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Nr. 2025-06-112 Stellenausschreibung Der Landkreis Rosenheim sucht für das Sachgebiet 42 – Tiefbauverwaltung<h1> eine Straßenwärterin bzw. einen Straßenwärter (m/w/d) für den Kreisbauhof Riedering</h1> Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle; bei geeigneter Besetzung ist auch Teilzeit möglich.<h2> Unsere Anforderungen</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Straßenwärterin bzw. Straßenwärter (m/w/d) oder </li> <li> eine abgeschlossene Ausbildung als <ul> <li> Maurerin bzw. Maurer (m/w/d) oder </li> <li> Beton- und Stahlbetonbauerin bzw. Beton- und Stahlbetonbauer (m/w/d) oder </li> <li> Straßenbauerin bzw. Straßenbauer (m/w/d) oder </li> <li> Zimmerin bzw. Zimmerer (m/w/d) oder </li> <li> Schreinerin bzw. Schreiner (n/w/d) oder </li> <li> Fliesenlegerin bzw. Fliesenleger (m/w/d) oder </li> <li> Baugeräteführerin bzw. Baugeräteführer (m/w/d) oder </li> <li> Estrichlegerin bzw. Estrichleger (m/w/d) oder </li> <li> Gärtnerin bzw. Gärtner (m/w/d) oder </li> <li> Landwirtin bzw. Landwirt (m/w/d) oder vergleichbar, jeweils mit der Bereitschaft die Straßenwärterprüfung abzulegen </li> </ul> </li> <li> Besitz der Fahrerlaubnisklasse B und CE mit entsprechender Fahrpraxis speziell in der Klasse CE erforderlich (falls die Fahrerlaubnisklasse CE nicht vorliegt, wird die Bereitschaft zum nächstmöglichen Erwerb vorausgesetzt) </li> <li> einschlägige Berufserfahrung ist wünschenswert </li> <li> Bereitschaft, auch außerhalb der normalen Arbeitszeit (speziell im Winterdienst im Schichtdienst, auch an Sonn- und Feiertagen) zu arbeiten </li> <li> Engagement, Zuverlässigkeit und körperliche Belastbarkeit </li> <li> Verantwortungsbewusstsein, Kommunikations- und Teamfähigkeit </li></ul><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li> Durchführung des baulichen Unterhalts der Kreisstraßen </li> <li> Betreuung der Liegenschaften des Landkreises </li> <li> Führen von Maschinen und Geräten </li></ul><h2> Wir bieten</h2><ul> <li> Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz </li> <li> Ein abwechslungsreiches, verantwortungsvoll und interessantes Arbeitsfeld und die Mitarbeit in einem leistungsorientierten Team </li> <li> Die Eingruppierung erfolgt in der Entgeltgruppe 6 TVöD-VKA, falls eine abgeschlossene Ausbildung zur Straßenwärterin bzw. zum Straßenwärter (m/w/d) vorliegt. Liegt diese nicht vor, erfolgt die Eingruppierung in der Entgeltgruppe 5 TVöD-VKA - bitte informieren Sie sich über die Verdienstmöglichkeiten, z. B. unter <a href="http://www.oeffentlicher-dienst.info" target="_blank">www.oeffentlicher-dienst.info</a> </li> <li> Alle im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (betriebliche Altersvorsorge) </li> <li> Nach Absprache kann eine Bezuschussung für den Erwerb der Fahrerlaubnisklasse CE durch den Arbeitgeber erfolgen </li> <li> Moderne und qualitative Arbeitsausstattung </li> <li> Betriebliches Eingliederungs- und Gesundheitsmanagement </li> <li> Möglichkeit des Leasings von Fahrrädern gem. Tarifvertrag Fahrradleasing </li></ul> Schwerbehinderte Bewerberinnen und schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte nutzen Sie unser Bewerbungsportal, um sich bei uns zu bewerben. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Nähere Auskünfte: Auskünfte zum Arbeitsgebiet erteilt Herr Andreas Hofherr (Tel. 08031/392-11110, für personelle Fragen steht Herr Lothar Schüsselbauer (Tel. 08031/392-4280 zur Verfügung. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Bewerberportal: <a href="http://www.landkreis-rosenheim.de/" target="_blank">www.landkreis-rosenheim.de/</a> ? Karriere ? Stellenangebote. Landratsamt Rosenheim Wittelsbacherstraße 53 · 83022 Rosenheim Tel. 08031 392-01 · Fax 08031 392-9001 <a href="http://www.landkreis-rosenheim.de" target="_blank">www.landkreis-rosenheim.de</a>

