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<h1> Standortleiter (m/w/d) - Fachbereich Orthopädie / Unfallchirurgie</h1> Standortleiter (m/w/d) – Fachbereich Orthopädie / Unfallchirurgie unbefristet | zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit für das Klinikum Seefeld Familiär, vielfältig und voller Teamgeist: Die Starnberger Kliniken GmbH, mit über 2.000 Mitarbeitenden größter Arbeitgeber im 5-Seen-Land, steht für Zusammenhalt, Entwicklungsmöglichkeiten und Nähe – direkt vor Ihrer Haustür. Wir lieben unseren Beruf, feiern Dienstjubiläen und verbinden berufliche Chancen mit Lebensqualität. Flexible Arbeitszeitmodelle und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sind bei uns selbstverständlich. Starten Sie in einer Branche, die Gesundheit und Gemeinschaft großschreibt. Werde Teil der Starnberger Kliniken – stark wie die Berge, nah am Menschen, sicher für deine Zukunft. Ihre Aufgaben <ul> <li> leitende OA Funktion in Unfallchirurgie und Orthopädie am Standort Seefeld </li> <li> Verantwortliche Durchführung UCH und ORTH Eingriffe </li> <li> Verantwortliche Ausbildung der MA*Innen </li> <li> Beteiligung an standortübergreifenden Ruf-Diensten an den Standorten der Starnberger Kliniken GmbH </li> <li> Standortübergreifende operative, klinische und Tätigkeit an den Standorten der Starnberger Kliniken GmbH </li> </ul> Anforderungsprofil <ul> <li> Facharzt für Orthopädie und Unfallchirurgie </li> <li> Spezieller Unfallchirurg, alternativ spezieller Orthopäde </li> <li> Erfahrung in der Prothetik der großen Gelenke </li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem renommierten Klinikverbund Sie gestalten aktiv die Zukunft einer patientenorientierten Versorgung mit. </li> <li> Attraktive Vergütung Wir honorieren Ihr Engagement und bieten Ihnen eine langfristige Perspektive. </li> <li> Zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge Mit unser zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge bieten wir Ihnen die Möglichkeit, heute schon an morgen zu denken. </li> <li> Hohes Maß an Eigenverantwortung Sie können eigene Ideen einbringen und aktiv an entscheidenden Prozessen mitwirken. </li> <li> Flexible Arbeitszeiten (mobiles Arbeiten nach Absprache) Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Beruf und Privatleben optimal zu verbinden. </li> <li> Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung Fort- und Weiterbildungen sind für uns selbstverständlich. </li> <li> Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsklima Freuen Sie sich auf ein motiviertes Team und kurze Entscheidungswege. </li> <li> Dienstrad-Leasing Bleiben Sie mobil und fördern Sie Ihre Gesundheit. </li> <li> Corporate Benefits Exklusive Vergünstigungen und Rabatte für Shopping, Reisen, Sport &amp; Freizeit. </li> <li> Kollegiale Unterstützung in Krisenzeiten – Peer Support Ausgebildete KollegInnen stehen als vertrauliche Ansprechpartner zur Seite. </li> </ul> Vor Aufnahme einer Tätigkeit bei den Starnberger Kliniken müssen gem. § 23a i.V.m.§20 Abs. 9 IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Bitte reichen Sie bei Vorliegen einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung einen entsprechenden Nachweis ein. Info Prof. Dr. med. Georg Gradl Chefarzt Klinik für Unfallchirurgie, Orthopädie, Wirbelsäulenchirurgie Klinikum Starnberg Klinikum Seefeld T 08151 18-1400 | F 08151 18-11 1400 Bewerbungen bitte ausschließlich online .

