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Aktuelle Stellenausschreibungen <h2>Sachbearbeiterin (m/w/d) für die Geschäftsstelle Aalen-Waldhausen</h2> in TeilzeitKennziffer 3024/14 Die vollen Ausschreibungstexte sowie Näheres zur Stadt Aalen sind unter <a href="http://www.aalen.de/karriere" target="_blank">www.aalen.de/karriere</a> zu finden. Stadt AalenHier findet Karriere Stadt.<a href="http://www.aalen.de" target="_blank">www.aalen.de</a>

Sachbearbeiterin (m/w/d) für die Geschäftsstelle Aalen-Waldhausen

Unsere Kanzlei sucht Verstärkung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Kanzlei in Aalen eine engagierte <h2>Bürokauffrau (m/w/d)</h2> in Vollzeit oder Teilzeit Wir bieten Ihnen einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz sowie eine leistungsgerechte Vergütung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns doch Ihre Bewerbung direkt per Mail oder schriftlich an Frau Rechtsanwältin Sylvia Grasser <a href="mailto:info@grasser-anwaltskanzlei.de" target="_blank">info@grasser-anwaltskanzlei.de</a> Anwaltskanzlei GrasserStuttgarter Str. 29 73430 AalenTelefon 07361 - 88 939 00<a href="http://www.grasser-anwaltskanzlei.de" target="_blank">www.grasser-anwaltskanzlei.de</a>

Bürokauffrau (m/w/d)

Unsere Kanzlei sucht Verstärkung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Kanzlei in Aalen eine engagierte <h2>Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d)</h2> in Vollzeit oder Teilzeit Wir bieten Ihnen einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz sowie eine leistungsgerechte Vergütung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns doch Ihre Bewerbung direkt per Mail oder schriftlich an Frau Rechtsanwältin Sylvia Grasser <a href="mailto:info@grasser-anwaltskanzlei.de" target="_blank">info@grasser-anwaltskanzlei.de</a> Anwaltskanzlei GrasserStuttgarter Str. 29 73430 AalenTelefon 07361 - 88 939 00<a href="http://www.grasser-anwaltskanzlei.de" target="_blank">www.grasser-anwaltskanzlei.de</a>

Rechtsanwaltsfachangestellte/r (m/w/d)

Für unsere Filialen in Bad Mergentheim, Crailsheim, Ellwangen, Ansbach, Dinkelsbühl und Rothenburg ob der Tauber suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt <h2>Azubi zum Buchhändler (m/w/d)</h2> Voraussetzung: Allgemeine Hochschulreife oder Studium Eine gute Ausbildung und ständige Fortbildung sind uns wichtig. Es erwartet Sie eine fachlich herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgabe. Wir erwarten von Ihnen eine freundliche Grundstimmung, Begeisterungsfähigkeit, Offenheit und Interesse an Literatur und Kultur. Wir sind ein inhabergeführtes Unternehmen mit 50 Buchhandlungen und 360 Mitarbeitern. Unser Unternehmen bietet vielfältige Möglichkeiten für Ihre persönliche Entwicklung. Wir planen neue Buchhandlungen und suchen Verstärkung für unser Team. Bei Fragen steht Ihnen Frau Bianca Kick, Tel. 09651 921166 zur Verfügung. Ihre schriftliche, aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte an: Buchhandlung Rupprecht GmbHPersonalabteilungZum Beckenkeller 292648 Vohenstrauß<a href="mailto:bewerbung@rupprecht.de" target="_blank">bewerbung@rupprecht.de</a>

Azubi zum Buchhändler (m/w/d)

Für unsere Filialen in Bad Mergentheim, Crailsheim, Ellwangen, Ansbach, Dinkelsbühl und Rothenburg ob der Tauber suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt <h2>Buchhändler (m/w/d)</h2> für die selbstständige Leitung von Warengruppen Eine gute Ausbildung und ständige Fortbildung sind uns wichtig. Es erwartet Sie eine fachlich herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgabe. Wir erwarten von Ihnen eine freundliche Grundstimmung, Begeisterungsfähigkeit, Offenheit und Interesse an Literatur und Kultur. Wir sind ein inhabergeführtes Unternehmen mit 50 Buchhandlungen und 360 Mitarbeitern. Unser Unternehmen bietet vielfältige Möglichkeiten für Ihre persönliche Entwicklung. Wir planen neue Buchhandlungen und suchen Verstärkung für unser Team. Bei Fragen steht Ihnen Frau Bianca Kick, Tel. 09651 921166 zur Verfügung. Ihre schriftliche, aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte an: Buchhandlung Rupprecht GmbHPersonalabteilungZum Beckenkeller 292648 Vohenstrauß<a href="mailto:bewerbung@rupprecht.de" target="_blank">bewerbung@rupprecht.de</a>

