field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Stellenanzeige<p> Wir suchen für unser Hausan der Effnerstraßeab sofort eine</p><h1> Pflegefachkraft Primary Nurse m/w/d</h1><h2> Das Wichtigste auf einen Blick:</h2><h3> Wo Sie arbeiten:</h3><ul> <li>  Effnerstraße </li></ul><h3> Wann Sie arbeiten:</h3><p> ab sofort</p><h3> Wie Sie arbeiten:</h3><p> Vollzeit</p><h3> Was Sie verdienen:</h3><p> P 7 TVöD oder TVöDplus</p><p> Wir bieten Ihnen:</p><ul> <li>  Attraktive München-Zulage </li> <li>  Eine unbefristete Beschäftigung in Vollzeit bei einem öffentlichen und krisensicheren Arbeitgeber </li> <li>  Voll arbeitgeberfinanzierter betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Vergünstigtes Deutschlandticket Job </li> <li>  Vergünstigte Verpflegung durch die MÜNCHENSTIFT </li> <li>  Spannendes und abwechslungsreiches Umfeld – kein Tag gleicht dem anderen </li> <li>  Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten </li> <li>  Strukturierte und individuelle Einarbeitung </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Kontingentgutscheine für unsere städtischen Kindertagesstätten </li> <li>  Fahrradleasing </li> <li>  Personalrabatte, vergünstigte Angebote in unserem (online) Einkaufsportal sowie viele weitere Corporate Benefits </li> <li>  Ein engagiertes und motiviertes Team, dass SIE erwartet und sich auf SIE freut </li></ul><p> Ihre Verantwortung ist:</p><ul> <ul>  <li>   Leitung des Bezugspflegeteams einschließlich Einarbeitung neuer Kolleg*innen und Entwicklung der Mitarbeiter*innen  </li>  <li>   Durchführen der Pflege und Betreuung sowie Unterstützen und Anleiten unserer Bewohner*innen  </li>  <li>   Digitale Dokumentation der Pflege  </li>  <li>   Ansprechpartner*in für Bewohner*innen sowie deren Angehörige und betreuenden Personen  </li>  <li>   Gewährleistung der Pflege- und Betreuungsstandards sowie kontinuierliche Qualitätssicherung und -optimierung  </li>  <li>   Informationsaustausch innerhalb des Teams und mit den an der Pflege und Betreuung beteiligten Personen (u.a. Team- und Fallbesprechungen, Mitarbeiter*innengespräche)  </li> </ul></ul><p> Sie überzeugen mit:</p><ul> <ul>  <li>   Abgeschlossenes Studium der angewandten Pflegewissenschaft, alternativ abgeschlossene Ausbildung zum*zur Pflegefachkraft, Kranken- und Gesundheitspfleger*in, (Kinder-) Krankenschwester, Altenpflegefachkraft, Pflegefachmann*frau  </li>  <li>   Interesse die Qualifizierung Primary Nurse zu absolvieren  </li>  <li>   Ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeit  </li>  <li>   Souveränität  </li>  <li>   Leidenschaft für den Beruf  </li>  <li>   Gender- und kultursensibles Bewusstsein  </li> </ul></ul><p> Die MÜNCHENSTIFT als Arbeitgeber</p><p> Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Alter, Behinderung, Weltanschauung und Religion.</p><p> Info-Telefon +49 89 62020 337</p><p> Mehr Erfahren</p><h3> Klingt gut? Dann bewerben Sie sich!</h3><p> Sie können Ihre Bewerbung ganz einfach online absenden. Klicken Sie auf den Link und schon können Sie loslegen. Keine Sorge, Ihre Daten sind bei uns sicher.</p>

