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<p> Als ein Unternehmen der max maier business group, mit rund 500 Mitarbeitern, bieten wir unseren Kunden hochwertige Küchentechnik für die professionelle Gastronomie und den privaten Haushalt. Zusätzlich entwickeln und fertigen wir eine Vielzahl an technischen Erzeugnissen und innovativen Lösungen für unterschiedliche Kunden in der Industrie sowie in der Luft- und Raumfahrtbranche. Qualität steht für uns an erster Stelle, weshalb wir unsere Produkte ausschließlich MADE IN GERMANY eigenproduzieren.</p><p> Zur Verstärkung für unseren Vertrieb am Standort in Reutlingen suchen wir ab sofort eine(n):</p><h1> Vertriebssachbearbeiter/in Innendienst (m/w/d)</h1><h3> Zu Ihren vielseitigen Aufgaben gehören:</h3><ul> <li>  Erstellung von Angeboten sowie Angebotsverfolgung </li> <li>  Erfassung, Terminierung, Nachverfolgung und Abwicklung von Kundenaufträgen </li> <li>  Kundenberatung und -betreuung von Bestands- / Neukunden </li> <li>  vorbereitende Maßnahmen &amp; Unterstützung für die Teilnahme an öffentlichen Ausschreibungen / Vergabeverfahren </li> <li>  Support der Vertriebsleitung </li> <li>  Bearbeitung von Kundenreklamationen und Gutschriften </li> <li>  Stammdatenpflege in SAP </li></ul><h3> Sie haben:</h3><ul> <li>  eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder entsprechende Berufserfahrung </li> <li>  mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb von erklärungsbedürftigen Produkten </li> <li>  wünschenswerterweise erste Erfahrung im Vertrieb eines produzierenden Unternehmens </li> <li>  wünschenswerterweise Erfahrung im Umgang mit SAP R/3 </li> <li>  einen sicheren Umgang mit MS Office </li> <li>  gute Team- und Kommunikationsfähigkeiten </li> <li>  sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  wünschenswerterweise solide Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  interessante und abwechslungsreiche Arbeitsaufgaben in einem familiengeführten mittelständischen Unternehmen </li> <li>  ein unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li>  eine attraktive und erfolgsorientierte Vergütung inkl. Urlaubs- / Weihnachtsgeld und einer erfolgsabhängigen Prämie </li> <li>  flexible Arbeitszeiten sowie 30 Tage Jahresurlaub </li> <li>  eine betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  die Nutzung des firmeneigenen Fahrzeugpools für jegliche Geschäftstermine </li> <li>  ein E-Bike-Leasing </li> <li>  einen Essenszuschuss in der firmeneigenen Kantine, kostenloses Mineralwasser &amp; Obst </li> <li>  die kostenlose Nutzung des firmeneigenen Fitnessstudios </li> <li>  gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr </li></ul><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zum möglichen Eintritt und Ihrer Verdienstvorstellung an die Personalabteilung, Herrn Thomas Priebe.</p><p> Rieber GmbH &amp; Co. KG • Hoffmannstraße 44 • 72770 Reutlingen <br> Fon +49 7121 518-327 • Fax +49 7121 518-308 • <a href="mailto:bewerber@rieber.de" target="_blank">bewerber@rieber.de</a> <br> <a href="http://www.rieber.systems/de" target="_blank">www.rieber.systems/de</a></p>

Vertriebssachbearbeiter/in Innendienst (m/w/d)

