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<h1> Projektleiter Planung (m/w/d)</h1><h2> Verbinde die Welt von morgen.</h2><p> Du hast Spaß daran, Projekte zu steuern und die Zukunft des Mobilfunks mitzugestalten? Wir suchen einen Projektleiter (m/w/d) der mit fundiertem Wissen und Leidenschaft die Planung innovativer Mobilfunkprojekte vorantreibt!</p><p> Cteam wirkt vom süddeutschen Ummendorf aus und ist mit zehn weiteren Standorten in ganz Deutschland, sowie Tochtergesellschaften in Österreich, Frankreich und Luxemburg vertreten. In der Unternehmensgruppe arbeiten rund 1.600 Menschen aus über 61 Nationen.</p><h2> Das erwartet Dich</h2><ul> <li>  Steuerung und Überwachung der Projekte im Planungsbereich </li> <li>  Technische Beratung und Betreuung der Kunden </li> <li>  Durchführung der fristgerechten Abrechnung inkl. Nachkalkulation </li> <li>  Übergabe der Projektleistung an den Kunden </li> <li>  Durchführung der Bewertungen mit dem Controlling </li> <li>  Vollständige termin- und fachgerechte Steuerung und Überwachung delegierter Planungsleistungen sowie des Gesamtprojekts </li> <li>  Einhaltung der Normen und Kundenvorgaben , sowie der Arbeitssicherheitsvorschriften </li> <li>  Umsetzung der Qualitätsanforderungen </li> <li>  Angebotsaufbereitung inkl. Bedarfsplanung und Festlegung zur internen oder externen Leistungserbringung </li> <li>  Leistungs-, Kosten- und Preisermittlung </li></ul><h2> Deine Voraussetzungen</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikationen </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Mobilfunk, Infrastruktur und Technik von Vorteil </li> <li>  Fundierte Kenntnisse von Kundenvorgaben </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office, SAP und ELO </li> <li>  Führungsstärke, Teamkoordination und eigenständige Ressourcenplanung </li> <li>  Ausgeprägte Kundenorientierung, hoher Qualitätsanspruch und verantwortungsbewusstes Projektmanagement </li> <li>  Belastbarkeit und hohes Verantwortungsbewusstsein </li> <li>  Führerschein Klasse 3/B </li></ul><h2> Wir bieten Dir</h2><ul> <li>  Sicheren Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten Branche und einem sehr erfolgreichem Unternehmen </li> <li>  Strukturierte Einarbeitung durch ein bewährtes Patensystem </li> <li>  Positive Arbeitsatmosphäre in einem wertschätzendem Team mit flachen Hierarchien </li> <li>  Modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit hochwertiger technischer Ausstattung </li> <li>  Verdopplung des gesetzlichen Spesensatzes </li> <li>  13. Monatsgehalt , Bonusregelungen und Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Gesundheitsangebote wie Krankenzusatzversicherung oder Firmenfitness (EGYM Wellpass) </li> <li>  Firmenevents in Form von Weihnachtsfeier, Sommerfeste, After-Work-Abende </li></ul><h2> Competence die verbindet.</h2> <p>  Cteam SE  <br>  HR  <br>  Im Stocken 6  <br>  88444 Ummendorf  <br>  Telefon +49 7351 44098 854 </p> <a href="http://www.cteam.de" target="_blank">www.cteam.de</a>

Projektleiter Planung (m/w/d)

