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<p> Der Kreis Unna unterhält eine Leitstelle für Feuerschutz, Rettungsdienst und Katastrophenschutz. Er ist Träger von Rettungswachen sowie Träger des Rettungsdienstes und damit koordinierende Stelle für den gesamten Aufgabenbereich. Er ist darüber hinaus Kernträger im Bereich der Luftrettung für den „Christoph 8“ und fungiert als hubschrauberführende Leitstelle für das nordöstliche Ruhrgebiet. Die Leitstelle wird und wurde rundum erneuert (Kommunikationsanlage, Übersetzungstool, Einsatzleitsystem etc.). Der Dienstbetrieb erfolgt nach einem Jahresdienstplan im Schichtdienst, basierend auf einer durch die Disponenten mitentwickelten Dienstvereinbarung.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams sucht der Kreis Unna für den Fachbereich Bevölkerungsschutz zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><h1> Leitstellendisponent*innen (w/m/d)</h1><p> Bes.-Gr. A 9 Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt LBesG NRW</p><p> Ihre Aufgaben:</p><ul> <li>  Entgegennahme von Notrufen und Hilfeersuchen aus den Bereichen Rettungsdienst, Krankentransport und Brandschutz sowie Planung und Koordination erforderlicher Einsatzmaßnahmen </li> <li>  Disposition, Leitung und Lenkung des Rettungsdienstes und Krankentransportes </li> <li>  Alarmierung und Unterstützung der Feuerwehren im Kreis </li> <li>  Überwachung und Bedienung des Einsatzleitsystems mit Dokumentationsaufgaben </li> <li>  Zusammenarbeit mit benachbarten Leitstellen, Werkfeuerwehren, Krankenhäusern und anderen Institutionen </li></ul><p> Ihr Profil:</p><ul> <li>  Abgeschlossene Laufbahnprüfung für die Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt des feuerwehrtechnischen Dienstes </li> <li>  Feuerwehrdiensttauglichkeit nach G 26.3 </li> <li>  Ausbildung und Anerkennung als Rettungsassistent*in oder Notfallsanitäter*in oder Leitstellensanitäter*in </li> <li>  feuerwehrtechnische Führungsausbildung und ergänzende Ausbildung für Leitstellendisponenten*innen gem. § 28 (3) des Brand-, Hilfeleistungs- und Katastrophenschutzgesetzes NRW (BHKG) (BIII/BmD(F)/Leitstellenlehrgang) bzw. die Bereitschaft zur Teilnahme an einer solchen Ausbildung </li> <li>  Praktische Erfahrungen im Rettungsdienst und Feuerwehrwesen </li> <li>  sicherer Umgang mit modernen Kommunikationsmitteln und gute EDV-Kenntnisse </li> <li>  sehr gute Deutschkenntnisse </li> <li>  eine konversationsfähige Fremdsprache </li> <li>  sicheres und freundliches Auftreten gegenüber Hilfeersuchenden und Kooperationspartnern </li> <li>  Belastbarkeit auch in Stresssituationen, Flexibilität, fachliche und soziale Kompetenz im Sinne von Kommunikations- und Teamfähigkeit, hohe Motivation und Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst und am Wochenende </li> <li>  Mitgliedschaft in einer Freiwilligen Feuerwehr (Einsatzabteilung) ist ausdrücklich erwünscht </li></ul><p> Unser Angebot:</p><ul> <li>  Eine verantwortungsvolle und anspruchsvolle Aufgabe in einem engagierten Team </li> <li>  Einen sicheren, interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit entsprechendem Arbeitsumfeld </li> <li>  Regelmäßige Fort- und Weiterbildung </li> <li>  24 Stunden Schichtdienst </li> <li>  Aufstiegsmöglichkeiten in die Laufbahngruppe 2 </li></ul><h3> Verstärken Sie unser Team!