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Sie möchten die wirtschaftliche Zukunft unserer Stadt aktiv mitgestalten und dazu beitragen, Sachsenheim als attraktives Reiseziel zu etablieren? Verstärken Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unser Referat des Bürgermeisters als <h2>Mitarbeiter*in für Wirtschaftsförderung und Tourismus (m/w/d)</h2> (EG 9a TVöD, Vollzeit, unbefristet) Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Die ausführliche Stellenausschreibung finden Sie auf <a href="http://www.sachsenheim.de" target="_blank">www.sachsenheim.de</a>. Bitte senden Sie Ihre Bewerbung als pdf-Datei bis zum 10. November 2024 an <a href="mailto:personal@sachsenheim.de" target="_blank">personal@sachsenheim.de</a>. Vorab beantwortet Ihnen der Teamleiter Referat des Bürgermeisters Herr Arved Oestringer (07147 28-108) gerne Ihre Fragen. Stadt Sachsenheim<a href="http://www.sachsenheim.de" target="_blank">www.sachsenheim.de</a>

Mitarbeiter*in für Wirtschaftsförderung und Tourismus (m/w/d)

Unsere Stadtverwaltung ist so stark wie die Gesamtheit ihrer Mitarbeiter*innen (m/w/d). Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ulm aktiv mit. Wir suchen bei der Hauptabteilung Verkehrsplanung und Straßenbau, Grünflächen, Vermessung in der Abteilung Grünflächen ab 01.01.2025 eine*n <h2>Sachgebietsleiter*in für den Bereich Grünunterhalt (m/w/d)</h2> Vollzeit, unbefristet Die Bezahlung erfolgt bis <a href="https://bewerbung.ulm.de/system/assets/b462bf39da6f783bf4c5cbd835db890663fb1497/original/Monatsentgelt_TV_D_VKA_2024.pdf?1709205059" target="_blank">Entgeltgruppe 13 TVöD.</a> Ihre Aufgaben: <ul> <li>Leitung des Sachgebietes in allen organisatorischen und finanziellen Angelegenheiten (das Sachgebiet beinhaltet 7 Reviere mit 650 ha Grünflächen und 50.000 Bäumen, darunter: 176 ha öffentliche Grünflächen, 228 öffentliche Spielplätze, 220 ha Verkehrsgrünflächen, 194 ha Landschaftsentwicklungsflächen</li> <li>Führen und Entwickeln des zugeordneten Personals (11 Gartenbaumeister*innen)</li> <li>Organisieren und Überwachen der gärtnerischen Unterhaltung</li> <li>Wahrnehmen der Aufgaben der Verkehrssicherungspflicht</li> <li>strategisches Planen und konzeptionelles Steuern der Grünflächenpflege</li> </ul> Ihr Profil: <ul> <li>abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium (Diplom FH/Bachelor) der Fachrichtung Landespflege oder Landschaftsarchitektur oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Kenntnisse aus dem Garten- und Landschaftsbau</li> <li>Fachkenntnisse in der Personalführung, Kooperations- und Konfliktfähigkeit sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> <li>Entscheidungs- und Verantwortungsbereitschaft</li> <li>Fach- und Spezialkenntnisse (FLL-Baumkontrollrichtlinie, FLL-Baumpflege, VOB, Nachbarschaftsrecht, BNaschG, Artenschutz, etc.)</li> </ul> Wir bieten: <ul> <li>ein vergünstigtes Deutschlandticket für die Nutzung öffentlicher Nahverkehrsmittel zwischen Wohnung und Arbeitsstätte</li> <li>Mittagstisch in ausgewählten Gastronomie- und Kantinenbetrieben gegen einen geringen Eigenanteil</li> <li>günstige Eintrittskarten in städtische Einrichtungen (Theater, Schwimmbad, Tiergarten, Museen)</li> <li><a href="https://www.ulm.de/rathaus/karriere/stadt-ulm-als-arbeitgeber" target="_blank">und vieles mehr</a></li> </ul> Fragen beantwortet Ihnen gerne: Herr Giers, Leiter Abteilung Grünflächen, Tel.: 0731/161-6748 oder Herr Reber, Leiter Sachgebiet Unterhalt, Tel.: 0731/161-6722. Die Vorstellungsgespräche finden in KW 49/50 statt. Weitere Infos: Die Stadt unterstützt die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Teilzeitmodelle im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten. Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Ihres Alters, Ihrer Religion oder Weltanschauung, Ihrer Behinderung, Ihres Geschlechts oder Ihrer sexuellen Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Erfahren Sie mehr über Arbeiten und Ausbildung bei der Stadt Ulm unter <a href="https://www.ulm.de/rathaus/karriere" target="_blank">karriere.ulm.de</a>. Wir fördern die Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter*innen (m/w/d). Daher wird bei dieser Ausschreibung zuerst ein internes Auswahlverfahren durchgeführt. Externe Bewerbungen werden erst nach erfolglosem Abschluss des internen Verfahrens berücksichtigt. Bitte bewerben Sie sich mit aussagefähigen Unterlagen vorzugsweise online über unser <a href="https://bewerbung.ulm.de/jobs/8435-sachgebietsleiter-in-fuer-den-bereich-gruenunterhalt-m-w-d/job_application/new" target="_blank">Bewerbungsportal</a> bis zum 30.11.2024. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. Alternativ richten Sie Ihre Bewerbung mit Angabe der Identifikationsnummer 3977 an die Stadt Ulm, Zentrale Steuerung und Dienste / Personal und Organisation, Donaustraße 5, 89073 Ulm. Bitte reichen Sie im Falle einer Papierbewerbung ausschließlich Kopien ein, da wir keine Bewerbungsunterlagen zurückschicken.

