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<h2> Ihr Auftrag: Nachhaltige Landesgebäude <br> Attraktive Job-Perspektiven beim Land</h2><p> Ob Landtag, Schlösser, Universitäten, Finanzämter oder Klöster: Wir schaffen die Voraussetzungen für klimaneutrale Landesgebäude.</p><p> Lust auf einen sicheren Arbeitsplatz in unserem interdisziplinären Team im Amt Konstanz am Dienstsitz Rottweil?</p><h3> Wir suchen Unterstützung:</h3><h1> Diplom-Ingenieur (FH/DH/TU) bzw. Bachelor oder Master (w/m/d) der Fachrichtung Elektrotechnik bzw. einen Meister / Techniker der Fachrichtung Elektrotechnik</h1><p> in Vollzeit. Dienstsitz ist Rottweil.</p><p> Die abwechslungsreichen Tätigkeiten umfassen alle Leistungsphasen von der Projektentwicklung bis zur Ausführung. Die Abwicklung der Aufgaben erfolgt in Eigenerledigung oder als Bauherrenvertretung unter Mitwirkung freiberuflich Tätiger.</p><p> Die Tätigkeiten verlangen umfassende Fachkenntnisse, Selbstständigkeit, wirtschaftliches und verantwortungsbewusstes Denken und Handeln sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit.</p><p> Wir haben Ihnen viel zu bieten. Heute genauso wie morgen.</p><p> Wir bieten Ihnen eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem qualifizierten Team mit gutem Betriebsklima und flexiblen familiengerechten Arbeitszeiten. Eine Beschäftigung in Teilzeit ist möglich. Nach erfolgreicher Einarbeitung ist ebenfalls ein teilweises Arbeiten im Homeoffice möglich. Es besteht ein umfangreiches Fortbildungsangebot. Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L).</p><p> In Durchführung des Chancengleichheitsgesetzes werden Frauen ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung mit Vorrang berücksichtigt.</p><p> Worauf wir noch warten? Auf Ihre Bewerbung.</p><p> Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Häuptle, Tel.: 07531 8020 - 210 gerne zur Verfügung.</p><p> Ihre aussagekräftige Bewerbung können Sie bis zum 20.09.2024 unter Auswahl „Amt Konstanz“ und der Kennziffer VBBW-Amt-KN-012-ETR in unserem Bewerberportal (<a href="https://bewerberportal.landbw.de/vbv" target="_blank">https://bewerberportal.landbw.de/vbv</a>) einreichen bzw. an Vermögen und Bau Baden-Württemberg, Amt Konstanz, Mainaustr. 211 in 78464 Konstanz senden.</p><p> Weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage unter <br> <a href="http://www.vermoegenundbau-bw.de/karriere" target="_blank">www.vermoegenundbau-bw.de/karriere</a></p><p> Hinweis zum Datenschutz: Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten bei der betroffenen Person nach Art. 13 DS-GVO können Sie unserer Homepage im Bereich „Startseite/Datenschutz“ entnehmen: <a href="http://www.vermoegenundbau-bw.de/datenschutz" target="_blank">www.vermoegenundbau-bw.de/datenschutz</a></p><p> Wir bauen Baden-Württemberg. <br> Bauen Sie mit.</p>

Diplom-Ingenieur (FH/DH/TU) bzw. Bachelor oder Master (w/m/d) der Fachrichtung Elektrotechnik bzw. einen Meister / Techniker der Fachrichtung Elektrotechnik

<p> Die Stadt Winnenden (29.400 Einwohner/innen) ist eine moderne und zukunftsorientierte Arbeitgeberin mit zahlreichen Einsatzbereichen für rund 650 Mitarbeitende. Wir bieten eine angenehme Arbeitsatmosphäre, flexible Arbeitszeiten, umfangreiche Weiterbildungsmaßnahmen und eine faire Bezahlung. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt!</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine</p><h1> Sachgebietsleitung (m/w/d) Stadtplanung</h1><p> für das Stadtentwicklungsamt in Vollzeit.