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<p> Konecranes <br> Moves what matters.™</p><p> Konecranes ist ein weltweit führender Anbieter, wenn es um perfekte Lösungen für den Materialumschlag geht und das für ein breit gefächertes Kundenspektrum in verschiedenen Industrien. Wir setzen immer wieder Maßstäbe in der Branche, von täglichen Optimierungen bis hin zu bahnbrechenden Innovationen. Denn wir wissen, dass wir stets einen sichereren, produktiveren und nachhaltigeren Weg finden können. Deshalb wird Konecranes mit seinen 16 000+ Fachleuten in mehr als 50 Ländern jeden Tag das Vertrauen geschenkt, das zu bewegen, was die Welt benötigt. Unsere Mitarbeitenden sind engagiert und wachsen mit uns. Was wir tun, tun wir mit Leidenschaft.</p><p> Wir suchen für unser Team aus dem Service motivierte Verstärkung als</p><h1> Operative*r Servicemanager*in</h1><p> in der Region Freiburg im Breisgau, Bodensee und Schwarzwald Raum (Konstanz, Ravensburg, Villingen-Schwenningen, Offenburg).</p><p> Das gibt’s bei uns zu tun:</p><ul> <li>  Du übernimmst die disziplinarische Verantwortung für Servicetechniker*innen, Spezialist*innen und Supervisor*innen in der Region, identifizierst den Schulungsbedarf und führst jährliche Gespräche und Leistungsbewertungen durch </li> <li>  Du kümmerst dich um das Onboarding, Coaching und die Einarbeitung neuer Mitarbeitenden, führst Sicherheitsunterweisungen durch und stellst sicher, dass alle relevanten Vorgaben ordnungsgemäß eingehalten werden </li> <li>  Du pflegst unsere Geschäftsbeziehungen durch freundlichen, hilfsbereiten und serviceorientierten Kundenkontakt (inkl. Durchführung von Business Reviews mit unseren Schlüsselkunden) </li> <li>  Du berätst unsere Kunden bei Anfragen zu größeren Projekten, Fragen zu sicherheitstechnischen Aspekten innerhalb der Servicelieferungen oder Reklamationen. Vor allem berätst du die Kunden bei größeren Investitionen, Modernisierungen und/oder bei der Erweiterung von Servicevereinbarungen und stattest ihnen auch regelmäßige Besuche zur Sicherstellung der Kundenzufriedenheit und Abwicklungsperformance ab </li> <li>  Du organisierst, steuerst und kontrollierst die Arbeitsabläufe und gewährleistest die sichere, effiziente und profitable Abwicklung des operativen Servicegeschäfts in deiner Region, mit dem Ziel neue Optimierungspotenziale zu identifizieren und zu nutzen </li> <li>  Du besichtigst regelmäßig die Baustellen und Einsatzorte, um dort Safety Checks und Site Audits durchzuführen </li></ul><p> Das bringst du mit:</p><ul> <li>  Du hast eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung wie z.B. Industriekaufmann*frau, Mechatroniker*in oder vergleichbare Ausbildung sowie eine zusätzliche Fachausbildung z.B. im Bereich Betriebswirtschaft </li> <li>  Du weist mehrjährige Berufserfahrung mit Servicedienstleistungen, Abwicklungsprozessen, Kundenkontakt und in der Personalführung, z. B. im technischen Vertrieb, Einkauf, Projektmanagement, Kundendienst, Personal-/Rechnungswesen o. ä. auf </li> <li>  Dich zeichnet unternehmerisches Denken, eine Hands-on-Mentalität und die Motivation Projekte voranzutreiben und umzusetzen aus </li> <li>  Du bist höhentauglich, hast einen gültigen PKW Führerschein und bringst Reisebereitschaft innerhalb deiner Region mit </li></ul><p> Das bieten wir dir:</p><ul> <li>  Umfassende Einarbeitung </li> <li>  Tarifgebundene Vergütung plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  30 Tage Urlaub + tarifliche Sonderurlaubstage </li> <li>  Homeoffice und flexible Arbeitszeitgestaltung </li> <li>  Dienstwagen – auch zur privaten Nutzung </li> <li>  E-Bike Leasing </li> <li>  Vielseitige Unterstützungsprogramme für Mitarbeitende (Hilfestellung bei Verbraucher-Themen, rechtlichen Fragestellungen oder psycho-sozialen Anliegen durch eine externe Beratung) </li> <li>  Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits) </li> <li>  Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li></ul><p> Aller Anfang ist leicht, ein Lebenslauf reicht! Sende uns deine Bewerbung – auch ohne Anschreiben – gleich hier online. <br> Wir freuen uns auf dich! <br> <br> Erste Fragen beantwortet dir Marcel Angersbach gerne telefonisch unter +49 2335 927351.