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<p> Sie haben Berufserfahrung im Controlling und sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann werden Sie ein Teil unseres Teams für die HOCHTIEF Infrastructure GmbH, Niederlassung Deutschland Südwest in Frankfurt am Main für verschiedene Projekte im Raum Hessen, Baden-Württemberg und Rheinland-Pfalz, in unbefristeter Anstellung als</p><p> </p><h1>  Technischer Controller (m/w/d) Infrastrukturprojekte </h1><p> Ihre Aufgaben</p><ul> <li>  Kontrolle des wirtschaftlichen Standes und der Kosten- und Erlösentwicklung von Bauprojekten </li> <li>  Sicherstellen einer verlässlichen Datenbasis für das Berichtswesen </li> <li>  Erstellung der monatlichen Leistungsmeldung </li> <li>  Erstellung und Pflege der Arbeitskalkulation </li> <li>  Erstellung von Kosten-Soll-Ist-Vergleichen, Auswertungen und Berichten </li> <li>  Identifikation von Abweichungen und Veranlassung von Korrekturmaßnahmen </li></ul><p> Ihr Profil</p><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Bauingenieur (m/w/d) oder vergleichbare technische Qualifikation </li> <li>  Fundierte Berufserfahrung im Projektcontrolling </li> <li>  Erfahrung in Kalkulation und Abrechnung </li> <li>  Erfahrung in der Anwendung einer Baucontrolling-Software (z.B. iTWO) </li> <li>  Gute Kenntnisse in MS Office und SAP </li> <li>  Reisebereitschaft auf unseren Projekten </li></ul><p> Ihre Vorteile</p><ul> <li>  Mitwirkung bei der Realisierung von hochspannenden und technisch anspruchsvollen Bauprojekten </li> <li>  Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Tarifgebundene Regelungen und Betriebsvereinbarungen (z.B. bezuschusstes Deutschlandticket und Jobrad) </li> <li>  Zahlung einer attraktiven Vergütung mit Weihnachts- und zusätzlichem Urlaubsgeld, 30 Tage Urlaub und der 24.12. sowie 31.12. sind tariflich arbeitsfrei </li> <li>  Arbeiten in einem innovativen Arbeitsumfeld </li> <li>  Mitarbeiterangebote für verschiedene Bereiche wie z. B. für Reisen und Elektronikgeräte </li> <li>  Mitarbeitenden Empfehlungsprogramm Join HOCHTIEF mit attraktiven Prämien bei erfolgreicher Einstellung </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt</p><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen inklusive der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit über unser Online-Bewerbungsformular. Bei Fragen steht Ihnen Sebastian Ehm (Tel.: +49 69 7117-2270) gerne zur Verfügung.</p><p> Wer wir sind</p><p> HOCHTIEF ist ein technisch-ausgerichteter, globaler Anbieter von Infrastrukturlösungen mit führenden Positionen in Nordamerika, Australien und Europa und einer starken Präsenz in den schnell wachsenden Märkten für Rechenzentren, Energiewende und nachhaltige Infrastruktur.</p><p> HOCHTIEF Infrastructure realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.</p>

Technischer Controller (m/w/d) Infrastrukturprojekte

<h1> Therapeut für Logopädie, Physio- &amp; Ergotherapie (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit</h1><p> 510 <br> BESCHÄFTIGTE</p><p> STANDORT <br> SAARBRÜCKEN</p><p> STUNDENVOLUMEN <br> VOLL- ODER TEILZEIT</p><h3> DEINE AUFGABEN:</h3><ul> <li>  Therapeutische Arbeit mit Kindern und Erwachsenen mit Beeinträchtigungen </li> <li>  Planung, Durchführung und Reflexion von therapeutischen Angeboten </li> <li>  Beobachtung und Dokumentation von Entwicklungsprozessen </li> <li>  Zusammenarbeit mit dem Team </li> <li>  Umsetzung der therapeutischen Konzeption unserer Einrichtung </li> <li>  Teilnahme an Teambesprechungen </li></ul><h3> WAS WIR UNS WÜNSCHEN:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Logopäde, Physio- oder Ergotherapeut (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium im genannten Bereich </li> <li>  Motivation, Engagement, Offenheit und Verantwortungsbewusstsein </li> <li>  Freude an der Arbeit mit Menschen </li></ul><h3> WIR BIETEN:</h3><ul> <li>  ein unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li>  tarifliche Vergütung sowie Jahressonderzahlung </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Möglichkeit auf ein Jobrad </li> <li>  flexible Arbeitszeiten </li> <li>  30 Tage Erholungsurlaub </li> <li>  individuelle und ausführliche Einarbeitung </li> <li>  Teilnahme an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Regelmäßige Firmenevents </li></ul><h3> Bewerbungen unter:</h3><p> gps-rps.de/karriere/stellenangebote</p><p> Bei Fragen freut sich Frau Reiter <br> über einen Anruf 0681 3885 112</p>

Therapeut für Logopädie, Physio- & Ergotherapie (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