Pflegefachkraft Primary Nurse m/w/d

Stellenanzeige<p> Wir suchen für unser Haus an der Effnerstraße ab sofort eine</p><h1> Primary Nurse für den gerontologischen Wohnbereich m/w/d</h1><h2> Das Wichtigste auf einen Blick:</h2><h3> Wo Sie arbeiten:</h3><ul> <li>  Effnerstraße </li></ul><h3> Wann Sie arbeiten:</h3><p> ab sofort</p><h3> Wie Sie arbeiten:</h3><p> Vollzeit</p><h3> Was Sie verdienen:</h3><p> P 7 TVöD oder TVöDplus</p><p> Wir bieten Ihnen:</p><ul> <li>  Leistungsgerechte und faire Vergütung gemäß P7 TVöD/TVöDplus und Zulage (250,00 Euro) </li> <li>  Attraktive München-Zulage </li> <li>  Eine unbefristete Beschäftigung in Vollzeit bei einem öffentlichen und krisensicheren Arbeitgeber </li> <li>  Voll arbeitgeberfinanzierter betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Vergünstigtes Deutschlandticket Job </li> <li>  Vergünstigte Verpflegung durch die MÜNCHENSTIFT </li> <li>  Spannendes und abwechslungsreiches Umfeld – kein Tag gleicht dem anderen </li> <li>  Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten </li> <li>  Strukturierte und individuelle Einarbeitung </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Kontingentgutscheine für unsere städtischen Kindertagesstätten </li> <li>  Fahrradleasing </li> <li>  Personalrabatte, vergünstigte Angebote in unserem (online) Einkaufsportal sowie viele weitere Corporate Benefits </li> <li>  Ein engagiertes und motiviertes Team, dass SIE erwartet und sich auf SIE freut </li></ul><p> Ihre Verantwortung ist:</p><ul> <ul>  <li>   Leitung des Bezugspflegeteams einschließlich Einarbeitung neuer Kollegen*innen und Entwicklung der Mitarbeiter*innen  </li>  <li>   Durchführen der Pflege und Betreuung sowie unterstützen und anleiten unserer Bewohner*innen  </li>  <li>   Digitale Dokumentation der Pflege  </li>  <li>   Ansprechpartner*in für Bewohner*innen sowie deren Angehörige und betreuenden Personen  </li>  <li>   Gewährleistung der Pflege- und Betreuungsstandards sowie kontinuierliche Qualitätssicherung und -optimierung  </li>  <li>   Informationsaustausch innerhalb des Teams und mit den an der Pflege und Betreuung beteiligten Personen (u.a. Team- und Fallbesprechungen, Mitarbeiter*innengespräche)  </li> </ul></ul><p> Sie überzeugen mit:</p><ul> <ul>  <li>   Abgeschlossenes Studium der angewandten Pflegewissenschaft, alternativ abgeschlossene Ausbildung zum*r Pflegefachkraft, Kranken- und Gesundheitspfleger*in, (Kinder-) Krankenschwester, Altenpflegefachkraft, Pflegefachmann*frau  </li>  <li>   Interesse die Qualifizierung Primary Nurse zu absolvieren  </li>  <li>   Ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeit  </li>  <li>   Souveränität  </li>  <li>   Leidenschaft für den Beruf  </li>  <li>   Gender- und kultursensibles Bewusstsein  </li> </ul></ul><p> Die MÜNCHENSTIFT als Arbeitgeber</p><p> Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Alter, Behinderung, Weltanschauung und Religion.</p><p> Info-Telefon +49 89 62020 337</p><p> Mehr Erfahren</p><h3> Klingt gut? Dann bewerben Sie sich!</h3><p> Sie können Ihre Bewerbung ganz einfach online absenden. Klicken Sie auf den Link und schon können Sie loslegen. Keine Sorge, Ihre Daten sind bei uns sicher.</p>

Primary Nurse für den gerontologischen Wohnbereich m/w/d

Stellenanzeige<p> Wir suchen für unser Haus Heilg Geist ab sofort eine</p><h1> Pflegefachkraft (m/w/d)</h1><h2> Das Wichtigste auf einen Blick:</h2><h3> Wo Sie arbeiten:</h3><ul> <li>  Heilig Geist </li></ul><h3> Wann Sie arbeiten:</h3><p> ab sofort</p><h3> Wie Sie arbeiten:</h3><p> Vollzeit oder Teilzeit</p><h3> Was Sie verdienen:</h3><p> P 7 TVöD oder TVöDplus</p><p> Wir bieten Ihnen:</p><ul> <li>  Leistungsgerechte und faire Vergütung gemäß P7 TVöD/TVöDplus </li> <li>  Attraktive München-Zulage </li> <li>  Eine unbefristete Beschäftigung in Vollzeit bei einem öffentlichen und krisensicheren Arbeitgeber </li> <li>  Voll arbeitgeberfinanzierter betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Vergünstigtes Deutschlandticket Job </li> <li>  Vergünstigte Verpflegung durch die MÜNCHENSTIFT </li> <li>  Spannendes und abwechslungsreiches Umfeld – kein Tag gleicht dem anderen </li> <li>  Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten </li> <li>  Strukturierte und individuelle Einarbeitung </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Kontingentgutscheine für unsere städtischen Kindertagesstätten </li> <li>  Mitarbeiterevents </li> <li>  Fahrradleasing </li> <li>  Personalrabatte, vergünstigte Angebote in unserem (online) Einkaufsportal sowie viele weitere Corporate Benefits </li> <li>  Ein engagiertes und motiviertes Team, dass SIE erwartet und sich auf SIE freut </li></ul><p> Ihre Verantwortung ist:</p><ul> <ul>  <li>   Durchführen der Pflege und Betreuung sowie unterstützen und anleiten unserer Bewohner*innen  </li>  <li>   Digitale Dokumentation der Pflege  </li>  <li>   Ansprechpartner*in für Bewohner*innen sowie deren Angehörige und betreuenden Personen  </li>  <li>   Gewährleistung der Pflege- und Betreuungsstandards sowie kontinuierliche Qualitätssicherung und -optimierung  </li>  <li>   Steuern und Anleiten des Pflegeteams  </li>  <li>   Informationsaustausch innerhalb des Teams und mit den an der Pflege und Betreuung beteiligten Personen (u.a. Team- und Fallbesprechungen)  </li> </ul></ul><p> Sie überzeugen mit:</p><ul> <ul>  <li>   Abgeschlossene Ausbildung zum*r Pflegefachkraft, Kranken- und Gesundheitspfleger*in, (Kinder-)Krankenschwester, Altenpflegefachkraft, Pflegefachmann*frau  </li>  <li>   Positive Persönlichkeit  </li>  <li>   Verbindlichkeit  </li>  <li>   Bereitschaft Wissen weiterzugeben und Kollegen*innen anzuleiten  </li>  <li>   Interesse an Weiterbildung  </li>  <li>   Gender- und kultursensibles Bewusstsein  </li> </ul></ul><p> Die MÜNCHENSTIFT als Arbeitgeber</p><p> Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Alter, Behinderung, Weltanschauung und Religion.</p><p> Info-Telefon +49 89 62020 337</p><p> Mehr Erfahren</p><h3> Klingt gut? Dann bewerben Sie sich!</h3><p> Sie können Ihre Bewerbung ganz einfach online absenden. Klicken Sie auf den Link und schon können Sie loslegen. Keine Sorge, Ihre Daten sind bei uns sicher.</p>

