field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

<h3> Mach was dein Herz dir sagt!</h3><p> Mit über 46.000 Mitarbeitenden ist EDEKA Südwest einer der größten Arbeitgeber und Ausbilder in der Region und wir suchen Sie - Menschen, die mit Leidenschaft dabei sind. EDEKA Südwest mit Sitz in Offenburg ist eine von sieben EDEKA-Regionalgesellschaften in Deutschland. Das Absatzgebiet erstreckt sich über die Bundesländer Baden-Württemberg, Rheinland-Pfalz, Saarland, den südlichen Teil von Hessen und angrenzende Teile Bayerns.</p><p> Für unseren Standort Bad Dürrheim suchen wir Sie in Vollzeit als</p><h1> Stellvertretender Marktleiter (m/w/d)</h1><p> Referenznummer: 37200</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Verantwortung: Sie führen den Markt in Zusammenarbeit mit der Marktleitung und sind mit Leidenschaft dabei, wenn es um unsere hochwertigen Lebensmittel geht </li> <li>  Sortiment: Sie verfügen über Fachkenntnisse - Von der Steuerung der Ware, dem Aufbau bis hin zur Präsentation </li> <li>  Fokus: Der Kunde steht bei Ihnen im Vordergrund, genauso wie die Einhaltung gesetzlicher und betrieblicher Vorgaben </li> <li>  Führungsverantwortung: Unsere Mitarbeiter sind für Sie der entscheidende Erfolgsfaktor, aus diesem Grund betreuen und fördern Sie diese </li></ul><h3> Ihre Voraussetzungen</h3><ul> <li>  Berufserfahrung: Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung im Lebensmitteleinzelhandel sowie Erfahrung im Warengeschäft </li> <li>  Kenntnisse: Sie haben bereits Erfahrung in der Personalführung und können betriebswirtschaftlichen Faktoren und Kennzahlen deuten </li> <li>  Arbeitsweise: Sie arbeiten strukturiert, agieren selbstständig und wissen Ihr Team zu motivieren und organisieren </li> <li>  Stärken: Sie zeichnen sich durch Kreativität, Durchsetzungsstärke, Kommunikationsfähigkeit und Flexibilität aus </li></ul><h3> Ihre Vorteile</h3><ul> <li>  Wir lieben Lebensmittel: Sie bekommen 10%-Rabatt auf Ihre EDEKA-Einkäufe </li> <li>  Erholung: Sie bekommen bei uns 36 Tage Urlaub im Jahr </li> <li>  Sonderzahlungen: Zusätzlich erhalten Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Work-Life-Balance: Wir sind zertifiziert nach Audit berufundfamilie </li> <li>  Jobrad: Sie haben die Möglichkeit sich über JobRad kostengünstig Fahrräder zu leasen </li> <li>  Weiterbildung : Ihnen steht ein vielseitiges Seminarangebot der EKADEMIE zur Verfügung </li> <li>  Events: Freuen Sie sich auf unser jährliches Mitarbeitenden-Sommerfest sowie auf unsere Weihnachtsfeier </li> <li>  Sonderleistung: Wir unterstützen Sie durch freiwillige vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Unterstützung: Sie erhalten eine betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Bezahlung nach Tarif: Bei uns erhalten Sie eine attraktive Vergütung </li> <li>  Prämie: Bei erfolgreicher Leitung des Marktes erhalten Sie eine Erfolgsprämie </li></ul><h3> Interessiert?</h3><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung.</p><h5> Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird im Textverlauf nur die männliche Form verwendet. Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.</h5><h3> Ihre Ansprechperson</h3><p> Mehmet Yildiz</p><h3> Mehr über EDEKA Südwest:</h3><p> <a href="https://karriere-edeka.de/" target="_blank">https://karriere-edeka.de/</a></p>

Stellvertretender Marktleiter (m/w/d)

