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<h1> Senior Test Data Engineer (m/w/d)</h1><p> Bei imbus dreht sich alles um das professionelle Testen und die intelligente Qualitätssicherung von komplexen Softwaresystemen, wie sie z.B. in Zügen oder medizinischen Geräten im Einsatz sind. Wir sind über 400 IT-Spezialist:innen an sechs Standorten in Deutschland und drei Niederlassungen im Ausland.</p><p> Für ein innovatives Software-Entwicklungsprojekt stellen wir derzeit ein spezialisiertes IT-Expert:innenteam zusammen. Als Teil dieses neu aufgebauten Teams gestalten Sie aktiv den Aufbau und Betrieb einer modernen Entwicklungs- und Testumgebung für anspruchsvolle Kundenanwendungen. Während die Anwender:innen des Kunden über eine Citrix-VDI-Infrastruktur auf die Systeme zugreifen, arbeiten Sie eng mit Entwickler:innen und Tester:innen nach agilen DevOps-Methoden zusammen.</p><p> An einem unserer Standorte in Möhrendorf (bei Erlangen), Köln, Hofheim am Taunus, München, Norderstedt oder Braunschweig suchen wir Sie ab dem 01.08.2025 in Vollzeit als Senior Testdatenmanager (m/w/d).</p><h2> Ihre vielfältigen und anspruchsvollen Aufgaben</h2><ul> <li>  Sie organisieren und pflegen umfangreiche Testdatenbestände und sorgen für die Einhaltung datenschutzrechtlicher Anforderungen, z.B. durch gezielte Anonymisierung. </li> <li>  Dabei entwickeln Sie effiziente Lösungen zur verlässlichen Bereitstellung von Testdaten für unterschiedliche Testszenarien und stellen sicher, dass alle beteiligten Entwickler:innen und Tester:innen Zugriff auf aktuelle, konsistente und zielführende Testdaten erhalten. </li> <li>  Sie unterstützen bei der Migration von Testdaten zwischen verschiedenen Datenbanksystemen wie Microsoft SQL Server, Oracle und PostgreSQL. </li> <li>  Zudem setzen Sie Automatisierungswerkzeuge wie Ansible und GitLab CI/CD gezielt ein, um die effiziente Bereitstellung und Aktualisierung von Testdaten zu gewährleisten. </li></ul><h2> Das bringen Sie mit</h2><ul> <li>  Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Mathematik oder eine vergleichbare Qualifikation und bringen mehrjährige Erfahrung im professionellen Umgang mit strukturierten Daten und Datenbanksystemen mit. </li> <li>  Sie sind versiert im Umgang mit SQL und verfügen über fundierte Kenntnisse in der Datenanonymisierung sowie über die datenschutzrechtlichen Vorgaben, insbesondere im Rahmen der DSGVO. </li> <li>  Darüber hinaus bringen Sie grundlegende Kenntnisse in containerbasierten Umgebungen mit Docker und Kubernetes mit und sind routiniert im Einsatz von GitLab als Teil moderner DevOps-Prozesse. </li> <li>  Idealerweise verfügen Sie über Zertifikate wie Microsoft Certified: Azure Data Fundamentals oder Data Analyst Associate und bringen praktische Erfahrung mit Tools oder Frameworks zur Datenanonymisierung wie z.B. ARX oder Tonic mit. </li> <li>  Sie haben fließende Deutschkenntnisse (mindestens Europäische Kompetenzstufe C2) sowie sehr gute Englischkenntnisse (mindestens Europäische Kompetenzstufe C1). </li></ul><h2> Wir bieten mehr</h2><ul> <li>  Sicherer Arbeitsplatz und persönliche Entfaltung: Gemeinsam können wir bei imbus Zukunftsthemen vorantreiben und aktiv mitgestalten. </li> <li>  Flache Hierarchien und Du-Kultur: Vom Vorstand bis zum Azubi, bei imbus steht das herzliche Miteinander und das Du im Vordergrund. </li> <li>  Transparenz und Offenheit: Durch regelmäßige Vollversammlungen, Strategiewochenenden und eine konsequente Politik der offenen Tür leben wir Transparenz und Offenheit und sind offen für die Ideen unserer Mitarbeitenden. </li> <li>  Veranstaltungen: Bei Firmenveranstaltungen, Sommerfesten, Weihnachtsfeiern oder dem Seminarwochenende kommen unsere Mitarbeitenden zusammen, feiern gemeinsam Erfolge und lernen sich auch standortübergreifend kennen. </li> <li>  Hightech-Infrastruktur: Unsere Technik soll Kunden und Mitarbeitende gleichermaßen unterstützen. Die neuesten technischen Arbeitsmittel lassen keine Wünsche offen. Zusätzliche Unterstützung bieten wir durch ergonomische Arbeitsmittel und höhenverstellbare Schreibtische. </li></ul><h2> Kontakt</h2><p> Mehr über das Arbeiten und den Alltag bei imbus erfahren Sie auf auf unserer Karriereseite .</p><p> Bewerben Sie sich direkt online !</p><p> Ihre Ansprechpartnerin ist Frau Maxi Bauer. <br> Telefon: 09131/7518-777 <br> E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@imbus.de" target="_blank">bewerbung@imbus.de</a></p>

Senior Test Data Engineer (m/w/d)