Pflegefachkraft (m/w/d)

Stellenanzeige<p> Wir suchen für unser Haus an der Rümannstraße ab 01.02.2026 eine</p><h1> Pflegefachkraft Primary Nurse m/w/d</h1><h2> Das Wichtigste auf einen Blick:</h2><h3> Wo Sie arbeiten:</h3><ul> <li>  Rümannstraße </li></ul><h3> Wann Sie arbeiten:</h3><p> ab 01.02.2026</p><h3> Wie Sie arbeiten:</h3><p> Vollzeit</p><h3> Was Sie verdienen:</h3><p> P 7 TVöD oder TVöDplus</p><p> Wir bieten Ihnen:</p><ul> <li>  Leistungsgerechte und faire Vergütung gemäß P7 TVöD/TVöDplus und Zulage (250,00 Euro) </li> <li>  Attraktive München-Zulage </li> <li>  Eine unbefristete Beschäftigung in Vollzeit bei einem öffentlichen und krisensicheren Arbeitgeber </li> <li>  Voll arbeitgeberfinanzierter betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Vergünstigtes Deutschlandticket Job </li> <li>  Vergünstigte Verpflegung durch die MÜNCHENSTIFT </li> <li>  Spannendes und abwechslungsreiches Umfeld – kein Tag gleicht dem anderen </li> <li>  Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten </li> <li>  Strukturierte und individuelle Einarbeitung </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Kontingentgutscheine für unsere städtischen Kindertagesstätten </li> <li>  Fahrradleasing </li> <li>  Personalrabatte, vergünstigte Angebote in unserem (online) Einkaufsportal sowie viele weitere Corporate Benefits </li> <li>  Ein engagiertes und motiviertes Team, dass SIE erwartet und sich auf SIE freut </li></ul><p> Ihre Verantwortung ist:</p><ul> <ul>  <li>   Leitung des Bezugspflegeteams einschließlich Einarbeitung neuer Kollegen*innen und Entwicklung der Mitarbeiter*innen  </li>  <li>   Durchführen der Pflege und Betreuung sowie unterstützen und anleiten unserer Bewohner*innen  </li>  <li>   Digitale Dokumentation der Pflege  </li>  <li>   Ansprechpartner*in für Bewohner*innen sowie deren Angehörige und betreuenden Personen  </li>  <li>   Gewährleistung der Pflege- und Betreuungsstandards sowie kontinuierliche Qualitätssicherung und -optimierung  </li>  <li>   Informationsaustausch innerhalb des Teams und mit den an der Pflege und Betreuung beteiligten Personen (u.a. Team- und Fallbesprechungen, Mitarbeiter*innengespräche)  </li> </ul></ul><p> Sie überzeugen mit:</p><ul> <ul>  <li>   Abgeschlossenes Studium der angewandten Pflegewissenschaft, alternativ abgeschlossene Ausbildung zum*r Pflegefachkraft, Kranken- und Gesundheitspfleger*in, (Kinder-) Krankenschwester, Altenpflegefachkraft, Pflegefachmann*frau  </li>  <li>   Interesse die Qualifizierung Primary Nurse zu absolvieren  </li>  <li>   Ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeit  </li>  <li>   Souveränität  </li>  <li>   Leidenschaft für den Beruf  </li>  <li>   Gender- und kultursensibles Bewusstsein  </li> </ul></ul><p> Die MÜNCHENSTIFT als Arbeitgeber</p><p> Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Alter, Behinderung, Weltanschauung und Religion.</p><p> Info-Telefon +49 89 62020 337</p><p> Mehr Erfahren</p><h3> Klingt gut? Dann bewerben Sie sich!</h3><p> Sie können Ihre Bewerbung ganz einfach online absenden. Klicken Sie auf den Link und schon können Sie loslegen. Keine Sorge, Ihre Daten sind bei uns sicher.</p>