<h1> Referent für Vertriebskonzepte (w/m/d)</h1><ul> <li>  Standort: Stuttgart </li> <li>  Verfügbar ab: 04-09-24 </li> <li>  ID: 48262 </li></ul><p> Seit 1890 setzt sich die Allianz als weltweit führender Versicherer, Finanzdienstleister und Vermögensverwalter für die Sicherheit unserer Kund:innen und Mitarbeitenden ein. Darüber hinaus sind wir ein ausgezeichneter Arbeitgeber: 2024 wurde die Allianz in Deutschland Preisträger bei Great Place to Work „Deutschlands Beste Arbeitgeber“. Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen, und gemeinsam schaffen wir eine bessere Lebenswelt und Zukunft für uns und unsere Kund:innen. <br> Die Allianz Lebensversicherungs-AG ist Marktführer in der privaten und betrieblichen Altersvorsorge und Deutschlands größter Lebensversicherer. Über 10 Millionen Kunden profitieren von unserer einzigartigen Finanzstärke und Stabilität. Innovation ist die Basis unseres Erfolgs – und das seit über 100 Jahren. Werde Teil unseres dynamischen Teams und gestalte die Zukunft gemeinsam mit uns. <br> Das zeichnet uns aus: Wir fördern Chancengleichheit, denken integrativ und schätzen die Einzigartigkeit unserer Mitarbeitenden – unabhängig davon, wie sie aussehen, woher sie kommen, woran sie glauben, wen sie lieben oder ob sie eine persönliche Einschränkung mitbringen. Als eines der führenden Versicherungsunternehmen im Dow Jones Sustainability Index gestalten wir den nachhaltigen Wandel und bieten unseren Mitarbeitenden viele Möglichkeiten, sich für eine sichere, inklusive und nachhaltige Zukunft zu engagieren. <br></p><br> Willkommen bei der Allianz <br> <br> Werde Teil unseres Teams und gestalte mit Deinem frischen Blick die erfolgreiche Zukunft der Drittvertriebe von Allianz Leben – dem Makler- und Sondervertrieb sowie dem Vertrieb Freie Banken – mit. <br> Bei uns verantwortest Du in verschiedenen fachbereichsübergreifenden Projekten die Konzeption und Ausgestaltung von strategischen Schwerpunktthemen und spartenübergreifenden Zielgruppenansprachen. <br> <br> Das erwartet Dich bei uns als Referent für Vertriebskonzepte (m/w/d) <br> Du verantwortest Fragestellungen und Aufgaben wie die folgenden: <br> <ul>  <li>   Wie wachsen wir im Firmengeschäft in den Kernbereichen betriebliche Altersversorgung, Arbeitskraftsicherung und Krankenversicherung? An strategischen Fragen wie dieser arbeitest Du mit, entwickelst Lösungen und setzt Vertriebsimpulse um.  </li>  <li>   Wie gewinnen wir mehr Firmenkunden und bauen den Firmenbestand aus? Für diese Zielgruppe konzipierst Du spartenübergreifende Ansprache-Konzepte wie bspw. für Azubis oder Spitzenkräfte.  </li>  <li>   Wie unterstützen wir Vertriebspartner? Du entwirfst Vermarktungsstrategien und unterstützt unsere Vertriebe bei der Umsetzung wie bspw. mit Schulungen und Veranstaltungen.  </li>  <li>   Wie informieren wir zielgerichtet unsere Vertriebe? Du bist Multiplikator für Neuerungen und stellst komplexe Sachverhalte klar verständlich dar.  </li>  <li>   Wie entwickeln wir unsere Produkte und Konzepte weiter? Hierfür analysierst Du Marktsegmente und gibst Empfehlungen für Produktentwicklung und Vertriebswege.  </li>  <li>   Zu solchen Themen arbeitest Du in Projekten und berichtest in Führungsgremien.  </li> </ul><br> Das bringst Du mit als Referent für Vertriebskonzepte (m/w/d) <br> <ul>  <li>   Abgeschlossenes Studium (z.B. BWL oder VWL) oder eine vergleichbare Ausbildung  </li>  <li>   Flexibilität und Kreativität bei neuen Themen  </li>  <li>   Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, unternehmerisches Denken und Handeln sowie eine eigenverantwortliche, lösungsorientierte Arbeitsweise  </li>  <li>   Kommunikationsstärke, sicheres und kompetentes Auftreten, Spaß am Referieren und Präsentieren  </li>  <li>   Gute Kenntnisse in der Produktpalette von Allianz Leben, insbesondere im Firmengeschäft und Biometrie  </li>  <li>   Bereitschaft zu Dienstreisen  </li> </ul><p> Die Allianz Group ist eine der am meisten vertrauten Versicherungs- und Vermögensverwaltungsgesellschaften der Welt. Die Betreuung unserer Mitarbeiter, ihrer Ambitionen, Träume und Herausforderungen macht uns zu einem einzigartigen Arbeitgeber. Gemeinsam können wir ein Umfeld schaffen, in dem sich jeder befähigt fühlt und das Vertrauen hat, zu forschen, zu wachsen und eine bessere Zukunft für unsere Kunden und die Welt um uns herum zu gestalten.</p><p> Wir bei der Allianz glauben an eine vielfältige und integrative Belegschaft und sind stolz darauf, ein Arbeitgeber für Chancengleichheit zu sein. Wir ermutigen Sie, Ihr ganzes Selbst bei der Arbeit einzubringen, egal, wo Sie herkommen, wie Sie aussehen, wen Sie lieben oder woran Sie glauben. Wir freuen uns daher über Bewerbungen unabhängig von ethnischer oder kultureller Herkunft, Alter, Geschlecht, Nationalität, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung. Begleiten Sie uns. Let's care for tomorrow.</p><p> Hinweis: Diversity of Minds ist ein wesentlicher Bestandteil der Unternehmenskultur der Allianz. Ein Mittel, um vielfältige Teams zu erreichen, ist ein regelmäßiger Wechsel von Allianz Executive Mitarbeitern über Funktionen, Allianz Einheiten und Regionen hinweg. Daher erwartet das Unternehmen von seinen Mitarbeitern eine allgemeine Offenheit und eine hohe Motivation, regelmäßig Positionen zu wechseln und Erfahrungen innerhalb der Allianz Gruppe zu sammeln.</p>

Referent für Vertriebskonzepte (w/m/d)

