field_remote_option

field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

<p><strong>Pflegeausbildung</strong>!</p><p>Die&nbsp;neue&nbsp;Werden&nbsp;Sie</p><h2>Pflegefachmann&nbsp;(m/w/d)&nbsp;!&nbsp;</h2><p>•&nbsp;abwechslungsreiche&nbsp;Ausbildung&nbsp;mit&nbsp;verschiedenen&nbsp;Praxiseinsätzen</p><p>•&nbsp;Beruf&nbsp;in&nbsp;ganz&nbsp;Europa&nbsp;anerkannt</p><p>•&nbsp;vielfältige&nbsp;Einsatzmöglichkeiten&nbsp;von&nbsp;der&nbsp;Kinder-&nbsp;bis&nbsp;zur&nbsp;Altenpflege</p><p>•&nbsp;faire&nbsp;Bezahlung</p><p>•&nbsp;tolle&nbsp;Aufstiegsmöglichkeiten&nbsp;nach&nbsp;der&nbsp;Ausbildung</p><p>•&nbsp;zukunftssicherer&nbsp;Job</p><p><strong>AWO&nbsp;Pflegeheim&nbsp;Amstetten</strong></p><p><strong>AWO&nbsp;Seniorenzentrum&nbsp;Lonsee</strong></p><p><strong>AWO&nbsp;Seniorenzentrum&nbsp;Weststadt</strong></p><p><strong>AWO&nbsp;Seniorenzentrum&nbsp;Nellingen</strong></p><p>Alle&nbsp;Infos&nbsp;unter:&nbsp;<a href="http://www.awo-wuerttemberg.de" target="_blank">www.awo-wuerttemberg.de</a></p><p>Facebook/Instagram:&nbsp;AWO&nbsp;Württemberg&nbsp;</p>

Ausbildung Pflegefachmann (m/w/d)

