field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

<h3> Aus Überzeugung wegweisend</h3><p> Als BBH-Gruppe entwickeln wir passgenaue Lösungen für die rechtlichen, betriebswirtschaftlichen, steuerlichen und strategischen Herausforderungen unserer Mandanten. Durch vorausschauendes Denken, entschlossenes Handeln und beständige Weiterentwicklung bieten wir Unternehmen aus allen Branchen, darunter die Energie- und Infrastrukturwirtschaft, Full-Service-Beratung auf höchstem Niveau: Rechtsberatung, Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung und Unternehmensberatung.</p><p> All das wäre ohne ein starkes Team undenkbar. Deshalb unterstützen rund 700 Mitarbeiter:innen in Berlin, München, Köln, Hamburg, Stuttgart, Erfurt und Brüssel unsere Mandanten vor und hinter den Kulissen.</p><p> Unser Team wächst. Wir freuen uns über Bewerbungen zur folgenden Vakanz:</p><h1> WERKSTUDENT (M/W/D) IM BEREICH HR-MANAGEMENT <br> in München</h1><h3> Dein Verantwortungsbereich</h3><p> Als Werkstudent (m/w/d) unterstützt du unser HR-Management in der Personalbetreuung. Zu deinen Aufgaben gehören:</p><ul> <li>  Erfassen von Mitarbeiterstammdaten im Personal-Management-System </li> <li>  Mitarbeit bei der Kontrolle, Erfassung und Korrektur von Zeitkonten </li> <li>  Anlegen von Personalakten und Ablegen von Unterlagen </li> <li>  Zuarbeiten bei der Vertrags- und Zeugniserstellung </li> <li>  Unterstützung im Tagesgeschäft durch Übernahme administrativer Tätigkeiten wie z. B. das Erfassen von Abwesenheiten oder Pflegen unserer Intranet-Präsenz </li></ul><h3> Das bringst Du mit</h3><p> Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die sich für das HR-Management begeistert und folgende Qualifikationen mitbringt:</p><ul> <li>  Studium mit der Fachrichtung Personalwesen, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder einer ähnlichen Fachrichtung </li> <li>  Erste Praxiserfahrung im HR sind wünschenswert, aber keine Voraussetzung </li> <li>  Du hast eine positive Ausstrahlung und Begeisterungsfähigkeit gegenüber unserem Team und allen relevanten Stakeholdern </li> <li>  Eine ausgeprägte Do-it-Mentalität, strukturierte Arbeitsweise und starke Kommunikationsfähigkeit runden Dein Profil ab </li></ul><h3> Das haben wir zu bieten</h3><p> Bei BBH arbeitest Du in einem modernen Arbeitsumfeld mit zentral gelegenen Standorten. Kein Tag ist wie der andere! Spannende Fragestellungen lösen wir interdisziplinär gemeinsam mit Kolleg:innen. Gleichzeitig fördern wir Deine persönliche Weiterentwicklung. Natürlich haben wir noch mehr zu bieten:</p><ul> <li>  € 18,00 Stundenlohn </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit mobil zu arbeiten </li> <li>  Vergünstigter Mittagstisch </li> <li>  Attraktive Preisnachlässe und Rabatte bei namhaften Anbietern für Produkte, Dienstleistungen und öffentliche Einrichtungen </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Förderung der mentalen und körperlichen Gesundheit, inklusive vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports </li></ul><p> Unsere Benefits und mehr findest Du hier.</p><p> Bereits von BBH überzeugt? Lernen wir uns doch am besten persönlich kennen!</p><p> Bei BBH stehen Chancengleichheit, Vielfalt und ein respektvolles Miteinander im Mittelpunkt. Wir leben eine Kultur der Offenheit und Inklusion, in der unterschiedliche Perspektiven nicht nur willkommen sind, sondern aktiv gefördert werden. Ihre Ideen, Ihr Engagement und Ihre Persönlichkeit zählen – unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung oder Weltanschauung. Ob Sie am Anfang Ihres Berufswegs stehen oder bereits Erfahrung mitbringen: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> ZUR ONLINE-BEWERBUNG</p>