Straßenwärterin bzw. einen Straßenwärter (m/w/d) für den Kreisbauhof Riedering

<h1> Auszubildende zum/r Verwaltungsfachangestellten im Kommunaldienst (VFA-K) (m/w/d)</h1> Nr. 2025-07-117 Stellenausschreibung Du willst Verantwortung übernehmen und für die Bürger des Landkreises Rosenheim da sein? Dann ist das Deine Chance! Ab dem 01.09.2026 suchen wir Dich für eine Ausbildung zum/r Verwaltungsfachangestellten im Kommunaldienst (VFA-K) (m/w/d) in der Fachrichtung Allgemeine Innere Verwaltung und Kommunalverwaltung Während der dreijährigen Ausbildung lernst du verschiedene Bereiche des Landratsamtes und deren Aufgaben kennen. Der theoretische Teil der Ausbildung findet in Form von Blockunterricht an der Berufsschule Traunstein statt. Zusätzlich nimmst du an Fachlehrgängen der Bayerischen Verwaltungsschule teil.<h2> Unsere Anforderungen</h2><ul> <li> Guter Qualifizierender Mittelschulabschluss oder mittlere Reife </li> <li> Grundkenntnisse der EDV </li> <li> Verantwortungsbewusstsein, Teamgeist und eine selbstständige Arbeitsweise </li> <li> Freude am Umgang mit Bürgern </li> <li> die Bereitschaft, dich ins Zeug zu legen! </li></ul><h2> Ihre Aufgaben</h2> Als Verwaltungsfachangestellte/r<ul> <li> verrichtest Du allgemeine Büro- und Verwaltungsarbeiten, kümmerst dich um vielseitige Belange der Bürger und triffst Entscheidungen unter Anwendung der einschlägigen Rechtsvorschriften </li> <li> erledigst Du Verwaltungsaufgaben in den verschiedenen Bereichen (z. B. Sozialhilfe, Jugendamt, Ausländeramt, Gewerbe- und Gaststättenrecht, Natur- und Umweltschutz) </li></ul><h2> Wir bieten</h2><ul> <li> Eine interessante und abwechslungsreiche Ausbildung sowie spannende Einblicke in alle Aufgabenbereiche des Landratsamtes Rosenheim </li> <li> Eine motivierende und kooperative Betreuung durch unser Ausbildungsteam </li> <li> ein Team von rund 50 Auszubildenden und Anwärtern am Landratsamt </li> <li> eine flexible 39-Stunden-Woche mit Gleitzeit </li> <li> alle Ausbildungspläne per App auf deinem Smartphone sowie ein Tablet zu Beginn der Ausbildung </li> <li> Gute Ausbildungsvergütung </li></ul> Bitte bewirb dich ausschließlich über unser Bewerberportal bis spätestens 30.09.2025. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Nähere Auskünfte: Auskünfte zum Arbeitsgebiet erteilt Frau Stefanie Meier (Tel. 8031/392-1105, für personelle Fragen steht (Tel. zur Verfügung. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Bewerberportal: <a href="http://www.landkreis-rosenheim.de/" target="_blank">www.landkreis-rosenheim.de/</a> ? Karriere ? Stellenangebote. Landratsamt Rosenheim Wittelsbacherstraße 53 · 83022 Rosenheim Tel. 08031 392-01 · Fax 08031 392-9001 <a href="http://www.landkreis-rosenheim.de" target="_blank">www.landkreis-rosenheim.de</a>

Auszubildende zum/r Verwaltungsfachangestellten im Kommunaldienst (VFA-K) (m/w/d)

