field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

<p> Die Bauerfeind AG bietet als innovativer Hersteller von medizinischen Hilfsmitteln ein umfassendes Versorgungsprogramm in den Bereichen Bandagen, Orthesen, Kompressionsstrümpfe und orthopädische Einlagen. Unser Unternehmen beschäftigt weltweit ca. 2.400 Mitarbeitende und ist in über 20 Ländern mit Tochtergesellschaften vertreten. Wenn Sie auf der Suche nach interessanten, anspruchsvollen Aufgabenstellungen sind, Entfaltungsmöglichkeiten und berufliche Chancen suchen, übersenden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.</p><p> Wir suchen ab sofort am Standort Zeulenroda eine/-n</p><h1> Manager Corporate Communications (m/w/d)</h1><h4> (Job-ID 4004)</h4><h2> Ihre neuen Aufgaben</h2><ul> <li>  Unterstützung bei der Entwicklung eines neuen, weltweiten Bauerfeind-Intranets </li> <li>  Aufbau und Weiterentwicklung eines internen, internationalen Redakteure-Netzwerks </li> <li>  Aufbereiten von Inhalten für die internen Kommunikationskanäle, inklusive des Intranets </li> <li>  Redaktionelle und strategische interne sowie externe Kommunikation für definierte Themenbereiche </li> <li>  Unterstützung bei der Umsetzung lokaler PR- und Kommunikationsaktivitäten </li> <li>  Entwicklung und Umsetzung eigener Ideen in der Unternehmenskommunikation </li></ul><h2> Womit Sie uns überzeugen</h2><ul> <li>  Fundierte Berufserfahrung im Bereich Unternehmenskommunikation </li> <li>  Anwenderkenntnisse im Umgang mit Intranet-Systemen, bestenfalls Sharepoint </li> <li>  Umfangreiche Kompetenzen in redaktioneller Arbeit, in der Erstellung von Texten, Fotos und Bewegtbild sowie in der Steuerung interner und externer Kommunikationskanäle </li> <li>  Eigeninitiative und selbstständige Arbeitsweise </li> <li>  Ausgeprägte Menschenkenntnis und Kommunikationsstärke, idealerweise Erfahrung in der internationalen Kommunikation </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h2> Viel mehr als nur ein Job</h2><ul> <li>  Ein auf Dauer ausgerichteter Arbeitsplatz bei einem regional verwurzelten sowie gleichermaßen international erfolgreichen Familienunternehmen innerhalb der zukunftssicheren und stetig wachsenden Gesundheitsbranche </li> <li>  Strukturierte und individuell auf Ihre Vorkenntnisse zugeschnittene Einarbeitung, welche Sie auf Ihre neuen Aufgaben und Verantwortlichkeiten ideal vorbereitet sowie darüber hinaus eine umfangreiche allgemeine Einführung in die Bauerfeind Produkt- und Unternehmenswelt </li> <li>  Anspruchsvolle und ebenso abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Verantwortung sowie Gestaltungsspielraum </li> <li>  Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit, Freizeitausgleich und Homeoffice sowie bis zu 35 Tage Urlaub pro Kalenderjahr bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihr Privat- und Berufsleben in Einklang zu bringen </li> <li>  Vielfältige interne als auch externe Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung - wir fördern Ihre Karriere! </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss und Zahlung vermögenswirksamer Leistungen in Höhe von 20€ monatlich </li> <li>  Umfassendes Gesundheitspaket mit Massagen, Sportkursen, regelmäßiger Betriebsarztsprechstunde etc. </li> <li>  Moderne Arbeitsmittel sowie ein ansprechendes Arbeitsumfeld, in dem Sie sich wohlfühlen und welches Ihnen eine optimale Grundlage für Ihren Erfolg bietet </li> <li>  Ein täglich wechselndes, vielfältiges Frühstücks- und Mittagsangebot in unserem Mitarbeiterrestaurant </li> <li>  50€ Kita-Zuschuss pro Monat als Unterstützung bei der Betreuung Ihrer Kinder durch Kindertagesstätte oder Tagesmutter, weil uns Familie am Herzen liegt </li> <li>  Zahlreiche weitere Benefits wie z.B. Fahrrad-Leasing, Sport- und Kulturangebote, kostenlose Getränke, Corporate Benefits, kostenfreie Parkplätze und vieles mehr... </li></ul><p> Wenn Sie auf der Suche nach interessanten, anspruchsvollen Aufgabenstellungen sind, Entfaltungsmöglichkeiten und berufliche Chancen suchen, übersenden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) unter Angabe der Job-ID 4004, Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung an Korneli Sophia - +49 (0)36628 66-1331 - <a href="mailto:vanessa.zink@bauerfeind.com" target="_blank">vanessa.zink@bauerfeind.com</a>.</p><p> Wir freuen uns auf Sie!</p><p> BAUERFEIND AG • Bereich Personal <br> Triebeser Straße 16 • 07937 Zeulenroda-Triebes <br> T +49 (0) 36628-66-1331 • E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@bauerfeind.com" target="_blank">bewerbung@bauerfeind.com</a></p>

Manager Corporate Communications (m/w/d)