</p><p> Erfahre mehr über Konecranes als Arbeitgeber: <a href="https://www.konecranes.com/de-de/karriere/lernen-sie-uns-kennen" target="_blank">https://www.konecranes.com/de-de/karriere/lernen-sie-uns-kennen</a> <br> Konecranes verpflichtet sich, für einen fairen Umgang mit allen Mitarbeitenden und Stellenbewerbenden zu sorgen und ein Umfeld zu schaffen, das frei von jeglicher Form von Diskriminierung ist.</p><p> Wir begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Gemeinsam fördern und befürworten wir eine inklusive Kultur, in der faire Behandlung und ethische Arbeitsweisen Teil unseres täglichen Lebens sind.</p>

Operative*r Servicemanager*in (m/w/d)

<h1> Führungskraft (m/w/d) für führendes Nachhilfe-Institut</h1><p> Sie konnten bereits erste Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich sammeln und suchen jetzt nach einer spannenden neuen Perspektive? Dann werden Sie Partner des Studienkreises und verlassen sich auf die jahrelange Erfahrung des Nachhilfe-Anbieter Nr.1* im deutschen Bildungsmarkt. Partner werden bundesweit für verschiedene Regionen gesucht.</p><p> Der Studienkreis ist seit 1974 (auch in kleinen Städten!) erfolgreich im Bildungssektor tätig und mit rund 1000 Standorten führender Anbieter im Nachhilfe-Markt. Als Partner beim Studienkreis profitieren Sie von einem konjunkturunabhängigen Wachstumsmarkt: Rund 1,2 Millionen Schüler und Schülerinnen nehmen in Deutschland bezahlten Nachhilfe-Unterricht, davon ca. 30% in Institutionen. Der Studienkreis ist der führende Anbieter im Nachhilfe-Markt für alle Fächer und Schulstufen.</p><p> Die erfolgreichsten Partner beim Studienkreis haben einen kaufmännischen oder vertrieblichen Hintergrund. Sie selbst müssen keine Nachhilfe geben, sondern stellen hierfür qualifizierte Lehrkräfte ein. Das System bietet Ihnen ausführliche Trainings, sodass Sie auch als Quereinsteiger perfekt auf Ihre Aufgabe vorbereitet werden. Eine kontinuierliche, individuelle Betreuung und Unterstützung vor Ort ist durch den Studienkreis gegeben.</p><p> Aktuell gibt es in verschiedenen Regionen auch die Möglichkeit etablierte Studienkreis Standorte zu übernehmen. Die Übernahme eines Nachhilfeinstituts ist prinzipiell auch im Nebenerwerb möglich!</p><p> Für den Einstieg in dieses Franchise-System benötigen Sie mind. ca. 5000 Euro Eigenkapital.</p><h2> IHRE AUFGABEN</h2><ul> <li>  Übernahme eines eigenen Nachhilfeinstituts in Ihrer Region </li> <li>  Eigenverantwortliche Führung des Standorts </li> <li>  Auswahl von qualifiziertem Lehrpersonal </li> <li>  Marketing und Vertrieb an Ihrem Standort </li> <li>  Dienstplanung zusammen mit Ihrem Team </li></ul><h2> IHR PROFIL</h2><ul> <li>  Gewinnendes Auftreten &amp; Glaubwürdigkeit, gerne auch Quereinsteiger in die Branche </li> <li>  Kommunikationsfähigkeit &amp; organisatorisches Geschick </li> <li>  Erfolgsorientiertes unternehmerisches Denken &amp; Handeln </li> <li>  Freude an der Arbeit mit Kindern &amp; Jugendlichen </li> <li>  Team- und Motivationsfähigkeit </li> <li>  Bereitschaft Eigenkapital in Höhe von mind. 5.000 Euro in die eigene Selbstständigkeit zu investieren </li></ul><h2> VORTEILE DER PARTNERSCHAFT</h2><ul> <li>  Partner von Deutschlands Nachhilfe-Anbieter Nr.1* </li> <li>  Erfolgreiches Konzept seit 1974 (auch in kleinen Städten!) </li> <li>  Wachsender Zukunftsmarkt </li> <li>  Intensiver Support durch einen persönlichen Ansprechpartner </li> <li>  Sehr gute Möglichkeit Privatleben und Selbstständigkeit in Einklang zu bringen </li> <li>  Sinnvolle Tätigkeit, die dauerhaft motiviert </li> <li>  Sehr gute Verdienstmöglichkeiten </li></ul><h2> WEITERE INFORMATIONEN/KONTAKT</h2><p> Neugierig geworden? Nehmen Sie Kontakt auf und Sie erhalten unverbindliche weitere Informationen:</p><p> Hier Informationen anfordern!</p><p> *Angabe des Franchise-Gebers</p>