<h1> ERP Inhouse Consultant (m/w/d)</h1><p> Ab sofort – Arbeitsort: 84048 Mainburg (DE)</p><h2> Diese Aufgaben erwarten dich:</h2><ul> <li>  ERP-Einführung mitgestalten: Du arbeitest gemeinsam mit dem gesamten Unternehmen und einem externen Partner an der Einführung eines neuen, zentralen ERP-Systems sowie der zugrunde liegenden Technologieplattform für die gesamte HAIX-Gruppe </li> <li>  Schnittstelle zwischen IT und Fachbereichen: Du analysierst, gestaltest und standardisierst Geschäftsprozesse im neuen ERP-System in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen. </li> <li>  Systemintegration: Du unterstützt bei der Anbindung von Unternehmensanwendungen an das ERP-System und begleitest die Entwicklung und Pflege von Schnittstellen </li> <li>  Systemkonfiguration und -pflege: Du konfigurierst und passt das ERP-System und dazugehörige Systeme an (z. B. DMS, Workflows usw.) und übernimmst laufende Wartungen. </li> <li>  Rollout-Begleitung: Du unterstützt aktiv bei der Planung und Durchführung von Rollout-Projekten innerhalb der Unternehmensgruppe </li> <li>  Releasemanagement: Du koordinierst und überwachst Systemupdates und neue Releases des ERP-Systems </li> <li>  Support &amp; Schulung: Du bist Ansprechpartner für die Anwender, führst Schulungen durch und leistest Support bei Fragen rund um das neue ERP-System </li> <li>  Übergangsunterstützung: Du unterstützt bei der Betreuung der bestehenden Altsysteme bis zur vollständigen Migration </li></ul><h2> Das bringst du mit:</h2><ul> <li>  Erfahrung zählt: Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Umgang mit ERP-Systemen und kennst die darin abgebildeten Geschäftsprozesse – Dein Werdegang ist uns dabei ebenso wichtig wie Deine Praxiserfahrung </li> <li>  Prozessverständnis: Idealerweise bringst Du Erfahrung in der Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen mit </li> <li>  Analytisches Denken &amp; Konzeptionsstärke: Du erkennst Zusammenhänge, denkst strukturiert und entwickelst durchdachte Lösungen – auch über den Tellerrand hinaus. </li> <li>  Technisches Verständnis: Du hast bereits mit Schnittstellen gearbeitet und bringst idealerweise Erfahrung in der Konzeption von Anwendungen mit. Du bist bereit, Dich in unsere bestehende System- und Technologielandschaft einzuarbeiten </li> <li>  Kommunikationsstärke: Du bist eine offene, kommunikative Persönlichkeit und arbeitest gerne mit Kolleg*innen und externen Partnern zusammen </li> <li>  Teamplayer mit Ausdauer: Du bringst Teamgeist mit, arbeitest lösungsorientiert und bleibst auch bei komplexen Aufgabenstellungen am Ball. </li> <li>  Serviceorientierung: Du hast Freude daran, Kolleg*innen zu unterstützen und ihnen den Arbeitsalltag mit dem ERP-System zu erleichtern. </li> <li>  Sprachkenntnisse: Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (verhandlungssicher) sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><p> Klingt das gut? Dann bewirb Dich jetzt. Wir freuen uns auf Dich!</p><h3> Kontakt</h3><p> Frau Silvia Goldbrunner <br> Telefon: +49 (0) 8751 86 25 125 <br> E-Mail: <a href="mailto:yourjob@haix.de" target="_blank">yourjob@haix.de</a></p><h4> SO UNTERSTÜTZEN WIR <br> UNSERE HELDEN</h4><p> Für die Work-Life-Balance unserer Helden und als zusätzliche Entlohnung für die guten Leistungen im <br> Unternehmen bieten wir verschiedene Benefits an:</p><p> Flexible Arbeitszeiten</p><p> Weihnachts- &amp; Urlaubsgeld</p><p> Sprachkurse</p><p> Zuschläge für Fitnessstudio</p><p> Mitarbeiterevents</p><p> Mitarbeiter Parkplätze</p><p> Bike-Leasing</p><p> Weiterbildungsangebote</p><p> Homeoffice</p><p> Interne Schulungsakademie</p><p> Mitarbeiterrabatt</p><p> Kostenloses Obst &amp; frische Getränke</p><h5> BE PART OF OUR FAMILY</h5><p> Wir wachsen. In allen Bereichen unseres Unternehmens. Unsere Teams arbeiten in verschiedenen Disziplinen eng zusammen, um die Strukturen und Ideen zu schaffen, aus denen außergewöhnliche Produkte entstehen. Dabei werden die Produkte entwickelt, gefertigt und vertrieben, mit denen Menschen jeden Tag in Job und Freizeit über sich hinauswachsen.</p><h5> Made in Europe – Garantiert!</h5><p> In der Schuhproduktion gilt das Zusammenführen von Schaft und Sohle in Europa als „Made in Europe“. Das ist die Wahrheit. Aber ehrlich ist anders! Bei HAIX wird „Made in Europe“ tagtäglich auf ehrliche Weise gelebt. Überzeugen Sie sich selbst!</p>

ERP Inhouse Consultant (m/w/d)