<h1> Leitende Psychologin / Leitender Psychologe (m/w/d) Verhaltensmedizin</h1><p> Sie unternehmen Gutes: <br></p><ul><li>Leitung der Psychotherapie in der Abteilung und der psychologischen Mitarbeitenden</li> <li>Therapeutische Betreuung und Behandlung verschiedener Krankheitsbilder</li> <li>Supervision der Psychotherapie in der Abteilung</li> <li>Durchführung von Einzel- und Gruppenpsychotherapien im stationären und ambulanten Bereich</li> <li>Engagierte Tätigkeit im multiprofessionellen Team</li> <li>Psychologische Diagnostik</li> <li>Dokumentation und Fallsteuerung der psychotherapeutischen Behandlung</li> <li>Ausbau und fachliche Verantwortung der Weiterbildung von psychologischen Kolleg:innen nach der neuen Approbationsordnung</li></ul><br><br>Sie können Gutes: <br><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung in Psychotherapie, bevorzugt in Verhaltenstherapie oder Systemischer Therapie, mit mindestens drei Jahren Berufserfahrung als psychologische:r Psychotherapeut:in</li> <li>Erfahrungen in einer Leitungsposition im Bereich Psychotherapie sind von Vorteil</li> <li>Soziale Kompetenz und eine wertschätzende Grundhaltung, gute Organisationsfähigkeit</li> <li>Bereitschaft zur fachübergreifenden Zusammenarbeit und Arbeit im Team</li> <li>Freude an der Entwicklung innovativer ambulanter und stationärer Versorgungsangebote</li></ul><br><br>Sie verdienen Gutes: <br><ul><li>Ein breit gefächertes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept</li> <li>Unterstützung bei der Wohnungssuche oder bei Betreuungsbedarfen</li> <li>Eine Vergütung nach TVöD, einschließlich einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge sowie der weiteren sozialen Leistungen des öffentlichen Dienstes (z.B. Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung)</li> <li>Flexibilität im Hinblick auf familiengerechte Arbeitszeiten – unterschiedlichste Arbeitszeitmodelle</li> <li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervisionen</li> <li>Vielseitige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li> <li>Fahrradleasing für einen umweltfreundlichen &amp; komfortablen Arbeitsweg</li> <li>Ein engagiertes Team, das sich auf Sie freut!</li></ul><br><br>forms.stelle.zusatzinfo2<br>Die <b>LWL-Kliniken Lippstadt und Warstein</b> bieten wohnortnahe stationäre, teilstationäre und ambulante Versorgung für Menschen mit verschiedenen psychischen Erkrankungen. Unsere Kliniken verfügen über insgesamt 429 stationäre Betten, 66 Tagesklinikplätze und zwei psychiatrische Institutionsambulanzen. Am Standort Warstein wird unser Angebot durch das LWL-Rehabilitationszentrum Südwestfalen und das LWL Institut für Rehabilitation ergänzt.<br> <br> Die ausgeschriebene Stelle ist in der LWL-Klinik Warstein im Zentrum für Verhaltensmedizin zu besetzen.<br><br>forms.stelle.zusatzinfo3<br>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bewerben Sie sich bitte ausschließlich über unser Onlineportal mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, tabellarischer Lebenslauf inkl. Kontaktdaten und Zeugnissen). <br> <br> Der LWL strebt eine diverse Personalaufstellung an. Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind daher ausdrücklich erwünscht. Darüber hinaus begrüßen wir alle Bewerbungen von Menschen, unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität.<br> <br> Für nähere Auskünfte oder Hospitation steht Ihnen Chefarzt Herr Christian Konkol, Telefonnummer 02902/82-1994 (Sekretariat), gerne zur Verfügung.<br> <br><br>Kontakt<br>Herr Christian Konkol<br> 02902/82-1994<br> <br><br>Einleitungssatz<br><br><br>

Leitende Psychologin / Leitender Psychologe (m/w/d) Verhaltensmedizin

<h1> Technischer Vertriebsmitarbeiter / Kundenberater im Bereich Elektrotechnik (m/w/d)</h1><p> Ref.-Nr.: 52501</p><p> Sie sind kommunikationsstark, technisch affin und behalten auch in komplexen Projekten den Überblick?</p><p> Dann sind Sie in unserem Team genau richtig! Entdecken Sie jetzt Ihren Job mit Perspektive:</p><p> Die rolf weigel GmbH &amp; Co. KG in Gersthofen sucht einen Technischen Vertriebsmitarbeiter / Kundenberater im Bereich Elektrotechnik (m/w/d) in Vollzeit.</p><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><ul> <li>  Mehr Urlaub, mehr Freiheit: 30 Tage plus Weihnachten und Silvester geschenkt </li> <li>  Fit bleiben – ganz flexibel: Mit EGYM Wellpass trainieren Sie wann und wo Sie möchten </li> <li>  Unterwegs mit Jobrad: Leasen Sie Ihr Wunschfahrrad und profitieren Sie von steuerlichen Vorteilen sowie attraktiven Konditionen </li> <li>  Finanzielle Extras für Ihre Zukunft: Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, eine Zusatzversicherung und freiwillige Sonderzahlungen </li> <li>  Weiterbildung, die wirklich weiterhilft: Entwicklungsmöglichkeiten, die Sie näher an Ihre beruflichen Ziele bringt </li> <li>  Attraktive Zusatzleistungen: Exklusive Mitarbeiterrabatte und vieles mehr </li></ul><h3> Ihre Aufgaben bei uns:</h3><ul> <li>  Sie betreuen unsere bestehenden Kundenbeziehungen und bauen diese gezielt weiter aus </li> <li>  Mit Ihrem technischen Know-how beraten Sie unsere Kunden in den Bereichen Elektrokomponenten, Gehäusebearbeitung, Schaltschrankbauservice, Komponentenfertigung und Kabelkonfektionen </li> <li>  Sie gewinnen eigenständig Neukunden im Bereich unserer Dienstleistungen und elektrotechnische Komponenten </li> <li>  Sie unterstützen den Vertrieb sowohl im Innendienst als auch beim Kunden vor Ort </li> <li>  Analysieren Kundenanforderungen, erstellen fachkundige Angebote und koordinieren die Lösung technischer Fragestellungen vom Erstkontakt bis zur Auftragsabwicklung </li> <li>  Durch Markt- und Wettbewerbsanalysen identifizieren Sie Trends und Potenziale </li> <li>  Sie repräsentieren unser Unternehmen professionell bei unseren Geschäftspartnern </li></ul><h3> Wir wünschen uns von Ihnen:</h3><ul> <li>  Sie haben eine abgeschlossene technische Ausbildung, bspw. Elektroniker / Elektrotechniker (m/w/d) idealerweise ergänzt durch kaufmännische Kenntnisse, eine ähnliche Ausbildung im Bereich Elektrogroßhandel oder Schaltschrankbau </li> <li>  Sie bringen fundierte Berufs- und Branchenkenntnisse mit </li> <li>  Eine eigenständige, zielorientierte Arbeitsweise zeichnet Sie aus </li> <li>  Sie sind ein Teamplayer und übernehmen gerne Verantwortung </li> <li>  Mit Ihrem sicheren Auftreten und Ihrer Kommunikationsstärke überzeugen Sie Kunden und Geschäftspartner </li></ul><h3> Ein kurzer Einblick in unsere Arbeitswelt am Standort Gersthofen bei Augsburg:</h3><p> Wir, die rolf weigel GmbH &amp; Co. KG, sind ein zuverlässiger Systemlieferant und Partner für den Maschinen- und Schaltschrankbau sowie die Automatisierungstechnik.</p><p> Mit Leidenschaft für Technik, höchstem Qualitätsanspruch und einem starken Teamgeist beliefern wir unsere Kunden mit innovativen Komponenten und individuellen Lösungen. Unser breites Leistungsspektrum umfasst Gehäusebearbeitung, Schaltschrankbau, Komponentenfertigung und Kabelkonfektion – alles aus einer Hand.</p><p> Bei uns erwartet Sie ein engagiertes Team, flache Hierarchien und ein Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre Ideen einbringen und Sie sich weiterentwickeln können. Gemeinsam mit unseren Partnern sorgen wir dafür, dass Technik zuverlässig funktioniert – und das jeden Tag aufs Neue.</p><p> Erhalten Sie einen detaillierten Einblick in unsere Arbeitswelt – klicken Sie hier und entdecken Sie mehr auf unserer Homepage.</p><h3> Bewerbungsinformationen:</h3><p> Bewerben Sie sich bitte unter Angabe der Referenznummer 52501 direkt über den "Jetzt bewerben"-Button. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.</p><p> rolf weigel GmbH &amp; Co. KG <br> Roland Wipfler <br> Röntgenstraße 28, 86368 Gersthofen <br> Tel.: +49 821 74024-0 <br> WhatsApp: +49 172 4171008 <br> Mail: <a href="mailto:info@rolf-weigel.de" target="_blank">info@rolf-weigel.de</a></p>

