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Die NEUE PRESSEGESELLSCHAFT MBH &amp; Co. KG repräsentiert mit der Südwest Presse und im Verbund mit zahlreichen Partnerverlagen eine der zehn größten Tageszeitungen in Deutschland mit einer Million täglichen Lesern. Wir verstehen uns als modernes Medienhaus. In den Geschäftsbereichen Verlag, Redaktion, Medienservice, Online, Radio, Dienstleistungen, Veranstaltungs-Management, Druck sowie Distribution &amp; Logistik arbeiten derzeit über 1.900 Menschen für unsere Unternehmensgruppe. <br><br><strong>Für unsere Redaktion der SÜDWEST PRESSE in Ulm suchen wir freie Journalisten (m/w/d).</strong><br><br>Sie schreiben gerne, sind in der Region Ulm verwurzelt und interessieren sich für die Menschen, die hier leben? Sie glauben wie wir, dass das Vertrauen in die Demokratie hier vor unserer Haustüre entsteht? Sie sind neugierig auf die kleinen und großen Geschichten, die in den Städten und Gemeinden der Umgebung schlummern und nur auf ihre Entdeckung warten? Dann freuen wir uns darauf, Sie persönlich kennenzulernen! <br><br>Unser Team, das die Landkreise Alb-Donau und Neu-Ulm betreut, sucht kompetente Unterstützung. Gefragt sind Ihre guten Ideen, Zuverlässigkeit und Flexibilität sowie Freude an modernen und seriösen Lokaljournalismus.<br><br><strong>Was wir bieten?</strong><br><br>Einen spannenden, abwechslungsreichen Job, bei dem Sie interessante Menschen kennenlernen.<br><br><strong>Klingt interessant?</strong><br><br>Dann bewerben Sie sich gerne online oder per Mail bei uns. Für Fragen stehen die Kolleginnen und Kollegen in der Regionalredaktion unter 0731/156234 zur Verfügung. <br><br><strong>Ihre Ansprechpartnerin</strong><br><br>Frau Britta Liebscher<br><br><strong>Kontakt</strong><br><br>Neue Pressegesellschaft mbH &amp; Co. KG<br>Frauenstraße 77<br>89073 Ulm<br><br> <a href="mailto:bewerbungen@n-pg.de" target="_blank">bewerbungen@n-pg.de</a>

NWZ Neue Württembergische Zeitung

SÜDWEST PRESSE  Hohenlohe (Haller Tagblatt)

SÜDWEST PRESSE  Hohenlohe (Hohenloher Tagblatt)

SÜDWEST PRESSE  Neckar-Alb (Metzinger-Uracher Volksblatt / Der Ermstalbote)

SÜDWEST PRESSE  Neckar-Alb (Alb Bote)

SÜDWEST PRESSE  Neckar-Alb (Hohenzollerische Zeitung)

Südwest Mail Brief + Service

SÜDWEST PRESSE  Hohenlohe (Rundschau)

SÜDWEST PRESSE

SÜDWEST PRESSE (Das Blaumännle)

SÜDWEST PRESSE (Langenau aktuell)

NPG Digital

Märkisches Medienhaus (Märkische Oderzeitung)