<p> Unsere beste Werbung: 10.000 tolle DUs. <br> Diese Stelle ist Teil unserer Jobwelt HUK24, Marketing &amp; Kommunikation: TV-Spots, Werbung in Anzeigen und im Netz, Social Media und interne Kommunikation – Markenbildung findet bei uns auf allen Kanälen statt. Und genau dafür suchen wir dich. Vorausgesetzt, du möchtest Ideen mit uns weiterentwickeln, neue Impulse geben und dazu beitragen, die HUK-COBURG so nach außen und innen zu präsentieren, wie sie ist: Vertrauenswürdig, sicher und Partner in allen Lebensbereichen.</p><h1> Digital Business Manager (w/m/d)</h1><p> Vollzeit, ab sofort in Coburg, unbefristet</p><h2> Darauf kannst du dich freuen</h2><ul> <li>  Gestaltung der digitalen Ausrichtung der HUK-COBURG sowie der größten deutschen Onlineversicherung HUK24 </li> <li>  Inhaltliche (Weiter-)Entwicklung sowie Umsetzung digitaler Produkte und Services im Einklang mit der Konzernstrategie </li> <li>  Verantwortung für fachlichen Input zur Optimierung digitaler Wertschöpfungsketten </li> <li>  KPI-basierte Priorisierung und Erfolgssteuerung der Umsetzung digitaler Produkte und Services </li> <li>  Ansprechpartner:in der Fachabteilungen zur Digitalisierung von Produkten und Services </li> <li>  Verantwortung für die Business-Schnittstelle zwischen Fachabteilungen und technischer Umsetzung </li> <li>  Regelmäßiges Reporting in Gremien und direkte Vorstandsberichtslinie </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung </li> <li>  Führungs- und Projekterfahrung sowie digitales Verständnis der Endkundenbeziehung </li> <li>  Kenntnisse digitaler Kundenbedürfnisse, der Vertriebs-, Produkt- und Prozesslandschaft sowie digitaler Marktentwicklung </li> <li>  Erfahrungen mit agilen Methoden im Business-Bereich </li> <li>  Umfangreiches digitales KPI-Skillset, insb. Fähigkeit zur KPI-basierten Ausgestaltung digitaler Prozesse und Use Cases </li> <li>  Fähigkeit, Sachverhalte für unterschiedlichste Hierarchiestufen nachvollziehbar aufzubereiten </li> <li>  Ausgeprägtes Unternehmertum, kommunikative Fähigkeiten sowie gute Überzeugungs- und Durchsetzungsfähigkeit </li></ul><h2> Unsere Benefits</h2><p> Arbeitgeberzuschüsse</p><p> Dein Plus zum Gehalt – neben 13,3 Monatsgehältern darfst du dich auf Corporate Benefits, Fahrkostenzuschüsse, Mobilitätszuschüsse, vermögenswirksame Leistungen und zahlreiche Angebote für deine Freizeit freuen.</p><p> Weiterentwicklung</p><p> Erreiche deine Ziele – wir bieten dir Entwicklungschancen über zahlreiche Qualifizierungsmaßnahmen, Zuschüsse zu Selbstbildungsmaßnahmen und mit unserem eigenen Schulungszentrum.</p><p> Flexibilität</p><p> Gute Arbeit und ein gutes Leben gehen Hand in Hand – du hast die Möglichkeit, bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von zu Hause oder unterwegs zu arbeiten. Gestalte dir deinen Tag so, wie du ihn brauchst!</p><p> Work-Life-Balance</p><p> Arbeite dann, wann es für dich am besten ist – wir bieten dir flexible Arbeitszeitmodelle in Gleitzeit, die sich an dein Leben anpassen. Zudem gibt es 30 Tage Erholungsurlaub, Weihnachten und Silvester frei und 1,5 zusätzliche freie Tage.</p><p> Beruf &amp; Familie</p><p> Damit du dich bei uns wohlfühlst, schaffen wir die passenden Rahmenbedingungen. Dazu gehören für uns die Unterstützung bei der Kinder- und Ferienbetreuung sowie der Angehörigenpflege ebenso wie die Möglichkeit, eine Führungsposition in Teilzeit wahrzunehmen.</p><p> Gesundheit &amp; Wohlbefinden</p><p> Geht's dir gut, geht's uns gut – wir unterstützen dich mit Angeboten zu Bewegung, Ernährung und mentaler Gesundheit. Außerdem bezuschussen wir deine Mitgliedschaft in Fitnessstudios und Präventionskursen.</p><p> Mitarbeitendenberatung</p><p> Manchmal ist es einfach gut, jemanden von außen mitdenken zu lassen – unsere Mitarbeitendenberatung unterstützt dich in sämtlichen Lebensphasen, denn deine Gesundheit und dein Wohlbefinden liegen uns am Herzen.</p><p> Du bist das Wir</p><p> Wir halten zusammen und stehen füreinander ein, denn nur gemeinsam können wir ein zugewandtes und produktives Arbeitsklima schaffen, in dem deine Ideen und Kreativität wachsen. Nur durch die Vielfalt unserer Mitarbeitenden entsteht ein großes WIR.</p><p> Altersvorsorge</p><p> Heute schon an morgen denken – dafür sorgen wir mit unseren Angeboten rund um die betriebliche Altersvorsorge. Damit unsere Mitarbeitenden entspannt in die Zukunft schauen können.</p><p> Dienstfahrrad</p><p> Radeln statt rollen – wir bezuschussen dir dein Dienstfahrrad, so kommst du bequem und nachhaltig mit dem Rad zur Arbeit.</p><h2> Haben wir dein Interesse geweckt?</h2><p> Dann bewirb dich jetzt!</p><p> Bei Fragen hilft gerne: Daniel Zapf, Telefon: +49 9561 96-13233, <a href="mailto:karriere@huk-coburg.de" target="_blank">karriere@huk-coburg.de</a></p><h2> Hallo, lass uns WIR sagen!</h2><p> Wir – die HUK-COBURG Versicherungsgruppe – zählen zu den 10 größten in Deutschland. Vor über 90 Jahren gegründet sind wir mit über 13 Millionen Kund:innen heute der große Versicherer für Privathaushalte und der größte deutsche Autoversicherer. Dass wir oft preisgünstiger sind als andere Versicherungen, hat bei uns schon Tradition. Genau wie unser Ruf als Arbeitgeberin, mit der DU wachsen und deine persönlichen Ziele erreichen kannst. Bei uns kannst du eine spannende Karriere machen. Mit viel Teamgeist und Wir-Gefühl. Außerdem bieten wir dir eine ganze Reihe attraktiver Benefits, die dich dabei unterstützen, dich beruflich weiterzuentwickeln – und immer wieder neue Möglichkeiten zu entdecken. 770 Jobprofile und 35 Abteilungen – macht zusammen: unzählige berufliche Möglichkeiten. Voller Chancen, aber auch Herausforderungen. Und immer ganz schön dynamisch. Nicht nur in Coburg, sondern in ganz Deutschland.</p><p> HUK-COBURG <br> Haftpflicht-Unterstützungs-Kasse kraftfahrender Beamter Deutschlands auf Gegenseitigkeit in Coburg <br> Willi-Hussong-Straße 2 | 96444 Coburg <br> <a href="http://www.huk.de" target="_blank">www.huk.de</a></p>

Digital Business Manager (w/m/d)