</p><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  die Leitung des Sachgebiets mit aktuell vier Mitarbeitenden </li> <li>  die Vorbereitung und Erstellung von Bauleitplänen unter den Aspekten der nachhaltigen Siedlungsentwicklung, hoher städtebaulicher Qualität und Rechtssicherheit </li> <li>  die Erarbeitung von städtebaulichen Studien und Gestaltungskonzepten </li> <li>  die qualifizierte Beratung von Bürgern/-innen und Architekten/-innen </li> <li>  die Vorstellung der Planungen in den Gremien und in der Öffentlichkeit </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtungen Stadt- und Regionalplanung oder Architektur mit der Vertiefungsrichtung Städtebau oder vergleichbarer Fachrichtung </li> <li>  Sicherheit und Kreativität in Entwurf und Planung </li> <li>  fundierte Kenntnisse im Bau- und Planungsrecht </li> <li>  sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick </li> <li>  eigenverantwortliches Arbeiten verbunden mit Teamfähigkeit </li> <li>  Eigeninitiative mit hoher Verantwortungs- und Leistungsbereitschaft </li> <li>  Leitungserfahrung mit ausgeprägter sozialer Kompetenz ist wünschenswert </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><ul> <li>  eine Stelle nach Entgeltgruppe 12 TVöD </li> <li>  Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung </li> <li>  regelmäßige Fortbildungsangebote </li> <li>  sechs Wochen Jahresurlaub, zusätzliche freie Tage am 24.12. und 31.12. </li> <li>  flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelungen sowie Homeoffice-Möglichkeiten </li> <li>  umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  betriebliche Zusatzversorgung </li> <li>  Zuschuss zum öffentlichen Nahverkehr und zu Pedelecs </li></ul><p> Interessiert? Bewerben Sie sich bevorzugt online unter <a href="http://www.winnenden.de/stellenangebote" target="_blank">www.winnenden.de/stellenangebote</a>.</p><p> Alternativ senden Sie uns Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 01/60/50 zu.</p><p> Informationen zum Datenschutz finden Sie unter <a href="http://www.mein-check-in.de/winnenden/privacy" target="_blank">www.mein-check-in.de/winnenden/privacy</a>.</p><p> Ihre Ansprechpartner/innen für einen ersten und vertraulichen Kontakt:</p><ul> <li>  Herr Schlecht, Leiter des Stadtentwicklungsamts, Tel. 07195 13-160 </li> <li>  Frau Munz, Hauptamt, Leiterin des Sachgebiets Personal, Tel. 07195 13-342 </li></ul><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Stadt Winnenden • Torstraße 10 • 71364 Winnenden • <a href="http://www.winnenden.de" target="_blank">www.winnenden.de</a></p>

Stadt- und Regionalplaner / Architekt (m/w/d) als Sachgebietsleitung (m/w/d) Stadtplanung

<h2> <h1>  Business Center-Berater (m/w/d) </h1> <br> in Vollzeit</h2><p> Sie lieben Ihre Heimat? Sie beraten ganzheitlich, bedarfsgerecht und stellen die individuellen Ziele und Wünsche unserer Kunden in den Mittelpunkt? <br> <br> Dann gehen Sie mit uns Ihren beruflichen Weg in die Zukunft und schreiben die über 200-jährige Erfolgsgeschichte der Kreissparkasse Ravensburg in einem starken Team weiter. <br> <br> Zur Verstärkung unseres Business Center in der Abteilung Zahlungsverkehr / Marktservice in Ravensburg suchen wir ab sofort unbefristet eine fachlich qualifizierte und geeignete Persönlichkeiten als <br> <br> </p><h2>  Business Center-Berater (m/w/d) in Vollzeit. </h2><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Sie beraten die Ihnen zugeordneten Geschäftskunden in dem Bereich Aktiv-, Passiv- und Dienstleistungsgeschäft auf medialem Weg im Distanzgeschäft </li> <li>  Sie übernehmen die Verantwortung für die Kreditvergabe innerhalb Ihrer Kompetenzen, von der Antragstellung bis zur umfassenden Bearbeitung der erforderlichen Folgearbeiten </li> <li>  Sie sind für die tägliche manuelle Vordisposition und die Bearbeitung von Überziehungen außerhalb der automatisierten Prozesse zuständig </li> <li>  Sie eignen sich eigenständig neues Wissen über digitale Entwicklungen an, insbesondere im Bereich des Multikanalangebots