Stadt Ulm

Sachgebietsleiter*in für den Bereich Grünunterhalt (m/w/d)

Unsere Stadtverwaltung ist so stark wie die Gesamtheit ihrer Mitarbeiter*innen (m/w/d). Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ulm aktiv mit. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt bei der Abteilung Zentrale Steuerung und Dienste/Interne Dienste für das Sachgebiet Arbeitsschutz/Arbeitsmedizin eine*n Mitarbeiter*in als <h2>Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d)</h2> Vollzeit, unbefristet Die Bezahlung erfolgt bis <a href="https://bewerbung.ulm.de/system/assets/b462bf39da6f783bf4c5cbd835db890663fb1497/original/Monatsentgelt_TV_D_VKA_2024.pdf?1709205059" target="_blank">Entgeltgruppe 11 TVöD</a> bzw. bis Besoldungsgruppe A12. Ihre Aufgaben: <ul> <li>Unterstützung des Arbeitgebers beim Arbeitsschutz und bei der Unfallverhütung in allen Fragen der Arbeitssicherheit (§ 6 AsiG)</li> <li>Erstellung und Überwachung von Gefährdungsbeurteilungen für die gesamte Stadtverwaltung</li> <li>Co-Administration der Software für die Gefährdungsbeurteilung (Quentic)</li> <li>Beratung der für den Arbeitsschutz und die Unfallverhütung verantwortlichen Führungskräfte</li> <li>Begehung von Arbeitsstätten, Feststellung und Überwachung der Beseitigung von Mängeln</li> <li>Beratung bei Bauplanbesprechungen zwischen Gebäudemanagement und den Abteilungen</li> <li>Erstellen von Verhaltensregeln für die Beschäftigten</li> <li>weitere Aufgaben der Arbeitssicherheit, wie zum Beispiel Teilnahme an Sitzungen des Arbeitsschutzausschusses, Umsetzung des Mutterschutzgesetzes, Sonderprojekte im Sachgebiet</li> </ul> Eine Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Ihr Profil: <ul> <li>abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor) im Bereich der Ingenieurswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation (eine abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit oder Sicherheitsingenieur*in ist von Vorteil)</li> <li>Fachkenntnisse in der Erstellung und dem Controlling von Gefährdungsbeurteilungen</li> <li>Kenntnisse in der Software Quentic sind wünschenswert</li> <li>konzeptionelle und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Beratungskompetenz und sicheres Auftreten</li> </ul> Wir bieten: <ul> <li>ein vergünstigtes Deutschlandticket für die Nutzung öffentlicher Nahverkehrsmittel zwischen Wohnung und Arbeitsstätte</li> <li>Mittagstisch in ausgewählten Gastronomie- und Kantinenbetrieben gegen einen geringen Eigenanteil</li> <li>günstige Eintrittskarten in städtische Einrichtungen (Theater, Schwimmbad, Tiergarten, Museen)</li> <li><a