<h1> Kundenberater in der betrieblichen Altersversorgung (m/w/d)</h1><ul> <li>  Standort: Stuttgart </li> <li>  Verfügbar ab: 04-09-24 </li> <li>  ID: 31970 </li></ul><p> Seit 1890 setzt sich die Allianz als weltweit führender Versicherer, Finanzdienstleister und Vermögensverwalter für die Sicherheit unserer Kund:innen und Mitarbeitenden ein. Wir sind ein ausgezeichneter Arbeitgeber. Erst 2023 wurde die Allianz in Deutschland Preisträger bei Great Place to Work „Deutschlands Beste Arbeitgeber“. <br> Die Allianz Lebensversicherungs-AG ist Marktführer in der privaten und betrieblichen Altersvorsorge und Deutschlands größter Lebensversicherer. Über 10 Millionen Kunden profitieren von unserer einzigartigen Finanzstärke und Stabilität. Innovation ist die Basis unseres Erfolgs- und das seit über 100 Jahren. Werde Teil unseres dynamischen Teams und gestalte die Zukunft gemeinsam mit uns. <br> Das zeichnet uns aus: Wir fördern Chancengleichheit, denken integrativ und schätzen die Einzigartigkeit unserer Mitarbeitenden – unabhängig davon, wie sie aussehen, woher sie kommen, woran sie glauben, wen sie lieben oder ob sie eine persönliche Einschränkung mitbringen. <br> Als eines der führenden Versicherungsunternehmen im Dow Jones Sustainability Index gestalten wir den nachhaltigen Wandel und bieten unseren Mitarbeitenden viele Möglichkeiten, sich für eine sichere, inklusive und nachhaltige Zukunft zu engagieren. <br> Das klingt nach einem Umfeld, in dem du gerne arbeiten würdest? Dann bewirb dich jetzt als Sachbearbeiter:in Innendienst für Firmenkund:innen! <br></p><br> Willkommen bei der Allianz <br> Du bist Teil eines Teams von ca. 15 Mitarbeitenden in der Abteilung „Firmen Leben“, die sich um alle Fragen rund um Lebensversicherungen für Firmenkund:innen kümmern. Dank der technischen Ausrüstung, die wir dir zur Verfügung stellen, kannst du nicht nur im Büro, sondern auch im Homeoffice problemlos durchstarten. <br> Das erwartet dich bei uns als Sachbearbeiter:in Versicherungen <br> Du bist die erste Anlaufstelle für unsere Firmenkund:innen sowie deren Vermittler:innen. Du bearbeitest umfassend die unterschiedlichen Anliegen, die während ihrer Vertragslaufzeit anfallen. <br> <ul>  <li>   Du kennst dich mit Antrags-, Bestands- und Leistungsprozessen deines Fachbereichs bestens aus und kümmerst dich um alle Aufgaben, die in diesen Zusammenhängen anfallen.  </li>  <li>   In enger Zusammenarbeit mit Vertriebspartner:innen und Kolleg:innen sorgst du für einen optimalen Kundenservice und eine hohe Kundenzufriedenheit.  </li>  <li>   Du berätst Versicherte und unterstützt Vertriebspartner:innen, ohne dabei steuerliche oder rechtliche Rahmenbedingungen aus den Augen zu verlieren.  </li> </ul><br><p> Das bringst du mit als Sachbearbeiter:in Versicherungen <br> Expertise: Du hast eine Ausbildung zum Versicherungskaufmann / zur Versicherungskauffrau für Versicherungen und Finanzen oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung (z.B. Bürokommunikation) erfolgreich abgeschlossen und konntest bereits erste Berufserfahrung sammeln. Idealerweise kennst du dich in der Versicherungssparte besonders gut aus. Ansonsten machen wir dich mit unserer gründlichen Einarbeitung fit für deine Aufgaben. <br> Motivation: Es macht dir Spaß, Neues zu lernen, und deinen Kund:innen einen bestmöglichen Service zu bieten. Dabei arbeitest du strukturiert und verlierst dein Ziel nicht aus dem Blick. Mit deiner Initiative und deinem externen Blick bringst du frischen Wind in unser Team. <br> Kommunikationstalent: Du bist offen und einfühlsam im Umgang mit Kund:innen, Kolleg:innen und Vertriebspartner:innen. Auch in anspruchsvollen Situationen schaffst du es, den richtigen Ton zu treffen. <br></p><p> Die Allianz Group ist eine der am meisten vertrauten Versicherungs- und Vermögensverwaltungsgesellschaften der Welt. Die Betreuung unserer Mitarbeiter, ihrer Ambitionen, Träume und Herausforderungen macht uns zu einem einzigartigen Arbeitgeber. Gemeinsam können wir ein Umfeld schaffen, in dem sich jeder befähigt fühlt und das Vertrauen hat, zu forschen, zu wachsen und eine bessere Zukunft für unsere Kunden und die Welt um uns herum zu gestalten.</p><p> Wir bei der Allianz glauben an eine vielfältige und integrative Belegschaft und sind stolz darauf, ein Arbeitgeber für Chancengleichheit zu sein. Wir ermutigen Sie, Ihr ganzes Selbst bei der Arbeit einzubringen, egal, wo Sie herkommen, wie Sie aussehen, wen Sie lieben oder woran Sie glauben. Wir freuen uns daher über Bewerbungen unabhängig von ethnischer oder kultureller Herkunft, Alter, Geschlecht, Nationalität, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung. Begleiten Sie uns. Let's care for tomorrow.</p><p> Hinweis: Diversity of Minds ist ein wesentlicher Bestandteil der Unternehmenskultur der Allianz. Ein Mittel, um vielfältige Teams zu erreichen, ist ein regelmäßiger Wechsel von Allianz Executive Mitarbeitern über Funktionen, Allianz Einheiten und Regionen hinweg. Daher erwartet das Unternehmen von seinen Mitarbeitern eine allgemeine Offenheit und eine hohe Motivation, regelmäßig Positionen zu wechseln und Erfahrungen innerhalb der Allianz Gruppe zu sammeln.</p>

Kundenberater in der betrieblichen Altersversorgung (m/w/d)

<p> Leichte Sprach</p><p> Barrierefreiheit</p><ul> <li>  Ausbildung </li> <li>  Arbeitgeberprofile </li> <li>  Karriere-Ratgeber </li></ul><h1>  Vertriebsunterstützung (m/w/d) Firmenkunden- und Baufinanzierungsberatung in Teilzeit oder Vollzeit </h1> Hohenzollerische Landesbank Kreissparkasse Sigmaringen<p> ArbeitszeitVollzeit</p><p> Karriere EbenePosition mit Berufserfahrung</p><p> Bewerbungsschluss01.10.2024</p><p> Sie suchen eine berufliche Perspektive im Vertriebsmanagement und Marketing? Dann sollten Sie sich diese einmalige Chance nicht entgehen lassen.</p><p> Das bieten wir:</p><ul> <li>  Vergütung nach TVÖD-S mit nahezu 14 Gehältern im Jahr und einer zusätzlichen außertariflichen, leistungsorientierten Vergütung </li> <li>  100% Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen und eine attraktiven zusätzliche betrieblichen Altersvorsorge (ZVK) </li> <li>  Möglichkeit zum Jobrad </li> <li>  Mobiles Arbeiten auf der Basis eine flexiblen Arbeitszeitmodells </li> <li>  39 Stunden-Woche bei Vollzeit, 32 Tage Urlaub und zusätzlich an Weihnachten, Silvester, Fasnet und am Geburtstagsnachmittag frei </li> <li>  Freiraum für eigene Ideen und Gestaltungsspielraum </li> <li>  Mitarbeiterveranstaltungen und Gesundheitsmanagement </li> <li>  Diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, sowie Studienförderung mit unserer Bildungsgarantie </li> <li>  Vielfältige weitere Benefits und Sozialleistungen </li> <li>  Arbeiten in einer der schönsten Regionen Deutschlands </li></ul><p> Das macht Sie aus:</p><ul> <li>  Ihre Erfahrung im Firmenkunden- und/oder Baufinanzierungsgeschäft bilden Ihr Fundament </li> <li>  Sie sind initiativ, arbeiten eigenverantwortlich und zeigen hohe Einsatzbereitschaft </li> <li>  Ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten zeichnen Sie aus </li> <li>  Mit digitalen Medien, einschließlich den Office-Anwendungen, gehen sie professionell um </li> <li>  Sie sind Bankbetriebswirt/in (SBW) oder haben eine vergleichbare betriebswirtschaftliche Ausbildung </li></ul><p> Das würden Sie tun:</p><ul> <li>  Sie begleiten die strategische Umsetzung unserer Kundenbetreuungskonzeption für das Firmenkundengeschäft </li> <li>  Sie sind Ansprechpartner unserer Firmenkunden- und Baufinanzierungsberater in Fragen der aktiven Kundenbetreuung </li> <li>  Sie entwickeln und begleiten Vertriebsmaßnahmen für unsere Firmenkunden- und Baufinanzierungsberater und integrieren dabei auch die Vertriebsideen unserer Verbund- bzw. Kooperationspartner </li> <li>  Sie sind für die Produkte im Kreditgeschäft zuständig und führen auch das Pricing durch </li></ul><p> Sie sind interessiert?</p><p> Na dann los! Wir freuen uns über Ihre Bewerbung.</p><p> Weiterere Jobs</p><p> Hohenzollerische Landesbank Kreissparkasse Sigmaringen </p><p>  Standort  </p><p>   Leopoldplatz 5  </p>  <p>   72488 Sigmaringen  </p>  <p>   Baden-Württemberg  </p> <p> Impressum</p><p> Webseite</p><h2> Ihr/e Ansprechpartner:innen</h2><p> René  Müller</p><p> Verantwortlich für diese Anzeige im Sinne von §5 Abs.1 TMG ist:</p><p> Hohenzollerische Landesbank Kreissparkasse Sigmaringen  Impressum</p><p> Wir über uns</p><p> Datenschutzerklärung</p><p> Impressum</p><p> Nutzungshinweise</p><p> Privatsphäre-Einstellungen</p>