der Kreissparkasse Ravensburg und neuer OSPlus_neo-Prozesse, um stets auf dem neuesten Stand zu sein </li> <li>  Sie sind die erste Anlaufstelle für Ihre Kunden in Servicefragen und bieten telefonische Unterstützung und technischen Support bei Soft- und Hardwareprodukten auf professionellem Niveau (First-Level-Support) </li> <li>  Durch eine effektive Zusammenarbeit mit Verbundpartnern tragen Sie maßgeblich zur erfolgreichen Vernetzung und Kooperation bei </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Ihre Ausbildung/Studium – Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann/-frau und haben idealerweise schon den Abschluss zum/-r Bankbetriebswirt/-in o.ä. </li> <li>  Ihre Erfahrung – Sie haben idealerweise bereits Erfahrung im Firmenkundengeschäft. </li> <li>  Ihr Know-how - Die Produkte und Dienstleistungen der Sparkasse sind Ihnen bekannt. </li> <li>  Ihre Persönlichkeit – Sie zeichnet Leidenschaft für den Vertrieb, die Fähigkeit Kunden für sich und unsere Lösungen zu begeistern und Kommunikationsstärke aus. Es bereitet Ihnen Freude eigenständig im Rahmen eines starken Teams zu arbeiten. Sie sind offen für Veränderungen, insbesondere in Bezug auf die Digitalisierung und die Nutzung neuer Medien. Flexible Terminvereinbarung, auch außerhalb der Öffnungszeiten, ist für Sie selbstverständlich. </li></ul><h3> Unser Angebot <br></h3><ul> <li>  Vergütung nach TVÖD-S, aktuell 13,8 Gehälter im Jahr, zuzüglich freiwillige außertarifliche leistungsorientierte Zusatzvergütung </li> <li>  40 € Vermögenswirksame Leistungen (bei Vollzeit), zusätzliche Alterssicherung (ZVK) und die Möglichkeit zum Bikeleasing </li> <li>  Fahrtkostenzuschuss oder vollständige Übernahme des Deutschlandtickets </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten und Mobiles Arbeiten </li> <li>  39 Std. Woche, 32 Tage Urlaub zzgl. Sonderurlaubstage (z.B. Traditionstag, Weihnachten und Silvester) </li> <li>  Sonderkonditionen für unsere Produkte und die unserer Verbundpartner </li> <li>  Diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Studienförderung </li> <li>  Gestaltungsspielraum zur eigenen Verwirklichung </li> <li>  Sehr gutes Betriebsklima verbunden mit vielen mitarbeiterbezogenen Veranstaltungen </li> <li>  Ein umfangreiches Gesundheitsmanagement inkl. Wellpass </li> <li>  Angebot einer Kinderbetreuung durch qualifizierte Partner während der Schulferien </li> <li>  Vielfältige weitere Benefits, Sozialleistungen und Mitarbeiterrabatte </li> <li>  Betriebsrestaurant in Ravensburg und Essensbezuschussung </li></ul><h3>  Bewerbung </h3> <p>  Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen reichen Sie bitte bis zum 31.08.2024 bevorzugt per Link über Unsere Stellenangebote ein. Alternativ schriftlich an die Kreissparkasse Ravensburg, Abteilung Personalmanagement und Recht, z.H. Frau Alicia Grießer Meersburger Straße 1, 88213 Ravensburg. </p> <br> Wir freuen uns auf Sie! <br> <p>  Vorab stehen Ihnen für Rückfragen unser Personalreferent Frau Alicia Grießer (Tel. 0751 84-1541), der Leiter Zahlungsverkehr und Marktservice Herr Markus Bentele (Tel. 0751 84-1399) zur Verfügung. </p><p> Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie hier: <br> <a href="https://www.kreissparkasse-ravensburg.de/datenschutz" target="_blank">https://www.kreissparkasse-ravensburg.de/datenschutz</a> <br> <a href="https://sparkasse.mein-check-in.de/sparkasse-ravensburg/privacy" target="_blank">https://sparkasse.mein-check-in.de/sparkasse-ravensburg/privacy</a> </p><p>  Die Kreissparkasse Ravensburg strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Personen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Die Teilung der Stelle ist möglich. </p>

Business Center-Berater (m/w/d)