href="https://www.ulm.de/rathaus/karriere/stadt-ulm-als-arbeitgeber" target="_blank">und vieles mehr</a></li> </ul> Fragen beantwortet Ihnen gerne: Herr Wölfle, Leiter des Sachgebiets Arbeitssicherheit, Tel.: 0731/161-2143. Weitere Infos: Die Stadt unterstützt die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Teilzeitmodelle im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten. Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Ihres Alters, Ihrer Religion oder Weltanschauung, Ihrer Behinderung, Ihres Geschlechts oder Ihrer sexuellen Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Erfahren Sie mehr über Arbeiten und Ausbildung bei der Stadt Ulm unter <a href="https://www.ulm.de/rathaus/karriere" target="_blank">karriere.ulm.de</a>. Wir fördern die Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter*innen (m/w/d). Daher wird bei dieser Ausschreibung zuerst ein internes Auswahlverfahren durchgeführt. Externe Bewerbungen werden erst nach erfolglosem Abschluss des internen Verfahrens berücksichtigt. Bitte bewerben Sie sich mit aussagefähigen Unterlagen ausschließlich online über unser <a href="https://bewerbung.ulm.de/jobs/8431-fachkraft-fuer-arbeitssicherheit-m-w-d/job_application/new" target="_blank">Bewerbungsportal</a> bis zum 12.11.2024. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d)

Dein Tagespflege-Job Für unsere Tagespflege in Oberkochen suchen wir ab 1.1.2025 oder später: <h2>- Pflegefachkräfte (w/m/d)</h2> Umfang: 40-80% Die Kombination mit einer Tätigkeit in der Sozialstation ist möglich und erwünscht. Alle Stellen werden nach AVO-DRS tariflich vergütet. Wir freuen uns auf dich! Bewerbung: <a href="mailto:aschmid@sozialstation-martin.de" target="_blank">aschmid@sozialstation-martin.de</a>, Tel.: 07364 9398000 KATHOLISCHE SOZIALSTATION ST. MARTIN<a href="http://www.sozialstation-martin.de/jobs" target="_blank">www.sozialstation-martin.de/jobs</a>

Pflegefachkräfte (w/m/d)

Die Pädagogische Hochschule Schwäbisch Gmünd ist eine innovative bildungswissenschaftliche Hochschule universitären Profils mit rund 3000 Studierenden und etwa 320 Beschäftigten in Wissenschaft und Verwaltung. An der Pädagogischen Hochschule Schwäbisch Gmünd ist baldmöglichst nachfolgende Stelle zu besetzen: <h2>Koordinierungsstelle im Gebäudemanagement (m/w/d)</h2> (Kennziffer 2024/23) (bis E9b, 100%) Bewerbungsschluss: 01.11.2024 Weitere Informationen zur Stelle und den Zugang zum Online-Bewerbungsportal finden Sie unter <a href="http://www.ph-gmuend.de" target="_blank">www.ph-gmuend.de</a> in den Stellenausschreibungen.