<h1> Spezialist Payment SAP (m/w/d)</h1><h2> Spezialist Payment SAP</h2><ul> <li>  Standort: Neckarsulm </li> <li>  Abteilung / Bereich: </li> <li>  Level: Berufserfahrene </li> <li>  Referenznummer: 958 </li></ul><p> Du hast Lust auf eine neue Herausforderung? Im #TeamSCOS beraten wir die Unternehmen der Schwarz Gruppe bei der Abwicklung administrativer Themen und organisatorischer Veränderungsvorhaben. Bei uns kannst du Verantwortung übernehmen und mit uns gemeinsam effiziente sowie nachhaltige Lösungen entwickeln.</p><p> #WhereExcellenceWorks</p><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Betreuung der SAP-Prozesse für das Payment Management </li> <li>  Mitwirkung bei der Definition und Konzeption von fachlichen Anforderungen </li> <li>  Identifikation von Optimierungspotenzialen in enger Abstimmung mit den Fachbereichen </li> <li>  Schnittstelle zwischen dem Fachbereich und den zentralen Business Process Experts bezüglich Incident-, Problem- und Changemanagement </li> <li>  Entwicklung innovativer und zukunftsfähiger Lösungen sowie Begleitung der konsequenten Umsetzung </li> <li>  Eigenverantwortliche Projektsteuerung und Koordination </li></ul><h3> Dein Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung </li> <li>  Berufserfahrung im Projekt- oder Prozessmanagement mit Bezug Payment oder Finanzen </li> <li>  SAP-Kenntnisse idealerweise im Umfeld SAP Cax, SD oder FI </li> <li>  Eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie eine schnelle Auffassungsgabe </li> <li>  Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul>

Spezialist Payment SAP (m/w/d)

<p> Tel: +49 89 62020 337</p><h1> Pflegefachkraft Primary Nurse (m/w/d)</h1><p> Download</p><p> Teilen</p><p> Zugewandte Pflege und Wohnen im Alter in unserer Stadt</p><p> MÜNCHENSTIFT Harlaching</p><p> ab sofort</p><p> Vollzeit, Teilzeit, Unbefristet (39 Std./Wo.)</p><p> EGr. P 7 TVöD oder TVöDplus, Zulage € 250,-</p><h2> Wer wir sind:</h2><p> Als größter Anbieter im Bereich der Langzeitpflege in München beschäftigen wir rund 2.200 Mitarbeiter/innen im gesamten Stadtgebiet. Während sich viele Arbeitgeber Wertschätzung, Vertrauen und Gleichberechtigung auf die Fahnen schreiben, gehen wir einen anderen Weg: Wir leben diese Werte - und das hoffentlich bald gemeinsam mit IHNEN!</p><h2> Über den Bereich:</h2><p> Mehr Lebensfreude für ältere Menschen! Dafür setzen wir uns jeden Tag ein - in ganz München. In unseren 9 Alten- und Pflegeheimen und 5 Seniorenwohnheimen sowie mit umfassenden häuslichen und teilstationären Angeboten bieten wir kompetente und zuverlässige Pflege und Betreuung, wo immer sie benötigt wird.</p><p> Rund 3.000 Senior/innen sind bei uns zu Hause - mit oder ohne Pflegebedarf. Uns ist wichtig, dass Sie möglichst selbstbestimmt bei uns leben. Gleichzeitig achten wir auf Nähe und Kontinuität in der Pflege, die wir ständig weiterentwickeln.</p><p> Die erfolgreiche Einführung des Primary-Nursing-Systems bei der MÜNCHENSTIFT sichert eine noch ganzheitlichere und bedürfnisorientiertere Pflege und Betreuung. Als Primary Nurse sind Sie die zentrale Ansprechperson für unsere Bewohner/innen, Angehörige und Ihr Team.</p><p> Wir wissen was wir tun und halten unseren Kolleg/innen den Rücken frei, damit das Wesentliche im Fokus bleibt: Unsere Bewohner/innen .</p><h2> Unsere Benefits:</h2><ul> <li>  Leistungsgerechte und faire Vergütung gemäß TVöD/TVöDplus, zzgl. Jahressonderzahlung und attraktiver München Zulage </li> <li>  Voll arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Vergünstigtes Deutschlandticket Job </li> <li>  Bezuschusste, vergünstigte Verpflegung durch die MÜNCHENSTIFT </li> <li>  Vereinbarkeit von Familie &amp; Beruf durch flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Anstellung bei einem öffentlichen und krisensicheren Arbeitgeber </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Kontingentgutscheine für unsere städtischen Kindertagesstätten (nach Verfügbarkeit) </li> <li>  Fahrrad-Leasing, Mitarbeiterevents, Personalrabatte, vergünstigte Angebote in unserem (online) Einkaufsportal sowie viele weitere Corporate Benefits </li> <li>  Spannendes und abwechslungsreiches Umfeld – kein Tag gleicht dem anderen </li> <li>  Ein engagiertes und motiviertes Team, dass SIE erwartet und sich auf SIE freut </li></ul><h2> Ihre Aufgaben sind:</h2><ul> <li>  Leitung des Bezugspflegeteams einschließlich Einarbeitung neuer Kolleg/innen und Entwicklung der Mitarbeiter/innen </li> <li>  Durchführen der Pflege und Betreuung sowie Unterstützen und Anleiten unserer Bewohner/innen </li> <li>  Digitale Dokumentation der Pflege </li> <li>  Ansprechpartner/in für Bewohner/innen sowie deren Angehörige und betreuenden Personen </li> <li>  Gewährleistung der Pflege- und Betreuungsstandards sowie kontinuierliche Qualitätssicherung und -optimierung </li> <li>  Steuern und Anleiten des Pflegeteams </li> <li>  Informationsaustausch innerhalb des Teams und mit den an der Pflege und Betreuung beteiligten Personen (u.a. Team- und Fallbesprechungen) </li></ul><h2> Unsere Anforderungen:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Pflegefachkraft, Kranken- und Gesundheitspfleger/in, (Kinder-)Krankenschwester, Altenpflegefachkraft, Pflegefachmann/frau </li> <li>  Interesse an der Zusatzqualifikation "Primary Nurse" </li> <li>  Positive Persönlichkeit </li> <li>  Verbindlichkeit </li> <li>  Bereitschaft Wissen weiterzugeben und Kolleg/innen anzuleiten </li> <li>  Interesse an Weiterbildung </li> <li>  Gender- und kultursensibles Bewusstsein sowie Interesse an unserer diversitätssensiblen Pflege, insbesondere dabei die Beachtung der sexuellen, geschlechtlichen und (post-)migrantischen Vielfalt </li></ul><h2> Ihre Bewerbung</h2><p> Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Alter, Behinderung, Weltanschauung und Religion.</p><h3> Noch Fragen?</h3><p> Wir, das Recruiting-Team, stehen gern vorab unter der Telefonnummer 089 62020 337 zur Verfügung.</p><p> <a href="http://www.muenchenstift.de" target="_blank">www.muenchenstift.de</a></p><p> © MÜNCHENSTIFT 2020 - 2025</p>