Werkstudent (m/w/d) im Bereich HR-Management in München

<h1> Referent (m/w/d) Förderkredite</h1><p> Referenznummer: 16718 - Einsatzort: Stuttgart - Unternehmen: LBBW - Funktionsbereich: Sparkassen - Vollzeit / Teilzeit: 100</p><p> Die LBBW zählt zu den führenden Banken Deutschlands und ist ein innovatives, internationales und nachhaltiges Unternehmen im Finanzsektor. Wir sind eine verlässliche Bank und wissen, was es heißt, sich zu verändern. Digitalisierung, Agilität und Effizienz sind für uns nicht nur Schlagworte, sondern ständige Begleiter unserer eigenen Entwicklung. Denn nur wer sich selbst wandelt, versteht, was es dafür braucht. Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit über 10.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft der Finanzwelt – Gemeinsam #NeuesSchaffen</p><p> In der Abteilung Förderkreditgeschäft sind wir als Team zentraler Ansprechpartner und Beratungseinheit für das Förderkreditgeschäft im Eigenvertrieb der LBBW und der BW-Bank. <br> Wir betreuen den Eigenvertrieb (LBBW / BW-Bank) bei Fragestellungen zu gewerblichen und wohnwirtschaftlichen Förderprogrammen (Landes-, Bundes- und EU-Förderung) und sind Schnittstelle zu den refinanzierenden Förderinstituten und in dieser Funktion in die Bearbeitungsprozesse des Eigenvertriebs (Durchleitung von Förderkrediten an das Zentralinstitut LBBW) mit eingebunden.</p><h2> Aufgaben:</h2><ul> <li>  Bearbeiten des Bestandsgeschäftes von gewerblichen Förderdarlehen im Eigenvertrieb (Kundenanfragen, Verwendungsnachweise, Schriftverkehr, etc.) </li> <li>  Kredittechnisches Bearbeiten und Prüfen aller Förderkreditanträge im Fördergeschäft-Center </li> <li>  Wissenstransfer durch Mitwirkung bei internen Schulungen und Betreuung von Trainees </li> <li>  Schnittstelle zwischen Förderinstituten und dem Eigenvertrieb, in dieser Funktion auch Kontaktpflege zu den Förderinstituten </li> <li>  Papierloses Arbeiten mit einer elektronischen Akte und Fördergeschäft-Center </li></ul><h2> Profil:</h2><ul> <li>  Weiterbildung zum/r Bankbetriebswirt:in oder vergleichbare Weiterbildung </li> <li>  Fundierte Kenntnisse im Kreditgeschäft und einschlägige, fundierte Berufserfahrung im (Förder-) Kreditgeschäft </li> <li>  Kenntnisse der Förderprogramme des Bundes und der Länder </li> <li>  Kenntnisse in MS-Office </li> <li>  Kommunikations- und Präsentationsstärke </li> <li>  Kooperative und teamorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Sicheres und kundenorientiertes Auftreten und Verhalten sowie Vertriebsorientierung </li> <li>  Selbstständige, systematische und eigenverantwortliche Arbeitsweise </li> <li>  Einsatzbereitschaft und Motivation </li> <li>  Erfahrung auf einer Referenten- oder Fachreferentenstelle im Förderkreditgeschäft ist von Vorteil </li></ul><p> Fragen zur Bewerbung beantworten wir gerne unter: <a href="mailto:recruiting@LBBW.de" target="_blank">recruiting@LBBW.de</a> <br> Bereit für #NeuesSchaffen? Jetzt bei Deutschlands größter Landesbank bewerben und die Chance ergreifen. Wir freuen uns auf die Bewerbung!</p><h3> Unsere Vorteile:</h3><p> Sportangebot</p><p> Karriereförderung</p><p> Sabbatical</p><p> Gesundheitsmanagement</p><p> hybrides Arbeiten</p><p> zentrale Lage</p><p> betriebliche <br> Altersversorgung</p><p> Lunch- <br> Angebote</p><p> flexible <br> Arbeitszeiten</p><p> Kinderbetreuung</p><p> Social Events</p><p> Jobrad</p>

Referent (m/w/d) Förderkredite

<p>  Vertrieb ist Deine Leidenschaft und Du hast Spaß daran, Menschen und Unternehmen zusammenzubringen und die IT-Branche mitzugestalten? </p> <p>  Als Personalberater für Fach- und Führungskräfte in der IT-Branche findest Du nicht nur passende Jobs für unsere Mitarbeiter – Du begleitest sie persönlich bei ihrem beruflichen Weg. Dabei zählen Dein Einfühlungsvermögen, Deine Expertise und Dein Gespür für den Menschen hinter dem Lebenslauf. </p> <p>  Entwickele unsere Geschäftsfelder Personalvermittlung, Contracting und hochqualifizierte Arbeitsnehmerüberlassung im IT-Bereich weiter. </p> <h1>  Personalberater IT Professional (m/w/d) </h1> <p>  für unsere Niederlassung in Köln </p>   <br>  Aufgaben:  <br>  <ul>   <li>    Du akquirierst aktiv Unternehmen und IT-Fachkräfte und baust Dir ein starkes Netzwerk auf   </li>   <li>    Deine Kunden berätst Du kompetent zu Personalplanung, Strukturen und den aktuellen Rahmenbedingungen am Arbeitsmarkt   </li>   <li>    Du führst Interviews mit Kandidaten und begleitest den gesamten Recruiting-Prozess eigenständig   </li>   <li>    von der Steuerung des Besetzungsprozesses über Vertragsverhandlungen bis hin zum erfolgreichen Abschluss verantwortest Du alle Schritte selbstständig   </li>   <li>    als zentrale Ansprechperson betreust Du sowohl Kunden als auch eingesetzte Spezialisten während sowie nach dem Besetzungsprozess   </li>  </ul>    <br>  Profil:  <br>  <ul>   <li>    Recruiting liegt Dir im Blut, denn idealerweise konntest Du bereits Erfahrung im HR oder in der Personalberatung, gerne im IT-Umfeld, sammeln   </li>   <li>    Du kennst die Trends der IT-Branche und weißt, wie man Fachkräfte begeistert   </li>   <li>    mit Deinen ausgezeichneten Kommunikationsfähigkeiten, gehst Du empathisch auf unterschiedliche Menschen zu und findest schnell den richtigen Draht zu ihnen   </li>   <li>    ohne dabei das Ziel aus den Augen zu verlieren, arbeitest Du strukturiert und eigenständig   </li>   <li>    People Business ist genau Dein Ding, Du hast Spaß an Talentvermittlung, Kundenaustausch und echter Teamarbeit   </li>  </ul>    <br>  Unser Angebot:  <br>  <ul>   <li>    unbefristeter Arbeitsvertrag: Deine berufliche Zukunft ist in stabilen Händen   </li>   <li>    geregelte Arbeitszeiten: Für eine ausgewogene Work-Life-Balance   </li>   <li>    Flexibilität bei mobilen Arbeitstagen: Bestimme Deinen Workflow selbst   </li>   <li>    Förderung des Nachwuchses: Kostenlose Nachhilfe für Deine Kinder   </li>   <li>    Poolfahrzeug für den Außendienst: Komfort und Effizienz bei Kundenbesuchen   </li>   <li>    strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Mentor: Eine gute Grundlage für exzellente Leistungen   </li>   <li>    Entwicklungsmöglichkeiten: Von Niederlassungsleitung bis zur Fachexpertenrolle – Deine Perspektiven mit uns sind vielfältig   </li>   <li>    Teamevents und Mitarbeiterrabatte: Förderung von Teamspirit und finanziellen Goodies   </li>   <li>    betriebliche Altersvorsorge: Du kannst sorgenfrei in die Zukunft blicken   </li>   <li>    betriebliches Gesundheitsmanagement: Deine Gesundheit ist uns wichtig   </li>   <li>    Wasser, Kaffee und Tee bekommst Du selbstverständlich ebenso   </li>  </ul>  <p>  Jetzt bewerben!  <br>  </p><p>   Seit fast sechs Jahrzehnten bringen wir als einer der erfolgreichsten Personaldienstleister Deutschlands Menschen in Arbeit – mit Professionalität und Menschlichkeit. Werde Teil von persona service und gestalte mit uns gemeinsam die Arbeitswelt.  </p>  Wir freuen uns auf Deine Bewerbung unter Angabe der Job-ID: 1003729  <br>  <br>  Hinweis: Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter.  <br>  <br>  #LI-SG1  <p>  persona service AG &amp; Co. KG • Herr Reiner Blackert  <br>  Paul-Schallück-Str. 6 • 50939 Köln • <a href="http://www.persona.de" target="_blank">www.persona.de</a> </p> Ihre Privatsphäre-Einstellungen