<h1> Teamleiter (m/w/d) Technikum</h1><p> Job-ID: 1596</p><p> Arbeitgeber</p><p> Ehrmann SE</p><p> Bereich</p><p> Forschung/Entwicklung</p><p> Standort</p><p> Oberschönegg</p><p> Beschäftigungsart</p><p> Vollzeit</p><p> Befristung</p><p> Unbefristet</p><p> Unsere Milch-, Joghurt-, Quark- und Dessert-Zubereitungen spielen im Kühlregal ganz oben mit – dank unserer Mitarbeiter! Denn sie wissen genau, wie aus guten Zutaten erfolgreiche Produkte werden. Könnte genau das ein Arbeitsplatz nach Ihrem Geschmack sein?</p><h4> Das sind Ihre Aufgaben</h4><p> Sie vereinen Verantwortungsbewusstsein, milchtechnologisches Know-how und praktische Arbeit? Dann unterstützen Sie unsere Entwicklungsabteilung im Technikum durch folgende Aufgaben:</p><ul> <li>  Als Teamleiter tragen Sie die fachliche und disziplinarische Verantwortung für das Technikums-Personal. </li> <li>  Sie planen und steuern Versuchsreihen in enger Abstimmung mit den Entwicklern. </li> <li>  Sie sind verantwortlich für die Herstellung von qualitativ einwandfreien Produkten auf den Pilotanlagen, welche für interne Verkostungen sowie Bemusterungen für den Handel dienen. </li> <li>  Sie verantworten den technischen Zustand der Anlagen (Wartung, Instandhaltung), treffen Investitionsentscheidungen und nehmen neue Anlagen in Betrieb. </li> <li>  Sie zeigen Praktikanten und Auszubildenden, wie spannend Verfahrenstechnik sein kann. </li> <li>  Ihr Verantwortungsbereich liegt an der Schnittstelle zwischen Produktentwicklung, Marketing, Produktion, Instandhaltung und Zulieferern. </li></ul><h4> Das ist Ihr Profil</h4><ul> <li>  Sie haben einen erfolgreichen Abschluss als Molkereifachmann oder Milchtechnologe erworben und zusätzlich eine Fortbildung zum Molkereimeister oder Molkereitechniker absolviert oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li>  Zusätzlich verfügen Sie über mehrjährige Berufserfahrung in der Lebensmittelproduktion, idealerweise im Betrieb von Pilot- oder Kleinanlagen. </li> <li>  Idealerweise bringen Sie erste Führungserfahrung in einer ähnlichen Position mit. </li> <li>  Persönlich überzeugen Sie durch eine engagierte, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise, gepaart mit Entscheidungsfreude, Sorgfalt und Teamgeist. </li> <li>  Sie bringen technisches und verfahrenstechnisches Verständnis sowie fundierte Kenntnisse in Mikrobiologie, Chemie und analytischen Methoden mit. </li></ul><h4> Benefits</h4><p> Wir bieten: Perspektiven, denn hier gestalten wir gemeinsam die Zukunft. An einem sicheren und modernen Arbeitsplatz erwartet Sie ein Team, bei dem Erfolg und Spaß sich nicht gegenseitig ausschließen. Für Ihr Wohlergehen in Gegenwart und in Zukunft sorgen wir mit attraktiven Sozialleistungen und einer betrieblichen Altersvorsorge.</p><ul> <li>  betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Gesundheitsmanagement </li> <li>  Kantine </li> <li>  Ehrmann Unfallversicherung </li> <li>  Zuschuss Fahrgeld </li> <li>  Betriebsfest </li> <li>  1.-Hilfe-Kurse </li> <li>  Ernährungskurse </li> <li>  Kostenlose Fitnesskurse </li> <li>  Kostenlose Joghurtprodukte </li> <li>  Kostenloser Kaffee </li> <li>  Kostenloses Obst </li> <li>  Ehrmann Lädele </li> <li>  Parkplatz </li> <li>  Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Versicherungsberatung </li></ul><h3> Kein Job macht <br> dich mehr an?</h3><h5> Die beste Wahl bei Fragen rund um den Job…</h5><p> Rufen Sie uns einfach an. Gerne helfen wir Ihnen weiter und beraten Sie ganz unverbindlich und unkompliziert. Wir freuen uns auf Ihren Anruf.</p><p> +49 8333 301-1321</p><p> </p><p>  Diese Stelle drucken oder an jemanden weiterempfehlen? </p> Druckansicht ?  Weiterempfehlen ?<p> </p><p>  Gleich auf den Geschmack gekommen? </p> Mehr zu Ehrmann

