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<p> We care for PEOPLE. We care for LIFE. <br> <br> What do YOU care for? <br> <br> Sie wollen die Zukunft der Pflege mitgestalten und moderne, serviceorientierte Konzepte für Bewohner und Mitarbeiter entwickeln? Sie wissen, wie man Teams inspiriert, motiviert und mitzieht? Sie suchen ein Unternehmen, wo Sie sich entfalten und Ihre Vision von moderner Pflege in die Tat umsetzen können? <br> <br> Dann bewerben Sie sich jetzt für unsere Pro Seniore Residenz Am Wald in Waghäusel als</p><h1> Assistenz der Pflegedienstleitung</h1><p> Because we care! <br></p><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  als rechte Hand der Pflegedienstleitung schrittweise die Aufgaben einer Führungskraft erlernen </li> <li>  Ihre Pflegedienstleitung im operativen Tagesgeschäft unterstützen </li> <li>  Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Umsetzung der Pflegeprozesse </li> <li>  Mitarbeit in der Pflege- und Qualitätsentwicklung  <br> </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege oder Gesundheits- und Kinderkrankenpflege </li> <li>  idealerweise ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege oder die Qualifikation zur verantwortlichen Pflegefachkraft gemäß § 71 SGB XI </li> <li>  Bereitschaft zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung </li> <li>  Lust zu gestalten und Verantwortung zu übernehmen  <br> </li> <li>  Organisationstalent, Entscheidungsfähigkeit und Kommunikationsstärke  <br> </li></ul><h2> Ihre Benefits</h2><ul> <li>  mehrwöchiges intensives Onboarding &amp; Coaching  <br> </li> <li>  Family &amp; Friends Rabatte in unseren Victor‘s Residenz-Hotels &amp; Ferien Resort Portugal  <br> </li> <li>  enge und wertschätzende Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und vielfältige Unterstützung  <br> </li> <li>  umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote in unserer Victor’s Global Academy  <br> </li> <li>  exklusive Rabatte in mehr als 600 Shops von Mode bis Technik  <br> </li> <li>  E-Bike-Leasing für Ihre Gesundheit </li></ul><p> ... all das und noch viel mehr <br></p><h2> BEWERBEN SIE SICH JETZT!</h2><h3> Residenzleiterin Frau Marion Keil sagt:</h3><p> „Wir sind ein kleines Haus, ganz ohne typischen Pflegeheimcharakter. Die familiäre Atmosphäre begeistert sowohl unsere Bewohner als auch die Mitarbeiter. Wir sind ein fröhliches und harmonisches Team, das auch nach der Arbeit gerne Zeit miteinander verbringt. Das gilt selbstverständlich auch für unsere ausländischen Mitarbeiter, die z. B. nach der Arbeit zu einem Kollegen nach Hause eingeladen werden. Ich bin sehr glücklich darüber, wie gut die Stimmung und das Miteinander bei uns ist.“</p><h2> IN DER GRUPPE STARK:</h2><p> Wir sind Teil der Victor’s Group mit bundesweit über 120 Senioreneinrichtungen, zwei Pflegeschulen und einer eigenen Akademie sowie 14 Hotels und einer Ferienhausanlage in Portugal.</p><p> Als familiengeführtes Unternehmen zeichnen wir uns durch über 40 Jahre Branchenerfahrung und Freude an neuen Herausforderungen aus.</p><p> Diese Stellenanzeige richtet sich an m/w/d.</p><p> Pro Seniore Zentralverwaltung <br> Malstatter Markt 11-13 · 66115 Saarbrücken · Telefon +49 681 936 13 1 <br> <a href="mailto:bewerbung@pro-seniore.com" target="_blank">bewerbung@pro-seniore.com</a> <br> <a href="http://www.pro-seniore.de" target="_blank">www.pro-seniore.de</a></p>

Assistenz der Pflegedienstleitung (m/w/d)