<h1> Berater*in (m/w/d) Immobilienfinanzierung</h1><p> Berater*in (m/w/d) Immobilienfinanzierung - werde Teil unseres Teams! | Geschäftsstelle Ulm</p><p> Ulm</p><p> Vollzeit</p><p> Dein nächster Karriereschritt bei Baufi24!</p><p> Du liebst es, wenn Kund*innen die Abschlussfrage mit „Ja, absolut!“ beantworten? Du kombinierst Fachwissen mit Service, Transparenz und Schnelligkeit – aber weißt, dass noch mehr möglich ist?</p><p> Dann ist Baufi24 dein perfekter Partner! Wir bieten über 500 Finanzierungspartner, digitale Prozesse und eine starke Lead-Versorgung, damit du dich voll auf den Vertriebserfolg konzentrieren kannst.</p> <ul>  <li>   Attraktive Vergütung – Dein Erfolg bestimmt dein Einkommen!  </li>  <li>   Top Voraussetzungen – Starke Leads &amp; digitale Finanzierungssoftware FinLink!  </li>  <li>   Maximale Freiheit – Du legst deinen eigenen Weg bei uns fest!  </li> </ul> <br><p> Starte jetzt durch und gestalte mit uns die Zukunft der Baufinanzierung!</p><p> Warum du?</p><p> Du bist ein Vertriebsprofi, der/die sich nicht in Zahlen verliert, sondern echte Beziehungen aufbaut? Du weißt, dass es bei Baufinanzierungen nicht nur um Produkte geht, sondern um Menschen und deren Träume? Dann suchen wir genau DICH als Berater*in Baufinanzierung!</p><p> ?? Beratung mit Herz und Verstand: Deine Fähigkeit, komplexe Finanzierungen auf Augenhöhe und verständlich zu vermitteln, macht dich zu einer echten Vertrauensperson.</p><p> ?? Energie &amp; Drive: Du gibst Vollgas, brennst für deinen Erfolg und hast den Willen, richtig durchzustarten? Dann bist du bei uns genau richtig!</p><p> ??Keine Lust auf Stillstand? Bei uns gibt es keine langweilige Routine, sondern ein dynamisches Umfeld, in dem du mit uns die Erfolgsgeschichte schreibst.</p><p> Dein Profil – Mehr als nur ein Job!</p><p> Du bist der Unterschied: Ob Bankkaufmann/-kauffrau oder der Sachkundenachweis nach §34i GewO - du bringst tiefes Wissen in der Baufinanzierung mit und doch bist du mehr als Berater*in – du gestaltest für deine Kund*innen die Zukunft ihres Zuhauses.</p><p> Du kommst aus dem Leadgeschäft: Vertrieb im Plattformgeschäft ist dein tägliches Brot.</p><p> Beziehungen statt Produkte: Du redest in Kundengesprächen wenig über Baufinanzierungen – du baust Vertrauen auf, hörst zu und verstehst, was die Kund*innen wirklich brauchen.</p><p> Du bist ein Networking-Talent: Du kennst die Kraft eines guten Netzwerks, ob Küchenpartyflair oder entspannter Kaffeeklatsch. Deine Gespräche gehen über die Arbeit hinaus.</p><p> Smart Casual &amp; per „Du“: Du bist smart, authentisch und nahbar, als wäre es ein Treffen mit Freunden. Langfristige Beziehungen sind Key.</p><p> Wir bieten</p><p> Dein Modell, deine Wahl: Angestellter oder Handelsvertreter nach nach §84 HGB – du entscheidest! Beide Optionen bieten dir die Flexibilität, die du brauchst, und gleichzeitig die Sicherheit, die du verdienst – perfekt angepasst an deine individuellen Bedürfnisse.</p><p> Flexibilität für dein Leben: Homeoffice ist bei uns nach der Einarbeitungsphase möglich - mit unserem hybriden Arbeitsmodell hast du die Freiheit, Beruf und Privatleben optimal miteinander zu verbinden.</p><p> Wachstum durch Coaching: Bei uns musst du nicht alleine wachsen – wir bieten dir maßgeschneidertes Vertriebscoaching, das dich dabei unterstützt, deine Ziele zu übertreffen. Du bekommst die Tools, das Wissen und die Unterstützung, die du brauchst, um richtig durchzustarten.</p><p> Erfolg zahlt sich aus: Dein Verdienst ist erfolgsabhängig und steigt mit deinen Ergebnissen. Je mehr du gibst, desto mehr kannst du verdienen – eine klare Motivation, die dich nach vorne treibt!</p><p> Unsere Auszeichnungen</p>