<h1> Verkaufsberater*in (m/w/d) in Voll-/Teilzeit - Bogner Store Frankfurt</h1><p> Du und BOGNER – unsere Erfolgsformel für die Zukunft! Die Begeisterung für Sports Fashion, der Fokus auf zukunftsorientierter Technik und der Anspruch an höchste Qualität bewegen uns seit mehr als 90 Jahren, jeden Tag unser Bestes zu geben. Und wir wollen noch besser werden – mit dir!</p><p> Werde Teil von BOGNER und bringe deine individuellen Stärken in unserem gemeinsamen Abenteuer ein.</p><h1> Verkaufsberater*in (m/w/d) in Voll-/Teilzeit - Bogner Store Frankfurt</h1><h2> Your terrain – Deine Aufgaben im Team</h2><p> Your terrain – Deine Aufgaben im Team</p><ul> <li>  Du setzt dein Talent im Service bei der persönlichen Kundenberatung und –betreuung ein </li> <li>  Du betreust zusammen mit unserem Team vor Ort den Verkauf, bist verantwortlich für den Kassenvorgang und stellst sicher, dass die Waren im Store immer aufgefüllt und gut gepflegt sind </li> <li>  In Absprache mit dem Store Manager unterstützt du bei der Lagerpflege und stellst somit eine reibungslose Warenannahme, Warenrücksendung und Lagerstruktur sicher </li> <li>  Bei der Mitarbeit im Visual Merchandising kannst du deinen Blick fürs Detail und Ästhetik gekonnt einsetzen und dazu beitragen, dass wir BOGNER bestmöglich vor Ort präsentieren </li></ul><h2> Your talents – Das bringst du mit</h2><p> Your talents – Das bringst du mit</p><ul> <li>  Du besitzt Erfahrung in der Textilbranche und kennst dich idealerweise auch im Luxus- und Premiumsegment aus </li> <li>  Du hast Freude am Verkaufen und ein natürliches Talent im Umgang mit anspruchsvollen Kund*innen </li> <li>  Deine hohe Einsatzbereitschaft zeichnet dich ebenso aus wie dein Verantwortungsbewusstsein und deine Flexibilität </li> <li>  Außerdem hast du ein ausgeprägtes Gespür für den Stil unserer Zielgruppe und zeichnest dich durch Einfühlungsvermögen und Geschmackssicherheit aus </li></ul><h2> Our support – Damit statten wir dich aus</h2><p> Our support – Damit statten wir dich aus</p><ul> <li>  Auf dich wartet ein dynamisches Arbeitsumfeld geprägt von respektvoller Zusammenarbeit und abwechslungsreichen Tätigkeiten </li> <li>  Wir legen Wert auf eine attraktive und faire Vergütung unserer Mitarbeitenden </li> <li>  Weiterbildungen durch vielseitige fachliche Schulungen sind für uns eine Selbstverständlichkeit </li> <li>  Und on top statten wir dich für die Arbeit in unserem Outlet mit BOGNER-Outfits aus </li></ul><p> Bogner Commerce GmbH <br> Neumarkter Str. 75, 81673 München</p><p> Antje Boguschewski <br> Einsatzort: Frankfurt <br> <a href="mailto:career@bogner.com" target="_blank">career@bogner.com</a></p><p> <a href="https://www.bogner.com/de-de/unternehmen/karriere.html" target="_blank">https://www.bogner.com/de-de/unternehmen/karriere.html</a></p><ul> <li>  <br>  <br>  Stellenanzeige weiterempfehlen:  <br>  <br>  <br>  <br> </li></ul>