Technischer Vertriebsmitarbeiter / Kundenberater im Bereich Elektrotechnik (m/w/d)

<h1> Pflegedienstleitung ambulant (m/w/d) <br> im Großraum München</h1><h2> Stellenumfang: Vollzeit (39 Stunden) <br> Vertragsart: unbefristet <br> Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt <br> Stellen-ID: 35823 <br> Eingruppierung: Anlage 32, Gruppe P10 bis P13 – zum AVR-Rechner <br> Arbeitsort: Caritasverband München-Freising e.V., Hirtenstraße 4, 80335 München</h2><br><br><p> Wir sind …</p><p> … als Geschäftsbereich Altenheime Träger von insgesamt 27 Altenheimen in Oberbayern. An mehreren unterschiedlichen Standorten der vollstationären Pflege, sind insgesamt 5 ambulanten Pflegediensten, 4 Tagespflegen und 6 Einrichtungen mit Wohnungen für Betreutes Wohnen angeschlossen.</p><p> Nach unserem Grundsatz der konsequenten Bewohnerorientierung setzen wir alle zur Verfügung stehenden Personalschlüssel um, als eine Voraussetzung für gutes und am Menschen orientiertes Arbeiten.</p><p> Besonderen Wert legen wir auf die gesundheitliche Förderung unserer Mitarbeitenden, Bewohner/-innen, Klient/-innen, Gästen oder Mieter/-innen für eine bestmögliche Lebensqualität.</p><br><br><p> Sie sind verantwortlich für …</p><ul> <li>  den Aufbau eines neuen ambulanten Pflegedienstes, inklusive Konzeption und Prozessgestaltung </li> <li>  die Einführung und Umsetzung eines innovativen pflegerischen Konzeptes, das sich an den Bedürfnissen der Klient*innen sowie an aktuellen Entwicklungen im Gesundheitswesen orientiert </li> <li>  die Gewährleistung einer bedarfsgerechten ambulanten Pflege nach den gültigen gesetzlichen Vorschriften und pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen </li> <li>  die Führung von Teams aus Mitarbeitenden unterschiedlicher Professionen und Qualifikationen in enger Zusammenarbeit mit der stellvertretenden Pflegedienstleitung und Kooperationspartnern </li> <li>  die Sicherstellung der Aufbau- und Ablauforganisation des Pflegedienstes </li> <li>  die Sicherung, Steuerung und Überwachung der wirtschaftlichen sowie qualitätssichernden Prozesse </li> <li>  die Umsetzung der Vorgaben des Caritasverbandes einschließlich der IT-Systeme </li> <li>  regionale Maßnahmen der Imagepflege und des Marketings </li></ul><br><p> Wir freuen uns auf Sie, weil Sie …</p><ul> <li>  als staatlich anerkannte/-r Altenpfleger/-in, Gesundheits- und Krankenpfleger/-in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/-in ausgebildet sind oder ein Studium im Bereich Pflegemanagement / Healthcare-Management oder eine Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft gem. §71 bzw. § 80 SGB XI absolviert haben </li> <li>  eigene Ideen einbringen und umsetzen wollen sowie lösungsorientiert handeln </li> <li>  über eine mehrjährige Berufserfahrung verfügen, idealerweise mit Leitungserfahrung im ambulanten Bereich </li> <li>  fachliche und ausgeprägte soziale Kompetenzen sowie Kommunikationsfähigkeit, Mitarbeiterführung und -entwicklung besitzen </li> <li>  einen Führerschein der Klasse III/B haben </li> <li>  den digitalen Wandel in der Sozialwirtschaft durch die Umsetzung digitaler Veränderungsprozesse in Ihrem Verantwortungsbereich unterstützen </li> <li>  sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben </li></ul><br><p> Bei uns erwartet Sie …</p><ul> <li>  eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage </li> <li>  ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen </li> <li>  persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung </li> <li>  viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung </li> <li>  weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden </li></ul><br><br><p> Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!</p><p> Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. <br> Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.</p><br><p> Kontakt:</p><p> Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Susanne Bierkant:</p><br><p> Caritas Region München <br> Hirtenstraße 4 <br> 80335 München</p><br><p> Susanne Bierkant <br> <a href="mailto:susanne.bierkant@caritasmuenchen.org" target="_blank">susanne.bierkant@caritasmuenchen.org</a> <br> 089 55169 817</p>