<h1> Oberarzt (w/m/d) Klinik für Akut- und Notfallmedizin</h1><p> Gestandene Kompetenz: <br> Ein wichtiger Schritt zu mehr Gemeinschaft. <br></p><p> Aufgrund der Aufstockung im Oberarztteam suchen wir zum 01.09.2025!</p><h2> Wir suchen einen</h2><h2> Oberarzt (w/m/d) <br> für unsere Klinik für Akut- und Notfallmedizin <br> in Teilzeit (50 %)</h2><h3> Sie bringen mit</h3><ul> <li>  Offenheit für Neues und die Begeisterung für Innovation </li> <li>  Interesse, Teil eines hochmotivierten und leistungsstarken Teams zu werden </li> <li>  Die Anerkennung als Facharzt (w/m/d) für Innere Medizin / Allgemeinmedizin / Chirurgie, haben Kenntnisse in Intensivmedizin, Reanimation und Sonographie </li> <li>  Herzblut für die Notfall- und Intensivmedizin </li> <li>  Gewünscht mit der ZWB „Klinische Akut- und Notfallmedizin“ oder mit dem Wunsch, diese zu erwerben </li></ul><h3> Unsere Besonderheiten</h3><ul> <li>  Eigenständige Abteilung in der Stufe der umfassenden Notfallversorgung </li> <li>  Eine der großen, modernen und innovativen Notaufnahmen in Süddeutschland mit ausgezeichneter apparativer Ausstattung </li> <li>  Boden- und luftgebundener Notarztdienst je nach Qualifikation und Kapazität möglich </li> <li>  Ausbildungsstätte für Notfallsonographie </li> <li>  Weiterbildung für 2 Jahre Innere Medizin, 6 Monate Intensivmedizin und 24 Monate Klinische Akut- und Notfallmedizin </li> <li>  Ausbildung im nicht-traumatologischen und traumatologischen Schockraummanagement </li> <li>  eCPR-Programm </li></ul><h3> Ihr Arbeitsplatz</h3><ul> <li>  Der spannendste Arbeitsplatz am Puls der klinischen Notfallmedizin </li> <li>  Eine verantwortungsvolle, eigenständige Position mit umfassendem Gestaltungspotential </li> <li>  Gelebtes, interdisziplinäres Notaufnahme- und Schockraummanagement </li> <li>  Teilnahme am Notarztdienst ist erwünscht </li> <li>  Entlastung von administrativen Tätigkeiten, z. B. durch DRG-Fachkräfte und klinikeigene Notaufnahmeapotheker </li> <li>  Möglichkeit der Mitgestaltung bei der zukunftsorientierten Umstrukturierung einer modernen Notaufnahme </li> <li>  Betriebskindertagesstätte mit Kinderbetreuung von 0 bis 6 Jahren </li></ul><p> Weitere Informationen zu uns als Arbeitgeber finden Sie hier!</p><p> Ihr Ansprechpartner <br> Prof. Dr. med. Kumle, Direktor des Instituts <br> Tel.: 07721 93-2901 <br></p><p> Wir freuen uns auf Sie!</p><p> AKADEMISCHES <br> LEHRKRANKENHAUS DER <br> UNIVERSITÄT FREIBURG</p>