Personalberater IT Professional (m/w/d)

<p> Kommen Sie in unser Team der Hauptabteilung Prävention <br> und helfen Sie mit, <br> Arbeit noch sicherer und gesünder zu machen.</p><p> Bewerben Sie sich jetzt auf die Stelle mit dem Schwerpunkt:</p><h1> Referent/Referentin (m/w/d) <br> Strategische Qualifizierung</h1><p> Wir sind die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV), <br> der Spitzenverband der neun gewerblichen Berufsgenossenschaften und 24 Unfallkassen in Deutschland. Prävention, Rehabilitation und Entschädigung - das sind unsere zentralen Aufgaben. Wir kümmern uns um die Sicherheit der Menschen beim Arbeiten und Lernen.</p><h2> Ihr zukünftiges Team:</h2><p> Die Hauptabteilung Prävention fördert die gemeinsamen gesetzlichen Aufgaben aller Unfallversicherungsträger auf dem Gebiet der Prävention (§ 14 Abs. 4 SGB VII sowie Satzung der DGUV). Sie bündelt Stärken der Mitglieder, der DGUV und ihrer Partner für die Prävention von Arbeitsunfällen, Berufskrankheiten und arbeitsbedingten Gesundheitsgefahren sowie der Sicherstellung einer wirksamen Ersten Hilfe. Zudem koordiniert und fördert sie die Vernetzung aller relevanten Akteure, um eine effiziente und effektive Erledigung der zugeordneten Aufgaben in der Prävention sicherzustellen</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><p> Als Referent/Referentin (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die fachliche und fachpolitische Betreuung des Bereichs Qualifizierung, insbesondere für die präventionsbezogene Erwachsenenqualifizierung, Aus- und Fortbildungskonzeptionen sowie die Kompetenzentwicklung von Lernbegleitenden. Zu Ihren weiteren Aufgaben zählen:</p><ul> <li>  Initiierung und Beteiligung bei der Entwicklung von Konzepten, Projekten, Handlungsempfehlungen und Fachveranstaltungen sowie deren Qualitätssicherung und Steuerung </li> <li>  Sicherstellung der Beachtung der fachpolitischen Beschlüsse und Rahmenbedingungen der DGUV </li> <li>  Mitwirkung in Fachgremien sowie Vertretung der gesetzlichen Unfallversicherung in Gremien (nicht-)staatlicher Institutionen </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom) in Sozial- oder Bildungswissenschaften oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen </li> <li>  Vorhandene Berufserfahrung im Bereich der Erwachsenenqualifizierung, idealerweise im Bereich Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz </li> <li>  Nachgewiesene Kenntnisse im Bereich der Gremien- und Projektarbeit </li> <li>  Verständnis für fachpolitische, sozialpolitische und wirtschaftliche Zusammenhänge </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveaustufe C1 des Gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen) </li> <li>  Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  Bereitschaft zu regelmäßigen, mitunter mehrtägigen Dienstreisen </li></ul><h2> Ihr Kontakt:</h2><p> Fachliche Fragen beantwortet Ihnen:</p><p> Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten Ihnen unter Angabe der Kennziffer <br> PRÄV-25-07:</p><p> Désirée Olry | 030 - 13001 - 1726 <br> Florian Bock | 030 - 13001 - 1727</p><p> Um einen ersten Eindruck von Ihnen zu erhalten, übersenden Sie uns bitte neben dem Lebenslauf zusätzlich die Nachweise zu Ihren Angaben im Lebenslauf wie Zeugnisse sowie ein Motivationsschreiben..</p><h2> Stellendetails:</h2><p> Start <br> Ab 01.01.2026</p><p> Bewerbungsfrist <br> 13.11.2025</p><p> Standort <br> Sankt Augustin</p><p> Stellenumfang <br> Vollzeit</p><p> Gehalt <br> bis EG 14 BG-AT</p><p> Befristung <br> Unbefristet</p> (je nach Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen) <br> weitere Informationen finden Sie hier<p> Die Arbeitsplätze der DGUV sind grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet</p><p> Wir unterstützen die Ziele der UN-Behindertenrechtskonvention und setzen uns besonders für die Belange von Menschen mit Beeinträchtigungen ein. Wir begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellt behinderten Menschen.</p><h2> Ihre Vorteile:</h2><p> Tätigkeit mit Sinn <br> Einen abwechslungsreichen und interessanten Job rund um die Themen Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit, Rehabilitation und Soziale Sicherheit</p><p> Transparente Bezahlung <br> Ein sicheres Gehalt nach BG-AT + Sonderzahlung und Leistungsprämie</p><p> Urlaub, Vereinbarkeit und Homeoffice <br> Flexible Arbeitszeiten, individuelle Teilzeit-Regelungen, 30 Tage Urlaub/Jahr, bis zu 3 Tage/Woche mobiles Arbeiten je nach Stellenprofil</p><p> Vielfalt und Inklusion <br> Vielfalt hat zahlreiche Facetten. Dazu gehört die Inklusion von Menschen mit Behinderung</p><p> Sicherheit und Gesundheit <br> Ergonomische Arbeitsplatzausstattung, Sport- und Bewegungsangebote</p><p> Lebenslanges Lernen <br> Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm</p><p> An die Zukunft denken <br> Abgesichert sein mit der Betrieblichen Altersvorsorge (VBL)</p><p> Deutsche Gesetzliche <br> Unfallversicherung e.V. <br> Alte Heerstraße 111 <br> 53757 Sankt Augustin</p><p> Impressum <br> Nutzungsbedingungen</p><p> Weitere Informationen und viele gute Gründe, bei uns zu arbeiten:</p><p> <a href="http://www.dguv.de/karriere" target="_blank">www.dguv.de/karriere</a></p><p> Online-Bewerbung</p>

