field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

<h1> Mitarbeiter Haustechnik am Bildungscampus (m/w/d)</h1><h2> Mitarbeiter Haustechnik am Bildungscampus Heilbronn</h2><ul> <li>  Standort: Heilbronn </li> <li>  Abteilung / Bereich: Immobilien </li> <li>  Level: Berufseinsteiger </li> <li>  Referenznummer: 44014-de_DE </li></ul><p> Der Bereich Schwarz Campus Service erbringt Dienstleistungen im Zusammenhang mit Bau und Verwaltung von Immobilien, deren Ausstattung, Vermietung und Betrieb. Er ist ebenso für die Organisation und Durchführung von Veranstaltungen, einschließlich der Bereitstellung von Veranstaltungsräumen und deren Vermarktung zuständig. <br> Als Mitarbeiter für Haustechnik (m/w/d) bist du für unsere Liegenschaften der Schwarz Campus Service, u.a die Josef-Schwarz-Schule und die Experimenta, zuständig.</p><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Operative Steuerung der extern vergebenen infrastrukturellen Gebäudemanagementleistungen (z.B. Gebäudereinigung, Wartungsarbeiten) </li> <li>  Operative Einbringung von Leistungen / Hausmeisterdiensten (z.B. kleinere Umzugs- und Reparaturarbeiten) </li> <li>  Vergabe, Überwachung und Abnahme von Arbeiten zur Beseitigung von Schäden </li> <li>  Pflege und Koordination der anfallenden Themen in den vorhandenen Softwaretools </li></ul><h3> Dein Profil</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Erste Erfahrungen im Facilitymanagement / Haustechnik oder idealerweise eine Weiterbildung in den genannten Bereichen </li> <li>  Offenheit für abwechslungsreiche Aufgaben </li> <li>  Selbstständige, sorgfältige sowie eigenverantwortliche Arbeitsweise </li> <li>  Kommunikativ, zuverlässig und flexibel sowie ein echter Teamplayer </li> <li>  Bereitschaftsdienst nach erfolgter Einarbeitung im 6 - 8 Wochen Takt </li> <li>  Sichere Anwendung von MS Office sowie eine Affinität im Umgang mit unterschiedlichen IT-Systemen </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h3> Dein Ansprechpartner</h3><p> Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><p> Schwarz Dienstleistung KG · Selina Eller · Referenz-Nr. 44014 <br> Stiftsbergstraße 1 · 74172 Neckarsulm <br> <a href="http://www.jobs.schwarz" target="_blank">www.jobs.schwarz</a></p>

Mitarbeiter Haustechnik am Bildungscampus (m/w/d)