Vertriebsunterstützung (m/w/d) Firmenkunden- und Baufinanzierungsberatung in Teilzeit oder Vollzeit

<p> Leichte Sprach</p><p> Barrierefreiheit</p><ul> <li>  Ausbildung </li> <li>  Arbeitgeberprofile </li> <li>  Karriere-Ratgeber </li></ul><h1>  Kreditanalyst (m/w/d) Firmenkunden in Voll-/Teilzeit </h1> Sparkasse Zollernalb<p> ArbeitszeitVollzeit</p><p> Karriere EbenePosition mit Berufserfahrung</p><p> Bewerbungsschluss05.10.2024</p><p> Ihre Aufgaben:</p><ul> <li>  Sie sind verantwortlich für die Analyse der wirtschaftlichen Verhältnisse, die Sicherheitenbewertung und die Beschlusserstellung für Firmenkunden. </li> <li>  Sie verantworten die korrekte Darstellung der Engagementrisiken auf Basis der zur Verfügung gestellten Unterlagen. </li> <li>  Sie sind direkter Ansprechpartner für unsere Firmenkundenberater und unterstützen diese als Experte bei allen betriebswirtschaftlichen Fragestellungen. </li> <li>  Sie übernehmen das Marktfolgevotum gem. MaRisk. </li></ul><p> Anforderungen:</p><ul> <li>  Ihre Weiterbildung zum Bankbetriebswirt oder Ihr Studium mit Schwerpunkt Betriebswirtschaft oder eines vergleichbaren Studienganges haben Sie erfolgreich abgeschlossen. </li> <li>  Idealerweise haben Sie Erfahrungen im Firmenkreditgeschäft, insbesondere der Kredit- und Risikoanalyse. Gerne fördern wir Sie mit entsprechenden Fort- und Weiterbildungen in diesem Themengebiet </li> <li>  Sie besitzen Kenntnisse im Bereich der Kredit- und Risikoanalyse, ein detailliertes betriebswirtschaftliches Fachwissen sowie steuerliche und rechtliche Kenntnisse. </li> <li>  Sie verfügen über die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge zu analysieren und Sachverhalte systematisch und präzise darstellen zu können sowie eine hohe Problemlösefähigkeit. </li> <li>  Sie übernehmen gerne Verantwortung und sind bereit Entscheidungen zur Risikobewertung zu treffen. </li> <li>  Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich und kooperativ im Team. </li></ul><p> Unser Angebot:</p><ul> <li>  Eine unbefristete Beschäftigung in Voll- oder Teilzeit mit attraktiven Rahmenbedingungen wie flexible Arbeitszeitmodelle und -Gestaltung </li> <li>  Eine krisensichere Anstellung bei einem zukunftsorientierten, verlässlichen und familienfreundlichen Arbeitgeber </li> <li>  Eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem motivierten und kollegialen Arbeitsumfeld </li> <li>  Die Möglichkeit des mobilen Arbeitens </li> <li>  Vielfältige Angebote für fachliche, persönliche und methodische Weiterbildung </li> <li>  Eine attraktive Vergütung im Rahmen des TVöD-S mit bis zu über 14 Monatsgehältern, vermögenswirksame Leistungen in voller Höhe und Jubiläumszuwendungen </li> <li>  Eine überwiegend betrieblich finanzierte Altersvorsorge, sowie das Angebot einer zusätzlichen Altersvorsorge durch Entgeltumwandlung </li> <li>  32 Tage Urlaub mit der Möglichkeit, über ein Langzeitkonto auch ein Sabbatical zu finanzieren. </li> <li>  weitere Leistungen wie Dienstrad, Zuschuss zu öffentlichem Nahverkehr, Gesundheitsmanagement, kostenlose Kontoführung, Sonderkonditionen bei ausgewählten Produkten und Verbundpartnern u.v.m. </li></ul><p> Sie möchten wissen, was andere über uns sagen? Dann schauen Sie auf unsere Bewertungen unter Kununu.de!</p><p> Interessiert?</p><p> Bewerben Sie sich jetzt online auf <a href="http://www.sparkasse-zollernalb.de/karriere" target="_blank">www.sparkasse-zollernalb.de/karriere</a>.</p><p> Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und gleichen Fähigkeiten bevorzugt behandelt.</p><p> Noch Fragen?</p><p> Dann wenden Sie sich bitte an Jochen Steinhilber, Leiter Kreditbearbeitung Firmenkunden, Telefon 07433 13 – 7360 oder an Fabienne Müller, Personalreferentin, Abteilung Personal, Telefon 07433 13-7220.</p><p> <a href="http://www.sparkasse-zollernalb.de" target="_blank">http://www.sparkasse-zollernalb.de</a></p><p> Weiterere Jobs</p><p> Sparkasse Zollernalb </p><p>  Standort  </p><p>   Friedrichstraße 3  </p>  <p>   72336 Balingen  </p>  <p>   Baden-Württemberg  </p> <p> Impressum</p><p> Webseite</p><h2> Ihr/e Ansprechpartner:innen</h2><p> Inka  Peter</p><p> Verantwortlich für diese Anzeige im Sinne von §5 Abs.1 TMG ist:</p><p> Sparkasse Zollernalb  Impressum</p><p> Wir über uns</p><p> Datenschutzerklärung</p><p> Impressum</p><p> Nutzungshinweise</p><p> Privatsphäre-Einstellungen</p>