Pflegedienstleitung ambulant (m/w/d) im Großraum München

<h1> Mitarbeiter (m/w/d) im Sozialen Dienst für das Sachgebiet II (Nord / West) beim Amt für Familie, Jugend und Senioren <br></h1><p> Unsere Stadt geht in die Zukunft – gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Oberzentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirtschaftliche Stärke auf Bildungsvielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft, und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen.</p><h3> Ihr wichtiger Beitrag</h3><ul> <li>  Sie beraten Mütter und Väter in Erziehungs-, Sorgerechts- und Umgangsfragen. </li> <li>  Sie klären den Bedarf und stellen die Gewährung von erzieherischen Hilfen fest. </li> <li>  Sie sind für die Krisenintervention und Inobhutnahme von Kindern und Jugendlichen zuständig. </li> <li>  Sie führen Trennungs- und Scheidungsberatungen durch und wirken in Verfahren vor dem Familiengericht mit. </li> <li>  Sie planen Maßnahmen der Eingliederungshilfe nach dem SGB VIII. </li></ul><h3> Was Sie mitbringen sollten</h3><ul> <li>  Sie haben ein Studium der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik (Diplom oder Bachelor) erfolgreich abgeschlossen oder besitzen einen vergleichbaren Abschluss und haben idealerweise bereits einschlägige Berufserfahrung gesammelt. </li> <li>  Sie verfügen über gute Rechtskenntnisse, insbesondere im Bereich des SGB VIII, des FamFG und BGB. </li> <li>  Sie arbeiten eigenverantwortlich und selbstständig, verfügen über Beratungs- und Methodenkompetenz, insbesondere in der Gesprächsführung, und besitzen die Fähigkeit zur zielorientierten Zusammenarbeit mit vielfältigen Kooperationspartnern. </li> <li>  Sie zeichnen sich durch eine sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift sowie durch eine strukturierte Dokumentation der Arbeit aus. </li> <li>  Sie besitzen den Führerschein der Klasse B. </li> <li>  Sie verfügen über ein Sprachniveau von mindestens C1 der deutschen Sprache. </li></ul><h3> Was wir Ihnen bieten</h3><ul> <li>  HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt bis zur Entgeltgruppe S 14 TVöD und bieten tariflichen Beschäftigten eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung. </li> <li>  WERTSCHÄTZUNG: Wir bieten einen respektvollen und freundlichen Umgang, zugewandte Führung sowie offene und motivierte Teams. Wir investieren in das Wohl unserer Mitarbeitenden durch ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement. </li> <li>  KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klimaschutz und bieten Ihnen u. a. als Jobticket ein Deutschlandticket mit einem monatlichen Eigenanteil von 9,75 Euro und das Leasing eines JobRads an. </li> <li>  FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es dienstlich möglich ist, durch mobile Arbeitsformen, wie z. B. Homeoffice. Wir sind ein familienbewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem ist uns wichtig. </li> <li>  PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem ansprechenden Arbeitsumfeld. </li></ul><h3> Informationen zur Bewerbung</h3><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!</p><p> Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ganz einfach über unser Onlineportal unter Angabe der Kennziffer 2025.50.0067 bis spätestens 5. Januar 2026 einreichen.</p><p> Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Riedel, Telefon 07131 56-1276, Ihnen gerne zur Verfügung.</p><p> Die Stelle kann grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden. Für vollzeitnahe Teilzeit und Tandembewerbungen sind wir offen. Die Stadt Heilbronn fördert die berufliche Gleichstellung aller. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.</p><p> Stadt Heilbronn | Personal- und Organisationsamt | Titotstr. 7–9 | 74072 Heilbronn | <a href="http://www.heilbronn.de" target="_blank">www.heilbronn.de</a></p>

Mitarbeiter (m/w/d) im Sozialen Dienst für das Sachgebiet II (Nord / West) beim Amt für Familie, Jugend und Senioren

