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zum Inhalt springen <p>  </p><h1>   Abteilungsdirektor (m/w/d) Risikosteuerung &amp; Compliance  </h1>  Hohenzollerische Landesbank Kreissparkasse Sigmaringen  <p>  ArbeitszeitVollzeit </p> <p>  Karriere EbeneFührungsposition </p> <p>  Bewerbungsschluss08.02.2026 </p> <p>  Mit einer Bilanzsumme von über zwei Mrd. Euro sind wir der größte Finanzdienstleiter im Privat- und Firmenkundengeschäft im Landkreis Sigmaringen. Mehr als 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sorgen in unseren 14 Kundencentern und Filialen für Kundennähe und hohe Servicequalität. Unsere Verbundenheit kommt durch unser vielfältiges Engagement für die Region und deren Menschen zum Ausdruck. </p> <p>  In unserer Abteilung „Risikosteuerung &amp; Compliance“ laufen die Fäden zu den bedeutenden strategischen Themen zusammen. Begleiten Sie uns dabei und werden Sie ein Teil unserer erfolgreichen Sparkasse. </p> <p>  Ihre Aufgaben: </p> <ul>  <li>   Als verantwortlicher Abteilungsdirektor (m/w/d) berichten Sie direkt an den Vorstand  </li>  <li>   Sie begleiten den Vorstand bei der Wahrnehmung bedeutender strategischer Themen und übernehmen bei Bedarf Sonderaufgaben  </li>  <li>   Sie tragen Verantwortung für die Umsetzung und Überwachung sparkassenrechtlicher und aufsichtsrechtlicher Anforderungen  </li>  <li>   Sie sind MaRisk-Funktionsträger für „Risikocontrolling“ und „Compliance“  </li> </ul> <p>  Ihr Profil: </p> <ul>  <li>   Sie haben eine fundierte betriebswirtschaftliche Ausbildung und bereits Erfahrung im Risikocontrolling bei einer Sparkasse, einer Bank oder einem Finanzdienstleistungsunternehmen  </li>  <li>   Idealerweise erste Führungserfahrung, aber auch Potenzialträger aus der zweiten Reihe erhalten eine Chance  </li>  <li>   Sie zeigen stark ausgeprägtes strategisches und analytisches Denk- und Handlungsvermögen  </li>  <li>   Sie sind kommunikationsstark und überzeugen durch Ihre Persönlichkeit und Ihren Auftritt  </li> </ul> <p>  Unser Angebot: </p> <ul>  <li>   Krisensichere Anstellung bei einem verlässlichen Arbeitgeber  </li>  <li>   Vergütung nach TVÖD-S mit nahezu 14 Gehältern im Jahr ergänzt um eine außertarifliche leistungsorientierte Vergütung  </li>  <li>   Zusätzliche Altersvorsorge über unsere Zusatzversorgungskasse  </li>  <li>   Arbeitgeberfinanzierte Zusatzkrankenversicherung  </li>  <li>   100% Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen  </li>  <li>   Flexibles Arbeitszeitmodell und 32 Tage Urlaub  </li>  <li>   Vielfältige Benefits und Sozialleistungen  </li>  <li>   Freiraum für eigene Ideen und Gestaltungsspielraum  </li> </ul> <p>  Sie sind interessiert? </p> <p>  Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Online-Bewerbungsunterlagen inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühesten Starttermins. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist selbstverständlich. </p> <p>  Für Fragen stehen Ihnen unser Vorstand, Klaus Rein (Telefon 0 75 71 / 1 03 – 12 16), und unser Personalleiter, René Müller (Telefon 0 75 71 / 103 – 1376), gerne zur Verfügung. </p> <p>  Hohenzollerische Landesbank Kreissparkasse Sigmaringen  </p><p>   Standort   </p><p>    Hohenzollerische Landesbank Kreissparkasse Sigmaringen   </p>   <p>    Leopoldplatz 5   </p>   <p>    72488 Sigmaringen   </p>   <p>    Baden-Württemberg   </p>

Abteilungsdirektor (m/w/d) Risikosteuerung & Compliance