<h1> Bereichsleitung Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie (m/w/d)</h1><p> Wir <br> stellen <br> ein!</p><h2> Bereichsleitung (m/w/d) für die Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie</h2><h3> Über uns:</h3><p> Das Städtische Klinikum Karlsruhe ist das größte Krankenhaus in der Region Mittlerer Oberrhein. Es ist im Krankenhausbedarfsplan des Landes Baden-Württemberg als Haus der Maximalversorgung für die Region ausgewiesen und Lehrkrankenhaus der Universität Freiburg. Tag für Tag und rund um die Uhr stellen über 4.900 qualifizierte Mitarbeiter*innen die Versorgung der Patient*innen sicher.</p><p> Die Klinik für Psychiatrie und Psychotherapeutische Medizin ist für die regionale Versorgung der Stadt Karlsruhe zuständig. Sie umfasst insgesamt 198 stationäre Betten (incl. StäB), 71 Tagesklinikplätze und eine Institutsambulanz.</p><p> Für die Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie suchen wir im Rahmen der Nachfolgeregelung ab sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte Bereichsleitung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (auch im Tandem möglich) in der 5-Tagewoche, mind. 75 %, der Bereichsleitungsanteil der Stelle beträgt 70 %.</p><h3> Sie bringen mit:</h3><ul> <li>  Eine mehrjährige Berufserfahrung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in, Pflegefachfrau / Pflegefachmann, vorzugsweise im Bereich der Psychiatrie </li> <li>  Ein Studium in Pflegemanagement, eine vergleichbare Qualifikation oder die Bereitschaft ein solches zu absolvieren Führungserfahrung </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Kooperationsbereitschaft </li> <li>  Organisationstalent und bereichsübergreifendes, wirtschaftliches Denken und Handeln </li> <li>  Eine ziel- und ergebnisorientierte Handlungsweise </li> <li>  Die Bereitschaft zur konstruktiven und zielorientierten Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung, der Pflegedirektion, dem ärztlichen Dienst des Fachbereiches </li></ul><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Sicherstellung einer qualifizierten, umfassenden und personenzentrierten Pflege in Ihrem Bereich </li> <li>  Verantwortung für die Erarbeitung und / oder Umsetzung der Organisationskonzepte zu medizinischen Behandlungen, unterstützenden Prozessen und spezialisierten Versorgungsprozessen im Bereich </li> <li>  Umsetzung einer geplanten, dokumentierten, sicheren Krankenpflege und der Patientensicherheit, Verantwortung für die Patientenzufriedenheit und -sicherheit im Bereich, Unterstützung bei der Umsetzung von abgeleiteten Maßnahmen </li> <li>  Mitwirkung in Projektgruppen, Implementierung und Weiterführung von bestehenden Konzepten </li> <li>  Kontinuierliche Entwicklung von Stationsleitungen und Mitarbeitenden </li> <li>  Verantwortung, Einführung und Umsetzung pflegewissenschaftlicher Erkenntnisse im Bereich </li> <li>  Gewährleistung Umsetzung Arbeitssicherheitsrichtlinien, Unterstützung und Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen und Gefahrstofflisten im Bereich </li> <li>  Verantwortung Umsetzung Kommunikationsstruktur und Sicherstellung der Weitergabe Informationen an die Stationsleitungen </li> <li>  Personaleinsatz- / Dienstplanung / Ausfallmanagement, Analyse und Aufzeigen von Personalbedarf, gerechte Verteilung außergewöhnlicher Belastungen </li> <li>  Mitarbeit bei der Patientenversorgung im Bereich </li></ul><h3> Das erwartet Sie bei uns:</h3><ul> <li>  Ein krisensicherer Arbeitsplatz beim Maximalversorger mit einer unbefristeten Anstellung </li> <li>  Eine spannende, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Führungsaufgabe Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, zukunftsorientierte Konzepte gemeinsam mit anderen Beteiligten zu entwickeln und umzusetzen </li> <li>  Ein engagiertes, kollegiales und zukunftsorientiertes pflegerisches Leitungskollegium </li> <li>  Unterstützung und Coaching bei der Einarbeitung </li> <li>  Attraktive Arbeitszeitregelungen mit zahlreichen flexiblen Modellen </li> <li>  Ein attraktives Gehaltspaket (TVöD-K) sowie eine betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Ein umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen an unserem Bildungscampus und die Möglichkeit zur Teilnahme an externen Fortbildungen </li> <li>  Freie Nutzung des multimedialen Fortbildungstools CNE des Thieme Verlags </li> <li>  Zahlreiche Zusatzleistungen: u. a. Jobticket, vermögenswirksame Leistungen, steuersparende Entgeltumwandlungsangebote </li></ul><h3> Sie haben Interesse?</h3><p> Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Kramer, Pflegedienstleitung, unter der Telefonnummer 0721/974-3730 oder per E-Mail <a href="mailto:silke.kramer@klinikum-karlsruhe.de" target="_blank">silke.kramer@klinikum-karlsruhe.de</a> gerne zur Verfügung. Interessent*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir freuen uns auf den Eingang Ihrer Bewerbung bis zum 25.11.2025.</p><p> Städtisches Klinikum Karlsruhe gGmbH <br> Geschäftsbereich 4, Pflegedirektion <br> Moltkestraße 90, 76133 Karlsruhe <br> <a href="http://www.klinikum-karlsruhe.de" target="_blank">www.klinikum-karlsruhe.de</a></p>

Bereichsleitung Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie (m/w/d)

<h3> Wir bilden aus! Ab September 2026</h3><h1> Fachkraft für Lagerlogistik   (m/w/d) </h1><h2> Ausbildung in Rastatt und Karlsruhe</h2><p> Nutze Deine Chance durch ein Praktikum!</p><p> Jetzt bewerben!</p>

Ausbildung Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)