Kreditanalyst (m/w/d) Firmenkunden in Voll-/ Teilzeit

<h1> Trainee technischer Vertrieb (m/w/d)</h1><p> Die ROLAND ELECTRONIC GmbH ist ein führender Anbieter hoch spezialisierter Sensor-Systeme für Fabrikautomation und Qualitätskontrolle. Wir bieten Produkte und Lösungen für folgende Märkte: Automobil- und Zuliefererindustrie, Metallverpackungsindustrie, Blech- und Rohrbearbeitung/ Hausgeräteindustrie, Draht- und Kabelindustrie/ Reifenindustrie, Pharmaindustrie / Batterieindustrie, Photovoltaikindustrie und in weiteren Bereichen.</p><p> Du bist technikbegeistert und hast Lust auf Vertrieb? Dann ist unser Traineeprogramm die ideale Basis für deine Karriere! Gestalte mit uns die Zukunft der Elektronik-Welt, begeistere mit deinem Know How in der Elektrotechnik und unterstütze unsere Kunden dabei, Lösungen für komplexe Fragestellungen zu finden. Unser Traineeprogramm bereitet dich ideal auf deinen Einstieg im technischen Vertrieb vor.</p><p> Im ersten Jahr arbeitest Du eng mit unserem Vertriebsteam zusammen. Anschließend geht es ins Ausland, um internationale Vertriebsluft zu schnuppern. Du wirst von Anfang an durch eine:n Mentor:in begleitet. Du durchläufst alle vertriebsrelevanten Abteilungen, lernst unser Produktportfolio kennen und begleitest regelmäßig deine erfahrene Vertriebskolleg:innen im Außendienst. Dieser intensive Kontakt zu deinen späteren Schnittstellen erleichtert nicht nur deinen Einstieg ins Berufsleben – sondern gibt dir einen echten Vorsprung. Nach Abschluss des Programms übernimmst Du dein eigenes Vertriebsgebiet.</p><h3> DAS ERWARTET DICH:</h3><ul> <li>  Bei uns lernst Du alle vertriebsrelevanten Bereiche kennen und erhältst umfassende Einblicke in die Organisation, sowie das Tagesgeschäft im nationalen und internationalen Handel. </li> <li>  Du bekommst die Möglichkeit, dein Geschick im Vertrieb weiter auszubauen und gelerntes direkt in der Praxis anzuwenden. </li> <li>  Bereits während des Programms arbeitest Du aktiv im Tagesgeschäft mit. </li> <li>  Du bist an der Planung und Umsetzung der Vertriebsstrategie unserer Produkte beteiligt. </li> <li>  Du verantwortest (Teil-) Projekte, welche die Markterweiterung und -erschließung vorantreiben. </li> <li>  Auf Außendienstreisen lernen dich auch persönlich mit Unterstützung unserer Vertriebsprofis, die Kunden kennen. </li></ul><h3> DEIN PROFIL:</h3><ul> <li>  Du hast eine abgeschlossene Technische Ausbildung mit einer Weiterbildung zum Meister oder Techniker, oder ein technisches Studium? </li> <li>  Du bist lernfähig und hast Interesse, den Vertrieb kennenzulernen, sowie große Freude am Umgang mit Kunden? </li> <li>  Du verfügst über Englischkenntnisse und bist sicher im Umgang mit dem MS Office Paket? </li> <li>  Du reist gerne und besitzt den Führerschein Klasse B? </li></ul><h3> WIR ALS ARBEITGEBER:</h3><p> In unserem Unternehmen, das zu den Top-Arbeitgebern zählt, kannst Du eine Vielzahl von Benefits erwarten, die deinen Arbeitsalltag bereichern und deine berufliche Entwicklung unterstützen. Wir legen besonders hohen Wert auf Wertschätzung und Respekt für deine Leistung, und Du wirst Teil eines motivierten Teams sein, das gemeinsam Herausforderungen meistert und Erfolge feiert.</p><ul> <li>  Attraktives Gehaltsmodell: Wir bieten ein attraktives Gehalt mit zusätzlichen Leistungen, einschließlich vermögenswirksamer Leistungen und einem Erfolgsprämienmodell. </li> <li>  Super vorbereitet: Probetag zum Kennenlernen des Jobs innerhalb des Bewerbungsprozesses und ein umfassendes Onboarding Programm mit einer ausgezeichneten vertrieblichen Ausbildung erwarten dich! Ebenso unterstützen wir dich in der individuellen Karriereplanung und bleibst somit niemals stehen. </li> <li>  Individuelle Förderung: Wir setzen auf deine Entwicklung! Mit verschiedenen Maßnahmen fördern wir dich fortlaufend während des Traineeprogramms. Das Traineeprogramm besteht aus flexibel gestaltbaren Bausteinen, hierbei profitierst Du von unserer Erfahrung. </li> <li>  Mit Profis arbeiten: Erhalte individuelles Mentoring durch erfahrene Vertriebsprofis, um von deren Expertise zu profitieren und gezieltes Feedback für deine persönliche Entwicklung zu erhalten. </li> <li>  Abwechslung: Von Beginn an kannst Du in spannenden Projekten viel bewegen und dein volles Potenzial ausschöpfen. In deinen eigenverantwortlich geführten Projekten kannst Du unsere vielfältigen Kunden kennenlernen und erhältst Einblick in die verschiedenen Branchen. </li> <li>  Spezielle Extras: Um eine angenehme Arbeitsatmosphäre zu schaffen, bieten wir zahlreiche Benefits, Zusatzangebote, großartige Mitarbeiterevents sowie kostenlosen Kaffee und Tee an. </li></ul><p> Sollte dich das Traineeprogramm ansprechen, sende uns gerne deine Bewerbung an   <a href="mailto:karriere@roland-electronic.com" target="_blank">karriere@roland-electronic.com</a>  . Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><p> Roland Electronic GmbH <br> Otto-Maurer-Str. 17 <br> D-75210 Keltern</p><p> Frau (Alma) Kuka <br> Personalreferentin <br> 07236/ 9392-46</p>

Trainee technischer Vertrieb (m/w/d)