<h1> Senior Manager Lean Management (w/m/d)</h1><h3> Helps. Cares. Protects.</h3><p> Bei HARTMANN geht es uns darum, zu helfen, zu pflegen, zu schützen und zu wachsen. Wir unterstützen Fachkräfte im Gesundheitswesen, damit sie sich auf das konzentrieren können, was wirklich wichtig ist: das Leben der Menschen positiv zu beeinflussen. Wir realisieren Lösungen, die einen echten Beitrag leisten. Und mit Ihrem Engagement können Sie jeden Tag in Ihrem Job wachsen. Bei HARTMANN glauben wir an den Unterschied, den Sie bewirken können.</p><h2> Verstärken Sie unser Team als Senior Manager Lean Management (w/m/d) DEU-Heidenheim</h2><p> Wir suchen eine hochqualifizierte und motivierte Persönlichkeit, die als Senior Manager unsere Lean-Management-Strategie und -Initiativen unterstützt. In dieser wichtigen Position haben Sie die Möglichkeit, Prozesse in unserer gesamten Organisation zu gestalten und zu optimieren.</p><h2> Aufgaben:</h2><ul> <li>  Entwicklung und Umsetzung einer Lean-Strategie: Unterstützung bei der Weiterentwicklung einer integrierten Lean-Strategie, welches die spezifischen Bedürfnisse des Unternehmens und die Ziele der einzelnen Abteilungen berücksichtigt. </li> <li>  Schulung und Coaching: Schulung, Coaching und Mentoring von Mitarbeitern aller Ebenen in Bezug auf die Lean-Prinzipien und Werkzeugen, um eine breite Einführung und erfolgreiche Umsetzung der Lean-Methoden zu gewährleisten. </li> <li>  Prozess-Optimierung: Identifizierung von Prozessineffizienzen und -engpässen und Einleitung von Initiativen zur Optimierung und Standardisierung von Arbeitsabläufen zur Steigerung von Produktivität und Qualität. </li> <li>  Projektleitung: Leitung von Lean-Projekten vom Beginn bis zum Abschluss, Definition von Projektzielen, Zuweisung von Ressourcen, Überwachung des Fortschritts und Sicherstellung, dass die Projekte pünktlich und innerhalb des Budgets abgeschlossen werden. </li> <li>  Stakeholder Management: Zusammenarbeit mit verschiedenen Interessengruppen, darunter Management, Mitarbeiter, Lieferanten und Kunden, um die Lean-Ziele abzustimmen, das Engagement zu fördern und die effektive Umsetzung von Lean-Initiativen sicherzustellen. </li> <li>  Leistungsüberwachung und -analyse: Überwachung von wichtigen Leistungsindikatoren (KPIs), Durchführung von regelmäßigen Bewertungen, Analyse von Ergebnissen, um den Erfolg der Lean-Initiativen zu bewerten und Bereiche für weitere Verbesserungen zu ermitteln. </li> <li>  Innovationsförderung: Fördern Sie eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung und Innovation in der gesamten HARTMANN Gruppe. </li></ul><h2> Kompetenzen:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen oder ähnlichen Bereichen </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Lean-Umfeld und in der Implementierung von Lean-Methoden und der Leitung von Lean-Initiativen in großen Organisationen; Erfahrungen in einem zentralen Bereich sind von Vorteil </li> <li>  Weitreichende Kenntnisse im Programm- und Projektmanagement mit Erfahrung in der Leitung funktionsübergreifender Teams und Leitung komplexer Projekte </li> <li>  Ausgeprägtes Verständnis und Anwendung von Lean-Prinzipien und -Methoden (z. B. Wertstrom, TPM, ...) </li> <li>  IT-Kenntnisse in MS Office und Erfahrung mit verschiedenen Reporting Tools </li> <li>  Ausgezeichnete Kommunikations-, Coaching- und zwischenmenschliche Fähigkeiten </li> <li>  Analytische Denkweise mit der Fähigkeit, Daten in umsetzbare Maßnahmen umzuwandeln </li> <li>  Fließende Englischkenntnisse sowie Grundkenntnisse der deutschen Sprache für die Arbeit in einem internationalen Umfeld </li> <li>  Reisebereitschaft bis zu 50 % </li></ul><h2> Benefits:</h2><ul> <li>  Flexible Arbeitsbedingungen, wie z.B. gleitende Arbeitszeit und mobiles Arbeiten </li> <li>  Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. Kinderbetreuungszuschuss </li> <li>  30 Tage Urlaub pro Jahr, sowie Sonderurlaub für außergewöhnliche Lebensereignisse </li> <li>  Bezuschusstes Firmenfahrzeug mit privater Nutzungsmöglichkeit </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung </li> <li>  Ausreichend Parkplätze, Kantine mit Café Bar sowie laufende Angebote im Mitarbeitershop </li> <li>  Zugang zu über 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen (EGYM Wellpass) </li> <li>  Verschiedene Gesundheitsangebote wie Hautkrebsscreenings, Online-Kurse für die mentale Gesundheit, Massageangebote, Yoga in der Mittagspause etc. </li> <li>  JobRad Leasing </li> <li>  Attraktive Mitarbeiterrabatte auf z.B. Reisen, Mode und Technik über unsere Corporate Benefits Plattform </li></ul><p> Gestalte eine Karriere, bei der Menschen aus dem Gesundheitswesen sowie das Wohl von Patientinnen und Patienten im Mittelpunkt stehen. Wachse in einer zukunftsorientierten Kultur, die geprägt ist von Vertrauen und Offenheit. Bewerben Sie sich jetzt über unsere Online-Plattform.</p><p> Ihre Kontaktperson: <br> Lisa-Marie Soldner</p>