<h1> Projekteur*in (m/w/d) Brandmeldetechnik</h1><p> Karlsruhe Vollzeit</p><p> Die Instandhaltung Elektrotechnik ist im Bereich der Technischen Dienste das kompetente und serviceorientierte Team für die Instandhaltung nahezu aller Anlagen/Komponenten, die es in dem Fachgebiet der Elektrotechnik gibt. Hierbei handelt es sich um Anlagen der Elektroversorgung (MS-/NS-Schaltanlagen inkl. Notstrom- sowie USV-Anlagen), der Kommunikationstechnik und Objektschutzüberwachung, der Kernstrahlungsmesstechnik sowie der Mess-, Steuer- und Regelungstechnik. In enger Zusammenarbeit mit dezentralen Instandhaltungsteams und den Betrieben sorgt das Team vor Ort für das ordnungsgemäße Zusammenwirken der Systemkomponenten in allen Anlagen der KTE. Zu dem Team gehören auch entsprechende Fachwerkstätten.</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Sie planen und projektieren Wartungs- und Sanierungsmaßnahmen an Brandmeldeanlagen in der gesamten KTE und erstellen die hierfür notwendigen technischen Unterlagen und Anlagendokumentationen. </li> <li>  Durch die bedarfs- und termingerechte Steuerung aller notwendigen Maßnahmen stellen Sie sicher, dass die elektrische Anlagensicherheit jederzeit gewährleistet ist und erstellen Gefährdungsbeurteilungen für die betroffenen Arbeitsbereiche. </li> <li>  Sie sind verantwortlich für die Technische Klärung und die Arbeitsvorbereitung der entsprechenden Maßnahmen und koordinieren die Einsätze der Arbeitsteams. </li> <li>  Sie führen Qualitätsprüfungen und Sachkundigenprüfungen sowie Prüfungen gem. der Technischen Regeln für Betriebssicherheit (TRBS) für die Brandmeldetechnik durch. </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Sie haben einen Studienabschluss bzw. eine Fortbildung als Meister*in/Techniker*in in der Elektrotechnik oder Sie können aufgrund einer Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik und durch mehrjährige Berufserfahrung in der Brandmeldetechnik die gleichen Kenntnisse und Fähigkeiten aufweisen. </li> <li>  Sie bringen sehr gute Kenntnisse im Bereich der Brandmeldetechnik mit und haben idealerweise auch schon mehrere Jahre Berufserfahrung in der Planung und Sanierung von Brandmeldeanlagen sammeln können. </li> <li>  Ihre Fachkenntnisse setzen Sie zielgerichtet ein, um technisch sichere und gleichzeitig praktisch umsetzbare Lösungen unter Berücksichtigung der vorhandenen Ressourcen zu entwickeln. </li> <li>  Mit Teamfähigkeit und Überzeugungsstärke sorgen Sie für ein gemeinsames technisches Verständnis und eine gute Zusammenarbeit zwischen den Anlagenverantwortlichen und den eingesetzten Instandhaltungsteams vor Ort. </li> <li>  Für diese Tätigkeit müssen Sie die arbeitsmedizinische Eignung für Arbeiten in Strahlenschutzkontrollbereichen und für Arbeiten unter Atemschutz (G 26.2) sowie unter Absturzgefahr mitbringen. Darüber hinaus bringen Sie die Bereitschaft zur Teilnahme an einer Rufbereitschaft mit. </li></ul><h2> Unser Angebot: Mehr als nur ein Job</h2><p> Die Kerntechnische Entsorgung Karlsruhe GmbH (KTE) übernimmt Aufgaben von nationaler Bedeutung: Den sicheren Rückbau der stillgelegten kerntechnischen Anlagen am Standort Karlsruhe. Mit rund 700 Mitarbeitenden schaffen wir eine sichere Zukunft. Unser Fundament sind dabei das Know-how, der hohe Sicherheitsanspruch und der starke Zusammenhalt unserer Teams.</p><ul> <li>  Sinn &amp; Sicherheit: Eine Aufgabe mit echtem gesellschaftlichen Mehrwert und ein krisensicherer, langfristiger Arbeitsplatz bis weit über das Jahr 2060 hinaus. </li> <li>  Faire Vergütung: Ein attraktives Gehalt nach dem Chemietarif inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einer tariflichen Altersvorsorge. </li> <li>  Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (wo möglich), freie Brückentage sowie ein Langzeitkonto für Ihre persönliche Auszeit. </li> <li>  Entwicklung: Wir fördern Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung mit gezielten Maßnahmen. </li> <li>  Für die Familie: Wir unterstützen Sie mit festen Kita-Belegplätzen und unserem KTE-Familienservice. </li> <li>  Weitere Vorteile: Profitieren Sie von unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement und exklusiven Mitarbeitendenrabatten (Corporate Benefits), einem vergünstigten Deutschlandticket sowie vergünstigten Preisen in der Campus-Kantine. </li></ul><h2> INTERESSIERT? Werden Sie Teil unserer Mission!</h2><p> Klingt das nach Ihrer neuen Herausforderung? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 26.10.2025 Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins über unseren „Jetzt bewerben“- Button. Wir streben konsequent die Verbesserung unserer zielgerichteten Bewerbendenansprache an. Geben Sie daher gerne an, wo Sie unser Stellenangebot entdeckt haben.</p><p> Haben Sie vorab Fragen? <br> Unser Recruiting-Team steht Ihnen gerne zur Verfügung.</p><p> KTE | Kerntechnische Entsorgung Karlsruhe GmbH <br> Personalabteilung <br> E-Mail: <a href="mailto:recruiting@kte-karlsruhe.de" target="_blank">recruiting@kte-karlsruhe.de</a> <br> Telefon: 07247 88 1994/1952/1949 <br> <a href="http://www.kte-karlsruhe.de" target="_blank">www.kte-karlsruhe.de</a></p>