Lausitzer Verlags Service GmbH

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Beeskow

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Seelow

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Bernau

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Fürstenwalde

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Erkner

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Eisenhüttenstadt

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Uckermark

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Bad Freienwalde

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Eberswalde

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Strausberg

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Gransee

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Neuruppin

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Oranienburg

Medienhaus Lausitzer Rundschau - Lokalredaktion Forst

Medienhaus Lausitzer Rundschau - Lokalredaktion Senftenberg

Medienhaus Lausitzer Rundschau - Lokalredaktion Finsterwalde

Medienhaus Lausitzer Rundschau - Lokalredaktion Lübbenau

Medienhaus Lausitzer Rundschau - Lokalredaktion Lübbe

Medienhaus Lausitzer Rundschau - Lokalredaktion  Hoyerswerda

Medienhaus Lausitzer Rundschau - Weißwasser

Neue Berliner Redaktionsgesellschaft

Neue Pressegesellschaft mbH & Co. KG

Recruiting Clip Antje Neue Pressegesellschaft

Recruiting Clip Julia Neue Pressegesellschaft

Recruiting Clip Daniel Neue Pressegesellschaft

Freie Journalist*innen

Die Neue Pressegesellschaft ist das Dach zahlreicher digitaler und gedruckter Medien im Südwesten und Osten Deutschlands. In Brandenburg bilden wir mit unseren Medienhäusern in Frankfurt (Oder) und Cottbus die größte Mediengruppe im Bundesland. Mit unserem umfangreichen Portfolio, das Tageszeitungen wie die Märkische Oderzeitung, den Oranienburger Generalanzeiger und die Lausitzer Rundschau umfasst, sowie einer Vielzahl an Wochenblättern, wie Brawo, Märkischer Sonntag, Märker, blickpunkt, Lausitzer Woche und diversen Online-Werbeformen erarbeiten unsere Mediaberater*innen individuelle Werbestrategien für unsere Kund*innen.<br><br><strong>Für den Standort Lübbenau suchen wir einen/eine Mediaberater*in für den Ausbau der Rubrikenmärkte im südwestlichen Brandenburg.</strong><br><br><strong>DAS ERWARTET DICH:</strong><br><ul><li>Eine tolle Einarbeitung mit Deinem Team</li><li>Du übernimmst den B2B Kundenstamm eines festen Gebietes und pflegst diesen eigenverantwortlich mit Unterstützung Deines Teams</li><li>Dein Aufgabengebiet umfasst die aktive telefonische und persönliche Vermarktung unseres Portfolios aus Tageszeitungen, Wochenblättern, Magazinen und wachsenden Digitalangeboten sowie insbesondere den Ausbau der Rubrikenmärkte in unserem gesamten südwestlichen und westlichen Erscheinungsgebiet</li><li>Hand in Hand mit Deinem Team erarbeitest Du überzeugende Sonderveröffentlichungen und digitale Werbekampagnen</li><li>Du führst mit Deinen Kund*innen Jahresgespräche auf Augenhöhe, verhandelst Preise und Konditionen</li><li>Eine angenehme Arbeitsatmosphäre und flache Hierarchien, die Raum für Deine kreative Entfaltung bieten </li></ul><br><strong>DAS BRINGST DU (IDEALERWEISE) MIT:</strong><br><ul><li>Eine kaufmännische Ausbildung - gern mit Verkaufsschwerpunkt Mediaberatung und/oder Kenntnisse der Immobilienwirtschaft, Erfahrungen im Bestattungswesen, Einzelhandel, Versicherung, Fitness, Touristik, Automobil, Bankwesen und weitere</li><li>Quereinsteiger*innen aus dem Handwerk sind ebenso herzlich willkommen</li><li>Ein sicheres und sympathisches Auftreten</li><li>Ein ausgeprägtes verkäuferisches Denken und Handeln</li><li>Spaß und Interesse an Medienprodukten</li><li>Erste Vertriebserfahrungen, Beratungskompetenz und Verhandlungsgeschick</li><li>Verhandlungssicher in der deutschen Sprache</li><li>Routinierte MS-Office-Kenntnisse</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul><br><strong>WAS WIR DIR BIETEN:</strong><br><ul><li>Festgehalt, Provision und Prämien</li><li>Vollzeitstelle mit 40 Stunden/Woche - Montag-Freitag</li><li>Homeoffice/mobiles Arbeiten</li><li>Technische Ausstattung (Handy und Laptop)</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Vergünstigungen für Mitarbeitende</li><li>Eine Kultur, in der Eigenverantwortung, Teamwork und Kreativität geschätzt werden</li></ul><br><strong>DEINE BENEFITS:</strong><br><ul><li>Fitnesskooperationen für Deine körperliche Gesundheit</li><li>Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten bei starken Marken und Onlineshops/Filialen (Tchibo, Sky, IKEA, About You, 1&amp;1 u.v.m.)</li><li>Berufliche Weiterentwicklung mittels einer digitalen Lernplattform</li><li>Kostenloses MA-Abo (digital)</li><li>Kostenfreie Unfallversicherung</li><li>Bezuschussung Deines Tickets für den öffentlichen Nahverkehr</li><li>Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Fahrrad-Leasing</li></ul><br>Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@moz.de" target="_blank">bewerbung@moz.de</a>. Für Rückfragen stehen wir Dir gern unter der Telefonnummer 0355 481-611 zur Verfügung.<br><br><strong>Ihre Ansprechpartnerin</strong><br><br>Frau Alena Warmschmidt<br><br><strong>Kontakt</strong><br><br>MMH Märkisches Medienhaus<br>Kellenspring 6<br>15230 Frankfurt (Oder)<br><br> <a href="mailto:bewerbung@moz.de" target="_blank">bewerbung@moz.de</a>

Mediaberater*in

Die Neue Pressegesellschaft ist das Dach zahlreicher digitaler und gedruckter Medien im Südwesten und Osten Deutschlands. In Brandenburg bilden wir mit unseren Medienhäusern in Frankfurt (Oder) und Cottbus die größte Mediengruppe im Bundesland. Mit unserem umfangreichen Portfolio, das Tageszeitungen wie die Märkische Oderzeitung, den Oranienburger Generalanzeiger und die Lausitzer Rundschau umfasst, sowie einer Vielzahl an Wochenblättern, wie Brawo, Märkischer Sonntag, Märker, blickpunkt, Lausitzer Woche und diversen Online-Werbeformen erarbeiten unsere Mediaberater*innen individuelle Werbestrategien für unsere Kund*innen. <br><br><strong>Das erwartet Dich:</strong><br><ul><li>Eine tolle Einarbeitung mit Deinem Team</li><li>Du übernimmst den B2B Kundenstamm eines festen Gebietes und pflegst diesen eigenverantwortlich mit Unterstützung Deines Teams</li><li>Dein Aufgabengebiet umfasst die aktive telefonische und persönliche Vermarktung unseres Portfolios aus Tageszeitungen, Wochenblättern und wachsenden Digitalangeboten</li><li>Hand in Hand mit Deinem Team erarbeitest Du überzeugende Sonderveröffentlichungen und digitale Werbekampagnen</li><li>Du führst mit Deinen Kund*innen Jahresgespräche auf Augenhöhe, verhandelst Preise und Konditionen</li><li>Eine angenehme Arbeitsatmosphäre und flache Hierarchien, die Raum für Deine kreative Entfaltung bieten </li></ul><br><strong>Das bringst Du (idealerweise) mit:</strong><br><ul><li>Eine kaufmännische Ausbildung - gern mit Verkaufsschwerpunkt (Einzelhandel, Versicherung, Fitness, Touristik, Automobil, Bankwesen und weitere)</li><li>Quereinsteiger*innen aus dem Handwerk sind ebenso herzlich willkommen</li><li>Ein sicheres und sympathisches Auftreten</li><li>Ein ausgeprägtes verkäuferisches Denken und Handeln</li><li>Spaß und Interesse an Medienprodukten</li><li>Erste Vertriebserfahrungen, Beratungskompetenz und Verhandlungsgeschick</li><li>Verhandlungssicher in der deutschen Sprache</li><li>Routinierte MS-Office-Kenntnisse</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul><br><strong>Was wir Dir bieten:</strong><br><ul><li>Festgehalt, Provision und Prämien</li><li>Vollzeitstelle mit 40 Stunden/Woche - Montag-Freitag</li><li>Homeoffice/mobiles Arbeiten</li><li>Technische Ausstattung (Handy und Laptop)</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Vergünstigungen für Mitarbeitende</li><li>Eine Kultur, in der Eigenverantwortung, Teamwork und Kreativität geschätzt werden</li></ul><br><strong>Deine Benefits:</strong><br><ul><li>Fitnesskooperationen für Deine körperliche Gesundheit</li><li>Cooperative Benefits mit attraktiven Rabatten bei starken Marken und Onlineshops/Filialen (Tchibo, Sky, IKEA, About You, 1&amp;1 u.v.m.)</li><li>Berufliche Weiterentwicklung mittels einer digitalen Lernplattform</li><li>Kostenloses MA-Abo (digital)</li><li>Kostenfreie Unfallversicherung</li><li>Bezuschussung Deines Tickets für den öffentlichen Nahverkehr</li><li>Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Fahrrad-Leasing</li></ul><br>Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@moz.de" target="_blank">bewerbung@moz.de</a>. Für Rückfragen stehen wir Dir gern unter der Telefonnummer 0335 5530-226 zur Verfügung.<br><br><strong>Ihre Ansprechpartnerin</strong><br><br>Frau Simone Kersting<br><br><strong>Kontakt</strong><br><br>MMH Märkisches Medienhaus<br>Kellenspring 6<br>15230 Frankfurt (Oder)<br><br> <a href="mailto:bewerbung@moz.de" target="_blank">bewerbung@moz.de</a>