Pflegefachkraft Primary Nurse (m/w/d)

<h3> About Us</h3><p> Essity ist ein global führendes Hygiene- und Gesundheitsunternehmen. Wir engagieren uns für die Verbesserung der Lebensqualität durch hochwertige Hygiene- und Gesundheitslösungen. Wir vertreiben unsere Produkte und Lösungen in rund 150 Ländern unter vielen starken Marken, darunter die Weltmarktführer TENA und Tork, aber auch bekannte Marken wie Jobst, Leukoplast, Libero, Libresse, Lotus, Nosotras, Saba, Tempo, Vinda und Zewa. Essity beschäftigt weltweit rund 46 000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Der Umsatz im Jahr 2019 betrug 12,2 Mrd. Euro. Essity hat seinen Hauptsitz in Stockholm (Schweden) und ist an der Nasdaq Stockholm notiert. Essity überwindet Barrieren und schafft mehr Wohlbefinden. Unser Geschäftsmodell trägt zu einer gesunden, nachhaltigen Kreislaufgesellschaft bei. Weitere Informationen auf <a href="http://www.essity.com" target="_blank">www.essity.com</a>.</p><h1> Brandschutztechniker (d/w/m)</h1><p> On Site</p><p> Mannheim</p><p> Vollzeit</p><p> Vor 4 Tagen ausgeschrieben</p><p> Essity257867</p><h2> Brandschutztechniker (d/w/m)</h2><p> Essity ist ein global führendes Hygiene- und Gesundheitsunternehmen. Wir engagieren uns für die Verbesserung der Lebensqualität durch hochwertige Hygiene- und Gesundheitslösungen. Wir vertreiben unsere Produkte und Lösungen in rund 150 Ländern unter vielen starken Marken, darunter die Weltmarktführer TENA und Tork, aber auch bekannte Marken wie Jobst, Leukoplast, Libero, Libresse, Lotus, Nosotras, Saba, Tempo, Vinda und Zewa.</p><h2> Deine Rolle</h2><ul> <li>  Prüfung und Wartung von tragbaren und fahrbaren Feuerlöschgeräten sowie wasserführenden Löscheinrichtungen </li> <li>  Kontrolle und Instandhaltung von Gaswarngeräten, Brandschutztüren/-toren und Brandschutzklappen </li> <li>  Überprüfung und Wartung von Rauch- und Wärmeabzugsklappen sowie Gaslöschanlagen </li> <li>  Dokumentation aller Wartungs- und Prüfarbeiten gemäß gesetzlichen und internen Vorgaben </li> <li>  Sicherstellung der Einsatzbereitschaft aller Brandschutz- und Löschsysteme im Verantwortungsbereich </li> <li>  Mitgliedschaft in der Einsatzabteilung der Werkfeuerwehr und aktive Teilnahme an Einsätzen </li></ul><h2> Das Bringst Du mit</h2><p> Auch wenn nicht alle folgenden Punkte auf Dich zutreffen, freuen wir uns Dich kennenzulernen und über die Möglichkeit einer Zusammenarbeit mit Dir zu sprechen!</p><ul> <li>  Abgeschlossenen Ausbildung im technischen Bereich (abgeschlossene Berufsausbildung ist Voraussetzung für den Erhalt der Sachkunde) </li> <li>  Bereitschaft die Sachkunde zu erwerben und regelmäßig zu erneuern </li> <li>  Abgeschlossene Feuerwehrausbildung F2 (Truppführer) nach FwDV-2 </li> <li>  uneingeschränkte Eignung zum tragen von Atemschutzgeräten der Kategorie 3 (ehm. G26/3) </li> <li>  Bereitschaft bei Neustrukturierung der Werkfeuerwehr im 24h Schichtdienst tätig zu werden </li></ul><h2> Unsere Benefits für Dich</h2><ul> <li>  Vergütung &amp; Zusatzleistungen  <br>  Vergütung nach BETV-Papiertarif, Sonderzahlungen, Urlaubsgeld und Bonus, Altersvorsorgemodelle, Jubiläumszulage, Kinderzuschüsse, Corporate Benefits &amp; Mitarbeitervorteile, Gratisabgabe </li> <li>  Work-Life-Balance  <br>  38h-Woche, 30 Urlaubstage, Lebensarbeitszeitkonto </li> <li>  Fachliche &amp; persönliche Entwicklung  <br>  Umfassende Einarbeitung, Weiterbildungsangebote wie z.B. digitale Lernplattform, Mentoring, individueller Entwicklungsplan, Teilnahme an Fachkonferenzen </li> <li>  Gesundheit &amp; Wohlbefinden  <br>  Lease-a-bike, Gesundheitstage, Achtsamkeitskurse, PME-Familienservice, Mitarbeiterbefragungen </li> <li>  Team &amp; Zusammenarbeit  <br>  Du-Kultur, Führungsleitlinien, vielfältiges Essensangebot in der Kantine </li> <li>  Mobilität  <br>  ÖPNV-Zuschuss, Fahrradstellplätze, kostenfreie Parkplätze, e-Ladesäulen </li></ul><h2> Das sind Wir</h2><p> Unsere Beliefs &amp; Behaviors (Care, Collaboration, Courage &amp; Commitment) bilden die Grundlage für unsere integrative Kultur und werden täglich von uns gelebt. Mit dem Ziel, Barrieren zu überwinden und so Wohlbefinden zu schaffen, sind Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion in unserer Unternehmenskultur fest verankert.</p><p> Wir verpflichten uns gegen Diskriminierung aufgrund von Hautfarbe, ethnischer Zugehörigkeit, Migrationsgeschichte, Staatsangehörigkeit, Religion, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Ausdruck des Geschlechts, genetischer Information, Alter, Familienstand, Betreuungspflichten, Behinderung, chronischer Krankheit und anderen Faktoren. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die strukturell, institutionell und intersektionell diskriminiert werden.</p><h2> Zeit für ein Kennenlernen</h2><p> Romano vom Talent Acquisition Team ist der Recruiter für diese Rolle und beantwortet gerne alle Deine Fragen zu der offenen Stelle.</p><p> @: <a href="mailto:romano.schreiber@essity.com" target="_blank">romano.schreiber@essity.com</a></p><p>   Enddatum der Bewerbung:  <br>  Job Requisition ID:  <br> Essity257867</p>

Brandschutztechniker (d/w/m)

