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<h3> Mach was dein Herz dir sagt!</h3><p> EDEKA Möck – Mit Herz für die Region!</p><p> Wir übernehmen als familiengeführtes Unternehmen in der dritten Generation Verantwortung für die Region und für unsere Mitarbeitenden. Mit Begeisterung und Liebe stehen wir für ein hohes Maß an Qualität und Kundenorientierung. Wir unterstützen lokale Schulprojekte, Sportvereine sowie das Gomaringer Bürgermobil und ermöglichen Projekte wie „Gemüsebeete für Kids“.</p><p> Was bedeutet das für Sie? Ein Arbeitsplatz, an dem Sie Sie selbst sein und Ihre Ideen einbringen können. Mit gezielten Schulungen unterstützen wir Sie dabei, Ihre Fähigkeiten stetig weiterzuentwickeln und gemeinsam mit uns zu wachsen.</p><p> Für unseren Markt in Gomaringen suchen wir Sie als</p><h1> Marktleitung / Filialleitung (m/w/d)</h1><p> Referenznummer: 37402</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Geschäftsablauf : Sie sind verantwortlich für reibungslose Marktabläufe </li> <li>  Führung mit Herz : Sie führen Ihren Markt eigenständig und tragen langfristig zur Optimierung bei </li> <li>  Teamkoordination : Zu Ihrem Arbeitsbereich zählt die Anleitung, Koordination und Betreuung unserer 73 Mitarbeiter </li> <li>  Compliance : Sie halten gesetzliche und betriebliche Vorgaben ein </li></ul><h3> Ihre Voraussetzungen</h3><ul> <li>  Abschluss : Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung im Lebensmitteleinzelhandel (oder eine vergleichbare Ausbildung) </li> <li>  Erfahrung : Sie verfügen über mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Einzelhandel </li> <li>  Persönliche Stärken : Zu Ihren Stärken zählen Kreativität, Durchsetzungsstärke, Kommunikationsfähigkeit und Flexibilität </li> <li>  Kundennähe : Ein kundenorientiertes, sicheres und freundliches Auftreten ist für Sie selbstverständlich </li> <li>  Qualität : Qualitätsbewusstsein und Hingabe für den Einzelhandel steht bei Ihnen im Vordergrund </li></ul><h3> Ihre Vorteile</h3><ul> <li>  Sicherer Arbeitsplatz : Bei uns erhalten Sie einen krisensicheren und attraktiven Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Familienunternehmen </li> <li>  Einarbeitung : Sie erhalten eine ausführliche Einarbeitung in den umliegenden Märkten </li> <li>  Mitarbeiterrabatt : Als Teil unseres Teams erhalten Sie Mitarbeiterrabatt und Budget für Personaleinkäufe </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge : Wir bezuschussen Ihre betriebliche Altersvorsorge über den gesetzlichen Rahmen hinaus </li> <li>  Jobrad : Unsere Mitarbeiter können über uns kostengünstig E-Bikes leasen </li> <li>  Erholung : Bei uns erhalten Sie 6 Wochen Urlaub im Jahr </li> <li>  Planungssicherheit : Unsere Dienstpläne erhalten Sie komfortabel in einer App und mindestens zwei Wochen im voraus </li> <li>  Zeiterfassung : Ihre Überstunden werden erfasst und durch Freizeit ausgeglichen </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen : Wir unterstützen Sie durch vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Gemeinschaft : Freuen Sie sich auf unser jährliches Mitarbeiter-Sommerfest sowie auf unsere Neujahrsfeier </li></ul><h3> Interessiert?</h3><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><h5> Aus Gründen der besseren Lesbarkeit unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten selbstverständlich für alle Geschlechter.</h5><h3> Ihre Ansprechperson</h3><p> Marina Fraccica</p><h3> Mehr über EDEKA Möck:</h3><p> <a href="http://www.edeka-moeck.de/jobs-karriere" target="_blank">www.edeka-moeck.de/jobs-karriere</a></p>

Marktleitung / Filialleitung (m/w/d)