Stellenausschreibung Nr. 2025-062<h1> Kinderpfleger/-in für den Kindergarten Stadtmäuse (m/w/d)</h1> Die Stadt Rosenheim, Amt für frühkindliche Bildung, Erziehung und Betreuung, sucht zum 01.09.2025 eine/-n Kinderpfleger/-in für den Kindergarten Stadtmäuse (m/w/d) möglichst in Vollzeit. Bei geeigneter Besetzung ist Teilzeit möglich. Stellenbewertung: Entgeltgruppe S 3 TVöD Die Einstellung erfolgt zu den im öffentlichen Dienst üblichen Bedingungen nach dem TVöD.<h2> Sie bringen mit</h2><ul> <li> Erfolgreicher Abschluss als staatlich geprüfte/-r Kinderpfleger/-in (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Begeisterung und Engagement für die pädagogische Arbeit mit Kindern und in der Zusammenarbeit mit dem Team und Erziehungspartnern </li> <li> Reflexions- und Kommunikationsfähigkeit </li> <li> Eigenverantwortliche Arbeitsweise und Organisationsfähigkeit </li></ul><h2> Das erwartet Sie</h2><ul> <li> Sie begleiten und fördern Kinder im Alter von 3 Jahren bis zum Schuleintritt in der Entwicklung auf ihrem Weg zu eigenständigen Persönlichkeiten </li> <li> Mitarbeit der Umsetzung des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplans </li> <li> Sie arbeiten in einem gut eingespielten Team und können Ihre fachlichen und persönlichen Kompetenzen einbringen </li> <li> Mitgestaltung eines partizipierenden pädagogischen Alltags </li> <li> Mitarbeit an der Konzeption der Einrichtung </li> <li> Durchführung und Weiterentwicklung des Bildungsauftrags in der frühkindlichen Bildung </li></ul> Die Stadt Rosenheim fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen. Sie verfolgt eine Politik der Chancengleichheit gegenüber Menschen mit Behinderung; diese werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.<h2> Als Arbeitgeber bieten wir</h2><ul> <li> Freundliche, offene und engagierte Kollegen/-innen die Ihnen immer mit Rat und Tat zur Seite stehen </li> <li> Feste Verfügungszeiten, Teamtage, Supervision </li> <li> Regenerationstage </li> <li> Leistungsprämien </li> <li> Sichere Trägerschaft durch die Stadt Rosenheim als Arbeitgeber </li> <li> Unterstützung und Finanzierung bei Ihren individuellen Fortbildungswünschen (Weiterbildungsmöglichkeiten: externe Anbieter und Vor-Ort-Seminare) </li></ul><ul> <li> Sinnstiftende und verantwortungsvolle Aufgabe Eine ebenso sinnstiftende wie verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst. </li> <li> Unbefristete Stellen Grundsätzlich unbefristete Stellen. </li> <li> Kollegiales und respektvolles Team Kollegiale, respektvolle Führungskultur in einer Verwaltung, in der wir uns als Mannschaft verstehen. </li> <li> Arbeiten in Toplage Arbeiten in einer der schönsten Städte in Bayern in Toplage. </li> <li> Fitnessprogramm und Gesundheitsangebote Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass) und weitere Gesundheitsangebote. </li> <li> Fortbildungsmöglichkeiten Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten. </li> <li> Tarifvertrag Vorteile des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst. </li> <li> Faire Bezahlung Die faire Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) inklusive einer attraktiven Zusatzversorgung zur gesetzlichen Rentenversicherung. </li></ul> Wir nehmen Ihre Bewerbung gerne online über <a href="http://www.rosenheim/stellenangebote" target="_blank">www.rosenheim/stellenangebote</a> oder per Mail <a href="mailto:bewerbung@rosenheim.de" target="_blank">bewerbung@rosenheim.de</a> entgegen. Die Einstellung erfolgt zu den im öffentlichen Dienst üblichen Bedingungen nach dem TVöD bzw. den beamtenrechtlichen Bestimmungen. Die Stadt Rosenheim fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen. Sie verfolgt eine Politik der Chancengleichheit gegenüber Menschen mit Behinderung; diese werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Ihr/-e Ansprechpartner/-in für personelle Fragen Frau B. Fuchs Tel. 08031/42343 E-Mail: Ihr/-e Ansprechpartner/-in für fachliche Fragen Frau Irmengard Taubenberger Tel. 08031/365-1117 E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@rosenheim.de" target="_blank">bewerbung@rosenheim.de</a> Stadt Rosenheim | Königstraße 24 | 83022 Rosenheim | <a href="mailto:bewerbung@rosenheim.de" target="_blank">bewerbung@rosenheim.de</a>