Projekteur*in (m/w/d) Brandmeldetechnik

<h1> Physiotherapeut (m/w/d)</h1><h2> Physiotherapeut:in (m/w/d) gesucht – Start ab Oktober 2025</h2><p> Wir suchen Verstärkung für unsere moderne Privatpraxis in Sinzheim/Baden-Baden – Schwerpunkt KGG</p><h2> Das bringen Sie mit:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut:in (mit Diplom) </li> <li>  Idealerweise Zusatzqualifikation in Krankengymnastik am Gerät (KGG) </li> <li>  Freude an eigenverantwortlichem Arbeiten </li> <li>  Erfahrung in der Leitung von Gruppengymnastikkursen </li></ul><h2> Das erwartet Sie bei uns:</h2><ul> <li>  Ein sicherer Arbeitsplatz in einem familiären Team mit fünf engagierten Kolleg:innen </li> <li>  Vollzeit (32-38 Std.) oder Teilzeit ab 20-25 Std. möglich </li> <li>  Ein angenehmes Arbeitsumfeld mit langjährigen Stammkund:innen </li> <li>  Erstklassig ausgestattete, klimatisierte Räume mit hochwertigen Trainingsgeräten </li> <li>  Ein Unternehmen mit über 35 Jahren Erfahrung, das persönliche Betreuung großschreibt </li></ul><h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Nachricht!</p><p> E-Mail: <a href="mailto:info@phoenix-zentrum.de" target="_blank">info@phoenix-zentrum.de</a> <br> Telefon: +49 (0) 7221 82023</p>

Physiotherapeut (m/w/d)