Buchhändler (m/w/d)

Die Gemeinde Bartholomä sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n versierte/-n <h2>Handwerker/-in (m/w/d)</h2> in Vollzeit. Ihr zukünftiges Aufgabengebiet umfasst die Erledigung aller in unserer Gemeinde anfallenden handwerklichen Tätigkeiten innerhalb unseres Gemeindebauhofs. Die vollständige Stellenausschreibung finden Sie auf den Internetseiten der Gemeinde Bartholomä unter <a href="http://www.bartholomae.de/Rathaus/Stellenausschreibung" target="_blank">www.bartholomae.de/Rathaus/Stellenausschreibung</a>. Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige, schriftliche Online-Bewerbung unter <a href="mailto:info@bartholomae.de" target="_blank">info@bartholomae.de</a>, bis spätestens 08.03.2024 an die Gemeinde BartholomäBrunnenfeldstraße 173566 Bartholomä

Handwerker/-in (m/w/d)

<h1> Sachbearbeiter (m/w/d) für Beschaffung, Vertragsmanagement und kaufmännische IT</h1><h2> Sachbearbeitung (m/w/d) im kaufmännischen Bereich</h2> Beim Geschäftsbereich Information und Kommunikation ist baldmöglichst die Stelle der<h2> Sachbearbeitung (m/w/d) im kaufmännischen Bereich</h2> zu besetzen. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die zunächst für ein Jahr befristet ist. Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann die Stelle bis Entgeltgruppe 9a TVöD besetzt werden. Der Dienstort ist Aalen. Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:<ul> <li> Beschaffung von Hardware und Software einschließlich der Erstellung von Ausschreibungsunterlagen, Einholung von Angeboten und Abwicklung der Zahlungsvorgänge </li> <li> Überwachung von Lieferterminen und offenen Bestellvorgängen </li> <li> Haushaltsüberwachung </li> <li> Vertragsmanagement für Netzwerk-, Mobilfunk- und Telefonverträge </li> <li> Optimierung von Lizenz-, Dienstleistungs-, Mobilfunk- und Telefonverträgen </li> <li> First- und Second-Level-Support mobiler Endgeräte </li> <li> Betreuung des MDM-Systems der Landkreisverwaltung (Installation von mobilen Endgeräten) </li></ul> Voraussetzung ist eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, wie z. B. Kaufmann (m/w/d) für IT-System-Management oder eine vergleichbare Qualifikation. Zusätzlich erfordert die Tätigkeit neben einer hohen IT-Affinität organisatorisches Geschick und technisches Verständnis, die Bereitschaft zur ständigen Fortbildung sowie zur aktiven Zusammenarbeit mit einem engagierten Team. Neben den üblichen Sozialleistungen im öffentlichen Dienst, wie z. B. erhöhte Altersversorgung in der Zusatzversorgungskasse, bietet die Landkreisverwaltung:<ul> <li> Möglichkeit einer weiteren betrieblichen Altersversorgung mittels Entgeltumwandlung </li> <li> Möglichkeit zum Bikeleasing und Zuschuss für die Nutzung des ÖPNV (Jobticket) </li> <li> Vereinbarkeit von Familie und Beruf im Rahmen von Homeoffice und flexibler Gestaltung der Arbeitszeit </li> <li> Kinderbetreuung am Standort Aalen für Kinder im Alter von ein bis drei Jahren </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement mit entsprechenden Kursangeboten </li> <li> Fort- und Weiterbildungen </li> <li> Attraktive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits </li></ul> Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an den Leiter des Geschäftsbereichs Information und Kommunikation, Herrn Pollety, Tel. 07361 503-1238. Bitte bewerben Sie sich bis zum 17. November 2024 über unser Onlinebewerbungsverfahren. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind für den Ostalbkreis selbstverständlich. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Herkunft, Religion, Nationalität sowie sexueller Orientierung und Identität. Landratsamt Ostalbkreis Personal Postfach 14 40 73428 Aalen