Teamleiter (m/w/d) Technikum

<h2> Your challenge</h2><p> As Product Sales Manager (PSM) you are the sales specialist in our European organization for Computer-On-Modules. You love to take the sales part to identify and acquire new customers in Europe and develop new business for our Computer-On-Module product portfolio. You are the one to convince the customers and to match their requirements against our product portfolio in cooperation with our regional sales organizations supported by our local Product Specialist Team and our Product Divisions in Taiwan.</p><h1> Product Sales Manager for Computer-On-Modules – Munich or Stockholm</h1><h2> Your responsibility</h2><p> Let’s start off with your product lines. You will be responsible for the commercial European future of Computers on Modules (COM). As the Product Sales Manager, you identify, develop and close the business relationships for tomorrow. This role requires both an individualistic as a team approach. Together with Marketing you analyse and define the direction the market is going. With sales, you explore new leads and with product management you interact for the development of our products.</p><h2> Who are you?</h2><ul> <li>  Sales experience in Computer-On-Module business </li> <li>  You have a solid technical understanding of embedded computer modules </li> <li>  You are familiar with the X86/ARM architecture and related the Computer-On-Module standards </li> <li>  You combine technical knowledge with good business sense </li> <li>  Traveling around 60% to 70 % in Europe is required as part of your job. </li> <li>  Fluency in English is mandatory; any other European language is a welcome addition. </li></ul><h2> How do we see the future?</h2><p> The PSM role is a special breed in Advantech. You will drive with the team the dedicated based embedded product portfolio to grow them further. Advantech believes in personal and professional growth of our employees. Sales, marketing and/or product management are some examples of fields to grow towards.</p><h2> Who is Advantech</h2><p> Advantech, founded in 1983, is the front-runner in the field of Embedded IoT with no limits to the applications that our products make possible. We offer standard comprehensive embedded solutions and offer design and manufacturing services (DMS) with high customer focus. Solutions that help our customers from various industries to innovate faster and a today a leading force in co-creating integrated Embedded OEM/ODM and Medical IoT solutions.</p><p> Advantech employees are proud representing the best-in-class solutions. You as our colleague of Advantech Europe, you will be inspired working together with more than 45 nationalities. Connected in a unique most pleasant and professional culture around Europe: Netherlands, Germany, United Kingdom, Italy, Spain, Ireland, Poland, Sweden, Czech Republic and France.</p><p> Attention is paid to both your technical as well as personal development, with above average career opportunities.</p><p> At Advantech, we care about your added value to our company and our culture. We welcome all people to apply at our open company, disregarding race, religion, sexuality or gender (m/f/d). Advantech has zero tolerance for any form of discrimination.</p><h2> Kontakt</h2><p> Frau Lucy de Wilde <br> +31 40 267 7006 <br> E-Mail: <a href="mailto:lucy.dewilde@advantech.nl" target="_blank">lucy.dewilde@advantech.nl</a></p><h2> Einsatzort</h2><p> München, Stockholm</p><p> Advantech Europe B.V. <br> Industriestraße 15 <br> 82110 Germering <br> <a href="http://www.advantech.com" target="_blank">www.advantech.com</a></p>