Referent / Referentin (m/w/d) im Referat Strategische Qualifizierung

<h1> Arbeitsmediziner oder Arzt in Weiterbildung zum Facharzt für Arbeitsmedizin (m/w/d)</h1><h4> ab sofort | unbefristet in Voll- oder Teilzeit, ab 20 Std./Woche | Aalen</h4><p> Hast du Lust, gemeinsam mit uns eine gesunde Arbeitswelt zu gestalten?</p><p> Wir sind ein Team aus mehr als 3.700 Mitarbeitenden, das sich an über 150 Standorten stark macht für Prävention. Bei uns findest du abwechslungsreiche Tätigkeiten im Arbeits- und Gesundheitsschutz, Raum für Entwicklung und Arbeitszeiten, die zu dir und deinem Leben passen! BG prevent betreut bundesweit über 210.000 Unternehmen, Betriebsstätten und öffentliche Einrichtungen aller Größen und Branchen.</p><h3> Das sind deine Aufgaben</h3><ul> <li>  In interdisziplinären Teams berätst und unterstützt du Unternehmen beim Umsetzen gesetzlicher Vorgaben im Arbeits- und Gesundheitsschutz (z. B. DGUV oder ArbSchG) </li> <li>  Du führst arbeitsmedizinische Vorsorgen und Eignungsuntersuchungen durch </li> <li>  Du berätst bei der betrieblichen Wiedereingliederung und gestaltest Arbeitsplätze so, dass ergonomische und psychische Bedürfnisse im Fokus stehen </li> <li>  Du arbeitest an der Schnittstelle zu anderen medizinischen Fachgebieten und lässt dein Wissen in eine ganzheitliche Beratung der betreuten Unternehmen und Mitarbeitenden einfließen </li></ul><h3> Das bringst du mit</h3><ul> <li>  Du hast den Abschluss als Fachärzt:in für Arbeitsmedizin bereits in der Tasche oder hast die Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin erworben </li> <li>  Alternativ hast du bereits 24 Monate in Weiterbildung in Fächern der unmittelbaren Versorgung von Patient:innen gearbeitet und kannst bei uns mit der Facharztausbildung Arbeitsmedizin durchstarten </li> <li>  Du bist flexibel und besuchst Unternehmen vor Ort, um Kundenunternehmen und ihre Mitarbeitenden zu beraten </li> <li>  Du liebst den Kontakt mit Menschen – sei es im Gespräch mit Kunden oder im Austausch mit zu untersuchenden Personen </li> <li>  Professionelles und verbindliches Auftreten zählst du zu deinen Stärken </li> <li>  Du bringst ein gutes Zeitmanagement, Eigeninitiative und digitale Affinität mit </li></ul><h3> Das bieten wir dir</h3><ul> <li>  Gemeinsam wissen wir mehr: Wir fördern den Austausch unter Kolleg:innen – jederzeit und fachübergreifend </li> <li>  Wir bieten Arbeitszeiten, die zu dir und deinem Leben passen </li> <li>  Wir fördern dich mit individueller Fortbildung </li> <li>  Bei uns ist Reisezeit Arbeitszeit </li> <li>  Wir bieten Zuschüsse für Kinderbetreuungskosten und Vergünstigungen bei Mobilitäts- und Gesundheitsangeboten wie z. B. bei JobRad </li> <li>  Falls du kein:e Fachärzt:in für Arbeitsmedizin bist, finanzieren wir deine Weiterbildung vollständig </li></ul><h3> Gestalte mit uns eine <br> gesunde Arbeitswelt!</h3><h3> Deine Ansprechperson</h3><p> Nicole Kienast <br> Recruiterin <br> 0228/40072-413</p><p> BG prevent Gesundheitszentrum Aalen <br> Marktplatz 23 <br> 73430 Aalen</p><p> BG prevent GmbH · wir-gestalten-praevention.de</p><p> Folge uns:</p>