Senior Manager Lean Management (w/m/d)

<h1> Pflegepädagoge (m/w/d)</h1><p> We care for PEOPLE. We care for LIFE. <br> What do YOU care for? <br> <br> Für unsere Pro Seniore Fachschule für Pflege in Friedenweiler suchen wir ab sofort in Voll- oder Teilzeit einen</p><h2> Pflegepädagogen</h2><p> Die Pro Seniore Fachschule für Pflege wurde 1989 gegründet und vermittelt gemäß des Pflegeberufegesetzes die Kenntnisse und Fähigkeiten in der generalistischen Ausbildung zum Pflegefachmann/zur Pflegefachfrau und in der Ausbildung zum Altenpflegehelfer.</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  den theoretisch-praktischen Unterricht sowie Praxisbesuche im Sinne der generalistischen Pflegeausbildung organisieren und durchführen </li> <li>  unsere Auszubildenden in den Praxisbereichen der kooperierenden Einrichtungen begleiten und beraten  <br> </li> <li>  die schriftlichen, mündlichen und praktischen Prüfungen abnehmen  <br> </li> <li>  im Rahmen der Ausbildungsplanung eng mit der Praxisanleitung zusammenarbeiten </li> <li>  bei der Weiterentwicklung des schulinternen Curriculums und der generalistischen Ausbildung mitwirken </li> <li>  an Vorstellungsgesprächen und Konferenzen teilnehmen </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  eine hohe Sozialkompetenz und Teamfähigkeit sowie die Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit </li> <li>  Kreativität, Flexibilität und Organisationsfähigkeit  <br> </li> <li>  eine abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege oder Gesundheits- und Kinderkrankenpflege mit mehrjähriger Berufserfahrung </li> <li>  idealerweise ein abgeschlossenes Studium der Pflegepädagogik, Medizinpädagogik oder Health Professions Education oder die Bereitschaft, ein solches Studium zu absolvieren  <br> </li></ul><h2> Ihre Benefits</h2><ul> <li>  ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem motivierten Team </li> <li>  langfristige Perspektiven in einem sicheren Arbeitsbereich </li> <li>  Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li>  Family &amp; Friends Mitarbeiterrabatte in allen Victor’s Residenz-Hotels  <br> </li> <li>  E-Bike-Leasing  <br> </li> <li>  exklusive Rabatte in mehr als 600 Shops von Mode bis Technik  <br> </li></ul><p> ... all das und noch viel mehr <br></p><h2> BEWERBEN SIE SICH JETZT!</h2><h2> IN DER GRUPPE STARK:</h2><p> Wir sind Teil der Victor’s Group mit bundesweit über 120 Senioreneinrichtungen, zwei Pflegeschulen und einer eigenen Akademie sowie 14 Hotels und einer Ferienhausanlage in Portugal.</p><p> Als familiengeführtes Unternehmen zeichnen wir uns durch über 40 Jahre Branchenerfahrung und Freude an neuen Herausforderungen aus.</p><p> Diese Stellenanzeige richtet sich an m/w/d.</p><p> Pro Seniore Fachschule Friedenweiler <br> Schlossplatz 3 · 79877 Friedenweiler · Telefon +49 7651 498-501 <br> <a href="mailto:bewerbung@pro-seniore.com" target="_blank">bewerbung@pro-seniore.com</a> <br> <a href="http://www.pro-seniore.de" target="_blank">www.pro-seniore.de</a></p>

