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<h1> DevOps- / Automation Engineer (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit</h1><h5> Wir <br> suchen!</h5><h2> Eine/Einen <br> DevOps-/Automation Engineer (m/w/d)</h2><p> im Dezernat 14</p><p> bis EG 11 TV-L</p><p> Vollzeit oder Teilzeit</p><p> Unbefristet</p><p> Düsseldorf</p><h2> ÜBER UNS</h2><p> Das Land Nordrhein-Westfalen ist in fünf Regierungsbezirke eingeteilt. <br> Die Bezirksregierung Düsseldorf koordiniert und verwaltet den einwohnerstärksten Bezirk in ganz Deutschland. <br> Als Mittelbehörde verstehen wir uns als „Dolmetscherin“ und „Moderatorin“ zwischen Land und Kommunen. <br> Wir sind mehr als 2.400 Mitarbeitende und in den unterschiedlichsten Themenbereichen <br> mit herausfordernden und sinnstiften Aufgaben betraut. <br> Weitere Informationen über die Bezirksregierung Düsseldorf finden Sie unter   <a href="http://www.brd.nrw.de" target="_blank">www.brd.nrw.de</a> </p><h2> IHRE KÜNFTIGEN AUFGABEN</h2><ul> <li>  Aufbau und Betrieb einer Automatisierungsplattform für wiederkehrende IT-Prozesse </li> <li>  Entwicklung von Skripten (Powershell, Ansible, Python) zur Effizienzsteigerung </li> <li>  Weiterentwicklung des bisherigen Serviceformulars ? direkte Integration in Zammad (Ticket-Erstellung, AD-Trigger, Self-Service-Workflows). </li> <li>  Aufbau von Self-Service-Lösungen für Standardaufgaben (Benutzeranlage, Gruppenrechte, Passwort-Reset) </li> <li>  Ausbau und Optimierung des zentralen Monitorings, inkl. automatisierter Alerts und Ticketing </li> <li>  Unterstützung bei der Einführung von CI/CD-Ansätzen im Systembetrieb. </li></ul><h2> IHR PROFIL</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium oder Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung in der Automatisierung von IT-Prozessen </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse in Powershell, Ansible und Python </li> <li>  Erfahrung im Umgang mit Ticket-Systemen (z. B. Zammad) und Monitoring-Tools </li> <li>  Verständnis für IT-Security und BSI-Vorgaben </li> <li>  Hohe Eigeninitiative, Innovationsgeist und Fähigkeit, komplexe Prozesse in Automatisierungslösungen zu überführen. </li></ul><h2> WIR BIETEN</h2><p> einen sicheren Arbeitsplatz</p><p> Remote First“ als Arbeitsprinzip: Ortsunabhängiges Arbeiten mit <br> wechselnden Präsenztagen und flexiblen Arbeitszeitmodellen</p><p> Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie</p><p> Weiterbildungsangebot</p><p> Betriebliches Gesundheitsmanagement</p><p> festes Monatsgehalt nach TV-L</p><p> moderne, ergonomische Büroausstattung</p><p> betriebliche Zusatzversorgung</p><p> Freuen Sie sich auf ein modernes Arbeiten mit einem produktorientierten <br> Mindset und hoher Eigenverantwortung</p><p> Fotos: © Marina April, Farknot Architect, udra11 - stock.adobe.com</p><h2> DAS IST UNS WICHTIG</h2><p> Gleichstellung und Vielfalt liegen uns am Herzen und sind für uns eine Selbstverständlichkeit. <br> All genders are welcome! Weitere Informationen finden Sie hier: <a href="https://url.nrw/ausz" target="_blank">https://url.nrw/ausz</a>. <br> Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen sind <br> erwünscht. Die Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit internationaler <br> Familiengeschichte.</p><h2> NEUGIERIG GEWORDEN?</h2><p> Bewerben Sie sich über unser Onlineportal bis zum 20.02.2026 unter folgendem Link: <a href="https://bewerbung.nrw/BVPlus/?stellenID=100535223" target="_blank">https://bewerbung.nrw/BVPlus/?stellenID=100535223</a></p><h2> MEHR ERFAHREN? - RUFEN SIE UNS DOCH EINFACH AN</h2><p> Für weitere Auskünfte zu dem zu besetzenden Arbeitsplatz steht Ihnen im Fachdezernat <br> Robin Weiss Tel. 0211/475-2932 zur Verfügung. <br> Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich bitte an Miriam Schmitz- Tel. 0211/475-3041.</p><h4> WERDEN SIE TEIL UNSERER SPANNENDEN BEHÖRDE!</h4><h2> Konditionen</h2><p> Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L). <br> Die Eingruppierung erfolgt in Abhängigkeit von den zu übertragenden Tätigkeiten sowie den persönlichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe 11 TV-L. <br> Die Stufenzuordnung erfolgt je nach spezifischer Berufserfahrung. <br> Weitere Informationen zur Vergütung finden Sie u.a. unter <a href="http://www.finanzverwaltung.nrw.de/bezuegetabellen" target="_blank">www.finanzverwaltung.nrw.de/bezuegetabellen</a>.</p><h2> Wichtiger Hinweis</h2><p> Bei der ausgeschriebenen Stelle handelt es sich um eine sicherheitsempfindliche Tätigkeit im Sinne des Sicherheisüberprüfungsgesetzes (SÜG NRW). Die Einstellung kann daher nur erfolgen, wenn zuvor eine erfolgreiche erweiterte Sicherheitsüberprüfung durchgeführt wurde.</p>