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<h2> Arbeite mit uns an einer zukunftsfähigen Energieversorgung!</h2><p> Wir machen Erneuerbare aus Überzeugung: ABO Energy plant und errichtet weltweit Wind- und Solarparks sowie Batterie- und Wasserstoffprojekte. Seit fast 30 Jahren bieten die hausinternen Fachabteilungen von ABO Energy alles aus einer Hand: von der Standortbegutachtung, Planung, Genehmigung und Finanzierung bis hin zu Errichtung, Stromvermarktung, Netzanschluss, Betriebsführung und Service. Eine lebenswerte Zukunft für nachfolgende Generationen zu sichern, treibt uns als übergeordnetes Ziel an. Erneuerbare sind unsere DNA.</p><h1> Bauzeichner (m/w/d) Schwerpunkt Tief-, Straßen- und Landschaftsbau</h1><p> Das Bauzeichner-Team ist international und bunt gemischt. Fachmänner und -frauen aus den verschiedensten Ländern bringen ihr Wissen und ihre Erfahrungen ein, um unsere Projekte sicher und zielgerichtet umzusetzen. Wir alle ziehen zusammen an einem Strang und freuen uns auf deine tatkräftige Unterstützung in unserem Team.</p><h3> Deine Leidenschaft – Du...</h3><ul> <li>  erstellst Pläne für Bauanträge, Ausführungen, Verträge und Dokumentationen im Bereich Infrastruktur und erneuerbare Energien </li> <li>  ermittelst die Massen für Ausschreibungen und Abrechnungen </li> <li>  arbeitest mit digitalen Geländemodellen (DGM) und erstellst Schleppkurven </li> <li>  prüfst Planunterlagen (interne und externe) sorgfältig und zuverlässig </li> <li>  stehst im engen Austausch mit Projektteams und Fachabteilungen </li></ul><h3> Deine Qualifikation – Du...</h3><ul> <li>  hast eine Ausbildung zum Bauzeichner (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen </li> <li>  bringst idealerweise Erfahrung im Bereich Tief-, Straßen-, Infrastruktur- oder Landschaftsbau mit – gerne im Umfeld von Energie- oder Infrastrukturprojekten </li> <li>  verfügst über gute Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit MS Office sowie CAD-Programmen, insbesondere AutoCAD (Civil 3D von Vorteil) </li> <li>  hast gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Niveau B2) </li> <li>  arbeitest selbstständig, strukturiert und bist gleichzeitig ein echter Teamplayer </li></ul><h3> Du erfüllst nicht alle Qualifikationen?</h3><p> Bei ABO Energy setzen wir uns für die Schaffung eines vielfältigen, integrativen und authentischen Arbeitsplatzes ein. Wenn du dich also für eine Stelle interessierst, bewirb dich - auch wenn deine bisherige Berufserfahrung nicht allen Qualifikationen entspricht. Du könntest genau der*die richtige Bewerber*in für diese oder eine andere Position sein! Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.</p><h3> Gute Gründe für deinen Einstieg bei ABO Energy</h3><p> Wir möchten, dass du dich optimal entfalten und deine Talente an der richtigen Stelle einsetzen kannst. Gemeinsam legen wir den Grundstein für deine Karriere.</p><p> Flexible Arbeitszeiten</p><p> Weiterbildung</p><p> Jobrad</p><p> Mitarbeiterevents</p><p> EGYM Wellpass</p><p> 30 Tage Urlaub (+ freie Tage an Fasching/Heiligabend)</p><p> 13. Monatsgehalt</p><p> Mobiles Arbeiten</p><p> Dienstwagen (Positionsabhängig)</p><p> Küche mit kostenlosem Kaffee &amp; Tee</p><p> Umweltprämie</p><p> Ladestation</p><p> Premium-Versicherung (auch für private Unfälle)</p><h3> In nur 2 Minuten <br> zu deiner fertigen Bewerbung</h3><h3> Ansprechpartner</h3><p> Karl-Heinz Stephan <br> Teamleiter Recruiter</p><p> E-Mail schreiben</p><p> Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Online-Formular! <br> Unaufgefordert eingereichte Profile von Personaldienstleistern werden nicht berücksichtigt.</p><p> Ich habe die Datenschutzerklärung gelesen und stimme der Verwendung meiner Daten zu den aufgeführten Zwecken zu. Mir ist bewusst, dass ich diese Einwilligung jederzeit widerrufen kann. Im Falle einer Ablehnung für die ausgeschriebene Stelle bin ich damit einverstanden, dass meine Bewerberdaten ggf. auch anderen interessierten Fachabteilungen zur Verfügung gestellt werden können. Mit der Aufnahme in den Talentpool erkläre ich mich damit einverstanden, dass meine Bewerberdaten für 12 Monate ausschließlich für diesen Zweck gespeichert werden. Die fett markierten Felder sind Pflichtangaben.</p><p> <br> Wiesbaden</p><p> <br> ab sofort</p><p> <br> Vollzeit</p>