<br> <br> <p>  Friedrichshafen sucht Sie! Eine dynamische Stadt mit vielen Möglichkeiten – Friedrichshafen ist das wirtschaftliche Zentrum einer attraktiven Region direkt am Bodensee. Wir sind eine moderne Stadtverwaltung, die gesellschaftliche Vielfalt im Alltag lebt und eine Unternehmenskultur der gegenseitigen Wertschätzung pflegt. Rund 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unserer Stadtverwaltung sorgen täglich für die Lebensqualität von rund 62.000 Einwohnern.  <br>  Unterstützen Sie uns dabei.  <br>  </p><p>   Wir haben im Stadtbauamt - Abteilung Abwasserreinigung/Klärwerk – zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle (m/w/d) zu besetzen:  </p>  <h1>   Elektronikerin/Elektroniker oder Mechatronikerin/Mechatroniker für Instandhaltung  </h1>  <p>  Im Auftrag des Eigenbetriebs Stadtentwässerung baut und unterhält das Stadtbauamt die öffentlichen Abwasseranlagen, inklusive Betrieb der Kläranlage. Die Mitarbeitenden des Klärwerks Friedrichshafen sind verantwortlich für die fachgerechte Reinigung von rund 10 Millionen Kubikmeter Abwasser pro Jahr und dessen wasserrechtlich korrekten Einleitung als sauberes, klares Wasser in den Bodensee. Hierzu gehört auch die ordnungsgemäße Entsorgung und Verwertung der bei dem Reinigungsprozess anfallenden Schlämme und Reststoffe. </p> <h4>  Ihre Aufgaben </h4> <ul>  <li>   Installation und Instandhaltung: Sie führen die Installation, Wartung und Reparatur von elektrischen Anlagen, Maschinen und Geräten in unserem Klärwerk durch und sorgen für eine zuverlässigen Betrieb  </li>  <li>   Anlagenüberwachung und -betrieb: Sie sind tätig an der Überwachung, Wiederinbetriebnahme nach Instandsetzung und Wartung der vorhandenen Schaltanlagen.  </li>  <li>   Störungsbehebung: Sie diagnostizieren und beheben elektrotechnische sowie elektromechanische Störungen, sowohl im Klärwerk als auch an den Außenbauwerken. Ihre Aufgaben umfassen auch die Durchführung elektrischer Messungen und Diagnosen.  </li>  <li>   Arbeiten in Schaltschränken: Sie arbeiten in Schaltschränken, wechseln Komponenten aus, führen Verdrahtungsarbeiten durch und montieren Schaltanlagen.  </li>  <li>   Allgemeine Gebäudetechnik: Sie betreuen die allgemeine Gebäudetechnik (Beleuchtung, Steckdosen, Notbeleuchtung) und führen Prüfung ortsveränderlicher Betriebsmittel durch.  </li> </ul> <p>  Eine Anpassung des Aufgabengebiets behalten wir uns vor. </p> <h4>  Ihr Profil </h4> <ul>  <li>   Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker/in, Mechatroniker/in oder eine vergleichbare Qualifikation  </li>  <li>   Sie bringen Kenntnisse in der Installation und Wartung elektrischer Betriebseinrichtungen mit  </li>  <li>   Sie sind vertraut mit der Störungssuche sowie -behebung und in der Instandhaltung  </li>  <li>   Sie arbeiten gerne praxisorientiert, sind wetterfest und bewegen sich sicher in technischen Anlagen und Bauwerken der Wasserwirtschaft  </li>  <li>   Gute kommunikative Fähigkeiten sowie Teamgeist zeichnen Sie aus  </li>  <li>   Ihre Bereitschaft zu Fortbildungen und zur Erlangung von Zusatzqualifikationen ist gegeben  </li>  <li>   Eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B liegt vor  </li>  <li>   Nach fundierter Einarbeitung übernehmen Sie turnusmäßig die Rufbereitschaft (aktuell ca. alle 4-5 Wochen für eine Woche)  </li>  <li>   Sie sprechen fließend bis verhandlungssicher Deutsch (mindestens Niveau B2, C1 wünschenswert)  </li> </ul> <h4>  Wir bieten Ihnen </h4> <ul>  <li>   Arbeiten im Team: Sie werden Teil eines engagierten Teams, das sich gegenseitig unterstützt und gemeinsam Lösungen erarbeitet  </li>  <li>   Einen (krisen-)sicheren, modernen Arbeitsplatz mit einer unbefristeten Tätigkeit in Vollzeit (39 Wochenstunden); die Stelle ist grundsätzlich teilbar, bitte geben Sie den von Ihnen gewünschten Beschäftigungsumfang in der Bewerbung an  </li>  <li>   Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD inklusive Zusatzrente (ZVK), Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen; Erschwerniszuschläge sowie 3 Tage Sonderurlaub, Rufbereitschaftsvergütung für den aktiven Rufbereitschaftszeitraum  </li>  <li>   Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet sowie eine fundierte Einarbeitung  </li>  <li>   Die Möglichkeit, eine Werkmietwohnung in der Nähe des Arbeitsplatzes zu mieten  </li>  <li>   Möglichkeiten für bezahlte Freistellungen zur Ermöglichung persönlicher Auszeiten sowie Jubiläumszuwendungen  </li>  <li>   Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten  </li>  <li>   Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV sowie ein zinsloses Darlehen für den Fahrradkauf  </li>  <li>   Angebote zur Gesundheitsförderung, u.a. eine finanziell geförderte Firmenfitness-Mitgliedschaft  </li>  <li>   Mitarbeitendenrabatte bei zahlreichen Anbietern (Corporate Benefits)  </li> </ul> <p>  Unter jobs.friedrichshafen.deerfahren Sie mehr über unsere vielfältigen Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten und unsere Angebote für Mitarbeitende. </p> <p>  </p><h4>   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!  </h4>  Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung auf dem Bewerberportal der Stadt Friedrichshafen unter jobs.friedrichshafen.de ein.  <br>  <br>  Für weitere Auskünfte zum Stelleninhalt stehen Ihnen Herr Grob, Leitung der Abteilung Abwasserreinigung/Klärwerk unter der Telefonnummer 07541 203-55004 und für sonstige Auskünfte Frau Schöberl, Personalreferentin, unter der Telefonnummer 07541 203-51121 gerne zur Verfügung.  <br> <p>  Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier. </p> <br> Fühlen Sie sich angesprochen? <br> <br> <br> <p>  Zurück zu den Stellenangeboten </p>