<p> Sie haben Berufserfahrung im Controlling und sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann werden Sie ein Teil unseres Teams für die HOCHTIEF Infrastructure GmbH, Niederlassung Deutschland Südwest in Frankfurt am Main für verschiedene Projekte im Raum Hessen, Baden-Württemberg und Rheinland-Pfalz, in unbefristeter Anstellung als</p><p> </p><h1>  Technischer Controller (m/w/d) Infrastrukturprojekte </h1><p> Ihre Aufgaben</p><ul> <li>  Kontrolle des wirtschaftlichen Standes und der Kosten- und Erlösentwicklung von Bauprojekten </li> <li>  Sicherstellen einer verlässlichen Datenbasis für das Berichtswesen </li> <li>  Erstellung der monatlichen Leistungsmeldung </li> <li>  Erstellung und Pflege der Arbeitskalkulation </li> <li>  Erstellung von Kosten-Soll-Ist-Vergleichen, Auswertungen und Berichten </li> <li>  Identifikation von Abweichungen und Veranlassung von Korrekturmaßnahmen </li></ul><p> Ihr Profil</p><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Bauingenieur (m/w/d) oder vergleichbare technische Qualifikation </li> <li>  Fundierte Berufserfahrung im Projektcontrolling </li> <li>  Erfahrung in Kalkulation und Abrechnung </li> <li>  Erfahrung in der Anwendung einer Baucontrolling-Software (z.B. iTWO) </li> <li>  Gute Kenntnisse in MS Office und SAP </li> <li>  Reisebereitschaft auf unseren Projekten </li></ul><p> Ihre Vorteile</p><ul> <li>  Mitwirkung bei der Realisierung von hochspannenden und technisch anspruchsvollen Bauprojekten </li> <li>  Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Tarifgebundene Regelungen und Betriebsvereinbarungen (z.B. bezuschusstes Deutschlandticket und Jobrad) </li> <li>  Zahlung einer attraktiven Vergütung mit Weihnachts- und zusätzlichem Urlaubsgeld, 30 Tage Urlaub und der 24.12. sowie 31.12. sind tariflich arbeitsfrei </li> <li>  Arbeiten in einem innovativen Arbeitsumfeld </li> <li>  Mitarbeiterangebote für verschiedene Bereiche wie z. B. für Reisen und Elektronikgeräte </li> <li>  Mitarbeitenden Empfehlungsprogramm Join HOCHTIEF mit attraktiven Prämien bei erfolgreicher Einstellung </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt</p><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen inklusive der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit über unser Online-Bewerbungsformular. Bei Fragen steht Ihnen Sebastian Ehm (Tel.: +49 69 7117-2270) gerne zur Verfügung.</p><p> Wer wir sind</p><p> HOCHTIEF ist ein technisch-ausgerichteter, globaler Anbieter von Infrastrukturlösungen mit führenden Positionen in Nordamerika, Australien und Europa und einer starken Präsenz in den schnell wachsenden Märkten für Rechenzentren, Energiewende und nachhaltige Infrastruktur.</p><p> HOCHTIEF Infrastructure realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.</p>

Technischer Controller (m/w/d) Infrastrukturprojekte

<h1> Therapeut für Logopädie, Physio- &amp; Ergotherapie (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit</h1><p> 510 <br> BESCHÄFTIGTE</p><p> STANDORT <br> SAARBRÜCKEN</p><p> STUNDENVOLUMEN <br> VOLL- ODER TEILZEIT</p><h3> DEINE AUFGABEN:</h3><ul> <li>  Therapeutische Arbeit mit Kindern und Erwachsenen mit Beeinträchtigungen </li> <li>  Planung, Durchführung und Reflexion von therapeutischen Angeboten </li> <li>  Beobachtung und Dokumentation von Entwicklungsprozessen </li> <li>  Zusammenarbeit mit dem Team </li> <li>  Umsetzung der therapeutischen Konzeption unserer Einrichtung </li> <li>  Teilnahme an Teambesprechungen </li></ul><h3> WAS WIR UNS WÜNSCHEN:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Logopäde, Physio- oder Ergotherapeut (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium im genannten Bereich </li> <li>  Motivation, Engagement, Offenheit und Verantwortungsbewusstsein </li> <li>  Freude an der Arbeit mit Menschen </li></ul><h3> WIR BIETEN:</h3><ul> <li>  ein unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li>  tarifliche Vergütung sowie Jahressonderzahlung </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Möglichkeit auf ein Jobrad </li> <li>  flexible Arbeitszeiten </li> <li>  30 Tage Erholungsurlaub </li> <li>  individuelle und ausführliche Einarbeitung </li> <li>  Teilnahme an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Regelmäßige Firmenevents </li></ul><h3> Bewerbungen unter:</h3><p> gps-rps.de/karriere/stellenangebote</p><p> Bei Fragen freut sich Frau Reiter <br> über einen Anruf 0681 3885 112</p>

Therapeut für Logopädie, Physio- & Ergotherapie (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