Bauzeichner (m/w/d) Schwerpunkt Tief-, Straßen- und Landschaftsbau

<h1> Recruiter (m/w/d) Festanstellung, Voll- oder Teilzeit</h1><p> Zum Ausbau unseres Teams suchen wir dich als <br> <br></p><h2> Recruiter (m/w/d)</h2><p> Festanstellung, Voll- oder Teilzeit</p><p> für unseren Standort in 84072 Au in der Hallertau, nähe Freising. <br> <br> Hybrides Arbeiten möglich.</p><p> Willkommen in der Welt des bargeldlosen Bezahlens! CCV, als einer der innovativsten Anbieter in diesem Marktsegment, steht für innovative und gleichzeitig zuverlässige Bezahl- &amp; Softwaresysteme sowie Payment-Apps. Mit Standorten in Deutschland, Belgien und den Niederlanden bieten wir seit 65 Jahren zukunftssichere Payment-Lösungen für Unternehmen jeder Größe. Mit offener Unternehmenskultur, Raum für neue Ideen und flachen Hierarchien gestalten wir gemeinsam die Zukunft des Bezahlens. <br> <br> Das Team <br> Unser internationales HR-Team ist in den Niederlanden, Belgien und Deutschland vertreten. Gemeinsam entwickeln wir die gruppenweite HR-Strategie und setzen sie lokal um – mit Fokus auf eine moderne, zukunftsorientierte Personalarbeit. In Deutschland liegt dein Schwerpunkt klar auf dem Recruiting: Du identifizierst und gewinnst die besten Talente für die CCV GmbH und gestaltest aktiv unser Employer Branding sowie den gesamten Auswahlprozess mit. <br> <br> Wenn du Teil eines internationalen Teams sein möchtest und Freude daran hast, den deutschen Arbeitsmarkt zu erschließen, bist du bei uns genau richtig. <br> <br> Gerne kannst du deine Bewerbungsunterlagen auf Deutsch und Englisch einreichen.</p><h2> Wichtig zu wissen:</h2><p> Bewirbst du dich auf eine Vollzeitstelle, übernimmst du zusätzlich auch Aufgaben im Recruiting für unseren Mutterkonzern Fiserv, einem weltweit führenden Anbieter von Zahlungs- und Finanztechnologielösungen.</p><h2> Diese spannenden Aufgaben bieten wir:</h2><ul> <li>  Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess in Deutschland für unsere vier Standorte (Au, Moers, Hamburg und Berlin) – von der Stellenausschreibung bis zum Onboarding </li> <li>  Beratung und enge Zusammenarbeit mit Führungskräften bei der Kandidatensuche und Auswahl </li> <li>  Auswahl geeigneter Recruiting-Kanäle in Zusammenarbeit mit einer Agentur </li> <li>  Weiterentwicklung und Ideenfindung für unsere Employer-Branding-Strategie </li> <li>  Recherche von und Teilnahme an Karrieremessen </li> <li>  Bei Vollzeit: zusätzliches Recruiting für Fiserv in ausgewählten Fachbereichen </li></ul><h2> Damit begeisterst du uns:</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium – idealerweise mit Schwerpunkt Personal, Kommunikation oder Psychologie </li> <li>  Erste Erfahrung im Recruiting, vor allem im IT/Tech Bereich </li> <li>  Erfahrung mit digitalen Recruiting-Tools und Bewerbermanagementsystemen </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li> <li>  Kommunikationsstärke, Empathie und sicheres Auftreten im Kontakt mit Kandidat:innen und Führungskräften </li> <li>  Organisationstalent, strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigeninitiative </li></ul><h2> Damit begeistern wir dich:</h2><ul> <li>  Betriebliche Sozialleistungen, wie z. B. eine betriebliche Altersvorsorge, Krankentagegeldversicherung </li> <li>  Attraktive Vergütung </li> <li>  JobRad </li> <li>  Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Hervorragende Work-Life Balance durch Homeoffice und ein Arbeitszeitkonto mit Freizeitausgleich </li> <li>  CCVital-Programme rund um Gesundheit am Arbeitsplatz </li> <li>  Getränke, Kaffee und Obst gibt es kostenlos </li> <li>  Zusammenarbeit mit einem aufgeschlossenen und hoch motivierten Team </li> <li>  Mitarbeiterveranstaltungen, wie Sommerfeste und Weihnachtsfeiern </li> <li>  Ein internationales Arbeitsumfeld </li> <li>  Interessante Projekte bei namenhaften Großkunden </li> <li>  Einen sicheren Arbeitsplatz in einem Unternehmen mit Zukunftsperspektive </li></ul><h2> Deine neue Arbeitsumgebung</h2><p> Jeden Tag machen wir Millionen von Zahlungen möglich. Darauf sind wir stolz. Um dies zu erreichen, sind wir innovativ und zuverlässig zugleich. Wir tüfteln an der neuesten Technologie, stehen aber auch mit beiden Beinen fest auf dem Boden. Und das spiegelt sich auch in deinem neuen Arbeitsumfeld wider. Wir sind ehrgeizig, auf die Zukunft ausgerichtet, offen und kollegial. Voller Vertrauen ineinander.</p><h3> Wir freuen uns auf dich!</h3><p> Deine Ansprechpartnerin <br> Frau Cornelia Raab <br> HR Business Partner</p><p> CCV GmbH <br> Gewerbering 1 <br> 84072 Au in der Hallertau</p><p> #WorkingatCCV</p><p> <a href="http://www.ccv.eu" target="_blank">www.ccv.eu</a></p>

Recruiter (m/w/d) Festanstellung, Voll- oder Teilzeit

<h1> Rettungssanitäter/Arbeitsmedizinische Assistenz</h1><p> Standort: Nürnberg</p><p> Akkodis - entstanden durch den Zusammenschluss von AKKA &amp; Modis - ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Engineering &amp; IT. Als globaler Partner in einer sich ständig verändernden Technologie- &amp; Wettbewerbsumgebung unterstützen wir unsere Kunden mit unserem 360° - Angebot dabei, eine nachhaltigere &amp; smartere Zukunft zu gestalten.</p><p> Für unseren namhaften Kunden der Nutzfahrzeugbranche in Nürnberg, suchen wir - ab sofort</p><h2> Deine Aufgaben</h2><ul> <li>  Erstversorgung von Arbeitsunfällen und akuten Gesundheitsstörungen einschließlich Rettungsdienst </li> <li>  Fahren des werkseigenen Rettungswagens </li> <li>  Unterstützung bei den Funktionsuntersuchungen (Seh-, Hör, Lungenfunktionstest, EKG...) </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Ausbildung zum Rettungssanitäter </li> <li>  weitere Erfahrungen im Bereich Arbeitsmedizinische Assistenz bzw. medizinische Ausbildung </li></ul><h2> Deine Perspektiven</h2><ul> <li>  Teamspirit und Diversität </li> <li>  Work-Life-Balance </li> <li>  Attraktive Vergütung </li> <li>  Sozialleistungen </li> <li>  Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten </li></ul><h2> Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><p> Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Bitte sende uns Deinen Lebenslauf bevorzugt über unsere Online-Bewerbungsplattform oder über die unten angegebene E-Mail-Adresse und wir setzen uns mit Dir in Verbindung.</p><h2> Über uns</h2><p> Unsere langjährige Erfahrung als Personaldienstleister kombinieren wir mit einer umfassenden Expertise über IT-Berufe. In unseren Stellenanzeigen finden Sie ein breites Spektrum an unterschiedlichen Jobs in diesem Bereich. Unsere Recruiter wissen genau, wie sich die Branche entwickelt und finden für Sie den Job, der am besten zu Ihnen passt.</p><h3> Kontakt zu uns</h3><p> Isabella De Fatima Rodrigues</p><p> <a href="mailto:isabella.de-fatima-rodrigues@akkodis.com" target="_blank">isabella.de-fatima-rodrigues@akkodis.com</a></p><p> Job-Identifikationsnummer: JN -062025-59091</p>