Kinderpfleger/-in für den Kindergarten Stadtmäuse (m/w/d)

zum Inhalt springen <h1> Teamleiter (w/m/d) im digitalen Beratungs-Center </h1> Sparkasse Rosenheim-Bad Aibling ArbeitszeitVollzeit Karriere EbeneFührungsposition In unserer digitalen Welt von morgen bist Du nicht nur ein Teamleiter (w/m/d), sondern ein Inspirator. Du führst ein hochmotiviertes Team von Berater: innen und gestaltest aktiv die Ära der digitalen Kundenbetreuung mit. Du setzt Standards für Innovation, Kundenorientierung sowie für digitale Beratungserlebnisse und sorgst damit für einzigartige Kundenerlebnisse. Neugierig geworden? Dann verstärke unsere Mannschaft und übernimm die Führung für unser Team Beratung.direkt. Über Bewerbungen interessierter Frauen freuen wir uns. Teamleiter (w/m/d) im digitalen Beratungs-Center in Vollzeit (oder vollzeitnah) Warum wir? <ul> <li> Du hast zahlreiche interne Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten. </li> <li> Dicherwartet eine persönliche und fachliche Weiterentwicklung sowie individuelle Förderungen durch Weiterbildungsmöglichkeiten. </li> <li> Du erhältst attraktive Mitarbeitervergünstigungen, Mitarbeiterevents, Fitnesskooperationen, „Business Bike (Fahrradleasing)“ und viele weitere Corporate Benefits. </li> <li> Dich erwartet eine attraktive Vergütung nach dem TVÖD-S, eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung sowie die Möglichkeit von übertariflichen und leistungsorientierten Entgeltbestandteilen zu profitieren. </li> <li> Du findest bei uns eine teamorientierte Atmosphäre, gegenseitige Unterstützung und ein gemeinsames Miteinander im gesamten Haus. </li> <li> Du hast ein variables Arbeitszeitmodell, bis zu 32 Urlaubstage und die Möglichkeit mobil zu arbeiten. </li> </ul> Das erwartet Dich: <ul> <li> Leadership mit Herz und Verstand: Du führst und entwickelst Deine Mitarbeiter: innen und Dein Team weiter, förderst Talente und stehst als Sparringspartner zur Seite und handelst im Sinne unserer Omnikanalstrategie. </li> <li> Hands-On-Mentalität: Du unterstützt Dein Team in operativen Spitzenzeiten und bleibst nah dran an Deinen Mitarbeitenden und unseren Kunden. </li> <li> Innovatives Arbeiten: Du trägst die Verantwortung für die Umsetzung unserer digitalen Prozesse im Team und bist maßgeblich an der Optimierung unserer Beratungs-Tools beteiligt. </li> <li> Zielorientierung: Du steuerst Deinen Verantwortungsbereich, um unsere vertrieblichen Ziele zu erreichen. </li> <li> Koordination und Organisation: Du organisierst Deinen eigenen Verantwortungsbereich unter Berücksichtigung der Unternehmensziele und Einhaltung unserer Qualitätsstandards. </li> <li> Strategischer Impact: Mit Deinen Ideen bringst Du unsere Beratungsleistungen unter Einsatz der bestehenden und neuen digitalen Beratungsinstrumente auf das nächste Level und setzt Trends für die Zukunft. Dabei übernimmst Du eine Multiplikator-Funktion in der Abteilung Sparkasse.direkt. </li> <li> Kundenberatung: Du hast Spaß an der ganzheitlichen, individuellen und aktiven Beratung Deiner eigenen Kunden. </li> </ul> Das bringst Du mit: <ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann-/frau mit Weiterqualifikation zum Sparkassenfachwirt oder einer vergleichbaren Qualifikation und der Bereitschaft zur weiteren Entwicklung. </li> <li> Mehrjährige Vertriebserfahrung in der Kundenberatung und umfassende Kenntnisse im Finanzdienstleistungsbereich. </li> <li> Begeisterung und Verständnis für digitale Medien insb. in der Kundenberatung und deren gewinnbringender Einsatz. </li> <li> Kommunikationsstärke und Empathie – Du weißt, wie man Menschen begeistert und motiviert. </li> <li> Unternehmerisches Denken und ein Auge fürs Detail, um dabei zu helfen Prozesse effizienter zu gestalten. </li> </ul> Über uns: Die Sparkasse Rosenheim-Bad Aibling gehört mit einer Bilanzsumme von über 6,77 Mrd. € zu den TOP-Sparkassen in Bayern. In unserer wirtschaftlich florierenden und reizvollen Region des bayerischen Alpenvorlandes zwischen den Metropolen München und Salzburg sind wir Marktführer. Dafür setzen sich rund 770 motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Kompetenz, Wertebewusstsein und Fairness ein. Mit Fokus auf eine ganzheitliche Beratung, Nachhaltigkeit und Nähe sind wir ein starker Partner an der Seite unserer Kunden. Reizt Dich diese Herausforderung? Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung unter <a href="http://www.spk-ro-aib.de" target="_blank">www.spk-ro-aib.de</a> Kontakt: Tobias Kerkhoff, AL Sparkasse.direkt Telefon: 08031/182-79501 Kathrin Berghammer, Personalreferentin Telefon: 08031/182-91312 Sparkasse Rosenheim-Bad Aibling Standort Sparkasse Rosenheim-Bad Aibling Kufsteiner Straße 1-5 83022 Rosenheim Bayern Einsatzort Kufsteiner Str. 1-5 83022 Rosenheim Bayern