Oberarzt (w/m/d) Klinik für Akut- und Notfallmedizin

<p> <a href="http://www.uniklinik-freiburg.de/karriere" target="_blank">www.uniklinik-freiburg.de/karriere</a></p><h4> Unser Team <br> braucht Sie!</h4><p> Unser Team braucht Sie!</p><p> Das Universitätsklinikum Freiburg ist ein Krankenhaus der Maximalversorgung mit über 2.100 Betten, dessen Einzugsgebiet sich von Basel bis Karlsruhe, von der französischen Grenze bis hin zum Bodensee erstreckt. Es werden jährlich rund 90.000 stationäre Patient*innen und rund 900.000 ambulante Besucher*innen behandelt. Das Universitätsklinikum beschäftigt mehr als 15.000 Mitarbeiter*innen und zählt zu den größten Arbeitgebern in der Region.</p><p> Die Pflegedirektion des Universitätsklinikums sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n</p><h1> Pflegeexpert*in APN-CED (chronisch entzündliche Darmerkrankungen) (m/w/d)</h1><p> Pflegeexpert*innen / Advanced Practice Nurses (APN) spielen am Universitätsklinikum Freiburg eine zentrale und unverzichtbare Rolle: Sie verwirklichen bei uns eine patientenzentrierte und wissenschaftlich basierte Versorgung durch die Förderung des Selbstmanagements und einem positiven Gesundheitsverhalten der Patient*innen, durch eine gezielte interprofessionelle Koordination und durch ihre Kontinuität in der Versorgung von chronischen kranken Patient*innen auch über unterschiedliche Abteilungsgrenzen hinweg. Wir suchen für unser Team eine engagierte Pflegefachperson (m/w/d) auf Masterniveau.</p><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><ul> <li>  Kolleg*innen, die Sie mit fundierter und langjähriger Erfahrung im Bereich Implementierung von APN-Rollen und -Versorgungsmodellen unterstützen </li> <li>  Kolleg*innen, die sich auf Sie und Ihre innovativen Ideen freuen </li> <li>  interprofessionelle Versorgungsteams, die darauf warten, Sie als Pflegexpert*in APN mit in die Teams und Versorgungsprozesse aufzunehmen </li> <li>  multiprofessionelle und patientenorientierte Zusammenarbeit </li> <li>  ein etabliertes interprofessionelles Versorgungsteam, das darauf wartet, Sie als zusätzliche Pflegexpert*in APN mit aufzunehmen </li> <li>  strukturierte Einarbeitung mit Rotation-basiertem Coaching in den relevanten Bereichen zum Erlernen von Abläufen und Prozessen; dazu ein strukturiertes, vielfältiges Mentoring &amp; Peer Programm durch Kolleg*innen mit fundierter und langjähriger Erfahrung </li> <li>  ein vielfältiges Fort- und Weiterbildungsangebot unserer innerbetrieblichen Fortbildung </li> <li>  hohe Arbeitsplatzsicherheit, flexible Arbeitszeitgestaltung, eine attraktive Vergütung und weitere Leistungen, wie bspw. betriebliche Altersvorsorge oder Langzeitarbeitskonten, nach dem Tarifvertrag der vier Unikliniken in Baden-Württemberg (<a href="http://www.agu-uniklinika.de/ego" target="_blank">www.agu-uniklinika.de/ego</a>) </li> <li>  einen familienfreundlichen Arbeitsplatz und Kinderbetreuungsmöglichkeiten </li> <li>  Hansefit und Trainingsangebote der Zentralen Physiotherapie UNIFIT </li></ul><h3> Einblick in Ihre Aufgaben:</h3><p> In der direkten Pflegepraxis:</p><ul> <li>  Sie setzen sich mit aktuellen Trends und neuester Evidenz im Kontext entzündlicher Darmerkrankungen auseinander und gestalten die interprofessionelle Versorgung klinikumsübergreifend mit </li> <li>  Sie entwickeln, implementieren und evaluieren anhand des PEPPA-Frameworks ein pflegefachliches Versorgungsmodell für Patient*innen mit chronischen Darmerkrankungen und deren Angehörige </li> <li>  Sie führen bedarfsorientierte Assessments durch, auf deren Basis Sie individuelle verhaltenstheoretische Interventionen zur Förderung des Selbst- und Symptommanagements ableiten </li> <li>  Sie arbeiten eng vernetzt mit den Stakeholdern / Supportivdiensten zusammen </li></ul><p> In der Organisation:</p><ul> <li>  Sie arbeiten klinikumsübergreifend im Team der Pflegexpert*innen APNs und in verschiedenen Arbeitsgruppen strategisch und inhaltlich an intra- / multiprofessionellen Leitlinien und Verfahrensanweisungen mit </li> <li>  Sie nehmen aktiv an interdisziplinären Konferenzen teil und werden in die Gestaltung der Therapiekonzepte und Behandlungswege mit einbezogen </li> <li>  Sie sind ein aktives Mitglied im Netzwerk der Pflegeexpert*innen APN </li> <li>  Sie leiten multiprofessionelle Projektgruppen, initiieren Pflegeforschung und arbeiten in Forschungsprojekten mit </li> <li>  Sie unterstützen und leiten Audits zur Überprüfung der pflegefachlichen Qualität und zur Sicherstellung pflegesensitiver Kennzahlen </li> <li>  Sie unterstützen und begleiten Pflegeteams mit dem Ziel, (Patient*innen-) Outcomes zu verbessern </li> <li>  Sie begleiten Pflegefachpersonen / Studierende in Projekt- und Qualifizierungsarbeiten in dem jeweiligen Bereich </li> <li>  Sie sind auf (inter-)nationalen Kongressen und in Publikationen präsent und mit (inter-)nationalen Fachgesellschaften und Expert*innen vernetzt </li></ul><h3> Ihre Qualifikationen:</h3><ul> <li>  Sie verfügen über eine Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, langjährige Berufserfahrung im Bereich der Gastroenterologie wäre wünschenswert </li> <li>  Sie haben zusätzlich ein abgeschlossenes Masterstudium in Pflege / Pflegewissenschaft oder sind in den letzten zwei Semestern des Studiums (wenn noch im Studium Einstieg als Trainee) </li> <li>  Sie sind bereit zu einer konstruktiven und kooperativen Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team </li> <li>  Sie bringen Motivation und Einsatzbereitschaft sowie eine eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise mit </li> <li>  eine hohe Sozialkompetenz sowie gute Team- und Kommunikationsfähigkeiten und reflektiertes Denken und Handeln runden Ihr Profil ab </li></ul><p> Die Stelle ist mit einem Beschäftigungsumfang von 80 % zu besetzen.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Onlineportal!</p><p> Universitätsklinikum Freiburg <br> Pflegedirektor und Mitglied des Klinikumsvorstands <br> Helmut Schiffer</p><p> Möchten Sie uns im Rahmen einer Hospitation kennenlernen? Dann rufen Sie uns an oder schreiben uns eine E-Mail: <br> Kathrin Hammacher-Huber – Pflegedienstleitung <br> 0761/270-34500 <br> <a href="mailto:kathrin.hammacher-huber@uniklinik-freiburg.de" target="_blank">kathrin.hammacher-huber@uniklinik-freiburg.de</a></p><p> Allgemeiner Hinweis: Die Vergütung erfolgt nach Tarif. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar, soweit dienstliche oder rechtliche Gründe nicht entgegenstehen. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Einstellungen erfolgen durch die Abteilung Personalbetreuung.</p>

Pflegeexpert*in APN-CED (chronisch entzündliche Darmerkrankungen) (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