Rettungssanitäter/Arbeitsmedizinische Assistenz

<p> Solidarisch für Menschen – seit über einem Jahrhundert. Wir sind der AWO Kreisverband Frankfurt am Main e. V. und helfen Menschen – ohne Wenn und Aber. Als einer der größten Anbieter für soziale Dienstleistungen in der Mainmetropole betreiben wir diverse Kinder- und Jugendeinrichtungen und setzen uns darüber hinaus in der ambulanten und stationären Pflege ein. Die Arbeit unserer 500 Ehrenamtlichen und ca. 1.200 Kollegen (m/w/d) ist geprägt von einem herzlichen Betriebsklima, vorbehaltloser Akzeptanz sowie der bedingungslosen Unterstützung füreinander. Wir arbeiten nicht nur für die gute Sache, sondern auch zu attraktiven Bedingungen.</p><h2> <h1>  TEAMLEITUNG (M/W/D) FINANZBUCHHALTUNG </h1> <br> <p>  (VOLLZEIT 38,5 STD./WOCHE - UNBEFRISTET) </p></h2><p> Werden Sie ein wichtiger Teil eines starken Teams!</p><p> Starten Sie ab sofort in unserer Abteilung Finanz- und Rechnungswesen durch.</p><p> Fangen Sie gleich heute mit Ihrer Bewerbung an als:</p><p> Teamleitung (m/w/d) Finanzbuchhaltung</p><br><h2> Auf das können Sie sich bei uns freuen:</h2><ul> <li>  Finanzielle Wertschätzung für Ihre wertvolle Arbeit: Hier winkt Ihnen eine großzügige Vergütung nach TVöD – VKA E13 (60.000 € - 85.900 €, ohne Zulagen), inkl. einer Jahressonderzahlung und zzgl. einer sehr guten betrieblichen Altersvorsorge (ZVK). </li> <li>  Mehr Zeit für Sie: Sie erhalten Urlaub von 30 Tagen im Kalenderjahr bei einer Vollzeitbeschäftigung sowie tariflich am 24.12. und 31.12. frei. </li> <li>  Die Möglichkeit, beruflich voranzukommen: Wir unterstützen Sie bei internen und externen Fort- und Weiterbildungen. </li> <li>  Freie Fahrt für Alle: Mit unserem kostenfreien Jobticket im deutschlandweiten Nahverkehr kommen Sie nicht nur gut zu uns, sondern auch an den Badesee, in den Urlaub oder wohin auch immer es Sie in Ihrem wohlverdienten Feierabend verschlägt. </li> <li>  Ihre Gesundheit ist wichtig!: Unser Gesundheitsmanagement bietet Ihnen viele Möglichkeiten, sich fit und gesund zu halten. Wählen Sie das Passende für sich aus. </li> <li>  Zusätzliche Corporate Benefits: Sie haben die Möglichkeit, zahlreiche Rabatte auf vielfältige Marken und Produkte in Anspruch zu nehmen. </li></ul><h2> Bei uns sind Sie richtig, wenn diese Aufgaben zu Ihnen passen:</h2> Sie sind Teil des Führungsteams der Finanzbuchhaltung des AWO Kreisverband Frankfurt am Main e.V. und der Johanna Kirchner Stiftung<ul> <li>  Leitung und fachliche Führung des Teams Finanzbuchhaltung, insbesondere Steuerung der Bereiche Hauptbuch/Debitoren-/Kreditoren- und Bankbuchhaltung </li> <li>  Vorbereitung und Durchführung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach der Pflegebuchführungsverordnung (PBV) </li> <li>  Durchführung der Umsatzsteuervoranmeldungen sowie Vorbereitung der jährlichen Steuererklärungen in Abstimmung mit dem Steuerberater </li> <li>  Sicherstellung der vollständigen Erfassung und der Bewertung von Zuschüssen öffentlicher Institutionen in Zusammenarbeit mit den Bereichen Antragswesen/operatives Controlling und den Fachabteilungen </li> <li>  Überwachung und Steuerung der regelmäßigen Zahlläufe und Sicherstellung der Liquidität </li> <li>  Mitarbeit und fachliche Verantwortung in verschiedenen Projekten, insbesondere zur Digitalisierung der betriebswirtschaftlichen Prozesse im Bereich Finanzbuchhaltung </li></ul><h2> Das hier ist Ihr Job, wenn Sie Folgendes mitbringen:</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Rechnungswesen/Steuern sowie eine abgeschlossene Weiterbildung zum geprüften Bilanzbuchhalter (m/w/d) </li> <li>  Einschlägige Berufserfahrung in den oben genannten Aufgaben sowie erste Führungserfahrung </li> <li>  Fundiertes umfangreiches Wissen im Handels- und Steuerrecht zwingend erforderlich, Erfahrungen im gemeinnützigen Steuer- und /oder Sozialrecht sind von Vorteil </li> <li>  Kenntnisse in den Besonderheiten der PBV oder Erfahrungen in der Buchhaltung von Krankenhäusern oder sozialen Einrichtungen sind von Vorteil </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse und sicherer Umgang mit gängigen Buchhaltungssystemen (idealerweise MS Navision) sowie MS-Office, insbesondere Excel </li> <li>  Kenntnisse im Zuwendungsrecht und der Abrechnung von Drittmittelprojekten sind vorteilhaft </li> <li>  Strukturierter, selbstständiger und eigenverantwortlicher Arbeitsstil, sowie Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und gute kommunikative und soziale Kompetenz </li></ul><h2> Holen Sie sich jetzt Ihren Job und werden Sie Teil der AWO! Werden Sie AWOnaut! <br></h2><p> Bewerben Sie sich bis zum 16. Juni 2025 ganz unkompliziert mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Homepage oder per Mail .</p><p> Bei Fragen zu unserer Mission, Ihrer neuen Stelle oder dieser Ausschreibung können Sie sich jederzeit an unsere Recruiterin Yvonne Schermuly wenden.</p><p> Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Frankfurt am Main e.V. <br> Johanna-Kirchner-Stiftung <br> Henschelstraße 11 <br> 60314 Frankfurt am Main</p><br><p> Ihre Ansprechpartnerin: <br> Yvonne Schermuly <br> 069 298901-629 <br>  <a href="mailto:bewerbung@awo-frankfurt.de" target="_blank">bewerbung@awo-frankfurt.de</a> <br></p>