Product Sales Manager (m/w/d) für Computer-On-Modules - München oder Stockholm

<p> </p><h1>  Senior Designer Womenswear (m/w/d) </h1> <p>  ETERNA ist die führende digitale und nachhaltige Heritage-Brand für Hemden &amp; Blusen im europäischen Markt, mit Hauptsitz in Passau. </p> <p>  Wir sind uns als moderne Marke mit langer Tradition und starken Werten seit jeher unserer Verantwortung für Mensch und Umwelt bewusst: Deutsche Handwerkskunst, Höchste Qualität, Nachhaltigkeit &amp; Liebe zum Detail seit 1863. </p> <p>  Für unseren Firmensitz in Passau suchen wir zur Verstärkung unseres Teams einen motivierten und qualifizierten Senior Designer Womenswear (m/w/d). </p> <p>  Dein Weg. Deine Entscheidung. Deine Erfolgsgeschichte. Bist du bereit dafür? </p> <p>  Wir freuen uns auf Dich als neues Mitglied der ETERNA Family! </p> Bewerbung starten<h2> Dieses Profil zeichnet Dich aus</h2><ul> <li>  Du bist ein Teamplayer mit kommunikativer Persönlichkeit sowie einer selbstständigen Arbeitsweise - Hohes Maß an Eigeninitiative </li> <li>  Motivation, gemeinsam Projekte anzugehen und Ziele zu erreichen: Hands-on-Mentalität </li> <li>  Studium oder Ausbildung im Textiltechnologie, Modedesign, Textildesign oder vergleichbare Fachrichtung </li> <li>  Erfahrung in der Textil- bzw. Bekleidungsbranche oder in vergleichbarer Position </li> <li>  Technisches Verständnis von Textilprodukten, Produktionsverfahren &amp; Qualitätsstandards </li> <li>  Gute Kenntnisse im MS Office Paket &amp; Umgang mit Grafik Programmen </li> <li>  Gutes Gespür für Design- und Markttrends, Farben, Dessinigerungen, sowie Kundenpräferenzen </li> <li>  Fähigkeit, Zielgruppenverständnis zu entwickeln &amp; Freude an der Übernahme von Verantwortung </li></ul><h2> Diese Aufgaben erwarten Dich bei ETERNA</h2><ul> <li>  Weiterentwicklung der Handschrift der Marke ETERNA &amp; Ausarbeitung des Kollektionskonzepts </li> <li>  Entwicklung &amp; Umsetzung der Produktstrategie unter Berücksichtigung der Markenkernwerte in Zusammenarbeit mit Vertrieb, Marketing, Supply Chain &amp; Geschäftsführung </li> <li>  Steuerung des Design- &amp; Kollektionsentwicklungsprozesses (Produkt, Qualitäten, Styles, Modelle) von saisonalen Farbkarten über erste Ideen bis zur Markteinführung und der begleitenden Bereitstellung verkaufsfördernder Inhalte („Storytelling“) </li> <li>  Analyse von Markttrends, Kundenbedürfnissen und Wettbewerbsaktivitäten digital, auf Messen und am POS, um innovative Produktlösungen, Styles und Qualitäten zu entwickeln </li> <li>  Erarbeitung marktgerechter Sortimente im Kollektionsrahmenplan (KRP) mit hoher Preis-/ Leistung </li> <li>  Sourcing von Qualitäten und Zutaten: Ausarbeitung und Übergabe Modellübersicht an Technik und Einkauf sowie Schnitt- und Passformüberarbeitung </li> <li>  Erstanlage neuer Modelle sowie verabschiedeter Kollektions-Styles im PLM-System </li> <li>  Transfer Kollektions- und Produkt-Knowhow an Vertrieb, Retail und internen Verkauf </li> <li>  Qualitätssicherung, Optimierung Produktentwicklung &amp; Sicherstellung markgerechtes NOS-Angebot </li></ul><h2> Deine Benefits als Teil der ETERNA Family</h2><p> Sicherer &amp; langfristiger Arbeitsplatz in modernem Unternehmen mit langer Tradition, seit 1863</p><p> Nachhaltigkeit als zentrales Element der Firmenphilosophie</p><p> Angenehme Arbeitsatmosphäre: Vertrauen, Respekt &amp; Verantwortung</p><p> Flexible Arbeitszeitmodelle und Arbeitsmöglichkeiten (Homeoffice etc.)