Verkaufsberater*in (m/w/d) in Voll-/Teilzeit - Bogner Store Frankfurt

<h1> Bauingenieur (m/w/d)</h1><p> Die ca. 500 Beschäftigten der Stadtverwaltung engagieren sich täglich in den verschiedenen Abteilungen und Themengebieten für unsere über 38.000 Bürgerinnen und Bürger. <br> Werden Sie ein Teil unseres Teams und helfen Sie uns die Zukunft der Stadt Erding nachhaltig voranzubringen!</p><p> Unser Stellenangebot:</p><h2> Bauingenieur   (m/w/d) in Vollzeit </h2><p> Stellenbewertung: Entgeltgruppe 11 TVöD</p><p> Im Tarifbeschäftigungsverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.</p><h2> Aufgabenschwerpunkte:</h2><ul> <li>  Abwicklung bzw. Begleitung von städtischen Tiefbau- und Ingenieurbaumaßnahmen im Tiefbauamt der Stadt Erding (Planung, Ausführung, Überwachung und Abrechnung) </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen mit Vertiefung Tiefbau oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung </li></ul><h2> Wünschenswert:</h2><ul> <li>  vorzugsweise mehrjährige Berufserfahrung in der Bearbeitung und Ausschreibung bautechnischer Projekte sowie </li> <li>  Kenntnisse und sicheres Anwenden der einschlägigen Regelwerke und gesetzlichen (z. B. HOAI, VOB, VgV, DWA-Merkblätter) und technischer Normen sowie Vorschriften </li> <li>  idealerweise Erfahrungen in der Kommunalverwaltung </li> <li>  eine wirtschaftlich orientierte, verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise </li> <li>  Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> <li>  Flexibilität, Bereitschaft zur Arbeit außerhalb der üblichen Dienstzeit </li> <li>  gute Umgangsformen und bürgerfreundliches Auftreten </li> <li>  sicherer Umgang mit den gängigen EDV-Programmen der Microsoft Office Produkte </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  ein vielseitiges, anspruchsvolles, interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet </li> <li>  Zahlung einer Großraumzulage München für Tarifbeschäftigte </li> <li>  Zahlung einer Jahressonderzahlung und eines Leistungsentgelts für Tarifbeschäftigte </li> <li>  Gewährung einer betrieblichen Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte </li> <li>  umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitsystem </li> <li>  bei Bewährung einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li>  Kooperationsmitgliedschaft mit dem Fitness- &amp; Wellnesscenter Body &amp; Soul </li></ul><p> Wenn Sie die Anforderungen erfüllen freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Beruf- bzw. Studienabschlüssen und qualifizierten Arbeitszeugnissen. <br> Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen. Wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn Sie uns Nachweise hierüber vorlegen.</p><p> Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal <a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de</a> finden.</p><h2> Kontakt:</h2><p> Für Auskünfte zu fachlichen Fragestellungen steht Ihnen die Leitung des Tiefbauamts Herr Harald Woellert (Tel.: 08122/408-420, E-Mail: <a href="mailto:harald.woellert@erding.de" target="_blank">harald.woellert@erding.de</a>) gerne zur Verfügung. <br> Bei Rückfragen zum Profil oder dem Bewerbungsverfahren bitten wir Sie sich an den Leiter der internen Personalbewirtschaftung Herrn Ortner (Tel.: 08122/408-211, E-Mail:   <a href="mailto:stefan.ortner@erding.de" target="_blank">stefan.ortner@erding.de</a>  ) zu wenden.</p><p> Bitte bewerben Sie sich bis spätestens   17.08.2025  online.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.</p>

Bauingenieur (m/w/d)

<p> Zur Verstärkung unseres Teams in Wetzlar suchen wir einen engagierten</p><h1> Senior Disponent (m/w/d)</h1><h2> Ihre Tätigkeitsschwerpunkte:</h2><ul> <li>  Analysierung und Bewertung von Qualitäts-, Kosten- sowie Performancepotenzialen </li> <li>  Planung und Durchführung von Projekten zur Optimierung von Arbeitsabläufen </li> <li>  Kontinuierliche Identifizierung und Implementierung von operativen Prozessen </li> <li>  Digitalisierung und Automatisierung von Liefer- und Prozessketten in Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern </li> <li>  Tourenanalyse zur Optimierung der Wirtschaftlichkeit </li> <li>  Einhaltung der Gefahrgutvorschriften gemäß ADR / GGVSE </li> <li>  Überwachung der Lenk- und Ruhezeiten der Fahrer </li> <li>  Prüfung der Transportabläufe und Sicherstellung der termingerechten Lieferung </li></ul><h2> Das bringen Sie mit:</h2><ul> <li>  Eine relevante Aus- und Fortbildung, beispielsweise zum Fachwirt/Betriebswirt – Prozessmanagement, Logistikmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung </li> <li>  Starkes analytisches Denkvermögen und ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten </li> <li>  Kenntnisse im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen (vorzugsweise GSD) </li> <li>  Leidenschaft für Innovation und technologische Trends </li> <li>  Einen sicheren im Umgang mit dem Microsoft-Office-Paket </li> <li>  Hohe Kunden- und Serviceorientierung </li> <li>  Selbstständige, organisierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise und ein freundliches, überzeugendes Auftreten </li> <li>  Analytische und kommunikative Fähigkeiten und eine schnelle Auffassungsgabe </li></ul><h2> Darauf können Sie sich bei uns freuen:</h2><ul> <li>  30 Urlaubstage </li> <li>  38,5 Wochenstunden </li> <li>  50,00€ Geldwerter Vorteil </li> <li>  Prämie für Mitarbeiterempfehlung </li> <li>  Bike-Leasing </li> <li>  Mitarbeiterparkplatz </li> <li>  Fort- und Weiterbildungsmöglichkeit </li> <li>  Green Food für eure Energie des Tages </li></ul><p> Wenn Sie die Herausforderung anspricht, senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe von Gehaltsvorstellungen und frühestmöglichem Eintrittstermin hier. <br> <br> Für Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung unter: 06441-5559115 – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!</p><p> Drachen-Propangas GmbH <br> Zentrale Wetzlar <br> Henri-Duffaut-Straße 2, 35578 Wetzlar</p><p> Wir sind ein bundesweit tätiges, leistungsstarkes Energieversorgungsunternehmen der Flüssiggasbranche mit über 60 Jahren Erfahrung. Als zuverlässiger Partner beliefern wir Kunden aus Industrie, Handwerk, Landwirtschaft sowie Privathaushalte.</p>