<h1> Wissenschaftliche Mitarbeiterin (m/w/d)</h1><p> Katholische Stiftungshochschule München, Campus München</p><p> Publiziert: 05.11.2025</p><p> Bewerbungsfrist: 06.12.2025</p><p> Sie suchen ein Arbeitsumfeld, in dem Sie als Mensch wahrgenommen und Ihre Fähigkeiten erkannt werden? Sie wollen sich einbringen und im Team etwas erreichen? Dann kommen Sie zu uns.</p><p> Die Katholische Stiftungshochschule München sucht für das drittmittelfinanzierte Projekt Evaluation des Rahmenkonzepts „Hilfen für wohnungslose und von Wohnungslosigkeit bedrohte Menschen in Bayern“ im Bereich Forschung und Entwicklung am Campus München zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis zum 14.10.2026 (ggf. Verlängerung im Rahmen einer Laufzeitverlängerung möglich) eine/einen</p><h2> Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d)</h2><h3> (in Teilzeit 50 % - 20 Std./Woche)</h3><h4> Diese Aufgaben warten auf Sie:</h4><ul> <li>  Selbstständige Durchführung des Forschungsprojektes </li> <li>  Selbstständige Datenerhebung (quantitativ/qualitativ) zur Versorgungssituation und den Bedarfen wohnungsloser Menschen in Bayern </li> <li>  Vorbereitung und Durchführung von Forschungstreffen im den Projektgremien </li> <li>  Literatursichtung und Aufbereitung zu projektrelevanten Themen </li> <li>  Gemeinschaftliches Publizieren von Projektergebnissen </li> <li>  Präsentation von Projektergebnissen vor Wissenschaft, Praxis und Politik </li></ul><h4> Das bringen Sie mit:</h4><ul> <li>  Abgeschlossenes Hochschulstudium auf Masterniveau als Sozialwissenschaftlerin/Sozialwissenschaftler, Pflegewissenschaftlerin/Pflegewissenschaftler </li> <li>  Kenntnisse und Erfahrungen in quantitativer und qualitativer Forschung einschließlich der Auswertungsverfahren (z.B. SPSS, MAXQDA o.ä.) </li> <li>  Erfahrungen in der Koordination, Begleitung und Durchführung von Forschungsprojekten </li> <li>  Sehr gute schriftliche Ausdrucksweise und analytische Denkweise </li> <li>  Bereitschaft zur Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team sowie zu Dienstreisen </li> <li>  Praxiserfahrungen im Bereich der Zielgruppen des Forschungsprojektes sind erwünscht und von Vorteil </li> <li>  Identifikation mit den Zielen und Werten der Katholischen Kirche </li></ul><h4> Und das bieten wir Ihnen:</h4><ul> <li>  Eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team </li> <li>  Flexibles und familienfreundliches Arbeiten </li> <li>  Zielgerichtete und begleitete Einarbeitung </li> <li>  Zusatzversorgung (Berufsunfähigkeits-, Erwerbsunfähigkeits- sowie Alters- und Hinterbliebenenversorgung) und Beihilfeversicherung (Geburt, Krankheit und Todesfall) </li> <li>  Vergünstigtes Jobticket </li></ul><p> Die Vergütung erfolgt entsprechend nachgewiesener Qualifikation nach den tariflichen Bestimmungen des TV-L, Entgeltgruppe 13. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><h4> Ihre Bewerbung:</h4><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise über Ihren beruflichen Werdegang) bis 06.12.2025. Bitte nutzen Sie hierfür ausschließlich unser Online-Bewerbungsportal.</p><p> Für organisatorische Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Wolfram von Haxthausen, Kanzler der Katholischen Stiftungshochschule München, per E-Mail unter kanzler[at]ksh-m.de, zur Verfügung.</p><p> Herr Wolfram von Haxthausen <br> Kanzler</p><p> Datenschutz Impressum Presse Alumni</p>

Wissenschaftliche Mitarbeiterin (m/w/d) Teilzeit

<h2> Psychiatrisches Zentrum Nordbaden Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg</h2><p> Wir sind mit 1.200 Planbetten und 2.000 Mitarbeitenden eines der größten Fachkrankenhäuser für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik in Baden-Württemberg.In fünf spezialisierten Kliniken an mehreren Standorten behandeln wir Patient*innen aus dem gesamten Spektrum der Erwachsenenpsychiatrie und der Psychosomatik.</p><h1> Pflegefachkraft / Pflegefachmann / Gesundheits- und <br> Krankenpfleger (m/w/d)</h1><p> Anstellungsverhältnis: Vollzeit/Teilzeit, <br> unbefristet, Berufseinsteiger u. -erfahrene</p><p> Standort: Wiesloch</p><p> Einsatzbereich: Klinik für Allgemeinpsychiatrie, <br> Psychotherapie und Psychosomatik II</p><h3> IHRE AUFGABEN</h3><ul> <li>  Erkennen, Erfassen und Differenzieren von gesunden und kranken Anteilen der Patient*innen </li> <li>  Durchführung der Pflegeanamnese, Pflegeplanung und Dokumentation </li> <li>  Gestaltung eines gesundheitsfördernden Milieus </li> <li>  Umsetzung verhaltenstherapeutischer und psychoedukativer Prozesse </li> <li>  Beteiligung an bzw. Durchführung von Gruppenangeboten </li> <li>  Mitarbeit bei der Gestaltung struktureller und inhaltlicher Abläufe </li> <li>  ressourcenorientiertes Arbeiten </li></ul><h3> IHR PROFIL</h3><ul> <li>  Pflegefachmann/-frau bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger*in </li> <li>  Berufserfahrung in der psychiatrisch/psychosomatischen Pflege von Vorteil </li> <li>  Freude an psychiatrischer Pflege sowie interdisziplinärer Zusammenarbeit </li> <li>  motiviert, mit Engagement und Freude, professionelle Arbeit zu leisten </li> <li>  zuverlässig, teamfähig und offen für neue Aufgaben </li> <li>  fachlich, methodisch und sozial kompetent </li> <li>  lösungsorientiert und souverän </li></ul><h3> WIR BIETEN IHNEN</h3><ul> <li>  einen attraktiven Arbeitsplatz mitten im Grünen </li> <li>  ein interessantes Aufgabengebiet mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten </li> <li>  Fokus auf psychiatrische Pflege </li> <li>  einen Arbeitsplatz mit Eigenverantwortung und Selbständigkeit </li> <li>  eine gute Einarbeitung anhand eines strukturierten 6-Monate-Einarbeitungskonzeptes </li> <li>  interdisziplinäre Teams mit flachen Hierarchien </li> <li>  frei wählbare Teilzeitmodelle/mitarbeiterorientierte Arbeitszeiten in der 5-Tage-Woche im 3-Schichtbetrieb </li> <li>  individuelle Berücksichtigung Ihrer persönlichen Freizeitgestaltung bei einer 2 Monate im Voraus organisierten Dienstplangestaltung mit Wunschmöglichkeiten </li> <li>  Zusatzvergütung bei kurzfristigem Einspringen </li> <li>  gezielte Förderung Ihrer Fach- oder Führungslaufbahn mit den vielfältigen Angeboten unseres Personalentwicklungssystems </li> <li>  umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot </li> <li>  Teamsupervision jährlicher Konzepttag und Gesamtteamfortbildung </li> <li>  attraktive Vergütung nach TV-L durch höhere Eingruppierung im Spezialbereich Psychiatrie </li> <li>  31 Tage Grundurlaubsanspruch; erweiterbar durch Schichtdienst (bis zu 40 Urlaubstage) </li> <li>  ein umfangreiches Angebot im Rahmen unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements (z.B. Sport- und Wellnessangebote, Vergünstigungen bei versch. Anbietern) </li> <li>  kostenlose Parkmöglichkeiten/Jobrad/bezuschusstes Jobticket </li> <li>  Kindertagesplätze, die in kooperierenden Einrichtungen auf unserem Betriebsgelände bezuschusst werden </li></ul><p> Die Stelle ist grundsätzlich teilbar und ab sofort unbefristet zu besetzen.</p><p> FÜR FRAGEN kontaktieren Sie bitte Herrn Tobias Zeller, Pflegedienstleiter der Klinik für Allgemeinpsychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik II, Tel. 06222 55-1203 oder Frau Barbara Schusterbauer, Stv. PDL, Tel. 06222 55-1204.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unsere <br> Karriereseite <a href="http://www.pzn-jobs.de" target="_blank">www.pzn-jobs.de</a>.</p>