<h1> Bereichsleiter*in (m/w/d) kerntechnischer Rückbau WAK</h1><p> Karlsruhe Vollzeit</p><p> Die Wiederaufarbeitungsanlage Karlsruhe (WAK) diente zu Betriebszeiten der Aufarbeitung von Brennelementen aus Kernreaktoren und stellt heute unser größtes und auch eines der komplexesten Rückbauprojekte dar. Der Rückbau ist aufgeteilt in verschiedene Teilprojekte, die sich von der Planung und Genehmigung über die Durchführung bis zur Dokumentation um den Rückbau der jeweiligen Anlagenteile kümmern.</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Sie steuern die strategische Ausrichtung Ihres Bereichs anhand der vorgegebenen Unternehmensziele und unter Berücksichtigung der regulatorischen Vorgaben. </li> <li>  Als Anlagenverantwortliche*r übernehmen Sie die atomrechtliche Verantwortung für die Anlage der WAK. </li> <li>  Sie verantworten ein Rückbauteam mit ca. 80 Personen und übernehmen die disziplinarische Führung von derzeit sechs Führungskräften. </li> <li>  Gemeinsam mit Ihrem Team entwickeln sie Lösungen, um den Rückbau in der WAK-Anlage maßgeblich weiter voranzubringen und Prozesse zu optimieren. </li> <li>  Sie sorgen für ein gemeinsames Aufgaben- und Werteverständnis im Team und fördern eine kollegiale und lösungsorientierte Zusammenarbeit. </li> <li>  In der Außenbeziehung mit Behörden und Gutachterstellen vertreten Sie souverän die KTE-internen Interessen, vor allem im Rahmen des atomrechtlichen Genehmigungsverfahrens. </li> <li>  Sie steuern die Einhaltung der Projektplanung hinsichtlich Zeit-, Budget- und Zielvorgaben. </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Sie haben einen technischen oder naturwissenschaftlichen Studienabschluss, z. B. in den Bereichen Kerntechnik, Strahlenschutz oder vergleichbar. </li> <li>  Sie bringen umfangreiche Projekterfahrung aus dem Rückbau oder dem Betrieb einer kerntechnischen Anlage mit. </li> <li>  Sie sind sicher im Umgang mit den geltenden gesetzlichen Vorgaben aus der StrSchV und der BetrSichV sowie dem atomrechtlichen Genehmigungsverfahren. </li> <li>  Ihre ausgeprägten Führungskompetenzen konnten Sie bereits über mehrere Jahre als Führungskraft einer großen Organisation unter Beweis stellen. </li> <li>  Sie haben ein gutes Verständnis für übergeordnete strategischen Prozesse und können aus komplexen Herausforderungen umsetzbare und klare Zielvorgaben ableiten. </li> <li>  Ihre Ziele setzen Sie überzeugend und konsequent um und haben dabei immer die vorhandenen Ressourcen und das benötigte personelle Know-how im Blick. </li></ul><h2> Unser Angebot: Mehr als nur ein Job</h2><p> Die Kerntechnische Entsorgung Karlsruhe GmbH (KTE) übernimmt Aufgaben von nationaler Bedeutung: Den sicheren Rückbau der stillgelegten kerntechnischen Anlagen am Standort Karlsruhe. Mit rund 700 Mitarbeitenden schaffen wir eine sichere Zukunft. Unser Fundament sind dabei das Know-how, der hohe Sicherheitsanspruch und der starke Zusammenhalt unserer Teams.</p><ul> <li>  Sinn &amp; Sicherheit: Eine Aufgabe mit echtem gesellschaftlichen Mehrwert und ein krisensicherer, langfristiger Arbeitsplatz bis weit über das Jahr 2060 hinaus. </li> <li>  Faire Vergütung: Ein attraktives Gehalt nach dem Chemietarif inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einer tariflichen Altersvorsorge. </li> <li>  Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (wo möglich), freie Brückentage sowie ein Langzeitkonto für Ihre persönliche Auszeit. </li> <li>  Entwicklung: Wir fördern Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung mit gezielten Maßnahmen. </li> <li>  Für die Familie: Wir unterstützen Sie mit festen Kita-Belegplätzen und unserem KTE-Familienservice. </li> <li>  Weitere Vorteile: Profitieren Sie von unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement und exklusiven Mitarbeitendenrabatten (Corporate Benefits), einem vergünstigten Deutschlandticket sowie vergünstigten Preisen in der Campus-Kantine. </li></ul><h2> INTERESSIERT? Werden Sie Teil unserer Mission!</h2><p> Klingt das nach Ihrer neuen Herausforderung? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 16.11.2025 Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins über unseren „Jetzt bewerben“-Button. Wir streben konsequent die Verbesserung unserer zielgerichteten Bewerbendenansprache an. Geben Sie daher gerne an, wo Sie unser Stellenangebot entdeckt haben.</p><p> Haben Sie vorab Fragen? <br> Unser Recruiting-Team steht Ihnen gerne zur Verfügung.</p><p> KTE | Kerntechnische Entsorgung Karlsruhe GmbH <br> Personalabteilung <br> E-Mail: <a href="mailto:recruiting@kte-karlsruhe.de" target="_blank">recruiting@kte-karlsruhe.de</a> <br> Telefon: 07247 88 1994/1952/1949 <br> Web: <a href="http://www.kte-karlsruhe.de" target="_blank">www.kte-karlsruhe.de</a></p>