Arbeitsmediziner oder Arzt in Weiterbildung zum Facharzt für Arbeitsmedizin (m/w/d)

<h1> Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) mit Tätigkeit nach Arbeitssicherheitsgesetz für Top-Kunden</h1><h4> unbefristet in Voll- oder Teilzeit, ab 30 Std./Woche | Gesundheitszentrum Würzburg</h4><p> Hast du Lust, gemeinsam mit uns eine gesunde Arbeitswelt Arbeitswelten zu gestalten?</p><p> Wir sind ein Team aus mehr als 3.700 Mitarbeitenden, das sich an über 150 Standorten stark macht für Prävention. Bei uns findest du abwechslungsreiche Tätigkeiten im Arbeits- und Gesundheitsschutz, Raum für Entwicklung und Arbeitszeiten, die zu dir und deinem Leben passen! BG prevent betreut bundesweit über 210.000 Unternehmen, Betriebsstätten und öffentliche Einrichtungen aller Größen und Branchen.</p><h3> Das sind deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Vielfältige fachliche Beratung und Betreuung von Top-Kunden aus verschiedensten Branchen in der Region Main-Tauber-Franken (Würzburg, Tauberbischofsheim, Schweinfurt) </li> <li>  Als Berater:in verbinden und koordinieren Sie die Beteiligten im Arbeitsschutz in einem abwechslungsreichen Tätigkeitsumfeld zur Gestaltung sicherheitsgerechter Arbeitssysteme </li> <li>  Sie kommunizieren mit Unfallversicherungsträgern mehrerer Branchen </li> <li>  Sie erarbeiten gemeinsam mit Ihren Teamkolleg:innen aus den Bereichen Arbeitsmedizin und Gesundheitsmanagement Strategien und Maßnahmen mit dem Ziel, eine gesunde und sichere Arbeitsplatzgestaltung bei unseren Kunden zu gewährleisten </li> <li>  Sie koordinieren und planen eigenverantwortlich Termine in Abstimmung mit unseren Kunden </li></ul><h3> Das bringst du mit</h3><ul> <li>  Sie sind ausgebildete Fachkraft für Arbeitssicherheit zur Ausübung von Tätigkeiten nach dem Arbeitssicherheitsgesetz </li> <li>  Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Techniker:in, Meister:in oder Ingenieur:in oder haben einen Nachweis einer meisterähnlichen Tätigkeit </li> <li>  Sie verfügen nachweislich über mehrjährige Branchenerfahrung im Bereich Arbeitsschutz, Arbeitssicherheit oder im Bereich HSE und kennen die Strukturen von Großunternehmen </li> <li>  Es macht Ihnen Spaß, mit Ihrer ausgeprägten Kundenorientierung und hohen Beratungskompetenz unsere Kunden mit innovativen Lösungsansätzen und den BG-Prevent-Tools zu begeistern </li> <li>  Sie besitzen eine gültige Fahrerlaubnis, um unsere Kunden mit dem Auto erreichen zu können; das Kilometergeld wird Ihnen selbstverständlich erstattet </li></ul><h3> Das kannst du von uns erwarten</h3><ul> <li>  Eine attraktive tarifgebundene Vergütung mit regelmäßiger finanzieller Entwicklung </li> <li>  Einen unbefristeten Arbeitsvertrag </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge inkl. Absicherung bei Berufsunfähigkeit </li> <li>  Vielfältige und erfüllende Aufgaben in einem gesunden Umfeld und einer gesunden Organisation mit über 40 Jahren Expertise </li> <li>  Flexible Arbeitszeitmodelle sorgen dafür, dass Sie Beruf und Familienleben gut vereinbaren können </li> <li>  Gezielte Identifikation von Potentialen nach Ihrem Bedarf mit einer strukturierten Einarbeitung und einem individuellen Personalentwicklungs- und Fortbildungsprogramm bei unserer Concada Akademie </li> <li>  Internen Austausch und enge Zusammenarbeit mit anderen Expert:innen </li> <li>  Ein positives, motivierendes Betriebsklima mit außergewöhnlichem Teamspirit </li></ul><h3> Gestalte mit uns eine <br> gesunde Arbeitswelt!</h3><h3> Deine Ansprechperson</h3><p> Nicole Kienast <br> Recruiterin <br> Tel.: 0228/40072-413</p><p> BG prevent Gesundheitszentrum Würzburg <br> Schürerstraße 4 <br> 97080 Würzburg</p><p> BG prevent GmbH · wir-gestalten-praevention.de</p>

Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) mit Tätigkeit nach Arbeitssicherheitsgesetz für Top-Kunden