Elektronikerin/Elektroniker oder Mechatronikerin/Mechatroniker für Instandhaltung

<h1> (Senior) Versicherungsmakler (m/w/d)</h1><h2> für unseren Standort Geschwand/ Obertrubach</h2><h6> Arbeiten bei Schmetterling International</h6><p> Wir machen Urlaub möglich.</p><p> Mit Travel-Technology und besten Konditionen für Reisebüros vereinen wir die gesamte Welt der Touristik unter einem Dach. Wir entwickeln Software für die Touristik-Branche und stellen diese zusammen mit vielen weiteren Dienstleistungen unseren Kund*innen zu Verfügung. Über 200 Mitarbeitende engagieren sich für mehr als 4.000 Reisebüros in 29 europäischen Ländern.</p><p> Wir machen Urlaub möglich.</p><p> familiäres Miteinander</p><p> kurze Entscheidungswege</p><h4> Willkommen in unserem Team</h4><h3> Wie Sie uns überzeugen!</h3><ul> <li>  Ausbildung im Versicherungsbereich oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  gerne auch Quereinsteiger </li> <li>  Lizenz vom Vermitteln von Versicherungen gemäß §34d GewO ist wünschenswert </li> <li>  mehrjährige Erfahrung im Versicherungsumfeld, gerne mit erster Führungserfahrung </li> <li>  sicherer Umgang mit gängigen IT-Systemen und Vermittler-Software </li></ul><p> ...bewerben Sie sich jetzt in nur 1 Minute!</p><h3> So spannend ist Ihr Job!</h3><ul> <li>  Steuerung und Optimierung aller vertrieblichen und operativen Versicherungs-Prozesse und Strategien </li> <li>  Vertretende Führung und Weiterentwicklung des Bereichs Versicherungsmakler </li> <li>  Beratung und Betreuung von Privat- und Geschäftskunden </li> <li>  Akquise von Neukunden und Pflege der Bestandskunden </li> <li>  Unterstützung der Vertragsprüfung, Schadensabwicklung und Nachbetreuung </li> <li>  Zusammenarbeit mit Versicherungsgesellschaften, Partnern und Dienstleistern </li> <li>  Markt- und Wettbewerbsbeobachtung </li></ul><p> Interesse?</p><p> ...hinterlassen Sie Ihre Kontaktdaten und wir melden uns bei Ihnen!</p><h3> Was wir Ihnen bieten!</h3><ul> <li>  30 +1,5 Tage Urlaub </li> <li>  Flexibles und hybrides Arbeiten </li> <li>  Jobrad </li> <li>  bis zu 150€ Zuschuss zu den Kinderbetreuungskosten </li> <li>  viele Reisevorteile mit der Travel-Agent Gold Card </li> <li>  Reiserabatte </li> <li>  Goldene Kreditkarte ohne (Auslandseinsatz-) Gebühren </li> <li>  Reiseversicherungspaket </li> <li>  betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Firmenrabatte bei über 500 Dienstleistern </li> <li>  Mitarbeiterevents </li></ul><p> Das perfekte Leistungspaket!... bewerben Sie sich!</p><h5> Bist Du interessiert?</h5><p> Findest Du diese Stellenausschreibung interessant? Eine kurze Nachricht genügt und wir setzen uns schnellstmöglich mit Dir in Verbindung.</p><p> Ihr direkter Kontakt zu uns:</p><p> 09101 920 9023</p><p> sicherer Arbeitgeber</p><p> familiäres Miteinander</p><p> kurze Entscheidungswege</p>

(Senior) Versicherungsmakler (m/w/d)