Wir sind Alpenland. Wir haben es uns zum Ziel gemacht, dass unsere Mitarbeitenden jeden Tag mit einem besonderen Gefühl nach Hause gehen: Lust auf morgen.<br>Wie wir das erreichen? Indem wir mit Herzlichkeit, nachhaltigem Handeln und zukunftsorientiertem Engagement Tag für Tag für eine bessere Pflege arbeiten.<br>Dank über 30 Jahre Branchenerfahrung wissen wir nicht nur, wie wir zur Zufriedenheit unserer Bewohner*innen, sondern auch unserer Mitarbeitenden beitragen können.<br><br>Wir freuen uns über Ihre schriftliche Bewerbung als Pflegedienstleitung (m/w/d) in unserem Seniorenzentrum Weststadt in Ravensburg.&nbsp;&nbsp;Sie teilen sich diese Herausforderung mit einer anderen Kollegin, Teilzeit ab 50 % !<br><br>Ihre Benefits<br><br><ul><li>Attraktives Gehalt &amp; Jährliche Tariferhöhungen</li><li>Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle/Starthilfe bei der Suche Kinderbetreuungsplatz</li><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Mentoren-Programme / Fort- &amp; Weiterbildungen</li><li>Mitarbeiter App: Onboarding / Treuepunktesystem / Teamgedanke / Digitale Mitarbeiterkarte</li><li>Mobilität: Parkplätze/Unterstützung E-Mobilität/ Bikeleasing</li><li>Teambuilding/Wertschätzung: Regelmäßige Mitarbeiterevents &amp; Aufmerksamkeiten</li><li>Gesundheitsmanagement / Gesundheitsvorsorge / EAP</li><li>kununu Top-Arbeitgeber 2022-2025</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li></ul><br><strong>Ihre Aufgaben</strong><br><ul><li>Steuerung der Pflege- und Betreuungsprozesse unter Einbeziehung fachlicher, gesetzlicher und qualitätsrelevanter Aspekte</li><li>Planung und Organisation des sachgerechten Personaleinsatzes</li><li>Methodisch und fachlich auf hohem Niveau leiten Sie unser Pflegeteam an und fördern sie stärkenorientiert in ihrer Entwicklung</li><li>Angehörigen, Ärzten, Kooperationspartnern und Besuchern sind Sie ein verlässlicher Ansprechpartner, der ihnen kompetent und empathisch begegnet</li><li>Als Teil der ALPENLAND-Familie mit flachen Hierarchien wirken Sie aktiv an den gemeinsam gesetzten Zielen mit und gestalten zusammen ihr Arbeitsumfeld</li></ul><strong><br>Ihr Profil</strong><br><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege mit Weiterbildung zur Pflegedienstleitung </li><li>Berufserfahrung in der stationären Altenpflege und erste Leitungserfahrung von Vorteil</li><li>Kooperativer und motivierender Führungsstil, Team- und Durchsetzungsfähigkeit</li><li>Routiniert in der Anwendung gesetzlicher Vorgaben</li><li>Wirtschaftliches und teamorientiertes Handeln und Denken</li><li>Umfassende Kenntnisse im Pflegemanagement und der Pflegedokumentation</li><li>Routiniert im Umgang mit MS-Office-Anwendungen und berufsspezifischer Software</li></ul><strong>Ihre Vorteile:</strong><br>Arbeiten als Pflegedienstleitung bei Alpenland lohnt sich! Sie gestalten aktiv die Pflegezukunft, genießen flexible Arbeitszeiten, und wir investieren in Ihre kontinuierliche Weiterentwicklung. Unsere moderne Umgebung fördert effizientes Arbeiten, während Teamgeist bei gemeinsamen Events und Treffen im Fokus steht. Ihre Leidenschaft und Expertise sind bei uns genau richtig.