Pflegefachkraft / Pflegefachmann / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)

<h1>  Pflegedienstleitung (m/w/d) </h1><p> Vollzeit | Bad Oeynhausen | Start: ab 01.10.2025 oder nach Vereinbarung <br> Mit Leitungsfunktion | Moderne Reha-Klinik mit Herz</p><p> Gestalte Pflege. Übernimm Verantwortung. Führe mit Herz.</p><p> Du brennst für gute Pflege, gehst mit Vorbildfunktion voran und suchst eine Leitungsposition, in der du gestalten kannst statt nur zu verwalten?</p><p> Dann werde Teil unseres engagierten Leitungsteams in der Klinik Porta Westfalica – einem familiengeführten, modernen Reha-Zentrum mit über 350 Betten und einem klaren Ziel: <br> Menschen in ihrer Genesung professionell, empathisch und auf Augenhöhe zu begleiten.</p><p> Unsere medizinischen Schwerpunkte:</p><ul> <li>  internistische Onkologie </li> <li>  Gynäkologie </li> <li>  Gastroenterologie </li> <li>  Diabetologie </li> <li>  Ernährungsmedizin </li> <li>  kardiopulmonale Erkrankungen </li> <li>  Orthopädie &amp; Unfallchirurgie </li></ul><p> In interdisziplinärer Zusammenarbeit fördern wir tagtäglich die Gesundheitskompetenz und Selbstständigkeit unserer Rehabilitand*innen.</p><p> Deine Rolle als Pflegedienstleitung (m/w/d):</p><p> Als Teil des Leitungsteams gestaltest du aktiv die Pflegekultur in unserem Haus und bist mitverantwortlich für Qualität, Struktur und Entwicklung des Bereichs Pflege.</p><p> Deine Aufgaben im Überblick:</p><ul> <li>  Fachliche und personelle Leitung des Pflegeteams </li> <li>  Erstellung und Freigabe der Dienst- und Urlaubspläne </li> <li>  Förderung von Teamentwicklung, Kommunikation &amp; kollegialer Zusammenarbeit </li> <li>  Optimierung und Steuerung von Pflegeprozessen </li> <li>  Sicherstellung hoher Pflege- und Betreuungsqualität </li> <li>  Mitarbeit im Qualitätsmanagement und der Dokumentation </li> <li>  Wirtschaftliche Steuerung des Personaleinsatzes </li> <li>  Mitwirkung bei der Prüfung und Bearbeitung von Reha-Anträgen </li> <li>  Repräsentation der Klinik intern und extern </li></ul><p> Das bringst du mit:</p><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft </li> <li>  Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder entsprechendes pflegerisches Studium </li> <li>  Erste Leitungserfahrung oder ausgeprägte Führungskompetenz </li> <li>  Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Ausgeprägte Sozialkompetenz, Kommunikationsstärke und Entscheidungsfreude </li> <li>  Empathie, Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Patientenorientierung </li></ul><p> Das bieten wir dir:</p><ul> <li>  Verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit Gestaltungsspielraum </li> <li>  Arbeiten in einem familiären, modernen Umfeld mit flachen Hierarchien </li> <li>  Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit engagierten Fachbereichen </li> <li>  Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (inkl. Fortbildungsurlaub &amp; ggf. Kostenübernahme) </li> <li>  Zusatzleistungen wie KlinikRente , betriebliche Gesundheitsförderung &amp; Mitarbeiterevents </li> <li>  Mitarbeiterrestaurant &amp; kostenfreie Parkplätze </li></ul><p> Jetzt bewerben und Pflege mitgestalten!</p><p> Wenn du dich in dieser verantwortungsvollen Rolle wiederfindest, freuen wir uns auf deine Bewerbung. <br> Bitte sende deine vollständigen Unterlagen (inkl. möglichem Eintrittstermin &amp; Gehaltsvorstellung) per E-Mail an:</p><p> <a href="mailto:bewerbung@kpw.eu" target="_blank">bewerbung@kpw.eu</a> <br> KLINIK PORTA WESTFALICA <br> Zentrum für AHB &amp; REHA <br> Steinstraße 65 | 32547 Bad Oeynhausen <br> Telefon: 05731 – 185 727</p><p> Datenschutz-Hinweis (gemäß DSGVO):</p><p> Mit Einreichung deiner Bewerbung erklärst du dich einverstanden, dass deine Daten für den Bewerbungsprozess elektronisch gespeichert und verarbeitet werden. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle personenbezogenen Daten gemäß DSGVO gelöscht.</p>