<p> Seit über 90 Jahren steht HONSEL für hochwertige Verbindungselemente und innovative Automatisierungslösungen – sei es in der HONSEL Umformtechnik GmbH , die unter anderem für die Automobilbranche tätig ist oder der HONSEL Distribution GmbH &amp; Co. KG, die Industrie und Handel weltweit beliefert. Als international tätiges, dynamisches Familienunternehmen sind wir besonders stolz auf unser Team von rund 400 Mitarbeitenden an fünf Standorten in Deutschland, Frankreich, China und den USA.</p><p> Sie suchen eine spannende Aufgabe in einem innovativen Unternehmen mit flachen Hierarchien und modernem Arbeitsumfeld? Sie möchten im Team an hochwertigen Verbindungselementen und komplexen Automatisierungslösungen arbeiten? Dann sind Sie bei HONSEL genau richtig!</p><p> Werden Sie Teil des Teams in Fröndenberg - als</p><h1> Ausbildung Industriemechaniker (m/w/d)</h1><h3> liegen Ihre Ausbildungsinhalte:</h3><ul> <li>  In der Metallbearbeitung mit handgeführten Werkzeugen </li> <li>  In der Bearbeitung mit Dreh-, Fräs-, Bohr- und Schleifmaschinen </li> <li>  Im Anfertigen und Montieren von Einzelteilen und Baugruppen nach Zeichnung </li> <li>  Im selbstständigen Planen und Durchführen einzelner Arbeitsaufträge </li> <li>  In der Einrichtung, Einstellung und Störungserkennung sowie -behebung von Produktionsanlagen </li> <li>  In der Durchführung von Wartungen und Instandhaltungsmaßnahmen in Rahmen des Instandhaltungsmanagements </li> <li>  In den Grundlagen von Arbeitssicherheit und Umweltschutz </li></ul><h3> wenn Sie folgendes mitbringen:</h3><ul> <li>  Schulabschluss in der Tasche – oder kurz davor </li> <li>  Interesse an technischen Abläufen, Baugruppen und Zusammenhängen </li> <li>  Technisch-logisches Denken </li> <li>  Teamplayer mit Sinn für Fairness und Zusammenarbeit </li></ul><h3> … erwartet Sie:</h3><ul> <li>  Sicher in die Zukunft – Wir setzen auf Langzeitbeziehungen, auch nach der Ausbildung </li> <li>  Urlaub &amp; Freizeit –35h/Woche und 30 Tage Urlaub warten auf Sie </li> <li>  Azubi-Fokus – Wir bieten Grundlehrgänge, Projekte, Prüfungsvorbereitungen und Werksunterricht </li> <li>  Ausbildung 4.0 – Bei uns ist man digital unterwegs </li> <li>  Mit Herz &amp; Verstand - ob Azubifahrten oder Firmenevents: Der Zusammenhalt wird bei uns großgeschrieben! </li> <li>  Immer gut versorgt – Kostenlose Getränke sowie frisches Obst und Gemüse </li> <li>  Fair bezahlt – Schulgeld, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und EBIT-Beteiligung </li> <li>  Arbeitskleidung inklusive - Personalisierte Kleidung mit kostenlosem Waschservice </li></ul><h3> INTERESSIERT?</h3><p> Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige   Online-Bewerbung  über unser Karriere-Portal.</p><p> <a href="http://www.honsel.de" target="_blank">www.honsel.de</a></p>

Ausbildung Industriemechaniker (m/w/d)

<h1> Fachkraft f. Instandhaltung (d/w/m) Mechanik</h1><p> On Site</p><p> Emmerich</p><p> Vollzeit</p><p> Essity247111</p><h2> Fachkraft f. Instandhaltung (d/w/m) Mechanik</h2><p> Essity ist ein global führendes Hygiene- und Gesundheitsunternehmen. Wir engagieren uns für die Verbesserung der Lebensqualität durch hochwertige Hygiene- und Gesundheitslösungen. Wir vertreiben unsere Produkte und Lösungen in rund 150 Ländern unter vielen starken Marken, darunter die Weltmarktführer TENA und Tork, aber auch bekannte Marken wie Jobst, Leukoplast, Libero, Libresse, Lotus, Nosotras, Saba, Tempo, Vinda und Zewa.