Berater*in (m/w/d) Immobilienfinanzierung

<p> Vollzeit</p><h1> Kaufmännische Geschäftsführung (m/w/d)</h1><h2> Wir suchen ab sofort eine Kaufmännische Geschäftsführung (m/w/d) neben dem pädagogischen Geschäftsführer in unserer Geschäftsstelle in Bonn.</h2><p> Einsatzort: Geschäftsstelle der KJA Bonn, Kaiser-Karl-Ring 2, 53111 Bonn</p><p> Stellenumfang: 39 Wochenstunden | Vollzeit</p><p> Zeitraum: Die Stelle ist unbefristet.</p><h3> Unser Angebot:</h3><ul> <li>  Job mit Sinn: Wir bieten einen vielseitigen und sinnstiftenden Arbeitsbereich, der selbstständiges und eigenverantwortliches Handeln erfordert und ermöglicht </li> <li>  Moderne Arbeitgeberin: Wir leben eine wertschätzende und diverse Unternehmenskultur mit einer offenen und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre </li> <li>  Nicht ohne mein Team: Sie erhalten eine Einarbeitung in einer modernen medialen Ausstattung und können sich auf eine gute Zusammenarbeit mit dem Team der Geschäftsstelle freuen </li> <li>  Mit uns können Sie sich weiterentwickeln: Wir begleiten Sie bei Ihrer persönlichen Weiterentwicklung durch Coaching sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Attraktive Vergütung: Bei uns gibt es Job- und Gehaltssicherheit, 30 Tage Jahresurlaub, Arbeitsbefreiung an Brauchtumstagen, zusätzliche Altersvorsorge lt. KAVO (Kirchliche Arbeits- und Vergütungsordnung), sonstige Sozialleistung (Weihnachtsgeld) und ein vergünstigtes Deutschlandticket </li> <li>  Unser Plus für Ihre Gesundheit: Wir unterstützen Sie mit der Möglichkeit des Bikeleasings und zur Mitgliedschaft im Fitnessnetzwerk EGYM – Wellpass </li></ul><h3> Aufgaben und Zielsetzungen:</h3><ul> <li>  Vertretung der Gesellschaft im Rechtsverkehr gemeinsam mit dem weiteren Geschäftsführer </li> <li>  aktive Mitwirkung bei der laufenden und konzeptionellen Entwicklung, Optimierung und Gestaltung der Gesamtunternehmung im Geschäftsführungsteam </li> <li>  Finanz- und Rechnungswesen:  <ul>   <li>    Sicherstellung des ordnungsgemäßen Rechnungswesens und Jahresabschlusserstellung sowie der laufenden Liquidität und Finanzierung   </li>   <li>    operative Überwachung und Optimierung des Finanz- und Rechnungswesens: Überwachung und Steuerung der Rechnungswesenprozesse und -vorgänge, der laufenden Liquidität inkl. Debitoren, Kreditoren und Kreditinstitute sowie der Investitionen und der unternehmerischen Risiken   </li>   <li>    Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfung/Steuerberatung sowie mit Kontrollorganen   </li>  </ul> </li> <li>  Planung, Controlling und Steuerung:  <ul>   <li>    Weiterentwicklung des genutzten Instrumentariums sowie Etablierung und Gewährleistung einheitlicher Planungs- und Controlling-Systeme   </li>   <li>    Erstellung und Steuerung der Unternehmensplanung auf Kostenstellen- und Kostenträgerbasis   </li>   <li>    Analyse und Steuerung der Unternehmens- und Funktionszahlen sowie Berichtserstellung   </li>   <li>    Überwachung und Optimierung der Geschäftsstelle (Leistungserbringung und -qualität)   </li>   <li>    Einführung und Überwachung eines Internen-Kontroll-Systems (IKS) im kaufmännischen Bereich sowie Entwicklung eines Frühwarnsystems zur Risikoerkennung auf allen Ebenen   </li>   <li>    Sicherstellung der Ordnungsmäßigkeit aller Geschäftsprozesse und -abläufe   </li>   <li>    Mitwirkung in kontinuierlichen Verbesserungsprozessen (KVP)   </li>   <li>    Weiterentwicklung der Jugendpastoral durch Sicherung der Rahmenbedingungen   </li>  </ul> </li> <li>  Personal- und Organisationsentwicklung (im Geschäftsführungsteam):  <ul>   <li>    Förderung eines teamorientierten Handelns, einer partnerschaftlichen Zusammenarbeit und der team- und standortübergreifenden Koordination   </li>   <li>    Förderung individueller Fähigkeiten, Kompetenzen und Potenziale der Mitarbeitenden   </li>   <li>    Weiterführung und Entwicklung einer positiven Organisationskultur   </li>   <li>    Optimierung von Personalprozessen   </li>  </ul> </li> <li>  Prozessentwicklung Informationstechnik/Digitalisierung (im Geschäftsführungsteam):  <ul>   <li>    Optimierung, Kontrolle und Steuerung interner Prozesse und Strukturen inkl. zugehöriger Instrumente (aktuelles Projekt: Arbeitszeiterfassung)   </li>   <li>    Sicherstellung der Lauffähigkeit auch in Ausfallsituationen   </li>  </ul> </li> <li>  operative Leitung der Verwaltung (bestehend aus Rechnungswesen, Personalservice, Planung/Controlling, IT/ EDV und Sekretariatswesen) </li> <li>  Qualitäts- und Sicherheitsmanagement </li> <li>  Aufrechterhaltung und Förderung der unternehmensinternen Gremienarbeit </li> <li>  Kommunikation und Zusammenarbeit mit der Mitarbeitervertretung, dem Aufsichtsrat und der Gesellschafterversammlung </li></ul><h3> Profil:</h3><ul> <li>  ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren relevanten Fachrichtung bzw. eine sonstige, durch mehrjährige Tätigkeit in entsprechender Position erworbene gleichwertige Qualifikationen (kaufmännisch, rechtlich) </li> <li>  fundierte Führungserfahrung sowie ein demokratisches Führungsverständnis, Team- und Kommunikationsfähigkeit, Motivationsvermögen, Kompetenz in der Konfliktlösung und Sensibilität im Change-Management, Verhandlungsfähigkeit sowie gesundheitsorientierte Führung </li> <li>  mehrjährige relevante Berufserfahrung in den Themen Budgetierung, Kostenkontrolle und im Risikomanagement sowie sicherer Umgang mit Finanzsoftware und MS-Office/365 </li> <li>  Kenntnisse über relevante rechtliche, regulatorische und marktspezifische Rahmenbedingungen im sozialpädagogischen Bereich </li> <li>  Branchenkenntnisse in sozialpädagogischen Organisationen auf kommunaler Ebene sind wünschenswert </li> <li>  Identifikation mit dem Leitbild der KJA Bonn gGmbH sowie Zugehörigkeit zur Katholischen Kirche </li></ul><h4> Kaufmännische Geschäftsführung (m/w/d)</h4><p> Bonn</p><p> 39 Std./Woche</p><p> <a href="http://kja-bonn.de" target="_blank">http://kja-bonn.de</a></p><p> PDF Download</p><h5> Standort der Einrichtung</h5><h3> Interessiert?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen per E-Mail an:   <a href="mailto:bewerbung@kja-bonn.de" target="_blank">bewerbung@kja-bonn.de</a> </p><p> Katholische Jugendagentur Bonn gGmbH <br> Sven Riedel, Aufsichtsratsvorsitzender <br> Kaiser-Karl-Ring 2, 53111 Bonn</p><h3> Inhaltliche Rückfragen beantwortet:</h3><p> Peter Börsch <br> MBW Mittelstandsberatung</p><p> unter der Rufnummer 0221 928 10 29 <br> oder per Mail an   <a href="mailto:pboersch@cmc-mittelstandsberatung.de" target="_blank">pboersch@cmc-mittelstandsberatung.de</a> </p>

Kaufmännische Geschäftsführung (m/w/d)