<p> Wir sind ein etablierter Software-Distributor mit rund 60 Mitarbeitenden und Sitz in Augsburg. Nach der Übernahme durch ein neues, frisches und dynamisches Management stehen wir vor einer spannenden Wachstums- und Transformationsphase. Unser Fokus liegt auf Digitalisierung, effizienten Prozessen und dem Ausbau unseres Geschäfts.</p><p> Wir setzen auf Teamarbeit, kurze Entscheidungswege und die Bereitschaft, gemeinsam Verantwortung zu übernehmen.</p><p> Dafür suchen wir keinen Verwalter – sondern einen echten Macher mit unternehmerischem Mindset und hoher fachlicher Kompetenz.</p><p> Wir suchen einen</p><h2> Betriebswirt, IT-Berater, Informationstechniker, Informatiker o. ä. als <br> <h1>  Business Development Manager / Unternehmensentwickler Cybersecurity Solutions (m/w/d) </h1></h2><p> 86179 Augsburg</p><br><p> Vollzeit</p><p> Als Unternehmensentwickler (m/w/d) sprichst du neue Reseller-Partner in der DACH-Region an und entwickelst langfristige Beziehungen zu bestehenden Partnern.</p><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Du identifizierst und sprichst neue Reseller-Partner in der DACH-Region an. </li> <li>  Du entwickelst und stärkst langfristige Beziehungen zu bestehenden Partnern. </li> <li>  Du analysierst Markttrends und leitest daraus Wachstumsstrategien ab. </li> <li>  Du präsentierst neue Cybersecurity-Lösungen gegenüber potenziellen Partnern und entwickelst gemeinsam mit Herstellern und Partnern Go-to-Market-Strategien. </li> <li>  Du wirkst bei der Konzeption und Umsetzung von Marketingmaterialien sowie Kampagnen mit. </li> <li>  Du führst Produktpräsentationen und Webinare durch und koordinierst Proof-of-Concepts in Zusammenarbeit mit dem technischen Team. </li> <li>  Du unterstützt bei Angebots- und Vertragsverhandlungen. </li> <li>  Du organisierst Schulungen und Zertifizierungen für Reseller. </li> <li>  Du trägst dazu bei, dass Partner die Lösungen effektiv vertreiben können. </li> <li>  Du erstellst Umsatzprognosen und regelmäßige Business-Reports und pflegst Partnerdaten und Pipeline mit Nutzung von CRM-Systemen. </li></ul><h3> Das bringst du mit</h3><ul> <li>  Du hast eine Ausbildung im Bereich Wirtschaft, IT oder eine vergleichbare Ausbildung abgeschlossen – ein abgeschlossenes Studium wäre wünschenswert (Betriebswirt, IT-Berater, Informationstechniker, Informatiker o. ä.). </li> <li>  Du hast mehrere Jahre Erfahrung im Business Development, Channel Management oder IT-Vertrieb. </li> <li>  Du verfügst über ein Grundverständnis von IT-Security-Technologien und deren Nutzen für Unternehmen. </li> <li>  Du kannst nachweisbare Erfolge im Aufbau von Partnernetzwerken vorweisen. </li> <li>  Du fühlst dich im Umgang mit CRM-Systemen und MS Office sicher. </li> <li>  Du zeichnest dich durch Eigeninitiative, eine ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke und durch unternehmerisches Denken aus. </li> <li>  Du bist bereit, innerhalb der DACH-Region zu reisen. </li> <li>  Du beherrschst Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift. </li></ul><br><h3> Das erwartet dich</h3><ul> <li>  Team: Offene, aufgeschlossene und positive Kollegen, die mit Herzblut für die Firma jeden Tag alles geben – mit Fokus auf der Sache und auf Augenhöhe. </li> <li>  Dynamik: Wir wollen uns jeden Tag weiterentwickeln, wachsen und verbessern – Chancen zur Optimierung nutzen und Marktpotentiale erschließen. </li> <li>  Attraktives Vergütungspaket: Dich erwartet ein attraktives und für dich passendes Gesamtpaket – wir wollen hoch hinaus. </li> <li>  Echte Kultur: Ein kollegiales und unterstützendes Umfeld, regelmäßige Team-Events und gemeinsame Erfolge machen uns aus. </li> <li>  Hybrides Arbeiten: Nach einer erfolgreichen Einarbeitung hast du die Möglichkeit, flexibel im Homeoffice und vor Ort in Augsburg zu arbeiten. </li> <li>  Ausstattung: Du erhältst modernste IT-Ausstattung, welche du nach deinen Vorstellungen gestalten darfst, und einen ergonomischen Arbeitsplatz. </li> <li>  Persönliche Weiterentwicklung: Bei uns kannst du dich sowohl fachlich als auch persönlich weiterentwickeln – zum Beispiel durch individuelle Entwicklungspläne, externe sowie interne Weiterbildungen und Coaching. </li></ul><h3> Deine Bewerbung</h3><p> Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins unter unserem Bewerbungsportal.</p><p> SOS Software Service GmbH <br> Unterer Talweg 40 | 86179 Augsburg <br> Website: sos-software.com</p>

Business Development Manager / Unternehmensentwickler Cybersecurity Solutions (m/w/d)

<h1> Mitarbeiter im Gesundheitsbereich Schwerpunkt Orthopädie (m/w/d)</h1><p> Sie möchten Menschen dabei unterstützen, sich wieder besser zu bewegen? Dann sind Sie bei uns genau richtig.</p><p> Als inhabergeführtes Unternehmen mit Fokus auf orthopädische Hilfsmittel und Versorgungsprozesse suchen wir engagierte Verstärkung für unser Team.</p><p> Hier sind Sie gefragt Ob als Orthopädischer Mitarbeiter (m/w/d), Orthopädietechniker (m/w/d), Orthopädieschuhtechniker (m/w/d) oder mit vergleichbarer Qualifikation – bei uns zählt Ihre Kompetenz und Ihre Motivation.</p><p> Die Arbeitszeit kann flexibel in Voll- oder Teilzeit abgestimmt werden.</p><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen (bspw. Kaufmann im Gesundheitswesen, Orthopädietechniker oder vergleichbar) </li> <li>  Bereitschaft, sich in neue Aufgabenfelder einzuarbeiten </li> <li>  Sorgfalt, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein </li> <li>  Teamfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen </li> <li>  Ein freundliches Auftreten und strukturierte Arbeitsweise </li></ul><h3> Ihr Aufgabenfeld</h3><p> Der Schwerpunkt liegt auf der Fertigung und Anpassung von Hilfsmitteln wie Einlagen, Bandagen, Orthesen oder Kompressionsversorgungen. <br> Zudem unterstützen Sie die Versorgung organisatorisch, kümmern sich um Abrechnungen mit Kostenträgern und beraten unsere Kundinnen und Kunden rund um die passenden Produkte.</p><h3> Was Sie bei uns erwartet</h3><ul> <li>  Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem positiven, familiären Umfeld </li> <li>  Flexibel gestaltbare Arbeitszeiten </li> <li>  Moderne, helle und klimatisierte Arbeitsplätze </li> <li>  Individuelle Einarbeitung und Unterstützung im Team </li> <li>  Kostenübernahme für Fort- und Weiterbildungen </li> <li>  Erfolgsprämie zum Jahresende </li></ul><h3> Interesse geweckt?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit möglichem Eintrittstermin an   <a href="mailto:bewerbung@orfi.de" target="_blank">bewerbung@orfi.de</a> </p><p> Bei Fragen erreichen Sie uns unter 06105 21154 Werden Sie Teil unseres Teams und helfen Sie mit, Menschen mehr Freude an Bewegung zu schenken.</p>