Pflegepädagoge (m/w/d)

<h1> (Senior) Software Engineer - Web Applications - Cloud Native (m/w/d)</h1><p> Die Schwarz IT betreut die gesamte digitale Infrastruktur und alle Softwarelösungen der Unternehmen der Schwarz Gruppe. Sie ist somit für Auswahl, Bereitstellung und Betrieb sowie Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen, IT-Plattformen und Business-Anwendungen zuständig. Um die Fachbereiche durch IT-Lösungen optimal bei deren Geschäftsprozessen zu unterstützen, nimmt die Schwarz IT die Anforderungen der Fachbereiche in Beratungsgesprächen auf und erarbeitet gemeinsam mit diesen professionelle und leistungsfähige IT-Lösungen.</p><p> (Senior) Software Engineer - Web Applications - Cloud Native</p><p> Einsatzbereich: IT - Development // Ort: Heilbronn (hybrid) // Arbeitsmodell: Vollzeit</p><h4> Deine Aufgaben</h4><p> Für unsere Filialen entwickeln wir zukunftsweisende Anwendungen mit unserem primären TechStack, bestehend aus Kotlin und Vue.Js. Dabei fokusieren wir uns auf Cloud Native Lösungen, die über einen Kubernetes Cluster betrieben werden. Der persönliche Kontakt und Austausch am Standort in Heilbronn ist ein wichtiges Element der Zusammenarbeit und ein zentraler Anlaufpunkt unserer Arbeitswelt. Zugleich bieten wir die Vorteile flexibler Arbeitsweisen und ermöglichen mobiles Arbeiten von bis zu fünf Tagen pro Arbeitswoche. Dabei nutzen wir die Chance uns auch mehrmals im Monat persönlich als Team zu treffen. Unser Mindset: Offene Türen, Duz-Kultur, Respekt, deine Ideen sind jederzeit willkommen.</p><ul> <ul>  <li>   Du spielst eine entscheidende Rolle in der Entwicklung moderner Cloud Native Enterprise Web-Applications  </li>  <li>   Du treibst proaktiv den professionellen Betrieb deiner Lösungen durch Nutzung unseres innovativen Developer-Portals  </li>  <li>   Du bist Teil eines fokussierten Feature-Teams oder übernimmst sogar dessen technische Führung  </li>  <li>   Du hast einen hohen Anspruch an Softwarequalita¨t und bewahrst diese durch automatisierte Tests sowie Architektur- und Code Reviews  </li> </ul></ul><h4> Dein Profil</h4><ul> <li>  Du besitzt fundierte Kenntnisse in der Entwicklung moderner Enterprise Web-Applications auf Backend- (idealerweise Kotlin) und/oder Frontend-Seite (z.B. Vue.js) </li> <li>  Dein Herz schlägt für agile Software-Entwicklung, Clean-Code-Development und die Ideen von Clean Architecture </li> <li>  Du hast praktische Kenntnisse im Umgang mit relationalen oder dokumentenorientierten Datenbanken </li> <li>  Der Umgang mit Plattformen wie Cloud Foundry und Kubernetes sowie Cloud Native Development geho¨ren fu¨r dich zum Alltag </li> <li>  Dir macht es Spaß Innovationen in die Entwickler-Community einzubringen und andere von deinen Ideen zu u¨berzeugen </li> <li>  Deutschkenntnisse erforderlich und fundierte Englischkenntnisse; (Kommunikation in Meetings und fachlicher Austausch mit verschiedenen Fachbereichen) </li></ul><h4> Unser Angebot</h4><ul> <li>  Onboarding: Unsere Begrüßungsveranstaltung hilft dir dabei dich zu orientieren, ebenso wie dein persönlicher Pate </li> <li>  Community: Du bist ein Teil unserer internen Developer Community und profitierst von einem regelmäßigen Austausch in Form von Meetups, Summits und anderen Tech Events </li> <li>  Mitgestalten: Bringe eigene Ideen ein und setze diese um </li> <li>  Team: Arbeite in einem internationalen Team und bewegt gemeinsam Großes </li> <li>  Weiterbildung: Dich erwarten individuelle Angebote zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung </li></ul><p> Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><p> Schwarz Dienstleistung KG · Heiko Kiefer · Referenz-Nr. 42561 <br> Stiftsbergstraße 1 · 74172 Neckarsulm <br> <a href="http://www.it.schwarz" target="_blank">www.it.schwarz</a></p>