Koordinierungsstelle im Gebäudemanagement (m/w/d)

Die Gemeinde Alfdorf sucht für die Betreuung eines Kindes im Kindergarten „Sonnenschein“ in Alfdorf - zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine <h2>Integrationsfachkraft (m/w/d)</h2> Die Betreuung umfasst insgesamt 17 Stunden. Die pädagogische Hilfe nimmt einem zeitlichen Umfang von 8 Stunden wöchentlich zuzüglich 2 Stunden Verfügungszeit pro Woche sowie die begleitenden Hilfen einen zeitlichen Umfang von 7 Stunden wöchentlich ein. Die Stelle ist zunächst befristet bis 30.09.2025. Die Stelle ist für eine pädagogische Fachkraft nach § 7 KiTaG mit Integrations- oder Kindergartenerfahrung oder vergleichbarer Qualifikation geeignet. Wenn Sie die entsprechenden Voraussetzungen haben und an der Tätigkeit interessiert sind, so bewerben Sie sich bitte bis zum 8. November 2024 mit den vollständigen Unterlagen über unser Bewerberportal oder schriftlich an die Gemeindeverwaltung AlfdorfPersonalamtObere Schlossstraße 2873553 Alfdorf Die detaillierte Stellenausschreibung finden Sie im Internet unter <a href="http://www.alfdorf.de/rathaus-service/verwaltung/stellenboerse" target="_blank">www.alfdorf.de/rathaus-service/verwaltung/stellenboerse</a>. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Für Rückfragen stehen Ihnen Frau Sonnentag von der Gemeindeverwaltung unter Tel.: 07172-30916 und Frau Indof vom Kindergarten Sonnenschein unter 07172-329693 gerne zur Verfügung.

Integrationsfachkraft (m/w/d)

Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz! Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams: <h2>Kauffrau/-mann für Bürokommunikation m/w/d</h2> Unterstützung bei allgemeinen Bürotätigkeiten, Auftragsannahme und Bearbeitung, Fakturierung Wir bieten Ihnen:<ul><li>einen sicheren Arbeitsplatz/modernste Technik</li><li>leistungsgerechte/übertarifliche Entlohnung </li><li>eine gründliche Einarbeitung</li><li>Festanstellung/bezahlte Weiterbildung</li><li>diverse Prämien</li><li>kollegiale Arbeitsverhältnisse sowie große Gestaltungsfreiheit</li><li>Tagesspesen</li><li>Jobrad und mehr</li><li>abwechslungsreiches Aufgabenfeld</li></ul> Weitere Infos finden Sie unter: <a href="http://www.hofele-gmbh.de/karriere/" target="_blank">www.hofele-gmbh.de/karriere/</a> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte richten Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:buchhaltung@hofele-gmbh.de" target="_blank">buchhaltung@hofele-gmbh.de</a> Hofele GmbHRechbergstraße 31 73550 Waldstetten Im Alber 22 73084 Salach

Kauffrau/-mann für Bürokommunikation m/w/d

Unsere Kanzlei sucht Verstärkung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Kanzlei in Aalen eine engagierte <h2>Bürokauffrau (m/w/d)</h2> in Vollzeit oder Teilzeit Wir bieten Ihnen einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz sowie eine leistungsgerechte Vergütung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns doch Ihre Bewerbung direkt per Mail oder schriftlich an Frau Rechtsanwältin Sylvia Grasser <a href="mailto:info@grasser-anwaltskanzlei.de" target="_blank">info@grasser-anwaltskanzlei.de</a> Anwaltskanzlei GrasserStuttgarter Str. 29 73430 AalenTelefon 07361 - 88 939 00<a href="http://www.grasser-anwaltskanzlei.de" target="_blank">www.grasser-anwaltskanzlei.de</a>

Bürokauffrau (m/w/d)