Pflegedienstleitung (m/w/d)

<h1> Betreuungsassistenz (m/w/d) <br> im MehrGenerationenCampus Gauting</h1><h2> in Teilzeit, ab sofort oder auch später <br> Arbeitsort: Starnberger Str. 36, 82131 Gauting</h2><p> Das Bayerische Rote Kreuz Starnberg ist die führende Wohlfahrts- und Sozialorganisation im Landkreis Starnberg. Bei uns leisten ca. 900 hauptamtliche und ca. 1.000 ehrenamtliche Heldinnen und Helden mit viel Begeisterung tagtäglich sinnvolle Arbeit in den Bereichen Rettung, Hilfe, Pflege, Kinderbetreuung sowie Lebensbegleitung für Menschen jeden Alters.</p><p> Bei unserer jungen Campusfamilie in Gauting, die 2021 eröffnet wurde, wird 'Mitten im Leben' ganz großgeschrieben. Hier sind soziale Einrichtungen, ein Pflegekomplex mit 84 Plätzen im Hausgemeinschaftsmodell, Tagespflege, betreutes Wohnen sowie eine Kindertagesstätte vereint und verbindet alle Generationen mit vielen Möglichkeiten der Begegnung.</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Sie planen und unterstützen Freizeitangebote für unsere Hausbewohnerinnen und Hausbewohner oder führen sie selbstständig durch. Dazu zählen zum Beispiel Bewegungsaktivitäten, Ausflüge, Spaziergänge oder –fahrten, gemeinsames Kochen oder Backen, Gesellschaftsspiele, Vorlesen, kognitive Angebote wie Rätseln und Raten, Gedächtnistraining oder Entspannungsmassagen </li> <li>  Geduldig und liebevoll beschäftigen und aktivieren Sie unsere Bewohnerinnen und Bewohner </li> <li>  Sie gehen gern auf Erwartungen, Wünsche und Bedürfnisse unserer Bewohnerinnen und Bewohner ein und richten die Planung von Aktivitäten danach aus. </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Sie haben eine Qualifikation gemäß § 43b SGB XI (ehem. § 87b Abs. 3 SGB XI) </li> <li>  Mit Leib und Seele sind sie in der Seniorenpflege tätig, lieben die Abwechslung und leisten gerne Ihren Beitrag zu einer guten Lebensqualität unserer Bewohnerinnen und Bewohner </li> <li>  Es gelingt Ihnen, mit Freundlichkeit und einer Portion sensiblen Humors Menschen zu gewinnen und zu motivieren. </li> <li>  Wechselnde Dienstzeiten mit gelegentlichen Wochenend- und Feiertagsdiensten sind für Sie kein Problem </li></ul><h3> Wir bieten</h3><p> Überdurchschnittliche Vergütung nach BRK-Tarifvertrag mit betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und Krankengeldzuschuss</p><p> Regelmäßige Gehaltserhöhungen (Stufenaufstiege und Tarifsteigerungen)</p><p> Interne Henry-Dunant-Akademie mit einem großen Angebot verschiedener Fort- und Weiterbildungen</p><p> Individuelle und fundierte Einarbeitung</p><p> Günstiges Fahrradleasing durch Entgeltumwandlung</p><p> Egym Wellpass – Ihr Benefit für mehr Gesundheit und Wohlbefinden</p><p> Monatliche Ballungsraumzulage</p><p> Exklusive Angebote über das DRK-Einkaufsportal aus den Bereichen Freizeit, Reisen, Elektronik, Fuhrpark und Shopping</p><p> Kostenloser Rückholdienst bei Unfällen und Erkrankungen innerhalb des Bundesgebietes und im Ausland</p><p> Zwei Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)</p><p> Zulagen gemäß des BRK-Manteltarifvertrages, sowie eine Auswahl an übertariflichen Leistungen</p><p> Werteorientierter Arbeitsplatz, ohne Konfessionsbindung - in der größten Hilfsorganisation der Welt</p><h3> Ihr Weg in unser StaRKes Team:</h3><p> Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns auf Sie! Bewerben Sie sich schnell und einfach bevorzugt online, per E-Mail oder Post. Ihre Fragen zur ausgeschriebenen Stelle beantwortet Ihnen gern:</p><p> Susanne Nekat <br> Personalgewinnung <br> Tel. 08151 - 2602 1324</p><p> Christine Gunz-Kahlau <br> Leitung Soziale Betreuung <br> Tel. 08158 - 933 163</p><p> Online-Bewerbung</p>