Führungskraft (m/w/d) für führendes Nachhilfe-Institut

<h3> Aus Überzeugung wegweisend</h3><p> Als BBH-Gruppe entwickeln wir passgenaue Lösungen für die rechtlichen, betriebswirtschaftlichen, steuerlichen und strategischen Herausforderungen unserer Mandanten. Durch vorausschauendes Denken, entschlossenes Handeln und beständige Weiterentwicklung bieten wir Unternehmen aus allen Branchen, darunter die Energie- und Infrastrukturwirtschaft, Full-Service-Beratung auf höchstem Niveau: Rechtsberatung, Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Unternehmensberatung und Quartierentwicklung.</p><p> All das wäre ohne ein starkes Team undenkbar. Deshalb unterstützen rund 700 Mitarbeiter*innen in Berlin, München, Köln, Hamburg, Stuttgart, Erfurt und Brüssel unsere Mandanten vor und hinter den Kulissen.</p><p> Wir freuen uns über Unterstützung durch eine*n</p><h1> JUNIOR CONSULTANT (M/W/D) IN DER WIRTSCHAFTSPRÜFUNG in Stuttgart</h1><h3> Ihr Verantwortungsbereich</h3><ul> <li>  Prüfen von Jahres- und Konzernabschlüssen nach HGB insbesondere von Energieversorgungsunternehmen </li> <li>  Erstellung von Steuererklärungen </li> <li>  Daten- und Prozessanalysen </li> <li>  Beraten und Unterstützen unserer Mandant*innen in allen betriebswirtschaftlichen, energiewirtschaftlichen und steuerlichen Fragestellungen </li> <li>  Präsentieren von Ergebnissen gegenüber Mandant*innen </li></ul><h3> Das bringen Sie mit</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften, z.B. BWL, VWL oder Wirtschaftsinformatik, oder eine kaufmännische oder steuerliche Ausbildung </li> <li>  Erste praktische Erfahrung im Rahmen der Ausbildung, von Praktika oder des Studiums wünschenswert </li> <li>  Interesse sich in energiewirtschaftliche Themen einzuarbeiten - keine Vorkenntnisse im Energiesektor erforderlich </li></ul><h3> Das haben wir zu bieten</h3><p> Bei BBH arbeiten Sie in einem modernen Arbeitsumfeld mit zentral gelegenen Standorten. Kein Tag ist wie der andere! Spannende Fragestellungen lösen Sie interdisziplinär gemeinsam mit Kolleg*innen. Gleichzeitig fördern wir Ihre persönliche Weiterentwicklung. Natürlich haben wir noch mehr zu bieten:</p><ul> <li>  Aktive Förderung zur Erlangung von Examina (Wirtschaftsprüfung/Steuerberatung) und breit gefächertes internes Fort- und Weiterbildungsangebot (BBH Akademie) </li> <li>  Reiseaufkommen: regionale Mandantenbetreuung, "Abends ins eigene Bett fallen" </li> <li>  Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit, dank flexibler Arbeitszeitgestaltung, Freizeitausgleich, Teilzeitmodellen und mobilem Arbeiten </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Förderung der mentalen und körperlichen Gesundheit, inklusive vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports </li> <li>  Parkmöglichkeiten in der Tiefgarage </li></ul><p> Immer noch nicht genug? Die vollständige Liste unserer Benefits finden Sie hier.</p><p> Bereits von BBH überzeugt? Lernen wir uns doch am besten persönlich kennen! Bewerben Sie sich ganz einfach über unser Online-Portal.</p><p> Bei weiteren Fragen stehen wir Ihnen gern zur Verfügung.</p><h4> Sabina Schmidbauer HR-Referentin Recruiting</h4><p> +49(0)89 23 11 64-168 <br> <a href="mailto:sabina.schmidbauer@bbh-online.de" target="_blank">sabina.schmidbauer@bbh-online.de</a></p><p> ZUR ONLINE-BEWERBUNG</p>