In unserer Klinik für Innere Medizin I (Ärztlicher Direktor: Prof. Dr. Thomas Seufferlein) ist ab sofort folgende Position zu besetzen:Studienassistenz / Study Nurse (w/m/d) &nbsp;<h2>Studienassistenz / Study Nurse (w/m/d) &nbsp;</h2>Das Universitätsklinikum Ulm steht mit seinen Mitarbeitenden für eine moderne Patientenversorgung mit hoher Qualität, Spitzenforschung und eine auf die Zukunft ausgerichtete medizinische Lehre sowie Ausbildung in attraktiven Berufsfeldern. Voraussetzungen dafür sind qualifizierte und engagierte Mitarbeitende.Die Stelle ist in der onkologischen Studienzentrale (Bereich Gastrointestinale Tumore) befristet, mit dem Ziel einer anschließenden Weiterbeschäftigung im Rahmen eines Forschungsprojektes und in Vollzeit zu besetzen. In der Studienzentrale werden sowohl pharmazeutisch gesponserte als auch eigeninitiierte (akademische) Studien betreut. Das Studienzentrum ist eingebettet in das Comprehensive Cancer Center Ulm (CCCU). Ihr Profil:&nbsp;<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung in einem Gesundheitsberuf (z.B. Gesundheits- und Krankenpflege, Medizinische Fachangestellte (m/w/d), Medizinische Dokumentation)</li><li>Abgeschlossene Weiterbildung zur Studienassistenz / Studienkoordination wäre wünschenswert</li><li>Sie arbeiten selbständig, strukturiert, engagiert und verantwortungsvoll in Ihren Projekten</li><li>Sehr gute Organisations-, Kommunikations- und Zeitmanagementfähigkeiten&nbsp;</li><li>Belastbarkeit im Umgang mit schwerkranken onkologischen Studienpatienten</li><li>Sicherer Umgang mit Standard-EDV (z.B. MS-Office)</li><li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul> &nbsp;Ihre Aufgaben:<ul><li>Selbstständige organisatorische Umsetzung der Studienprotokolle in Zusammenarbeit mit den Ärzten (Vorbereitung und Begleitung von Patientenvisiten, Erstellung von Worksheets, Probenlogistik)</li><li>Erarbeitung und Dokumentation von studiennotwendigen Quelldaten</li><li>Vorbereitung und Durchführung bzw. Betreuung von Patientenvisiten</li><li>Vorbereitung und Betreuung von Monitorbesuchen sowie Audits des Sponsors und der Überwachungsbehörde</li><li>Verwaltung der Studiendokumente, Studienmaterialien und Studienmedikation</li><li>Ansprechpartner für Patienten, Ärzte, Industriepartner und CRO´s und effektive Zusammenarbeit mit allen Studienbeteiligten</li></ul> Was wir Ihnen bieten:<ul><li>Sehr gute Einarbeitung unter fachlich kompetenter Anleitung</li><li>Ein gutes Arbeits- und Betriebsklima in einem aufgeschlossenen Team</li><li>Interessantes Aufgabengebiet mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Überdurchschnittliche Vergütung nach dem Tarifvertrag der vier Uniklinika in Baden-Württemberg (<a href="https://agu-uniklinika.de/entgeltordnung-2020" target="_blank">agu-uniklinika.de/entgeltordnung-2020/</a>)</li><li>Jahressonderzahlung und Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z.B. betriebseigene Kindergarten und Kinderkrippe</li><li>Personalwohnheim und Zuschuss ÖPNV</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung (z. B. Kooperationen mit verschiedenen Fitnessstudios)</li><li>Vielfältige Corporate Benefits/Vergünstigungen</li></ul>&nbsp;Vertragsart: Befristet &nbsp;Beschäftigungsart: Vollzeit &nbsp;Bewerbung bis: 30.11.2024

Universitätsklinikum Ulm

Studienassistenz / Study Nurse (w/m/d)