</h3><p> Die Vielfalt der Mitarbeitenden ist für den Kreis Unna ein wichtiger Bestandteil der Personalentwicklung. Deshalb begrüßen wir Ihre Bewerbung unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Zudem hat sich der Kreis Unna die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter unter Beachtung des Landesgleichstellungsgesetzes NRW zum Ziel gesetzt. <br> Der Kreis Unna fördert Frauen und stellt sie in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung entsprechend den Zielen des LGG NRW bevorzugt ein.</p><p> Informieren Sie sich auch unter <a href="http://www.kreis-unna.de/karriere" target="_blank">www.kreis-unna.de/karriere</a></p><p> Konnten wir Ihr Interesse wecken und haben Sie Lust das Team des Kreises Unna zu verstärken? <br> Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. <br> <br> Bitte sehen Sie von Bewerbungen in Papierform ab und nutzen Sie unser Online-Bewerbungsverfahren. Klicken Sie hierzu unten auf das Feld "Online-Bewerbung". <br> <br> Für fachliche Auskünfte steht Ihnen Herr Bongers unter Fon 0 23 03 95252-11 32 gerne zur Verfügung.</p><p> Online-Bewerbung</p>

Leitstellendisponent*innen (w/m/d)

<p> Der Kreis Unna unterhält eine Leitstelle für Feuerschutz, Rettungsdienst und Katastrophenschutz. Er ist Träger von Rettungswachen sowie Träger des Rettungsdienstes und damit koordinierende Stelle für den gesamten Aufgabenbereich. Er ist darüber hinaus Kernträger im Bereich der Luftrettung für den „Christoph 8“ und fungiert als hubschrauberführende Leitstelle für das nordöstliche Ruhrgebiet. Die Leitstelle wird technisch rundum erneuert (Kommunikationsanlage, Übersetzungstool, Einsatzleitsystem etc.). Der Dienstbetrieb erfolgt nach einem Jahresdienstplan im Schichtdienst, basierend auf einer durch die Disponenten mitentwickelten Dienstvereinbarung.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Interessierte für die</p><h1> Qualifizierung zur*m Leitstellensanitäter*in (Leitstellendisponent*in)</h1><p> A 9 LBesG, unbefristet, Vollzeit <br> <br> Die Leitstelle ist Teil des Fachbereiches Bevölkerungsschutz, welcher die Aufgaben als Aufsichtsbehörde für den Brand- und Katastrophenschutz nach den Maßgaben des Brandschutz-, Hilfeleistungs- und Katastrophenschutzgesetzes NRW (BHKG NRW) für die zehn kreisangehörigen Kommunen mit rund 400.000 Einwohnern in 10 Städten und Gemeinden wahrnimmt. Sie koordiniert u. a. die Aus- und Fortbildung der rund 2.180 ehrenamtlichen Feuerwehrleute und 300 Helfenden im Katastrophenschutz. Der Kreis Unna plant Übungen und führt diese durch. Bei Großeinsatzlagen und Katastrophenlagen übernimmt er die Einsatzleitung. Ein Katastrophenschutz- und Zivilschutzlager befindet sich im Aufbau. Der Neubau eines Gefahrenabwehrzentrums mit komplett neuen Räumlichkeiten für die Leitstelle befindet sich in Planung.</p><p> Ihre Aufgaben</p><ul> <li>  Notrufe und Hilfeersuche aus den Bereichen Rettungsdienst, Krankentransport und Brandschutz entgegennehmen und erforderliche Einsatzmaßnahmen planen und koordinieren </li> <li>  Disposition, Leitung und Lenkung des Rettungsdienstes und Krankentransportes </li> <li>  Disposition, Leitung und Lenkung des Rettungshubschraubers Christoph 8 </li> <li>  Die Feuerwehren im Kreis Unna alarmieren und unterstützen </li> <li>  Das Einsatzleitsystem mit Dokumentationsaufgaben überwachen und bedienen </li> <li>  Aktiv mit benachbarten Leitstellen, Werkfeuerwehren, Krankenhäusern und anderen Institutionen zusammenarbeiten </li></ul> <p>  Ihr Profil </p> <ul>  <li>   Abgeschlossene Laufbahnprüfung für die Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt des feuerwehrtechnischen Dienstes  </li>  <li>   Feuerwehrdiensttauglichkeit nach G 26.3  </li>  <li>   Abgeschlossene Ausbildung zur*m Rettungssanitäter*in  </li>  <li>   Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst sowie am Wochenende  </li> </ul> <br> Von Vorteil: <ul>  <li>   Feuerwehrtechnische Führungsausbildung gem. § 28 (3) des Brandschutz-, Hilfeleistungs- und Katastrophenschutzgesetzes NRW (BHKG) (BIII/BmD(F)) bzw. die Bereitschaft zur Absolvierung  </li>  <li>   Bereitschaft zur Teilnahme an einer leitstellenspezifischen Qualifizierung (Leitstellenlehrgang)  </li>  <li>   Praktische Erfahrung im Rettungsdienst und Feuerwehrwesen  </li>  <li>   Sicherer Umgang mit modernen Kommunikationsmitteln und moderner EDV  </li>  <li>   Sehr gute Deutschkenntnisse sowie eine konversationsfähige Fremdsprache  </li>  <li>   Souveränes, freundliches Auftreten gegenüber Hilfesuchenden und Kooperationspartnern  </li>  <li>   Viel Einsatzfreude, Flexibilität, Fach- und Sozialkompetenz, Kommunikationsstärke, Teamgeist und Besonnenheit – auch in herausfordernden Stresssituationen  </li>  <li>   Ausdrücklich erwünscht: Mitgliedschaft in einer freiwilligen Feuerwehr (Einsatzabteilung)  </li> </ul> <p>  Unser Angebot </p> <ul>  <li>   Vielfältig und sinnstiftend: ein zukunftssicherer Job mit anspruchsvollen Aufgaben im 24-Stunden-Schichtdienst bei einem zuverlässigen, gemeinwohlorientierten Arbeitgeber  </li>  <li>   Gut aufgestellt: Feuerwehrzulage nach LBesG NRW, jährliche Sonderzahlungen und 30 Tage Urlaub sowie unsere betriebseigene Kinderbetreuung  </li>  <li>   Starke Perspektive: Aufstiegsmöglichkeiten in die Laufbahngruppe 2, zahlreiche in- und externe Weiterbildungen, Seminare und Gesundheitskurse  </li>  <li>   Sicher ankommen: gute ÖPNV-Anbindung, bezuschusstes Jobticket, Parkplatz für Mitarbeitende, E-Bike-Leasing und Fahrradstellplätze  </li> </ul> <br> Die Benefits können je nach Position und Standort variieren. <h3>  Verstärken Sie unser Team! </h3> <p>  Die Vielfalt der Mitarbeitenden ist für den Kreis Unna ein wichtiger Bestandteil der Personalentwicklung. Deshalb begrüßen wir Ihre Bewerbung unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Zudem hat sich der Kreis Unna die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter unter Beachtung des Landesgleichstellungsgesetzes NRW zum Ziel gesetzt.  <br>  Der Kreis Unna fördert Frauen und stellt sie in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung entsprechend den Zielen des LGG NRW bevorzugt ein.  <br>  <br>  Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar. Es wird auf den Vorrang interner Besetzung hingewiesen (gestuftes Ausschreibungsverfahren). </p><p> Informieren Sie sich auch unter <a href="http://www.kreis-unna.de/karriere" target="_blank">www.kreis-unna.de/karriere</a></p><p> Klingt interessant? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Bitte sehen Sie von Bewerbungen in Papierform ab – klicken Sie einfach auf den Bewerbungs-Button. <br> <br> Noch Fragen? Für fachliche Auskünfte wenden Sie sich bitte an Herrn Bongers unter Fon 0 23 03 9 52 52-11 32.</p><p> Online-Bewerbung</p>

Qualifizierung zur*m Leitstellensanitäter*in (Leitstellendisponent*in)