Teamleitung (m/w/d) Finanzbuchhaltung

<h1> Eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) nach § 7 KitaG für den Elementarbereich in unserer Kita Kallenberg</h1><p> ab 01.09.2025 in Vollzeit</p><p> Die Kita Kallenberg betreut im teiloffenen Konzept bis zu 80 Kinder im Alter von 2-6 Jahren im Elementarbereich und 20 Kinder im Alter von 1-3 Jahren im Krippenbereich. Unser heller und freundlicher Neubau bietet eine Vielzahl an Möglichkeiten im Alltag. Durch unseren Standort am Waldrand liegt unsere Kita sehr naturnah, was wir täglich in vielfältiger Weise in unsere Arbeit mit einfließen lassen. Eine Besonderheit ist unser natürlicher Außenbereich, der einen unerschöpflichen Erfahrungsschatz für die Kinder ermöglicht.</p><p> Ihre Aufgabenschwerpunkte:</p><ul> <li>  wir beobachten nach dem EE-Ansatz </li> <li>  wir sind flexibel, kreativ, engagiert, hilfsbereit und offen </li> <li>  wir organisieren tolle Events sowohl mit den Familien, wie auch mit dem Team </li> <li>  wir gehen gemeinsame Veränderungen an und setzen unsere Ideen um </li> <li>  wir ergänzen uns mit unseren individuellen Schwerpunkten </li> <li>  wir betreuen, fördern und begleiten liebevoll Kinder in ihrer individuellen Entwicklung </li> <li>  wir sehen das freie Spiel als maßgeblich für die Persönlichkeitsentwicklung und das Lernen des Kindes </li> <li>  wir arbeiten mit dem Schwerpunkt der Bewegungserziehung und der Sprachentwicklung </li> <li>  wir legen Wert auf eine enge Zusammenarbeit mit den Familien und halten eine hohe Transparenz </li></ul><p> <br> Was uns als Träger ausmacht – die vielen kleinen Dinge</p><p> Selbstverständlich bieten wir unseren Mitarbeitenden alle Leistungen, die man so kennt. Aber wo wir spürbar anders sind, das sind die vielen kleinen Dinge, die man nicht immer sofort sieht, die man persönlich erleben muss – durch die wir aber mit Freude bei der Arbeit sind.</p><p> Bei uns arbeiten Sie in den einzelnen Einrichtungen nicht nach „Schema F“, sondern nach individuellen Konzepten – bestmöglich passend für Ihre eigenen Bedürfnisse. Dazu geben wir Ihnen den notwendigen Freiraum und die Unterstützung, um Ihre eigenen Ideen und Vorschläge mit einzubringen und auch selbständig umzusetzen – auch wenn nicht immer alles perfekt läuft. Bei uns werden Sie gehört und ernst genommen!</p><p> Es ist das Vertrauen, das wir Ihnen täglich entgegenbringen, das Verstandenwerden und das respektvolle sowie kollegiale Miteinander. Denn nur so ist es möglich, den Kindern in den einzelnen Einrichtungen genau die Zuwendung zu geben, die sie für ihre persönliche Entwicklung benötigen.</p><p> Für uns selbstverständlich – eine Vielzahl an Leistungen</p><p> Unser Angebot:</p><ul> <li>  Einen sicheren Arbeitsplatz </li> <li>  Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine Vergütung bis Entgeltgruppe S 8a TVöD </li> <li>  Ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. mobile Massagen, Yoga-Kurse, Aqua-Fitness, Fitnessstudio und Schwimmbadnutzung über Hansefitmitgliedschaft, kostenlose Heißgetränke und Obstkörbe) </li> <li>  Zuschuss für ÖPNV und Möglichkeiten zum Job-Rad-Leasing sowie kostenloser Büchereiausweis und Online-Leihe </li> <li>  Alle im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen inkl. betrieblicher Altersvorsorge </li> <li>  Leistungsorientierte Bezahlung </li> <li>  Mitarbeiterjahresgespräche </li></ul><p> Spürbar anders – die kleinen Dinge, die man nicht auf den ersten Blick sieht:</p><ul> <li>  Eine Arbeit mit Sinn und großer Verantwortung </li> <li>  Eine qualifizierte und persönliche Einarbeitung </li> <li>  Tolle Einrichtungen und motivierte Teams </li> <li>  Einrichtungen mit individuellen pädagogischen Konzepten </li> <li>  Zahlreiche Möglichkeiten der persönlichen Weiterentwicklung durch Fort- und Weiterbildungen sowie pädagogische Tage </li> <li>  Ihre eigenen Stärken erleben und gegenseitig voneinander profitieren </li> <li>  Kompetenzen und Talente einbringen und Handlungsspielraum erleben </li> <li>  Möglichkeit der persönlichen Schwerpunktsetzung im pädagogischen Alltag </li> <li>  Eine offene und wertschätzende Haltung gegenüber den Mitarbeitenden </li> <li>  Aktive und intensive Familienarbeit in den Einrichtungen </li> <li>  Teambuilding-Events, andere städtische Events und Betriebsausflüge </li> <li>  Multikulti ist in unseren Kitas gelebter Alltag </li></ul><p> Ihr Profil:</p><ul> <li>  Eine abgeschlossene Berufsausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) oder weitere pädagogische Fachkraft nach § 7 KitaG </li> <li>  Freude an der Arbeit mit Kindern und Familien </li> <li>  Interesse, ein Teil von unserem toleranten, kollegialen und weltoffenen Team zu werden </li> <li>  Bereitschaft, sich weiterzuentwickeln und sich zu reflektieren </li> <li>  Eine selbstverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise </li></ul><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie diese bis 01.06.2025 über unser Onlineportal zu. Falls Sie noch Fragen haben, sind wir gerne für Sie da.</p><br><p> Ansprechpartner</p><p> Für fachliche Fragen</p><p> Einrichtungsleitung Frau Isabella Dörrer</p><p> Telefon: 0711/801145</p><p> <br> Für arbeitsrechtliche Fragen</p><p> Frau Anja Schreckenberger</p><p> Telefon: 07150/9207-3116</p><br><p> Stadt Korntal-Münchingen <br> Rathausgasse 2 <br> 70825 Korntal-Münchingen <br> <a href="http://www.korntal-muenchingen.de/karriere-kita" target="_blank">www.korntal-muenchingen.de/karriere-kita</a></p><p> Online-Bewerbung</p>