Senior Disponent (m/w/d)

<p> Das Staatliche Bauamt Weilheim ist eine Behörde des Freistaats Bayern und ist für alle Hoch- und Straßenbaumaßnahmen im Landkreis Weilheim-Schongau und den vier Nachbarlandkreisen zuständig.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum 01.10.2025 Sie als</p><h1> Mitarbeiter/Mitarbeiterin (m/w/d) für die Verwaltung Hochbau</h1><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Allgemeine Vorzimmertätigkeiten und Büroorganisation für die Abteilung L4 (z. B. Postbearbeitung, Telefonservice, Termin- und Besprechungsorganisation) </li> <li>  Sichtung, Registrierung, Archivierung und Pflege von Verwaltungsunterlagen, auch im elektronischen Dokumentenmanagementsystem („E-Akte“) </li> <li>  Erstellung, Pflege und Ablage von Projektdokumenten nach Vorgabe des Sachbearbeitenden (z. B. Vorlageordner, Projektunterlagen, Projektbeteiligten- und Firmenlisten, elektronische Bautagebücher, Pflege der Fachdatenbank Hochbau) </li> <li>  Anlegen von Leistungen und Geschäftspartnern in HaSta </li> <li>  Mitwirkung in der Vergabe </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische oder verwaltungsbezogene Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook) sowie die Bereitschaft, sich in fachspezifische Programme (z. B. ADE, HaSta-Vergabeplattform) einzuarbeiten </li> <li>  Organisationsgeschick, Teamorientierung und Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  Sorgfältige und serviceorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Diskretion und Zuverlässigkeit </li></ul><h3> Wir bieten</h3><ul> <li>  Vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem engagierten Team </li> <li>  Transparente Vergütung nach TV-L (voraussichtlich Entgeltgruppe 5 oder 6, je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung) </li> <li>  Konjunkturunabhängigen Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst des Freistaats Bayern </li> <li>  Umfassende Einarbeitung, gezieltes Fortbildungsangebot und Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge bei der VBL) </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten und Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li>  Die Einstellung erfolgt zunächst befristet (spätere unbefristete Übernahme ist beabsichtigt) </li> <li>  Jobticket des Freistaats Bayern für Bahn, MVV und BRB </li> <li>  Ihr Einsatzort ist Weilheim </li></ul><h3> Weitere Informationen</h3><ul> <li>  Zur Verwirklichung der Gleichstellung von Frauen und Männern besteht ein besonderes Interesse an der Bewerbung von Frauen. </li> <li>  Schwerbehinderte Bewerbende werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. </li></ul><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 11.08.2025. Bitte richten Sie diese ausschließlich über das Bewerberportal an uns.</p><p> Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung im Betreff die Kennziffer WM-H-2025-005 an.</p>