<p> Die Lebenszentrum Königsborn gGmbH mit Sitz in Unna betreibt insgesamt acht Einrichtungen für Kinder, Jugendliche und erwachsene Menschen mit und ohne Behinderungen und ist Träger der Ambulanten Dienste Königsborn. Mit fast 500 Mitarbeitern ist das Lebenszentrum ein wichtiger Arbeitgeber in der Region.</p><p> Die Kita Königsborn – seit August 2020 auch zertifiziertes Familienzentrum - ist eine additive, familienergänzende Tageseinrichtung für Kinder von zwei bis sechs Jahren an vier Standorten im Kreis Unna mit 78 Plätzen im Regelbereich und 59 Plätzen im heilpädagogischen Bereich. Neben dem breitgefächerten pädagogischen Angebot der Regelgruppen werden für den heilpädagogischen Bereich Therapien in den Bereichen Physiotherapie, Ergotherapie, Sprachtherapie sowie Psychomotorik angeboten. <br> <br> Zu Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen</p><h1> Physiotherapeut (m/w/d)</h1><h3> Herz und Verstand | Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Physiotherapeutische Befundungen und Behandlung von teilweise schwerstneurologisch beeinträchtigten Kindern im Alter von 3-7 Jahren </li> <li>  Erstellen eines Behandlungskonzeptes im multiprofessionellen Team </li> <li>  Beratung und Begleitung der Eltern oder betreuender Personen </li> <li>  Hilfsmittelversorgung und – anpassung im interdisziplinärem Team </li> <li>  Förderung der größtmöglichen Selbstständigkeit im Alltag </li> <li>  Eigenverantwortliches Arbeiten </li> <li>  Dokumentation der Therapiepläne und –berichte </li></ul><h3> Know-how und Empathie | Ihr Profil</h3><ul> <li>  abgeschlossene Ausbildung zum Physiotherapeuten (m/w/d) </li> <li>  Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern </li> <li>  Bobath Kenntnisse wünschenswert aber nicht Bedingung </li> <li>  Akzeptanz und Wertschätzung gegenüber Menschen mit schwersten neurologischen Erkrankungen und den daraus resultierenden Behinderungen. </li> <li>  eine selbstständige Arbeitsweise und Flexibilität in der Arbeits- und Tagesgestaltung </li> <li>  Teamfähigkeit, Bereitschaft zum interdisziplinären Austausch </li> <li>  Bereitschaft auch die Dependance in Lünen anzufahren </li></ul><h3> Respekt und Wertschätzung | unser Angebot</h3><ul> <li>  Faire Bezahlung nach TV LZ-Königsborn/TVöD VKA inkl. Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung </li> <li>  30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) </li> <li>  Zuschuss zur Altersvorsorge in Form einer Direktversicherung </li> <li>  Familienfreundliche Unternehmenskultur z.B. Mitarbeiterevents, Hilfestellung bei der Pflege Angehöriger </li> <li>  Förderung der Mobilität durch JobTicket, JobRad und Ladestationen </li> <li>  Zahlreiche Vergünstigungen, z.B. Mitarbeiterpreise in der Cafeteria, Corporate Benefits sowie Einkaufsvorteile in der Zentralapotheke </li> <li>  Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li></ul><h3> Kontakt</h3><p> Haben Sie Interesse an einer neuen Herausforderung? Dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung, vorzugsweise über das Onlineformular.</p><p> Frau Barg <br> Einrichtungsleitung <br> +49 2303 9670275</p><p> Lebenszentrum Königsborn gGmbH <br> Zimmerplatz 1 <br> 59425 Unna</p><h3> Kontakt</h3><p> Haben Sie Interesse an einer neuen Herausforderung? Dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung, vorzugsweise über das Onlineformular.</p><p> Frau Barg <br> Einrichtungsleitung <br> +49 2303 9670275</p><p> Lebenszentrum Königsborn gGmbH <br> Zimmerplatz 1 <br> 59425 Unna</p>