Mitarbeiter im Gesundheitsbereich Schwerpunkt Orthopädie (m/w/d)

<h1> Logopäde HNO (m/w/d)</h1><p> Das Katholische Klinikum Bochum ist ein Krankenhausverbund der Maximalversorgung und Träger von zehn Einrichtungen. An den sechs Standorten St. Josef-Hospital, St. Elisabeth-Hospital, St. Maria-Hilf-Krankenhaus, Marien-Hospital Wattenscheid, Martin-Luther-Krankenhaus und der Klinik Blankenstein mit insgesamt 1.570 Betten versorgen wir jährlich über 240.000 stationäre und ambulante Patienten aus der gesamten Region. In unserem Klinikverbund vereinen 6.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Spitzenmedizin und Forschung.</p><p> Die Universitäts-HNO-Klinik der Ruhr-Universität Bochum am St. Elisabeth-Hospital deckt als Klinik der Maximalversorgung das gesamte operative und konservative Spektrum des Fachgebiets ab. Die Schwerpunkte der Klinik liegen in der Mikrochirurgie des Mittelohres einschließlich der Versorgung mit implantierbaren Hörsystemen, der großen Kopf- und Halschirurgie mit organerhaltender bzw. rekonstruktiver Tumorchirurgie, der endonasalen Nasen- und Nasennebenhöhlenchirurgie, der Chirurgie der Speicheldrüsen und der Schilddrüse sowie der plastischen Chirurgie und Traumatologie des Fachgebiets. Die Klinik ist Mitglied des zertifizierten Tumorzentrums der Ruhr-Universität (RUCCC). In die Klinik integriert sind das CI-Zentrum Ruhrgebiet und die Abteilung für Phoniatrie und Pädaudiologie.</p><h2> Logopäde (m/w/d) HNO</h2><p> zum frühestmöglichen Eintrittstermin in Vollzeit</p><p> Die Universitäts-HNO-Klinik der Ruhr-Universität Bochum am St. Elisabeth-Hospital deckt als Klinik der Maximalversorgung das gesamte operative und konservative Spektrum des Fachgebiets ab. Die Schwerpunkte der Klinik liegen in der Mikrochirurgie des Mittelohres einschließlich der Versorgung mit implantierbaren Hörsystemen, der großen Kopf- und Halschirurgie mit organerhaltender bzw. rekonstruktiver Tumorchirurgie, der endonasalen Nasen- und Nasennebenhöhlenchirurgie, der Chirurgie der Speicheldrüsen und der Schilddrüse sowie der plastischen Chirurgie und Traumatologie des Fachgebiets. Die Klinik ist Mitglied des zertifizierten Tumorzentrums der Ruhr-Universität (RUCCC). In die Klinik integriert sind das CI-Zentrum Ruhrgebiet und die Abteilung für Phoniatrie und Pädaudiologie.</p><p> Das Katholische Klinikum Bochum ist ein Krankenhausverbund der Maximalversorgung und Träger von zehn Einrichtungen. An den sechs Standorten St. Josef-Hospital, St. Elisabeth-Hospital, St. Maria-Hilf-Krankenhaus, Marien-Hospital Wattenscheid, Martin-Luther-Krankenhaus und der Klinik Blankenstein mit insgesamt 1.570 Betten versorgen wir jährlich über 240.000 stationäre und ambulante Patienten aus der gesamten Region. In unserem Klinikverbund vereinen 6.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Spitzenmedizin und Forschung.</p><h3> Freuen Sie sich auf</h3><p> Freuen Sie sich auf</p><ul> <li>  Interessanter, vielfältiger und abwechslungsreicher Arbeitsalltag </li> <li>  Arbeiten in einem interdisziplinären Team </li> <li>  Interne Teambesprechungen und Fortbildungen </li> <li>  Zusätzliche, überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung (KZVK) sowie Möglichkeit der Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss (KZVK sowie KlinikRente) </li> <li>  Tarifliche Vergütung nach den AVR Caritas, diese beinhaltet u.a. ein Weihnachts- und Urlaubsgeld </li> <li>  Aktive Unterstützung Ihrer persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung (im klinikeigenen Bildungsinstitut sowie bei externen Anbietern) </li> <li>  Attraktive Rabattpartnerprogramme (Corporate Benefits) </li> <li>  Fahrradleasing (BusinessBike) </li> <li>  Qualifizierte und umfangreiche Einarbeitung </li> <li>  Regelmäßige Mitarbeiterevents (u.a. Sommerfest, Firmenlauf, Adventsfeier und -frühstück) </li> <li>  Vergünstigungen bei Sport- und Fitnessangeboten in der hauseigenen RuhrSportReha sowie dem Oase Health Club Bochum </li></ul><h3> Ihr neues Tätigkeitsfeld</h3><p> Ihr neues Tätigkeitsfeld</p><ul> <li>  Durchführung logopädischer Diagnostik und Therapie in den Bereichen Stimm-, Sprach- und Schluckstörungen </li> <li>  Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Ärztinnen und Ärzten sowie anderen therapeutischen Fachkräften </li> <li>  Erstellung individueller Therapiepläne und deren kontinuierliche Anpassung </li> <li>  Beratung und Anleitung von Patienten und deren Angehörigen </li> <li>  Teilnahme an klinischen Besprechungen und Fortbildungen </li></ul><h3> Was wir uns wünschen</h3><p> Was wir uns wünschen</p><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Logopädin/Logopäde (m/w/d) oder ein vergleichbarer Abschluss </li> <li>  Erfahrung in der Diagnostik und Therapie von Patienten mit HNO-spezifischen Erkrankungen (z. B. nach Operationen, bei Stimmstörungen, Schluckbeschwerden) </li> <li>  Empathie und Freude an der Arbeit mit Patienten unterschiedlichen Alters </li> <li>  Teamfähigkeit, Flexibilität und selbstständige Arbeitsweise </li> <li>  Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit in einem dynamischen und innovativen Arbeitsumfeld </li></ul><h3>  Ihr Ansprechpartner </h3> Sie haben noch weitere Fragen? Dann melden Sie sich gerne ganz unverbindlich bei uns. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! <br> Herr Prof. Dr. Stefan Dazert <br> Klinikdirektor / Hals-, Nasen- und Ohrenheilkunde <br> Tel.: +49 (0)234 509-8285 <br> E-Mail: <a href="mailto:stefan.dazert@klinikum-bochum.de" target="_blank">stefan.dazert@klinikum-bochum.de</a><p> <a href="http://www.klinikum-bochum.de" target="_blank">www.klinikum-bochum.de</a></p>