<p> Wir bringen Menschen und Unternehmen zusammen. <br> <br> Hallo erstmal!</p><p> Wir sind Personalwerk Sourcing, spezialisiert auf professionelle, ganzheitliche Personalberatung. Als Kompetenzbereich der Personalwerk Gruppe bietet unser Team aus insgesamt über 300 Mitarbeitenden geballtes Personalmarketing-Know-how. Von der Anzeigenschaltung über Employer Branding bis zum Recruiting: Wir liefern. Im 360-Grad-Modus. Jetzt aber zum wirklich wichtigen Teil: <br> <br> Ihr neuer Arbeitgeber <br> <br> Für unseren Auftraggeber, ein innovatives und mittelständisch geprägtes Unternehmen im deutschsprachigen Markt, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als</p><h1> Referent – Geldwäscheprävention &amp; Compliance (m/w/d) <br> in München</h1><h2> Ihre zentralen Aufgaben</h2><ul> <li>  Sie überwachen die Einhaltung sämtlicher gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen (KWG, GwG, AuA, AMLD, etc.) innerhalb der Firma. </li> <li>  In dieser Funktion vertreten Sie die Firma gegenüber Aufsichts- und Ermittlungsbehörden sowie internen Gremien in allen Fragen der Geldwäscheprävention. </li> <li>  Sie entwickeln interne Grundsätze, Verfahren und Maßnahmen zur Steuerung und Minimierung von Risiken und stellen deren Umsetzung in den Fachbereichen sicher. </li> <li>  Außerdem sind Sie für die Organisation und Überwachung von Schulungen, Unterrichtungen und Zuverlässigkeitsüberprüfungen der relevanten Mitarbeitenden verantwortlich. </li> <li>  Sie analysieren und bewerten Verdachtsfälle und treffen die Entscheidung über eine Meldung an die FIU. </li> <li>  Zudem erstellen Sie regelmäßige und anlassbezogene Berichte an die Geschäftsführung über den Stand der Geldwäscheprävention und die Erfüllung der gesetzlichen Pflichten. </li> <li>  Sie beraten die relevanten Entscheidungsträger der Firma in allen Fragen der Geldwäscheprävention sowie zur Verhinderung sonstiger strafbarer Handlungen. </li> <li>  Zur Erfüllung Ihrer Aufgaben arbeiten Sie mit Fachbereichen zusammen und greifen auf alle notwendigen Informationen, Daten und Systeme zurück. </li> <li>  Darüber hinaus übernehmen Sie die stellvertretende Verantwortung der MaRisk-Compliance-Funktion. </li></ul><h2> Damit überzeugen Sie</h2><ul> <li>  Sie verfügen über Sachkunde in der Geldwäscheprävention, die Sie durch berufliche Praxis und einschlägige Fortbildungen erworben haben. </li> <li>  Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung mit und haben diese idealerweise in Banken bzw. Finanzdienstleistungsinstituten erworben. </li> <li>  Sie haben bestenfalls Erfahrung in einer Konzernorganisation gesammelt und wissen, wie man bereichsübergreifend mit Konzernfunktionen zusammenarbeitet. </li> <li>  Sie besitzen sehr gute Kenntnisse über die relevanten rechtlichen und regulatorischen Anforderungen (insbesondere GwG, KWG, MaRisk und EU-Regularien). </li> <li>  Ein hohes Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsfähigkeit und Kommunikationsstärke zeichnen Sie aus. Darüber hinaus verfügen Sie über eine analytische und strukturierte Arbeitsweise und sind in der Lage, komplexe Sachverhalte adressatengerecht aufzubereiten. </li> <li>  Zudem bringen Sie ein hohes Maß an Integrität und Stressresistenz mit und sind es gewohnt, selbstständig zu arbeiten und Entscheidungen zu treffen. </li> <li>  Zuverlässigkeit, eine gute Auffassungsgabe sowie das absolut sichere Beherrschen der deutschen Sprache in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab </li></ul><h2> Zahlreiche Benefits</h2><ul> <li>  Workcation: bis zu 15 Arbeitstage pro Jahr flexibel im europäischen Ausland – für maximale Freiheit und Abwechslung </li> <li>  EGYM Wellpass: vergünstigte Mitgliedschaft für Fitness, Bewegung und Entspannung – für Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden </li> <li>  Firmenfahrrad: Leasing eines hochwertigen (E-)Bikes mit Steuervorteil – nachhaltig, sportlich und clever </li> <li>  Zusätzliche freie Tage: zusätzlicher Urlaubstag sowie arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester </li> <li>  Altersversorgung: branchennahe Konzepte mit attraktiven Zuschüssen – für Ihre langfristige Absicherung </li> <li>  Firmenrabatte: exklusive Vergünstigungen bei Firmenpartnern </li></ul><h2> Klingt ganz nach Ihrer beruflichen Zukunft?</h2><p> Dann senden Sie Ihre Bewerbung direkt über unser Onlineformular. Ihre Unterlagen, inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins, können Sie bequem anhängen. Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Unterlagen an unseren Auftraggeber weiterleiten.</p> Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir ausschließlich Bewerbungen über unser Onlineformular berücksichtigen können. Diskretion und die Einhaltung von Sperrvermerken sind für uns selbstverständlich.<p> Personalwerk GmbH | Dieselstraße 22, 61184 Karben | sourcing.personalwerk.de</p>

Referent - Geldwäscheprävention & Compliance (m/w/d)