Bereichsleiter*in (m/w/d) kerntechnischer Rückbau WAK

<p>  Du suchst eine neue berufliche Herausforderung, bist stark im Vertrieb und hast ein sicheres Auge für Talente in der Pflege und Pädagogik? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir suchen Teamleiter, die Menschen begeistern, passende Kandidaten erkennen und sie gezielt für unsere Kundenprojekte einsetzen können – starte jetzt bei persona service durch! </p> <h1>  Teamleiter Vertrieb (m/w/d) </h1> <p>  für unsere Niederlassung in Karlsruhe </p>   <br>  Aufgaben:  <br>  <ul>   <li>    von der Neukundengewinnung bis hin zum Aufbau von langfristigen und partnerschaftlichen Kundenbeziehungen – das Wachstum der Abteilung liegt in Deiner Hand   </li>   <li>    durch direkte Besuche beim Kunden vor Ort sorgst Du dafür, dass Deine Mitarbeitenden zum „Perfect Match“ werden   </li>   <li>    als Teamleitung sorgst Du für die Rekrutierung von Fachpersonal - dies beinhaltet die Sichtung eingehender Bewerbungen sowie Betreuung des Vorstellungs- und Einstellungsprozess   </li>   <li>    in der eigenständigen Personaldisposition organisierst Du Dein Team und kümmerst Dich um die Einhaltung rechtlicher sowie tariflicher Rahmenbedingungen   </li>   <li>    Du führst und betreust Dein Team im Pflege- und Sozialwesen, förderst ihre Entwicklung und stellst eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre her   </li>  </ul>    <br>  Profil:  <br>  <ul>   <li>    idealerweise bringst Du eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung als Einzelhandelskauffrau (m/w/d), Fachkraft für Gastronomie (m/w/d), Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit   </li>   <li>    Du konntest bereits erste Erfahrung im Kundenkontakt, der Kundenbetreuung und/oder in einer Servicedienstleistung sammeln   </li>   <li>    mit Deinem Führerschein der Klasse B bist Du für Kundenbesuche mobil   </li>   <li>    erste Berührungspunkte aus dem Bereich des Pflege- und Sozialwesens kommen Dir zugute   </li>   <li>    ein hohes Maß an Vertriebsaffinität und Kommunikationsstärke runden Dein Profil ab   </li>  </ul>    <br>  Unser Angebot:  <br>  <ul>   <li>    unbefristeter Arbeitsvertrag: Deine berufliche Zukunft ist in stabilen Händen   </li>   <li>    geregelte Arbeitszeiten: Für eine ausgewogene Work-Life-Balance   </li>   <li>    Flexibilität bei mobilen Arbeitstagen: Bestimme Deinen Workflow selbst   </li>   <li>    Förderung des Nachwuchses: Kostenlose Nachhilfe für Deine Kinder   </li>   <li>    Poolfahrzeug für den Außendienst: Komfort und Effizienz bei Kundenbesuchen   </li>   <li>    strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Mentor: Eine gute Grundlage für exzellente Leistungen   </li>   <li>    Entwicklungsmöglichkeiten: Von Niederlassungsleitung bis zur Fachexpertenrolle – Deine Perspektiven mit uns sind vielfältig   </li>   <li>    Teamevents und Mitarbeiterrabatte: Förderung von Teamspirit und finanziellen Goodies   </li>   <li>    betriebliche Altersvorsorge: Du kannst sorgenfrei in die Zukunft blicken   </li>   <li>    betriebliches Gesundheitsmanagement: Deine Gesundheit ist uns wichtig   </li>   <li>    Wasser, Kaffee und Tee bekommst Du selbstverständlich ebenso   </li>  </ul>  <p>  Jetzt bewerben!  <br>  </p><p>   Seit fast sechs Jahrzehnten bringen wir als einer der erfolgreichsten Personaldienstleister Deutschlands Menschen in Arbeit – mit Professionalität und Menschlichkeit. Werde Teil von persona service und gestalte mit uns gemeinsam die Arbeitswelt.  </p>  Wir freuen uns auf Deine Bewerbung - unter Angabe der Job-ID 1003691.  <br>  <br>  Hinweis: Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter.  <br>  <br>  #LI-SG1  <br>  <p>  persona service AG &amp; Co. KG • Frau Jennifer Fabienne Beckers  <br>  Ettlinger-Tor-Platz 1 • 76133 Karlsruhe • <a href="http://www.persona.de" target="_blank">www.persona.de</a> </p> Ihre Privatsphäre-Einstellungen

Teamleiter Vertrieb (m/w/d)