Sachbearbeiter (m/w/d) für Beschaffung, Vertragsmanagement und kaufmännische IT

<h2> So stabil wie eine gute Matratze: Deine Zukunft bei Matratzen Concord.</h2> Wusstest du, dass ca. 40 % aller Menschen in Deutschland schlecht schlafen? Das sind über 30 Millionen Leute, die vermutlich noch nichts von uns gehört haben. Dabei stehen wir von Matratzen Concord schon seit über 35 Jahren in Deutschland, Österreich und der Schweiz mit mittlerweile rund 1.500 Mitarbeitenden für guten und gesunden Schlaf. Als größter Matratzenspezialist Europas kennen wir nicht nur das Geheimnis für erholsamen Schlaf und begeisterte Kunden, sondern auch für zufriedene Teams: familiärer Zusammenhalt, attraktive Prämien und regelmäßige Weiterbildungen, die aus einem Job eine langfristige Karriere machen. Ob gelungener Berufseinstieg oder das nächste Kapitel einer erfolgreichen Laufbahn: Bei uns wirst du fündig! Alle müssen schlafen! Deswegen expandieren wir immer weiter und suchen dich in Teilzeit (27-30 h) als<h1> Verkäufer / Kundenberater – Matratzen &amp; Bettwaren (m/w/d)</h1><h2> Standorte: 86720 Nördlingen / 73525 Schwäbisch Gmünd / 89520 Heidenheim-Schnaitheim</h2><h2> Hier sorgst du für mehr Erholung in der Welt</h2><ul> <li> Ob Luxus- oder Funktionsmatratze: In deiner neuen Position berätst du unterschiedlichste Kunden kompetent zu unseren Produkten und findest für jedes Budget geeignete Produkte aus unserem Sortiment. </li> <li> Durch deine offene und freundliche Ausstrahlung ziehst du Interessenten in deinen Bann, verwandelst sie in glückliche Kunden und übernimmst souverän alle mit dem Verkauf verbundenen Kassentätigkeiten. </li> <li> In diesem Rahmen bestellst du nicht nur Nachschub für deine Filiale, sondern wickelst auch Kundenaufträge ab, kontrollierst den Wareneingang auf Vollständigkeit und lagerst eingehende Lieferungen ein. </li> <li> Darüber hinaus bringst du dich auch in das Gesamtbild unserer Filiale ein: Du setzt Gestaltungsvorgaben der Zentrale um und setzt unsere Produkte ansprechend in Szene. </li></ul><h2> Passt wie der perfekte Lattenrost: Dein Profil</h2><ul> <li> Idealerweise erste Berufserfahrung im Einzelhandel, z. B. durch eine kaufmännische Ausbildung (z. B. Kaufmann/-frau im Einzelhandel oder Verkäufer/-in) ? wir begrüßen aber auch jederzeit motivierte Quereinsteiger/-innen! </li> <li> Spaß an eigenverantwortlicher und selbstständiger Fachberatung </li> <li> Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (B2+) </li> <li> Du bringst eine gesunde Prise Teamgeist mit, gehst freundlich auf Menschen zu und würdest dich als offen und kommunikativ beschreiben? Dann möchten wir dich unbedingt kennenlernen! </li></ul><h2> Premium-Komfort: Deine Benefits bei Matratzen Concord</h2><ul> <li> Eine verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kundenkontakt </li> <li> Offene und familiäre Zusammenarbeit mit unkomplizierten Kommunikationswegen und Duz-Kultur, auch über Standortgrenzen hinweg </li> <li> Erfolgsorientierte Prämien zusätzlich zum Festgehalt </li> <li> 30 Urlaubstage (bei einer Vollzeitstelle) </li> <li> Eine umfassende und strukturierte Einarbeitung durch kompetente Ausbildungskräfte </li> <li> Wechselnde Rabatte bei vielen Marken und Produkten über unser Corporate-Benefits-Portal </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Echte Zukunftsperspektiven und Aufstiegsmöglichkeiten durch kontinuierliche Schulungen und Weiterbildungen in unserer Concord Akademie </li> <li> Regelmäßige Teamevents </li></ul><h2> So viel zu uns, jetzt bist du dran!</h2> Wir freuen uns über deinen Lebenslauf über unser Bewerbungsportal. Solltest du noch Rückfragen haben, kannst du dich jederzeit an Stefanie Roth wenden. Sie hilft dir unter 0178-4499465 gerne weiter. Informiere dich gerne auf <a href="http://www.matratzen-concord.de" target="_blank">www.matratzen-concord.de</a> Nördlingen Schwäbisch Gmünd Heidenheim-Schnaitheim

Verkäufer / Kundenberater – Matratzen & Bettwaren (m/w/d)