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) nach § 7 KitaG für den Elementarbereich in unserer Kita Kallenberg

<p> Mit ca. 2.200 Filialen in Deutschland, Österreich, Italien, Slowenien, Tschechien, Kroatien und Polen, einem eigenen Onlineshop sowie über 10.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern international zählt die NKD-Firmengruppe zu den größten Unternehmen im Textileinzelhandel. Das Angebot reicht von aktueller Mode für die ganze Familie und funktionaler Sportbekleidung über Heimtextilien und saisonale Dekorationsartikel bis hin zu ausgewählten Markensortimenten. <br></p><p> Wir suchen Sie ab sofort als <br> </p><h1>  Senior Recruiter (m/w/d) </h1> <br> für unsere Zentrale in Bindlach <br><p> Ihre Vorteile</p><ul> <li>  Familienfreundlichkeit: Eine ausgeglichene Work-Life-Balance durch Gleitzeitmodelle, Möglichkeit auf mobiles Arbeiten sowie 30 Tage Urlaub. </li> <li>  Musterverkauf: Erhalten Sie exklusiven Zugang zu unseren Produkten durch attraktive Mitarbeiterkonditionen. </li> <li>  Rabatte: Nutzen Sie unsere Partnerschaften für Mitarbeitervergünstigungen und erhalten Sie Mitarbeiterrabatt auf unser Sortiment. </li> <li>  Sicherheit &amp; Stabilität: Eine Festanstellung mit i. d. R. unbefristetem Arbeitsvertrag in einem europaweit expandierenden Unternehmen. </li> <li>  Hauseigene Cafeteria: Genießen Sie selbstgemachte und preisgünstige Mahlzeiten sowie unsere Wasser- &amp; Kaffee-Flatrate. </li> <li>  Aktive Sportgruppen: Entspannen Sie bei Yoga-Kursen oder schließen Sie sich anderen Sportgruppen an. </li> <li>  Verkehrsanbindung: Gute Erreichbarkeit mit dem ÖPNV sowie kostenfreie Mitarbeiterparkplätze. </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir fördern Ihre berufliche Entwicklung. </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge: Wir kümmern uns um Ihre Zukunft. </li></ul><p> Ihre Aufgaben</p><ul> <li>  Sie sind für die Identifizierung und Ansprache von Kandidaten über verschiedene Kanäle, einschließlich sozialer Medien, Jobportalen und Netzwerken verantwortlich. </li> <li>  Sie selektieren Bewerbungen vor und führen telefonische sowie persönliche Vorstellungsgespräche. </li> <li>  Sie sind der erste Kontakt, den Kandidat*innen über die Direktansprache zu unserem Unternehmen knüpfen, und vertreten dieses auf Grundlage unserer Werte professionell nach außen. </li> <li>  Aufbau und Pflege einer positiven Candidate Experience gehört ebenso zu Ihrem vielseitigen Aufgabengebiet. </li> <li>  Sie arbeiten eng mit Ihren HR-Kolleg*innen, den Führungskräften der einzelnen Teams und dem Betriebsrat zusammen und sind voll auf Ihr Ziel fokussiert: aus Bewerber*innen die Kolleg*innen von morgen zu machen. </li></ul><p> Ihr Profil</p><ul> <li>  Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Ausbildung. </li> <li>  Sie bringen fundierte Erfahrung im operativen Recruiting mit und haben bereits strategische Projekte im Bereich Personalgewinnung erfolgreich begleitet – eine ideale Kombination aus Praxisnähe und Weitblick. </li> <li>  Sichere Anwendung gängiger MS-Office-Programme, insbesondere Word und Excel. </li> <li>  Sie begeistern sich für die gezielte Ansprache von Talenten und bringen Ihre Erfahrung im Direct Search mit Leidenschaft ein. Gleichzeitig sind Sie offen für innovative Recruiting-Kanäle und haben Freude daran, kreative Wege zu gehen, um die passenden Kandidat*innen für unser Unternehmen zu gewinnen. </li> <li>  Sie sind teamfähig und bringen sich durch ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Engagement ein. </li> <li>  Neue Technologien und KI-gestützte Tools im Recruiting sehen Sie als Chance, Prozesse effizienter zu gestalten und zielgerichteter Talente zu finden. </li> <li>  Dank Ihrer sicheren Englischkenntnisse in Wort und Schrift bewegen Sie sich auch im internationalen Kontext souverän. </li></ul><p> Wir sind auf der Suche nach einem engagierten und leidenschaftlichen Senior Recruiter (m/w/d), der Teil unseres HR-Teams werden möchte. Bei NKD wissen wir, dass unser größter Erfolg von den Menschen abhängt, die wir einstellen. Als Senior Recruiter (m/w/d) haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung unseres Unternehmenswachstums teilzunehmen, indem Sie die besten Talente für unsere Organisation gewinnen.</p><p> Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das geprägt ist von Engagement und Teamgeist. Bei uns zählt Persönlichkeit genauso wie Qualifikation. Wir suchen Menschen, die ein motiviertes Team weiterentwickeln und ein dynamisches Unternehmen aktiv mitgestalten wollen. Ihre Ideen und Ihre Leidenschaft für das Recruiting sind bei uns willkommen! Sind Sie bereit, die Zukunft des Recruitings mitzugestalten? Dann zögern Sie nicht. Bewerben Sie sich gleich hier online. <br></p><br><p> Folgen Sie uns auf:</p><p> Ihre Ansprechpartnerin <br> </p><p>  Anna Kotschi  <br>  NKD Group GmbH  <br>  Bühlstraße 5-7  <br>  95463 Bindlach </p> Tel.: +499208 699-641<p> JOB TEILEN <br></p>