Mitarbeiter / Mitarbeiterin (m/w/d) für die Verwaltung Hochbau

<p> Die SBK Sozial-Betriebe-Köln gemeinnützige GmbH (<a href="http://www.sbk-koeln.de" target="_blank">www.sbk-koeln.de</a>) ist eine Tochtergesellschaft der Stadt Köln mit Standorten in insgesamt 15 Kölner Stadtteilen sowie einem umfassenden zertifizierten Angebotsspektrum. Im Vordergrund unserer Arbeit steht die Bereitstellung von Wohn- und Pflegeangeboten für Senior*innen sowie von vielfältigen Wohn- und Arbeitsangeboten für Menschen mit Beeinträchtigung. Dafür engagieren sich unsere mehr als 1.750 Mitarbeiter*innen aus verschiedenen Berufsgruppen.</p><p> Sie arbeiten in einem Team von 6 Kolleg*innen, die die Unterhalts- und Grundreinigungen in unseren Gebäuden (überwiegend Verwaltungsbereiche) am Standort Riehl durchführen. Täglicher Arbeitsbeginn ist 6.00 Uhr. Die wöchentliche Arbeitszeit verteilt sich auf Montag bis Freitag (5-Tage-Woche).</p><p> Für den Standort Köln-Riehl suchen wir ab sofort befristet für 6 Monate in Teilzeit (30 Std./Woche) eine</p><h1> Reinigungskraft (m/w/d)</h1><h2> Was Sie bei uns bewegen können:</h2><ul> <li>  Unterhaltsreinigung und 1x jährliche Grundreinigung von Gebäuden </li> <li>  Reinigung von Gästezimmern mit Wäschewechsel </li> <li>  Waschen von Arbeitskleidung und Wischbezügen </li></ul><h2> Was uns überzeugt:</h2><ul> <li>  Erfahrung im Bereich von Reinigungsarbeiten </li> <li>  Serviceorientierung und Teamfähigkeit </li> <li>  Freundlichkeit </li> <li>  Sprechen und verstehen der deutschen Sprache </li> <li>  Vertrauenswürdigkeit und Diskretion </li></ul><h2> Was wir Ihnen bieten können:</h2><ul> <li>  Einen sicheren Arbeitsplatz bei einer kommunalen Einrichtung </li> <li>  Tarifvertraglich geregelte Vertragsbedingungen nach TVÖD inkl. Jahressonderzahlung </li> <li>  Ausgezeichnete arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Kostenlose gesundheitsfördernde Maßnahmen sowie attraktive Sportangebote </li> <li>  Eine arbeitgebergeförderte, betriebliche Altersvorsorge (ZVK) </li> <li>  Gute Verkehrsanbindung und kostenlose Parkplätze </li> <li>  Corporate Benefits - Attraktive Rabatte bei bekannten Firmen und Anbietern </li></ul><p> Die Sozial-Betriebe-Köln stehen für Vielfalt in allen Facetten. Um als Unternehmen den Herausforderungen der jetzigen und zukünftigen Zeit gewachsen zu sein, suchen wir die besten Persönlichkeiten – unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religionszugehörigkeit, Alter, körperlicher Einschränkung und sexueller Identität.</p><p> Haben Sie noch Fragen? Rufen Sie gerne Frau Tali unter der Telefonnummer 0221-7775-1202 oder Frau Klessing unter der Telefonnummer 0221-7775-1201 an.</p><p> Unsere Vakanz spricht Sie an? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung vorzugsweise über den Button „Jetzt bewerben“ oder per WhatsApp.</p><p> Beachten Sie bitte, dass wir postalisch zugesandte Bewerbungen nicht zurücksenden. Ihre uns zur Verfügung gestellten Daten und Dokumente werden innerhalb eines externen Bewerbermanagementsystems (<a href="http://www.talention.com" target="_blank">www.talention.com</a>) verarbeitet.</p><h3> Kontakt</h3><p> Frau Suzan Tali <br> Stellvertretende Abteilungsleiterin <br> Wirtschaft/Einkauf/Zentralküche <br> T: 0221 7775-1202</p><h3> Standort</h3><p> Köln</p><p> Sozial-Betriebe-Köln <br> Boltensternstraße 16 <br> 50735 Köln <br> <a href="http://www.sbk-koeln.de" target="_blank">www.sbk-koeln.de</a></p>