<h3> Ihr berufliches Zuhause ist hier.</h3><p> Bei der FLÜWO arbeiten wir täglich daran, ein sicheres Zuhause mit sozialer Verantwortung für alle zu schaffen. Hinter dieser Leistung stehen engagierte und qualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die unser Kerngeschäft rund um Vermietung, Bewirtschaftung und Entwicklung von über 10.000 Wohnungen an 32 Standorten steuern. Mit zukunftsorientierten Ideen und einer starken Unternehmenskultur sind wir eine der größten Wohnungsbaugenossenschaften im süddeutschen Raum und ein verlässlicher Arbeitgeber.</p><p> Die FLÜWO Bau + Service GmbH ist eine hundertprozentige Tochter der FLÜWO Bauen Wohnen eG. Sie ist für die Genossenschaft und andere Unternehmen der Dienstleister und Servicepartner bei der Bewirtschaftung des eigenen Wohnungsbestands. Vor allem, wenn es das Telemetrie-Geschäft mit Wärmemessdienst und Heizkostenabrechnung, den Einbau und die Wartung von Rauchwarnmeldern, die Erstellung verbrauchsbasierter Energieausweise sowie die Beratung zu all diesen Aspekten betrifft.</p><h2> <h1>  Sachbearbeiter (m/w/d) Heizkostenabrechnung </h1> <br> Standort Stuttgart, hybrid – Voll- oder Teilzeit</h2><h3> Ihr Beitrag:</h3><ul> <li>  Erstellung der jährlichen Heizkostenabrechnung (Wasser und Wärme) </li> <li>  Pflege von abrechnungsrelevanten Stammdaten </li> <li>  Funkdatenanalyse der Verbrauchsmessgeräte </li> <li>  Geräte- und Vertragsmanagement </li> <li>  Unterstützung der Monteure bei der Auftragserstellung und Montageplanung </li> <li>  Fachübergreifende Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li>  Sicherer, motivierter Umgang mit Microsoft Office 365, insbesondere Excel </li> <li>  Fundierte Kenntnisse im Bereich der Heizkostenabrechnung </li> <li>  Bestenfalls verfügen Sie bereits über Erfahrung in der Messdienstbranche </li> <li>  Eine hohe Affinität zu Zahlen sowie eine eigenverantwortliche, selbstständige, praxis- und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit </li></ul><h3> Das bieten wir Ihnen:</h3><ul> <li>  Sie finden bei uns einen modernen und sicheren Arbeitsplatz </li> <li>  Ihre Leistung wird wertgeschätzt und attraktiv vergütet </li> <li>  Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li>  Wir legen Wert darauf, dass Sie sich persönlich und fachlich weiterentwickeln können </li> <li>  Betriebliche Vorsorge für Gesundheit und Alter ist selbstverständlich </li> <li>  Servicefahrzeug und übersichtliche Reisewege </li> <li>  Keine Not- oder Bereitschaftsdienste – Ihr Wochenende gehört Ihnen </li></ul><h3> Interessiert?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> Bei Fragen vorab wenden Sie sich gerne an Nadja Repcik unter Telefon 0711 9760-211. <br> Mehr Informationen zur FLÜWO finden Sie unter <a href="http://www.fluewo.de" target="_blank">www.fluewo.de</a>.</p>

Sachbearbeiter (m/w/d) Heizkostenabrechnung