</p><h2> Mehr zur Position</h2><p> Für die Business Unit Health and Medical suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Fachkräfte (d/w/m) für unsere Instandhaltung Mechanik. Es besteht die Möglichkeit in Tagschicht oder im 3-Schichtsystem zu arbeiten.</p><h2> Deine Aufgabenschwerpunkte</h2><ul> <li>  Sicherheits- und gesundheitsbewusstes Verhalten und Arbeiten </li> <li>  Instandhaltung und Reparatur der Maschinen in der Rundstrickerei (Maschinenhersteller: Merz) und in der Flachstrickerei (Maschinenhersteller: Stoll) </li> <li>  Durchführen von vorbeugender Instandhaltung und eigenständiges Ausführen von Reparaturen und Umbaumaßnahmen </li> <li>  Zusammenarbeit mit den Verantwortlichen bei der Fehlerbehebung </li> <li>  Aktive Teilnahme am kontinuierlichen Verbesserungsprozess der Anlagen </li></ul><h2> Du bringst mit</h2><p> Auch wenn nicht alle folgenden Punkte auf Dich zutreffen, freuen wir uns Dich kennenzulernen und über die Möglichkeit einer Zusammenarbeit mit Dir zu sprechen!</p><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker*in oder Mechatroniker*in, idealerweise Produktionsmechaniker*in Textil </li> <li>  Berufserfahrung im Textil-Bereich wünschenswert </li> <li>  Gute Kenntnisse in MS Office </li> <li>  Teamfähigkeit sowie selbstständiges und strukturiertes Arbeiten </li> <li>  Verantwortungs- und Kostenbewusstsein </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h2> Wir bieten dir</h2><ul> <li>  Vergütung &amp; Zusatzleistungen  <br>  Vergütung nach Textiltarif, Sonderzahlungen, Schichtzulage, Urlaubsgeld und Bonus, Altersvorsorgemodelle, Jubiläumszulage, Kinderzuschüsse, Corporate Benefits &amp; Mitarbeitervorteile </li> <li>  Work-Life-Balance  <br>  Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), 37h-Woche, 30 Urlaubstage </li> <li>  Fachliche &amp; persönliche Entwicklung  <br>  Umfassende Einarbeitung, Weiterbildungsangebote wie z.B. digitale Lernplattform, Mentoring, individueller Entwicklungsplan </li> <li>  Gesundheit &amp; Wohlbefinden  <br>  Gesundheitstage, Achtsamkeitskurse, PME-Familienservice, Mitarbeiterbefragungen </li> <li>  Team &amp; Zusammenarbeit  <br>  Du-Kultur, Führungsleitlinien, vielfältiges Essensangebot in der Kantine </li> <li>  Mobilität  <br>  Fahrradstellplätze, kostenfreie Parkplätze </li></ul><h2> Das sind Wir</h2><p> Unsere Beliefs &amp; Behaviors (Care, Collaboration, Courage &amp; Commitment) bilden die Grundlage für unsere integrative Kultur und werden täglich von uns gelebt. Mit dem Ziel, Barrieren zu überwinden und so Wohlbefinden zu schaffen, sind Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion in unserer Unternehmenskultur fest verankert.</p><p> Wir verpflichten uns gegen Diskriminierung aufgrund von Hautfarbe, ethnischer Zugehörigkeit, Migrationsgeschichte, Staatsangehörigkeit, Religion, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Ausdruck des Geschlechts, genetischer Information, Alter, Familienstand, Betreuungspflichten, Behinderung, chronischer Krankheit und anderen Faktoren. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die strukturell, institutionell und intersektionell diskriminiert werden.</p><h2> Zeit für ein Kennenlernen</h2><p> Jana vom Talent Acquisition Team beantwortet gerne alle Deine Fragen zu der offenen Stelle.</p><p> #Essity-DE <br> <br> Enddatum der Bewerbung: <br> Job Requisition ID: <br> Essity247111</p>