Haus der Betreuung und Pflege Kupferzell

Seniorenzentrum Weststadt

Haus der Betreuung und Pflege am Mehlsack

Haus der Betreuung und Pflege Öhringen z.H. Manuel Haag

Haus der Betreuung und Pflege Am Deutenberg z.H. Sandy Schneider

Seniorenresidenz Am Kaiserring

Haus der Betreuung und Pflege

Haus der Betreuung und Pflege am Stockenberg

Residenz Deisenhofen GmbH & Co. KG

Haus der Betreuung und Pflege am Mehlack

Haus der Betreuung und Pflege Öhringen

Haus der Betreuung und Pflege Am Deutenberg

Seniorenresidenz am Kaiserring

Haus der Betreuung und Pflege Bad Rappenau

Haus der Betreuung und Pflege Am Stockenberg

Seniorenresidenz Deisenhofen

Alpenland Pflege- und Altenheim Betriebsgesellschaft mbH

Alpenland Pflege- und Altenheim mbH

Wo das Glück die Summe kleiner Freuden ist

Pflegedienstleitung (w/m/d) - Jobsharing - ab 50 % 

<h1> Content Creator (m/w/d) Video und Foto</h1><p> Vollzeit</p><p> Ab sofort</p><p> On site | Tuttlingen</p><p> Die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Produkte sowie die Umsetzung von innovativen Ideen haben uns zu einem international agierenden und erfolgreichen Unternehmen gemacht:</p><p> STORZ &amp; BICKEL ist der erste und einzige Hersteller von zertifizierten Medizinprodukten für die Inhalation von Cannabinoiden.</p><p> Unser Unternehmen wächst stetig – gerne mit Dir.</p><h2> Content Creator (m/w/d) Video und Foto</h2><h3> Deine Aufgaben</h3><p> Die Tätigkeit untersteht direkt der Social Media Managerin und umfasst:</p><h4> Content-Planung</h4><ul> <li>  Kreative Entwicklung von Kampagnenkonzepten inklusive Moodboards in enger Zusammenarbeit mit relevanten Fachbereichen vor Ort </li> <li>  Planung, Organisation und Überwachung von Foto- und Videoshootings mit internen sowie externen Partnern </li> <li>  Durchführung von Benchmark- und Wettbewerbsanalysen, um die neuesten Trends und Best Practices zu identifizieren </li></ul><h4> Content-Erstellung</h4><ul> <li>  Erstellen von Videos, Kurzvideos und Fotos zur medialen Begleitung unserer Marketingkampagnen, einschließlich Storyboards </li> <li>  Selbstständige und regelmäßige Erstellung von Inhouse-Content (mit Kamera und Handy) zur Bespielung unserer Social-Media-Kanäle </li> <li>  Postproduktion mit der Adobe Creative Suite und DaVinci Resolve </li> <li>  Erstellung von visuellen Marketingkampagnen einschließlich Storyboards </li></ul><h4> Überwachung und Monitoring</h4><ul> <li>  Performance-Messung des Contents sowie Analyse relevanter KPIs </li></ul><h3> Dein Profil</h3><ul> <li>  Du besitzt ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Digital Advertising, Film &amp; Media Production, Medien/Kommunikationsdesign oder Vergleichbares </li> <li>  Du besitzt einschlägige Berufserfahrungen im Bereich der Content-Erstellung mit der Kamera </li> <li>  Du besitzt eine hohe Affinität zu den verschiedenen Medien und kennst dich mit zielgruppengerechter Kommunikation aus </li> <li>  Du kennst Dich mit den relevanten Adobe-Programmen und gängigen Videoschnittprogrammen (z.B. DaVinci Resolve) sehr gut aus </li> <li>  Du hast Interesse an aktuellen Begebenheiten in der Branche und kannst diese gekonnt in unsere Kommunikation mit einfließen lassen </li> <li>  Du bist sehr kreativ, aufgeschlossen, zuverlässig, selbstständig und flexibel </li> <li>  Idealerweise verfügst du bereits über ein Netzwerk an Kontakten zu Agenturen und Models </li> <li>  Du bist kommunikativ und hast ein geschicktes Ausdrucksvermögen </li> <li>  Du hast Lust Dich als Teamplayer in unserem Unternehmen zu engagieren </li> <li>  Du hast sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li></ul><h3> Warum STORZ &amp; BICKEL?</h3><ul> <li>  Ein Arbeitsplatz in einem hochmodernen Firmengebäude bietet Dir eine sehr angenehme Arbeitsatmosphäre </li> <li>  Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege ermöglichen Dir viel zu bewirken </li> <li>  Wir bieten Dir ein wettbewerbsfähiges Vergütungspaket inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Bei uns erhältst Du 30 bezahlte Urlaubstage und einen Sonderurlaubstag für Deinen Geburtstag </li> <li>  Kostenfreie Getränke und Obst sind bei uns selbstverständlich </li> <li>  Es erwartet Dich ein dynamisches und motiviertes Team, das auch gerne im Rahmen von Firmenevents (z. B. Weihnachtsfeier und Sommerfest) zusammenkommt </li> <li>  Falls Du nicht in Tuttlingen wohnst, erhältst du von uns einen Zuschuss für deine Fahrtkosten </li> <li>  Wir bezuschussen bei Interesse Deine betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  JobRad: Wir unterstützen die Umwelt und Aktivität unserer Mitarbeiter durch das Anbieten von Leasingfahrrädern (+65,00 € Gehaltsextra) </li> <li>  Wir unterstützen Deine Fitness durch eine Hansefit-Partnerschaft (Eigenbeteiligung nur 19,50 €) </li></ul><h3> Haben wir dein Interesse geweckt?</h3><p> Dann freuen wir uns über deine Bewerbung. Nutze dafür am besten unsere Bewerberplattform und klicke einfach auf “Jetzt bewerben”.</p><h5> Noch Fragen?</h5><p> Wir sind gerne für dich da!</p><h5> Ansprechpartner:</h5><p> +49(7461)969707-0 <br> <a href="mailto:jobs@storz-bickel.com" target="_blank">jobs@storz-bickel.com</a></p><p> STORZ &amp; BICKEL GmbH <br> In Grubenäcker 5–9, 78532 Tuttlingen <br> <a href="mailto:jobs@storz-bickel.com" target="_blank">jobs@storz-bickel.com</a> <br> <a href="http://www.storz-bickel.com" target="_blank">www.storz-bickel.com</a></p>