<p> Die Stadtwerke Balingen und ihre Tochtergesellschaft zollernalb-data GmbH sind aufstrebende Energie- und Telekommunikationsdienstleister, die mit innovativen Ideen und Projekten aktiv die Zukunft gestalten. Als Betreiber des Backbonenetzes und der Glasfaser-Infrastruktur wird die zollernalb-data die Menschen in der Region in die digitale Zukunft führen. Gemeinsam halten wir Balingen #ständigimfluss. <br> <br> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die Stadtwerke Balingen</p><h2> <h1>  Fachangestellte für Bäderbetriebe (m/w/d) </h1> <br> in Vollzeit (39 Stunden/Woche)</h2><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Beaufsichtigung des Badebetriebs </li> <li>  Sicherstellung der Sauberkeit sowie der einwandfreien Funktion unserer technischen Einrichtungen </li> <li>  Überwachung der Wasserqualität </li> <li>  Einhaltung und Umsetzung aller Sicherheitsvorschriften im Badebetrieb </li> <li>  Wartung, Betreuung und Bedienung technischer Anlagen </li></ul><h2> Unsere Anforderungen:</h2><ul> <li>  abgeschlossene Ausbildung als Fachangestellte/r für Bäderbetriebe </li> <li>  Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> <li>  Bereitschaft zu Sonntags- und Feiertagsschichten </li> <li>  Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein </li> <li>  gute technische Fähigkeiten und Kenntnisse im Bereich Bädertechnik </li> <li>  freundlicher Umgang mit Gästen </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  ein Team, das sich gegenseitig unterstützt und beratend zur Seite steht </li> <li>  volle Unterstützung bei der Einarbeitung sowie bei Fort- und Weiterbildungen </li> <li>  eine unbefristete Vollzeitstelle nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD) sowie Sozialleistungen wie Jahressonderzahlungen und Betriebsrente (ZVK) </li> <li>  einen langfristig sicheren Arbeitsplatz in einer krisensicheren Branche </li> <li>  Business-Bike und Jobticket </li></ul><p> Bitte teilen Sie uns Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Ihre Gehaltsvorstellungen mit. <br> <br> Schicken Sie Ihre Bewerbung an: <br> <br></p><p> Stadtwerke Balingen Ansprechpartner <br></p><p> Wasserwiesen 37 Herr Rainer Schneider <br></p><p> 72336 Balingen 07433 9989 5026 <br></p><p> E-Mail: <a href="mailto:jobs@swb.energy" target="_blank">jobs@swb.energy</a></p>

Fachangestellte für Bäderbetriebe (m/w/d)

<h2> Die Stadt Nürtingen stellt ab sofort einen</h2><h1> INGENIEUR/TECHNIKER ALS PROJEKTLEITER IM STRAßENBAU /-UNTERHALT (m/w/d)</h1><h2> für das Sachgebiet Straßen- und Ingenieurbau im Tiefbauamt ein.</h2><h2> Die Stelle eignet sich auch für Berufseinsteiger.</h2><h3> IHRE KERNAUFGABEN</h3><ul> <li>  Bauleitung, Aufmaß und Abrechnung kleinerer und mittlerer Straßen-, Tief- und Ingenieurbaumaßnahmen sowie bei der Beseitigung von Schadstellen im öffentlichen Raum </li> <li>  Bauleitung und Betreuung von Maßnahmen des Jahresbauunternehmens der Straßenerhaltung sowie bei Maßnahmen für Gas-, Trinkwasser- und Abwasserhausanschlüssen sowie Strom- und Datenleitungen der Stadtwerke </li> <li>  Bauleitung bei Maßnahmen der Straßenbeleuchtung </li> <li>  Beratung von Bürgern, Bauherren und Fachplanern bei Anschlüssen an den öffentlichen Raum, zum Beispiel bei Randsteinabsenkungen </li> <li>  Überwachung, Unterhalt und Betrieb der städtischen Brunnenanlagen im öffentlichen Raum </li></ul><h3> IHRE QUALIFIKATION</h3><ul> <li>  Ausbildung als Techniker, Meister oder abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Infrastrukturmanagement, Bauprojektmanagement, Landschaftsarchitektur/Freiraumplanung oder mit vergleichbarer Qualifikation </li> <li>  Kenntnisse der einschlägigen Richtlinien und Normen </li> <li>  Sicheres und souveränes Auftreten gegenüber Bürgern und Auftragnehmern </li> <li>  