Logopäde HNO (m/w/d)

<p> Mehr als 500 Beschäftigte gehören bereits zum Team der Stadt Emsdetten und setzen sich Tag für Tag für die rund 37.200 Emsdettenerinnen und Emsdettener mit 100 Nationalitäten ein. Unsere Mitarbeitenden sind unser Kapital. Wir legen großen Wert darauf, ihnen zeitnah zu verschiedensten Fragestellungen im Berufsalltag zur Seite zu stehen.</p><p> Dazu können Sie einen wichtigen Beitrag leisten als</p><h1> Mitarbeiter/in (w/m/d) im Team Organisation und Personal</h1><h3> Wir suchen zwei Personen in Teilzeit mit je ca. 26 Wochenstunden</h3><h2> Auf diese Aufgabenvielfalt können Sie sich freuen:</h2><p> In der Personalassistenz übernehmen Sie einen „bunten Blumenstrauß“ an vielfältigen kleineren und größeren Aufgabenpakten, teilweise in Eigenverantwortung und teilweise als Unterstützung für die drei großen Aufgabenbereiche des Teams: Personalsachbearbeitung, Personalmanagement und Organisation.</p><ul> <li>  Eigenverantwortlich betreuen Sie beispielweise unsere zentrale Zeiterfassung, die Bearbeitung von Krank – und Gesundmeldungen, die Pflege unseres Serviceportals, die Zutrittsverwaltung für das Rathaus, die Administration unserer digitalen Schulungsplattform, die Rechnungsbearbeitung sowie das Bestellwesen für das Team </li> <li>  Unterstützend werden Sie beispielsweise bei der Organisation und Vor- bzw. Nachbereitung von Schulungen, Veranstaltungen und Personalauswahlverfahren tätig und übernehmen einzelne Arbeitsschritte im On- und Offboarding von Mitarbeitenden, außerdem werden Sie regelmäßig in unserem Zentralen Service Point im Foyer unseres Rathauses eingesetzt </li></ul><h2> Wir suchen zwei engagierte Persönlichkeiten, die:</h2><ul> <li>  über eine abgeschlossene kaufmännische oder rechtlich geprägte Ausbildung verfügen, die einen Bezug zu den oben genannten Aufgaben aufweist, beispielsweise als Veranstaltungskaufmann/frau, Personaldienstleistungskaufmann/frau, Verwaltungsfachangestellte/r oder vergleichbar </li> <li>  sicher, freundlich und gleichzeitig verbindlich gegenüber unterschiedlichen Personen auftritt, da Sie für unsere Mitarbeitenden als auch Bürgerinnen und Bürger telefonisch sowie persönlich oftmals die ersten Ansprechpersonen sein werden </li> <li>  Organisationsgeschick und eine eigenständige, strukturierte und mitdenkende Arbeitsweise besitzen, um die vielfältigen und oft zeitgleich auftretenden Anfragen und Aufgaben zu überblicken, zu priorisieren und zu bearbeiten </li> <li>  über eine hohe zeitliche Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung verfügen, um in Abstimmung untereinander eine Erreichbarkeit zu unseren üblichen Geschäftszeiten (Mo. bis Do.: 8:00 – ca. 17:00 Uhr &amp; Fr.: 8:00 – 12:30 Uhr) zu gewährleisten </li> <li>  die gängigen Office-Programme (Word, Excel, Outlook) sicher beherrschen und digital affin sind, da die Einarbeitung in verschiedene Fachsoftware für diese Tätigkeit notwendig ist </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul> <li>  ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit ca. 26 Stunden pro Woche, bitte geben Sie Ihren gewünschten Stundenumfang in Ihrer Bewerbung an </li> <li>  eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielräumen und einem hohen Grad an Eigenständigkeit </li> <li>  eine Bezahlung nach Entgeltgruppe E 7 TVöD mit den üblichen Zusatzleistungen des öffentlichen Dienstes (einen Tarifrechner finden Sie z. B. hier), u.a. automatische Lohnerhöhungen mit zunehmender Berufserfahrung, Jahressonderzahlung, Betriebsrente, 30 Tagen Jahresurlaub bei einer 5 – Tage Woche sowie zwei zusätzlichen freien Tagen an Heiligabend und Silvester </li> <li>  eine umfassende Einarbeitung zur Gestaltung Ihres Arbeitsbereichs sowie die Förderung Ihrer persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch stellenspezifische Schulungen und Seminare oder Fördermöglichkeiten für berufsbegleitenden Weiterbildungen wie beispielsweise Verwaltungslehrgänge </li> <li>  grundsätzlich flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten durch unsere Gleitzeitregelung ohne Kernarbeitszeiten, wobei zur Abdeckung unserer Öffnungszeiten in Abstimmung mit der/dem zweiten Stelleninhaber/in Nachmittagsdienste erforderlich sind </li> <li>  die Möglichkeit tageweise im Home-Office zu arbeiten, wobei die technische Ausstattung von der Stadt Emsdetten gestellt wird </li> <li>  kostenlose Lademöglichkeiten für private E-Autos sowie die Möglichkeit des Fahrradleasings für Tarifbeschäftigte </li> <li>  „Healthy Work“ – ein Projekt von Mitarbeitenden für Mitarbeitende, das ein vielfältiges Angebot zur Gesundheitsförderung bietet, beispielsweise unser Bonusprogramm oder Schulungen und Impulsvorträge </li></ul><p> Weitere Infos über die Stadt Emsdetten als Arbeitgeberin</p><p> finden Sie unter emsdetten.de/karriere oder auf <br> kununu.com/stadt-emsdetten.</p><p> Für Fragen steht Ihnen Carina Liebig (Tel. 02572/922-206) gerne zur Verfügung.</p><p> Die Stadtverwaltung Emsdetten ist ein Abbild der vielfältigen, bunten Gesellschaft ihrer Bevölkerung. Wir freuen uns deshalb über alle Bewerbungen, unabhängig von kultureller Herkunft, Geschlecht, Behinderung, Alter, Religion und Lebensweise.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung zum 04.01.2026 über den Button „   Online-Bewerbung  “.</p><p> Online-Bewerbung</p>