Standortleiter (m/w/d) - Fachbereich Orthopädie / Unfallchirurgie

<h1> Gesundheits- und Fachkrankenpfleger Onkologie/Onkonurse (w/m/d) für die Frauenklinik</h1> Gesundheits- und Fachkrankenpfleger Onkologie/Onkonurse (w/m/d) mit Zusatzausbildung Fachkrankenschwester/-pfleger – Onkologie/Onkonurse unbefristet für die Frauenklinik | in Voll- oder Teilzeit zum nächstmöglichen Termin für das Klinikum Starnberg gesucht Starke Perspektiven für Ihre Zukunft in einer der wichtigsten Branchen unserer Gesellschaft: Im Verbund stark ist die Holding „Starnberger Kliniken GmbH“. Als Tochtergesellschaft des Landkreises Starnberg beschäftigt sie über 2.000 Mitarbeiter*innen an verschiedenen Standorten. Sie bietet seinen Mitarbeiter*innen hohe soziale Sicherheit, Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitmodelle, berufliche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten und viele weitere Vorteile. Starten Sie Ihre Karriere jetzt! Anforderungsprofil <ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in mit Fachweiterbildung „Onkologie in der Pflege“ (DKG) </li> </ul> <ul> <li> h ohes Empathievermögen im Umgang mit onkologischen Patient*innen </li> </ul> <ul> <li> Idealerweise Erfahrung im Fachgebiet Gynäkologie </li> </ul> <ul> <li> Motivation und Freude am Arbeiten im interdisziplinären Team, u.a. mit der Psychoonkologie </li> </ul> <ul> <li> Aufgeschlossenheit gegenüber Neuerungen, hohes Interesse an eigenständiger Tätigkeit </li> </ul> Ihre Aufgaben <ul> <li> Mithilfe und Organisation der täglichen onkologischen Sprechstunde in Kooperation mit unseren gynäkologischen Oberärzt*innen </li> </ul> <ul> <li> Komplexe und individuelle Bedürfnisse der an Krebs erkrankten Menschen wahrzunehmen, Betroffene und ihre Angehörigen im Prozess der Krankheitsbewältigung professionell zu begleiten </li> </ul> <ul> <li> Beratung der Patient*innen zu möglichen Nebenwirkungen der Therapie </li> </ul> <ul> <li> Durchführung von onkologischen Konsilen auf den Stationen </li> </ul> <ul> <li> Durchführung von hausinternen Fortbildungen rund um das Thema „Pflege in der Onkologie“ </li> </ul> <ul> <li> Teilnahme an interdisziplinären Fallbesprechungen und an der interdisziplinären Tumorkonferenz </li> </ul> <ul> <li> ggf. Verabreichung von Chemotherapien (falls diese nicht im angegliederten MVZ Onkologie stattfinden) </li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem renommierten Klinikverbund Sie gestalten aktiv die Zukunft einer patientenorientierten Versorgung mit. </li> </ul> <ul> <li> Attraktive Vergütung inkl. zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge (4,8 %) Wir honorieren Ihr Engagement und bieten Ihnen eine langfristige Perspektive. </li> </ul> <ul> <li> Hohes Maß an Eigenverantwortung Sie können eigene Ideen einbringen und aktiv an entscheidenden Prozessen mitwirken. </li> </ul> <ul> <li> Flexible Arbeitszeiten (mobiles Arbeiten nach Absprache) Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Beruf und Privatleben optimal zu verbinden. </li> </ul> <ul> <li> Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung Fort- und Weiterbildungen sind für uns selbstverständlich. </li> </ul> <ul> <li> Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsklima Freuen Sie sich auf ein motiviertes Team und kurze Entscheidungswege. </li> </ul> <ul> <li> Dienstrad-Leasing Bleiben Sie mobil und fördern Sie Ihre Gesundheit. </li> </ul> <ul> <li> Corporate Benefits Exklusive Vergünstigungen und Rabatte für Shopping, Reisen, Sport &amp; Freizeit. </li> </ul> <ul> <li> Kollegiale Unterstützung in Krisenzeiten – Peer Support </li> </ul> Ausgebildete KollegInnen stehen als vertrauliche Ansprechpartner zur Seite. Vor Aufnahme einer Tätigkeit bei den Starnberger Kliniken müssen gem. § 23a i.V.m.§20 Abs. 9 IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden. Bitte reichen Sie bei Vorliegen einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung einen entsprechenden Nachweis ein. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt Weitere Informationen durch Stefanie Hosemann Geschäftsführende Oberärztin der Klinik für Frauenheilkunde und Geburtshilfe, T +49 8151 18-2312