<h1> Mitarbeiter (m/w/d) Fahrzeugaufbereitung / Platzlogistik</h1><p> Für die MOSOLF Logistics &amp; Services GmbH am Standort in 73230 Kirchheim/Teck (Baden-Württemberg) – nur eine kurze Fahrt von Stuttgart entfernt - suchen wir ab sofort, unbefristet, in Vollzeit: Mitarbeiter (m/w/d) Fahrzeugaufbereitung / Platzlogistik. <br> <br> Wenn du bereit bist für neue Herausforderungen und Lust hast, bei uns einzusteigen und durchzustarten, dann bewirb dich jetzt!</p><p> Du liebst Autos und hast ein Auge für Details? Du möchtest in einem innovativen und familienfreundlichen Unternehmen arbeiten, das dir vielfältige Aufgaben und attraktive Vorteile bietet? Dann bist du bei der MOSOLF Logistics &amp; Services GmbH genau richtig! <br> <br> Wir, die MOSOLF Gruppe, sind ein Logistik-Experte und Systemdienstleister für die Automobilindustrie. Wir bewegen rund 2,5 Millionen Fahrzeuge pro Jahr und bieten unseren namhaften europäischen Kunden einen Rundum-Service an. Von der Fahrzeugüberführung über die Verkaufs- und Vermietvorbereitung bis hin zur Aufbereitung und zum Sonderausbau begleiten wir die Fahrzeuge über ihren gesamten Lebenszyklus.</p><p> Deine Aufgaben:</p><ul> <li>  Du bist für die qualitativ hochwertige Fahrzeugpflege von innen und außen verantwortlich. </li> <li>  Nach der Fahrzeugwäsche übernimmst du das sorgfältige Abtrocknen der Fahrzeuge. </li> <li>  Du führst die Aufbereitung und Reinigung der Fahrzeuge im Innen- und Außenbereich durch, inklusive des Räderwechsels. Dazu gehört auch das Entfernen von Fahrzeugbeschriftungen. </li> <li>  Zu deinen Aufgaben gehören die Polsteraufbereitung, Teppichreinigung, Motorreinigung sowie Glasreinigung im Innen- und Außenbereich. </li> <li>  Du führst Polierarbeiten und leichte Lackmangelbeseitigungen durch. </li> <li>  Die Fahrzeugeingangskontrolle wird von dir durchgeführt und du fährst die Fahrzeuge auf den Lager- und Versandplatz. </li></ul><p> Deine Qualifikationen:</p><ul> <li>  Du verfügst idealerweise über Berufserfahrung im o.g. Aufgabengebiet. Falls nicht, bringen wir dir gerne alles bei, was du wissen musst. </li> <li>  Du bist im Besitz eines gültigen Führerscheins Klasse B. </li> <li>  Du hast Interesse und Freude an der Fahrzeugaufbereitung und bist leistungsbereit. </li> <li>  Du besitzt eine ausgeprägte Leistungsbereitschaft, bist team- und kommunikationsfähig sowie zuverlässig. </li></ul><p> Bei uns erwartet dich:</p><ul> <li>  Du arbeitest in einem angenehmen und persönlichen Team in einem mittelständischen Familienunternehmen. </li> <li>  Es erwartet dich ein interessanter Arbeitsplatz. </li> <li>  Wir sichern dir eine gute Einarbeitung zu. </li> <li>  Du profitierst von unserem Mitarbeiterrabattprogramm und diversen Gesundheitsangeboten. </li> <li>  Wir stellen dir Arbeitskleidung sowie Mitarbeiterparkplätze zur Verfügung. </li></ul> Bist du neugierig geworden und möchtest mehr über uns als potenziellen Arbeitgeber erfahren? Dann laden wir dich herzlich ein, unser Arbeitgeberprofil zu entdecken. <p>  Zum Arbeitgeberprofil </p>   <br>  Wenn die Stelle als Mitarbeiter (m/w/d) Fahrzeugaufbereitung / Platzlogistik dein Interesse weckt, freuen wir uns auf deine Bewerbung. Bitte vergiss nicht, deinen Gehaltswunsch und den frühestmöglichen Eintrittstermin anzugeben.  <br>  Nutze dazu einfach unseren Karrierebereich oder sende deine Unterlagen per E-Mail.  <p>  <br>  <br>  Bei Fragen steht dir Frau Paula Blankenburg gerne zur Verfügung.  <br>  Du erreichst sie telefonisch unter +49 (0)7021 809-480  <br>  <br>  <br>  MOSOLF Logistics &amp; Services GmbH  <br>  Faberweg 25 | 73230 Kirchheim/Teck | <a href="http://www.mosolf.com" target="_blank">www.mosolf.com</a> </p>