</p><p> Wertvolles Betriebsklima mit Firmenevents und Firmenfeiern</p><p> Großzügiger Jahresurlaub: 30 Tage</p><p> Sonderurlaub bei besonderen Anlässen</p><p> Ansprechender Arbeitsplatz &amp; moderne Ausstattung, mit dem das Arbeiten Spaß macht</p><p> Eigene Betriebskantine: warmes Essen, Salatbar und vieles mehr</p><p> Großzügiger Mitarbeiterrabatt auf das gesamte hochwertige ETERNA Sortiment</p><p> Corporate Benefits als Rabattprogramm bei zahlreichen Kooperationspartnern</p><p> Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</p><p> Fehlertolerante Kultur &amp; offene Kommunikation</p><p> Spannendes Aufgabenfeld mit der Möglichkeit, eigene Ideen umzusetzen</p><p> Innenhof mit Terrasse / Biergarten</p><p> Freies W-Lan für alle Mitarbeiter am Headquarter</p><p> Kostenlose Parkplätze direkt am Firmengelände</p><p> Drei-Flüsse-Stadt Passau als attraktiver Arbeits- &amp; Lebensort</p><p> Betriebsarzt</p><p> Vielfältiger Aufgabenbereich in stilvoller Atmosphäre</p><h3> Dein Ansprechpartner</h3><p> Dirk Heper <br> CSO</p><h3> Rahmendaten</h3><p> Art der Beschäftigung <br> Vollzeit</p><p> Einsatzort <br> Medienstraße 12, 94036 Passau</p><p> </p><h4>  Onlinebewerbung </h4> Bewerbung starten <h4>  Alternative Bewerbungsmöglichkeiten </h4> <h5>  Per E-Mail </h5>   E-Mail schreiben  Zur Website von ETERNA Impressum Datenschutz

Senior Designer Womenswear (m/w/d)

<h1> Store Assistant Manager (m/w/d)</h1><h2> Store Assistant Manager (M/W/D) Mountain Shop Freiburg</h2><p> Freiburg</p><p> Vollzeit</p><p> Die Oberalp-Gruppe ist ein managementgeführtes Familienunternehmen - ein Markenhaus, das hochwertige technische Bergsportprodukte herstellt. Wir haben 6 eigene Marken: Salewa, Dynafit, Pomoca, Wild Country, Evolv und LaMunt. Als Exklusivpartner anderer Marken im Sportbereich bieten wir unser gesamtes Know-how in Kommunikation, Verkauf und Imagebildung an. <br> Wir sind ein Team von 1000 MitarbeiterInnen in 11 Ländern weltweit - eine Gruppe von AbenteurerInnen und TräumerInnen, BergsteigerInnen, die auf der Suche nach ihrem nächsten Gipfel sind.</p><h3> DEINE AUFGABEN</h3><ul> <li>  Du bist das Gesicht unserer Marke und berätst unsere KundInnen für deren Bergsportabenteuer </li> <li>  Du versteht die Zielsetzung Deiner teils leistungssportlich-orientierten KundInnen sofort </li> <li>  Du kümmerst Dich um die richtige Warenpräsentation und Schaufenster </li> <li>  Du unterstützt bei der Umsetzung von Marketing- und Verkaufsaktionen off und online </li></ul><h3> DEIN PROFIL</h3><ul> <li>  Idealerweise hast Du bereits erste Erfahrung im Einzelhandel gesammelt </li> <li>  Du kennst Dich mit unseren Produkten – und damit im Bergsport - aus und bist motiviert, diese zu verkaufen </li> <li>  Du bist ein Organisationstalent mit Hands-On-Mentalität und einer eigenständigen Arbeitsweise </li> <li>  Du hast idealerweise bereits Erfahrung in einer ähnlichen Position gesammelt </li> <li>  Du bist im Idealfall selbst leidenschaftliche (Berg-) SportlerIn und kennst Dich in unserer Produktwelt aus </li></ul><h3> WIR BIETEN</h3><ul> <li>  Ein ambitioniertes Team in einem familiären Umfeld mit offener Arbeitsatmosphäre und viel Wert auf ein menschliches Miteinander </li> <li>  Gemeinsame Events, Ausflüge und Feiern </li> <li>  Faire Einkaufskonditionen unserer (Berg-)Sportprodukte, Sonderurlaub, gesundheitsfördernde Maßnahmen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen uvm. </li></ul><h3> Arbeitsort: Freiburg</h3><p> Wenn Du daran interessiert bist in einem anspruchsvollen, internationalen und dynamischen Umfeld zu arbeiten, dann bewirb Dich jetzt!</p><p> OBERALP DEUTSCHLAND GMBH <br> Saturnstraße 63 <br> 85609 Aschheim <br> Deutschland</p>