Senior Recruiter (m/w/d)

<p> Solidarisch für Menschen – seit über einem Jahrhundert. Wir sind der AWO Kreisverband Frankfurt am Main e. V. und helfen Menschen – ohne Wenn und Aber. Als einer der größten Anbieter für soziale Dienstleistungen in der Mainmetropole betreiben wir diverse Kinder- und Jugendeinrichtungen und setzen uns darüber hinaus in der ambulanten und stationären Pflege ein. Die Arbeit unserer 500 Ehrenamtlichen und ca. 1.200 Kollegen (m/w/d) ist geprägt von einem herzlichen Betriebsklima, vorbehaltloser Akzeptanz sowie der bedingungslosen Unterstützung füreinander. Wir arbeiten nicht nur für die gute Sache, sondern auch zu attraktiven Bedingungen.</p><h2> <h1>  STELLVERTRETENDE LEITUNG (M/W/D) KITA RÖDELHEIM </h1> <br> <p>  (VOLLZEIT 38,5 STD./WOCHE ODER TEILZEIT MIND. 30,0 STD./WOCHE, UNBEFRISTET) </p></h2><p> Du möchtest Kinder begeistern?</p><p> Dann werde ein wichtiger Teil in unserem starken Team! Starte ab sofort in unserer AWO-KITA Rödelheim durch.</p><p> Fang gleich heute mit deiner Bewerbung an als</p><p> Stellvertretende Leitung (m/w/d) Kita Rödelheim</p><br><h2> Auf das kannst du dich bei uns freuen:</h2><ul> <li>  Finanzielle Wertschätzung für deine wertvolle Arbeit: Hier winkt dir eine großzügige Vergütung nach TVöD SuE 15 (51.200€ - 72.300€, ohne Zulagen) inkl. Jahressonderzahlung und zzgl. einer sehr guten betrieblichen Altersvorsorge (ZVK). </li> <li>  Mehr Zeit für dich: Du erhältst einen Urlaub von 30 Tagen im Kalenderjahr bei einer Vollzeitbeschäftigung. </li> <li>  Die Möglichkeit, beruflich voranzukommen: Wir unterstützen dich bei internen und externen Fort- und Weiterbildungen und du nimmst regelmäßig an Teamsitzungen, Fachberatungen sowie Supervisionen und Coachings teil. </li> <li>  Freie Fahrt für Alle: Mit unserem kostenfreien Jobticket im deutschlandweiten Nahverkehr kommst du nicht nur gut zu uns, sondern auch an den Badesee, in den Urlaub oder wohin auch immer es dich in deinem wohlverdienten Feierabend verschlägt. </li> <li>  Elektroantrieb für den Drahtesel: Wir ermöglichen unseren Mitarbeitern (m/w/d) exklusives E-Bike-Leasing – auch zur privaten Nutzung. </li> <li>  Zusätzliche Corporate Benefits: Du hast die Möglichkeit, zahlreiche Rabatte auf vielfältige Marken und Produkte in Anspruch zu nehmen. </li></ul><h2> Bei uns bist du nicht Irgendwer, bei uns kannst du…</h2><ul> <li>  … die Vertretung der Kita-Leitung in deren Abwesenheit übernehmen </li> <li>  …eine an die Bedürfnisse der Kinder orientierte Bildung, Erziehung und Betreuung sichern und fördern </li> <li>  … die Planung und Durchführung der Erziehungs- und Bildungsarbeit auf der Grundlage der Rahmenkonzeption umsetzen </li> <li>  … die Einarbeitung und Anleitung von pädagogischen Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen, Hauswirtschaftskräften und Zusatzkräften in Absprache mit der Kita-Leitung übernehmen </li> <li>  … die Planung und Durchführung der pädagogischen Angebote und Projekte und deren Dokumentation auf der Grundlage des bestehenden Konzeptes sicherstellen </li> <li>  … mit Einrichtungen der Jugendhilfe, Schulen und anderen Institutionen zusammenarbeiten </li></ul><h2> Das hier ist dein Job, wenn du Folgendes mitbringst:</h2><ul> <li>  Eine staatliche Anerkennung als Fachkraft in Kindertagesstätten in Hessen </li> <li>  Eine Weiterbildung zur Leitung von Kindertagesstätten oder erste Berufserfahrung als stellvertretende Leitung einer Kindertagesstätte </li> <li>  Hohe fachliche und soziale Kompetenz </li> <li>  Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit </li> <li>  Gute MS-Office Kenntnisse </li> <li>  Eine Masernschutzimpfung – diese ist ja bekanntlich Voraussetzung </li></ul><h2> Hol dir jetzt deinen Job und werde Teil der AWO! Werde AWOnaut! <br></h2><p> Bewirb dich bis zum 15. Juni 2025 ganz unkompliziert mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Homepage, per WhatsApp oder per Mail.</p><p> Bei Fragen zu unserer Mission, deinen neuen Job oder dieser Ausschreibung kannst du dich jederzeit an unsere Recruiterin Yvonne Schermuly wenden.</p><br><p> Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Frankfurt am Main e.V. <br> Johanna-Kirchner-Stiftung <br> Henschelstraße 11 <br> 60314 Frankfurt am Main</p><br><p> Ihre Ansprechpartnerin: <br> Yvonne Schermuly <br> 069 298901-629 <br> <a href="mailto:bewerbung@awo-frankfurt.de" target="_blank">bewerbung@awo-frankfurt.de</a></p>