<h1> Personalberater kaufmännisches Personal (m/w/d)</h1> <p>  Du möchtest Dich beruflich verändern, arbeitest gern mit Menschen und kennst Dich im Vertrieb aus? Dann haben wir den passenden Job für Dich! </p> <p>  Wir suchen engagierte Personalberater zur Unterstützung für unsere Niederlassung. Der Fokus liegt auf Vertrieb und dem Ausbau bestehender Kundenbeziehungen. Außerdem begleitest Du Bewerbergewinnung und Mitarbeitereinsätze im Kundenbetrieb – denn Du erkennst Talente und weißt, wie man sie gezielt einsetzt. </p> <br> <br> Zusammenfassung <br> <br> <ul>  <li>   Vertrieb : Du steuerst die Aktivitäten Deiner kaufmännischen Abteilungen auf Basis von vertrieblichen KPI. Darüber hinaus entwickelst Du kundenspezifische Strategien zum Ausbau der kaufmännischen Personaldienstleistungen in den Vertragsformen Arbeitnehmerüberlassung (Temp) und Personalvermittlung (Perm)  </li>  <li>   Kundenbetreuung : Du führst Besuche bei kaufmännischen Groß- und Potenzialkunden durch und sorgst für eine optimale Kundenzufriedenheit, stärkst die Kundenbindung und übernimmst Verantwortung für die Qualitätssicherung  </li>  <li>   Recruiting : Du verantwortest für Deine Abteilung die Mitarbeiterauswahl sowie die Einsatzplanung von kaufmännischen Fachkräften in den Kundenunternehmen  </li>  <li>   Führung : Du führst Dein Team fachlich und disziplinarisch und stehst ihnen als Ansprechpartner in Fragen rund um den Job bei der Einstellung sowie während der Besetzung zur Seite  </li> </ul> <br> <br> <ul>  <li>   Du kommunizierst sicher und präzise in Wort und Schrift und kannst Dich mühelos auf jede Gesprächssituation einstellen  </li>  <li>   Du überzeugst mit Deinem Dienstleistungs-Mindset sowie Deiner Service- und Kundenorientierung  </li>  <li>   wenn Du Freude an der Arbeit für und mit Menschen hast, bist Du bei uns genau richtig  </li>  <li>   dank Deiner emphatischen Art und der Freude an der Arbeit mit Menschen hast Du stets ein offenes Ohr für Deine Mitarbeitenden und Kollegen und verstehst umfänglich, wie Du diese zielführend motivieren kannst  </li>  <li>   Deine unternehmerisch geprägte, authentische Persönlichkeit, Dein verbindliches Handeln sowie Deine Kommunikationsstärke und Ergebnisorientierung zeichnen Dich aus  </li>  <li>   Du bist gerne mobil unterwegs und schätzt die Abwechslung in Deinem Arbeitsalltag, zudem bezeichnest Du Dich als flexibel und kannst Dich auf wechselnde Herausforderungen einstellen  </li> </ul> <br> <br> <ul>  <li>   unbefristeter Arbeitsvertrag: Deine berufliche Zukunft ist in stabilen Händen  </li>  <li>   geregelte Arbeitszeiten : Für eine ausgewogene Work-Life-Balance  </li>  <li>   Flexibilität bei mobilen Arbeitstagen : Bestimme Deinen Workflow selbst  </li>  <li>   Förderung des Nachwuchses: Kostenlose Nachhilfe für Deine Kinder  </li>  <li>   Poolfahrzeug für den Außendienst : Komfort und Effizienz bei Kundenbesuchen  </li>  <li>   strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Mentor : Eine gute Grundlage für exzellente Leistungen  </li>  <li>   Entwicklungsmöglichkeiten : Von Niederlassungsleitung bis zur Fachexpertenrolle – Deine Perspektiven mit uns sind vielfältig  </li>  <li>   Teamevents und Mitarbeiterrabatte : Förderung von Teamspirit und finanziellen Goodies  </li>  <li>   betriebliche Altersvorsorge : Du kannst sorgenfrei in die Zukunft blicken  </li>  <li>   betriebliches Gesundheitsmanagement : Deine Gesundheit ist uns wichtig  </li>  <li>   Wasser, Kaffee und Tee bekommst Du selbstverständlich ebenso  </li> </ul> <br> <br> <p>  Seit fast sechs Jahrzehnten bringen wir als einer der erfolgreichsten Personaldienstleister Deutschlands Menschen in Arbeit – mit Professionalität und Menschlichkeit. Werde Teil von persona service und gestalte mit uns gemeinsam die Arbeitswelt. </p> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung - unter Angabe der Job-ID {$JOB_ID}. <br> <br> Hinweis: Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter. <br> <br> #LI-SG1

Personalberater kaufmännisches Personal (m/w/d)