Junior Consultant (m/w/d) in der Wirtschaftsprüfung

<p> Innovation ist unsere Leidenschaft, Industrie smart zu machen ist unsere Aufgabe. Bei wenglor, einem führenden Anbieter für intelligente Sensorik, gestaltest Du die Vision der Industrie 4.0 aktiv mit. Vom internationalen Großkonzern bis zum mittelständischen Unternehmen erwarten Dich viele interessante Kunden und Projekte quer durch alle Branchen der Industrie. Du möchtest unsere Kunden bei der Entwicklung und Umsetzung von Industrie 4.0-Strategien unterstützen? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil der innovative family als ...</p><h1> Technischer Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) für den nationalen und internationalen Projektvertrieb</h1><h3> wenglor sensoric GmbH in Tettnang</h3><h2> Deine Aufgaben</h2><ul> <li>  Identifikation von Zielbranchen und Zielkunden für Neuprodukte durch gezielte Aktivitäten </li> <li>  Kontaktaufbau zu Leitkunden </li> <li>  Analyse von Kundenanforderungen und deren Bewertung in Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement </li> <li>  Du definierst Vertriebsstrategien und arbeitest mit der Abteilung Marketing bei der Planung und Umsetzung internationaler Vermarktungsaktivitäten eng zusammen </li> <li>  Teilnahme und Organisation von Produktvorstellungen, Workshops und Webinaren </li> <li>  Durchführung technischer Produktschulungen für unsere Mitarbeiter und Kunden </li> <li>  Unterstützung des Vertriebs durch Expertenwissen </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Du bist Techniker (m/w/d), oder hast ein technisches Studium und bist technikbegeistert und hast Lust auf Vertrieb </li> <li>  Du bringst Erfahrung im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, industrielle Kommunikation oder Sicherheitstechnik mit </li> <li>  Branchenkenntnisse im Bereich Food &amp; Beverage, Packaging, Logistik, Automotive, Holz oder Recycling sind wünschenswert </li> <li>  Gute Englischkenntnisse und nationale/internationale Reisebereitschaft </li> <li>  Ehrgeiz, Kommunikationsstärke und Eigeninitiative runden dein Profil ab </li></ul><h2> Das bieten wir Dir</h2><ul> <li>  Spannende Aufgaben in einem wachsenden Markt </li> <li>  Offene, familiäre Unternehmenskultur </li> <li>  Umfassendes Schulungsprogramm und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Leistungsgerechte Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen </li> <li>  Aufstiegsperspektiven in einem schnell wachsenden Markt </li> <li>  Firmen-PKW zur Privatnutzung </li></ul><h2> About wenglor</h2><p> Die wenglor sensoric group entwickelt innovative Sensoren, Sicherheitssysteme und Machine-Vision-Produkte mit intelligenten Schnittstellen und Software für die Industrie weltweit. 1983 gegründet zählt wenglor heute zu den weltweit wichtigsten Hightech-Anbietern in der Automatisierungstechnik. Als inhabergeführtes Familienunternehmen in zweiter Generation ist wenglor mit 26 eigenen Tochtergesellschaften in 46 Ländern international vertreten und beschäftigt über 1000 Mitarbeitende.</p><h2> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</h2><p> Frau Diana Köberle <br> Tel.: +49 (0)07542 5399 354 <br> Mail: <a href="mailto:career@wenglor.com" target="_blank">career@wenglor.com</a> <br> <a href="http://www.wenglor.com/de/karriere" target="_blank">www.wenglor.com/de/karriere</a></p><h2> wenglor sensoric GmbH</h2><p> wenglor Straße 3 <br> 88069 Tettnang</p><p> Datenschutzerklärung </p> Impressum

Technischer Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) für den nationalen und internationalen Projektvertrieb