<p> Die Bauerfeind AG bietet als innovativer Hersteller von medizinischen Hilfsmitteln ein umfassendes Versorgungsprogramm in den Bereichen Bandagen, Orthesen, Kompressionsstrümpfe und orthopädische Einlagen. Unser Unternehmen beschäftigt weltweit rund 2.400 Mitarbeiter und ist in über 20 Ländern mit Tochtergesellschaften vertreten.</p><p> Wir suchen ab sofort am Standort Gera eine/-n</p><h1> Personalreferent (m/w/d)</h1><h4> (Job-ID 3929)</h4><h2> Ihre neuen Aufgaben</h2><ul> <li>  Beratung, Betreuung und Unterstützung von Führungskräften sowie eines definierten Mitarbeiterkreises bei personalrelevanten Fragestellungen </li> <li>  Durchführung von Personalmaßnahmen innerhalb des Betreuungsbereiches von der Einstellung über die Betreuung bis zum Austritt </li> <li>  Umsetzung des Recruitingprozesses (Sichtung und Bewertung eingehender Bewerbungen sowie Durchführung von Vorstellungsgesprächen) </li> <li>  Bearbeitung von administrativen Personalthemen (z.B. Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen, Umsetzung des Onboardingprozesses usw.) </li> <li>  Aktive Gestaltung von personalwirtschaftlichen Projekten und Sonderthemen zur Weiterentwicklung von HR-Prozessen </li></ul><h2> Womit Sie uns überzeugen</h2><ul> <li>  Erfolgreich absolviertes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal und ersten praktischen Erfahrungen im Personalwesen oder kaufmännische Berufsausbildung mit mehrjährigen Erfahrungen im Personalmanagement </li> <li>  Sehr gutes Gespür für Situationen und Menschen, hohe Empathie sowie ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten </li> <li>  Hohe Dienstleistungsorientierung sowie eine proaktive, eigenständige Arbeitsweise </li> <li>  Versierter Umgang mit den üblichen MS-Office-Anwendungen, SAP-Kenntnisse sind wünschenswert </li> <li>  Interesse an aktuellen Personalthemen, HR-Trends und digitaler Transformation </li></ul><h2> Viel mehr als nur ein Job</h2><ul> <li>  Ein auf Dauer ausgerichteter Arbeitsplatz bei einem regional verwurzelten sowie gleichermaßen international erfolgreichen Familienunternehmen innerhalb der zukunftssicheren und stetig wachsenden Gesundheitsbranche </li> <li>  Strukturierte und individuell auf Ihre Vorkenntnisse zugeschnittene Einarbeitung, welche Sie auf Ihre neuen Aufgaben und Verantwortlichkeiten ideal vorbereitet sowie darüber hinaus eine umfangreiche allgemeine Einführung in die Bauerfeind Produkt- und Unternehmenswelt </li> <li>  Anspruchsvolle und ebenso abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Verantwortung sowie Gestaltungsspielraum </li> <li>  Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit, Freizeitausgleich und Homeoffice sowie bis zu 35 Tage Urlaub pro Kalenderjahr bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihr Privat- und Berufsleben in Einklang zu bringen </li> <li>  Vielfältige interne als auch externe Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung – wir fördern Ihre Karriere! </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss und Zahlung vermögenswirksamer Leistungen in Höhe von 20€ monatlich </li> <li>  Umfassendes Gesundheitspaket mit Massagen, Sportkursen, regelmäßiger Betriebsarztsprechstunde etc. </li> <li>  Moderne Arbeitsmittel sowie ein ansprechendes Arbeitsumfeld, in dem Sie sich wohlfühlen und welches Ihnen eine optimale Grundlage für Ihren Erfolg bietet </li> <li>  Ein täglich wechselndes, vielfältiges Frühstücks- und Mittagsangebot in unserem Mitarbeiterrestaurant </li> <li>  50€ Kita-Zuschuss pro Monat als Unterstützung bei der Betreuung Ihrer Kinder durch Kindertagesstätte oder Tagesmutter, weil uns Familie am Herzen liegt </li> <li>  Zahlreiche weitere Benefits wie z.B. Fahrrad-Leasing, Sport- und Kulturangebote, kostenlose Getränke, Corporate Benefits, kostenfreie Parkplätze und vieles mehr... </li></ul><p> Wenn Sie auf der Suche nach interessanten, anspruchsvollen Aufgabenstellungen sind, Entfaltungsmöglichkeiten und berufliche Chancen suchen, übersenden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) unter Angabe der Job-ID 3929, Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung an Korneli Sophia - +49 (0)36628 66-1331 - <a href="mailto:daniel.wagner@bauerfeind.com" target="_blank">daniel.wagner@bauerfeind.com</a>.</p><p> Wir freuen uns auf Sie!</p><p> BAUERFEIND AG • Bereich Personal <br> Triebeser Straße 16 • 07937 Zeulenroda-Triebes <br> T +49 (0) 36628-66-1331 • E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@bauerfeind.com" target="_blank">bewerbung@bauerfeind.com</a></p>

Personalreferent (m/w/d)

<h1> PMO Manager (m/w/d)</h1><p> Wir, die Raiffeisen Waren GmbH, sind eines der erfolgreichsten Handels- und Serviceunternehmen in Deutschland und zusammen mit unseren Tochterunternehmen in 8 Bundesländern sowie in Dänemark und Polen vertreten. Sympathisch, geerdet und energiegeladen gestalten wir mit mehr als 3.400 Menschen an über 220 Standorten unsere Bereiche Agrar, Technik, Baustoffe und Energie . Gemeinsam. Weil uns genau das seit mehr als 125 Jahren verbindet und am Herzen liegt: Das Miteinander, Füreinander und Menscheinander unserer Generation Gemeinsam . Denn: Jeder sieht ein Stückchen Welt. Gemeinsam sehen wir die ganze. Willkommen in der Raiffeisen Waren-Gruppe.</p><p> Teilen Sie diesen Job!</p><br><br><h3> Ihr Gestaltungsraum</h3><ul> <li>  Unterstützung des Projektmanagements bei der Planung, Koordination und Überwachung von Projekten </li> <li>  Aufbau und Pflege von Projektplänen, Meilensteinübersichten und Statusberichten </li> <li>  Überwachung von Budget, Ressourcen und Projektkennzahlen </li> <li>  Standardisierung von Projektmanagementmethoden, -Prozessen und -Tools </li> <li>  Erstellung von Entscheidungsvorlagen und Präsentationen für das Management </li> <li>  Koordination und Organisation von Projektmeetings inkl. Protokollführung und Nachverfolgung von Maßnahmen </li> <li>  Pflege von Projektportfolios und Durchführung von Portfolioberichten </li> <li>  Unterstützung beim Change- und Stakeholdermanagement </li></ul><br><br><h3> Das bringen Sie mit</h3><ul> <li>  Erste praktische Erfahrungen im Projektumfeld &amp; Grundkenntnisse im Projektmanagementprozess </li> <li>  strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS-Office (insbesondere Excel, PowerPoint, Outlook) </li> <li>  Grundverständnis für Reporting </li> <li>  Erste Erfahrungen mit Projektmanagement-Tools von Vorteil </li> <li>  Hohes Maß an Zuverlässigkeit und Genauigkeit </li> <li>  Organisationstalent und strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeit </li></ul><br><br><h3> Darauf können Sie sich freuen</h3><ul> <li>  30 Urlaubstage </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Bikeleasing </li> <li>  Corporate Benefits </li> <li>  Essenszuschuss </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Gute Verkehrsanbindung </li> <li>  mobiles Arbeiten (optional) </li> <li>  Unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li>  Urlaubsgeld </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Weihnachtsgeld </li> <li>  Zuschuss Kinderbetreuung </li> <li>  Weiterbildung </li></ul><br><br><h3> Interessiert?</h3><p> Werden Sie Teil unserer #generationgemeinsam . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><h3>  Kontakt </h3> Alexander Rube <br> Senior Projektmanager

