten Videos) über unser Online-Portal unter <a href="http://www.hnu.de/karriere" target="_blank">www.hnu.de/karriere</a>. Bewerbungsschluss ist der 16. September 2024. Personalrechtliche Fragen bitten wir Sie an Herrn Benjamin Pröger sowie inhaltliche Fragen an Frau IvankaBurger unter der Funktionsadresse <a href="mailto:bewerbung@hnu.de" target="_blank">bewerbung@hnu.de</a>zu richten.

Hochschule Neu-Ulm

Mitarbeiterin / Mitarbeiter (w/m/d) für Öffentlichkeitsarbeit und Marketing

Die NAK Neue Anzeigen- und Kommunalblatt GmbH und Co. KG ist eine 100%-ige Tochtergesellschaft der Neue Pressegesellschaft mbH &amp; Co. KG mit Sitz in Ulm. Seit über 40 Jahren produziert und vermarktet die NAK Neue Anzeigen- und Kommunalblatt GmbH und Co. KG wöchentlich über 90.000 Mitteilungsblätter. Das Unternehmen versorgt Gemeinden und deren Haushalte mit lokalen Nachrichten wie Vereinsberichten, Kirchenmitteilungen und Anzeigen lokaler Handels- und Gewerbetreibenden. Das Verbreitungsgebiet streckt sich über Esslingen/Reutlingen, Göppingen sowie den Alb-Donau-Kreis, Neu-Ulm und Biberach. Die NAK Neue Anzeigen- und Kommunalblatt GmbH &amp; Co. KG ist das Bekanntmachungsorgan der Gemeinde. Das sind Ihre Aufgaben: <ul> <li>Betreuung und Ausbau des Kundenstamms durch Werbekonzepte und Marketingstrategien</li><li>Planung von Sonderthemen</li> <li>Erstellen von Werbemailings</li> <li>Disposition von Eigenanzeigen</li> <li>Ermittlung der Umsatzzahlen für die Geschäftsleitung</li> <li>Digitalisierung verschiedener Prozesse</li> </ul> Das bringen Sie mit: <ul> <li>Abgeschlossene kfm. Berufsausbildung oder vergleichbare Ausbildung</li> <li>Sehr gute MS Office-Kenntnisse</li> <li>Verkäuferisches Talent sowie Freude am Umgang mit Kunden</li> <li>Zielorientiertes Denken und Handeln</li> <li>Sicheres, seriöses Auftreten</li> <li>Zuverlässigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit</li> </ul> Das bieten wir Ihnen: <ul><li>Eine unbefristete Anstellung in Voll- oder Teilzeit in einem erfolgreichen Medien-Unternehmen</li><li>Die Möglichkeit, in einem engagierten Team mit hohem Grad an persönlicher Verantwortung mitzuarbeiten</li><li>Eine Vergütung, die Ihrer Leistung entspricht </li><li>Einen attraktiven Arbeitsplatz im Herzen von Ulm</li><li>Wir fördern Ihre berufliche Entwicklung durch individuelle und teambasierte Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Erholungsurlaub</li><li>Flexible Arbeitsgestaltung zwischen Büro und Homeoffice</li></ul> Benefits: <ul><li>Zahlreiche Vergünstigungen über unser Corporate Benefits-Portal</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Kostenfreies digitales Mitarbeiterabonnement</li><li>Geförderte Sportangebote</li><li>Die Möglichkeit, mobil zu arbeiten und flexible Arbeitszeiten</li><li>Regelmäßige Firmenevents</li><li>Vergünstigtes Jobticket</li><li>Firmenfahrrad-Leasing</li></ul> So geht es weiter: Bewerben Sie sich bitte direkt online. Nutzen Sie bei Fragen vorab gern die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners. Wir vereinbaren anschließend einen Telefontermin für ein kurzes Interview oder wir lernen uns direkt persönlich vor Ort kennen und besprechen alle Einzelheiten. Bei Fragen steht Ihnen gerne Frau Britta Liebscher (Tel.: 0731 156-162) zur Verfügung. Für weitere Informationen besuchen Sie gerne auch unsere Webseite: neue-pressegesellschaft.de. Hmm.... Passt nicht? Die Stellenanzeige spricht Sie generell an, Sie wissen aber nicht genau ob Ihr Profil passt? Bewerben Sie sich trotzdem! Wir sind offen für Quereinsteiger und bilden unsere Mitarbeitenden gerne intensiv aus. Das klingt gut? Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns auf Sie! Ihre Ansprechpartnerin Frau Britta Liebscher Kontakt Neue Pressegesellschaft mbH &amp; Co. KG Frauenstraße 77 89073 Ulm <a href="mailto:bewerbungen@n-pg.de" target="_blank">bewerbungen@n-pg.de</a>

Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) Voll- oder Teilzeit

Die SÜDWEST PRESSE NECKAR-ALB GMBH &amp; CO. KG ist ein Media-Dienstleister der SÜDWEST PRESSE Medien-Gruppe. Mit einer Gesamtauflage von 350.000 Exemplaren ist die SÜDWEST PRESSE eine der führenden regionalen Tageszeitungen in Baden-Württemberg und gehört zu den Top 10 in Deutschland. Das sind Ihre Aufgaben: <ul><li>Akquisition von Anzeigen (Print und Online) sowie von Beilagen</li><li>Verkauf von Leistungen für alle vom Verlag herausgegebenen Medien</li><li>Betreuung von Stammkunden und Gewinnung von Neukunden innerhalb des festgelegten Verkaufsgebietes</li><li>Betreuung der ortsansässigen Interessensverbände (Werbegemeinschaften etc.)</li><li>Steigerung des Umsatzes im Verkaufsgebiet</li><li>Erstellung von Angeboten und Führung von Verkaufsverhandlungen</li></ul> Das bringen Sie mit: <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung</li><li>Erfahrung im Verkauf, gerne auch Quereinsteiger</li><li>ausgeprägte soziale Kompetenz, kommunikative Kompetenz, personelle und mentale Kompetenz, sowie Umsetzungskompetenz</li><li>gute Kenntnisse in PC-Standardsoftware / Microsoft Office / SAP</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul> Das bieten wir: <ul><li>eine unbefristete Anstellung in einem erfolgreichen Medien-Unternehmen</li><li>Mitarbeit in einem motivierten Team mit hoher individueller Eigenverantwortung</li><li>eine leistungsgerechte Bezahlung</li><li>strukturierte Einarbeitung</li></ul> Interesse? Wir freuen uns über Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse). Nutzen Sie dazu unser Online-Formular, indem Sie auf den Button "Jetzt online bewerben" klicken Ihre Ansprechpartnerin Frau Alisa Roloff Kontakt SNA SÜDWEST PRESSE Neckar Alb Römerstraße 19 72555 Metzingen <a href="mailto:Bewerbungen.sna@swp.de" target="_blank">Bewerbungen.sna@swp.de</a>

Mediaberater (m/w/d)