<h2> Gewissenhaftigkeit, Kontinuität und Zielstrebigkeit sind 3 der Eckpfeiler unseres Erfolgs. Als führender Anbieter innovativer Membranlösungen für die Automobil- und Life Science Industrie streben wir höchste Qualität und Kundenzufriedenheit an. Als Teil der Filtration Group®, dem weltweiten Marktführer für Filtration, setzen wir kontinuierlich neue Maßstäbe in der Branche.</h2><p> Als präzise arbeitende, zuverlässige und durchsetzungsstarke Persönlichkeit ergänzt Du unser engagiertes Team als Qualitätsingenieur (m/w/d). <br> Wenn Du genau wie wir eine Leidenschaft für herausragende Leistungen hast und dabei eine entscheidende Rolle in der Sicherstellung höchster Qualitätsstandards spielen möchtest, dann ist dies die richtige Gelegenheit für Dich.</p><h1> Qualitätsingenieur / Quality Engineer (m/w/d)</h1><h4> Dein Aufgabenfeld:</h4><ul> <li>  Entwicklung und Validierung relevanter Prüfverfahren gemäß Kunden- Normanforderungen, in der Zusammenarbeit mit der Abteilung Entwicklung. </li> <li>  Erstellen von Prüfplanen und Qualitätsmetriken (inklusive statistischer Prozess Kontrolle) für alle Herstellungsverfahren </li> <li>  Technischer Kundensupport bei Reklamationen / Technischen Rückfragen </li> <li>  Analyse von Qualitätsproblemen und Einleiten entsprechender Verbesserungsmaßnahmen </li> <li>  Durchführung und Dokumentation der chemischen und anderen Versuche für die Entwicklung und Qualitätssicherung. </li> <li>  Unterstützung bei Zertifizierungs-, Kunden, Lieferanten und internen Audits </li> <li>  Mithilfe bei der Erstellung von D- &amp; PFMEAs und MSAs </li> <li>  Unterstützung der Produktionsmitarbeiter bei der Selbstkontrolle und Fördern von qualitätsorientiertem Verhalten </li></ul><h4> Anforderungen:</h4><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im naturwissenschaftlichen oder technischen Bereich </li> <li>  Fortbildung in der Qualitätssicherung sowie mehrjährige Berufserfahrung im QM </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Automotive Bereich, insbesondere mit IATF-Standards </li> <li>  Gute Kenntnisse in MS-Office Anwendungen </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li> <li>  Vernetztes Denken und Durchsetzungsfähigkeit </li> <li>  Strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise </li> <li>  Teamfähigkeit </li> <li>  Engagement für gemeinsame Ziele </li></ul><h4> Was die Stelle bietet:</h4><ul> <li>  Wir bieten dir eine spannende Tätigkeit in einem innovativen Umfeld, in dem du dich voll einbringen kannst. </li> <li>  Eine attraktive Vergütung und Flexibilität erwarten dich. </li> <li>  Wir pflegen eine offene und kollegiale Unternehmenskultur, die authentische Menschen schätzt. </li> <li>  Eine fundierte Einarbeitung sowie Weiterbildungsmöglichkeiten werden selbstverständlich geboten, um deine Entwicklung von Anfang an zu fördern. </li> <li>  Du arbeitest an modernen Arbeitsplätzen und profitierst von zusätzlichen Benefits wie Gratis-Obst- und Fruchtangebot, Sportzuschuss und 30 Tage Urlaub. </li></ul><h4> Dein Ansprechpartner</h4><h5> Melitta Rubulotta <br>   Head of Recruiting </h5><p> ? +49 7751 80 29 77 2 | ?   <a href="mailto:me.rubulotta@jobevo.de" target="_blank">me.rubulotta@jobevo.de</a>  |   <a href="http://www.jobevo.de" target="_blank">www.jobevo.de</a> </p>

Qualitätsingenieur / Quality Engineer (m/w/d)