Teamleiter (m/w/d) im digitalen Beratungs-Center

Nr. 2025-06-103 Stellenausschreibung Der Landkreis Rosenheim sucht für das Sachgebiet 42 – Tiefbauverwaltung zum 1. August 2025<h1> eine Maurerin/einen Maurer (m/w/d) oder eine Zimmerin/einen Zimmerer (m/w/d) für den Kreisbauhof Riedering</h1> Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle.<h2> Unsere Anforderungen</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung zur Maurerin bzw. zum Maurer (m/w/d) mit einschlägiger Berufserfahrung, insbesondere auch in den Tätigkeiten einer Zimmerin bzw. eines Zimmerers (m/w/d) oder Abgeschlossene Ausbildung zur Zimmerin bzw. zum Zimmerer (m/w/d) mit einschlägiger Berufserfahrung, insbesondere auch in den Tätigkeiten einer Maurerin bzw. eines Maurers (m/w/d). </li> <li> Besitz der Fahrerlaubnisklasse B und CE mit entsprechender Fahrpraxis, insbes. in der Klasse CE erforderlich (falls die Fahrerlaubnisklasse CE nicht vorliegt, wird die Bereitschaft zum nächstmöglichen Erwerb vorausgesetzt) </li> <li> Bereitschaft, auch außerhalb der normalen Arbeitszeit (speziell im Winterdienst im Schichtdienst, auch an Sonn- und Feiertagen) zu arbeiten </li> <li> Engagement, Zuverlässigkeit und körperliche Belastbarkeit </li> <li> Verantwortungsbewusstsein, Kommunikations- und Teamfähigkeit </li></ul><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li> Mauern, Schalungs- und Betonbauarbeiten </li> <li> Verputzen sowie Fliesen- und Verfugungsarbeiten für die landkreiseigenen Gebäude (z.B. Schulen, Wohngebäude, etc.) </li> <li> Mitarbeit im Winterdienst </li></ul><h2> Wir bieten</h2><ul> <li> Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz </li> <li> Ein abwechslungsreiches, verantwortungsvoll und interessantes Arbeitsfeld und die Mitarbeit in einem leistungsorientierten Team </li> <li> Die Eingruppierung erfolgt in der Entgeltgruppe 6 TVöD-VKA - bitte informieren Sie sich über die Verdienstmöglichkeiten, z. B. unter <a href="http://www.oeffentlicher-dienst.info" target="_blank">www.oeffentlicher-dienst.info</a> </li> <li> Alle im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (betriebliche Altersvorsorge) </li> <li> Nach Absprache kann eine Bezuschussung für den Erwerb der Fahrerlaubnisklasse CE durch den Arbeitgeber erfolgen </li> <li> Moderne und qualitative Arbeitsausstattung </li> <li> Betriebliches Eingliederungs- und Gesundheitsmanagement </li> <li> Möglichkeit des Leasings von Fahrrädern gem. Tarifvertrag Fahrradleasing </li></ul> Schwerbehinderte Bewerberinnen und schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte nutzen Sie unser Bewerbungsportal, um sich bei uns zu bewerben - spätestens bis 27.07.2025. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Nähere Auskünfte: Auskünfte zum Arbeitsgebiet erteilt Herr Andreas Hofherr (Tel. 08031/392-11110, für personelle Fragen steht Herr Lothar Schüsselbauer (Tel. 08031/392-4280 zur Verfügung. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Bewerberportal: <a href="http://www.landkreis-rosenheim.de/" target="_blank">www.landkreis-rosenheim.de/</a> ? Karriere ? Stellenangebote. Landratsamt Rosenheim Wittelsbacherstraße 53 · 83022 Rosenheim Tel. 08031 392-01 · Fax 08031 392-9001 <a href="http://www.landkreis-rosenheim.de" target="_blank">www.landkreis-rosenheim.de</a>

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