Store Assistant Manager (m/w/d)

<h1> Product Manager (m/w/d) TV &amp; Audio</h1><h4> Samsung Electronics GmbH</h4><h4> Eschborn</h4><p> Art: Vollzeit <br> | <br> Veröffentlichung: folgt</p><h3> Bringe große Ideen auf den Weg.</h3><p> Die Zukunft faszinierender machen. Menschen teilhaben lassen. Produkte entwickeln, die uns Dinge ermöglichen, die wir nicht für möglich gehalten hätten. Das wünschen sich die meisten. Du kannst es verwirklichen – als Mitglied der Samsung-Community. Hier wird Geschichte geschrieben. Füge gemeinsam mit uns das nächste Kapitel hinzu.</p><p> Für unseren Geschäftsbereich Consumer Electronics suchen wir eine engagierte und motivierte Person als</p><h2> Product Manager (m/w/d) TV &amp; Audio</h2><p> Dienstsitz: Eschborn bei Frankfurt a. M.</p><h3> Das erwartet dich:</h3><ul> <li>  Konzeption und Implementierung moderner Produkt- und Marketingstrategien für Premium-TVs (8K, RGB, Neo QLED, QLED, OLED, UHD und Lifestyle) sowie Audio </li> <li>  Konzeption ganzheitlicher Strategiepläne und Kontrolle der Produkteinführung unter Einbeziehung des 4P-Marketing-Mixes </li> <li>  Analyse und Optimierung von Marketing- und Vertriebsaktivitäten, basierend auf Markttrends </li> <li>  Koordination der Produktsortimentierung, Einkaufsplanung und Channel-Strategie in enger Zusammenarbeit mit den Stakeholdern aus SCM, Key-Account-Management und Marketing </li> <li>  Durchführung von Sell-out-Analysen und Benchmarks (z. B. mittels GfK-Daten) mit Fokus auf technische Produktvergleiche und Produktdarstellungen im Handel </li> <li>  Vorbereitung von Daten und Präsentationen für Management-Reviews, VIP-Visits und Kundenpräsentationen </li> <li>  Gestaltung und Umsetzung von New-Business-Prozessen durch innovative Vermarktungsstrategien </li> <li>  Wöchentliche Reportings und Moderation des TV-Jour-fixe </li> <li>  Ansprechpartner für Anfragen aus Suwon und dem europäischen HQ </li></ul><h3> Das bringst du mit:</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder Volkswirtschaft </li> <li>  Einschlägige Berufserfahrung im Produktmanagement oder -marketing für Premiummarken mit Bezug zu TV oder Consumer Electronics </li> <li>  Technisches Verständnis von TV-Produkten und Kenntnis aktueller Markttrends im Bereich Consumer Electronics </li> <li>  Gute analytische Fähigkeiten, strukturierte Arbeitsweise und Kenntnisse in MS Office (Excel, PowerPoint) </li> <li>  Fließendes Deutsch und sehr gutes Englisch </li> <li>  Kommunikativer, flexibler Teamplayer mit initiativer Herangehensweise </li> <li>  Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld situativ passend mit Ansprechpartnern auf verschiedenen Hierarchie- und Fachkompetenzniveaus zu kommunizieren </li></ul><h3> Kontakt:</h3><p> Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung über samsung.de/karriere.</p><p> Diesen Job teilen <br></p><p> Impressum | Datenschutzerklärung</p>