<p> Im drittgrößten Verkehrsverbund in Baden-Württemberg befördern die Verkehrsunternehmen im KVV jährlich über 170 Millionen Fahrgäste. Stillstand ist somit für uns keine Option. Der KVV organisiert die Verkehre, informiert die Fahrgäste umfänglich und entwickelt das verbundweit gültige Tarifsystem konsequent weiter. Der Erfolg gibt uns recht. Bestes Beispiel: die Idee einer kombinierten Zweisystem-Stadtbahn, die als Karlsruher Modell in die Geschichte des ÖPNV eingegangen ist. Gemeinsam mit Partnern aus Politik, Wissenschaft und Wirtschaft arbeiten wir an der Mobilität von morgen und entwickeln uns weiter zum Mobilitätsverbund.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit, die gemeinsam mit einem motivierten Team die Weichen für die Zukunft des Unternehmens stellt.</p><h1> Produktbetreuer*in (m/w/d) <br> On-Demand-Verkehre</h1><h2> in Vollzeit</h2><p> Referenznummer: 2024_147</p><h4> UNSER ANGEBOT</h4><ul> <li>  Ein sicherer Arbeitsplatz in einem modernen Verkehrsverbund </li> <li>  Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Herausforderung in einem engagierten Team mit netten Kolleginnen und Kollegen </li> <li>  Aktive Mitgestaltungsmöglichkeit an einer klimagerechten Mobilität der Zukunft </li> <li>  Umfassende, systematische Einarbeitung </li> <li>  Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung </li> <li>  Bezahlung nach dem Bezirkstarifvertrag für die kommunalen Nahverkehrsbetriebe Baden-Württemberg (BzTV-N BW) </li> <li>  Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (ZVK) </li> <li>  Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln </li> <li>  Interessante Vergünstigungen bei der Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel </li></ul><h4> IHRE VERANTWORTUNG</h4><ul> <li>  Planung neuer On-Demand-Verkehre in Abstimmung mit den Aufgabenträgern und der Angebotsplanung </li> <li>  Vorbereitung und Begleitung von Ausschreibungen und Inbetriebnahmen neuer On-Demand-Verkehre </li> <li>  Betreuung, Reporting und Qualitätsmanagement der bestehenden On-Demand-Verkehre </li> <li>  Ansprechpartner*in (m/w/d) für die beauftragten Unternehmen und Schnittstelle zu den eingebundenen weiteren Fachabteilungen </li> <li>  Betreuung und Weiterentwicklung der bestehenden digitalen Buchungsplattform KVV.easy </li> <li>  Mitwirkung in landes- und bundesweiten Arbeitskreisen </li></ul><h4> IHR PROFIL</h4><ul> <li>  Abgeschlossenes Hochschulstudium idealerweise mit verkehrlichem Bezug oder alternativ mehrjährige Tätigkeit im Bereich ÖPNV in vergleichbarer Funktion </li> <li>  Erfahrung bei der Betreuung digitaler Systeme von Vorteil </li> <li>  Schnelle Auffassungsgabe, gepaart mit analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten </li> <li>  Kommunikative Persönlichkeit mit guter Teamorientierung </li> <li>  Sicheres Auftreten gegenüber Aufgabenträgern und Verkehrsunternehmen </li> <li>  Hohe Motivation, Eigenverantwortung und Zuverlässigkeit </li> <li>  Führerscheinklasse B </li></ul><p> Finden Sie sich in diesem Anforderungsprofil wieder und möchten Sie die Chance bei einem modernen Verkehrsunternehmen nutzen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als gebündelte PDF-Datei unter Angabe der Referenznummer an die folgende Adresse: <a href="mailto:bewerbung@kvv.karlsruhe.de" target="_blank">bewerbung@kvv.karlsruhe.de</a>.</p><p> Weitere Informationen über unser Unternehmen finden Sie auf <a href="http://www.kvv.de" target="_blank">www.kvv.de</a>. Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Strotkötter unter 0721 6107-7051 gerne zur Verfügung.</p><p> Wir setzen uns für Chancengleichheit ein.</p><p> INSIGHTS FÜR ALLE INTERESSIERTEN PERSONEN</p><p> Immer donnerstags von 16:00 – 17:00 Uhr informieren wir digital über die vielfältigen Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten in unseren Unternehmen und geben einen Einblick in das Bewerbungsverfahren. Gleichzeitig erfahren Sie, wie der Onboarding-Prozess bei uns abläuft und welche zusätzlichen Benefits Sie neben der Arbeit in einer spannenden Branche bei uns erwarten.</p><p> Einfach QR-Code scannen und mehr erfahren. <br> Link zur Veranstaltung: Klicken Sie hier, um an der Besprechung teilzunehmen</p>

Produktbetreuer*in (m/w/d) On-Demand-Verkehre