Mitarbeiter (m/w/d) Fahrzeugaufbereitung / Platzlogistik

<p> Ihr berufliches Zuhause ist hier.</p><p> Bei der FLÜWO arbeiten wir täglich daran, ein sicheres Zuhause mit sozialer Verantwortung für alle zu schaffen. Hinter dieser Leistung stehen engagierte und qualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die unser Kerngeschäft rund um Vermietung, Bewirtschaftung und Entwicklung von über 10.000 Wohnungen an 32 Standorten steuern. Mit zukunftsorientierten Ideen und einer starken Unternehmenskultur sind wir eine der größten Wohnungsbaugenossenschaften im süddeutschen Raum und ein verlässlicher Arbeitgeber.</p><p> Die FLÜWO Bau + Service GmbH ist eine hundertprozentige Tochter der FLÜWO Bauen Wohnen eG. Sie ist für die Genossenschaft und andere Unternehmen der Dienstleister und Servicepartner bei der Bewirtschaftung des eigenen Wohnungsbestands. Vor allem, wenn es das Telemetrie-Geschäft mit Wärmemessdienst und Heizkostenabrechnung, den Einbau und die Wartung von Rauchwarnmeldern, die Erstellung verbrauchsbasierter Energieausweise sowie die Beratung zu all diesen Aspekten betrifft.</p><h2> <h1>  Monteur (m/w/d) Wasser- und Wärmemesstechnik </h1> <br> Standort Stuttgart und Heidelberg, hybrid – Vollzeit</h2><h3> Ihr Beitrag:</h3><ul> <li>  Sie montieren Wasserzähler, Wärmezähler, Heizkostenverteiler und Rauchmelder </li> <li>  Sie disponieren eigenständig die Montage und Wartung der Messgeräte </li> <li>  Sie verwalten unser Lager und bestellen die nötigen Messgeräte </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Eine Ausbildung zum Sanitär- und Heizungsinstallateur (m/w/d) bzw. eine vergleichbare handwerkliche Tätigkeit </li> <li>  Sie können mit der Entwicklung der digitalen Technik und IT mithalten </li> <li>  Alles Weitere lernen Sie in einem halben Jahr bei uns – oder schneller, wenn Sie zum Beispiel schon einmal Zähler montiert haben </li> <li>  Sie bringen Servicementalität und Freude am Kontakt mit unseren Kunden vor Ort mit </li> <li>  Termintreue und Pünktlichkeit sind für Sie selbstverständlich </li> <li>  Sie haben einen Führerschein der Klasse 3 bzw. B </li></ul><h3> Das bieten wir Ihnen:</h3><ul> <li>  Sie finden bei uns einen modernen und sicheren Arbeitsplatz </li> <li>  Ihre Leistung wird wertgeschätzt und attraktiv vergütet </li> <li>  Flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li>  Wir legen Wert darauf, dass Sie sich persönlich und fachlich weiterentwickeln können </li> <li>  Betriebliche Vorsorge für Gesundheit und Alter ist selbstverständlich </li> <li>  Servicefahrzeug und übersichtliche Reisewege </li> <li>  Keine Not- oder Bereitschaftsdienste – Ihr Wochenende gehört Ihnen </li></ul><h3> Interessiert?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> Bei Fragen vorab wenden Sie sich gerne an Nadja Repcik unter Telefon 0711 9760-211. <br> Mehr Informationen zur FLÜWO finden Sie unter <a href="http://www.fluewo.de" target="_blank">www.fluewo.de</a>.</p>