<h1> Spezialist Payment SAP (m/w/d)</h1><h2> Spezialist Payment SAP</h2><ul> <li>  Standort: Neckarsulm </li> <li>  Abteilung / Bereich: </li> <li>  Level: Berufserfahrene </li> <li>  Referenznummer: 958 </li></ul><p> Du hast Lust auf eine neue Herausforderung? Im #TeamSCOS beraten wir die Unternehmen der Schwarz Gruppe bei der Abwicklung administrativer Themen und organisatorischer Veränderungsvorhaben. Bei uns kannst du Verantwortung übernehmen und mit uns gemeinsam effiziente sowie nachhaltige Lösungen entwickeln.</p><p> #WhereExcellenceWorks</p><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Betreuung der SAP-Prozesse für das Payment Management </li> <li>  Mitwirkung bei der Definition und Konzeption von fachlichen Anforderungen </li> <li>  Identifikation von Optimierungspotenzialen in enger Abstimmung mit den Fachbereichen </li> <li>  Schnittstelle zwischen dem Fachbereich und den zentralen Business Process Experts bezüglich Incident-, Problem- und Changemanagement </li> <li>  Entwicklung innovativer und zukunftsfähiger Lösungen sowie Begleitung der konsequenten Umsetzung </li> <li>  Eigenverantwortliche Projektsteuerung und Koordination </li></ul><h3> Dein Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung </li> <li>  Berufserfahrung im Projekt- oder Prozessmanagement mit Bezug Payment oder Finanzen </li> <li>  SAP-Kenntnisse idealerweise im Umfeld SAP Cax, SD oder FI </li> <li>  Eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie eine schnelle Auffassungsgabe </li> <li>  Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul>

Spezialist Payment SAP (m/w/d)

<p> Tel: +49 89 62020 337</p><h1> Pflegefachkraft Primary Nurse (m/w/d)</h1><p> Download</p><p> Teilen</p><p> Zugewandte Pflege und Wohnen im Alter in unserer Stadt</p><p> MÜNCHENSTIFT Harlaching</p><p> ab sofort</p><p> Vollzeit, Teilzeit, Unbefristet (39 Std./Wo.)</p><p> EGr. P 7 TVöD oder TVöDplus, Zulage € 250,-</p><h2> Wer wir sind:</h2><p> Als größter Anbieter im Bereich der Langzeitpflege in München beschäftigen wir rund 2.200 Mitarbeiter/innen im gesamten Stadtgebiet. Während sich viele Arbeitgeber Wertschätzung, Vertrauen und Gleichberechtigung auf die Fahnen schreiben, gehen wir einen anderen Weg: Wir leben diese Werte - und das hoffentlich bald gemeinsam mit IHNEN!</p><h2> Über den Bereich:</h2><p> Mehr Lebensfreude für ältere Menschen! Dafür setzen wir uns jeden Tag ein - in ganz München. In unseren 9 Alten- und Pflegeheimen und 5 Seniorenwohnheimen sowie mit umfassenden häuslichen und teilstationären Angeboten bieten wir kompetente und zuverlässige Pflege und Betreuung, wo immer sie benötigt wird.</p><p> Rund 3.000 Senior/innen sind bei uns zu Hause - mit oder ohne Pflegebedarf. Uns ist wichtig, dass Sie möglichst selbstbestimmt bei uns leben. Gleichzeitig achten wir auf Nähe und Kontinuität in der Pflege, die wir ständig weiterentwickeln.</p><p> Die erfolgreiche Einführung des Primary-Nursing-Systems bei der MÜNCHENSTIFT sichert eine noch ganzheitlichere und bedürfnisorientiertere Pflege und Betreuung. Als Primary Nurse sind Sie die zentrale Ansprechperson für unsere Bewohner/innen, Angehörige und Ihr Team.</p><p> Wir wissen was wir tun und halten unseren Kolleg/innen den Rücken frei, damit das Wesentliche im Fokus bleibt: Unsere Bewohner/innen .</p><h2> Unsere Benefits:</h2><ul> <li>  Leistungsgerechte und faire Vergütung gemäß TVöD/TVöDplus, zzgl. Jahressonderzahlung und attraktiver München Zulage </li> <li>  Voll arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Vergünstigtes Deutschlandticket Job </li> <li>  Bezuschusste, vergünstigte Verpflegung durch die MÜNCHENSTIFT </li> <li>  Vereinbarkeit von Familie &amp; Beruf durch flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Anstellung bei einem öffentlichen und krisensicheren Arbeitgeber </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Kontingentgutscheine für unsere städtischen Kindertagesstätten (nach Verfügbarkeit) </li> <li>  Fahrrad-Leasing, Mitarbeiterevents, Personalrabatte, vergünstigte Angebote in unserem (online) Einkaufsportal sowie viele weitere Corporate Benefits </li> <li>  Spannendes und abwechslungsreiches Umfeld – kein Tag gleicht dem anderen </li> <li>  Ein engagiertes und motiviertes Team, dass SIE erwartet und sich auf SIE freut </li></ul><h2> Ihre Aufgaben sind:</h2><ul> <li>  Leitung des Bezugspflegeteams einschließlich Einarbeitung neuer Kolleg/innen und Entwicklung der Mitarbeiter/innen </li> <li>  Durchführen der Pflege und Betreuung sowie Unterstützen und Anleiten unserer Bewohner/innen </li> <li>  Digitale Dokumentation der Pflege </li> <li>  Ansprechpartner/in für Bewohner/innen sowie deren Angehörige und betreuenden Personen </li> <li>  Gewährleistung der Pflege- und Betreuungsstandards sowie kontinuierliche Qualitätssicherung und -optimierung </li> <li>  Steuern und Anleiten des Pflegeteams </li> <li>  Informationsaustausch innerhalb des Teams und mit den an der Pflege und Betreuung beteiligten Personen (u.a. Team- und Fallbesprechungen) </li></ul><h2> Unsere Anforderungen:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Pflegefachkraft, Kranken- und Gesundheitspfleger/in, (Kinder-)Krankenschwester, Altenpflegefachkraft, Pflegefachmann/frau </li> <li>  Interesse an der Zusatzqualifikation "Primary Nurse" </li> <li>  Positive Persönlichkeit </li> <li>  Verbindlichkeit </li> <li>  Bereitschaft Wissen weiterzugeben und Kolleg/innen anzuleiten </li> <li>  Interesse an Weiterbildung </li> <li>  Gender- und kultursensibles Bewusstsein sowie Interesse an unserer diversitätssensiblen Pflege, insbesondere dabei die Beachtung der sexuellen, geschlechtlichen und (post-)migrantischen Vielfalt </li></ul><h2> Ihre Bewerbung</h2><p> Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Alter, Behinderung, Weltanschauung und Religion.</p><h3> Noch Fragen?</h3><p> Wir, das Recruiting-Team, stehen gern vorab unter der Telefonnummer 089 62020 337 zur Verfügung.</p><p> <a href="http://www.muenchenstift.de" target="_blank">www.muenchenstift.de</a></p><p> © MÜNCHENSTIFT 2020 - 2025</p>