Product Manager (m/w/d) TV & Audio

<p> SAVE THE DATE! <br> Jubiläum 75 Jahre HolzWelt 21. und 22. März 2026</p><p> Gemeinsam geben wir <br> dem Bau-Turbo Schub!</p><p> Seit fast 75 Jahren steht B+M HolzWelt (ehemals Holzwelt Helmke) für Qualität, Verlässlichkeit und echte Teamarbeit. Heute gestalten sie den Wandel in der Bauwelt -mit modernen Produkten, digitalen Prozessen und vor allem mit Menschen, die anpacken, mitdenken und Neues bewegen wollen. Das breite Sortiment und die Kompetenz der Mitarbeiter/innen macht die HolzWelt zu einem verlässlichen Partner für private Bauherren, Handwerker, Architekten und Planer. Der Fachhandel bietet eine beeindruckende Auswahl an Produkten und Materialien für den kompletten (H)Ausbau - von Bauholz, Fassadenlösungen und Plattenwerkstoffen über Dämmung, Paneele, Fußböden und Türen bis hin zur kompletten Gartengestaltung. Ob auf der Baustelle, im Lager, im Vertrieb oder im Einkauf: Die B+M HolzWelt und ihre Mitarbeiter/innen tragen dazu bei, dass der Bau-Turbo Realität wird. Wie genau verrät uns Geschäftsführer Christian Bächle im Interview.</p><h3> Wie unterstützt die HolzWelt den Bau-Turbo konkret?</h3><p> Christian Bächle: Wir wollen zeigen, dass Bauen wieder Spaß machen darf. Mit unserem Bau-Turbo-Gewinnspiel geben wir 15.000 Euro Sanierungszuschuss - als echten Schub für private Bauherren. Gleichzeitig begleiten wir Zimmereien, Holzrahmenbauer, Schreiner und Montagebetriebe mit praxisnahen Konzepten, schnellen Lieferzeiten und gebündelter Materialkompetenz. Unser Ziel: weniger reden, mehr machen.</p><h3> Warum ist jetzt der richtige Zeitpunkt, um zu bauen und zu investieren?</h3><p> Christian Bächle: Weil Stillstand keine Option ist. Wer heute in Neubau oder Sanierung investiert, baut nicht nur für sich selbst, sondern für kommende Generationen. Holzbau und Energieeffizienz sind die Antworten auf Klimaschutz, Wohnraummangel und Wertstabilität. Wer wartet, verliert Zeit und Zeit ist im Bauprozess bekanntlich Geld.</p><h3> Welche Beweggründe sehen Sie aktuell bei Privatpersonen, trotz hoher Zinsen zu bauen oder zu renovieren?</h3><p> Christian Bächle: Viele Menschen denken langfristig. Sie wissen: Inflation, Miete und Energiepreise steigen - ein eigenes, energieeffizientes Zuhause ist die beste Absicherung. Und es geht nicht immer um große Neubauten, Viele investieren in ihr bestehendes Zuhause - in neue Böden, Türen, Fassaden oder Dämmung. Dafür braucht es zuverlässige Montagebetriebe, Schreiner und Ausbauprofis, die wir mit den passenden Produkten unterstützen. Holz schafft dabei ein unvergleichbares Wohngefühl: natürlich, klimafreundlich und werthaltig.</p><h3> Ohne Menschen kein Bau-Turbo - wie wichtig ist das Team für Geschwindigkeit und Wachstum?</h3><p> Christian Bächle: Extrem wichtig. Der beste Prozess funktioniert nur, wenn die Menschen dahinter mitziehen. Geschwindigkeit entsteht durch Erfahrung, Engagement und Identifikation. Von unseren aktuell 36 Mitarbeiter:innen haben wir allein in diesem Jahr sieben für langjährige Zugehörigkeit geehrt mit 25, 35 und 45 Jahren Betriebszugehörigkeit. Das ist gelebte Verlässlichkeit und Wissenstransfer. Gleichzeitig investieren wir gezielt in die nächste Generation: Seit 2021 bilden wir konsequent in Büromanagement, Großhandel und Lagerlogistik aus und konnten bereits fünf Auszubildende übernehmen.</p><p> Ein Beispiel dafür ist Natalie Schmieder, die bei uns 2007 ihre Ausbildung gemacht hat und zum Jahreswechsel die Leitung Marketing &amp; strategische Projekte übernimmt. Solche Entwicklungen zeigen, dass wir Perspektiven schaffen und junge Talente bewusst in Verantwortung führen. So verbinden wir Erfahrung mit Nachwuchs und schaffen eine Kultur, in der der Bauturbo nicht von außen verordnet wird, sondern von innen getragen. Aktuell erweitern wir unser Team zudem im Bereich Vertrieb-Innendienst B2B, um diese Dynamik weiter zu stärken.</p><h4> Werden Sie Teil eines <br> starken Teams!</h4><p> B+M HolzWelt sucht Menschen, die mit Leidenschaft anpacken, Verantwortung übernehmen und gemeinsam Zukunft bauen wollen. Egal ob Fachkraft, Azubi oder Quereinsteiger - hier zählt Teamgeist mehr als Titel. Ein Arbeitsumfeld, in dem Sie wachsen können, Wertschätzung erfahren und Ihre Ideen zählen. Bei B+M HolzWelt erwartet Sie ein Arbeitgeber, auf den Sie sich verlassen können: Seit über 75 Jahren steht die HolzWelt für Stabilität, Vertrauen und Verlässlichkeit - und gleichzeitig für den Mut, neue Wege zu gehen. „Diese Kombination aus Tradition und Zukunftsorientierung macht uns stark und unsere Mitarbeitenden profitieren davon jeden Tag. Wir leben echten Zusammenhalt: gegenseitige Unterstützung, offene Kommunikation und ein familiäres Miteinander prägen unseren Alltag. Ob beim täglichen Austausch, bei gemeinsamen Erfolgen oder unseren Firmen-Events hier zählt das Wir-Gefühl. Gleichzeitig bieten wir Ihnen Raum, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln mit individuellen Schulungen, digitalen Lernangeboten und vielfältigen Aufstiegsmöglichkeiten. Viele unserer Mitarbeitenden feiern in diesem Jahr ihr persönliches Jubiläum ein Zeichen für langjährige Zusammenarbeit, gelebte Wertschätzung und echtes Miteinander", betont Geschäftsführer Christian Bächle. „Diese Verbundenheit prägt unsere Unternehmenskultur seit fast 75 Jahren und ist die Basis unseres Erfolgs."</p><h5> Kommen Sie <br> ins Team der <br> B+M HolzWelt!</h5><p> Wir freuen uns auf Menschen (m/w/d), die anpacken, mitdenken und Neues bewegen wollen! Bewerben Sie sich jetzt!</p><h1> Ausbildung Kauffrau/-mann für Büromanagement 2026</h1><p> Mitmachen und Bau-Turbo starten!</p><p> Sanierungspaket gewinnen im Wert von</p><p> 15.000 €</p><p> Sie planen eine Renovierung oder Sanierung? <br> Dann ist das Ihre Chance! <br> Gewinnen Sie ein hochwertiges Sanierungspaket <br> im Wert von 15.000 € - perfekt für Hausbesitzer:innen, <br> Heimwerker:innen und Bauherr:innen.</p><p> Und so einfach springen Sie in den Lostopf: <br> Formular auf <a href="http://www.bm-holzwelt.de" target="_blank">www.bm-holzwelt.de</a> <br> ausfüllen, absenden, fertig! <br> Wir wünschen viel Glück!</p><h6> Einfach vorbei kommen, staunen und <br> das Beste gleich mitnehmen!</h6><p> Ludwig-Winter-Str. 1 <br> 77767 Appenweier <br> Tel. +49 (0)7805 9685-0 <br> <a href="http://www.bm-holzwelt.de" target="_blank">www.bm-holzwelt.de</a></p><p> Folge uns</p><h6> Bitte beachten Sie unsere geänderten Öffnungszeiten zum Jahreswechsel!</h6><p> 22. 23.12.2025 <br> 24.12.2025 <br> 29. +30.12.2025 <br> 31.12.2025-05.01.2026</p><p> 7:30-17:30 Uhr geöffnet <br> geschlossen <br> 9:00-16:30 Uhr geöffnet. Beratungstage <br> geschlossen</p>