Reinigungskraft (m/w/d) Teilzeit

<p> Was Sinnvolles machen. Über 200.000 Menschen mit sauberem Wasser, nachhaltiger Energie und Lebensqualität versorgen, die Energiewende voranbringen und abends mit einem guten Gefühl nach Hause gehen. Und das bei besten Arbeitsbedingungen. <br> Wollen Sie so arbeiten? Dann sind Sie bei uns richtig.</p><p> Für die Stadtwerke Heidelberg Netze GmbH im Bereich »Netzmanagement« suchen wir einen</p><h1> Regulierungsmanager Netze (m/w/i)</h1><ul> <li>  Heidelberg </li> <li>  ab sofort </li> <li>  Vollzeit </li> <li>  unbefristet </li></ul><h2> Ihre Aufgaben bei uns</h2><ul> <li>  Umsetzung der gesetzlichen Berichts- und Veröffentlichungspflichten </li> <li>  Bearbeitung von Datenerhebungen und Anfragen der Regulierungs- und Kartellbehörden </li> <li>  Kalkulation von Netznutzungsentgelten </li> <li>  Entwickeln wirtschaftlicher Strategien zur Optimierung der Netzerlöse im Rahmen der Anreizregulierung </li> <li>  Mitgestaltung und Interpretation von energiewirtschaftlichen Vorgaben und Entscheidungen der Regulierungs- und Aufsichtsbehörden in Deutschland und der EU </li> <li>  Verbändearbeit </li> <li>  Projektarbeit </li></ul><h2> Wen wir suchen</h2><ul> <li>  Hochschulabschluss (Diplom/Master) im Bereich BWL, Ingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung </li> <li>  Interesse an einem dynamischen Arbeitsumfeld der Energiewende mit hohen Anforderungen an sorgfältiges Arbeiten </li> <li>  Kenntnisse des Energiemarktes und der gesetzlichen Regelungen in der Energiewirtschaft sind wünschenswert </li> <li>  Idealerweise Berufserfahrung im Bereich Regulierung von Energienetzen </li> <li>  Hohe Motivation und Eigeninitiative sowie die Bereitschaft, sich in neue Aufgaben selbstständig einzuarbeiten </li> <li>  Sehr gute analytische Fähigkeiten und Konzeptionsstärke, ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz </li> <li>  Erfahrung im Projektmanagement </li></ul><h2> Was wir bieten</h2><ul> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Fortbildungs- und Personalentwicklungsangebote </li> <li>  Gesundheitsmanagement </li> <li>  Gute Verkehrsanbindung / vergünstigtes Deutschlandticket </li> <li>  Digitale Arbeitsmittel </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Mobiles Arbeiten </li> <li>  Work-Life-Balance </li> <li>  Sport- und Freizeitangebote </li> <li>  JobRad </li> <li>  Klare Gehaltsstruktur nach attraktivem Tarif </li> <li>  Betriebsrestaurant </li></ul><h2> Lust auf einen ausgezeichneten Arbeitgeber?</h2><p> Möchten Sie bei einem verlässlichen Unternehmen mit klaren Gehaltsstrukturen und vielen sozialen Zusatzleistungen arbeiten? Der unter den 5 Prozent der besten Arbeitgeber liegt – laut Feedback echter Beschäftigter, die im Unternehmen arbeiten oder gearbeitet haben?</p><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin über unser Online-Tool. Einfach unten auf „BEWERBEN“ klicken.</p><p> Fragen zur ausgeschriebenen Position beantwortet Ihnen gerne Michael Frankmann (Personalreferent) unter der Telefonnummer +49 6221 513-4615.</p><p> Stadtwerke Heidelberg Netze GmbH | Kurfürsten-Anlage 42-50 | 69115 Heidelberg | <a href="http://www.swhd.de" target="_blank">www.swhd.de</a></p>

Regulierungsmanager Netze (m/w/i)