Berufspraxis in der Planung und Abwicklung von Neubau- und Unterhaltungsmaßnahmen im Verkehrswegebau von Vorteil </li> <li>  Eigeninitiative und die Fähigkeit lösungsorientiert und interdisziplinär zu arbeiten </li> <li>  Führerschein Klasse B </li></ul><h3> WIR BIETEN IHNEN</h3><ul> <li>  Einen sicheren Arbeitsplatz mit einem vielseitigen Aufgabengebiet in einem engagierten Team </li> <li>  Eine unbefristete Vollzeitstelle mit einer Vergütung je nach persönlicher Qualifikation bis Entgeltgruppe 11 TVöD sowie weitere Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes wie bspw. eine attraktive betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Bei Nutzung des ÖPNV einen Zuschuss in Höhe von 75% auf das Deutschlandticket. Wenn Sie mit dem Rad/E-Bike zur Arbeit kommen, zahlen wir Ihnen einen Zuschuss in Höhe von 10 Cent je gefahrenen Kilometer </li> <li>  JobRad-Bikeleasing </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf </li> <li>  Ein vielseitiges Fortbildungsprogramm zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung </li> <li>  Umfassende Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung </li></ul><p> Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Eisenschmid unter der Telefonnummer 07022 75-435 gerne zur Verfügung.</p><h3> HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?</h3><p> Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung über unsere Karriereseite unter <a href="http://www.jobs-nuertingen.de" target="_blank">www.jobs-nuertingen.de</a> bis zum 25. August 2024.</p>

Ingenieur / Techniker als Projektleiter im Straßenbau /-Unterhalt (m/w/d)

<p> zuverlässig. <br> fachlich. <br> patientenorientiert.</p><p> Wir-Gefühl.</p><h3> Firmenportrait</h3><p> Machen Sie das Klinikum am Weissenhof, Zentrum für Psychiatrie, in Weinsberg auch zu Ihrem Ding und starten Sie bei uns voll durch!</p><p> In unserem psychiatrischen Krankenhaus werden in sieben eigenständigen Kliniken verschiedener Fachrichtungen an sieben Standorten jährlich rund 17.000 Patient*innen stationär, tagesklinisch und ambulant behandelt. Mit rund 1.650 Mitarbeitenden ist das Klinikum einer der größten Arbeitgeber der Region Heilbronn-Franken. Das Klinikum am Weissenhof ist als Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg anerkannt und in die Lehre im Fach Psychiatrie und Psychotherapie der Medizinischen Fakultät eingebunden.</p><p> Die Klinik für Gerontopsychiatrie und Psychotherapie am Klinikum am Weissenhof umfasst drei stationäre Einheiten, zwei Tageskliniken sowie zwei Psychiatrische Institutsambulanzen zur Behandlung von psychisch kranken Menschen ab dem 65. Lebensjahr im gesamten Spektrum gerontopsychiatrischer Krankheitsbilder an den Standorten Weinsberg, Heilbronn, Schwäbisch Hall und Brackenheim. Zudem gibt es eine stationsäquivalente Behandlung (StäB), bei der schwer psychisch erkrankte Menschen aufsuchend und intensiv an sieben Tagen der Woche in ihrem Lebensumfeld behandelt werden.</p><h1> Ergotherapeut*in (w/m/d)</h1><p> Der*Die Oberarzt*ärztin benötigt besonderes Engagement zur Arbeit in einer vollständig neuen Einrichtung sowie bei der Arbeit mit neu zusammengestellten Teams, welche sowohl mit als auch ohne Erfahrung in der Forensik ihre Arbeit aufnehmen werden.