<h1> Elektroniker für Energie und Gebäudetechnik (m/w/d)</h1><ul> <li>  Wiesbaden </li> <li>  Vollzeit (39,5 h/Woche) </li> <li>  Berufserfahrene </li> <li>  unbefristet </li></ul><h2> Was bieten wir Ihnen?</h2><ul> <li>  Bezahlung nach Tarifvertrag sowie weitere Vorzüge des MTV-Chemie, wie z. B. zusätzliches Urlaubsgeld </li> <li>  Betriebliche Altersversorgung zzgl. Entgeltumwandlungsangeboten und Vorsorgesparplan </li> <li>  Fitness- und Ernährungsangebote über das Gesundheitsstudio Horizonte </li> <li>  Pflegezusatzversicherung und medizinische Vorsorgeuntersuchungen </li> <li>  Führung eines Langzeitkontos für eine finanzierte Freistellung </li> <li>  Einen interessanten und vielfältigen Aufgabenbereich mit flachen Hierarchien, Wertschätzung und Fairness </li> <li>  Breit gefächerte Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Mitarbeiterrabatte „Corporate Benefits“ und Jobrad </li></ul><h2> Was ist zu tun?</h2><ul> <li>  Sie übernehmen die Installation von elektrotechnischer Gebäudeausstattung, wie beispielsweise Brandmeldeanlagen und Sicherheitsvorrichtungen </li> <li>  Dafür fertigen Sie Handskizzen oder Zeichnungen an und lesen Stromlaufplänen bzw. Installationsplänen </li> <li>  Sie installieren auch Netzwerkkomponente sowie beleuchtungstechnische Anlagen </li> <li>  Bei Störungen prüfen und analysieren Sie die Schadensausfälle und beheben die Fehler </li> <li>  Bei all Ihren Arbeitsschritten beachten Sie stets interne Vorgaben, Sicherheitsvorschriften und allgemein gültige elektrotechnische Richtlinien </li></ul><h2> Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul> <li>  Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker (m/w/d), Elektroinstallateur (m/w/d), Elektroniker-, Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d), Elektrofachkraft (m/w/d) oder vergleichbar </li> <li>  Idealerweise bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung mit und konnten erste Erfahrungen im industriellen Umfeld sammeln </li> <li>  Sie zeichnen sich durch eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise aus </li> <li>  Als Teamplayer schätzen Sie Zuverlässigkeit und ein gutes Miteinander untereinander </li> <li>  Sie suchen einen sicheren Arbeitsplatz mit geregelten Arbeitszeiten </li></ul><h2> Sie sind interessiert?</h2><p> Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung vorzugsweise online.</p><p> Ihre Ansprechpartner</p><p> Für Fragen vorab kontaktieren Sie uns bitte.</p><p> Tobias Küffner <br> Recruiter <br> +49 611-962-8279</p><p> Thorsten Issinger <br> Teamleitung EMR-Montage <br> +49 611-962-6599</p><p> Sie sind Personaldienstleister? Bitte sehen Sie von einer Kontaktaufnahme ab. Im Rahmen der Besetzung unserer Vakanzen fokussieren wir uns auf unser eigenes Recruiting.</p><h2> Über ISW Technik</h2><p> Als Betreiber von Wiesbadens größtem Industriestandort sorgt die InfraServ Wiesbaden-Gruppe täglich dafür, dass über 70 Unternehmen im Industriepark Wiesbaden sich auf ihre Kernprozesse konzentrieren können. Die InfraServ Wiesbaden Technik GmbH &amp; Co. KG erbringt mit mehr als 400 hochqualifizierten Fachkräften, Technikern und Ingenieuren Dienstleistungen in den Bereichen Industrie-, Gebäude- sowie in der Fahrzeugtechnik. Von der Planung, Errichtung, dem Betrieb sowie der Instandhaltung von Anlagen und Gebäuden bietet die ISW-Technik ihren Kunden ein umfassendes technisches Dienstleistungsportfolio.</p><p> Als technischer Dienstleister bieten wir in der Bau- und Gebäudetechnik alle Ingenieurleistungen für die Planung und Realisierung von Neu- und Umbauten von Gebäuden, von Tiefbau über Hochbau bis zur technischen Gebäudeausrüstung. Neben Neubauten sind wir insbesondere auf Umbauten und Sanierungen im Bestand spezialisiert. Wir arbeiten ausschließlich im gewerblichen Bereich und hauptsächlich für Kunden aus der chemischen Industrie.</p><p> InfraServ Wiesbaden Technik GmbH &amp; Co. KG <br> Kasteler Str. 45 | 65203 Wiesbaden <br> <a href="http://www.isw-technik.de" target="_blank">www.isw-technik.de</a> | <a href="http://www.isw-technik.de/karriere.html" target="_blank">www.isw-technik.de/karriere.html</a></p>

Elektroniker für Energie und Gebäudetechnik (m/w/d)