(Senior) Software Engineer - Web Applications - Cloud Native (m/w/d)

<h2> Dyson – Dein neuer Arbeitgeber</h2><p> Hey, bist du ein Styling-Experte / Friseur (m/w/d) und hast Lust auf einen abwechslungsreichen Teilzeitjob im Oberpollinger in München, im Breuninger in Stuttgart oder im KadeWe in Berlin? Dyson hat dort einen extra Styling Bereich und da brauchen wir dich: heiße Styling-Geräte und tolle Kolleg*innen warten auf dich!</p><p> Wir sind die Visionary-Minds GmbH, eine junge Sales-Agentur aus Krefeld, spezialisiert darauf, passende Persönlichkeiten für Vertrieb, Promotion und Einzelhandel zu finden. Heißt konkret: Wir kümmern uns um das Recruiting und die Verträge, aber dein eigentlicher Arbeitgeber wird unser Großkunde DYSON sein. Dyson, das global erfolgreiche Technologieunternehmen, dessen innovative Produkte du sicher bereits aus der Werbung kennst. WIR SUCHEN DICH:</p><h1> Stylistin / Friseurin / Verkaufsberatung für DYSON-Produkte (m/w/d)</h1><ul> <li>  München – 3 Tage von Montag bis Mittwoch </li> <li>  Berlin – 4 Tage flexibel </li> <li>  Stuttgart – 3 Tage von Freitag bis Montag </li></ul><h2> Deine Aufgaben</h2><ul> <li>  Du sorgst in deinem Dyson-Bereich engagiert für ein optimales Kunden-/Stylingerlebnis. Keine Angst: Erfahrene Dyson-Trainer bereiten dich mit Schulungen intensiv auf deine Aufgaben vor. </li> <li>  Als Stylingexperte*in berätst du die Kunden und wenn gewünscht präsentierst du die Produkte durch die richtigen Styling-Handgriffe auch am Kunden. </li> <li>  Sachkundig erklärst und demonstrierst du die Dyson Styling Produkte: vom Supersonic, dem Airwrap bis hin zu unserem neuesten Produkt dem Airstrait. </li> <li>  Dein persönlicher Point of Sale (POS) ist immer tipptopp aufgeräumt, alle Testgeräte geladen etc. – hier schaffst du eigenverantwortlich und selbstständig die Voraussetzungen für höchstmögliche Kundenzufriedenheit. </li> <li>  Nebenher erledigst du per iPad über unser Online-Tool datentechnische Kleinigkeiten wie Kundenregistrierungen, etc. </li> <li>  Kommunikativ und Styling-begeistert wie du bist, hast du nicht nur große Freude am Umgang mit Menschen, sondern auch am Verkaufen und Beraten. Hier hilft dir natürlich auch der Area Manager weiter, mit dem du stets eng vernetzt im direkten Austausch zusammenarbeitest. </li></ul><h2> Deine persönlichen Komponenten</h2><ul> <li>  Du hast erste Erfahrungen im Styling Bereich, z.B. durch eine Friseur-Ausbildung, Hair-Stylisten Fortbildung oder durch andere Wege. Hauptsache, du liebst Stylen, Verkaufen und bist ein motivierter eingefleischter Dyson-Fan. </li> <li>  Deine persönlichen Stärken: Offenheit, Lernbereitschaft, Eigenverantwortung, Zuverlässigkeit, gute zwischenmenschliche Kompetenz, ein freundliches und gepflegtes Auftreten sowie nicht zuletzt die Fähigkeit, auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren. </li></ul><h2> Und das springt dabei für dich heraus</h2><ul> <li>  300,00 Euro brutto Willkommensbonus nach erfolgreicher Probezeit </li> <li>  Monatliches Festgehalt </li> <li>  Zusätzlich die Chance auf einen persönlichen Extra-Bonus (max. 20 %) gem. Zielerreichung </li> <li>  Hast Du ein Jobticket im Abo? Dann beteiligen wir uns daran mit max. 35 €. </li> <li>  Exklusives Corporate-Benefits-Programm </li> <li>  Nach der Probezeit: Mitarbeiterrabatte für unsere Produkte </li> <li>  Ein Testgerät pro Jahr zur Privatnutzung für DICH! (Leihgabe) </li> <li>  Trainings/Schulungen, Talentförderung </li> <li>  Konkrete Weiterentwicklungsperspektiven, z.B. zum Senior Stylist (m/w/d) </li> <li>  Coole Mitarbeiterevents, z.B. Betriebsfeiern (deutschlandweit und regional) </li> <li>  Bezuschussung von Sportaktivitäten (Urban Sports oder Fitness First) </li></ul><p> Nun liegt es bei dir! Starte die Synergie per Klick auf den Bewerben-Button:</p><p> Wir freuen uns auf dich!</p>