</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  schwerpunktmäßiger Einsatz in der stationären oder tagklinischen diagnostischen Evaluation und Behandlung alterspsychiatrisch erkrankter Patient*innen </li> <li>  Führung und Gestaltung von ergotherapeutischen Therapieeinheiten in Gruppen- und Einzelangeboten sowie die Mitorganisation und Durchführung der Angehörigenarbeit </li> <li>  Teilnahme an Teambesprechungen, Ambulanz-Visiten, Fallbesprechungen und Supervisionen sowie Führung der Behandlungsdokumentation in der elektronischen Krankenakte </li> <li>  Mitarbeit im gerontopsychiatrischen Schwerpunkt der Klinik für Gerontopsychiatrie </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut*in </li> <li>  Freude am Umgang mit älteren Menschen und eine hohe fachliche und persönliche Kompetenz </li> <li>  Einfühlungsvermögen und freundliches Auftreten im Umgang mit psychisch kranken Menschen </li> <li>  Verantwortungsbewusstsein, Kontaktfreudigkeit, organisatorisches Geschick und Freude an der interdisziplinären und teamorientierten Arbeit </li> <li>  Aufgeschlossenheit gegenüber neuen medizinischen und therapeutischen Entwicklungen sowie die Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  ein eigenverantwortlicher Aufgabenbereich mit großem Gestaltungsspielraum </li> <li>  ein angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten und fachlich gut ausgebildeten Team sowie eine professionelle Einarbeitung </li> <li>  interdisziplinäre multiprofessionelle Zusammenarbeit </li> <li>  die Möglichkeit zur persönlichen Weiterbildung durch vielfältige, umfassende interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie Unterstützung bei notwendigen Qualifikationen </li> <li>  ein sicherer Arbeitsplatz und eine leistungsgerechte Vergütung nach TV-L </li> <li>  Mobilität, gesichert durch JobRad und Jobticket </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge durch die VBL </li></ul><p> Ein wertschätzender Austausch, Angebote zur individuellen Work-Life-Balance sowie zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf sind bei uns wichtiger Bestandteil. Ob betriebliches Gesundheitsmanagement, die klinikeigene Kita oder die schöne Arbeitsumgebung — bei uns können Sie die täglichen Herausforderungen gelassen meistern.</p><ul> <li>  Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung! </li></ul><h3> Zusatzinfos:</h3><ul> <li>  Für Fragen wenden Sie sich gerne an Chefarzt Dr. med. Rainer Schaub, Tel. 07134 75-1620. </li> <li>  Ihre Ansprechpartnerin in der Personalabteilung ist Frau Sarah Grunert, Tel. 07134 75-4209. </li> <li>  Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung. </li> <li>  Eine Beschäftigung ist in Teilzeit möglich. </li></ul><p> Klinikum am Weissenhof, Zentrum für Psychiatrie, <br> Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg, <br> 74189 Weinsberg</p>

Ergotherapeut*in (w/m/d)

<p> zuverlässig. <br> fachlich. <br> patientenorientiert.</p><p> Wertschätzung.</p><h3> Firmenportrait</h3><p> Machen Sie das Klinikum am Weissenhof, Zentrum für Psychiatrie, in Weinsberg auch zu Ihrem Ding und starten Sie bei uns voll durch!</p><p> In unserem psychiatrischen Krankenhaus werden in sieben eigenständigen Kliniken verschiedener Fachrichtungen an sieben Standorten jährlich rund 17.000 Patient*innen stationär, tagesklinisch und ambulant behandelt. Mit rund 1.650 Mitarbeitenden ist das Klinikum einer der größten Arbeitgeber der Region Heilbronn-Franken. Das Klinikum am Weissenhof ist als Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg anerkannt und in die Lehre im Fach Psychiatrie und Psychotherapie der Medizinischen Fakultät eingebunden.</p><p> Die Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie und Psychotherapie am Standort Weinsberg umfasst 46 vollstationäre Betten auf fünf Stationen (Kriseninterventionsbereich, Jugendstation I und II, Kinderstation, jugendspezifische Suchtstation) sowie eine kinder- und jugendpsychiatrische Institutsambulanz. Weiterhin gehören zur kinder- und jugendpsychiatrischen Klinik vier Außenstellen mit insgesamt 59 tagesklinischen Therapieplätzen an den Standorten Schwäbisch Hall, Heilbronn, Ludwigsburg und Winnenden mit jeweils angegliederten Institutsambulanzen.