In unserer Klinik für Kinder- und Jugendmedizin (Ärztliche Direktorin: Frau Prof. Erlacher) und dem Sozialpädiatrischen Zentrum (SPZ) (Leitung: Herr Prof. Cirak) ist ab sofort folgende Position zu besetzen:Medizinisch-technische Fachangestellte (MTFA) (w/m/d) für Elektrophysiologie in Teilzeit (50%) &nbsp;<h2>Medizinisch-technische Fachangestellte (MTFA) (w/m/d) für Elektrophysiologie in Teilzeit (50%) &nbsp;</h2>Das Universitätsklinikum Ulm steht mit seinen Mitarbeitenden für eine moderne Patientenversorgung mit hoher Qualität, Spitzenforschung und eine auf die Zukunft ausgerichtete medizinische Lehre sowie Ausbildung in attraktiven Berufsfeldern. Voraussetzungen dafür sind qualifizierte und engagierte Mitarbeitende.Als Krankenhaus der Maximalversorgung bietet das Universitätsklinikum Ulm die Möglichkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit und im Rahmen der zu besetzenden Stelle eine Schlüsselrolle als Bindeglied zwischen mehreren pädiatrischen Abteilungen zu übernehmen. Wir fördern Eigeninitiative und selbstverantwortliches Arbeiten. Ihre Aufgaben:<ul><li>Durchführung elektrophysiologischer Untersuchungen, einschließlich EEG, Langzeit-EEG, Polysomnographie, Nervenleitgeschwindigkeitsmessungen (NLG), Visuell evozierte Potenziale (VEP), Akustisch evozierte Potenziale (AEP), Motorisch evozierte Potenziale (MEP) und Somatosensorisch evozierte Potenziale (SEP) bei Kindern aller Altersstufen</li><li>Analyse und Dokumentation der Untersuchungsergebnisse in einem interdisziplinären Team</li><li>Betreuung von stationären und ambulanten Kindern mit neurologischen Erkrankungen</li><li>Betreuung und Beratung der kleinen Patienten und ihrer Angehörigen</li><li>Zusammenarbeit mit MFA/Sekretariat und Pflegefachkräften der&nbsp;</li><li>Unterstützung bei der Durchführung klinischer Studien</li><li>Mitarbeit bei der Entwicklung und Implementierung neuer diagnostischer und therapeutischer Verfahren</li><li>Klinische Schwerpunkte der Sektion sind Epilepsien und Neuromuskulären Erkrankungen.</li></ul> Was wir Ihnen bieten:<ul><li>Überdurchschnittliche Vergütung nach dem Tarifvertrag der vier Uniklinika in Baden-Württemberg (<a href="https://agu-uniklinika.de/entgeltordnung-2020" target="_blank">agu-uniklinika.de/entgeltordnung-2020/</a>)</li><li>Jahressonderzahlung und Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Individuelle Einarbeitung und Personalentwicklungsplanung</li><li>Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, z.B. Fachweiterbildungen,&nbsp;Zusatzqualifikationen und Unterstützung beim berufsbegleitenden Studium</li><li>Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z.B. betriebseigene Kindergarten und Kinderkrippe</li><li>Personalwohnheim und Zuschuss ÖPNV</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung (z. B. Kooperationen mit verschiedenen Fitnessstudios)</li><li>Vielfältige Corporate Benefits/Vergünstigungen</li></ul> Das bringen Sie mit:<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Medizinisch-technische/r Fachangestellte/r (MTFA) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung im Bereich der Elektrophysiologie, idealerweise im pädiatrischen Umfeld</li><li>Einfühlungsvermögen und Freude an der Arbeit mit Kindern und deren Familien</li><li>Sie sind verantwortungsbewusst, teamfähig, zielorientiert und zuverlässig</li><li>Teamgeist und Flexibilität</li><li>Bereitschaft, sich in neue Arbeitsgebiete einzuarbeiten</li><li>Loyalität sowie&nbsp;ein hohes Maß an Leistungsbereitschaft</li></ul>&nbsp;Vertragsart: Befristet &nbsp;Beschäftigungsart: Teilzeit &nbsp;Bewerbung bis: 31.10.2024