<h1> Mitarbeiter (m/w/d) im Sozialen Dienst für das Sachgebiet I (Mitte / Ost) beim Amt für Familie, Jugend und Senioren</h1><p> Unsere Stadt geht in die Zukunft – gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Oberzentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirtschaftliche Stärke auf Bildungsvielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft, und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen.</p><h3> Ihr wichtiger Beitrag</h3><ul> <li>  Sie sind für die Krisenintervention und Inobhutnahme von Kindern und Jugendlichen zuständig. </li> <li>  Sie klären den Bedarf und stellen die Gewährung von erzieherischen Hilfen fest. </li> <li>  Sie beraten Mütter und Väter in Erziehungs-, Sorgerechts- und Umgangsfragen. </li> <li>  Sie führen Trennungs- und Scheidungsberatungen durch und wirken in Verfahren vor dem Familiengericht mit. </li> <li>  Sie planen Maßnahmen der Eingliederungshilfe nach dem SGB VIII. </li></ul><h3> Was Sie mitbringen sollten</h3><ul> <li>  Sie haben ein Studium der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik (Diplom oder Bachelor) erfolgreich abgeschlossen und idealerweise bereits einschlägige Berufserfahrung gesammelt. </li> <li>  Sie verfügen über gute Rechtskenntnisse, insbesondere im Bereich des SGB VIII, des FamFG und BGB. </li> <li>  Sie arbeiten eigenverantwortlich und selbstständig, verfügen über Beratungs- und Methodenkompetenz, insbesondere in der Gesprächsführung, und besitzen die Fähigkeit zur zielorientierten Zusammenarbeit mit vielfältigen Kooperationspartnern. </li> <li>  Sie zeichnen sich durch eine sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift sowie durch eine strukturierte Dokumentation der Arbeit aus. </li> <li>  Sie besitzen den Führerschein der Klasse B. </li> <li>  Sie verfügen über ein Sprachniveau von mindestens C1 nach GER. </li></ul><h3> Was wir Ihnen bieten</h3><ul> <li>  HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt bis Entgeltgruppe S 14 TVöD und bieten tariflichen Beschäftigten eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung. </li> <li>  WERTSCHÄTZUNG: Wir bieten einen respektvollen und freundlichen Umgang, zugewandte Führung sowie offene und motivierte Teams. Wir investieren in das Wohl unserer Mitarbeitenden durch ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement. </li> <li>  KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klimaschutz und bieten Ihnen u. a. als Jobticket ein Deutschlandticket mit einem monatlichen Eigenanteil von 5 Euro und das Leasing eines JobRads an. </li> <li>  FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es dienstlich möglich ist, durch mobile Arbeitsformen, wie z. B. Homeoffice. Wir sind ein familienbewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem ist uns wichtig. </li> <li>  PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem ansprechenden Arbeitsumfeld. </li></ul><h3> Informationen zur Bewerbung</h3><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!</p><p> Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ganz einfach über unser Onlineportal unter Angabe der Kennziffer 2025.50.0042 bis spätestens 13. August 2025 einreichen.</p><p> Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Riedel, Telefon 07131 56-1276, Ihnen gerne zur Verfügung.</p><p> Die Stelle kann grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden. Für vollzeitnahe Teilzeit und Tandembewerbungen sind wir offen. Die Stadt Heilbronn fördert die berufliche Gleichstellung aller. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.</p><p> Stadt Heilbronn | Personal- und Organisationsamt | Titotstr. 7–9 | 74072 Heilbronn | <a href="http://www.heilbronn.de" target="_blank">www.heilbronn.de</a></p>

Mitarbeiter (m/w/d) im Sozialen Dienst für das Sachgebiet I (Mitte / Ost) beim Amt für Familie, Jugend und Senioren