<h2> Gewachsenes Lehrinstitut sucht Nachfolger zur erfolgreichen Weiterführung mit Betriebsübernahme im Franchise-Verbund</h2> Der LOS-Verbund widmet sich seit über 40 Jahren der erfolgreichen pädagogischen Therapie bei LRS und Legasthenie. Mit über 80 Standorten in Deutschland und Österreich übernehmen die LOS die Marktführung im Bereich der pädagogischen Lese-Rechtschreib-Therapie. Das LOS in Aalen arbeitet seit 2001 erfolgreich am Standort und durfte bereits mehreren hunderten Kindern und Jugendlichen zu einer besseren Schullaufbahn verhelfen. Auch die Corona-Zeit wurde durch flexibles Arbeiten und Digitalisierung ohne wirtschaftliche Einbußen überstanden. Der wachsende Markt in Zeiten von Ergebnissen aus PISA- und IGLU-Studien stärkt die Marktführung und den Standort Aalen auch weiterhin. Aus privaten Gründen sucht die bisherige Leitung in Aalen eine Nachfolge, die das LOS übernimmt und wirtschaftlich selbstständig und qualifiziert weiterführen kann. Der gesamte Verbund unterstützt die Nachfolge dabei.<h1> Selbstständiger Institutsleiter (m/w/d) als Nachfolger bzw. Standortleiter (m/w/d) im Franchise-Verbund</h1><h4> Ihre Aufgaben:</h4> Nach gründlicher Einarbeitung übernehmen Sie als Lizenzpartner/in und selbstständige/r Unternehmer/in die Organisation des LOS mit allen internen und externen Betriebsabläufen. Dazu gehören das Marketing, die Aus- und Weiterbildung sowie die Organisation des Einsatzes von Lehrkräften, die Beratung von und Verhandlung mit Multiplikatoren und Eltern.<h4> Ihr Profil:</h4> Für eine erfolgreiche Weiterführung sollten Sie über einen Hochschulabschluss oder eine vergleichbare Ausbildung mit kaufmännischen Qualifikationen und mit pädagogischer Erfahrung verfügen, ziel- und ergebnisorientiert arbeiten, zeitlich flexibel sein, Deutsch in Wort und Schrift sehr gut beherrschen, wie auch einen gewissen Unternehmergeist mitbringen.<h3> Das bieten wir Ihnen:</h3><ul> <li> Wir bieten Ihnen selbstständiges und flexibles Arbeiten in einem starken Verbund. Alle für die Tätigkeit notwendigen Kenntnisse werden vor der Übernahme durch die LOS-Zentrale geschult. </li> <li> Alle Lizenznehmerinnen und Lizenznehmer werden nicht nur während, sondern auch nach der Gründungsphase intensiv von ihren persönlichen Ansprechpartnern begleitet, unterstützt und weitergebildet. </li> <li> Sie schöpfen aus einem über 40jährigem Erfahrungsschatz und dem Knowhow des gesamten Verbundes, der sich stetig weiterentwickelt und für seine Partnerinnen und Partner als Ansprechpartner zur Verfügung steht. </li> <li> Das LOS Aalen ist mit seinem über 20jährigen Standort längst etabliert und somit als professioneller Ansprechpartner bei Multiplikatoren wie Schulen, Lehrkräften, Ärzten und Beratungsstellen bekannt. </li> <li> Die voll ausgestatten Räume liegen im 2. Stock in direkter Nähe zum ZOB in Aalen, damit die Schüler ohne große Umwege im LOS ankommen. Vor der Tür gibt es Haltestellen, um auch mit dem PKW anzufahren. Mehrere Parkhäuser sind ebenfalls in direkter Umgebung. Ein Fahrstuhl im Haus ist vorhanden und sorgt für einen barrierefreien Zugang. </li> <li> Das LOS Aalen verfügt insgesamt über drei Schulungsräume, ein Leitungsbüro, einen großen Empfangsbereich, zwei Toiletten und eine kleine Küche. Im Erdgeschoss befinden sich zwei Schaufenster, die verwendet werden können. </li> <li> Das Institut wird zur Miete genutzt. Die laufenden Mietverträge können übernommen werden oder werden mit den Eigentümern neu abgeschlossen. Das Haus ist im Besitz einer familiengeführten GbR. </li> <li> Im Moment arbeitet die Leitung mit drei Honorarpädagogen*Innen zusammen, wobei weitere pädagogische Fachkräfte unterstützen könnten. Außerdem kann noch eine zusätzliche Verwaltungskraft auf Minijobbasis gesucht werden. </li> <li> Bezüglich einer möglichen Nachfolge werden die MitarbeiterInnen vorbereitet und die Übernahme bestehender Arbeitsverträge unterstützt. </li></ul><h3> Der Gedanke des selbstständigen und flexiblen Arbeitens gefällt Ihnen?</h3> Dann kontaktieren Sie uns! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! LOS Aalen • Bahnhofstraße 7 • 73430 Aalen • <a href="http://www.los.de" target="_blank">www.los.de</a>