<h3> Die Evangelische Bank</h3><p> Mit rund 400 Mitarbeitern ist die Evangelische Bank als genossenschaftlich organisiertes, modernes Kreditinstitut die nachhaltig führende Spezialbank für Kund:innen aus Kirche, Diakonie, Gesundheits- und Sozialwirtschaft sowie für alle privaten Kund:innen, die sich mit unseren Werten identifizieren.</p><p> In unserem Kerngeschäft finanzieren wir soziale Projekte aus den Bereichen Gesundheit, Altenpflege, Jugend- und Behindertenhilfe, Bildung, bezahlbarer Wohnraum sowie privater Wohnbau. Wir investieren in Vorhaben, Unternehmen und Institutionen, die zur Bewahrung der Schöpfung einen positiven Beitrag leisten. Unser unternehmerisches Handeln richtet sich nach den 17 Zielen für nachhaltige Entwicklung (Sustainable Development Goals – SDGs) und nach dem anspruchsvollen Nachhaltigkeitsstandard EMASplus aus. <br> <br></p><p> Für die Region Süd (München / Nürnberg) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen unserer Nachfolgeplanung einen <br> <br></p><h1> Kundenbetreuer (d/w/m) Liquiditätsmanagement und Zahlungsverkehr</h1><p> Als Kundenbetreuer (d/w/m) im Liquiditätsmanagement und Zahlungsverkehr bist du Teil eines Betreuungsteams im institutionellen Kundensegment und primäre Ansprechpartner:in des Kunden für Fragen rund um Liquiditätsmanagement und Zahlungsverkehr. Als Spezialist:in übernimmst du die strategische Beratung und Konzeptionierung in diesem Fachgebiet. Weiterhin bist du für die internen Kundenprozesse verantwortlich und agierst als Bestandteil eines dezentralen, hochmotivierten und engagierten Vertriebsteams.</p><p> Deine Aufgaben</p><ul> <li>  Du bist persönlicher Ansprechpartner für unsere institutionellen Kunden zum Thema Cash- und Liquiditätsmanagement, Zahlungsverkehr sowie Electronic Banking. </li> <li>  Du bist verantwortlich für die Analyse der Liquiditätssituation und die Entwicklung von Strategien. Dafür führst du die Analyse- und Beratungsgespräche mit Potenzial- und Bestandskunden. </li> <li>  Deine Aufgaben umfassen sowohl die Unterstützung beim Ausbau der Marktposition bei Bestandskunden als auch die erfolgreiche Akquisition von Neukunden, insbesondere im Bereich des digitalen Zahlungsverkehrs. </li> <li>  In enger Zusammenarbeit mit anderen Kundenberatern und relevanten Fachabteilungen erarbeitest du für unsere Kunden maßgeschneiderte und nachhaltige Finanzlösungen </li> <li>  Du wirkst beim aktiven Vertrieb von Zahlungsverkehrssystemen inklusive Implementierung, Pflege und Optimierung der bestehenden Kundenprozesse auf Basis der durch die Bank angebotenen Produkte mit. </li> <li>  Ebenfalls in deinen Verantwortungsbereich fällt die Vertretung unserer Bank bei Kundenveranstaltungen. </li></ul><p> Dein Profil</p><ul> <li>  Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur Bankkauffrau/ zum Bankkaufmann oder einem vergleichbaren Studienabschluss im kaufmännischen Bereich. </li> <li>  Du verfügst über nachweisbare Erfahrung im Umgang mit Firmenkunden und großen Unternehmen. </li> <li>  Du hast ausgeprägte vertriebliche Fähigkeiten, eine hohe Kundenorientierung sowie ein exzellentes Verhandlungsgeschick. </li> <li>  Du hast ein gutes technisches Grundverständnis, Affinität im Umgang mit digitalen Medien sowie Kenntnisse im Umgang mit einschlägigen Software-Tools und relevanter Zahlungsverkehrssoftware. </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung im Kundengeschäft sowie in der Betreuung und Beratung von digitalen Zahlungsverkehrslösungen und Electronic Banking runden dein Profil ab. </li> <li>  Eine eigenständige, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise ist für dich selbstverständlich. </li></ul><p> Was Dich erwartet</p><ul> <li>  Eine genossenschaftlich organisierte Spezialbank, die von werteorientiertem und zukunftsorientiertem Handeln geprägt ist und sich unter anderem als Top Company einen Namen gemacht hat. </li> <li>  Vielfältige Benefits und Maßnahmen zur Work-Life Balance, wie flexible Arbeitszeiten, mobile Arbeit, ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement, Fahrtkostenzuschuss für den Nahverkehr, Fahrradleasing und einen Familienservice. </li> <li>  Ein modernes, herausforderndes, familienfreundliches und motivierendes Arbeitsumfeld. </li> <li>  In dieser Position hast du die Möglichkeit, dir valide Kenntnisse in der qualifizierten Betreuung institutioneller Kunden aufzubauen und Ihren Kundenbestand eigeninitiativ zu erweitern. </li> <li>  Dein vertrieblicher Spirit hat einen besonderen Platz in unserem Team. Wir unterstützen dich in deiner Funktion mit vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten. </li> <li>  Wir versetzen dich in die Lage, den digitalen Wandel in der Finanzbranche in einer leistungsstarken Bank aktiv mitzugestalten. </li> <li>  Die Vergütung erfolgt durch ein branchenübliches Gehalt, ergänzt durch attraktive Sozialleistungen und einen Dienstwagen zur Privatnutzung (im Rahmen geltender steuerlicher Regelungen). </li> <li>  Sonderkonditionen im Rahmen der Kontoführung, Geldanlagen bzw. Finanzierungen. </li></ul><p>  Das klingt für dich nach einer spannenden Herausforderung? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter </p> <p>  eb.de/karriere </p> Wir setzen uns für ein Arbeitsumfeld ein, das frei von Vorurteilen ist und in dem Vielfalt wertgeschätzt, gestärkt und gefördert wird.<p> Solltest du weitere Informationen benötigen, wende dich bitte an: <br> </p><p>  Peter Schwarz  <br>  Abteilungsleiter Kundenbetreuung Liquiditätsmanagement  <br>  Telefon 0561 7887 4124 </p> <p>  Ben Geibies  <br>  Recruiter  <br>  0561 7887 1106 </p><p> <a href="http://www.eb.de" target="_blank">www.eb.de</a></p>