Content Creator (m/w/d) Video und Foto

<h1> Brand Strategist (w/m/d) Vollzeit / Teilzeit</h1><p> Du liebst es, Komplexität zu durchdringen, Zielgruppen wirklich zu verstehen und daraus fundierte Strategien abzuleiten, die Kund:innen nachhaltig voranbringen? Du denkst analytisch, entwickelst klare Narrative und arbeitest eng mit Beratung, Kreation und Digitalexpert:innen zusammen?</p><h2> DEINE AUFGABEN:</h2><ul> <li>  Gestaltung von Markenbotschaften, die unter die Haut gehen </li> <li>  Entwicklung und Umsetzung ganzheitlicher Marken- und Marketingstrategien </li> <li>  Erarbeitung fundierter Zielgruppen-, Markt- und Wettbewerbsanalysen </li> <li>  Strategisches Channel Planning </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit dem Kreativteam zur Entwicklung ideengetriebener Kampagnen mit Substanz </li> <li>  Entwicklung von Customer Journeys und Touchpoint- Strategien, die Nutzer:innen ins Zentrum stellen </li> <li>  Ableitung und Defi nition von strategischen Leitideen, Positionierungen und Kommunikationslinien </li> <li>  Präsentation von Strategien und Ideen gegenüber Kund:innen – klar, überzeugend und auf Augenhöhe </li></ul><h2> DEIN PROFIL:</h2><ul> <li>  Erfahrung in der strategischen Planung, idealerweise in einer Agentur </li> <li>  Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und ein sicheres Gespür für Marken, Märkte und Menschen </li> <li>  Verständnis für die Mechanismen des digitalen Marketings und kanalübergreifender Kommunikation </li> <li>  Kreatives, vernetztes Denken und die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge in starke Ideen zu übersetzen </li> <li>  Kommunikationsstärke sowie ein souveränes Auftreten in Workshops und Pitches </li> <li>  Ein gutes Gespür für gesellschaftliche, kulturelle und digitale Trends – und die Fähigkeit, daraus Strategien abzuleiten </li> <li>  Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise – und Spaß an echter Zusammenarbeit im Team </li></ul><p> Bewirb dich jetzt!</p><p> Mehr Infos zur Stelle</p><h2> DEINE BENEFITS <br> BEI MOVE:ELEVATOR:</h2><p> Mobiles <br> Arbeiten</p><p> Flexibles <br> Arbeiten</p><p> Work-Life- <br> Balance</p><p> Mehr <br> Benefits <br> findest du <br>   hier. </p><p> Sprich uns gern an <br> Sarah Neul <br> <a href="mailto:karriere@move-elevator.de" target="_blank">karriere@move-elevator.de</a> <br> +49 208 37711-13</p>