Stylistin / Friseurin / Verkaufsberatung für DYSON-Produkte (m/w/d)

<p> <a href="http://www.annahaaghaus.de" target="_blank">www.annahaaghaus.de</a></p><p> Das Anna Haag Mehrgenerationenhaus ist ein intergeneratives Sozialunternehmen, das aufgrund seines besonderen Profils weit über die Grenzen Stuttgarts hinaus bekannt ist.</p><p> Der Idee einer »Großfamilie« folgend, vereinen wir unter einem Dach ein Seniorenzentrum, eine Bildungsstätte für leistungsgeminderte Jugendliche, junge Erwachsene und Frauen sowie eine Kindertagesstätte.</p><p> Für eine der Kindertagesstätten des Anna Haag Mehrgenerationenhauses suchen wir in Vollzeit oder Teilzeit eine</p><h1> Pädagogische Fachkraft (w/m/d)</h1><h2> für den Bereich Kindergarten (3 bis 6 Jahre)</h2><p> Bei uns erwartet Sie eine vielseitige Aufgabe in einer Kindertagesstätte mit intergenerativem und inklusivem Schwerpunkt. Die Idee, eine lebendige Gemeinschaft von Kindern, Senioren und jungen Menschen zu bilden, wird in unserem Haus tagtäglich gelebt. Wie in einer »Großfamilie« begegnen sich die verschiedenen Generationen beim Besuch in unserer Kindertagesstätte, beim Singen auf den Wohngruppen oder bei gemeinschaftlichen Aktivitäten wie Backen, Theater spielen, Musizieren, Gärtnern und Werken. Bewegung, Wald- und Naturerfahrungen gehören ebenso zu unserem Alltag.</p><p> Zwei Dinge sollten wir unseren Kindern geben: Wurzeln und Flügel.</p><p> In der Kindergartenarbeit ist es uns ausgesprochen wichtig, die Lernmotivation der Kinder zu wecken und zu erhalten. So schaffen wir für die Kinder eine gute Basis für weitere Bildungsprozesse.</p><h4> Ihre Aufgaben:</h4><ul> <li>  Aktive Begleitung der Kinder beim Entdecken und Forschen </li> <li>  Situative und nach Interessen und Bedürfnissen der Kinder geleitete Gestaltung des Alltags </li> <li>  Beobachtung und Dokumentation der Entwicklungsprozesse </li> <li>  Reflexion und Weiterentwicklung des Kindergartenkonzepts sowie der pädagogischen Arbeit in der Gruppe </li></ul><h4> Ihr Profil:</h4><ul> <li>  Pädagogische Fachkraft im Sinne des Kindertagesbetreuungsgesetzes (KiTaG) Baden-Württemberg, beispielsweise Erzieher (w/m/d), Kinderpfleger (w/m/d) oder Kindheitspädagoge (w/m/d) </li> <li>  Identifikation mit unserem intergenerativen und inklusiven Konzept </li> <li>  Einfühlsame und wertschätzende Haltung gegenüber den Kindern und Familien </li> <li>  Lösungsorientierte und optimistische Grundeinstellung </li></ul><h4> Wir bieten Ihnen:</h4><ul> <li>  Eine vielfältige, spannende Aufgabe in einem außergewöhnlichen Arbeitsumfeld </li> <li>  Arbeiten in einem multiprofessionellen Team </li> <li>  Mitwirkung an der konzeptionellen Weiterentwicklung </li> <li>  Wöchentliche Teamzeit und mehrere pädagogische Tage pro Kitajahr </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge, ÖPNV-Nutzung zu vergünstigten Konditionen (Jobticket) und Unterstützung bei der Wohnungssuche </li></ul><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung – gerne per E-Mail – unter Angabe des gewünschten Beschäftigungsumfangs und Ihres möglichen Eintrittstermins.</p><p> Anna Haag Mehrgenerationenhaus <br> Kindertagesstätten • Frau Heidi Roloff <br> Martha-Schmidtmann-Straße 16 • 70374 Stuttgart <br> Telefon 0711 / 952 55-24 • <a href="mailto:h.roloff@annahaaghaus.de" target="_blank">h.roloff@annahaaghaus.de</a></p>