<p> Für das Jobcenter Hohenlohekreis, Dienstort Künzelsau, unserer gemeinsamen Einrichtung mit der Agentur für Arbeit Schwäbisch Hall - Tauberbischofsheim, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen einer Elternzeitvertretung zunächst befristet für zwei Jahre einen vollzeitbeschäftigten</p><h1> Sachbearbeiter (m/w/d) interner Dienstbetrieb</h1><h2> IHRE AUFGABEN IM WESENTLICHEN:</h2><h3> Im Bereich der Planung der Ausgaben und Einnahmen für den Verwaltungshaushalt der gemeinsamen Einrichtung, einschließlich der unterjährigen Steuerung:</h3><ul> <li>  Bearbeitung von Sachverhalten und Auskunftserteilung in fachlichen und / oder Verwaltungsangelegenheiten einschließlich der Planung des Verwaltungshaushalts; </li> <li>  Prüfung des Verwaltungskostennachweises einschließlich der Abrechnung des kommunalen Finanzierungsanteils und der Ressourcen der Bundesagentur für Arbeit; </li> <li>  Überwachung und Aktualisierung des Umschichtungsbetrages; </li> <li>  Bewirtschaftung des Personalhaushaltes, eigenverantwortliche Zusammenarbeit mit dem Personal- und Organisationsamt des Landratsamtes und dem Internen Service der Bundesagentur für Arbeit. </li></ul><h3> Zu Ihren Aufgaben im Bereich des Büros der Geschäftsführung gehören im Wesentlichen:</h3><ul> <li>  Organisation und Gestaltung des Arbeitsablaufs des Büros der Geschäftsführung; </li> <li>  Terminkoordination der Geschäftsführung; </li> <li>  Unterstützung von Projekten der Geschäftsführung und der Führungskräfte; </li> <li>  Planung, Organisation und inhaltliche Vorbereitung von Veranstaltungen wie beispielsweise Sitzungen, Vorträgen und Tagungen; </li> <li>  Durchführung von statistischen Analysen und Recherchen zum Arbeitsmarkt; </li> <li>  Betreuung von Besuchern und Gästen. </li></ul><h3> Wesentliche Aufgaben im Bereich des Qualitätsmanagements:</h3><ul> <li>  Zuständig für das Kundenreaktionsmanagement sowie für die Erstellung des jährlichen Berichtes; </li> <li>  Erstellung der Zwischenbescheide an Beschwerdeführer (m/w/d); </li> <li>  Abwicklung von Aufgaben des internen Dienstbetriebs sowie in den Bereichen der Registratur und Poststelle; </li> <li>  Koordination der Administration im Zusammenhang mit Ein- und Austritten der Mitarbeiter (m/w/d); </li> <li>  Ansprechpartner (m/w/d) im Jobcenter für IT-Fragen, Bereitstellung der IT-Ausstattung und Benutzerverwaltung; </li> <li>  Übernahme allgemeiner zentraler Verwaltungsaufgaben wie beispielsweise Erstellung von Telefonverzeichnissen und Organigrammen sowie Koordination der Ausstattung des Jobcenters; </li> <li>  Koordination der Nutzerinteressen gegenüber des Internen Service, wie die Aktivierung von Hausmeistern, Technikern. </li></ul><h2> IHR PROFIL:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Hochschulstudium des gehobenen Verwaltungsdienstes mit der Ausbildung als Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d) (FH) bzw. Bachelor of Arts (Public Management) oder in den Bereichen Betriebs- oder Volkswirtschaftslehre sowie Beschäftigte (m/w/d) mit vergleichbarer Qualifikation; </li> <li>  Bereitschaft zu eigenverantwortlichem und selbständigem Handeln im Aufgabenbereich; </li> <li>  Hohe Verantwortungsbereitschaft; </li> <li>  Ausgeprägte Koordinationsfähigkeiten; </li> <li>  Zielgerichtetes, lösungsorientiertes und strukturiertes Arbeiten; </li> <li>  Freundliche und ergebnisorientierte Kommunikation sowie ausgeprägte Kundenorientierung; </li> <li>  Grundkenntnisse der Aufgaben und Strukturen des Landratsamtes Hohenlohekreis sowie der Bundesagentur für Arbeit sind wünschenswert. </li></ul><h2> WIR BIETEN IHNEN:</h2><ul> <li>  Interessante und vielseitige Aufgaben mit Verantwortung; </li> <li>  Angenehme Arbeitsbedingungen in einem motivierten Team; </li> <li>  Intensive Unterstützung und Einarbeitung; </li> <li>  Schulungs- und Fortbildungsmöglichkeiten; </li> <li>  Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten; </li> <li>  Personalentwicklung und Gesundheitsmanagement; </li> <li>  Jobticket für den öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV). </li></ul><p> Die Stelle ist nach den tarifrechtlichen Bestimmungen abhängig von der jeweiligen Qualifikation und Berufserfahrung bis zur Entgeltgruppe 9b des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) zu besetzen.</p><p>  IHRE BEWERBUNG:  <br>  Bitte senden Sie Ihre Bewerbung  <br>  bis zum 03. August 2025 an das </p> <p>  Landratsamt Hohenlohekreis  <br>  Personal- und Organisationsamt  <br>  Allee 17  <br>  74653 Künzelsau </p> <p>  Noch einfacher geht’s über unser </p> Online-Bewerbungsportal<p> Wir ermuntern besonders auch schwerbehinderte Menschen sich zu bewerben.</p><p> Die Besetzung durch teilzeitbeschäftigte Mitarbeiter (m/w/d) ist möglich.</p><p> Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen Frau Binder (07940 9151-136).</p><p> Fragen personalrechtlicher Art beantwortet Ihnen Frau Dietzel (07940 18-1832).</p><p>   HIER  Abonnieren Sie unseren Newsletter für neue Stellenangebote</p> Zurück zu den Stellenangeboten