Monteur (m/w/d) Wasser- und Wärmemesstechnik

<h1> Kinderpfleger/-in als Springkraft (m/w/d)</h1><p> Wir suchen Sie für die verschiedenen Pflegeteams an den Sonderpädagogischen Bildungs- und Beratungszentren der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stellen sind ab dem Schuljahr 2024/2025 in Teilzeit (max. 83,68 %) und unbefristet zu besetzen.</p><p> Ihr Einsatz erfolgt an den Sonderpädagogischen Bildungs- und Beratungszentrum mit den Förderschwerpunkten geistige Entwicklung (z. B. Gustav-Werner-Schule, Helene-Schoettle-Schule, Bodelschwinghschule) und körperlich-motorische Entwicklung (Margarete-Steiff-Schule). Sie arbeiten in einem multiprofessionellen Team und unterstützen die Kinder und Jugendlichen mit Förderbedarf an den verschiedenen Schulen und Schulkindergärten in ihren individuellen Bedürfnissen.</p><p> Ein Job, der Sie begeistert</p><ul> <li>  Sie unterstützen die Kinder und Jugendlichen im Schulalltag und geben Ihnen Hilfestellungen je nach Bedarf in der Grundpflege, Nahrungsaufnahme, der Mobilität und weiteren individuellen Anforderungen </li> <li>  während der Unterrichtszeiten unterstützen Sie die Kinder und Jugendlichen in ihren individuellen Bedürfnissen </li> <li>  schulische und außerschulische Maßnahmen begleiten Sie im Rahmen Ihrer Aufgaben </li> <li>  Sie setzen Hygienemaßnahmen um und pflegen und warten die technischen Hilfsmittel </li></ul><p> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.</p><p> Als Springkraft werden Sie einer bestimmten Stammschule zugeordnet, in der die Einsätze erfolgen. Bei Bedarf erfolgen weitere Einsätze in den umliegenden (naheliegenden) Einrichtungen. Die Arbeitszeit richtet sich nach den jeweiligen Schulzeiten und verteilt sich je nach Beschäftigungsumfang auf ganze Tage in der Woche. Die Schulferien sind grundsätzlich frei – zum Ausgleich dieser, über den gesetzlichen Urlaubsanspruch hinausgehenden freien Tage, werden in den Schulwochen Mehrarbeitsstunden geleistet, die abhängig vom Beschäftigungsumfang sind. Es stehen mehrere Teilzeitstellen zur Verfügung.</p><p> Ihr Profil, das zu uns passt</p><ul> <li>  abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte (Kinder-)Pflegekraft, Heil- und Erziehungspfleger/-in oder Heilerzieher/-in oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  alternativ dazu eine anerkannte Qualifizierung im pädagogischen oder betreuenden Bereich z. B. Betreuungskraft, Integrationskraft oder Schulbegleitung mit einer mind. einjährigen Berufstätigkeit mit förderbedürftigen Kindern und Jugendlichen  <br>  (bei ausländischen Abschlüssen ist eine beglaubigte Übersetzung und eine Anerkennung des Abschlusses erforderlich) oder </li> <li>  eine mehrjährige Tätigkeit im oben genannten Bereich (mit Nachweis) </li> <li>  besonderes Einfühlungsvermögen und Verständnis für Kinder und Jugendliche mit Behinderung </li> <li>  Nachweis über Masernschutz ist erforderlich (ab Jahrgang 1971) </li></ul><p> Freuen Sie sich auf</p><ul> <li>  einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li>  eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit </li> <li>  familienfreundliche Arbeitszeiten ohne Schicht- und Wochenenddienste </li> <li>  persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus </li> <li>  Gesundheitsmanagement und Sportangebote </li> <li>  ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV </li> <li>  das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad“ </li> <li>  betriebliche Altersvorsoge und Jahressonderzahlung </li> <li>  Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 € monatlich </li> <li>  attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart </li> <li>  zusätzliche Regenerationstage </li></ul><p> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe S 4 TVöD SuE mit Gewährung einer Springkraftzulage.</p><p> Noch Fragen?</p><p> Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Semra Napolitano unter 0711 216-81457 oder <a href="mailto:semra.napolitano@stuttgart.de" target="_blank">semra.napolitano@stuttgart.de</a> gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Britt Scherzberg-Schlinsog unter 0711 216-88272 oder <a href="mailto:britt.scherzberg-schlinsog@stuttgart.de" target="_blank">britt.scherzberg-schlinsog@stuttgart.de</a>. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter<a href="http://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a>.</p><p> Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 05.12.2024 an unser Online-Bewerbungsportal.</p><p> Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 40P/0013/2024 an das Schulverwaltungsamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Hauptstätter Straße 79, 70178 Stuttgart senden.</p><p> Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a></p>