Pädagogische Fachkraft (w/m/d) für den Bereich Kindergarten (3 bis 6 Jahre)

<p> We care for PEOPLE. We care for LIFE. <br> <br> What do YOU care for? <br> <br> Bewerben Sie sich jetzt als</p><h1> Praxisanleitung</h1><p> für unsere Pro Seniore Residenz Freiburg (Rieselfeld) in der Victor’s Group! <br></p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  die Ausbildung planen und umsetzen </li> <li>  das Lehren und Lernen kreativ gestalten </li> <li>  einen engen Austausch mit den Schulen und Kooperationspartnern pflegen </li> <li>  spannende Azubievents und Azubiprojekte durchführen  <br> </li> <li>  in Praxisanleiter-Treffen neue Ideen diskutieren  <br> </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  die Fähigkeit, Azubis zu begeistern und zu fördern </li> <li>  hohe Kommunikationsstärke, Geduld und Empathie </li> <li>  interkulturelle Kompetenz </li> <li>  dreijährige Ausbildung als Pflegefachkraft, Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger </li> <li>  die berufspädagogische Zusatzqualifikation zur Praxisanleitung </li></ul><h2> Ihre Benefits:</h2><ul> <li>  Family &amp; Friends Mitarbeiterrabatte in allen Victor’s Residenz Hotels </li> <li>  anteilige Freistellung von der Pflege </li> <li>  exzellente Karrieremöglichkeiten </li> <li>  Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li>  umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote in unserer Victor’s Global Academy </li> <li>  exklusive Rabatte in mehr als 600 Shops von Mode bis Technik </li> <li>  E-Bike-Leasing </li></ul><p> ... all das und noch viel mehr <br></p><h2> BEWERBEN SIE SICH JETZT!</h2><h2> IN DER GRUPPE STARK:</h2><p> Wir sind Teil der Victor’s Group mit bundesweit über 120 Senioreneinrichtungen, zwei Pflegeschulen und einer eigenen Akademie sowie 14 Hotels und einer Ferienhausanlage in Portugal.</p><p> Als familiengeführtes Unternehmen zeichnen wir uns durch über 40 Jahre Branchenerfahrung und Freude an neuen Herausforderungen aus.</p><p> Diese Stellenanzeige richtet sich an m/w/d.</p><p> Pro Seniore Residenz Freiburg <br> Herr Armend Muhaxheri <br> Maxim-Gorkij-Straße 2 · 79111 Freiburg- Rieselfeld · Telefon +49 761 4563-494 <br> <a href="mailto:bewerbung@pro-seniore.com" target="_blank">bewerbung@pro-seniore.com</a> <br> <a href="http://www.pro-seniore.de" target="_blank">www.pro-seniore.de</a></p>