<h1> Nachwuchsführungskraft (m/w/d)</h1><p> Standort: 77723 Gengenbach, DE</p><p> Unternehmen: ZG Raiffeisen</p><p> Das Wir liegt in unserer Natur. Denn wir unterstützen seit über 100 Jahren die badischen Landwirte und sind Händler und Dienstleister für das tägliche Leben der Menschen unserer Region und darüber hinaus. Was uns als Arbeitgeber besonders macht? Fast 2500 ZG'ler, die unser Wir mit Leben füllen. Mit Zusammenhalt, Leidenschaft und Badenliebe, die von Herzen kommt. In einer Unternehmenskultur zum Aufblühen, Rein- und über sich hinauswachsen. Für unsere Region, unsere Mitglieder, für uns und für Dich. Denn: Unser Wir ist Deine Wurzel zum Wachsen. Willkommen bei der ZG Raiffeisen Gruppe.</p><h2> Für unseren Geschäftsbereich Märkte in 77723 Gengenbach suchen wir eine*n <br> Nachwuchsführungskraft (m/w/d)</h2><h3> DU FÜR UNS</h3><p> Als sympathische und engagierte Führungskraft von Morgen prägst Du das Erscheinungsbild Deines Raiffeisen Marktes entscheidend mit. Unterstützend und in enger Abstimmung mit unserer Marktleitung setzt Du unsere Vertriebskonzepte vor Ort um: Mit Deiner Leidenschaft und Kreativität bringst Du Dich in Deinem Arbeitsumfeld ein und wirst umfassend auf Deine künftigen Leitungsaufgaben vorbereitet. Du verantwortest ausgewählte Sortimentsbereiche, nimmst erste Führungsaufgaben wahr und baust Dein Know-how in ausgewählten Schulungen aus.</p><h3> DEINE QUALIFIKATION</h3><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li>  Idealerweise erste Erfahrungen im Bereich Mitarbeiterführung oder Ausbildung </li> <li>  Kunden- und Serviceorientierung prägen Deine Art zu Arbeiten. Empathie und Spaß am Umgang mit Menschen zeichnen dich aus. </li> <li>  Du bist ein Organisationstalent, arbeitest gerne lösungsorientiert und entwickelst Dich konsequent weiter. </li></ul><h3> WIR FÜR DICH</h3><p> Unser Wir: Mitgestalten und mitdenken ist unsere Devise. Du arbeitest eigenverantwortlich, kannst neue Ideen einbringen und entwickelst Dein Team und Dich engagiert weiter. Wir arbeiten auf Augenhöhe in einer offenen, wertschätzenden Unternehmenskultur, mit flachen Hierarchien. Durch unsere moderaten Öffnungszeiten sorgen wir für planbare, familienfreundliche Arbeitszeiten, regelmäßig frei an Samstagen - Du erhältst bei uns eine moderne Work-Life-Integration. Wir bieten eine strukturierte Einarbeitung in einem eingespielten Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen. <br> Als sicherer Arbeitgeber bieten wir Dir eine attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach Tarifvertrag. Attraktive Mitarbeiterrabatte, betriebliche Altersversorgung und eine individuelle, fachliche und persönliche Weiterentwicklung runden „Unser Wir für Dich“ ab. Unsere Wurzel: Die dir Stabilität und Sicherheit gibt. Und Raum für das, was wirklich zählt. <br> Raum zum Wachsen: In einer Unternehmenskultur zum Aufblühen, Rein- und über Dich hinauswachsen Echte Badenliebe: Mit dem guten Gefühl, für unsere Region einen Beitrag zum großen Ganzen zu leisten. Und darüber hinaus.</p><p> Deine Fragen beantwortet gerne: <br> Thomas Münchbach <br> Geschäftsbereich Märkte <br> 07641 / 58 03 50</p>

Nachwuchsführungskraft (m/w/d)

<h1> Verkäufer (Junior) im Außendienst – <br> Technischer Vertrieb <br> Süddeutschland (m/w/d)</h1><h3> Wir kämpfen für die Gesundheit und einer sauberen Produktion bei Top- Arbeitsbedingungen</h3><p> Willkommen bei Dustcontrol! Seit unserer Gründung vor fast 50 Jahren haben wir uns zu einem führenden Anbieter von Absaugtechnik und Luftreinigungssystemen für die unterschiedlichsten Industriebereiche entwickelt. Warum gerade Luftreinigung? Weil noch immer jedes Jahr tausende Arbeiterinnen und Arbeiter durch das Einatmen von Staub und Rauch ihr Leben riskieren. Das wollen wir verhindern. Mit unseren Produkten und Dienstleistungen verbessern wir nicht nur Produktionsprozesse, sondern schützen auch Menschenleben. Damit wir dieses Ziel erreichen, sorgen wir dafür, dass unsere rund 40 Kolleginnen und Kollegen Spaß bei der Arbeit haben. In unserem familiären und herzlichen Arbeitsklima inspirieren und unterstützen wir einander und machen die (Arbeits)Welt jeden Tag ein Stückchen sicherer.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als</p><h1> Verkäufer (Junior) im Außendienst – Technischer Vertrieb Süddeutschland (m/w/d)</h1><h2> mit Sitz am Standort Gäufelden</h2><h3> Aufgaben mit Luft zum Durchatmen</h3><ul> <li>  Von unserem Standort in Gäufelden aus, betreuen und beraten Sie eigenverantwortlich Neu- und Bestandskunden aus Ihrem Vertriebsgebiet Süddeutschland, Schwerpunkt Bayern. </li> <li>  Sie präsentieren unsere Produkte und Lösungen in allen Industriebranchen Ihres Vertriebsgebietes – ein ausgestatteter Arbeitsplatz für die technische Auslegung der zentralen Absauganlagen steht Ihnen natürlich zur Verfügung. </li> <li>  Anschließend erstellen Sie individuelle Angebote, führen die Verkaufsverhandlungen mit unseren Kunden und steuern diese zielorientiert zum Vertragsabschluss. </li> <li>  Um Ihren Erfolg langfristig zu sichern und Ihr Netzwerk kontinuierlich auszubauen, erstellen Sie Verkaufs- und Umsatzpläne, nehmen an Messen und Veranstaltungen teil und berichten regelmäßig an die Vertriebsleitung. </li></ul><h3> Verstärken Sie uns mit diesen Skills und Erfahrungen</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes technisches Studium (z.B. Maschinenbau oder Umwelttechnik) oder eine Ausbildung z.B. zum Industriemechaniker mit Weiterbildung zum Techniker oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Idealerweise erste Vertriebspraxis im B2B-Bereich, vorzugsweise mit Erfahrung im technischen Vertrieb von Investitionsgütern oder in der Luft- und Umwelttechnik </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch (Wort und Schrift); versierter Umgang mit MS Office und CRM-Systemen </li> <li>  Reisebereitschaft im Vertriebsgebiet Süddeutschland </li> <li>  Sie sind ein selbstständiger Teamplayer mit sicherem Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen – eine Kombination, die es Ihnen leicht macht, Verhandlungen in Abschlüsse zu verwandeln. </li></ul><h3> Damit der gute Zweck nicht brotlos ist</h3><ul> <li>  Attraktive Vergütung mit 13. Gehalt und zusätzlichen leistungsbezogenen Prämien </li> <li>  Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf durch flexible und selbstbestimmte Arbeitszeiten </li> <li>  Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit selbstbestimmtem Arbeiten </li> <li>  Moderne Büroausstattung mit Laptop und Handy (auch zur Privatnutzung) </li> <li>  Firmenwagen inklusive Privatgebrauch </li> <li>  Kollegiale Zusammenarbeit und Unterstützung durch hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen </li> <li>  Regelmäßige Teamevents im Sommer und zu Weihnachten </li></ul><h3> Bei Dustcontrol sind Sie nicht irgendwer.</h3><p> Bringen Sie sich, Ihre Ideen und Kompetenzen ein und verstärken Sie unser Team mit Ihrer Persönlichkeit! Vom Büro über die IT bis zu unserem Team vor Ort – wir arbeiten zusammen und schützen damit jeden Tag die Gesundheit tausender Menschen. Bewerben Sie sich unkompliziert per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@dustcontrol.de" target="_blank">bewerbung@dustcontrol.de</a>. Auf die Formulierung eines Anschreibens können Sie verzichten – wir lernen Sie gerne in einem persönlichen Gespräch kennen.</p><h3> Noch Fragen?</h3><p> Besuchen Sie unsere Webseite oder richten Sie Ihre Fragen gern direkt per E-Mail (<a href="mailto:info@dustcontrol.de" target="_blank">info@dustcontrol.de</a>) an uns.</p><p> Dustcontrol GmbH <br> Siedlerstraße 2 | 71126 Gäufelden | <a href="http://www.dustcontrol.de" target="_blank">www.dustcontrol.de</a> | Telefon 07032 9756-0</p>