Wir, die Unternehmensgruppe Lausitzer Rundschau, sind das führende Medienhaus Südbrandenburgs und gelten als Vorbild der digitalen Transformation in der Medienbranche. Mit der regionalen Tageszeitung Lausitzer Rundschau erreichen wir täglich 169.000 Leser. Wir informieren aktuell, lebendig und punktgenau, was regional vor der eigenen Haustür und in der Welt passiert. Damit sind wir ein fester Bestandteil des Alltags der Menschen in unserer Region, geben Orientierungshilfe, und wirken an der Meinungsbildung mit. Außerdem setzen wir uns für die Lebensqualität und das wirtschaftliche Fortkommen unserer Region ein. Sie möchten ebenfalls für und in der Region Cottbus tätig sein? Außerdem sind Sie begeistert von digitalem lokalen Journalismus, möchten kreativ arbeiten und die Geschichten hinter den Menschen unserer Region ergründen? Dann freuen wir uns Sie kennen zu lernen! Das sind Ihre Aufgaben: <ul> <li>Sie planen, recherchieren und stellen knackige journalistische Beiträge her</li> <li>Sie produzieren Texte, Fotos und Videos für lr.de und die Lausitzer Rundschau</li> <li>Sie sind bei neuen, interessanten Ereignissen vor Ort</li> <li>Sie entwickeln das Programm für unsere lokalen Zielgruppen (z.B. Familien, Unternehmer, Pendler, usw.) und Themenfelder, wie z.B. Klima- und Investigativjournalismus, mit</li> </ul> Das bringen Sie mit: <ul> <li>Sie teilen unsere Leidenschaft für digitalen regionalen und lokalen Journalismus</li> <li>Sie haben eine journalistische Ausbildung oder journalistische Erfahrung als Quereinsteiger (m/w/d)</li> <li>Sie sind begeistert von den Menschen und der Diversität unserer Region</li> <li>Sie sind digital affin und setzen Smartphone sowie Laptop gekonnt für journalistische Zwecke ein</li> <li>Sie möchten stets am Puls des Geschehens sein und sind bereit dafür auch mal ein Wochenende zu opfern (eine entsprechende Kompensation durch steuerfreies Antrittsgeld und Freizeitausgleich ist gewährleistet)</li> <li>Sie verfügen über einen Führerschein Klasse B</li> </ul> Das bieten wir Ihnen: <ul> <li>eine spannende und kreative Tätigkeit in und für die Region Cottbus</li> <li>starke journalistische Themen in der Lausitz als Strukturwandel-Region</li> <li>Freiraum für eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>intensive Einarbeitung in unsere Redaktionssysteme, Datenbanken und technischen Hilfsmittel</li> <li>spannende Entwicklungsmöglichkeiten, wie z.B. Vertiefung der online-journalistischen Fähigkeiten durch Coachings, Mitarbeit an datenjournalistischen Projekten, Verantwortung als Audience Owner, Newsletter-Autor oder digitaler Influencer</li> <li>einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung und 30 Tagen bezahltem Jahresurlaub</li> <li>eine flexible Ausgestaltung als Vollzeitarbeitsplatz mit 40 h oder mit geringerer Stundenzahl in Teilzeit</li> </ul> Benefits: <ul> <li>Umfassendes Weiterbildungsprogramm durch unsere Zugehörigkeit zur Neuen Pressegesellschaft</li> <li>Zahlreiche Vergünstigen über unser Corporate Benefits-Portal</li> <li>Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Kostenloses digitales Mitarbeiterabo</li> <li>Subventionierte Sportmöglichkeiten</li> <li>(Teilweises) remote Arbeiten</li> <li>Regelmäßige Firmenevents</li> <li>Rabattiertes Jobticket</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Firmenrad Leasing</li> </ul> So geht es weiter: Bewerben Sie sich bitte direkt online. Wir vereinbaren anschließend einen Telefontermin für ein kurzes Interview oder wir lernen uns direkt persönlich vor Ort kennen und besprechen alle Einzelheiten. Bei Fragen melden Sie sich gern (Tel.: 0355 481-618). Für weitere Informationen besuchen Sie gerne auch unsere Webseite: neue-pressegesellschaft.de . Hmm... Passt nicht? Die Stellenanzeige spricht Sie generell an, Sie wissen aber nicht genau ob Ihr Profil passt? Bewerben Sie sich trotzdem! Wir sind offen für Quereinsteiger sowie und bilden unsere Mitarbeitenden gerne intensiv aus. Klingt gut? Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns auf Sie! Ihre Ansprechpartnerin Frau Simone Kersting Kontakt LR Medienverlag GmbH Straße der Jugend 54 03050 Cottbus <a href="mailto:personal.recht@lr.de" target="_blank">personal.recht@lr.de</a>

Regionaler Online-Reporter (m/w/d)