<p> Die Verkehrsbetriebe Karlsruhe (VBK) bieten den Menschen in der Fächerstadt ein leistungsstarkes und umweltfreundliches Mobilitätsangebot. Mit ihren Bussen und Trambahnen erbringen sie eine jährliche Leistung von mehr als zwölf Millionen Wagenkilometern und befördern dabei rund 70 Millionen Fahrgäste.</p><p> Die VBK zählen mit über 1.450 Mitarbeiter*innen zu den größten Arbeitgebern in Karlsruhe. Neben dem täglichen Betrieb engagieren sich die VBK für nachhaltige Verkehrskonzepte und investieren in moderne Fahrzeugtechnologien sowie die Verbesserung der Infrastruktur. Die Geschichte des Unternehmens reicht bis ins 19. Jahrhundert zurück, als die ersten Straßenbahnen in Karlsruhe fuhren. Heute sind die VBK ein unverzichtbarer Bestandteil des öffentlichen Nahverkehrs und leisten durch die enge Zusammenarbeit mit der Albtal-Verkehrs-Gesellschaft (AVG) und dem Karlsruher Verkehrsverbund (KVV) einen wichtigen Beitrag zur klimafreundlichen Mobilität und Lebensqualität in der Region.</p><h1> Elektroniker*in (m/w/d)</h1><ul> <li>  Vollzeit </li> <li>  Karlsruhe </li> <li>  unbefristet </li></ul><h2> Ihre Verantwortung</h2><ul> <li>  Wartung, Reparatur, Instandhaltung und Instandsetzung von elektrisch angetriebenen Straßen- und Stadtbahn-Fahrzeugen (bis DV 750V; bis AV 400V) </li> <li>  Entstörungsdienst mit dem PKW im KVV-Gebiet </li> <li>  Einsatz in Schichtarbeit bzw. verschobener Arbeitszeit </li> <li>  Rufbereitschaft an Wochenenden und Feiertagen </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Elektroniker*in (m/w/d), z.B. Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik, Energieanlagenelektroniker*in (m/w/d), Elektroinstallateur*in (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung </li> <li>  Ausbildung bis AC 1000V / DC 1000V </li> <li>  Sicherer Umgang mit dem Computer (PC, Laptop) sowie gute Anwenderkenntnisse in den gängigen Office-Programmen (insb. Word, Excel) </li> <li>  Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie Einsatzfreude und Flexibilität </li> <li>  Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen </li> <li>  Eignung für DB Selbstsicherer Ausbildung </li> <li>  Eignung für Schienenfahrzeug Rangierer bzw. Wagenführer </li> <li>  Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Stapler- und/oder Kranführerschein wünschenswert </li> <li>  Führerschein Klasse B </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li>  Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Herausforderung in einem engagierten Team mit netten Kolleginnen und Kollegen </li> <li>  Ein sicherer Arbeitsplatz in einem modernen Verkehrsunternehmen </li> <li>  Gutes Betriebsklima </li> <li>  Offene Kommunikation </li> <li>  Wertschätzende Führungskultur </li> <li>  Bezahlung nach dem Bezirkstarifvertrag für die kommunalen Nahverkehrsbetriebe Baden-Württemberg (BzTV-N BW) </li> <li>  Attraktive betriebliche Altersvorsorge (ZVK) </li> <li>  Zukunftsorientiertes Arbeiten mit modernen Technologien </li> <li>  Kontinuierliche Möglichkeiten für Zertifizierungen und Weiterbildungen </li> <li>  Interessante Vergünstigungen bei der Nutzung unserer Bahnen </li></ul><h3> LIVE-ONLINE-KARRIEREEVENT: 30 MINUTEN MIT UNSEREN RECRUITER*INNEN</h3><p> Immer donnerstags von 16:00 – 17:00 Uhr informieren wir digital über die vielfältigen Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten in unseren Unternehmen und geben einen Einblick in das Bewerbungsverfahren. Gleichzeitig erfahren Sie, wie der Onboarding-Prozess bei uns abläuft und welche zusätzlichen Benefits Sie neben der Arbeit in einer spannenden Branche bei uns erwarten.</p><p> Link zur Veranstaltung: <br> Klicken Sie hier, um an der Besprechung teilzunehmen</p><p> Klingt gut?</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal!</p><p> Ihre Ansprechperson: <br> Selina Lorenz <br> Personalreferentin Recruiting <br> Tel: 0721 6107-6619 <br> Ansprechperson Fachabteilung: <br> Ralf Boeuf <br> Sachgebietsleiter Fahrzeugelektronik <br> Tel: 0721 6107-5598</p>

13 Vollzeit jobs in 76437 Rastatt, Deutschland