Verkäufer (Junior) im Außendienst – Technischer Vertrieb (m/w/d)

<h1>  Telesales Mitarbeiter (m/w/d) für Print- und Onlinewerbung </h1> <p>  ab sofort </p> <br> Konstanz <br> <p>  befristet </p> <br> Vollzeit <br> <h2>  WIR BIETEN DIR </h2> <ul>  <li>   Ein anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Raum für Eigeninitiative und Verantwortung  </li>  <li>   Eine offene und kollegiale Unternehmenskultur, gelebtes Teamwork und eine strukturierte Einarbeitung  </li>  <li>   Möglichkeit zur flexiblen Gestaltung der Arbeitszeit 100%, inkl. mobiles Arbeiten  </li>  <li>   Ein attraktives Vergütungspaket, 30 Tage Urlaub pro Jahr und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten, auch für Quereinsteiger  </li> </ul> <h2>  DEINE AUFGABEN BEI UNS </h2> <ul>  <li>   Eigenständige Gewinnung und Betreuung von Geschäftskunden aus unterschiedlichen Branchen zum Thema Print- und Online-Werbung via Telefon  </li>  <li>   Beratung und Begleitung der Kunden im digitalen Workflow der Anzeigenerstellung  </li>  <li>   Selbstständige Erstellung individueller Angebote sowie deren Nachverfolgung bis zum erfolgreichen Abschluss  </li> </ul> <h2>  DEIN PROFIL </h2> <ul>  <li>   Idealerweise Berufserfahrung im telefonischen Vertrieb – bevorzugt im B2B-Umfeld  </li>  <li>   Hohes Maß an Kundenorientierung, Freude am Kundenkontakt sowie souveräner Umgang mit digitalen Medien  </li>  <li>   Verkäuferisches Talent, Kommunikationsstärke und Begeisterungsfähigkeit  </li>  <li>   Sicher im Umgang mit MS-Office, Kenntnisse in SAP sind von Vorteil  </li>  <li>   Teamplayer mit einer schnellen Auffassungsgabe, einer zuverlässigen Arbeitsweise und einer hohen Eigenmotivation  </li>  <li>   Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift  </li> </ul> Für uns zählt der Mensch, nicht das Geschlecht! <br> Wir sind überzeugt, dass Vielfalt eine Bereicherung ist und lehnen jede Form von Diskriminierung ab. <h2>  DEIN PERSÖNLICHER ANSPRECHPARTNER </h2> Ralf Zeidler <br> HR-Referent <br> <br> 0151/57110550 <h2>  DEIN WEG ZU UNS </h2> <h3>  #1 DEINE BEWERBUNG </h3> <ul>  <li>   Bewirb Dich online bei uns.  </li>  <li>   Ob Anschreiben oder ein kurzes Video - entscheide wie Du Dich gerne präsentieren möchtest.  </li>  <li>   Ergänze noch Deinen Lebenslauf und Deine Zeugnisse , so können wir uns ein erstes Bild von Dir machen.  </li> </ul> <br> <h3>  #2 UNSER FEEDBACK </h3> <ul>  <li>   Du erhältst umgehend eine Eingangsbestätigung .  </li>  <li>   Innerhalb von einer Woche melden wir uns per E-Mail oder telefonisch bei Dir mit unserem Feedback .  </li> </ul> <br> <h3>  #3 UNSER KENNENLERNEN </h3> <ul>  <li>   Passt der erste Eindruck, findet ein erstes Gespräch - meist per Video - in der Regel schon innerhalb einer Woche statt.  </li>  <li>   Sind wir überzeugt, laden wir Dich zu einem zweiten Termin vor Ort ein, bei dem Du das Team und die Arbeitsumgebung kennen lernen kannst.  </li> </ul> <br> <h3>  #4 DEIN ONBOARDING </h3> <ul>  <li>   Haben Du und wir festgestellt, dass es passt, erhältst Du Deinen Arbeitsvertrag .  </li>  <li>   4 Wochen vor Arbeitsbeginn erhältst Du eine Welcome Mail mit allen Infos zu Deinem 1. Arbeitstag.  </li>  <li>   Dein 1. Arbeitstag beginnt mit einem Welcome Meeting . Anschließend lernst Du alles Wichtige im Rahmen eines Onboarding Plans kennen.  </li> </ul> <br> <h2>  MEHR ÜBER DAS SÜDKURIER MEDIENHAUS </h2> Das SÜDKURIER Medienhaus gehört als zukunftsorientiertes Medien- und Dienstleistungsunternehmen mit über 800 Mitarbeitern sowie unseren Zustellern zu einer der Top 10 Mediengruppen in Deutschland. Wir gestalten den digitalen Wandel in der Medienbranche aktiv mit und eröffnen durch stetige Produktinnovationen spannende Perspektiven im gesamten Medienhaus. <p>  Unser Tochterunternehmen AUF DRAHT Telefon- und Direktmarketing GmbH beschäftigt Profis sowohl im Kundenservice (Inbound) als auch im Vertrieb (Outbound). Als verlagseigenes Call Center gehört es zu den Unternehmen mit der längsten Tradition in der Branche. </p>