Pflegefachkraft Primary Nurse (m/w/d)

<h3> About Us</h3><p> Essity ist ein global führendes Hygiene- und Gesundheitsunternehmen. Wir engagieren uns für die Verbesserung der Lebensqualität durch hochwertige Hygiene- und Gesundheitslösungen. Wir vertreiben unsere Produkte und Lösungen in rund 150 Ländern unter vielen starken Marken, darunter die Weltmarktführer TENA und Tork, aber auch bekannte Marken wie Jobst, Leukoplast, Libero, Libresse, Lotus, Nosotras, Saba, Tempo, Vinda und Zewa. Essity beschäftigt weltweit rund 46 000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Der Umsatz im Jahr 2019 betrug 12,2 Mrd. Euro. Essity hat seinen Hauptsitz in Stockholm (Schweden) und ist an der Nasdaq Stockholm notiert. Essity überwindet Barrieren und schafft mehr Wohlbefinden. Unser Geschäftsmodell trägt zu einer gesunden, nachhaltigen Kreislaufgesellschaft bei. Weitere Informationen auf <a href="http://www.essity.com" target="_blank">www.essity.com</a>.</p><h1> Brandschutztechniker (d/w/m)</h1><p> On Site</p><p> Mannheim</p><p> Vollzeit</p><p> Vor 4 Tagen ausgeschrieben</p><p> Essity257867</p><h2> Brandschutztechniker (d/w/m)</h2><p> Essity ist ein global führendes Hygiene- und Gesundheitsunternehmen. Wir engagieren uns für die Verbesserung der Lebensqualität durch hochwertige Hygiene- und Gesundheitslösungen. Wir vertreiben unsere Produkte und Lösungen in rund 150 Ländern unter vielen starken Marken, darunter die Weltmarktführer TENA und Tork, aber auch bekannte Marken wie Jobst, Leukoplast, Libero, Libresse, Lotus, Nosotras, Saba, Tempo, Vinda und Zewa.</p><h2> Deine Rolle</h2><ul> <li>  Prüfung und Wartung von tragbaren und fahrbaren Feuerlöschgeräten sowie wasserführenden Löscheinrichtungen </li> <li>  Kontrolle und Instandhaltung von Gaswarngeräten, Brandschutztüren/-toren und Brandschutzklappen </li> <li>  Überprüfung und Wartung von Rauch- und Wärmeabzugsklappen sowie Gaslöschanlagen </li> <li>  Dokumentation aller Wartungs- und Prüfarbeiten gemäß gesetzlichen und internen Vorgaben </li> <li>  Sicherstellung der Einsatzbereitschaft aller Brandschutz- und Löschsysteme im Verantwortungsbereich </li> <li>  Mitgliedschaft in der Einsatzabteilung der Werkfeuerwehr und aktive Teilnahme an Einsätzen </li></ul><h2> Das Bringst Du mit</h2><p> Auch wenn nicht alle folgenden Punkte auf Dich zutreffen, freuen wir uns Dich kennenzulernen und über die Möglichkeit einer Zusammenarbeit mit Dir zu sprechen!</p><ul> <li>  Abgeschlossenen Ausbildung im technischen Bereich (abgeschlossene Berufsausbildung ist Voraussetzung für den Erhalt der Sachkunde) </li> <li>  Bereitschaft die Sachkunde zu erwerben und regelmäßig zu erneuern </li> <li>  Abgeschlossene Feuerwehrausbildung F2 (Truppführer) nach FwDV-2 </li> <li>  uneingeschränkte Eignung zum tragen von Atemschutzgeräten der Kategorie 3 (ehm. G26/3) </li> <li>  Bereitschaft bei Neustrukturierung der Werkfeuerwehr im 24h Schichtdienst tätig zu werden </li></ul><h2> Unsere Benefits für Dich</h2><ul> <li>  Vergütung &amp; Zusatzleistungen  <br>  Vergütung nach BETV-Papiertarif, Sonderzahlungen, Urlaubsgeld und Bonus, Altersvorsorgemodelle, Jubiläumszulage, Kinderzuschüsse, Corporate Benefits &amp; Mitarbeitervorteile, Gratisabgabe </li> <li>  Work-Life-Balance  <br>  38h-Woche, 30 Urlaubstage, Lebensarbeitszeitkonto </li> <li>  Fachliche &amp; persönliche Entwicklung  <br>  Umfassende Einarbeitung, Weiterbildungsangebote wie z.B. digitale Lernplattform, Mentoring, individueller Entwicklungsplan, Teilnahme an Fachkonferenzen </li> <li>  Gesundheit &amp; Wohlbefinden  <br>  Lease-a-bike, Gesundheitstage, Achtsamkeitskurse, PME-Familienservice, Mitarbeiterbefragungen </li> <li>  Team &amp; Zusammenarbeit  <br>  Du-Kultur, Führungsleitlinien, vielfältiges Essensangebot in der Kantine </li> <li>  Mobilität  <br>  ÖPNV-Zuschuss, Fahrradstellplätze, kostenfreie Parkplätze, e-Ladesäulen </li></ul><h2> Das sind Wir</h2><p> Unsere Beliefs &amp; Behaviors (Care, Collaboration, Courage &amp; Commitment) bilden die Grundlage für unsere integrative Kultur und werden täglich von uns gelebt. Mit dem Ziel, Barrieren zu überwinden und so Wohlbefinden zu schaffen, sind Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion in unserer Unternehmenskultur fest verankert.</p><p> Wir verpflichten uns gegen Diskriminierung aufgrund von Hautfarbe, ethnischer Zugehörigkeit, Migrationsgeschichte, Staatsangehörigkeit, Religion, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Ausdruck des Geschlechts, genetischer Information, Alter, Familienstand, Betreuungspflichten, Behinderung, chronischer Krankheit und anderen Faktoren. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die strukturell, institutionell und intersektionell diskriminiert werden.</p><h2> Zeit für ein Kennenlernen</h2><p> Romano vom Talent Acquisition Team ist der Recruiter für diese Rolle und beantwortet gerne alle Deine Fragen zu der offenen Stelle.</p><p> @: <a href="mailto:romano.schreiber@essity.com" target="_blank">romano.schreiber@essity.com</a></p><p>   Enddatum der Bewerbung:  <br>  Job Requisition ID:  <br> Essity257867</p>

Brandschutztechniker (d/w/m)