PMO Manager (m/w/d)

<h2> In Kürze</h2><p> SCHLEIFRING ist ein renommiertes und zukunftsorientiertes Unternehmen, das für seine innovativen Ansätze und seine technologische Marktführerschaft bekannt wird. Unseren neuen Head of IT-Infrastruktur (m/w/d) erwartet eine spannende und vielseitige Arbeitsumgebung: Sie werden maßgeblich dazu beitragen, die Serviceorientierung, Anwenderfreundlichkeit sowie Internationalisierung weiterzuentwickeln: Sie haben bei uns die notwendigen Freiräume, innovative Lösungen zu implementieren, um unseren hohen Standard gerecht zu werden und unseren Erfolg fortzusetzen.</p><h1> Head of IT-Infrastruktur (m/w/d)</h1><h2> Aufgaben</h2><ul> <li>  Die fachliche und disziplinarische Führung des IT-Infrastruktur-Teams, inklusive Personalplanung und -entwicklung </li> <li>  Gesamtverantwortung für alle Bereiche der IT-Infrastruktur sowie Organisation, Gestaltung und Weiterentwicklung der Prozesse im Verantwortungsbereich im Hinblick auf Serviceorientierung, Anwenderfreundlichkeit sowie Internationalisierung </li> <li>  Ausrichtung und Weiterentwicklung der Services im Fachgebiet IT-Infrastruktur auf die Ziele des Bereichs und die Geschäftsziele des Unternehmens </li> <li>  Multiprovidersteuerung </li> <li>  Evaluation neuer Technologien und Marktentwicklungen und deren Bewertung </li> <li>  Planung, Durchführung und Leitung von Infrastruktur-Projekten </li> <li>  Umsetzung und Überwachung der Einhaltung der IT-Security-Vorgaben </li> <li>  Sicherstellung der notwendigen Kompetenz- und Kapazitätsentwicklung im Fachgebiet </li></ul><h2> Profil</h2><p> Für diese Position bringen Sie ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Informationstechnik oder vergleichbare Abschlüsse mit.</p><p> Darüber hinaus verfügen Sie über:</p><ul> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Informatik/Informationstechnik, Systemtechnik oder Infrastruktur sowie in der Konzepterstellung </li> <li>  Fundierte Kenntnisse in modernen Netzwerktechnologien </li> <li>  Führungserfahrung, idealerweise im Bereich Infrastruktur </li> <li>  Erfahrung in der Entwicklung, Planung und Umsetzung von Projekten </li> <li>  Idealerweise Zertifizierungen in ITIL und/oder im beschriebenen IT-Umfeld </li> <li>  Gute Englischkenntnisse </li></ul><h2> Benefits</h2><ul> <li>  Innovatives Arbeitsumfeld </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Jährliche Lohn- und Gehaltsanpassungen </li> <li>  Zuschüsse zur Altersvorsorge </li> <li>  Kostenlose betriebliche Krankenzusatzversicherung </li> <li>  Sonderurlaub und Jubiläumsbonus </li> <li>  Mobiles Arbeiten </li> <li>  Essenszuschuss </li> <li>  Mitarbeiter-Events </li> <li>  Schulungen und Weiterbildungen </li> <li>  Ausreichend kostenlose Mitarbeiterparkplätze direkt vor den Firmengebäuden </li> <li>  E-Ladesäulen </li> <li>  Job-Rad </li></ul><h2> Kontakt</h2><p> Werden auch Sie Teil eines dynamischen Teams und bewegen Sie mit uns die Welt. <br> Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.</p><p> Schleifring GmbH <br> Maisacher Straße 144 | 82256 Fürstenfeldbruck <br> <a href="http://www.schleifring.de" target="_blank">www.schleifring.de</a></p>

Head of IT-Infrastruktur (m/w/d)