Praxisanleitung (m/w/d)

<p> We care for PEOPLE. We care for LIFE. <br> <br> What do YOU care for? <br> <br> Sie wollen die Zukunft der Pflege mitgestalten und moderne, serviceorientierte Konzepte für Bewohner und Mitarbeiter entwickeln? Sie wissen wie man Teams inspiriert, motiviert und mitzieht? Sie suchen ein Unternehmen, wo Sie sich entfalten und ihre Vision von moderner Pflege in die Tat umsetzen können? <br> <br> Bewerben Sie sich jetzt in unserer beschaulichen und familiären Residenz am Wald, in Waghäusel. Versorgen Sie die Bewohner unserer 51 Pflegeplätze als</p><h1> stellvertretende Pflegedienstleitung</h1><p> Because we care! <br></p><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  die Pflegedienstleitung bei Abwesenheit vertreten </li> <li>  durch die Kontrolle der Einhaltung von Qualitätsstandards die bestmögliche Pflegequalität erzielen </li> <li>  unsere Mitarbeiter motivieren und in ihren Stärken fördern </li> <li>  eine sach- und fachgerechte Pflegedokumentation durchführen </li> <li>  eine Wohlfühlatmosphäre für Gäste und Mitarbeiter schaffen </li> <li>  unsere Pflegekräfte fachlich anleiten und fördern, jedoch selbst nie den Bezug zur Pflege verlieren  <br> </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  eine große Leidenschaft mit und für Menschen zu arbeiten </li> <li>  Organisationstalent, Entscheidungsfähigkeit und Kommunikationsstärke </li> <li>  eine abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege oder Gesundheits- und Kinderkrankenpflege mit entsprechender Berufserfahrung </li> <li>  idealerweise Kompetenzen im Bereich Personalmanagement und Qualitätsmanagement und erste Leitungserfahrung in der Pflege </li></ul><h2> Ihre Benefits</h2><ul> <li>  mehrwöchiges intensives Onboarding &amp; Coaching </li> <li>  Family &amp; Friends Rabatte in unseren Victor‘s Residenz-Hotels &amp; Ferien Resort Portugal </li> <li>  wertschätzende Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und vielfältige Unterstützung </li> <li>  umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote in unserer Victor’s Global Academy </li> <li>  exklusive Rabatte in mehr als 600 Shops von Mode bis Technik </li> <li>  E-Bike-Leasing für Ihre Gesundheit </li></ul><p> ... all das und noch viel mehr <br></p><h2> BEWERBEN SIE SICH JETZT!</h2><h3> Residenzleiterin Frau Marion Keil sagt:</h3><p> „Wir sind ein kleines Haus, ganz ohne typischen Pflegeheimcharakter. Die familiäre Atmosphäre begeistert sowohl unsere Bewohner als auch die Mitarbeiter. Wir sind ein fröhliches und harmonisches Team, das auch nach der Arbeit gerne Zeit miteinander verbringt. Das gilt selbstverständlich auch für unsere ausländischen Mitarbeiter, die z. B. nach der Arbeit zu einem Kollegen nach Hause eingeladen werden. Ich bin sehr glücklich darüber, wie gut die Stimmung und das Miteinander bei uns ist.“</p><h2> IN DER GRUPPE STARK:</h2><p> Wir sind Teil der Victor’s Group mit bundesweit über 120 Senioreneinrichtungen, zwei Pflegeschulen und einer eigenen Akademie sowie 14 Hotels und einer Ferienhausanlage in Portugal.</p><p> Als familiengeführtes Unternehmen zeichnen wir uns durch über 40 Jahre Branchenerfahrung und Freude an neuen Herausforderungen aus.</p><p> Diese Stellenanzeige richtet sich an m/w/d.</p><p> Pro Seniore Zentralverwaltung <br> Malstatter Markt 11-13 · 66115 Saarbrücken · Telefon +49 681 936 13 1 <br> <a href="mailto:bewerbung@pro-seniore.com" target="_blank">bewerbung@pro-seniore.com</a> <br> <a href="http://www.pro-seniore.de" target="_blank">www.pro-seniore.de</a></p>

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