Stellvertretende Leitung (m/w/d) Kita Rödelheim

<p> Die SWE UmweltService GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Teamverstärkung einen</p><h1> Elektromechaniker (m/w/d)</h1><p> Die SWE UmweltService GmbH sorgt tagtäglich für eine saubere und nachhaltige Stadt. Mit modernster Technik und engagierten Mitarbeitenden leisten wir einen wichtigen Beitrag für eine funktionierende Kreislauf- und Abfallwirtschaft in Erfurt.</p><p> Was wir Ihnen bieten:</p><ul> <li>  Ein kollegiales Team und ein Arbeitsplatz in einem regionalem Unternehmensverbund </li> <li>  Einen Arbeitsvertrag mit einer 39 h/Woche und einer attraktiven tariflichen Vergütung inklusive einer Bezuschussung zum Mittagessen, einer betrieblichen Altersversorgung, Unfallversicherung und Jahressonderzahlungen </li> <li>  Vielfältige betriebliche Sozialleistungen z. B. Jobticket, JobRad, Gesundheitskurse, "Freizeitcard" (ega und Bäder) und Mitarbeiterevents </li></ul><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Einstellen von Reglern, Relais und Schaltschützen an elektroautomatischen Maschinen und Anlagen </li> <li>  Inspektion von Anlagenkomponenten im laufenden Betrieb </li> <li>  Durchführung kleiner Reparaturen sowie Behebung elektrischer und mechanischer Störungen </li> <li>  Freischaltung und elektrische Freigabe zur Vorbereitung von Wartungs- und Reparaturarbeiten </li> <li>  Überwachung und Wartung der Emissionsüberwachungsanlagen an der Restabfallbehandlungsanlage (RABA) </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Energieelektroniker (m/w/d), Elektrotechniker (m/w/d) oder ein vergleichbarer Facharbeiterabschluss </li> <li>  Erfahrung im Umgang mit Schaltanlagen sowie vorhandene Schaltberechtigung </li> <li>  Berufsspezifische PC-Kenntnisse zur Bedienung und Analyse von Anlagen </li> <li>  Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise gepaart mit Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein </li></ul><h2> Ihre Bewerbung</h2><p> Wir bieten Ihnen ein der Verantwortung Ihrer Tätigkeit angemessenes Einkommen verbunden mit der Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Für Schwerbehinderte ist diese Stelle grundsätzlich geeignet. Wenn Sie sich der Herausforderung einer anspruchsvollen Tätigkeit stellen möchten, freuen wir uns über Ihre aussagefähige Bewerbung, unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.</p><p> Mit ihrer Leistungsvielfalt und ihren fast 2.000 Mitarbeitenden ist die Stadtwerke Erfurt Gruppe die Lebensader der Landeshauptstadt. Wir sichern die wirtschaftliche Leistungskraft und werden unserer gesellschaftlichen und regionalen Verantwortung gerecht. Wir bieten anspruchsvolle Aufgaben und Herausforderungen in einem tariflichen Arbeitsumfeld. Unsere Personalstrategie ist durch systematische Personalentwicklung, betriebliches Gesundheitsmanagement und Angebote zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie geprägt. Wir beteiligen Mitarbeiter aktiv an Veränderungsprozessen und greifen ihre Ideen auf. Für Erfurt entwickeln wir nachhaltige und zukunftsorientierte Konzepte und Angebote in den Bereichen Versorgung, Umwelt, Mobilität und Freizeit.</p><p> Die SWE UmweltService GmbH ist ein Unternehmen der Stadtwerke Erfurt Gruppe und als Betreiber der modernen Restabfallbehandlungsanlage Erfurt-Ost kompetenter Partner für die Behandlung und Verwertung von Siedlungsabfällen nach den Vorgaben des Gesetzgebers unter wirtschaftlichen und ökologischen Gesichtspunkten.</p><p> Ihr Ansprechpartner <br> SWE Service GmbH <br> Diana Gilles <br> HR Recruiterin</p><p> Telefon: 0361 564-1450 <br>   <a href="http://www.stadtwerke-erfurt.de/karriere" target="_blank">www.stadtwerke-erfurt.de/karriere</a> </p> <a href="http://www.stadtwerke-erfurt.de" target="_blank">www.stadtwerke-erfurt.de</a>

Elektromechaniker (m/w/d)