Brand Strategist (w/m/d) Vollzeit / Teilzeit

<p> Der Kreisausschuss des Hochtaunuskreises sucht zum nächst möglichen Zeitpunkt einen</p><h1> Social-Media-Manager (m/w/d)</h1><p> für den Fachbereich 90.80 – Presse- und Öffentlichkeitsarbeit.</p><p> Die Vergütung erfolgt bei Eignung und Qualifikation nach Entgeltgruppe 9c TVöD. Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Die Stelle ist zunächst befristet, eine spätere Übernahme in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis und langfristige Zusammenarbeit wird jedoch ausdrücklich angestrebt.</p><h2> Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere folgende Schwerpunkte:</h2><ul> <li>  Mitwirkung bei der Erarbeitung und Umsetzung einer ganzheitlichen Social-Media-Strategie zur Stärkung der Online-Präsenz </li> <li>  Gestaltung und Umsetzung von kreativem Content (Texte, Bilder, Videos) für die Social-Media-Kanäle in enger Abstimmung und Zusammenarbeit mit den Fachbereichen der Kreisverwaltung </li> <li>  Entwicklung eines Redaktionskonzepts und Erstellung von Redaktionsplänen </li> <li>  Analyse und Auswertung von Kennzahlen zur Verbesserung und Weiterentwicklung der Social-Media-Kanäle, um die der Reichweite und Interaktion zu steigern </li> <li>  Betreuung und Moderation der Social-Media-Kanäle, um auf Anfragen, Kommentare und Nachrichten zeitnah und angemessen zu reagieren </li> <li>  Zusammenarbeit mit den Fachbereichen zur Positionierung fachbereichsspezifischer Informationen auf den Online-Kanälen der Kreisverwaltung </li> <li>  Planung und Durchführung von Social-Media-Kampagnen zur Unterstützung von Veranstaltungen und Initiativen der Kreisverwaltung </li> <li>  Mitarbeit bei der Gestaltung der Internetpräsenz </li> <li>  Begleitung der Behördenleitung bei öffentlichkeitswirksamen Terminen und Veranstaltungen </li></ul><h2> Wir erwarten:</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Journalismus, Kommunikation, Medienmarketing, Digital Marketing     oder    alternativ eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Marketingkommunikation oder Mediengestalter (m/w/d) Digital und Print </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Social-Media-Management, idealerweise im Bereich öffentlicher Kommunikation </li> <li>  Sicherer Umgang mit den gängigen Grafik- und Videobearbeitungsprogrammen </li> <li>  Kreativität und die Fähigkeit, ansprechende visuelle und textliche Inhalte zu entwickeln </li> <li>  Fundierte Kenntnisse über Social-Media-Plattformen sowie die Bereitschaft, sich neuen Trends und Technologien flexibel anzupassen </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie ein sicheres Gespür für Tonalität, Zielgruppen und den öffentlichen Diskurs </li> <li>  Flexibilität und Bereitschaft, auch außerhalb der regulären Dienstzeiten – etwa abends, an Wochenenden oder in Krisensituationen – tätig zu sein </li> <li>  Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist, insbesondere bei der Vertretung innerhalb der Pressestelle, etwa bei Veranstaltungen, Presseanfragen oder Sonderaufgaben </li> <li>  Ausgeprägtes politisches Gespür sowie ein sicherer und sensibler Umgang mit komplexen Themen im öffentlichen Raum </li> <li>  Integrität, Loyalität und ein souveränes, freundliches Auftreten </li> <li>  Führerschein Klasse B sowie Bereitschaft zur Nutzung des eigenen PKW </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Ein interessantes, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem aufgeschlossenen und innovativen Team </li> <li>  Fundierte Einarbeitung mit schrittweiser Übernahme der zugewiesenen Aufgaben </li> <li>  Regelmäßige Fortbildungen </li> <li>  30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage Woche) </li> <li>  Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt </li> <li>  Eine Jahressonderzahlung </li> <li>  Ein zusätzliches regelmäßiges Leistungsentgelt </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes </li> <li>  Betriebssportangebot </li> <li>  Benefits auf verschiedenen Portalen namhafter Anbieter </li></ul><p> Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgabenfeldern, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> Ihre aussagefähige Bewerbung reichen Sie bitte bevorzugt in elektronischer Form bis zum 30. September 2025 unter <a href="https://www.hochtaunuskreis.de/Verwaltung/?Jobs-Karriere/Stellenmarkt/" target="_blank">https://www.hochtaunuskreis.de/Verwaltung/?Jobs-Karriere/Stellenmarkt/</a> ein oder alternativ in schriftlicher Form an:</p><p> Kreisausschuss des Hochtaunuskreises <br> -Personalservice- <br> Ludwig-Erhard-Anlage 1-5 <br> 61352 Bad Homburg v. d. Höhe</p><p> Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Leitung des Personalservice (Herr Sauer, 06172 999 1100) gerne zur Verfügung.</p><p> Für das Bewerbungsverfahren ist Ihre Ansprechperson Frau Mehnert, Telefon 06172 999 1112.</p><p> <a href="http://www.hochtaunuskreis.de" target="_blank">www.hochtaunuskreis.de</a></p><p> Online-Bewerbung</p>

Social-Media-Manager (m/w/d)

<h1> Volontäre für digitalen Journalismus (m/w/d)</h1><p> Du liebst es, Menschen zu treffen? Willst Geschichten aufspüren, die erzählt werden sollten, die bewegen und inspirieren? Fake News und Desinformationen ärgern dich - du hinterfragst, stehst für Fakten und fundiertes Schreiben? Dann komm zu uns und lerne alles, was du brauchst, um mit deinen Worten einen Unterschied zu machen!</p><p> Perfekt, denn ab sofort suchen wir:</p><p> Volontäre für digitalen Journalismus (m/w/d)</p><p> am Standort Saarbrücken</p><p> Dich erwartet eine umfassende journalistische Ausbildung in einer Redaktion, die digitale Transformation lebt. Du wirst Teil eines innovativen Teams, das Veränderungen und Neuerfindungen als Chance begreift und tagesaktuellen News aufspürt. In unseren modernen Medienhäusern mit erfolgreichen Online-Portalen, Social-Media-Aktivitäten, einer Tageszeitung, E-Paper und Magazinen stehen eine mitreißende Atmosphäre und gegenseitige Wertschätzung im Mittelpunkt. Mit zahlreichen Schulungen, Seminaren und Workshops bieten wir dir eine fundierte Ausbildung und begleiten dich auf deinem Weg in den Journalismus - mit einem zweijährigen tariflichen Volontariatsvertrag.</p><h2> Deine Aufgaben:</h2><ul> <li>  Recherchieren, schreiben und fotografieren, sowie erstellen von kurzen Videos </li> <li>  Texte redigieren und planen </li> <li>  Betreuung unserer Homepage und Produktion von Printseiten </li> <li>  Verwaltung aller Social-Media-Kanäle sowie Community-Management </li> <li>  Entwicklung von eigenen Projekten </li> <li>  Mitgestaltung unserer Produkte </li></ul><h2> Dein Profil:</h2><ul> <li>  Interesse und Leidenschaft für diesen Job </li> <li>  In der digitalen Welt zu Hause </li> <li>  Du bringst spannende Perspektiven und frische Ideen mit </li> <li>  Gute Ausdrucksweise, Rechtschreibung sowie Grammatik </li> <li>  Offen für neue Themen, gutes Allgemeinwissen </li> <li>  Interesse an unserer Region </li> <li>  Hohes Maß an Kontaktfreudigkeit, Engagement und Belastbarkeit </li></ul><h2> Unsere Benefits:</h2><p> Vergütung</p><p> attraktives tarifliches Vergütungspaket inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld</p><p> Aufgabenbereich</p><p> vielfältige Aufgaben mit Handlungsspielraum und interessante standortübergreifende Projekte unserer Mediengruppe</p><p> Perspektive</p><p> Kontinuierliche Entwicklungsmöglichkeiten in einer innovativen Unternehmensgruppe</p><p> Flexibilität</p><p> Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, Diensthandy &amp; Laptop, 30 Tage Urlaub</p><p> Weiterbildung</p><p> Umfangreiche Lernplattform sowie individuelle und zielgerichtet Weiterbildungsprogramme,</p><p> Vergünstigungen</p><p> JobTicket, JobBike, Zeitungsabo, Corporate Benefits u.v.m.</p><p> Altersvorsorge</p><p> Presseversorgung und vermögenswirksame Leistungen</p><p> Verpflegung</p><p> kostenloser Kaffee und Wasser, Kantine mit Mitarbeitervorteilen</p><p> Gesundheit</p><p> Firmenfitness mit Hansefit, sowie moderne Arbeitsplätze, Impfangebote uvm.</p><p> Events</p><p> Sommerfest, Weihnachtsmarkt, Teamevents, Firmenläufe &amp; Co.</p><p> Soziales Engagement</p><p> Stiftung Saarbrücker Zeitung, Hilf Mit!</p><p> Nachhaltigkeit</p><p> Mit einer klaren Nachhaltigkeitsstrategie hat unsere Mediengruppe die Zukunft fest im Blick!</p><h2> Interesse geweckt?</h2><p> Werde Teil unsers Teams!</p><p> Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung inkl. Schriftproben.</p>