Selbstständiger Institutsleiter (m/w/d) als Nachfolger bzw. Standortleiter (m/w/d) im Franchise-Verbund

<h1> Betreuungsleitungen (m/w/d)</h1> Die European Homecare GmbH übernimmt als soziales Dienstleistungsunternehmen, im Auftrag der öffentlichen Hand, seit über 30 Jahren in derzeit bundesweit rund 100 Einrichtungen mit insgesamt ca. 2.000 Mitarbeiter/innen Aufgaben im Bereich der Betreuung, Unterbringung und Versorgung von Asylbewerber/innen und Obdachlosen. Für verschiedene von uns betriebene Unterkünfte in der Region Baden-Württemberg suchen wir mehrere Betreuungsleiter/innen (m/w/d).<h2> Betreuungsleitungen (m/w/d) für die Region Baden-Württemberg gesucht!</h2> Sind Sie kommunikativ, zuverlässig und der Umgang mit Menschen unterschiedlicher Nationalitäten macht Ihnen Freude? Suchen Sie eine verantwortungsvolle Leitungsposition? Dann kommen bei uns folgende Aufgaben auf Sie zu:<ul> <li> Organisation und Koordination des Tagesgeschäfts und der anfallenden Aufgaben; Gesamtverantwortung für einen geregelten Tagesablauf des von EHC geführten Sozialen Dienstes, der Spielstube, der Verwaltung sowie der Krankenstation in der Einrichtung; Verantwortung für die Unterbringung und Betreuung der Asylsuchenden gemäß den Weisungen der EHC und des Auftraggebers </li> <li> Fachliche und disziplinarische Führung und Förderung der Mitarbeiter/-innen des EHC-Teams; Führung der Ein- und Austrittsgespräche, Qualifikationsgespräche und Mitarbeiterbeurteilung; Teamsitzungen und Intervisionen organisieren und leiten; Teamzusammenhalt fördern </li> <li> Einbezug in schwierige Fälle seitens der Asylsuchenden (gemeinsame Fallbesprechungen, Handlungsempfehlungen, Gespräche mit Asylsuchenden, Krisenintervention, etc.) </li> <li> Entwicklung, Einführung und Implementierung sowie Überprüfung der Wirksamkeit und Umsetzung von Prozessen, Abläufen und Strukturen im Bereich des Sozialen Dienstes, der Spielstube, der Verwaltung und der Krankenstation </li> <li> Austausch mit zuständigen Behörden und Ämtern </li> <li> Schnittstelle zu unserer Hauptverwaltung </li> <li> Zusammenarbeit mit externen Fachdiensten </li> <li> Reisetätigkeiten nach Absprache </li></ul><h3> Qualifikationen:</h3><ul> <li> abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) der Sozialwissenschaften, des Sozialmanagements, der sozialen Arbeit, der Sozialpädagogik, der Sozialpsychologie oder eines vergleichbaren Studiums mit überwiegend sozialgeprägten Studieninhalten </li> <li> mehrjährige Berufserfahrung, davon bestenfalls mindestens 1 Jahr Führungserfahrung </li> <li> gute kommunikative Fähigkeiten, Durchsetzungsvermögen und Leitungsfähigkeiten </li> <li> eintragsfreies erweitertes Führungszeugnis (Kostenübernahme erfolgt) </li> <li> Nachweis gem. Masernschutzgesetz (Impfschutz/Immunitätsnachweis) </li> <li> Übernahme von festen Arbeitszeiten an Werktagen (kein Schicht-/Wochenenddienst) </li></ul><h3> Was wir bieten:</h3><ul> <li> leistungsgerechtes Gehalt sowie eine betriebliche Altersvorsorge </li> <li> eine anspruchs- sowie verantwortungsvolle Tätigkeit </li> <li> vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Coachings und Feedbackgespräche für Ihre individuelle und interkulturelle Entwicklung </li> <li> Vergünstigungen über Corporate Benefits </li></ul> Bei uns erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem interkulturellen Arbeitsumfeld. Sie haben die Möglichkeit, sich in einer flachen hierarchischen Struktur individuell mit Ihren Kompetenzen einzubringen. Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bei Rückfragen stehen wir Ihnen gerne unter <a href="mailto:bewerbung@eu-homecare.com" target="_blank">bewerbung@eu-homecare.com</a> oder 0201/4513660 zur Verfügung!