<h1> Sales Manager (m/w/d) – B2B Neukundenakquise</h1><ul> <li>  Köln </li> <li>  Vollzeit </li></ul><h2> Über stellenanzeigen.de</h2><p> stellenanzeigen.de ist eine der führenden Online-Jobbörsen in Deutschland. Mit innovativen Lösungen unterstützen wir Unternehmen bei der Suche nach passenden Talenten und bieten Bewerber:innen die Möglichkeit, ihre berufliche Zukunft zu gestalten. Unsere Unternehmenskultur zeichnet sich durch flache Hierarchien, offene Kommunikation und eine dynamische Arbeitsatmosphäre aus.</p><ul> <li>  Du gewinnst mit Leidenschaft neue Kunden und begeisterst sie telefonisch für unsere Produkte rund um digitale Stellenanzeigen </li> <li>  Als Sales-Profi übernimmst du den gesamten Verkaufsprozess: von der Angebotserstellung bis zum Abschluss </li> <li>  Du baust deinen eigenen Kundenstamm kontinuierlich auf und steuerst deinen Erfolg durch attraktive Provisionsmodelle aktiv mit </li> <li>  Du startest in einem stark wachsenden Markt – mit echten Zukunftsperspektiven </li> <li>  Eine strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Mentor sowie unsere Sales Academy machen dich fit für deine Karriere im Vertrieb </li></ul><ul> <li>  Du bist eine überzeugende, offene Persönlichkeit mit echter Begeisterung für Vertrieb und Kundenkontakt </li> <li>  Erste Erfahrung im Sales – idealerweise bei einer Jobbörse oder im Recruiting-Umfeld – bringst du bereits mit </li> <li>  Durchhaltevermögen, Ehrgeiz und Teamgeist zeichnen dich aus </li> <li>  Du willst gemeinsam etwas bewegen und dabei viel lernen? Deine Einstellung ist das Wichtigste! </li> <li>  Quereinsteiger willkommen! Besonders aus Gastronomie, Hotellerie, Tourismus oder Einzelhandel bringst du wertvolle Soft Skills mit </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab </li></ul><ul> <li>  Firmenkultur: Als Unternehmensgruppe schaffen wir kontinuierlich Raum für eigene Ideen und Kreativität. Unsere Duz-Kultur und kurzen Kommunikationswege sind nicht nur leere Worte, sondern gelebte Praxis! </li> <li>  Dein Onboarding: Mehrwöchige individuelle Einarbeitung im Buddy-System und eine umfassende Schulung in unserer Onboarding-Akademie </li> <li>  Unbefristete Anstellung: Dich erwartet nach einer erfolgreich bestandenen Probezeit von 6 Monaten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li>  Arbeit und Privatleben: Wir legen großen Wert auf deine Work-Life-Balance und vertrauen unseren Mitarbeitern, sodass wir die Möglichkeit anbieten an 5 Tagen pro Woche im Homeoffice zu arbeiten </li> <li>  Feelgood im Büro: Im Büro gibt es Kaffee, Obst und eine abwechselnde Variation aus Süßigkeiten, während wir zusätzlich rotierend einen Mix aus kostenloser Müsli-Bar, Frühstück oder Mittagessen anbieten </li> <li>  Gesundheitsmanagement: Mit Fußballevents und wöchentlichen Yoga-Sessions fördern wir das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter, während quartalsweise spannende Teamevents unseren Teamgeist stärken </li> <li>  Mitarbeiterbenefits: Um deinen Arbeitsalltag bestmöglich zu unterstützen, bieten wir monatlich 4 individuelle Sachbezüge zur Auswahl an </li> <li>  Corporate Benefits: Dank unserer Kooperationen erhältst du bis zu 20% auf Mitarbeiterangebote und das bei über mehr als 600 Marken </li> <li>  Working abroad: Du kannst nach einem erfolgreichen Genehmigungsprozess bis zu 4 Wochen pro Kalenderjahr im Ausland arbeiten </li> <li>  Und was noch? 30 Tage Urlaub, Sonderurlaubstag für ehrenamtliche Tätigkeiten, betriebliche Altersvorsorge sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li></ul><h3> Bei Fragen helfen wir dir gerne weiter:</h3><p> Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich ganz einfach online über dieses Portal. <br> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! <br> <br> Falls du Fragen hast, helfen dir unsere Ansprechpartner:innen gerne weiter: <br> <br> Laura Winter <br> <br> Recruiterin <br> <br> 089 550024-260</p><p> stellenanzeigen.de GmbH &amp; Co. KG <br> Welfenstraße 22 - 81541 München <br> Geschäftsführer: Dr. Peter Langbauer, Manuel Sigl</p>

Sales Manager (m/w/d) - B2B Neukundenakquise

<h1> Bauverständige/r (m, w, d) gem. § 46 Abs. 4 LBO</h1><h3> Umfang</h3><p> Vollzeit</p><h3> Vergütung</h3><p> bis EG 11 TVöD</p><h2> Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:</h2><ul> <li>  Bearbeiten von Bauanträgen, Bauvoranfragen und sonstigen baurechtlichen Verfahren </li> <li>  Beratung von Bauherren und Planern in bauplanungsrechtlicher, bauordnungsrechtlicher, brandschutztechnischer und gestalterischer Hinsicht </li> <li>  Entscheidungen über Teilbaufreigaben und Baufreigaben </li> <li>  Organisation, Durchführung und verwaltungsmäßige Abwicklung von Brandverhütungsschauen mit dem Brandschutzsachverständigen des Landratsamtes </li> <li>  Bauüberwachung, Bauabnahmen und Baukontrollen im Innen- und Außenbereich, sowie Abnahme fliegender Bauten bei Veranstaltungen </li> <li>  Erstellen von Abgeschlossenheitsbescheinigungen nach dem Wohnungseigentumsgesetz </li> <li>  Auskünfte und Überprüfung der gesetzlichen Vorgaben aus dem Gebäudeenergiegesetz (GEG) und Erneuerbare-Wärme-Gesetz (EWärmeG) </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  ein abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation gem. § 46 Abs. 4 Landesbauordnung </li> <li>  Vorkenntnisse im vorbeugenden Brandschutz, im aktuellen Bauplanungs- und Bauordnungsrecht </li> <li>  Engagement, Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick </li> <li>  eine durchsetzungsfähige und konfliktfähige Persönlichkeit </li> <li>  Führerschein Klasse B </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul> <li>  eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit </li> <li>  Mitarbeit in einem kollegialen und offenen Team </li> <li>  eine unbefristete Vollzeitstelle </li> <li>  eine leistungsgerechte Vergütung bis EG 11 TVöD </li> <li>  flexible Arbeitszeiten </li> <li>  einen ÖPNV-Zuschuss, finanzieller Zuschuss beim Fahrradkauf </li> <li>  Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Vorteilsportal für Mitarbeiterangebote </li></ul><h2> // ÜBER UNS</h2><p> Die Stadt Renningen mit über 18.000 Einwohner ist eine attraktive und wirtschaftsstarke Stadt im Landkreis Böblingen, die über eine gute öffentliche Verkehrsanbindung verfügt. Sie beschäftigt über 500 Personen und ist somit ein großer Arbeitgeber in der Region.</p><h2> // KONTAKT</h2><p> Nähere Auskünfte erhalten Sie gerne von Frau Schatz-Häußler, Abteilungsleitung der Abteilung Baurecht und Umwelt, unter Tel. 07159/924-133.</p><h2> // STADT RENNINGEN</h2><p> Werden Sie Teil der Stadt Renningen und bewerben Sie sich bis spätestens 06.07.2025 auf unserem Online Bewerbungsportal <a href="http://www.renningen.de/jobs" target="_blank">www.renningen.de/jobs</a> . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p>