Volontäre für digitalen Journalismus (m/w/d)

<h1> Produktmanager (m/w/d) Ingredients</h1><p> Vollzeit oder Teilzeit Landshut</p><p> Wir sind die Bayerische Milchindustrie eG. Wir sind der Spezialist für innovative Ingredienzien und hochwertige Käseprodukte, die wir für unsere globalen Kunden aus Milch und Molke herstellen, bevorzugt in Bio-Qualität. Als mittelständisches Unternehmen mit bayerischen Wurzeln setzen wir auf Qualität und Nachhaltigkeit, um Mehrwert für unsere Kunden, Beschäftigten, Rohstoffpartner und die Umwelt zu schaffen. Als Genossenschaft leben wir ein partnerschaftliches Miteinander insbesondere mit unseren rund 850 Mitarbeitenden in fünf Produktionsbetrieben in Bayern und Sachsen-Anhalt.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Marktbeobachtung, Erstellung von Trend- und Wettbewerbsanalysen und Einbringung von Produktideen </li> <li>  Führung und Koordination des internen Innovationsprozesses bis zum Launch </li> <li>  Betreuung der Produktgruppen insbesondere in Bezug auf Verpackungen, sowie Begleitung des Produktlebenszyklus </li> <li>  Schnittstellenfunktion bei Produktmanagementaufgaben zwischen den beteiligten Fachabteilungen </li> <li>  Kontakte zu Lieferanten, Forschungsanstalten, Kunden und Agenturen </li> <li>  Betreuung der Freigabeabläufe bei Deklarations-, Design- und Verpackungsänderungen </li> <li>  Vorbereitung der Marktkommunikation und produktbezogener Kampagnen sowie deren operative Umsetzung </li> <li>  Planung, Umsetzung und Betreuung der Messeauftritte sowie Messeorganisation im Team </li> <li>  Definition der unternehmens- und produktbezogenen Kernbotschaften (USPs) in Zusammenarbeit mit F&amp;E </li> <li>  Begleitung großtechnischer Versuche und Tests </li> <li>  Durchführung und Unterstützung bei Portfolioanalysen- und vergleichen </li></ul><h2> Das bringen Sie mit:</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium (BWL mit Schwerpunkt Marketing o.Ä.) oder vergleichbare Ausbildung </li> <li>  mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Produktmanagement nebst sehr guten Produktmanagementkenntnissen </li> <li>  Marktorientiertes und innovatives Denken, Organisationstalent sowie soziale Kompetenz und Kommunikationsvermögen </li> <li>  Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Analytische Fähigkeiten, Erfahrung in der Erstellung von Marktstudien </li></ul><h2> Was wir Ihnen bieten:</h2><p> Familiäre Arbeitsatmosphäre: Bei uns sind Sie nicht nur eine Nummer, sondern ein wichtiger Teil unseres Teams. Wir pflegen ein persönliches Miteinander und schätzen den individuellen Beitrag jedes Einzelnen.</p><p> Langfristige Perspektiven: Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten in einem regional verwurzelten Unternehmen.</p><p> Attraktive Vergütung: Mit uns können Sie rechnen - neben einer attraktiven Vergütung erhalten Sie Sonderzahlungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Treueprämien.</p><p> Balance muss sein: Für ein ausgeglichenes Verhältnis von Berufs- und Privatleben haben Sie 30 Tage Urlaub, Sonderurlaubstage für persönliche Ereignisse sowie die Möglichkeit remote zu arbeiten.</p><p> Gesundheitsförderung: Ihre Gesundheit ist uns wichtig. Wir stellen ein breites Angebot an gesundheitsfördernden Maßnahmen zur Verfügung. Dies sind u.a. Firmenfitnessangebote mit EGYM Wellpass, Betriebsarzt, Gesundheitstage sowie Bildschirmarbeitsplatzbrillen.</p><p> Ihre Absicherung: Ihre private Absicherung liegt uns am Herzen. Daher bieten wir neben einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge auch eine Unfallversicherung für den privaten Bereich.</p><p> Weiterbildung und Entwicklung: Wir investieren in Ihre Zukunft. Regelmäßige Schulungen und Fortbildungen sorgen dafür, dass Sie immer auf dem neuesten Stand sind.</p><p> Darf's noch etwas mehr sein? Genießen Sie unsere verschiedenen Mitarbeitervorteile - zum Beispiel beim vergünstigten Einkauf über unsere Corporate Benefits, mit Ihrem neuen Fahrrad über unser Dienstradleasing, Prämien für Mitarbeiterwerbung oder unseren Zuschuss zum individuellen Fahrsicherheitstraining.</p><h3> Job teilen:</h3><p> Impressum</p>