</p><p> Zudem bietet die Klinik an den Standorten Ludwigsburg und Weinsberg für Kinder und Jugendliche mit psychiatrischem Behandlungsbedarf, denen es nicht möglich ist, einen Klinikaufenthalt anzutreten, eine stationsäquivalente Behandlung (StäB) an. In der Klinik wird das gesamte Spektrum der kinder- und jugendpsychiatrischen Krankheitsbilder behandelt. Es kommen vor allem verhaltenstherapeutische und systemisch-familientherapeutische Behandlungsverfahren zum Einsatz.</p><p> Wir freuen uns immer über Ihre Bewerbung als</p><h1> Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger*in bzw. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in oder pädagogische Fachkraft (w/m/d)</h1><h2> für die Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie und Psychotherapie</h2><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Sicherstellung einer fachgerechten Pflege </li> <li>  Gestaltung des Problemlösungs- und Beziehungsprozesses </li> <li>  Beratung, Anleitung und Unterstützung von Patient*innen und Angehörigen zur Entwicklung, Erhaltung bzw. Wiederherstellung von Selbstpflegekompetenzen psychisch kranker Kinder und Jugendlicher </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau*mann, Gesundheits- und Krankenpfleger*in bzw. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in oder eine vergleichbare pädagogische Ausbildung, bspw. als Erzieher*in </li> <li>  Interesse und Engagement für Kinder und Jugendliche </li> <li>  gutes therapeutisches Einfühlungsvermögen </li> <li>  Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft </li> <li>  eine hohe persönliche und soziale Kompetenz, verbunden mit Eigeninitiative und Fähigkeit der Eigenreflexion </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  ein interessanter, verantwortungsvoller Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum </li> <li>  gute Anleitung und Einarbeitung in das Arbeitsfeld sowie ein gutes Arbeitsklima in einem motivierten Team </li> <li>  eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TV-L </li> <li>  die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung mithilfe von weitreichenden internen, aber auch externen Fortbildungsangeboten </li> <li>  verschiedenste und ständig aktuelle Benefits und Rabattaktionen durch unsere „Corporate Benefits“ </li> <li>  Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch unsere klinikeigene Kita und viele verschiedene Arbeitszeit- und Teilzeitmodelle </li> <li>  Mobilität, gesichert durch JobRad und Jobticket </li> <li>  Gesundheitsförderung, ob durch Kurse unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements, unsere Betriebssportgruppen oder unseren klinikeigenen Fitnessraum </li></ul><p> Ein wertschätzender Austausch, Angebote zur individuellen Work-Life-Balance sowie zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf sind bei uns wichtiger Bestandteil. Ob betriebliches Gesundheitsmanagement, die klinikeigene Kita oder die schöne Arbeitsumgebung - bei uns können Sie die täglichen Herausforderungen gelassen meistern.</p><ul> <li>  Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung! </li></ul><h3> Zusatzinfos:</h3><ul> <li>  Nähere Auskünfte erteilen Ihnen gerne unsere Pflegedienstleitung der Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie und Psychotherapie, Markus Mauch, Telefon 07134 75-1310, und unsere stellvertretende Pflegedienstleitung, Verena Gebhardt, Telefon 07134 75-1370. </li> <li>  Ihre Ansprechpartnerin in der Personalabteilung ist Lisa Gröning, Telefon 07134 75-4208. </li> <li>  Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung. </li> <li>  Eine Beschäftigung ist in Voll- oder Teilzeit möglich. </li></ul><p> Klinikum am Weissenhof, Zentrum für Psychiatrie, <br> Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg, <br> 74189 Weinsberg</p>