<h3> Mach was dein Herz dir sagt!</h3><p> Seit 2009 steht EDEKA Stiegler für erstklassige Qualität, Frische und ein breites Sortiment. Mit unserer Leidenschaft für Lebensmittel und die Liebe zur Regionalität begeistern wir Menschen in der gesamten Region. Unsere neun Standorte in der malerischen Vorderpfalz bieten ein einzigartiges Einkaufserlebnis.</p><p> Unsere Mitarbeitenden sind das Herzstück unseres Erfolgs. Wir fördern die persönliche und berufliche Entwicklung und bieten ihnen attraktive Karriereperspektiven.</p><p> Für unseren Standort Frankenthal [67227] suchen wir Sie als</p><h1> Abteilungsleiter / Teamleiter Frischetheke (m/w/d)</h1><p> Referenznummer: 37483</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Führung mit Herz: Sie führen den Frischebereich und Ihre Mitarbeiter und organisieren die Abläufe hinter den Theken </li> <li>  Kundenservice: Sie bedienen und beraten unsere Kunden an der Frischetheke </li> <li>  Kreative Warenpräsentation: Sie präsentieren die Ware ansprechend in der Frischetheke </li> <li>  Disposition: Sie führen die Warenbestellungen bedarfsgerecht durch und haben Trends im Blick </li></ul><h3> Ihre Voraussetzungen</h3><ul> <li>  Ausbildung: Sie verfügen über eine Ausbildung als Fleischer, Metzger, Verkäufer, Einzelhandelskaufmann, Koch oder Vergleichbares </li> <li>  Führungserfahrung: Sie verstehen es, ein Team zu führen und zu motivieren </li> <li>  Erfahrungen und Kenntnisse: Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung im Bereich der Frischetheke </li> <li>  Quereinsteiger: Auch Quereinsteiger wie Köche aus der Gastronomie sind willkommen und werden gerne von uns eingelernt </li></ul><h3> Ihre Vorteile</h3><ul> <li>  Sicherer Arbeitsplatz : Wir bieten Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen </li> <li>  Weiterentwicklung : Vom Azubi zur Führungs- oder Fachkraft – Mit Engagement &amp; unseren Karriereprogrammen können Sie bei uns alles erreichen </li> <li>  Mitarbeiterrabatt : Als Teil unseres Teams erhalten Sie Rabatt auf Ihre Einkäufe </li> <li>  Zeiterfassung : Überstunden werden erfasst und ausgeglichen </li> <li>  Mobilität : Wir sind Mitglied bei Jobrad </li> <li>  Events : Freuen Sie sich auf unser jährliches Betriebsfest </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge : Wir bezuschussen Ihre betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Erholung : Bei uns erhalten Sie 6 Wochen Urlaub im Jahr </li> <li>  Sonderzahlungen : Bei uns erhalten Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Sonderleistung : Wir unterstützen Sie durch vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Anwesenheitsprämie : Anwesenheit wird in Form einer Anwesenheitsprämie belohnt </li> <li>  Corporate Benefits : Als unser Mitarbeiter erhalten Sie auch Vergünstigungen bei anderen Unternehmen </li></ul><h3> Interessiert?</h3><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><h5> Aus Gründen der besseren Lesbarkeit unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten selbstverständlich für alle Geschlechter.</h5><h3> Ihre Ansprechperson</h3><p> Dennis Bellan</p><h3> Mehr über EDEKA Südwest:</h3><p> <a href="https://karriere-edeka.de/" target="_blank">https://karriere-edeka.de/</a></p>

Abteilungsleiter / Teamleiter Frischetheke (m/w/d)