Produktmanager (m/w/d) Ingredients

FUNKE gehört zu den führenden Arbeitgebern der Medienbranche. Von Online-Portalen über Zeitungen und Zeitschriften bis hin zu Radio und Podcast – die Vielfalt unserer Titel, Marken und Genres ist einzigartig in der deutschen Medienlandschaft. Genauso vielfältig sind auch die Talente unserer rund 1.700 Journalist*innen und 3.000 Medienmacher*innen, die jeden Tag in ganz Deutschland mit Leidenschaft und Innovationskraft die Zukunft der Medien mitgestalten. #wirsindFUNKE <br> <br> <p>  Standort: Erfurt, DE </p> <p>  Zur Unterstützung unserer Verlagsgeschäftsführung in Erfurt suchen wir Dich für unser zweijähriges Traineeprogramm als </p> <h1>  Trainee - Verlagsgeschäftsführung (m/w/d) </h1> <h3>  DEINE AUFGABEN </h3> <ul>  <li>   Du arbeitest vom ersten Tag an eng mit der Verlagsgeschäftsführung zusammen und übernimmst Aufgaben zur Weiterentwicklung der FUNKE Medien Thüringen  </li>  <li>   Du lernst alle typischen Prozesse und Tätigkeiten der Bereiche Print, Online und Logistik unseres modernen Medienunternehmens genaustens kennen  </li>  <li>   Dein Schwerpunkt liegt dabei in der Einbindung und Unterstützung von Business Development-Aktivitäten, Marketingkonzepten und Vertriebskampagnen  </li>  <li>   Mit Deinem analytischen Denkvermögen erarbeitest Du Reportings, Budgetplanungen sowie Forecasts  </li>  <li>   Du begleitest die Verlagsgeschäftsführung bei digitalen Transformationsprozessen wie dem Ausbau von Digitalaktivitäten und der Weiterentwicklung von Geschäftsfeldern  </li> </ul> <h3>  DEIN PROFIL </h3> <ul>  <li>   Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, BWL, Medienmanagement oder einem alternativen Studiengang  </li>  <li>   Du konntest bereits erste Praxiserfahrungen im kaufmännischen Bereich sammeln – vorzugsweise in einem Konzern oder im Verlagswesen  </li>  <li>   Du punktest mit Deinen sehr guten analytischen, konzeptionellen und kommunikativen Fähigkeiten  </li>  <li>   Du besitzt Integrität im Umgang mit hochvertraulichen Informationen und Themen  </li>  <li>   Du begeisterst Dich für den digitalen Wandel in der Medienbranche und möchtest die Transformation der Medienlandschaft aktiv mitgestalten  </li>  <li>   Eine souveräne, proaktive und empathische Persönlichkeit sowie eine zielorientierte Arbeitsweise runden Dein Profil ab  </li> </ul> <h3>  DEINE BENEFITS </h3> <ul>  <li>   Agiles Traineeprogramm: Home Base Stationen und Lernsprints in den Business Units im Rahmen der Projekte  </li>  <li>   Innovation trifft Tradition: Du gestaltest die digitale Transformation unserer Mediengruppe mit  </li>  <li>   Entwickle Dich mit uns: Wir ermöglichen Dir die Teilnahme an individuellen Coachings, Workshops oder (Online)-Trainings im Rahmen unserer FUNKE Akademie  </li>  <li>   Top Ausbildung: Mentoring durch eine Führungskraft auf Top-Management-Level und Netzwerkaufbau auf höchster Managementebene  </li>  <li>   Flexibel arbeiten: Wir leben ein hybrides Arbeitsmodell, weil uns Deine Work-Life-Balance wichtig ist  </li>  <li>   Teamwork: Dich erwarten ein dynamisches Team, eine offene Feedbackkultur, kurze Kommunikationswege und ein herzliches Miteinander  </li>  <li>   Corporate Benefits: Wir bieten Dir ein Benefit-Portal mit attraktiven Rabatten und Abos  </li>  <li>   Halte Dich fit und gesund: Profitiere von unseren Kooperationen mit verschiedensten Fitnessstudios und lasse Dich für Deine mentale und körperliche Gesundheit individuell beraten  </li> </ul> <p>  Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann gestalte mit uns die Zukunft und sende uns Deine Bewerbung an Doreen Spangenberg.  <br>  <br>  Wir bei FUNKE schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. </p><p> FUNKE Mediengruppe | Jakob-Funke-Platz 1 | 45127 Essen | <br> Telefon: 0800 / 60 60 760 | E-Mail: <a href="mailto:recruiting@funkemedien.de" target="_blank">recruiting@funkemedien.de</a> | Web: karriere.funkemedien.de</p>

Trainee - Verlagsgeschäftsführung (m/w/d)