<p> Wir bei MÜLLER | DIE LILA LOGISTIK bieten als national und international tätiger Logistikdienstleister alle relevanten Funktionen der Kontraktlogistik. Die Felder Beschaffungslogistik, Produktionslogistik und Distributionslogistik bilden den Kern unserer betrieblichen Tätigkeiten. Hierfür gliedert sich unser breites Dienstleistungsportfolio in die Services Delivery, Warehousing, Assembling und Real Estate. An über 20 Standorten beschäftigt wir bei der MÜLLER | DIE LILA LOGISTIK derzeit rund 2.500 Mitarbeiter:innen. Wir, das LILA Team, stehen für Leistungs- und Innovationsbereitschaft. Wir bringen Eigeninitiative, finden gemeinsam Lösungen und liefern Ergebnisse. Mit Blick voraus erkennen wir die Herausforderungen, die vor uns liegen. Unser einzigartiges Geschäftsmodell öffnet für jeden Einzelnen persönliche Chancen, einen sicheren Arbeitsplatz und langfristige Perspektiven. Zur Verstärkung für unsere Niederlassung in Freiberg suchen wir ab 01.11.2024 einen:</p><h1> (Junior-) Qualitäts- und Umweltmanager Logistik (m/w/d) - Freiberg a.N.</h1><p> Ihre Aufgabengebiete</p><ul> <li>  Operatives Qualitäts- und Umweltmanagement in Zusammenarbeit mit der Niederlassungsleitung und dem zentralen Qualitäts- und Umweltmanagement </li> <li>  Unterstützung der operativen Einheiten zur Erreichung der Umwelt- und Qualitätsziele gemäß Vorgaben </li> <li>  Überwachung sowie Präsentation und Reporting der Umwelt- und Qualitätskennzahlen vor internen und externen Entscheidungsträgern </li> <li>  Durchführung von Verbesserungsprojekten und Prozessaudits </li> <li>  Aufbau, Durchführung und Verwaltung von Schulungsmaßnahmen </li> <li>  Umsetzung der notwendigen Maßnahmen zur Erreichung der Normkonformität ISO 9001 und ISO 14001 </li> <li>  Erstellung und Aktualisierung von Prozessbeschreibungen und Arbeitsanweisungen </li> <li>  Überwachung und Reporting von internen und externen Qualitätskennzahlen </li> <li>  Bearbeitung und Verwaltung des Schadensmanagements </li> <li>  Vorbereitung und Begleitung von externen sowie internen Audits </li></ul><p> Unsere Anforderungen</p><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung in einem Logistikunternehmen oder im Logistikbereich </li> <li>  Relevante Erfahrung im Bereich Logistikdienstleistung und Qualitäts-/Umweltmanagement </li> <li>  Kenntnisse in der Qualitätsnorm ISO 9001 und der Umweltnorm ISO 14001 </li> <li>  Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office Programmen </li> <li>  Erfahrung in der Anwendung gängiger Qualitätstools (FMEA, PDCA, 5-Why, etc.) </li> <li>  Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Praxisorientiertes und schnittstellenübergreifendes Denken und Handeln </li> <li>  Leistungs- und Gestaltungswille sowie selbstständiges und verantwortungsvolles Arbeiten </li> <li>  Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen </li> <li>  Hohes Qualitäts- und Umweltbewusstsein </li> <li>  Ausgeprägtes Kunden- und Servicedenken </li> <li>  Gestaltungswille und Selbstständigkeit </li></ul><p> Wir bieten Ihnen</p><ul> <li>  Expandierendes, mittelständisches Unternehmen in einer zukunftsorientierten Branche </li> <li>  Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben </li> <li>  Sonderurlaub zu besonderen Anlässen wie Geburt, Hochzeit, Umzug oder Firmenjubiläen </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Vergünstigungen wie Corporate Benefits und Ähnliche </li></ul><p> Wir haben Sie überzeugt?!</p><p> Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Bewerberportal unter der Kennziffer MLF24005.</p><p> Ihr Ansprechpartner aus der Personalabteilung:</p><p> Verena Schäfer <br> +49 7143 - 810 33054 <br> <a href="http://www.lila-logistik.com" target="_blank">http://www.lila-logistik.com</a></p>

(Junior-) Qualitäts- und Umweltmanager Logistik (m/w/d)