<h3> Mach was dein Herz dir sagt!</h3><p> EDEKA Scholz ist ein erfolgreiches, expandierendes Unternehmen in der EDEKA Gruppe. In unseren Märkten in Ludwigshafen, Frankenthal-Flomersheim, Ludwigshafen-Gartenstadt, Ludwigshafen-Maudach und Ludwigshafen-Oggersheim bieten wir 170 Mitarbeitenden einen krisensicheren und attraktiven Arbeitsplatz. Auf insgesamt 5.485 m² gewährleisten wir die Versorgung unserer Kundschaft mit qualitativ hochwertigen Lebensmitteln und bieten ein Einkaufserlebnis in entspannter Atmosphäre.</p><p> Für unsere Märkte in Ludwigshafen und Frankenthal-Flomersheim suchen wir Sie in Vollzeit oder Teilzeit als</p><h1> Verkäufer / Metzger / Quereinsteiger Bedientheke (m/w/d)</h1><p> Referenznummer: 37507</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Kundenkontakt: Sie betreuen unsere Kunden an der Frischetheke </li> <li>  Kreative Warenpräsentation: Sie sind zuständig für die Präsentation eines ansprechenden Warenangebots </li> <li>  Kundenservice: Durch fachkundige Beratung betreiben Sie eine aktive Kundenbindung und -gewinnung </li> <li>  HACCP: Sie halten gesetzliche und betriebsinterne Hygienevorschriften ein </li></ul><h3> Ihre Voraussetzungen</h3><ul> <li>  Ausbildung: Sie verfügen über eine Ausbildung als Fachverkäufer, Metzger, Fleischer, Koch oder Vergleichbares </li> <li>  Kenntnisse: Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung an der Frischetheke (Fleisch, Wurst, Käse, Fisch oder Bäckerei) </li> <li>  Quereinsteiger: Auch Quereinsteiger sind willkommen und werden gerne von uns eingelernt </li> <li>  Kundenorientiertes Auftreten: Sie haben Freude am Umgang mit Menschen und eine Leidenschaft für frische Lebensmittel </li></ul><h3> Ihre Vorteile</h3><ul> <li>  Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen eine krisensichere Anstellung in einem erfolgreichen Unternehmen </li> <li>  Mitarbeiterrabatt: Als Teil des Teams erhalten Sie Rabatt auf Ihre Einkäufe </li> <li>  Sonderzahlungen: Sie erhalten zweimal im Jahr eine Sonderzahlung </li> <li>  Erholung: Bei uns erhalten Sie bis zu 6 Wochen Urlaub im Jahr </li> <li>  Sonderleistung: Wir unterstützen Sie durch freiwillige soziale Leistungen </li> <li>  Zeiterfassung: Überstunden werden erfasst und vergütet </li> <li>  Selbstständigkeit: Sie haben die Möglichkeit eigenverantwortlich zu handeln, Ihre Ideen einzubringen und umzusetzen </li> <li>  Sport und Gesundheit: Als Teil des Teams erhalten Sie kostenlosen Zugang zum Hallenbad Süd in Ludwigshafen und kostenlose Nutzung bei American Fitness mit 5 Standorten </li> <li>  Geschäftsauto: Bei uns haben SIe die Möglichkeit eines Firmenwagens </li> <li>  Mobilität: Über uns können SIe kostengünstig E-Bikes leasen </li></ul><h3> Interessiert?</h3><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><h5> Aus Gründen der besseren Lesbarkeit unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten selbstverständlich für alle Geschlechter.</h5><h3> Ihre Ansprechperson</h3><p> Thomas Zehfuss</p><h3> Mehr über EDEKA Südwest:</h3><p> <a href="https://karriere-edeka.de/" target="_blank">https://karriere-edeka.de/</a></p>