Mitarbeiter/in (w/m/d) im Team Organisation und Personal Teilzeit

<p> Globus Baumarkt – Gemeinsam immer eine Idee besser</p><p> Und das mit Dir! Unsere Mitarbeiter sind das Herzstück unseres Unternehmens und verantwortlich für unseren Erfolg. Dank ihrer Leidenschaft an jedem Tag sind wir da, wo wir sind – der Kundenliebling unter den Baumärkten. Wir sehen uns als eine Familie und Zusammenhalt wird bei uns großgeschrieben.</p><h1> Teamleiter / Abteilungsleiter (m/w/d) Verkauf Abteilung Garten</h1><p> in Weinstadt</p><h2> Das sind Deine Aufgaben</h2><ul> <li>  Durch Deine Beratungskünste und Deine speziellen Sortimentskenntnisse machst Du das Einkaufen bei uns zu einem echten Erlebnis! </li> <li>  Du bist vor allem auf der Verkaufsfläche präsent und berätst unsere Kunden fachkundig zu unseren Produkten und Dienstleistungen. So gehst Du als Teamleitung mit gutem Beispiel voran! </li> <li>  Neben dem täglichen Kontakt mit den Kunden zählen Warenpräsentation und Warenplatzierungen zu Deinen Aufgaben. </li> <li>  Als Teamleitung sorgst Du durch die Personaleinsatzplanung dafür, dass Dein Team immer bestens aufgestellt ist. </li> <li>  Kommunikation ist Dein Tagesgeschäft, indem Du Deine Mitarbeiter führst, motivierst und sie durch regelmäßige Schulungen auf den neusten Stand bringst. </li> <li>  Alles in allem sorgst Du mit Deinem Team dafür, dass es dem Kunden an nichts fehlt und im Markt alles läuft. </li></ul><h2> Das bringst Du mit</h2><ul> <li>  Erfahrung im Verkauf in leitender Position ist von Vorteil. Durch gezielte Einarbeitung wirst Du für Deine neue Tätigkeit fit gemacht. </li> <li>  Mit Empathie, Leidenschaft und Engagement berätst Du unsere Kunden und kennst unser Sortiment aus dem Effeff. </li> <li>  Du packst gerne mit an und die Kundenzufriedenheit liegt Dir besonders am Herzen. </li></ul><h2> Das bieten wir Dir <br></h2><ul> <li>  Unbefristeter Arbeitsvertrag </li> <li>  Umfassende Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten </li> <li>  6 Wochen Urlaub pro Jahr </li> <li>  Attraktive Beteiligungsmodelle und betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Pflegeberatung </li> <li>  Fahrradleasing </li> <li>  Mitarbeiterrabatt </li> <li>  Kostenfreie Parkplätze </li> <li>  Firmenfeste </li></ul><p> Arbeitszeit: Vollzeit, 37,5 Std./Woche <br> Einstellungsdatum: sofort/nach Vereinbarung <br> Ansprechpartner: Herr Ioannis Bozovitis</p><p> Werde auch Du Teil unserer Globus Baumarkt-Familie!</p><p> <br> oder <br></p>