<p> Arbeiten, wo Zukunft entsteht:</p><p> Electronics, Life Science und Energy</p><h3> Den digitalen Wandel aktiv mitgestalten</h3><p> Sie haben Erfindergeist im Kopf? Maschinenbau in Ihrer DNA? Genial! Tatkräftig, neugierig und mutig: das ist unser Team aus über 1.500 Mitarbeitern. Als Weltmarktführer mit dem größten Portfolio in den Bereichen Electronics, Life Science und Energy entwickeln wir Maschinen und Anlagen für industrielle Fertigungen – ergänzt durch eigene, smarte Logistik- und Software-Konzepte.Wollen Sie an innovativen, nachhaltigen Zukunftsprojekten, wie beispielsweise Brennstoffzelle, autonomem Fahren und Medizintechnik mitwirken? Mit Ihnen im Team möchten wir die Automatisierungstechnik vernetzt mit digitaler Transformation auf das nächste Level heben. Dann werden Sie Teil von #TeamASYS!</p><p> Am Standort Dornstadt suchen wir in Vollzeit einen</p><h1> Buchhalter / Bilanzbuchhalter / Steuerfachangestellter / Steuerfachwirt (m/w/d)</h1><h3> Wir Ihnen bieten</h3><ul> <li>  flexible Arbeitszeiten </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  keine Schichtarbeit </li> <li>  freitags einen früheren Start ins Wochenende </li> <li>  bezahlte Überstunden </li> <li>  betriebseigene Kantine </li> <li>  kostenfreie Parkplätze </li> <li>  hoher Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li>  betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Firmenfitness </li> <li>  JobRad </li> <li>  vergünstigte Mitarbeiterangebote (Corporate Benefits) </li> <li>  flache Hierarchien </li> <li>  teamorientierte Arbeitsweise </li> <li>  interessante Projekte </li></ul><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Sie buchen sämtliche Geschäftsvorfälle im Debitoren-, Kreditoren- und Sachkontenbereich. </li> <li>  Sie führen Monats-, Quartals- und Jahresabschlussarbeiten durch. </li> <li>  Sie kümmern sich um die Bank- und Kassenbuchhaltung sowie den Zahlungsverkehr. </li> <li>  Des Weiteren betreuen Sie das Mahnwesen. </li> <li>  Sie arbeiten eng mit dem Controlling zusammen. </li> <li>  Außerdem erstellen Sie Statistiken. </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Sie besitzen eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Schwerpunkt in der Buchhaltung oder eine vergleichbare Ausbildung. </li> <li>  Sie können mehrjährige Berufserfahrung im gesuchten Bereich vorweisen. </li> <li>  Sie besitzen gute MS-Office-Kenntnisse. </li> <li>  Kommunikationssichere Englischkenntnisse sind von Vorteil. </li> <li>  Sie sind teamfähig und belastbar und zeichnen sich durch eine zuverlässige und systematische Arbeitsweise aus. </li></ul><h3> Interessiert?</h3><p> Dann senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen über unser Bewerbungsportal.</p><p> ASYS Group <br> ASYS Automatisierungssysteme GmbH <br> Personalabteilung: Doris Wieprecht <br> Benzstraße 10 <br> 89160 Dornstadt <br> Tel.: 07348 9855 0 <br> <a href="http://www.asys-group.com" target="_blank">www.asys-group.com</a></p>

Buchhalter / Bilanzbuchhalter / Steuerfachangestellter / Steuerfachwirt (m/w/d)

<h1> Kundenberater Inbound im Servicecenter (m/w/d) in Voll- und Teilzeit</h1><p> Mit einem Kundengeschäftsvolumen von rund 12 Mrd. Euro und einer Bilanzsummer von rund 6 Mrd. Euro und knapp 750 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählt die Kreissparkasse Ravensburg zu den großen Sparkassen in Baden-Württemberg. Sowohl im Firmen- als auch im Privatkundengeschäft sind wir Marktführer in unserer wirtschaftlich starken Region Oberschwaben. Bei uns stehen die Menschen im Mittelpunkt – Unseren Kundinnen und Kunden bieten wir nicht nur Nähe, Kompetenz und maßgeschneiderte Angebote, sondern auch absolute Verlässlichkeit. Wir sind Förderer und Möglichmacher für Vereine, Veranstaltungen und Initiativen, die allen Menschen in unserer Region zugutekommen. Das schafft