Verkäufer / Metzger / Quereinsteiger Bedientheke (m/w/d)

<h1> (Senior) Versicherungsmakler (m/w/d)</h1><h2> für unseren Standort Geschwand/ Obertrubach</h2><h6> Arbeiten bei Schmetterling International</h6><p> Wir machen Urlaub möglich.</p><p> Mit Travel-Technology und besten Konditionen für Reisebüros vereinen wir die gesamte Welt der Touristik unter einem Dach. Wir entwickeln Software für die Touristik-Branche und stellen diese zusammen mit vielen weiteren Dienstleistungen unseren Kund*innen zu Verfügung. Über 200 Mitarbeitende engagieren sich für mehr als 4.000 Reisebüros in 29 europäischen Ländern.</p><p> Wir machen Urlaub möglich.</p><p> familiäres Miteinander</p><p> kurze Entscheidungswege</p><h4> Willkommen in unserem Team</h4><h3> Wie Sie uns überzeugen!</h3><ul> <li>  Ausbildung im Versicherungsbereich oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  gerne auch Quereinsteiger </li> <li>  Lizenz vom Vermitteln von Versicherungen gemäß §34d GewO ist wünschenswert </li> <li>  mehrjährige Erfahrung im Versicherungsumfeld, gerne mit erster Führungserfahrung </li> <li>  sicherer Umgang mit gängigen IT-Systemen und Vermittler-Software </li></ul><p> ...bewerben Sie sich jetzt in nur 1 Minute!</p><h3> So spannend ist Ihr Job!</h3><ul> <li>  Steuerung und Optimierung aller vertrieblichen und operativen Versicherungs-Prozesse und Strategien </li> <li>  Vertretende Führung und Weiterentwicklung des Bereichs Versicherungsmakler </li> <li>  Beratung und Betreuung von Privat- und Geschäftskunden </li> <li>  Akquise von Neukunden und Pflege der Bestandskunden </li> <li>  Unterstützung der Vertragsprüfung, Schadensabwicklung und Nachbetreuung </li> <li>  Zusammenarbeit mit Versicherungsgesellschaften, Partnern und Dienstleistern </li> <li>  Markt- und Wettbewerbsbeobachtung </li></ul><p> Interesse?</p><p> ...hinterlassen Sie Ihre Kontaktdaten und wir melden uns bei Ihnen!</p><h3> Was wir Ihnen bieten!</h3><ul> <li>  30 +1,5 Tage Urlaub </li> <li>  Flexibles und hybrides Arbeiten </li> <li>  Jobrad </li> <li>  bis zu 150€ Zuschuss zu den Kinderbetreuungskosten </li> <li>  viele Reisevorteile mit der Travel-Agent Gold Card </li> <li>  Reiserabatte </li> <li>  Goldene Kreditkarte ohne (Auslandseinsatz-) Gebühren </li> <li>  Reiseversicherungspaket </li> <li>  betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Firmenrabatte bei über 500 Dienstleistern </li> <li>  Mitarbeiterevents </li></ul><p> Das perfekte Leistungspaket!... bewerben Sie sich!</p><h5> Bist Du interessiert?</h5><p> Findest Du diese Stellenausschreibung interessant? Eine kurze Nachricht genügt und wir setzen uns schnellstmöglich mit Dir in Verbindung.</p><p> Ihr direkter Kontakt zu uns:</p><p> 09101 920 9023</p><p> sicherer Arbeitgeber</p><p> familiäres Miteinander</p><p> kurze Entscheidungswege</p>