Ausbildung Kauffrau/-mann für Büromanagement (m/w/d)

<p> SAVE THE DATE! <br> Jubiläum 75 Jahre HolzWelt 21. und 22. März 2026</p><p> Gemeinsam geben wir <br> dem Bau-Turbo Schub!</p><p> Seit fast 75 Jahren steht B+M HolzWelt (ehemals Holzwelt Helmke) für Qualität, Verlässlichkeit und echte Teamarbeit. Heute gestalten sie den Wandel in der Bauwelt -mit modernen Produkten, digitalen Prozessen und vor allem mit Menschen, die anpacken, mitdenken und Neues bewegen wollen. Das breite Sortiment und die Kompetenz der Mitarbeiter/innen macht die HolzWelt zu einem verlässlichen Partner für private Bauherren, Handwerker, Architekten und Planer. Der Fachhandel bietet eine beeindruckende Auswahl an Produkten und Materialien für den kompletten (H)Ausbau - von Bauholz, Fassadenlösungen und Plattenwerkstoffen über Dämmung, Paneele, Fußböden und Türen bis hin zur kompletten Gartengestaltung. Ob auf der Baustelle, im Lager, im Vertrieb oder im Einkauf: Die B+M HolzWelt und ihre Mitarbeiter/innen tragen dazu bei, dass der Bau-Turbo Realität wird. Wie genau verrät uns Geschäftsführer Christian Bächle im Interview.</p><h3> Wie unterstützt die HolzWelt den Bau-Turbo konkret?</h3><p> Christian Bächle: Wir wollen zeigen, dass Bauen wieder Spaß machen darf. Mit unserem Bau-Turbo-Gewinnspiel geben wir 15.000 Euro Sanierungszuschuss - als echten Schub für private Bauherren. Gleichzeitig begleiten wir Zimmereien, Holzrahmenbauer, Schreiner und Montagebetriebe mit praxisnahen Konzepten, schnellen Lieferzeiten und gebündelter Materialkompetenz. Unser Ziel: weniger reden, mehr machen.</p><h3> Warum ist jetzt der richtige Zeitpunkt, um zu bauen und zu investieren?</h3><p> Christian Bächle: Weil Stillstand keine Option ist. Wer heute in Neubau oder Sanierung investiert, baut nicht nur für sich selbst, sondern für kommende Generationen. Holzbau und Energieeffizienz sind die Antworten auf Klimaschutz, Wohnraummangel und Wertstabilität. Wer wartet, verliert Zeit und Zeit ist im Bauprozess bekanntlich Geld.</p><h3> Welche Beweggründe sehen Sie aktuell bei Privatpersonen, trotz hoher Zinsen zu bauen oder zu renovieren?</h3><p> Christian Bächle: Viele Menschen denken langfristig. Sie wissen: Inflation, Miete und Energiepreise steigen - ein eigenes, energieeffizientes Zuhause ist die beste Absicherung. Und es geht nicht immer um große Neubauten, Viele investieren in ihr bestehendes Zuhause - in neue Böden, Türen, Fassaden oder Dämmung. Dafür braucht es zuverlässige Montagebetriebe, Schreiner und Ausbauprofis, die wir mit den passenden Produkten unterstützen. Holz schafft dabei ein unvergleichbares Wohngefühl: natürlich, klimafreundlich und werthaltig.</p><h3> Ohne Menschen kein Bau-Turbo - wie wichtig ist das Team für Geschwindigkeit und Wachstum?</h3><p> Christian Bächle: Extrem wichtig. Der beste Prozess funktioniert nur, wenn die Menschen dahinter mitziehen. Geschwindigkeit entsteht durch Erfahrung, Engagement und Identifikation. Von unseren aktuell 36 Mitarbeiter:innen haben wir allein in diesem Jahr sieben für langjährige Zugehörigkeit geehrt mit 25, 35 und 45 Jahren Betriebszugehörigkeit. Das ist gelebte Verlässlichkeit und Wissenstransfer. Gleichzeitig investieren wir gezielt in die nächste Generation: Seit 2021 bilden wir konsequent in Büromanagement, Großhandel und Lagerlogistik aus und konnten bereits fünf Auszubildende übernehmen.</p><p> Ein Beispiel dafür ist Natalie Schmieder, die bei uns 2007 ihre Ausbildung gemacht hat und zum Jahreswechsel die Leitung Marketing &amp; strategische Projekte übernimmt. Solche Entwicklungen zeigen, dass wir Perspektiven schaffen und junge Talente bewusst in Verantwortung führen. So verbinden wir Erfahrung mit Nachwuchs und schaffen eine Kultur, in der der Bauturbo nicht von außen verordnet wird, sondern von innen getragen. Aktuell erweitern wir unser Team zudem im Bereich Vertrieb-Innendienst B2B, um diese Dynamik weiter zu stärken.</p><h4> Werden Sie Teil eines <br> starken Teams!</h4><p> B+M HolzWelt sucht Menschen, die mit Leidenschaft anpacken, Verantwortung übernehmen und gemeinsam Zukunft bauen wollen. Egal ob Fachkraft, Azubi oder Quereinsteiger - hier zählt Teamgeist mehr als Titel. Ein Arbeitsumfeld, in dem Sie wachsen können, Wertschätzung erfahren und Ihre Ideen zählen. Bei B+M HolzWelt erwartet Sie ein Arbeitgeber, auf den Sie sich verlassen können: Seit über 75 Jahren steht die HolzWelt für Stabilität, Vertrauen und Verlässlichkeit - und gleichzeitig für den Mut, neue Wege zu gehen. „Diese Kombination aus Tradition und Zukunftsorientierung macht uns stark und unsere Mitarbeitenden profitieren davon jeden Tag. Wir leben echten Zusammenhalt: gegenseitige Unterstützung, offene Kommunikation und ein familiäres Miteinander prägen unseren Alltag. Ob beim täglichen Austausch, bei gemeinsamen Erfolgen oder unseren Firmen-Events hier zählt das Wir-Gefühl. Gleichzeitig bieten wir Ihnen Raum, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln mit individuellen Schulungen, digitalen Lernangeboten und vielfältigen Aufstiegsmöglichkeiten. Viele unserer Mitarbeitenden feiern in diesem Jahr ihr persönliches Jubiläum ein Zeichen für langjährige Zusammenarbeit, gelebte Wertschätzung und echtes Miteinander", betont Geschäftsführer Christian Bächle. „Diese Verbundenheit prägt unsere Unternehmenskultur seit fast 75 Jahren und ist die Basis unseres Erfolgs."</p><h5> Kommen Sie <br> ins Team der <br> B+M HolzWelt!</h5><p> Wir freuen uns auf Menschen (m/w/d), die anpacken, mitdenken und Neues bewegen wollen! Bewerben Sie sich jetzt!</p><h1> Ausbildung Fachlagerist/in 2026</h1><p> Mitmachen und Bau-Turbo starten!</p><p> Sanierungspaket gewinnen im Wert von</p><p> 15.000 €</p><p> Sie planen eine Renovierung oder Sanierung? <br> Dann ist das Ihre Chance! <br> Gewinnen Sie ein hochwertiges Sanierungspaket <br> im Wert von 15.000 € - perfekt für Hausbesitzer:innen, <br> Heimwerker:innen und Bauherr:innen.</p><p> Und so einfach springen Sie in den Lostopf: <br> Formular auf <a href="http://www.bm-holzwelt.de" target="_blank">www.bm-holzwelt.de</a> <br> ausfüllen, absenden, fertig! <br> Wir wünschen viel Glück!</p><h6> Einfach vorbei kommen, staunen und <br> das Beste gleich mitnehmen!</h6><p> Ludwig-Winter-Str. 1 <br> 77767 Appenweier <br> Tel. +49 (0)7805 9685-0 <br> <a href="http://www.bm-holzwelt.de" target="_blank">www.bm-holzwelt.de</a></p><p> Folge uns</p><h6> Bitte beachten Sie unsere geänderten Öffnungszeiten zum Jahreswechsel!</h6><p> 22. 23.12.2025 <br> 24.12.2025 <br> 29. +30.12.2025 <br> 31.12.2025-05.01.2026</p><p> 7:30-17:30 Uhr geöffnet <br> geschlossen <br> 9:00-16:30 Uhr geöffnet. Beratungstage <br> geschlossen</p>