Sinn und stärkt unsere Gemeinschaft. Möglich machen das in erster Linie unsere engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Deshalb machen wir als attraktiver und starker Arbeitgeber auch sehr viel möglich. <br> <br> Werden auch Sie zum „Möglichmacher“ und kommen Sie in unser Team als <br> <br></p><h1> Kundenberater Inbound im Servicecenter (m/w/d) in Voll- und Teilzeit</h1><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Betreuung unsere Kunden bei standardisierten Servicetätigkeiten inkl. Information zu allgemeinen Fragen rund um die Kreissparkasse Ravensburg </li> <li>  Erkennen und aktive Nutzung der Beratungs-, Produkt- und Dienstleistungsbedarfe der Kunden und Weiterleitung an die jeweiligen Berater und Spezialberater </li> <li>  Betreuung unsere Kunden im Multikanal (Text-Chat, WhatsApp, Appel Business Chat etc.) </li> <li>  Aktives Heranführen unsere Kunden an die Nutzung unseres Multikanalangebots </li> <li>  Abwicklung der zentralen Kundenkommunikation (zentrale E-Mails, Fax, Ereignisbearbeitung, etc.) ab </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Ihre Ausbildung/Studium – Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Bankkaufmann/-frau </li> <li>  Ihre Erfahrung / Ihr Know-how – Idealerweise bereits Erfahrung im Privatkundengeschäft und Kenntnisse über die Produkte und Dienstleistungen der Sparkasse </li> <li>  Ihre Persönlichkeit – Fähigkeit Kunden für sich und unsere Lösungen zu begeistern, Kommunikationsstärke, Offenheit für Veränderungen insbesondere in Bezug auf die Digitalisierung und die Nutzung neuer Medien </li></ul><h3> Wir machen vieles für Sie möglich</h3><ul> <li>  Vergütung nach TVöD-S (13,8 Gehälter) zuzüglich optionaler Sonderzahlungen </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen und Altersvorsorge (ZVK) </li> <li>  39 Std. Woche, 32 Tage Urlaub zzgl. Sonderurlaubstage </li> <li>  Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Studienförderung </li> <li>  Fahrtkostenzuschuss oder Zuschuss zum Deutschlandticket </li> <li>  Umfangreiches Gesundheitsmanagement inkl. Wellpass </li> <li>  Sonderkonditionen für unsere Produkte und die unserer Verbundpartner </li> <li>  Betriebsrestaurant in Ravensburg oder Essensbezuschussung </li> <li>  Angebot einer Kinderbetreuung durch qualifizierte Partner während der Schulferien </li> <li>  Vielfältige weitere Benefits, Sozialleistungen, Mitarbeiterrabatte, Events, u.v.m. </li></ul><h3> Kommen Sie in unser Team!</h3><p> Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) reichen Sie bitte bis 12.02.2026 bevorzugt per Link über Unsere Stellenangebote ein. Alternativ schriftlich an die Kreissparkasse Ravensburg, Abteilung Personalmanagement und Recht, z. H. Frau Alicia Grießer, Meersburger Straße 1, 88213 Ravensburg.</p><p> Wir freuen uns auf Sie!</p><p> Vorab stehen Ihnen für Rückfragen unsere Personalreferentin Frau Alicia Grießer (Tel. 0751 84-1541) und der Gruppenleiter ZM KSC Service Herr Niklas Kulmus (Tel. 0751 84-1333) zur Verfügung.</p><p> Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie hier: <br> <a href="https://www.kreissparkasse-ravensburg.de/datenschutz" target="_blank">https://www.kreissparkasse-ravensburg.de/datenschutz</a></p><p> <a href="https://sparkasse.mein-check-in.de/sparkasse-ravensburg/privacy" target="_blank">https://sparkasse.mein-check-in.de/sparkasse-ravensburg/privacy</a></p><p> Die Kreissparkasse Ravensburg strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Personen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Interne Bewerbende können bevorzugt berücksichtigt werden. Die Teilung der Stelle ist möglich.</p>