Kinderpfleger/-in als Springkraft (m/w/d)

<h1> Stellvertretende Leitung KiTa (m/w/d)</h1><h2> Stellvertretende Leitung KiTa am Wallgraben (m/w/d)</h2><p> Wir suchen Sie für das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.</p><p> Die Tageseinrichtung für Kinder am Wallgraben / Hengstäcker ist eine 5-gruppige Einrichtung und besteht aus zwei Häusern. Insgesamt werden in der Einrichtung bis zu 77 Kinder im Alter von 1 Jahr bis zum Schuleintritt betreut und in ihren Entwicklungs- und Bildungsprozessen begleitet. Die Gruppe Hengstäcker befindet sich im Gebäude des Schulkindergartens Sonnenblume für Kinder mit einer Körperbehinderung. Die Kooperation mit diesem Kindergarten ist eine Besonderheit der Gruppe und wird von allen Fachkräften tatkräftig unterstützt.</p><p> Ein Job, der Sie begeistert</p><ul> <li>  Sie unterstützen die Einrichtungsleitung bei der Betriebsführung der 5-gruppigen Einrichtung und vertreten sie bei Abwesenheit </li> <li>  Sie übernehmen Verantwortung für die konzeptionelle Weiterentwicklung im Rahmen des Einsteinkonzepts des Orientierungsplans Baden-Württemberg </li> <li>  Sie gestalten das pädagogische Angebot und übernehmen Aufgaben einer Gruppenleitung im Altersbereich 3 Jahre bis Schuleintritt </li> <li>  Sie sind verantwortlich für die Kooperation mit Familien sowie anderen Einrichtungen und Institutionen im Stadtteil </li> <li>  die aktive Gestaltung von Veränderungs- und Entwicklungsprozessen sowie die Mitarbeit beim Prozess „Einrichtung der Zukunft“ gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben </li></ul><p> Ihr Profil, das zu uns passt</p><ul> <li>  ein Studium im Bereich Soziale Arbeit bzw. Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagogik mit staatlicher Anerkennung, Erziehungswissenschaften mit sozialpädagogischem Schwerpunkt oder </li> <li>  Fachkräfte gemäß § 7 Abs. 6 Nr. 1 b) KiTaG mit entsprechenden Nachweisen oder </li> <li>  Erzieher/-in mit staatlicher Anerkennung </li> <li>  Erfahrung als Gruppenleitung, Erfahrung im Leitungs- und Personalführungsbereich wünschenswert </li> <li>  (Grund-) Kenntnisse in Fragen der Organisation und Verwaltung sowie sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen und der Kita-Datenbank </li> <li>  Kenntnisse und Erfahrungen in der sozialpädagogischen Arbeit mit Kindern im Rahmen des Trägerkonzepts </li></ul><p> Freuen Sie sich auf</p><ul> <li>  einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li>  Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li>  persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus </li> <li>  Gesundheitsmanagement und Sportangebote </li> <li>  ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV </li> <li>  das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung </li> <li>  zusätzliche Regenerationstage </li> <li>  attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart </li> <li>  Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 € monatlich </li></ul><p> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe S 13 TVöD SuE mit Gewährung von Zulagen.</p><p> Noch Fragen?</p><p> Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Iris Stark unter 0711 216-89982 oder <a href="mailto:iris.stark@stuttgart.de" target="_blank">iris.stark@stuttgart.de</a> gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Tabea Müller unter 0711 216-25962 oder <a href="mailto:tabea.mueller@stuttgart.de" target="_blank">tabea.mueller@stuttgart.de</a>. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter<a href="http://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a>.</p><p> Weitere Informationen zur Einrichtung <a href="http://www.stuttgart.de/kita-wallgraben" target="_blank">www.stuttgart.de/kita-wallgraben</a></p><p> Für weitere Informationen zum Träger Jugendamt Stuttgart <a href="https://paedagogen.stuttgart.de/" target="_blank">https://paedagogen.stuttgart.de/</a></p><p> Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 01.12.2024 an unser Online-Bewerbungsportal.</p><p> Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 51-06/0051/2024 an das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Personalmarketing und -gewinnung, Wilhelmstraße 3, 70182 Stuttgart senden.</p><p> Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a></p>

Stellvertretende Leitung KiTa (m/w/d)

<h1> Einrichtungsleitung (m/w/d)</h1><p> Die Gemeinde Weil im Schönbuch <br> (ca. 10.000 Einwohner) sucht zum <br> nächstmöglichen Zeitpunkt <br> für ihre gemeindlichen Einrichtungen:</p><ul> <li>  Kindergarten Paulinenpflege </li> <li>  Kindergarten Neuweiler </li> <li>  Kindergarten Seitenbach </li></ul><h2> Einrichtungsleitungen <br> (m/w/d)   in Vollzeit und unbefristet </h2><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Einen anspruchsvollen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz </li> <li>  Gute Rahmenbedingungen mit Leitungsfreistellung </li> <li>  Eine 39-Stunden-Woche </li> <li>  Differenzierte Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Vernetzung mit allen Einrichtungen der Gemeinde durch regelmäßigen fachlichen Austausch </li> <li>  Interne und externe fachliche Begleitung </li> <li>  Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, vergünstigte Eintritte, Dienstradleasing, Vorteilsportal für Mitarbeiterangebote, Weihnachtsfeier, Betriebsausflug </li></ul><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 15. Dezember 2024 <br> per Post an die Gemeinde <br> Weil im Schönbuch, Marktplatz 3, 71093 Weil im Schönbuch oder <br> per Mail an: sandra.thelen-boigs@ <br> weil-im-schoenbuch.de</p><h2> Ihre Fragen beantworten gerne:</h2><p> Sandra Thelen-Boigs, päd. Gesamtleiterin, <br> Telefon (0 71 57) 12 90-126, <br> <a href="mailto:sandra.thelen-boigs@weil-im-schoenbuch.de" target="_blank">sandra.thelen-boigs@weil-im-schoenbuch.de</a></p>