Fachkraft f. Instandhaltung (d/w/m) Mechanik

<h2> Die UNICOR GmbH</h2><p> Wir sind ein innovatives Unternehmen aus Bayern, das zur international operierenden GAW Gruppe mit Sitz in Österreich gehört. Als weltweiter Marktführer setzen wir die Maßstäbe und gestalten die Zukunft unserer Branche aktiv mit. Maschinen (Corrugatoren) zur Herstellung von Kunststoffwellrohren sind unsere Passion. Unser Team besteht aus über 150 talentierten Menschen mit unterschiedlichen Wurzeln, Kompetenzen und Interessen. Unser Team und unsere Werte sind das Fundament dieser innovativen Entwicklungen.</p><p> Das Aufgabenfeld der Industriekaufleute erstreckt sich über die gesamten Funktionen des Unternehmens. Beschäftigt wirst Du in allen kaufmännisch orientierten Abteilungen des Standorts Haßfurt. In der Heinrich-Thein-Berufsschule in Haßfurt werden in verschiedenen Lernfeldern Hintergrundwissen und allgemeine Fähigkeiten für den Beruf Industriekaufleute vermittelt.</p><h1> Ausbildung Industriekaufleute (m/w/d) - mit Start in September 2026</h1><h2> Was Dich erwartet:</h2><ul> <li>  Übernahmemöglichkeit nach der Ausbildung und weiterführende Karrierewege </li> <li>  Wahl zwischen Spotify- oder Netflixabo oder einem Tablet </li> <li>  Corporate Benefits (Vergünstigungen bei Adidas, Sky, JBL, uvm.) </li> <li>  Coole Kollegen, Teamarbeit und familiäres Arbeitsklima </li> <li>  Geregelte Arbeitszeiten mit Arbeitszeitkonto </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Azubi-Ausflüge </li> <li>  Team- und Firmenevents </li></ul><h2> Deine Aufgaben:</h2><ul> <li>  Du durchläufst alle kaufmännischen Abteilungen, vom Einkauf über den Vertrieb bis hin zur Buchhaltung </li> <li>  Dabei verantwortest Du Aufgaben und kleine Projekte </li> <li>  Du unterstützt die Kolleginnen und Kollegen im Tagesgeschäft und in der Projektarbeit </li></ul><h2> Das bringst Du mit:</h2><ul> <li>  Guter Realschulabschluss, allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife </li> <li>  Erste Erfahrung im Umgang mit MS Office </li> <li>  Gute Englischkenntnisse, die es Dir ermöglichen, sicher in einem internationalen Geschäftsumfeld zu agieren und zu kommunizieren </li> <li>  Hohes Maß an Teamorientierung, Motivation und Eigeninitiative </li> <li>  Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen und Prozessen </li> <li>  Spaß an der eigenverantwortlichen und selbstständigen Arbeit an Projekten </li></ul><h2> Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><p> Dann sende uns Deine Bewerbungsunterlagen über <a href="http://www.unicor.com/karriere" target="_blank">www.unicor.com/karriere</a></p><p> Für Fragen steht Dir Deine persönliche Ansprechpartnerin gerne zur Verfügung:</p><p> Johanna Albert /</p><p> <a href="mailto:career@unicor.com" target="_blank">career@unicor.com</a></p>