... das erwartet Dich Setze deine theoretischen Kenntnisse in die Praxis um und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft. Bei der Wilken Software Group hast du die Möglichkeit, deine Abschlussarbeit in verschiedenen spannenden Bereichen wie Entwicklung, IT-Beratung, Controlling, HR, Marketing, Finance, Management und im Data Service Center zu schreiben. Wir sind ein Unternehmen, das sich für Nachhaltigkeit, Innovation und den Fortschritt unserer Kunden engagiert. Als Teil unseres Teams wirst du nicht nur an aktuellen Herausforderungen forschen, sondern auch neue Lösungen entwickeln, die unsere Kunden in einer digitalen Welt erfolgreich machen. Bei uns erwartet dich ein dynamisches Umfeld, in dem deine Ideen geschätzt und gefördert werden. Du wirst eng mit Experten zusammenarbeiten und wertvolle Praxiserfahrungen sammeln, die deine Abschlussarbeit bereichern. ... das bringst Du mit Wir suchen motivierte Studierende, die eine Leidenschaft für Technologie und Innovation mitbringen. Du bist bereit, eigenständig zu arbeiten, hast eine analytische Denkweise und möchtest deine theoretischen Kenntnisse in der Praxis anwenden. Wir bieten dir die Möglichkeit, an einem Thema zu forschen, das nicht nur wissenschaftlich relevant ist, sondern auch einen praktischen Mehrwert bietet. Nutze diese Chance, um deine Karriere voranzutreiben und an einer Abschlussarbeit zu arbeiten, die einen echten Beitrag zur Weiterentwicklung unseres Unternehmens leisten kann. Bitte nenne uns in deiner Bewerbung den Bereich bzw. das Thema, welches du gerne mit deiner Abschlussarbeit bearbeiten möchtest. Gerne kannst du uns auch eine konkrete Fragestellung vorschlagen. Starte jetzt deine Abschlussarbeit bei uns und werde Teil eines Teams, das die digitale Zukunft aktiv mitgestaltet. Unser Angebot <ul><li>New Work: Werde Teil unserer agilen Teams und arbeite an spannenden Aufgaben. Erlebe die Freiheit der Mobilen Arbeit (Home-Office). Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen tragen wir zu einer ausgewogenen Work-Life-Balance bei und gestalten so gemeinsam die Arbeitswelt von morgen</li> <li>Weiterbildung: Die Möglichkeit zur kontinuierlichen Weiterbildung war noch nie so einfach - setze deine persönliche Entwicklung fort und erhalte bei uns Zugang zu einer Vielzahl von Kursen auf der Trainingsplattform Udemy</li> <li>Persönliche Beziehungen: Freue Dich auf zahlreiche spannende Firmenevents (After-Work-Treffen, Weihnachtsfeier, Sommerfest etc.), oder nimm mit uns an regionalen (Sport-) Veranstaltungen teil. Diese Events schaffen nicht nur Verbindungen, sondern auch unvergessliche Erinnerungen</li> <li>Attraktive Altersvorsorge: Sichere deine finanzielle Zukunft und profitiere von unserer betrieblichen Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberanteil und vermögenswirksamen Leistungen</li> <li>Gesunde Verpflegung: In unserem Demeter-zertifizierten Betriebsrestaurant erhältst du täglich gesunde, köstliche Mahlzeiten, die deine Energie und Konzentration steigern - unterstützt durch einen hohen Arbeitgeberzuschuss</li> <li>Wohlbefinden: Bleib fit mit den Angeboten von EGYM Wellpass und erhalte die Möglichkeit den Fahrrad-Leasing Anbieter BusinessBike zu nutzen. Indem du mit deinem Job-Rad zur Arbeit fährst, förderst du deine Gesundheit und schonst gleichzeitig die Umwelt</li> <li>Nachhaltigkeit: Wir bei der Wilken Software Group schätzen soziales Engagement. Schließe Dich kreativen Projekten in unserer Nachhaltigkeitswerkstatt an, um aktiv zum Schutz unserer sozialen und ökologischen Umwelt beizutragen</li> <li>Attraktive Standorte: Problemlos mit dem Auto oder mit dem Bus erreichbar, kostenlose Parkplätze stehen dir ebenfalls zur Verfügung</li></ul>

Wilken GmbH

Wilken Software Group

Abschlussarbeit (Bachelor/ Master)