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<h1> (Junior) Business Development Manager (m/w/d)</h1><p> Wir suchen dataful minds. <br> Bei uns arbeiten Menschen, die sich für Daten begeistern. Unsere Data Consultants, Data Scientists, Analytics Engineers und Data Experts haben unterschiedlichste Werdegänge und bringen taod durch ihre vielfältigen Persönlichkeiten sowie ihr exzellentes Wissen voran. <br> Unsere Vision mit unserem Verständnis von Daten geht über die herkömmliche Denkweise hinaus: Raise the potential in every byte.</p><p> Werde Teil unseres Teams aus schlauen Köpfen, die gemeinsam kreative Lösungen entwickeln und sich gegenseitig vorantreiben.</p><h4> Deine Aufgaben umfassen im Einzelnen:</h4><ul> <li>  Markt- &amp; Kundenanalyse: Führe detaillierte Analysen durch, um Marktpotenziale und Wachstumschancen im Data- &amp; AI-Umfeld zu identifizieren. </li> <li>  Prozessoptimierung: Entwickle bestehende Prozesse im Business Development weiter – mit kreativen Impulsen, datenbasierten Ansätzen und einem Blick für Effizienz. </li> <li>  Kundenentwicklung &amp; Networking: Stärke die Sichtbarkeit von taod im Markt, identifiziere relevante Netzwerke und Plattformen und entwickle Formate zur gezielten Ansprache. </li> <li>  Opportunity-Management: Behalte den Überblick, begleite strategische Kundentermine gemeinsam mit unseren Data-Experten und stelle sicher, dass Partnerschaften und Leads systematisch weiterentwickelt und Prozesse effizient vorangetrieben werden. </li> <li>  Teamkoordination: Arbeite eng mit den Gründern und dem C-Level zusammen, stimme strategische Prioritäten ab und unterstütze deren Umsetzung operativ und konzeptionell. </li></ul><h4> Dein Profil:</h4><ul> <li>  Erste Erfahrung im Business Development – idealerweise im B2B-Bereich oder in der Technologie- bzw. Datenbranche </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Freude daran, aktiv mit Kunden zu interagieren und langfristige Beziehungen aufzubauen </li> <li>  Selbstständig, strukturiert und organisiert mit einem hohen Maß an Engagement und einer ausgeprägten Hands-on-Mentalität </li> <li>  Ausgeprägte Prozessaffinität sowie erste Kenntnisse in gängigen CRM- und Automatisierungstools von Vorteil </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h4> Das erwartet dich:</h4><ul> <li>  Die Data- &amp; AI Branche wächst und entwickelt sich immer weiter. Wir bleiben up-to-date, nutzen die neusten Technologien, evaluieren Trends und hinterfragen uns. </li> <li>  Ob im zuhause, in unseren stylischen Büros oder über eine Workation: Du entscheidest, wo du am produktivsten bist. Wir freuen uns trotzdem, dich regelmäßig auch persönlich zu sehen. </li> <li>  Jede Minute, die du investierst, wird direkt belohnt – durch vollen Überstundenausgleich und flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Übernehme in einem agilen Umfeld mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und direkter Kommunikation schnell Verantwortung. </li> <li>  Ein Team aus schlauen Köpfen: Viel Zeit und Raum für bezahlte Weiterbildungen und Zertifizierungen sowie regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche. </li> <li>  Sommertrips, legendäre Weihnachtsfeiern oder gemeinsame Feierabendevents. Hier erwartet dich das beste Team. </li> <li>  Wir bieten dir den Dienst von "doQtor", eine vergünstigte Urban Sports Mitgliedschaft sowie betriebliche Altersvorsorge. </li> <li>  Moderne Büros mit höhenverstellbaren Tischen, gemeinsame Pausen an der Playstation / Switch und Tischtennisplatte oder ein wenig Sport im eigenen Fitnessraum. </li></ul><p> Und das war längst nicht alles! Den kompletten Überblick findest du auf unserer Karriereseite.</p><h4> Interesse geweckt? Bewirb dich jetzt bei uns!</h4><p> Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Sende uns bitte deine aussagekräftigen Unterlagen per E-Mail an <a href="mailto:jobs@taod.de" target="_blank">jobs@taod.de</a>, am besten mit deinem Lebenslauf, deiner Gehaltsvorstellung und deinem möglichen Eintrittsdatum.</p><p> Bei Fragen kannst du dich gerne an unsere HR-Managerinnen Lea (0151-42036999) und Jeannine (01573-3248453) wenden.</p><p> Schon gewusst? Auf unserem LinkedIn- und Instagramprofil geben wir dir noch mehr Insights aus unserem Arbeitsalltag. <br> <br> Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p>