<h1> Spezialist für Lohn- / Gehaltsabrechnung (m/w/d)</h1><h2> "Join the Payroll Passion – Gestalte die Zukunft der Lohnabrechnung mit uns!"</h2><h2> Spezialist für Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d) <br>   Direktvermittlung </h2><h4> Über uns:</h4><p> Wir sind ein aufstrebendes Unternehmen im Bereich der Lohn- und Gehaltsabrechnung. Unser motiviertes, dynamisches Team legt großen Wert auf die individuellen Wünsche und Bedürfnisse jedes Einzelnen. Wir garantieren unseren Kunden eine zuverlässige, pünktliche und korrekte Erstellung ihrer Lohnabrechnungen. Diese Serviceorientierung wird von jedem unserer Mitarbeiter erwartet und vorausgesetzt. Eine gewissenhafte und sorgfältige Ausführung der übertragenen Aufgaben sowie die Identifikation mit unserem Unternehmen und unseren Dienstleistungen sind für uns essenziell.</p><h4> Das erwartet Sie -Ihr Aufgabenfeld:</h4><ul> <li>  Verantwortung für die pünktliche Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen für Unternehmen unterschiedlicher Rechtsformen und Branchen </li> <li>  Abrechnung von Baulöhnen, tarifgebundenen Gewerken und Normallöhnen </li> <li>  Bearbeitung von Sonderfällen wie betrieblicher Altersvorsorge, Pfändungen, Altersteilzeit, Grenzgängern, Entsendungen, Firmenfahrzeugen, Minijobbern, Studenten, Praktikanten, Rentnern, Mutterschutz und Elternzeit </li> <li>  Anlegen von Mandantenstamm- und Firmenstammdaten </li> <li>  Organisation der Übernahme von Neumandanten und Mitwirkung bei der Systemumsetzung </li> <li>  Erstellung der monatlichen und jährlichen Meldungen an alle Träger </li> <li>  Ansprechpartner für Mandanten zu abrechnungsrelevanten, sozialversicherungsrechtlichen und lohnsteuerrelevanten Fragen (ohne steuerliche Beratung) </li> <li>  Ansprechpartner für Sozialversicherungsträger, Berufsgenossenschaften und Finanzämter </li> <li>  Erstellung und Umsetzung von Buchungsbelegen in allen Standard-Kontenrahmen sowie Mitwirkung bei individuellen Kontenrahmen </li> <li>  Erledigung von relevantem Schriftverkehr und Aktenführung </li> <li>  Erstellung und Pflege von Mandantendokumentationen, sowie Rechnungslegung an die Mandanten </li></ul><h4> Ihr Profil:</h4><ul> <li>  Gute Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen, Addison Lohn und Kanzlei </li> <li>  Hands-on-Mentalität, sowie IT Affinität im Office- Umfeld </li> <li>  Idealerweise 2 Jahre Berufserfahrung in der Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen, mit Baulohnkenntnissen </li> <li>  Selbstständige, proaktive, strukturierte und teamfähige Arbeitsweise </li> <li>  Engagement, Organisationstalent sowie hohes Verantwortungsbewusstsein und Vertraulichkeit </li> <li>  Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung </li></ul><h4> Ihre Vorteile:</h4><ul> <li>  Laufende Fort- und Weiterbildungen im Lohn- und Gehaltsbereich </li> <li>  Gründliche Einarbeitung sowie Schulungen im Abrechnungssystem Addison </li> <li>  Moderne Arbeitsplätze und papierloses Arbeiten </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit von Homeoffice, insbesondere für Mütter mit Kindern </li> <li>  1 Tage Homeoffice pro Woche, ein Laptop wird gestellt </li> <li>  Jährliches mehrtägiges Teamevent </li> <li>  Kostenlose Versorgung mit Kaffee und Wasser </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr oder Fahrgeld </li></ul><h2> Wenn Sie sich in dieser Stellenbeschreibung wiedererkennen und aus einer Gelegenheit eine echte Chance machen wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Werden Sie Teil des Teams.</h2><h4> Ihre Ansprechpartnerin</h4><h5> Melitta Rubulotta</h5><p> ? +49 7751 80 29 77 2 | ?   <a href="mailto:me.rubulotta@jobevo.de" target="_blank">me.rubulotta@jobevo.de</a>  |   <a href="http://www.jobevo.de" target="_blank">www.jobevo.de</a> </p>