<h1> Senior PHP-Entwickler (m/w/d)</h1><ul> <li>  München, Deutschland </li> <li>  Vollzeit </li></ul><h4> Über uns</h4><p> Die Unternehmen der TENHIL-Gruppe bieten preisgekrönte Lösungen fu¨r das Online-Recruiting: Reichweitenstarke Online-Stellenmärkte in Deutschland und Österreich sowie SaaS-Portallösungen fu¨r den Betrieb von Jobbörsen auf Partnerwebsites. Zu den Unternehmen der TENHIL-Gruppe zählen unter anderem die Jobbörsen stellenanzeigen.de, Yourfirm.de, Regio-Jobanzeiger.de, Jobblitz.de, Kalaydo.de und it-jobs.de. Mit dem Karrieretag hat TENHIL zudem einen führenden Anbieter von Karrieremessen im Portfolio.</p><h4> Deine Aufgaben</h4><ul> <li>  Die Übernahme für die Weiterentwicklung und Betreuung unseres Master Data Management Systems auf Basis von Pimcore liegen in deiner Verantwortung </li> <li>  Gemeinsam mit den Fachbereichen konzipierst du funktionale und technische Lösungen und bringst deine Ideen aktiv in die Planung ein </li> <li>  Durch enge Abstimmung mit den Fachabteilungen optimierst du bestehende Systeme und Prozesse – inklusive sauberer Dokumentation </li> <li>  Du führst Code Reviews durch und stellst die Qualität mithilfe unserer Coding-Guidelines sowie durchdachter Tests sicher (z. B. Unit Tests, Integration Tests, UAT) </li></ul><h4> Dein Profil</h4><ul> <li>  Du hast eine Ausbildung im IT-Bereich oder ein Studium mit Schwerpunkt Informatik / IT erfolgreich abgeschlossen </li> <li>  Cloudbasierte Hosting-Umgebungen sind dir vertraut </li> <li>  Mit agilen Entwicklungsmethoden (z. B. mit Scrum oder Kanban) kennst du dich aus und hast bereits in komplexen Projekten mitentwickelt </li> <li>  Mit PHP und Symfony kennst du dich in der Webentwicklung gut aus und bringst fundierte Kenntnisse mit </li> <li>  Erste Berührungspunkte mit Pimcore sind ein Plus – aber kein Muss </li> <li>  Du kommunizierst sicher auf Deutsch (mind. B2) und Englisch – schriftlich wie mündlich </li></ul><h4> Deine Benefits bei uns</h4><ul> <li>  Firmenkultur: Als Unternehmensgruppe schaffen wir kontinuierlich Raum für eigene Ideen und Kreativität. Unsere Duz-Kultur und kurzen Kommunikationswege sind nicht nur leere Worte, sondern gelebte Praxis! </li> <li>  Dein Onboarding: Mehrwöchige individuelle Einarbeitung im Buddy-System und eine umfassende Schulung in unserer Onboarding-Akademie </li> <li>  Unbefristete Anstellung: Dich erwartet nach einer erfolgreich bestandenen Probezeit von 6 Monaten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li>  Arbeit und Privatleben: Wir legen großen Wert auf deine Work-Life-Balance und vertrauen unseren Mitarbeitern, sodass wir die Möglichkeit anbieten an 2-3 Tagen pro Woche im Homeoffice zu arbeiten </li> <li>  Feelgood im Büro: Im Büro gibt es Kaffee, Obst und eine abwechselnde Variation aus Süßigkeiten, während wir zusätzlich rotierend einen Mix aus kostenloser Müsli-Bar, Frühstück oder Mittagessen anbieten </li> <li>  Gesundheitsmanagement: Mit Fußballevents und wöchentlichen Yoga-Sessions fördern wir das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter, während quartalsweise spannende Teamevents unseren Teamgeist stärken </li> <li>  Mitarbeiterbenefits: Um deinen Arbeitsalltag bestmöglich zu unterstützen, bieten wir monatlich 4 individuelle Sachbezüge zur Auswahl an </li> <li>  Corporate Benefits: Dank unserer Kooperationen erhältst du bis zu 20% auf Mitarbeiterangebote und das bei über mehr als 600 Marken </li> <li>  Working abroad: Du kannst nach einem erfolgreichen Genehmigungsprozess bis zu 4 Wochen pro Kalenderjahr im Ausland arbeiten </li> <li>  Und was noch? 30 Tage Urlaub, Sonderurlaubstag für ehrenamtliche Tätigkeiten, betriebliche Altersvorsorge sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li></ul><p> Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich ganz einfach online über dieses Portal. Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung! <br> <br> Falls du Fragen hast, helfen dir unsere Ansprechpartner:innen gerne weiter:</p><p> Laura Winter</p><p> Recruiterin</p><p> 089 550024-260</p><h4> Standort</h4><p> München, Deutschland</p><p> Tenhil GmbH &amp; Co. KG <br> Welfenstraße 22, 81541 München <br> <a href="http://www.tenhil.de" target="_blank">www.tenhil.de</a></p>

Senior PHP-Entwickler (m/w/d)

<h1> Personalberater Vertrieb (m/w/d)</h1> <p>  Du suchst eine neue berufliche Perspektive, arbeitest gerne mit Menschen zusammen und bringst echtes Vertriebstalent mit? Dann sollten wir uns kennenlernen! </p> <p>  Wir suchen Personalberater, die ein gutes Gespür den Vertrieb mitbringen und vor Bewerber-Recruiting nicht zurückschrecken. Du erkennst unentdeckte Potentiale und weißt, wie man sie optimal einsetzt? Dann starte jetzt Deine Karriere bei persona service. </p> <br> <br> Zusammenfassung <br> <br> <ul>  <li>   Vertrieb : Du kümmerst Dich aktiv um die Akquise von Neu- und Bestandskunden  </li>  <li>   Kundenbetreuung : Du sorgst für eine optimale Kundenzufriedenheit, stärkst die Kundenbindung und übernimmst die Qualitätssicherung  </li>  <li>   Kundenberatung : Du erkennst Personalbedarfe und bietest individuelle Lösungen  </li>  <li>   Recruiting : Du verantwortest für Deine Abteilung die Mitarbeiterauswahl sowie die Einsatzplanung in den Kundenunternehmen  </li>  <li>   Führung : Du führst Dein Team fachlich und disziplinarisch und stehst ihnen als Ansprechpartner in Fragen Rund um den Job zur Seite  </li> </ul> <br> <br> <ul>  <li>   Qualitätsbewusstsein : Du schätzt gute Arbeit und bist jederzeit gewillt, Dein Bestes zu geben  </li>  <li>   Organisationstalent : Du überzeugst mit Deiner strukturierte Arbeitsweise  </li>  <li>   Kommunikationsfähigkeit : Du stehst gerne im Austausch und berätst Dich gerne mit Kunden, Kollegen und Mitarbeitern  </li>  <li>   Empathie : Du hast stets ein offenes Ohr für Deine Mitarbeitenden und verstehst es sie zu motivieren  </li> </ul> <br> <br> <ul>  <li>   unbefristeter Arbeitsvertrag: Deine berufliche Zukunft ist in stabilen Händen  </li>  <li>   geregelte Arbeitszeiten : Für eine ausgewogene Work-Life-Balance  </li>  <li>   Flexibilität bei mobilen Arbeitstagen : Bestimme Deinen Workflow selbst  </li>  <li>   Förderung des Nachwuchses: Kostenlose Nachhilfe für Deine Kinder  </li>  <li>   Poolfahrzeug für den Außendienst : Komfort und Effizienz bei Kundenbesuchen  </li>  <li>   strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Mentor : Eine gute Grundlage für exzellente Leistungen  </li>  <li>   Entwicklungsmöglichkeiten : Von Niederlassungsleitung bis zur Fachexpertenrolle – Deine Perspektiven mit uns sind vielfältig  </li>  <li>   Teamevents und Mitarbeiterrabatte : Förderung von Teamspirit und finanziellen Goodies  </li>  <li>   betriebliche Altersvorsorge : Du kannst sorgenfrei in die Zukunft blicken  </li>  <li>   betriebliches Gesundheitsmanagement : Deine Gesundheit ist uns wichtig  </li>  <li>   Wasser, Kaffee und Tee bekommst Du selbstverständlich ebenso  </li> </ul> <br> <br> <p>  Seit fast sechs Jahrzehnten bringen wir als einer der erfolgreichsten Personaldienstleister Deutschlands Menschen in Arbeit – mit Professionalität und Menschlichkeit. Werde Teil von persona service und gestalte mit uns gemeinsam die Arbeitswelt.  <br> </p> Hinweis: Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter. <br>