(Senior) Versicherungsmakler (m/w/d)

<p> Seit über 90 Jahren steht HONSEL für hochwertige Verbindungselemente und innovative Automatisierungslösungen – sei es in der HONSEL Umformtechnik GmbH , die unter anderem für die Automobilbranche tätig ist oder der HONSEL Distribution GmbH &amp; Co. KG, die Industrie und Handel weltweit beliefert. Als international tätiges, dynamisches Familienunternehmen sind wir besonders stolz auf unser Team von rund 400 Mitarbeitenden an fünf Standorten in Deutschland, Frankreich, China und den USA.</p><p> Sie suchen eine spannende Aufgabe in einem innovativen Unternehmen mit flachen Hierarchien und modernem Arbeitsumfeld? Sie möchten im Team an hochwertigen Verbindungselementen und komplexen Automatisierungslösungen arbeiten? Dann sind Sie bei HONSEL genau richtig!</p><p> Werden Sie Teil des Teams in Fröndenberg - als</p><h1> Ausbildung Industriemechaniker (m/w/d)</h1><h3> liegen Ihre Ausbildungsinhalte:</h3><ul> <li>  In der Metallbearbeitung mit handgeführten Werkzeugen </li> <li>  In der Bearbeitung mit Dreh-, Fräs-, Bohr- und Schleifmaschinen </li> <li>  Im Anfertigen und Montieren von Einzelteilen und Baugruppen nach Zeichnung </li> <li>  Im selbstständigen Planen und Durchführen einzelner Arbeitsaufträge </li> <li>  In der Einrichtung, Einstellung und Störungserkennung sowie -behebung von Produktionsanlagen </li> <li>  In der Durchführung von Wartungen und Instandhaltungsmaßnahmen in Rahmen des Instandhaltungsmanagements </li> <li>  In den Grundlagen von Arbeitssicherheit und Umweltschutz </li></ul><h3> wenn Sie folgendes mitbringen:</h3><ul> <li>  Schulabschluss in der Tasche – oder kurz davor </li> <li>  Interesse an technischen Abläufen, Baugruppen und Zusammenhängen </li> <li>  Technisch-logisches Denken </li> <li>  Teamplayer mit Sinn für Fairness und Zusammenarbeit </li></ul><h3> … erwartet Sie:</h3><ul> <li>  Sicher in die Zukunft – Wir setzen auf Langzeitbeziehungen, auch nach der Ausbildung </li> <li>  Urlaub &amp; Freizeit –35h/Woche und 30 Tage Urlaub warten auf Sie </li> <li>  Azubi-Fokus – Wir bieten Grundlehrgänge, Projekte, Prüfungsvorbereitungen und Werksunterricht </li> <li>  Ausbildung 4.0 – Bei uns ist man digital unterwegs </li> <li>  Mit Herz &amp; Verstand - ob Azubifahrten oder Firmenevents: Der Zusammenhalt wird bei uns großgeschrieben! </li> <li>  Immer gut versorgt – Kostenlose Getränke sowie frisches Obst und Gemüse </li> <li>  Fair bezahlt – Schulgeld, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und EBIT-Beteiligung </li> <li>  Arbeitskleidung inklusive - Personalisierte Kleidung mit kostenlosem Waschservice </li></ul><h3> INTERESSIERT?</h3><p> Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige   Online-Bewerbung  über unser Karriere-Portal.</p><p> <a href="http://www.honsel.de" target="_blank">www.honsel.de</a></p>