Telesales Mitarbeiter (m/w/d) für Print- und Onlinewerbung

<p>  Stillstand im aktuellen Job und auf der Suche nach einer neuen Herausforderung?  <br>  <br>  Du denkst, nur ganz bestimmte Abschlüsse oder langjährige Erfahrung ermöglichen Dir einen Karriereeinstieg? Nicht bei uns! Wir finden, dass Sportsgeist und Engagement mehr zählen als der Lebenslauf: Kompetenz, Empathie und Engagement sind so viel mehr wert.  <br>  <br>  Wir sind bundesweit vertreten und können so seit 55 Jahren überaus erfolgreich hochattraktive Jobs an motivierte und qualifizierte Bewerber vermitteln. Rund 16.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Deutschland, der Schweiz und in Spanien verlassen sich auf unsere Expertise. Arbeite neu, anders, individueller, erfüllender mit uns! </p> <h1>  Personalberater Vertrieb (m/w/d) </h1> <p>  für unsere Niederlassung in Sinsheim </p>   <br>  Aufgaben:  <br>  <ul>   <li>    Vertrieb: Du kümmerst Dich aktiv um die Akquise von Neu- und Bestandskunden   </li>   <li>    Kundenbetreuung: Du sorgst für eine optimale Kundenzufriedenheit, stärkst die Kundenbindung und übernimmst die Qualitätssicherung   </li>   <li>    Kundenberatung: Du erkennst Personalbedarfe und bietest individuelle Lösungen   </li>   <li>    Recruiting: Du verantwortest für Deine Abteilung die Mitarbeiterauswahl sowie die Einsatzplanung in den Kundenunternehmen   </li>   <li>    Führung: Du führst Dein Team fachlich und disziplinarisch und stehst ihnen als Ansprechpartner in Fragen Rund um den Job zur Seite   </li>  </ul>  <br> Profil: <br>  <ul>   <li>    Qualitätsbewusstsein: Du schätzt gute Arbeit und bist jederzeit gewillt, Dein Bestes zu geben   </li>   <li>    Organisationstalent: Du überzeugst mit Deiner strukturierte Arbeitsweise   </li>   <li>    Kommunikationsfähigkeit: Du stehst gerne im Austausch und berätst Dich gerne mit Kunden, Kollegen und Mitarbeitern   </li>   <li>    Empathie: Du hast stets ein offenes Ohr für Deine Mitarbeitenden und verstehst es sie zu motivieren   </li>  </ul> <br> <br> Unser Angebot: <br>  <ul>   <li>    unbefristeter Arbeitsvertrag: Deine berufliche Zukunft ist in stabilen Händen   </li>   <li>    geregelte Arbeitszeiten: Für eine ausgewogene Work-Life-Balance   </li>   <li>    Flexibilität bei mobilen Arbeitstagen: Bestimme Deinen Workflow selbst   </li>   <li>    Förderung des Nachwuchses: Kostenlose Nachhilfe für Deine Kinder   </li>   <li>    Poolfahrzeug für den Außendienst: Komfort und Effizienz bei Kundenbesuchen   </li>   <li>    strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Mentor: Eine gute Grundlage für exzellente Leistungen   </li>   <li>    Entwicklungsmöglichkeiten: Von Niederlassungsleitung bis zur Fachexpertenrolle – Deine Perspektiven mit uns sind vielfältig   </li>   <li>    Teamevents und Mitarbeiterrabatte: Förderung von Teamspirit und finanziellen Goodies   </li>   <li>    betriebliche Altersvorsorge: Du kannst sorgenfrei in die Zukunft blicken   </li>   <li>    betriebliches Gesundheitsmanagement: Deine Gesundheit ist uns wichtig   </li>   <li>    Wasser, Kaffee und Tee bekommst Du selbstverständlich ebenso   </li>  </ul> <br> <p>  Jetzt bewerben!  <br>  Gestalte Dein Berufsleben nach Deinen Vorstellungen – mit uns an Deiner Seite! Bei persona service findest Du den Job mit Freiraum, den Du gerade brauchst.  <br>  <br>  Bundesweit und mit 55 Jahren Erfahrung im Kontext Mensch und Arbeit zählt persona service zu den erfolgreichsten Personaldienstleistern Deutschlands.  <br>   <br>    „MACHT DOCH WAS IHR WOLLT!“    <br>    <br>    Wir freuen uns auf Deine Bewerbung unter Angabe der JOB-ID: 1002375.    <br>    <br>    <br>    Wir wissen, was wirklich zählt und blicken hinter den Lebenslauf: Erstelle mit uns Dein individuelles Stärkenprofil und bewirb Dich ganz ohne Lebenslauf – klicke dafür einfach auf den Button „Bewerben mit Stärkenprofil“ und sende uns Deine Kurzbewerbung. Zeige uns, was in Dir steckt! Wir helfen Dir dabei, Deine Stärken optimal auszuschöpfen.    <br>    <br>    Hinweis: Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter.   <br>  <br> </p> <p>  persona service AG &amp; Co. KG • Herr Daniele Bordonaro  <br>  Hauptstr. 95 • 74889 Sinsheim • <a href="http://www.persona.de" target="_blank">www.persona.de</a> </p> Ihre Privatsphäre-Einstellungen